选拔后备人才评估表

选拔后备人才推荐表

大学班干部自荐书范文

大学班干部自荐书 1、大学班干部自荐书尊敬的老师：您好，我是来自新闻采编与制作一班，同样也是来自朱子故里南平建阳的唐琳，我想竞选的班级职位是学习委员。那么，在这里，首先我想说下我刚进学校几天的感受，在还没踏进大学校园之前的我，总是憧憬着大学的美好生活，而今，我总算是逃离了那已经“折磨”了我两个春夏秋冬的高三生涯，虽然我没有如愿的进入想去的大学，但是不管怎么样，我的生活也算又是翻过了一页新的篇章，告别了那些纯粹读书的日子。在新的学校新的班级里，每一个人的脸庞都是那么的和蔼可亲，我愿意去和每一个同学交流，同时也迫不及待的想去分享大家的喜怒哀乐，急切的想把自己最好，最优秀的一面展现给大家，经过几天的军训，或许会让有些人感觉到些许的疲惫与艰辛，但是同样也让我们意识到团队的重要性，只有我们大家步伐一致，有自己明确的目标和坚强的意志就一定能把事情做好。在经过两个年头高三的洗礼，我相信自己在这个磨练过程中也具备了一定品质，成长了不少，而今在新的环境当中我依然有信心相信自己拥有作为一名班委成员所必需的个人优良品质。从小到大，我都能够严格自律，遵章守纪。近些年来，随着自己的不断成长，认识能力的不断提高，特别是在父母老师的亲切关怀与教育下，个人的素养有了明显的提高。相信这些都能够帮助我克服在日后的学习工作当中遇到的问题，并且有足够的能力解决他们。所以我希望在相对高中更加清闲的大学里，能把自己的大学校园生活安排的十分充足，同时培养自己的领导能力，组织协调能力，提高自己的素养，为班级做出自己力所能及的贡献，在我看来大学不仅仅只是学习课本上知识的地方，同样也是一个能够全面展现自我，开拓自己视野的大舞台，所以我想通过这封自荐书来表达我希望参加班委竞选的愿望，希望您能够给与我这个展示自我的机会，同时渴望得到您的关怀与帮助。此致敬礼! 新闻采编与制作唐琳 20xx年09月19日 2、大学班干部自荐书尊敬的院领导：您好，首先感谢您能在百忙之中抽出时间来阅读我的自荐书。我叫xx，是我院xx班的一名学生。我想通过这封自荐书来表达我希望参加班干部竞选的愿望，希望您能够给与我这个展示自我的机会，同时渴望得到您的关怀与帮助。首先，我坚信自己拥有作为一名班干部成员所必需的组织、协调与领导能力。自小学至高中阶段，我曾担任过班长、团支部书记、xx等多项职务。在这个成长过程中，我的个人能力得以不断提升，特别是组织、协调与领导能力。正是基于这些经验，我坚信自己一定能够做好这项工作。其次，我坚信自己拥有作为一名班干部成员所必需的个人优良品质。从小到大，我都能够严格自律，遵章守纪，起到先锋模范带头作用。近些年来，随着个人的不断成长，认识能力的不断提高，特别是在各级组织领导的亲切关怀与指导下，个人的政治素养有了质的飞跃。相信这些都能够帮助我克服学习工作当中遇到的问题。再次，我坚信自己拥有作为一名班干部成员所必备的大局意识与强烈的责任感。能够把“源于同学，服务同学”的理念贯穿于工作的全过程之中，真正起到学生与学校之间的桥梁纽带作用。在工作当中特别注重团结同学，多听取群众意见，发挥好集体的力量，以满腔的

后备人才梯队培养方案

目录一、后备人才梯队建设概要 (2) （一）建设类别 (2) （二）建设目的 (2) （三）建设原则 (2) （四）组织形式 (2) 二、后备人才梯队建设程序 (3) （一）战略地图 (3) （二）甄选程序 (3) （三）梯队对照表 (4) 三、后备人才梯队建设培养实施 (4) （一）培养原则 (4) （二）实施方式 (5) （三）内容来源 (6) （四）培养内容 (6) （五）过程管控 (7) （六）培养考核 (7) 四、后备人才梯队建设激励 (7) 五、退出及处罚机制 (8) 六、费用投入及约束机制 (8) 七、补充内容 (9) 八、附件 (9)

xx地产人才培养“飞鹰计划”执行方案 ——暨中高层后备管理人才梯队建设方案一、后备人才梯队建设概要（一）建设类别 1、针对现职高层管理者——“火车头计划” 2、针对高层梯队人才（在职中层人员）——“接班人计划” 3、针对中层梯队人才（在职骨干员工）——“精英计划” （二）建设目的 1、将一批有发展潜质的人才纳入人力资源开发体系，通过实施基于公司发展战略的培养计划，发挥xx地产各梯次核心人才中坚力量的作用。 2、指导和规范后备人才梯队的培养工作，建立后备人才的造血机制。 3、解决如何尽快发掘培养新干部的问题。（三）建设原则 1、选有所用的原则。进入后备管理人才库的人员，应有明确的任用职位。 2、持续性原则。后备管理人才培养工作原则上至少每两年开展一次，保证优秀人才生生不息。 3、共同培养的原则。培训方案由实施主体单位制定、公司各部门及子公司作为培养基地，共同实施培训工作。 4、人才共享，推荐部门优先选用的原则。推荐部门因业务发生变化等原因没有任用的，公司可帮助推荐任用。 5、“三个性”。需要体现层次性；由低级向高级逐步深化、逐渐递进性；层级间的系统性。（四）组织形式 1、公司人力资源部负责组织实施后备人才培养工作，并为各部门人才培养工作提供支持。 2、各部门负责所在部门的后备人才培养，并配合人力资源部实施相关人才培养工作。

