金华经济技术开发区管委会公开招聘劳动合同制工作人员..doc

附件1：

金华市劳动合同的通用版

合同编号：YTO-FS-PD977 金华市劳动合同的通用版 In Order T o Protect Their Own Legal Rights, The Cooperative Parties Negotiate And Reach An Agreement, And Sign Into Documents, So As To Solve Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

金华市劳动合同的通用版使用提示：本合同文件可用于合作多方为了保障各自的合法权利，经共同商议并达成协议，签署成为文件资料，实现纠纷解决和达到共同利益效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。甲方（用人单位）名称法定代表人或主要负责人执照注册号码办公地址乙方（劳动者）姓名性别民族出生年月文化程度籍贯身份证（或其它有效证件）号家庭住址根据《中华人民共和国劳动法》（下称：劳动法）和《中华人民共和国劳动合同法》（下称：劳动合同法）及相关的法律、法规和规章的规定，经甲乙双方平等自愿，协商一致，同意订立本劳动合同，并共同遵守本合同下列的条款。一、合同类型和期限第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同类型与期限。（一）固定期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，其中试用期自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。（二）无固定期限：自xx年xx月xx日起至（法定终止条件出现时止），其中试用期自xx年xx月xx日起至xx

2020年销售业务员劳动合同范本

单位名称：
2020 年销售业务员劳动合同范本
住所：
法定代表人：
联系电话：
劳动者姓名：
联系电话：
身份证号：
家庭住址：
紧急联系人：
联系电话：
风险提示：
企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：
一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工 11 个月的工资。二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同

规定的义务，无法解除劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同为______期限劳动合同。合同有效期自______年______月______日至______年______月______日止，其中试用期为______月。
风险提示：试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如： 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月； 2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月； 3、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。
二、工作内容第二条依据甲方工作需要，乙方同意从事_岗位工作。经甲乙双方协商同意，可以变换工作岗位。

劳动合同协议书范本__标准版

劳动合同书甲方：________________________________________________乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日

甲方：法定代表人：地址：联系方式：乙方：法定代表人：地址：联系方式：上述各方经平等自愿协商，签订本合同以共同遵守。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址

第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于年月日生效，本合同于工作完成时终止。三、工作内容和工作地点

第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为第六条乙方工作应达到标准。四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时。每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第八条甲方对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资元或按执行。

金华市经济技术开发区规划报告

金华市经济技术开发区策划报告第一部分宏观部分

前言在本部分，我司选取了部分与项目进展直接相关的社会经济进展状况，包括国民生产总值及预期目标、产业结构、人口状况、交通状况、旅游资源等等，用以分析各项经济社会状况对当地房地产市场进展和本项目开发的阻碍程度。同时结合有关的政府权威工作汇报以及我司此次实地调查的结果，来预测金华市房地产的进展前景。

第一章金华市概述金华市位于浙江省中部，地处长江三角洲经济圈南翼，下辖义乌、东阳、永康、兰溪四个县级市和浦江、武义、磐安三个县以及婺城、金东两个区，总面积1.09万平方公里，人口450万，其中市区面积2045平方公里，人口92万。在整体经济结构中，农业、工业、第三产业的各大比列为：8.1：55.5：36.4。首先，农业结构调整成效明显，粮经种植面积比为50：50，同时，农业产业化步伐加快，农业龙头企业对农户的带动作用不断增强。其次，工业经济运行良好，新增销售收入超亿元企业28家，规模以上企业实现产值492.8亿元，增长21.4%；实现利润24.3亿元，增长44.5%。企业完成技改投入50.9亿元，增长37.2%。工业园区蓬勃进展，当年开发面积28.6平方公里，基础设施投入28.8亿元，新入园企业1500多家，园区企业完成固定资产投资56.8亿元。建筑业实现总产值234亿元，增长25.5%。名牌战略取得成效，创中国驰名商标1个、省闻名商标23个、省级名牌产品20只。再次，第三产业比重有所上升，

市场大市地位得到巩固。32家超亿元商品交易市场成交额502亿元，增长8.5%。义乌农贸城和仙桥花木城等一批专业市场建设进展顺利。信息服务业进展迅速，信息技术应用步伐加快。房地产开发投资增长46.7%，销售面积增长47.7%。旅游业总收入56.6亿元，增长21.3%，

金华市劳动合同的范本(示范合同)

