学校周练月考命题及试卷质量检查有关规定

**中学周练月考命题及试卷质量检查有关规定

周练月考是对阶段教学效果的检测，起到查漏补缺，为之后教学改进提供有的效数据支持。为提高周练月考命题质量，做到贴近学生学情，贴近教学进度，从而起到夯实基础，温故知新作用，特制订如下有关规定。

一、周练月考命题程序、原则及要求

1、周练命题程序

（1）周练必须分层命题，周练前一周，备课组长召集本组老师商定不同层次班级的考试范围、题型、题量、难度要求，指定命题人、审题人；

（2）命题人按照命题要求，精选题目，在考前三天交审题老师；

（3）审题老师无答案做题之后，评估试卷考试范围、题量、难度是否合乎要求，给定答案是否正确。

（4）至少提前一天交付印刷。

2、月考自主命题程序

（1）在月考三周前，年级召开备课组长会，布置月考相关工作，落实考试范围，试卷难度系数，确定命题人、审题人；

（2）年级将会议记要整理，发至各班和各备课组，让学生、老师都知晓月考时间安排及考试范围；

（3）命题老师根据命题要求及范围命题，精选题目，填写樟树中学月考命题双向细目表（见附件1），在考前十天将命制好的试卷及双向细目表交与审题老师；

（4）审题老师无答案做题之后，对照双向细目表，评估试卷考试范围、题量、难度是否合乎要求，给定答案是否正确；

（5）至少提前三天交付印刷。

3、命题原则及要求

（1）命题原则：

一是科学性原则。命题要符合培养目标和考试目的，基础题、提高题、应用题与能力题比例要科学，确保试题的难度分布合理。

二是全面性原则。命题要根据教学计划、教学大纲及教材，认真分析要考核的知识点，既突出重点、保证质量，又覆盖全面、防止过偏；既检查学生掌握知识的程度，又考核学生运用知识分析问题、解决问题的能力；试题要注意涵盖教材的重要知识点，要有足够的数量。

三是规范性原则。命题要力求知识准确、目标明确，避免出现歧义；试题表达应力求简明扼要，措词严谨。填空题应保证答案唯一；综合应用题应力求考查多个知识点，使之结构严密，内涵深厚，具有较高的信度。

四是创新性原则。题目要新颖，避免出现陈题、偏题、怪题。

（2）命题要求

①考试内容：以本周或本月学习的内容为主，知识点涵盖80%以上；

②试题难度：基础题、中档题、拔高题比例非毕业年级为5∶4∶1，毕业年级为4∶5∶1，零班可适当增加中挡题和拔高题比例。

（3）制卷要求：

①周练、月考试卷上一定要注明考试范围、考试时间、命题人和审题人姓名。

②不能使用成套试卷，应选择多套试卷，按考试范围和难度要求进行拼题。

二、周练月考试题质量检查

1、成立年级命题质量检查小组，蹲点校长任组长，由年级副组长牵头，学科备课组长和一名学科教学骨干三人组成，若年级副组长为备课组长，则选取二名学科教学骨干组成三人检查小组。

2、每月进行一次检查，认真填写评价表（见附件2），成绩统计同类班级轮流选择一个班。

3、每次周练结束后进行一次问卷调查（见附件3），同类班级轮流选择一个班，好、中、差学生各选5人进行问卷调查，问卷完成后留下部分学生座谈，做好座谈记录。

4、将问卷调查和试卷评价结果及时反馈备课组，优秀试卷给予表扬，质量差的试卷敦促备课组及时改进。

5、每月检查完成后将检查记录教教科处存档。