创建省级四好农村路示范县纪实工作总结.doc

创建省级四好农村路示范县纪实工作总结

创建省级四好农村路示范县纪实工作总结x创建省级”四好农村路”示范县纪实工作总结■引言近年来，x以创建“四好农村路”为统领，加大投入，持续发力，争创省级“四好农村路”示范县。

目前，x公路通车总里程1634.862公里，其中，农村公路1518.648公里，覆盖全县18个乡镇、1个农场、500个行政村。

农村公路建设，极大改善了农村群众出行条件，降低了运输成本，增加了农民收入，推进了城乡一体化进程。

同时，带动了产业发展，红枣基地、特色种植园区、旅游精品线路基本形成，助推了脱贫攻坚目标的实现，形成了整洁、畅通、舒适、美丽的乡村环境，群众的获得感和幸福感明显增强。

■建好——攻坚克难以建为先为加强对“四好”农村路省级示范县创建工作的组织领导和统筹协调，x专门成立了领导小组，制定了《x创建省级“四好农村路”示范县实施方案》、《x人民政府农村公路三年实施计划》、《x农村公路管理实施细则》、《x农村公路建设管理办法》等一系列文件，推动创建工作的高效开展。

x县委书记、县长等领导多次进行实地踏勘、现场调研和安排部署，并把“四好农村路”创建工作与农村经济发展结合起来，多部门协调联动，上下齐心，形成合力，为创建工作提供了强有力的保障。

x属于省级贫困县，多年来，为破解公路建设筹资难题，县

中山南路创建省级示范路工作总结

中山南路创建省级示范路工作总结王陵街道办事处（2011年10月19日）七月份以来，王陵街道办事处严格按照市、区政府及上级城管部门关于创建中山南路省级示范路的工作部署，全处上下干部职工，团结一致，真抓实干，圆满完成了创建工作任务。现将工作情况总结如下：一、创建工作完成情况创建省级示范路期间，我处集中对与中山南路交叉部位环境秩序进行整治，清理各类垃圾20吨，修砌粉刷围墙300平方米，拆除违规LED电子屏8处，拆除墙体广告3处、扎地广告4处，拆除沿街违章亭棚2处，设置工地遮挡80平方米，更新门头广告52平方米。二、主要做法（一）加强领导，责任到位办事处高度重视中山南路创建省级示范路工作，专门成立中山南路创建省级示范路工作领导小组，明确了由办事处主任负总责，分管主任抓落实，城管中队具体组织实施的工作思路。严格按照上级部门的指示精神，街道办事处多次召

开专题会议，分析、研究中山南路沿线重要路口（中枢街、文亭街、王陵路、和平路）的市容环境问题，并在八月初，专门成立一支10名城管路段责任人、20名协管员组成的创建工作应急分队，形成了组织有序的创建工作氛围。（二）营造氛围，宣传到位中山南路沿线单位和群众对创建工作目的的识程度，是创建工作取得成败的关键。我们从注重抓宣传教育入手，运用新闻媒体、发放宣传单、上门交流等形式，增强沿线单位和群众对创建市容管理示范路的认知度，从而达到了他们对创建工作的理解支持。特别是针对对创建工作存在误解，一时不配合整改违章行为的沿街店面当事人。我们城管队员主动上门宣传创建工作目的和内容，耐心地做当事人的思想工作，劝其自行整改违章行为。（三）狠抓重点，整改到位我们以《江苏省市容管理示范路检查考核标准》内容及上级部门督查通报为重点，加大“三个力度”确保存在问题整改到位。一是加大巡查力度。将路段责任人安排在重点时段、重点部位进行不间断巡查，建立巡查笔记，发现问题立即跟踪落实整改措施。二是加大友情执法力度。每名城管队员都深知创建的最终目的是创建文明、和谐的市容环境。为此，我们采取上门入店宣传先行，化解矛盾政策先行，自行

模板-健康促进示范企业创建工作总结

健康促进示范企业创建工作总结 ****橡胶制品有限公司健康促进示范企业创建工作总结为进一步推进公司全体员工健康促进行动，拓宽员工获得健康知识的途径，增强员工健康保健意识，提高员工健康生活方式行为形成率。按照《**市创建**省健康促进示范县（市、区）实施方案》要求，我公司以加强健康教育阵地建设和网络建设为主线，采取综合干预措施，全面做好健康创建工作，主要做好以下工作。（一）加强组织领导，搞好协作配合。依照创建山东省健康促进示范县（市、区）工作要求，成立创建工作领导小组，以总经理任组长，各部门负责人为成员。创建工作领导小组充分发挥纽带、指导和协调作用。各相关科室根据各自职责分工，将本职工作与示范县（市、区）创建工作相结合，公开承诺开展健康促进企业建设，倡导全体员工积极参与。配合有关部门制定配套的政策、文件和管理制度，健康教育年度有计划总结、活动有记录，各类档案资料规范完整。（二）细化目标责任，严格目标考核。按照山东省健康促进示范县（市、区）标准要求，细化分解创建工作目标，明确工作标准和完成时限，把创建目标层层落实到有关科室，做到一级抓一级，事事有人管，使创建工作圆满完成。

（三）加大宣传力度，营造良好氛围。在创建工作中，积极开展经常性的宣传报道，让广大企业职工充分理解创建工作的目的、意义和具体任务，增强责任心和紧迫感。（四）营造无烟环境，创建无烟单位。公司采取有效措施，积极开展创建“无烟单位”活动，各部门设置了醒目的、固定的禁止吸烟标志，制定了控制吸烟的制度与措施，开展了吸烟危害及控烟知识宣传活动，动员职工签订在公共场所禁止吸烟的承诺书，并定期检查评估控烟成效，营造无烟环境，争创无烟单位。（五）每年组织职工开展以职业安全、职业防护和健康生活方式为主题的培训各3次；举办以健康为主题的戒烟、健康、安全知识竞赛等活动2次、开展文体活动1次以上。公司设有固定健康教育宣传阵地，每月更换2期。通过以上活动的组织开展，公司职工健康素养水平提高20%，职工吸烟率下降3%，职业防护知识、技能有所提高，职工对健康促进企业的知晓率达80%以上。所有车间达到健康促进企业标准。目前存在不足之处：因受客观实际条件的限制，公司没有设置卫生室，并没有专/兼职的卫生技术人员。健康促进是一项长期工作，是持续提升群众健康素养的重要措施，公司将进一步强化健康教育阵地建设，以职工需求为导向，以突出特色为主线，不断丰富健康教育的载体与内涵，

