2018年上饶师范学院招聘硕士研究生公告

2018年上饶师范学院招聘硕士研究生公告(第二批次)

为进一步优化教师队伍结构，推动学校教育事业健康发展，面向社会公开招聘22名具有全日制硕士研究生学历、学位的专业技术人员。

一、总体要求

坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，遵循“以岗定人、考用一致”方针，按照现场报名、统一考试、严格考核的程序进行。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法，品行端正;

3.身体健康;

4.具备招聘岗位所需资格条件;

5.年龄不超过35周岁(1982年11月10日以后出生)，具有中级专业技术职称可放宽至40周岁，具有高级专业技术职称可放宽至50周岁，急需引进紧缺专业的，可适当放宽。

6.有下列情形之一者不具备报考资格：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;

(2)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;

(3)受党纪、政务处分未满处分期限的;

(4)违反人口与计划生育法律法规的;

(5)现役军人;

(6)全日制普通高校在读的非2018年应届毕业生;

(7)法律、法规规定的不得招聘为事业单位工作人员的。

三、招聘计划(见附件)

四、报名及资格审查

(一)报名

1.报名采取现场报名方式，每人限报一个岗位。

2.报名时间为2018年11月28日至2018年11月29日(上午8：30—11:30，下午15:00-17：00)，报考人员持近期1寸免冠照片3张到上饶师范学院人事处报名(现场报名地址：江西省上饶市信州区志敏大道401号上饶师范学院逸夫文科楼C区406室)。

3.应聘人员须提供以下材料的原件和复印件一份(原件请按以下顺序准备以备查验，复印件请按以下顺序装订成册)：

(1)《上饶师范学院公开招聘报名登记表》(要求在个人承诺处手写签名);

(2)个人身份证;

(3)历届毕业生提供本人各学习阶段的毕业证书、学位证书及中国高等教育学生信息网(学信网)出具的《教育部学籍在线验证报告》和《教育部学历证书电子注册备案表》;

(4)应届毕业生须提供由所在学校学院、研究生院(部)或教务管理部门出具的在校成绩册(成绩册要求由所在学院、研究生院或教务管理部门盖章)和前学习阶段的学历、学位证书及中国高等教育学生信息网(学信网)的《教育部学籍在线验证报告》和《教育部学历证书电子注册备案表》;

(5)反映本人学术水平和成就的论文、论著、科研成果，正在进行的科研项目证明书以及阶段性成果等;

(6)国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;

(7)高校工作经历证明(须由所在高校人事部门出具并加盖公章)或高等学校教师资格证书;

(8)机关事业单位在编人员报名时须同时提供所在单位同意报考的证明;

(9)专业技术职务任职资格证书及各类奖励证书。

(二)资格审查

资格审查由上饶师范学院人才招聘资格审查领导小组负责，贯穿于公开招聘全过程，对于应聘人员提供虚假材料的，一经发现，取消考试和聘用资格。

四、考试

考试工作由上饶市人力资源和社会保障局会同上饶师范学院共同组织实施。对通过资格审查人员，考试时间、地点等事项另行通知。

2.考试环节、内容和组织方式、成绩计算：

(1)考试环节

本次考试由课堂教学(笔试)、专业能力测试、面试环节组成，满分为100分

(2)考试内容和组织方式：

课堂教学：在指定教材中临时、随机抽取章节试教，备课30分钟，试教30分钟;

笔试：考察应聘岗位业务所需基础知识，封闭命题，考试时间为90分钟;

专业能力测试：通过专业技能展示、答辩或笔试方式，考察应聘者的专业能力水平，时间为10-30分钟;

面试：采取结构化面试的方式进行，时间为10分钟。

(3)成绩计算：

总成绩=课堂教学(笔试)×50%+专业能力测试×30%+面试×20%

(4)各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入;总成绩低于80分的不予聘用。

(5)考试环节采用逐步筛选办法，根据课堂教学(笔试)成绩从高到低，按岗位招聘计划数与进入专业能力测试人数1︰6的比例确定参加专业能力测试人选;专业能力测试后，根据前两项折合成绩和从高到低，按岗位招聘计划数与进入面试人数1：3的比例确定参加面试人选。如比例不足按实有人数确定人选，末位同分者一并进入下一环节。

五、体检、心理测试、复审和考核

1.根据总成绩从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检和心理测试对象(如遇总成绩相同则以课堂教学(笔试)分数高者确定体检和心理测试对象，如课堂教学(笔试)成绩再相同，则以专业能力测试分数高者确定体检和心理测试对象)。

2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)和有关规定进行，体检费用由应聘者本人负担。体检结束后，应聘人员统一参加学校组织的心理测试，心理测试不合格者取消相应拟聘用资格。

3.对体检和心理测试合格者进行资格复审和考核。复审和考核工作由上饶师范学院负责。主要对拟聘人员思想政治、道德品质及有无违法违纪等情况进行考核，实行思想政治、道德品质一票否决制，并对其资格条件进行复审。

4.体检、心理测试和考核时间、地点及有关事宜另行通知。

5.因体检、心理测试、考核、复审或考生主动放弃等原因造成的空额不进行递补。

六、公示和聘用

经体检、心理测试、复审和考核合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日，公示期满后无异议人员确定为录用人员，办理上编等相关手续。录用人员享受事业单位工作人员工资福利待遇。拟聘人员试用期管理和待遇按相关规定执行。

