晋升组长自荐申请书

晋升组长自荐申请书
晋升组长自荐申请书

晋升组长自荐申请书

篇一:员工升职自荐申请书

员工升职自荐申请书

xxx中心的领导:

您们好!随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望能进一步向楼面部长这项职位发展。

良木择禽而栖,人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果公司不给予员工一个良好的发展空间与相应的信任,那么公司整个的运作模式也将停滞不前,得不到良好的发展.在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您们有的是我的直接或间接领导,这些您们应该非常了解,您们甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的升职要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。

我相信,只要付出,就会有收获!如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的!

篇二:如何写升职申请书

如何写升职申请书

升职申请书现有两种版式,一种是列表式,一种是书信式。但无论何种形式,内容组成都是固定的,包括申请的职位、工作业绩总结、个人能力分析与总结、结尾四部分。现伍亿人才招聘网职业编辑细讲每部分的注意事项。

申请职位

申请职位很好理解,就是写自己需要晋升目标职位。(如:部门经理、总监、班组长等等)采用列表式的升职申请书,申请职位直接填写即可;采用书信式的升职申请书,需要简单总结陈述申请该职位能够胜任的理由与决心。

工作业绩总结

工作业绩总结要实事求是,不要弄虚作假,突出重点业绩,最好能以数字量化。首都人才网职业顾问提醒职场人士,切忌不要胡子眉毛一把抓,无重点,大大小小的工作成绩都算上。这只会让上级领导反感,起到反作用。

组长申请书

组长申请书 组长申请书范文 组长申请书1 尊敬的经理: 本人在20xx年4月19号进入***品质部,目前担任QC一职,本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有较强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门的各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。 因此,我对生产制程控制及品质管理有一定的了解,能将所学用于实际工作中,同时我也在品质异常的能力方面进行提升,我相信对于品质组长这个职务可以胜任,并且希望在各位领导的栽培下我会做到更好,我认为做好品质组长的工作有以下几点来完成: 1、统计、分析各阶段品质不良,并且推动各部门改善,以达到目标。 2、及时处理车间的异常,确保产线正常运行。 3、异常处理能够跨部门处理及沟通。 4、定期对检验员进行专业技能培训及考核。 5、成品(出货)检验有异常时的确认及处理、结果的更进。 6、检验员的工作调配,每日的考核评估。

7、做好品质记录,以便追踪。 8、上级临时交办事项的实施及提报。 9、及时处理客户端的品质问题。 在我的这份工作中,我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式的品质组长的身份在这里工作,实现自己奋斗的目标,体现自己人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来! 申请人: 日期: 组长申请书2 尊敬的老师: 首先很高兴也很荣幸有机会来申请团队组长这一职务,说实话团队组长这一职务很重要,其任务也更重要。一个团队不论大小都应当具有一种精神,一种团结拼搏,自强不息,互帮互助的团队精神,而这种具有凝聚力的团队精神,很大程度上取决于团队组长,所以说团队组长之重要。而今日我之申请团队组长成则矣,不成也则矣,因为我始终坚信“能者居之,不能者则学之”这一原则,有能力然后你就胜任,没能力就应当向能者学习,争取机会更好的提高自己,争取也能成为能者。 然后,我具体阐述一下我对团队的认识以及咱们团队具体的一些

个人自荐升职申请书范文

个人自荐升职申请书范文 公司领导: 在**集团工作的这段时间,在领导和同事的指导及关怀下,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作。行 政部门是上下联络和沟通的中间体,既要取信于内,也要取信于外,重要的是人与人之间多沟通,做事有条理。 同时,借此申请将我在10年上半年取得的工作成绩汇报如下: 1、建立电子文档的人事档案汇总,五大员分类管理工作(现转至人力资源部);与工程部共同办理部分五大员年检工作,服务于项目 部需求。 4、基本收取集团公司对外的房租,完善员工宿舍环境的整改。 5、在后勤维修方面,能做到有报及时修,无报常维护。 6、积极配合各部门的会议要求,做好会场的布置,提升集团公 司会议水平标准。 7、妥善安排接待所需的道具,提升集团公司接待水平的标准。 以上工作成绩基本是按年度规划进行的,而在完成上述工作时也不断培养了我的独立性和果断性,让我为站在不同的岗位上奠定基础。 不想当将军的兵不是好兵,如果此次申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势。 如果领导认为我的申请还“年轻”,需要时间的磨练,我也不会泄气,在工作中找不足来提升工作质量和效率。 此致

XXX XXXX年XX月XX日 尊敬的XX: 来到公司的那一刻我对自己以后的工作感到很是迷茫,刚接触这个社会什么都不懂,可是我却满怀信心地对自己说,我不怕,不会 的以后可以积极的去学!我一定会珍惜这次宝贵的实习机会,在今后 的工作中,一定好好表现自己,全身心地投入到工作中去,为公司 明天的发展,贡献自己微薄的力量。! 于是我满怀信心地走进了我现在的工作岗位——xxx店!在工作 初始阶段中出现了很多的缺憾和不完善的地方,但是在店长的指导 和同事的帮助下,在不断的工作中使我在很多方面得到了很大程度 的提高。在这个岗位上四个多月的工作经历,使我清楚的看到了公 司基层员工在与客户接触的实际工作情况,为我转岗后的工作,打 下了坚实的基础。 我是20XX年x月x日进入公司的,至今已有4个多月的时间了。这几个月的工作中我总是很积极也很认真的完成和做好店长分给我 的每项工作,因为我知道自己懂得去做的事情很少,需要训练。真 的非常感谢我的领导和同事们,他们给了我很多无私的帮助和指导,让我能够在与人相处方面和谈吐做人以及介绍药这几方面有了很大 的升华!让我在工作的时候顺利很多。总结这几个月以来的工作:忙 碌伴随着充实,汗水伴随着收获。我满怀信心地期待着能继续做好 以后的工作,我希望领导能给我一个转正的机会。我深知一名公司 的营业人员,不仅需要有耐心、细心,还要具有较强的责任心,能 够为自己所做的工作负起责任,并在工作中不断进取,努力提高自 己的业务素质和专业素质,力争使公司的声誉和生意登上一个新的 台阶,为公司的发展打开一个更加广阔的渠道。我深信我本人一定 能做到这些! 基于以上所述,我申请转入试用期,希望能够得到领导的认同,以便更积极深入地开展工作。望xx考虑!

