事业单位技术工种代码表
附件1：
机关、事业单位技术工种代码表
（※符号表示已编考核用书的工种）
机关事业单位技术工人技术等级考核报考条件
附件1 机关事业单位技术工人技术等级考核报考条件 思想政治表现和生产工作成绩经所在单位考核合格，符合下列相应报考条件的技术工人，经单位批准，可参加技术等级考核。经单位批准，转换工种岗位的技术工人，可以按现工种岗位参加申报升技术等级考核。 一、晋升技术等级报考条件 （一）初次报考条件。 初次报考条件适用于军队退役士兵、企业新调入和从其它岗位转为机关事业单位工勤岗位的人员。上述人员按政策规定套改相应工资等级后，应及时参加机关事业单位技术工人技术等级考核，确定岗位等级。 1.工作年限20年及以上，可申报高级工（技术三级）的考试考核。 2.工作年限10年及以上，可申报中级工（技术四级）的考试考核。 3.新参加工作试用期、熟练期满的技术工人，可申报初级工（技术五级）的考试考核。 （二）晋级报考条件。 1.已取得原人事部门颁发的中级技术等级资格证书，工作年－8－
限满20年并执行中级工工资满5年，可报考高级工（技术三级）。 2.已取得原人事部门颁发的初级技术等级资格证书，工作年限满10年并执行初级工工资满5年，可报考中级工（技术四级）。 （三）破格报考条件。 具备下列条件之一的技术工人，可不受工作年限、从事本工种工作年限的条件限制，直接申报高级工（技术三级）的考试考核。 1.在省部级以上职业技能竞赛中获得前三名的技术工人。 2.在技术革新、技术发明中取得成果并有省部级以上成果证书的技术工人。 3.获得省部级以上劳动模范称号并保持荣誉的技术工人。 二、计算相关年限的说明 参加技术等级考核应达到的工作年限、执行相应等级工资年限，均从参加工作、执行相应等级工资年限的当年起算，当年计算一年。工作年限、执行相应等级工资年限有间断，应合并计算的，其当年只能计算一次，不能重复计算。报考人员相关年限的计算时限均截至本考试年度12月31日。 －9－
机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核实施办法(试行)
机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核实施 办法（试行） 第一章总则 第一条为了进一步规范机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核工作，全面提高工勤人员综合素质和技能水平，根据人社部有关政策规定精神，结合工作实际，制定本办法。 第二条考核工作应坚持客观公正、综合考评原则，既要突出考核过程，又要注重工作实绩，做到考评结合、考用结合，全面准确评价工勤人员的综合素质和技能水平。 第三条申报参加技术等级岗位考核的工勤人员经考核合格，发给由陕西省人力资源和社会保障厅印制的《技术等级岗位证书》，作为单位聘用和兑现工资待遇的基本依据。 第四条工勤人员技术等级岗位考核实行分级负责。申报初级工、中级工，由所在地市（区）人力资源和社会保障局组织实施考核；申报高级工、技师、高级技师以及省直单位的工勤人员等级考核、评审工作，由省人社厅组织实施考核。
第二章考核种类和申报条件 第五条工勤技能岗位分为初级、中级、高级三个等级考核和技师、高级技师两个技术职务考评。 第六条工勤人员工种转换，调换新的岗位，或者操作新的先进设备时，应经过技术业务培训和上岗转岗考核，考核合格后方能上岗。 第七条工勤人员经本单位年度考核合格，且符合上一等级报考条件和资格的，可以申报参加升等级考核和技师、高级技师考评。 第八条工勤人员在本工种、本岗位工作，符合下列条件，经本人申请，单位审核推荐，可以申报技术等级考核。 （一）学徒工学习期满或新聘工勤技能人员见习、试用期满，可申报初级工考核。 （二）工作年限10年（截止当年9月30日，以下同）以
上，取得初级技术等级岗位证书满5年，可申报中级工考核。 （三）工作年限20年以上，取得中级技术等级岗位证书满5年，可申报高级工考核。 （四）工作年限25年以上，取得高级技术等级岗位证书满5年，可申报技师考评。 （五）工作年限30年以上，取得技师证书满3年，且具有高中（含职高）以上文化程度，有较高的理论水平和丰富实践经验，能传授技艺和培训高级工以上工勤人员的，可申报高级技师考评。 除符合本办法第九条（二）中关于破格报考高级技师的条件外，县（市）及以下机关事业单位工勤人员不适用申报高级技师。 第九条破格申报条件 （一）中级工、高级工、技师 1、在省（部）级以上技术比赛中获得前十名，在技术革新、技术发明中获得成果并有省（部）级以上成果证书以及获得省（部）级以上劳动模范称号并保持荣誉的工勤技能人员，申报工
机关事业单位工人技术等级(职务)
机关事业单位工人技术等级（职务） 申报条件 1、那些人员应参加转正定级或初次确定技术等级的考核？条件如何掌握？ ⑴新招收的学徒工学徒期满后经单位考核符合转正定级条件、技工学校（含职业高中）毕业生见习期满经单位考核符合转正定级条件的，可以申报初级工的考核。 ⑵高级技工学校（班）毕业见习期满经单位考核符合转正定级条件的，可以申报中级工的考核。 ⑶从军队复员退伍的义务兵、志愿兵或从企业调入的技术工人工作年限9年及其以下的可以申报初级工的考核；10年至19年的可以申报中级工的考核；20年及其以上的可以申报高级工的考核。 ⑷从军队复员退伍的义务兵、志愿兵或从企业调入的技术工人工作年限虽然9年以下，但从事本工种工作年限5年及其以上，符合下列条件之一者可以破格申报中级工的考核。 ①在县级行业技术比赛中获得名次的工人； ②在技术革新、技术发明中取得成果并获县级以上成果证书的工人； ③获得县级以上劳动模范并保持荣誉的工人。
