眼屈光学样题1答案
眼屈光样题1答案
一、名词解释(20分)
1.调节:由远改为看近处物体时,眼睛的晶状体屈光的能力增加的现象。
2.隐斜:即患者存在潜在的眼位偏斜的倾向,但由于融合能力的存在,使这种偏斜表现不出来。
3.远视眼:平行光线经过未调节的眼屈光系统之后聚焦在视网膜之后。
4.老视:由于年龄的增加,患者的晶状体老化,调节能力下降,使患者出现视近困难的生理现象。
5.近视眼:平行光线经过未调节的眼屈光系统之后聚焦在视网膜之前。
6.AC/A:即每动用1D的调节所带动的辐辏量
7.逆规散光:指散光以垂直方面的屈光力较大
8.屈光参差:两眼的屈光度数不等,即可称为屈光参差;但一般由于度数差异大于2.5D时才会造成不适,所以将两眼度数相差达到2.5D 者定位由临床意义的屈光参差。
9.复性远视散光:两条焦线都落在视网膜之后的散光眼为复视远视散光。
10.第一普氏像:物体经过角膜前面所称的反射像。
二、填空(20分)
1、引起调节的刺激因素包括:(模糊的网膜物像、眼对光的分散度、
色像差、球差、扫视运动、距离改变的错觉、心理因素)
2、物理性调节是指(晶状体的可塑性):心理性调节是指(睫状肌的收缩能力)
3、眼的调节是以眼的(主点)为参考点的,而戴矫正镜之后眼镜并非与眼的主点重合,所以戴镜后的调节与正视眼的调节不等。
4、作隐斜检查,其机理为(打破融合力)
5、AC/A的正常值范围是(2~6△/D)
6、一般而言,屈光参差的患者均存在双眼像大小不等的问题,但其差别超过5% 时,患者会因融像不能,而发生单眼抑制。
7、辐辏包括非自主性辐辏和自主性,其中非自主性辐辏又包括
张力性、近感性、融合性和调节性四种。
8、屈光不正包括近视、远视和散光大类
9、用遮盖法进行隐斜检查时,交替遮盖是用来鉴别有无斜视,而遮与去遮盖则是用来鉴别显斜与隐斜的。
10、用马氏杆进行隐斜的检查,患者左眼戴用水平放置的马氏杆,此时患者看到的应该是一条竖线;若患者双眼观察远处的点光源,发现线在点的左侧,称为同侧的复视,表明患者有内隐斜的隐斜斜视,若用棱镜矫正应用基外的棱镜。
11、若患者双眼观察远处的点光源,发现线在点的右侧,称为交叉
的复视,,表明患者有外隐斜的隐斜斜视,若用棱镜矫正应用基内的棱镜。
12、就调节和辐辏的关系而言,正视眼的调节等于辐辏;近视
眼的调节小于辐辏,远视眼的调节大于辐辏。
13、通常在验配中,要保留患者最大调节力的1/2~1/3 作为储备,才能保证患者用眼的舒适。
14、在进行调节近点的测试时,通常以视标变模糊作为结束标准。而辐辏近点的测定,则以视标变复视作为结束标准。15、患者的全远视度包括显性远视和隐性远视,其中显性远视又包括能动性远视和绝对性远视。
三、简答题(20分)
1、简述AC/A的检查方法及临床意义(8分)
1)梯度法:患者观察远距离物像测定其隐斜度,然后观察距离不变,但需加用负镜片来实现调节的改变,再测定调节改变后的隐斜度。根据两次的结果计算AC/A=(隐斜1-隐斜2)/镜度
2)隐斜法:即患者分别观察远近不同的物体,分别测定其隐斜度,然后具AC/A=PD+(隐斜近-隐斜远)/D
临床意义:
1)特别是对调节性内斜视及间歇性外斜视的诊断和治疗有重要意义。2)为验配做指导
2、简述远视眼型近视眼表现的原理(4分)
远视眼型近视眼表现,一般发生在高度远视眼,患者由于视远视近均无法看清物体,所以依靠物像的移近来增加眼底物像的放大率,从而增加分辨率。
3、眼的屈光介质有哪些?它们各有哪些光学性能?(8分)
眼的屈光介质主要有角膜、房水、晶状体、玻璃体角膜:n=1.376;D=43.05;r前=7.7mm;r后=6.7mm
房水:n=1.336
玻璃体:n=1.336
晶状体:n=1.402;D=19.11;r前=10mm;r后=-6mm