七、此次招聘由上饶市人力资源和社会保障局及纪检监察部门全程监督。

附件：上饶师范学院公开招聘硕士研究生报名登记表 .doc

招聘计划q.rar

2018年11月14日

上饶师范学院大学生地理协会简介

上饶师范学院大学生地理协会简介地理协会的创立：1998年12月10日，地理协会筹备小组徐万勇、袁小定、罗国胜和景焕斌向校团委提出申请协会成立报告。1998年12月14日，征求校团委批准，“地理协会”创建。1998年12月21，上官文江设计的会徽标志经理事会大会商讨确定为代会徽。1998年12月24日，上饶师范专科学校大学生地理协会成立大会在主楼西四楼隆重召开。2000年，学校升格为上饶师范学院后，协会也改为上饶师范学院大学生地理协会。地理协会会徽说明： ①会徽标志：外观是双手托着一火炬，火炬上汇聚两星，寓意我们地理协会是坚持不懈、永不停歇、追求真理的一个学生组织。 ②火炬内有三种颜色：绿色圆圈代表地球，红色代表太阳，蓝色代表宇宙。 ③火炬内及边缘有五条黑色的线：黑色象征力量。五条黑色的线与四颗银白色的五角星，暗含“五四”，表示地理协会是校团委领导下的社团组织。同时五条黑色线代表乐谱中的五线谱，她起着协调人与地球、太阳乃至宇宙的作用，突出了“可持续发展”的主题。地理协会部分活动简介：上饶师院大学生地理协会在校团委和学生会的正确领导下，在过去的十四年发展过程中取得可喜的成绩，活动得到了学校各级领导和广大师生的好评，这是对我们全体地理协会成员的认可。地理协会在坚持“以团结鼓舞人、以机制稳定人、以质量吸引人”的协会宗旨下，举办了丰富多彩的活动，在学生中有相当大的影响力，也是校园文化的一道靓丽的色彩。主要活动如下： ①气象站考察。参观气象站，解读风云变幻，了解天气冷暖。 ②拼中国地图大赛。拼的是中国地图，了解的确是祖国万里河山。 ③植物园考察。在植物学专家的带领下，认识和了解植物的奥秘。 ④信江河考察。关爱母亲河，同饮健康水。 ⑤平安夜送苹果。12月24日，同贺地协华诞，共祝平安大家。 ⑥森林公园游。绿色的海洋，生命的气息，我们在一起。 ⑦历史地理知识竞赛。史地不分家，地协、历协的一次激情碰撞。 ⑧灵山踏青。走进灵山，看“睡美人”，看七十二峰，看梯田油菜花， ⑨说课讲座。文学的世界，专业的思维，锻炼的舞台。 ⑩三清山DV放映。世界的自然遗产，人类的瑰宝，美景盛人意。 ……………… 地理协会各部门职能：办公室：①起草协会的规章制度和活动申请表； ②召开理事会例会时负责点到和会议记录； ③做好每个月的工作计划和总结； ④负责本协会的资料管理和活动的总结； ⑤做好每次活动程序的策划(活动前、活动中、活动后)。编辑部: ①负责相关稿件的编辑和策划工作； ②对刊物的文字输入、排版、校对；

上饶师范学院～学第二学期最喜欢的教师当选结果

————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期： 2

上饶师范学院教务处（通知）饶师院教字〔2013〕47号关于公布2012～2013学年度第二学期 “我最喜欢的任课教师”当选者名单的通知各二级学院：为提高我校教师教学质量、鼓励先进、表彰优秀任课教师，根据《关于开展2012～2013学年度第二学期“我最喜欢的任课教师”评选活动的通知》（饶师院教字〔2013〕32号）的要求，经教师本学期任教班级学生投票，下列教师当选为2012～2013学年度第二学期所教班级学生“我最喜欢的任课教师”，结果见附件。特此通知附件：2012～2013学年度第二学期“我最喜欢的任课教师” 3 / 8

当选者名单 2013年6月27日附件： 2012～2013学年度第二学期“我最喜欢的任课教师”当选者名单当选者所在学院任课班级任教课程徐健数学与计算机10数（1）（2）概率论与数理统计颜清数学与计算机10数（3）（5）数据库系统原理黄时祥数学与计算机10数（4）微分方程数值解侯仁恩数学与计算机11数（1）（2）数学分析谭海女数学与计算机11数（4）运筹学基础饶贤清数学与计算机11数（6）数理统计、抽样理论谭国律数学与计算机12数（2）高等代数黄剑玲数学与计算机12数（3）高级英语程序设计杨联华数学与计算机12数（4）高等数学王茶香数学与计算机12数（5）高等代数何洁物理与电子信息10物（2）传感器熊熙烈物理与电子信息11物（2）脉冲数字电路、电子技术实验涂虬物理与电子信息11物（4）数字电路程立斌物理与电子信息12物（1）热学汪云物理与电子信息12物（2）C程序设计黄益宾物理与电子信息12物（4）数字媒体技术概论谢建鹰化学化工10化（1）物理化学及实验胡昕化学化工11化（1）有机化学及实验谢国豪化学化工11化（2）有机化学张小兰化学化工11化（4）有机化学及实验、中学化学教学论张文广化学化工12化（1）无机化学及实验胡久荣化学化工12化（2）无机化学及实验陈宗保化学化工12化（3）分析化学及实验叶红德化学化工01化（1）（2）有机化学实验（实验课）徐剑文学与新闻传播10文（4）文字电子编辑和排版 4 / 8

上饶师范学院2020年专升本招生简章

上饶师范学院2020年专升本招生简章根据省教育厅《江西省普通高校推荐选拔优秀高职高专毕业生进入本科阶段学习暂行办法（修订）（赣教高字〔2019〕17号）和《关于做好全省2020年普通高校专升本考试招生工作的通知》（赣教高字〔2020〕15号），制定我校2020年专升本招生简章如下：一、招生专业及招生人数经省教育厅批准，我校2020年专升本招生计划指标共160人。其中，“建档立卡贫困家庭毕业生专升本专项计划”占比10%，“退役士兵专升本专项计划”占比5%，“获奖考生专升本专项计划”占比5%。专项计划用于优先招收符合要求的考生，单独组织

二、招生对象（一）经统招入学的本省普通高职高专2020届毕业生，遵纪守法，身体健康，经我校审定，可参加选拔考试。报考专业要求见上表。（二）根据教育部有关政策规定，我省对退役士兵、获奖学生（含高水平运动员）和建档立卡贫困家庭毕业生等3类报考专升本考试的考生，采用单列计划。考生凭身份证、普通高职（专科）毕业证和相关证明材料（如退役士兵证、获奖证书、建档立卡证明材料等）报考，报考资格由我校审查。限报考与考生本人所学专业相对应的招生专业，考试科目与同专业其他考生相同。各专项考生报考条件为：1.退役士兵。根据《教育部办公厅关于做好普通高职（专科）毕业生服义务兵役退役和“下基层”服务期满后接受本科教育招生工作的通知》(教学厅〔2009〕6号)的精神，2009年以后应征入伍且具有普通高职（专科）毕业学历的我省户籍退役士兵或我省普通高职高专毕业的退役士兵。2.获奖学生（含高水平运动员）。我省高职高专学生获得中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛国家级金奖（排位前五）、国家级银奖（排位前三）、省级金奖（排位前三）的；获得全国职业院校技能大赛二等奖以上的；获国家一级运动员及以上称号，并参加国家级比赛获得前三名或国际级比赛获得前六名的。3.建档立卡贫困家庭毕业生。我省高职高专建档立卡贫困家庭高职（专科）应届毕业生。三、招生办法（一）报名时间、方式 1.报名时间：2020年6月18日9：00-2020年6月22日17：00，逾期不予以办理。

