周计划本周工作重点
本周工作重占八\、1.学生行为规范养成教育
2.“雷锋精神在这里延续”主题大会
3.迎接教育局下校检
查。
20XX年3月1日至5第一周
星期
五各班三好生选举情况汇总
上课备注 1.学生行为规范养成教育
2.三好生评选工作
本周工作重点
3 .准备“雷锋杯”研究课报课（做课时间三至七
周）
4 .严格落实现代化建设课堂教学之课后反思、精讲多练
5.核实学籍并上报核查
6.仪器配送安排
7 .行政集体进班听课
第二周20XX年3月8日至12日
周计划
第三周20XX年3月15日至19日
周计划
20XX年3月22日至26日
第四周
周计划
第五周20XX年3月29日至4月2日
第六周20XX年4月6日至4月9日
周计划
20XX年4月12日至4月16日第七周
20XX 年 4 月19 日至4 月23 日第八周
计划
备注
第九周20XX年4月26日至4月30日
第十周20XX年5月4日至5月7日
7. 六年级结课测评及一年级招生准备。 8、班队会展示 9、一年级入队前教育
1、安全教育。
2、学生行为规范教育。 3 .读书活动启动。 本 周 工 作 重 占 八\、
4.整理各口档案。
5.教师整理自己的课件上交教导处。
6.专用教室市配仪器建立托管帐。
20XX年5月10日至5月14日第十一周
1、安全教育、安全演习。
6.班队会展示
本 周 工 作 重 点
2、学生行为规范教育。 3.整理各口档案。 4. 一年级招生收尾。
5.科任教师整理自己的课件上交教导处。 第十二周
20XX 年5月17日至5月21日
第十三周20XX年5月24日至5月28日
周计划
周 计 划
20XX 年6月7日至6月13日
第十四周 20XX 年5月31日至6月4日
第十五周
周计划保育工作教学内容
周计划保育工作 篇一：幼儿园周实习工作计划 实验幼儿园实习生工作计划为了加强我园与幼教学校之间的教育科研合作，进一步拓展我园辐射带动作用，积极为 优秀幼儿教师毕业生创造良好的实习条件，使实习生的教育教学能力得到锻炼，为将来独立 从事幼儿学前教育工作打下基础。做出以下工作计划： 一、主要内容： 1、召开实习生见面会； 2、实习生完成实习任务，指导教师认真进行指导； 4、实习生严格按照实习作息时间、纪律、要求完成实习任务； 3、实习结束进行小结； 4、做好师生互评工作。 二、具体安排：
预备周： 1、8月29日上午九点由园长组织全体实习生与指导教师见面会。 2、介绍我园的基本情况及本学期园务工作计划； 3、了解幼儿作息时间安排； 4、参与教室整理工作。第一周： 1、进入实习班级，将实习计划交指导教师； 2、了解本班常规，熟悉幼儿（姓名、年龄、性格特点、家长情况等）并记住姓名； 3、学习各项记录填写工作； 4、认真听指导教师授课，做好听课记录； 5、参与环境布置工作； 6、参与教师节活动；第二周： 1、学会制定和执行周计划、日计划、游戏计划，学习做教育教学的效果检查和记录； 2、按照《纲要》的内容与要求，结合该班实际确定教育活动的内容，组织
幼儿生活、游 戏、科学小实验等活动，学会贯彻运用教育的原则和方法； 3、学会对幼儿进行必要的常规培养、良好品质教育、卫生安全教育； 4、参与环境布置工作； 5、按进度编写教案1-2篇，交指导教师批改第三周： 1、能根据教育教学需要，自己动手制作教玩具、为幼儿提供活动材料，布置活动环境。 2、学会做家长工作，主动向家长汇报幼儿情况，虚心听取家长意见与家长共商教育幼儿 的方法。 3、按进度编写教案，交指导教师批改； 4、指导教师指导实习生授课，课后完成说课、评课、反思。第四周： 1、安排一次实习生优质课评比活动； 2、做好实习鉴定工作，师生互评工
周工作计划表范文
周工作计划表范文 篇一：周计划表格 建德市实验幼儿园周计划表（中四班） 第6周2015年10月8日—10月10日本周主题：《吃得香，长得棒》 篇二：周工作计划制度 1.0目的: 规范周工作计划执行标准，如计划编制初审提报、汇总复审、过程监控、验证与激励， 确保各职能部门周重点工作计划的执行成效（达成率、业绩效果）。 2.0范围:全公司各职能部门及所属全员（但不含生产一线计件员工）。 3.0职责: 3.1以各职能部门为单位做周工作计划的编制提报。
3.2各职能部门负责人对本部所编制与提报的周工作计划进行初审与过程监控。3.3办 公室负责对各职能部门周工作计划进行汇总复审及其执行成效进行验证。3.4办公室负责对 员工月度绩效薪资进行核算并由财务部执行。4.0内容: 4.1周工作计划编审批应遵循管理原则 4.1.1要清晰、明确，让考核者与被考核者能够准确的理解； 4.1.2要量化，考核时可以采用相同的标准准确衡量； 4.1.3要通过努力可以实现，也就是目标不能过低和偏高,偏低了无意义，偏高了实现不了； 4.1.4要和工作有相关性，不是被考核者的工作不予设定； 4.1.5要有时限性，要在规定的时间内完成，时间一到，就要看结果。
4.2编制：部门负责人督导所属全员（含本人）按《部周工作计划表》 格 式编制并提交周工作计划。 4.3初审：所属全员应于每周五前编制并提报本人周工作计划至部门负责人处统一汇总 并 经其初审，必要时部门负责人应与计划当事人进行沟通。 4.4提报： 4.4.1时机、途径：每周六前各职能部门负责人将本部周工作计划提交至办公室。4.4.2 事项、原则：按《周工作计划提报限量分布表》来执行，原则上事项只能多不能少，如果少了则按《周工作计划提报限量分布表》的事项比例来扣分。当实报事项＜
小学 工作安排 周工作安排
四、各月工作安排: 三月份： 教育重点：培养学生良好的生活习惯、学习习惯，激发学生的学习意识，培养学生的学习兴趣。采用和自己比赛的形式，争取每天都有人进步，无论进步多少都要给学生肯定适当的进行表扬。在平时从小事做起，在自己能力允许的范围内，帮助每一个需要帮助的人，使大家共同进步。 1．制定班主任工作计划，整顿班貌。 2．庆祝三八活动：享受亲情，感谢母亲。 3.开一次以“绿色生活，有你有我”为主题的班队会及黑板报 4．在“学雷锋日”为别人做一件好事，在3月12日植树节之际做好宣传，并鼓励学生进行栽树活动，培养学生爱护大自然的感情。 四月份:增强学生的小主人公意识，爱校如家，从日常的行为规范教育抓起，重点培养学生的集体荣誉感。 1．训练学生,把操做整齐。 2．”民族精神代代传”主题班队。 3．班级铅笔字比赛 五月份： 1．庆五一国际劳动节活动。 2．法制教育主题班队会。 3．争做文明礼仪之星，争做合格的少先队员。 4．“环保节约”黑板报六月份： 六月份：给学生充分展示的空间：展示我的特长、作业、图画、奖状等；朗读、朗诵比赛；提出期末阶段的学习，做好复习工作。 1．组织好“六一”活动，让孩子们过好自己的节日。 2．远离毒品班队会。
