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招聘计划方案

招聘计划方案概述为满足企业发展需求，进一步提升云开星力百货城的核心竞争能力，建设独具企业文化特色的人才梯队，同时为了满足云开星力城顺利开业，为了能更有效完成企业的招聘任务，综合人事部现制定此招聘计划，并通过不同的渠道将企业招聘信息传达到更多的求职者当中去，为企业带来更多的意向求职者。在众多的选择当中，挑选出更适合企业发展前景的人才。一、招聘目的：随着商场即将迎来开业时间，由于时间的紧迫。需要大量招聘人员，结合公司发展需求及相关计划安排，特制定一套招聘计划。二、招聘原则：公司招聘员工应以用人所长、容人之短、追求业绩、鼓励进步为宗旨；以面向社会，公开招聘、全面考核、择优录用、相关专业优先为原则：从学识、品德、能力、经验、符合岗位要求等方面进行全面审核，确保为企业吸引到合适的人才。三、招聘需求与分析：根据公司2016年12月30日开业时间，由公司综合人事部对人员需求进行统计、分析及汇总。

招聘需求数据总汇：四、招聘方式： 1、招聘广告及(公共信息宣传栏等待调查在做决定）；针对商场所有员工对外张贴宣传海报。 2、网络招聘：58同城、智联招聘等网络渠道引才。 3、现场招聘：在商场外围广场举办一次现场招聘会。 4、补充招聘渠道：人事社保劳动局、合作方内部员工推荐。五、招聘费用预算：六、招聘的实施 1、坚持每天刷新网络招聘信息及简历筛选与联系，确保人员质量。

2、在11月10号之前在开业当地宣传栏全面张贴完招聘广告。 3、现场招聘时间具体定在11月15日进行招聘活动（所需物资桌椅、笔、求职简历表（500份）、还有以上现场招聘收费项目的物资。 4、每周五定期去人事社保局查看是否有合适人选进行入职登记。七、录用决策企业根据面试结果，将会在最后一轮面试结束当天或3天内告知应聘者结果，并下发或告知录用者入职办理相关手续。八、入职培训 1、新人入职必须证件齐全有效； 2、新人入职当天，综合人事部应告知基本日常管理规定； 3、办理好入职手续后，即安排相关培训行程（通常由部门培训）培训计划要求由各部门提出与综合人事部讨论决定； 4、员工转正时，综合人事部应按照员工试用期间工作情况审核把关，对试用期不理想者或不能胜任者，可以进行沟通延迟转正或解除劳动关系。

社团招新活动方案范文

社团招新活动方案范文 Sample Of New Activity Plan For Community Recruitment

社团招新活动方案范文前言：活动方案指的是为某一次活动所指定的书面计划，具体行动实施办法细则、步骤等。对具体将要进行的活动进行书面的计划，对每个步骤的详细分析研究，以确定活动的顺利，圆满进行。便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。一、活动目的及意义：展示方舟的风采，让更多的学生了解就业方舟，扩大影响力，同时为吸纳一批有能力的同学，为方舟未来的工作的发展输送新的人才，注入新的活力，增强发展的动力。二、招新时间：待定三、招新地点：教学楼四、活动的具体流程： 1活动前期之准备阶段：召开方舟全体大会，讨论关于招新的有关细节，完善招新流程（收集建议），分配具体任务（包括物资、人员分配等），同时对面试官进行针对性培训。2活动前期之宣传阶段： 1、通过贴海报的形式提供同学们方舟的招新报名时间和地点，展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动； 2、通过校内摆摊的形式派发宣传单及其报名表； 3、通过博客、微博等网络形式大力宣传； 4、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团；

5、协调安排到学生寝室楼内派发方舟的简介传单进行宣传；五、正式的招新工作阶段：第一阶段 1. 全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。安排好第一阶段的工作。 2. 空闲表的制作。越早做好空闲表越好，而且空闲表是接下来安排工作的基础，这是第一阶段的首要任务。力求第一星期完成。（秘书处） 3. 机构服设计（开学两周内完成） 4. 实践成果展示。两个星期时间，一个星期是资料的收集和创意的构思，另一个星期是美工的完成。秘书长要对此跟进和监督。（技术和校文部完成） 5. 传单设计。（技术）双面，一面是方舟宗旨和部门介绍，一面是报名表。 6. 招新海报。第二周内完成，具体招新时间先不填写。（宣传部） 7. 新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层，制作成电子版，共享，为所有扫楼工作打好基础。其它参照会议记录第二阶段 1. 确定可摆摊和初试时间。密切留意校方动