乡镇示范妇女之家创建工作总结

乡镇示范妇女之家创建工作总结 XX乡妇联在乡党委政府的正确领导下，在县妇联的指导下，紧紧围绕建设“坚强阵地”和“温暖之家”的总体目标，立足本乡实际，以党建带妇建，建立健全组织机构，促进妇女之家建设；规范管理制度，筑牢“妇女之家”阵地基础；狠抓落实，积极筹备，搭建娱乐平台，用丰富多彩健康有益的文体活动，占领农村文化阵地。现将我乡示范“妇女之家”创建工作情况总结汇报如下：一、建立健全组织机构、以党建带妇建，促进“妇女之家”建设,妇女积极参与村务管理 XX乡将妇女组织队伍建设纳入全乡党组织的整体规划范畴，以“抓组织、带队伍、强能力”作为党建带妇建的有力抓手，不断增强妇女干部队伍和妇女群众的整体素质。XX 年3月，全乡五个村都完成了村妇联改建工作，建立健全了村妇联领导班子。各村妇联有执委15人，设一名主席和一名不驻会副主席。12月，乡妇联也完成了区域化建设改革，乡妇联执行委员会由25人组成，设主席一人，由乡党委委员、纪委书记兼任，专职副主席一人，兼职副主席三人。乡、村妇联以“妇女之家”为主阵地，以提高妇女科学文化知识、创业创新能力、助力脱贫攻坚、维护妇女儿童合法权益、创建洁净优美环境、传播健康有益文化为宗旨，努力建好示范

“妇女之家”，积极开展以创建国家级卫生县城、宣传贯彻“十九大”精神、寻找最美家庭等为主题的健康文体活动，用健康有益的文体活动占领农村文化阵地。以培训教育为手段，充分运用远程助教和结对帮学等方式，加强农村妇女劳动技能和实用技术培训，着力提高农村妇女创业增收本领。目前，共发放宣传材料600余份，组织妇女党员干部和妇女群众收看电教片30场XX余人次，开设各类培训班8期，受训人员达600余人次。充分发挥“妇女之家”在引导妇女参与村内事务管理，并充分利用各村的巾帼志愿队，定期开展法治宣传、爱国卫生等宣传活动。在创建国家卫生县城活动中，通过发放宣传资料、组织村妇联干部、妇女小组长、妇女代表、巾帼志愿者向各村群众发放健康卫生知识宣传手册1000余册，引导和带领全乡妇女积极开展家庭环境卫生整治活动。鼓励大家从自身做起、从每个家庭做起、从身边点滴小事做起，积极投身到家庭环境卫生大整治的行动中来。帮助全乡群众都养成爱护环境、保护环境的健康卫生习惯，形成人人讲卫生的良好理念和氛围。二、规范管理制度，筑牢“妇女之家”阵地基础按照“妇女之家”“五有”标准，逐步增设档案柜、台式电脑、电视、音响等相应的软、硬件设施，保证活动室内有桌椅、书架、妇女方面书籍，并积极争取社会力量支持，

健康促进示范企业创建工作总结创建健康促进机关工作总结

健康促进示范企业创建工作总结创建健康促进机关工作总结 ****橡胶制品有限公司健康促进示范企业创建工作总结为进一步推进公司全体员工健康促进行动，拓宽员工获得健康知识的途径，增强员工健康保健意识，提高员工健康生活方式行为形成率。按照《**市创建**省健康促进示范县（市、区）实施方案》要求，我公司以加强健康教育阵地建设和网络建设为主线，采取综合干预措施，全面做好健康创建工作，主要做好以下工作。（一）加强组织领导，搞好协作配合。依照创建山东省健康促进示范县（市、区）工作要求，成立创建工作领导小组，以总经理任组长，各部门负责人为成员。创建工作领导小组充分发挥纽带、指导和协调作用。各相关科室根据各自职责分工，将本职工作与示范县（市、区）创建工作相结合，公开承诺开展健康促进企业建设，倡导全体员工积极参与。配合有关部门制定配套的政策、文和管理制度，健康教育年度有计划总结、活动有记录，各类档案资料规范完整。（二）细化目标责任，严格目标考核。按照山东省健康促进示范县（市、区）标准要求，细化分解创建工作目标，明确工作

标准和完成时限，把创建目标层层落实到有关科室，做到一级抓一级，事事有人管，使创建工作圆满完成。（三）加大宣传力度，营造良好氛围。在创建工作中，积极开展经常性的宣传报道，让广大企业职工充分理解创建工作的目的、意义和具体任务，增强责任心和紧迫感。（四）营造无烟环境，创建无烟单位。公司采取有效措施，积极开展创建“无烟单位”活动，各部门设置了醒目的、固定的禁止吸烟标志，制定了控制吸烟的制度与措施，开展了吸烟危害及控烟知识宣传活动，动员职工签订在公共场所禁止吸烟的承诺书，并定期检查评估控烟成效，营造无烟环境，争创无烟单位。（五）每年组织职工开展以职业安全、职业防护和健康生活方式为主题的培训各3次；举办以健康为主题的戒烟、健康、安全知识竞赛等活动2次、开展文体活动1次以上。公司设有固定健康教育宣传阵地，每月更换2期。通过以上活动的组织开展，公司职工健康素养水平提高20%，职工吸烟率下降3%，职业防护知识、技能有所提高，职工对健康促进企业的知晓率达80%以上。所有车间达到健康促进企业标准。目前存在不足之处：因受客观实际条的限制，公司没有设置卫生室，并没有专/兼职的卫生技术人员。健康促进是一项长期工作，是持续提升群众健康素养的重要措施，公司将进一步强化健康教育阵地建设，以职工需求为导向，以突出特色为主线，不断丰富健康教育的载体与内涵，持续