3．开展学习评比活动。 4．复习动员。 六、具体安排： 第一周：始业教育，提出新学期要求，做好新学期打算 第二周：抓好学生常规，早日进入正常秩序。进行习惯养成教育，形成良好行为习惯。开展尊师好学及民族传统的教育活动。出黑板报。 第三周：班容班貌布置，选举班干部。 第四周：对学生进行安全教育。 第五周：会对学生进行爱国主义、集体主义的教育。 第六周：召开班干部及不同层次学生会议，深入了解学生情况。 第七周：继续抓好纪律和学习目的教育。 第八周：对学生进行安全教育。 第九周：主题班会：特长展示（手工制作、表演、绘画、书法等）。 第十周：? 进行勤俭节约教育。 第十一周：做好中测的学习动员和复习工作，考风考纪教育。 第十二周：总结期中考试，吸取经验教训。 第十三周：开展讲文明、树新风、团结协作、增长集体荣誉感的教育活动。 第十四周：对学生进召开中下生会议，深入了解情况，鼓励及指导学习。 第十五周：进行爱护公物教育。 第十六周：再次进行学习目的的教育，安全教育。 第十七周：组织学生开展主题班会：学习经验交流 第十八周：加强安全教育，做好放假前的准备工作。 第十九周：学习三好学生评选条件，准备评比。
幼儿园周计划工作重点
2010 年幼儿园周计划工作重点第一周8 月30 日——9 月 3 日： 1，各班教室把室内外的环境布置及区域角进行完善整理及新晨间操的学习 2，迎接新生，稳定幼儿情绪 3，培养幼儿一日常规训练 4，各班按时按计划开展一日教育教学工作 5，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 6，随堂进班听课 7，全体教师召开全员会议 8，周四组织教师集体备课及“幼儿园一日常规”的培训 9，周五各班教师上交备课本进行检查 10，各班做好家长会的准备第二周9 月 4 日——9月10 日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，教学园长随堂进班听课 5 召开家长会第三周9月11日——9月17日：1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，教学园长随堂进班听课 5，爱妈妈的主题班会，进行礼仪教育 6，周五各班教师上交备课本进行检查第四周9 月18 日——9 月24 日 第五周9 月25 日——9 月31 日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动
2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，教学园长随堂进班听课 5，抽查下周“大家乐”活动的节目 6，周五备课本上交 第六周10月1日——10月7日： 国庆节放假第七周10月8日——10月12日：1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周五备课本上交 5，各个教师进行调教，集体教师观摩及反思总结 第八周10月15日——10月19日：1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周五备课本上交 5，进行敬老爱老教育第九周10月22日——10月26日：1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周四教师集体备课 5，周五备课本上交第十周10月29日——10月2日： 第十一周11 月 5 日——11 月9 日：
幼儿园小班周计划工作重点
竭诚为您提供优质文档/双击可除幼儿园小班周计划工作重点 篇一：幼儿园周计划工作重点 20XX年幼儿园周计划工作重点 第一周8月30日——9月3日： 1，各班教室把室内外的环境布置及区域角进行完善整理及新晨间操的学习2，迎接新生，稳定幼儿情绪3，培养幼儿一日常规训练 4，各班按时按计划开展一日教育教学工作 5，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 6，随堂进班听课 7，全体教师召开全员会议 8，周四组织教师集体备课及“幼儿园一日常规”的培训 9，周五各班教师上交备课本进行检查 10，各班做好家长会的准备 第二周9月4日——9月10日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动
2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录4，教学园长随堂进班听课 5召开家长会 第三周9月11日——9月17日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录4，教学园长随堂进班听课 5，爱妈妈的主题班会，进行礼仪教育 6，周五各班教师上交备课本进行检查 第四周9月18日——9月24日 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录4，教学园长随堂进班听课 5，各班开展学雷锋的主题班会 6，周五各班教师上交备课本进行检查 第五周9月25日——9月31日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录
4，教学园长随堂进班听课 5，抽查下周“大家乐”活动的节目 6，周五备课本上交 第六周10月1日——10月7日： 国庆节放假 第七周10月8日——10月12日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周五备课本上交 5，各个教师进行调教，集体教师观摩及反思总结第八周10月15日——10月19日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周五备课本上交 5，进行敬老爱老教育 第九周10月22日——10月26日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录
