岭东社区创建党员教育示范点情况汇报材料

岭东社区创建党员教育示范点情况汇报材料
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岭东社区创建党员教育示范点情况

汇报材料

2011年,岭东社区把党员干部教育作为一件大事来抓,坚持资源整合,定期总结的原则,边建、边管、边学、边用,目前,党员教育示范点建设工作已取得了一定的成效。现汇报如下:

一、社区基本情况:

我岭东社区位于二道区荣光街道南部,东起东环路,南至公平路,西至民丰大街,北至岭东路。辖区总面积约75万平方米,社区办公服务用房面积800平方米,有居民楼59栋,居民5216户,常住人口16912人。在籍党员214人,下设7个党组织。社区员工30人。我社区现有的党员设备有:液晶电视、笔记本电脑、投影仪、LED显示器等均为2009年购入。

二、重点打造情况:

近年来,党员教育已成为岭东社区的工作亮点,社区党委高度重视党员教育工作,成立了党员教育领导小组,由社区党委书记胡慧琦担任组长,副主任及宣传委员担任副组长,成员由其他社区干部担任。由社区楼栋长组成党员教育信息员小组,负责收集党员干部、居民需求及反馈教学效果。制定了领导小组职责、信息员制度、设备操作规程等各规章制度,并结合社区各方面工作开展情况制定教学计划,从而

使党员党员教育组织机构上更加健全,管理上更加规范化、制度化。社区努力开发和利用电教资源,有目的,有计划、有步骤的开展各项主题实践和教育活动,还成立了民生在线QQ群、四点钟小课堂、“爱翼”青年志愿者实践基地和夕阳红艺术团,经常性地开展各项志愿者主题实践活动,为扎实开展各项教育活动提供了强有力的组织保证。

二、组织学习情况与目标体系

(一学习内容

1、政治理论。主要为学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神,深入学习科学发展观(作为主要学习内容;党风廉政建设等内容。

2、法律法规。党员要带头学习教育法律法规,如《新婚姻法》、《消费者权益保护法》等。

3、健康教育。学习“女性乳房保健常识”、“三高的预防与危害”“吸烟有害健康”等。

4、安全常识。主要学习节能减排的重要性、地震逃生技巧、防盗器安全常识等。

(二目标体系

在创建过程中,我社区全体党员充分认识到,创建党员教育示范基地,根本目的在于进一步激发每个党员的内在动力,为党的奋斗目标不懈努力。因此,我社区党组织把创建的过程作为强化党员理想信念的过程,强化保持先进性的过

程,强化组织纪律观念的过程。一是制定创建活动的计划和实施方案。二是党员按照党组织的目标确定个人目标,制定个人规划。使党组织和党员的目标形成统一的整体,相互交融,上下一致,最终落实到工作、学习和生活中,营造共创共荣的良好局面。

三、制度保障有力,载体建设完善

(一建立健全学习制度,认真落实建设党员教育示范基地的目标要求。

1、为了深入开展党员教育示范基地的创建工作,建立长效的工作机制十分必要。我社区带动广大居民群众把学习从任务转变为自觉的习惯。从被动转变为自发的心态,就必须要让组织或个人体会到读书学习的甜头,还要进一步营造读书学习的氛围。目前,我社区建立学习预告制度、集中学习制度、学习考勤制度、交流发言制度、学习通报制度、学习台帐制度、学习督查制度、学习考核制度等一系列的措施用以督促党员学习。

(二努力拓展学习时空,丰富学习教育载体。

社区领导干部均能自觉认真参加每年市、区组织的各项培训,不断提升社区和党务干部的管理水平,有效促进社区主动发展。社区还充分利用网络资源和现代信息技术,通过开通民生在线QQ群的方式,抓好全体党员的学习和教育。

社区下一步还准备开通网络学习平台,促进党员干部专

业化和学习信息化的新发展。

四、贯彻落实到位,措施得力有效

1、统一认识,加强领导。社区党组织和全体党员都充分认识创建党员教育示范基地的目的和意义,把创建工作列入了党委工作的重要议事日程,统一思想,坚定信念,率先垂范,党政工团齐心协力,形成了工作合力。

2、每位党员都能结合自身工作和学习实际,紧紧围绕社区创建工作领导小组制定的“学习计划”,定时开展学习。提高了学养和素养,增强学习力,让群众感到可信;增强亲和力,让群众感到可亲;增强凝聚力,让群众感到可爱;增强战斗力,让群众感到可靠。

3、措施得力,保障有力。在创建党员教育示范基地的过程中,我们坚持“五有”,即一有学习的制度,包括中心组学习的制度,加强干部、党员队伍建设,利用“学习日”、每周五政治学习、党员组织活动等各个时间加强学习和研究,每个党员应做学习的带头人和学习的模范;二有学习的阵地,包括学习的场所和宣传的阵地;三有学习的记录;四有学习的效果,通过学习,要有提高、有实绩、要有总结。同时社区开发了学习资源,拓展了学习领域,延伸了学习的时间与空间。

4、注重实效,学以致用。学习是提高修养的必要途径。我社区党员同志的学习均以自我超越为目的,以奋斗目标为

指南,把学到的新理论、新知识、新技术运用到本职工作中去,把学习的收获转化为工作的实效,坚持推行学习工作化、

工作学习化,妥善处理和解决好工作与学习的矛盾,做到“两不误,两促进”,努力做坚守高尚情操、潜于自我修养的模

范,做不断更新教育观念、致力提高自身的业务水平,做爱社区如家、爱居民如子的模范,着力建设一支觉悟优于普通群众、能力优于普通群众、业绩优于普通群众的党员队伍,为推动社区工作再上新台阶积蓄力量。

实践证明,创建党员教育示范基地,能够不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,是加强党的先进性建设的有效载体。只要不断适应新形势和新任务的要求,不断丰富创建内涵,勇于探索实践,就能提升党员教育示范基地创建质量,扎实推进党的先进性建设。

岭东社区党委

胡慧琦

2011年4月15日

全国文明城市创建工作情况汇报

创建全国文明城市工作总结 信阳市工业和信息化委员会 (二〇一六年九月八日) 在市创建指挥部的领导下,我委紧紧围绕全市中心工作,把创建全国文明城市与经济建设发展紧密结合,严格按照《落实<全国文明城市测评体系>指标任务分工》的要求,认真对照《信阳市创建全国文明城市目标任务分解表》的各项任务指标,采取有力措施,积极开展创建全国文明城市活动,较好地完成了创建各项 一、抓全员创建,营造浓厚氛围 一是统一思想认识。委党组高度重视文明城市创建工作,把文明城市创建工作列入全委工作的重要议事日程,加强领导,强化责任,周密部署,狠抓落实,切实从思想上、组织上、具体措施上全面进行落实。 二是加强组织领导。委成立了文明城市创建工作领导小组,主要领导挂帅,全体班子参与,各科室、各二级机构主要负责同志为成员,明确了分管领导,形成了创建工作的组织网络。研究制定各项工作目标任务,专题对全委文明城市创建工作进行了研究和部署,制定了《市工信委文明城市创建工作实施方案》,确保全委文明城市创建有计划有措施有成效。 三是健全创建网络。对创建目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实,层层落实目标责任,管人与管事、抓业务工作与

