私车公用管理规定精

私车公用管理规定

第一章总则

第一条随着公司业务发展;客户群的不断增加;办公区域也随之不断扩大;而公共交通又无法完全满足公务出行的需要..为提高办事效率;公司针

对因公务临时外出需要;员工使用私人车辆的情况;对私车公用的员

工进行一定的费用补偿;特制定本规定..

第二章私车公用的申请及费用报销程序

第二条私车公用的申请、审核及批准：

1、因公务外出应首先向行政部申请使用公司的公共车辆;在公司公

共车辆无法提供时;可申请私车公用..

2、员工确因公务需要临时使用私车外出时;必须事先填写私车公用

申请及行驶记录月表附表中的“私车公用申请”部分;经审核批准

后方可外出..

3、员工的私车公用申请和费用审核由部门经理审核批准;部门经理

的私车公用申请和费用审核由分管领导审核批准..

4、所有私车公用的申请及费用审核均需要报行政部备查..

第三条私车公用费用的报销程序：

员工即时填写私车公用申请及行驶记录月表→报部门审核→每月月底遇节假日提前以部门为单位统一报行政部稽核→填写费用报销

单私车公用申请及行驶记录月表为报销附件之一→报部门及分管领

导审核→报财务部对费用金额进行核算→报总经理批准后;每月15日

前到财务部报销..

第三章私车公用费用报销范围

第四条以下情况的私车公用费用不纳入报销范围：

1、公务目的地单一;可乘公交车、交通专线车或地铁往返的;原则上

不允许使用私车前往;产生的费用不纳入报销范围..

2、公务目的地较少两个以内;且单边里程在10公里以下或上下班顺

路途中的私车公用费用不纳入报销范围..

3、单边里程在150公里以上的因公业务;原则上不允许使用私车前往;

产生的费用不纳入报销范围..

第五条对于在南京市范围内;目的地在二个以上含两个且在短时间一天内需要办理完成的公务;需事先在“私车公用申请”部分填写好各项路线;

产生的私车公用费用可纳入私车公用费用报销范围..

第六条对于在南京市范围内;虽公务目的地单一但因携带物品较多、较重且不便乘坐公共交通的私车公用;可纳入私车公用费用报销范围..

第七条特殊情况下产生的私车公用费用未包含在以上情况中的;经总经理特别批准后可纳入报销范围..

第四章私车公用费用报销项目、计算方式及标准

第八条费用报销项目及方法

1、私车公用费用报销项目包括：停车费、路桥费、燃油费、超公里

数时的车辆保养费..

2、停车费、路桥费凭发票报销;燃油费按第九条核定金额后附燃油发

票报销..

3、当私车公用车辆因公业务累计超过行驶里程5000公里时;公司负

担报销更换机油和机油滤清器费用一次;当因公业务累计行驶里

程达到10000公里时公司负担报销更换机油、机油滤清器和空气

滤清器费用一次;数据清零..

4、以上私车公用相关费用以部门为单位进行统计;每月统一报销一

次并计入部门费用成本..

第九条燃油费用的计算方式及标准

1、燃油费计算公式：

每公里燃油费=油价×每百公里油耗÷100

实际燃油费用=实际里程数×每公里燃油费

2、燃油费用计算标准

油价：以南京市现行市价为标准

每百公里油耗费标准：9 升/每百公里或者按照0.9元/公里计算

实际里程数计算标准：以百度地图的驾车模式自动计算出行车起

止地点的里程数为计算标准..

3、超公里数时保养费标准：以正规汽修厂发票为准

第五章关于私车公用的管理

第十条车辆必须是公司员工私人产权;车辆必须投保车辆损失险和第三者责任险;且第三者责任险必须投保三十万或以上..

第十条员工在执行公司指派任务并自愿使用私人产权车辆者为私车公用行为;

员工在规定时间驾车上、下班的行为;不属于私车公用的情形..

第十一条员工须及时填写私车公用申请及行驶记录月表;经相关程序批准后方可外出..

第十二条员工每次因公务外出;须按照私车公用申请及行驶记录月表的内容及时地认真做好记录;不准弄虚作假欺瞒公司;否则不予报销相关费

用..

第十三条员工的私车公用车辆;须自行确保驾驶证、车辆行驶证、车辆保险含第三责任险和驾乘险等车辆管理及交管部门备查所需的证件及相关

手续齐全并始终在有效期限内;否则由此产生的一切后果均由本人

自行承担..

第十四条私车公用车辆在行车时应带齐所有交通备查的证件..

第十五条私车公用驾驶员必须自觉遵守交通规则;服从交通部门的指挥和检查;维护交通秩序;文明驾车;确保行车安全..

第十六条属私车公用车辆;必须按时向车辆管理部门交纳相关费用;此费用由车辆所有人自行承担..

第十七条员工须爱惜车辆;自行负责车辆日常维护及保养;确保车况的良好状态;不得驾驶有故障或存在汽车安全技术性能有问题的车..

第十八条不得疲劳驾车；不得酒后驾车；不得带病驾车..

第十九条私车公用车辆的驾驶人员必须严格遵守车辆管理和交通法律法规;

对于因违反交通法律法规而造成的一切损失均由驾驶员本人承担;

与本公司无关..

第六章关于私车损失的赔偿

第二十条申请私车公用的员工因公外出发生交通事故的;按照国家、江苏省及南京市的交通管理和车辆保险相关规定执行..因人为因素造成车辆

损坏与故障的;其修理费由本人自己承担;公司不予报销..

南京乐鹰商用厨房设备有限公司

2012年12月26日

私车公用申请及行驶记录月表

驾驶人：车牌号：部门：时间：

和费用审核均需报人事行政部备查..