上饶师范学院2020年专升本拟录取名单公示

上饶师范学院2020年专升本拟录取名单公示根据省教育厅《江西省普通高校推荐选拔优秀高职高专毕业生进入本科阶段学习暂行办法（修订）（赣教高字〔2019〕17号）、《关于做好全省2020年普通高校专升本考试招生工作的通知》（赣教高字〔2020〕15号）和《关于江西省2020年普通高校专升本考试英语科目最低录取控制分数线的公告》，公布我校录取相关事项如下：一、录取相关事项说明 1.成绩计算方法：考试最终成绩为各个招生专业三门考试课程（即英语和两门专业基础课）的卷面分数总和。 2.录取原则（1）各专业的录取人数严格按照省教育厅批复的招生计划数（见附件1）执行。（2）英语科目执行录取分数最低控制线：根据《关于江西省2020年普通高校专升本考试英语科目最低录取控制分数线的公告》，我省2020年普通高校专升本英语科目最低录取控制分数线为：外语类：60分；文理类：40分；艺术体育类：30分 3.录取顺序

（1）普通考生录取：分专业按照考生总成绩（其英语成绩不得低于省教育厅划定的英语科目最低录取控制分数线）从高到低的录取原则择优进行录取；如总分相同，则按照两门专业基础课程总分由高到低录取；如两门专业基础课程总分相同，则按照专业基础课程一的分数由高到低录取。（2）专项计划考生录取：单列计划录取，英语科目录取分数最低控制线、录取顺序与普通考生相同。二、拟录取名单按照上述录取原则，拟录取的考生名单见附件2。三、调剂录取 1.8月5日9：00-17:00，符合申请调剂要求的未录取考生可自行登录江西省教育考试院网（网址：https://www.360docs.net/doc/251835620.html,）“专升本报考系统”，选报缺额高校及专业，每个考生限报1所调剂高校和1个专业。 2.我校接收考生基本要求、调剂录取办法等会在拟录取考生名单公示结束后在我校教务网（网址：https://www.360docs.net/doc/251835620.html,/）发布。特此告知。附件：1.上饶师范学院2020年专升本各专业招生计划数 2.上饶师范学院2020年专升本拟录取名单上饶师范学院 2020年7月22日

在招聘网站发布招聘信息应该注意什么

在招聘网站发布招聘信息应该注意什么由于网络信息比较便捷，所以很多求职人员大多会选择通过网络求职，那么作为招聘职位的发布者，就必须要特别注意招聘信息的写作，那么在招聘网站发布招聘信息应该要注意什么呢？一、岗位发布要点网聘成功关键点，职位发布要规范职位名称易搜索，职位类别仔细选职位描述填完整，公司地址应写全每天刷新请谨记，重发职位会靠前依靠上述好习惯，招聘效果有保障二、招聘信息刷新规则智联招聘、前程无忧每天分3次刷新；销售类岗位9点刷新；技术类岗位14:00刷新；其他岗位17:00刷新；拉勾网每周四刷新三、招聘信息怎么写更吸引人 1.招聘岗位招聘岗位要进行具体描述，需要让求职者从职位名称中就能明白该职位的工作内容。比如：“高级会议讲师”就比“美容讲师”的描述更令人便于理解。 2.工作职责对于职位的工作职责描述要精准。这个职位的日常工作是什么？需要用到哪些技能，求职者需要有哪些技能才可以申请这个职位。这些都需要HR来认真的组织语言，而不是简单的复制粘贴。工作职责描述要善于用术语又不要全用术语：工作职责描述要善于用术语的意思是：工作岗位需要用到的一些专业知识，(譬如产品设计人员需要熟练使用PS、PR、AE软件；建筑岗位需要的3D-MAX等等)。这些专业术语必须要写清楚，这样不但可以显示公司专业性，也可以让求职者看清楚自己是否有这项技能。工作职责描述不要全用术语的意思是：根据工作性质的不同，在必要时用到专业术语，但是后面需要更加具体的说明。

3.薪酬福利要想吸引人才，薪酬福利非常重要。大多数求职者如果没有在招聘广告中看到相关信息的话，是不会投简历应聘这个职位。薪酬：公司在招聘信息中最好注明一个大概的范围，不要写一个具体数值。因为你所写的具体数值可能刚好不在求职者的考虑范围，你给一个大概数值，从少到多的范围，较容易让求职者觉得有机可谈。福利：我们在写招聘信息的时候，一定不要过于夸大待遇，结合公司真实情况，适当修饰一下。（定期体检、定期旅游、五险一金、婚假、双休等）总结：发布招聘信息需要简洁明了，体现核心内容，如：招聘岗位、工作职责、薪资待遇、企业福利、联系方式等。还可以将公司文化、企业价值体现出来，这样就更能吸引求职者。【更多内容，请搜索世界工厂网】常见的两款团队沟通软件电商团队薪资怎么定最合理公司岗位级别应该如何划分如何设置招聘岗位及人数网络招聘渠道对比-垂直类网络招聘渠道对比-综合类业绩改进计划表员工绩效考核体系（销售类）员工绩效申诉制度

2018年上饶师范学院招聘硕士研究生公告

2018年上饶师范学院招聘硕士研究生公告(第二批次) 为进一步优化教师队伍结构，推动学校教育事业健康发展，面向社会公开招聘22名具有全日制硕士研究生学历、学位的专业技术人员。一、总体要求坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，遵循“以岗定人、考用一致”方针，按照现场报名、统一考试、严格考核的程序进行。二、招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵纪守法，品行端正; 3.身体健康; 4.具备招聘岗位所需资格条件; 5.年龄不超过35周岁(1982年11月10日以后出生)，具有中级专业技术职称可放宽至40周岁，具有高级专业技术职称可放宽至50周岁，急需引进紧缺专业的，可适当放宽。 6.有下列情形之一者不具备报考资格： (1)曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的; (2)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的; (3)受党纪、政务处分未满处分期限的; (4)违反人口与计划生育法律法规的; (5)现役军人; (6)全日制普通高校在读的非2018年应届毕业生; (7)法律、法规规定的不得招聘为事业单位工作人员的。三、招聘计划(见附件) 四、报名及资格审查 (一)报名 1.报名采取现场报名方式，每人限报一个岗位。 2.报名时间为2018年11月28日至2018年11月29日(上午8：30—11:30，下午15:00-17：00)，报考人员持近期1寸免冠照片3张到上饶师范学院人事处报名(现场报名地址：江西省上饶市信州区志敏大道401号上饶师范学院逸夫文科楼C区406室)。 3.应聘人员须提供以下材料的原件和复印件一份(原件请按以下顺序准备以备查验，复印件请按以下顺序装订成册)： (1)《上饶师范学院公开招聘报名登记表》(要求在个人承诺处手写签名); (2)个人身份证;

