服务区自评报告

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西延高速公路纸坊服务区改扩建工程

竣工验收

项目经理:

技术负责人:

陕西省第六建筑工程公司

2010年01月25日

西延高速公路纸坊服务区改扩建工程自评报告

一、工程概况:

项目名称:西延高速公路纸坊服务区改扩建工程

建设地点:西延高速公路纸坊服务区西区(西延高速K98+350处西侧);

建设单位:陕西省高速公路建设集团公司

设计单位:长安大学工程设计研究院

勘测单位:

监理单位:西安新业建设咨询有限公司

施工单位:陕西省第六建筑工程公司

建设规模:该服务区原占地20亩,本次扩增10亩,拟建超市建筑面积为1714m2;汽修建筑面积为149m2,室外混凝土广场、降温池、盖板涵、挡土墙、绿化等工程。

二、工程进度情况:

本工程于2009年5月8日开工,超市、汽修房建工程2009年8月20日地基验槽,2009年11月20日主体封顶,经业主、设计、监理、施工等单位一起通过验收,评定合格;室外新增挡土墙于2009年6月22日开始2009年8月20日完工;降温池于2009年8月26日开始2009年9月9日完工;室外广场及管网工程穿插于各单体分项工程中流水施工。通过项目部全体员工的精心组织与施工,全部工程与2010年1月25日完工,质量等级为合格,工程进展顺利。

三、施工执行标准

1、《工程承包合同》

2、工程设计施工图纸及说明,

3、《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300—2001,

4、《建筑地基基础工程施工质量验收规范》GB50202-2002

5、《砌体工程施工质量验收规范》GB50203—2002

6、《砼结构工程施工质量验收规范》GB50204—2002

7、《屋面工程施工质量验收规范》GB50207-2002

8、《装饰装修工程施工质量验收规范》GB50209—2002

9、《建筑给水排水及采暖工程施工质量验收规范》GB50242-2002

10、《建筑电气工程施工质量验收规范》GB50303-2002

11、《通风与空调工程施工质量验收规范》GB50243-2002

12、国家建筑工程质量验收有关规范和规定

四、工程概况与工程质量情况:

(一)工程概况

1、超市建筑面积为1714m2;地上三层,建筑总高度13.2m,建筑工程等级为三级,本工程主体结构为钢筋混凝土框架结构,结构使用年限为50年, 建筑结构安全等级为二级,建筑抗震设防分类为标准设防类,地基基础设计等级为丙级,结构环境类别地上为一类,地下为2.b 类,抗震设防列度为六度。外墙设50mm钢丝网架聚苯乙烯保温板,室内装修工程:卫生间地面为地砖地面,墙面为釉面砖墙面,室内、公共部分及楼梯间为地砖地面,墙面为乳胶漆饰面,超市一层大厅及卫生间为龙骨吊顶,屋面为90mm聚苯乙烯保温板及SBS卷材防水,采暖、给水管道均采用铝塑复合管,楼内为三相五线制供电方式,各层设立配电箱。

2、汽修建筑面积为149m2;地上一层,建筑总高度3.9m,建筑工

程等级为三级,钢筋混凝土框架结构,结构使用年限为50年, 建筑结构安全等级为三级,建筑抗震设防分类为标准设防类,地基基础设计等级为丙级,结构环境类别地上为一类,地下为2.b类,抗震设防列度为六度。室内装修工程:室内为一般抹灰,地面为水泥砂浆地面,外墙设50mm钢丝网架聚苯乙烯保温板。

3、室外工程:广场采用水泥混凝土路面,路面上面层为28cm厚C30混凝土,基层为30cm水泥稳定碎石,底基层为20cm水泥稳定沙砾;入口匝道上面层采用4cmAC-13C型细粒式沥青混凝土(SBS改性),下面层采用9cmATB-30沥青碎石,基层采用30cm水泥稳定碎石,底基层采用22cm水泥稳定沙砾,铺设面积660m2。料石挡土墙长度197.5米,最高处8米,最低处1.6米。混凝土降温池长度60米,宽度8米;服务区广场照明在停车场附近增设三个12米高的路灯,每个照明功率为400W,电源采用YJV电力电缆由配电室穿管引来,电压为380/220V,在原有道路景观的基础上以“服从原景观、穿插栽植”为原则,在服务区入口匝道处设计栽植胸径20cm的梓树进行室外服务区绿化。

(二)施工质量

⑴、原材料质量控制:工程使用的钢筋、水泥、焊条、钢筋连接件及其他辅助材料(如防水材料等)均有产品合格证、出厂合格证、复试报告。地产材料(如砂、石、砖、砌块)均有质量检验合格报告,指标均达到材料标准要求,所检材料均由监理公司监理人员见证取样、送检,经检验合格后方投入工程使用。

⑵、执行设计文件,规范质量控制:根据规划文件,确定建筑物位置、定位、放线,严格按照设计图纸、图纸变更及图纸会审纪要进行施

工。充分理解设计意图和图纸内涵,积极参加图纸会审,根据设计的要求,全面贯彻执行设计精神和规范标准。以设计为依据,规范为准绳,标准为品质,进行施工材料质量控制、施工工艺质量控制、施工过程质量控制、施工产品保护控制、施工检查验收质量控制、施工技术资料(质量依据)控制。

⑶、施工过程质量

1、超市、汽修

A、基础、主体结构工程

①、钢筋工程质量:基础、主体钢筋工程各分项工程的钢筋规格、间距、制作均符合设计和施工规范要求,钢筋工程绑扎质量、锚固长度、搭接长度,钢筋连接、钢筋绑扎、骨架几何尺寸等均达到钢筋工程验收标准,均通过隐蔽工程验收并经过省建筑设备安装质量检测中心检测保护层测试合格。

②、混凝土工程质量:基础、主体工程混凝土产品部分采用商品砼及自拌混凝土,混凝土结构实体振捣密实、表面平整,砼体的几何尺寸正确,无蜂窝麻面、露筋等现象,符合设计要求。经实测实量和检测,柱、梁、板的混凝土强度等级,混凝土配合比、坍落度均符合设计及施工规范要求。同条件试块、标养试块均通过试验评定,达到合格标准。基础主体工程(包括基坑验槽)均通过建设单位、监理单位、质检站验收,评定为合格。

③、主体砌体工程质量:砌体工程材料砂浆强度等级均按设计要求,配合比均通过试验达到设计要求后,方进行施工。砌体工程严格按照砌筑程序施工,建立了皮数杆制度、采用“三一”砌法施工。拉接筋采用

植筋法,并按照规范要求进行施工,拉接筋规格、长度、埋深、弯曲均达到规范要求,均通过隐蔽工程验收,砌体垂直、平整、灰缝饱满,灰缝密度一致均匀、砌体密实牢固。顶梁、顶板斜砖方法正确,密实、顶紧,洞口位置标高正确,达到规范及验收标准要求,并通过验收。

B、装饰工程质量

①装饰、楼地面工程概况:内墙、公共部分及楼梯间为乳胶漆;卫生间为瓷砖墙面;外墙为:饰面砖饰面。

○2、室内采用一般抹灰,表面光滑,基本洁净,接槎平整,线角和灰线基本清晰美观。孔洞、箱盒和管道后抹灰尺寸准确,平整垂直整齐光滑,管道后抹灰平整,垂直度、表面平整度、阴阳角垂直方正等各项指标经实测实量均控制符合施工质量验收规范要求。

