关于成立煤矿防突机构的通知

关于成立煤矿防突机构的通知
关于成立煤矿防突机构的通知

关于成立煤矿防突机构的通知

为认真开展煤矿防突工作,从而有效遏制煤与瓦斯突出事故的发生,确保矿井安全生产。经矿委会研究决定,成立煤矿防突机构,以指导防突工作的开展和完善,保证安全生产的需要。

一、机构组成

组长:曹本贵(矿长)

副组长:潘志明(工程师)徐培伦(生产矿长)

曹述清(安全矿长)许贵兵(机电矿长)

成员:魏兵、何明周、各部门、区队负责人

二、成员分工

组长:负责主抓煤矿防突工作的开展和指导,组织制定煤矿防突措施。对相关人员进行贯彻学习、培训有关防突方面的安全知识。

副组长:负责煤矿“四位一体”有关措施的编制、贯彻落实和执行情况,及时进行跟踪管理,保证煤矿安全生产的需要。

防突施工负责:随时掌握井下各掘进及回采工作面地点的进度情况。有序的安排做好防突考察工作,并对现场考察的实际情况及时对组长和副组长进行汇报。

防突工:必须严格认真按防突规定和相关措施搞好防突工作。将熟练操作防突器材做好预测、预报工作,将真实数据进行档案登记,供矿长、工程师进行审查批示。必须服从矿防突组的领导管理。

三、防突组的职责

1、负责编制“四位一体”防突措施。并及时组织的作业人员进行贯彻学习。

2、负责全矿防突有关知识的教育与培训。

3、采用钻屑指标法(测定K值、△h值和钻屑量)。使用WTC防突测定仪对所有掘进突出煤层的采掘工作面,及时进行预测预报,通过效果检验,实施防突有关措施后。对测定指标值严格把关进行审查批示。

4、随时掌握掘进工作面的掘进进尺,杜绝违章指挥和违章作业,严格按工程师批掘距离控制掘进进尺,防止超掘(推),引发煤与瓦斯突出事故的发生。

5、当预测有突出危险时,必须立即停止工作面的掘进工作,采取防突措施进行消突,再进行效果检验确认无突出危险后方可进行施工作业,否则必须采取安全防护。

6、防突施工人员必须认真填写好防突记录和排版,并做好标尺点。将真实考察情况进行记录和排版的填写,及时将考察数据及情况报工程师和矿长,从而有效指导安全生产。

万峰集团西秀区蔡官镇伍冲煤矿

XXXX年X月X日

生态环保管理工作组织机构与职责

圣丰国际项目生态环保管理工作组织机构 为全面搞好项目环境保护工作,根据环境保护法律、法规、制度要求,结合公司、项目的管理特点,进一步明确项目级领导、职能部门、从业人员应履行的环保职责。各级负责人,职能部门和从业人员务必严格履行各自的环保职责,全面抓好项目现场的环境保护工作。组织机构: 1.环保管理领导小组 组长:单迎龙副组长:田理国 组员:李杰、郭新楷、米佳奇、宋垠博、邢红军、郭昌杰、张平 宽、李超 2.环保管理小组下设办公室主任:陈瑞 工作职责 一、总则 1.企业是环境保护的主体责任单位。 2.环境保护实行分级、分管、分片负责,下级对上一级负责的管理原则。 3.环境保护人人有责,各负其责。 二、各级领导的环保工作职责 项目经理环保工作职责 1项目经理是项目环境保护的第一责任人,对项目现场的环境保

护工作负全面责任。主要职责如下: 1.贯彻执行环境保护的法律、法规、制度和标准。 2.设置环境保护管理机构,配备环境保护专业(兼职)人员及环境保护监测器材,并抓好环境监测工作。 3.确保环境保护整改资金的投入。 4.批准环境保护管理制度、技术规程、技术措施计划和长远规划。 5.批准重大环境保护整改技术措施。 6.抓好环保设施、危险源的隐患整改和监控工作。 7.发生环境污染事故时组织人员进行抢险。 8.定期召开环境保护专题会议,及时研究和解决生产过程、环节中出现的环境保护方面的问题。 9.抓好本项目的环境保护的教育培训工作。 10.抓好本公司环境保护的考核工作,并对环境保护工作失职、渎职, 管理不善的责任人做出相应的处罚。 生产经理环保工作职责 分管安全环保工作,对分管范围内的环境保护工作负责,对项目分管范围内的环境保护工作负有监管职责,主要职责如下: 1.贯彻执行国家环境保护法律、法规和强制性标准,执行本公司、项 目的环境保护管理制度。

安监总局令[2017]第92号《煤矿安全培训规定》

国家安全生产监督管理总局令 第92号 《煤矿安全培训规定》已经2017年12月11日国家安全生产监督管理总局第16次局长办公会议审议通过,现予公布,自2018年3月1日起施行。 局长王玉普 2018年1月11日 煤矿安全培训规定 第一章总则 第一条为了加强和规范煤矿安全培训工作,提高从业人员安全素质,防止和减少伤亡事故,根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》等有关法律法规,制定本规定。 第二条煤矿企业从业人员安全培训、考核、发证及监督管理工作适用本规定。 本规定所称煤矿企业,是指在依法批准的矿区范围内从事煤炭资源开采活动的企业,包括集团公司、上市公司、总公司、矿务局、煤矿。

本规定所称煤矿企业从业人员,是指煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。 第三条国家煤矿安全监察局负责指导和监督管理全国煤矿企业从业人员安全培训工作。 省、自治区、直辖市人民政府负责煤矿安全培训的主管部门(以下简称省级煤矿安全培训主管部门)负责指导和监督管理本行政区域内煤矿企业从业人员安全培训工作。 省级及以下煤矿安全监察机构对辖区内煤矿企业从业人员安全培训工作依法实施监察。 第四条煤矿企业是安全培训的责任主体,应当依法对从业人员进行安全生产教育和培训,提高从业人员的安全生产意识和能力。 煤矿企业主要负责人对本企业从业人员安全培训工作全面负责。 第五条国家鼓励煤矿企业变招工为招生。煤矿企业新招井下从业人员,应当优先录用大中专学校、职业高中、技工学校煤矿相关专业的毕业生。 第二章安全培训的组织与管理 第六条煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度,制定年度安全培训计划,明确负责安全培训工作的机构,配备