农村公路养护管理季度汇报

农村公路养护管理季度汇报姓名：XXX 部门：XXX 日期：XXX

农村公路养护管理季度汇报一、农村公路养护管理工作情况（一）工作开展情况 XX年二季度，区农村公路养护里程321.372公里，其中：县、乡道86.206公里，村、组道235.166公里；等级路273.066公里、等外路48.306公里；水泥铺装路面272.926公里、简易铺装路面2.142公里、未铺装路面46.304公里；养护覆盖面100%。XX年底，我区基本实现村村通水泥路。近年来我区农村公路工作重点由主抓公路建设转变到主抓公路养护管理上来。我区农村公路养护点多、线长、面广，交通流量不断增大，公路灾害逐渐增多，养护难度日渐增大。为了全面、规范地把农村公路各个路段养护好，切实保护我区农村公路建设成果，我局严格按照区政府出台的《市区农村公路养护管理实施办法》进行农村公路养护管理。我区农村公路养护管理工作实行“谁受益、谁管养、谁负责”的原则，由各镇人民政府作为农村公路管理与养护的责任主体，负责本镇辖区内农村公路的管理和养护，各村委会配合和协助；我局负责对全区农村公路的养护管理工作进行技术指导和督促检查，定期、不定期地组织全区范围内农村公路的路政巡查和集中整治，确保农村公路路产完好，路权不受侵犯，农村公路达到整洁、美观、顺畅。随着农村公路养护管理工作的不断深入，发现我区农村公路工作面散，养护项目小，存在养护单价低、工程量小、施工不便等问题，农村公路养护工作难于全面展开。为此，去年6月又出台了《区农村公路养护队管理办法》，加大对农村公路养护工作的资金投入，每年安排农村第 2 页共 7 页

全国四好农村路示范县

全国四好农村路示范县文件管理序列号：[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

2018年全国四好农村路示范县创建申报指南 2018年，交通运输部、国务院扶贫办、农业农村部联合开展“四好农村路”全国示范县创建和命名工作，以“四好农村路”全国示范县为载体，以“建好、管好、护好、运营好”农村公路为目标，着力优化农村公路路网结构，完善农村公路管理体制，建立健全“四好农村路”建设长效机制，全面提升农村公路服务能力和品质；具体申报要求如下：一，创建标准 1、成立了党委或政府主要负责同志牵头的“四好农村路”建设组织领导机构。将农村公路建设、养护资金及管理机构运行和人员经费纳入一般公共财政预算比例达100%，农村客运公共财政保障制度基本建立。 2、服务乡村振兴战略、脱贫攻坚战、农业农村现代化效果明显。 3、群众参与度深，获得感强，满意度高。尊重农民意愿，引导、支持群众参与“四好农村路”建设，积极创造公益岗位，让广大农民在参与中直接受益，使群众真正成为“四好农村路”参与者、受益者和拥护者。 4、推荐的“四好农村路”全国示范县已命名为省级示范县。发展基础较好，具备可复制、可推广的价值； 5、农村公路管理职责明确、运转高效，县、乡级农村公路管理机构设置率达到100%，基本建立有路政员、乡有监管员、村有护路员的农村公路保护队伍；

6、大力推进城乡交通运输一体化。城乡客运一体化发展水平达到AAA级及以上水平； 7、有路必养、养必到位基本实现；农村公路列养率达到100%，规范化、专业化、机械化水平较高。建立了养护资金增长机制； 8、质量安全基础牢固；近两年新改建农村公路一次交工验收合格率达到98%以上。近五年农村公路安全防护设施逐年提升，未发生重大及以上安全生产事故或工程质量事故。二、申报程序：县级申请--对标遴选--省级核查及报送材料--专家评审--实地复核--命名确定三、申报材料：主要包括省级补助政策或承诺，推荐县排序、推荐过程、经验做法，已公布示范县和推荐县省级核查情况、整改措施和承诺及主要证明材料等。四、“十三五”期间，全国共创建和命名200个“四好农村路”全国示范县。下一批全国示范县创建和命名在2020年进行。

交警大队示范公路创建工作总结

交警大队示范公路创建工作总结交警大队示范公路创建工作总结 XX市公安局交警支队：为认真贯彻落实支队《关于印发XX市XX年开展文明交通示范公路创建工作实施方案的通知》精神，加强和改进公路交通管理，规范和改善公路通行秩序，全力预防重特大道路交通事故，大队XX年进一步深化开展文明交通示范公路创建活动，现将工作开展情况总结如下：一、成立创建专门工作组，领导带头扎实开展工作为了使示范公路创建活动圆满完成，在活动开展之初大队领导组织全体民警召开专门会议，传达了上级部门有关示范公路创建的文件精神，要求全体民警严格按照大队制定的《XX交警大队深入开展文明交通示范公路创建活动实施方案》的要求，按照突出重点、分级创建、以线带面、群众参与的原则，进一步规范创建标准，深化创建内容，提高创建效果，形成模式效应，把示范公路创建工作抓好做实。与此同时大队专门成立了示范公路创建领导小组，分别由大队长薛锦平任组长，教导员周勇、副大队长宫建堂、李胜宏

为副组长的工作领导小组，下设办公室，具体负责创建活动的组织协调工作。同时大队指定专人充当联络员每月及时报送创建情况，确保消息能够及时上传下达。大队法制员严把审核关，定期检查执法文书、事故卷宗等材料。紧紧抓住重点环节开展专项治理工作。从领导到民警都高度重视此次创建活动，按照任务分工，扎实工作，恪尽职守，切实提高了创建工作的执行力。、全面动员部署。在开展创建工作中，大队结合辖区交通安全形势和交通管理工作中的难点问题，通过召开办公会、协调会和现场督查等形式，分阶段、分路段、分步骤部署推进，及时发现并解决工作中存在的实际问题，为推进创建工作深入开展提供了有力的组织保障。、加强隐患排查。以改善公路通行条件作为创建重点，强力抓好隐患排查和整治。道路标志、标线、安全设施、危险隐患点段等交通安全隐患情况进行了全线排查，针对排查出交通安全隐患，作出及时改善，并实行路段承包责任制，定人、定岗、定车、定责，确保勤务制度落实，合理安排警力和上路时间，认真履行职责，做好路面交通秩序管理，确保辖区路段有民警在路上执勤巡逻，做到路面不失控，采取在重点