金华市劳动合同的范本(示范合同) Contracts concluded in accordance with the law have legal effect and regulate the behavior of the parties to the contract ( 合同范本 ) 甲方：______________________ 乙方：______________________ 日期：_______年_____月_____日编号：MZ-HT-009789

金华市劳动合同的范本(示范合同) 甲方(用人单位)名称法定代表人或主要负责人执照注册号码办公地址乙方(劳动者)姓名性别民族出生年月文化程度籍贯身份证(或其它有效证件)号家庭住址根据《中华人民共和国劳动法》(下称：劳动法)和《中华人民共和国劳动合同法》(下称：劳动合同法)及相关的法律、法规和规章的规定，经甲乙双方平等自愿，协商一致，同意订立本劳动合同，并共同遵守本合同下列的条款。一、合同类型和期限第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同类型与期限。 (一)固定期限：自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限：自年月日起至 (法定终止条件出现时止)，

其中试用期自年月日起至年月日止。 (三)以完成一定的工作任务为期限：自年月日起至 (某项工作名称)工作任务完成时止。二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作的需要，乙方同意从事岗位(工种)工作，经甲乙双方同意，可以变更岗位(工种)。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，接受甲方的管理。第三条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。三、工作时间和休息休假第四条乙方实行下列第项的工时制。 (一)实行标准工时工作制。 (二)实行综合计算工时工作制。 (三)实行不定时工作制。实行综合计算工时工作制和实行不定时工作制的，必须按照规

业务员劳动合同新编示范文本

业务员劳动合同新编示范文本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月

业务员劳动合同新编示范文本使用指引：此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益，经过共同商量最终得出一致意见，特意签订成为文书材料，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。甲方（用人单位）：法定代表人：地址：电话：乙方：电话：身份证号：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限（一）本合同期限为_______年，从______年_____月_____日起至______年______月_____日止。（二）试用期限双方同意按以下方式确定试用期（试用期包括在合同期内）：试用期从______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。二、工作内容和工作地点（一）乙方的岗位（工种）为____________，职务为_________，从事的工作内容为____________。（二）乙方的工作地点为_______________。三、工作时间和休息休假（一）甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：

浙江省劳动合同范本(2020版)

浙江省劳动合同范本(2020版) Model labor contract of Zhejiang Province (2020 Edition) 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日合同编号：XX-2020-01

浙江省劳动合同范本(2020版) 前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。甲方（用人单位）名称：_________ 法定代表人：_________ 所有制性质：_________ 地址：_________ 乙方（劳动者）姓名：_________ 性别：_________ 出生年月：_________ 民族：_________ 文化程度：_________

居民身份证号码：_________ 住址：_________ 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方城镇（农民）合同制职工，并订立本合同。一、劳动合同期限。按下列第_________款确定：（一）本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从 ________年____月____日起至________年____月____日止。其中熟练期（培训期、见习期）从________年____月____日起至________年____月____日止；试用期从________年____月____日起至________年____月____日止。（二）本合同为无固定期限的劳动合同。合同期从 ________年____月____日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现时止。其中熟练期（培训期、见习期）从________年____月____日起至________年____月____日止；试用期从 ________年____月____日起至________年____月____日止。（三）本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。合同期从之日起至之日止（起讫时间必须明确具体）。其中熟练期（培训期、见习期）从________年____月____日起至

2021版的金华市劳动合同的范本

合同编号：2021-xx-xx 合同/协议(模板) 合同名称：甲方：乙方：签订时间：签订地点：

金华市劳动合同的范本甲方（用人单位）名称法定代表人或主要负责人执照注册号码办公地址乙方（劳动者）姓名性别民族出生年月文化程度籍贯身份证（或其它有效证件）号家庭住址根据《中华人民共和国劳动法》（下称：劳动法）和《中华人民共和国劳动合同法》（下称：劳动合同法）及相关的法律、法规和规章的规定，经甲乙双方平等自愿，协商一致，同意订立本劳动合同，并共同遵守本合同下列的条款。一、合同类型和期限第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同类型与期限。（一）固定期限：自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止。（二）无固定期限：自年月日起至（法定终止条件出现时止），其中试用期自年月日起至年月日止。（三）以完成一定的工作任务为期限：自年月日起至（某项工作名称）工作任务完成时止。二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作的需要，乙方同意从事岗位（工种）工作，经甲乙双方同意，可以变更岗位（工种）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量