抓文明创建有机结合,从而形成了创建工作一级抓一级、层层抓落实的良好格局。为了确保文明城市创建工作落到实处,委领导不定期督查,针对薄弱环节认真抓好查漏补缺,并及时进行通报,在全委形成了人人参与创建、支持创建的浓厚氛围。 二、抓机关创建,确保不留死角 一是完善硬件设施。为搞好创建工作,设置了文明创建宣传橱窗,楼道里设置了文化长廊,加强了公共设施的经常性维修、养护,盆景全部进行了换新,会议室、办公室设置禁烟标志,完善了阅览室、活动室、道德讲堂等文体设施,办公环境得到全面改善,硬件水平得到提高。 二是美化办公环境。对办公区进行了绿化、美化、净化、亮化,建立卫生责任制,执行卫生保洁制度,做到室内窗明几净,物品摆放整齐。 三是整顿办公秩序。认真组织学习《市民日常文明用语》《公共场所文明礼仪手册》《公共道德格言》等公共文明礼仪读物。在机关广泛开展了外学英模、内学榜样等活动,推进社会公德、职业道德、家庭美德的建设,开展了“文明信阳、我在行动”道德教育专题活动,组织了机关干部职工开展“文明礼仪我知行”知识竞赛活动,增强了干部职工思想道德教育意识,提升了文明道德素养。为规范办公秩序,委领导经常性到科室,开展督导检查,对科室文明办公、规范办公等方面进行突击检查,发现有不文明行为及时整改。 三、抓活动开展,提升创建水平

在职党员进社区简报精选两篇

在职党员进社区简报精选两篇 做为一名党员,走进社区为居民服务是一份义务,更是一份责任。怀揣着热情我走进了学府园社区,了解了本社区居民的基本概况。在社区主任的介绍下,我认识了一个脑瘫儿童,他已经九岁了,和我班里的孩子同龄,但因为行动不便,不能和正常的孩子一样接受学校教育。看着他那天真的笑脸,看着他那渴望的眼神,我的心里有说不出的心疼。从那以后,我经常利用节假日带着水果或是他喜欢的玩具来到他家,给他讲学校里的故事,班里学生发生的有趣的事,教他识字和简单的计算,和他一起做好玩的游戏。孩子和我的关系越来越好,性格也比以前开朗了许多。我家小区一楼有一特困户,他四十多岁,没有工作,整天到处捡破烂,捡回的旧浴缸,破木头堆满了楼前楼后的通道。不仅不美观,也占用了居民们的公共用地。为此,我多次和他交流沟通,并主动让家人帮他介绍工作。在我的诚意打动下,他主动收拾了楼前的东西,并承担了本楼的卫生工作。党员是平凡的,我们需要的就是那种默默无闻的奉献和宁静致远的衣钵。在今后的工作中,我会发挥党员的先锋模范作用,更好的完成党员的使命。” 为充分发挥我校党支部在职党员在社区建设中的先锋模范作用,积极探索党员教育管理的长效机制,共建和谐文明社区,学校党支部积极开展了“在职党员进社区”活动。 一、基本情况 我校共有中共党员55人,目前在职党员36人,离退休党员19人。在职党员按要求全部到所在社区报到,认领岗位36个,联系帮

扶群众20余人,并利用节假日认真积极地开展了工作,受到社区党组织的好评。 二、措施及成效 学校党支部对在职党员提出的具体要求是:在职党员都要结合自身特长,积极参加居住地社区党组织开展的各项活动,始终牢记“全心全意为人民服务”的根本宗旨,始终保持共产党员的先进性,始终维护党员的良好形象,积极主动为社区建设管理出谋划策、贡献力量。具体要做到“七个带头”,即带头宣传党的政策,带头倡导社会公德,带头参与社区建设,带头帮扶困难群众,带头搞好邻里关系,带头维护社会治安,带头创建社区文明。目前,大家在社区党组织的领导监督下,做了以下工作: 1.做好党员模范表率。每个党员都能够自觉树立党员的文明形象,讲文明话,办文明事,做文明人,以一个人带动一家人,以一户带动一幢,为推进社区的精神文明建设做出了应有的贡献。 2.及时反映群众心声。密切联系群众,注意倾听居民群众的意见,并将有关情况及时向社区和有关部门反映,成为社区与居民、社区与政府沟通的桥梁和纽带。在职党员主动向社区提供有价值的信息十余条。 3.主动积极参加社区服务。大家结合自己的特长,积极到社区报到,选择一个以上社区特色服务项目,并服从社区党组织的编组、管理。每人至少参加一次以上志愿服务。

创建市级示范幼儿园工作情况汇报材料

创建市级示范幼儿园工作情况汇报材料 近几年来,在市教育局、嵩阳教育组及上级业务主管部门的正确领导和关心指导下,在广大幼儿家长及社会各界的大力支持下,XX市蓓蕾幼儿园全体教职员工认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等教育法规条例及相关教育政策,以培养体、智、德、美、劳全面发展、健康成长的新一代幼儿为己任,以质量求生存,以管理促发展,进一步解放思想,转变观念,与时俱进,开拓创新,幼儿园办园方向正确,办园条件逐步改善,卫生安全管理力度加大,教师队伍建设加强,幼教管理水平全面提高,社会效益显著,幼儿园各项工作迈上了一个新台阶。 一、幼儿园基本情况XX市蓓蕾幼儿园位于XX市守敬路南段XX电视台对面,是我市第一所经市教育局批准、注册、设立的民办幼儿园。幼儿园占地面积1260平方米,校舍总建筑面积1560平方米,其中教学及辅助用房90平方米,办公用房75平方米,生活用房75平方米,基础设施完善,校园环境优美。园内环境设施有:幼儿坐椅300把、课桌55张、玩具柜8组、消毒柜5台、空调18台、儿童床100张。教学设施有:电视机10台、影碟机9台、音响2套、风琴8架、录音机10部、幼儿积木120多套、跳绳40条、