⑸从军队复员退伍的义务兵、志愿兵或从企业调入的技术工人工作年限虽然19年以下但从事本工种工作年限10年及其以上，并符合下列条件之一者可以破格申报高级工的考核。 ①在市级及其以上行业技术比赛中获得名次的工人； ②在技术革新、技术发明中取得成果并有市级及其以上成果证书的工人； ③获得市级以上劳动模范并保持荣誉的工人； ④从事本工种工作15年及其以上，技工学校（含职业 高中、高中）毕业或经人事部门培训取得相当技工 学校毕业文化程度培训合格证书的工人。 《河北省人事厅关于印发〈河北省机关事业单位工人技术等级考核试行办法〉的通知》冀人发[1998]122号 2、技术工人如何正常晋升技术等级的考核？条件是什么？ ⑴已经取得《机关事业单位工人技术岗位证书》并从事相应工作的技术工人，符合下列条件之一者可以申报中级工或高级工的升级考核。 ①工作年限20年及其以上并在本等级工作满5年的中 级工，申报高级工的升级考核； ②工作年限10年及其以上并在本等级工作满5年的初
国家标准学科分类与代码表
学科分类与代码 共设5个门类、58个一级学科、573个二级学科、近6000个三级学科。 学科分类代码是基于一定原则对现实科学体系按其内在联系加以归类并以符合逻辑的排列形式表述出来且赋予代码的一种学科。《学科分类与代码》国家标准，是科学发展、教育、科技统计、学科建设等方面工作的一个重要依据。鉴于学科分类在科学发展中所具有的特殊地位，联合国、美国、德国和日本等国际组织与世界发达国家都很重视学科分类体系标准化工作，纷纷制定相应的学科分类与代码标准。 《学科分类与代码》使用说明 中华人民共和国国家标准学科分类与代码表GB/T13745-92。 Classification and code disciplines。 1.主题内容： 本标准规定了学科的分类与代码。 2. 适用范围： 本标准适用于国家宏观管理和科技统计。 本标准的分类对象是学科，不同于专业和行业，不能代替文献、情报、图书分类及学术上的各种观点。 3. 相关术语： 3.1 学科： 学科是相对独立的知识体系。 3.2 学科群： 学科群是具有某一共同属性的一组学科。每个学科群包含了若干个分支学科。 4. 分类原则： 4.1 科学性原则： 根据学科研究对象的客观的、本质的属性和主要特征及其之间的相关联系,划分不同的从属关系和并列次序,组成一个有序的学科分类体系。 4.2 实用性原则： 对学科进行分类和编码,直接为科技政策和科技发展规划,以及科研经费、科技人才、科研项目、科技成果统计和管理服务。 4.3 简明性原则： 对学科层次的划分和组合,力求简单明了。 4.4 兼容性原则： 考虑国内传统分类体系的继承性和实际使用的延续性,并注意提高国际可比性。 4.5 扩延性原则： 根据现代科学技术体系具有高度动态性特征,应为萌芽中的新兴学科留有余地,以便在分类体系相对稳定的情况下得到扩充和延续。 4.6 唯一性原则： 在标准体系中,一个学科只能用一个名称、一个代码。 5. 分类依据： 本标准依据学科研究对象，研究特征、研究方法，学科的派生来源，研究目的、目标等五方面进行划分。 6．编制原则： 6.1 本标准所列学科应具备其理论体系和专门方法的形成；有关科学家群体的出现；有关研究机构和教学单位以及学术团体的建立并展开有效的活动；有关专著和出版物的问世等条件。
机关事业单位工勤人员公共课程题目与答案
2014年机关事业单位工勤人员考试公共课程重点题目与答案 1）如何理解政治的概念？ 答：我们认为，政治就是人们为了实现自己的意志和利益，在一定的经济基础上围绕国家政权而形成的社会关系和开展的社会活动。 对这一概念应作如下理解：1 政治是一定经济基础之上的上层建设。 2 政治具有阶级性的社会关系。 3 政治是一种有规律的社会现象。 2）政治的社会功能有哪些？ 答：1改造旧的政治文化，传播,灌输和确立新的政治文。 2 推动社会政治化，维护和保持主流政治文。 3 塑造合格的政治人，扩大统治阶级的社会基础。 4 整合亚文化，促进社会政治文化趋同主流政治文化。 5 顺应社会政治变迁，实现主流政治文化的自我变更。 3）唯物辩证法的三大基本规律是什么？ 答：唯物辩证法从不同侧面揭示的世界联系和发展的本质。其中，对立统一规律揭示事物发展的动力与源泉，质量互变规律揭示事物发展的状态和形式，否定之否定规律揭示事物的发展趋势和道路 4）哲学的基本问题是什么？ 答：哲学的基本问题是思维和存在的关系问题或者意识和物质的关系问题。它包括两个方面的内容：第一个方面是物质和意识何者为第一性的问题。这个问题是划分唯物主义和唯心主义的标准。第二个方面是思维和存在的同一性问题，即思维能不能认识存在的问题。这个问题是划分可知论和不可知论的标准。 5）如何理解生产力与生产关系的辩证关系？ 答：集中表现为生产力决定生产关系，生产关系对生产力具有反作用。 6）阶级斗争在社会发展中起什么样的作用？ 答：阶级斗争是阶级社会历史发展。在阶级社会中，社会基本矛盾集中表现为阶级矛盾和阶级斗争。阶级斗争是阶级社会历史发展的直接动力玩世或伟大动力。 7）国家有哪些职能？ 答：国家的职能分为对内职能和对外职能两大类。 国家的对内职能表现在三个方面：1、政治职能。2、经济职能。3、社会职能。 国家的对外职能是：第一，维护国家的主权和领土完整，防止和抵御外来的侵略和颠覆； 第二，根据本国的利益调整与其他国家的关系，进行国际间的交流，参与国际经济政治事务。国 家对内职能和对外职能的关系：国家对内职能和对外职能密切相关，一般来说，对外职能是对内 职能的继续延伸，对内职能是对外职能的基础和后盾，二者都是国家阶级的体现。 