关于建立乡镇总工会工作方案

关于建立乡镇总工会工作方案
关于建立乡镇总工会工作方案

柳江县总工会关于建立拉堡镇总工会工作方案

为了贯彻《柳州市总工会关于开展建立镇(街道)总工会试点工作的通知》柳工字(2015)16号文件精神,经研究,拟定我县拉堡镇(县城所在地)作为我县建立乡镇总工会试点单位。拉堡镇现有各类企业700多家,职工1万多人,符合建立镇总工会的基本条件,为了做好成立拉堡镇总工会的各项工作,现就筹建和成立拉堡镇总工会工作制定如下工作方案:

一、镇总工会委员会的产生

镇总工会委员会在现有镇工会工作委员会的基础上(经审会同),设镇总工会委员会委员7人,经费审查委员会委员5人,女职工委员会委员5人,按照县委关于工会干部配备管理原则和管理权限的要求,按照代表性、广泛性、民主性的原则,经镇工会提名报党委和县总工会审核同意后,在镇工会代表会议上以无记名投票选举方式产生。

二、镇总工会干部的提名任职

按照干部管理权限,镇党组织在提名镇总工会领导班子人选时,应当向县总工会发“征求意见函”进行充分协商,取得一致意见后再确定;党组织下达决定时应用“同意提名某同志担任工会某项职务候选人”的提法。工会领导班子成员的选举结果,报县总工会批准,同时报有关党组织备案。镇总工会机关设办公室主任一名,由镇总工会发文任免。

三、镇总工会的成立形式

通过召开镇工会代表会议选举产生总工会委员会,然后以上级工会授牌的方式进行。会议名称为“柳江县拉堡镇工会代表会议暨镇总工会成立大会”。

四、拉堡镇总工会代表大会的筹备工作

1、报同级党委批准

以书面形式向镇党委提出召开工会代表大会及换届选举的请示,包括总工会主席、副主席、委员侯选人名单,召开大会的具体日期、议程安排、代表条件、代表名额分配和产生办法等内容,按乡镇党委批复意见办理。

2、报上一级工会批复

在向同级党委报送《请示》的同时,将此请示报县总工会。由县总工会研究决定并作出批复。

3、成立筹备小组

由3—6人组成,负责文秘、组织、宣传、会务、后勤工作。

4、成立代表资格审查委员会

由5—7人组成,负责代表的资格审查、终止和替补工作。

五、选代表

1、代表条件:中国工会会员,坚持党的基本路线;在生产、工作中起骨干作用,有一定议事能力,热心为会员群众说话办事,在会员群众中有一定威信。

2、代表名额:根据所辖企业和员工数量以及工作实际需要确定代表名额,一般不少于60名。

镇总工会机关中的代表名额一同分配到基层,但不占基层指标。

3、代表产生

镇工会代表大会的代表,由下一级工会召开代表会议以无记名投票方式选举产生,其差额比例不少于10%。

特邀代表是指应邀参加大会的党政领导干部、老工会工作者、劳模及民主党派、群众团体负责人代表等。其范围名额等根据各自实际而定。

六、委员候选人的产生

1、委员条件:必须是代表,并具以下条件:贯彻执行党的基本路线、方针、政策,勇于开拓创新;有较强的参政议政能力;密切联系群众,热心工会工作,在职工中有较高威信;作风正派,办事公道;廉洁正义,敢于为职工说话办事。

2、委员名额:7名。根据实际需要可增加委员名额。

3、委员类别:

(1)工会工作者应占60%以上;

(2)先进人物、有专业知识的各种人员应占一定比例;

(3)女性应占一定比例;

委员实行差额选举,差额比例不少于10%。

七、总工会委员会主席、副主席候选人的产生

1、镇总工会设主席一名,要求按同级党政副职配备;设专专职副

主席1名。

2、镇总工会主席、副主席侯选人由镇党委和县总工会协商确定,

提交镇总工会委员全体会议选举产生。

3、镇总工会主席、副主席实行等额选举产生。委员会不设常委会。

八、工会经费审查委员会委员候选人的产生

工会经费审查委员会委员会委员设5人,其中主任1人,主任由经审委员会选举产生。

九、女职工委员会候选人的产生

设委员5名,主任1名,由同级总工会提名,在协商基础上,经女会员会议或女职工代表会议举手表决产生。主任由专职女委员兼任。

十、代表资格审查

1、代表资格审查的机构由筹备小组负责。

2、代表资格审查的主要内容

(1)代表是否符合代表条件;

(2)代表的推荐选举是否符合民主程序;

(3)代表名额和比例是否符合规定要求。

代表资格审查委员会对代表资格逐一审查后,要起草代表资格审查报告,并指定报告人,在大会预备会上报告代表资格审查结果,并由代表大会审议通过。

3、代表资格审查报告的主要内容

(1)对代表资格审查的过程;

(2)代表选举产生的方法、经过;

(3)代表结构状况,包括代表各方面的比例、年龄、文化等;

(4)代表资格审查委员会的审查结果。

十一、代表大会需要准备的有关文件材料

1、工会工作报告(草案);

2、财务和经审工作报告(草案);

3、总工会委员、经审委员候选人预备名单及情况介绍;

4、代表资格审查报告(草案);

5、大会议程;

6、大会选举办法(草案);

7、大会主席团组成方案及常务主席、执行主席、主席团成员建议名单;

8、大会总监票人、监票人、计票人建议名单;

9、特邀代表名单;

10、大会宣传工作及其他事项。

十二、大会主席团的人员组成、产生及主要任务

1、大会主席团人员的组成

(1)本级总工会主席、副主席,经审委员会主任(或相应候选人);

(2)各代表团团长;

(3)部分基层工会负责人;

(4)部分先进模范人物和工会积极分子;

(5)部分党政领导、企业代表、社会知名人士;

(6)其它有关方面负责人。

2、大会主席团名额,由筹备组确定。

大会主席团建议名单,提交代表大会预备会议审议通过,采取举手表决的方式选举产生。

3、大会主席团的主要任务

(1)按照大会通过的议程主持大会;

(2)推选大会主席团执行主席;

(3)讨论通过大会议程、工作报告和财务经审工作报告决议(草案)。

十三、代表大会主席团执行主席的产生

工会代表大会主席团设执行主席若干人;建议名单由筹备组提出,经主席团第一次会议(或代表大会)讨论通过。执行主席由拟任的总工会主席、副主席组成。

十四、总监票人、监票人的条件及产生办法

代表大会总监票人、监票人必须是大会的正式代表,但不是本届工会委员和经审委员候选人。总监票人、监票人由本级工会组织部门推选,大会主席团审议通过后提交大会举手表决通过。

十五、总计票人、计票人的产生

大会选举的总计票人、计票人由大会组织组指定。总计票人、计票人在总监票人、监票人领导和监督下进行工作。

十六、大会选举办法

大会选举办法,是本次代表大会选举工作的准则。大会选举办法(草案)由大会主席团审议通过后提交代表大会表决通过。

十七、建立代表常任制,进一步发挥代表的作用

(一)代表大会的主要任务:

1、审议通过镇总工会工作报告和经审工作报告。

2、讨论镇工会工作的重大问题。

3、补选、增选总工会委员,经审委员。

4、选举出席上级工会代表大会代表。

会员代表大会必须有应到代表三分之二以上代表出席,方为有效。

(二)代表常任制的作用:

1、加强两个联系。镇工会代表要密切与本单位会员、职工群众的联系,听取并反映他们的意见、建议、呼声、要求;要加强与没有代表的企业工会的联系,把工会工作的有关精神传达给没有代表的企业工会,以及反映其所在单位员工的意见建议。

2、会员代表任期内要发挥好劳动关系信息员、调解员、安全监督员作用。

(三)代表的活动。代表可分为若干个代表小组,各小组设组长1名,可不定期地组织活动。

(四)代表因故调离选举单位,工会组织关系转出,其代表资格自行终止。代表在任期内空缺时可以进行替补。

十八、镇总工会内设机构及职能

(一)内设机构:镇总工会成立,原则上设办公室、组织宣传部、保障工作部,增加设置报县总工会批准。

(二)工作职能:

办公室:

(1)负责文秘和综合工作,处理总工会日常工作事务,起草工作计划、总结,综合掌握全面情况以及文件收发、督办、文书档案工作。

(2)负责群众性经济技术创新,厂务公开民主管理工作。

(3)负责工会财务工作,做好工会经费的收、管、用。

组织宣传部:

(1)负责工会干部协管工作,配好工会领导班子;

(2)负责基层工会的组建和会员发展工作;

(3)负责建设职工之家和工会干部培训工作;

(4)负责职工的宣传教育和工会活动的组织工作。

权益保障部:

(1)负责职工的权益维护工作,为职工群众做好事、办实事、解难事;

(2)负责平等协商集体合同工作;

(3)负责困难职工帮扶、送温暖工作;

(4)负责女工工作、劳动保险、劳动争议、劳动法律监督工作。十九、建立镇总工会工作要求

(一)要做到八个有:有工会牌子、有独立办公场所,有内设机构,有帮扶中心,有活动阵地,有工会财务印鉴,有制度上墙,有资料档案。

(二)要实现五促进五提升:即促进乡镇工会干部配备,提升乡镇(工会干部队伍素质;促进组建和工会发展,提升组建率和入会率。促进乡镇帮扶中心建立,提升工会维权品牌效应;促进机构制度规范,提升工会服务效能(成立总工会要建立健全总工会委员会、经审委员会、女职工委员会、劳动法律工作委员会、劳动争议调解委员会等);促进建家工作深化,全面提升工会工作水平。

二十、工会代表会议的主要议程

1、关于工会代表会议筹备工作的说明;

2、宣布党委关于镇总工会委员会和经费审查委员会委员提议名单;

3、选举产生镇总工会委员会和经费审查委员会委员;

4、分别召开工会委员会和经费审查委员会全体会议,选举产生镇总工会主席、副主席和经审会主任;女职工委员会主任。

5、县总工会授“拉堡镇总工会”牌子;

6、当选主席代表新的总工会班子作表态性发言;

7、上级工会致贺词;

8、党委领导讲话。

二十一、镇总工会的办公场所

镇总工会应配备二间办公室和一间会议室,可分别设“工会主席室”和“工会办公室”,会议室可与镇机关其他部门共享。

建立镇总工会是我县工会的实践,是工会组织体制建设的一件大事,是柳江工运发展进入一个崭新阶段的标志。因此,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻县委的部署,切实加强领导,把筹备建立镇总工会作为一项重大政治任务,认真拟定具体可行的筹建工作方案,精心组织实施筹备工作。

柳江县总工会

2015年7月23日

2020年市总工会工作计划思路

2020年市总工会工作计划思路 2020年工会工作指导思想是:在市委的正确领导下,以科学发展观为指导,坚持中国特色社会主义工会发展道路,认真贯彻落实xx在全总新一届领导班子成员和xx 大部分代表座谈会上的讲话精神、全总xx大和省总十二大精神,紧紧围绕推进科学发展,加速***崛起的主题,突出重点,创新发展,努力在组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益中体现新作为,展出新风貌。 一、推动科学发展,为加速***崛起再立新功。 深化经济技术创新工程,激发职工创造活力。深入实施职工经济技术创新工程。组织发动职工开展群众性技术创新、技术改造、技术攻关和合理化建议活动。做好职工创新、改造、攻关成果和合理化建议的评审、推广、表彰工作。 开展群众性立功竞赛活动,激发职工劳动热情。深入开展“当好主力军、建功‘xxx’、和谐奔小康”主题竞赛活动。 ——广泛开展职工技能竞赛。组织一次全市职工技术比武,推动群众性岗位练兵、技术比武、技术协作; ——深入开展创建“工人先锋号”活动。评比表彰一批劳动竞赛先进单位,推动创建活动由点向面扩展; ——持久开展“我为节能减排作贡献”活动。选树节能减排典型,引导生态文明观念,推动资源节约、环境保护以及节约发展、清洁发展、安全发展; ——广泛开展“科学发展在身边,我为崛起献良策”为主题的职工合理化建议活动; ——大力弘扬劳模精神。组织***市第二届劳动模范、先进工作者评比表彰,激励广大职工爱岗敬业、拼搏奉献。 二、提高职工素质,建立一支担当历史重任的职工队伍 充分发挥工会“大学校”的作用,实施职工教育培训工程。深入开展社会主义核心价值体系主题教育活动,夯实团结奋斗的共同思想基础。努力用马克思主义中国化最新成果武装职工,用中国特色社会主义共同理想凝聚职工,用以爱国主义为

七一工会活动方案

七一工会活动方案 小编精心推荐 庆祝建党周年活动方案 | 建党节活动方案 | 七一晚会策划书 策划书频道小编整理七一工会活动方案,希望对你有所帮助。 七一工会活动方案1 一、活动主题:竹叶山风采演讲比赛 二、活动目的:庆祝中国共产党八十九周年诞辰;通过本次演讲活动,培养党员员工的集体主义观念,激发党员员工对于竹叶山集团建设的发展及企业文化的思考,不断提升集团公司凝聚力,把党员队伍建设成为带动广大员工成长发展的骨干力量,为推进集团公司实现科学发展、和谐发展作出贡献。 三、主办单位:竹叶山集团党委 四、活动时间:2010年7月1日 五、活动地点:竹叶山中环商贸城五楼大会议室 六、演讲比赛报名: 1、报名:各支部党员、积极分子及青年团员可将演讲稿交至各党支部报名,最终由各党支部推荐3名选手参加演讲比赛。 2、演讲稿要求: (1)演讲文稿须围绕主题,可反映本企业建设发展、企业文化、企业领导人、企业经营理念、企业优秀员工等方面内容。 (2)演讲文稿以原创为主,务求真实,保证质量;演讲文稿鼓励风格多样,形式创新,内容积极向上,有利于宣传和让广大员工学习。 (3)演讲文稿由各支部审核、推荐,演讲时间控制在5分钟内。 3、报名截止时间:6月23日 4、参赛选手确认时间:6月25日 七、演讲比赛流程: 1、参赛选手抽签 2、主持人开场白,介绍评委及选手 3、选手依次上台演讲