班级优秀团队申报材料

班级优秀团队申报材料 xxxx班是一个蓬勃向上的班集体,同学们热爱祖国,追求进步,互帮互助、互谅互爱,已经形成一个互敬互爱、团结健康、文明的班集体。充满时代的气息和活力。在这个温馨的大家庭里,每个成员都最大限度地挖掘自己的潜能,提高自身素质,最大限度释放自己的能量,为这个集体增光添彩。 一、健康向上的班风导引我们前进 良好的班风来自于严格、民主的班级制度。每学期初,我们班级根据本班实际情况,利用班会课组织学生学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》,对守则、规范逐条讲解对照,指出本班存在的问题,让学生人人明白班级存在的问题及自身的不足之处,让学生“通过集体”、“在集体中”受到教育。课后组织学生请他们为班级未来的发展制订出有针对性的班级公约,在班容班貌、清洁卫生、公共财物、两操劳动、课堂纪律等方面都作了明确的规定,如每天带校徽、穿校服、勤剪指甲、集合队伍快静齐等,并提出了相应的措施,如教师不定期抽查,让抽查出来的规范示范员,享有检查的资格,去督促做的不够好的同学,这样,一批又一批的同学合格了,成为了行为标兵、榜样、带头人。由于实施的这些班级制度是由学生自己提出、制定的,因而效果较好,对于班级工作的展开比较到位。小到一只簸箕、一把扫把如

何摆放,大到门窗、电灯的开与关,学生都能各负其责任。 良好的班风形成于正确的集体舆论。我们班有意识、有计划地通过对学生守则、道德问题的讨论;书籍、报刊的阅读指导;对电影、电视的评论等来形成学生的是非观;运用典型事例,进行表扬和批评;运用墙报、黑板报、专栏等舆论工具,宣传正确的舆论导向,批驳错误的舆论;经常性地有计划地组织好各种有益于学生身心健康的集体活动;充分利用班会宣传学校各项规章制度和纪律,如课堂纪律、课间要求、考勤制度、考试纪律等,并教育学生要严格遵守。以无形的力量影响和教育学生。 二、强大的班级凝聚力推动我们发展 我们有强烈的集体观念,有浓厚的班级情感,有坚强的班委会和集体核心,有自己的班级特色。班干部和课代表起了很好的表率作用,大家分工协作,互相配合,班级事务井井有条。每当开学初,我们班让学生推荐自己信任的班干部,通过学生评选组建班级组织。在管理班级工作中,不断培养班干部自己学会管理班级。定期召开班会,由学生对班干部进行评议,给干部们提出合理的建议。教师趁机抓住典型来教育大家,这样调动班干部的积极性,激活他们的主动性,提高他们的自觉性,他们主动去帮助一个差生,为班级多做一点实事,如班级有劳动任务,他们能积极带头;班级要召开主题班会,他们能精心的布置、具有特色;出现一些偶发

班组长转正申请书

班组长转正申请书 篇一:班组长转正申请 关于提升边明欢为组长的申请 *总经理: 您好! 由于前任IQC组长***离职,品质课IQC组长一职出现空缺。为了做好人员的衔接以及夯实品质队伍,品质课于XX 年5月招收***为预备组长。该员工为中专学历并具有丰富的工作经验,在入职后的第二个月后即独立担当起IQC组长之职,协助品质工程师处理IQC小组内的日常事务,其能力完全胜任IQC组长的任职需要。特申请从9月份起升为IQC 组长。 边明欢的优点: 1.做事认真、负责、原则性强。 2.工作条理清晰,具有良好的组织协调能力,在平时的工作中IQC小组内的分工进行合理的安排,能够保质保量的完成领导交代的工作。 3.善于学习,能够很快的熟悉并掌握相关的知识及技能。 4.具备良好的团队意识,善于向团队其他成员传授自己的工作方法和经验。以上,望来总经理给予考虑,期盼批准。谢谢! 申请人:谢永妮

申请日期:XX.9.4 篇二:一名班长的转正申请书 转正申请书 敬爱的党组织: 我于xxxx年xx月xx日被党组织批准为一名光荣的中国共产党预备党员。一年来,我在这个团结求实、温暖友爱的集体里,亲身感受到了组织的关怀,团结奋斗的快乐。在组织的培养教育下,我认真按照党员的标准去做,加强政治思想学习、对工作和学习精益求精。在我的预备期届满之际,我郑重向党组织提出转正申请思想。并将我入党一年来的、工作、学习、生活等情况作个汇报。 这一年来我认真学习专业文化知识,接受系统的党内思想教育,担任班长和三支部四小组组长,工作上勤勤恳恳,不断增强自己的党性修养,注重理论和实践的结合,无论是个人能力和文化知识,还是政治思想觉悟都有了很大的提高,个人的综合素质也有了全面的发展。 在思想方面:我主动加强政治学习,除了通过广播、网络新闻、报刊杂志了解国家最新时事政治外,我还利用业余时间认真学习党史和党章,了解我们党的光辉奋斗史,明确一名党员的权利和义务,坚定正确的政治方向。同时,我积极关注两会和十二五规划及学习国家领导人的讲话和党中央颁布的最新决策、决议,在思想上和党组织保持高度一致。