护理工作 计划 周安排
神经内科护理工作月计划、周安排 一、月计划、周安排 一月份： 第一周：对2011年工作进行总结，对于存在的护理质量问题，按整改措施进行 整改，保持持续质量改进。做好春节期间的工作安排，合理排班，确保护理工作安全。 第二周：坚持以人为本、以病人为中心的服务理念，倡导亲情服务，积极响应医 院号召，加强优质护理病房管理，主动学习先进科室经验，为我所用，提高科室业务水平。 加强病房管理及基础护理，在对全年病人满意度调查总结的基础上改进工作。 第三周：对科室内现有的抢救药品器材进行逐项检查，确保处于应急状态。 第四周：组织科室护理人员用PPT课件形式学习脑出血病人的健康教育，以及消毒隔离规范，晕针的应急预案及程序。 二月份： 第一周：根据二甲评审标准及护理部2012年工作计划制定科室护理工作计划，并对上一月存在的护理质量问题，提出整改方案，确保持续质量改进。 第二周：召开科室护理人员座谈会，缓解护士心理压力，提高护士工作积极性；加强责任心， 加强法律意识，进一步深化像对待自己的亲人一样对待每一位患者”确保每一位护士以轻松愉快的心情， 严谨的工作态度，更好的服务每一位患者。 第三周：响应护理部号召将鼻饲管的滑脱作为持续质量改进项目，并正式实施调查改进工作； 同时将病人压疮评估及预报工作纳入正轨工作程序，确保基础护理工作的不断改进。对科室内所有护理人员进行综合能力的培
训，增强对患者发生病情变化时的观察救治能力。 第四周：加强危重病人的护理，加强病房管理。发放满意度调查表，评估本月工作成效。对全体护士进行肌肉注射、生命体征技术的培训考核。 三月份： 第一周：加强病房管理，对上一月存在的护理质量问题，提出整改方案，确保持续质量改进。 第二周：检查护理核心制度的掌握与落实情况，晨会时提问 第三周：加强护理三基理论和消毒隔离知识的学习，根据护理部的计划培训护理技术（口腔护理、鼻饲和心电检测技术），完成科室考核。 第四周：发放满意度调查表，评估本月工作成效。 四月份： 第一周：加强病房管理，对上一月存在的护理质量问题，提出整改方案，确保持续质量改进。 第二周：检查护理核心制度的掌握与落实情况，晨会时提问 第三周：加强护理三基理论和消毒隔离知识的学习，根据护理部的计划培训护理技术（口腔护理、鼻饲和心电检测技术），完成科室考核。 第四周：发放满意度调查表，评估本月工作成效。 五月份： 第一周：对上一月存在的护理质量问题，提出整改方案，确保持续质量改进。 第二周：根据护理部安排，准备迎接5.12护士节活动，评选优秀护士长和优秀护士， 学习护理理论知识、院内感染知识、心电图，进行综合能力培训。 第三周：迎接各项考试。 第四周：发放满意度调查表，召开全科护士会议，总结本月护理质量。 六月份： 第一周：加强病房管理，对上一月存在的护理质量问题，提出整改方案，确保持续质量改进。 第二周：检查护理核心制度的掌握与落实情况，晨会时提问。 第三周：加强护理三基理论和消毒隔离知识的学习，根据护理部的计划培训（ 1-2 年护士）护理技术（氧气吸入、心电监测技术及床上洗头），考试时间：6 月26-28日；培训3-5的护士除颤技术，考试时间6月29日，提前完成科室考核；带教护士考试时间 6月5日；1-5年护士理论考试时间：6月15日，内容护士三基分册（83-91）。第四周：发放满意度调查表，评估本月工作成效。
开学第一周工作要点
开学第一周工作要点 开学第一周班主任工作要点 1.整理本班学生花名册，准确掌握学生家庭信息(包括详细住址父母手机号码工作单位等); ， 2.搞好室内外卫生，确保环境整洁美观; 3.严查学生仪表并督促有问题者整改; 4.布置美化教室，营造良好的班级文化氛围; 5.做好入学教育，包括安全、纪律、文明习惯、学习等方面; 、 6.安排好寄宿生，及时到财务交清寄宿费，并做好寄宿生情况登记并下寝室察看学生入宿情况; 7.准备好“班级日志”、“班级操行评分登记本”、“正规请假条”、“班主任工作手册”等必备物品，争取所有工作一开始即步入正轨; 8.组建班委会，明确干部职责，做到“事事有人管”; 9.撰写本期班主任工作计划(政教处工作计划在本周内将挂至校园网，请自行查看); — 10.再次明确班主任每日、每周、每期常规工作要求(挂在校园网)，并认真按照《要求》落实各项工作，同时注意关注校园网和接受手机短信，及时处理临时工作。 具体事项安排： 一、开学第一周为“安全主题教育周”，请做好以下工作： 1.周一下午第七节课，全校统一开展“安全主题教育”班会课，资料挂在校园网，请班主任下载，并根据本班具体情况补充内容。同时注意收集活动资料(文字及图片)。 【 请年级组协助政教处对各班活动开展情况进行检查。
2.各班出一期以安全为主题的黑板报，由学生会宣传部在周五进行检查。 3.各年级还需在本周内上报各班安全委员名单，且本周五第七节课，各班安全委员统一到办公楼二楼钟毓讲堂进行安全知识培训。 二、本期政教处工作重点是严打不文明行为，将重点针对以下问题进行查处： > 1.仪表：披发、烫发、染发、长发;在校服上涂鸦、改校服裤型;不佩戴校牌等。 (政教处将在本周三早读下班检查，双倍扣分)。 2.文明礼仪：不尊重老师，见面不主动问好;说脏话，公共场合大声喧哗;上下楼梯不注意安全，不靠右行走，在走廊、楼梯追逐打闹;集会时讲话、不认真聆听他人发言;食堂就餐不排队，浪费粮食，吃完后不将自己的碗盘收到指定位置。 3.劳动卫生：不按时打扫室内外卫生，将垃圾倾倒在校园内的果皮箱中，;随地乱扔果皮纸屑，看到校园内有明显垃圾，不主动拾起并丢至垃圾箱。 : (班主任应告知学生养成良好的卫生习惯且有主动维护校园卫生的意识，同时教育学生学会垃圾分类) 4.男女生交往：男女同学在校内外有超越正常同学的亲密举止，对学校造成极坏影响。 5.进营业性网吧上网 针对以上问题，政教处将严厉打击，按《xx市一中学生行为规范细则》中相关条款双倍处罚，请班主任在入学教育时说明。 三、本期班主任例会时间为周一第七节课，具体时间听通知;下周(第二周)周一第七节课召开本期第一次年级组长、班主任例会，请按时与会!