2、费用报销流程：①此表由部门审核无误后;每月18日以部门为单位统一报行政部稽核；②填写费用报销单此表为附件之一；

③报部门经理及分管领导审核；④报财务部对费用金额进行核算；⑤报总经理批准后;每月20日到财务部报销

私车公用管理制度

私车公用管理制度一、概述随着社会发展和经济水平的提高，越来越多的单位和个人都拥有了私人汽车，而这些车辆在工作和生活中使用频繁，存在“私车公用”的现象。私车公用是指将私人车辆用于单位工作或公务活动的行为，这种行为既有利也有弊，如何协调好私车公用的关系，是单位和个人管理的重要问题，因此，制定一套私车公用管理制度，对于规范单位和个人的行为，提高管理效益具有重要意义。二、管理制度的内容 1. 定义私车公用重要的第一步是定义私车公用的概念，私车公用是指将私人车辆用于单位工作或公务活动的行为。私车公用必须是在单位或组织领导的授权下进行的，且车辆的使用必须与单位或组织的工作有关。 2. 私车公用的条件为了保证车辆的安全，使用私车公用必须符合以下条件：

（1）具有合法的驾驶资格证，行车证和车辆保险（2）拥有符合标准的车辆（3）车辆的保养和维修处于良好状态（4）使用适当的油品和车内设备（5）具有“单位授权证明”或“单位委托书” （6）必须参加工作上的培训和教育 3. 车辆使用的范围和义务私车公用的车辆使用范围必须符合领导的授权和工作需要，车辆所有人须负有正确使用车辆的义务，遵守交通法规和规定，合理使用车辆，如避免违章行驶，不得私自租借、转借或转让车辆，不得将车辆用于娱乐或个人私事。 4. 车辆的安全车辆的使用一定要保证安全，不仅是为当事人的生命财产安全考虑，更是为单位的形象和利益考虑。在车辆使用中，应该注意以下事项：

（1）务必遵守交通法规和规定（2）应选择安全的路线，并遵守交通信号（3）按要求佩戴安全带，并维护车辆安全设施（4）车辆使用过程中，应该注意防盗并保管好车钥匙和重要物品（5）车辆保养不能掉以轻心，定期检查机油、机械零件、制动系统等安全设施，确保车辆状况良好。 5. 费用的处理私车公用活动中发生的费用，应由发生活动的人承担。这包括车辆的维护、加油和维修费用等，但是单位可以根据自己的规定，对于私车公用活动中的费用提供一定的补贴，以激励车主提高自己的工作积极性。三、总结私车公用管理制度对于规范单位和个人行为，强化管理完善监督，具有积极的意义。制度的实施需要得到高层领导的重视和支持，建立一个完善的管理

私车公用管理办法(精)

私车公用管理规定第一章总则第一条随着公司业务发展，客户群的不断增加，办公区域也随之不断扩大，而公共交通又无法完全满足公务出行的需要。为提高办事效率，公司针对因公务临时外出需要，员工使用私人车辆的情况，对私车公用的员工进行一定的费用补偿，特制定本规定。第二章私车公用的申请及费用报销程序第二条私车公用的申请、审核及批准： 1、因公务外出应首先向行政部申请使用公司的公共车辆，在公司公共车辆无法提供时，可申请私车公用。 2、员工确因公务需要临时使用私车外出时，必须事先填写《私车公用申请及行驶记录月表》（附表）中的“私车公用申请”部分，经审核批准后方可外出。 3、员工的私车公用申请和费用审核由部门经理审核批准，部门经理的私车公用申请和费用审核由分管领导审核批准。 4、所有私车公用的申请及费用审核均需要报行政部备查。第三条私车公用费用的报销程序：员工即时填写《私车公用申请及行驶记录月表》→报部门审核→每月月底（遇节假日提前）以部门为单位统一报行政部稽核→填写费用报销单（《私车公用申请及行驶记录月表》为报销附件之一）→报部门及分管领导审核→报财务部对费用金额进行核算→报总经理批准后，每月15日前到财务部报销。第三章私车公用费用报销范围第四条以下情况的私车公用费用不纳入报销范围： 1、公务目的地单一，可乘公交车、交通专线车或地铁往返的，原则上不允许使用私车前往，产生的费用不纳入报销范围。 2、公务目的地较少（两个以内），且单边里程在10公里以下或上下班顺路途中的私车公用费用不纳入报销范围。 3、单边里程在150公里以上的因公业务，原则上不允许使用私车前往，产

私车公用管理制度(精选10篇)

私车公用管理制度私车公用管理制度一、目的为加强企业对私车公用的管理，规范员工使用私车公用的行为，保证企业资产的安全和员工安全，制定本制度。二、范围适用于企业内所有员工及其配偶使用私家车作为公务车使用的情况。三、制度制定程序1.本制度由企业管理人员制定，经公司领导审批后执行。2.制定本制度前需收集、整理相关法律法规及公司内部政策规定，并在制度中详细说明。3.在制定过程中需要征求员工意见，制定出一份公正、合理的制度。四、制度内容四.1 车辆管理 1.企业内部所有员工的私家车均归个人所有，企业不对其车辆进行维护、保管等职责。 2.员工使用私家车作为公务车使用时，应事先进行保养并确保车辆在良好状态。 3.企业将提供合理的油费、停车费、过路费等补贴，只能用于私家车作为公务车使用行为产生的费用。 4.员工车辆使用出现故障，责任由员工本人承担，企业不承担任何经济损失。 5.员工本人必须保险和年检齐全。四.2 行车安全

