水厂管理制度汇编

水厂管理制度汇编
水厂管理制度汇编

管理制度汇编

XX县XXX自来水厂

二O一O年十二月一日

外树形象

内强素质

前言

为更好地完善本厂管理体制,提高服务水平、切实做到科学、合理、高效、搞好各项管理工作.现根据国家颁布的有关集体企业管理条例,结合本厂实际情况,特订此《管理制度汇编》手册,希全厂干部职工共同遵守执行。

XX县XXX自来水厂党支部

厂委会

2010年12月1日

目录

一、党支部书记、部书记职责 (1)

二、厂委会、厂长、副厂长现职 (2)

三、岗位责任制……………………………………………3

四、安全生产制度…………………………………………4

五、规章制度 (5)

六、财务管理制度………………………………………6—7

七、泵船码头工作职责……………………………………8

八、交接班制度 (9)

九、用水管理制度……………………………………10-11

十、动力机房工作守则……………………………………12

十一、食堂工作管理 (13)

十二、供水突发公共事件应急预案………………14-29

党支部、书记、副书记职责

厂党支部要在XXX党委的领导下,发挥政治核心作用,围绕厂生产经营开展工作,保证监督党和国家的方针、政策在本厂的贯彻执行,支持厂长依法行使职权,参与厂重大问题的决策,搞好党建工作,领导思想政治工作,精神文明建设和工会共青团等群众组织。

厂支部书记职责:负责厂党支部的全面工作,兼抓计生工作。

厂党支部副书记职责:协助支部书记工作,负责党支部组织、宣传、纪检业务工作.

厂委会、厂长、副厂长责职

厂委会要在上级水务局和XXX政府的领导下,不断创新,搞好厂的经营管理工作,带领全厂干部、职工、抓好生产和供水服务,使厂取得较好的社会效应和经济效益。

副厂长协助厂长工作,分抓厂的安全生产、考勤和保卫工作.

岗位责任制

1、树立水厂新形象,上班时需佩带工作证,保持仪表端立,努力学习各项业务,提高自身素

质。

2、树立全心全意为人工服务的思想品德,及时为用户解决供水出现的问题,做到遵纪守法,

廉洁奉公,完成上级下达的各项任务。

3、服从领导,团结互敬,工作磊励风行,任劳任怨,切实为广大用户排扰解难。

4、提高环保意识,做好全厂绿化,搞好环境卫生,落实植树责任制,把本工建成环境优美的

园林式企业.

5、煅炼身体,提高身体素质。

安全生产制度

1、上班,时刻仔细检查一、二级泵房机组是否正常,各电频的电压,水压各项是否符合要求,

一经出现故障,应立即采取措施排除.

2、值班人员生产期间,做到勤检查,观察细致,做好每天检测、登记、报表,更不能擅自离开

岗位。

3、制水人员要认真检查投药、把风氨是否符合标准,保证水质符合国家规定的卫生标准。

4、区域内消防栓与供水排污口每季度应检查、排放一次。按各班组分到的认真检查看是否

可用,排污排清否。

5、提高防范意识,做好安全生产,时刻防止坏人投毒破坏,切实加强管理,节约能源,提高

效益。

6、加强各项生产管理,防护、确保安全生产,如遇事故应采取抢救措施,保护理场,及时上

报。

规章制度

为了更好的发扬团体精神,科学合理高效的开展工作,特制如下制度,希共同遵守执行.

1、全厂职工实行岗位责任制,做好安全生产和保卫工作,做到节约能源,杜绝浪费,优质服

务,提高企业效益,树立良好形象。

2、生产时间不准擅自离开工作岗位,保证生产正常运作,要敬业爱岗,确保上级下达的各项

任务。实行请假制度、无故缺勤一天,扣工资20-30元。

3、值班人员要准时做好交接班的生产记录及接班登记,并要做好安全保卫工作,非厂人员未

经许可不得随意进入厂区,实行来访登记制度。

4、做好防火、防盗工作,积极参加技术培训,提高自身业务水平,做好机电设备的维护、保

养工作,如发生紧急情况,应立即停机,确保人身安体及设备不损坏.