8）推动建立和谐世界的措施有哪些？ 答：1 从中国自身的走向而言，要始终不渝走和平发展道路； 2，从中国与世界的关系而言，始终不渝奉行互利共赢的开放战略； 3，推动建设和谐世界可以从周边地区做起； 4，应该看到，和谐世界目前更多体现为人类社会的美好理念。 9）邓小平理论产生的历史条件是什么？ 答：1、马克思列宁主义、毛泽东思想是邓小平理论形成的理论依据； 2、当代国际局势的新发展，和平与发展成为时代主题，是邓小平理论形成的时代据； 3、我国社会主义建设正反两方面的历史经验和世界上其他社会主义国家兴衰成败的历史经验，是邓小平理论形成 的历史依据； 4、我国改革和现代化建设的实践，是邓小平理论形成的现实依据； 5、一代伟人邓小平是邓小平理论形成的主观条件。 10）“三个代表”重要思想形成的社会历史条件是什么？ 答：1、科学继承前人的理论成果；2、科学总结党成立以来的经验；3、科学判断党所处的历史方位；4、科学判断当今国际局势；5、科学认识当代中国的发展变化；6、科学分析党的现状。 11）科学发展观的科学内涵是什么？ 答：科学发展观，1，第一要义是发展，2，核心是以人为本，3，基本要求是全面协调可持续，4，根本方法是统筹兼顾。
最新企业所属行业类别、分类及行业代码查询表
企业所属行业类别、分类及行业代码查询表 核心提示：国民经济行业类别、如何分类以及各行业代码查询：国民经济行业分类与 代码（GB/4754-2011），国民经济行业分类。A农、林、牧、渔业；B采矿业；C制 造业；D电力、热力、燃气及水生产和供应业；E建筑业；F批发和零售业；G交 通运输、仓储和邮政业；H住宿和餐饮业；I信息传输、软件和信息技术服务业；J 金融业；K房地产业；L租赁和商务服务业；M科学研究和技术服务业；N水利、 环境和公共设施管理业；O居民服务、修理和其他服务业；P教育；Q卫生和社会 工 国民经济行业分类与代码查询表 A农、林、牧、渔业企业所属行业分类表所属行业类别、分类及行业代码查询表发布日期：2014-10-31浏 行业代码行业名称详细说明 01农业 0111谷物的种植；0112薯类的种植；0113油料的种植；0114豆类011谷物及其他作物的种植的种植；0115棉花的种植；0116麻类的种植；0117糖料的种植；0118 烟草的种植；0119其他作物的种植 012蔬菜、园艺作物的种植0121蔬菜的种植；0122花卉的种植；0123其他园艺作物的种植 013 水果、坚果、饮料和 香料 作物的种植 0131水果、坚果的种植；0132茶及其他饮料作物的种植； 0133香 料作物的种植 014中药材的种植 02林业 021林木的培育和种植0211育种和育苗；0212造林；0213林木的抚育和管理、022木材和竹材的采运0221木材的采运；0222竹材的采运 023林产品的采集 03畜牧业 031牲畜的饲养 032猪的饲养 033家禽的饲养 034狩猎和捕捉动物 039其他畜牧业 04渔业 041海洋渔业0411海水养殖；0412海洋捕捞 042内陆渔业0421内陆养殖；0422内陆捕捞 05农、林、牧、渔服务业 .
成都市机关事业单位工人晋升技术等级(职务)考试考核暂行办法
各区（市）县人事（人事劳动保障）局、市级各部门、中央在蓉有关单位： 按照国家、省有关规定，结合我市实际，研究制定了《成都市机关事业单位工人晋升技术等级（职务）考试考核暂行办法》，现印发给你们，请按照执行。 二○○七年五月二十三日 成都市机关事业单位工人晋升技术等级（职务） 考试考核暂行办法 根据《人事部关于印发机关、事业单位工人技术等级岗位考核暂行办法的通知》（人薪发〔1994〕50号）、《四川省人事厅关于印发机关和事业单位技术工人首次技术等级岗位考核的实施意见的通知》（川人工〔1995〕21号）、《四川省机关事业单位技术工人考试考核晋升技术等级的暂行规定》（川人工〔1998〕18号）、《四川省公务员工资制度改革实施意见》（川人发〔2006〕46号）和《四川省公务员工资制度改革实施意见》（川人发〔2006〕47号）等文件规定，结合我市实际，制定本办法。 一、指导思想和目标 按照引入激励竞争机制、构架新的考培模式的要求，建立科学的管理制度，坚持自愿、公开、公平、公正、竞争、择优的原则，精心组织，认真实施，坚持标准，保证质量。
通过晋升技术等级（职务）考试考核工作，进一步激励机关事业单位工人的生产、工作、学习热情，提高工人的综合素质，造就一支各方面过得硬的新时期的工人队伍，加强机关事业单位的人事管理和工资总额的宏观调控。 二、考试考核对象 晋升技术等级（职务）考试考核的对象，是全市机关、事业单位中已转正定级并在技术工种岗位上工作且具备申报条件的技术工人。 机关技术工人的技术岗位设为：初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等五个技术等级（职务）岗位；事业单位技术工人的技术岗位设为：技术五级、技术四级、技术三级、技术二级、技术一级等五个技术等级（职务）岗位。除政策明确规定外，晋升技术等级（职务）考试考核必需逐级进行。 三、考试考核内容 （一）晋升技术等级（机关：初级工、中级工、高级工；事业单位：技术五级、技术四级、技术三级。下同）考试考核的内容包括：思想政治表现、生产工作成绩、技术业务水平和职业道德。 思想政治表现的考核，主要包括遵纪守法、工作态度等。 生产工作成绩的考核，主要包括完成生产、工作任务的数量和质量，生产工作中解决技术问题的能力，从事技术革新的成果及安全生产达标情况等。技术业务水平的考试，包括技术业务理论、实际操作技能。考试标准按国家、省、市有关规定执行。 职业道德的考试，按省、市统一教材的内容和要求进行考试。