财务优秀员工自荐书(精简版)

财务优秀员工自荐书财务优秀员工自荐书首先，感谢领导给我这次评选优秀员工的机会，也感谢您能在百忙中看我这份自荐书。自2016年三月、进公司至今，我努力的做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务，总结自己的经验，从经验中学习，向他人学习。我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务，以严谨的工作态度来对待每一件事。总结自己的经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦。虽然如此，但我的付出得到了公司的认可，我深感无比荣幸，我想公司这次评优活动，也再次向每位员工传达说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的务实文化和平凡道理。对于领导交办的任务，即使工程任务繁重，任务量大，条件艰苦的情况下也能毫无怨言。主动承担西藏地区多项工程任务并能够积极配合公司其他部门做一些力所能及的工作，例如西藏530工程谈判会。协调公司各个部门共同完成任务。虽然有些工作非本部门职责范围，但作为三汇公司的一员，代表三汇公司的形象，尽量协调公司其他部门及时完成工作任务。对于工期较为紧张工程任务都能主动的加班加点，将工作任务保质保量提前完成。每次完成的工程任务都能做到数据备份，应用程序备份，对客户提出的需求及时提交给相关部门，并对该项需求的后续工作及时回复客户，对本次工程任务的情况编写工程文档备案。。同样，公司给我们每一员工展现自我的平台，每一个人都有自己的价值观，我能干什么，我会干什么，我干的怎么样。我们都应该拥有勇于挑战自我，创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长，成功20%是靠自己，80%是靠别人。没有完美的个人，只有完美的团队，团队的辉煌依靠我们的努力。我们的成功离不开团队的力量。无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己。

优秀员工的自荐书模板

优秀员工的自荐书模板自荐书也是求职的一种方式，下面是挑选较好的优秀员工的自荐书模板范文，供大家参考阅读。尊敬的领导：首先，感谢公司领导给我们这次评选优秀员工的机会，也感谢同事们在工作中给予我的支持和帮助。我叫XXX，是电解一车间的一位天车工，2020年12月份我来到锦宁铝镁新材料有限公司，一直在平凡的岗位做着平凡的工作，现在仍然非常平凡。刚入职时，工作和生活条件比较艰苦，但作为一名刚刚入职的新员工，深感自己专业知识浅薄，为尽快适应新的工作岗位，我虚心向经验丰富的领导学习请教，不断提高自身操作水平，发扬不怕苦、不怕累的精神，做到心到、眼到、腿到、手到的积极员工，在工作中不断积累经验，使自己不断成熟和进步。在近三年的时间里，我见证了锦宁由刚起步到现在发展壮大的的光荣历程，也使自己逐渐成长为一名合格的员工。随着锦宁公司的不断稳步发展强壮，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对锦宁的同事们产生了深厚的感情，我喜欢企业的文化，喜欢这里的工作氛围，我每天和天车打着交道，我把天车当做是我的好朋友一般，我们共同上下班，不辞辛苦劳累。 2020年7月下旬，由于我们班缺少一名熟练的天车工，在我完成自己工作的同时，还去帮助那名新员工做出铝与保温工作及其他临时工作。在一次更换阳极作业中，阳极不慎掉入电解槽中，大量电解质溅出，导致我全身多处烫伤，尤其是手，一个天车工工作最重要的就是手，但是由于缺少天车工，我带伤坚持上班，在高温和粉尘的影响下致使烫伤部位溃烂，我依然坚持在岗位上，进行了半月的出铝和保温工作，等我手伤略有好转之后，我重新担起了换极的工作任务。感谢领导对我的栽培和照顾，感谢同事对我的鼓励和帮助，今天让我获得了“年度优秀员工”的荣誉称号，我内心非常感动，感谢大家对我的认可，艰辛的付出终于有了回报。但我深知这个荣誉是有大家共同完成的，不是属于我个人的。在我做天车工的近三年中，我抱着对企业负责，对工作认真的态度严格要求自己，从不曾被考核过，也未发生过什么设备事故，在岗期间，从不迟到早退，我相信，只有自己对自己严格要求，自己对企业负责，才能会的更好的回报。最后，我衷心的感谢公司领导给我们这次评选优秀员工的机会，祝贺锦江集团30周年华诞创造了辉煌的成绩，祝愿我们锦宁铝镁有限公司越来越壮大，同时，也祝福公司的各位领导身体安康，事业有成，让我们一起努力为打造百年锦江献出自己的力量。

