企业周年庆征文原创10篇

篇一

荏苒八年，弹指挥间，我已来到**分公司近八年时间。今年是令人激动的时刻，**分公司迎来了15周岁生日。在不经意间我已伴随公司成长了八年，作为公司的一员，我由衷的感到骄傲。

与**分公司同成长的这八年，我明白了企业发展的路程是艰辛的，但因有我们大家不屈的精神和不懈的努力，使得这段充满坎坷的路程不再遥远与漫长。在这几年里，我有幸亲身经历了一个企业从小到大的过程，亲眼见证了公司的飞跃，一步一个脚印，全速前进，它在以飞快的速度朝着它的目标急驰。

经历的八个春夏秋冬，伴随着**分公司发展壮大的步伐，我也在逐步朝着个人的发展目标迈进，向着自己人生的更高追求迈进，在个人不断成长的过程中，更留下一个个烙满**公司氛围的脚印。

2010年7月,我怀揣着青春的梦想与激情来到了**公司南湖隧道项目部，在这里我体验到了同事们的热心与工作中热火朝天，**公司对新员工的导师制度使我完全感觉不到那种刚入职陌生的无力感。在李毅师傅和周志强师傅的细心教导和同事们的热心提点，帮助我慢慢熟悉了相关的工作流程和把握了工作的关键点，从而使我的业务工作走上正轨。在这里大家为了一个共同的目标日夜奋战在各自的岗位上，“兢兢业业”“一丝不苟”“全力以赴”……太多的辞藻可以形容我们敬爱的同事们，但没有一个可以尽表其中之内涵。还记得2011年1月28日南湖隧道建成通车，大家共同将刘平总抛向空中的情形，心中的激动久久都不能平息，这就是**公司给人带来的激情。

2012年，2013年6月在白沙友谊立交桥项目，还记得在一次测量任务中不幸从桥墩上摔下，是项目龚书记和同事们送我到医院并彻夜陪同，2016年9月在玉林岑玉线项目因身体原因住院，项目部同事白天上班，晚上轮流在医院陪同，一切的点点滴滴，是**公司给了我安慰，领导们和同事们的关怀和支持，一点点地，温暖了我整个心间。

回忆这八年走过的路程，有成功、有喜悦，当然也有过失落和泪水。在这里，我要感谢公司的每一个人，感激他们伴我同心同行同成长，接下来，我们还要并肩前行，继续努力，共同唱响**梦！

习近平总书记在参观《复兴之路》展览时指出：实现中华民族伟大复兴，就是中华民族近代以来最伟大的梦想！这一时代解读，既饱含着对近代以来中国历史的深刻洞悉，又彰显了全国各族人民的共同愿望和宏伟愿景，为党带领人民开创未来指明了前进方向。“中国梦”深刻道出了中国近代以来历史发展的主题主线，深情地描绘了近代以来中华民族生生不息、不断求索、不懈奋斗的历史。中国梦，也是每个人的梦！有梦想，有机会，有奋斗，一切美好的东西都能够创造出来的。在**分公司发展15年历程中，我们的梦想同样一直伴随左右。十五年，风云际会；十五年，弹指一挥间。十五年的风雨征程，十五年的血火洗礼，十五年的理念坚守，十五年的创新求变，造就了这样的**分公司。她睿智，平和，处心有道，行己有方。她乐观，豁达，积极向上，满怀豪情。她意气风发、斗志昂扬的走过了十五年。十五年的跌跌撞撞，蜕去了她那刚强易折的自尊，也不再有迷惑无知的彷徨，完成了凤凰涅槃的蜕变。成立十五年，她不忘初心不负使命，聚焦“五新党建”，高扬“红色大旗”，奋力抓党群营造**氛围创造**品质打造了牛牛团队、四出地铁、履约先锋……打造了**精神、**榜样、**力量、**党建……成立十五年她荣获了“全国五一劳动奖状”“全国工人先锋号”“全国模范职工之家”“全国用户满意工程”“**区安全文明工地”“重合同守信用企业”……等上百个荣誉奖项，成立十五年，她永不停步，凝聚着近千颗**心，奋力向着3258，向着局区域公司前五扬帆起航。