职务晋升申请书范文

职务晋升申请书范文 不想错过公司内部的晋升机会,你就要准备好一封优秀的岗位晋升自荐信。下面由小编为你提供的职务晋升申请书,希望大家喜欢。 职务晋升申请书(一) 尊敬的领导: 您好!在此我先对部门的领导和同事对我一向的指导和帮忙表示感谢。我于2010年12月起成为我公司员工,来到公司是我人生的重大转折。也是我人生的一种机遇,更是一种挑战,根据公司的需要,目前担任一职。本人工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,做事果敢主见、时光观念强。具有优秀的表达潜力乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的协调潜力;职责感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;用心学习新知识、技能,注重自身发展和进步。 随着时光的推移,在公司工作了将近两年,我对公司也有了很深的了解。我以前作为一个新员工,很担心不知该怎样与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变职务晋升申请书范文。而且刚刚接触本职业市难免出现了一些小差

小错,得到领导和同事的指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题是思考得更全面,杜绝类似失误发生。哪怕以后再应对工作中新的困难和挑战,我也将更加努力,因为我始终相信“没有越但是的高山,只有不愿爬山的人。”在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮忙,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我相信:只要付出,就会有收获!在那里我不说自我工作做的如何好、工作态度怎样样,只因为您是我的领导,这些您也十分了解。如果此次晋级申请得到领导认同,带给我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造更多有利的价值职务晋升申请书范文。如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达升职的要求,我诚恳的期望您能提出诚肯的意见或推荐,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自我潜力的同时将工作做的更好,争取下一轮的晋升。 也请您放心,如果公司不予思考,我仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,因为我深知自我的潜力还待提高。 申请人:xxxxxxx年xx月xx日 职务晋升申请书(二) 公司领导:

优秀团体奖申请书

“优秀团体奖”申请书 尊敬的领导: 经过了半年多大学生活的磨练,交运系工程管理0902班全体同学正一步步走向成熟,在院、系领导老师的正确带领下,在班委会以及全班同学的共同努力下,尤其在辅导员戈娜老师的精心指导下,全班同学在思想、学习、活动等各个方面都取得了显著的成绩,充分体现了班集体自强不息、积极向上的团队精神和强大的凝聚力。 下面就把班级入学半年来各个方面的情况做具体介绍: 一、政治思想方面 在院、系里领导、老师的正确领导下,在班委会的带领下,在全班同学的共同努力下,班级全体同学在思想上都积极要求进步,都能够端正并坚持正确立场,全班同学都积极向党组织靠拢。在入学时全班大部分同学就写了入党申请书,现在班级有党员一名,2人取得普及班毕业资格,全班36名同学全系共青团员。工管2班是一个团结向上的班级体,全班同学关心集体,乐于助人,热爱劳动,不断奋斗。班级干部工作认真负责,有强烈的集体荣誉感,时刻为把本班发展成为更优秀的团体而不断努力。 二、学习方面 在班主任的指导下,在班级干部的带领下,班级学习风气浓厚,具体表现在以下几个方面: (1)课堂纪律:全班同学在上课时都能认真听讲,积极发言,配合老师达到教与学的互动,听课状态明显好于一同上课的其他班级,王达专业辅导老师经常深

入班级,了解全班同学课堂学习情况,在我们的学习中起着重要的导向作用。(2)课余时间:在我们班级体优秀班风的引导(ben文由wuyanrenjia收集整理)下,在辅导员的督促下,我们班同学的课余时间也多抓紧学习。这种浓厚的学习氛围在期末时期表现的更为突出。所以,在半年以来的期末考试中我们班级体都取得了优异的成绩。也为学校的学风、校风建设做出了贡献。 三、生活方面 生活中我们保持勤俭健康的生活习惯,坚绝反对生活奢侈和低级趣味的生活方式。生活中当我们发生困难的时候,我们相互帮助,团结互助。当我们遇到想不通的事情,我们找老师谈心,在操老师的耐心讲解和引导(ben文由wuyanrenjia 收集整理)下,我们的始终保持健康向上的心态。生活中我们受到了慈母般的关爱,享受了兄弟姐妹般的感情,这就是我们的生活,我们将为各自树立的生活目标而努力奋斗。 四、活动方面 学习之余,我们渴望有意思的活动来丰富我们的生活,增长知识,增进同学之间的情感,因此我们班同学能够响应学校和院系内的各项号召,积极参加各项活动,并在活动中表现突出,取得优异的成绩。在活动中不仅发扬了团队精神,锻炼自己。这样不仅获得了很多知识,更丰富了课余生活,提高了自身的综合素质,充分体现了当代大学生的风貌。其中具体介绍如下: (1)在每一位新生都会经历的军训过程中,我们班级全体同学表现积极,听从教官的指导,训练认真,与教官相处融洽,并在最后的军训汇报表演中表现突出,而且有好多同学在军训建立了深厚的友谊。 (2)学院全民运动会我们班同学积极参加。我们班在啦啦队的摇旗呐喊下奋力

升职申请书简短范文_1

升职申请书简短范文 升职申请书在行政人员的升职申请过程中发挥着重要的作用。以下是X精心推荐的一些行政升职申请书范文,一起来学习下吧! 行政升职申请书范文(一) 尊敬的领导: 您好!在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感谢。我于20XX年12月起成为我公司员工,来到公司是我人生的重大转折。也是我人生的一种机遇,更是一种挑战,根据公司的需要,目前担任一职。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,做事果敢主见、时间观念强。具有优秀的表达能力乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的协调能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步. 随着时间的推移,在公司工作了将近两年,我对公司也有了很深的了解. 我曾经作为一个新员工,很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变。而且刚

