解放思想、追赶超越、争当先锋,推动养老企业高质量发展
“解放思想、追赶超越、争当先锋，推动养老企业高质量发展”交流会
首先感谢领导给我机会，参加这次交流会议。刚才听了大家的观点（讲话），都是真知灼见，使我受益匪浅。我作为养老界的新兵，在未来与各合资公司对接当中，还请各位“老法师”不吝赐教，多多指点。下面我谈谈个人的一点想法：
今天是“八一”建军节，让我想起爷爷带兵打仗的一些惯例，那就是“军队未动，粮草先行”。拓展到项目上，就是“硬件未成，软件先建”。软件包括制度、人才等。
现在在建项目施工正如火如荼，年底或明年初即将完工。在制度方面，这时候建议各项目单位结合国企的特性对原有制度进行修改或者重新草拟，以便建成后，能保证项目又好又快的运行。
在人才方面，根据南通市级人力资源市场2018年上半年供求状况简报显示，本市年龄偏大的劳动者逐渐增多，本级人力资源市场上企业对45岁以上的求职者却仅有7.66%岗位提供，但是我们护理员还是比较难招，其中原因是多种多样的。简报中同时显示，本市农村人员和外埠（BU4）人员类型求职人数仍然最多，需求量占比24.66%、24.17%，所以建议可以乘着“乡村振兴”“扶贫攻坚”的东风，到县（市）区或者偏远地区招聘护理员。
在“解放思想 推动高质量发展”座谈会上的发言——解放思想关键在于解决问题
在“解放思想推动高质量发展”座谈会上的发言——解放思想关键在于解决问题 开展解放思想大讨论，是一场以推动高质量发展为目标的头脑风暴。在讨论中应该坚持问题导向，对全省发展中的突出问题提出有效解决办法，真正把解放思想的成果落在工作实践上。 用科技创新统领战略解决新动能不足的问题。充分认识形势、市场、需求、资源条件变化的根本性影响，对传统产业和旧的生产方式丢掉幻想，把高新技术产业作为带动全省经济增长的主力军，把科技创新请上“帅”位。一是实施科技创新统领战略，将其作为全省经济发展战略的核心，用科技创新来“统”全局，形成具有强大功能的科技创新体系。高新技术产业发展路径要重新梳理，政府资源要重新配置，推进措施要重新制定，一切资源要向科技创新倾斜，一切阻碍科技创新发展的规定要改革，一切都要服从服务于建设平台、引进人才、成果转化、建成项目、形成产业。二是推动优势主导产业与科技创新的全面结合，重点在现代农业、农产品加工、食品制造、医药、健康、养老、旅游、冰雪装备等领域，加强人才引进，促进成果转化。为科研平台孵化的科技成果与传统型企业牵线搭桥，让科研成果迅速与成熟企业结合，快速实现转化，带动传统型企业转型升级。三是认真学习和复制广东经验，打消“差距大”“学不了”的心理抵触，实
施培育高新技术企业、发展新型研发机构、推动企业技术改造、完善企业孵化育成体系、建设高水平大学、核心技术攻关、人才队伍建设、科技金融结合等八项具体措施，加快构建运转高效、功能完备的科技创新体系，让各类资源在这个框架下高效率地转化为高新技术产业，成为对宏观经济全局具有更大拉动力的新动能。 用积极的市场手段解决人才单向流出问题。人才是第一资源，也是流动的资源。市场对人才资源的配置带有规律性，应该顺势而为。留不住的不要超代价“强留”，该引进的一定要引进来，实现全省人才有进有出、总体平衡，让人才结构与产业结构趋于匹配。一是用市场手段大力搭建引进人才的平台――“新型研发机构”，即由政府、大学（或者科研院所）合作，政府出场所和启动资金，大学引进高层次科技创新人才，联合成立体制外高新技术研究机构，无上级、无编制、无固定经费，企业化运作，靠市场生存，突破事业编制限制，为高层次科技人才创业提供服务，彻底释放平台集聚人才的空间和能力。二是要围绕我省优势产业领域大力引进高层次有用人才，特别是在现代农业、农产品加工、食品制造、冰雪产业、医药产业、健康养老等优势领域，为科技成果转化创造可能。X、X城市环境条件好，经济实力比较强，应该发挥引进人才的龙头和主体作用，多建设高水平新型研发机构，吸引高层次人才。三要精准引进人才，叫响“靠创业吸引人才”的口号，积极引进高端人才来我省创业办科技企业，并为他们提供创业必须的资源。
解放思想大讨论 对标先进找差距 大讨论学习心得
解放思想大讨论对标先进找差距大讨论 学习心得 当前，解放思想大讨论活动正如火如荼地开展。我镇邀请党校校长徐进为全镇上了一堂生动的讲解课，他从“时代背景、主要内容、实践要求”三个方面进行了详细的讲述，使我更加深刻地体会到开展解放思想大讨论活动的必要性、重要性和及时性，通过思想的大解放，推进改革深入，实践创新，工作抓实，推动高质量发展。结合当前正在开展的解放思想大讨论活动，我谈一点个人体会。 解放思想要从实际出发 解放思想过程中，我们要树立敢于突破发展的理念，要有“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气与魄力。在工作中，我们要有大气魄、大手笔，敢于追赶超越经济发达的区镇，提高水平，加快发展。在发展中，我们要善于调查研究，发现信息，抓住机遇，率先发现优势，培养优势，打造优势，力求实效;在推动中，我们要有大局意识，解放思想不是否定之前，而是因地制宜，对于那些原有的，有利的因素，我们要继续保持，进行引导与扶持。 在前一段时期的农村污水防治培训学习中，我了解到，全国农村污水处理厂正在大兴土木，但经调查研究，全省大部分污水处理厂沦为“晒太阳工程”，百分之47的污水处理厂只能半负荷运行，只有7家是满负荷运行。究其原因就是，大多数地区农村污水治理照搬城市污水治理，不考虑污水成分与排量，盲目建设污水处理厂，最终造成