专业分类号及学科代码对照表
学科代码： 学科代码学科名称学科代码学科名称0101 哲学类0801 地矿类0201 经济学类0802 材料类0301 法学类0803 机械类0501 中国语言文学类0804 仪器仪表类0502 外国语言文学类0805 能源动力类 0503 新闻传播学类 0806 电气工程及信息类（包括电子信息工程、通讯工程、电子科学与技术、计算机科学与技术 0504 艺术类（包括艺术设计类） 0702 物理学类 0703 化学类0807 土建类 0704 生物科学类0808 水利类 0705 天文学类0809 测绘类 0706 地质学类0810 环境与安全类 0707 地理科学类0811 化工与制药类 0708 地球物理学类0812 交通运输类 0709 大气科学类（包括气象学）0813 海洋工程类 0710 海洋科学类0814 轻工纺织与食品类0711 理论力学类0815 航空航天类 0712 电子信息科学类0816 武器类 0713 材料科学类0817 工程力学类 0714 环境科学类0818 生物工程类 0715 心理学类0819 农业工程类 0820 林业工程类 1101 管理科学与工程类0901 植物生产类（农学类）1102 工商管理类0902 草木科学类 1103 公共管理类0903 森林资源类 1104 农业经济管理类0904 环境生态类 1105 图书档案学类0905 动物生产类 0906 动物医学类 0907 水产类 专业分类号与专业名称见下页：
专业分类号 专业分类号专业名称专业分类号专业名称 0 无050204 法语 010100 哲学类050207 日语 010101 哲学050237 意大利语010102 逻辑学050300 新闻传播学类010103 宗教学050301 新闻学 020000 学科门类：经济学050302 广播电视新闻学020100 经济学类050303 广告学 020101 经济学050304 编辑出版学020102 国际经济与贸易050400 艺术类 020103 财政学050404 绘画 020104 金融学050406 美术学 030000 学科门类：法学050407 艺术设计学030100 法学类050408 艺术设计030101 法学050411 戏剧学 030200 马克思主义理论类050414 戏剧影视文学030300 社会学类050415 戏剧影视美术设计030301 社会学050416 摄影 030302 社会工作050417 录音艺术030400 政治学类050418 动画 030401 政治学与行政学050419 播音与主持艺术030402 国际政治050420 广播电视编导030403 外交学060000 学科门类：历史学030404 思想政治教育060100 历史学类040000 学科门类：教育学060101 历史学 040100 教育学类060102 世界历史040101 教育学070000 学科门类：理学040102 学前教育070100 数学类 040103 特殊教育070101 数学与应用数学040104 教育技术学070102 信息与计算科学040200 体育学类070200 物理学类050000 学科门类：文学070201 物理学 050100 中国语言文学类070202 应用物理学050101 汉语言文学070300 化学类 050102 汉语言070301 化学 050103 对外汉语070302 应用化学050104 中国少数民族语言文学070400 生物学类050105 古典文献070401 生物科学050200 外国语言文学类070402 生物技术050201 英语070600 地质学类050202 俄语070601 地质学 050203 德语070602 地球化学
政府机关工勤人员到底是什么身份
政府机关工勤人员到底是什么身份？ -------------------------------------------------------------------------------- 在没有实行公务员制度以前我们属国家工作人员，是以工人身份在政府部门等待转干的工作人员，以前称之为“以工代干”，也就是准国家工作人员。根据刑法第93条第2款的规定，准国家工作人员包括以下三类： 1、国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员。国有公司、是指公司财产属于国家所有的公司及国家控股的股份公司。国有企业，是指财产属于国家所有而从事生产性、经营性的企业。国有事业单位，是指国家投资兴办、管理从事科研、教育、文化、体育、卫生、新闻、广播电视、出版等单位。人民团体，是指各民主党派、工商联、各级青、工、妇等人民群众团体。 2、国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员。“委派”，是指委任和派出。受委派从事公务的人员，无论其先前是否具有国家工作人员身份，只要具有合法被委派的身份，即应视为是“以国家工作人员论”者。 3、其他依照法律从事公务的人员。这类人员是指除上述两类人员外，其他一切依照法律规定在国家机关、国有单位职能管辖，管理范围内从事公务的人员，如：非国家工作人员因受国家机关、国有单位的合法委托而从事公务的人员；全国人民代表大会和地方各级人民代表大会中原本不是国家工作人员的代表，如原本是工人、农民、演艺员、运动员、专职教师、专职科技人员、个体经商户等人民代表；人民法院的陪审员、人民检察院的特邀检察员、监察部门的特邀监督员等。 