刚接触本职业市难免出现了一些小差小错,得到领导和同事的指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题是考虑得更全面,杜绝类似失误发生.哪怕以后再面对工作中新的困难和挑战,我也将更加努力,因为我始终相信“没有越不过的高山,只有不愿爬山的人。”在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正. 我相信:只要付出,就会有收获!在这里我不说自己工作做的如何好、工作态度怎么样,只因为您是我的领导,这些您也非常了解。如果此次晋级申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造更多有利的价值。 如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,争取下一轮的晋升。 也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,因为我深知自己的能力还待提高。 此致 敬礼! XXX

大学生求职申请书范文

大学生求职申请书范文 想加入一家极具吸引力及令人振奋的公司,每一天都为世界带来改变?好极了!一份申请就是我们的敲门砖!下面是为大家整理的求职申请书,欢迎阅读! 【篇一】 尊敬的领导: 您好! 首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读这封求职申请。 我叫XX,20XX年6月毕业于XXXX大学,园林专业,希望能得到贵单位的赏识与栽培。为了发展自己的才能,特向贵单位求职。 普通的我,拥有一颗不甘于平凡的心。我,自信,乐观,敢于迎接一切挑战。虽然只是一名普通的本科毕业生,但是,年轻是我的本钱,拼搏是我的天性,努力是我的责任,我坚信,成功定会成为必然。 一直以来,我在学习上勤奋严谨,对课堂知识不懂就问,力求深刻理解。在掌握了本专业知识的基础上,不忘拓展自己的知识面,特别是在专业学科的学习和方面,及时、大量的阅读相关书籍,严格按照规定,认真将理论知识与社会实践紧密的结合,使自己真正做到学有所用。每一次的,都使我认识到团结合作的重要性,也学到了很多社交方面的知识,增加了阅历,相信这对我今后投身社会将起重要作用。在大学的 四年中,我学习了本专业及相关专业的理论知识,并以优异的成绩完成了相关的课程,为以后的实践工作打下了坚实的专业基础。同时,为了全面提升个人素质,我积极参加各种活动,经过长期刻苦的锻炼,自己的各方面素质有了很大提高。更重要的是,严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格。我注重外语的学习,具有良好的英语听、说、读、写能力。在科技迅猛发展的今天,我紧跟科技发展的步伐,不断汲取新知识,熟练掌握了计算机的基本理论和应用技术,并顺利通过了国家计算机三级。在此期间,我利用课余时间考了高中教师资格证。 我虽然只是一个普通的本科毕业生,但大学四年教会了我什么叫 祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;学校培养了我实事求是、开拓创新的作风。我 热爱贵单位所从事的事业,殷切地期望能够在贵单位的栽培下,为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实践中不断学习、进步。现在,我以满腔的热情,投身到社会这个大熔炉中, 虽然存在很多艰难困苦,但我坚信,学校给我的精神财富能够使我战胜它们。如果贵单位

申请书“优秀团体奖”申请书

三一文库(https://www.360docs.net/doc/3a3659554.html,)/条据书信/申请书 “优秀团体奖”申请书 尊敬的领导: 经过了半年多大学生活的磨练,交运系工程管理0902班全体同学正一步步走向成熟,在院、系领导老师的正确带领下,在班委会以及全班同学的共同努力下,尤其在辅导员戈娜老师的精心指导下,全班同学在思想、学习、活动等各个方面都取得了显著的成绩,充分体现了班集体自强不息、积极向上的团队精神和强大的凝聚力。 下面就把班级入学半年来各个方面的情况做具体介绍: 一、政治思想方面 在院、系里领导、老师的正确领导下,在班委会的带领下,在全班同学的共同努力下,班级全体同学在思想上都积极要求进步,都能够端正并坚持正确立场,全班同学都积极向党组织靠拢。在入学时全班大部分同学就写了入党申请书,现在班级有党员一名,2人取得普及班毕业资格,全班36名同学全系共青团员。工管2班是一个团结向上的班级体,全班同学关心集体,乐于助

人,热爱劳动,不断奋斗。班级干部工作认真负责,有强烈的集体荣誉感,时刻为把本班发展成为更优秀的团体而不断努力。 二、学习方面 在班主任的指导下,在班级干部的带领下,班级学习风气浓厚,具体表现在以下几个方面: (1)课堂纪律:全班同学在上课时都能认真听讲,积极发言,配合老师达到教与学的互动,听课状态明显好于一同上课的其他班级,王达专业辅导老师经常深入班级,了解全班同学课堂学习情况,在我们的学习中起着重要的导向作用。 (2)课余时间:在我们班级体优秀班风的引导(ben文由wuyanrenjia收集整理)下,在辅导员的督促下,我们班同学的课余时间也多抓紧学习。这种浓厚的学习氛围在期末时期表现的更为突出。所以,在半年以来的期末考试中我们班级体都取得了优异的成绩。也为学校的学风、校风建设做出了贡献。 三、生活方面 生活中我们保持勤俭健康的生活习惯,坚绝反对生活奢侈和低级趣味的生活方式。生活中当我们发生困难的时候,我们相互帮助,团结互助。当我们遇到想不通的事情,我们找老师谈心,在操老师的耐心讲解和引导(ben文由wuyanrenjia收集整理)下,我们的始终保持健康向上的心态。生活中我们受到了慈母般