创建安全生产示范企业工作总结

创建安全生产示范企业工作总结本页是最新发布的《创建安全生产示范企业工作总结》的详细范文参考文章，感觉很有用处，希望大家能有所收获。创建示范企业工作总结杭州一韦化学涂料有限安全科本公司自2000年搬迁仁和镇，主要生产丙烯酸类的各种树脂及各种颜色的油漆。搬迁的当年产值588万，销售510万，税金41.2万,利润39.4万；发展到xx年的产值6656万,销售6381万,上交税金304万，利润200万。企业拥有总资产2200 22万，占地面积12000 m，建筑面积3500 m，具有年产量8000吨的生产能力装置。公司先后通过公司自创建至今在余杭区局和仁和镇政府的正确领导下，严格遵循“安全第一，预防为主”的方针，时刻把安全生产管理放在首位，加大了对安全生产管理的资金投入，xx年度投入160万左右；改善安全管理条件，实现了“无火险，零伤害”的安全生产管理目

标，促进企业的稳步发展，公司在创建安全生产示范企业的过程中，我们根据国家及地方的有关安全生产的法律法规，认真执行化工行业的有关条例，结合本公司的实际，完成上级部门危化品的生产、储存、经营要求，开展了以下工作：一．建章立制，持续完善。通过努力，我们根据自身的实际，建立建全并不断完善了有关安全生产管理的各项制度，对各部门不同岗位不同的工种制定了安全生产操作规程，实行了安全保障制度和劳动者的生命安全和身体健康，使安全生产的各项任务要求都能做到有章可循。二．企业安全措施的落实，而且认真执行。落实了安全生产目标责任书与各部门各班组签订工作，建立了安全生产管理网络，保证了安全管理工作全面覆盖公司的每一个角落。以总经理为第一责任人，各部门部长车间班组长及安全管理员参加的安全管理网络网，形成了人人关心安全，处处有人管安全的良好安全气氛；做到直向到底横向到边的责任目标。

2021《如何建设四好农村公路地区农村公路建设情况汇报》

《如何建设四好农村公路地区农村公路建设情况汇报》【摘要】一、地区公路概况及农村公路实施情况阿勒泰地区是经济欠发达地区，由于过去公路建设中欠帐较多，基础薄弱，公路发展相对缓慢。到xx年底，我区公路通车里程2985.5公里（不含兵团及林区道路），其中农村公路通车里程1212.8一、地区公路概况及农村公路实施情况阿勒泰地区是经济欠发达地区，由于过去公路建设中欠帐较多，基础薄弱，公路发展相对缓慢。到xx年底，我区公路通车里程2985.5公里（不含兵团及林区道路），其中农村公路通车里程1212.85公里，全地区53个乡镇有2个不通油路，560个行政村有248个不通公路，不通公路行政村的比例高达44.28%。由于阿勒泰地区是典型的公路经济，公路基础设施建设特别是农村公路发展滞后成为制约地区经济发展的重要因素。自xx年开始，交通厅做出加快农村公路建设的决定，为阿勒泰地区的农村公路注入了新的发展动力。 xx年，阿勒泰地区农村公路建设投资4268万元，建设里程81.397公里，分布在地区境内四县一市11个乡，工程当年基本完工，解决了8.59万农牧民的出行问题。xx年，阿勒泰地区农村公路总投资11651.6万元，建设里程723.12公里，其中重点农村公路配套工程总投资5611.6万元，建设里程119.12公里，分为六个合同段（即哈巴河―阿舍勒铜矿第一、二合同段，青河县―阿热勒乡乔夏第三合同段，

富蕴县―吐尔洪乡第四合同段，哈巴河―克孜喀英第五合同段，福海县解特阿热勒乡―省道318线第六合同段），根据设计评审和资金到位情况，地区交通局分别于4月8日和6月14日分两期组织进行招投标，以上工程除哈巴河―克孜喀英为跨年度工程，其余项目要求今年必须完工，目前已完成计划投资的95%。通达工程449公里，已完成计划投资的100%；通油工程155公里，已完成计划投资的100%。 xx年阿勒泰地区农村公路建设投资超过了前20年农村公路投资的总和，公路建设覆盖全地区六县一市31个乡、121个行政村，沿线6万人口受益，这在阿勒泰地区公路建设史上是前所未有的。今年农村公路完工后，地区农村公路通车里程将增加到1661.85公里，全地区53个乡镇有43个行政村通油路，380个行政村通公路，不通公路行政村的比例降至32.2%。二、精心组织，规范管理，确保农村公路建设质量今年阿勒泰地区农村公路建设工程量和投资额巨大，特别是第一年组织实施“通达”、“通油”工程，战线遍布全地区六县一市，施工组织难度大，建设管理任务艰巨。为落实自治区提出的“目标不变、任务不减、确保完成”的公路建设要求和公路局加快公路建设工作会议精神，地区交通局认真履行职责，建立健全责任机制，明确工作分工，全面加强各项管理工作。 1、建立健全管理机制地区交通局成立了项目管理办公室，总揽全地区的农村公路建设管理，根据项目分布情况，下设招投标办公室和两个项目执行办公室。局长对公路建设全盘负责，三位副局长分别

2018年全国四好农村路示范县

5、农村公路管理职责明确、运转高效，县、乡级农村公路管理机构设置率达到100%，基本建立有路政员、乡有监管员、村有护路员的农村公路保护队伍； 6、大力推进城乡交通运输一体化。城乡客运一体化发展水平达到AAA级及以上水平； 7、有路必养、养必到位基本实现；农村公路列养率达到100%，规范化、专业化、机械化水平较高。建立了养护资金增长机制； 8、质量安全基础牢固；近两年新改建农村公路一次交工验收合格率达到98%以上。近五年农村公路安全防护设施逐年提升，未发生重大及以上安全生产事故或工程质量事故。二、申报程序：县级申请--对标遴选--省级核查及报送材料--专家评审--实地复核--命名确定三、申报材料：主要包括省级补助政策或承诺，推荐县排序、推荐过程、经验做法，已公布示范县和推荐县省级核查情况、整改措施和承诺及主要证明材料等。四、“十三五”期间，全国共创建和命名200个“四好农村路”全国示范县。下一批全国示范县创建和命名在2020年进行。