司法实践中，在界定“其他依照法律从事公务的人员”的范围时，应当紧紧地扣住这类人员必须具备的三个基本条件，凡具备这三个条件，且不属于刑法第93条第1款和第2款列举的前两种情形的人员，即可以纳入“其他依照法律从事公务的人员”范围。 然而国家实行公务员制度后，我们的身份发生了变化，我们变成了“工勤人员”，这个“四不象”怪胎。 工勤不是工种，过去通常是指在机关和事业单位内从事驾驶、收发、打字、维修等工作的工人。因此，工勤是与从事管理岗位上的干部（含以工代干身份）人员相对的工人身份。它曾经与“勤杂人员”通用。 我们政府机关（包括一些全额拨款的事业单位）中“工勤”基本上含有两种成分。一种是纯粹的工勤，即上述从事工种的那些工人；一种是因机构改革和工作需要选拔的从事管理工作岗位的工人。 这里所谈的“工勤”，主要就是这后一种。 在《公务员暂行条例》尚未制订时，政府机关一般只有干部和工人区分。当时干部和工人在行使执法职能、基本工资和福利待遇上差别不是很大。当建立和规范公务员队伍时，严格了“公务员”与“工勤”的区别，这后一种工勤身份的人员遭受不公待遇的弊端就凸显了出来。他们与打杂的勤杂人员混为一谈。 几年的实践证明，一些带“长”或年轻或有关系的工人，通过门路轻而易举地过度成公务员。而一些年龄较大、机遇不好或没有关系的工勤，便成了名副其实的工勤——尽管他们至今仍在政府部门工作岗位上从事管理或执法工作。 通过竞争考试进入公务员无可厚非。但把一些在工作岗位上任劳任怨默默无闻工作、不谙官场“潜规则”的老工勤拒之公务员队伍行列之外，无论从情理上，还是从先前的《公务员暂行条例》和后来的《公务员法》角度分析，都与情与法不通。因为法规上除了规定“年满十八岁以上”的可以考入公务员，并没有规定年龄偏大点的就不能考公务员啊。看来，我
2016江苏省机关事业单位技术工人继续教育试题及答案
机关事业单位技术工人继续教育试题及答案单选题(每题1.5分)： 1.哥白尼创立了( C )。 A：月心说B：进化论C：日心说D：天方夜谭 2.伽利略被称为( D )。 A：近代物理之父B：近代导弹之父C：近代几何之父D：近代科学之父 3.欧几里得被称为（几何之父） 4.德莫克里特提出了( A )。 A：黑洞学说B：|宇宙爆炸学说C：天体演化学说D：地球引力学说 5.牛顿是( D )。 A：艺术家B：演说家C：作家D：炼金术士 6.医学之父希波克拉底就讲过：“阳光、空气、水、（C ），这是生命和健康的源泉。” A：哭泣B：想像C：运动D：睡眠 7.（A ）被西方称为医学之父。 A：希波克拉底B：约翰·道尔顿C：威廉·哈维D：达尔文 8.亚力山大里亚的欧几里得是（C ）。 A：水稻之父B：导弹之父C：几何之父D：化学之父 9.（A ）设计了第一架飞机。 A：莱特兄弟B：海尔兄弟C：TFBoys D：天天兄弟 10.德莫克里特是（B ）的学生。 A：阿基米德B：留基伯C：欧几里得D：希 11.DNA中文翻译为（C ）。 A：脱氧核酸B：核糖核酸C：脱氧核糖核酸D：核酸 12.第一次科技革命是以（C ）的发明和使用为标志。 A：纺织机B：计算机C：蒸汽机D：电机 13.第一次科技革命发生在（B ）。 A：18世纪50年代B：18世纪60年代C：18世纪70年代D：18世纪80年代 14.第二次科技革命发生在（C ）。 A：19世纪50年代B：19世纪60年代C：19世纪70年代D：19世纪80年代 15.第三次科技革命发生在（C ）。 A：20世纪二三十年代B：20世纪三四十年代C：20世纪四五十年代D：20世纪五六十年代16.第四次科技革命发生在（D ）。 A：20世纪初期到21世纪初期B：20世纪中期到21世纪中期 C：20世纪后期到21世纪后期D：20世纪后期到21世纪 17.天文学家开普勒来自( D )。 A：瑞典B：英国C：美国D：德国 18.阿尔弗雷德·柏恩德·诺贝尔出生于( D )。 A：德国B：英国C：美国D：瑞典 19.( C )年居里夫人选定了自己的研究课题——对放射性物质的研究。 A：1895 B：1896 C：1897D：1898 20.1492年（B ）的哥伦布代表西班牙王室自地中海西行。 A：西班牙B：意大利C：葡萄牙D：澳大利亚 21.葡萄牙人麦哲伦经过（C ）年艰苦卓越的奋斗完成了环球航行。 A：一B：二C：三D：四 22.诺贝尔奖评选唯一标准是( A )。 A：成就的大小B：付出的多少C：实践的多少D：以上全部都是 23.1826年英国政府将英国皇家学会的第（A ）枚奖章授予了道尔顿。 A：一B：二C：三D：四
机关事业单位聘用人员管理办法
机关事业单位聘用人员管理办法 随着机关事业单位的不断发展和人事制度改革的深入,许多机关事业单位因工作需要,招聘了一些签订聘用合同的人员。 接下来就不妨和爱汇网一起来了解下机关事业单位聘用人员管理的相关知识，希望对各位有帮助!阜阳市市直事业单位编外聘用人员管理办法为进一步推动事业单位人事制度改革，加强对市直事业单位编外聘用人员的管理，根据国家有关事业单位人事制度改革精神,结合本市实际,制定本办法。 一、适用对象本办法适用于市直差额拨款事业单位、自收自支事业单位,以及部分因工作需要确需聘用编外人员的全额拨款事业单位。 二、编外聘用人员计划的确定事业单位编外聘用人员是指市直事业单位在不增加人员编制和财政支出的前提下,为促进事业发展,可以通过购买服务的方式聘用的专业技术人员和工勤技能人员。 编外聘用人员实行审批管理,但不纳入编制管理,财政不核拨经费。 市直用人单位根据工作需要及自有资金情况，提出用人计划，经主管部门同意,报市直事业单位编外聘用人员工作领导小组确定。 