(完整版)各季度工作重点周安排
各季度工作重点： 第一季度工作重点 1、2012年护理工作总结汇报。布置2013年护理工作计划。 2、迎接二甲评审工作。 3、组织学习贯彻各项规章制度及有关条文、护理质量标准。 4、春节前各项工作准备、督查，春节期间查房工作的落实，确保节日期间护理工作安全。 5、举办护理操作技术培训班，护理业务课及护理业务查房安排。 6、护理人员操作考核，理论考试。 7、护理质控活动。 8、护理满意度调查。 9、护士长会议，护理质控委员会会议安排，质控总结、分析、反馈。 10、检查护理文件书写。 第二季度工作重点 1、“护士节“庆祝活动安排。 2、举办护理操作技术培训班，护理业务课及护理业务查房安排。 3、护理人员“三基”理论考试、考核。 4、护理质控活动。 5、护理满意度调查。 6、“五一”节前各项工作准备、督查、节日期间护理查房工作的落实。 7、护士长会议，护理质控委员会会议安排，质控总结、分析、反馈。 8、检查护理文件书写。 第三季度工作重点 1、护理业务课、护理业务查房安排。 2、护理人员“应急预案、质量关键流程”考试考核 3、技能培训 4、“国庆节”前各项工作准备。 5、护理质控活动 6、护理满意度调查。 7、护士长会议，护理质控委员会会议安排，质控总结、分析、反馈。 8、护理质控委员会会议安排 9、检查护理文件书写。 第四季度工作重点 1、“国庆节”前做好各项准备工作，节日期间护理查房工作的落实。 2、护理人员法律、法规、工作制度、应急预案相关知识考试考核。 3、技能培训 4、护理业务课及护理业务查房安排。 5、护理满意度调查。 6、护理质控活动。 7、护士长会议，质控总结、分析、反馈。 8、护理人员个人总结。 9、本年度护理工作总结及下年度护理工作计划。 10、做好迎接年终医疗服务整体质量检查评估的各项工作。 11、检查护理文件书写。 月安排 第一季度 一月份 第一周（12月26日—2012年1月1日） 1、完成2012年工作总结，制定2013年工作计划
每周工作计划
护士长周程表 一周工作重点： 星期一查对常备、急救药品数量并记录。 星期二整理办公室卫生。 星期三整理医嘱单、注射单、护理单。 星期四补充护理办公室用品。 星期五液体总数总结。 星期一内容)落实本周工作重点,总结上周工作,带领全科护士查房(病房管理. 基础护理.重患护理) 星期二:检查办公室护士.治疗室工作.参加医嘱核对.督促基础护理（称体重） 星期三:检查批改护理文件,做好评价,检查出院病志,业务学习,操作规程执行情况 星期四:深入病房检查责任护士工作情况,督促检查护理员工作. 星期五:检查各班执行医嘱情况,做到及时.准确无误,组织全科人员护理业务查房. 以上是我个人的护士长每周的工作重点,仅供参考. 一周工作重点： 星期一查对常备、急救药品数量并记录。 星期二整理办公室卫生。 星期三整理医嘱单、注射单、护理单。 星期四补充护理办公室用品。 星期五液体总数总结。 护士长周计划 周一查急救物品、无菌物品、急救药品 周二护理文书、大查医嘱 周三病房管理、消毒隔离 周四基础护理 周五大查医嘱 周六物品检查 一月份护理工作重点 一、做好元旦、春节期间的工作安排，合理安排班次，确保各项护理工作安全顺利进行。 二、检查核对抢救药品器械，常用物品及器材，使各项护理工作始应急状态。 三、对上一个月存在的护理质量问题，按整改措施进行整改并及时评价，保持护理质量持续改进。 四、加强临床护理带教工作，做好节日期间护生的思想工作。 五、加强科内护理质量管理小组的质量管理活动，发挥其监督检查职能，使科室内的护理质量能持续改进。 六、组织学习护理风险应急预案，加强安全意识教育，提高护理文书、整体护理、健康教育及病房管理质量。
班主任每周工作要点
第1周工作要点 l、认真落实班级学生名单，对来到校注册的学生要及时与其家长取得联系，加强沟通与交流，尽快动员学生到校注册，对已到校的学生要认真做好学生思想工作，让学生尽早投入到学习当中。 2、安排好临时班委和学生临时座位，并将临时学生名单于本周二前上交一份政教处，本周开始按学生名单点名。 3、各班要安排好值日生，及时清理班级卫生，同时加强学生行为规范养成教育（特别是学生抽烟、留长发等） 4、加强班级纪律整顿，制定班规，形成良好的班风、校风。 5、早读课照常进行，学生必须按时到校。 第2周班级工作要点 l、认真落实班级学生名单，并将班级正式学生名单编上座号在本周班会课后上交一份政教处，以便上课教师点名，继续了解来到校注册的学生情况，加强与学生、家长的沟通与交流，尽快动员学生到校注册，对己到校的学生要认真做好学生思想工作，让学生尽早投入到学习当中。 2、加强学生出勤管理，严格规范学生请假制度，严禁学生旷课，各班负责送点名单的学生当日内及时将点名单送到政教处，杜绝涂改点名单的弄虚作假现象，班主任要及时了解本班学生的出勤情况，并把有关情况通知家长。 3、加强网络安全教育，防止网络安全犯罪， 4、加强学生行为规范养成教育，杜绝乱扔纸屑、果皮、塑料袋等现象，对留长发、染发的学生班主任预先要做好思想工作。 5、有晚休的班级要加强教育、提商认识，严禁校外学生进入校园，对未自修的班级，班主任要多光顾学生动态，多与家长沟通学生在家的情况。 6、加强校园绿化美化活动。 第3周工作要点 1、各班要根据班级实际制定班级工作计划，并于本周内上交一份政教处； 2、各班要认真落实并填写好班级学生基本情况登记表，并在本周五前上交政教处： 3、加强学生出勤管理，若有旷课、迟到等要及时了解情况，并通报学生家长，点名单要及时送达政教处； 4、高一各班要加强学生思想教育，增进同学之问的友谊，增强集体荣誉感，营造班级和谐氛围； 5、做好班级建设（班训、班规、班级布置、课桌椅调整等） 6、本期班级黑板报主题“文明礼仪伴我行”，下周三晚评比。 第4周工作要点 l、加强《寿宁职专学生管理条例》教育； 2、加强学生出勤管理，严格控制学生旷课、迟到、早退现象，对学生请假要严格按照程序办理； 3、加强学生行为规范养成教育，杜绝学生乱扔纸屑、果皮，特别要禁止学生将早餐袋和垃圾袋扔向体育场； 4、长发、染发比较典型的学生，要及时通报家长，并向学垒家长说明学校有关规定，加强