储备组长申请报告

储备组长申请报告 2018-09-06一、工作经历xx中专毕业后,我没有让学校安排去实习,初出茅庐的我独自一人踏上了东莞这个陌生的城市。 一直听父母说选择第一份工作很重要,对以后的工作会有很大的影响。 因为对服务行业的爱好,我选择了销售行业。 幸运的我进入了百安居建材有限公司。 这是我踏出人生的第一次挑战。 百安居——位于世界500强,具有人性化的管理模式。 经过在公司两年的时间磨练,让我清楚的明白作为一个销售人员,应该至少具备以下三个方面的素质:1.热情:爱产品,客户,爱自己的公司。 2.自信:所有的一切都源于自信,对公司.对产品.对自身都要有的绝对的自信。 这样客户才会对你信任,才能爱屋及屋的相信你的产品。 3.知识:产品的专业知识,也是必不可少的。 这是一个最基本的基本功。 二、进入xx讯公司:xx讯给我的第一感觉让我觉得是那么的熟悉,同样的销售服务行业,同样的环境气氛,让我很快的就融入到这个大家庭里了。 这里的每个人都是由陌生到熟悉,由一个人到一大群人,面对同

事,我们是热情友善。 面对工作,我们是激情四射。 这份工作对于我来说是充满激情与挑战的。 在这种充满动力与压力的环境中让我更快速的成长起来了。 在这个公司里我一直坚守公司的名言:如果你有智慧,请发挥你的智慧。 如果你没有智慧,请你流汗。 如果你既没智慧,又不愿流汗,那么请你离开。 三、储备组长的工作及组长的欠缺组长是一个团体的领导者,它起着一个带头作用。 在员工眼里,组长是一个学习的榜样。 既然是学习的榜样那在业绩,服务质量,在各方面一定很突出的。 只有用实力证明自己的能力才能让下属对你心服口服。 一个好的组长需要有一颗对待工作的责任心,对待人的包容和耐心。 这样才能跟员工以心相待,才能让员工对自己信任。 所谓一个巴掌拍不响,可见团队力量是非常大的,所以应有的团队精神也是必不可少的。 目前组长欠缺:由于新人的一个人员流动量比较大,新员工不断的加入而老员工每天只顾冲业绩,过少的与新员工沟通。

职级晋升自我评价范文和申请理由

职级晋升自我评价范文和申请理由 现在职级的晋升可以怎么写自我评价范文呢,下面是xx小编为大家带来相关的范文和申请理由,相信对你会有帮助的。 职级晋升自我评价范文和申请理由篇一 在过去的工作三个月里,有成功,有失败,有欢乐,也有苦恼。在领导及关怀与指导下,在各位同事的鼎力支持帮助下,我的工作能力有了很大的提高,现将3个月来的工作做一个自我评定。 1、努力学习,不断提高业务能力.在工作中,认真学习业务知识,不断积累经验,积极参加学习培训,不断充实自己; 2,遵章守纪;3个月来,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,学习优秀员工的方法, 认真完成了本岗位各项工作任务; 3,团结同事,共同努力.同事关系融洽,团结友爱,互帮互助,互相尊重; 4,由于自己工作经验不足,在工作中缺乏处理用户投诉的实践经验,服务工作做得不够细致,这是我以后努力的方向。 职级晋升自我评价范文和申请理由篇二 在公司实习一年的工作和学习中,我深深体会到了实践经验与理论知识的巨大差异,所谓“从实践中来,到实践中去”。而我却从“空中楼阁”直接跳到“地面”上成为一个会计工作者,面对的挑战可想而知。尤其是面对我只得了四十分的会计初级资格考试试题,我更加明白了自己的斤两,知道自己只有付出更多的汗水与辛劳,才能做好本职工作,不辜负领导的期望。所幸的是,单位领导们尤其是我的两位经理给了我足够的宽容和耐心,加上同事们毫无保留的“授业解惑”,无论是思想上还是工作上我都得到了很大的锻炼和提高,取得了长足的发展和巨大的收获。

工作近一年,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。首先需要改正的就是尚显浮躁的心态,有时候做事只求速度而忽略了 质量,出现了一些数据上或文字上的错误;有时在做一件事的时候忽略了其他事情与此事的关系,造成前后矛盾或者数据不符,尤其是财务这种逻辑性极强的工种,更需要时刻警醒自己。如果不是同事们及时为我指正,恐怕到现在我也不自知而无法提高自己,因此我经常是带着一种感恩的心态在工作;其次就是业务不够熟练。国家出台的各种财务方面的法律法规以及研究院的一些规章制度是非常多的,稍有不注意就会运用错误。记得有一次就是房屋折旧问题,院里规定是35年而我却想当然的填上20年,后来及时发现未酿成大错。从这点来说我是需要向同事们学习的,希望以后能够做到顺手拈来,不出差错。当然还有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。 财务工作本身就是一项团队工作,作为其中的一分子,我惟有踏踏实实做事,谦虚低调做人,努力学习行业新知识,向同事们学习经验技巧,在领导和同事们的帮助下,尽力与其一起努力保证日常财务工作的运行,保证月底结账的顺利进行,及时提供准确的数据和财务分析以供领导层决策;同时做到自己负责的各种报表按要求填报,不出差错。这是我职责之所在,价值之所在。 总而言之,作为一个入职尚不足一年的新人,我会继续以朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,努力发挥聪明才智,为单位的发展建设添砖加瓦。 职级晋升自我评价范文和申请理由篇三 本人待人诚恳,能做到堂堂正正做人,踏踏实实工作,担任年级组长,能真心诚意协助好校领导做好年级组工作,协调好教师与教师、教师与校领导之间的关系。使年级组每个教师都有一个舒适的工作和学习环境,提高他们工作的积极性,