的结果就是大马拉小车的资源浪费。因此，解放思想要从实际出发，根据不同情况，有选择地进行改革，才能走在时代发展前沿，获得高质量发展。 解放思想要作用于实践 解放思想不是纸上谈兵，要将解放思想落实到行动中去。前几日在网上看到一个小故事，“有一次搞活动，招待几个老板吃饭，大家轮流发言讲如何成功与发财。最后一个老板说了一个故事。“有个电梯，里面坐了几个人，一个人不停地原地跑，一个人不停地做俯卧撑，还有一个拿头撞墙。电梯到了顶楼之后，里面的主人问他们怎么上来的，一个人说我跑上来的，一个人说我做俯卧撑上来的，还有一个人说我拿头撞墙上来的。”最后，这个讲故事的老板说，电梯就是中国宏观经济的起飞，那三个人就是天天介绍成功经验的大佬们。” 围绕这个故事，我觉得，解放思想应该与实际工作相结合，解放思想不是目的而是手段，良性作用在工作中，而不能像故事中的“大佬们”一样做无用功，只有这样，我们才能在追赶超越的高质量发展中，勇当先锋。 解放思想，要从自我做起 解放思想，改革发展，牵一发而动全身，不是一朝一夕就能完成的。解放思想不是喊口号，也不是一时间的工作任务，我们要把解放思想当成一种日常的思维指导，要做到知常。从自身入手，深入剖析思想深层的问题，不断学习先进的文化，开阔视野，进一步转变发展观念，严格履行职责，扎实做好工作，不断创新工作机制，优化发展
解放思想推动高质量发展心得体会2篇
解放思想推动高质量发展心得体会2篇 各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 关于”解放思想推动高质量发展”营销北共青大米的心得体会 共青农场纪委赵明兴 结合农场深入开展的”解放思想推动高质量发展”大讨论活动，积极思考如何历练营销实践经验，在具体营销实践过程中，主要探索研究微商销售稻花香米的一些途径和方法，使北共青品牌让更多人熟知，家乡的产品让跟多人喜爱。 一、营销实践过程中遇到的难题 黑龙江大米在全国是知名的，东北大米家喻户晓，尤其稻花香米香气宜人，无论味道、口感、色泽都属上佳。黑龙江五常大米，全国范围内铺天盖地，都是冠以”五常大米”的商标，在全国各地售卖，造成到处都是五常米，而且许多的”五常大米”都是假货，甚至是陈大米，
鱼龙混杂，导致人们都不敢买”五常大米”,主要是投机倒把者把”五常大米”品牌给毁了，其实真品”五常大米”无论从包装、米质、色泽等方面做的是比较成熟的。 共青农场内大米现状分析，近年来，农场积极发展庄园农业，在农场范围内以合作社形式，种植加工稻米产品，后进行包装，采取线上+线下，微商+电商等形式进行营销，远销全国各大城市，与团体及个人建立了长期供应关系，取得了不错的成绩。但在稻米产供销等方面存在一些制约的瓶颈。一是大米总体品质需要精益求精。前面说的”五常大米”有严格的分级包装程序，黑龙江市场上的”五常大米”真货居多。单看大米质量，略高一筹。提高大米质量势在必行，质量上去了，价格才能有保证。二是本地大米生产经营应注重集约化。受本地区大米加工经营起步晚、营销经验积累的不厚重等客观因素影响，规模经营是下步探索的方向。三是包装设计、对外
“解放思想推动高质量发展大讨论”参考题目
“解放思想推动高质量发展大讨论”参考题目 “解放思想推动高质量发展大讨论”参考题目 1.在深化改革,解决体制机制问题、产业结构问题、经济结构问 题上如何解放思想。 2.在建设好投资、营商等软环境，有效遏制资本人才流失状况上如何解放思想。 3.在深化改革，创新社会治理体制，化解社会矛盾，加快法治辽宁、诚信辽宁、平安辽宁建设上如何解放思想。 4.在破解“新官不理旧账”、不兑现承诺等伤害市场主体信心，影响长远发展的问题上如何解放思想。 5.在彻底解决历史遗留问题，增强国企改革发展活力上如何解放思想。 6.在破解一些国企“大锅饭”“铁交椅”，企业员工能进不能出、干部能上不能下、收入能增不能减等问题上如何解放思想。 7.在破解组建国有资本运营公司没有实质性进展，一些国企“表面有改制、实际无改治”的问题上如何解放思想。 8.在彻底解决企业办社会、离退休人员社会化管理、“三供一业”分离移交、“僵尸企业”处置等问题上如何解放思想。 9.在解决产业结构单一、重化工业比重过大这一突出问题上如何解放思想。 10.在调整经济结构，系统形成产业发展新增长点上如何解放思想。 11.在推动科技资源优势转化为经济优势，解决“墙里开花墙外香”问题上如何解放思想。 12.在优化人才环境，灵活人才使用机制，引导树立正确的就业观，完备创新创业各类要素，解决应用型技术骨干人才、经营管理和创业人才流失严重问题上如何解放思想。 13.在解决老龄化速度快，人口结构性问题日益突出上如何解放 思想。 14.在解决开放进度不快、步伐不大，融入共建“一带一路”大 格局上如何解放思想。
15.在解决贸易、投资、通道、平台之间缺乏统筹上如何解放思想。 16.在以战略眼光、全球视野来谋划对外开放，不能紧紧盯着货物贸易搞开放上如何解放思想。 17.如何破除习惯于强调历史贡献，习惯于从外部找原因，习惯于把振兴发展的着力点放在要特殊政策、要项目、要资金上的思想观念短板。 18.如何破除不善于结合实际创造性谋划工作，主动落实中央重大部署思考少、行动慢、成效不明显的思想观念短板。 19.如何破除存在“官本位”意识,主动为市场主体考虑和服务意识比较欠缺，仍习惯讲“我管的企业、我手下的企业”的思想观念短板。 20.如何破除主动作为劲头不足，“多干多错、少干少错、不干不错”的心态。 21.在优化营商环境，加快构建新型政商关系上如何解放思想。 22.在提高各级干部运用法治思维和法治方式处理经济社会事务的能力，营造激励干事创业的社会氛围上如何解放思想。 23.在以优化金融环境为重点，降低实体经济成本上如何解放思想。 24.在毫不动摇巩固和发展公有制经济，毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展上如何解放思想。 25.在重点围绕依靠创新把实体经济做强做大做优，改变“四多四少”状况上如何解放思想。 26.在解决资源枯竭、产业衰退、结构单一等难题，推动转型发展上如何解放思想。 27.在打造农产品品牌，破解发挥生态优势意识不强、办法不多等问题上如何解放思想。 28.在推进中日韩经济合作和中俄蒙经济走廊建设、加大同欧美在制造业领域的合作力度、实施利用外资的重大标志性工程上如何解放思想。 29.在补齐民生领域短板，让人民群众共享振兴成果上如何解放