1.员工使用私家车作为公务车使用时，必须严格按照交通规定行车，不超速、不占用人行道、不闯红灯等违反交通规则的行为，否则责任由员工本人承担。2.员工应确保车辆在良好状态下行驶，一旦出现故障，应立即终止行驶，确保安全。3. 员工必须依据交通规定进行乘坐，包括系好安全带、不超员等。四.3 用车安排 1.企业内部所有员工的私家车均不得用于员工以外其他人的个人目的，一旦发现，责任由员工本人承担。2.公司需要使用员工的私家车作为公务车使用时，需提前申请，由领导批准，并签署《私家车作为公务车使用申请表》。3.在申请表中须说明具体使用车辆的时间、目的、路线、人员、出发地点和到达地点，申请得到批准后方可使用。4.公司要求员工使用私家车作为公务车使用时应优先使用员工住所附近半径50公里范围内的车辆，如无依照需求扩大范围。四.4 监管和责任追究 1.企业将建立员工使用私家车作为公务车的台账，其中记录企业使用申请、车辆管理和用车安排等相关情况。2.员工在使用私家车作为公务车使用时必须遵守本制度及相关规定，如违反规定，将追究责任。责任包括但不限于承担一切经济损失、工作纪律处罚等。3.企业将建立监管体系，对员工行车习惯、驾驶证及车辆情况等进行定期检查，确保员工和企业安全。五、附则1.本制度自发布之日起生效。2.本制度的修订由公司管理人员进行，和修订程序与制定程序相同。

完整版)关于私车公用的管理规定

完整版)关于私车公用的管理规定关于公司私车公用的管理规定第一章总则为了加强私车公用的管理，提高工作效率，增强企业凝聚力，本公司制定了本规定，适用于所有公司私车公用的车辆。第二章条件及审批程序符合以下条件之一的人员可申请私车公用：1、对本公司有特殊贡献人员；2、在本公司担任特殊职务人员；3、确因公务所需经常使用车辆，但公司又不能满足需要的。私车用于公司业务前，必须事先提出申请，经公司总经理批准后，方可使用。申请项目包括：申请人、申请时间、使用目的、使用时间、使用车辆种类和车辆、人身保险情况等。对于符合私车公用条件且已经总经理批准的，应与公司签订私车公用书面协议。第三章费用报销规定

按规定程序报经批准且同时符合以下条件者，可享受油补和过路过桥费报销。每月报销费用一次，报销时间为每月15号。报销时应填写《私车公用费用报销汇总表》并附上相应后规定程序报销。第四章法律责任及其他私车公用车辆必须向车辆所在地车管部门办理强制保险和任意保险，办理一切车辆保险所需支出由车主自负。因私车公用而发生的交通责任事故，公司不承担任何责任。与交通事故相关的其他费用（如事故处理费、车辆维修费等），由车主自理。第五章附则本公司对私车公用的归口管理部门及费用报销的审核部门为人事行政部。本规定自年月日起试行。 XXX

年月日私车公用申请表申请人：______________________ 申请时间：____________________ 使用目的：____________________ 是否已签协议：__________________ 每月油补标准：__________________ 过路过桥费报销标准：____________ 使用时间：_____________________ 车辆种类：_____________________

私车公用管理制度

私车公用管理制度一、制度目的二、适用范围本制度适用于所有员工及其私车。三、管理权限公司享有对员工私车进行公用管理的权力，具体包括：审批、规范、检查、监督、纪律处分等。四、私车公用的申请条件 1.私车所有者必须是公司员工，且私车所有权归属员工个人。 2.私车必须具有合法的行驶证、车辆登记证等相关手续。 3.私车必须符合公司的安全要求和环保要求。五、私车公用的申请程序 1.员工向所属部门提出私车公用申请，提供私车基本信息并注明公用时间及目的地等信息。 2.所属部门进行初步审核，并将申请报送至公司相关部门进行审批。 3.公司相关部门对申请进行审查、审核，并根据公司现况和需求进行决策。 4.公司审核通过后，由相关部门通知申请员工，并告知使用细节和注意事项。六、私车公用的限制条件

1.私车公用仅限于员工工作需要或公务需求，禁止私人事务使用私车。 2.私车公用的时间、路线和目的地必须与申请时提出的信息一致，禁止私自更改。 3.私车公用期间，私车所有者必须亲自驾驶或授权专职驾驶员代驾，禁止其他人员驾驶。 4.私车公用期间，私车所有者必须遵守交通法规、安全驾驶规定和道路交通安全法律法规，确保行车安全。七、私车公用的责任与义务 1.私车所有者在私车公用期间，必须严格遵守公司的安全管理规定，注意车辆保养和维护，确保车辆在良好状态下使用。 2.私车所有者在私车公用期间发生的事故或破损，由私车所有者自行负责处理，公司不负责赔偿。 3.私车所有者在私车公用期间产生的相关费用，由公司根据相关规定进行报销。 4.私车所有者必须保证车辆保险及第三者责任险的有效性，以保障在私车公用过程中发生的意外事故的合理赔偿。八、违规处理及纪律处分 1.私车所有者违反私车公用管理制度的，由所属部门进行初步调查，并上报公司相关部门进行处理。 2.违规行为轻微的，公司可能采取口头警告、书面警告等方式进行纪律教育。

私车公用管理规定

私车公用管理规定一、目的为满足公司车辆资源，提高工作效率，为加强私车公用的管理，根据公司有关管理制度，特制定本制度。二、适用范围本规定所称私车公用，是指符合一定条件的人员报经公司总经理批准将其私有车辆用于公司公务活动。适用于公司高级管理人员，及经公司审批确认符合一定条件的工作人员。三、提出申请条件及审核程序 1、拥有私人汽车且符合开放的职位、汽车保险齐备、驾龄超过1年并且在交警部门未有主要责任事故记录的员工，方可申请私人汽车部分用于公司业务。员工用私车从事公司业务时，不得再使用公司业务用车。 2、确因公司业务车辆资源存有严重不足，车辆临时调度不上开，或办理业务时间紧迫； 3、对本公司担任特殊职务人员，经常外出办事； 4、车辆行驶证、驾驶证、车牌、保险单（全保）等各种证件应当齐全。 5、符合上述条件的员工，在完全自愿的情况下填报《私车公用申请单》，并提供汽车行驶证、驾驶证和保险单据等复印件（每年提供一次即可，作为备案），至少提前1个工作日报准申请，列明去向、申请人、车牌号、随行人员、申请时间、使用目的、使用时间、使用车辆种类、人身保险情况等相关事宜。填写完整后提交部门经理同意，送办公室审核，再经公司总经理或副总经理审批同意后，方可私车公用，办理有关手续后，享受公司私车公用待遇。 6、合乎上述条件的且已经公司总经理核准的，应当与公司签定《私车公用书面协议》，规定有关权利和义务。四、报销标准 1.车辆的维护费和修理费、年检费、保险费均由车主本人分担。 2.行车具体根据《私车公用申请单》每月累算。 3.每月月末缴费费用一次，缴费时应核对《私车公用费用报销单》并附上适当发票后规定程序缴费。缴费费用由财务统一缴付。 4.过桥费、停车费根据应公外出实报实销，交通违章罚款单据不得核销或变相冲抵。