申请留学的自荐信

申请留学的自荐信 导读:本文是关于申请留学的自荐信,希望能帮助到您! 申请留学的自荐信 当你先要留学海外的时候,是不是要懂得把握时机,自我推荐呢? 在申请就读海外院校的过程中,如何准备自荐信和教授推荐信是一件很重要的事情。人在国内,学校在海外,申请者一般都没有面试的机会。你只能通过高质量的自荐信和推荐信来说明并展示自己的能力。对于写好自荐信和推荐信提出如下建议: 一、写好推荐信 一些留学生在挑选写推荐信人的时候,往往会进入一个误区,认为请名头越大的人写越好。这个问题只能是根据每个人的具体背景来回答,并没有普遍适用的答案,但不管是请什么级别的人来写,一定要体现该推荐人和申请者是如何相识的,是什么关系,并确实了解申请者的情况,这样才合乎情理和逻辑。 如果你是应届本科生毕业,那么写推荐信的人应该是任课的教授,一个专业课老师,一个基础课老师。这样,一个在专业上突出你的长处和学习能力,另一个则体现你的基础素质等方面。而对于在职的人来说,写推荐信的人可以是公司的直接上司和有学术专长的教授。 推荐信要突出个人亮点。在推荐信中,并不是把这个人的优点写得面面俱到就是好推荐信,因为这样并没有突出申请者与众

不同的亮点。同时,在国外的院校里,他们每天要收到很多封推荐信,有亮点的信自然会吸引人的注意。一封推荐信中有一个主要的闪光点并有具体例子佐证你的优点即可,这样会给招生人员留下较为深刻的印象。许许多多的推荐信都犯着一个相似的错误,那就是几乎满篇都是溢美之词,但却不举一件事例来证明。 500~800字是理想篇幅。 二、写好自荐信 (1)求真务实。写自荐信务必本着实事求是的态度,切不可弄虚作假。有些毕业生为了增加自己在人才市场的竞争力,弄虚作假,自欺欺人,涂改自己的学习成绩,夸大自己的特长,在是否当学生干部一栏自封几个头衔,在奖惩一栏凭空捏造几项荣誉,这些错误思想和做法都很不足取。 (2)突出个性,巧妙包装。 (3)掌握分寸,措词得体。 (4)有的放矢。写自荐信应讲究分寸。 (5)言简意赅。自荐信的内容控制在两页之内。文字要反复推敲,意思是否表达清楚,用语是否得当,文法及标点力求准确无误。 联系人:代老师 联系方式:XXXXXXXX联系QQ:XXXXXXXX 电子邮箱:XXXXXXXXXX 公司地址:沈阳东北大学科技园3楼330房间

部门组长申请书

部门组长申请书 部门的职员需要想要当上组长,需要向上级领导进行组长的申请,写组长申请书。下面是查字典范文小编为大伙儿精心整理的部门组长申请书,希翼能给您带来帮助。 部门组长的申请书范文篇一 恭敬的各位领导,老师: 您好!我是,如今是院报记者团报道部的一员,我要谢谢领导及老师给我这次竞选记者团干部的机会,我所竞选的职务是行政部部长一职。进入记者团已有一年多了,去年在老校区,和新校区这边联系甚少。但如今搬过来了,开学至今的两个多月的时刻里,我们举办了几次活动,从中我学到了不少,知道得了不少,也知道了什么是目标,什么是责任,什么是拼搏,什么是奉献。并且,也了解到记者团到底是一具怎么样的大伙儿庭。记者团的兄弟姐妹们同甘共苦,一同努力举办各种活动,一同见证青春美好...... 在这个地方,我要明确我竞选行政部部长的态度。工作是一件严肃的情况,它要求人少说多做,多办实事。我在寻常的状态下是很自然随和的,而在工作状态下,我是十分严谨仔细的。处理各种情况的并且,时间别不记得原则所在。因此强烈的原则意识和严谨仔细的工作态度以及真诚对待合作伙伴的心态是我竞选的一具重要依据。而我竞选行政部部长也绝别仅仅是为了锻炼自己,而是要做出这件情况,做成这件情况。真正的锻炼是在将来地完成任务或者出色地宣告失败之后所积存的经验,我需要如此的经验。希翼领导和老师可以给我这次机会。 接下来我谈一谈对行政部的一些体制和工作看法: 1、进一步加强对行政部干事综合素养的培养,使他们可以很好的独立工作,拥有更好的组织能力来应对各种状况,提高行政部的综合素养。 2、行政部要多做些活动策划,提高整体综合素养,空闲时刻多去宣传部帮忙,与老师们多交流,要把平时其他成员对记者团的建议或意见及时向老师们传达。 3、严格遵守记者团制度,努力调动成员们的工作积极性,提高他们的工作热情,同时做好平时的开会的会议记录,和平时值班考勤记录,制作一些策划案,短信通知成员开会,也需制作一些表格或者ppt。活动策划及总结都需在行政部备档。 4 、按时召开部门例会,各干事之间互相交流互相总结经验,关于工作上遇到的咨询题要认真讨论,要求部门每月至少交一份心得体味和工作总结,及时了解同学们的意见或建议,对好的意见或建议要及时采用,对别良事情及时进行调查和处理。 5 、与其他部门建立有好的交流平台,能够学习其他部门之长并且补己之短。并能够在未来的工作中获得帮助,更好的开展未来的工作。 拿破仑说过:别想当将军的士兵别是好士兵。在激烈的竞争中,我相信别管结果是怎么样,我只想好好的把握这次机会,用实际行动去证明我的实力,希翼各位领导和老师给我这次机会,我相信自己可不能让你们失望的,尽管我兴许别是最适合那个位子的人,但我一定会是最努力的人。我充满自信,我有能力胜任那个位置,我愿为记者团献出我的一份力。最后祝愿院报记者团改日会越来越辉煌! 此致 敬礼! 申请人: 20xx年x月x日 部门组长的申请书范文篇二 友爱的老师们、主席们: 大伙儿好! 我是现代治理系XX级营销六班的没,也是系学生会秘书处的一名干事,我这次竞选