教师解放思想追赶超越心得体会两篇
教师解放思想追赶超越心得体会一 解放思想，首先我们要有思想。思想是一种认识，一种客观事物在我们头脑中认知的反映，并通过语言、文字、动作表达出来，是一种“思”与“想”的结合。我想只有通过不断学习，才能形成自己的思想。不仅要学政治理论，提高自己的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识，提高业务水平，将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识，随不断发展的客观实际变化而变化，敢于实践、勇于探索，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况、解决新问题。 解放思想不是一句空口号，而是要落实到自己的具体行动上来，联系目前的实际工作，我觉得解放思想要从以下几方面做起 教师必须做到爱岗敬业，加强师德修养。学校是培养人才的基地，学生只有具备完善的人格，勇于面对压力，才能成为适应社会需求的合格人才。这就要求教师不仅要有扎实的专业知识，还应具备良好的道德修养。由于教师所从事的职业特殊，是教育人、塑造人的事业，因此教师的世界观、人生观和价值观，甚至一言一行，都会通过这样或那样的方式，对学生的各个方面产生影响。因此，我们时刻注意自身道德情操的修养，通过言传身教，在传授知识的同时渗透做人的道理，帮助学生完善人格。 教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像，教师博学多才，学生才会“亲其师、信其道”。教师要不断地吸取新信息、新知识、新理论，不断充实自己。教师要自觉地接受继续教育，始终站在知识的前沿。这样学生才能从教师处学到“源头活水”的知识。 教师必须拉近与学生心灵的距离。教师爱自己的学生，就是要真正找到学生身上的可爱之处，这样的爱才会是发自内心，持久的。基于这一点，教师更应该不断缩短与学生的情感距离，以满腔的热情关爱学生。教师的教育对象是人，人是有情感的，需要教师的爱和关心，需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然，爱生不仅仅是一种情感，而是一种活动。教师要善于了解学生的心理变化，要设身处地为学生着想，体谅他们的难处与痛苦。教师首先应与学生交朋友，建立一种新型的师生关系，拉近与学生的心灵距离，其次教师要以心换心，与他们沟通情感，成为他们的好朋友。 要勤于学习。应时刻不忘学习，正所谓“学海无涯”，首先要树立终身学习的观念，活到老学到老，利用休息时间、利用工作之余，切实做到工作学习两不误;其次要会学习，要有方法，学习要有针对性，更要有时效性，切实做到学以致用;最后要坚持学，持之以恒，不浮躁，在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的路线方针政策，时时关注国家新的政策方针，刻苦钻研自己的业务知识，以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识，全面提高自身素质，以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学，还要虚心向身边的同志、群众学习，在实践中学习。通过不断的学习，深刻思想，更新工作观念，从而创新工作思路，适应新时期工作的需要。 要善于思考。“学而不思则罔”，一个人仅仅学习而不思考，那将等于什么也没有学到。思考是一种能力，要根据掌握的第一手资料，运用自己所学的知识，按照正确的方法进行加工，去粕留精，转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺，难免会遇到困难与挫折，这时要正确认清形势，把握好大局，妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法不能一成不变，
在“解放思想 推动高质量发展”座谈会上的发言
在“解放思想推动高质量发展”座谈会 上的发言 开展解放思想大讨论，是一场以推动高质量发展为目标的头脑风暴。在讨论中应该坚持问题导向，对全省发展中的突出问题提出有效解决办法，真正把解放思想的成果落在工作实践上。 用科技创新统领战略解决新动能不足的问题。充分认识形势、市场、需求、资源条件变化的根本性影响，对传统产业和旧的生产方式丢掉幻想，把高新技术产业作为带动全省经济增长的主力军，把科技创新请上“帅”位。一是实施科技创新统领战略，将其作为全省经济发展战略的核心，用科技创新来“统”全局，形成具有强大功能的科技创新体系。高新技术产业发展路径要重新梳理，政府资源要重新配置，推进措施要重新制定，一切资源要向科技创新倾斜，一切阻碍科技创新发展的规定要改革，一切都要服从服务于建设平台、引进人才、成果转化、建成项目、形成产业。二是推动优势主导产业与科技创新的全面结合，重点在现代农业、农产品加工、食品制造、医药、健康、养老、旅游、冰雪装备等领域，加强人才引进，促进成果转化。为科研平台孵化的科技成果与传统型企业牵线搭桥，让科研成果迅速与成熟企业结合，快速实现转化，带动传统型企业转型升级。三是认真学习和复制广东经验，打消“差距大”“学不了”的心理抵触，实施培育高新技术企业、发展新型研发机构、推动企业技术改造、完善企业孵化育成体系、建设高水平大学、核心技术攻关、人才队伍建设、科