四、计算题(40分)
1、Amp=1/近点-1/远点=1/近点+屈光不正度数
①10cm:1/10cm+屈光不正度数=7
D=7-10=-3.0D
②14cm:1/14cm+屈光不正度数=7
D=7-7=0D
③20cm:1/20cm+屈光不正度数=7
D=7-5=2D
2、调节范围=近点~远点
调节力=1/近点+屈光不正度数
远点=1/屈光度
①正视眼:4.50D=1/近点+0(D)
近点=0.22m
远点=无穷远处
调节范围为0.22m至无穷远处
②近视眼:4.50D=1/近点+(-3.0D)
近点=0.13m
远点=0.33m
调节范围为眼前0.13m~0.33m
③远视眼:4.50D=1/近点+(+2.0D)
近点=0.40m
远点=-0.50m
调节范围为眼前0.40m至眼后1.0m
3、绝对调节力:调节幅度:1/近点+屈光不正度=1/10cm+2.0D=12.0D
显性调节力:1/50cm+2.0D=4.0D
隐性调节力:12.0D-4.0D=8.0D
4、D1=(n角-n空气)/r角前=(1.376-1)/7.7mm=48.8D
D2=(n房水-n角)/r角后=(1.336-1.376)/6.8=-5.8D
D=D1+D2-d*D1*D2/n角
=48.8D-5.8D-0.5*48.8*(-5.8)/1.376D
大一管理学期末考试样题及答案
一、单选题(每小题3分,共18分) 1.管理的核心是( D ) A.决策 B.领导 C.激励 D.处理好人际关系 2.霍桑实验的结论中对职工的定性是(B ) A.经济人B.社会人C.自我实现人D.复杂人 3.古典管理理论阶段的代表性理论是( A ) A.科学管理理论B 行政组织理论C.行为科学理论D.权变理论 4.直线型组织结构一般只适用于(B ) A.需要按职能专业化管理的小型组织B.没有必要按职能实现专业化管理的小型组织C.需要按职能专业化管理的中型组织D.需要按职能专业化管理的大型组织 5.双因素理论中的双因素指的是(D ) A.人和物的因素 B.信息与环境 C. 自然因素和社会因素 D.保健因素与激励因素 6.专业化管理程度高,但部门之间协调性比较差,并存在多头领导现象.这是哪类组织结构类型的特点?(B) A.直线制 B.职能制C直线职能制D.事业部制 E.矩阵制 二、判断题(每小题2分,共20分) 1.权变理论是基于自我实现人假设提出来的. (×) 2.需求层次论是激励理论的基础理论。( √) 3.决策最终选择的一般只是满意案,而不是最优案。( √) 4.管理幅度是指一个管理者直接指挥下级的数目. 管理幅度应该适当才能进行有效的管理. ( √) 5.冲突对组织都是有害的,冲突管理就是要尽可能减少或消除冲突. (×) 6.管理的效益原理认为:管理工作都应该力图以最小的投入和消耗,获取最大的收益. ( √) 7.最小后悔值决策法中的后悔值就是机会损失值. ( √) 8.公平理论认为一个人的公平感觉取决于其每次的投入与报酬之间是否对等. (×) 9.高语境文化中的人们更加倾向于坦率的和直接的交流式(×) 10. “萝卜加大棒”是泰勒制的管理信条。( √) 三、多选题(每小题5分,共30分) 1.管理的二重性是指管理的( AD ) A.自然属性 B.艺术性 C. 科学性 D.社会属性 E.实践性 2.管理的主要职能包括( ABEF ) A.计划 B.组织 C.指挥 D.协调 E.领导 F.控制 3.管理的主要技能包括( ACD ) A.人际 B.诊断 C.概念 D.技术 4.电子会议决策法的主要优点有( ACD ) A.诚实 B.先进 C.匿名 D.高效 5.目标管理的特点包括有( ACD ) A.以目标我中心 B.格监督 C.自我参与D自我控制 6.控制工作的基本工作容包括(ABC ) A.确定控制标准 B.衡量工作绩效 C.纠正工作偏差 四、简答题(每小题16分,共32分) 1、现代管理理论的发展趋势是怎样的? 答:现代管理理论的发展趋势,现简述如下: (1)、战略管理步入了新的发展阶段; (2)、人本管理的思想得到极大的丰富的发展;