皮球300个、泡沫拼图板1000套及若干教具。玩具设施有:多功能大型综合玩具、蹦蹦床、秋千、跷跷板等。为配合教学工作开展,购置各类图书600余册、教学用音带、录像带500余盘,有效地促进了幼教工作的顺利开展。园内设有大、中、小七个班级,半托、日托两个托别,目前在园幼儿252名,教职员工22名,入园幼儿来源于市区及多个乡镇。二、近几年来幼儿园工作开展情况近几年来,蓓蕾幼儿园全体教职员工紧紧围绕建一流名园、育优秀人才的奋斗目标,解放思想,更新观念,锤炼素质,精心执教,幼儿园教学管理工作取得了显著进展,保证了在园幼儿的健康成长和全面发展。具体做了以下几方面的工作:(一)贯彻《纲要》精神,教育方向正确全园广大教职员工认真贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等教育法规条例和党的各项教育方针、政策,办学思想端正,重视幼儿全面发展、健康成长,因地制宜、科学制订了幼儿教育长远发展规划及近期发展计划,树立了全新的幼教理念和“自然、快乐、健康、成长”的办园宗旨,以培养体、智、德、美、劳全面发展、健康成长的新一代幼儿为目标,提高幼教质量,提高管理水平。认真组织全体教职员工学习有关教育法律法规,培养幼儿教师热爱幼教事业、关心爱护幼儿的良好社会主义职业道德,不断提高教职员工的政治理论素养和教学素质,全身心地投入到幼教事业中去,奉献爱心,

发展党员工作汇报材料

发展党员工作汇报材料 发展党员工作汇报材料 近年来,学院党委始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,依据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》的相关规定和中央、省委、市委发展党员工作的有关会议精神,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,扎扎实实做好发展党员的工作,探索出了一条符合在校大学生特点的发展党员工作模式。现将有关情况汇报如下:一、学院党委高度重视,积极构建较完善的发展党员工作机制学院党委高度重视发展党员工作,形成了党委书记亲自抓,分管领导靠上抓,其他领导配合抓,组织部、各支部具体抓的良好工作体制。学院党委定期召开专题会议和党支部书记调度会议,及时传达上级有关文件精神,讨论发展党员工作,安排部署工作任务。学院组织部切实肩负起了发展党员的职能,每年都认真制定年度组织工作要点,对发展党员工作进行规划部署,提出目标要求,指导全院的发展党员工作;不定期抽查各党支部发展党员工作的落实情况,发现问题及时解决;定期或不定期召开各支部书记座谈会,及时

听取他们对发展党员工作的意见与建议。各党支部作为发展党员工作的第一责任主体,发展党员工作列为党建工作的重要组成部分,与教学、科研、管理同计划、同安排、同部署,形成了支部书记亲自抓、负总责,各成员密切配合,分工不分家,齐心协力抓工作的良好局面,有力的促进了发展党员工作。二、发展党员“关口”前移,加强入党积极分子队伍建设根据高校实际情况,学院把发展党员工作的着眼点放在入党积极分子的培养教育上,将发展党员的“关口”前移,做到2“早引导、早选苗、早培养、早发展”,提出了以下党员发展思路:大一加强引导,全面培养。将入党知识列入新生入学教育内容,讲解党的光辉历程和党的基本知识,激发学生入党热情,引导学生积极向党组织递交入党申请书,并规范自己的行为向党组织靠拢。每年,大一新生递交入党申请书都达85%以上。同时,注重对高中入党积极分子进校后的连续培养。大二重点培养,慎重发展。将大一学习、生活和工作中脱颖而出的学生,择优进行培养和重点发展,发挥学生党员先锋模范带头作用,通过发展优秀大学生入党,做到发展一个,带动一批。大三深化培养,严格发展。对进入培养程序的大三积极分子,通过举办演讲、征文比赛,定期上党课,开展暑假社会实践,

创建文明城市工作汇报

创建文明城市工作汇报 以决战的气势、冲刺的状态,成功创建全国文明城市。下面是小编收集整理的创建文明城市工作汇报,欢迎阅读参考!! 创建文明城市工作汇报一尊敬的宋xx主任,检查验收团的各位领导,同志们: 今天,省委宣传部部务会成员、省文明办主任宋智富同志,与省文明办的各位领导,亲临郴州检查指导我市省文明城市创建工作,这充分体现了省委、省政府和省文明委对郴州的高度重视和亲切关怀,我们深感振奋,倍受鼓舞。我们一定要以这次检查验收为契机,贯彻落实好宋智富主任及各位领导同志在检查指导过程中作出的指示精神,加速推进“两城”建设,尤其是文明创建工作,再上新台阶,实现新跨越。 宋智富主任对郴州有着深厚的感情,对郴州的文明创建工作非常关心,多次来郴州进行具体指导,给予了大力帮助和支持。晓平、孟霞副主任也多次到郴州指导文明创建工作,提出了很多宝贵的指导意见。省文明办的其他同志也对郴州的创建工作给予了很多支持。在此,我代表 4 74万郴州人民向各位领导表示衷心的感谢! 下面,我代表市委、市政府向省文明城市检查验收组汇

报三个方面的情况。这个汇报是在呈报材料的基础上总结归纳的。 多年来,特别是近两年来,市委、市政府对文明城市创建工作看得很重、很高。既看重结果,更看重过程,始终把创建文明城市作为推动科学发展、构建和谐社会、造福人民群众的大事,常抓不懈,把获取文明城市称号作为全市各级党委、政府和全市人民的光荣职责和神圣使命。 第一,创建文明城市是落实科学发展观、加速“两城”建设的重要推手。当前,郴州经济社会发展正处于加快发展的黄金期,改革发展的各项工作都呈现出了加速推进的发展态势,特别是市委、市政府提出建设湖南最开放城市、湘粤赣省际区域中心城市(简称“两城”建设)的奋斗目标后,全市上下加快发展、科学发展、跨越发展的呼声更加迫切,与此同时,人民群众对生活质量和生活环境也提出了更高的要求,这些都在客观上要求我们必须创造一个更好的环境,搭建一个更大的平台,来推动经济社会又好又快发展。“两城”建设,核心在城市,载体在城市。只有真正拥有实力强、活力足、功能全、形象美、风尚好的城市,“两城”建设才能名副其实,才会有强大的生命力。基于这些考虑,市委、市政府于去年4月28日提出了创建建全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市的奋斗目标,把创建文明城市作为推进“两城”建设的有力抓手,举全市之力,集全民之智,强

在职党员进社区活动总结

在职党员进社区活动总结 总结一: 调动在职党员参与社区建设工作的积极性,永葆共产党员的先进性,下面是为大家搜集的,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友! 唐军强调,广大群众生活在社区,做好社区工作很重要,要千方百计为群众排忧解难,既要关心群众的物质生活,也要创造条件为群众提供丰富多彩的精神生活。在职党员进社区要体现务实之风,不仅要积极参加社区活动,还要发挥各自专长,自报服务项目,深入扎实地为群众服好务。各级党委、政府要重视社区工作,坚持重心下移,给予更多支持,关心关爱社区工作人员,进一步提高社区工作精细化规范化水平。 我社区共有区属在职党员49人,大专以上学历33人,其中研究生1人,教师12人。在职党员进社区活动无疑给社区建设注入了新鲜的血液和无穷的活力,他们因人而宜的为创建文明和谐社区作出了非常大的贡献。 一、今年我们社区在创建文明和谐社区活动中,开展了党员文明楼道的创建活动。我们在楼道门口或党员的家门口,悬挂党员文明楼道或党员家庭的标牌,写明党员的姓名、工作单位、职务、特长、服务意向等情况。以家庭为基础,