煤矿安全培训岗位职责及各项制度

培训站站长岗位职责 一、在主管部门领导下,全面负责培训站的工作。 二、拥护党的领导,忠于职工的教育事业,不断加强政治和业务学习,提高政治、业务管理水平。 三、全面贯彻,落实《煤炭法》,《安全生产法》等法律、法规,坚持“安全第一,预防为主”的安全生产方针,为煤矿输送有专业知识、有责任心的好同志。 四、制定培训站发展规划,确定发展目标和实现目标的具体方案。 五、建立培训站的管理运作体制,团结依靠教职工。 六、领导和组织教学工作,按照国家制定的课程计划、教学大纲、开齐科目、开足课时,遵循教学规律,建立和完善教学管理制度,提升办学水平。 七、负责年度经费的申请及合理使用,保证培训教学的需要。督促检查教师教学计划及各项工作执行和完成情况。 八、领导和组织总务工作。做好财务管理工作,改善办学条件,组织安排好每期培训班学员的学习、食宿问题。 九、组织教师深入生产一线,了解本县煤矿生产动态,搜集资料,做好学员回访工作。

培训站教务主管岗位职责 一、在站长的领导下,组织好教学工作。 二、组织教师认真学习贯彻《煤炭法》、《安全生产法》等法律、法规、以及新的政策和有关文件精神,组织管理好日常教学工作,提高培训质量。 三、认真编写年度培训计划,并及时呈报上级有关部门。 四、安排并编制课程表,作息时间表,做好教学有关统计及教师的调配工作。 五、负责教学资料的收集(按省局对档案的严格要求执行)做好电子档案。 六、及时检查教师的教学和学员的学习情况,以及教学计划的执行情况。了解教学效果和存在的问题,指导和帮助教师改进工作。 七、组织好学员的考试工作,配合监考部门,严格执行考试制度。 八、负责学员的学籍、报名、编班、考勤、发证等各项工作,建立健全学籍档案管理。 九、做好教师任课、出勤、教研、奖罚等方面的记载,并及时汇总报站长。 十、做好巡视教学情况及登记工作。 十一、协助班主任做好教师教学用书、教学参考资料和学员课本的分发工作。

环保领导小组岗位职责

环保领导小组岗位职责标准化工作室编码[XX968T-XX89628-XJ668-XT689N]

沈阳北方防爆股份有限公司 环保领导小组岗位职责 环保领导小组岗位职责 一.管理机构 根据环保的要求,我单位成立环保、水保、餐饮垃圾领导小组,管理机构框图详见图2,小组成员如下: 组 长:刘玉华 副组长:张伟 杨姝 组 员:李丹 叶洪亮 王海滨 刘芳 二. 领导小组主要职责 1、认真贯彻、执行国家、行业、地方和上级颁发的安全环保法规和安全环保管理制度及相关要求。 2、开展环境保护,组织职工学习与本行业有关的环境保护知识,不断增强职工爱护、保护环境的自觉性。 3、负责收集本行业使用的安全环保法规及要求,及时下发到各部门,并督促执行。 4、参加安全物资、安全防护设施、特种设备及中小型机具等的验收和检查。 5、负责组织、实施员工环保教育培训,协同有关部门实施员工环保职责。 6、积极组织、开展形式多样的安全环保宣传活动,营造良好的安全生产和环境保护文化氛围。 7、深入施工现场,掌握安全动态,对人、机物、环境及自然的不安全行为和不安全动态,及时采取纠正预防措施。

8、不定期对各部门的环保工作进行检查,有权对生产中违反环保管理制度的行为进行制止、纠正,对不听劝阻者,有权令其停工整顿和处罚;出现环保问题时要采取得力措施,做好记录并及时上报环保领导小组。 9、出现环保问题要及时赶赴现场,并进行取证,做好事故调查工作。 10、督促各部门制定事故预防措施及应急预案,并进行演练。 11、按规定执行安全环保奖惩制度并进行总结表彰、处罚。 三.小组成员职责 1、严格执行国家环境保护法律、法规和当地政府、企业规定的强制性条款。 2、遵照执行本部门、行政部门下发的有关环境保护的各项规章和指令,同上级和相关业务部门保持联系,对下做好环保指导和服务工作。 3、经常深入生产现场进行监督检查,发现问题及时纠正,对重大问题要及时上报。 4、经常检查环保设施运转情况,发现问题及时向领导提供改进意见,确保 环保设施的正常运转,防止污染。 5、督促检查本单位工业“三废”和生活废弃物、餐饮废弃物的存储、排放情况,对违背环境保护的行为进行制止,并提出教育、批评和改进意见。 6、负责环保管理体系在本职权范围内的有效运行。

游开滦矿山公园感(简略)