2021年创建示范村工作汇报

创建示范村工作汇报创建示范村工作汇报今年以来，我镇紧紧围绕县委“九抓一保障”工作措施，把示范点创建作为党建工作的重要抓手，精心谋划，合理布点，深入开展党建示范村及相对后进村转化整改活动，现将示范村创建工作进展汇报如下：一、合理规划布局，明确创建任务。一是定布局。通过深入开展调查研究，对各村领导班子建设、党员队伍现状、党员干部群众思想状况、经济发展、社会稳定等方面的情况进行全面掌握了解，确定了红沟村“支部+合作社”、友好村标兵党支部、西柳村党群教育3个党建工作示范村及土桥村党建工作相对后进转化村。二是定标准。“农村党建示范村”创建活动不是权宜之计，不是突击性的任务，而要树立长期经营的思想，使其能够长久发挥示范作用。在工作中，镇党委认真落实县委“九抓一保障”党建工作措施，严格按照“抓两头、带中间，点上突破、整体推进”的工作思路，结合板桥实际，制定了详细的创建标准。本着“党建示范村”，要体现高起点、高标准，包括硬件和软件两个方面，都要有一定的超前性和示范性的原则，深入开展党建示范村创建工作。同时，要求创建活动要体现党建工作成效的一些特色性做法，以及在实践中，特别是在推动经济社会发展中取得的实实在在的效果。三是定责任。建立了“一把手”抓“农村党建示

范村”创建工作责任制，明确镇党委书记是“农村党建示范村”创建工作的第一责任人，村党（总）支部书记为直接责任人，全面实施“一把手”负责制和目标管理，从而 1 形成一级抓一级的明确责任体系。同时，建立创建联系点制度，包村领导和包村干部具体指导开展“农村党建示范村”创建活动，确保把联系点建成党建工作的示范村。四是定奖惩。将“农村党建示范村”创建活动纳入村目标管理范畴，并将村“村两委”抓创建活动的目标、措施、成效作为对村党支部、村委会年终考核的重要内容，奖优罚劣，推动落实。二、突出创建重点、深化创建效果。党建示范村创建工作坚持抓重点、带全盘，抓先进、促后进的办法，全力推进示范村创建工作，确保示范村长久发挥示范带动作用。 1、建设一个好的领导班子。村党支部班子结构合理，团结务实，廉洁高效，成为坚强的领导核心；村党组织书记政治素质好，工作思路清晰，群众威信高，村“两委”干部都能成为发展能手，主要干部成为发展标兵，具有带领群众共同致富的能力和为群众服务的奉献精神；村“两委”相互配合，关系协调，村委会能够充分发挥自我管理、自我教育、自我服务的作用；村级配套组织健全，充分发挥各自的职能作用。

全县创建“四好农村路”示范县工作实施方案

全县创建“四好农村路”示范县工作实施方案为全面落实好总书记对农村公路的重要指示精神，推进我县农村公路“建管养运”协调、科学发展，根据省交通运输厅和市交通运输局有关文件精神，结合我县农村公路实际，现就创建省级“四好农村路”示范县，制定如下实施方案。一、指导思想以党的十九大精神为指导，深入贯彻落实总书记对农村公路的重要指示精神，按照“十三五”农村公路发展的总体目标和要求，紧紧围绕“建好、管好、护好、运营好”农村公路的奋斗目标，以强化政府主体责任、稳定农村公路资金渠道、建立农村公路管养长效体制机制为重点，进一步规范农村公路的管理养护，不断提高我县农村公路建设质量，养管服务水平，为我县全面建设小康社会提供有力交通运输保障。二、创建目标通过转变发展思路和发展方式，实现我县农村公路路网结构明显优化，道路通畅水平明显提高，安全条件明显改善，质量明显提升，养护全面加强；路产路权得到有效保护，路域环境优美整洁；农村客运和物流服务体系健全完善，适应我县经济社会发展需求。通过创建，达到省级“四好农村路”示范县标准，并通过考核验收。三、创建内容主要包含农村公路政策制度完善，建设好农村公路、管理好农村公路、养护好农村公路、运营好农村公路、农村公路综合评价等六大项、三十二小项。（一）农村公路政策制度完善。研究制定支持农村公路建设、管理、养护、

运营方面的政策；制定“四好农村路”建设方案和“四好农村路”示范县创建方案；农村公路纳入年度目标考核；农村公路建设、养护、管理、运营各项管理制度完善，各乡镇、村均有农村公路管理的乡规民约。（二）建设好农村公路。按照“十三五”农村公路建设计划，每年按期完成建设任务；全面完成农村公路脱贫攻坚托底性任务；新改建农村公路一次性交工验收合格率达到98%；农村公路安全隐患和危桥改造治理率达到100%；农村公路项目全部实行“七公开”，接受社会监督；县乡公路基本满足等级公路要求，通村公路主要指标基本满足等级公路要求。（三）管理好农村公路。完善乡镇农村公路养护管理机构及村级议事机制，县乡管理经费和人员工资足额纳入地方政府财政预算；县乡公路全部实现“路田分家”、“路宅分家”，通村公路路容整齐；建立健全农村公路路政群管（协管）网络体系，车辆超限超载率控制在3%以内；建立县级农村公路质量监督机构，履行质量监督工作职责；农村公路三年内无重大和较大以上安全责任事故发生。（四）养护好农村公路。农村公路养护经费全部纳入财政预算，且每年有稳定增长；全县农村公路列养率达到100%，农村公路技术状况中等及以上比例高于75%；按时完成农村公路养护工程计划，养护工程验收合格率达到100%；采用自动化快速检测设备开展农村公路技术状况评定工作，并依据评定结果合理安排养护工程；贯彻落实《陕西省农村公路规范化养护工作规程》，建立规范有序的农村公路养护监督检查和考核评比机制；贯彻落实《农村公路养护管理办法》，提升农村公路养护的规范化、信息化、专业化、机械化和市场化水平；积极推广废旧路面材料、轮胎、建筑垃圾等废物循环利用技术，实现生态、环保和节约。