外联部招新宣传语

外联部：服务农大研会，外联架设桥梁。你想结交更多外系和外校的朋友吗？你想邂逅“秋天里”的那个ta吗？你想接触更多的异性吗？你想结识更多精英吗？你想尽早熟悉了解职场氛围？你想提前锻炼自己的行销谈判力吗?在外联部，你可以和企业面对面谈生意，掌握求职创业第一手资料，走进名企，接触偶像级企业家。外联部，儒商的青年军，团队的双面胶。篇二：2012外联部招新策划 2012年云南艺术学院音乐学院团委学生会外联部招新计划新学期，新气象。校园里的每个九月总是洋溢着朝气与激情，新生的加入更是给我们的校园生活带来了新思想、新风尚。云南艺术学院音乐学院团委学生会的变更也随之而来，我们的团体也会随之壮大起来。希望我们每个人都会为音乐学院团委学生会贡献自己更大的力量，一起在欢笑中学习，一起在汗水中成长，共同建设好我们音乐学院团委学生会这个可爱的家。一、招新目的充满活力，洋溢热情的新生，是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一尘不变的，需要新的血液。只有保持这种更替，这个组织才能长期的存在，健康的发展。本次招新，我们本着吸纳优秀人才，将秉承着公正、公平、公开的原则进行外联部的招新。二、招新细则（一）招新对象：云南艺术学院音乐学院2012级新生（二）招新时间：待定（三）招新地点：待定（四）招新要求：语言得体，仪表较好，自信，思维敏捷，应变和沟通能力较强，有毅力和责任心，以及一定的组织策划能力与创新精神。其中，突出强调作为团队一员的合作精神和组织纪律性，有自我奉献精神和团结互助精神。招新人数：3人（暂定）（五）审核办法及评分标准（共100分） 1.自我介绍、技能展示（15分）限时2分钟的自我介绍和简短的技能展示(特指除本人所学专业以外的技能进行展示，特殊才艺如大型乐器类、电子技能类可不进行展示，要求简要说明在此类领域所涉及的范围或成就)。主要考核学生的语言表达能力、基本形象和自信程度。按考生第一映像打分。负责人：黄欢 2. 问答环节（25分，每人两题一起进行。）（1）特定问题问答（20分）由考官对每位考生的印象提出问答，或选择特定问题进行问答，要求变现每位同学的真自我形象，思路明确新颖更好。（2）基本礼仪问答（5分）每人在特定问答后进行基本礼仪问答题。主要考察考生对礼仪方面的了解，以便在以后外联的工作中能顺利进行。负责人：刘琳琳 3．情景模拟（35分）按座位次序5人一组进行展示，选一位代表进行抽题目。考生自行建立角色，选择角色。如果展示期间不成功的组合考官可以直接叫停，或者有特别突出者考官可以加入其中，或单独对其进行要求。此环节考察考生应变能力，举止是否得体，是否有创新精神，按照表现自行打分。负责人：雷滨慈

社团招新宣传语

社团招新宣传语社团招新宣传语150条社团部：社团是一件衬衣，我就是其中一粒纽扣，扣紧纽扣，我便与社团融为一体，社团部就是这样一粒负责与社团进行沟通交流的纽扣，而这粒纽扣恰是一群爱逗爱闹的纽扣因子，快来加入我们吧!我们等你们! 外联部：发展和维护社联与学校各学生机构的关系，加强与其他兄弟学校的交流。为社联与社团举办的活动寻求赞助。如果你想锻炼自我的口才，如果你以后想创业，如果你以后想从事销售行业，那么那里就是你锻炼的平台! 办公室：你想看到社团大神的庐山真面目吗你想体会到一张张奖状出自自我手中的自豪感吗你想探索四十多个社团的秘密档案吗我们能提前带你感受充实的白领生活，各类文档分分秒炫爆你的神经，我们紧密贴近社团，负责社团活动的大事

小情。与学校的多个部门联系多多，锻炼你的自信与胆量。台前幕后，任何一场活动都有我们忙碌的身影。不要说臣妾做不到，那里就是你的舞台，你的战场。办公室!等你来! 审计部：我们负责社团考评、受理社团投诉和社团情景调研。我们主要负责常大社联物资核查、社团财务监督汇总，我们同样负责社团经费的审批及结算。那里，只要你足够细心，就能胜任;那里，只要你足够耐心，就能收获。家一样的审计部，我们期待你的加入!!! 宣传部：那里有独立的办公室，那里有艺术学院的妹纸和帅锅，那里是绘画和设计的工厂，那里是汗水和欢乐并存的团体。你将理解各社团活动的海报绘制和组织活动宣传，将负责各种宣传设计。那里将给你带来不一样的大学经历，也将是你大学四年不可忘却的回忆。

人力资源部：那里负责上传下达，与上，最接近管理层;与下，能最快的与小伙伴们打成一片。那里负责各种资料的管理，活动签到表，人员安排表等等，提前体验白领生活。那里安排人员工作，考核各部门职能，统筹规划，让一切井井有条。认真的态度，正确的执行。我们在那里等你! 策划部：想当导演没本钱想当编剧没机会请到策划部，低调奢华有内涵，想要神马有神马。你以为策划部就是每一天低头码字写策划，每一天没事满脑子馊主意么提前领略高大上，策划部，你，值得拥有。在那里，你将：学习策划的基本流程，参与团委、社联活动的策划工作，更有机会审核社团活动的策划，想想都有点小激动呢。是不是心动了，欢迎广大富有新意的学弟学妹加入我们! 新闻部：我们的日常工作是负责社团及社联活动的新闻稿修改、拍照、视频制作和采访工作。如果你是热爱文学或摄影的小清新，或是擅长剪辑视频的技术宅，亦或

广播站招新宣传语

广播站招新宣传语 Revised final draft November 26, 2020

广播站招新宣传语青春心语，直击校园第一动态；成长列车，在涉世之初走进圆梦的象牙塔！院广播站又迎来了新的招新工作。 1、办公室：你向往用熟练的电脑技术操练各种播音机器吗你向往掌握各种播音软件的操作吗那么院广播站办公室将会是你锻炼自我的天地。一份耕耘，一份收获，相信院广播站一定会因您的加入而走向更加辉煌的明天。 2、播音部：你想让你的声音在职院上空飘荡吗你想成为台上的耀眼明星吗加入院广播站播音部吧，日常播音、主持学院重大活动将助你梦想成真！院广播站全体成员竭诚欢迎你的加入。报名地址：明德楼二楼院广播站办公室。 3、编辑部：新的起点你想要得到更好的锻炼吗想要拥有一片属于自己的蓝天吗院广播站编辑部真诚欢迎你的加盟。在这里你将采访学院重大新闻,关注学生心声，为播音员所需稿件，制定各种策划方案，参加学院重大活动，让你的文采通过电波飘扬在职院上空吧！