学生会优秀干事评语

竭诚为您提供优质文档/双击可除学生会优秀干事评语篇一：学生会优秀干事评语衢州学院学生会“优秀干事”评分制度为表彰先进个人，激励校学生会成员积极工作，不断开拓创新，促进校学生会整体工作效果和效率的提高，特制定本制度。经本制度选举产生的优秀个人，上报院团委，予以通报表扬并给以适当奖励。学生会干事一经聘任，有60分的基准分。如发生以下现象酌情加分： 1．干事能积极帮助主席、部长开展活动，并踊跃参与活动准备及实施。打扫卫生、搬东西2分拉赞助（出去但没拉到的）3分拉到赞助5分注：拉赞助可按金额多少酌情加分。其他对学生会有益的工作也可酌情加分。（各部门自行考核） 2．干事亲自参加院系活动并获院一等奖10分系一等奖6分二等奖8分二等奖4分三等奖6分三等奖2分（各部门自行考核）

3、干事学习成绩突出期末成绩各门功课无挂科10分班级名次：1—1010分10—205分20—303分（学习部考核）如发生以下现象酌情减分： 1．干事值班期间无故迟到、早退2分无故不到4分注：有事需提前向部长请假，并做记录留档。每学期请假次数不得多于3次，否则多于数按无故不到算（因院，系活动不值班除外）。（办公室考核） 2．干事会议期间无故迟到、早退3分无故不到5分注:有事需提前向部长请假，并做记录留档。每学期请假次数不得多于3次，否则多于数按无故不到算（因院，系活动不能参加除外）。（办公室考核） 3．干事出现违纪违规现象（如打架，酗酒等）酌情扣分。10—20分（办公室考核）为表彰先进个人，激励校学生会成员积极工作，不断开拓创新，促进校学生会整体工作效果和效率的提高，特制定本制度。经本制度选举产生的优秀个人，上报院团委，予以通报表扬并给以适当奖励。衢州学院学生会 20XX-9-10篇二：学生会优秀干事自荐书优秀干事自荐书尊敬的分团委领导：

优秀员工自荐书范文精选

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 优秀员工自荐书范文精选自荐书是向学校管理机构或用人单位自荐谋求职位的书信，下面是小编特意准备的优秀员工自荐书范文精选，希望内容对您有帮助。更多精彩内容发布尽在，欢迎查阅。优秀员工自荐书篇一：尊敬的领导：您好! 首先，感谢领导给我这次评选优秀员工的机会，也感谢您能在百忙中看我这份自荐书。自从来到我单位以来，在这个平凡的工作岗位上，我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作，以严谨的工作态度来对待每一件事。我单位对于我这名员工来说，不仅仅是一个工作企业，更是一所社会大学，跨入它的职场平台，便开始新学习生涯，在这里我学到的不仅仅是专业上的技能，更多的是我学到了很多为人处世的道理，与员工、领导的沟通与协作当中，深感自已日益成熟与进步。在工作中我认为让我学会最重要的一点就是，让我知道如何安排时间及沟通的能力。沟通创造价值，所以沟通也是很重要的，少点摩擦，多点宽容，这样同事、部门之间的工作才能协调配合的更好。都说一日之际在于晨，我却认为，一日之际在于前一天的晚上，每天工作结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作，这样做的好处：第二天工作的时候就不会遗漏某部门需要处理的事情，而且 1 / 14

每做完一件事在做上记号，这样也利于我们工作总结。在工作当中我们一定要要全心投入工作中去，以健康快乐的心态来办公，有效率的办公，当然办公的同时更多的是要有耐心、细心、信心、恒心、责任心，为员工自己所做的每一件事负责。同样，公司给我们每一员工展现自我的平台，每一个人都有自己的价值观，我能干什么，我会干什么，我干的怎么样，今天我给公司带来的是什么，我会说我给公司带的的是正资产而不是负资产。必须拥有勇于挑战自我，创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长，成功20%是靠自己，80%是靠别人。没有完美的个人，只有完美的团队，团队的辉煌依靠我们第一个人的努力。我们的成功离不开团队的努力量。无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己与各同事一起为xxx竭尽全力为我们公司明天的宏伟蓝图添份一色。为我们今年的目标等待着我们大家齐心协力去完成，为公司的全面发展和攀升目标奋斗。此致敬礼! 自荐人： 20XX年XX月XX日优秀员工自荐书篇二：尊敬的领导：您好!

小学班干部自荐书

小学班干部自荐书 1、小学班干部自荐书敬爱的XXX：大家好! 我是一年级(10)班的马是一，自从我进了这个班级，认识了大家，并和大家成了朋友，我感到非常快乐，和大家相处了三个多月，我越来越爱我的同学，老师和这个集体。我希望自己不断努力学习，为集体争光；我更愿意为这个集体作好事，为大家服务! 我从小非常听话懂事，对人有礼貌。虽然从小性有些内向，但自从上了一年级以后，在性格上变得活泼开朗起来，每天回家我都会主动把在学校的学习生活以及与同学之间发生的一些开心的事与家人一起分享，不仅自己的事情自己做，而且会帮大人做些力所能及的事。我希望自己在这次班干部的竞选活动中能得到大家的支持和信任，希望大家能投我一票。如果这次我能当选，那么我将会更加努力的学习，更加努力的为大家做好事。如果我这次不能被当选，我也不会气馁和失望，说明我还有很多需要努力的地方，那么我还会在下次的竞选中继续和大家竞争。希望老师和同学都相信我，能给我锻炼的机会，我一定不会使大家失望的，相信我行，我一定行! 一年级(10)班马是一 2、小学班干部自荐书尊敬的老师，亲爱的同学们：

