木桶定律

木桶定律
1 树立正确的世界观、人生观、价值观
正确的世界观、人生观、价值观对于我们的人生来说起着决定性的作用。社会和企业的发展靠人才，而一个优秀的人才首先必须坚持正确的方向，所以要树立正确的世界观、人生观、价值观。我们的世界观、人生观及价值观支配着我们人生的方向和生活的道路，只有树立正确的世界观、人生观和价值观，我们才能在纷繁复杂的现实生活中保持清醒的头脑，明辨是非，把握人生的方向，也才能正确对待人生道路上所面临的各种境遇，不断排除道路上的障碍，勇往直前。
正确的世界观、人生观、价值观还是我们获取科学文化知识的动力。我们要牢固掌握科学文化知识，就需要有正确的学习目的、持久的学习动力、顽强的学习毅力和科学的学习方法，而这一切都依赖于正确的世界观、人生观、价值观的确立。我们只有树立了正确的世界观、人生观和价值观，才能自觉地按照目标积极地进行努力，在知识的海洋里奋力拼搏，百折不挠。
2 要学法、知法、懂法，遵守国家的法律和法规
俗话说，无规矩不成方圆。国有国法，家有家规。很多人不喜欢约束而向往自由，这是可理解的，但绝对的自由是不存在的。社会本来就是由法律、法令、规定、制度、规范等编织而成的一个大笼子，它罩住了每个人，你所要的自由，只能在这个限定的空间内去寻求，你如果要在这个笼子之外干点什么，那么肯定会得不偿失。德国思想家歌德曾说：一个人只要宣称自己是受约束的，他就会感到自己是自由的。法国法学家孟德斯鸠也有句名言：自由是做法律所允许的一切事情的权力。所以，我们要养成自我约束的良好习惯，做一个学法、知法、懂法的合格公民。
3 努力做好该做的事
努力做好该做的事，坚决不做不该做的事，是一个人基本素质的体现。我们每个人从懂得事理开始，身边的亲人朋友都会时刻叮嘱我们，什么事该做，什么事不该做，使我们每个人都明白了做该做的事，能成就一个人；做不该做的事，能毁了一个人的道理。不做触犯法律、违背道德、违反原则等不该做的事，是社会对人的最基本要求，是做人的底线，也是人应具备的基本素质。一个人不能做大事，不能在工作中取得杰出的成就，那么，我们可以说这个人是平常人、普通人；一个人一旦做了不该做的事，无论他能力有多强、本领有多大，都很难称得上是个有素质的人。人的素质不仅体现在能够正确判断事情的对错，更体现在对自我的节制和把握。一个做了不该做的事的人，不仅是对社会法律和道德的蔑视，对自身

人格的践踏，更是对自我素质的全面否定。
4 提高自己的综合素质
有人认为，素质是天生的，很难改变它。其实素质是可以后天培养的。要想提高自身综合素质必须具备内、外两个条件。所谓内在条件，就是指内因，即个人的意志、毅力、决心等主观的东西及自身身体素质。而外在条件，即客观条件，如外部环境、社会影响等。要提高自身综合素质，必须要树立信心，努力学习科学文化知识，并加以行动，积极投身于各种实践，把学到的东西应用到实际中，在平时要多参加一些体育锻炼，增强身体素质，以做到德、智、体全面发展。我国自古就有皮之不存，毛将焉附的说法，可见其重要性所在。所以，要提高自身的综合素质，就必须要把内因与外因紧密地结合起来。
1 调适自我心态
每个人都有一套属于自我的生活理念，有的人生活得很快乐，有的人却对生活出奇的失望，归根结底都是心态的问题。那么，我们应该怎么调适负面心态呢？
学会调整情绪，尽量往好处想。
学会关爱自己。只有多关爱自己，才能懂得去关爱他人。
不论在任何条件下，自己不能看不起自己。
多和自己竞争，没有必要嫉妒别人，也没必要羡慕别人。很多人都是由于羡慕别人，而始终把自己当成旁观者，越是这样，越是会把自己推进一个深渊。
学会让自己安静，把思维沉浸下来，慢慢降低对事物的欲望。把自我经常归零，每天都是新的起点，没有年龄的限制，只要你对事物的欲望适当降低一下，往往就会赢得更多的机会。
遇到心情烦躁的时候，你可以喝一杯白水，放一曲舒缓的轻音乐，闭眼，回味身边的人与事，慢慢地梳理一下未来。这既是一种休息，也是一种理智的前进式的思考。
热爱生命，珍惜身边的每一个人。
2 改掉不良习惯
我们在工作和生活当中有许多不良习惯，这需要我们去逐一改正。
马虎大意。当你在工作的时候，应该这样要求自己：能做到最好就不要做到差不多；如果经过努力有能力达到艺术家的水平，就不要甘心沦为一个平庸的画匠。
浅尝辄止。许多离成功只有一步之遥的人，恰恰因为缺少最后跨入成功门槛的勇气而功败垂成。
找借口和托词。那些认为自己缺乏机会的人，往往是在为自己的失败寻找借口。成功者不善于也不需要编制任何借口，因为他们能为自己的行为和目标负责，也能享受自己努力的成果。
吹毛求疵。人最大的缺点莫过于自己看不到自己的缺点，反而对别人吹毛求疵。如果我们能改变态度，少些指责，多些赞美，对自己对别人都是有好处的。
眼高手低。尽管行动并不一定会带来理想的