三、编外聘用人员的聘用程序(一)用人单位凭市直事业单位编外聘用人员工作领导小组核定的用人计划组织公开招聘。 (二)聘用岗位分为专业技术岗位和工勤技能岗位。 (三)聘用条件。 专业技术岗位编外聘用人员原则上应为具有大专以上学历的专业技术人员,首次聘用的人员年龄一般不超过35周岁。 (四)招聘方式。 专业技术岗位编外聘用人员要通过公开招聘的方式进行。 招聘工作要按照公开、公平、公正的原则,严格按规定程序操作。 对重点院校的本科生和紧缺专业的人才,可采取综合素质测试、考察等形式聘用。 (五)组织实施。 编外人员招聘工作以用人单位主管部门为主组织实施，市人社局予以指导。 用人单位主管部门要制定招聘工作方案,明确招聘人数、学历层次、专业要求、招聘方式、招聘程序等,经市人社局审核同意后组织实施。 (六)聘用手续办理。 对按规定程序招聘的人员,由各用人单位主管部门将拟聘人员基本情况在政府网站或部门网站上公示，接受社会监督。 公示无异议的，由用人单位与拟聘人员签订劳动合同。 四、编外聘用人员的人事管理(一)编外聘用专业技术岗位人员人事管理市直事业单位编外聘用专业技术岗位人员可由用人单位自行管理;也可通过市公共就业人才服务机构进行人事
机关事业单位补充工作人员
忠县机关事业单位补充工作人员 公开考试调动暂行办法 第一章总则 第一条为推进机关、事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化，规范机关、事业单位空缺职位补充工作人员的操作行为，拓宽机关、事业单位选人用人渠道，更好地调动广大干部职工积极性，根据《中华人民共和国公务员法》、《人事部事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发…2006?44号）和《重庆市农村乡镇人才队伍建设计划》（渝委办发…2008?17号），结合我县实际，制定本暂行办法（以下简称办法）。 第二条本县各类县级机关、参照公务员法管理的事业单位及忠州镇、东溪镇、复兴镇、黄金镇、新生镇（以下简称五镇）机关补充公务员，县属事业单位和五镇镇属事业单位补充专业技术人员、职员（含中小学校、幼儿园、医院），以及前述机关、事业单位补充工勤人员，适用本办法。 国家政策性安置人员、由上级任命和聘任的领导干部、涉密等特殊岗位人员、公务员流动到企事业和事业单位流动到企业人员、急需引进的高级专业技术人才及紧缺专业人才、具有全日制硕士研究生及以上学历的人员，不适用本办法（以下简称公开考调）。 第三条公开考调坚持德才兼备用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。 第四条公开考调在编制限额内，根据空缺职位（岗位）的任职条件及要求，采取考试与考核相结合的方法进行。 第五条公开考调工作由县人事工作领导小组组织领导和管理。县委组织部、县人事局具体负责实施，用人单位主管部门协助配合。 第六条公开考调工作人员，原则上每半年组织一次，上半年在5月至
6月开展，下半年在10月至11月开展。特殊情况可适时开展。 第二章考调范围、条件及程序 第七条本《办法》第二条所列空缺职位（岗位）补充调入工作人员，原则上面向本县同类性质单位、同类经费渠道、同类个人身份的在职职工中公开考试选调，凡符合条件者均可报名考试，每次只能报考1个职位。 第八条参考人员必须同时具备下列条件： （一）具有考调职位（岗位）相同的职工身份和经费供给渠道； （二）在本单位连续工作时间满3年及以上。由政府委托为乡镇基层单位定向培养的大学生，毕业后到定向单位工作服务年限满5年； （三）近2年年度考核均在称职（合格）等次及以上； （四）具有考调职位（岗位）所要求的年龄、文化程度和专业或职（执）业资格及技能条件； （五）具有考调职位（岗位）所要求的身体条件； （六）具有考调职位（岗位）要求的其他条件。 第九条有下列情形之一者，不得报考： （一）报考者当年连续旷工或者因公外出、请假期满未经批准逾期不归超过10个工作日的；截止报考时1年内，累计旷工或者因公外出、请假期满未经批准逾期不归超过20个工作日的； （二）经单位同意外出考察、进修、离职学习期满，未按时回单位上班的； （三）因贪污、盗窃、行贿、受贿、吸毒、赌博、参与色情活动、营私舞弊、弄虚作假欺骗组织，以及犯有其他严重错误，造成严重社会影响，又不宜给予党纪、政纪处分或者刑事处罚的； （四）正在党纪、政纪处分期间；正在接受纪律或司法调查尚未做出结论的；近5年受过刑事处罚的； （五）根据法律、法规规定，应当执行公务回避的。 第十条公开考调工作按照下列程序进行：
工种一览表
附件4 河北省机关事业单位工人考核工种一览表工种编码行业工种技师名称 01-001 民政尸体整容工尸体整容防腐技师 01-002 尸体火化工尸体火化技师 01-003 尸体防腐工尸体整容防腐技师01-007 假肢制作装配工假肢制作装配技师01-008 矫形器制作装配工矫形器制作装配技师01-009 特岗护理工特岗护理技师 02-001 农业农艺工农艺工技师 02-002 蔬菜工蔬菜工技师 02-003 农业试验工农业试验工技师02-004 农机驾驶员农机驾驶技师02-005 农机修理工农机修理技师02-006 农业机械试验工农业机械试验技师 03-001 水利开挖钻工开挖钻工技师 03-002 水工爆破工水工爆破工技师 03-004 坝工模板工坝工模板工技师 03-005 坝工钢筋工坝工钢筋工技师 03-006 坝工混凝土工坝工混凝土工技师03-007 钻探灌浆工钻探灌浆工技师 03-008 喷护工喷护工技师 03-009 防渗墙工防渗墙技师 03-010 砌筑工砌筑工技师 03-015 混凝土维修工混凝土维修技师 03-016 土石维修工土石维修技师 03-017 闸门运行工闸门运行技师 03-018 水工防腐工水工防腐技师 03-019 水工监测工水工监测技师 03-020 河道修防工河道修防技师 03-021 渠道维护工渠道维护技师 03-022 灌区供水工灌区供水技师 03-023 灌溉试验工灌溉试验工技师 03-024 泵站机电设备维修工泵站机电设备维修技师03-025 泵站运行工泵站运行技师 03-026 灌排工程工灌排工程技师 03-027 凿井工凿井工技师