技金融结合等八项具体措施，加快构建运转高效、功能完备的科技创新体系，让各类资源在这个框架下高效率地转化为高新技术产业，成为对宏观经济全局具有更大拉动力的新动能。 用积极的市场手段解决人才单向流出问题。人才是第一资源，也是流动的资源。市场对人才资源的配置带有规律性，应该顺势而为。留不住的不要超代价“强留”，该引进的一定要引进来，实现全省人才有进有出、总体平衡，让人才结构与产业结构趋于匹配。一是用市场手段大力搭建引进人才的平台――“新型研发机构”，即由政府、大学(或者科研院所)合作，政府出场所和启动资金，大学引进高层次科技创新人才，联合成立体制外高新技术研究机构，无上级、无编制、无固定经费，企业化运作，靠市场生存，突破事业编制限制，为高层次科技人才创业提供服务，彻底释放平台集聚人才的空间和能力。二是要围绕我省优势产业领域大力引进高层次有用人才，特别是在现代农业、农产品加工、食品制造、冰雪产业、医药产业、健康养老等优势领域，为科技成果转化创造可能。X、X城市环境条件好，经济实力比较强，应该发挥引进人才的龙头和主体作用，多建设高水平新型研发机构，吸引高层次人才。三要精准引进人才，叫响“靠创业吸引人才”的口号，积极引进高端人才来我省创业办科技企业，并为他们提供创业必须的资源。 用新的工作路径解决新项目生成不足问题。新项目少是由于形势发生根本性变化之后，我们抓项目的思路转变没有跟上、路径没有创新，导致对高新技术产业发展要素吸引不强造成的。解决这个问题，
追赶超越工作计划
追赶超越工作计划 学习党的十八届六中全会精神和省委“追赶超越”会议精神，集体讨论省教育厅“追赶超越”工作方案，下面由fwdq就由小编为大家整理的追赶超越工作计划方案，仅供大家阅读与借鉴! 【追赶超越工作计划一】当前，党中央提出坚定文化自信的时代要求，省委提出要把陕西文化的大旗举起来，推动由文化大省向文化强省的跨越。近年来，汉中市委、市政府坚定不移实施文化名市战略，与中央、省委关于坚定文化自信的要求一脉相承。坚定文化自信自强，加快文化名市建设，打造中国汉文化传播示范基地，在“追赶超越”中彰显文化担当，既是重要的时代命题，更是历史赋予的重大使命。 一、传承汉风汉韵，留住文化自信根脉。 汉中是国家历史文化名城，是汉王朝的发祥地。英大不列颠《大百科全书》记载：“汉族的形成，始于汉代。”汉朝、汉族、汉语、汉字之称来源于汉中，世界各国称中国文化为“汉学”。一要培植共同价值理念。要以社会主义核心价值观为引领，深入挖掘和弘扬汉中以两汉三国为代表的传统地域文化，通过主题活动、知识竞赛、文艺演出、公益广告、“最美系列人物”评选等形式，在传承和弘扬优秀传统文化中全面加强核心价值观宣传教育，增强文化认同感和归属感。二要耕植共同文化记忆。要积极从汉中深厚的历史文化、丝路文化、
红色文化、民俗文化、乡贤文化等资源中汲取营养，挖掘张骞、诸葛亮、蔡伦等名人先贤的核心价值典故，大力弘扬开拓进取、开放图强、诚实守信、鞠躬尽瘁、勇于创新等精神，弘扬传统美德，传承良好家风家训，用优秀传统文化润泽心灵、陶冶情操。三要留住共同文化遗存。要精心打造青木川、华阳、骆家坝等特色文化名镇，深入挖掘阐发历史传说、地域文化标记，保护好、传承好古遗迹、古村落、古建筑，做好静明寺、东塔、饮马池等古建筑、古遗址的修缮，使望得见山水、记得住乡愁、留得住根脉的美好愿景成为现实。 二、构建文化地标，筑牢文化自信根基。 传承历史文脉，彰显文化特色，叫响“两汉三国·真美汉中”城市品牌，以文化名城的独特魅力提升汉中的知名度和美誉度。一是加快文化基础设施建设。高标准建设汉中大剧院、图书馆、博物馆等市级十大公共文化项目，改造提升县级文化馆、图书馆、镇综合性公共文化服务中心等群众文体活动场所建设，实现市县镇村四级公共文化设施全覆盖、互联通。二是做活文旅融合大文章。文化决定城市品质，旅游提升城市活力。汉中在全国地级市率先编制了全域旅游规划，启动了国家全域旅游示范市创建，正在加快打造全域旅游、全业旅游、全季旅游升级版。加大“汉中天坑群”保护、研究、宣传和开发利用，积极推进世界遗产申报工作;进一步提升中国最美油菜花海汉中旅游文化节品牌效应;目前，正加快建设兴元汉文化示范区、天汉文化公园、西汉三遗址历史文化街区，打造中心城区新的文化地标。三是抓好文化惠民工作。打造城乡居民“15分钟文化休闲圈”“一小时文化
在“解放思想推动高质量发展”座谈会上的发言
解放思想关键在于解决问题 ——在“解放思想推动高质量发展”座谈会上的发言开展解放思想大讨论，是一场以推动高质量发展为目标的头脑风暴。在讨论中应该坚持问题导向，对全省发展中的突出问题提出有效解决办法，真正把解放思想的成果落在工作实践上。 用科技创新统领战略解决新动能不足的问题。充分认识形势、市场、需求、资源条件变化的根本性影响，对传统产业和旧的生产方式丢掉幻想，把高新技术产业作为带动全省经济增长的主力军，把科技创新请上“帅”位。一是实施科技创新统领战略，将其作为全省经济发展战略的核心，用科技创新来“统”全局，形成具有强大功能的科技创新体系。高新技术产业发展路径要重新梳理,政府资源要重新配置，推进措施要重新制定，一切资源要向科技创新倾斜，一切阻碍科技创新发展的规定要改革，一切都要服从服务于建设平台、引进人才、成果转化、建成项目、形成产业。二是推动优势主导产业与科技创新的全面结合，重点在现代农业、农产品加工、食品制造、医药、健康、养老、旅游、冰雪装备等领域，加强人才引进，促进成果转化。为科研平台孵化的科技成果与传统型企业牵线搭桥，让科研成果迅速与成熟企业结合，快速实现转化，带动传统型企业转型升级。三是认真学习和复制广东经验，打消“差距大”“学不了”的心理