始建于1878年的开滦煤矿,堪称中国煤炭工业的活化石,在跨越三个世纪发展历程中,留下了许多极具典型性、稀有性的历史文化和矿业遗存。开滦煤矿的开发,托起了唐山、秦皇岛两座城市,“中国第一佳矿”、“中国第一条标准轨铁路”、“中国第一台蒸汽机车”、“中国最早的铁路公路立交桥”、“中国最早的股份制”,均诞生在这里。洋务运动代表人物李鸿章、中国近代煤矿之父唐廷枢、北方工业巨子周学熙,党的创始人之一李大钊,民族英雄节振国等众多历史人物,曾在这里留下重要历史遗踪。开滦首开中国最早的机器采矿业和铁路运输业,引进了西方先进的工业文明和生产技术,是中国早期工业化的起点、中国近代工业文明的摇篮和中华民族从农耕文明走向工业文明的缩影。2005年8月,开滦国家矿山公园建设项目获国土资源部批准,2007年10月开工建设。 开滦国家矿山公园规划占地面积近115万平方米,由坐落于中国第一佳矿唐山矿A区的“中国北方近代工业博览园”和位于大南湖中央生态公园的“老唐山风情小镇”两大景区组成,两地之间相距约2.5公里,中间由矿用自备铁路连接,形成一个“哑铃型”完整的旅游园区。 开滦国家矿山公园的建设将分三期完成。一期工程“中国北方近代工业博览园”,分“矿业文化博览区”和“矿业遗迹展示区”两大部分,包括博物馆、主碑、副碑、三大工业遗迹等景观。项目的二期和三期工程正在施工筹备之中。2011年,开滦国家矿山公园被评为国家4A级旅游景区。 2011年7月27日,在开滦博物馆,参观者观看展出开平矿务局股票。始建于1878年的开滦煤矿,是中国近代煤炭工业的源头。开滦国家矿山公园主要由开滦的百年采矿遗迹组成,分为“中国近代工业博览园”和“生态休闲娱乐园”两部分,从2007年开始建设,目前一期工程的开滦博物馆等项目已经结束并对公众开放。 建设开滦国家矿山公园的意义 按照唐山市委创建新唐山“经济强城、文化名城、宜居靓城、海滨新城”的战略部署,开滦国家矿山公园的建设是落实这一战略部署的重要举措。它的意义在于: 1、传播历史文化,发扬民族传统 开滦本身代表了中国近代工业文化,开发“开滦国家矿山公园”项目是将唐山市在不同历史时期特有的“煤文化、安全文化、地震文化”有机

2018煤矿安全教育培训管理制度

2018年安全教育培训管理制度 登封市兴运煤业有限责任公司 二○一八年一月一日

2018年安全教育培训管理制度目录 1、教育培训管理制度编制说明 (2) 2、培训管理机构 (5) 3、培训科工作职责 (8) 4、培训科科长岗位职责 (9) 5、培训科副科长岗位职责 (10) 6、培训科教师岗位职责 (11) 7、培训科档案管理员岗位职责 (12) 8、安全培训考勤制度 (13) 9、课堂管理制度 (14) 10、学员管理制度 (15) 11、安全培训工作例会制度 (16) 12、安全培训档案管理制度 (17) 13、安全培训绩效考核奖惩制度 (18) 14、井下新工人实习制度 (20) 15、安全培训经费提取及使用制度 (22) 16、安全培训专兼职教师管理制度 (24) 17、“四新”培训制度 (27) 18、安全教育培训制度 (28)

附一:安全教育培训管理制度编制说明 为全面做好我矿职工安全教育培训工作,使我矿培训工作依法依规,确保我矿培训工作能够科学实施、规范有序,根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安监总局令第3号)、《安全生产培训管理办法》(国家安监总局令第44号)、《煤矿安全培训规定》(国家安监总局令第92号)等上级管理部门有关安全培训管理制度的文件精神及要求,并根据我矿实际情况,特制定《登封市兴运煤业有限责任公司安全教育培训管理制度》。 一、培训目的意义 通过开展各种培训,进一步提高我矿从业人员安全知识、安全技能及安全素质,防范伤亡事故,减轻职业危害,确保职工具备必要的安全知识和能力,为实现我矿安全生产创造良好的基础。 二、基本原则 1、符合性原则 培训管理及培训基本内容应符合国家最新安全生产法 律法规等相关规定,确保制度的符合性原则。 2、适宜性原则 安全教育培训制度要根据我矿从业人员素质结构、安全技术管理水平和培训需求等因素的实际情况及矿井现状出

环境保护组织机构及管理职责

环保管理工作组织机构XXXX 为全面搞好企业环境保护工作,根据环境保护法律、法规、制度要求,结合公司的管理特点,进一步明确公司级领导、职能部门、从职能部门和从业人员务必严业人员应履行的环保职责。各级负责人,格履行各自的环保职责,全面抓好公司的环境保护工作。组织机构?? ?1.环保管理领导小组???????组? ?长:副组长:?? ?? 员? 组环保管理小组下设办公室2.???? ????????? 主任:员:成 工作职责一、总则1.企业是环境保护的主体责任单位。 2.环境保护实行分级、分管、分片负责,下级对上一级负责的管理原则。. 3.环境保护人人有责,各负其责。 二、各级领导的环保工作职责 总经理环保工作职责 总经理是企业环境保护的第一责任人,对本厂环境保护工作负全面责任。主要职责如下: 1.贯彻执行环境保护的法律、法规、制度和标准。 2.设置环境保护管理机构,配备环境保护专业人员及环境保护监测器材,并抓好环境监测工作。 3.确保环境保护整改资金的投入。

4.批准环境保护管理制度、技术规程、技术措施计划和长远规划。 5.批准重大环境保护整改技术措施。 6.抓好环保设施、危险源的隐患整改和监控工作。 7.发生环境污染事故时组织人员进行抢险。 8.定期召开环境保护专题会议,及时研究和解决生产过程中出现的环境保护方面的问题。 9.抓好本公司环境保护的教育培训工作。 10.抓好本公司环境保护的考核工作,并对环境保护工作失职、渎职,管理不善的责任人做出相应的处罚。 副总经理环保工作职责 分管安全环保工作的公司领导对分管范围内的环境保护工作负责,对分管范围内的环境保护工作负有监管职责,主要职责如下: 1.贯彻执行国家环境保护法律、法规和强制性标准,执行本公司的环境保护管理制度。 2.在分管范围内监督落实好上级环境保护主管部门下发的环境保护行政指令,确保每一个行政指令得到贯彻落实。 3.负责组织开展好本公司在建、新建、改建和扩建项目的环境影响评价和环保设施的竣工验收工作,监督环保设施“三同时”工作。 4.审查本公司编制的年度环境保护技术措施计划,并督促技改工程的实施。 5.组织编制公司环境事故应急救援预案,审核预案,并抓好预案的演练工作