4、评委打分、点评,统计员计分 5、主持人宣布比赛得分及获奖人员名单 6、领导上台为获奖人员颁奖、合影 7、领导讲话 8、活动结束 八、演讲比赛评选规则: 1、评委:由集团公司董事会、监事会领导组成。 2、记分人员:由各支部委派一名人员组成。 3、评分标准: 七一工会活动方案2 为纪念中国共产党成立89周年,进一步加强社区党支部和党员队伍建设,不断提高广大党员深入践行“三个代表”重要思想的自觉性,让党旗在社区飘起来,让党徽在社区亮起来,社区党支部决定,在“七一”期间开展以庆祝建党89周年为主题的系列活动,具体安排意见如下: 一、指导思想 本次活动以党的十七大会议精神和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕当前社区的各项工作,巩固学习实践科学发展观的成果,深入推动“社区建设提升年”活动扎实开展。通过开展纪念活动,进一步激励全体党员解放思想,开拓进取,努力争当“优秀共产党员”;进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为构建和谐社区提供坚持的组织保障,向党的生日献礼。 二、活动内容 1、出一期宣传板报。结合学习实践科学发展观活动,以“庆祝建党89周年”为主题出一期宣传板报,展示89年来党带领全国人民走过的峥嵘岁月和党领导中国人民进行现代化建设所取得的辉煌成就。 2、开展一次学习参观活动。组织党员参观“洛八办”、小浪底水利枢纽工程、洛南新区,通过参观加深对党的历史知识的了解,学习、回顾党的历史,感悟在共产党领导下社会主义制度的优越性,进一步激发党员的爱国主义热情。 3、组织一次党员座谈会。由社区党支部组织一次党员座谈会,党员可以结合各自成长历史,忆党恩,借以增进党的凝聚力和向心力,体现出做一名党员的自豪感,增强对党的感情。座谈会上,党员可以就和谐社区建设建言献策,提出

工会筹备工作方案

成立工会的筹备工作方案 根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定和职工的要求,我所决定尽快把工会组建起来,特制定工会组建筹备工作方案如下: 成立工会筹备小组,拟定组织结构名单和分工如下: (一)组长: :负责组建工会的筹备工作。 (二)成员: :负责宣传发动和发展会员。 :负责工会成立大会的各种材料准备工作。

工会会员登记表

工会选举办法 一、根据《中国工会章程》和《中国工会法》的有关规定,制定本办法。 二、第一届工会委员会由会员大会选举产生。 三、委员实行差额选举。采用无记名差额投票选举方式,候选人按照姓氏笔画为序排列。工会主席采用直选。 四、第一届工会委员候选人,由工会筹备小组提名,党支部集中意见,确定候选人名单。 五、第一届工会委员会选举采用无记名投票形式进行,候选人得票数超过应到代表的半数,始为当选。如得票超过半数的候选人多于应选名额,以得票多少为序,至取足应选名额为止。如遇票数相等不能确定谁当选时,应就票数相等的重新投票选举,得票多者当选。 六、选举时,参加选举的代表必须超过应到会正式代表的三分之二,方可进行选举。收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效。收回的选票多于发出的选票,选举无效,应重新选举。每张选票所选举的人数,等于或少于应选人数的为有效票,多于应选人数的为废票。 七、选票由大会筹备组统一负责制作,选票上的候选人按姓氏笔划排列。对选票上的候选人,代表可表示同意、不同意或弃权。同意的在其姓名后面的空格内划“○”,不同意的划“x”,

如另选其他人,就在划“x”候选人姓名下面的空格内写上自己要选人的姓名,并在其后面的空格内划“○”;空格内既不划“○”,也不划“x”的为弃权票,投弃权票后,选举人不能另选他人。划票一律采用蓝色或黑色签字笔,符号要正确,笔迹要清楚,所填选票全部模糊无法辨认的,视为废票,所填选票部分模糊无法辨认的,无法辨认的部分无效。 八、大会设监票人1名,唱票人1名,计票人1名,监票人、唱票人、计票人由党支部提名,大会通过。新一届委员候选人,不得担任监票人和计票人。监票人对选举全过程进行监督。 九、正式选举时,候选人得到的赞成票超过实到会代表的半数,始得当选;当选人多于应选名额时,以得票多的当选;如果遇到票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。当选人少于应选名额时,对不足名额另行选举。 十、被选举人得票情况,由监票人向大会报告;当选结果由会议主持人向大会宣布。 十一、本次大会通过选举办法和监票人名单,均采用举手表决方式。 十二、本选举办法由本次全体到会代表通过后执行。

公司工会组建方案

东莞市鼎诚展示有限公司 员 工 工 会

东莞市鼎诚展示有限公司 工会组建方案 一、成立东莞市鼎诚展示有限公司工会时间表 2017年10月,成立东莞市鼎诚展示有限公司工会。 二、成立工会职能 (一)工会在公司发展中的作用 私营公司建立工会组织,这对于建立稳定和谐的劳动关系,维护职工合法权益至关重要。 1、有效合理的沟通渠道 沟通是员工参与管理重要途径,公司要取得长远的发展必须由所有的利益相关者共同治理。员工也是利益的相关者,公司经营的好坏直接关系到员工的切身利益。因此,为了维护自身的利益,员工也应该参与公司的管理。而员工对企业管理的参与途径就是与管理层进行沟通,向管理层提出建议。由于员工自身素质的制约,员工的意见并非都是合理的,需要一个组织对员工的提议进行收集和整理。 2、劳资关系的协调 工会作用的核心就是维护职工的合法权益,协调劳动关系。工会对本公司执行国家、地方以及公司颁布的有关劳动管理、职工奖惩、工资福利、劳动安全卫生、社会保险等法律、法规和规章的情况进行监督。对违反法律、法规有关规定的,工会有权要求公司在一定的时间内纠正,对处理不当的,工会有权要求重新处理,必要时工会可以向有关部门反映。同时工会应当支持公司的合法生产经营,教育职工认真履行劳动合同,完成生产和工作任务。这样可以做到以人为本,共赢互利,使广大职工都能共享公司发展的成果。 3、推动公司的企业文化建设

众所周知,企业文化建设在公司的发展中有着重要的作用,工会协助公司对职工进行职业道德教育,组织职工学习科学文化知识,开展职业技术培训和岗位培训,组织职工开展有益于身心健康的文化体育活动,活跃职工的文化生活,推动了公司企业文化建设工作。同时可以在工会的活动和工作过程中为公司的发展发现人才,推荐人才。 4、关爱员工 为了体现公司的员工的关心,工会将代表公司搞好职工家庭的婚丧病困的慰问和探望工作。具体包括职工的婚礼,退休职工的探望,职工患较大疾病的探视和慰问,以及职工家庭的丧困慰问和补助等。通过这些工作,给员工一个家的感觉,有助于提高员工对公司的感情,并将其转换为工作的动力。 工会作为职工群众自愿结合的组织,不仅代表和维护职工的具体利益,而且作为公司的一个组成部门,有责任调动职工的积极性和责任感,为公司的发展贡献力量。简而言之,工会组织的目的就是:维护职工合法权益,共谋企业健康发展。 三、工会经费交纳方案 1、工会经费由公司所有员工缴纳和公司拨款构成,另外可以从日常的厂 规厂纪处罚中来收取。 2、实施会费的交纳方案 目前结合公司职工工资管理制度,建议工会会员应交纳的会费采取岗位定额管理办法,会员每月应交纳的定额如下: 1、公司领导及拿月薪人员:10 元/月 2、一般职工:5 元/月 3、特殊人员可免交会费(如:家庭贫困、离退休人员等) 四、工会经费使用方案 1、根据公司实际,组织开展生活生产竞赛活动,活动实施方案包括:1、 赛成本,降消耗;2、赛产量,夺第一;3、赛质量,创优质;4、赛 安全,零事故;5、赛纪律,争先锋;6、赛精神,比贡献等为主题