中国著名招聘网站排行榜

向您推荐国内百余个优秀的招聘网站 NO.1 528招聘网全国性大型人才招聘网，即时更新招聘信息和求职信息，有庞大的招聘信息数据库和求职信息数据库。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html,/indexzhaopin.htm NO.2 威海市瑞翔外语学校台湾吉的堡少儿英语威海独家代理，长年开设英、日、韩语培训班。高薪诚聘优秀英语教师。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.3 北京人才网以个人求职、企业招聘为主要服务框架，与多家知名媒体和16家大中城市人才网联合开展网上信息发布。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.4 中国聘网我成功，我要聘。免费为招聘单位及求职者提供人力资源相关服务。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.5 天津外企服务总公司人才在线以人为本，诚信、敬业、团结、创新是我们的经营理念，将为您提供全面人力资源服务。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.6 中国国际人才网开发国际人才资源、出国培训及技术经贸合作项目，发布专业人才简历、职位信息，为各引智单位提供自助网站服务。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.7 搜才网－上行逶式发布简历，搜索人才。庞大的人才资源，众多的招聘单位，欢迎企业天天来这搜搜（职）位。https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.8 万行工作网单位可免费发布招聘信息，个人可免费发布求职简历、查询招聘职位，查看每场招聘会的求职单位信息及联系方式。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.9 求职110 全国大型招聘网站，拥有大型数据库，提供庞大的招聘平台。并提供简历中心、行业动态服务及全国免费800电话咨询。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.10 https://www.360docs.net/doc/251835620.html,招聘求职网中国人力资源网的开放式招聘平台。您可以发布招聘信息，查询您需要的人才；您也可以找到您梦想中的工作。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html,/counter/from.php?id=2 NO.11 中国人才在线全国求职招聘网站个人用户免费推荐，企业会员按日计费，猎头、培训、劳务、网站建设域名注册网站推广、虚拟主机租用。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html, NO.12 91中国人才招聘网综合性招聘网站。包含人才招聘、个人求职，我们将提供全方位的解决方案。 https://www.360docs.net/doc/251835620.html,

盘点全球最受欢迎的15个求职招聘网站

盘点全球最受欢迎的15个求职招聘网站作为形式太的天之骄子，留学生在国内找工作似乎并不是什么困难的事情。毕竟他们可不认为外来的和尚好念经，如果中国留学生们在国外留学期间迟迟找不到实习工作的话不妨试试下面这些方法，相信会对大家找实习工作有所帮助。 1请求教授推荐工作当你没有任何经验，简历并不丰富的时候，教授推荐是最好的渠道。但也不是说你让他推荐他就会给你推荐的。教授可能直接给你介绍工作，但是一般的德高望重的教授不一定会这样做，而是为你撰写一篇推荐信(Recommendation Letter)，大笔一挥签上自己的名字。有了这么一份含金量超高的推荐信，你绝对是最佳的candidacy。因此，你需要做到以下几点： 1.在课堂上给教授留下深刻的印象。所以你需要，好好预习功课，认真完成作业，课堂上和下课后多跟教授互动。 2.课下与教授们多交流。多去Office Hour不但会让教授觉得你很勤奋，也能让他真正了解你这个人。以后做推荐的时候就会更加有说服力。 2到学校Career Center寻求帮助(这个center是不是在各种托福机经和真题听力中经常出现呢?) Career Center分为学校的和学院的两种。学校的大Center往往会发布实习和工作的新闻，而且都会帮学生改简历，修改Cover letter。除此之外，Career Center还会不定期举办一些面试技巧学习会和职业规划的相关讲座。值得注意的是，有时候主讲人本身就是某些大公司的人力资源主管，给这些人留下印象也会对你找工作或者实习有帮助。有的对职业比较重视的学校，还会不定期举行不同行业的Internship Panel，直接会有公司的负责人过来招Intern。有些学校的各个学院也都有自己的Career center。学院的小Center发的职业信息都是跟本学院的专业有关的，都是为大家过滤过的。而且学校收到的职业信息都是招人的公司就想要这个学校的学生，中奖率挺高的! 3找师兄师姐介绍

(完整版)上饶师范学院试卷12级(下)A卷.docx

上饶师范学院试卷（ A 卷）课程名称：物理化学适用学期：第六学期适用专业：化学适用层次：本科班级： 12 化（）学号：姓名：命题人：吕英英教研室审核人：二级学院审定人 : 题号一二三四总分得分阅卷教师签名得分一、填空题（每小题 2 分，共 20 分） 1. Pt|Cu 2+,Cu + 电极上的反应为 Cu 2+ + e - → Cu + ，当有 1F 的电量通过电池时，发生反应的 Cu 2+ 的物质的量为 ________。 2. 已知 NaAc 、NaCl 、HCl 水溶液无限稀释时的摩尔电导率分别为 Λ， Λ， Λ，则 HAc 1 2 3 的摩尔电导率为 _______。 3．电池不可逆放电时，电流密度增大，阳极的电极电势变得更。 k C 表示，则 4．在 400 K 时，某气相反应的速率常数 k p = 10-3(kPa)-1·s -1，若速率常数用 k C = (mol ·m -3)-1·s -1 。 3 1 = 0.01 mol -1 ， γ±, 1 = 0.90)|| AgNO 3 2 -1 ，γ±,2 = 0.72)|Ag(s) 5. Ag(s)|AgNO (b kg · ( b = 0.01 mol kg · 在 25℃时的电动势 E= 。 6. 若已知某电池反应电动势的温度系数 E T p 0 ，则该电池可逆放电时的反应热 Q ； S 。（选择填入 > 0 ， < 0 ，或 = 0 ） r r m 7．某温度下，反应 A —→B 为一级反应，若 t 1 和 t 2 分别代表该反应物 A 消耗掉 50%和 75% 所需时间，则比值 t 1： t 2 =_________ 。 8. 分散相粒子直径在 ________范围内的分散体系称为胶体分散体系。 9. 在 298K ， 101325Pa 下，将直径 d = 0.1 mm 的毛细管插入水中，已知水的表面张力 γ 水 - 气 = 0.0728N/m ，接触角 θ = 0 ?，则平衡后液面上升高度 h = m 。得分二、选择题（每小题 2 分，共 24 分） 10．已知 CuSO 4 溶液的重量摩尔浓度为 m ，则溶液的离子强度为（）。 A ．m ； B ． 3m ； C ． 4m ； D ． 5m 。