模拟题1
计算机基础综合模拟(一) 笔试模拟试卷一 一、选择题 1、一个完整的计算机系统是由 D 两大部分组成。 A、主机和外部设备 B、主机和操作系统 C、主机和操作系统 D、硬件系统与软件系统 2、微型计算机必不可少的输入/输出设备是A。 A、键盘和显示器 B、键盘和鼠标 C、显示器和打印机 D、鼠标和打印机 3、属于高级语言的有 D 。 A、机器指令 B、汇编语言 C、数据库语言 D、C语言 4、微型计算机的主机由A组成。 A、微处理器和内存储器 B、微处理器和CPU C、微处理器和控制器 D、微处理器和运算器 5、80486型号的微处理器能同时处理的二进制位数是 C 位。 A、8 B、16 C、32 D、64 6、只读存储器是指A。 A、ROM B、RAM C、内存储器 D、外存储器 7、微型计算机使用的打印机是直接连接在A上的。 A、并行接口 B、串行接口 C、并、串行接口 D、显示器接口 8、汇编语言和二进制数同属于 B 。
A、汇编语言 B、低级语言 C、高级语言 D、二进制代码 9、1MB字节是 D Btye。 A、1000×1000 B、1000×1024 C、1024×1000 D、1024×1024 10、软盘磁道的编号是 B 依次由小到大进行编号的。 A、从里向外 B、从外向里 C、从两边向中间 D、从中间向外 11、在Windows98中能够更改任务栏属性的操作为A。 A、在“开始”菜单的“设置”子菜单中选取“任务栏” B、在“开始”菜单的“查找”子菜单中选取“任务栏” C、在“开始”菜单的“运行”子菜单中选取“任务栏” D、右击“开始”按钮,在快捷菜单中选取“任务栏” 12、下列叙述中,不正确原是A。 A、在Windows98中不能对文件夹进行更名 B、Windows98可以利用剪贴板实现多个文件之间的复制 C、Windows98中打开的多个窗口,既可以平铺,也可以层叠 D、在“资源管理器”窗口中,用鼠标左键双击应用程序名,即可以运行该程序 13、关于Windows98的贡能特点描述中,错误的是 D 。 A、Windows98是一个完整的32位操作系统,不再依赖于DOS系统 B、对于大部分硬件设备都能实现“即插即用” C、Windows98是一个单用户多任务操作系统 D、一切操作都通过图形用户界面,不能执行DOS命令 14、在Windows98中,如果一个窗口被最小化,此时前台运行其他程序,则 B . A、被最小化的窗口及与之相对应的程序撤出内存
网络营销测试题(1)
《网络营销》测试题及答案(一) 第一部分理论知识 一判断题 1.网络营销是以互联网为媒体,以新的方式、方法和理念实施营销活动,更有效地促成个人 和组织交易活动实现的新型营销模式。( V) 2.无站点网络营销,是指企业没有建立自己的网站,而是利用互联网上的资源(如电子邮件、 邮件列表和新闻组等),开展初步的网络营销活动,属于高级网络营销。( X) 3.企业站点又称企业网站,所谓企业站点网络营销,是指通过企业自己的网站开展网络营销 活动。企业网站是一个综合性的网络营销工具,是为企业经营提供强力支持的。 ( V ) 4.搜索引擎营销是指基于搜索引擎平台的网络营销,利用人们对搜索引擎的依赖和使 用习惯,在人们检索信息的时候尽可能将营销信息传递给目标客户。 ( V) 5.网络消费者是指通过互联网在网上市场进行消费和购物等活动的群体消费者,是网民中的 一部分,也可以说是网民中的现实消费者群体。( X) 6.