2015年市总工会工作计划范文

2015年市总工会工作计划范文 2015 年工会工作指导思想是:在市委的正确领导下,以科学发展观为指导,坚持中国特色社会主义工会发展道路,认真贯彻落实在全总新一届领导班子成员和大部分代表座谈会上的讲话精神、全总十八大和省总十二大精神,紧紧围绕推进科学发展,加速*** 崛起的主题,突出重点,创新发展,努力在组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益中体现新作为,展出新风貌。 一、推动科学发展,为加速*** 崛起再立新功。深化经济技术创新工 程,激发职工创造活力。深入实施职工经济技术创新工程。 组织发动职工开展群众性技术创新、技术改造、技术攻关和合理化建议活动。 做好职工创新、改造、攻关成果和合理化建议的评审、推广、表彰工作。 开展群众性立功竞赛活动,激发职工劳动热情。 深入开展当好主力军、建功xxx 、和谐奔小康主题竞赛活动。广泛开展职工技能竞赛。 组织一次全市职工技术比武,推动群众性岗位练兵、技术比武、技术协作; 深入开展创建工人先锋号活动。 评比表彰一批劳动竞赛先进单位,推动创建活动由点向面扩展; 持久开展我为节能减排作贡献活动 选树节能减排典型,引导生态文明观念,推动资源节约、环境保护以及节约发展、清洁发展、安全发展; 广泛开展科学发展在身边,我为崛起献良策

为主题的职工合理化建议活动; 大力弘扬劳模精神。 组织*** 市第二届劳动模范、先进工作者评比表彰,激励广大职工爱岗敬业、拼搏奉献。 二、提高职工素质,建立一支担当历史重任的职工队伍充分发挥工会大学校的作用,实施职工教育培训工程。 1、深入开展社会主义核心价值体系主题教育活动,夯实团结奋斗的共同思想基础。 努力用马克思主义中国化最新成果武装职工,用中国特色社会主义共同理想凝聚职工,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神激励职工,用社会主义荣辱观引导职工,用伟大的抗震救灾精神鼓舞职工。 2、加强企业文化和职工文化活动建设,弘扬企业和谐文化精神。一是推动企业建立职工展示自我、实现价值的平台,提高企业核心竞争力。 二是加强职工法制教育和四德教育,培养和谐理念,倡导和谐精神,引导职工以积极的心态投身改革,做社会稳定的促进者。 三是广泛开展职工喜闻乐见的文体活动,五一和国庆期间分别举办唱响主旋律、建设新*** 职工歌咏比赛和弘扬主人翁精神、彰显主人翁风采 职工演讲赛。 四是继续开展文明行业创建活动,上半年组织一次条块之间文明行业创建工作互查,提升我市软实力。 3、抓好职工书屋建设,深化创建学习型组织、争做知识型职工活动。 上半年组织开展省职工书屋和全国职工书屋示范点现场交流会。

最新开展庆七一系列活动实施策划方案

最新开展庆七一系列活动实施策划方案 庆七一活动方案篇一 一、活动主题 走进农村,帮扶农民。 二、活动人员 以党支部为单位(不含老干支部),组织40岁以下党员、入党积极分子参加,约80人。 三、活动时间 7月1日(星期四),时间1天。 四、活动地点 石门县新关镇松林村、石门县新铺乡大柳树村 五、活动目的

通过开展党员活动日活动,进一步严格党的组织生活;加强对党员的教育,牢固树立服务宗旨,增强服务基层,服务群众的意识;活跃党内气氛,增进互相之间的了解,不断增强党组织的凝聚力和战斗力。 六、活动内容 1、参观点村建设成果; 2、开展走访和慰问困难党员群众、五保户和学生; 3、举行纳新仪式,重温入党誓词。 七、具体安排 1、8:00市委机关大门口统一乘车出发(约2小时30分路程)。 2、10:30-11:30参观新关镇松林村新农村建设成果(村部建设、道路硬化工程、安全饮水工程、国土整治项目)。 3、11:40-12:20新关镇政府午餐。

4、12:20从新关镇政府出发(约1小时20分路程)。 5、13:40-14:00参观大柳树村饮水工程、水利工程。 6、14:20-14:50分两组活动。 a组走访2户困难群众(为每户送价值200元的米、面、油等生活物资); b组慰问集中供养五保户(为每人送价值100元的桶子、面盆、被子等生活用品,共10人),帮助打扫卫生。看望贫困学生(为每名学生捐助价值60元的书包、文具、图书,共16人)。 7、14:50-15:10集中活动。举行新党员宣誓(机关5名和点村2名共7名纳新对象),老党员重温入党誓词。 8、15:10-17:30返程。 八、责任分工 1、机关党委负责整个活动的组织和协调,负责通知参加活动对象;

工会成立实施方案

xx盐业经销处关于成立工会的实施方案为进一步健全和完善工会基层组织,推进工会工作健康有序运转,更好地为盐业工作服务,在盐务局工会的指导下,我单位于2011年4月7日依法成立了工会筹备小组,筹备小组由×××、×××等×位同志组成,具体负责工会的筹建工作。 现将成立青岛盐业经销处工会具体实施方案报告如下: 一、机构设置 根据《中国工会章程》的规定,我单位拟于2011年×年×月召开青岛盐业经销处工会第一次会员大会,差额选举产生首届工会委员会委员和经费审查委员会委员,工会委员选举产生后,召开委员会议选举工会主席。 二、委员构成 青岛盐业经销处工会拟设委员×人,其中主席1人,委员分别为组织、宣传、生产、生活、财务、文体和女职工委员。(依据《工会基层组织选举工作暂行条例》第二章第七条) 三、委员条件、产生办法和职责 1、工会委员会委员条件:委员候选人应有一定的组织管理能力和参政议政能力,有较强的事业心及责任感,能密切联系群众,热心为职工说话办事,作风正派,敢于坚持原则。工会主席应具有相应的政治思想素质和领导能力,特别是应具有奉献精神。 2、工会委员会委员产生办法:工会委员会委员候选人建议名单由×××提名,经全体工会会员讨论,经审定后进行正式选举。 3、工会委员会委员职责(见附件一) 四、选举办法 1、正式选举召开会员代表大会。工会现有会员26人,根据《中国工会章程》规定,×人参与选举。