抵触，实施培育高新技术企业、发展新型研发机构、推动企业技术改造、完善企业孵化育成体系、建设高水平大学、核心技术攻关、人才队伍建设、科技金融结合等八项具体措施，加快构建运转高效、功能完备的科技创新体系，让各类资源在这个框架下高效率地转化为高新技术产业，成为对宏观经济全局具有更大拉动力的新动能。 用积极的市场手段解决人才单向流岀问题。人才是第一资源,也是流动的资源。市场对人才资源的配置带有规律性，应该顺势而为。留不住的不要超代价“强留”，该引进的一定要引进来，实现全省人才有进有出、总体平衡，让人才结构与产业结构趋于匹配。一是用市场手段大力搭建引进人才的平台一一“新型研发机构”，即由政府、大学（或者科研院所）合作，政府出场所和启动资金，大学引进高层次科技创新人才，联合成立体制外高新技术研究机构，无上级、无编制、无固定经费，企业化运作，靠市场生存，突破事业编制限制，为高层次科技人才创业提供服务，彻底释放平台集聚人才的空间和能力。二是要围绕我省优势产业领域大力引进高层次有用人才，特别是在现代农业、农产品加工、食品制造、冰雪产业、医药产业、健康养老等优势领域，为科技成果转化创造可能。X、X城市环境条件好，经济实力比较强，应该发挥引进人才的龙头和主体作用，多建设高水平新型研发机构，吸引高层次人才。三要精准引进人才，叫响“靠创
解放思想学习心得：突破思想解放的难点
精选范文:解放思想学习心得：突破思想解放的难点(共2篇) 作者肖擎解放思想不是一朝一夕之事，不是一蹴而就之事。观念变革、行动变革常常会遭遇各种障碍和束缚。首先是旧观念的束缚。观念陈旧，通常表现为跟不上时代变化，给人感觉总是慢半拍，安于现状、不思进取，缩手缩脚，一旦被旧框框、旧观念套死，就缺乏一往无前的冲劲，打不开局面。这不是哪一个人、哪一个单位面临的问题，而是我们审视武汉发展可以得出的一个总体判断。以对城市地位的态度为例，可以看到旧的观念怎样对人产生影响。诚然，武汉在历史上曾不断书写辉煌，“大武汉”声名早就远播八方；至今，我们仍具有许多别人无法企及的比较优势。但我们不能不看到，这些年来，尽管原因复杂，武汉经济在国内城市中的位次，已逐步被有些城市超越。这种状况并非一日之内发生，而是一个累积过程。问题在于，面对超越者，我们往往容易从别人的地理优势、政策优势上寻找被超越原因，甚至满足于对武汉城市重要地位的传统认识。这既可能造成对被超越的麻木，也容易形成被超越后不很上心的精神状态。思想解放的困难，还有一个很重要的方面是被各种利益左右。利益决定立场，立场决定观点，观点决定行动。思想大解放，是对武汉是否有勇气、有能力、有智慧打破阻碍经济社会又好又快发展的不合理利益格局的重大现实考验。我们可以列举许多不合时宜、不利于改革开放的思想观念，诸如狭隘的地域观念、等靠要的消极观念、“官本位”的观念等等。但应该看到，这里既有观念自身亟待破除的问题，也有利益格局亟待突破的问题。观念的陈旧可以通过思想变革来解决，而利益格局的调整，则需要通过制度的变革来完成，相比而言，打破利益格局的束缚比改变陈旧的观念更加艰难，因为改革到最后就是改变利益格局，这也是解放思想说着容易、做着难的根本原因所在。无论如何，我们要力求改变，拿出破除阻力的决心与勇气。限制思想解放，不准人们闯和试的有形或无形的政策、规则、办法，都要坚决破除。一闯就犯规，一动就喊停的干事环境要真正有所改变。我们需要敢于负责、敢于碰硬、敢破难题、敢担风险的新鲜风气，让武汉的发展不为定势所困、不为视野所限、不为利益所阻，让不惧艰难、敢破坚冰的决心与勇气在武汉积聚并且强烈释放。 [解放思想学习心得：突破思想解放的难点(共2篇)]篇一：解放思想大讨论学习心得体会 解放思想大讨论学习心得体会（范文） 按照县委的统一安排部署，从今年4月起到8月，在全县开展以科学发展观为指导的解放思想大讨论学习活动，目的是动员和组织全县广大干部群众以科学发展观为指导，进一步解放思想、更新观念、深化改革、扩大开放、科学发展，着力营造干事创业的良好氛围，努力促进澂江经济社会又好又快发展。在这次大讨论活动中，我以深入学习实践科学发展观为主线，以继续解放思想、坚持深化改革、推动科学发展为要求，认真学习了党的十七大、省 筹城乡、区域发展，实现共同富裕、共同繁荣；加强节能减排和生态环境建设，推动持续发展；要统筹经济和社会发展，着力解决影响我县科学发展的突出问题。要通过解放思想大讨论活动的开展，进一步形成符合科学发展观要求的思想观念、思维方式和价值取向，创新发展思路、发展举措、领导方法，以更加超前的意识，更加开阔的胸襟，更加务实的举措，凝聚起发展的强大合力，以新一轮的思想大解放推动全县经济社会的新一轮大发展。 二、解放思想要体现在争创一流上 开展以科学发展观为指导的解放思想大讨论，我认为就是要通过解放思想，着力解决极少数部门和领导干部存在的工作目标不高、要求不严、坐摊守业、等靠要、缺乏争创一流的思想。特别是有的部门
追赶超越个人整改措施
追赶超越个人整改措施 加快教育追赶超越，必须始终把干部思想政治教育工作作为“先手棋”。要以深化“两学一做一争当”学习教育为总揽，坚持把纪律规矩挺到最前面，紧紧抓住学习教育不放松，引导干部教师切实增强“四种意识”，进一步凝聚加快发展的意识和合力。 (一)增强看齐意识。始终在思想、政治和行动上全方位向党中央和上级要求看齐，正确处理保证政令畅通和立足实际创造性开展工作的关系。始终把中省和市委的要求贯穿到教书育人的全过程，落实到教育工作的各方面。坚决做到执行重大决策部署不动摇，不在贯彻落实上打折扣、做选择、搞变通，决不搞“上有政策、下有对策”，也绝不对中央大政方针和重大决策部署口无遮拦、评头论足，做严守政治纪律、自觉维护中央权威的表率。对已经明确的政策，尽早尽快制定实施方案，出台具体办法，不折不扣地完成好市委、市政府确定的刚性指标、任务和要求。对确定的重大项目，要做好统筹安排、量化指标，确保配套措施到位、资源支持到位、工作力量到位。 (二)增强服务意识。牢固树立面向大局、面向社会、面向师生的服务意识，坚持从各级各类学校和师生实际情况出发，找准服务方向和内容，谋划设计好服务载体和活动，在服务中促进教育发展、学校办学和学生成长。重点解决好服务缺位、越位、错位的问题，确保学校把更多的时间精力用在办学治校、提高质量上。要积极回应学校办学需求和师生诉求，从学校反映最多、师生愿望最迫切的事做起，为