上饶师范学院关于加强师范专业建设和改革的决定

上饶师范学院关于加强师范专业建设和改革的决定（饶师院发〔2016〕6号，2016年12月6日）上饶师范学院现有师范类本科专业19个，师范类学生占在校生比例为54%，大量师范类毕业生已成为赣东北地区和省内外各类中学的教学骨干和管理骨干，成为基础教育的中坚力量。为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010～2020年）》《教育部关于加强师范生教育实践的意见》（教师〔2016〕2号）和《上饶师范学院改革与发展“十三五”规划》，深化师范专业改革，优化师范生素质结构，提高师范生教师基本功，培养更多适应新形势下基础教育发展需要的优秀师资，办省内一流师范教育，按照学校“做优做精师范专业，做强做活非师范专业”的专业建设思路，现就改革和强化师范教育作出如下决定。一、优化师范专业培养方案。进一步完善师范专业培养方案，优化师范生适应素质教育需要的知识和能力结构。把未来教师的教学基本功、运用现代教育资源和技术的能力、基本教研能力和拓展提升能力，作为优化课程结构的重点。师范类课程由通识教育课程和学科教育课程两部分组成，每部分应设置教师职业基础理论、教师职业基本技能和教师职业体验与能力养成三个模块，每个模块包括3～5门课程，师范类课程设置不少于30学分。在师范专业培养方案中设置足量的教育实践课程，以教育见习、实习和研习为主要内容，构建包括师德体验、教学实践、班级管理实践、教研实践等全方位的教育实践内容体系，落实师范生教育实践累计不少于1个学期的制度。

二、加强师范专业师资队伍建设。以师范专业建设为龙头，以专业带头人和骨干教师建设为重点，优化师资队伍结构，坚持培养与补充并重。从教育部直属师范院校课程教学论方向的毕业博士和毕业硕士中录用课程教学论教师，从中学一线选拔40岁左右的学科带头人和教学骨干补充课程教学论教师。开展校内外教师合作，每年选派一定数量的优秀中青年教师到省级重点中学挂职，每个师范专业每年邀请中学教学骨干和管理骨干来校进行示范公开教学或座谈讲座。与中小学、教研机构通过专题研究、协同教研、定期培训等多种形式，不断提高教师的专业化水平和实践指导能力。调整、改进师范专业教师的业绩考核、职称晋升和评价机制。三、加强师范生微格教学训练工作。进一步做好师范本科生第6学期（专科生第4学期）为期一周的师范生微格教学训练工作。规范训练内容（课程导入、提问、演示、课程小结）、训练方式（指导教师对师范生的训前培训、第一轮结束后的小组成员间的互评）、成绩评定（对第二轮试讲进行评价）、录像归档等工作。四、加强师范专业的教改研究。涉及师范专业教学的教研室，必须具备2套以上中小学对应课程的教材，便于教师全面了解中小学教学内容。设立师范教育专项课题，组织人员在实践的基础上，开展师范专业理论与实践研究，重点对师范专业的人才培养方案、教师基本功训练、教师专业化能力提升、“教学做”合一的应用性模式、所在区域中小学师资的状况和需求等方面开展研究探讨。吸收中小学教师和基础教育管理干部参与师范专业建设研究，以赣东北地区为主，定期举办校友校长、教学骨干、管理骨干和地方教育主管部门领导为参与主体的基础教育论坛，促进师范教育专业优质发展。五、协同建设一批长期稳定的教育实践基地。

2016年上饶师范学校学生申报教师资格

2016年上饶师范学校学生申报教师资格流程及说明申报流程 1.各班班主任在4月16日前通知本班每个同学：4月18日—4月29日工作日期间，自行到网上报名申请,请点这个网址进入：https://www.360docs.net/doc/251835620.html,/ （中国教师资格网）。 2.5月10日前，班主任收齐学生寄来的《教师资格认定申请表》《申报教师资格人员思想品德鉴定表》。及时要求学生申报完打印出《教师资格认定申请表》一式二份，《申报教师资格人员思想品德鉴定表》一份，并及时寄给班主任。 3.学生申报教师资格需要电子照片，4月16日前，班主任把学生本人照片准确传给学生。 4.班主任要求学生认真阅读《申报教师资格有关项目填写说明》，提醒学生要按照要求填写，否则办不到教师资格证，强调厉害关系。 5.5月15日前，按照有关要求，班主任把学生申报教师资格证的所有材料以档案袋的形式交教务处。附：申报教师资格有关项目填写说明资格种类：小学教师资格或幼儿园教师资格认定机构：上饶市信州区教育局申请任教学科：初等教育专业申报语文教师资格证普通话必须过二甲，数学过二乙，英语教育专业填外语，学前专业填幼儿园确认点：上饶师范学校（第一个）登录信息：（必须牢记登录信息及密码）毕业时间：2016年6月30日最高学位：无所学专业：类别三（点击左边：“+”展开）文化教育大类（点击左边：“+”展开）教育类再展开----初等教育/学前教育/英语教育专业（学什么专业点击什么专业）学校形式：普通全日制现从事职业：学生户籍所在地：填到户籍所在的县、乡、镇、村通讯地址：同上