网络消费者的购买动机是指在网络购买活动中,能使网络消费者产生购买行为的某些外在 的驱动力;购买动机与购买行为有直接的因果关系,购买动机导致购买行为。 ( X ) 7.网上市场调研是指在互联网上针对特定营销环境进行调查设计、收集资料和初步分析的活 动,是为企业的网上营销决策提供数据支持和分析依据。( V ) 8.网络商务信息是指存储于网络,并在网络上传播的与商务活动有关的各种信息的集合。网 络商务信息限定了商务信息传递的媒体和途径,信息在网络空间的传递称为网络通信,在网络上停留时称为存储。( V ) 9.目标市场是指企业在市场细分的基础上,为满足现实或潜在需求的消费者或用户,依据 企业外在的经营条件而选定或开拓的特定需要的市场。目标市场可以是一个区域、一种渠道、一个消费群体也可以是某些需求。( X ) 10.所谓市场细分,就是企业根据市场需求的多样性和购买行为的差异性,把局部市场划分为 若干个具有某种相似特征的用户群(称之为细分市场或子市场),以便选择确定自己的目标市场。( X ) 11.网络目标市场定位,是指勾画企业产品/服务在网络目标市场即网络目标顾客心目中的形 象,使企业提供的产品/服务具有一定特色,适应一定顾客的需要和偏好,并与竞争者的产品/服务有所区别。( V)
眼屈光学样题2
《眼屈光学》样题2 一、名词解释:(10分) 1.屈光参差 2.逆规散光 3.AC/A 4.绝对性远视 5.调节滞后 二、选择题(38分) 1.眼屈光系统的三对基点为一对焦点、()和一对结点 A一对顶点 B一对主点 C一对远点 D一对近点 2. 注视远点时与注视近点时的屈光力之差称作 A调节范围 B调节幅度 C调节远点 D调节近点 3.()指当调节完全静止,其屈折力与视网膜之相对位置关系所呈现的屈光。 A静态屈光 B动态屈光 C正视眼屈光 D非正视眼屈光 4.远视程度超过睫状肌生理张力所能代偿的范围,未被代偿的剩余部分远视度称为()A隐性远视 B显性远视 C能动性远视 D绝对性远视 5.规则散光依各经线屈光状态分为单纯散光、复性散光和() A角膜散光 B残余散光 C顺例散光 D混合性散光 6.调节力等于()的倒数 A调节远点的距离
B调节近点的距离 C调节距离 D调节范围 7.近反射三联征指看近目标时同时发生的()三种现象 A调节、集合、瞳孔缩小 B调节、集合及瞳孔散大 C调节、集合及眼球内转 D调节、集合及眼球下移 8.在规则散光依各经线屈光状态进行的分类中不包括() A单纯远视散光 B单纯近视散光 C混合性散光 D顺例散光 9.当一眼正视或轻度远视,另一眼近视,视远、近物体时互相交替而视,很少用调节,因而不出现视疲劳症状,此为A单眼视症 B双眼视症 C交替视症状 D屈光参差 10.远视眼长期形成的调节张力() A稍休息后可松弛 B可主观消失 C可逐渐加强 D短时间内不能松弛 11.近视眼在看远时由于物象落在(),而不能出现调节 A视网膜上 B视网膜后 C晶状体上 D视网膜前 12.()是指把眼球的各屈光单位以一个曲率半径为5.73毫米的单一折射球面来代替的模型眼。 A模拟眼 B模仿眼 C模式眼 D简化眼 13.()指调节作用时,因晶状体变化而产生的屈光力 A调节远点 B调节近点
管理学原理题库考试试题及答案[1]
管理学原理题库考试试题及答案
(*题库均为研究生院出,答案为历年学长提供,仅供学员参考*)