以楼道为阵地,以一人带一家,以一家带动一个楼道,形成人人崇尚文明、家家重视环境卫生、一家有困难大家来帮助的新型的、和谐的邻里关系。广大在职党员都积极的参加了活动。 二、深入开展了“三个一”活动。每位在职党员帮扶一户困难家庭,给社区建设提一条合理化建议、为社区办一件实事。 泰昌社区现有在职党员361人,共成立十三个志愿者服务队。本次活动社区将会组织检察院及法院和公安局的在职党员负责向居民宣传和咨询法律方面的知识,组织学校的在职党员开展科普宣传活动,组织医疗的在职党员开展医疗宣传活动,组织其它的在职党员进行清除社区小广告活动,社区将做好在职党员的通知联系工作,并做好参加活动人员的登记考勤工作。 三、开展“送温暖,献爱心”活动,在上门摸清党员思想、就业情况的同时,把困难党员的情况也摸到手,建立好了档案,有针对性、有计划地开展了帮扶工作。帮扶困难党员三名。困难户四户。 四、对社区建设中的重点、难点问题,在职党员们以主人翁的姿态,积极协助社区党组织、社区居委会进行落实。比如:筹备图书室工作,在职党员们都把家里的好书捐献给了社区,现在,我们社区的图书到了1000册。

乡镇小学创建合格学校工作汇报材料.doc

乡镇小学创建合格学校工作汇报材料 下面是我给大家分享的乡镇小学创建合格学校工作汇报 材料,希望对你有帮助。 一、学校的沿革与概况 山江镇中心小学始建于1951年秋,其前身是解放前的敦仁乡小学和省立边区小学总兵营分校。1950年改名为省立边区总兵营小学,1951年改为县立总兵营小学,1952年更名为叭固完全小学,1958年改为山江完全小学,1986年改为山江中心小学,20xx年3月与凤凰县第二民族中学合并后更名为山江九年制学校。学校的服务范围广,生源来源于山江镇的15个行政村和1个街道居委会,学生99%以上是苗族学生。学校现有校园面积16964.68平方米,校舍面积4719.01平方米。学校现有教师44人,其中有小学高级教师23人。现有学生752人,分14个教学班。学校坐落在凤凰县黄毛坪村中心位置,其民族特色非常突出。尤其是近年来,随着苗族风情乡村旅游事业的蓬勃发展,在学校附近有中国苗族博物馆、苗人谷、山江苗寨、好友苗鼓寨、马鞍山苗寨、老家摘苗寨等新兴旅游景点,学校就处在这些旅游景点的中央。学校的苗族花鼓队、苗族盛装队、号鼓队在参加苗族人民的传统节日活动表演中受到社会各界的好评,苗族风情在这所学校中得到了最好的传承和延续。 在各级领导的关心和支持下,我校秉承严谨求实的校风和

务实、创新、求真、尚礼的理念,以德为本、以质量立校,各项工作突飞猛进,频频取得可喜的成绩。 二、统一认识,发展第一 (一)、领导重视,全校上下团结一心。 教育发展是第一,学校"坚持正确舆论导向、坚持科学民主决策、坚持办人民满意教育",牢牢抓住合格校建设的机遇,成立了工作领导小组和工作小组,制定了周密的工作方案,校长亲自挂帅,行政领导分工负责。自接受创建任务开始,学校全体行政人员认真学习《湖南省义务教育合格学校验收标准》和《湖南省义务教育办学标准(试行)》,针对现状,找出不足,制定工作要点和奋斗目标。学校先后多次召开了全体教职工动员会、行政会和教师工作布置会,加强教育发展的思想认识。县教育局的领导多次来我校督查指导,提出诸多宝贵意见,为学校营造了良好的创建氛围,顺利实施各项工作。 (二)、工作务实,稳步有序 自20xx年创建工作开展以来,领导小组和全体行政人员尽职尽责,坚持"以创建为动力,促管理水平和办学质量的提高",做到"软件、硬件双达标",收集整理了众多资料,基本完成了学校公租房建设项目,完成了综合楼建设项目和校园硬化建设,完成了实验室内仪器柜、仪器的建设与配备。校容校貌大为改观,各项设施设备基本达标。 三、精心规划,加大投入。

党员教育培训工作总结

党员教育培训工作总结 一、基本情况 党工委现有直属党总支x个,支部xxx个,党员xxxx名。其中党政机关支部xx个,事业单位支部xx个,公有制企业支部xx个;现有党政机关在职党员xx名、事业单位在职党员xx名、企业在职党员xx 名、离退休、内退党员xx名、其它党员49名;女党员369名、少数民族党员4名。 近几年来,我们不断加大对党员干部的教育管理力度,在县直机关党员干部中相继开展了理想信念、“致富思源,富而思进”、“学党章、正党风、守党纪”、“三个代表”重要思想等主题教育活动,建立健全了党的组织生活制度、三会一课制度、党员干部定期学习制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、流动党员管理制度,实行以岗定责、不断强化党员目标责任管理。这些活动的开展、制度的建立健全,从根本上加强了对党员干部的教育管理,使县直党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道,为发挥党员的先锋模范作用,推动全县经济持续快速发展提供了坚强的组织保证。 二、主要做法 (一)坚持以上好“党课”为主,创新教育培训管理机制。我们把提高党员的政治业务素质,作为新时期党的建设的一项战略任务。始终把党员干部的教育培训作为加强党员教育管理的治本之策,长久之计,在培训方式上,采取以上党课为主,充分发挥基层教育阵地的作用,采取分级负责、分级教育管理的办法。在培训内容上,突出邓小平理论、“三个代表”重要思想、理想信念、宗旨观念、法律法规和党员教育管理知识等。在培训阵地上,充分利用县委党校、基层党员活动室、党员电化教育等。在党员教育管理机制上,推行党员目标管理,认真落实党建工作责任制。党工委每年集中组织大型党课4