大家好! 我是许磊颖。今天，我有勇气站在这里参加班干部竞选，我相信我有能力，有信心干好这份工作。班干部的职责是什么呢？我认为，班干部的职责是帮助老师安排好班里的一些工作，成为老师得力的助手；班干部的职责是团结每一位同学，帮助每一位同学，使6（4）班成为一个团结友爱的集体。如果我是班干部，我会富有爱心，帮助班上的每一位同学，在生活上热心地帮助他们，如果我是班干部，我会以身作则，学习上，我要刻苦努力而且认真，行为习惯上，我要严于律己，成为同学们的好榜样；如果我是班干部，我会无私奉献，积极为班级多做事情，把6（4）班经营成我们共同的家；如果我是班干部，我会敢于创新，和老师，其他班干部以及同学们默契配合，在配合中有自己的新思路，争取把我们班搞得生机勃勃，精彩万分；如果我是班干部，我会是非分明，坚持真理；如果我是班干部，我会非常民主，听取每一位同学的意见。如果我是班干部，我会更加严格要求自己，让自己做得更好，成为大家的榜样，也让我们班更好，成为全年级的佼佼者。当然，如果大家对我不满，或者我有什么做得不妥之处，欢迎来“批评”我。我知道我也有一些缺点，比如说粗心大意等等，但是我想通过当班干部，我会改正这一些不好的习惯的。 XXX 3、小学班干部自荐书敬爱的XXX：大家好，我是四年X班的XXX能够在这里参加竞选，我深感荣幸!首先在次介绍一下我的个人情况（你是男的就用第1，女的用第2） 1、我是一个活泼好动的男生。我热爱运动，尤其是（写你最喜欢的运动）。这是我的强项，有机会希望大家能和我一起参与哦！ 2、我是一个开朗的女生。我平时喜欢玩藏猫猫。也许大家会觉得我很幼稚，但是，这不正体现出我的天真无邪吗？（以下的内容不分男女）毕竟，人无完人。我也有我的缺点。我最大的毛病就是（列举你最大的一个缺点，比如胆小，粗心）。但是，我日后一定会更加努力地改正我的毛病，成为老师的得力助手，做更加完美的我！在此，感谢大家对我的支持！ XXX

优秀班干部自荐信3篇

优秀班干部自荐信3篇关于《优秀班干部自荐信3篇》，是我们特意为大家整理的，希望对大家有所帮助。竞选学生会主席时不妨写一份自荐信毛序自荐自己，下面是XXX小编搜集整理的优秀班干部自荐信，欢迎阅读。更多资讯请继续关注自荐信栏目! 优秀班干部自荐信(一) 尊敬的领导：您好! 我叫，是通信与信息工程学院电子科学与技术专业**班的学生。一年来我一直担任本班班长，在过去的一年里在辅导员李老师的指导和帮助以及培养下，我在思想，学习，生活上都有了长远的进步和提高，取得了较好的成绩。鉴于我的成绩和表现，我想提交该份申请书，申请“优秀班干部”。天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为。一、思想上一年来，我从团员到初级党校结业，在到高级党校结业，我在思想上有了一个长足的进步。上学期我被选为优秀共青团员，并代表学院参加共青团西安科技大学第**代表大会，这都有功于我的老师和同学。老师在思想上努力帮助我进步，让我意识到作为一个21世纪的大学生，正直风华正茂，正直青春年少，我要不断地进步，我要不断地严格要求自己。一年来，我阅读很多的关于党的先进性的报告和书籍，不断地用先进的思想武装自己，从原来一个无知的高中生到现在能够用先进的思想来要求自己的大学生。这是一个伟大的进步，并且我也将不断地努力，不断地严格要求自己，使自己更上一个新台阶。二、学习上

从开学的第一天起，我就对自己严格要求，要不断地努力和学习好的学习方法，端正自己的学习态度。我上课认真听讲，认真做笔记，课后能认真完成作业，还及时复习，在课余时间还学习了有关专业的知识，我不断地用知识丰富自己，不断地阅读书籍。终于我的努力有了很大的进步，虽然我的单科成绩只有60分，但是我的平均成绩在80分以上，并且在上学期综合测评中位居专业第七名，获得了二等奖学金。我善于向老师提问，向同学学习，集思广益，谨慎谦虚，暑期参加社会实践，办了个暑期补习班，了解农村教育情况，学习社会经验，并且深入调研，并撰写实践报告《浅谈农村教育》，这给我以后的发展都产生了深远的影响。三、生活上我生活简朴，独立自主，性格开朗，严以律己宽以待人。平时很善于和同学沟通，也乐于帮助同学，所以很多同学不管生活上还是思想方面有了困难也愿意来寻求我的帮助。在生活中建立了很好的人际关系，获得了大家的尊重和支持。四、工作上我定时召开班委会例会，团结班级领导班子，积极吸取每个同学的意见和建议。组织好每周的团日活动让同学们从团日活动活动中有所收获。在一开学时为了解决同学们的迷茫心里，邀请了大二和班主任为我们做思想工作和指导，并取得了一定得效果。在上学期末为了团结集体丰富大学生活，举办了“宿舍篮球争霸赛”，同学们积极参加激情饱满。在平时注意观察同学们的生活状况，对生活贫困的同学给与帮助和支持。同时做好学院和学校给与的每一份任务。当然我们每一份任务的圆满完成都少不了辅导员的帮助和每一位同学的支持。在这里我一并感谢! 五、文体上我不仅注重学习而且在文体方面也不甘落后。我积极参加体育锻炼培养自己强健的体魄。在过去的一年里我参加过很多的体育比赛，例如学院的新生杯篮球赛，团体操和体育节的比赛等等并获得了很好的成绩。同时我还担任了西安科技大学社团联合会双节棍协会副会长一职，为学校的的文化发展献出自己的一份力量。除此之外我还参加了“印象西科摄影大赛”“网站设计大赛”“企业经营规划设计大赛”“电子设计大赛”等并多次获奖。