标准，接受甲方的管理。第三条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。三、工作时间和休息休假第四条乙方实行下列第项的工时制。（一）实行标准工时工作制。（二）实行综合计算工时工作制。（三）实行不定时工作制。实行综合计算工时工作制和实行不定时工作制的，必须按照规定报经当地劳动保障部门批准。乙方享有国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应当保证乙方每周至少休息一天。四、劳动报酬第五条乙方在试用期间的工资为元/月。第六条乙方试用期满后，甲方根据本单位的生产经营特点及相关工资制度规定，同意确定乙方实行以下第项工资形式（选择√，不选×）（一）实行岗位技能工资制：岗位工资元/月，技能工资元/月，辅助工资元/月。（二）实行计时工资制：每月（周、日、时）元。（三）实行计件工资制：（具体计算标准和办法由双方另行书面约定）（四）实行提成工资制：固定工资元/月，计提标准. （五）实行年薪工资制：年薪工资元，每月工作天，每月预付元。（六）实行甲方现行的工资分配制度。

业务员劳动合同范文(完整版)

业务员劳动合同范文（完 Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework. And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.

互惠互利共同繁荣

业务员劳动合同范文（完整版）备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议?同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限㈠合同期限双方同意按以下方式确定本合同期限: 1?有固定期限：从日起至年月日止。㈡试用期限双方同意按以下方式确定试用期（试用期包括在合同期内）：试用期从年月日起至年月日止。二、工作内容和工作地点㈠乙方的岗位（工种）为，职务为，从事的工作㈡乙方的工作地点为。三、工作时间和休息休假㈠甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：标准工时制，每天8小时，甲方因生产、经营（工作）需要安排乙方加班或延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条

件下，经与乙方协商后进行。㈡甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假（公司安排）、婚假、丧假、产假等带薪假期。四、劳动报酬㈠甲乙双方协商，确定按计时工资工资形式执行。乙方试用期月正常工作时间工资元，试用期满月正常工作时间工资定为元。乙方正常工作时间工资不低于本市最低工资标准。㈡甲方工资支付周期为每月首日至每月末日（工资支付周期不得超过1个月），定每月日为发薪日，如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。㈢甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按国家及省有关规定计发乙方加班或延长工作时间工资。㈣甲方按规定给予乙方享受的带薪假期，按本劳动合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。五、社会保险和福利待遇㈠甲乙双方应依法参加社会保险，甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保

金华市各地区第一第二第三产业具体变化

金华市各地区第一第二第三产业具体变化一般说来，第三产业所占的比例越高，产业结构越合理。比较金华市内各县各区的GDP总量和各个产业所占GDP，如表2.1，有好几个地区的第三产业GDP 总值超过第二产业，如市区，义乌，东阳，特别是义乌，第三产业是262.85亿元，第二产业是163.73亿元，超了差不多有一百亿元，义乌相比于其他县域，产业结构上算是最合理的。再来看可比价增长速度，同一年度有五个县域第三产业的增速超过了第二产业，分别是金东区、浦江、磐安、义乌、和东阳。金华市的发展走势越来越好，但和发达国家第三产业60%的比例相比，还是相差甚远，所以我们仍需为经济、为城乡统筹继续努力。表2.1 2014年金华市各县GDP数据比较 2.3.3历年城镇农村居民的收入状况自改革开放起到现在，我国的经济状况一直较快发展，人民生活水平也是在不断提高，城乡之间的发展也是在不断进行。纵观金华市历年城镇和农村的居民收入，基本上是在节节攀升。1985年至1993年增长较为缓慢；之后再到1997年，不管是城镇还是农村，居民收入的增加都比较大；从1997年至2005年，居民收入的增长又有放缓趋势；一直到2013年，城乡居民的收入又开始大幅度增加，而且城镇居民的增长幅度异常的高；如图 2.6。从城乡居民收入上整体看，城镇居民收入随年份增长，增长速度基本上是由慢变快，再到慢，最后又变快。