次,举办入党积极分子培训班两期,教育培训党员干部和入党积极分子1200多人次。 (二)健全各项制度,规范教育管理行为。在加强党员教育管理工作中,我们注重建立和完善党员教育管理工作各项制度,坚持用制度来规范党员教育管理的行为。从日常教育管理,组织关系转移、流动党员、下岗党员、离退休党员管理,不合格党员和违纪党员的处理、责任追究等各方面进行了规范,各基层党总支、支部也结合各自实际,制订了相应的党员教育管理制度。同时,我们还就党内组织制度,党员定期学习制度,三会一课制、民主生活会、民主评议党员等各项制度进行了修订和完善,各基层党支部能够坚持一周集中一次以上学习,每月正常组织一次以上活动,一年召开一次民主生活会、开展一次民主评议活动。各项制度的建立健全,进一步规范了党员教育管理工作。

创建广东省教育强镇宣传标语

创建广东省教育强镇宣传标语 推进教育强县建设,确保教育优先发展。的创建广东省教育强镇宣传标语,欢迎大家一起来了解一下! 1、创教育强镇,建和谐埔前! 2、凝聚全镇人民智慧,创建广东教育强镇! 3、创建教育强镇,造福埔前人民! 4、党以重教为先,政以兴教为本! 5、优化配置,加强农村基础教育! 6、举全镇之力,创教育强镇! 7、务实敢为,励精图治,为创建教育强镇而奋斗! 8、创建教育强镇,办好人民满意的教育! 9、实施“科教兴镇”战略,构建和谐埔前! 10、开拓创新与时俱进,努力开创埔前教育事业新局面! 11、扎实推进素质教育,全面提高教育质量! 12、加大教育投入力度,推进教育均衡发展! 13、全力争创教育强镇,全面促进教育发展! 14、实践成功教育,提升教育理念! 15、推进教育强镇建设,确保教育优先发展! 16、抢抓机遇,奋力拼搏,加快埔前教育发展步伐! 17、社会发展,教育先行;教育振兴,全民有责! 18、让更多的孩子接受更好的教育! 19、推进课程改革,实施素质教育!

20、务实求发展,齐心共创强! 21、埔前的明天看教育,教育的明天富埔前! 22、创埔前教育强镇,办人民满意教育! 23、办人民满意的教育,创一流的教育水平! 24、办好人民满意教育,促进社会和谐发展! 25、百年大计,教育为本! 26、全力争创教育强镇,全面促进埔前教育发展! 27、十年树木,今朝教育创强群策群力;百年树人,他日桃李满园斗妍。 28、实施科教兴镇、人才强镇战略,促进埔前经济社会又好又快发展! 29、创建教育强镇,促进埔前教育和谐发展! 30、解放思想,开拓创新,与时俱进,努力开创埔前教育事业新局面! 31、抓住机遇,乘势而上,努力实现创建教育强镇目标! 32、创建教育强镇,造福子孙后代! 33、党以重教为先,政以兴教为责,民以支教为乐,商以助教为善,师以从教荣。 34、千家万户关爱孩子,万众一心支持教育。 35、贯彻落实科学发展观,努力创建教育强镇! 36、贯彻精神,掀起创建教育强镇热潮! 37、各方参与,同台合唱,创建埔前教育强镇!

2020发展党员工作自查报告(范文)

2020发展党员工作自查报告(范文) 根据《关于认真做好重点工作自查的通知》(党组明传〔xx〕号)要求,xxx严格对发展党员工作情况进行了全面自查,现将自查报告如下: 一、基本情况 现有耕地面积16.7万亩,总人口6187人,下设13个党支部,党员601名,在市组织部的领导下,认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》,严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,扎实做好发展党员工作。2018年,共发展党员13人,其中女性2人,占总数的0.15%,35岁以下党员10名,占总数的77%。 二、发展党员工作的主要做法 一是措施上强化“两个管理”。一是实行责任管理。明确了党支部书记为党员发展工作“第一责任人”,配齐配强党务工作者队伍,将发展党员工作列入年度工作目标,制定计划,明确责任,落实任务。二是实行目标管理。明确发展党员工作目标,即:突出在工作一线,35岁以下的优秀知识青年中发展党员这一重点,使党员队伍年龄、文化结构各方面逐步趋向合理,党员发展工作呈现了年轻化、知识化、一线化的特点。

二是方法上坚持“三个打破”。一是打破“坐等上门”的思维定式。切实转变观念,采取会议、培训等形式,把培养教育工作做在入党积极分子递交入党申请书之前,积极引导他们向党组织靠拢。二是打破“单兵作战”的工作模式。充分发挥群团组织的推优培养作用,及时把优秀分子纳入入党积极分子队伍,形成了党组织牵头总抓、群团组织齐抓共管的良好工作格局。三是打破“单一审查”的传统形式。党支部根据发展对象是否符合党员条件,入党申请书、入党积极分子考察表、政审材料、转正申请和思想汇报等材料是否齐全,手续是否完备,提出审查意见,合格后,方可开会表决,讨论通过发展对象为预备党员之后,把拟讨论吸收为预备党员的材料呈报团党委预审。 三是制度上做到“四个严把”。一是严把“入口关”。即:把好入党积极分子确定关、入党积极分子培养关、发展对象确定关、预备党员接收关和预备党员培养考察关。本人不提出入党申请的不发展,党的基础知识培训不合格的不发展,培养时间不到一年的不发展,没有经过政治审查的不发展,入党手续不全、材料不齐的不发展,杜绝不成熟对象进入党员队伍的现象。二是严把“考察关”。通过交流谈心等方式,全面考察和了解考察对象的政治觉悟,思想品质,入党动机,社会关系、能否严守党的纪律等情况,形成综合政审材料,避免把不合格人选纳入发展党员的对象。三是严把“民主关”。根据相关要求,召开支委会议集体研究问题,召开党员大会进行讨论表决。每个会议都记录完整,会议流程都合乎规定。四是严把“透明关”。严格实行发展党员公示制度。入党积极分子在确定为发展对象前,支部都按规定进行公示,接受监督。团党委的审批结果,也及时在支部大会上宣布。

文明单位创建工作汇报材料

文明单位创建工作汇报材料2013年10月31日

文明单位创建工作汇报材料 在市教育局、办事处的直接领导下,在市、区文明委的精心指导下,我校认真贯彻《中共中央关于社会主义精神文明建设指导方针的决定》,按照《市文明单位规范化建设管理细则》的具体要求,在全校范围内大力开展创建文明单位活动。全面贯彻落实科学发展观,坚持育人为本,德育为先,实施素质教育,狠抓科学管理,不断深化教育教学改革,全面提高教育质量,努力培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义合格建设者和接班人,努力办好人民满意的教育。我们通过强化创建意识,加强组织领导,制定创建方案,重在创建实绩等一系列具体工作,不断加大创建工作力度,各项工作成效显著。得到了上级部门和社会各界的充分认可。学校先后荣获多项荣誉称号。 现根据上级有关精神,把我校文明创建工作汇报如下: 一、成立专门的领导机构,以求在组织领导上给予充分的保障。加强员工的思想教育工作,以求在思想认识的高度统一。 为了使我校的文明单位争创工作真正能够按照市、区文明委的要求顺利开展,学校专门成立了以校长为组长的创建工作领导小组,配备专、兼职文明创建工作人员,具体负责学校文明单位的创建工作开展。 为了使创建工作真正能够深入人心,学校坚持经常对全校师生进行相关的政治思想教育工作,统一思想,提高认识,