年度优秀员工自荐书

年度优秀员工自荐书年度优秀员工自荐书首先，感谢领导给我这次评选优秀员工的时机，也感谢您能在百忙中看我这份自荐书。自20XX年三月、进公司至今，我努力的做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务，总结归纳自己的经验，从经验实验中学习，向别人学习。我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务，以严谨的工作态度来对待每一件事。总结归纳自己的经验，从经验实验中学习，向别人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦。虽然如此，但我的付出得到了公司的认可，我深感无比荣幸，我想公司这次评优活动，也再次向每位员工传达说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的务实文化和平凡道理。对于领导交办的任务，即便工程任务繁重，任务量大，条件艰辛的情况下也能毫无怨言。主动承担西藏地区多项工程任务并能够积极配合公司其他部门做一些力所能及的工作，例如西藏530工程谈判会。协调公司各个部门共同完成任务。虽然有些工作非本部门职责范围，但作为三汇公司的一员，代表三汇公司的形象，尽量协调公司其他部门及时完成工作任务。对于工期较为紧张工程任务都能主动的加班加点，将工作任务保质保量提前完成。每次完成的工程任务都能

做到数据备份，应用程序备份，对客户提出的需求及时提交给相关部门，并对该项需求的后续工作及时回复客户，对本次工程任务的情况编写工程文档备案。。同样，公司给我们每一员工展现自我的平台，每一个人都有自己的价值观，我能干什么，我会干什么，我干的怎么样。我们都应该拥有勇于挑战自我，创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共成长，成功20%是靠自己，80%是靠别人。没有完美的个人，只有完美的团队，团队的灿烂依靠我们的努力。我们的成功离不开团队的力量。无论是之前还是以后将来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目的、更高的起点要求自己。最后，在今后工作中，我会更加努力的工作，得到各同事领导的支持和肯定。在此很感谢我部门的经理在工作中给了我诸多的指导与帮助，我相信，只要付出，就会有收获!假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能到达理想的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目的，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目的进。

优秀学生干部自荐书2篇

优秀学生干部自荐书2篇优秀学生干部自荐书2篇我是08化工学院化学工程与工艺3班的XXX。在过去的一年里，我时刻以高素质的人才要求自己，充分展示自己的个性，发挥自己的潜能。在除了学习之外，我担任学生干部，时刻要求自己为同学服务。这次，我毛遂自荐竞选青海大学优秀干部。看看大一一年的学习工作，充实、忙碌、辛苦但却又那么值得。大一时我被成功的竞选成为了青海大学学生会的一员，当时是在女工部工作，主要是为全校的女同学服务，但后来由于学生会内部的调整，把原生活部、女工部和伙管会合并为现在的大生活部，又由于我的表现突出，被任为新生活部的副部长。在学生会的这一年里，我认真的负责着上面下达的每项任务，像定期的调查食堂和寝室的卫生情况，然后评分，给与批评和奖励;在每个寝室楼里都贴上里了有事您说话的标语，以方便同学有事的时候随时都能与我们联系;无论是学生会的任何工作，我都积极参加。正因为平时的工作表现积极、认真负责，在年终的总评中得了满分。感谢学校、学生会搭建此平台让我们有机会获此荣誉。但不管结果如何，我都会尽心尽力地为同学们服务下去，尽自己的一分力。回首走过的大一，以自信取代迷茫，从幼稚走向成熟，这段时间我一直刻苦拼搏，孜孜不倦的学习。在学生会工作培养了我的实践能力，从而拥有了健康的身体和良好的心理素质，具备了较强的与人沟通的能力，相信已具备了优秀学生干部的条件。

我知道，再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。此致敬礼 XXX 第2篇：尊敬的XXX：君子之道，譬如远行，必自卑;譬如登高，必自迩。我坚信的是，在这个世界上，重要的不是我现在正站在什么地方，而是我正朝着什么方向动!人，非生来即富贵，想要得到多少，就一定要付出多少。所以，在我漫长的人生旅途中我永远相信：只有敢于登高之人，才有机会看的更远!只有能够坚持奔跑之人，才有机会抵达终点!我，就是那个登高远行之人，我将时刻追随者太阳脚步，不断登高!远行! 不觉间，进入大学已三年有余。这三年多里，发生了许多让我内心倍感温暖的事情。我不禁总是期盼能够更加贴近组织的步伐。并立志做一个为国家为人民能贡献生命的人。时刻用一个最优秀的学生干部来标榜自己，使自己符合组织的要求。我以共产主义为信仰，满怀着热忱的参加了本次的优秀学生干部的评选，并从以下几个方面自己，请组织考验我! 1.在思想上积极进步：我知道自身还有许多的不足，所以一直都在想办法在不断的努力中弥补。我知道思想对一个人的发展具备了举足轻重的作用，也知道，明白的思想就像是黑暗中的明灯一般，指引着一个人，不断的朝着正确的方向前进。而党的思想，无疑是最正确的，而一个优秀的团