2018年农村公路工作总结范文

2018年农村公路工作总结范文为加快农村公路建设，构建和谐新农村，在县委、县政府和上级交通主管部门的正确领导下，我们重点推进通自然村公路建设、窄路加宽工程、高度重视安保及危桥改造项目、有序推进日常养护工作(农村公路“畅返不畅”，农村公路日常养护，养护示范乡镇，“四好农村路”建设)，坚持以人为本，认真组织，科学安排,克服种种困难，圆满地完成了上级交给的各项工作任务。现将2018年工作回顾如下: 一、完成的主要任务: 1、自然村通水泥路:2018年，全县自然村通水泥路年度统建计划任务为公里(其中省市重点民生实事考核指标为22公里)，具体由县交通旅游局牵头负责、12个乡镇具体实施。截至12月11日，已完成路面建设公里，提前实施合格里程30公里，共计完成公里，完成比例为241%。 2、窄路加宽:2018年上级下达我县农村公路窄路加宽计划公里，民生考核目标任务7公里，截今为止，已完成公里，完成目标考核比例为243%。 3、危桥改造:农村公路危桥改造4座，续建项目开云镇师古桥，提前实施项目店门镇的拦河坝桥、无计划项目开云镇的浪荡铺桥、东湖镇的连心桥。目前拦河坝桥、浪荡铺桥、连心桥已完工，共计58延米,完成总投资178万元。正在设

计阶段的1座(师古桥)。 4、农村公路安保工程:2018年农村公路安保工程建设计划50公里，隐患里程30公里，计划投资333万元。目前已完成已全部开工建设，预计年底将全部完工。 4、农村公路养护情况:(1)继续抓好日常养护工作，按照县道县养，乡道乡养，村道村养的原则，实行专业养护和农民承包养护相结合，全面推行日常养护承包到人的养护办法，促进农村公路养护大提质.(2)做好农村公路“畅返不畅”整改工作。全县需整治项目为公里，实行“交通运输主管部门主抓，公路管理部门主建”的管理模式，并分解落实分月工作计划，按月调度和适时督促检查(3)做好养护示范乡镇的建设。按照省、市安排，结合我县实际，制定《XX县农村公路管理养护示范乡镇和文明路创建活动》，明确农村公路管理养护示范乡镇、文明路创建内容和标准。全年示范乡镇为永和乡，该乡在路面保洁、水系整治、安保设施维护、桥涵检查、绿化管养等日常养护工作中，及时处治公路灾害，实施水毁恢复重建，开展了公路沿线环境综合治理。全县示范路总里程为公里，县道公里，乡道公里，村道公里，很好的为全县农村公路养护工作做出了表率作用。(4)做好“四好”农村公路建设活动。XX县政府出台了“四好农村公路”活动方案，成立了领导小组，建立了以公共财政投入为主的农村公路管养资金长效保障体制。新改建农村公路应满足

企业文化建设示范单位创建工作总结报告(1)

企业文化建设示范单位创建工作总结报告企业文化是企业发展的第一凝聚力，是企业凝聚和激励全体职工的重要力量，是企业综合实力的重要标志，是企业可持续发展的重要保证。碳纤维厂成立以来，积极开展企业文化建设，推行文化管理，并在基建施工、联动试车、工艺调优、稳定生产的各个阶段起到了积极作用，得到了公司内外的一致好评。2010年，公司开展企业文化建设评价工作及企业文化建设示范单位创建工作，碳纤维厂根据公司文件要求，认真总结、提炼过去两年的工作，全面梳理企业文化建设工作脉络，以百吨稳定运行、千吨级碳纤维项目建设为切入点，以企业文化示范单位创建活动为载体，精心制定建设规划与工作方案，细化工作落实，工厂的企业文化软硬实力均有显著提高。现将活动创建情况汇报如下。一、高度重视，加强企业文化建设工作的组织领导 1.领导机构健全。工厂高度重视企业文化工作，成立以党委书记为组长的领导小组，各科室长、车间党支部书记为主要成员。领导小组定期召开会议，总结前阶段工作经验，研讨企业文化工作建设规划，为工厂的企业文化工作提供了组织保障。 2.将企业文化工作提高到了相当的高度，企业文化工作分解到工厂的各个层面，融入到生产生活中的各个领域。文化建设与工厂生产经营管理同步规划、同步部署、同步实施、

同步检查、同步考核。 3.常抓培训，打造学习型团队，工厂企业文化人才队伍素质不断提高。 4. 精细管理，科学规划，工厂加大了对企业文化工作的人力、物力投入，工厂、车间、班组三级网络宣贯工作比较到位，职工对工厂文化认知度高、参与率高。二、科学规划，工厂的文化设施日趋完善 1.在公司的支持下，工厂加大了对文化设施的投入力度，建设了图书馆、体育馆、展厅、参观走廊，并针对车间、班组文化设施单薄的实际，精心提炼，科学规划，建设了职工小家、文化走廊及班组休息室。目前，工厂、车间、班组三级文化设施完备、规范、成体系。 2.工厂的展板、网络主页、宣传栏等载体及时更新公司、工厂的政策及生产、生活动态信息，利用率较高，传播广泛。 3. 工厂的体育馆、图书馆、职工小家等文化设施定时免费开放，能够满足职工精神文化需求。三、弘扬精神文化 1. 继承大庆精神、铁人精神，以公司“四种精神”为基础，传承登天精神。工厂建有登天精神教育基地，定期对职工开展教育培训，并且蔡小平厂长被提名为新时期登天精神代表人物的候选人，为全厂员工提供了精神支柱。 2.碳纤维团队誓言：宁让黑发变白发，也要把白丝变黑