机关事业单位工勤人员素质考核试卷(含答案)
宿迁市2012年机关事业单位 工勤人员素质考核试卷 姓名：____________培训工种：_____________联系方式： __________________ 一、填空题：（每空1分，共20分） 1、我国幅员辽阔，陆地面积为____960__万平方千米，国土面积 ____三__位。 2设3列4 6 7 ____ 8 、 :___称呼姓名____、___称呼职务__、称呼职称、称呼学衔、称呼职业。13、1989年，世界卫生组织对健康下了新的定义，认为“健康不仅是没有疾病，而且包括躯体健康、___心理健康__、社会适应良 好和__道德健康__”。 14、___主题____是文章的主脑和灵魂，在文章中起着统帅的作用。 二、选择题：（每题1分，共20分） 1、在我国的领海中，下面哪个领海属于我国内海：（A） A、渤海 B、黄海 C、东海 D、南海
2、创办经济特区是我国实行对外开放的第一步，下列城市中哪个 是我国最早创办的经济特区：（D） A、连云港 B、上海 C、大连 D、深圳 3、下面哪个省与江苏省接壤：（C） A、江西 B、福建 C、山东 D、河南 4、江苏素有“人文荟萃”的佳誉。从古至今，江苏籍的名人众多， 下列名人中，属江苏省籍是：(B) A、毛泽东 B、项羽 C、邓小平 D、刘少奇 5、毛泽东思想指导地位的确立是在党的哪一代表大会上：（B） 6C）。A、 B C A 8）。 A C 9 ③确保经济和社会的可持续发展 ④更好地开发西部自然资源，使西部地区率先富裕起来 A、①②③④ B、①③④ C、②③④ D、①②③ 10、道德与法律相比：（B） A、产生的时间晚 B、适用范围更广 C、内容上显得十分笼统 D、 评价标准难以确定 11、“不想当元帅的士兵不是好士兵”，这句话体现了职业道德的 哪项准则？（D）
机关事业单位工人技术等级(职务)_New
机关事业单位工人技术等级(职务)
机关事业单位工人技术等级（职务） 申报条件 1、那些人员应参加转正定级或初次确定技术等级的考核？条件如何掌握？ ⑴新招收的学徒工学徒期满后经单位考核符合转正定级条件、技工学校（含职业高中）毕业生见习期满经单位考核符合转正定级条件的，可以申报初级工的考核。 ⑵高级技工学校（班）毕业见习期满经单位考核符合转正定级条件的，可以申报中级工的考核。 ⑶从军队复员退伍的义务兵、志愿兵或从企业调入的技术工人工作年限9年及其以下的可以申报初级工的考核；10年至19年的可以申报中级工的考核；20年及其以上的可以申报高级工的考核。 ⑷从军队复员退伍的义务兵、志愿兵或从企业调入的技术工人工作年限虽然9年以下，但从事本工种工作年限5年及其以上，符合下列条件之一者可以破格申报中级工的考核。 ①在县级行业技术比赛中获得名次的工人； ②在技术革新、技术发明中取得成果并获县级以上成果证书的工人； ③获得县级以上劳动模范并保持荣誉的工人。 ⑸从军队复员退伍的义务兵、志愿兵或从企业调入的技
术工人工作年限虽然19年以下但从事本工种工作年限10年及其以上，并符合下列条件之一者可以破格申报高级工的考核。 ①在市级及其以上行业技术比赛中获得名次的工人； ②在技术革新、技术发明中取得成果并有市级及其以上成果证书的工人； ③获得市级以上劳动模范并保持荣誉的工人； ④从事本工种工作15年及其以上，技工学校（含职业 高中、高中）毕业或经人事部门培训取得相当技工 学校毕业文化程度培训合格证书的工人。 《河北省人事厅关于印发〈河北省机关事业单位工人技术等级考核试行办法〉的通知》冀人发[1998]122号 2、技术工人如何正常晋升技术等级的考核？条件是什么？ ⑴已经取得《机关事业单位工人技术岗位证书》并从事相应工作的技术工人，符合下列条件之一者可以申报中级工或高级工的升级考核。 ①工作年限20年及其以上并在本等级工作满5年 的中级工，申报高级工的升级考核； ②工作年限10年及其以上并在本等级工作满5年 3
福建省机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核公共课程
福建省机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核公共课程课后习题及答案[1] 第一章 1、政治的社会功能有哪些？ 答：1改造旧的政治文化，传播、灌输和确立新的政治文化。2推动社会政治化，维护和保 持主流政治文化。3 塑造合格的政治人，扩大统治阶级的社会基础。4 整合亚文化，促进社 会政治文化趋同主流政治文化。5顺应社会政治变迁，实现主流政治文化的自我变更。 2、如何理解人民群众中是历史的创造者？答：1人民群众是一个历史范畴。 2人民群众创造历史的决定作用：a人民群众是物质财富的创造者b人民群众是精神财富的创造者 c人民群众是实现社会变革的决定力量； 3 坚信群众是真正的英雄：a 群众观点是无产阶级政党的基本观点；b 党的群众观点是群众 路线的思想基础，群众路线是党的群众观点的具体体现。 