后备人才储备及培养实施方案

后备人才储备及培养实施方案一、目的建立和完善公司人才培养机制，通过制定有效的关键岗位继任者和后备人才甄选计划，合理地挖掘、培养后备人才队伍，建立公司的人才梯队，为公司可持续发展提供人力支持。二、原则坚持“内部培养为主，外部引进为辅”的培养原则。三、后备人才甄选条件（一）知识经验和工作业绩：知识全面、业绩出色、综合素质较强。（二）考核的关键指标： 1、沟通能力； 2、分析判断能力； 3、计划组织能力； 4、管理控制能力； 5、应变能力； 6、执行力； 7、创新能力； 8、领导能力； 9、判断力； 10、人际关系能力； 11、团队合作能力； 12、承受压力的能力。

（三）其他： 1、性格特征 2、职业倾向 3、健康状况四、甄选途径 1、基本条件通过个人材料进行分析。 2、考核的关键指标通过新进大学生素质能力评价表、述职评价、访谈等形式进行分析。五、甄选细则（一）人才盘点，确定关键岗位：各部门根据工作需要，对本部门人才的现状及发展需要进行盘点，并确定需要储备后备人才的关键岗位。（二）选拔程序：根据人才盘点结果，对后备人才通过大学生素质能力评价表、述职评价等形式进行选拔评估，评估成绩为优秀及良好者正式成为公司后备人才，纳入企业人才库。每年6月和12月各进行一次选拔评估，不断扩充及更新企业人才库。六、培养方案（一）针对人才库中不同的梯队人员，设计不同的培训内容和要求，以帮助其在公司中成长为人才：1、人才激励培训计划：帮助员工认清、认同企业发展前景，认识到自己在企业中的重要性和发展性，充分调动员工的工作积极性，提升工作效率和工作热情。2、小组定期提升培训计划：根据每个人才库中人才不同的特点，针对性地按小组做出培训计划。 3、工作技巧培训计划：从工作方式、方法上帮助员工有所提升，使其更加成熟。4、提升培训计划：安排在企业中有晋升可能的员工参加培训，充分发掘其潜力，帮助他们适应更高岗

优秀员工自荐信范文(精选多篇)

优秀员工自荐信范文(精选多篇) 目录第一篇：优秀员工自荐信第二篇：优秀员工自荐信第三篇：xx的优秀员工自荐信第四篇：2020年优秀员工自荐信第五篇：星级优秀员工自荐信更多相关范文正文第一篇：优秀员工自荐信自从来到xxx以来，在这个平常的工作岗位上，我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作，以严谨的工作态度来看待每一件事。xxx对于我来说，不仅仅是一个工作企业，更是一所社会大学，跨入它的职场平台，便开始新学习生活，在这里我学到的不仅仅是专业上的技能，更多的是我学到了许多为人处世的原理，与同事领导的相同与协作当中，深感自已日益成熟与前进。在工作中我认为让我学会最关键的一点便是，让我知道如何安排时间及相同的本领。沟通创造价值，所以相同也是很关键的，少点摩擦，多点宽容，这样同事、部门之间的工作才华和谐共同的更好。都说一日之际在于晨，我却认为，一日之际在于前一天的晚上，每天工作

结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作，这样做的好处：第二天工作的时候就不会遗漏某部分必要处置惩罚的事变，而且每做完一件事在做上暗号，这样也利于我们工作总结。在工作当中我们一定要要全心投入工作中去，以健康快乐的心态来办公，有效率的办公，当然办公的同时更多的是要有耐心、细心、信心、恒心、责任心，为我们自己所做的每一件事卖力。同样，公司给我们每一自己显现自我的平台，每一个人都有本身的价值观，我能干什么，我会干什么，我干的怎么样，今天我给公司带来的是什么，我会说我给公司带的的是正资产而不是负资产。必须拥有勇于挑衅自我，创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是我们要与团队共发展，成功20%是靠自己，80%是靠别人。没有完善的自己，只有完善的团队，团队的辉煌依靠我们第一个人的高兴。我们的成功离不开团队的气力。无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己与各同事一起为xxx竭尽全力为我们公司明天的宏伟蓝图添份一色。为我们今年的目标等待着我们各人齐心协力去完成，为公司的全面发展和攀升目的搏斗。最后，盼望在以后工作中，能一如既往地得到各同事向导的支持各肯定。在此很感谢我部门的经理在工作中给了我诸多的引导与救济, 另有我的同事们，感谢他们在工作中给我的勉励和协作，假如没有你们就没有我本日的发展。第二篇：优秀员工自荐信这是一篇优秀员工自荐书，仅供参考。 xxx对于我来说，不仅仅是一个工作企业，更是一所社会大学，跨入它的职场平台，便开始新学习生活，在这里我学到的不仅仅是专业上的技能，更多的是我学到了许多为