托班周计划工作计划重点
托班周计划工作计划重点 为了提高孩子们的学习自觉性，新的一周，托班教师制定了工作计划，下面是收集整理关于托班周计划工作计划的资料，希望大家喜欢。 托班周计划工作计划篇一一、语言 教学内容：star、flag 教学目的：学习星星和旗子的英文说法，让幼儿能感受国庆。 二、数学 教学内容：复习one two three four five 教学目的：在学习了one two three 之后，系统的复习一下，并能把它运用到实际中去。 三、社会 教学内容：国旗、国徽 教学目的：让幼儿认识、了解我们中国的国旗与国徽。 四、科学： 教学内容：十一国庆 教学目的：知道十月一日是国庆节。 五、音乐： 教学内容：1234567 小朋友们请坐好 教学目的：培养小朋友们的音乐情感，知道听到这
个音乐就是要坐好上课。 六、美术： 教学内容:画旗子 教学目的：在认识了中国的国旗后，能自己画旗子。 本周的教学主题是中国，知道自己是中国人，并复习之前所学的内容。 托班周计划工作计划篇二本月主题： 高高兴兴上幼儿园 一周健康工作目标：尽快让幼儿适应集体生活，并进行常规的培养。 一周健康游戏内容：小鸟飞、钻山洞、吹泡泡 生活活动及指导：能在老师的帮助下吃完饭菜，餐后擦嘴自由活动：宝宝自带玩具，自由玩耍，稳定情绪音乐活动：跟着音乐做动作。 体育活动：小鸟飞橡皮泥：宝宝自由地搓、捏橡皮泥。 搭建活动：能够自由的拼搭。 体育活动：吹泡泡 户外活动：钻山洞拍拍小手做游戏 家长工作：老师表扬我们会自己吃饭,让爸爸、妈妈把我们接回家后,也要锻炼我们自己吃饭,我们一起做到。 托班周计划工作计划篇三(周一) 上午活动：
周计划周重点观察
竭诚为您提供优质文档/双击可除 周计划周重点观察 篇一：幼儿园中班第八周区域活动计划表及观察反思 中（二）班第八周区域活动计划表 篇二：幼儿园中班第十周区域活动计划表及观察反思 中（二）班第十周区域活动计划表 篇三：周计划反馈 1： 生活：本周是开学第一周，稳定幼儿情绪是本周工作的重点。每天来园时间是孩子们哭闹最厉害的时间段，所以我们三位老师采用抱一抱孩子、和孩子们一起玩玩具、给孩子们放喜欢的动画片等形式吸引孩子们的注意力，引导他们逐渐适应幼儿园生活。 运动：户外运动是孩子初来幼儿园最快乐的时光。但在开“小火车”走出去的时候，我们发现有部分孩子的注意力比较分散，容易被周边事物吸引而不知道跟着队伍有序地往前走。所以我们前面的老师用语言指导，后面的老师和阿姨手把手提醒和帮助，相信通过今后的练习，幼儿排队走路的
本领会增大。 游戏：本周我们引导孩子们抱抱娃娃，自己玩玩玩具，大部分孩子还是比较乐意玩玩具的。个别不乐意玩玩具的幼儿，我们老师则和她们用语言多交流 学习：本周，我们尝试让幼儿自我介绍，通过“开门关门”的游戏，发现部分孩子的表达欲望还是比较强烈的，我们及时给予了鼓励和肯定，贴上五角星后，孩子们非常表达的欲望更加强烈了 2： 生活：本周生活的重点仍然在稳定幼儿情绪的前提下进行。大部分幼儿已经能在老师的引导下，认识自己吃饭的位置、水杯的位子，自己的座位等。此外发现班中有部分幼儿不会用小勺，在饭前及吃饭的时候对其进行指导和帮助。 运动：本周，我们运动的重点是律动和早操的锻炼。学习了小班自编的韵律操《小笼歌》，孩子们参与的兴致都很浓。对于个别不愿意一点运动的幼儿，相信在一段时间的坚持下，孩子们的兴趣也会增加，参与度也会有所好转。 游戏：为了激发幼儿熟悉幼儿园、喜欢幼儿园的情感，我们开展了自主游戏“娃娃家”，在宝宝家里面有一个温馨小屋，放了本班幼儿和家人的照片，在让孩子们翻翻看看的过程中认识同伴及同伴的家人。同时我们还提供了仿真的餐具、饺子、馄饨、面条、水果、蔬菜等来吸引孩子的眼球。
周工作计划制度
篇一：工作计划管理制度 工作计划管理制度（试行） 1.目的 为确保集团公司经营战略及工作思路的有效分解和落实，及时传递市场压力，落实目标管理，重塑计划流程，促进公司各项经营活动的有序开展，强化计划执行的力度，提高计划管理的效率，使整体工作方向保持一致，工作条理清晰，点位明确，实现规范化管理，顺利实施集团公司的经营管理目标，特制订本管理制度。 2.适用范围 集团各职能部门、项目、子公司均适用本制度。 3.定义 （无） 4.主要职责 5.1企业管理中心主要职责： 5.1.1负责收集整理各单位工作计划并上报董事长。 4.1.2 负责督促实施、跟进各单位重点工作，及时向相关领导反馈信息。 4.1.3 负责建立公司工作计划管理和评价体系，并对各单位计划执行情况进行总结、分析和评价。 6.2各职能部门、项目、子公司职责：各单位负责人是本单位工作计划的第一责任人，对 所管辖单位工作计划的编制、跟进、落实、评价等负管理责任。 4.2.1 负责组织编制所管辖单位工作计划。 4.2.2 负责与集团公司保持工作计划衔接关系，并接受集团企业管理中心的指导和监控。4.2.3 负责组织跟进、协调、落实所管辖单位工作计划，及协调、落实集团公司重点工作计划。 4.2.4 负责建立所辖单位工作计划管理，并对所辖单位工作计划实施情况进行总结、分析和评价。4.2.5 负责所辖单位工作计划的上报与计划执行情况的总结。 7.