○3、地面、卫生间墙面工程;瓷片面层与基层结合牢固无空鼓、裂缝等缺陷。

C、屋面工程质量

经屋面淋水试验后无湿渍、渗漏验收为合格。

D、建筑给排水、采暖工程质量

①、施工质量情况

a、室内给水工程:各系统经试压试验,压力符合设计要求,无渗漏;管道经自来水清洗,判定合格;管道坡度的正负偏差未超出设计坡度值的1/3,安装横平竖直,连接牢固可靠,给水顺畅,距墙标高符合规定,支架牢固不松动。

b、阀门、配件安装:阀门型号、规格符合设计要求,耐压强度和严密性试验合格,位置进出口方向正确;连接紧密牢固,启闭灵活,表

面洁净;各配件安装位置、标高符合规定要求,进出口方向、朝向正确,接口紧密,启闭部分灵活。

C、管道、卫生间、地漏等安装:管道间管道、配管间距基本一致,安装顺直;卫生洁具业主自理;卫生间地漏平整、牢固,低于排水表面,经试验无积水、渗漏;地漏位置正确,密封性能达到设计规范要求。

E、电气安装工程质量

①、施工质量情况

a、线路敷设:各电气线路间经绝缘电阻试验均合格,各管子敷设连接紧密,管口光滑,扣口齐全;明配管及其支架平直牢固,排列基本整齐,管子弯曲处无明显折皱,油漆防腐完整;暗配管保护层符合规定,盒(箱)设置正确,固定可靠,清洁无杂物;导线整齐、有标识;接地支线连接紧密、牢固,接地(接零)线截面选用正确。

b、配电箱安装:配电箱安装位置正确,部件齐全,箱体内外清洁,箱盖开闭灵活,箱内线路整齐,回路编号齐全、正确;暗式配电箱盖基本紧贴墙面,接地(接零)直线连接紧固,线路走向合理,色标准确,截面选用正确。

c、开关、插座安装,灯具安装:开关、插座盖板紧贴墙面,四周无缝隙,位置正确,高度一致,内外清洁,板面端子接线正确,成排的高度一致,排列整齐。灯具安装位置符合设计要求、居中,工作正常。

2、室外工程

(1)原材料控制如上;

(2)钢筋、混凝土工程施工控制同上述A中○1、○2;

(3)电气安装如E电气安装质量控制;

(4)室外管网按照设计要求采取统一规划施工布置原理,做好直埋管道的四周保护措施;

(5)料石挡土墙砌筑质量控制严格按照砌体工程施工质量验收规范及标准施工;

五、资料整编情况:

○1、建筑与结构工程资料收集情况:

a、超市:地基与基础各分7个分项,10个检验批;主体分5个分项,32个检验批;装饰装修分6个分项,33个检验批;屋面5个分项,5个检验批;汽修:地基与基础7个分项,10个检验批;主体5个分项,16个检验批;装饰装修分4个分项,10个检验批;屋面4个分项,4个检验批;其中主控项目全部合格,一般项目符合施工规范的规定。综合验收结论为:符合设计要求及施工规范规定,通过验收。

b、水泥复试报告8份,全部合格;

c、钢筋复试报告10份,焊接试验8份,全部合格;

d、砖出厂合格证、试验报告2份,全部合格;

e、防水材料出厂合格证、试验报告2份,全部合格;

f、混凝土试块试验报告40份,超市标养7份,同条件7份;汽修标养2份,同条件2份;室外工程标养20份,同条件2份;统计分析评定,符合评定要求;

g、砂浆试块试验报告4份,评定全部合格,合格率达到100%;

h、基槽验收1份,通过验收;

i、淋水、蓄水试验,未发现渗漏现象

○2、给排水及采暖工程技术材料收集情况:

超市7个分项,7个检验批;汽修5个分项,5个检验批;评定全部合格。管道工程主要材料、设备出厂合格证共24份,符合设计要求;

隐蔽验收记录2份,均符合要求;

○3、电气安装工程技术资料收集情况:

a、超市分3个分项,16个检验批;汽修3个分项,8个检验批;评定合格,通过验收。

b、电气设备、材料合格证共9份,均符合设计要求;

c、电气设备安装试运行记录2份,均合格;

d、电气线路敷设绝缘电阻测试记录3份,符合要求;

e、隐蔽验收记录2份,均符合要求;

五、工程质量综述:

1、本工程共有地基与基础、主体结构、装饰装修、建筑屋面、给水排水及采暖、建筑电气、通风空调7个分部,经查7个分部,符合标准及设计要求7个分部;

2、质量控制资料核查:共核查27项,符合规定要求27项;

3、安全和主要使用功能核查:共核查9项,符合要求9项;

4、观感质量验收:共检查15项,符合要求15项。包括(室外墙面;水落管、屋面;室内墙面;室内顶棚;室内地面;楼梯、踏步;门窗;管道接口、坡度、支架;卫生器具、支架、阀门;检查口、清扫口、地漏;散热器、支架;配电箱、盘、板、接线盒;设备器具、开关、插座;防雷接地;风口、风阀)。95%以上合格,观感质量总体评定为好。

5、严格按现行的施工质量验收规范及建设工程强制性条文的要求对该工程的质量进行全面控制。

六、结论

本工程已按设计文件及合同约定内容全部完成,经检查其施工质量符合有关法律、法规和工程建设强制性标准,符合设计文件及合同要求。基础工程、主体工程均通过验收合格;装修工程外立面达到设计要求和规划效果要求;室内一般粉刷达到统一标准规范要求;屋面工程无渗漏,无起鼓,符合防水和屋面验收标准;安装工程水通电明。各项工程质量指标均符合验收标准,资料正确,有效、完整、齐全,我单位自评为合格。

陕西省第六建筑工程公司

2010年1月25日

社区卫生服务中心自评报告

***街道创建示范社区卫生服务 中心自评报告 为进一步加强***社区卫生服务中心内涵建设,推进基本公共卫生服务力逐步均等化,转变社区卫生服务机构运行机制,提高社区卫生服务能和水平,保障辖区内居民的身体健康,我中心按照区卫生局的统一部署,积极开展示范社区卫生服务中心创建工作,根据卫生部《创建示范社区卫生服务中心活动指导方案》和重庆市示范社区卫生服务中心参考指标体系标准,对创建指标进行责任分解,对照标准自评打分。现将自评情况逐项汇报如下: 一、机构管理(220分)扣12分 1.机构环境 1.1.优化中心环境布局。诊查室和治疗室等增加了体现保护服务对象隐私;按无障碍设计要求设置通道;医疗和保健分区布局合理;对各功能科室及服务流程进行规范设置,方便患者;按形象设计手册对中心标识和标牌进行规范设计。 1.2.改善服务环境。服务环境和设施能够做到清洁、舒适、温馨,卫生间设施良好,干净整洁、无异味;挂号、收费、药房、检验等科室均设立开放式服务窗口;有服务等候区,并配备了适当座椅;在机构内全面实行禁烟,设有醒目、规范的戒烟标识,中心人员无人员吸烟、地面无烟蒂。