唐山市文化产业发展情况

唐山市文化产业发展基本情况 (2009年2月19日) 唐山市文化体制改革和文化产业发展领导小组办公室 按照中央和省、市委关于深化文化体制改革、加快文化产业发展的战略部署,我市把大力发展文化产业,作为建设科学发展示范区、实现经济社会全面协调可持续发展的重大举措,作为促进文化大发展大繁荣、满足人民群众精神文化需求的重要途径,着力创新体制机制,完善政策措施,优化发展环境,夯实支点,突出重点,打造亮点,文化产业发展呈现良好态势。 一、夯实三个支点,文化保障体系不断健全。 市委、市政府高度重视文化产业发展,2007年以来,按照省委常委、市委书记赵勇同志指示精神,由市领导带队,先后组织赴湖南、云南、河南和四川等地学习文化体制改革和文化产业发展的经验和做法。市委常委会议、市政府常务会议多次听取汇报和研究部署文化产业发展工作,将文化产业纳入文化发展重要内容,列入现代服务业核心组成部分,作为城市经济新的增长极加以推进。 一是完善政策保障。在充分调查研究、征求意见和建议的基础上,先后出台了《市委、市政府关于深化文化体制改革、加快文化产业发展的意见》,明确了文化体制改革和文化产业发展的指导思想、总体目标、发展战略、主要任务和保障措施;制订了《唐山市振兴服务业发展规划纲要》和《促进服务业发展的若干政策措施》,明确了激活市场主体、增强发展活力、大力振兴包

括文化产业在内的现代服务业,推动唐山经济又好又快发展的战略目标;委托中国城市主题文化设计院为我市编制了《唐山渤海明珠城市主题文化发展战略规划》和《南湖中央公园主题文化发展战略规划》、《乐亭三岛主题文化发展战略规划》。此外,还制订了《唐山市推动文化大发展大繁荣的实施意见》、《唐山市创建文化名城实施意见》、《唐山市建设科学发展示范区文化支撑体系》等指导性文件,出版了我市文化产业蓝皮书《唐山市文化产业形势分析与预测》,为文化产业发展提供了各项政策保障。 二是健全组织保障。成立了由市委常委、宣传部长任组长,主管副市长任副组长,市规划、财政、文化、广电、编办、人事等部门组成的唐山市文化体制改革和文化产业发展领导小组,下设办公室。今年,又成立了河北省文化创意产业领导小组和创意产业园区领导小组。健全了党委统一领导、政府大力支持、党委宣传部门协调指导、行政主管部门具体实施、有关部门密切配合的领导体制和工作机制,为推进文化体制改革和文化产业发展提供了有力的组织保障。 三是落实资金保障。每年设立文化产业专项资金1200万元,制订了《唐山市文化产业专项资金管理使用办法》,主要用于文学艺术、戏剧、影视作品等获奖作品的奖励性补助以及对文化体制改革和文化产业发展作出突出贡献的单位进行奖励;重点扶持示范性、原创性、开创性、代表性的文化产业项目。目前,已经扶持、引导开滦国家矿山公园、“欢乐东方天天演”、陶瓷文化博览园、唐山书刊市场以及电视连续剧《李大钊》等一批重点文化产业项目相继落地。 二、突出三个重点,文化产业格局初步形成。 发展文化产业,项目是关键。我们把文化产业项目作为重要

开滦集团煤矿安全培训

全国安全生产培训工作座谈会 经验交流材料之六 强化全方位安全培训 培养本质安全型员工队伍 开滦(集团)有限责任公司 (2007年9月27日) 开滦(集团)有限责任公司前身为开滦矿务局,是中国国有特大型煤炭企业,至今已有129年开采历史。目前,已形成了以煤炭为主,集煤焦化、煤电热、物流、建筑建材、建筑安装、机械制造、电信、商贸、酒店旅游为一体的多元化产业集团的发展格局。2006年,全公司生产原煤2889万吨,营业收入121亿元,实现利润2.5亿元,安全生产实现了控制目标,百万吨死亡率为0.173。 几年来,我们坚持管理、装备、培训并重的原则,以建设本质安全型矿井和本质安全型员工队伍为目标,把安全培训作为安全生产的一项重要基础性工作来抓,完善安全培训体系,强化培训基础管理,加大员工培训力度,提高员工的安全技术素质,为企业改革发展、构建和谐矿山提供了强有力的支持和保障。主要做法是: 一、构建体系,整合资源,为安全培训工作创造条件

一是建立了四级安全培训工作组织领导体系。坚持统筹安排,从集团公司、专业公司,到三级单位、基层区科,自上而下地建立了由行政正职负总责、党政工团齐抓共管的安全培训责任保障体系,把安全培训的管理职能统一归口到各级安全管理部门,负责安全培训工作的协调领导、计划组织、监督检查和考核激励,形成了“统一管理,分级负责,协调配合、运转高效”的四级员工安全培训管理体系。二是合理整合培训资源,构建完备的安全培训实施体系。为了提高培训资源的利用率,2004年以来,我们对矿区范围内的培训资源进行了整合,按区域组建了1个国家二级资质煤矿安全培训中心、3个三级资质煤矿安全培训中心和6个四级资质煤矿安全培训中心,累计投入800多万元,加强了各级安全培训中心的硬件设施建设。按照专业化、特色化的原则,设置了采掘、机电、通风安全、洗选、管理等五个实物培训基地,初步形成了布局合理、功能完备、特色鲜明、优势互补的安全技术培训网络。三是建立制度,健全了安全培训的工作机制。先后制定出台了《企业员工安全教育培训管理办法》、《安全培训工作管理规定及考核办法》等一系列规定,通过定期召开安全培训工作会议、交流研讨会、检查督导、总结表彰等形式,加强了对安全培训工作的检查、指导和考核。同时,建立健全了安全培训的激励约束机制,全面推行了“先培训后上岗”的岗位准入制度和安全结构工资,将安全培训与奖金分配挂钩,对安全培训成绩优秀及利用所学知识在工作中解决安全问题者给予奖励,对不合格人员进行相应处罚,调动了员工学技术、保安全的积极性。