电话号码：本人的是否在校生：是最高学历：大学专科、中师、幼师毕业学校：大专填上饶师范学院小学教育分院、中专填上饶师范学校专业类别：师范教育类工作单位：填写班级（每个班班主任必须统一一个班级名称，如：11初教1班、11学前1班、11英语班、13高招初教班，多一个括号或者符号都统一不了班级）。专业技术：填无个人简历：至少填两个阶段（初中阶段和师范阶段，例：2009年9月—2011年6月在广丰中学就读，证明人填写当时的班主任，2011年9月—2016 年6月在上饶师院小教分院就读、2013年9月—2016年6月在上饶师范学校就读）思想品德：（1）1、2、3项填写个人资料（2）4、5、6项填“好” （3）7、8、9项填“无” （4）10、11项填“上饶师范学校”，联系电话“8296519”。特别注意事项： 1、务必牢记个人登录密码，一旦遗忘，无法找回。 2、请各位同学及时打印出申请资格认定表及思想品德鉴定表，务必于五月十日前交班主任处，逾期后果自负教务处 2016.4.13

上饶师范学院学生学籍管理规定修订

上饶师范学院学生学籍管理规定（修订）（饶师院发〔2017〕9号，2017年4月7日）为维护正常的教学秩序，加强学生的学籍管理，促进学生德智体美全面发展，根据教育部《普通高等学校学生管理规定》（中华人民共和国教育部令第41号，2017年2月4日），结合学校实际，制定本规定。一、入学与注册第一条按照国家招生规定录取的新生，应持录取通知书，按学校有关要求和规定的时间到校办理入学手续。因故不能按期入学者，应以书面形式向学校请假，请假时间一般不得超过两周。未请假或者请假逾期者，除因不可抗力等正当事由外，视为放弃入学资格。学校在报到时对新生入学资格进行初步审查，审查合格的办理入学手续，予以注册学籍；审查发现新生的录取通知、考生信息等证明材料与本人实际情况不符，或者有其他违反国家招生考试规定情形的，取消入学资格。第二条新生入学后，学校在3个月内按照国家招生规定进行复查。对复查合格者予以注册，取得学籍。复查中发现学生存在弄虚作假、徇私舞弊等情形的，确定为复查不合格，取消学籍；情节严重的，学校移交有关部门调查处理。第三条复查中发现学生身心状况不适宜在校学习，经学校指定的二级甲等以上医院诊断，需要在家休养的，可申请保留入学资格一年。保留入学资格者不具有学籍，治疗期间的医疗费用自理。在保留入学资格期内经治疗康复者，可在下学年开学前，持医院证明，

向学校申请入学，随当年新生就读。复查不合格或逾期不办理入学手续者，取消入学资格。第四条每学期开学时，学生应按学校规定按期到校并办理注册手续。不能如期注册者，应当履行暂缓注册手续。未履行暂缓注册手续且逾期两周不注册者，按自动退学处理。未按学校规定缴纳学费或者其它不符合注册条件的不予注册。家庭经济困难的学生可以申请助学贷款或者其他形式资助，办理有关手续后注册。休学、保留学籍或因其它原因离校的学生，未经批准复学者，不予注册。二、考核与成绩记载第五条学生应参加培养方案规定的课程和各种教学环节（以下统称课程）的考核。考核成绩合格及以上，即可获得该门课程规定的学分。无故不参加考核者，课程成绩以零分记，不给学分。学生参加课程考核的成绩及所得学分记入学生学籍表，毕业时，经教务处审查签章后，归入本人学籍档案和学校档案室。第六条课程考核分考试和考查两种（以下统称为考核）。考核方式可根据课程性质，采用开卷或闭卷笔试、口试笔试结合、专题论文、技能测试等多种形式。考核成绩的评定办法按照学校课程成绩评定的有关规定执行。第七条学生体育成绩根据考勤、课内教学、课外锻炼活动和体质健康等情况综合评定。学生因身体原因不宜上体育课的，由医院出具证明，经所在二级学院和体育学院同意，报教务处批准，可上体育保健课，评定成绩时注明“保健课”。第八条学生应当按时参加培养方案规定和学校统一安排组织的教学活动。不能按时参加的，应当事先请假并获得批准。无故缺席的，根据学校有关规定给予批评教育，情节严重的给予相应的纪律处分。实习或其它社会实践课程请假超过规定实践时间四分之一

混凝土人才网——中国混凝土行业最权威的人才招聘网站

混凝土英才网作为一览英才网招聘网站成员，是国内最早一家专为从事混凝土行业的企（事）业单位及人才提供招聘、求职的网上人力资源综合解决方案供应商。网站凭借着高效专业的团队，优质的服务，为混凝土企业与人才提供信息互动交流服务，使混凝土企业的人力资源管理适应其总体发展战略，同时也促进了混凝土人才职业发展以实现其职业生涯规划。我们一直秉着“客户的满意就是我们最大的成就”，致力于为混凝土领域企业和个人搭建人才交流的互动平台。自2004年创办至今走过了7个年头.目前已经成为全国最优秀、最专业的混凝土人力资源提供商。产品包括网络招聘、猎头等。其客户产品遍布的领域包括: 混凝土材料、混凝土设备、混凝土生产、混凝土销售、混凝土制品、混凝土外加剂.. 资源优势: 1、超过80000个人会员、高质量人才库、优良的招聘效果 2、超过1800家企业用户的第一选择 3、网站每天吸引10000名以上的专业人士浏览 4、超过1200个合作伙伴，招聘信息发布范围更广 5、为全国各地区提供招聘与求职服务高质量的人才库: 工作经验：65%以上拥有五年以上工作经验学历结构：75%以上拥有大专以上学历岗位类别：技术(50%)、管理(19%)、市场和销售类人才是主体(21%)，并包括其他各类人才(10%)年龄结构：25—45岁个人会员占72% 高级人才：占总人才库的25%以上混凝土英才网在提供混凝土人力资源服务的同时，一直积极的寻求同行合作伙伴，混凝土招聘频道已集成到众多的混凝土行业资讯、商务网站中，我们力求把混凝土人才求职招聘的信息覆盖到混凝土行业服务网站的各个领域，让企业的招聘效果更佳。我们以做中国最优秀的混凝土人力资源网站为目标，并最终成为混凝土企业人力资源管理中不可或缺的帮手。网站使命：为中国混凝土行业人才提供专业、高效的职业生涯舞台；为混凝土企业提供专业、高效、经济的招贤平台！企业宗旨--------让您用最短的时间、最少的钱找到最适合您的人才注册企业资料=====让我们为您推荐人才!