2.人力资源管理有缺陷,扣7分 2.1.人员配置。中心注册的在编人员名单、执业医师资格证、执业注册证、职称证书、资质证书、聘用制度、聘用合同、劳动用工合同等相关资料由中心人事科进行整理归档。公共卫生医师不能达到1名/万人口,扣2.5分。 2.2.人员绩效考核。制定有绩效考核制度和方案;对绩效考核结果有存档记录并严格按照考核结果发放绩效工资。 2.3.人员培训。根据中心发展需要制定了中长期培训规划和年度培训计划,使卫生技术人员岗位培训合格证书比例≥95% ,继续教育达标率≥90% 。目前合格证书比例和续教育达标率未达到比例,扣4.5分。 3.财务资产管理 3.1.会计核算。严格按照《会计法》、《基层医疗卫生机构会计制度》和《基层医疗卫生机构财务制度》及国家有关规定设置会计科目、建立账簿和进行会计核算;做到了财务报告编制准确、完善、及时。 3.2.预算管理。按照《预算法》和财政部门预算管理的相关规定,科学、合理、真实、完整地编制预算并严格执行预算。 3.3.资产管理。建立有固定资产登记册、耗材专用账册;按照规定开展了各项设备的强检检查工作。 3.4. 收支管理。保证财政专项收入专款专用;严格执行国家药品价格政策和医疗服务项目价格;收支结余比绝对数控制

驾校质量信誉考核自查报告

全面开展驾校质量信誉建设工作 ———临沂市新保安驾校自查自评报告市运输管理处: 为响应上级主管部门的号召,配合此次驾校质量信誉考核工作的进行。根据上级指示精神我校对相关要求做出检查,现将有关自查的工作情况报告如下: 一、我校是全市成立最早的由交通主管部门正式批准的一类驾校之一,我校组织机构健全,认真执行国家法律法规和上级有关部门的政策规定,服从行业部门指导,监督和管理,积极参加上级主管部门组织的各项会议和活动。为满足广大学员的服务需求,适应驾培市场形势,我校进一步更新了教学和服务理念,对全体员工提出了一系列新要求:一是严管理树立好形象,高质量赢得大市场,优服务创造高效益,好口碑带来名气响;二是标准要高,工作要实,服务要诚,效果要好,安全训练每一天;三是质量第一,服务至上,教您技术,送您平安,让每一位学员都满意;四是全心教练,至诚服务,回报社会,善行天下;五是要求学员熟知交通法规,学精驾驶技能,自己安全,家庭幸福,社会平安。

我校以依法经营,诚实信用,公平竞争为宗旨去合法经营,有完善齐全的培训许可、营业执照、税务登记证件,并在经营场所醒目位置悬挂公示、公示所经营类别,培训范围,收费标准,员工公示、训练场地等。 二、在招生培训业务上,我们完全按照法律法规制度执行,并且做到在注册地开展招生培训业务,不做异地培训,挂靠经营等违法行为,在招生上招生人员严把关,确保参加训练人员信息真实可靠,不搞虚假广告招生。 按规定建立学员档案,按规定使用计时仪刷卡,实行计时培训,决不弄虚作假。 并且制定了投诉和曝光制度,通过告知卡片,让学员在报名时就了解,并且公布了投诉电话,对所接到的投诉问题做到一一解决,给学员一个满意的答复,创造了良好的学车氛围,加强了岗位责任制度,更对服务人员加强了业务,培训学习,做到微笑面对学员,全心全意为学员服务,对接待学员我们做到了主动,热情,文明用语,使用普通话,语言亲切,让学员感到选择新保安驾校就是一种放心的享受。 三、对教练车加强管理,全部使用由公安交通主管部门备案的,取得牌证,统一标识的车辆训练,决不使用私车进行训练。定期对车辆进行安全检测保养维修,做到行车安全训练保障,保持车辆性能良好,达到了安全训练行车的要求。 对教练员我们坚持必须做到持证上岗,符合国家规定的制

为民服务中心自查报告

为民服务中心自查报告 按照永政办发[2016]110号文件精神,**镇党委政府精心组织,认真实施,于2016年5月启动镇为民服务中心建设工作,于8月投入了运行。目前,我镇为民服务中心工作进展顺利,开展良好。现将自查情况汇报如下: 一是成立领导组,强化领导 为及时完善为民服务体系建设,镇党委政府成立了以镇长为组长,其他班子成员为副组长,相关站所负责人为成员的领导组,全面负责镇为民服务中心建设;领导组下设办公室,由镇党委副书记任办公室主任,镇党政综合办公主任任副主任,办公室人员负责日常事务。 二、加大投入,完善便民服务中心软硬件建设 在镇政府综合办公楼的一楼设置了为民服务中心(已挂牌)。投入资金,对为民服务中心进行了必要的整治和修缮。制作了醒目的“为民服务中心”挂牌;为民服务中心服务大厅,配置意见箱(簿)和窗口工作所需的资料柜、档案柜、保险柜、物品柜等,同时增配饮水机、手机充电台、公用电话等便民设施。配备数量适宜的办公用具及桌椅,配备数量适宜的网络接口及电源插座,为服务对象提供办事所需的文具。为民服务大厅窗口设置了办事指示牌,包括部门名称、主要服务项目名称、收费标准、承诺时限、电话号码等。

在为民服务大厅设置服务事项公示牌,内容包括窗口部门名称、服务项目名称、法定时限、承诺时限、收费标准及依据。还设置了为民服务工作牌。工作牌内容应包括工作人员姓名、性别、岗位、照片及所属单位名称等基本信息。 制作完善了制度上墙管理,建立了“八项”制度,即首问责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制度;中心职责、中心工作职责等制度。 二、优化服务环境,提高行政效能 为民服务中心是政府服务社会、服务群众的第一“窗口”,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是新形势下提高执政能力建设的有效载体。我们的工作人员在工作时间无空岗、溜岗和串岗现象,做到了文明用语,热情主动,耐心细致的宣传解释,从未出现与办事群众争吵的现象,受了一致好评。进一步转变了机关作风,提高了办事效率,增强了政府行政效能建设。 三、存在的问题 由于镇政府的审批权存在一定的局限性,群众前来办理时,有一定的怨言。