并把学校制定的各项创建措施自觉地贯彻落实到每个员工的具体行动之中。 通过反复的学习、教育工作扎实开展,全校师生一致认识到:创建文明单位工作,不仅仅是为了争取一个荣誉称号的简单问题,其更主要的意义在于能够体现学校师生的精神面貌是否焕然一新;能够体现学校的教育水平高低;能够体现学校管理质量的优劣;能够体现学校教育观念是否跟上时代发展的步伐;能够体现学校在教书育人工作推进中是否真正实现了党的教育方针的贯彻落实。这是一项能够综合反映学校各项工作开展情况和所取得成绩状况的十分有意义的工作。思想认识问题的有效解决,为学校创建文明单位工作的顺利而又扎实地推进,提供了可靠而坚实的保障。 二、完善各项规章制度,为创建工作的有序开展保驾护航。 为了使学校创建文明单位的工作开展真正做到有章可循、有规可依,根据上级关于创建工作的具体要求,结合学校实际工作的性质和要求,学校研究制定、修改、完善了诸如:《创建文明单位工作规划》、《创建文明单位实施方案》、《师德师风建设实施方案》、《依法治校实施方案》、《综合治理实施方案》、《学生行为规范实施条例》、《学生评先评优实施办法》、《计划生育工作条例》、《岗位职责汇编》、《安全工作条例》、《教学改革实施方案》、《课堂教学方法改革实施细则》、《政治业务学习若干规定》、《教学管理常

党员进社区活动总结2016

党员进社区活动总结2016 党员进社区活动总结怎么写,以下是pincai小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助! 党员进社区活动总结2016 根据市委组织部下发的《关于组织开展2016年“在职党员进社区”义务服务日活动的通知》及市外事办“两学一做”学习教育活动的方案的安排,6月25日市外事办党支部联合丹东港集团部分党员共计20余人,以“学习毛丰美,实干促振兴”为主题,深入包扶贫困村-凤城市通远堡镇大黑山村基层党支部开展专题活动。现将活动情况总结如下: 1.开展“学习毛丰美,实干促振兴”下基层理论宣讲。按照市委理论宣讲进基层的要求,结合“两学一做”主题,市外事办党组书记、主任杜慧给市外事办党支部全体党员干部、大黑山村部分党员上了一堂“学习和弘扬毛丰美“干”字当头的精神”专题党课。把学习毛丰美“干”字精神贯彻到农村基层党组织,使外办党员和大黑山村党员受到了心灵再教育。 .召开“学习毛丰美,实干促振兴”党支部组织生活会。按照“两学一做”学习教育活动方案的安排,在中国共产党成立95周年之际,外事办党支部全体党员干部与大黑山村部分党员联合组织召开了“学习毛丰美,实干促振兴”专题组织生活会。组织生活会上外办党支部副书记焦石、党员吴

寨君、入党积极分子陈德源、吴婧雅、大黑山村村委书记鄂明跃、老党员卢秉生等就如何学习毛丰美“干”字精神结合自身学习和工作情况进行了发言,谈了体会。另外在组织生活会上,在场全体党员面对党旗,高举右手,重温入党誓词,坚定政治立场和入党信念。 .开展向包扶贫困村捐赠活动。为丰富大黑山村基层党支部的文化建设,拓展村民的视野,按照包扶贫困村的工作安排,市外事办与丹东港集团共同出资向大黑山村基层党支部捐赠了电视、电脑、打印机、书柜和部分书籍。外事办党员干部集资1000元向大黑山村2户贫困村民樊刚、卢胜成捐款,帮助解决燃眉之急。 .组织“保护环境,清理白色垃圾”义务劳动活动。党支部组织生活会后,外办全体党员干部会同大黑村党员干部共同开展“清理白色垃圾活动”,保护大黑山的青山绿水。 党员进社区活动总结2016 为进一步全面贯彻落实党的十八大精神,深入践行群众路线教育实践活动各项要求,根据市直机关工委《关于转发市委组织部的通知》(市直通字〔2016〕1号)要求,激励党员干部在社区建设中切实发挥先锋模范作用,我局结合工作实际认真组织开展了“在职党员进社区”活动,现将有关工作情况总结如下: 一、参加人员求“全”,人人参与,认岗领责 收到文件后,我局根据自身实际情况将北大街中心广场

红军镇人民政府教育强镇复验汇报

红军镇人民政府 关于教育强镇复查的工作 汇报 尊敬的县政府教育督导室各位领导、专家督学: 您们好!我首先代表红军镇党委和政府对各位领导和专家督学莅临我镇督导检查工作致以亲切地欢迎和由衷地感谢!我镇按照旬教督发〔2011〕17号文件关于义务教育均衡发展督导检查和教育强镇复查的精神要求,对照标准扎实有效的组织开展了两项重点工作的自查整改,积极为复查做好准备。下面特将我镇巩固提高教育强镇情况,向各位领导和专家督学汇报如下: 一、基本情况 红军镇位于旬阳县东北部,平均海拔800多米,总面积155平方公里,辖9个行政村,69个村民小组,3358户,总人口12189人。我镇是目前全国惟一以“红军”命名的革命老区镇。红军纪念馆是国家3A级红色文化旅游景区,也是省政府命名的国防教育基地和团省委命名的青少年德育教育基地。红军镇1997年11月通过省政府“两基”达标评估验收;2000年12月完成了县政府不让校舍危房跨世纪目标,实现了校舍楼房化;2005年通过省政府“两基”巩固提高复查验收;2007年1月通过市级教育强乡评估验收;2008年9月被省政府命名为省级教育强乡;2008年和2009年连续被县政府评为“双高普九”和“创建教育强县”先进单位。 全镇0—17周岁人口总数2293人。全镇有:义务教育学校10所