文件内容 8.1计划编制 8.1.1集团各职能部门、中心、子公司应根据集团公司整体经营发展的需要，围绕公司领 导下达的指令及各种会议中的决议等，对所管辖的各单位计划进行整合，从思想、管理、战略等方面制订工作计划，并列出重要事件加以跟踪。 5.1.2集团各职能部门、中心、子公司制定的工作计划、总结采用集团统一规定的格式编制。 5.1.3集团本部的职能部门及子公司须上交日/周/月/季度/年度工作计划和总结。集团本部外的子公司须上交周/月/季度/年度工作计划和总结。 5.1.4工作计划和总结必须由各单位第一负责人手写制定并签名，扫描后或直接传真至企业管理中心。 5.1.5日计划总结每个工作日下班前提交；周计划总结每周星期五提交；月度计划总结每月30日提交，如遇到休息日顺延至上班后的第一个工作日提交；季度计划总结分别于4月、7月、10月、1月月初前5日提交；年度工作计划总结一般在1月份提交，具体时间由集团书面通知为准。 5.1.6企业管理中心负责于计划总结提交后的下一个工作日上午10:30前将各单位的日/周/月/季度工作计划、总结报董事长。 5.1.7日/周/月/季度工作计划、总结必须按照集团统一下发的表格进行填写，不得随意删减表格项目，如需要进行改动，必须向集团企业管理中心提出，经同意后才能修改。 9.2计划总结填写具体要求 5.2.1 主要工作内容：按照集团公司以及单位内的经营管理要求，内容应为本单位非日常性的重点工作，且需具体化、数字化。
月每周工作计划与总结
护士长月、周计划与工作总结 一周工作重点： 星期一查对常备、急救药品数量并记录。 星期二整理办公室卫生。 星期三整理医嘱单、注射单、护理单。 星期四补充护理办公室用品。 星期五液体总数总结。 星期一内容)落实本周工作重点,总结上周工作,带领全科护士查房(病房管理. 基础护理.重患护理) 星期二:检查办公室护士.治疗室工作.参加医嘱核对.督促基础护理（称体重） 星期三:检查批改护理文件,做好评价,检查出院病志,业务学习,操作规程执行情况星期四:深入病房检查责任护士工作情况,督促检查护理员工作. 星期五:检查各班执行医嘱情况,做到及时.准确无误,组织全科人员护理业务查房. 以上是我个人的护士长每周的工作重点,仅供参考. 一周工作重点： 星期一查对常备、急救药品数量并记录。 星期二整理办公室卫生。 星期三整理医嘱单、注射单、护理单。 星期四补充护理办公室用品。 星期五液体总数总结。 护士长周计划 周一查急救物品、无菌物品、急救药品 周二护理文书、大查医嘱 周三病房管理、消毒隔离 周四基础护理 周五大查医嘱 周六物品检查 一月份护理工作重点 一、做好元旦、春节期间的工作安排，合理安排班次，确保各项护理工作安全顺利进行。
二、检查核对抢救药品器械，常用物品及器材，使各项护理工作始应急状态。 三、对上一个月存在的护理质量问题，按整改措施进行整改并及时评价，保持护理质量持续改进。 四、加强临床护理带教工作，做好节日期间护生的思想工作。 五、加强科内护理质量管理小组的质量管理活动，发挥其监督检查职能，使科室内的护理质量能持续改进。 六、组织学习护理风险应急预案，加强安全意识教育，提高护理文书、整体护理、健康教育及病房管理质量。 一月份护理质量检查分析记录 项病房管基础护技术操消毒隔护理文整体护平均98 99594.4 98.4 99.3 99.9 99.8 99.07 护理质量分析： 本月进行护理质量检查考评，各项护理工作均能达到护理质量标准，现将存在问题总结分析如下： 一、病房管理：个别病人物品放置过多、过乱，个别病人使用小电锅热饭。 二、基础护理：个别病人入院后卫生处置不够及时，三短七洁未达到质量标准。 三、技术操作：有5名护士考核中心吸痰术，存在问题：操作过程中未漏戴手套，吸痰手法不正确，未观察病人口腔黏膜有无损伤。 四、消毒隔离：对7个班次进行检查考评，存在问题：棉球、纱布桶漏写开包日期；无菌盘超过4小时。 五、护理文书：检查体温单75人次，存在问题：周测血压漏测记，引流量漏记录。检查医嘱单75人次，存在问题：临时医嘱漏签名。检查护理记录63人次，存在问题：病人使用冰毯漏记录，外出病人未归院漏记录。 整改措施：对以上存在的问题发现后进行总结分析，查找存在问题的原因，分析可能引起的不良后果，使责任护士对工作中存在的问题从主观上有正确的认识。人人参与病房管理，督促病人及家属将物品整理好，解释不能使用自带电器的原因，取得病人的配合，为病人创造整洁、舒适的治疗环境；对新入院的病人护理员在病人病情许可的情况下及时进行卫生处置，主管护士要监督检查；技术操作要反复多次练习，力求精益求精；治疗班（7-3班）要时刻检查治疗用品的供应是否符合质量要求，下班前要把每记录，每执行一项医嘱及时签名、护理文书的书写主要是要加强责任心，避免遗漏；项工作再检查一次， 下班前再核对一次；整体护理及健康教育要保持连续性，反复强化，主管护士要及时评价，持续改进。 一月护理工作小结 一月份按计划顺利完成各项护理工作，对上个月工作中存在的问题按整改措施进行了整改：终末消毒处置及时，污染的被服能及时更换清洗，巡视病房及时，能及时发现输液渗漏并处理，但健康教育仍不够深入。一月份工作中存在的问题如
周工作计划怎么写
周工作计划怎么写 篇一：1周工作计划范文 一周工作计划表 部门：办公室XX年第53周 工作计划持笔： 年月日 2 篇二：周工作计划表(范例) 周工作计划表 本周重点工作： 上周未完成工作： 上周工作不足总结 注：※重要工作○次要工作□一般工作 XX年8月第3周总监督人： 部门：喜洋洋前厅部计划人：何小锋任志陆春生张李平 二00八年八月十六日 篇三：周工作计划指南及范本 目录： 1.周工作计划要求. 2.周工作计划主要内容. 3.针对公司及相关部门提出的意见、建议及希望，包括需要的支持，书面表达形式的要求.