荣誉承载过去，开拓旨在未来。过去的十五年只是一个逗号，在以后的日子里，希望每一位

土木人克尽职守，为**分公司，为我们共同的家添一份色，加一抹彩。从**分公司过去的15年，我看到了**分公司人坚韧的品格，坚强的信念和勇于承担的精神。这种精神时刻感动着我，鼓舞着我，激励着我，我告诉自己我会努力创造**分公司的未来，为**分公司，为这个家贡献自己的力量。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，我想，只要每一位**分公司人继承**分公司的精神，**分公司的未来会更美好。

篇二

曾经的我们走出青涩的校园,怀揣着理想，背上行囊，迈着坚实的脚步，来到了**公司这个大家庭，开始人生新的征程。花开花落春去秋来，月满月亏潮落潮涨，已历经十载，加入公司，我是幸运的，在这里，有着传我经验、助我成长的同事、导师，有着彼此相携、同舟共济的团结氛围，感受着公司的文化熏陶，见证着一年一个新变化的持续辉煌。

发展，是长久不变的词语，正是秉承着这一理念，公司一步步壮大，凭借着当初一个小项目的200多万的利润额起步，持续在**公司耕耘，如滚雪球般，奋力前行，从一个专业土石方的公司，延伸发展为公路、市政、轨道、水务、管廊、房建、厂房等七大板块，实现建筑企业全方位覆盖；发展，就是抓住机遇，抢战场，敢于尝鲜，公司先后承接多个三边工程、532，433等费非传统项目，抓住政策机遇，攻城拔寨抢占制高点，承接了大量BT项目、PPP项目，从偏安一隅的乡村小角落，到以南宁为中心，向各个区域发展，以**为中心，向云南、贵州、四川、广东、海南延伸，辐射东南亚，**公司正在走出国门，踏入新战场，开拓疆土，如今，云南市场硕果累累，其他区域紧锣密鼓，星星之火，正在燎原。

人才，是发展的关键，而氛围，就是培养人才的摇篮，这些年来，公司每一名员工都敢拼，敢搏，敢于放弃自身的利益，舍小家为大家，承受着别人的不理解，但是大家是开心的，每一份的付出，并不需要得到多大的回报，因为大家需要的是一份认可，一份对工作强烈执着后的微小回报，而这正是一种积极向上的拼搏精神，一种迎难而上激流勇进的斗志和韧劲，是一种氛围，是一种脱离现有安逸环境，挑战新环境的决心，是一种有需要就往那里跑的艰苦奋斗者，是不安现状，奋起拼搏的先锋，是一种强力坚守，只为一份当初的执着。我们每一个员工都是在这种环境下成长的，感受接纳传递，一份责任、一份信念、一份拼搏，**氛围正在发挥着它的生命力，只要经历这种氛围的熏陶，无论走到哪里，这就是一种受之不尽财富。

创新，是发展的灵魂，习总书记在十九大报告号召全党:加快建设创新型国家，而我们分公司多年一直秉承这一要素，工作报告年年有提及，指示工作都要求创新。首先是制度创新，公司构建了资金集中管理的财务体系，改变传统资金支付模式，提升大额资金运作能力，强推安全、质量垂直管理体系，把控质量安全两条红线，优化工资分配机制，以业绩论英雄，实现分级别的授权管理，让公司管理更有自主权，实行大区域管理，设置大指挥长，让区域管理和公司管理有机结合；其次是文化创新，新员工培养入班组，人人上讲台，座谈会，每年一次运动会等，公司以各种形式在打造**氛围上下文章，以一种积极向上、推陈出新的模式，把信和文化越做越强，大胆启用年轻人，更换新鲜血液，时刻保持积极发展的内驱动力，把发扬创业精神、艰苦奋斗再起航的思路长挂耳边，成为牢记使命不忘初心的行动准则，**的文化氛围，有着它深层次的内涵，以信和文化为指引，福利员工，促进生产，发扬以业绩论英雄的氛围，保持风清气正的**作风，做一个简单的人，保持一颗单纯的心；再次是技术创新，**的技术都是自己总结出来的，桥梁、地铁、隧道、管廊都是有着**公司成功的经验模式，公司要求项目开展新技术工作，鼓励新技术的试点，加大技术奖励力度，正是这些要求和激励，鞭策加鼓励，**公司以技术革新为基础，技术创效作为成本管理的强力支撑，形成市场核心力竞争力，在BIM成果、全国工人实名制等信息化管理等方面都取得了优秀成果和经验，技术服务管理，创新引领未来，公司的技术驱动，必将会成为管理的又一把利剑。信念，是成功的起点，无论个人还是公司，都是如此，他能够化冰雪为春风、能够化腐朽为