(其中九年制1所、完全小学2所、村组教学点7所),初中教学班8个,在校学生397人,小学教学班26个,(其中复式教学班8个),在校学生670人,在岗教职工88人;镇中心幼儿园1所,入园幼儿120人,幼儿教师10人;民办幼儿园1所,入园幼儿38人,幼儿教师2人;有镇成人文化技术学校和农科教服务中心1所,村成人文化技术学校9所,所有农技校都达到标准要求。 二、巩固提高达标情况 (一)校舍达标情况 1、我镇为进一步整合教育资源,达到优势资源合理配置,认真落实贯彻落实县教育发展规划,科学合理的完成了二轮学校布局调整规划,学校由2007年的13所调整为10所。我镇把加快农村寄宿制学校建设和加快完小以上学校功能部室建设确定为校舍建设的重点,多渠道筹措经费248万元,完成了中心校餐饮中心综合楼900平方米、圣驾八一希望小学新建教学楼600平方米和1000平方米砖木结构校舍的改造建设工程,拆除了竹筒完小540平方米的危房校舍和立项新建600平方米综合楼,新建了镇中心幼儿园。通过这些工程建设彻底的消除了危房校舍,有效的保证全镇所有学校校舍达标,满足了农村寄宿制的条件要求,改善了师生的工作环境和学习环境。 2、生均校舍面积校:小学校舍总面积5640平方米,在校学生670人,生均8.42平方米;初中校舍总面积6750平方米,在校学生397人,生均17平方米;幼儿园园舍总面积510平方米,入园幼儿158人,人均3.2平方米。

党员教育培训工作总结2020.doc

党员教育培训工作总结2020 【篇一】 一、基本情况 党工委现有直属党总支x个,支部xxx个,党员xxxx名。其中党政机关支部xx个,事业单位支部xx个,公有制企业支部xx个;现有党政机关在职党员xx名、事业单位在职党员xx名、企业在职党员xx名、离退休、内退党员xx名、其它党员49名;女党员369名、少数民族党员4名。 近几年来,我们不断加大对党员干部的教育管理力度,在县直机关党员干部中相继开展了理想信念、“致富思源,富而思进”、“学党章、正党风、守党纪”、“三个代表”重要思想等主题教育活动,建立健全了党的组织生活制度、三会一课制度、党员干部定期学习制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、流动党员管理制度,实行以岗定责、不断强化党员目标责任管理。这些活动的开展、制度的建立健全,从根本上加强了对党员干部的教育管理,使县直党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道,为发挥党员的先锋模范作用,推动全县经济持续快速发展提供了坚强的组织保证。 二、主要做法 (一)坚持以上好“党课”为主,创新教育培训管理机制。我们把提高党员的政治业务素质,作为新时期党的建设的一项战

略任务。始终把党员干部的教育培训作为加强党员教育管理的治本之策,长久之计,在培训方式上,采取以上党课为主,充分发挥基层教育阵地的作用,采取分级负责、分级教育管理的办法。在培训内容上,突出邓小平理论、“三个代表”重要思想、理想信念、宗旨观念、法律法规和党员教育管理知识等。在培训阵地上,充分利用县委党校、基层党员活动室、党员电化教育等。在党员教育管理机制上,推行党员目标管理,认真落实党建工作责任制。党工委每年集中组织大型党课4次,举办入党积极分子培训班两期,教育培训党员干部和入党积极分子00多人次。 (二)健全各项制度,规范教育管理行为。在加强党员教育管理工作中,我们注重建立和完善党员教育管理工作各项制度,坚持用制度来规范党员教育管理的行为。从日常教育管理,组织关系转移、流动党员、下岗党员、离退休党员管理,不合格党员和违纪党员的处理、责任追究等各方面进行了规范,各基层党总支、支部也结合各自实际,制订了相应的党员教育管理制度。同时,我们还就党内组织制度,党员定期学习制度,三会一课制、民主生活会、民主评议党员等各项制度进行了修订和完善,各基层党支部能够坚持一周集中一次以上学习,每月正常组织一次以上活动,一年召开一次民主生活会、开展一次民主评议活动。各项制度的建立健全,进一步规范了党员教育管理工作。 【篇二】 各级部门的关心和指导下,xxxx镇xxxx年的党员干部教

凝心聚力创建教育强镇

凝心聚力创建教育强镇 ——电白区坡心镇申报广东省教育强镇督导验收自评报告 为促进我镇经济社会发展,镇党委、政府坚持教育优先发展原则,全面实施“科教兴镇”战略。按照电白区“创强”发展规划,积极推进创建广东省教育强镇工作。以办人民满意教育为出发点,凝聚全镇力量,加大对教育的投入,调整学校布局,优化整合教育资源和推进义务教育标准化学校建设,加强教师队伍建设,提升学校管理水平,促进教育可持续发展。对照《广东省教育强镇(乡、街道)督导验收方案》,现将我镇创建广东省教育强镇工作情况汇报如下: 一、基本情况 我镇位于电白区西北部,东与林头镇接壤,南与七径镇相邻,西与茂名市区交界,北与羊角镇相接。全镇总面积52.6平方公里,下辖17个村委会,1个居委会,196个自然村(其中革命老区村17个),全镇总人口8.9万人。我镇地处平原,自然条件优越。近年来,充分发挥地理优势,科学整合农业资源,努力打造优质农业商品生产基地,工农业均快速发展。2013年我镇工农业生产总值达6.912亿元,同比增长10%。其中工业3.475亿元,农业2.616亿元,农民人均纯收入达3313元。经济持续发展,为我镇教育事业的发展打下良好的基础。 目前,全镇现有中小学23所,其中初级中学2所,完全小

学3所,非完全小学18所,公办幼儿园2所(含1所中心幼儿园),成人文化技术学校1所。中小学教师480人,(小学296人,中学184人),全镇现有中小学生5478人(中学生1581人,小学生3897人);中学高级职称6人,中学一级职称132人,小学高级职称226人,小学一级职称65人;全镇在园幼儿1556人,学前教育三年毛入园率92%。 二、主要做法及成效 (一)凝心聚力,创建教育强镇 我镇党委、镇政府高度重视教育工作,坚持教育优先发展原则,全面实施“科教兴镇”战略,凝心聚力,积极推进创建教育强镇工作。 1.加强领导,确保“创强”工作落实到位。 为切实抓好“创强”工作,镇党委、镇政府在2013年3月成立了由镇党委书记何海强任组长,镇长黄京奎、常务副镇长李棠任副组长的创建教育强镇工作领导小组,领导小组下设办公室、项目规划建设组、宣传组、资料档案组、资金筹备组、财务监督组等6个机构,各校相应成立了“创强”工作小组,层层明确职责,责任到人。同时,我镇建立党政班子分工挂钩学校制度,坚持每周深入学校听取“创强”汇报,联系村委会,共同为学校发展排忧解难。 2.制定方案,确保“创强”工作有序推进。 对照广东省教育强镇评估标准,镇党委、政府把学前教育、