1．周工作计划要求： ．周工作计划是根据月度工作计划、本周公司主要工作和部门主要工作的要求，明确每个营销人员一周工作的指南，实际上是月度工作计划的分解、分步实施、检查落实、改进调整，以期最优完成月度工作目标。所以说，除特殊情况外，周工作计划必须按照月度工作计划的主线和思路来制定，不能随意改变已确定的月度计划，而另搞一套。 对于周工作计划，凡是重复月度计划内容，即已列入当月度重点工作、销售计划、植入计划、回款计划、VIP培养计划等项工作，并有明确目标、详细方案的，除因故有重大调整外，不需再用文字叙述，可按月度工作计划分类注明（同月度工作计划指南费用分类及说明一致）。 根据公司和部门临时或阶段性重点工作，需要在周工作计划中新增加的工作安排，应按照月度工作计划指南的要求，列出原因、目标、方案及需要公司的支持，否则公司和片区有权不予批准。 销售人员，包括团队(部门)主管，必须在每周日17：00以前，将周工作计划交给团队(部门)主管（不论以何种形式），由团队(部门)主管负责在当日上传给营销总监（或负责营销管理的经理）。 周工作计划在每周营销团队的周工作会上予以审批。周工作会除非常特殊的情况外，原则上不允许随意变更会议
工作计划、时间管理、周总结
个体软件过程：工作计划 随着科学管理的日益推进，对工作效率的提升及工作执行力的提高有了更进一步的要求，因而制定有效的工作计划对各项工作的推进将起到至关重要的作用。 美国思想家W.P.弗洛斯特曾提出一条著名的弗洛斯特法则：在筑墙之前应该知道把什么圈出去，把什么圈进来。工作计划就是指明发展目标，界定发展方向，并能有效的减少重复和浪费。工作计划的制定与执行的好坏，往往可以决定一项工作项目的成功和失败，乃至决定整个企业的兴衰存亡，因而工作计划的重要性就不言而喻了，主要可以从以下几方面理解： 一、如何制定一个合理可行的工作计划 计划是面向未来的，而未来又是未知的，存在诸多的不确定因素，制定工作计划则可以经过周密的思考，寻找各项工作的推进达成方法，对将要进行的工作进行步骤预测、时间预测、分工预测、资料预测，将一些“意料之外”的不可控因素转化成“意料之中”的可控因素，制定出相应对策和紧急预案，并在必要时对工作计划进行调整，变被动为主动，化不利为有利，从而减少各种变化所带来的冲击。 同时制定工作计划也是对事情进行剖析的过程，如果把复杂的事情进行分步骤、分员工完成就可以更快的达成工作目标。 分清轻重缓急使公司运营处于受控状态 工作计划不单是将工作事件罗列，同时也是一次时间和人力资源的整体分配和控制，做工作计划时可以分清“重要且紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急”四种类型的工作。根据这种情况再分配时间资源和人力资源，
这样就可以对每件事情做到游刃有余。 要保证公司目标的实现，必须使各项工作都得到有效的控制。计划和控制是一个事物的两个方面，计划是控制的基础，控制是计划得以有效贯彻的保证。有效制定工作计划将使各项工作处在可控范围内，有利于公司的稳步发展。 此外，计划能力也是个人水平的体现。 个人的发展要讲长远的职业规划，对于一个不断发展壮大，人员不断增加的部门来说，计划显得尤为迫切。 我们的工作是无形的，如果我们都不做计划，谁都不知道对方在做什么，平级之间不知道，上下级之间也不知道。问题是必然会发生的。所以我们需要把我们的工作化无形为有形，如何做到，工作计划就是一种很好的工具！ 明确了制定工作计划的重要性，但在日常做工作计划的时候我们经常会出现这样那样的问题，最突出的就是以下几点： 1、计划内容没有突出重点 2、总结与计划不对应 3、周计划不是月计划的分解，月计划有不是年计划的分解 其实我们并不能很好的把握怎样来制定工作计划。以周计划为例，我们在制定工作计划是需进行以下几个步骤： 1、对照当月重点工作，找出工作重点 做周计划时要对照当月计划，不要把阶段性的重点工作内容遗漏了。周计划一定要与月计划相对应。 2、对照上周工作计划，看哪些计划没有完成。
小班周计划工作重点
竭诚为您提供优质文档/双击可除小班周计划工作重点 篇一：幼儿园周计划工作重点 20XX年幼儿园周计划工作重点 第一周8月30日——9月3日： 1，各班教室把室内外的环境布置及区域角进行完善整理及新晨间操的学习2，迎接新生，稳定幼儿情绪3，培养幼儿一日常规训练 4，各班按时按计划开展一日教育教学工作 5，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 6，随堂进班听课 7，全体教师召开全员会议 8，周四组织教师集体备课及“幼儿园一日常规”的培训 9，周五各班教师上交备课本进行检查 10，各班做好家长会的准备 第二周9月4日——9月10日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动
2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录4，教学园长随堂进班听课 5召开家长会 第三周9月11日——9月17日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录4，教学园长随堂进班听课 5，爱妈妈的主题班会，进行礼仪教育 6，周五各班教师上交备课本进行检查 第四周9月18日——9月24日 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录4，教学园长随堂进班听课 5，各班开展学雷锋的主题班会 6，周五各班教师上交备课本进行检查 第五周9月25日——9月31日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录