关于安全生产工作自查自评报告

关于安全生产工作自查自评报告 县安委会、安监局: 根据县安委会通知要求,我局对中小企业开展了安全生产自查工作,总体情况是领导重视,组织落实,措施有力,确保2007年安全生产无事故。现将开展自查自评情况报告呈上。 2007年,我局针对安全生产工作作了认真对照,检查内容,现将自查自评情况报告如下: 一、建立了领导机构和健全安全管理制度 成立了安全生产领导小组,组长:王安全;副组长:熊国彬;成员:王辉、李强、许宗峰、吴松、邓德军。为使安全生产工作有章可循,我局制订了安全生产目标管理责任书,定期安全检查制度;定期隐患整改制度,信息联动制度等各项安全管理制度。形成了一个较为完整的工作管理制度系列,使安全生产工作规范化、制度化,使安全生产工作做起来有据可依,效果显著。制度是工作的准则,安全生产工作的关键是落实到实处,始终坚持每月每季度都分别对各项工作进行检查,一是隐患排查记录工作,二是隐患整改落实工作。对那些工作不利的情况及时向有关部门通报并作出处理,层层建立安全责任制度,局与县政府签订了责任书,局与各股室也签订了目标管理责任书,一级抓一级,层层落实。 二、加强安全宣传教育 根据单位的实际情况和工作经验,对安全生产工作日常生产全过程进行管理,包括防火、防盗、防安全事故等。针对在2006年度安全生产检查的状况中表现较突出的企业给予表扬,较差的企业进行整改,使我局各项制度得到兑现,使企业生产程序井然有序。对我局的安全管理工作产生了良好的反响。同时把安全宣传教育贯穿于职工各项工作的全过程。宣传教育注重安全内容,管理措施有安全保障,评比有安全项目,奖惩有安全比例,定期及时指出隐患,提出纠正措施,达到了明显效果,由于各从业人员素质不同,针对这此情况,我局及时召开会议做如下宣传教育。 1、端正安全意识,结合“安全生产月”和“五一”“十一”黄金周活动,提高从业人员学法、守法观念。 2、加强各项制度的督促和管理,借助我局举办的“安全生产月”相关法律的培训和“安康杯”活动的开展,培养职工守法意识。 三、相互配合,搞好生产工作的协调管理 为加强管理工作,我局定期对相关人员进行安全培训,效果非常明显,针对企业存在的安全隐患,每月每季进行定期和不定期的检查,做到及时发现,及时整改,采取对策,防患于未然,保证各企业的生产经营活动的正常运行。 结合我局实际情况,先后举办了两次普法培训,开展了“安全生产月”和“安康杯”等活动。 四、突出重点,抓好企业的安全自查工作 1、检查对企业安全生产的重视程度,即检查小组定期检查记录,处理情况,结合夏季防暑,冬季防火多发等特点,加强了人员密集场所的安全工作。开展自查工作,包括重点部位的安全标准的完好和消防器材,设备配套等,同时我局检查人员对在检查中发现的问题对相关人员进行教育,对设施进行依法处理等。 2、做好易燃易爆物品的管理和使用,防止安全事故的发生。 3、在节假日值班期间严格按照安委会的通知要求,实行交接班制度,畅通安全信息联动渠道,并及时上报处理。2007年通过企业自查自纠和局组织的普查,全年没有出现生产事故,促进了企业生产经营的发展。 五、存在的问题 2007年度我局虽然取得了一定成绩,但应清醒的看到在工作上还仍存在着问题,有待进一步完善提高。 1、个别企业安全生产意识不强,仍有侥幸心理存在。

供电所优质服务的自查报告范文

供电所优质服务的自查报告范文 《供电所优质服务的自查报告范文》是一篇好的范文,好的范文应该跟大家分享,希望对网友有用。 供电所优质服务自查报告范文(一) 8月17日,在收听收看了国网公司优质服务电视电话会议后,本部门领导高度重视。会后,立即召开本部门所属各班组长会议,安排布署各班组认真组织贯彻落实国网公司、省公司“”电视电话会议精神。使本部门职工充分认识到优质服务是社会发展的客观需要,是电力企业发展的生命线。要树立对社会、对企业、对公司负责的意识。严格供电优质服务管理制度的贯彻执行,确保”三个条”执行到位。安排各班组从8月18日至22日,在本班组内部开展优质服务自查自纠活动。 一、加强领导,从根本上实现优质服务工作的三个到位。“加强领导,认识到位。落实责任,组织到位。创新机制,措施到位。” 二、健全优质服务管理制度及考核办法。 三、建立重大事项汇报 制度,发现重大问题及时向领导汇报 。 四、建立了首问负责制、首办负责制,坚持月考核制度。 五、将优质服务工作纳入本部门责任制、绩效考核的范围。

六、我们以加强“三公”调度为契机,以安全供电为重点,大力开展优质服务。停电检修前,充分考虑客户的用电需求,积极组织召开协调会议,范文写作合理安排电网运行方式,尽量避开用电高峰时段,最大限度缩短停电时间。停电前,利用电视、电话对涉及停电的用户提前通知。 七、在进行线路改造施工过程中,在设计如何获取电源时,我们站在客户的角度设计方案,有效地减少了生产成本的支出。同时,根据实际情况,积极深入现场,帮助调整运行方式,体现了“想客户之所想,帮客户之所需”的生产服务理念。 八、坚持以人为本,通过加强教育和强化监督,不断提高员工队伍的整体素质和服务意识。 供电所优质服务自查报告范文(二) 为进一步加强农电管理,巩固供电所规范化管理成果,提高供电所优质服务水平,强化服务理念,加大行风建设工作力度以,xx供电所依据《农村供电营业规范化服务示范窗口标准》并结合《供电所规范化管理标准及标准化作业流程图》,对本所一年的优质服务及行风工作情况进行了全面的自查,现将自查结果如下: 一、领导高度重视,精心组织。 为进一步抓好供电所的优质服务和行风工作,工作总结

工作质量自查报告

工作质量自查报告 第一篇:关于2014年开展质量兴县工作的自查报告 龙州县发展和改革局关于2014年开展质量兴县 工作的自查报告 县质量兴县办公室: 根据县质量兴县办的《2014年度龙州县(市、区)实施质量兴县(市、区) 工作完成情况表》文件要求,我局及时开展了质量兴县(服务业)方面的相关工作,并对完成的情况进行自查、自评,现将今年以来的工作汇报如下: 一、完成情况 (一)、制定了2014年度质量兴县服务质量组工作推进计划。并按照工作计 划较好的开展各项目工作。相应的工作都有推进记录,相关会议材料、记录完整。 (二)、制定了《2014年龙州县服务业质量状况综合评价分析工作方案》和《龙州县发改局开展物流业调查工作方案》,并会同工商、商务等部门对全县的物流业进行一次初步调查,并撰写好服务业质量调查报告。 (三)我局会同工商、商务等部门对全县12家物流企业的服务质量进行监督 检查,并写好工作总结。 (四)出台制定了我县物流业品牌培育工作方案,规划了我县物流业“十二五”期间的发展,为我县物流业的发展打下坚 1 实的基础。 (五)牵头组织物流业开展物流业质量兴企活动,并有活动总结。 二、存在的问题 (一)由于时间较为仓促,涉及部门较多,协调工作有待加强,各项工作力度有待加强。 (二)设在我局的各机构较多,局业务工作繁多,缺乏工作人员。 三、下一步工作打算 一是要加强与各有关部门的沟通,通力合作,推进相关工作进度;二是要按照工作计划,全面完成各项工作任务。 二〇一四年十一月二十三日 第二篇:沾化关于提高收入质量工作自查报告 关于提高收入质量工作自查报告 市局: 近年来,沾化县地税局紧紧围绕“提高收入质量,防范执法风险”这一工作主题,以组织收入为中心,不断加强对税收资金运行全过程的监控,切实保障税收资金安全运行,地税收入实现了健康、较快、增长,为全县经济社会发展提供了可靠的财力保障。按照上级文件要求,我局对收入质量工作展开了认真细致的自查工作,

政务服务工作自查报告

政务服务工作自查报告 xx县监察局: 根据xx县监察局关于转发四川省监察厅《关于对部分政务服务中心和单位巡查暗访情况进行调查处理的函》的通知要求,我镇于1月26日召开了会议对文件进行了学习,并对政务服务工作进行了自查。目前,我镇便民服务中心及全体机关干部能够根据文件要求开展工作,做到规范化、制度化,现将自查情况总结汇报如下: 一、高度重视,加强干部管理 对干部管理,党委一直高度重视,有专门的干部上班签到制度、干部“八小时”外工作制度、干部值班制度等一套干部管理制度。还专门召开镇、村干部会议对干部上班、值班纪律等方面进行了严格要求。经过自查,我镇无迟到、早退、离岗、脱岗的现象发生,无上班时间办理与公务活动无关的的事情发生。 二、严明纪律,提高便民服务效率 我镇便民服务中心按照统一的格式提供办事指南,公开了办事程序、申请条件、办理时限等,制作了规范性表册资料和文本样式,方便群众办事。按规定明确了具有公务员身份的联络员进驻窗口,明确了工作要求,落实工作责任。目前,我镇便民服务中心工作运行正常,不存在“只挂号、不看病”和“两头受理、两头办理”等现象。 三、突出重点,做好春节期间工作