4、外联部：如果你有过人的语言天赋，如果你有足够的自信，如果你想让你的能力更加出众，那么请加入院广播站外联部，与商家洽谈、与外校交流、与兄弟组织联络，这里将会是你展示自己的理想舞台！院广播站的发展需要你们的到来！广播站招新宣传单广播站招新宣传单广播作为重要大众传播媒介之一，在大学生的学习和生活中能发挥重要作用，它发挥传播功能，服务全校，传播新闻、传递信息、交换讯息，促进学生与学生之间、学生与教员之间、学生与校方之间的沟通。校园广播是及时准确地传播大学生学习、生活中的重要信息，同时与社会接轨，为大学生提供了解社会、时事的重要窗口，将成为大学生生活中不可缺少的一部分，既可倾听又可参与。而且广播站也是沟通校园人际联系的重要工具之一，促进学生、校方之间的交流，传递同学和朋友之间的祝福与关爱。你想在这个展现自我的平台上尽情发挥自己想象和创造力，展示自己的风采吗你想与志同道合的朋友交流心得、共同成长吗你想体会家一般的温馨和温暖吗……那么，不要犹豫，赶快加入我们广播站吧，你将会收获不一样的精彩！广播站播音版块：周一：环球冲浪周二：周三：周四：周五：魔法英语周日：说明：板块节目可围绕同学们的课外兴趣爱好进行，制作DJ音乐节目、电影版块、体育版块、嘉宾访谈节目、重要纪念日专题节目、深度报道等，板块节目主题可以固定，也可以每周变动。广播站播音时间：每周一至周五中午１２：１５～１５：４５下午１６：１０～１８：００

招聘报告范本

2012年12月第2周（12月3-8日）招聘（普工、技术研发员）报告一、本周招聘工作 1、普工：本周面试4人（合成车间），2人拟办理入职，2人未录用。 2、技术研发员：本周约视频面试14人，答应面试10人，实际面试9人，5人同意录用，4人淘汰。 3、招聘形势：二、招聘结果分析与解决对策（一）普工： 1、现状：本周4人前来面试，同意录用2人，2人不予考虑。 2、分析：（1）从日期上来看，本周前三天没有人来面试，后几天有人来面试，但是数量也不多。（2）从来源上来看，本周前来面试人员有3人来源于公司门外横幅，只有1人来源于别人口中消息。（3）从录用情况来看，被淘汰的2人中1人不符合公司要求，1人只想做短期（做到过年）。 3、原因总结：（1）天气：本周前三天为阴雨天气，出来找工作的人不多，来面试的人更少。后几天天气转晴，情况略有好转。（2）宣传力度：本周前三天公司门外没有挂横幅，很多路过的人不知道我们

在招工，且因阴雨天气未能外出（人才市场、下乡镇）宣传，前来面试的人员数量自然就少；内部推荐没有推动。（3）公司：农药行业的特殊性，使很多人不愿意到我们公司车间工作，故招聘工作比从事其他行业的公司更难完成。（4）时间：临近年关，找工作的人少，即使前来公司面试的人也抱着做短期的心态。（二）技术研发员 1、现状： 2、分析：（1）从面试情况来看，被约时不想参加面试的人很多。（2）从同意录用人员所在地域来看，省内院校的人数比省外院校的多。（3）从同意录用人员学历来看，研究生人数比本科生多。（4）从意向入职情况来看，省外人员无法接受工作地域的较多。 3、原因总结：（1）时间：本周视频面试的技术研发员均是校园招聘时投简历的应届毕业生，因通知面试时间距该学校校园招聘会较久，很多人已签约其他公司工作。（2）地域：省外很多院校的毕业生符合公司技术研发人员的需求，但是考虑到地域较远，很多人放弃入职的机会。三、下周招聘计划 1、普工：5个入职。 2、技术研发员：敲定意向入职者5个。 3、具体措施：

社团招新策划书8篇完整版

《社团招新策划书》社团招新策划书（一）：一．招新背景;又时崭新的一年冲冲来到，新一届的学子怀着激动的情绪漫步踏入大学的殿堂，值此佳期，xx文学社全体成员欢迎各位同学的到来，期望透过这个活动让更多同学人了解xx文学社的基本状况，同时也真诚的邀请大家能参与到我们这个群众，一齐携手，共同奋斗。在过去的时光里，xx文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩，得到了广大师生的认可，故xx文学社在xx理工学院有着深远的历史与辉煌。二．招新目的：随着时光的推移，很多社员成员迫于时光的压力不得已离开学校到社会发展，xx文学社也不例外，因此，注入新鲜血液成为了一种必然，同时本社团也影响着xx理工学院的文化气息，为此，为了本社团的发展需要，也为了用心响应学校的文化号召，本社团决定开展2015年的社员招新活动。期望能借此活动到达以下效果。 1：宣传xx文学社，使其所有学生了解xx文学社了解社团的的基本状况。 2：招进对文学感情去的同学及其有特殊潜力的同学，给予广大学生一个自我发展的平台，让大家在此让自我的潜力得到锻炼与升华，无论实在文字方面，还是在管理与组织潜力方面使其自我物尽其用，以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。 3：对于潜力不足而又对此感兴趣的同学，我们社团秉承无私的精神，让你在xx文学社得到应有锻炼与提升。 4：xx文学社经常与其他高校进行文学交流活动，在此，能够让自我在锻炼的同时让自我随着文字走得更远。三：招新对象：xx理工学院全体同学四：招新要求 1：热爱文学，乐于上进。 2：服从组织安排，乐于奉献自我的时光。 3：工作用心，有上进心，敢于创新。五：招生新式 1：透过海报传单等告知新同学有关xx文学社的报名的地点，时光等。

社团招新海报

社团招新海报篇一：大学社团招新海报 Hainan Normal Universit创基地WENEED “高大上”的学生团体，我们期待你的加入！你还在为自己苍白的青春感叹吗？你还在为自己即将到来的大学生活感到迷茫吗？你想创造一份独属于你自己的精彩吗？那么或许你需要这样一个平台来展示自己——一片充满未知挑战及机遇的处女地——海南师范大学创基地篇二：社团招新海报心理知识兴趣协会协会宗旨普及心理知识加强自身心理健康学习内容心理知识学习心理调适技巧招收对象认真有浓厚地兴趣招收人数 20人报名地点教学楼5楼办公室报名时间即日起至止联系人刘老师指导老师身健康心健康心健康身健康篇三：社团招新宣传稿经济论坛宣传稿