私车公用管理制度

私车公用管理制度随着公司规模的扩大，公司车辆的数量已经无法满足日常用车需求，因此需要借用私人车辆。为了规范私车公用管理，公司制定了以下管理规范。私车公用的前提条件包括：使用私人车辆的员工必须确保其车辆手续完备、已交纳车辆保险等相关费用、安全性能良好，能确保行车安全、正常行驶。同时，可享受私车公用的车辆必须经过公司总经理批准备案，并经行政部审核备案。在公司车辆资源不足的情况下，员工可以提前一天申请使用私车，但必须经过车队长证明、车辆管理部长审核、总经理批准才能使用。对于公司批准使用的私车，员工可以享受私车公用的相关待遇，包括私车公用补贴标准。补贴标准根据车辆排量和行驶里程不同而有所不同，具体标准已包含驾驶员开车补贴、车辆运行的油费、维修保养的费用、折旧以及各类税费等所有费用的支出（通行费、停车费实报实销）。

私车公用原则上规定：以车定人，车主开车。特殊情况下，公司行政部根据需要，可能使用公司专职驾驶员开私车共用时，私车车主享受的补贴按相应标准减去0.1元/公里的驾驶员开车补贴。员工在提交报销单、《用（借）车申请单》（见附表）及与拟补金额相同的油费或其他（开具公司台头）、车辆通行费、停车费等凭证时，必须据实报销。以上是公司私车公用管理制度的使用及报销流程。在用车过程中，安全是至关重要的。因此，我们必须严格遵守安全管理规定，以确保车辆和人员的安全。首先，使用车辆前必须检查车辆的状况，如轮胎、制动系统、灯光等，确保车辆能够安全行驶。其次，必须遵守交通规则，不超速、不闯红灯、不酒后驾车等。同时，必须保持车辆内部的整洁和安静，不吸烟、不乱扔垃圾等。最后，如果在使用车辆过程中出现任何安全问题，必须立即报告相关负责人处理。改写：为确保用车过程中的安全，我们必须严格遵守安全管理规定。在使用车辆前，必须检查车辆的状况，确保车辆能够安全行驶。同时，遵守交通规则，保持车辆内部的整洁和安

私车公用管理制度

私车公用管理制度私车公用管理制度，是指在公司规定范围内，对员工私家车辆在办公场所使用进行规范和管理的制度。私车公用管理制度的实施，旨在提高车辆使用效率、节约资源、降低成本、确保安全。下面，我将详细介绍私车公用管理制度的具体内容。首先，公司应明确私车公用管理的范围和原则。私车公用适用于公司内的正式员工，非正式员工及其他访客不得使用。私车公用周期一般为一个月，具体使用时间由员工申请并由公司进行安排。原则上，私车公用应以公务需要为基础，禁止违规行为和滥用公司资源。其次，公司应建立私车公用的申请流程。员工需要提前向上级领导提出私车公用申请，申请表中应包含出行时间、人员数量以及用车事由等信息。公司应根据实际需求和车辆数量进行筛选和安排，确保用车的有效性和合理性。同时，私车公用的申请应尽量提前进行，以避免临时用车的不便。第三，公司应制定私车公用的使用规则。在使用私车公用期间，员工应遵守交通法规和公司制定的相关规定。在驾驶过程中，禁止违规行为，如超速、酒驾、闯红灯等，以确保行车安全。同时，员工应按照公司规定的路线和时间进行出行，并按时归还车辆。第四，公司应建立私车公用的监督机制。公司应指定专门的负责人，对私车公用的申请和使用情况进行审批和监督。对于违反规定的行为，公司应进行相应的处理，如批评教育、暂停使

用权等，以确保制度的严肃性和权威性。最后，公司应加强对私车公用制度的宣传和培训。公司应定期组织员工参加私车公用制度的培训，提高他们的意识和素质，增强员工对制度的理解和遵守能力。同时，公司应通过内部公告、会议等形式，加强对私车公用制度的宣传，让员工充分了解制度的意义和要求。综上所述，私车公用管理制度是一项重要的规范员工私家车辆使用的制度。公司应建立完善的申请流程和使用规则，加强对制度的监督和培训，确保制度的有效实施。通过私车公用管理制度的落实，可以提高车辆使用效率，节约资源，并确保员工和公司的安全。