企业环境保护管理机构设置及其相关职责

*******有限公司环境保护管理机构设 置及其相关职责 公司的领导十分重视环境保护工作,认真贯彻执行国家及地方政府有关环境保护的方针、法律、法规、政策和制度。根据环评的要求,加强企业的环境保护工作,厂内需要设置专门的环境管理和监测机构。根据工厂的规模和特点,设置与其它行政科室平行的环保部。建立实行董事长领导下的总经理负责制,设置环保专职机构——环保部,在公司总经理的领导下,由副总经理分管该部门,负责全厂的环保工作,同时任命环保部经理一名,专职环保员一名,协助环保工作的监控技术人员两名,并制定了环保部工作职责、环保部经理工作职责和环保员岗位职责,具体如下: 环保部工作职责 (一)建立企业环境管理组织架构。指导有关企业建立企业环境管理责任体系,设立环境管理机构,明确企业环境管理总负责人和企业环保员工作职责; (二)提高企业环境管理与监督人员素质。组织企业参加由我部统一组织的培训。 (三)建立健全企业环境管理资料。指导企业做到资料完善整齐,装订规范,监测记录连续完整,指标符合环境管理要求,能全面反映企业的环境管理情况;

(四)建立和完善企业内部环境管理制度。指导有关企业结合实际,建立健全企业污染减排计划、环境应急管理制度、环境治理设施、设备运行管理等制度; (五)指导有关企业在醒目位置放置污染源分布图、污染物处理流程图和企业环境管理责任体系图; (六)规范管理企业环境管理与监督人员。建立企业环境管理与监督人员登记备案管理制度和报告制度等; (七)探索企业环境监督员制度与其他制度的衔接。重点探索与环保专项资金使用、清洁生产示范、循环经济试点、企业上市环保核查、限期治理、停产整治等环境管理制度或环保工作相衔接的方法。 二O一〇年五月二十日

安全环保组织机构与职责

1目的和适用范围 1.1目的 落实各级人员安全生产、环境保护职责,促使各级人员加强安全、环保管理,减少或杜绝安全生产事故、环境污染事故的发生。 1.2 适用范围 适用于工厂各级部门及人员。 2相关文件 3术语 4职责 4.1工厂安技环保组织结构图 见附件1 4.2安委会职责 4.2.1负责贯彻落实国家、地方安全生产、环境保护法律、法规要求,制定工厂安全环 保中、长期规划,年度方针、目标。 4.2.2 确认工厂范围内重大危险源,审定应急预案。 4.2.3每季召开一次安委会会议,协调生产中的重大安全问题、环保问题,计划、布置、 检查、总结、考核各部门安全生产工作。 4.3总经理职责 4.3.1总经理是工厂安全生产、环境保护第一责任人,对安全生产、环境保护负全面领 导责任。 4.3.2负责贯彻执行国家、地方政府有关安全、环保方针、政策、法律法规要求以及上 级部门有关安全、环保要求。 4.3.3负责建立、健全安全生产、环境保护保证体系,按规定设置安全、环保工作机购, 配备相应的工作人员。

4.3.4贯彻落实PV环境/职业健康安全管理方针,提供目标、指标及管理方案实施所需 的资源保障。 4.3.5负责与各部门签订安全生产、境保护目标责任合同。 4.3.6不定期主持召开安全生产、环保工作会议,研究安全、环保工作中的重大问题, 作出相应决策,并组织实施。 4.3.7主持重大事故分析会议,审批事故处理结果。 4.3.8负责工厂环境安全管理体系管理评审。 4.4生产副总经理职责 4.4.1生产副总经理是工厂安全生产、环保工作的直接责任人,对公司的安全、环保工 作负具体和直接领导责任。 4.4.2按照法律法规要求,建立、健全工厂安全生产、环境保护责任制。 4.4.3组织制定工厂安全生产、环境保护规章制度和操作规程。 4.4.4负责落实年度环境/职业健康安全管理目标、指标和管理方案,并组织实施。4.4.5督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。 4.4.6组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。 4.4.7负责事故调查,并及时、如实报告生产安全事故。 4.4.8负责制定年度安全、环保工作目标,组织制定、审批实施方案;对年度目标实施 情况进行阶段性诊断,必要时进行适当调整。 4.4.9组织工厂环境/安全管理体系内审。 4.4.10向总经理汇报有关安全生产、环境保护的重大情况。 4.5其他副总经理职责 4.5.1在分管职责范围内,负责有关安全、环保的协调管理工作。 4.5.2参与重大事故的调查。 4.5.3其他相关事项的协调处理。 4.6党委书记、工会主席的职责 4.6.1负责对工厂有关安全生产、环境保护方面的工作实施监督管理。 4.6.2不定期地组织工会对公司各级管理人员执行国家有关劳动安全、卫生、环境保护 方面的政策、法律、法规情况进行检查。提出解决或改进的意见、建议,并向工厂有关部门和领导汇报。 4.6.3参与有关安全生产、环境污染事故的调查处理工作。 4.6.4组织工会广泛开展各种形式的安全生产、环境保护方面的宣传、教育工作,表彰 安全、环保先进单位与个人。 4.7处长(副处长)职责 4.7.1协助副总经理进行安全生产、环境保护管理。 4.7.2协助副总经理协调处理有关安全、消防、职业卫生和环境保护具体事务。

2019中国工业遗存再利用路径与典型案例白皮书

研究机构 联合出品 2019中国工业遗存再利用路径与典型案例白皮书 城市更新系列

中国仅用几十年时间完成工业化初期到后期的推进历程,期间也曾出现制造产能向郊区转移、闲置厂房遍布城区的建设难题。当前,中国经济迈向后工业化时代,城市可持续发展理念深入人心,公众历史保护意识不断增强,曾经承载工业体系发展重任的老旧厂房等工业遗存,正在转变为见证工业历史、传递工业文化、记录城市印记、展现产业变迁、再利用价值可观的“文化富矿”与“特色空间”,是城市更新不可分割的有机组成部分。 本报告由赛迪顾问、京东方健康园区、金隅集团、开滦集团、山东出版集团、首创集团、首钢集团、广东同天投资管理有限公司、中国文化产业发展集团有限公司联合发布。本报告通过分析中国工业遗存再利用发展现状、展示中国工业遗存再利用典型案例,预判中国工业遗存再利用发展趋势,提出中国工业遗存再利用发展建议,旨在为城市更新的规划与实施提供借鉴,为各地政府、工业企业、地产企业、文创企业,制定工业遗存再利用政策、开展工业遗存再利用合作、设计工业遗存再利用项目提供决策支撑。