论坛简介亲爱的小伙伴们，在经济大潮的涌动下，你还在止步不前么，来这里，我们将告诉你们当代经济的大趋势，和我们一起与时俱进吧。论坛质量经济论坛是一个负责任的社团，始终坚守着对会员负责的原则。每一次活动，经济论坛力求每次活动高质量，有新意，有实践价值。经济论坛是一个实践性的社团，通过每一次的活动竞技，你可以化身职场中求职者、招聘者、推销员??尽情地展现你的交际水平，组织能力，编辑能力。经济论坛是一个富有活力的组织，每年社团都将举行各种高大上的活动与讲座，在这里可以更好地扩充你的交友圈，社团内部定期评优做的好的组织或者个人会得到更多的荣誉和奖品?? 光辉的历史自2000年建团以来，我们常崭露头角，连续每一年我们都很荣幸地获得“优秀社团”的称号。并且在20XX-20XX年以总分全校第一的好成绩荣获优秀社团称号，取得全校第一社团的荣耀。社团各部门的分工细则秘书处：协助会长整理各部门记录和有关文件，对每次活动的出勤记载，负责会员加入的各项登记任务，记载每位会员参与活动的详细情况和活动开展情况，以及每次社团例会的会议记录。秘书长负责主持例会。

公司员工招聘方案设计,

W公司员工招聘方案设计一、目的与意义通过合理和高效的招聘程序，引进一批具有专业知识技能的优秀人才，充实公司各相应岗位的人才队伍，提高公司人员的综合素质，构建企业人才梯队，为今后公司的发展补充新鲜血液、储备热力资源。二、人力资源规划招聘岗位：销售代表面向专业：营销专业为主，其他相关专业也可招聘人数：20人学历要求：大专或以上

三、招聘实施阶段（一）销售人员的胜任力模型（二）初试阶段：职业笔试测试采取的是笔试测试的方法，通过对工作、生活、价值观等方面的问题测试性格；在职业心理中，性格影响着一个人对职业的适应性，一定的性格适于从事一定的职业；同时，不同的职业对人有不同的性格要求。因此，在考虑或选择进，不公要考虑自己的职业兴趣，还要考虑自己的职业性格特点。面试官的标准：用人部门负责人考官标准：具有强烈的团队观念以及团队沟通协调能力，能够迅速的理解上级意图，形成目标，整合资源，制定具体的、可操作行动方案，并监督计划实施的能力。（三）复试阶段：无领导小组方式 1、选拔方式：无领导小组面试。

其是一种采用情景模拟的方式对考生进行的集体面试的面试考察方式，考官可以通过考生在给定情景下的应对危机、处理紧急事件以及与他人合作的状况来判断该考生是否符合岗位需要，近几年来无领导小组面试法得到越来越多单位的认可。 2、选拔方式的目的讨论作为一种有效的测评工具，能测试出笔试和单一面试所不能检测出的能力或者素质；能观察到考生之间的相互作用；能依据考生的行为特征来对其进行更加全面、合理的评价；能够涉及到考生的多种能力要素和个性特质；能使考生在相对无意之中暴露自己各个方面的特点，因此预测真实团队中的行为有很高的效度正符合销售人员选拔的方式。 3、无领导小组评分要素及权重：言谈举止得体(5%)；发言主动生动(15%)；论点准确(15%)；综合分析与论证说理能力(15%)；提纲挈领(20%)；组织、领导能力(30%)。（四）录用阶段：非结构化面试 1、选拔方式：非结构化面试就是没有既定的模式、框架和程序，主考官可以“随意”向被测者提出问题，而对被测者来说也无固定答题标准的面试形式。 2、对面试官的标准三年以上管理工作经验；能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略；良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力；有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力。四、招聘工作时间表 11月15日：撰写招聘广告 11月16日——11月17日：进行广告封面设计 11月18日：与报社、招聘网站及人才市场冬季招聘会管理委员会进行联系11月19日：通过海报、宣传单、网络发布招聘信息 11月20日：选出初试、复试、录用面试官，进行统一培训，准备好面试的各项材料 11月26日——11月31日：接待应聘者、整理应聘资料、对资料、初试12月1日：通知应聘者 12月2日: 进行复试， 12月3日：公布录用面试名单，并短信通知 12月5日：进行录用面试

部门招新策划书范文5篇-实用文

部门招新策划书范文5篇-实用文 2020年4月

部门招新范文1 一、活动目的及意义丰富学校社团活动，加强校园与社会的联系，让广大学生更早的走向社会，同时也响应学校号召，让校园走向社会化。我天弈阁下棋协会在攀枝花学院即将迎来新一届的有生力量之际，希望在为协会今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力的同时，通过扩大招新活动的规模，积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。二、活动可行性策划由攀枝花学院天弈阁棋社协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。现将其可行性调查报告附加如下：主观方面（一）、我协会是学校的最大的协会之一，是校内拥有自己独立办公地点的社团之一，是社团联合会三个常任理事社团之一，在学校内举办过多次具有较大的影响的活动（大地棋王争霸赛、校园主持人大赛、反赌博宣传等），受到了学校师生和社会的高度赞扬，因此在活动的举办方面具有很大优势。这对贵公司占领攀大市场具有很大的帮助。（二）、我协会为校级社团并且被学校评为五星级社团，可以在全校范围内开展活动，包括西苑和成人校区，可以很方便的为贵方宣传。