对春节期间安全、维稳和值班等工作,我镇专门进行了安排布置。制定了春节期间值班工作制度,安排布置了人员进行春节期间值守,要求人员到岗到位,二十四小时保持通信畅通。要求安办认真开展安全隐患排查,发现隐患及时处理并汇报,确保群众生命财产安全。要求综治办、村(居)掌握不稳定因素,发现苗头及时化解,确保社会稳定。 在自查过程中,我们也清醒地认识到,政务服务工作是一项长期而艰巨的任务,面对出现的许多新问题需要处理,存在的许多不足需要整改。因此,在下一步的工作中我们将继续以科学发展观为指导,建立完善政务服务工作新机制,正视反映出来的突出问题,认真总结经验教训,全面实施整改责任,促进政务服务工作再上新台阶。 第二篇:xx地税局政务公开政务服务工作自查报告 xx地税局政务公开政务服务工作自查报告 根据省、市、县关于开展政务公开政务服务工作的统一部署,我局高度重视,行动迅速,坚持以人为本、执政为民,围绕中心、服务大局,结合本局实际,积极开展政务公开政务服务工作,有力推动了政务公开政务服务各项工作的深入开展。 一、高度重视,加强组织领导 在政务公开政务服务“标准化建设年”活动中,为加强对政务公开政务服务活动的领导,立足实际,根据人事变动,及时调整了政务公开政务服务工作领导小组,领导小组以党组书记、局长xx同志为组

医院优质护理服务自评报告

医院优质护理服务自评 报告 标准化管理处编码[BBX968T-XBB8968-NNJ668-MM9N]

医院优质护理服务自评报告 一、医院基本情况 医院名称:医院类别:综合性医院 医院等次:二级医院医院实际开放床位数:237张 监护床位数:0 医院在编人员总数:302人 卫生技术人员数:224人注册护士数:99人 医师数:94人 医院法定代表人姓名:联系电话: 护理部主任姓名:联系电话: 二、开展优质护理服务工作情况 (一)医院重视和支持护理工作 1.医院领导高度重视优质护理服务工作,为全面整体推进优质护理病房建设,特创建优质护理示范工程活动领导小组,由院长任组长,质量中心总监任副组长,护理部主任及其他职能科室科长、护士长为成员。定期开展护理质量分析会,不断完善落实护理工作中存在的问题。 2. 定期召开护士长会,便于研究推进优质护理服务存在的问题,并制定切实可行的工作措施,对有创新服务亮点的临床科室采取奖励机制。

3.每月开展优质护理示范病房服务评比,第一名奖励1000元,第二名奖励800元,最后一名采取惩罚。 4.注重护士队伍建设,加强临床护士数量,根据临床需求,能及时招聘带证护士上岗。 5.医院有良好的工作环境,并注重全院员工健康,每年定期组织体检。 6.护士对基本工资满意,有保障护士实行同工同酬制,并享有相同的福利待遇和社会保险制度。 7. 成立了配送中心、维修中心为临床提供下收下送及下临床进行设备维修等支持保障服务,药房每天配送药物至病房,食堂每天下临床订餐。 (二)实施科学护理管理 1.目前本院已实行扁平化管理组织体系,各护理管理职责明确、落实可。 2. 根据责任制整体护理要求,目前护理工作规章制度、疾病护理常规和临床护理服务规范及标准均已修订完善。 3.目前本院临床一线护士数量不足,在合理配置及弹性调配上不能很好的安排。 4.目前本院尚未对部分专科护士采取专科培训。对新入职护士培训不够。 5.本院临床护士执业生涯正在初步酝酿中。尚未采取护士分层级管理。护士绩效考核及分配上目前本院采取的全成本核算方式。 (三)改善临床护理服务

质量奖自评报告参考范文

4.1.1组织的领导 公司领导通过有效的传播机制和各种方式,使企业文化在公司内外得到顺畅地沟通和传播,禾U用例会和部门会议、员工代表座谈会、员工交流会等形式传播企业文化,公司的企业使命、价值观和经营理念深入人心,得到员工们的认同。 公司领导注重管理创新,积极进行流程再造,发挥团队协作能力;注重产品创新,始终以顾客为中心,以创新的思路不断加大产品的研发力度,不断推出新产品;注重技术创新,积极学习国际领先技术,争取在此技术上不断创新,不断为市场、客户和消费者提供高质量、个性化的满意产品;注重服务创新,介入顾客的产品设计和研发,为顾客提供整体解决方案;注重营销创新,充分整合内部资源,提高执行效率。 4.1.1.1 高层领导的作用 公司领导基于长期和短期的发展战略,建立人才培养发展计划和储备机制,致力于建立学习型组织。公司领导带头学习,并创造良好的学习条件和学习氛围,建立梯队人才库,以保持一支动态平衡的、规模化的后备领导人才梯队,适应公司的战略发展。 公司领导推行卓越绩效管理,采用PDCA寸研发流程、内部流程、营销模式持续改进,完善公司管理机制。公司领导注重执行力,将目标细分到部门、个人,设立了清晰的KPI以及实现目标的进度计划,针对不同的指标进度计划进行总结与分析。以结果、绩效为导向,建立有效的绩效激励机制,兑现奖惩,提高执行力。

4.1.1.1 组织文化 通过不断发展和完善,朗杰构建了自己的企业文化体系,一是整合企业精神文化,建立价值理念系统;二是规范企业行为文化,建立行为规范系统;三是创造企业形象文化,建立形象识别系统 使命: ①让顾客在产品使用中轻松愉悦! 朗杰一贯要求从客户角度出发,切身处地为客户着想,即使细节也要求完美。从项目图纸绘制、软件设计到产品生产,销售服务到后期客户技术支持等,流程中的每个环节都要求精细,每个操作步骤都简单轻松,我们相信只有精细才能准确简捷,只有准确简捷才能符合客户的最终需求。 ②让创新在兴趣引领下自由成长! 创新是朗杰出生、成长、成熟的脉搏,更是朗杰的未来。朗杰深知,兴趣是创新最好的老师,而深厚的功底是创新的根本。要想真正创新必须非常的熟悉和了解产品,了解测控。朗杰积极创造各种机会,让年轻人在实践中锻炼,在机器上实际操作,充分发挥每个人的潜能,学习、探索、前进。 ③让竞争在愉快氛围里充满欢笑! 朗杰的竞争体现在公司的角角落落,谁技术级别达到液压万能3 级了谁才到2级,谁多学了一项产品操作技术谁还不会,像游戏升级一样,技术人员们都在努力提高自己的技术水平。技术水平不仅与工资挂钩,也直接关系到出差级别和服务费,每季度不定期的培训让想学的成员随时能跟上不掉队。在这里,竞争是一起学习时的微笑,是共同提升时的满足,是配合完成项目时的开怀。