上饶师范学院转专业办法(修订)

上饶师范学院转专业办法（修订）（饶师院发〔2017〕5号，2017年3月2日）第一条为调动学生学习积极性，充分发挥学生专长，不断完善个性化人才培养模式，根据高等学校学籍管理相关规定，学校实行转专业制度。第二条转专业的基本要求：专业之间符合高考招生大类原则；转入外语专业的新生，必须满足外语单科成绩要求；非文理兼收的专业，参照招生时的有关规定办理；招生录取时有特殊规定的，按规定办理；转专业学生原则上必须具有良好的思想品德，在校期间无任何处分记录，转专业前所修课程平均成绩在75分以上且无不及格课程。第三条在满足上述基本要求的前提下，有下列情形之一者，根据本人申请，可申请转专业。 1. 在某些方面确有专长，或对拟转入的专业有特殊兴趣和才能； 2. 经医院检查证明，因身体原因不宜在原专业学习，但尚能在本校其它专业学习； 3. 学校确认有其他特殊原因，不转专业无法继续学习； 4. 其它学校认定的事由。第四条有下列情形之一者，不得转专业。 1. 新生入学未满一学期的； 2. “专升本”、本科三年级及以上或专科二年级及以上的； 3. 招生时确定为定向、委托培养的；

4. 予以退学或受到开除学籍处分的； 5. 其他无正当理由的。第五条校内转专业手续办理程序包括： 1．每学期开学后第一周，申请者本人向所在二级学院提出书面申请，填写《上饶师范学院转专业申请表》（一式三份），转出学院签署意见后，报拟转入学院； 2．拟转入学院按本学院同年级学生应达到的学业要求进行考核，一般考核与拟转入专业密切相关的1～3门课程（第2学期转专业，考核1门，第3学期转专业考核2门，第4学期转专业考核3门），成绩在良好（或75分）以上者，方可同意接收； 3．转出、转入学院签署意见后，申请者将《上饶师范学院转专业申请表》以及转专业考核试卷、原专业学习成绩单等资料报教务处审核、分管校领导审批。未经批准前，申请转专业者必须参加原专业学习，否则以旷课论。第六条经学校同意转专业的学生，必须按照转入专业同年级培养方案的要求修读课程及实践性教学环节，修满转入专业培养方案的应修学时和学分方可毕业。学生转专业后，原已获得的学分凡符合转入专业培养方案要求的予以承认。符合毕业条件和授予学士学位条件的，毕业时颁发转专业后的专业文凭和学士学位证书。第七条本办法由教务处负责解释，从公布之日起施行，原饶师院办发〔2004〕11号文同时废止。

上饶师范学院专业情况

上饶师范学院专业情况物理与电子信息系电子信息科学与技术专业(四年) 光信息科学与技术培养方案专业（非师范本科）教育技术学专业(四年)本科电子信息科学与技术专业(四年) 物理教育专业(三年)专科机电一体化专业（非师范类本科专科）应用电子技术专业(三年)专科影视图像技术专业（非师范类专科）现代教育技术专业(三年)专科电子商务专业（非师范类专科）化学系化学专业环境化学（非师范）应用化学专业（非师范）史地系历史学专业历史教育专业地理科学专业地理教育专业旅游管理专业涉外导游专业旅游管理专业酒店管理专业体育系体育教育（本科）专业社会体育本科专业体育教育专业（专科）外语系英语本科（师范与非师范方向）英语教育专科美术系国画油画版画雕塑平面设计室内设计环艺设计多媒体网页设计影视广告设计动画设计

音乐系音乐学专业舞蹈学专业政法系思想政治教育专业法学专业公共事业管理专业教育科学系心理学专业学前教育专业小学教育专业生命科学系生物科学专业园艺专业生物技术专业园林专业生物教育专业数学与计算机系数学与应用数学（师范类）专业计算机科学与技术（师范类）专业信息与计算科学(非师范类)专业数学教育（师范类）专业计算机应用技术专业（科学教育）（师范类）中文与新闻传播系语文教育专业(师范类专科) 广播电视新闻学专业(非师范类本科) 新闻学专业(非师范类本科) 汉语言文学专业(师范类本科) 经济学系国际经济与贸易专业（四年制本科）会计学专业（四年制本科）市场营销专业（四年制本科）财务管理专业（四年制本科）国际经济与贸易专业（三年制专科）会计电算化专业（三年制专科）市场营销专业（三年制专科）经济管理专业（三年制专科）

人才网招聘的优势和发展趋势

人才网招聘的优势一. 与传统招聘相比，网络招聘对于企业招聘的优势： 1. 时效长。在媒体上发布的招聘信息时效性差，只能当日的信息当日看，过期的报纸即使信息有效也无人关注，而在人才网上招聘，招聘信息可以从发布日开始一直延续到企业招聘到真正人才为止。 2. 收费低。人才网招聘的费用低廉，可节约成本，而传统媒体招聘方式如报纸、电视，费用动辄几千上万，人才市场、现场招聘会也存在着费用高、入场费贵的问题。数百上千的费用只能让企业在招聘会现场守株待兔，选择性差、时效短成为现场招聘会不可规避的弊端。 3. 机会多。对于企业来说随着网络求职者的增多，对于找到真正适合企业发展的人才也就越来越多。企业发布的招聘信息可以让不同地域的更多求职者阅读，从而提高了找到理想人才机会；接收在线简历，可以更方便地对简历进行保存、分类，建立企业的人才数据库；在人才网上发布的招聘信息不受篇幅限制，企业可以提供除职位以外的企业介绍、发展历程等丰富内容。二. 与传统求职相比，网络招聘对于个人求职的优势： 1. 快捷方便。对于求职者来说，只要在人才网上登记了个人简历，即可等候企业的招聘信息，如果上网方便还可以主动出击，可以不出家门就对工作的类别、地区和需求进行全方位智能查询，快速准确地查询到所需要的包括行业、职能、工作地点、工资等信息，工作职位分类清晰、针对性强。 2. 机会多。人才网的一大特点是招聘信息量大，海量的职位库中，求职者选择适合职位的机会也就越大。 3. 限制少。相比其他招聘形式，人才网上求职没有区域和时间的限制，能够给个人创造更多的就业机会。对于异地求职者，省却了奔波于不同城市的烦恼；对于一般院校学生，因为不易亲临知名企业校园招聘会，但通过人才网就可以获取与其它求职者同等竞争的机会。 4. 费用少。与现场招聘会相比，亲临现场的招聘企业不少也会在人才网上发布招聘信息，求职者则省却了简历制作费、交通费、通讯费等不少费用，并且避免了招聘会现场非常拥挤，交流效果差、盲目性大的问题。人才网发展趋势第一趋势：人才网与中国经济变化相契合经济危机对人才网是危机也是契机，是优胜劣汰的过程。一方面，网络求职招聘的投融资将减少，泡沫将破灭；另一方面，产品和服务的创新适逢其时。中国经济升级重要标志是服务业升级，这是中国政府大力扶持的方向，也是未来就业的重要方向，网络招聘宜因势利导。第二趋势：人才网随互联网布局而动