私车公用管理制度

私车公用管理制度背景随着城市交通日益拥堵，如何缓解交通压力成为了一个大问题。一些公司、企事业单位为了方便员工上下班，采取了私车公用的方式，即由员工自己开车代替单位提供班车服务。这样既解决了公司的用车问题，又方便了员工的出行。但是，私车公用也存在一些管理方面的问题，如车辆管理、责任认定等问题。因此，制定一套关于私车公用的管理制度，是十分必要且紧迫的。英文缩写私车公用：PPVS（Private Cars for Public Use）管理制度指导思想本制度的指导思想是“安全、公平、便利、节约”，旨在解决私车公用存在的问题，确保员工出行的安全和便利。管理范围本制度适用于公司、企事业单位内部，涉及私车公用的业务、管理和监督等方面的问题。私车公用的条件 1.私家车车主应当拥有合法的驾驶资格和行驶证。 2.私家车车辆应当符合国家相应的标准和要求。 3.私家车车辆应当在所有权清晰的情况下，并已进行了有效的保险。 4.私家车车主应当签署保管车辆的责任书，并配备车辆安全用品。私车公用的管理和监督 1.充分调查车主的驾驶记录、车辆技术状况、车辆保险情况等，进行管理和监督。 2.对私车公用车辆的使用进行安全性评估，定期进行维护保养，确保车辆安全、可靠。 3.对私车公用车辆和车主的使用情况进行监督，如有问题及时跟进处理。 4.对私车公用车辆的出入管理进行监督，确保车辆安全。

私车公用的管理流程 1.私车公用车主申请：车主应当向管理部门提出使用其车辆进行公务的申请，经过审核后才能够获得使用资格。 2.使用车辆：车主应当在使用车辆前进行安全检查，确保车辆状况良好，并遵守相关的规定。 3.车辆使用记录：车主每次使用车辆应当填写使用记录，必须明确填写使用的时间、地点、目的等信息。 4.车辆使用统计：管理部门定期统计车辆的使用情况，评估车辆使用的效果和效益。 5.费用结算：车主应当按照规定缴纳相关费用，费用应当公开透明，并有专人进行管理。注意事项 1.私车公用的车主应当在使用车辆前进行安全检查，确保车辆安全、可靠。 2.车主应当遵守交通法规，确保出行安全。 3.私车公用车辆的负责人应当定期对车辆进行检查、维护和保养，确保车辆的使用效率。 4.车主和利用车辆的乘车人员应当互相尊重，不得损坏车辆和车辆内部的设施。结束语以上是私车公用管理制度的相关内容，在日常工作中，我们要认真执行，确保私车公用的顺利运行，为公司提供更好更安全的用车服务。

私车公用管理制度范文

私车公用管理制度范文私车公用管理制度范文第一章总则第一条为了合理、高效、方便地管理私家车辆的公共使用，维护单位车辆的安全和保养，特制订本制度。第二章私车公用人员第二条私车公用范围：本制度所称私车公用，是指单位内部员工因单位公务需要，使用其私家车辆进行出行、送货、差旅车辆等活动。第三章私车公用的管理要求第三条单位内部应建立私车公用管理机构，具体负责私车公用管理工作。该机构应有一名专门负责私车公用管理的负责人，并配备相应的管理人员。第四章私车公用的条件和限制第四条私车公用人员必须是本单位的在职员工，且其所使用的私家车辆必须是符合国家安全标准的合法车辆，在制动、照明、安全带等方面都符合规定。第五条私车公用人员必须对其所驾驶的车辆进行定期的检测

和维护，并保持车辆的良好状态。第六条私车公用人员必须具备相应的驾驶资格和驾龄。如果所驾驶车辆的类型需要特殊驾驶执照，必须持有相应的执照。第七条私车公用人员在私家车辆参与公务活动期间，必须保持良好的驾驶行为，遵守交通规则，确保车辆安全和行车安全。第八条私车公用人员在参与公务活动期间发生事故，由本人负责处理，并按照单位规定进行相应的赔偿。第九章私车公用的费用报销第九条私车公用期间产生的费用，包括燃油费、过路费、停车费等由私车公用人员垫付，然后提交相关费用报销单据给单位进行报销。第十条私车公用人员报销费用必须提供相关的发票、收据，并附上详细的费用说明。第十一章私车公用的管理流程第十一条私车公用人员在需要进行公务使用私车时，必须提前向私车公用管理机构提交申请。第十二条私车公用管理机构在收到私车公用申请后，将进行审核，并根据申请人提交的信息和情况决定是否批准。

公司私车公用管理制度(3篇)

公司私车公用管理制度1 第一章总则第一条为加强私车公用管理，提高工作效率，增强企业凝聚力，制定本规定。第二条本规定适用于xxx集团本级及所属各单位的私车公用管理。第三条本规定所称私车公用，是指符合一定条件的人员报经集团总栽批准将其私有车辆用于公务活动。第二章条件及审批程序第四条具备驾驶资格且符合以下条件之一的人员可申请私车公用：一、对本集团有特殊贡献人员；二、在本集团担任特殊职务人员；三、确因公务所需经常使用车辆，但所在单位又不能满足需要的。以上人员中，不包括已实行销售费用包干的销售人员及片区负责人。第五条私车用于公司业务前，必须事先提出申请，经所在单位主要负责人审核后报集团总裁审批(附私车公用申请表)。申请项目包括：申请人、申请时间、使用目的'、使用时间、使用车辆种类和车辆、人身保险情况等。第六条对于符合私车公用条件且已经集团总裁批准的，应与所在单位签订私车公用书面协议。第三章费用报销规定

第七条按规定程序报经批准且同时符合以下条件者，除每月凭过路过桥费和油费发票报销往返公司与其配偶或未成年子女常居地之间四次合理费用外，每月凭过路过桥费和油费发票额外报销公务活动费100元。一、已婚职工与其配偶或未成年子女分居两地。二、工作单位与其配偶或未成年子女常居在不在同一县(市)。三、工作单位与其配偶或未成年子女常居地之间最近距离不超过xxx公里。每月报销的往返公司与其配偶或未成年子女常居地之间的四次合理费用，包括过路过桥费、油费。过路过桥费按往返公司与其配偶或未成年子女常居地之间最近路途内发生的费用核报；油费按往返公司与其配偶或未成年子女常居地之间最近路程每公里0.30元核报。已享受本条规定待遇的，不再报销与往返公司与其配偶或未成年子女常居地相关的出租车票或其他公交车票。第八条按规定程序报经批准但不符合第六条规定条件者，每月凭过路过桥费和油费发票报销费用300元。第九条已享受上述第七条、第八条规定待遇的人员，在其工作单位所在地县市内出差，不再派用公车，也不再报销出租车票或其他公交车票。第十条已享受上述第七条、第八条规定待遇的人员，因公去单位所在地县(市)外出差的，原则上应乘坐公共汽车或火车。确需借用其私车时，只准报销过路过桥费和油费，油费按每公里0.30元核报，其他费用不予报销。第十一条每月报销费用一次，具体时间由所在单位自定。报销时应填写《私车公用费用报销单》并附上相应发票后规定程序报销。第四章法律责任及其他