（三）、我协会为本次招新活动进行了精心的策划和准备，此次活动持续时间长，规模宏大。可很方便的为贵公司完成宣传活动。（四）、我协会为娱乐型社团，平日里活动开展频繁，基本上是每周一次，因此平时通知类张贴物比较多，如果贵公司愿意，我协会可以与贵公司在以后的一段较长时间里长期合作，长期为贵公司宣传。（五）、这次活动也是贵公司回报社会承担社会责任行动的展现。此次活动将给大校大学生一个好很的锻炼自己的机会。客观方面（一）、市场调查攀枝花学院现有学生一万余人，且主要是理工生，据我协会调查近视率超过了60%，还有今年9月又有近五千人到校报到就学。因此可见，攀枝花学院的市场前景非常大。（二）、人力资源本协会现有会员超过200人，并有较强的工作实践经验。（三）、物力资源 1、活动所需的帐篷、桌椅等器材我协会已全部具备。 2、活动场地已经向学校团委和校保卫处申请到位（西苑和学校本部学生住宿区）。（四）、媒体资源

社团招新活动方案

2017~2018学年广东白云学院社团招新活动方案学生社团大程度上丰富与代表了校园文化的发展，洋溢着学生的青春与活力。为了各学生社团能够更好地发展与繁荣校园文化，为了各学生社团之间能够更好地相互交流与合作，加强校园与社会的联系，为社团输入新鲜高素质的后备力量，增强社团发展的动力，为此我们举办本次社团招新。一、活动主题：纳精英学子促社团发展二、活动地点：文化社区一条街、羽毛球场、学生之家过道三、活动时间：2017年9月下旬四、活动对象：广东白云学院全校师生五、组织机构： (一)主办单位：校学生会社团联合会 (二)承办单位：校学生会社团联合会项目部 (三)协办单位：文艺部、社团联合会各学生社团六、活动形式：摆摊招募七、活动内容：社团活动是校园文化氛围不可或缺的一部分，社团招新则是为社团灌注新的源泉，从而社团能够在不断的发展中不断进步，在传承社团精神的同时，也迈出创新的步伐，激发广大师生对社团活动的热情。 (一)前期准备： 1、设计社团摊位图并安排各社团招新摆摊位置，社团进行抽签来决定摆摊场地； 2、完成社团招新各项申请单的审批(帐篷申请、拉电申请、印刷申请、红毯申请、盆

栽申请、移动板块申请等)； 3、申请本次招新活动所需要的物资； 4、对部分社团上交的宣传单进行仔细地审核； 5、在会长会议上对各社团会长说明招新的相关事项； 6、召开社团联合会内部的社团招新动员大会，对各工作人员说明招新工作安排以及注意事项及大概流程。（二）招新第一天： 9:30工作人员集合，并按照工作安排有序开展各项工作； 10:00协会负责人集合，开始布置协会摊位； 12:00 社团招新正式开始； 15:30开始社团节目踩点(不播放音乐，必要时测试音响设备)； 17:00社团节目表演开始； 18:30社团节目表演结束； 19:30第一天社团招新结束，清点物资并归还，清理会场；总结经验，准备第二天的社团招新活动。（三）招新第二天（流程内容大概与第一天社团招新相同，但第二天社团招新没有舞台活动。）（四）招新第三天 9:30工作人员集合，并按照工作安排有序开展各项工作； 10:00协会负责人集合，开始布置协会摊位； 12:00 社团招新正式开始； 16:00社团招新结束，清点物资并归还，清理会场；八、工作要求：

话剧社招新宣传单完整版

话剧社招新宣传单集团标准化办公室：[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]

话剧社招新宣传单你喜欢演戏，想在大学的舞台大展身手，发挥自己的表演天赋吗你喜欢导演，想看到一部部经你导演的作品公开演出吗你喜欢编剧，希望有一天出自你手的剧本能在全院师生面前大放异彩吗你擅长画画，想让自己的海报吸引万众的目光吗你擅长策划，希望你的方案有一天能让大家耳目一新吗你擅长外联，自认有实力架好社团与外部沟通的桥梁吗你很细心，愿意加入秘书部，为会员资料整理出一份力吗你很热心，愿意加入活动部，为社内大小活动出谋划策吗你认为自己无一专长却有一颗热忱的心，愿意为社团运作贡献出自己的力量吗你认为自己最大的优点就是有责任心，愿意成为我们的一份子吗加入我们，我们会帮你发现自己的闪光点，让你发现美并创造美，让你的大学生活如理想般充实，快乐。梦园话剧社以下部门真诚期待你的加入：策划部，表演部，秘书部，宣传部，外联部，组织部，不想参与社团运作只想参加社团活动你也可以选择做一个开心又轻松的会员，我们会定期举办会员活动，看电影，看话剧…只有会员才能享受到的特殊待遇哦！抓紧机会赶快报名吧！梦园话剧社社团培养目标（方向）：培养校园话剧人才，提供话剧表演天地，丰富校园文化生活，提高学生话剧欣赏品味，营造良好的校园话剧氛围。社团宗旨（风格）：丰富同学们课余生活，拓展兴趣爱好，增加实践能力，培养学生正确话剧观，提高个人艺术涵养。社团成员感言：“话剧，让我学会欣赏，欣赏大自然，欣赏艺术，欣赏美，欣赏热烈，欣赏冷静，欣赏平凡，欣赏淡泊，欣赏幸福，欣赏痛苦，欣赏家人，欣赏朋友，欣赏书里的、台上的、身边的，形形色色的人，欣赏生活、话剧，让我懂得沟通，懂得理解，懂得宽容，懂得责任，懂得默契，懂得倾诉，懂得选择，懂得放弃。有了话剧相伴，我已不在孤独。” 我们和你在一起。梦有多大舞台就有多大！

星韵工作室招新策划书定稿模板

星韵工作室招新策划书定稿

星韵工作室招新策划书

星韵工作室招新策划书目录一、招新目的 P1 二、招新工作人员 P1 三、招新细则 P1 四、招新流程 P1 五、招新总结 P1 六、附录一: 星韵工作室招新面试题目 P1 七、附录二: 星韵工作室各部门简介 P1 一、招新目的星韵工作室作为电子信息类专业学生参加组建的学生组织, 我们的刊物《星韵》, 作为涵盖电子信息类专业的专业刊, 从某种程度上是一扇带领同学去探索电子世界的大门。我们自己寻找资料, 自己编辑, 在自娱自乐的同时也得到了很大锻炼。因此, 为了能继续与同学们去探索电子世界, 并身体力行, 我们的星韵在新的年也需要注入新的血液, 去服务同学。同时, 也为了延续星韵那自强自立、不断探索的精神, 增强星韵的生命力, 我们借着11届同学来临的东风, 来书写我们星韵新的篇章。二、招新工作人员总监督人: 代芬