学校提供及时便利、优质高效的服务，为师生营造更加优质的学习、生活环境。 (三)增强严实意识。切实强化从严从实的干事品格，树立言必行、行必果和定了就干、干就干成、干就干好的施政新风，确保各项工作高标准推进、高质量完成。各类资料的数据必须真实、可靠、管用，各类经费的分配使用都必须讲程序、求效益、受监督，各项重点任务的部署必须分解到部门、具体到个人、落实到岗位。重大工作要有明确的任务书、时间表、路线图，重要事项要严格实行台账管理，做到动态监控、销号落实。 (四)增强纪律规矩意识。要牢固树立纪律和规矩意识、坚决摒弃特权思想，个人坚决服从组织。要坚持按程序办事，重大问题该请示的请示、该汇报的汇报，严禁违规用权、擅自越权。要把落实廉洁自律《准则》、纪律处分《条例》和问责《条例》作为选人用人的准则和标尺，围绕让干部树立“三项机制”的理念导向抓好落实，尤其重点破解一些干部身上不同程度存在的浮躁之风、虚假之风、懒惰之风、扯皮之风等。要坚持从严执纪，加快形成有纪必依、有规必循，违纪必究、违规必查的新常态。 追赶超越个人整改措施 开展这次解放思想大讨论活动，是市委、市政府着眼于科学发展、追赶超越作出的一项重要决策。各单位、各部门要高度重视，加强领导，精心组织，周密部署，务求实效。
追赶超越军令状范文
追赶超越军令状范文 【--个人简历范文】 "激情、干净、超越主题作风建设要求，认真贯彻中省纪委七次全会会议精神，以加强学习提认识，深入查摆找差距，人人立状明目标，督导检查促整改四项举措，为纪检监察工作与作风建设取得双赢进一步强化追赶超越的作风保障。以下是本站为大家带来的关于追赶超越军令状范文，以供大家参考! 追赶超越军令状范文 市委王书记对未央提出了"五个走在前列的总要求，指明了我区"追赶超越的奋斗目标，我们坚持以"五个走在前列为指引，跳出"城墙思维谋发展，对标先进敢争先，描绘"越来越好的"锦绣未央。 回首过去，我们豪情满怀，全力攻坚克难。全力推进汉长安城特区发展、城改回迁安置、改善困难群众生活三项核心任务和城市治理、招商引资两项重点工作，着力破解制约长远发展的短板问题，全区生产总值突破750亿元，连续9年荣膺"全省五强区，夯实"追赶超越根基。
展望未来，我们信心百倍，勇于担当作为。坚持"高点定位、示范引领，提出"追赶雁塔、超越武侯、参考西湖，到2021年实现"两个迈入、三个跨越，即迈入全国千亿级城区，率先迈入全面小康社会，财政收入、社消、固投分别跨越60亿、900亿、1600亿3个大关，争当"追赶超越先锋。 奋斗当下，我们只争朝夕，大干苦干实干。在打造国际化中心城区、做大做强产业、加强文化建设、建设品质未央、铸造未央"铁军上聚焦聚力，加快"追赶超越步伐，开启"走在前列新征程，为全市发展勇挑重担、多作贡献。 经济要保持高速增长，保持有质量、有效益的增长，发展必须迈向中高端水平。只有加大力度转方式、调结构，才能培育新的经济增长点，才能形成新的增长动力格局。 加快产业优化升级。追赶超越，要从产业开始发力、从产业开始追赶、从产业开始超越，努力在以下五个方面打造安康发展的升级版。 一是富硒产业要优化升级。要深化与中国农科院的合作，完善富硒产品质量标准，加快富硒研发中心、标准中心、
心得体会：解放思想须提高目标站位(最新)
心得体会：解放思想须提高目标站位（最新） 思想是行动的先导、力量的源泉。X地处X，如何进一步提高目标站位，在新一轮发展中脱颖而出，是摆在我们面前的重大课题。面对新时代新要求，X要以撤县建市为契机，克服“甘居中游”心态，谋划务实举措，全力实现在南通和全省“走在前列”的目标。 改变安步当车的速度，进一步推动X脱颖而出。发展是永恒的主题，加快发展是不变的主旋律。新常态下，有人认为发展的速度可以慢一些，步子可以小一些，这是要不得的。必须认识到，X从南通的“小六子”跃升为“排头兵”，就是因为一直把加快发展作为中心工作、主要任务。如今，由“县”变“市”，一字之差的背后，是城市能级的提升，是空间格局的拓展，是发展能量的爆发。必须坚持加快发展，着力在做大经济总量的同时提升发展质量，在保持经济平稳较快增长的同时提高增长效益，推动X在新一轮区域发展中脱颖而出、跨越发展。 克服安分守拙的心态，进一步培育双轮驱动核心动力。解放思想是推动新旧动能转换的“总开关”。X要在科学化可持续发展的道路上继续砥砺前行，就一定要集中
力量突破重点，实现科技创新和开放开发的“双轮驱动”，加快培育新的发展动能。在科技创新上，围绕打造全省创新驱动发展示范地区的目标，扎实推进科技创新体制综合改革，实现科技创新与产业发展的相融相生、互促并进。在开放开发上，积极抢抓“一带一路”建设机遇，大力引进外来资本、先进技术、高端人才，科学引导优秀企业、优秀产品走出国门。 转换安于故俗的角度，进一步破除发展要素制约。良好的发展环境，是一个城市综合竞争力的核心体现，更是实现追赶超越的重要保障。在改革进入攻坚期的大背景下，发展要素的制约越来越明显，如果继续套用以往的经验，无异于刻舟求剑。换个角度来看，当前面临的这些发展难题，正是解放思想的空间，蕴藏着追赶超越的无限潜力。要坚持问题导向，瞄准痛点难点，聚焦瓶颈短板，着力破解发展难题，努力营造最优发展环境，助推经济社会跨越发展。 打开安于一隅的眼界，进一步提高全域一体化发展水平。目前，区域之间、城乡之间发展不充分、不协调的问题仍然存在，区镇自身还存在着自己的“小圈子”“小算盘”，有的不能从全局出发思考问题，城乡发展一体化水平还不高。要破解这些问题，推动全域一体化发展，就必须把思想从一时一地一域的局限中解放出来，牢固树
解放思想推动高质量发展大讨论体会