图2.6 金华市历年城乡居民人均纯收入再来看历年金华市城镇和农村居民收入的增长率，如图2.7，1999年以前城镇和农村居民的人均纯收入一直忽高忽低，并且有时城镇的增长率大于农村，有时农村的增长率又会大于城镇，处于一个不稳定的状态；1999年到2007年这段时间内，不管是城镇还是农村，居民纯收入的增长率都在稳步提升，这一阶段金华市的经济发展态势良好，居民收入都是在急剧提升中，但这一阶段城镇的增长率始终大于农村；2007年之后一直到2012年，居民的人均纯收入的增长率虽然有所波动，但是农村的居民纯收入的增长率却已开始大于城镇，农村的经济发展态势开始逐渐转好，得益于城乡统筹的发展，城乡差距在逐渐缩小中。

金华市劳动合同的范本.doc

金华市劳动合同的范本甲方(用人单位)名称法定代表人或主要负责人执照注册号码办公地址乙方(劳动者)姓名性别民族出生年月文化程度籍贯身份证(或其它有效证件)号码家庭住址根据《中华人民共和国劳动法》(下称：劳动法)和《中华人民共和国劳动合同法》(下称：劳动合同法)及相关的法律、法规和规章的规定，经甲乙双方平等自愿，协商一致，同意订立本劳动合同，并共同遵守本合同下列的条款。一、合同类型和期限第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同类型与期限。 (一)固定期限：自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限：自年月日起至法定终止条件出现时止，其中试用期自年月日起至年月日止。

(三)以完成一定的工作任务为期限：自年月日起至 (某项工作名称)工作任务完成时止。二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作的需要，乙方同意从事岗位(工种)工作，具体工作内容为：。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，接受甲方的管理。第三条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。三、工作时间和休息休假第四条乙方实行下列第项的工时制。 (一)实行标准工时工作制。 (二)实行综合计算工时工作制，综合计时周期为 (季、半年、年)，批准文号为。 (三)实行不定时工作制，甲方无须向乙方支付加班工资和年休假，批准文号

为。实行综合计算工时工作制和实行不定时工作制的，必须按照规定报经当地劳动行政部门批准，并依法保障劳动者休息权。四、劳动报酬第五条乙方在试用期间的工资为元/月。第六条乙方试用期满后，甲方根据本单位的生产经营特点及相关工资制度规定，同意确定乙方实行以下第项工资形式： (一)实行计时工资制：每月元，对应的工作时间为天。 (二)实行计件工资制：(计件定额作为合同附件)，加班工资是 / 否另行计算。 (三)实行年薪工资制：年薪工资元，每月工作天，每月预付元。 (四)实行其它工资制度：。第七条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠。年薪制工资、奖金的结算日，由甲乙双方另行约定，但至少每月发放一次。

2018业务员劳动合同范本最新版

HT-2018-0103 合同编号: 业务员劳动合同范本 _____年___月___日 _____________制定签订地点__________

甲方（用人单位）：法定代表人：地址：电话：乙方：电话：身份证号：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限（一）本合同期限为_______年，从______年_____月_____日起至______年______月_____日止。（二）试用期限双方同意按以下方式确定试用期（试用期包括在合同期内）：试用期从______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。二、工作内容和工作地点（一）乙方的岗位（工种）为____________，职务为_________，从事的工作内容为_______________________________________________。（二）乙方的工作地点为______________________。三、工作时间和休息休假

（一）甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：标准工时制，每天8小时，甲方因生产、经营（工作）需要安排乙方延长工作时间或加班的，在保障乙方身体健康的条件下，经与乙方协商后进行。（二）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假（公司安排）、婚假、丧假、产假等带薪假期。四、劳动报酬（一）甲乙双方协商，确定按计时工资形式执行。乙方试用期正常工作时间工资_____元/月，试用期满正常工作时间工资定为______元/月。乙方正常工作时间工资不低于本市最低工资标准。（二）甲方工资支付周期为每月首日至每月末日（工资支付周期不得超过1个月），定每月_____日为发薪日，如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。（三）甲方安排乙方休息日加班或延长工作时间的，按劳动法规定予以调休或计发乙方相应的加班工资。（四）甲方按规定给予乙方享受的带薪假期，按本劳动合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。五、社会保险和福利待遇（一）甲乙双方应依法参加社会保险，甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。（二）其它福利待遇：按国家相关规定执行。六、竞业禁止及商业秘密（一）乙方在合同期内不得从事与甲方经营上同或有利益冲突的行业。（二）乙方在任职期间或离职之后，都应当为甲方保守商业秘密，不得泄露或私