人才招聘网站建设方案

人才招聘网站建设方案人才招聘网站的核心主要是面向招聘企业和求职个人，因此，整个网站围绕这个框架展开，无论是对于企业用户还是个人，都必须先注册成为网站的会员，填写相关资料才能在网站中发布信息。这样也是为了在一定程度上确保信息的有效性。网站不同角色的使用者所具有的行为功能如下：

人才招聘信息网站的核心栏目规划：本人才招聘网站的特点： 1.便捷的传递通道以及良好的互动性网络招聘服务的核心内容是信息的传递与交流。例如：招聘公司与求职者之间的信息传递与交流；招聘公司与网站经营者之间的信息交流；求职者与网站经营者之间的信息交流；HR从业人员之间的交流；HR从业人者与求职者之间的交流；求职者与求职者之间的交流等等。成熟的网络招聘平台需要具备这样一个特点，网络招聘平台的建立，是通过制订科学的信息传递流程与交流模式，使信息交流杂而不乱。以求职者为例：求职者注册简历后，先查询到公司的招聘信息，然后再选择以哪种方式与公司进行信息交流：发送应聘意向（求职者与招聘公司之间的交流）发送咨询意向（求职者与招聘公司之间的交流）放入个人职位收藏夹以后再做下一步信息交流（求职者与自己之间的交流）

将职位推荐给其它朋友（求职者与其它求职者之间的交流）另外，在传递渠道上，网络招聘系统可以通过三种方式实现信息的自动传递：将信息以E-MAIL的形式发送到目标对象的邮箱里面将信息存入目标对象的个人管理柜中其它：还有一种形式可以通过短信的方式将信息传递至目标对象的手机中 2.强大/科学的数据管理/分析功能对于网络平台经营者或人才服务单位而言，人才、公司数据资料的管理是经营决策的基石，信息系统最擅长对数据进行统计/管理/分析，为此，我们需要将它们融入到网络招聘平台中。平台通过制订严格的资料收集方式与分析方法，引导求职者/公司进行注册（但不是强迫性，反而对于求职者/公司有更多的帮助。），并且在注册时进行相关重点调查内容的设置，让求职者/公司参与调查，这样便可以收集到关键、有效地信息数据，并同时完成了数据的归类整理。数据分析是重中之重，通过对现有数据的分析，我们可以得到求职者的求职行为特征，招聘公司的行业特征，人才市场的趋势走向等关键性的决策资料，网络招聘平台及数据分析的最终目标是实现通过信息手段，按照科学的分析方法，结合客户的实际分析需求，进行统计分析，并可以实现与EXCEL的无缝输出、打印，快捷方便。 3.将会员管理、行为跟踪及会员权限控制融为一体网络招聘平台的基础在于庞大的会员数据库，而会员的种类，会员的类型，不同会员拥的不同权限，会员的行为成为网络招聘平台需要重点解决的问题；会员基本可以分为个人会员、企业会员、特殊会员，并对单一种类会员进行再次分类，分出不同类型不同等级会员，会员的权限与其本身的资格、公司的业务规格有机结合。由于公司业务规格的调查，可能会员会员类型进行多次改动. 4.全力营造职场文化氛围，帮助网站实现高凝聚力网站经营发展到一定阶段，便已成为文化的竞争，社会需要文化，国家需要文化，网站也一样需要文化，商业交易网站营造商业生意文化，教育网站营造学习文化，人才网站需要营造职场文化。为此网络招聘平台规划了职场动态，职场交流，人事政策法规，论坛等频道，为网站经营职场文化提供理想的工具与平台。 5.界面品味化、品牌化、直观化、平民化、科学化网站界面犹如脸面，界面没有突出网站定位，没有一定的品味，很可能会失去一批有价值的客户，因为这是网站整体实力的体现。而管理界面的科学化、直观化、平民化又成为衡量网站是否成功将信息科技转换成为实用的操作的标准，为此网站的目标是将界面让普通文员都能看懂，且能熟练操作。

上饶师范学院试卷(C卷)

上饶师范学院试卷（ C 卷）课程名称：计算机文化基础适用学期：第二期适用专业：文史法政外语类适用层次：本专科班级：学号：姓名命题人：熊艰教研室审核人：陈博政系(部)审定人:吴连发一、判断题（共10题，每题1分） [ 1]（）Word2000共有多种视图，其中WEB版式视图是不能显示标尺的。 [ 2]（）OSI开放系统互连标准的分层结构包括七层，其中最底层是数据链路层。[ 3]（）如果要在Word2000文档中制作表格，应在“插入”菜单中选择“表格”命令。 [ 4]（）在资源管理器中选定多个分散的文件或文件夹的方法是：按住Shift键的同时用左键单击欲选取文件或文件夹。 [ 5]（）在局域网中，有硬工作站硬盘上的文件和数据可以被网中其它工作站共享。 [ 6]（）Internet上最基本的通信协议是TCP/IP协议。 [ 7]（）Internet中将各局域网互联在一起的部件是网卡。 [ 8]（）计算机网络的主要目的是实现网上计算机之间通信。 [ 9]（）一个英文字符用一个字节表示，一个汉字字符则需要用两个字节表示。 [10]（）在Windows中，“开始”菜单包含了系统的全部功能。二、填空题（共20题，每题1分） [11] 微型计算机主机由CPU和________组成。 [12] 根据带宽来分，计算机网络可分为宽带网和________。 [13] 在Windows中要选定多个连续文件，先单击第一个文件，然后按住________键，单击最后一个文件。 [14] Word2000文档中的段落标记是在输入键盘上的________之后产生的。 [15] 国际上的计算机最高成就奖是________奖。 [16] 在Windows中，要创建文档，首先要________生成文档的程序。 [17] 在Windows“资源管理器”的右窗口中，用鼠标左键________某一图标，便可启动程序或打开文档。 [18] Word2000提供了对文档进行多级段落编号的功能。但在添加多级段落编号的文