“四好农村路”建设工作自查报告总结

“四好农村路”建设工作自查报告总结四好农村路建设工作自查报告总结市交通运输局：为贯彻落实党中央、国务院对三农工作部署和习总书记关于进一步把农村公路建设好、管好、护好、运营好的重要批示精神，牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，根据省委、省政府关于全省交通扶贫攻坚农村公路建设的安排部署以及.交通运输局《关于转发四好农村路建设工作督导调研评分细则的通知》的要求，我县交通运输局专门成立了自查工作小组，将2019年以来的四好农村路进行了全面梳理，对部署落实情况、经验做法、存在问题等进行了自查。通过自查，综合检查的风格为分，总结经验，查找不足，全面客观反映我县农村公路工作开展情况，确保今年上级下达的任务圆满完成，现将自查报告总结如下：一、基本情况成立组织，加强领导一是我局高度重视，加大扶持、指导和规范，成立了以局长为组长的四好农村路建设领导组，分管领导副局长任副组长，指导组织实施;充分调动各方面力量为四好农村路建设提供服务;三是明确工作组人员的工作职责，建立局单位落实推进、运管执法查处、路政巡查监督、养护及时到位的发展机制。明晰思路，科学规划

一是按照县委、县政府的发展要求，结合个乡镇具体情况，通过多次会议讨论和调查研究，充分论证明确建设目标，注重生态保护和路景结合，将绿色理念贯彻到底，凸显县域农村公路的生态特色。二是在农村公路建设中，将路域原生态置于重要前置环节，尽量将对环境的影响程度降至最低，打造精品观光示范带，打通偏远乡镇和行政村的交通脉络，充分发挥农村公路舒经活络功能，形成美丽经济交通走廊带，打造路域绿色风情新景观，形成在景中建路，在路中布景的凸显效果。整合资源，形成合力，抓实四好农村路 1、建好农村公路 2019年我县按期完成了省市下达的交通扶贫攻坚任务，建成通建制村沥青、水泥路..条公里，累计完成投资亿元，今年正在建设通建制村、水泥路条公里，建设完成率达80%以上，有效解决了群众的行路难、发展难问题，打开了贫困地区脱贫致富的通道。通过过今年的合力攻坚，全县建制村硬化道路通畅率达到100%，实现了全县全覆盖。 2、护好农村公路组织专业技术人员对全县农村公路隐患进行了再排查再整治，2019年先后对通行班车及校车的重要公路的临崖、临水、急弯道、陡坡等56处事故多发点隐患进行了整治，增设各类标志牌258面、安全护柱150根、波形护栏623米、防撞墩2068米、减速带436米，检测维修公路桥梁37座。同时对干线公路上的护柱、护墩、里程碑、

“四好农村路”示范县(区)创建方案(最新)

“四好农村路”示范县（区）创建方案为进一步改善我区农村交通运输环境，促进全区农村公路建管养运科学化发展，确保到X年实现“建好、管好、护好、运营好”农村公路的目标（以下简称“四好农村路”）。按照交通运输部办公厅《关于创建“四好农村路”全国示范县的实施意见》，省交通运输厅、人社厅联合印发《X省“四好农村路示范县”评选方案（试行）的通知》（X交发〔X〕1X号）的要求，结合我区农村公路工作实际，制定本创建方案。一、总体要求深入贯彻落实总书记对农村公路的重要指示精神以及中省有关文件要求，以“建好、管好、护好、运营好”农村公路为目标，以“统筹兼顾、协调发展、政府主导、社会参与、深化改革、探索创新、以人为本、惠及民生”为原则，健全完善“四好农村路”建设长效机制，充分发挥典型引领和示范带动作用，以点带面，全面提升服务能力和水平，为实现“四个X”和全面建成小康社会提供交通运输保障。二、创建目标 X年底成功创建省级“四好农村路”示范县（区），力争X年推荐为国家级“四好农村路”示范县（区）。

三、基本原则（一）坚持建好农村路。严格遵循建设程序，坚持统一立项、统一设计、统一技术标准、统一质量监督及规范交（竣）工验收、统一审计和支付、统一属地征地拆迁“六个统一”，抓好全过程管理。X年至X年计划完成全区农村道路全面提档升级工作，农村道路达到双车道且路面宽度达到6米以上比例为100%，桥梁达到公路桥梁二级公路荷载以上要求。（二）坚持管好农村路。到X年，区政府主体责任得到全面落实，镇（街道）专职农村公路管理所设置率达到100%，所有建制村建立村道管理议事机制，100%建制村安排专人承担农村公路管理工作，农村公路管理机构经费足额纳入财政预算，各镇（街道）、村委会落实必要的管理经费，爱路护路的乡规民约、村规民约制定率达到100%，具备条件的农村公路全部实现路田（宅）分离，路政案件的发现率和结案率分别达到85%和80%以上，农村公路路域环境大幅改善。（三）坚持护好农村路。到X年，我区农村公路经常性养护率达到100%，优、良、中等路的比例不低于85%，路面技术状况指数（PQI）逐年上升，公共财政投入为主的养护资金保障机制基本完善，建立稳定的增长机制，真正实现“有路必养、养必优良”。（四）坚持运营好农村路。到X年，全区城乡客运服务质量

诚信计量自我承诺示范单位创建工作总结

诚信计量自我承诺示范单位创建工作总结为给消费者营造一个公平、诚实、信用、健康的消费环境，“安宁精益”的“窗口”形象，我们向社会承诺：优质服务，诚信经商。〃树立诚信观念，认真对待消费者的每一条意见和建议，一丝不苟的处理消费者对本企业产品和服务质量上的每一项投诉，让顾客满意、放心。〃销售、服务各环节价格透明化，不弄虚作假，不参与恶性竞争，不制假、不售假、不存假。维护名优产品的品牌形象，提升市场竞争力，力争为消费者营造一个“明明白白配镜，安安心心戴镜”的消费环境。〃为消费者提供优质产品。优质产品是企业诚信经营的核心。作为“为广大消费者送光明、送美丽”的眼镜行业，任何一件产品都和消费者的眼睛息息相关，我们将进一步健全质量管理体系，严把质量关，杜绝任何一件瑕疵产品进入眼镜消费领域。〃不断完善售后服务，不断提升服务质量，我们将工商携手，急消费者所急，想消费者所想，为大众提供一个温馨配镜的服务环境和星级服务。〃维护消费者合法权益是我们每一个眼镜企业的共同责任和经营准则，我们愿以实际行动接受社会的监督，并以此激励自己不断提高产品质量、技术和服务水准。本店从以下几方面全面抓起，争做诚信计量自我承诺示范单位。一、明确计量管理要求本店负责人深入了解计量法律、法规、规章及相关政策，制定了各项计量管理制度，并组织实施。本店有明确主管计量工作的工作人员，能统一管理本店的计量工作。本店建立了明确的计量管理制度,工作中严格遵守管理制度，并对实施结果进行记录。 2、加强计量器具的配备与管理 2.1、本眼镜店所配备的计量器均具属许可证管理范围的，具有制造计量器具许可证编号、CMC标志、或《制造医疗器械许可证》编号标志和产品合格证。