私车公用处理最新规定

私车公用处理最新规定最近，私车公用问题在社会上引起了广泛关注。为了规范私车公用的行为，交通主管部门出台了最新的处理规定。下面，我们就来详细了解一下这些规定。首先，什么是私车公用？所谓私车公用，就是私人用车在出行时将车辆借给其他人使用。这种行为不仅涉及到车辆安全问题，还会影响公共交通和道路交通的运行。因此，交通主管部门出台了若干规定来对私车公用进行处理。一、明确责任方首先，交通主管部门对私车公用做出了责任分明的规定。如果车辆发生交通事故，车主和借车人都要承担相应的责任。车主要对车辆进行好维护，如果出现车辆故障，车主要承担所有的责任，不得推卸责任。借车人在驾驶车辆时，也必须严格按照交通规则行驶，否则造成的交通事故后果由借车人承担。二、规定借车时间为了规范私车公用的时间，交通主管部门规定了借车的时间。在这一规定中，借车时间不能长于24小时，同时车辆归还时间也应该在24小时内完成。如果借车人需要继续使用车辆，需要与车主协商。若借车时间超过24小时，车主和借车人都会受到相应的处理。三、实行登记制度

为了便于管理私车公用行为，交通主管部门实行登记制度。在借车时，借车人需要向车主出示相关证件，并向交通主管部门登记个人信息。车主也需要在登记表上签字，并妥善保存登记表。如果出现交通事故时，交通主管部门可以通过登记表查明责任方。四、设定罚则为了防止私车公用行为的发生，交通主管部门制定了相应的罚则。如果车主和借车人以不合法的方式进行车辆使用，或者超过规定的借车时间，他们都会受到相应的处罚。在处罚方面，交通主管部门会根据交通违法行为的严重程度进行相应的处理，包括罚款、记分、并吊销驾驶证等。总之，私车公用已成为影响交通运行和社会安全的问题。为此，交通主管部门制定了一系列规定和罚则来规范私车公用行为，保障交通安全和公共利益。对于车主和借车人来说，遵守这些规定不仅能够保证自己的安全，同时也能够维护社会的利益。

公司私车公用的管理规定

对于公司私车公用的管理规定一、目的随着公司业务发展，为提升做事效率，针对员工因公务出门需要使用个人车辆的状况，特拟订本规定。二、适用范围本规定所称私车公用是指切合必定条件的公司人员，报经公司批准将其私有车辆用于公司公务活动，并与公司签署《员工私车公用协议书》者。三、申请条件及审批程序 1.员工必定保证私车保险齐全、车况优异，自己实质驾龄高出1年且在交警部门未有主要严重责任事故记录，方可申请私车出门用于公司业务。 2.员工确因公务需要暂时使用私车出门时,必定开初填写《私车公用申请表及行驶记录表》中的“私车公用申请”部分，经由分管领导审查赞成后方可出门。 3.出门时，拍摄初步及返回公里数发送在公司微信工作群，用车结束后员工自己填写行驶记录，经由分管领导审批后方可交予财务报销。如公里数遗漏拍摄，则以百度地图驾车模式下最少时间状态计算里程。四、私车公用开销报销项目及标准 1.私车公用车辆的保护费、维修费、年检费、保险费均由车主自己担当。

2.私车公用里程补助依据1元/公里的标准进行补助，正常的过桥过路费、泊车资等据实凭发票公司报销。 3.私车公用补助开销需要以正规的燃油发票作为报销凭据。燃油发票仅作为事件凭据，票面金额不作为报销金额，详尽报销金额以实质公里数为准。 4.私车公用全部报销单据不得以其余凭据核销或变相冲抵。 5.每个月15日报销上月开销，报销开销由财务一致支付。五、对于私车公用的管理 1.员工每次因公务出门，需依据《私车公用申请及行驶记录表》的内容实时地做好记录，禁止弄虚作假，不然不予报销相关开销。 2.员工非公务用车或将私车擅自借予别人而造成的全部损失，由员工自己自行担当。 3.员工的私车公用车辆，须自行保证驾驶证、车辆行驶证、车辆保险等车辆管理及交管部门备查所需的证件及相关手续齐全并素来在有效限时内，不然由此产生的全部结果均由自己自行担当。 4.私车公用员工必定自觉遵守交通规则，遵照交通部门的指挥和检查，保护交通序次，文明驾车，保证行车安全。 5.私车公用员工必定严格遵守车辆管理和交通法律法规，对于违犯交通法律法规的相关处分和造成的全部损失均由员工自己担当。六、附则本规定自2018年8月1日期实行，本规定最后讲解权归公司全部，以上条款未尽之事，作个案办理，并会依据公司发展不停校订和圆满。