3、阶级斗争在社会发展中起什么样的作用？ 答：阶级斗争是阶级社会历史发展的直接动力或伟大动力。 1阶级斗争推动社会发展的作用，最明显地表现在社会形态更替的进程中。 2阶级斗争推动社会发展的作用，还表现在同一个社会形态的量变过程中 3在阶级斗争对社会发展的作用问题上，要注意防止和反对两种片面倾向：一种是把阶级 斗争作为社会会发展的唯一动力，否认社会基本矛盾在社会发展中的作用；另一种是抹杀 阶级矛盾，否认阶级斗争，认为在阶级社会，离开阶级斗争，社会也能发展。 4、论述我国政党制度的特征。 答：我国的政党制度建立在公有制占主题地位的社会主义经济基础之上，具有如下特征： 1在我国的政党制度中，中国共产党是执政党，民主党派是参政党，不是在野党，更不是 反对党。 2共产党和各民主党派有着共同的根本利益和共同的目标，都以四项基本原则为共同主责，以实现不同时期的总任务为共同纲领，以建设中国特色社会主义为奋斗目标。 3各民主党派都参加国家政权，参与国家事物的管理，参与国家大政方针和国家领导人选 的协商，参与国家方针、政策、法律、法规的制定执行。 4中国共产党和各民主党派都以宪法为根本活动准则，都受到宪法的保护，享有宪法规定 范围内的政治自由、组织独立和法律上的平等地位。在建设社会主义和谐社会的进程中， 多党合作与政治协商具有重要作用。 5、试述推动建立和谐世界的措施。 答：1从中国自身的走向而言，要始终不渝走和平发展道路。 2从中国与世界的关系而言，始终不渝奉行互利共赢的开放战略。 3推动建立和谐世界可以从周边地区做起。 第二章
2011年机关事业单位工勤人员升级考核
2011年机关事业单位工勤人员升级考核 汽车驾驶员试卷（初、中、高级） 一、是非判断题： 1、我国轿车按发动机排量分级，排量为2.0升的轿车，为普及型轿车。（×） 2、采用液压挺柱的配气机构不需要留有气门间隙。（√） 3、柴油机与汽油机比较，柴油机的压缩比高，热效率高，燃油消耗率低。（√） 4、发动机起动时产生活塞敲缸响，原因之一是由于润滑条件不良，机油压力低所致。（√） 5、鼓式制动器多用于轿车的后轮上，这是因为轿车后轮的制动力要求大。（×） 6、汽车转向时动力转向油泵出现噪声与动力转向油路中存有空气有关。（√） 7、汽车行驶中使用制动，汽车向右偏斜，即为右轮制动性能差。（×） 8、发电机电压调节器是把发电机输入电压控制在规定范围内的调节装置。（×） 9、要经常检查蓄电池的放电情况，若发现容量不足，应及时补充。（√） 10、电子点火系安装时电源极性务必不能接错，否则极易损坏点火器。（√） 11、发动机铭牌上给出的发动机有效燃料消耗率是指该发动机燃料消耗的最大值。（×） 12、汽车动力性可用以下三方面的指标来评定：最高车速、加速性能和上坡性能。（√） 13、汽车滑行性能下降，将使汽车行驶阻力增加，燃料经济性变坏。（√） 14、只要汽车具有足够的制动器制动力，就可获得足够的地面制动力。（×） 15、横向坡度、侧向风、弯道行驶的离心力是引起侧翻和侧滑的主要原因。（√） 16、汽车行驶平顺性主要是根据乘员的舒适程度来评价的。（√） 17、汽车ABS系统如果出现故障，电控单元ECU会自动关闭ABS 系统，让制动系统停止工作。（×） 18. 汽车发生碰撞，安全气囊膨胀，维修中可将气囊更换后再用。（×） 19、电子式防盗系统安全隐蔽、功能齐全、无线摇控操作方便且不受其它电波干扰。（×）
中华人民共和国国家标准学科分类与代码表
中华人民共和国国家标准学科分类与代码表 (GB/T13745-92) Classification and code disciplines （国家技术监督局1992-11-01批准，1993-07-01实施） 经国家技术监督局批准，由国家科委与技术监督局共同提出，中国标准化与信息分类编码研究所、西安交通大学、中国社会科学院文献情报中心负责起草，国家科委综合计划司、中国科学院计划局、国家自然科学基金委员会综合计划局、国家教育委员会科学技术司、国家统计局科学技术司、中国科协、中国科协干部管理培训中心等单位参加起草的《中华人民共和国学科分类与代码国家标准》于1992年11月01日正式在北京发布，1993年7月1日实施。 《学科分类与代码》共设五个门类、58个一级学科、573个二级学科、近6000个三级学科。 学科门类（5个） A 自然科学，代码为110-180 B 农业科学，代码为210-240 C 医药科学，代码为310-360 D 工程与技术科学，代码为410-630 E 人文与社会科学，代码为710-910
一级学科分类代码与名称（58个） 一、说明 1．主题内容与适用范围： 本标准规定了学科的分类与代码。
本标准适用于国家宏观管理和科技统计。 本标准的分类对象是学科，不同于专业和行业，不能代替文献、情报、图书分类及学术上的各种观点。 2．术语： 2.1 学科： 学科是相对独立的知识体系。 2.2 学科群： 学科群是具有某一共同属性的一组学科。每个学科群包含了若干个分支学科。 3．学科分类原则： 3.1 科学性原则： 根据学科研究对象的客观的、本质的属性和主要特征及其之间的相关联系,划分不同的从属关系和并列次序,组成一个有序的学科分类体系。 3.2 实用性原则： 对学科进行分类和编码,直接为科技政策和科技发展规划,以及科研经费、科技人才、科研项目、科技成果统计和管理服务。 3.3 简明性原则： 对学科层次的划分和组合,力求简单明了。 3.4 兼容性原则： 考虑国内传统分类体系的继承性和实际使用的延续性,并注意提高国际可比性。 3.5 扩延性原则： 根据现代科学技术体系具有高度动态性特征,应为萌芽中的新兴学科留有余地,