公司员工晋升申请书

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 公司员工晋升申请书 在同一岗位工作了几年的你,想抓住升职加薪的机会?那么你就要随时准备好一封晋升申请书了。下面由学优网小编为你提供的公司员工晋升申请书,希望大家喜欢。 公司员工晋升申请书(一) 尊敬的zz您好: 时间飞快,本人自zzx年z月入职zzzz到现在已经快zx年的时间了,在这期间,工作中得到了包括您在内的各位领导和同事的帮助、支持,在此表示感谢。我很荣幸能够加入zzx这个团结向上的集体,也感谢您提供给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。自进入zzz以来本人一直保持以为顾客服务为宗旨,将领导安排的工作都尽心尽力如期顺利完成。 本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,能着实完成领导交付的工作。和同事之间能够通力合作,关系相融洽,配合本组负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、新技能,注重自身发 1 / 8

展和进步。并时刻铭记作为zzzz的一员自己所肩负的责任。每次见到您及其他同事忙碌的身影,对工程工作这份炙热的情感、坚定的信心,都让我深受感动和鼓舞。我坚信zzzx未来光明的发展前途,也相信每一个想有所作为的人都能够在zzz提供的良好职业发展平台上有所成绩。 根据自我优势分析本人不才在此毛遂自荐竞聘zzzx一职。本人对目前zzz设备的使用、维护和检修等工作已经钻研学习到了一定的高度;想涉猎更多有关酒店专业技能的知识,也想为自身未来的发展迈出关键的一步。目前zzz是我的软肋但我相信凭借我对这份工作的热爱和勤勉不懈的学习态度自己定能很快跨越zzx这一拦路虎并最终实现事业路上的飞跃公司员工晋升申请书。 下面本人浅谈一下如若接任zzz以后的一些设想,不尽完善之处还请领导批评指正: 1、狠抓班组员工的培训考核工作,从礼节礼貌、仪容仪表、服务意识、服务程序、服务质量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,做到一专多能,协助zzzx培养和招聘综合型技工,如:强电工要懂弱电设备的调试,等多方面技术综合化。对班组技工实行优胜劣汰,技能考核。留用优秀骨干员工,针对有的

优秀团队申请书

优秀团队申请书 尊敬的校领导: 岁月匆匆,不知不觉半年的教学工作就要结束了。这半年,在学校的统一领导和指挥下,六年级组全体教师齐心协力、同舟共济、较好地完成了各学年的各项工作;本年级组共有教师18名,每位教师都能认真学习教师职业道德规范,遵守学校的各项规章制度,热爱教育事业,发扬奉献精神,工作服从安排,努力做到教书育人、为人师表;在教育教学工作中,教师们能遵循教育教学规律,转变教育观念,热爱学生、关心学生,为了学生的发展,不断提高自身的思想素质和业务能力;教师们能积极参加学校组织的各项活动,在活动中发扬团结协作精神,取得了较好的成绩。我们年级组是一个和谐协作的团队、是一个敬业奉献的群体、更是一支锐意进取的队伍。为提高学生的综合素质,克服不足,坚持“在反思中总结,在总结中调整,在调整中进步”的原则。具体表现如下: 一、和谐协作 我们六年级组是一个和谐融洽、团结向上的集体。每位老师在这个集体中工作心情愉快,气氛融洽,年级组就像我们的家。因为我们深知,工作氛围对一个组来说是非常重要的,良好的工作氛围,能够增强队伍的凝聚力和团结协作的精神,在工作中互帮互助,群策群力,提高工作效率,大家才能够心情舒畅地完成各自的工作任务。和谐、默契就像一条纽带,联系着我组的每一个人。虽然工作繁忙劳累,但是办公室里充满了欢笑。哪位同志在工作中遇到了烦恼,其他老师就会主动帮助出主意想办法,同志之间团结协作,互相帮助。本组中有几位校领导更是事事在先,引领大家向前走,使得各项工作能够顺利落实。我们组有些老师因病因事请假,其他老师从不计较个人得失,欣然接受代课任务,齐心协力去补位,没有因为老师短缺而影响工作。半年来,本组教师相互协作,蔚然成风。有老师接到上公开课的任务,其他老师群策群力,献计献策。“六一”节目排练演出,所有老师竭尽所能,或找节目,或排练,或订做衣服,或做好后勤,真正做到了互相合作,团结进取,荣辱与共,提高了年级组的工作效能。 我们的和谐还体现在师生关系的平等共处上,教师尊重学生、学生尊敬老师,自然和谐的师生关系,无形中拉进了师生的心理距离,营造了良好的教学氛围,为顺利地完成各项教育教学任务打下了基础。 二、敬业奉献

申请团队组长的申请书

申请团队组长的申请书 尊敬的老师: 首先很高兴也很荣幸有机会来申请团队组长这一职务,说实话团队组长这一职务很重要,其任务也更重要。一个团队不论大小都应当具有一种精神,一种团结拼搏,自强不息,互帮互助的团队精神,而这种具有凝聚力的团队精神,很大程度上取决于团队组长,所以说团队组长之重要。而今日我之申请团队组长成则矣,不成也则矣,因为我始终坚信“能者居之,不能者则学之”这一原则,有能力然后你就胜任,没能力就应当向能者学习,争取机会更好的提高自己,争取也能成为能者。 然后,我具体阐述一下我对团队的认识以及咱们团队具体的一些计划和措施,希望能对咱们团队有些许的帮助。一个团队不是仅靠团队组长就能完成的,而是需要每个成员的共同努力,因为团队是大家,大家才是团队,这时候团队组长一定要 1 尊重、关心、真诚对待每位成员,也就是搞好人际关系 2 帮助团队成员提高各人综合能力,因为每个人都想得到提高 3 争取努力创造好的工作环境,给予他们同等付出匹配的回报,尤其是处理好毎个人的利益分配 4 以身作则,要有一定的说服力,在重大决策上,要求同存异。