财务管理制度

为加强企业管理,充分体现民主公开的原则,做到统一管理、合理开支.根据厂与镇签订“管理目标责任书"有关内容和厂的实际情况,制订如下财务管理制度:

1、坚持一支笔审批制度,财务收支单据,要有经手人、证明人,并经厂长审批同意才可报

帐。在资金使用方面,要做到有规划、有批准.财务人员要严格把好财务关。

2、严格管理各村水表和企业水票收费工作,做到应收不漏,初装费和水费应当天上缴厂出

纳员结算,并填好报表祥细报上级领导。

3、会计员要坚持原则,提高财务管理水平,认真做好各项帐务归档存放,以备上级审计。

4、资金实行“收支两条线”管理制度,包干范围内生产性开支由厂长审批,非生产性开支

在叁仟元以下由厂长审批,叁仟元以上由厂委通过使用.

5、超过上述范围的报镇有关领导或部门签批同意报,才能实施使用,其它开支由厂委视情

况而定。

泵船码头工作职责

1、每天坚持观察源水质量,清、浊及时报厂区备案.清理取水源的垃圾什物,并所望上游区

域内水源是否正常,是否被污染,如发现突发事故,停止抽水且逐级上报。

2、加强控制区管理,确保无污染源,经常检查船体、电机及配套是否正常、牢固,保证抽

入源水卫生。

3、对汛期、早期要增加人员,加强管理,保证日夜巡视,打捞流下来漂浮物等,如发现情况

及时处理并汇报。

交接班制度

1、接班人员应提前10分钟到达岗位,做好交接班准备工作。

2、接班人员因故未能准时接班的,应提前向当班人员讲明情况,接班人员未到达的,当班人

员不能擅自离开岗位.

3、交接班时,双方应检查厂内有关机电设备的运转是否正常,并做好书面记录,交班人员应向

接班人员说明上一班生产各项情况,并在记录薄中注明。

4、有关交接工作理楚后,双方各自签名,交接手续才算完成.

用水管理制度

XXX自来水厂根据镇政府供水方案的有关精神,为完善供水管理,确保用户供水正常及合理权益,结合本地实际情况制订如下制度。

1、水厂应正常供水供给用水单位和用户,并规定现有价每吨批发给村定价1.20元,各村直

收到用户每吨限价不得超过1.8元.

2、用水单位及用户应服从水厂的领导和管理,并应在每月抄表之日起10天前缴纳水费,

超过一天收滞纳金10%,逾期过10天,停止供水。

3、如果没有经过水厂同意,私自启用公用消防栓或拆水表接水,按盗水处理,罚款500—2

000元,情节严重者,送司法机关处理。

4、为保护供水设施和供水管道,任何单和个人都有责任,用水单位及用户表内管理属用水户

权益,水表外管道属水厂所有,对损坏或故意破坏供水设施者,要负完全责任,并赔偿一切经济损失,情节严重者,送司法机关处理。

5、任何单位和个人如出理水表不正常时,更换材料及工本费由本单位或个人负责,水费计

量按上三个月平均收取。

6、如水价调动,按镇政府行文通知之日起实施。

动力机房工作守则

1、定期对发电机组进行检修、维护,确保其停电时能投入使用。

2、开机前要检查机油、柴油、冷却措施是否值到要求标准,严格按照操作程序操作,及时发

现并处理好各种故障。

3、发电机房工作期间,工作人员严禁不在场,不准擅离岗位。

4、每月定期做好畜电池充电并做到发电机组带负荷运转一次,每次运转时间必须在一小时

以上.

5、发电机房内严禁带危险品和火种进入。

食堂工作管理

1、加强防火、防盗、防毒等安全意识,确保全体职工饮食安全,保管好各类刀具及配套,经常

消毒,保持通风及整洁.

2、合理摆放各厨具及配套,注意食物安全、卫,严把安全关,整体感觉良好.