公司后备干部选拔制度

公司后备人才选拔办法为了满足公司生产经营和长期发展需要，激发员工干事创业热情和创新积极性，并形成人员良性选拔机制，特制定本办法。一、后备人才（骨干）意义后备人才是指公司分别从员工和中层中择优选拔工作能力强、敬业、有一定管理能力的骨干。 1.优先从后备人才中选拔中层、高管，或优先在其他领域启用。 2.在股东会授权下，按照公司相应职权参与公司经营管理工作。 3.可参加专题研讨、培养学习。二、选拔任用原则及条件后备人才选拔时，应注重业绩、德才兼备，坚持公开、平等、择优的原则。骨干一般按照系统划分名额1-2名，后备人才梯队应形成合理的知识、年龄和专业结构，即确保公司下设职能部门都有后备力量。（一）骨干员工的选拔 1.骨干员工在公司应具备2年以上工作经验； 2.认真执行公司规章制度，在各项活动中出类拔萃，态度忠诚，表现积极，传递正能量； 3.熟悉本部门生产经营业务，在工作中业绩，有一定的管理水平和组织协调能力； 4.勤奋敬业，开拓进取，能够高质量的完成本岗工作和领导交办的工作，工作业绩突出； 5.有责任心，主求上进，积极学习相关知识，参加培训学习，主动参

加技能提升考试； 6.年终考核为优，并评为公司先进个人的优先； 7.其他综合素质条件。（二）骨干中层选拔条件 1.须同时具备骨干员工的条件； 2.骨干中层在公司应具备3年以上工作经验； 3.在工作中遵守流程制度、表里如一，起到中层表率作用，具有强烈的事业心和责任感； 4.具有高效的执行力，能主动察觉问题，解决问题及时、可行、有效，不拖拉、不推诿，勇于担当，敢于奉献； 5.任用职权能力，合理给下属分派相适应的任务，给予下属工作指导及必要的支持，调动发挥各个下属的力量； 6.指导控制能力，适时地发起、促进或终止有关工作，保证组织机构的正常运转，做到事中调控和事后监督； 7.大度包容，团结上下，为人谦卑，尊重下属，激发下属的积极性，并在可能条件下促进下属的个人发展； 8.其他骨干领导具备综合素质条件。三、选拔任用程序选拔骨干，一般采用各部门/系统领导提名、内部讨论推荐、股东会考核的方式。各部门领导/系统领导应根据本办法，结合部门或系统工作实际需要，从德、能、勤、绩等方面综合评估人选，填写后备干部推荐表（附件一），

优秀的自荐信10篇

优秀的自荐信10篇尊敬的领导：您好！我叫xxx，是xxx专业的一名学生。我很荣幸有机会向您呈上我的个人资料。在投身社会之际,为了更好地发挥自己的才能,谨向各位领导作一下自我推荐。美好的学校生活，培养了我科学严谨的思维方法，更造就了我积极乐观的生活态度和开拓进取的创新意识.课堂内外拓展的广博的社会实践、扎实的基础知识和开阔的视野，使我更了解社会；在校期间不断的学习和工作中养成的严谨、踏实的工作作风和团结协作的优秀品质，使我深信自己完全可以在岗位上守业、敬业、更能创业！我相信我的能力和知识正是贵单位所需要的，我真诚渴望，我能为单位的明天奉献自己的青春和热血！我个性开朗活泼，兴趣广泛；思路开阔，办事沉稳；关心集体，责任心强；待人诚恳，工作主动认真，富有敬业精神. 在三年的学习生活中, 我很好的掌握了专业知识，在学有余力的情况下,我阅读了大量专业和课外书籍。自荐书不是广告词，不是通行证。但我知道：一个青年人，可以通过不断的学习来完善自己，可以在实践中证明自己。尊敬的先生/小姐，如果我能喜获您的赏识，我一定会尽职尽责地用实际行动向您证明：您的过去，我来不及参与；但您的未来，我愿奉献我毕生的心血和汗水！再次致以我最诚挚的谢意！

此致, 敬礼！自荐人：xxx 20xx年xx月xx日尊敬的领导：您好！首先感谢您在百忙之中翻阅我的自荐材料，为一位满腔热情的大学生开启一扇希望大门，我叫xx，是一名即将于20xx年xx月毕业于xxx学院xxx专业的学生。我出生于一个充满温馨的家庭，父母让我从小养成刻苦耐劳、谦虚谨慎、热情待人、朴实诚恳的生活态度，在三年的大学生涯中，我刻苦学习，并掌握一些商务英语方面的知识，能熟练地进行听、说、读、写，熟练运用网络查阅相关英语资料，并能及时予以翻译。我很喜欢从事外贸工作，我深深知道外贸工作的重要性，这是一个需要更多责任心和细心去完成的工作。我中文录入速度每分钟100字以上；较擅于进行社交活动,本人工作认真、有耐心,肯学肯干,做事一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心，喜欢和人交流。自荐书不是广告词，不是通行证，但我知道一个青年可以通过不断的学习完善自己，可以在实践中证明自己。尊敬的领导，我是一个做任何事都充满激情的人,如果我能喜获您的赏识，我一定会尽职尽责地用实际行动向您证明.我一定会不负