金华市经济和信息化委员会主要职责内设机构和人员编制规定

金华市经济和信息化委员会主要职责内设机构和人员编制规定根据《中共浙江省委办公厅、浙江省人民政府办公厅关于印发金华市人民政府机构改革方案的通知》（浙委办〔2010〕112号），设立金华市经济和信息化委员会。市经济和信息化委员会是主管调节近期国民经济运行、推进工业和信息化的市政府工作部门。一、职责调整（一）划入原市经济委员会的经济运行调节、工业行业管理和煤电油运等要素保障职责；划入市发展和改革委员会的信息产业管理、市国防动员委员会信息动员办公室职责；划入原市国内贸易与粮食局的民用爆炸物品销售许可和安全监管职责。（二）取消已由国务院、省政府、市政府公布取消的行政审批事项和扩权强县改革中省政府、市政府规定应当交由县（市、区）政府主管部门具体实施的事项。（三）推进信息化和工业化融合，推进制造业和服务业融合发展，加快信息化对经济、社会和现代化建设的带动作用，推进高新技术与传统工业改造结合，推进军民结合，加快建设现代产业体系，加快推进我市信息化建设，推进生产性服务业功能区和公共服务平台建设。加强中小企业融资性担保业务的指导和监管。（四）推进新能源推广应用与产业发展，综合协调和监管节能降耗工作。加快培育发展战略性新兴产业、改造提升传统产业。二、主要职责（一）贯彻执行国家、省有关经济运行调节和信息化工作的方针政策和法律、法规；起草我市相关的政策措施并组织实施；组织编制、实施工业和信息化的发展战略、中长期规划和年度计划；组织拟订工业和信息化专项规划和行业规范，指导、监督、检查执行情况。（二）监测分析全市经济运行态势，进行预测预警、信息引导，调节经济日常运行；拟订并组织实施近期经济运行调控目标、政策和措施，监测调控政策执行效果，协调解决经济运行中的重大问题并提出建议；负责工业、信息化应急管理和产业安全有关工作。（三）负责推进工业产业结构战略性调整，拟订相关的产业政策和发展规划，推进信息化和工业化融合发展，优化全市工业、信息产业布局，推动软件业、信息服务业和新兴产业的发展，指导产业转型升级，制定并组织实施产业结构调整实施方案，牵头提出工业转型升级（战略性新兴产业发展）专项资金使用的重点领域和方向；按照分工承担全市工业、信息产业园区的有关工作，协调推进经济开发区、工业园区、块状经济和产业集群发展，组织培育区域品牌。上传者知盟网https://www.360docs.net/doc/4711081378.html, （四）负责全市企业技术改造投资管理工作，拟订产业投资规模和结构调控目标、政策及措施；申报、核准、备案企业技术改造（含利用外资）项目；负责中央、省和市财政有关

浙江省产业带分布和开发区名单

浙江省产业带分布情况如下：杭州市中国化纤织造名镇——杭州萧山党山镇中国化纤名镇——杭州萧山区衙前镇中国机械制造之乡——杭州桐庐富春江镇动漫之都——杭州女装之都——杭州中国茶都——杭州市电缆之乡——杭州临安中国造纸之乡——杭州富阳市

中国花边之乡——杭州萧山中国制笔之乡——杭州桐庐分水镇世界羽绒之都——杭州萧山全国通信器材行业重要基地——杭州富阳市 “中国女装之都”生产基地——杭州余杭区中国丝绸织造基地——杭州余杭区中国家纺布艺生产基地——杭州余杭区全国球拍生产基地——杭州富阳上官乡金华市中国拉链产业基地——金华义乌中国塑料软管基地——金华磐安尖山镇中国最大废旧塑料集散地——金华东阳画溪镇中国香菇之乡——金华磐安浙江中药材基地——金华磐安中国最大的滑板车生产基地——金华永康中国最大的电动工具生产基地——金华永康中国挂锁生产基地——金华浦江县水晶之都——金华浦江县中国最大的饰品产销基地——金华义乌市浙江袜业商标品牌基地——金华义乌浙江衬衫商标品牌基地——金华义乌大陈镇中国最大的小商品集散地——金华义乌全国最大无缝内衣生产基地——义乌中国最大的气筒生产基地——金华永康市中国防盗门生产基地——金华永康市五金之乡——金华永康市中国箔王——东阳横店集团浙江IC芯片生产基地——金华东阳中国木雕之乡——金华东阳建筑之乡——金华东阳木线之乡——金华东阳草席生产基地——金华东阳中国缝纫机配件集散地——金华东阳虎鹿镇中国三大皮具产地之一——金华东阳千祥镇中国磁都——金华东阳市横店镇宁波市草帽之乡——宁波慈溪长河镇浙江省船舶修造、交易基地——宁波象山浙江服装商标品牌基地——宁波市鄞州区全国最大的古旧家具集散地——宁波慈溪天元镇建筑之乡——宁波象山全国微型轴承生产基地——宁波慈溪