3、按标准做到不单调,多换菜式,多样变化,本着节约、不浪费、适应厂内同志的需要,

满意度达90%以上。

4、每月月底结清上报,实行公开制度,尽量节约月支付量,按厂拨金额每月结算报销开支,

严格经手人签名制度。

供水突发公共事件应急预案

一、总则

(一)目的

为确保本镇供水突发公共事件应急处理有序、高效地进行,最大程度地预防和减少生命、财产损失,维护社会稳定,促进经济发展,制定本预案。

(二)工作原则

1、统一领导,明确职责

供水突发公共事件应急处理工作由水厂供水突发公共事件应急处理领导小组统一指挥,领导小组成员职责明确、分工协作。

2、统筹规划,协调配合

供水安全应急保障体系应纳入本镇公共安全应急保障体系.各部门在明确职责的基础上加强协调,信息共享,密切配合。

3、依靠科学

充分利用一切先进技术、设备,采取科学方法开展事用度应急救援工作。

(三)编制依据

本应急预案根《中华人民共和国安体生产法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《国家突发公共事件总体应急预案》等相关法律法规、规章及本镇供水实际情况制定。

(四)适用范围

本预案适用于本镇供水区域内发生的下列供水突发公共事件的抢险救援应急处理工作.

1、水源或供水设施遭受生物、化学、毒剂、病毒、油污、放射性特质等污染;

2、取水口、取水管井涵等垮塌断裂致使水源枯竭;

3、地震、洪灾等导致取水受阻,泵房(站)淹没,机电设备毁损,输配设施等严重损坏;

4、消毒、输配电、净水构筑物等发生火灾、爆炸、倒塌、严重泄露;

5、镇区主要输供水干管和配水管网遭受大面积破坏或突发灾害影响大面积区域供水;

6、传染性区域疾病;

7、社会安全等突发公共事件导致水厂停电、停产、供水区域减压等;

8、供水水质出现问题造成人员病、亡。

9、调度、自控、营业等计算机系统遭受入侵、失控、毁坏。

二、组织指挥体系及职责

(一)应急组织机构

1、成立XXX供水突发公共事件应急处理领导小组(以下简称应急领导小组),其组成如下:组长:刘加鹏

副组长:许义春

成员:由各组长组成

2、应急领导小组下设应急处理办公室,其组成如下:

办公室主任:许义春(兼)

成员:各机组中抽调

3、明确分工,分组落实责任

(1)水源、清水池、防投毒预案

(2)爆管抢修工作预案

(3)抗洪抢险工作预案

(4)水质事故处理预案

(5)防破坏工作预案

(二)应急组织机构的职责

1、应急领导小组的主要职责

(1)组织指挥各方面力量处理本镇供水突发公共事件,统一指挥对现场的救援,控制事态的蔓延和扩大。

(2)根据应急处理的工作需要,紧急调集人员、储备物资、交通工具以及相关设施、设备。

必要时,对人员进行疏散或者隔离,并可以依法对传染病疫区实行封锁。

(3)检查督有关单位做好供水抢险救灾、灾害调查、后勤保障、信息上报、善后处理以

及恢复供水秩序的工作。

(4)及时将灾害性质、程度、范围、处置举措等报告上级相关部门。

(5)加强水质监测。在完善自身机构、设备、人员的基础上,落实不能监测项目的协作单位。

(6)督促各有关单位制定相应的供水突发公共事件的应急处理实施预案,并监督其贯彻执行。

(7)检查、督促各有关单位做好供水突发公共事件的应急处理准备工作,建立健全应急抢险、救灾及救援队伍.抓好职工安全教育工作,组织重点单位进行应急处理的培训演练。

2、应急处理办公室的主要职责

(1)负责做好供水突发公共事件接报警工作。

(2)指导各有关单位制定供水突发公共事件应急处理预案和开展检查及演练。

(3)接到发生供水突发公共事件报告后,立即向应急领导小组组长报告,并将领导的指示转达给有关单位。保持与各处置突发事件工作组、应急领导小组的联系,随时掌握应急处理进展情况。

三、预警级别

本应急预案事故预警按一级至四级排序,其中,一级为最高级别预警。

(一)一级预警

1、供水设施及管网遭到破坏,造成全镇停水,且36小时以上不能恢复供水

2、水源受到严重污染,致使出厂水出现严重异臭、异味或毒理学、放射性、微生物指标出

现严重超标,造成人员病,亡。

(二)二级预警

1、供水设施及管网发生事故,造成对供水区域内大部分居民终止供水,且36小以上不能

恢复供水

2、水源受到严重污染,致使出厂水部分水质指标明显超标,造成较大影响。

3、水厂供电设施受到损害,造成镇区供水压力严重不足。

(三)三级预警

1、制水设施及管网受到损坏,造成对供水区域内部分居民终止供水。

2、水源受到污染,致使出厂水个别水质指标明显超标,造成一定影响.