“解放思想、追赶超越，争当先锋，推动高质量发展” 体会 思想是掌舵者，指引我们前进的方向，思想正确，方向正确，思想错误，误入歧途；思想是间房子，你的心有多大，这间房子就有多大；思想是根绳子，可以是准绳，也可以是束缚绳，准绳可以让我时刻警醒，坚守住党员干部的底线，束缚绳却会困住我们的思维，让我们固步自封。因此，近来上级组织的“解放思想，追赶超越，争当先锋，推动高质量发展”的大讨论活动是对党员干部的警醒，让他们反思自己的现有状态，精神睡着的，可以醒来了；醒着的，该追求超越了；奋勇向前的，要确立目标，争当先锋了，如此才能达到高质量发展的预期目标。 下面我将从四个方面谈谈我对这次大讨论的一点认识： 一、解放思想 关于解放思想，我认为最重要的是要“大胆”。这里讲的“大胆”，是基于客观实际，时机成熟之后的大胆改革，而非“大跃进”时期的“人有多大胆，地有多大产” 中的“大胆”。没有什么思想是不能解放的，只要时机成熟，只要你敢于开动脑子，甩开膀子，迈出腿子。比如习近平总书记在梁家河当知青时候办沼气的事儿。当时梁家河流传着一句话即“沼气不过秦岭！”，而习近平总书记在报纸上看到四川绵阳办沼气，他觉得梁家河也可以借
鉴过来，解决农村烧柴和照明的老大难问题。他到四川取经回来后，立即开工，虽也困难重重，但是习近平总书记坚守信念，鼓励战友“困难面前有我们，我们面前无困难！”，最终功夫不负有心人，沼气池顺利点火，梁家河亮起了陕北高原的第一盏沼气灯，一举打破了“沼气不过秦岭”的谬言。我们政府在平时的工作中也要敢于自我革新，勇于解放思想。我县扎实推进简政放权、房管结合、优化服务，全力围绕“网上办，集中批、联合审、区域评、代办制、不见面”的行政审批模式，全力整治让群众办事问干嘴、跑断腿的行政作风，真正做到让企业创业受尊重，让百姓办事不求人。 二、追求超越 关于追求超越，我认为最重要的是“勤奋”。关于超越，我们首先要有超越的对象。而这个对象，首先要是自己，其次才是别人。说到考核，大家一定都不陌生，上级布置的任务，一般都伴随着考核，那考核成绩如何来划定呢？比增量？比同期增长百分比？我认为比同期增长百 分比是最能体现进步的一把尺子。因为这是在跟自己比，也许我的先天条件不如别人，但是我努力啊，我同期增长百分比高于别的小伙伴呀，这又何尝不是一种胜利？忆往昔，海安还是南通市的“小六子”，而今，全县上下紧紧咬定各项目标任务，攻坚克难，主动作为，务实奋进，在
解放思想须提高目标站位
解放思想须提高目标站位 【内容摘要】 思想是行动的先导、力量的源泉，改变安步当车的速度，进一步推动海安脱颖而出，克服安分守拙的心态，进一步培育双轮驱动核心动力，转换安于故俗的角度，进一步破除发展要素制约，打开安于一隅的眼界，进一步提高全域一体化发展水平。 思想是行动的先导、力量的源泉。海安地处苏中，如何进一步提高目标站位，在新一轮发展中脱颖而出，是摆在我们面前的重大课题。面对新时代新要求，海安要以撤县建市为契机，克服“甘居中游”心态，谋划务实举措，全力实现在南通和全省“走在前列”的目标。 改变安步当车的速度，进一步推动海安脱颖而出。发展是永恒的主题，加快发展是不变的主旋律。新常态下，有人认为发展的速度可以慢一些，步子可以小一些，这是要不得的。必须认识到，海安从南通的“小六子”跃升为“排头兵”，就是因为一直把加快发展作为中心工作、主要任务。如今，由“县”变“市”，一字之差的背后，是城市能级的提升，是空间格局的拓展，是发展能量的爆发。必须坚持加快发展，着力在做大经济总量的同时提升发展质量，在保持经济平稳较快增长的同时提高增长效益，推动海安在新一轮区域发展中脱颖而出、跨越发展。
克服安分守拙的心态，进一步培育双轮驱动核心动力。解放思想是推动新旧动能转换的“总开关”。海安要在科学化可持续发展的道路上继续砥砺前行，就一定要集中力量突破重点，实现科技创新和开放开发的“双轮驱动”，加快培育新的发展动能。在科技创新上，围绕打造全省创新驱动发展示范地区的目标，扎实推进科技创新体制综合改革，实现科技创新与产业发展的相融相生、互促并进。在开放开发上，积极抢抓“一带一路”建设机遇，大力引进外来资本、先进技术、高端人才，科学引导优秀企业、优秀产品走出国门。 转换安于故俗的角度，进一步破除发展要素制约。良好的发展环境，是一个城市综合竞争力的核心体现，更是实现追赶超越的重要保障。在改革进入攻坚期的大背景下，发展要素的制约越来越明显，如果继续套用以往的经验，无异于刻舟求剑。换个角度来看，当前面临的这些发展难题，正是解放思想的空间，蕴藏着追赶超越的无限潜力。要坚持问题导向，瞄准痛点难点，聚焦瓶颈短板，着力破解发展难题，努力营造最优发展环境，助推经济社会跨越发展。 打开安于一隅的眼界，进一步提高全域一体化发展水平。目前，区域之间、城乡之间发展不充分、不协调的问题仍然存在，区镇自身还存在着自己的“小圈子”“小算盘”，有的不能从全局出发思考问题，城乡发展一体化水平还不高。要破解这些问题，推动全域一体化发展，就必须把思想从一时一地一域的局限
心得体会：解放思想与思维创新的思考(最新)
心得体会：解放思想与思维创新的思考（最新） 解放思想是老话题，更是新时代的新课题。改革开放之“力”源自解放思想。要解放思想，首先得弄清是什么束缚了我们的思想？如何解、怎么放？关键应解决好被恩格斯称为“地球上最美丽的花朵”的思维问题。 解放思想不可缺战略思维。战略是研究全局、把握根本的。战略思维以全局利益为最高追求。解放思想须高瞻远瞩、审时度势，既脚踏实地又仰望星空，根据新时代解放思想的本质要求，提升站位，从全局战略考虑，准确判断、科学谋划、接力奋斗，善始善终、善作善成。 解放思想不可缺系统思维。实践发展没休止符，解放思想无止境。必须按照新发展理念，坚持国际化视野、系统化思维、规律性把握，确立发展的思路、方向和着力点；按照新时代新担当的要求，紧盯新目标，找准新坐标，研究新情况，解决新问题，系统谋划新思路、新举措，并坚持不懈扎实做好。 解放思想不可缺预测思维。思维是人们一切活动的先导和起点，先导和起点正确与否决定着后续活动的走向和正误。不能身体进入了新时代，思想还“涛声依旧”停