公司私车公用管理规定

私车公用的管理制度一、目的为满足公司车辆资源,提高工作效率,为加强私车公用的管理,根据公司有关管理制度,特制定本制度; 二、适用范围本规定所称私车公用,是指符合一定条件的人员报经公司总经理批准将其私有车辆用于公司公务活动;适用于公司高级管理人员,及经公司审批确认符合一定条件的工作人员; 三、申请条件及审批程序 1、拥有私人汽车且符合开放的职位、汽车保险齐备、驾龄超过1年并且在交警部门未有主要责任事故记录的员工,方可申请私人汽车部分用于公司业务;员工用私车从事公司业务时,不得再使用公司业务用车; 2、确因公司业务车辆资源存在不足,车辆临时调度不开,或办理业务时间紧迫； 3、对本公司担任特殊职务人员,经常外出办事； 4、车辆行驶证、驾驶证、车牌、保险单全保等各种证件应齐全; 5、符合上述条件的员工,在完全自愿的情况下填报私车公用申请单,并提供汽车行驶证、驾驶证和保险单据等复印件每年提供一次即可,作为备案,至少提前1个工作日报准申请,列明去向、申请人、车牌号、随行人员、申请时间、使用目的、使用时间、使用车辆种类、人身保险情况等相关事宜;填写完整后提交部门经理同意,送办公室审核,再经公司

总经理或副总经理审批同意后,方可私车公用,办理有关手续后,享受公司私车公用待遇; 6、符合上述条件的且已经公司总经理批准的,应与公司签订私车公用书面协议,规定相关权利和义务; 四、报销标准 1.车辆的维护费和修理费、年检费、保险费均由车主本人承担; 2.行车具体根据私车公用申请单每月累算; 3.每月月末报销费用一次,报销时应填写私车公用费用报销单并附上相应发票后规定程序报销;报销费用由财务统一支付; 4.过桥费、停车费根据应公外出实报实销,交通违章罚款单据不得核销或变相冲抵; 5.享受补贴的员工,不再享受公司任何形式的交通补贴; 6.费用报销标准方案一：按实耗油量计算私车公用补助,油价以廊坊市价为主; 在未使用公司加油卡出外办公时所耗油费补助计算方式为：里程数油耗标准廊坊市汽油价格本费用含车辆在因公外出使用过程中造成的无形损耗; 方案二：区分汽车排量标准,按里程补贴基数计算私车公用补助;

私车公用管理制度

私车公用管理制度随着各公司生产规模的不断扩大,因公司车辆不足,满足不了公司日常用车需求,需要借用私人车辆,为规范公司私车公用管理,特制订以下管理规范; 一、私车公用的前提条件：二、1、私车公用是指在职的工作人员,将其私有汽车用于公司公务活动,私有汽车必须是各种手续完备、已交纳车辆保险等相关费用、安全性能良好,能确保行车安全、正常行驶的车辆; 三、2、可享受私车公用的车辆必须先向所在公司总经理申请,经过行政部审核备案且经董事长批准的车辆; 四、3、在提前一天申请用车的情况下,确因公司车辆资源存在不足, 经车队长证明、车辆管理部长审核、总经理批准才能使用; 五、对于公司按以上程序批准使用的车辆,可享受私车公用的有关待遇六、2.1私车公用补贴标准：上表标准是以93汽油、油价8.00元/升为标准,如果油价变动较

大或标准实施条件变化,可根据实际状况做适当调整;具体执行方法：由车主申请、行政部审核、总经理批准;上述私车公用车辆补贴已含驾驶员开车补贴、车辆运行的油费、维修保养的费用、折旧以及各类税费等所有费用的支出通行费、停车费实报实销; 2.2私车公用原则上规定：以车定人,车主开车;特殊情况下, 公司行政部根据需要,可能使用公司专职驾驶员开私车共用时,私车车主享受的补贴按相应标准减去0.1元/公里的驾驶员开车补贴; 2.3报销要求：私车公用驾驶人员应提供报销单、用借车申请单见附表及与拟补金额相同的油费发票或其他发票发票开具公司台头、车辆通行费、停车费发票等凭证,在出车回来后及时、据实报销; 七、私车公用的使用及报销流程八、用车人填写用借车申请单注明用车目的、目的地、行驶线路、陪同人员---车辆管理员签字----行政部经理审核-----总经理批准------前台在用车登记表及外出车联络单上登记起始里程---用车人返厂后前台在用车登记表及外出车联络单登记终止里程—前台将用车登记表及外出车联络单交还行政部报备----车主填制报销凭证同车证明人签字---车辆管理员签字---行政部经理审核---总经理批准----财务部报销; 九、安全管理：十、私车公用的驾驶员应自觉遵守交通法规,因私车公用而发生的

私车公用管理制度

私车公用管理制度一、适用范围二、原则 1.合理使用：私家车辆只能在工作需要或公司明确要求的情况下被使用，严禁私车公用和滥用。 2.公平公正：所有使用私家车辆的员工应按照统一规定进行审批和登记，不得偏袒任何一方。 3.安全第一：使用私家车辆时应确保车辆符合交通安全要求，驾驶人员应具备相应的驾驶资格和安全意识。三、使用申请和审批 1.使用申请：员工在使用私车公用前需向主管部门提出书面申请，并注明使用目的、时间、地点等相关信息。 2.审批程序：主管部门根据申请情况进行审批，审批意见需在2个工作日内做出，并告知申请人。 3.规定情况下，申请书应包含相关附件，如行车路线、护照等。四、费用报销 1.车辆费用：单位在使用私车公用期间，应支付合理的交通费用，如油费、过路费等。相关费用应保存有效票据，凭票据报销。 2.饭费：长途出差且超过就餐时间的，单位应负责向员工支付额外的饭费，但不得超过当地市内公务接待标准。