2、本次选举工会委员,采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举,新产生的工会委员人选的得票必须超过参会人数的60%。参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时,方可进行选举。 3、选举设监票人,负责对选举全过程进行监督。 4、选举一律采用无记名投票方式、选票上侯选人的名单以姓氏笔划为序排列。 5、侯选人获得应参加选举人的过半数选票时,始得当选。获得过半数选票的侯选人名额超过应选名额时,以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选时,应就票数相等的候选人重新投票,得票多的当选。当选人少于应选名额时,对不足的名额另行选举。如果接近应选名额,也可以由大会征得多数会员或会员代表的同意减少名额。 6、大会执行主席根据本条例规定,宣布选举结果及选举是否有效。 我单位将依据《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》的规定,依法选举并成立工会组织,并做好相关记录及备案工作。 工会筹备小组 2011-4-8 附件一: 工会委员职责 工会主席职责 1、贯彻、执行党的各项路线、方针、政策和《工会法》,在党总支和上级工会的领导下,主持工会日常工作,召开工会委员会议,安排好各时期的工作计划,做好工作总结。 2、做好职工的思想政治工作,协助党总支搞好队伍的职业道德建设,参与各级单位各种劳模先进推荐工作。

公司工会成立方案

公司工会成立方案 为确保公司工会委员会组建工作顺利进行,现就工会组建工作制定如下工作方案: 一、指导思想 以科学发展观为指导,积极营造健康和谐的工作氛围,引导、保护和调动广大职工的工作积极性和主动性,确立稳定和谐的劳动关系;加强工会自身和职工队伍建设,实现、维护和发展好职工利益,凝聚职工力量,推动和促进公司的健康有序发展。 二、工会的基本任务 1.组织全体职工积极参与公司工作和活动开展,对公司的运营进行民主参与和民主监督; 2.接受、处理公司维权诉求,协调有关部门工作,开展维护公司职工权益工作; 3.关心和解决职工困难,听取和反映职工的合理意见和要求。积极开展帮扶活动,维护职工的合法经济利益和民主权利; 4.组织开展业务技能考核评比、竞赛活动,提高职工综合素质; 5.广泛开展各项文体活动,活跃业余文化生活,促进企业文化建设全面健康发展。 三、工作机构 1.向**局、县总会以书面形式提出组建工会及成立工会筹备组的请示。 2.成立工会组建筹划小组,负责工会筹建期间的具体工作,在公司工会委员会具体指导下,统管公司工会组织建立的有关工作。 组长: 副组长: 成员: 3.确定成员 (1)工会委员会,委员3人,经公司职工代表大会民主选举产生,为公司工会组织的领导机构,负责执行工会决议和上级工会的决定; (2)设工会主席1人,由工会委员会选举产生,副主席人,女职委主任人 (3)经费审查委员会,主任1人,委员人,分别在第一次代表大会上选举产生,负责对公司工会经费的使用情况进行审查监督。

4.工会组建流程 (1)由工会筹备小组确定并下达第一次代表大会代表和主要领导名单后,组织召开第一届代表大会,选举产生工会委员会; (2)组织职工学习《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》,采取各种方式宣传和普及工会知识; (3)工会通过召开会员大会形式,按照民主集中制原则,按工会总人数的选出代表,参加第一次会员代表大会; (4)筹备召开公司工会第一次代表大会,选举产生工会第一届委员会委员和领导组人员。 四、选举会员代表 1、会员代表须具备以下条件:本人是公司工会会员,坚持党的基本路线;在工作中起骨干作用,有一定的议事和处事能力;热心为会员群众说实话、办实事、做好事。在群众中有一定威信。 五、工会经费 1、经费来源:(1)工会会员缴纳的会费;(2)公司向工会的拔款;(3)人民政府的补助;(4)其他收入。 2、使用管理办法:公司将工会经费全部拨付给工会委员会。公司工会委员会严格按照工会预算管理办法和相关财务管理制度,做好会员会费的收缴和活动经费的管理工作,及时向县总工会上缴经费;公开经费使用情况,接受经审会的审查。 3、使用管理原则:依照独立管理,坚持“统筹兼顾、明确重点、量入而出、收支平衡”预算管理原则,勤俭节约,为职工服务。 六、工会活动(略) 七、工会组建时间:2012年3月12日~3月31日 2012年3月12日

机关工会活动实施方案

机关工会活动实施方案文稿归稿存档编号:[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-

富阳市总工会机关工会2011年度工会活动实施方案 为落实全民健身活动精神,不断提干部职工素质,活跃干部职工文化生活,增强机关凝聚力、向心力,经市总党组同意,决定开展“学文化、强体魄、创文明、建和谐”为主题的文体活动。为保证主题活动有序开展,特制定本活动实施方案。 一、指导思想 以中国共产党成立90周年纪念活动为契机、以党工共建创先争优活动为载体,以构建和谐机关为目标,以服务职工为重点,切实履行工会基本职责,发挥工会独特作用,加强工会自身建设,团结动员广大机关干部职工为“十二五”发展做贡献。 二、活动目的 以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本,充分发动机关干部积极参加各类兴趣小组,开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动,进一步丰富干部职工的业余生活,培养良好的精神情操,形成积极向上、健康活泼的机关氛围。 三、活动原则 健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。? 四、活动方式 走访、调研、考察、参观、交流、比赛等活动方式。 五、活动类型 1、机关兴趣小组活动。 2、与外单位联谊活动。 五、参加对象 富阳市总工会机关工会全体会员。根据实际情况,邀请相关单位的相关人员参加。 六、经费保障 本着节俭的原则,由机关工会根据活动内容统一安排。 七、组织安排

年初由机关工会制定出全年的活动方案,提交领导班子会议讨论通过后由机关工会组织实施。为便于活动,将机关全体会员分成两个组,一是文化活动组,二是体育活动组。文化活动组由盛民任组长;体育活动组由方志明任组长。两个组轮流组织活动,原则上一个季度一次大型活动,每月组织一次小组活动,机关工会做好统筹协调工作。 八、活动要求 1、机关工会活动要求全体会员积极参加,积极配合。杜绝无故不参加工会活动的现象,严格有事请假制度。 2、各种工会活动的举行,全体会员都要服从安排,遵守活动规程和纪律。 3、机关职工参加工会活动,要自觉维护工会的形象,展示工会干部的风范。 附件:《富阳市总工会机关工会2011年度工会活动安排》 附:?富阳市总工会机关工会2011年度工会活动安排 第一季度??活动主题:“传承文化,品味生活”读书会 活动目的:鼓励全体会员多读书,读好书,要求每位会员每年至少读一本书 活动方式:采风、读书交流会。 第二季度??活动主题:健身活动 活动目的:积极参加全民健身活动,增加体质 活动方式:登山、自行车、钓鱼、篮球、棋牌活动; 第三季度??活动主题:庆祝建党90周年, 活动目的:铭记党史,缅怀先烈,激发干劲 活动方式:听党课、实地走访革命老区 第四季度??活动主题: 活动目的:了解我市建设成果,激励大家热爱家乡。 活动方式:实地考察、参观黄公望隐居地感受现代版富春山居图。附:全年活动安排明细表