在过去时。凡事行动前，要学深悟透、未雨绸缪、多谋善断，更好地增强预见性，想方设法提前规避那些可能存在的风险，勇毅笃行、所向披靡开辟坦途。 解放思想不可缺顺向思维。党的事业、人民的利益需要怎样解放思想，就在这些方面解放思想。要把握党的执政理念和当代中国的发展理念，以身许党、夙夜在公、全心全意为人民，不能各自为政打“小九九”。要突破旧思维，步入新境界，破除进取弱化、激情退化、不敢攀高的畏难情绪，汇聚“强起来”的磅礴思想动能，抓住机遇、只争朝夕，顺势而为、乘势而上。 解放思想不可缺逆向思维。拿出自我革新的魄力和勇气，找准并除去不适应新时代要求的思想“病灶”及根源，由思想“破冰”促行动“突围”，看哪些方面影响发展、阻碍突破，就在这些方面解放思想。要破除思想僵化、担当钝化、路径依赖的惯性思维，破除封闭保守的小农意识、官僚主义的落后意识、形式主义的错误意识，破除经验主义、主观偏见的束缚，自省自励、勇于纠偏、不断完善、实现圆满。 解放思想不可缺比较思维。对表高质量发展走在前列的要求，吃透“上情”、摸清“下情”、看清“左右”，细排与追赶超越目标的差距，就在这些方面解放思想。要破除盲目乐观的自满思想，以新的高标尺达到高的新境界。
解放思想追赶超越发言稿(篇二)
解放思想追赶超越发言稿 围绕追赶超越对照考核指标，认真查缺补漏，严格 考核奖惩措施，层层夯实责任，下面是整理的关于解放 思想追赶超越发言稿大全，欢迎借鉴! 解放思想追赶超越发言稿【篇一】 建立干部激励、容错、能上能下三项机制，是省委 贯彻党中央全面从严治党要求、增强干部队伍活力的重 要举措。省委书记娄勤俭日前与部分县(市、区)委书记 座谈时强调，要扎实推进制度建设，树立良好导向，促 进干部紧扣落实五个扎实干事创业、始终保持追赶超越 精气神。 实现追赶超越，关键在干部。当下，我省干部队伍 总的表现是好的，涌现出了一批拼劲十足、甩开膀子大 干的实干家和创新者。但同时，一些人不担当、不作为，瞻前顾后、畏葸不前的情况也不容忽视。建立激励、容错、能上能下机制，就是要给改革创新者撑腰鼓劲，鼓 励全省干部积极有为、创造性地开展工作，不仅愿干事、敢干事，还能干成事。 用制度激发干部追赶超越的精气神，就要坚持用制 度管人，把规则定在前面。要从制度层面强化决策落实、完善绩效管理和考核评价体系，跟踪督办重大决策执行
情况，严格按照党的原则纪律规矩办事。要保持制度刚性，营造能上能下的良好氛围，切实解决能力不足而不 能为、动力不足而不想为、担当不足而不敢为等为官不 为问题。要推进实施能上能下，把是否造福百姓作为衡 量干部能上能下的标准，让上的干部更有热情、下的干 部心服口服。 用制度激发干部追赶超越的精气神，就要强化激励 机制，树立良好导向。对干部政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀，让广大干部安心、安身、安业，推动广大干部心情舒畅、充满信心，敢于涉险滩、 敢啃硬骨头。要用种种措施促进干部放开手脚履职尽责、甩开膀子干事创业。要保护那些作风正派又敢作为、锐 意进取的干部，最大限度地调动广大干部的积极性、主 动性、创造性。 用制度激发干部追赶超越的精气神，就要认真落实 中央三个区分开来要求，给勇于干事者吃下定心丸。对 于那些出于公心，为人民群众谋利益、而不是谋私利的 干部，要宽容而不是求全责备。要把干部在推进改革中 缺乏经验、先行先试出现的失误和错误，同明知故犯的 违纪违法行为区分开来;要把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误，同上级明令禁止后依然我行我素 的违纪违法行为区别开来;要把为推动发展的无意过失，
追赶超越工作总结
追赶超越工作总结 百度最近发表了一篇名为《追赶超越工作总结》的范文，感觉很有用处，这里给大家转摘到百度。 追赶超越工作总结今年以来，我办以追赶超越工作为契机，以旧城改造工作为抓手，以解放思想、整顿作风、优化环境为重点，通过抓班子，带队伍，树形象，切实学思践悟、改进作风，优化环境，使全体机关干部思想境界有新提升，工作作风有新转变，各项工作有新起色，追赶超越有新突破，全面谋划好全年工作，推动全县旧城改造工作再上新台阶。 一、统一思想认识，明确目标任务。 按照县委、县政府提出的我县年经济社会发展的总体思路，工作重点，预期目标，主要任务和对策措施。 我办认真组织学习，深刻领会，全面贯彻落实。 按照我办承担的工作任务，做好泾干湖周边改造建设项目及泾润花园项目的征收和启动工作。 二、转变工作作风，发扬两种精神。 我办将以守规矩、严纪律、转作风、促落实主题活动为契机，组织全体机关干部加强思想教育，业务知识学习，补充新知识，增加新本领，认真研究分析旧城改造相关政策，服务于征收户的诉求，做好**县的旧城改造工作。 在服务上发扬顾全大局的奉献精神，不顾个人得失，心无旁骛，
全心服务被征收户，维护好征收户的根本利益。 在项目落实上，发扬契而不舍的钉子精神，从调查摸底开始，坚持把大量的矛盾纠纷化解在萌芽状态，化解在村镇和协调组，有效地处理了涉及租赁、产权等问题的纠纷，解决历史遗留问题。 让一些矛盾纠纷大事化小、小事化了，促进和谐。 三、给力各项工作，百度范文排行完成全年任务（一）落实精准脱贫认真贯彻精准扶贫和精准脱贫相关要求，以严的要求，实的作风做好精准扶贫和脱贫专项工作，专人驻村帮扶贫困户，推进扶贫工作进入可持续轨道。 （二）工业品市场周边改造建设项目回迁安置工作在县委、县政府领导的大力支持下，由大唐负责同志现就工业品市场的遗留问题和企业负责人按照方案，共同解决,补发**年月至**年月半年停产停业损失。 经我办和企业及被征收户多次协商，现已基本协商好回迁相关事宜，征求被征收户意见后，将进行回迁安置。 （三）泾干湖周边改造建设项目该项目占地约亩，涉及总户数户，总投资约亿元。 一期已完成征收项目用地约亩，现正在建设安置楼，幢安置楼正在打桩，年底建成地上层，到年月主体封顶。 二期改造建设项目剩余户，其中商业户，经营性用房户，独院户。 现正与企业对接，资金到位后，启动二期征收工作。