第 1 章中国工业遗存再利用背景 01工业遗存基本概念 02 中国工业遗存改造发展历程03 中国工业遗存再利用发展机遇 04 中国工业遗存再利用面临挑战 05 第 2 章中国工业遗存再利用现状 06中国工业遗存空间资源 07 中国工业遗存改造方向 08 中国工业遗存改造模式 09 第 3 章中国工业遗存再利用案例 10 工业旅游:开滦国家矿山公园 11 现代设计:济南国际创新设计产业园 12 都市产业:首钢冬奥广场 13 文化金融:新华1949文化金融与创新产业园 14 智能制造:金隅智造工场 15 文化创意:郎园vintage 16 总部基地:恒通国际商务园 17 第 4 章中国工业遗存再利用趋势 18 发展趋势 19 赛迪建议 20

公司环境保护管理组织机构及职责

环境保护管理组织机构及职责(2019版)新形势下公司认真贯彻执行国家及地方政府有关环境保护的方针、法律、法规、政策和制度,十分重视环境保护工作。根据环评的要求,加强企业的环境保护工作,厂内需要设置专门的环境管理和监测机构。根据工厂的规模和特点,设置与其它行政科室平行的安全环保部。建立实行董事会领导下的总经理负责制,在建设期和运行期要设置环保专职机构--安全环保部,在总经理的领导下,由副总工程师分管该部门,负责全厂的安全环保工作,同时任命安全环保部经理一名,专职环保员一名,协助环保工作的监控技术人员两名,并制定了安全环保部工作职责、安全环保部经理工作职责和环保员岗位职责,具体如下: 安全环保部工作职责 一、安全生产工作职责: 1、贯彻执行国家及公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,在厂长和安全生产委员会的领导下负责企业的安全监督管理工作。 2、负责公司安全标准化工作的方针、目标的制订、分解、实施和考核;参与安全生产责任目标书的编制。组织相关部门进行安全生产绩效和安全生产责任目标书的考核工作。 3、负责组织编制、修订有关安全标准化的规章制度、作业标准及安全技术规程等,并监督检查执行情况。 4、组织安全大检查。协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查监督隐患整改工作的完成情况。并做好相关记录。 5、参与新建、扩建、改建及大修、技改工程的“三同时”监督工作。 6 、负责新入厂职工的厂级安全教育;组织开展各种安全活动;负责监督车间及相关部门的车间、班组安全教育和班组安全活动计划。 7、会同生产部门负责压力容器、安全设施附件和罐体安全监督工作。 8 、负责动火证、高处作业证、设备内作业证的签发工作。 9、负责监督有关部门按规定及时发放和合理使用劳动防护用品。 10、深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。 11、参与人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加各类公司事故的调

某环保公司管理制度工程部组织机构及岗位职责

某环保公司项目管理制度 一、组织机构 工程部由以下各人员组成: 二、部门职责 工程部是公司项目管理的主要对口管理部门之一,是负责公

司施工技术、施工质量、施工安全管理的责任部门,在目前体系(质量管理体系ISO9000、环境体系ISO14000、安全体系ISO18000、成本体系)部门未建立之前,同时负责公司体系建立和管理工作,即体系管理属于工程部部门职责范围内,同时根据标准化工作与管理体系的密切程度,工程部负责公司标准化工作;在公司资质取证工作中,工程部负责管理体系取证,其他部门配合,负责安全资质取证;总承包资质取证,工程部是主要部门之一,配合经营部取证。 二、岗位职责 1、工程部主任岗位职责: 1.1 负责组织整个工程部的工作,向公司生产副总经理汇报工作; 1.2 负责项目前期准备中施工方面的组织协调工作; 1.3 负责项目施工(副)经理、质量安全技术主管人选的推荐工作1.4 负责组织审查并审核项目施工组织总设计; 1.5 负责组织编制公司施工计划; 1.6 负责组织施工技术规范标准的编制; 1.7 组织编制、修订公司质量安全等管理手册及体系文件; 1.8 负责组织及管理公司质量检验工作; 1.9 负责组织及管理公司施工安全工作; 2、主任工程师兼技术主管岗位职责:

2.1负责编制公司工程部年度、季度计划。 2.2负责工程部技术(施工、调试)管理工作。 2.3 负责编制公司施工技术规范标准; 2.4 负责编制公司施工计划并进行跟踪监督; 2.5 负责项目施工组织设计审查; 2.6 负责编制、修订有关质量安全体系程序文件; 2.7 负责项目前期施工技术准备工作; 2.8 其他工程部主任安排的工作任务。 3、质量检验主管岗位职责: 3.1 负责编制公司质量检验管理制度; 3.2 根据管理制度对项目进行监督,在部门会上汇报质量情况,提出下一步质量工作意见; 3.3 负责编制公司施工质量检验标准及规范,负责编制质量管理网络,提出公司质量目标; 3.4 负责审查项目质量检验大纲,并根据计划进行检查; 3.5 负责建立与质量协会、业主、监理公司、质监站良好的工作关系,对质量方面的工作进行协调; 3.6 负责公司评优、创优夺杯工作; 3.7 负责公司质量奖惩,提出奖惩意见,经工程部主任审核、公司总经理批准后实施; 3.8 负责组织公司阶段性质量安全检查。