3.公司业务发展有关的费用须经有关负责人审批后方可报销。五、车辆使用规范 1.驾驶人员资格：员工使用私车公用前需具备相应的驾驶资格，包括驾驶证和相关证件，并确保车辆行驶证、年检等证件有效。 2.保险责任：使用私车公用期间发生交通事故，责任由车辆所有者负责，单位将不承担相应的责任。 3.交通违章：员工在使用私车公用期间，应遵守交通法规，如发生交通违章，责任由驾驶员个人承担。 4.保养和维修：私家车辆在使用过程中应及时进行保养和维修，保证车辆的正常运行和安全性。六、监督和处罚 1.监督机制：主管部门对私车公用行为进行监督，如发现违规使用行为，应及时予以制止和报告上级主管。 2.违规处罚：对私车公用违规人员，主管部门可根据情节轻重给予相应的处罚，如扣减奖金、通报批评等。七、附则 1.本制度由主管部门负责执行，并可根据需要进行相应的修订。 2.本制度自颁布之日起实施，对之前已有的私车公用行为不受影响，但新的私车公用行为必须遵守本制度。 3.对于特殊岗位需要使用私车公用的员工，主管部门可以根据需要制定特殊规定，并报领导审批。

公司私车公用管理制度

公司私车公用管理制度一、制度目的公司私车公用管理制度的目的是规范和管理员工使用公司私车的行为，保障公司私车的合理使用与保养，提高公司车辆的使用效率和延长车辆使用寿命，同时确保员工的安全驾驶和降低公司和员工的交通出行成本。二、管理范围该制度适用于公司所有的私家车辆，包括采购的公司车辆和员工个人拥有的车辆。三、车辆使用权限 1. 公司提供的车辆仅限于用于公务出行，员工须经过相应的考核和申请，获得书面的车辆使用权限。 2. 员工个人拥有的车辆可自由使用，但须提前通知所在部门，并注明使用车辆的原因和计划。四、车辆使用申请 1. 员工如需使用公司提供的车辆，必须提前向所在部门提交书面申请，包括出行日期、时间、目的地、出行人员等详细信息，并经上级批准后方可使用。 2. 员工个人拥有的车辆，须提前向所在部门报备，注明使用车辆的原因和预计时间，并经上级批准后方可使用。 3. 对于频繁使用或长时间使用车辆的员工，应优先安排和授权使用公司车辆。

五、车辆保养与维修 1. 员工使用公司提供的车辆时，有义务保证车辆的安全和正常使用，遵守道路交通规则，严禁酒后驾驶、超速行驶等违法行为。 2. 员工所驾驶车辆在出行前应进行简单的车辆检查，确保车辆的油量、轮胎气压、灯光、刹车等各项装置正常。 3. 若公司车辆出现故障或需要维修，员工应及时通知所在部门，并配合公司相关人员进行维修和保养。 4. 公司将定期组织对所有公司车辆进行保养和维修，员工必须积极配合并将车辆送到指定地点进行保养和检查。六、违章处理 1. 员工使用公司提供的车辆时，在行驶过程中如发生交通违法行为，员工应及时将违章事实上报所在部门，并自行承担相应的违章罚款，对员工的考核和奖惩处罚将与关联。 2. 员工个人拥有的车辆在公司公务出行中发生违章行为，公司不承担任何责任。七、事故管理 1. 在使用公司提供的车辆过程中发生交通事故，员工应立即停车，并通知所在部门和交警部门。 2. 在事故处理过程中，员工应妥善保护现场，配合交警部门进行调查，并尽力保障人身安全和财产安全。

公司员工私车公用管理规定

公司员工私车公用管理规定为合理配置、有效利用交通资源,提高工作效率,员工外出办事时,在公务车无法调派或储运部便车无法搭乘(de)情况下,公司鼓励个人自驾车辆外出,给予用车费用补贴.特制定本规定. 一、私车公用概念因公司工作需要,征用员工私人产权车辆外出市内办理公务(de)行为. 财务去银行办理现金业务除外,尽量使用公司公务车辆. 二、私车公用(de)申请及审批 1、私车公用,员工应先携带所有证件原件至行政办公室登记车辆(de)“车型、牌照、排气量、驾驶证及行驶证期限、驾龄”等信息.（见附件1） 2、私车公用出车前,应在行政办公室登记填写私车公用登记表（见附件2）,先由部门负责人签字,交行政办公室审核. 三、私车公用(de)费用结算 1、私车公用,用车公里费用计算：车公里费= 行驶里程×元/km 2、“实际运行公里数”(de)计算（1）行政办公室在驾驶人出车前、后应核抄里程表. 行政办公室核对里程表后对行驶公里数有疑问(de),可通过百度地图“驾车”模式(de)“最少时间”模块计算查询,超出太多(de)部分,需驾驶员解释原因,部门领导确定无误后方可签字同意. （2）若时间紧急,出车前、后未能及时核抄里程表(de),用车“实际运行公里数”以百度地图“驾车”模式(de)“最少时间”模块自动计算出(de)起止地点公里数作为实际用车里程数. 3、报销人应提供正规有效(de)出租车发票（发票冲抵费用）,到财务办理

报销手续. 四、私车公用(de)管理 1、私车公用需是员工自觉自愿(de)行为； 2、私车公用驾驶人要有熟练(de)驾车经验,原则上要求驾龄在两年及以上； 3、申请私车公用(de)经办部门及经办人,要据实填写登记表,不准弄虚作假欺瞒公司,否则不予报销相关费用,并给予警告批评； 4、私车公用(de)驾驶人需确保驾驶证、行驶证、车辆保险（含第三方责任险和驾乘险）等证件(de)齐全,并保证所有证件在有效期内,否则由此产生(de)一切后果均由本人自行承担； 5、私车公用(de)车辆必须办理车辆保险,如交强险、商业险等,保险费由车主交纳； 6、私车公用车辆(de)购置税、年检费、维修费、折旧费等均由车主交纳； 7、私车公用驾驶人必须自觉遵守国家、省、市颁发(de)交通法律法规,服从交通管理部门(de)指挥和检查,文明行车,严禁酒后驾车,确保行车安全.对于违反交通法律法规而产生(de)相关处罚和造成(de)一切损失均由驾驶员本人承担. 8、申请私车公用(de)员工,因公外出发生交通事故或被盗(de),按国家、省、市车辆保险有关规定执行. 本规定自2016年月日执行.