4，教学园长随堂进班听课 5，抽查下周“大家乐”活动的节目 6，周五备课本上交 第六周10月1日——10月7日： 国庆节放假 第七周10月8日——10月12日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周五备课本上交 5，各个教师进行调教，集体教师观摩及反思总结第八周10月15日——10月19日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周五备课本上交 5，进行敬老爱老教育 第九周10月22日——10月26日： 1，各班按时按计划开展一日教育教学活动 2，稳定幼儿情绪，加强幼儿一日常规的训练 3，及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录 4，周四教师集体备课
人事周工作计划
人事周工作计划 计划周期：2011.4.11-2011.4.17（周一至周日） 一、考勤核对及工资制作本周工作重点就是顺利完成工资的制作，确保准确无 误地发放员工工资。 具体工作进程如下： ? 4.11考勤全部核对清楚并整理好，将管理人员部分交给财务；?4.12完成员工的工资的制作； ?4.13审核工资表，和财务核对确保双方工资无遗漏； ?4.14工资表交董事总经理、集团总厨审核签字；并制作工资单；?4.15辅助财务发放员工工资； ?4.16做好员工工资疑问解答，并总结员工对薪资的反馈； ? 4 . 1 7总结工资计算办法及工资制作步骤，建立规范的薪酬制作流程； 二、人员招聘：本周没有继续刊登晚报，招聘主要渠道为店内自招、招聘会 及网上免费发 布信息。具体工作如下： ?每日9:30 至1 0:00在赶集网上发布免费信息，并每日搜索10 份有效简历，电话通知面试。 ?本周1 2日、1 7日有虎坊桥两场招聘会，认真对待，重点招聘洗碗工，预期招聘 5 名； ?制作简单的《薪酬调查表》，在员工面试中进行，大致了解其他酒楼的薪资及福利水平； 三、劳动关系
本周第二个工作重点就是配合好劳动相关部门的检查工作及劳动争议的处理工作。具体如下： ? 4.11制作对外工资表及考勤记录表，提交街道劳动科，配合检查工作；?提交《综合工时材料》，完成综合工时的申报审批工作； ?联系劳动监察及劳动仲裁，尽量做好与相关部门关系，找到处理劳动关系的突破口； ?现在已经完成所有员工的劳动合同的签订，本周完成管理人员及厨房人员劳动合同的签订，确保全员签订合同； ?完善员工离职解聘流程，做好员工离职思想工作，确保避免再产生劳动纠纷； 四、日常工作 ?完善电子版员工档案，争取在本月底，实现电子版、纸质版人员档案的精确管理； ?联系印刷店，制作员工公告栏，规范使用，使其能够起到宣传企业文化，通告公司的作用； 五、其他 完成领导交办的其他工作，配合各部门的相关工作。
托班周计划工作计划重点
托班周计划工作计划重点 一、语言 教学内容：“star、flag” 教学目的：学习星星和旗子的英文说法，让幼儿能感受国庆。 二、数学 教学内容：复习“one two three four five” 教学目的：在学习了one two three 之后，系统的复习一下，并能把它运用到实际中去。 三、社会 教学内容：国旗、国徽 教学目的：让幼儿认识、了解我们中国的国旗与国徽。 四、科学： 教学内容：“十一”国庆 教学目的：知道十月一日是国庆节。 五、音乐： 教学内容：“1234567 小朋友们请坐好” 教学目的：培养小朋友们的音乐情感，知道听到这个音乐就是要坐好上课。 六、美术： 教学内容:画旗子 教学目的：在认识了中国的国旗后，能自己画旗子。 本周的教学主题是“中国”，知道自己是中国人，并复习之前所学的内容。 本月主题： 高高兴兴上幼儿园 一周健康工作目标：尽快让幼儿适应集体生活，并进行常规的培养。 一周健康游戏内容：小鸟飞、钻山洞、吹泡泡
生活活动及指导：能在老师的帮助下吃完饭菜，餐后擦嘴自由活动：宝宝自带玩具，自由玩耍，稳定情绪 音乐活动：跟着音乐做动作。 体育活动：小鸟飞橡皮泥：宝宝自由地搓、捏橡皮泥。 搭建活动：能够自由的拼搭。 体育活动：吹泡泡 户外活动：钻山洞拍拍小手做游戏 家长工作：老师表扬我们会自己吃饭,让爸爸、妈妈把我们接回家后,也要锻炼我们自 己吃饭,我们一起做到。 周一上午活动： 晨间活动：学玩桌面玩具雪花片晨间谈话：开开心心上幼儿园上幼儿园的第一天 活动目标：1.稳定幼儿情绪，鼓励幼儿开开心心上幼儿园;、 2.熟悉环境，认识老师。 活动准备：1、各种玩具，玩具汽车; 2、熟悉幼儿姓名，了解幼儿个性。 活动重点：通过游戏让幼儿了解幼儿园，喜欢幼儿园。 活动难点：幼儿天生好动，要讲究方法，吸引幼儿注意力。 活动过程： 1、稳定幼儿情绪①开场白:我是嵇老师，今天很开心能认识这么多小朋友，我们幼 儿园有很多玩具，大家想玩吗? ②对个别幼儿哭闹，教师耐心安慰，采取拥抱等方式培养 与幼儿的感情。 2、教育幼儿讲究卫生，特别带领幼儿认识厕所。老师说：看，这是厕所，是我们小 朋友大小便的地方，有小朋友想大小便的时候告诉老师，老师带你们来这里，大家一起来 的时候，不能推不能拥挤。 3、熟悉幼儿，老师说:小朋友们能告诉老师你们的名字吗? 4、总结：我们幼儿园有这么多小朋友，有这么多有趣的玩具，你们来幼儿园开心吗? 下午活动： 1、组织幼儿到草坪上玩耍。 2、在幼儿玩的过程中引导幼儿互相交流。