成立工会的请示范文4篇

成立工会的请示范文4篇 你知道如何写成立工会的请示吗?那么,下面是小编给大家整理收集的成立工会的请示范文4篇,希望对大家有帮助。 成立工会的请示范文1 ******(上级工会名称): 本单位于××年×月×日经******批准成立,属××(性质)企业(单位),现有职工××名,其中女职工××名。为更好地维护职工的合法权益,调动职工的工作积极性,促进企业(事业)的发展,根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定,本单位职工希望尽快成立工会组织。经研究,拟成立******(单位名称)工会筹备组,由******、******、******等***位同志组成,******同志任组长,负责筹备成立工会的工作。 当否,请批复。 附件:工会筹备组成员情况表 ******(单位名称) (单位党组织或行政章) 年月日 附件: 成立工会的请示范文2 xx县总工会: 我公司成立于xxx年五月,现有职工15名,为了更好的维护职工合法权益,根据《中华人民共和国工会法》、《工会章程》有关的规

定,准备成立xx县xx热力有限公司工会组织。现推举以下几名工会委员会候选人: 姓名性别族别文化程度现任职务 1、工会主席: 2、经审委员: 3、女工委员: 4、宣传委员兼组织委员: 5、劳动争议调解委员兼财务委员: 妥否。 xx县xx热力有限公司 xxx年月日 成立工会的请示范文3 总工会、市教育局工会: 为了更好地维护广大教职工的合法权益,调动教职工积极性,促进学校健康和谐发展,根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定,申请建立兴化市××学校工会委员会,现将拟定的工会委员会及相关委员会委员候选人报告如下: 1. 工会委员会拟由人组成,实行差额选举,候选人为:×××。 2. 工会经费审查委员会拟由人组成,实行等额选举,候选人为:×××。 3. 工会女职工委员会拟由人组成,实行等额选举,候选人为:×××。

2018庆七一文体活动策划方案

2018庆七一文体活动策划方案 2018庆七一文体活动策划方案1 今年七一,我们迎来了中国共产党建党97周年。在这个重要纪念日来临之际,我们学校党支部根据农场党委的工作部署并结合我校实际,将开展一系列的教育活动。通过活动加强党支部的自身建设,充分调动每一位党员的积极性、主动性、创造性,焕发新的工作活力,把党员的思想和行动统一到教育教学工作上来。充分发挥党支部的政治核心作用和党员的先锋模范作用,为学校更好更快地发展做贡献、创佳绩。 一、参加总局“颂歌献给党”第x届xx红书画作品展。 5月5日前完成6幅学生国画作品,参加总局关心下一代工作委员会组织的书画作品展。 二、参加分局纪念建党97周年征文比赛。 6月5日前上交征文,参加分局组织的征文比赛。中学、小学各上交1篇诗歌,幼教中心上交1篇散文。 三、学校组织“颂歌献给党”歌咏比赛。 5月19日、5月23日中小学部以“颂歌献给党”为主题,分别举行合唱比赛。 四、参加农场“党在我心中”演讲比赛。

6月15日参加演讲比赛人员: 五、参加农场环城赛活动。 6月20日xx等20人参加农场环城赛。 六、迎接党建示范单位现场会工作。 6月22日我校作为农场3个党建现场会之一,要准 备好现场简介、专题片、档案材料。 七、参加农场党建、法律双向知识竞赛。 6月24日参加农场党建、法律双向知识竞赛人员: 八、组织党员集体收看农场党课。 6月28日组织全校党员、入党积极分子收看农场党课,并认真做好收听笔记。 九、参加农场纪念建党97周年大会。 6月28日,学校党政领导和两个预备党员,参加农 场组织的纪念建党97周年大会。 十、参加农场书法、摄影、绘画、集邮、收藏品展。 6月30日,xx等书法、摄影、绘画、集邮、收藏品爱好者参加此项活动。 十一、参加农场广场文化周活动。 从6月中旬开始,农场每周五晚将在文化广场上进 行一场演出,我校将积极参加此项活动。 2018庆七一文体活动策划方案2 为深入贯彻落实党的十九大精神和新《党章》,推进

某系统工会组建工作实施方案

某系统工会组建工作实施方案 某系统工会工作委员会组建方案 为充分发挥工会组织在巩固和加强党的阶级基础~推进改革开放、促进经济和社会发展、维护劳动者合法权益、创建和谐稳定的社会环境中的重要作用~根据,,县总工会的相关文件精神和要求~建立,,县,,系统工会~动员和组织广大职工为建设和谐,,贡献力量~最大限度地把职工组织到工会中来~维护职工合法权益~更好地团结和动员广大职工为加快,,,,,事业步伐发挥主力军作用~全面完成新时期,,,各项工作任务~结合实际特制定组建方案如下: 一、指导思想 以党的十七大精神和“科学发展观”重要思想为指导~以促进社会协调稳定和,,,事业发展为目的~以《工会法》和《中国工会章程》等法律法规为依据~认真贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针~进一步增强党的阶级基础~巩固党的执政地位~坚持走中国特色社会主义发展道路~最大限度地把广大职工组织到工会中来~最大限度地谋求职工正当利益、维护职工合法权益~最大限度地调动和发挥广大职工的积极性~协调劳动关系~促进劳动者与管理者合作共事、共谋发展~促进全县经济社会又好又快发展~构建和谐,,。 二、目标任务 总体目标:按照《工会法》的规定和党中央关于“哪里有职工哪里就应当建立工会组织”的原则~以科学发展观为指导~以提升管理水平为核心~以提高职工队伍整体素质为重点~以打造高效、创新、和谐企事业机关为目标~进一步推动企事业机关工作制度化、规范化、科学化和民主化~不断提高企事业机关执行力、创新力和凝聚力~促进政企和谐健康稳定发展。要求在2010年9月底以前全面完成,,,

系统工会组织建设~职工入会率达到95%以上~最大限度地把职工组织到工会中来~不断巩固党的阶级基础和执政地位。 三、工作原则 ,一,坚持党的领导的原则 基层工会组建工作是党的工作的重要内容~是夯实党的阶级基础和执政地位的基础工程~是加强党的领导、密切党群关系的重要手段。因此~基层工会组建必须在党的领导下进行~坚持党对工会组织工作的领导~保证工会组建工作的正确方向。局机关党组织要把工会工作纳入自身建设的重要内容~坚持党建带工建~把工会工作与党建工作一同部署~一同落实。 ,二,坚持依法组建工会的原则 基层工会的组建~必须坚持以法律规定和法律原则为依据~按照《工会法》、《劳动法》和《中国工会章程》等法律法规的要求~深入细致地做好宣传发动工作~无论是什么性质的单位职工和什么身份的职工~都要保障其依法参加和组织工会的权利。 ,三,坚持依靠职工群众的原则 “劳动者有权依法参加和组织工会”是《工会法》、《劳动法》赋予职工的法定权利~单位和业主对职工组建工会负有义务。因此~要加强对职工的法制宣传教育~提高他们的法制观念和依法维护自身合法权益的意识。只有在职工明确权利、自愿建会的基础上~工会组织才能发挥应有的作用。 四、建会范围 ,一,全局的机关、事业单位必须依法建立工会组织。 以总支、支部为基础~按系统成立工会委员会或工会小组。单位人数在25人以上的建立工会委员会~24人以下的建立工会小组。女职工人数在25人以上的单位须建立女工委员会~女职工不足25人的单位设1名女工委员。

工会联合会组建方案简易版

The Common Structure Of The Specific Plan For Daily Work Includes The Expected Objectives, Implementation Steps, Implementation Measures, Specific Requirements And Other Items. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 工会联合会组建方案简易 版