关于便民服务中心自查报告

关于便民服务中心自查报告 20XX年,按照《中共XXX县委办公室 XXX县人民政府办公室关于印发的通知》(中委办发〔20XX〕5 号)和《XXX 县人民政府办公室关于印发的通知》(X府办函〔20XX〕222 号)要求,我中心对照20XX年度目标任务进行了逐项清理自查,现将20XX年目标任务完成情况报告如下: 一、加强领导,完善组织,落实责任 为了切实加强对便民服务中心的组织领导,由政府乡长许X同志任便民服务中心主任,刘X瑜同志任副主任,负责便民服务中心统筹管理,并在全乡抽调5名“素质高、业务熟、能力强、服务优”的工作人员到便民服务窗口工作,共设立社会事务、劳动保障就业、计生、民政事务、司法信访5个服务窗口,受理计生办理、低保办理、失业证办理等12个事项。同时在各村代办点明确代办员,定期开展业务培训。 截至目前,我乡便民服务中心已累计办理业务3200件,按时办结率100%,村代办点代办项目388件。在对办事群众的调查中,我乡便民服务中心和村代办点的群众满意度达到了百分之百,有效投诉为零。 二、提高投入,完善设施,争创一流 我乡以创建一流便民服务中心的目标,加大投入力度、采取有效措施,进一步推进便民服务中心标准化建设。

(一)场地建设及窗口设置情况 在乡政府综合办公楼的一楼设置了XX乡便民服务中心(已挂牌),将各办、所、站的办公场地、设备进行了整合,实行前台窗口柜台服务,大厅面积50平方米左右。大厅明亮、整洁,服务窗口办事指南、办公电脑等办公物品整齐统一,摆放有序;各办公窗口制作并悬挂了详尽的办事流程指示图,配套服务设施设置合理,并制作了A、B岗工作人员桌牌,积极营造规范、舒适的办公环境,使群众到中心办事一目了然,方便办事。结合推进快速服务要求,调整窗口布局,将登记类的办事项目所涉部门分区域相对集中,便于服务对象咨询和服务内部流转,促进服务效率提高。 (二)标识、标牌规范化 制作了醒目的“XX乡便民服务中心”挂牌,便民服务中心工作人员均佩证上岗,在政务公开栏设置了“群众办事引导图”、“服务事项公示图”。服务窗口挂有标牌,明确窗口办理事项类别、项目名称,制作了服务指南。建立了工作人员岗位卡、代办事项明示卡和便民服务联系卡。对办事群众均当场告知办理事项的办理程序、所需资料、时限和是否收费。 三、健全机制、严格管理、创先争优 (一)健全工作机制和管理制度 我乡便民服务中心围绕首问负责制、限时办结制、责任

安全生产自查自纠工作总结.doc

安全生产自查自纠工作总结 根据《基础设施事业部2013年安全生产大检查实施方案》(基础安监〔2013〕9号)文件要求,重庆梁忠高速公路第二项目部结合施工的实际情况,于2013年8月18日和监理单位积极开展了对本标段在建工程的安全生产隐患排理治理,认真开展了自查自纠工作,现把项目的安全生产自查自纠工作总结如下: 一、成立安全生产文明施工领导小组 组长:郭茂(项目常务经理) 副组长:左国荣李金玉李俊孙永坤杨永远 成员:周云何茂林赵大伟卢志明谭刚 杨红建马顺生刘登曌史春伟 二、安全生产工作会议 2013年8月17日项目常务经理主持召开中层以上领导会议,会议上传达了(基础安监〔2013〕9号)文件精神,再由参会的各单位负责人将会议精神层层传达至每位职工,会议上并部署安排安全生产大检查内容。 三、安全生产“四个责任体系”建立履职情况。 为进一步加强项目部安全生产管理工作,提高安全生产目标管理责任意识,切实落实本项目各级领导和相关部门安全生产工作职责,保证四个体系建设有效运行,提高各级领导干部的安全生产意识、加强安全监管,依据基础设施事业部文件要求,结合项目部安全生产工

作实际,己完善“四个体系”建设。具体情况如下: 深入贯彻落实科学发展观,坚持“以人为本、安全至上、关注环境、预防污染、全员参与、杜绝违章、科学管理,牢固树立科学发展、安全发展的理念,把项目部发展建立在安全生产有可靠保障的基础上,全面加强各级安全管理,健全规章制度,落实安全责任,提高安全管理技术水平。不断深化安全生产“四个体系”,完善建立以行政一把手为主要责任人的安全生产责任体系、以总工程师为主要责任人的安全技术体系、以主管生产领导为主要责任人的安全生产实施体系、以主管安全领导为主要责任人的安全生产监督体系。 四、安全管理制度体系的建立和落实情况。 本项目部己编制《安生生产管理制度汇编》,其中有27项制度和8个办法以及3个安全管理系统框架图。在安全管理制度方面以安全责任制为中心,并以精细的管理,以安全教育、安全会议、安全检查、安全生产监督、安全技术交底、事故隐患排查治理、施工用电、特种设备安全检测、交通管理、民爆物品管理、防洪度汛预案、安全考核、违规行为处罚等一系列配合,在制度层面实现安全工作闭环管理,将安全管理制度变成一系列可执行的办事规程和行为准则,来促进安全责任制度的落实。 在施工现场安全管理机构建设方面,尤为重视现场技术、安全人员的配备,每个施工区域都配备安全质量人员、技术人员等,施工现场每个工点都有现场技术人员及专职安全员全程旁站监督,明确各管理人员的职责,确保现场施工安全质量可控。

优质服务自评报告范文

篇一:《优质服务年自查报告》 “优质服务年”活动自查报告 根据卫生主管部门统一部署,我院认真开展了“优质服务年”活动。活动开展以来,我院结合医院实际,以创新发展为主线,切实加强医院行风建设,不断提升服务水平,持续改进医疗质量,大力弘扬高尚医德,构建和谐医患关系,争创人民满意医院,努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。 一、加强领导,精心组织,广泛宣传 “优质服务年”活动方案下发后,我院积极响应,制定了《优质服务年活动实施方案》,成立“优质服务年”活动工作领导小组和活动办公室,形成院部领导班子统一领导,院长负总责,班子成员分工负责,各职能部门各负其责,干部职工和群众广泛参与的齐抓共管的领导机制和工作格局。及时召开“优质服务年”活动动员大会,传达上级文件精神,部署活动,统一思想认识。为使全体职工了解掌握活动内容,认真贯彻实施,我们在医院醒目处悬挂宣传标语,且通过印发材料、宣传栏等形式,大力宣传“优质服务年”活动的内容、目的意义和好做法、好经验、好典型,营造有利于提升服务水平,改进医疗质量,弘扬高尚医德、构建和谐医患关系的良好舆论氛围。 二、改善就医环境,优化服务流程,不断提升服务水平 1、加强医院基础设施建设。市、县重点建设工程综合病房楼一期及其配套附属工程的全面投入使用,使医院规模进一步扩大, 内科系统、儿科系统、血液净化治疗、120急救中心、医学临床检验等项目进一步优化,医院基础设施环境、综合服务功能和整体形象根本改观,为县域医疗服务体系建设提供了更为坚强的支撑。 2、完善便民服务措施。在门诊大厅设立医院布局平面图、科室分布示意图、楼层科室标识系统、专家简介、办理出入院手续流程、新农合医保核报及医保政策宣传、常用医疗服务收费标准、中西药品价格等服务信息;设置了候诊椅、饮水处、便民电话等设施,免费提供开水、轮椅、担架、推车,进行健康教育和生活指导。成立了医保办,配置专职工作人员为新农合及医保患者提供服务,并实行新农合及医保费用即时审核报销等服务管理措施。 3、改进服务流程。进一步完善信息系统,增设医生护士工作站,提高服务效率,方便病人有序候诊就医,消除“三长一短”现象。各种医技检查,做到大型设备检查项目24小时内出具报告,检验、心电、普通影像、超声常规检查项目随到随做,及时提供诊断报告;为解决群众看病难问题,开展全天候门诊服务,保障双休日和节假日病人就诊。 4、开展优质护理服务。认真贯彻落实“优质护理服务示范工程”活动,切实转变“重专业、轻基础、重技术、轻服务”的观念,以做实基础护理为突破口,全面加强临床护理工