结果，但是不行动则一定不会带来任何结果。
消极被动。积极的心态是一块强有力的磁石，如同花蜜吸引蜜蜂一样，将他人吸引到自己身边。如果你面对世界展现出阳光般的心态，你的朋友和同事就会自然而然地聚集在你周围。
3 塑造良好的性格
重视在实践中磨炼性格。性格体现在行动中，也要通过实践、通过实际行动来塑造。实践应具有广泛性。
正确分析自己的性格特征。人贵有自知之明，对自己的性格特征进行科学的分析与评价，才能使自己不断地进行性格的学习与磨炼，不断培养良好的性格。分析的过程，是一个深化自我认识的过程，是性格不断完善与发展的重要环节。
确立积极向上的人生观。人的性格归根到底还要受人生观的制约与调节。一个人有了坚定的人生目标与生活信念，性格就会自然受到熏陶，表现出乐观、坦荡、自信等良好的性格特征。反之，如果失去了人生目标和生活的勇气，性格也会变得孤僻和古怪。
重视环境对性格的影响。群体生活具有一种类化的作用，对人的性格会有深刻的影响。因此在正确的指导思想下，形成良好的群体风格，有助于人的良好性格的形成与发展，加速性格的强化与改造。所以说，群体是环境中最重要的载体，需要刻意加强群体建设。
4 跨越心理障碍
世界上没有十全十美的人，每个人都有心理障碍，如何跨越心理障碍？那就要经过人生的磨炼和学习，不断接受挫折的挑战，接受某些事实，然后抚平伤口重新再出发。如果没有办法接受挫折，当然就没有办法克服心理障碍。克服心理障碍的另外一个方面，就是需要克服情绪高低潮。接受挫折的事实，同时也要改变自己的心境，克服自己的情绪高低潮，自然能抚平自己的伤口。精彩的人生的来源，就是克服心理障碍。
木桶定律与团队精神
木桶定律给了我们很多启示，比如说企业团队精神的重要性。在一个团队里，决定这个团队战斗力强弱的不是那个能力最强、表现最好的人，而恰恰是那个能力最弱、表现最差的落后者。因为，最短的木板对最长的木板起着限制和制约作用，这决定了整个团队的战斗力，影响了整个团队的综合实力。也就是说，要想方设法让短板达到长板的高度或者让所有的板子维持足够高的相等高度，才能完全发挥团队作用，充分体现团队精神。
那么什么是团队精神呢？所谓团队精神，简单来说就是大局意识、协作精神和服
你懂得与人沟通吗
如果你和同事之间有不同意见时，你会怎样？
A 坚持己见
B 请第三者来评理
C 希望再和对方多沟通沟通
D 不想跟对方争，即使自己是对的，也不去坚

持
答案解析：
A：你是一个很有主见、很自信的人。但是可能是对自己太有信心了，要小心成为主观、极度自我、不为他人设想的自大狂。要知道人与人共事，最重要的是合作关系的和谐，这种团队精神是促进人际关系的催化剂。因为，工作是需要大家的力量合作才能完成的，如果只是你说了算数，那就根本谈不上团队合作了。所以，你的自信可能是你成功的条件和本钱，但也很可能是你人际关系的致命伤。有时还是需要耐下心来，多听听别人的意见，就算要坚持己见，也要通过沟通让人心服口服。
B：以第三者的角度来评断，可以说是个比较客观、不涉及个人主观意识的好方法，而且还可以避免对立的两方直接面对面地对抗，产生敌对的状态。如果你选择这种方
式来说服对方，表明你是一个有智慧而且很有度量的人。因为你淡化个人主观意识，所以会让人觉得你是一个很可观、很大度的人，这种做法不仅有利于团体作业，还会相对地提升你的公信度，也使你不会卷入到人与人之间的那些是是非非中去。
C：你的这种沟通习惯和观念，说明你具备团队合作精神，你的人际关系也会因你的这种合群观念而拓展顺利。不过，虽然沟通是好事，但绝不要为了搞好人际关系而去沟通。因为这样一来，你会给人虚伪、爱表现、底子空洞的感觉。更不要因为要讨好同事而舍弃自己的本来观点。如此一来，你的主见和个性就会荡然无存，这样的你势必会埋没在团体之中，成为一个不受人尊重的透明人。
D：你这种放弃自己主见和权益的做法，会让人家觉得你根本不重视这个工作，也不尊重团体中的参与。你的本意也许是不想和别人形成对立的冲突状态，而你本身又不善于处理这种敌我关系，所以你选择退让，来逃避这种敌我关系。事实上，你为保证良好的人际关系而做出的让步，非但不会达到你本来预期的效果，相反还会因此得罪许多人。