总负责人: 邓颖诗筹委: 刘传艺、朱国雄、陈剑波、唐露、刘伟鹏、孔晨、叶上格、李攀三、招新细则 (一)招新对象 11电气信息类( 电子工程类, 含电子科学与技术、电子信息工程、通信工程专业) 的学生( 共10个班) (二)招新要求 1.思想品德好, 能够吃苦耐劳, 责任心强, 做事认真主动细致。 2.有一定的自我管理意识, 较强的组织能力、应变能力。 3.对电子信息感兴趣, 在科技方面有一定看法。 4.有较强的集体责任感, 较强的团队合作意识, 能够服从组织的安排。 (三)招新人数总计: 16人 (四)物资及经费预算

( 五) 主要联系人四、招新流程 (一)招新动员及工作安排大会 1.时间: 9月3日下午4点 2.地点: 党务工作室 3.人员安排: ●会议主持人: 唐露 ●会议记录人: 姚伟璇 ●场地申请: 李攀 ●会议通知: 邓颖诗 ●会议签到: 邓雁丹 4.具体流程: ●会议主持人发言, 动员招新 ●10招新负责人发言, 安排工作 ●提问交流, 讨论与招新有关的问题

大学社团招新策划方案范文

大学社团招新策划方案范文一、活动背景：新学期刚开学(新生9月12号报到)，新的一岁里我们电子商务协会理应注入新的血液，本次招新主要是面对大一新生，力求更多新生加入电子商务协会，关键在于大力宣传。二、活动目的、目标及意义：扩大协会的力量，注入新的血液，增添新的光彩，将协会在全校做大，扩大影响力，成为学生一个展示自我的平台。三、资源需要： 1)商协上一届全体成员。 2)课桌，椅子若干。 3)太阳伞(或者折叠帐篷)数量根据招新点的多少而定 4)招新横幅。宣传大海报.宣传板活动开展四、活动开展： 1)校园宣传：在中校区网球场拉上横幅，内容为“电子商务协会欢迎新同学”,一来突出热情，二来可以突出电子商务协会，从而给新生留一个好印象。在中心喷泉布置宣传板一个，贴上大的宣传海报，多的话在新校区宿舍前边的板报区各贴上一个海报内容由宣传部制作(注明联系方式，宗旨目的，活动图片等这我不多说了，宣传部应该做得比我想的更好!)

2)学生民意调查：可以制作一个如下的表格，在新生刚来学校时调查，调查人在调查时可以适当地给新生解释一下。电子商务协会欢迎新生民意调查 1、你知道什么是电子商务专业吗?A、有B、没有 2、你知道电子商务协会吗? A、知道 B、不知道 2、你知道电子商务协会的一些日常活动吗?A、知道B、不知道 3、你知道如何加入电子商务协会吗? A、知道 B、不知道(由于个人思维有限，我们需要团队合作，才能更好!)如有疑问请打电话：由外联部会全体成员分配到xx级新生各个寝室进行调查宣传，最好在进行招新前一周内完成。在招新地点也放一些作为临时调查用。 3)电子商务协会爱心咨询处：由于大一新生对学校不熟悉，新生报道有一定的困难，可以在新生报道的那两天，设一个专点为新生解答。中校区一个，地点临时决定(凉快人多的地方)提供帮助的同时，宣传电子商务协会。 4)招新人员安排：由于招新在9月十九号吧!大二会员多数有课，人员安排由课表定，先安排每个点需要负责的岗位。 A、每天需把桌椅拿来和送回去，最好安排寝室离的近的同学。 B、对新生问题解答。 C、收会费。收费本子，妥善保管好。

外联部招新宣传语

外联部：服务农大研会，外联架设桥梁。你想结交更多外系和外校的朋友吗？你想邂逅 “秋天里 ”的那个 ta 吗？你想接触更多的异性吗？你想结识更多精英吗？你想尽早熟悉了解职场氛围？你想提前锻炼自己的行销谈判力吗? 在外联部，你可以和企业面对面谈生意，掌握求职创业第一手资料，走进名企，接触偶像级企业家。外联部，儒商的青年军，团队的双面胶。篇二：2012 外联部招新策划 2012 年云南艺术学院音乐学院团委学生会外联部招新计划新学期，新气象。校园里的每个九月总是洋溢着朝气与激情，新生的加入更是给我们的校园生活带来了新思想、新风尚。云南艺术学院音乐学院团委学生会的变更也随之而来，我们的团体也会随之壮大起来。希望我们每个人都会为音乐学院团委学生会贡献自己更大的力量，一起在欢笑中学习，一起在汗水中成长，共同建设好我们音乐学院团委学生会这个可爱的家一、招新目的充满活力，洋溢热情的新生，是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一尘不变的，需要新的血液。只有保持这种更替，这个组织才能长期的存在，健康的发展。本次招新，我们本着吸纳优秀人才，将秉承着公正、公平、公开的原则进行外联部的招新。、招新细则招新人数：3 人（暂定）（五）审核办法及评分标准（共 100 分）（特指除本人所学专业以外的技能进行展示特殊才艺如大型乐器类、电子技能类可不进行展示，要求简要说明在此类领域所涉及的范围或成就）。主要考核学生的语言表达能力、基本形象和自信程度。按考生第一映像打分。负责人：黄欢 2. 问答环节（ 25 分，每人两题一起进行。）（1 ）特定问题问答（20 分）由考官对每位考生的印象提出问答，或选择特定问题进行问答要求变现每位同学的真自我形象，思路明确新颖更好。 2 ）基本礼仪问答（5 分）一）招新对象：云南艺术学院音乐学院 2012 级新生二）招新时间：待定待定语言得体，仪表较好，力和责任心，以及一定的组织策划能力与创新精神和组织纪律性，有自我奉献精神和三）四）招新地点：招新自信，思维敏捷，应变和沟通能力较强，有毅。其中，突出强调作为团队一员的合作精1. 自我介绍、技能展示（15 分）限时 2 分钟的自我介绍和简短的技能展