质量强县工作自查报告

质量强县工作自查报告 20**年,县纪委监察局在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻省、市、县相关 会议精神和文件要求,将质量强县监督工作放在突出位置,扎实开展质量强县工作,圆满完成了各项工作任务,现将一年来的工作情况报告如下: 一、高度重视,组织有力 县纪委监察局按照《市人民政府办公室于印发市创建“全国质量强市示范城市”实 施方案的通知》(宜府办函〔20**〕110号)和《县人民政府关于全面推进质量 强县工作的意见》(屏府发〔20**〕28号)文件及相关会议要求,高度重视质量 强项工作。成立了由县监察局长宋吉宁任组长,监察局副局长陈永强任副组长, 各室负责人为成员的质量强县工作领导小组,并召开专题会议安排部署相关工作。为工作顺利开展提供有力的组织保障。 二、强化措施,成效显著 (一)严格执行“五个必须”,优化服务环境。 制定出台了“效能服务必须快捷通;行政审批必须硬逗硬;政企沟通必须面对面;考核评议必须背靠背;入企检查必须严把关”“五个必须”的规定,刚性推动落实。 每一个“必须”由一名县纪委常委牵头跟进落实。一是进一步清理精减行政审批事项。通过“减、转、合并、下放”等方式,行政审批事项精减到100项(取消11项,下放乡镇1项,暂停31项,转为公共服务19项、转为日常监管1项,不列入县 本级的行政审批项目10项),项目精减率达42%。二是完善政务服务体系建设。县政务服务中心已建成并全面投入使用;利用行政效能电子监察系统,对15个乡 镇便民服务中心和4个独立办事大厅实行在线规范化管理和监督。全面完成行政 权力公开运行监察点和风险点的审核工作。通过开展集中培训、指导,按时保质 保量完成了37个行政权力部门共4041项监察点和风险点的审核工作。三是全面 推行行政审批“两集中两到位”。全县33个入驻单位(包括26个行政审批部门,7 个公益性事业单位),共80名工作人员已全部按要求入驻到位。服务窗口整合为 22个,所有职能部门均按要求明确了窗口首席代表和窗口服务人员,并做到了授 权到位。所有行政审批、公共服务事项和办理程序全公开,做到“一法一程序一告知”,并将审批流程、收费标准、办理时限及上述事项的法律依据予以公开。推行 见章盖章、全程代办和引办制度,提高了办事效率,防止了拖拉刁难梗阻问题。 行政审批业务通用软件系统也正式投入运行。实现行政审批服务现场办结率99.81%提前办结率99.92%,办理提速98.30%,平均办结时间0.50个工作日,群众满意 度98%以上。15个乡镇的农业、国土、规建、新农保、新农合业务等均进驻便民 服务中心办理,实现一站式办公,一条龙服务。四是规范涉企检查。所有涉企检 查(安全生产、环保、案件侦查及审理、市以上安排的检查及突击性专项行政执 法监察除外)须申请、报环境兴县领导小组组长审批后方可入企检查,检查部门

关于乡村便民服务中心代办站建设工作情况的自查报告

关于乡村便民服务中心代办站建设工作情况的自查报告 最近发表了一篇名为《关于乡村便民服务中心代办站建设工作情况的自查报告》的范文,觉得有用就收藏了,这里给大家转摘到。 市效能办 根据x委办20xx75号、78号文件精神的要求,xxx乡(村)便民服务中心(代办站)按照标准化建设的具体要求,至20xx年9月开始筹建,于20xx年10月正式挂牌投入使用,又于今年5月重新迁入新办公楼,进行了全新组装,目前各项工作健康有序推进,不断提高了各职能部门的服务水平和工作效率,切实解决了农村群众办事难的问题,群众反映良好,按照x委办20xx39号文件要求,我们进行了认真自查,现将乡(村)便民服务中心(代办站)建设及运行情况汇报于后: 一、建立健全机制,强化组织保障 为确保我乡(村)便民服务中心(代办站)建设各项工作有序开展,乡党委、政府成立了以乡党委书记xxx任组长,政府乡长xxx任副组长,副乡长及各相关站、所、室的负责人为成员的建设工作领导小组,有效确保了此项工作的顺利开展,同时乡(村)便民服务中心(代办站)确立了负责人,抽调责任心强、业务精、作风硬、纪律严的11人为乡便民服务中心工作人员、21人为村代办站工作人员,提高了服务水平和工作效率,按照乡(村)便民服务中心(代办站)实施方案的要求,打造了一个“便民、高效、廉洁、”的政府服务平台。

二、加大投入,高标准建设好服务载体 乡党委、心得体会政府本着“执政为民、高效服务、因地制宜”的宗旨投入资金万元。一是在新建设的办公楼一楼设置了80平方米的xxx乡便民服务中心,添置办公桌椅10套、档案柜4个、饮水机1台,配置电脑7台、打印机3台,并安装了宽带网,改进优化了网络,加大与市政务中心及各机关单位的对接,更有利于工作,提高效率。落实中心及代办站的各项制度,所有行政审批、公共服务事项、办事流程规范上墙,服务内容、宣传资料齐全,堆放整齐,门前设有乡(村)便民服务中心(代办站)标牌,同时设立了意见箱和举报电话;二是便民服务中心干净整洁、门牌标识清楚,工作人员统一佩带工作证、座牌摆放有序,咨询服务台设在明显处的门边,室内饮水机、座椅、报架等便民设施配备齐全;三是健全各项管理制度,便民服务中心实行领导带班制度,对工作人员严格实施绩效考核,定时不定时对工作人员进行民意测评,对称职的给予奖励,不称职的工作人员给予批评,诫勉谈话、撤换岗位、扣发绩效、奖励工资等相应处罚;四是制定了便民服务指南和便民服务卡,明确告知群众可办理和代理的事项,以及需要提供的资料、程序、时限、范文写作流程等,真正方便于民。 三、热情服务,便民工作取得成效 自便民服务中心投入运行以来,取得成效。计划生育方面:办理各种生育手续72例、办理独生子女证47例、流动人口婚育证明37份,新增计生奖励扶助对象12户、15人,新建计生帮扶基地1个,发放各种奖励金万余元;民政方面审批上报农村低保365户483人,解决农村大病医疗增救助6人、8000元,报批灾后重建79户(其中重建34户、维修45户),落实五保供养17户、17人,落实90岁高龄老人6人,落实残疾人享受社会保障54人,恢复治疗白内障4人;其它方面:办理家电下乡补贴万元,审批农村建设房27件,调解各种矛盾纠纷21