四好农村公路汇报材料

竭诚为您提供优质文档/双击可除四好农村公路汇报材料篇一：xx农村公路工作情况汇报 xx镇农村公路工作情况汇报尊敬的市人大代表、市领导：近年来，我镇紧紧抓住国家加快农村公路建设的机遇，积极争取上级支持，广泛动员社会力量，切实加大工作力度，农村公路建设实现了较大的发展，现将有关情况汇报如下：一、农村公路建设基本情况镇级公路建设。近两年来镇区共修建道路13.98公里。其中东西区连接线 7.7公里、镇区环湖路2.79公里、学校南路1.08公里、学校西路0.495公里、广场东一路0.168公里、广场东二路0.24公里、广场西一路0.16公里、广场西二路0.23公里、政府东一路0.085公里、政府西一路0.15公里、政府西二路0.27公里、渔港北路0.3公里、渔港南路0.315公里。开发区共修建道路21.4公里，新区东一路3.5公里、

新区东二路3.1公里、新区东四路1.9、新区西一路1.6公里、新区一路6.3公里、新区二路5公里。村级公路建设。xx镇35个村“村村通”工程通车率已经达到100%。近两年来共水泥硬化村级道路6村，合计6100米，共投资500余万元。其中，xx村硬化村级道路两条共2200米，xx村800米，xx324米，xx1620米，xx1157米，xx村370米。另外x村铺设沥青道路1300余米。二、我镇农村公路建设管理工作的主要做法第一科学规划。坚持从促发展的观点全面规划，请专业技术人员作了科学规划，形成路网，提高通行能力，让公路在农村四通八达，避免盲目、无序、重复建设，为修建精品工程打下了良好基础。第二广筹资金。为解决资金短缺这一难题，通过向上级争取、部门支持、社会募集、财政投入等途径，形成了以政府、村等投入为主的多元化、全方位的投融资机制。 1、争取上级扶持资金。积极与上级主管部门联系，让他们看到xx的优势，xx的特色，xx的希望，争取他们的支持。 2、加强资金管理，提高资金使用效益。对项目建设费用，严格按照专款专用的要求，完善各项财务管理制度，严禁截留或挪作它用。实行财务公开制，定期审计，严肃财经

安全文化建设示范企业总结报告

安全文化建设示范企业总结报告太西煤集团民勤实业有限公司红沙岗一矿位于甘肃省武威市民勤县红沙岗矿区。南距金昌市67km，东至民勤县城72km，西至阿右旗71km，经阿右旗、山丹县至张掖市约190km。区内地形平坦，交通较为便利。红沙岗一矿井田走向长5km，倾斜长2.5～6km，井田面积约20km2。矿井地质储量17222.65万t，可采储量12982.2万t。另有油页岩赋存于煤1-1之上，其品质达到工业要求，约有储量3.2亿t。红沙岗一矿于2006年9月27日由甘肃省改革发展委员会批准，同年12月开工建设，2011年8月28日开始矿井联合试运转，2013年1月14日通过竣工验收并正式投产，生产能力240万t/年，服务年限41.3年，是甘肃河西地区最大的立井井工煤矿。建矿伊始，红沙岗一矿秉承太西煤集团“做大、做强、做优、做好百年企业”的企业愿景，以“建一流矿井、聚一流人才、行一流管理，育一流队伍，创一流效益”为总体战略，于2010年5月20日与有着百年历史和“全国煤炭工业企业文化示范矿”、“国家级安全质量标准化矿井”称号的开滦集团荆各庄矿业公司强强联合，签署了红沙岗一矿矿井建设托管协议，由荆矿公司和民勤实业公司共同组建管理团队，负责红沙岗一矿的安全、生产、技术、经营管理，同时也将开滦优秀的企业文化和安全理念引入到了红沙岗一矿。三年多来，管理团队在民勤实业有限公司的正确领导和大力支持下，以“高起点规划、高标准建设、高目标管理”为总揽，紧密结合实际，整章建制、完善职能，周密谋划、阶段实施，不断营造了人人参与安全

文化建设的浓厚氛围。自建矿以来，红沙岗一矿已连续安全生产2435天，杜绝了轻伤以上事故。于年月被甘肃煤矿安全监察局命名为省级安全文化建设示范企业，并先后被团中央、甘肃省、武威市授予“青年就业创业见习基地”、“纳税先进单位”、“信贷诚信企业”、“地方龙头企业”、“精神文明建设工作先进单位”、“文明单位标兵”等光荣称号，红沙岗一矿地测科被中华全国总工会、国家安全监管总局命名为2010年度“安康杯”先进班组一、高起点规划，为安全文化建设奠定坚实基础为充分发挥安全文化对企业安全生产的引领、保障作用，红沙岗一矿依据安监总政法〔2011〕172号《国家安全监管总局关于印发安全文化建设“十二五”规划的通知》精神，制定印发了《民勤实业有限公司红沙岗一矿安全文化建设三年规划》，规划主要分文化宣贯、素质提升、行为养成三个阶段，从抓安全理念宣贯入手，通过安全文化的春风化雨，使全体员工形成安全价值的共识和安全目标的认同；通过不断提高安全素质修养，实现自我行为的有效控制，从不得不服从管理制度的被执行，转变成主动自觉地遵章守规，使安全理念内化于心、外化于行，从而实现人人都成为想安全、会安全、能安全的本质型安全人。 1、安全理念宣贯。安全理念是安全文化的核心，也是指导安全生产的信条。为将安全目标（平安、健康、零伤亡）、安全价值观（安全第一、生产第二，生命只有一次，遵章守规是保护神）、安全誓词（安全第一、生产第二，对自己安全负责，对工友安全负责；对我的家庭负责；规