关于发展党员工作的情况报告

关于发展党员工作的情况报告 为了进一步促进发展党员工作的规范化、制度化、科学化,着力提升党员队伍的整体素质,按照区委组织部文件要求,我们坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》及中组部、省、市委组织部关于做好发展党员工作的规定为指导,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有组织,有计划地对我街道十八大以来的发展党员工作进行了全面的排查调研。现将具体情况汇报如下: 一、发展党员工作的基本情况 街道党工委下辖农村党总支1xx个,党支部xx个,其中机关支部xx 个,社区支部xx个,企业支部xx个,社会组织支部xx个。全街道共有党员xxxx名,其中:农民xx名,占xx%;妇女xx名,占xx%;35岁以下xx名,占xx%;大专以上xx名,占xx%,高中xx名,占xx%,初中及以下xx名,占55.1%。近五年来,街道党员总数平均占全街道人口总数的4.4%,发展对象和预备党员与积极分子数量比例均保持在35%以上。一线工人、青年农民、非公、社会组织等重点领域发展党员数均占实际发展党员数的xx%以上。 二、主要做法及成效 1、措施上强化“两个管理”。一是实行责任管理。明确了总支、支部主要负责人为党员发展工作“第一责任人”,配齐配强党务工作者队伍,将发展党员工作列入年度工作目标,制定计划,明确责任,落实任务。二

是实行目标管理。我们通过开展调查,对党员队伍状况进行认真分析,深入了解,发现发展党员工作中的薄弱环节,明确发展党员工作目标,即:突出在工作一线,35岁以下的优秀知识青年中发展党员这一重点,紧扣这一工作思路开展党员发展工作,使党员队伍年龄、文化结构各方面逐步趋向合理,党员发展工作呈现了年轻化、知识化、一线化的特点。 2、方法上坚持“三个打破”。一是打破“坐等上门”的思维定式。切实更新观念,变“等上门”为“领进门”。改变一些基层党组织坐等入党积极分子交了入党申请书后再培养的传统做法,从提高认识、转变观念入手,采取会议、培训等形式,帮助基层党员、干部从巩固党在农村执政基础的战略高度,充分认识做好发展党员工作的重要性和紧迫性。通过教育引导,基层党组织都能自觉站在党的事业发展的高度,不断改进工作方法,把培养教育工作做在入党积极分子递交入党申请书之前,积极引导他们向党组织靠拢。二是打破“单兵作战”的工作模式。充分发挥群团组织的推优培养作用,及时把优秀分子纳入入党积极分子队伍。同时,建立党群组织联系制度,广泛听取党内外群众意见,共同分析发展党员工作中存在的问题,研究制定解决办法,使发展党员工作形成了党组织牵头抓总、群团组织齐抓共管的良好工作格局。三是打破“单一审查”的传统形式。实行两级审查制度,街道党工委根据支部报送的培养考察材料,审查发展对象是否符合党员条件,入党申请书、入党志愿书、入党积极分子考察表、政审材料、转正申请和思想汇报材料是否齐全,手续是否完备。审查合格后,支部方可开会表决;街道党工委在支部大会讨论通过发展对象为预备

精神文明创建工作汇报材料

精神文明创建工作汇报材料 精神文明创建工作汇报材料 精神文明创建工作汇报材料 镇共145个行政村,2.6万户,10万口人,总面积180平方公里。近两年来,该镇以创建省级文明镇为总抓手,着力加强物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设,取得了显着成效,先后被评为省级文明镇、重点镇、中心镇、卫生镇、绿化示范镇和全国最适宜人居名镇。 一、大力加强组织领导 一是抓了镇村两级班子建设。坚持教育引 导、制度约束、监督管理多管齐下,加强镇村干部队伍建设。通过以会代训和专题培训相结合、经常性教育与集中教育相结合的方式,培训镇村干部5000多人次;通过实行干部定期个别谈话制度、部门工作定期展现制度和镇村干部动态管理制度,强化了对镇干部队伍的跟踪监督约束;积极开展党员党性定期分析、;;讲党性、重品行、作表率、促发展;;活动,大力加强党员干部党风廉政建设,转变了党员干部的思想作风,在群众中树立了很高的威信,全镇上下形成了政治安定、社会稳定、经济发展、人心思上的良好局面。 二是强化了各项工作措施。严格按照制定下发的《关于创建省级文明村镇的规划》有关标准及一系列规章制度办事,明确规定了长期规划和年度目标,并落实了党委、政府主要领导包片、一般干部包村、村干部包组、包街,部门负责人包单位责任制,将这项工作纳入了镇村干部岗位责任制,同其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,使各项工作走上了制度化、规范化的轨道。 三是健全完善了组织领导机构。镇里专门成立了由党委书记任组长,镇长、党务书记、宣传委员任副组长,团委、妇联、教委等单位主要负责同志为成员的文明村镇建设领导小组,领导小组下设办公室,具体负责活动的组织领导和检查督促工作。各村、各部门、各企业也都建立了相应的领导组织机构,在全镇形成了层层有人抓、处处有人管的良好局面。 二、大力加强精神文明建设 一是扎实开展思想道德建设。在全镇党员干部中广泛开展了;;理想信念、廉政纪律;;活动和学习党的;;十七大;;活动,提高了广大党员干部的思想道德素质和理论水平;为加强未成年人思想道德建设,成立了关心下一代工作委员会,建立了由老干部、老战士、老专家、老模范和老教师组成的;;五老;;辅导队,在各中小学组织开展各类辅导报告120多次;在全镇各类民营业户中开展了争创;;文明信用守法户;;活动,评出文明信用户1860个,增强了他们的诚信意识。二是积极丰富多彩的群众性文化活动。深入开展和谐村庄、和谐家庭创建活动,美化了农村的生活环境,提高了农民的科技文化素质和致富本领;在各村开展了;;文明村、文明户、文明村民;;,;;好媳妇;;、;;好婆婆;;等评选活动。目前,全镇有90%以上的户成为各级;;文明户;;,80%以上的村、部门成为市、镇级文明单位;在各镇直部门、各服务行业中开展了行风建设活动,普遍推行了规范化服务和文明服务,杜绝了;;门难进、脸难看、事难办;;现象。 三是健全完善了镇村文化阵地。投资60万元,对原人民会堂进行了改建,建成了集学习、健身、休闲、娱乐于一体的文化中心。近期又引进外资100多万元,进行全国农村卫星综合文化服务站试点项目建设,新上在线书店、远程教育、在线病情诊断和数字影院影视设备,进一步提升文化中心的服务功能;投资610万元,建起了7处农村社区服务中心,配套建设了农家书屋、科普学校、健身广场;各村均建立了农村党员干部现代远程教育接收着站点,并在;;建管学用;;四个方面取得了很好的成绩,成为潍坊市远程教育示范镇;有线电视网络发展迅速,入户率居安丘市第一位;各村普遍建起了文化大院等文化娱乐场所。 四是着力推进科教文卫事业发展。科技方面,村村建立了档次较高的科普知识宣传栏,利用远程教育网络大力开展科技知识培训,提高了农民的科技文化素质。教育事业方面,投资60万元改造危房240间,校舍合格率达到100%;投资45万元实施了一通二热三改工程,极大地改善了

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