工会联合会组建方案简易版 温馨提示:本方案文件应用在日常进行工作的具体计划或对某一问题制定规划,常见结构包含预期目标、实施步骤、实施措施、具体要求等项目。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 为贯彻落实好“党工共建创先争优”有关 要求和中华全国总工会“两个普遍”指示精 神,全面完成省、市总工会下达的今年工会组 建任务,根据《XXXXX的通知》(XXX[20XX]XX 号)精神,结合我县实际,制定本方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为 指导,全面贯彻落实科学发展观,按照中华全 国总工会“组织起来,切实维权”的工作方针 和“依法推动企业普遍建立工会组织,普遍开 展工资集体协商”的指示精神,努力实现工会 组建新突破,依法维护职工合法权益,构建和

谐劳动关系,为我县推进统筹城乡一体化科学发展做出新贡献。 二、目标要求 按照“哪里有企业、哪里有职工,哪里就有工会组织”的要求,依法对全县范围内各类社会经济组织开展组建工会工作,努力扩大工会组织覆盖面,全年力争建立工会组织的社会经济组织达到80%以上,工会会员数比去年增加20%以上。 具体要求是,按照行业划分,各行业分别成立行业工会联合会,行业内各企业为会员企业,实行全覆盖。员工在25人以上的企业,同时单独建立本企业的基层工会委员会。 三、工作重点和分工 根据“条条”和“块块”相结合的原则,

工会实施方案

安庄镇教育系统 关于开展“面对面、心贴心、实打实服务教职工” 活动的实施方案 根据市教育工会《关于开展“面对面、心贴心、实打实服务教职工在基层”活动的意见》和镇总工会的总体部署,结合安庄教育实际,现就我镇教育工会开展“面对面、心贴心、实打实服务教职工”活动(以下简称“服务教职工活动”)有关事项通知如下: 一、总体要求 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,紧紧围绕教育工作大局,发动教育工会干部,深入学校、深入教师,开展调查研究、宣传政策法规、推动解决困难、推进重点工作。把“服务教职工活动”与创先争优活动相结合,问需于职工、问计于基层,充分调动基层积极性,激发基层工会工作活力。围绕活动主题,面对面地与教职工交流,倾听教职工意见、反映教职工诉求,增强工作的主动性、针对性;心贴心地做教职工思想工作,了解实情、释疑解惑,与教职工谈心交友、增进感情;实打实地为教职工和学校服务,出实招、办实事。努力实现教职工队伍状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进、工会重点工作任务在一线落实、创先争优活动在一线开展,着力在为教职工做好事办实事上有新作为,着力在创新服务教职工机制建设上有新作为,着力在转变工作作风树立工会干部形象上有新作为。通过活动开展,使每个工会会员得到一份关爱,每个基层工会得到一次指导,每个教职工的诉

求得到帮助,进一步密切学校党政与教工群众之间的联系,促进教职工队伍和学校的和谐稳定。 二、主要任务 开展调查研究。围绕当前国内外形势变化对劳动关系、教职工权益和工会工作的影响,深入了解单位改革情况、劳动人事关系变化以及职工思想动态、精神文化需求、教学、生活和权益实现等方面的情况,认真分析研究教职员工和单位反映的突出问题。 宣传政策法规。广泛宣传党的路线方针政策、教育“十二五”规划目标任务、党和政府保障改善民生的政策措施、中国特色社会主义工会发展道路的科学内涵和精神实质、工会维护职工权益的举措等,引导职工正确认识形势,树立通过劳动推进发展、创造美好生活的理念,激励广大职工勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动。广泛宣传工会法、劳动法、劳动合同法、社会保险法、教师法、学校教职工代表大会规定、中小学教师职业道德规范等一系列保障教职工权益的法律法规,积极回应教职工关切的热点难点问题,做好释疑解惑工作。 促进学校发展。围绕促进学校科学发展,总结推广全心全意依靠教职工办学的理念和典型经验,重视师德师风建设,深入开展以社会主义价值体系为核心,以“社会公德、职业道德、家庭美德”为主题,以树立正确的“世界观、人生观、价值观”为主线,以“教书育人、管理育人、服务育人”为导向的教师队伍建设工程,努力提高教职工素质,为学校发展提供智力支持和人才保证。 推动解决困难。积极推动和帮助困难教职工解决实际问题。开展

工作报告 审请建立工会组织的请示报告

审请建立工会组织的请示报告 篇一:成立工会三个请示的范本 关于建立xxxxxx(单位名称)工会组织的请示 xxxxxx(上级工会名称): 本单位于××年×月×日经xxxxxx批准成立,属××(性质)企业(单位),现有职工××名,其中女职工××名。为更好地维护职工的合法权益,调动职工的工作积极性,促进企业(事业)的发展,根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定,本单位职工希望尽快成立工会组织。经研究,拟成立xxxxxx(单位名称)工会筹备组,由xxxxxx、xxxxxx、xxxxxx等xxx位同志组成,xxxxxx同志任组长,负责筹备成立工会的工作。 当否,请批复。 附件:工会筹备组成员情况表 xxxxxx(单位名称) (单位党组织或行政章) 年月日附件:工会筹备组成员情况表 单位地址:邮编: 关于召开xxxxxx(单位名称)工会会员(代表)大会的请示 xxxxxx(上级工会名称): xxxxxx(单位名称)工会筹备组于xxxx年xx月xx日成立,至今已发展会员xxxx人,成立工会的条件已经具备。现就有关事项请示如下:一、首届工会委员会拟设委员xxxx名,其中主席1名,副主席xxxx

名,实行差额选举,推荐委员候选人xxx名,差额xx名;首届工会经费审查委员会拟设委员xxxx名,其中主任1名,实行等额选举,推荐委员候选人xxxx名;首届工会女职工委员会拟设委员xxxx名,其中主任1名,由女会员(代表)表决通过,推荐委员候选人xxxx 名。首届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会任期3年。 二、经工会会员推荐并与(公司)各方和上级工会协商,本筹备组现已完成工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会委员候选人的推荐工作,确定xxx、xxx等x人为工会委员会委员候选人,xxx为工会主席候选人,xxx、xxx为工会副主席候选人;xxx、xxx等x人为工会经费审查委员会委员候选人,xxx为主任候选人;xxx、xxx等x人为工会女职工委员会委员候选人,xxx为主任候选人。 三、鉴于各项准备工作已基本就绪,拟于xxxx年xx月xx日召开xxxxxx (单位名称)工会第一届会员(代表)大会,民主选举工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会。当否,请批复。附件:1、工会委员会委员候选人简要情况 2、工会经费审查委员会委员候选人简要情况 3、工会女职工委员会委员候选人简要情况xxxxxx(单位名称)工会筹备组 xxxx年xx月xx日 附件1: 工会委员会委员候选人简要情况附件2: 工会经费审查委员会委员候选人简要情况 工会女职工委员会委员候选人简要情况