劳动合同书(A3打印版)

合同编号：﹍﹍﹍﹍﹍劳动合同书甲方（用人单位）：浙江XXXXXXX有限公司单位住所：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 乙方（劳动者）：居民身份证号码：详细住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规，甲乙双方遵循合法自愿、协商一致、诚实信用的原则，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限：（一）固定期限劳动合同。合同期从年月日起至年月日止。（二）无固定期限劳动合同。从年月日起至法定的终止条件出现时止。（三）以完成一定工作任务为期限的劳动合同。从年月日起至工作任务完成时止。第二条甲乙双方约定试用期从年月日起至年月日止。二、工作内容和地点第三条乙方同意根据甲方工作（生产）需要，在岗位（工种）工作。第四条乙方应按甲方需要，按时、按质、按量完成各项工作任务。并自觉遵守国家法律、法规等相关规定以及甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理。第五条乙方应维护甲方的正当利益，保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，不得泄露或出售。同时乙方不得与其他单位建立劳动关系，不得自营或为他人经营与甲方相竞争的同类业务，或从事损害甲方利益的其他活动。第六条乙方的工作地点：。乙方同意，甲方可以根据工作需要，变更乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假第七条乙方同意按所在岗位（工种）执行下述第种工时制度：（一）标准工时制。即每日工作八小时，每周工作四十小时。（二）不定时工作制。即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位不受固定工作时数限制的工时制度。（三）综合计算工时工作制。即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时制度。四、劳动报酬第八条甲方根据乙方所在岗位、技能水平和绩效考核等情况，按甲方依法制定的薪酬制度，确定乙方的劳动报酬。第九条甲方以货币形式按为周期在前按时足额支付乙方劳动报酬。甲方不得克扣乙方劳动报酬，但有下列情形之一的，甲方可以代扣：（一）甲方代扣代缴的乙方个人所得税；（二）甲方代扣代缴的应由甲方个人负担的各项社会保险费用；（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；（四）本合同或法律、法规规定的可以代扣的其他费用。第十条乙方在法定工作时间内，依照本合同及相关协议，提供正常劳动的，其劳动报酬不低于当地政府规定的最低工资标准。第十一条甲方可以根据企业的实际经营状况、社会劳动力价格水平等情况，依法制定相应的工资调整机制，并依此调整乙方的薪酬待遇。五、规章制度第十二条本合同签订之前制定的单位规章制度，甲方已通过有效方式告知乙方，乙方完全同意，愿意服从甲方工作管理并严格遵守甲方的各项规章制度。六、社会保险与福利第十三条甲方应按国家和当地政府的规定，依法为乙方办理社会保险，甲乙双方按规定比例及时足额缴纳社会保险费。本合同签订之日起日内，乙方应当办妥社会保险关系的转移手续，以便甲方按照前述规定依法缴纳社会保险费。乙方逾期办理社会保险关系转移手续产生的不利后果，由乙方自行承担。第十四条甲乙双方解除、终止劳动合同后，乙方社会保险关系按有关规定办理中断或转移手续。第十五条乙方在合同期内，休息休假、患病或负伤、因工负伤、生育、死亡等待遇，均按国家现行有关规定及甲方依法制定的规章制度执行。七、劳动保护和劳动条件第十六条甲方对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、安全卫生、劳动纪律及有关规章制度的教育和培训，乙方应认真参加甲方组织的各项教育培训。第十七条甲方根据国家的法律、法规，建立、健全工作规范,制定操作规程和劳动安全卫生制度；为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必需的劳动工具。乙方应爱护甲方提供的工作场所和劳动工具。第十八条甲方根据乙方岗位的实际情况，向乙方提供符合国家规定的劳动防护用品和定期的身体健康检查。第十九条乙方从事特种作业的，必须经过专门的培训，取得相应的职业资格。在生产过程中严格遵守安全操作规程，并有权拒绝甲方违章指挥。第二十条乙方应严格遵守甲方制定的工作规范、操作规程、劳动安全卫生等规章制度，严格按要求穿戴劳动防护用品，自觉预防事故的发生。八、劳动合同的解除和终止第二十一条甲乙双方协商一致，可以解除本合同。第二十二条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；（二）严重违反甲方的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给甲方造成直接经济损失元以上或间接损失元以上的；（四）乙方在其他单位兼职，造成甲方名誉受损，或其他经济损失元以上，或者经甲方提出，拒不改正的；（五）乙方被依法追究刑事责任的；（六）甲方规章制度或国家法律、法规规定的其他情形。第二十三条乙方有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：（一）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；（二）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲方与乙方协商，未能就变更本合同内容达成协议的。第二十四条有下列情形之一，甲方需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占