做到以上几点我想团队成员互动协作,量化工作效率提高,团队精神加强也就不成问题啦。在团队长方面坦白的说我做的不是很好,有时候很缺少团队带头人那种武断和强势,那种气势,这一点我还是承认的,我想我以后会改变这些问题,争取提高的。 在人员选拔上,我个人始终认为能者居之,尽管我们现在已有了固定的人员,和将要拟定的团队,但是我还是认为我们应当汲取一些新生力量,尤其是个人能力强的,我们可以推荐或者引荐一些有能力的人为我们共建中心所服务,具体通过面试、笔试、以及能力测试来考核她,也可在大一新生时招收一些大二的代理辅导员,以便于我们更好的宣传,让能者居之,不能者退职这一原则贯彻到每个人,以增加他们的竞争力,更好的为咱们共建中心服务,具体的措施由组长来决策,向上申请推荐或撤销某人做决定时必须经老师给予指示,否则容易造成团队人心不齐。 在团队组合这块,我个人提倡女多男少,一方面根据咱们学校的实际情况,女多男少这方面好做宣传,另一个原因是一个团队女多男少的话团队不容易产生纷争,而团结起来的话比男多女少的团队更积极更有凝聚力,在一些问题的讨论、建议及女生对新生的亲和力来说女多男少不失为一个很好的选择。 在关于发传单与招生我有一个建议,就是把固定的5人发发展为团体发,到时候把所有人统一整合,然后分成四个团队,然后团队增加一个任务就是发传单,这相比5人来说有诸多好处: 1、人发任务量大,个人很累

关于升职申请书

关于升职申请书 尊敬的公司领导: 首先感谢公司给我提供了工作的机会,让我留在XX公司成为正式员工并担任初级助理。从参与XXX项目工作到如今的同时参与和协调XXX的后续维护工作,我始终保持积极的工作态度,严格要求自己。在不断提高自己的业务技能的同时尽自己所能去帮助后期加入项目组的新同事,以实现团结协作,共同进步。 现将这段时间的工作情况总结如下: 1、能快速适应工作环境,全身心投入到工作中,在外勤和驻点工作中总结了不少宝贵经验。 2、软件操作能力提高。通过这段时间的制图,制表工作的积累,我掌握了最新软件的操作和运用,对于各项办公软件的操作也变得更加娴熟。 3、积极参与公司活动,与同事相处融洽。在平常的工作生活当中,常主动与同事沟通交谈,做到快乐工作,快乐生活。 在XX公司的这一年里我学到了很多专业知识和为人处世的道理,我能有今天的进步离不开领导的栽培和同事的帮助。基于对公司的热爱及领导对我的期望,鉴于我现在的工作范围和工作强度,我希望能进一步向中级项目助理发展。 在此我正式提出升职申请,恳请领导给我继续提高自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好公司安排的各项工作,为公司的发展贡献自己一份微薄的力量。我愿意同公司一起成长,

一起展望美好的未来!此致 敬礼 申请人:XXX 201*年1月21日 关于升职申请书 [篇2] 公司领导: 我是综合办公室职员**,进入公司工作至今已有一年多时间,对公司的企业文化和经营理念了解并认同。现提出升职申请主要原因是公司的发展速度日渐增快,组织结构越来越清晰,公司对人才的需求也随之增强,作为公司一员,我义不容辞地毛遂自荐提出升职申请——综合办公室主管。 在**集团工作的这段时间,在领导和同事的指导及关怀下,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体,既要取信于内,也要取信于外,重要的是人与人之间多沟通,做事有条理。同时,借此申请将我在10年上半年取得的工作成绩汇报如下: 1、建立电子文档的人事档案汇总,五大员分类管理工作(现转至人力资源部);与工程部共同办理部分五大员年检工作,服务于项目部需求。 2、顺利收集建造师注册相关资料报至直管部门审核,完成初始 一、二级建造师和临时建造师注册共60人。 3、制订集团公司各部门领用办公用品的规定办法,使各部门在

晋升组长自荐申请书

晋升组长自荐申请书 篇一:员工升职自荐申请书 员工升职自荐申请书 xxx中心的领导: 您们好!随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望能进一步向楼面部长这项职位发展。 良木择禽而栖,人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果公司不给予员工一个良好的发展空间与相应的信任,那么公司整个的运作模式也将停滞不前,得不到良好的发展.在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您们有的是我的直接或间接领导,这些您们应该非常了解,您们甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的升职要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。

我相信,只要付出,就会有收获!如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的! 篇二:如何写升职申请书 如何写升职申请书 升职申请书现有两种版式,一种是列表式,一种是书信式。但无论何种形式,内容组成都是固定的,包括申请的职位、工作业绩总结、个人能力分析与总结、结尾四部分。现伍亿人才招聘网职业编辑细讲每部分的注意事项。 申请职位 申请职位很好理解,就是写自己需要晋升目标职位。(如:部门经理、总监、班组长等等)采用列表式的升职申请书,申请职位直接填写即可;采用书信式的升职申请书,需要简单总结陈述申请该职位能够胜任的理由与决心。 工作业绩总结 工作业绩总结要实事求是,不要弄虚作假,突出重点业绩,最好能以数字量化。首都人才网职业顾问提醒职场人士,切忌不要胡子眉毛一把抓,无重点,大大小小的工作成绩都算上。这只会让上级领导反感,起到反作用。

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