后备干部摸底表能力评价参照表

基础评价、能力评价参照表 1、道德品质：包括政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德。 2、工作态度：主动性高、不拈轻怕重、没有领导指示也能主动做好工作，责任心强、态度严谨、对工作质量要求高，工作效率高，执行力强，爱岗敬业、不怕加班、能吃苦，遵守工作纪律。 3、政治鉴别能力：一定的政治理论功底，是非分明，政治敏锐性和洞察力强，不折不扣贯彻执行党的路线方针政策，没有不当言论。 4、依法行政能力：有法律意识、规则意识、法制观念，按照法定的职责权限和程序执行公务，政策运用准确、公正，文明执法，敢于同违法行为作斗争。 5、公共服务能力：为民服务意识强，联系群众、关心群众，责任心强，注重节约行政成本提高工作效益，接受群众监督群众批评。 6、调查研究能力：善于发现问题、分析问题，提出解决问题的建议，善于总结经验，发现典型，坚持实践第一、实事求是。 7、学习能力：树立终身学习观念，根据自己的知识结构和工作需要学习，及时更新与工作相适应的知识技能，向书本学、向实践学、向他人学。 8、沟通协调能力：有全局观念、民主作风和协作意识，表达条理清晰、重点突出，尊重他人、善于团结和自己意见不同的人一道工作，原则性与灵活性相结合，营造宽松和谐的工作氛围，能建立

和运用工作联系网络。 9、开拓创新能力：有创新思维方式，善于发现新生事物，总结新经验，分析新问题，提出新思路，新方法，新技能，解决新问题，结合实际创造性地开展工作。 10、应对突发事件能力：及时发现带有倾向性、潜在性问题、并提前化解，正确认识和处理社会矛盾，能协调不同利益关系，面对突发事件能冷静分析、准确判断、果断行动、有序应对。 11、心理调适能力：积极、乐观、向上的精神状态，能及时调整自己，保持良好的心态和稳定的情绪，自信心强、意志坚定、能正确对待顺境与逆境、成功与失败，心胸开阔、容忍让人、不嫉贤妒能。 12、工作统筹能力：在处理具体问题时，能从全局工作出发，系统地分析问题，并针对可能出现的困难，提前做好准备，掌握工作的主动权。面对多项工作任务，能区分轻重缓急，制定计划有序推进，及时跟进落实。工作中能合理配置工作资源。 13、公文写作能力：熟悉通用公文的写作规范并正确运用，撰写及时、迅速，观点明确、文字精炼、条理清楚、层次分明、符合党和国家的方针政策、法律法令和上级有关规定，符合客观实际，符合工作规律。评分统一按以下原则掌握：超出标准5分，达到标准4分，接近标准3分，需要加强2分，存在不足1分，远离标准0分。评为5分和4分的项目合计3～4个，评为2分、1分和0分的项目合计3～4个。

优秀管理干部自荐书

自荐信尊敬的领导：你好！感谢您在百忙之中抽出时间阅读这封自荐信。我是新御苑·国宴酒吧主管杜贺，自2009年2月4日入司，至今已有三年多。在这三年多里，曾就职于多个岗位 2009.2——2009.4 在国宴任前厅服务员 2009.5——2011.8 在国宴任职酒吧部长 2011.8——2011.10 在吴江臻香任职店长 2011.11——2012.6 在国宴先后任职服务员，酒吧部长 2012.7——至今在国宴任酒吧主管（曾在加勒比工作两个月）在这三年多的工作中，工作性质的起起落落，让我深刻意识到每一个岗位的重要性，更让我明白一个好的管理者需要具备多方面的能力：卓越的领导力，知识的全面性，良好的沟通能力，团队精神，果断的决策力…… 今年的优秀管理者评选，我认真的写下了这封自荐书，因为我相信我自己具备了一名优秀管理者应有的素质，我对公司、对工作，问心无愧。 ·好学我深知无论在什么岗位，都要有一颗好学的心。只有不断的学习，才能让自己进步，才能让自己挑战更高的责任，才能战胜自己。只有自己拥有更多的知识，更多的能力，更好地服务于企业。所以，我每天都坚持学习，让自己在工作的同时慢慢积累知识，来挑战更高的职场生涯。 ·忠诚对于每一个公司来说员工的忠诚高于一切。无论过去还是以后，对企业还是个人。我坚守：坚持不说谎不欺骗不偷窃的荣誉信条，也不纵容他人违反，立志成为允文允武、术德兼备的餐饮领导人才。 ·激情在工作上，无论多困难，多艰苦，我都一直用自己的激情去奋斗，去工作。同时，我也在用自己的这种激情，感染身边的每一位家人。只有用激情去工作的时候，你才会觉得自己浑身充满了力量。 ·使命我深知，公司一步步发展下去，需要许多像我们把海天当成自己家的家人。我将以海天的使命我自己的人生奋斗目标，努力把海天打造成最具影响力的餐饮企业。 ·心态我在工作中、生活中的心态都很正面、很积极。每天在工作中我都用发自内心的微笑去对待自己身面的每一个家人，尊重每一位同事。以认真积极的态度对待每一件事，认真承认改正自己的错误。生活中，我孝敬父母，关心家人，团结朋友，即使有小的摩擦，也会尽快摆正自己的心态，不把情绪带到工作中。一直坚信光辉老师的话：心态决定命运。我知道，自己在很多方面还有不足，需要时间的锻炼，不断学习。但我会更坚信，我是一块正在经历打磨的玉璞，刚刚褪去满身的泥土，正在接受着烈火和钢铁的淬炼，历尽千辛之后，我必定光芒闪耀，取得一番成就。最后，希望在以后工作中，能够继续得到家人的支持，帮助和鼓励。我会继续努力的。杜贺，加油！！！此致敬礼杜贺 2012-11-18篇二：优秀管理者自荐信