社团招新策划

湖北工业大学学生会活动管理部 “社团招新策划” 策划书湖北工业大学学生会活动管理部 2016年１０月6日湖北工业大学学生会活动管理部社团招新策划一、活动背景: 金秋九月，2０16级新生入校，为学校得发展注入了新得血液。刚迈入大学得她们无不憧憬向往着精彩而又绚丽得大学生活.而在大学校园里，学生社团就是一道别样得风景,就是校园得活跃因子，就是莘莘学子梦想启程之地。为了展现校园文化魅力，丰富校园文化生活,促进校园文化建设，社团招新活动应运而

生。二、活动目标使学校各社团能高效得进行招新工作，使各位新老同学能够更加便捷得了解并加入心中理想得社团. 三、组织单位（主办方、承办方）主办方:湖北工业大学学生会活动管理部承办方：湖北工业大学各社团四、活动时间新生军训期间（各社团在各自规定得时间里完成招新任务）五、活动地点由各社团向相关部门申请本社团得招新摆点位置，并报备至活动管理部. 六、参与对象活动管理部部长﹑副部长及相应干事(协助社团得招新工作，社团有问题时随时进行机动处理）；其她校会部门得协助人员;各社团招新成员（社团自行安排）七、活动流程（一）前期准备 1、场地准备:各社团提前向学校申请场地，申请完成后，在招新时间段提前安排人手布置场地。 2、人员安排：活动组织人员（由活动管理部派人进行招新活动得组织工作) 宣传人员（秘书处负责招新整体宣传、新闻信息部负责广播宣传、各社团得宣传部门负责各自得招新宣传）场地打扫人员(由社团自行安排人打扫每日招新后各自场地得卫生）物品准备人员（准备社团招新报名表、摆点帐篷、桌子等）招新登记人员(各社团自行安排） 3、前期宣传 ⑴秘书处以横幅、海报得形式向在校学生告知招新得信息。

社团招新创意宣传横幅标语

社团招新创意宣传横幅标语社团是大学生最感兴趣的一部分。你知道大学里各个社会在招新的时候用哪些创意标语来宣传吗?下面是小编为大家精心推荐的社团招新宣传横幅标语，希望能够对您有所帮助。社团招新创意宣传横幅标语 1. 你认为自己无一专长却有一颗热忱的心，愿意为社团运作贡献出自己的力量吗? 2. 你擅长画画，想让自己的海报吸引万众的目光吗? 3. 你很细心，愿意加入秘书部，为会员资料整理出一份力吗? 4. 生活的真谛就是站在浪尖上欣赏最美的风景。来自生活部的我们将用无微不至的工作态度为你铺一条舒适的生活知道。

5. 在这，你的理财能力会得到锻炼，实干精神会得到提升。 6. 吾辈之道，未入岂能知晓，东大社联，来了才知道。 7. 有人的地方就会有生活，有生活的地方就会有我们。我们真诚期待你的加入! 8. 你很热心，愿意加入办公室，为社内大小活动出谋划策吗? 9. 求萌妹，求御姐，求正太，求大叔云集各类精英，社团联合会，期待你的加入 10. 你擅长外联，自认有实力架好社团与外部沟通的桥梁吗? 11. 我们“想同学之所想，急同学只所急”本着全心全意为同学服务的宗旨给大家献上我们是微薄之力，用爱感动校园。 12. 换了一座城，走过两三盏路灯，一起执笔和宣传部书写四年的故事 13. 这里是你的始点，更是你的出发点坚持心中的微光，梦想在这里起航 14. 有人的地方就会有生活，有生活的地方就会有我们我们真诚期待你的加入

15. 年华里的倒影，你的生活将会在哪里?加入我们吧，在这你将得到最美丽的诠释 16. 生活部做为学生会的一个组成部门，一直在竭诚为同学提供一个丰富生活的平台 17. 你认为自己无一专长却有一颗热忱的心，愿意为社团运作贡献出自己的力量吗? 18. 加入文学社，让我们携起手来，让心灵碰出火花，在这闪光的岁月里，书写人生各种各样的美丽 19. 文学社是爱好者展示才华的园地，旨在拓宽学生视野，活跃校园文化，培养学生写作兴趣，培育文学新苗 20. 加入文学社，让奔放的热情阳光洒满你我的心灵，让你我的所思所感所悟如阳光般酣畅释放 21. 来吧，朋友让我们一起插上文学的翅膀，让我们一起挥洒青春的热情，让青春激越的我们一起翱游于文学的海洋吧 22. 多彩的生活需要文学;意气风发时你需要文学;悲观低落时你也需要文学;孤寂无助时你更需要文学 23. 加入文学社，让奔放的热情阳光洒满你我的心灵，让你我的所思所感所悟如阳光般酣畅释放