安全生产工作自查报告精选3篇

安全生产工作自查报告精选3篇 安全生产工作自查报告精选有哪些的呢。小编为大家推荐下文,希望可以帮助到你。欢迎大家阅读参考。 【篇一】 为切实抓好安全生产隐患排查整治工作,为全面贯彻落实卫生系统安全生产的重要精神,确保安全生产各项工作任务落实,根据左权县卫生局《关于对各医疗卫生单位安全生产进行督察的通知》的要求,我院安全生产委员会认真组织学习,逐条领会,严格按要求认真排查,解决存在的问题,结合我院实际,现将排查工作汇报如下: 一、加强领导,提高认识。 医院由院长及有关科室负责人组成联合检查组,对医院各个部门进行安全大检查。为了抓好此项工作的有效落实,院领导积极带头,认真学习,安排部署,统一思想,提高认识,在全院树立“安全第一”的观念,以对党、对国家和对人民极端负责的精神,坚决贯彻上级领导的指示和要求,把做好保护人民群众生命财产安全工作放到至关重要的位置,高度警觉,采取有效措施,切实做好医院安全生产工作,坚决防止事故的发生,全力维护医院各项工作的顺利开展,努力营造一个良好、稳定的就医环境。 二、成立组织,层层落实安全生产责任制。 安全责任重于泰山。院领导高度重视安全工作,并成立

了安全生产领导小组,院长任组长,副院长任副组长。我院始终把安全生产列为“一把手”工程,摆在重要议事日程,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各岗位专业一起抓,形成了齐抓共管的局面。并从加强学习,提高认识入手,全面提高我院职工对安全生产工作重要性的认识;及时传达上级关于安全生产的指示精神,经常利用本系统所发生的安全事故案例来教育大家,特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实。通过学习,使全院职工认识到,安全生产是一项重要的细致的工作,稍有马虎,即可能酿成事故,从而进一步加强了从业人员自我保护能力。 三、立即行动,认真开展安全工作大检查。认真检查医院安全工作的漏洞和隐患,重点对门诊、住院部病房、疏散通道、压力容器等进行了全面、深入、彻底、细致的安全检查,对检查出的隐患加强监督,限期整改,逐一落实。对重点部位做到定人、定责、定措施,坚持全院性的消防安全工作月检查,使医院防火安全工作检查形成经常化、制度化,保证及时发现问题及时进行整改。此外,我院还对重大仪器设备进行检查,并做到经常性的按时养护,确保各种设备安全运行。 1、XX年2月6日我院安全生产委员会组织相关人员对卫生院重点安全要求范围进行自查,先后对①供电供水设施,高压消毒锅等设施设备;②放射科设施设备;③毒麻药品管

便民服务中心自评报告

便民服务中心自评报告 按照万府办发【201x】109号关于进一步做好乡镇便民服务中心建设工作的有关安排部署,镇党委、政府高度重视,在便民服务中心建设上提出了具体目标,明确了主攻方向,取得了实质性成效。我镇对便民服务中心各项工作进行了全面细致的自查,现将工作开展情况汇报如下: 镇党委政府高度重视,精心组织,多次召开专题会议研究镇便民服务中心工作,成立了领导机构,由镇党委副书记、镇长杨万富任组长,副镇长袁伟任副组长,其他相关人员为成员的领导小组。并下设办公室由袁伟同志任便民服务中心主任,负责处理便民服务中心的日常管理、监督和协调工作,进入该中心的各部门同志按照便民、公开、高效、依法行政的原则负责承担各自的业务受理、办结和回复。形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作格局。同时按照文件要求制定了《旧院镇便民服务中心工作实施方案》。 (一)选址和建设情况。一是在镇政府综合办公楼的一楼设立了旧院镇便民服务中心,办公面积约80平方米。便民服务中心大厅门口设置了醒目的“旧院镇便民服务中心”的挂牌。各个窗口前均在显眼位置标明服务人、服务项目以及联系方式,旧院镇以便民服务中心为平台,围绕“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨,进一步提升机关工作效能,实行“集中办公、公开办事、规范操作、限时办结”的运作

方式,建立了“一厅式办公、一条龙服务”的服务机制,真正成为方便群众、服务百姓的“便民服务绿色通道”。二是投入资金新购置了档案柜,办公桌椅,液晶电脑,打复印机、饮水机,休息椅等。三是为了方便群众办事,让其了解办事流程和注意事项特制作了便民卡和设立了公开栏。让其了解办事流程和注意事项,方便群众办事。 (二)机构设置与人员配置情况。我镇便民服务中心共设置了六个服务窗口即:民政、社会保障及农民工服务窗口、人口与计划生育服务窗口、国土建设服务窗口、新型农村合作医疗保险服务窗口、惠民帮扶服务窗口。按照“素质高、能力强、业务熟、服务优”的原则共安排相关人员挂牌上岗。做到便民服务中心与各项农村工作实际相结合,大大地方便群众办事。 (三)工作流程情况。公开各服务窗口的服务事项和内容,并将相关内容公示上墙。同时对进驻部门的办事流程、各窗口服务项目、受理依据、所需提供的材料、收费标准及服务咨询电话等进行了梳理。 (四)管理工作情况。一是所有工作人员必须实行挂牌上岗,明确了中心负责人和窗口工作人员的具体职责,并制定了工作人员具体的考核办法。年底将严格考核,逗硬奖惩;二是建立了“六项”制度,即首问责任制、限时办结制、一次性告知制、廉政建设、责任追究和预约服务制度;

质量自查报告

质量自查报告 导读:本文质量自查报告,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 市调查质量自查报告 我队企业调查工作开展至今已近五年时间,数据质量的好坏,数据是否能较真实地反映我市宏观经济运行状态等问题一直是我们关注的焦点,提高数据质量一直是我们努力的方向之一,在这一方面我们本身也做了大量的卓有成效的工作。 本次结合闽企[2003]23号文精神,按照省队关于调查数据质量自查工作的统一部署,我队在队长的直接组织和领导下,总结过去的经验,查找工作中的不足,并结合现实的实际情况,将提高数据质量的工作推向了另一个高潮。 一、本次自查工作的组织方式 对于本次数据质量自查工作,我队自上而下都十分重视。队长亲自召集专业人员讨论了相关的事项。 1、过去为提高质量所施工作的回顾 1)、我们进行了三次大规模的样本扩充及轮换工作。在抽样调查中,样本点的代表性直接影响调查数据的质量。“大型企业极少,小型企业占绝对多数”是市企业的特点,在样本未调整前经常出现一家企业影响整个宏观走势的现象,为此我们利用基本单位普查等资料为依据对样本点进行科学的甄别,先后三次充实了样本点,样本数量由

起初的88家扩充到了335家,在一定程度上反映了企业的实际情况,提高了样本的代表性,数据质量得到了较好的控制和提高。 2)、我们更新和完善了调查方式方法 为了从源头上加强对数据质量的控制,针对我市调查扩点、成倍增加工作量和人力物力不足的矛盾,从实际情况出发,充分利用现有的县级联络员系统,一是改过去集中催、收、审、录的调查方法,创造条件把整体工作分成有机的若干部分由各县分开承担,对县级联络员进行业务培训和工作指导,不断提高他们的工作积极性和业务水平,增强了数据的源头控制力量。二是队内分工协调,重点抓好市直单位调查点的资料搜集、审核录入工作,把好质量关。 3)、我们加强了与数据和相关数据的对比论证。 数据是否能反映实际,应该通过多方对比来论证。我们在工作中一是加强专业间的沟通和协调,以相关专业的数据验证走势,二是努力把握经济形势,通过直接感观来验证数据质量。三是通过了解全国、全省及各地市的形势来分析数据质量。 4)、我们加强了调查工作力量。 调查工作力量的相对不足对工作也有一定的制约作用,为此,我队具体承担调查工作的干部由一人增加到二人,同时配置并完善办公条件和设备。以工作岗位考评责任制为基础,促进工作的有效开展。 5)、加强历史资料的归档管理。 我队非常重视调查历史资料的管理,每季都按照档案管理的原则,将报表全部收齐并分门别类整理同时装订成册以备后查。

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