煤矿安全培训计划

XXXX煤业有限责任公司文件 丰煤发〔2015〕010号 关于制定2015年公司安全培训计划的通知 公司所属各单位: 为切实加强煤矿安全培训工作,进一步提高全公司干部职工安全生产意识和从业人员的安全技术操作水平,促进全市煤矿安全生产工作健康发展,根据《安全生产法》、国发〔2010〕23号《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》、国家安全生产监督管理局令(第3号)《生产经营单位安全培训规定》、国家安全生产监督管理局、国家煤矿安全监察局令(第20号)《安全生产培训管理办法》、国家安全监管总局令(第30号)《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》和《山西省煤矿安全生产培训办法》的有关规定,结合全公司2015年全年工作计划和安全培训工作的实际,制定2015年安全培训计划。 附件:《XXXX煤业有限责任公司2015年安全培训计划》 XXXX煤业有限责任公司 二〇一五年一月二十日 主题词:安全培训计划 抄送:公司副总以上领导、各部室、各矿 XXXX煤业有限责任公司 2015年1月20日印 共印20份 XXXX煤业有限责任公司

2015年安全培训计划 一、总体思路 深入贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,着力推进“依法治安、管理强安、科学兴安、人才保安”战略,严格按照《安全生产法》、《山西省煤矿安全生产培训办法》及配套实施细则等法律、法规的要求,紧紧围绕服务煤矿安全生产的中心任务,采取多种途径,针对不同层次、不同类别人员全面开展安全生产教育培训,进一步提高煤矿从业人员的安全素质,推动煤矿安全管理,有效预防和减少各类事故的发生,促进安全生产。 二、工作任务 各单位一定要高度重视煤矿安全教育培训工作,树立大教育、大培训、大提高的观念,大力宣传安全教育培训工作的责任性和重要性,认真完成全年安全教育培训任务。 (一)扎实开展全员安全教育培训工作 开展全员安全教育培训工作,是提高煤矿安全生产管理水平和从业人员安全素质的主要途径和手段,是煤矿安全生产的重要保障,因此必须真抓实干。今年培训计划继续采取“一分三统”的办法进行实施:1、分批培训,由培训中心明确专人负责,认真组织学习培训,培训时间新工人不少于72小时,(含劳动卫生),老工人不少于20小时(含劳动卫生);2、统一教材,使用山西省规定的全员安全教育培训教材;3、统一考试,学习培训结束后,考核合格的人员统一颁发《安全教育培训合格证》。 (二)继续做好“三项岗位人员”的培训、复训工作 “三项岗位人员”(是指企业负责人、安全管理人员、特种作业人员)是安全生产的一支重要力量,随着科学技术的不断发展,生产设备的不断更新,

XXXX环境保护组织机构及管理职责

XXXX环保管理工作组织机构 为全面搞好企业环境保护工作,根据环境保护法律、法规、制度要求,结合公司的管理特点,进一步明确公司级领导、职能部门、从业人员应履行的环保职责。各级负责人,职能部门和从业人员务必严格履行各自的环保职责,全面抓好公司的环境保护工作。 组织机构 1.环保管理领导小组 组长: 副组长: 组员 2.环保管理小组下设办公室 主任: 成员: 工作职责 一、总则 1.企业是环境保护的主体责任单位。 2.环境保护实行分级、分管、分片负责,下级对上一级负责的管理原则。 3.环境保护人人有责,各负其责。 、各级领导的环保工作职责总经理环保工作职责总经理是企业环境保护的第一责任人,对本厂环境保护工作负全面责任。主要职责如下:

1.贯彻执行环境保护的法律、法规、制度和标准。 2.设置环境保护管理机构,配备环境保护专业人员及环境保护监测器材,并抓好环境监测工作。 3.确保环境保护整改资金的投入。 4.批准环境保护管理制度、技术规程、技术措施计划和长远规划。 5.批准重大环境保护整改技术措施。 6.抓好环保设施、危险源的隐患整改和监控工作。 7.发生环境污染事故时组织人员进行抢险。 8.定期召开环境保护专题会议,及时研究和解决生产过程中出现的环境保护方面的问题。 9.抓好本公司环境保护的教育培训工作。 10.抓好本公司环境保护的考核工作,并对环境保护工作失职、渎职,管理不善的责任人做出相应的处罚。 副总经理环保工作职责分管安全环保工作的公司领导对分管范围内的环境保护工作负责,对分管范围内的环境保护工作 负有监管职责,主要职责如下: 1.贯彻执行国家环境保护法律、法规和强制性标准,执行本公司的环境保护管理制度。 2.在分管范围内监督落实好上级环境保护主管部门下发的环境保护行政指令,确保每一个行政指 令得到贯彻落实。 3.负责组织开展好本公司在建、新建、改建和扩建项目的环境影响评价和环保设施的竣工验收工作,监督环保设施“三同时”工作。 4.审查本公司编制的年度环境保护技术措施计划,并督促技改工程的实施。

国家矿山公园建设意义探究

国家矿山公园建设意义探究 【摘要】近年来随着矿产资源被不断开采,矿山生态环境急剧恶化且资源逐渐枯竭。为整合矿山环境修复的生态效益与矿业遗迹保护开发的经济效益,国家矿山公园的建立作为一种新模式发展迅速。本文以潼关小秦岭金矿国家矿山公园为研究对象,通过对公园钻石模型与总体规划理论分析,体现了矿山公园循环经济和生态保护的核心价值。 【关键词】国家矿山公园;潼关小秦岭金矿;钻石模型;总体规划理论 引言 我国矿产资源丰富,矿产开发极大地促进了社会的进步与发展。其开采后的遗迹是人类重要的自然、文化双重遗产,具有珍贵的价值[1]。矿业遗迹代表着工业文明的发展,承载着人类认识自然、利用自然和改造自然的历史进程。但随着矿产资源的不断开采,矿山地质灾害频出,土壤污损严重,水土环境破坏加剧。为保护矿业遗迹,保证矿山资源的可持续发展,矿山公园作为一种新模式,通过景观手法整合了其环境修复的生态效益与遗迹保护的经济效益[2]。 1.潼关小秦岭金矿国家矿山公园钻石模型分析 钻石模型又称波特菱形理论,是由美国哈佛商学院著名