迎七一文体活动实施方案

迎“七一”文体活动实施方案 为热烈庆祝中国共产党建党xx周年,丰富和活跃机关、企业业余文化生活,增进友谊,增强凝聚力,进一步提高干部、职工自身素质,经市直机关工委和市粮食局研究决定,联合举办庆“七一”唱红歌比赛联欢活动,为确保活动有序进行并圆满成功,特制定具体方案如下: 一、活动议程 主办:市直机关工委、市粮食局党组 时间:2xx年6月28日 地点:xx公园 1、早上九点半主持人宣布活动开始。 2、领导讲话。 3、歌咏比赛、谜语竞猜、知识抢答。 4、颁发比赛奖牌。 5、全体合唱《歌唱祖国》,活动结束。 二、活动组织机构 活动成立联合领导小组,组长由市直机关工委副书记许有琴同志担任,副组长由市粮食局党组书记、局长柴尔桢同志、市直机关工委副书记王英文同志担任。文体活动联合小组下设办公室。办公室主任由武威市粮食局副局长达瑞元同志、市直机关工委纪检组长范文同志担任,具体事宜由市直

机关工委组宣科和市粮食局办公室办理。 三、活动内容 1、各参赛单位红歌比赛,歌唱祖国,歌颂党的九十华诞; 2、趣味谜语竞猜; 3、知识抢答。 四、参赛方法 1参赛单位:市直机关工委、市粮食局支部、市第二粮油公司、市军粮供应站。 2、报名方法: (1)报名时间:各单位在6月1日以前把参赛人员名单和参赛曲目报市直机关工委组宣科和市粮食局办公室。 (2)红歌比赛,每单位组成一个参赛队,每队8人,队员单位自定,每队指定唱2首歌(预选歌曲名单附后)。参赛队员统一着装“上白下蓝红领带”(即:上着白衬衫,下穿藏蓝色裤子)。 (3)、知识抢答与猜谜语活动凡参加者均可参与(每答对、猜对一题者奖纪念品一个)。知识题与谜语当场由主持人提出。 五、活动奖励 红歌比赛分一、二等奖,获奖人员颁发奖品,其它参加人员发放纪念品。

组建工会组织的筹备工作方案

组建工会组织的筹备工作方案

六盘水金鼎钢结构有限公司有限公司 工会组织筹备工作方案 2012年10月21日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《企业工会工作条例》及《工会基层组织选举工作暂行条例》等有关规定,为更好地协调劳资关系,依法维护职工与企业的合法权益,组织员工共谋企业发展,拟筹建六盘水金鼎钢结构有限公司有限公司(以下简称金鼎公司)工会委员会。具体工作方案如下: 一、领导机构 为进一步加强公司对工会组织领导,切实做好工会筹建的各项工作,成立工作领导小组,成员名单如下:组长:付召达 副组长:卢国荣 成员:公司各办公室负责人 工作领导小组下设筹备办公室,具体负责工会筹建工作,主要是做好宣传发动、会员资格审核、相关材料准备及与上级工会的联络工作。人员名单如下: 主任: 卢国荣 副组长:宋云 成员:廖敏王家珍王雨 二、工作步骤

(一)宣传发动阶段(10月22日到10月31日) 1.做好宣传(10月26日前完成)。根据公司的实际情况,采取发放宣传资料、板报等形式,向员工进行工会性质、地位、职能、任务及会员的权利和义务宣传教育,使员工对工会组织有一个基本了解; 2.发动员工入会(10月31日前完成)。在宣传教育的基础上,根据《中国工会章程》规定,员工加入工会以自愿为原则。要求加入工会的员工必须承认《中国工会章程》,经工会筹备工作组同意,上交《入会申请书》和填写《工会会员登记表》。各办公室负责人要充分发挥带头作用,发动员工积极报名加入工会组织。 (二)组织入会阶段(11月1日到11月5日)。 1.组织新入会员工填写《工会入会申请书》和《工会会员登记表》,办理员工入会手续, 2.对各工会小组及会员名单进行造册登记建立健全会员会籍管理档案; (三)筹备选举阶段(11月5日到11月15日) 1.建立工会小组和选举工会小组组长。工会小组以集团公司各基层党支部为单位设置,每个工会小组设工会小组长1人,可由会员直接选举产生。组长应热心工会工作,在员工中有一定威信; 2.选举工会会员代表。按照“200人以下的基层工会,会员代表人数比例不得少于会员30%”的规定,工会会员代

2020工作小组组建工作方案

2020工作小组组建工作方案 工会小组工作,是工会组织的前沿阵地,但目前却存在着一种忽视其建设的情况。下面是有20xx工作小组组建工作方案,欢迎参阅。 为丰富公司职工业余文化生活,在全司范围内营造奋发向上、勇于拼搏、团结协作、沟通学习的良好氛围,通过开展职工擅长、爱好的各类文体活动来凝聚人心、提振信心,让全司职工以更加积极的态度、更加饱满的热情投入到工作和生活中,充分展示永昌人劳逸结合的新理念生活方式。经公司工会研究,并结合公司广大职工的兴趣爱好和特长,决定在全司范围内组建职工兴趣社团,特制定本方案。 一、组织机构及职责 (一)社团委员会 ___ 团长: 副团长: 组员:

职责:负责公司职工兴趣社团的总体协调和服务工作,兴趣社团下设各兴趣小组。 (二)兴趣总组组委会人员 ___ 组长: 副组长: 组员: 职责: (一)根据公司广大职工的兴趣爱好,邀请、组织他们加入各兴趣分组,并做好各兴趣分组组员的动态管理工作; (二)负责审查各分组制定的活动计划和实施方案,监督指导各分组的活动开展; (三)负责做好与公司工会、各生产部门以及相关部门的汇报和沟通工作;

(四)负责组织各兴趣小组组员开展学习、讨论,创新活动的思路和方法; (五)负责做好各兴趣小组开展活动所需的场地协调及各类设备器材、其他用品的筹备及管理工作; (六)负责做各兴趣小组活动过程中的安全保障工作; (七)负责对活动中的涌现出来的优秀人员进行表彰; (八)负责做好总体的协调和服务工作。 二、活动对象 公司内所有职工。 三、社团组建时间及活动地点 (一)组建时间:20XX年8月至9月。

(二)活动地点:能在职工之家开展的项目活动场所定于职工之家。部分户外项目在职工之家内无法活动需到其他地方转借或租赁的,各兴趣小组组长可以书面形式向公司工会提出申请,公司工会将先对兴趣小组策划的活动方案并结合活动的规模、方式、安全、所需资金或其它不确定因素进行研究,确定可以开展该项活动,后由公司工会出面协调活动所需场地。 四、活动内容 结合公司近几年所开展的各类文体活动及职工的兴趣爱好摸底调查情况,公司工会将初步组建以下五个类别的兴趣小组,如有广大职工擅长的其他活动项目而未列入在下述兴趣类别组建范围内,职工可与公司工会----联系,在条件允许(擅长人数多、活动内容积极健康向上、不违背国家法律法规、活动项目不 ___性质)的前提下可以组建新的兴趣小组。 为贯彻落实《工会法》,创新集团公司分工会工作,推动集团公司又好又快发展,根据《河南省教育工会创建先进、模范“教工之家”实施办法、考核细则》和《郑州铁路职业技术学院工会创建先进、模范教工之家、教工小家、工会小组的实施办法》等有关文件精神,结合集团公司实际情况,特制定本方案。

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