乒乓球协会招新宣传单文档

2020 乒乓球协会招新宣传单文档 SPEECH DRAFT

乒乓球协会招新宣传单文档前言语料：温馨提醒，演讲又叫讲演或演说，是指在公众场合，以有声语言为主要手段，以体态语言为辅助手段，针对某个具体问题，鲜明、完整地发表自己的见解和主张，阐明事理或抒发情感，进行宣传鼓动的一种语言交际活动。魅力演讲可以让演说者能够更好的抓住核心，把握本质，从根本上解决问题！把演讲的效果，发挥到极致，充分展现演讲魅力，释放能量，从而产生最大影响力！本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】为了丰富课余生活，培养学生的体育综合素质，推动我校乒乓球运动的发展和展现民大西校区体育精神，增强学生的体质和提升集体凝聚力，加强同学之间的交流，培养同学们顽强奋斗，勇于拼搏的优良品质。现经学院批准，我同乐球协开设乒乓球部门，向整个民大西校区招新。由10应化班罗剑同学担任部长一职，带领大家一同进步。希望有兴趣爱好的同学加入我们的球类大家庭，我们一起奋斗，一起提高，一起努力拼搏！乒乓球部门各项活动：一、周一至周四自由练球，周五下午5点到7点统一训练二、由同乐球协外联部联系各个学校乒协举行友谊赛，由负责人选出参赛队员三、参加同乐球协举行的各项文化活动及各类联谊赛制入会要求：一、对乒乓球有兴趣爱好，有一定基础者优先

二、协会乒乓球部只招收50个人以内三、有纪律心责任心四、每人要交10元会费，半年制。乒乓球部门训练方法：一、常规训练 1，正手位/侧身位直、斜线攻球要求：练习在近台，中台的控制球能力控制回球落点熟练掌握动作要领后，可在1/2台范围内进行2定点或不定点的练习 2，直拍反手推挡/横板反手攻球要求：熟练控制回球的路线、力量 3，左推右攻要求：正、反手动作结合自如，步法移动迅速、准确熟练控制回球路线 4，正、反手搓球要求：控制回球的落点、旋转的变化注意长短结合，转与不转结合 5，搓中侧身突击/拉弧圈球要求：突击动作速度快，爆发力较强，具有一定的击球质量拉弧圈球动作协调，出手速度较快，爆发力较强，旋转质量较高练习起板后连续击球的能力横板选手应注意练习反手起板（拉/打弧圈球）二、多球训练计划

社团部招新宣传海报.doc

社团部招新宣传海报1 院学生会社团部，主要职责是监管社团运作，引导社团动向，指导社团活动开展，协调各社团之间关系，规范各社团的制度、活动，调动各社团的积极性，听取、反映和解决各社团的难题和要求，布置、安排、监督我院的社团活动，使各社团在统一管理下有序的开展工作。我院共有35个学生社团,丰富了学院广大同胞的课余生活。以下为大家展现我院的35个协会的风采： · · · · · · 欢迎广大新生加入我院协会的大家庭，展现你的风采、发挥你的才能、锻炼你的能力、丰富你的大学生活！ ——院学生会社团部宣

社团成立大会讲话稿-其他演讲稿第一篇：社团成立大会讲话稿老师们、同学们：在这玉桂飘香，菊花吐艳的宜人时节，经过充分酝酿和精心筹备，我校“翔宇”文学社今天终于成立了！这是我校发展史上的一件大事，它标志着我校校园文化建设又上了一个崭新的台阶。在此，我谨代表校行政会、蚌埠慕远学校各位老师向所有关心、支持文学社的老师们、同学们表示深深的感谢！让我们以热烈的掌声祝贺我们“翔宇”文学社的顺利成立！去年的金秋，蚌埠慕远学校在珠城大地诞生，便引起了社会的广泛关注，建校一年来，我们立足本职，求真务实，锐意进取，开创了慕远学校良好的局面。今年是我们伟大祖国的六十华诞，在普天同庆的时候，蚌埠慕远学校翔宇文学社终于成立了。作为一所学校，它所承担的主要社会功能是教书育人，而我们文学社的成立对实施素质教育，丰富校园文化生活，推进语文教学，培养文学新人等，都具有重要的意义。实施素质教育，大力推进教学改革，需要一个个具体的教育基地，要有为同学们喜闻乐见的活动形式。成立文学社，正是我校推行语文课程改革、实施素质教育的一个有益尝试。文学社成立后，通过专题讲座、编辑社刊等丰富多彩的活动，培养同学们的语文学习兴趣，满足我校学生走向成功的欲望，为爱好文学的同学提供一个广阔空间，搭建一个学习交流的平台。“翔宇”文学社的成立是我校加强校园文化建设的重要组成部分，也是慕远人走内涵式发展道路

社团招新活动举办策划书(最新)

社团招新活动举办策划书1 一、活动背景及目的: 在丹桂飘香的新学期里，动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好动漫的新生们可以加入我们社团。及时获得各种各样的动漫信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好社团的各项活动。同时，动漫社团吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解动漫、热爱动漫的平台。二、活动简介 1、动漫社团纳新简介动漫社团创建于2009年06月，是直属聊城职业技术学院的社团，由聊城大学客座教授任高级顾问兼指导老师。在上一学年，社团主要举办了聊城市第四节水城动漫展cosplay等活动，并刊登在《水城动漫》。新学年中，我们将继续组织会员参与各种深入接触动漫的活动。本学年社团将定期刊登动漫消息在《水城动漫》上，为同学们提供最新的动漫信息。我们的目的是:让不懂动漫的人了解动漫，让了解动漫的人热爱动漫! 以宣传、发展动漫文化为宗旨，以丰富同学的业余生活为目标，以畅所漫游为口号，欢迎各位热爱动漫的同学来参加，我们会通过开展各种形式多样的活动给同学一个可以展示自己才能的舞台。本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好动漫的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新，成为社团的骨干人员。 2、部门纳新简介本社团部门分为:.cos部，原创部，组织部，.宣传组，活动部，外联部。 1.cos部:负责COSPLAY的相关事宜及社团的形象问题。要求对COSPLAY有兴趣及一定的了解及自己的理解，具有“献身精神”。【有特殊才能的优先】其中包括:服装部、道具部、化妆部、发型部、摄影摄像部、剧本编排部、人事部。 2原创部:有一定的漫画的基础(特别是原创)，热爱漫画(含水彩、水粉、)或小说。负责创作漫文，向各大知名杂志投COS稿。 3.组织部:负责组织策划各项校内外活动，以及日常档案整理工作。 4.宣传组:负责动漫社在校内的宣传工作，每次活动的海报的张贴。