战略管理学家迈克尔?波特于1990年提出的。钻石模型中决定一个产业竞争力有四个要素:生产要素,需求条件,相关产业和支持产业的表现,企业的战略、结构、竞争对手的表现。除此之外,还有两大变数:即机会与政府。机会无法控制,而政府政策的影响不可漠视。如图1。 潼关小秦岭金矿国家矿山公园规划总面积19.33平方公里,总体目标是打造中国西部第一金园,核心竞争力主要从园区生产要素,需求要素,相关行?I及支持性行业,企业战略、结构和竞争状况,机会因素及政府因素6个方面进行分析。 1.1生产要素分析 1.1.1交通概况。 潼关县距渭南市85km,距西安市150km,东北至太原约530km,东至郑州约350km。县域内交通发达,西潼高速、310国道和101省道及县、乡道组成了境内公路交通网。 1.1.2自然资源。 A.地形地貌:矿山公园区内南部属侵蚀剥蚀中、低山地,海拔950~1800m,其中佛头崖海拔1806m,山体主要由坚硬的古老片麻岩构成;北部属山前黄土斜地区,地形总体向北倾,南高而北低,950~700m,地形坡度5~8%,受山区沟谷的冲蚀,塬面丘状起伏,塬体由更新统黄土、黄土状土组成。

环保职责及组织机构

XXXX 环保管理工作组织机构 为全面搞好企业环境保护工作,根据环境保护法律、法规、制度要求,结合公司的管理特点,进一步明确公司级领导、职能部门、从业人员应履行的环保职责。各级负责人,职能部门和从业人员务必严格履行各自的环保职责,全面抓好公司的环境保护工作。 组织机构 1.环保管理领导小组 组长: 副组长: 组员 2.环保管理小组下设办公室 主任: 成员: 工作职责 一、总则 1.企业是环境保护的主体责任单位。 2.环境保护实行分级、分管、分片负责,下级对上一级负责的管理原则。 3.环境保护人人有责,各负其责。

二、各级领导的环保工作职责 总经理环保工作职责 总经理是企业环境保护的第一责任人,对本厂环境保护工作负全 面责任。主要职责如下: 1.贯彻执行环境保护的法律、法规、制度和标准。 2.设置环境保护管理机构,配备环境保护专业人员及环境保护监 测器材,并抓好环境监测工作。 3.确保环境保护整改资金的投入。 4.批准环境保护管理制度、技术规程、技术措施计划和长远规划。 5.批准重大环境保护整改技术措施。 6.抓好环保设施、危险源的隐患整改和监控工作。 7.发生环境污染事故时组织人员进行抢险。 8.定期召开环境保护专题会议,及时研究和解决生产过程中出现 的环境保护方面的问题。 9.抓好本公司环境保护的教育培训工作。 10.抓好本公司环境保护的考核工作,并对环境保护工作失职、渎职, 管理不善的责任人做出相应的处罚。

副总经理环保工作职责 分管安全环保工作的公司领导对分管范围内的环境保护工作负责,对分管范围内的环境保护工作负有监管职责,主要职责如下: 1.贯彻执行国家环境保护法律、法规和强制性标准,执行本公司的环境保护管理制度。 2.在分管范围内监督落实好上级环境保护主管部门下发的环境保护行政指令,确保每一个行政指令得到贯彻落实。 3.负责组织开展好本公司在建、新建、改建和扩建项目的环境影响评价和环保设施的竣工验收工作,监督环保设施“三同时”工作。 4.审查本公司编制的年度环境保护技术措施计划,并督促技改工程的实施。 5.组织编制公司环境事故应急救援预案,审核预案,并抓好预案的演练工作 6.组织开展环保设施的检查和污染源排放监测工作,掌握污染物排放指标,发现污染物超标时,及时采取对策并督促整改。

煤矿从业人员安全培训教学教案

煤矿从业人员安全培训教案 编写:荣县双庆矿业有限公司煤矿安全培训中心二O一三年 第一节煤矿安全生产方针及从业人员权利和义务 一、教案设计 二、教案范例 (一) 组织教学:师生问好,点名 (二) 新课导人 (三) 新课讲授 第一节煤矿安全生产方针及从业人员权利和义务 【讲解】 煤矿安全生产方针是党和国家对安全工作提出的总要求和指导原则,它为煤矿安全生产工作指明了方向。 一、煤矿安全生产方针的内容 【讲解】 1996年12月1日起实施的《中华人民共和国煤炭法》明确规定:“煤矿企业必

须坚持安全第一、预防为主的安全生产方针”。 2005年党和国家对安全生产工作空前重视,提出了安全生产要贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。 十届全国人大四次会议于2006年3月14日通过的《中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》中,明确了坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。 二、煤矿安全生产方针的含义 【讲解】 (1) “安全第一”是安全生产的统帅和灵魂。 (2) “预防为主”是实现安全生产的根本途径。 (3) “综合治理”是实现安全生产的有效手段和方法。 我国煤矿在“综合治理”方面积累了许多成功的经验,例如:①齐抓共管;②坚持三并重;③搞好三全管理;④抵制“三违”。 三、煤矿从业人员如何贯彻执行煤矿安全生产方针 【讲解】 (1) 树立安全第一的思想。 (2) 遵守安全生产规章制度。 执行劳动纪律。(3) (4) 具备良好的职业道德。 (5) 学习煤矿安全知识和操作技能。 四、煤矿从业人员安全生产的权利 【讲解】

(1) 劳动合同保障权 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。煤矿企业不得以任何形式与从业人员订立生死协议。 (2) 危险因素知情权 (3) 安全管理参与权 从业人员是煤矿企业的主人,有权参与安全管理。 (4) 违章指挥的拒绝权 煤矿从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 (5) 安全问题检举权 从业人员对安全问题有建议权、批评权、检举权、控告权。 (6) 紧急情况避险权 (7) 安全教育培训权 (8) 事故伤害赔偿权 五、煤矿从业人员安全生产的义务 【讲解】 (1) 煤矿从业人员应当接受安全教育培训,掌握安全生产知识和操作技能。安全教育培训既是权利,更是义务。 (2) 煤矿从业人员应当遵章守规,服从管理。 (3) 从业人员要正确佩戴和使用劳动防护用品。 (4) 煤矿从业人员在发现事故隐患时应当及时报告。 第二节煤矿安全生产法律法规 一、教案设计

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