业务员劳动合同模板常用版

编号：FB-HT-05021 业务员劳动合同新编Salesperson labor contract template latest 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订日期：_____年____月____日编订：ｘ原创设计

业务员劳动合同新编甲方（用人单位）：法定代表人：地址：电话：乙方：电话：身份证号：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限（一）本合同期限为_______年，从______年_____

月_____日起至______年______月_____日止。（二）试用期限双方同意按以下方式确定试用期（试用期包括在合同期内）：试用期从______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。二、工作内容和工作地点（一）乙方的岗位（工种）为______，职务为______，从事的工作内容为______________。（二）乙方的工作地点为_______。三、工作时间和休息休假（一）甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：标准工时制，每天8小时，甲方因生产、经营（工作）需要安排乙方延长工作时间或加班的，在保障乙方身体健康的条件下，经与乙方协商后进行。（二）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假（公司安排）、婚假、丧假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬（一）甲乙双方协商，确定按计时工资形式执行。乙方试用期正常工作时间工资_____元/月，试用期满正常工作时间工资定为______元/月。乙方正常工作时间工资不低于本市最低工资标准。（二）甲方工资支付周期为每月首日至每月末日（工资支付周期不得超过1个月），定每月_____日为发薪日，如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。（三）甲方安排乙方休息日加班或延长工作时间的，按劳动法规定予以调休或计发乙方相应的加班工资。（四）甲方按规定给予乙方享受的带薪假期，按本劳动合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。五、社会保险和福利待遇（一）甲乙双方应依法参加社会保险，甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社

金华经济技术开发区介绍

金华介绍中国历史文化名城中国优秀旅游城市中国十佳宜居城市中国十佳宜游城市最具投资潜力的中国城市全国最佳商业城市全国卫生城市中国电子商务创业示范城市电子商务十大创新创业城市金华古称婺州，至今已有1800多年的历史。现辖婺城、金东两个区，兰溪、东阳、义乌、永康四个县级市，浦江、武义、磐安三个县，总面积1.09万平方公里，人口560余万。金华自然环境优美，人文底蕴深厚，投资环境优越。双龙风景区等国家级风景区景色怡人，金华火腿享誉世界，艾青、黄宾虹等名人辈出，是国家历史文化名城、中国十佳宜居城市、全国卫生城市，是浙江和长三角最具发展活力和潜力的地区之一。金华经济技术开发区就座落在金华中心城区。

金华位于浙江省中部，地处中国长三角经济区和海峡西岸经济区的重要节点，是闽浙赣皖四省九市经济协作区的“龙头”和中国华东地区商贸物流重要枢纽，境内8条高速公路、4条铁路贯穿其中，距义乌机场、杭州萧山国际机场30分钟和100分钟的车程。金华经济技术开发区成立于1992年，1993年成为省级开发区，2010年升级为国家级经济技术开发区。2013年10 月与金西经济开发区成建制整合，实行“一块牌子、统一对外，一套班子、统筹管理”。整合后的金华经济技术开发区行政管辖面积253.86平方公里，下辖苏孟乡、汤溪镇、罗埠镇、洋埠镇和秋滨街道、三江街道、西关街道、江南街道，共有48个社区、195个行政村，集聚人口约45万。金华开发区是金华重要的政治、经济、文化、商贸中心，市本级经济的重要增长极。新能源汽车产业园汽车及配件是开发区支柱产业，集聚一批以青年汽车、康迪车业为代表的整车生产企业，以浙江绿源为代表的电动自行车生产企业，以今飞集团为代表的配件生产企业，产品涵盖豪华客车、卡车、轿车、电动汽车、专用车、特种车等多个领域。金华开发区新能源汽车产业走在全国前列，被命名为“浙江省外商投资新能源汽车产业基地”。