一、名词解释 A 类 MA1 差别化 在满足顾客全部需求过程中,确定在哪些环节形成与竞争对手的差别,形成竞争优势。 MA2 动机 是在需要基础上产生的,引起和维持着个人行为,并将其导向一定目标的心理机制。 MA3 多种经营战略 多种经营又叫多角化经营战略,就是指把新产品开发经营与市场开拓相结合的一种经营战略。 在经营战略中与市场渗透、市场开拓、产品开发同属产品----市场战略,即与企业从事经营 的产品领域的配合有关的经营战略。多种经营是新产品和新市场相配合,即增加新产品和增 加新市场两者同时并进的战略。多种经营的理论基础是范围经济和分散风险。 MA4 非正式组织 所谓非正式组织,是两个或两个以上个人的无意识地体系化了的多种心理因素的系统。 MA5 风险管理 风险管理是对风险的识别,适应和处置。风险管理的目的是避免风险或使损失减至最小。 MA6 风险识别 即在损失风险刚出现或出现之前,就予以识别,一准确把握各种风险信号及其产生原因。 MA7 负强化 负强化又称消极强化,即利用强化物抑制不良行为重复出现的可能性。包括批评、惩罚、降 职降薪等。 MA8 个人惯性 个人惯性是指个人在长期的组织生活中形成的固定观念、准则和思维方式、工作习惯等。 MA9 管理
管理是组织中维持集体协作行为延续发展的有意识的协调行为。管理行为是一种分解和综合、 协调其他行为的一般职能,是组织的一部分职能,是组织的特殊器官,离开组织或协作行为,
不存在管理。管理的实质是协调,围绕共同目标,解决矛盾、协调力量,形成一致。 MA10 管理制度 是对企业管理各基本方面规定活动框架,调节集体协作行为的制度。管理制度是比企业基本 制度层次略低的制度规范。它是用来约束集体性行为的成体系的活动和行为规范,主要针对 集体而非个人。 MA11 激励 所谓激励,是指人类活动的一种内心状态,它具有激发和加强动机,推动并引导行为使之朝 向预定目标的作用。一般认为,一切内心要争取的条件一欲求、需要、希望、动力等都构成 人的激励。激励与人的行为呈正相关关系。激励在企业管理中具有多方面的重要功能:有助 于激发和调动职工的工作积极性;有助于将职工的个人目标导向现实企业目的轨道;有助于 增强企业的凝聚力。 MA12 计划 计划是事先对未来应采取的行动所做的规范和安排。计划工作贯穿企业经营管理全过程 MA13 技术规范 技术规范是涉及某些技术标准、技术规程的规定。它反映生产和流通过程中客观事物的内在 技术要求、科学性和规律性,是经济活动中心须予以尊重的。P163
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大三笔试(模拟题二)
结业考试笔试模拟试题 (二) 阶段:大三 院校名称:考试日期: 准考证号:姓名: 注意: 1.考试时间1小时,总分100分;
2.考试结束试卷必须交回,不交回试卷者成绩无效。
选择题(针对以下题目,选择符合题目要求的答案。针对每一道题目,全选对,则该题得分;所选答案错误或漏选,则该题不得分。每题2分。) 1.下列Lambda表达式中,语法错误的是()。 Public delegate string Deal(string first,string second) A.Deal delegate=(string first, string second)=>{ return first+second }; B.Deal delegate=(string first, string second)=>return first+second; C.Deal delegate=(string first, string second)=>first+second; D.Deal delegate=(first, second)=>first+second; 2.LINQ中的运算符转换不包括()。 A. 将类型转换为泛型IEnumerable B. 将序列转换为数组 C. 将序列转换为泛型列表 D. 将序列转换为json数据 3.下列关于用户控件的描述中正确的是()。【选两项】 A.扩展名必须为.ascx B.用户控件可以包含元素 C.用户控件可以包含
元素D.用户控件不可以包含