业务员劳动合同范本(一)

业务员劳动合同范本（一）用人单位(甲方)：地址：邮政编码：职工(乙方)：住址：邮政编码：身份证号码：甲方因生产(工作)需要，招(聘)用(简称乙方)为本企业职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则，订立劳动合同，确定劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。一、合同期限 (一)本合同自年月日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第种形式： 1.无固定终止期限(即长期合同，但可按本合同第九条变更、解除和终止)。 2.合同有效期限年，至年月日止。 3.合同期限至工作(任务)完成时终止，其完成的标志事件是。 (二)新招收、调入、统一分配人员的劳动合同自生效之日起个月内为试用期。 (三)本合伺由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。二、工作任务 (一)乙方生产(管理)工种(岗位)：。 (二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。三、工作时间甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每月累计不得超过三十六小时，每个工作日连续加点不得超过三小时。四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等有薪假期待遇。五、劳动报酬 (一)乙方工资分配形式、标准： 1.工资标准、形式及调资办法按企业依法制定的工资分配制度执行; 2.乙方月工资收入，由甲方按企业工资制度，根据乙方工作业绩、出勤和纪律情况，考核发放; 3.甲方在合同期内，有权根据按劳分配原则及经营指标变化、经济效益高低，依法修改企业工资分配制度。 (二)甲方每月如期发放工资。 (三)甲方安排乙方加班，无法安排补休的，按国家规定发给加班工资。 (四)非因乙方原因所致的停工、停产期间，甲方按国家、省、市规定发给乙方停工工资或生活费。六、保险福利待遇 (一)乙方原为本企业固定工或临时工改(招)为合同制职工的，原符合本市规定的连续工龄，视为本企业工作年限。

2019-2020年国家级金华经济技术开发区部分公办学校继续招聘真题及答案解析网络整理版.docx

2019-2020年国家级金华经济技术开发区部分公办学校继续招聘真题及答案解析网络整理版第1题：人们普遍认为适量的体育运动能够有效降低中风的发生率，但科学家还注意到有些化学物质也有降低中风风险的效用。番茄红素是一种让番茄、辣椒、西瓜和番木瓜等果蔬呈现红色的化学物质。研究人员选取一千余名年龄在46至55岁之间的人，进行了长达12年的跟踪调查，发现其中番茄红素水平最高的四分之一的人中有11人中风，番茄红素水平最低的四分之一的人中有25人中风。他们由此得出结论：番茄红素能降低中风的发生率。以下哪项如果为真，最能对上述研究结论提出质疑? A.被跟踪的另一半人中有50人中风 B.番茄红素水平较低的中风者中有三分之一的人病情较轻 C.如果调查56至65岁之间的人，情况也许不同 D.番茄红素水平高的人约有四分之一喜爱进行适量的体育运动【解析】正确答案：A。题干研究结论为：番茄红素能降低中风的发生率。A项，另一半人，即番茄红素中等水平的人，有50人中风，则这50%的人得中风的比例与番茄红素水平最低的25%得中风的比例相同，表明在这四分之三的人中，得中风的比例并未因番茄红素水平的升高而降低，质疑了题干结论。B项，“病情轻”并不能说明不得，不能削弱;C项，“也许不同”，语气弱，不能削弱;D项只是针对番茄红素水平高的人的四分之一，这些人是否得中风选项中没有提到，质疑力度较弱。故答案选A。第2题：技术外溢是指外商投资、跨国贸易等对东道国相关产业或企业的产品开发技术、生产技术、管理技术、营销技术等产生的提升效应。包括平行外溢和垂直外溢。对当地竞争企业的技术创新的示范、刺激与推动，称为平行外溢;对当地上下游关联企业的技术进步的示范、援助与带动，称为垂直外溢。根据上述定义，下列不属于技术外溢的一项是： A.某跨国公司按照技术规范对上游产品生产企业提供图纸，并派出技术人员对上游企业的生产加以指导