3、水厂设施安全受到严重威胁.

(四)四级预警

1、因制水设施出现故障,供水管网受到损坏,造成对供水区域内少部分居民终止供水。

2、因受水源污染,或因制水设施和供水设施发生故障,致使用户的管网水质个别水质指标

出现轻度超标。

3、水厂人员和设施安全受到威胁。

(五)、各级预警响应

1、一级预警:由上级领导任应急总指挥,并在现场亲自指挥。

2、二级预警:由厂长任应急救总指挥,并在现场亲自指挥。

3、三级预警:由副厂长任应急总指挥,并在现场亲自指挥。

4、四级预警:由各部门负责人任应急总指挥,并在现场亲自指挥。

四、事件报告和现场保护

(一)本镇供水突发事件发生后,现场人(目击者、单位或个人)有责任及义务立即拨打6598398,接到报告后,领导小组应立即指令相关部门派人员前往现场初步确认是否属于供水重特大突发事件。

供水重特大突发事件一经确认,应急领导小组或应急处理办公室须立即向镇政府领导和公安机关110报告,并启动供水突发公共事件应急处理预案。

(二)供水突发重特大公共事件发生单位接到报告后,必须做到:

1、迅速采取有效措施组织抢救、防止事态扩大.

2、严格保护事故现场。

3、迅速派人赶赴事故现场,负责维护理场秩序和证据收集工作。

4、服从应急领导小组统一部署和指挥,了解掌握事件情况,协调组织事件抢险救灾和调查

处理等宜,并及时报告事态趋势及状况。

(三)因抢救人员、恢复生产以及疏散交通等,需要移动现场物件的,应当做好标志,采取拍照、摄像、绘图等方法详细记录事故现场原貌,妥善保存现场重要痕迹、物证。(四)发生供水突发公共事件的单位应事件发生后按上级要求时限将事件快速报送应急领导小组,由应急领导小组核准后分别报送上级有关部门.

五、应急处理响应工作程序

(一)应急处理办公室响应工作程序

1、应急处理办公室接到供水突发公共事件报告后,经核实,立即报告应急领导小组。根据组

长或副组长的指令,立即调集有关专业队伍赶赴现场.

2、现场指挥应立即如开现场分析会,采取相应措施,部署应急处理工作,组织各专业队伍全

面开展现场保卫、抢险救灾、医疗救护、事故调查、善后处理等工作。

(二)供水突发公共事件发生初期,事件单位及现场人员应积极采取有效的自救措施,全力进行全方位的救援、抢险和处理,排除险情,抢救人员和财产,防止事故的蔓延、扩大。

(三)供水突发公共事件发生后,事件单位主要负责人应当立即组织抢救,在抢救救援和事件调查处理期间不得擅离职守。

六、应急抢险和救援

(一)在供水突发公共事件发生后,应急领导小组及有关部门应当按照处理事件的基本程序,迅速组织应急抢险救援工作.

1、应急领导小组及时部动实施相应事件的应急处理预案,并随时将事件抢险救援情况报告

上级有关部门.

2、应急处理办公室应指令有关人员保证各类通讯工具24小时畅通,情况详明,指令准确,

调集车辆、施工机械和物资,确保抢险救灾工作顺利开展。

3、安全保卫部门负责事件现场的伤员抢救、安全保卫、治安管理和交通疏导工作,并及时调

查事件现场,预防和制止各种破坏活动,维护社会治安.对肇事者应采取暂时监控措施,防止逃逸.

4、水质监测部门应及时赶到理场了解水质污染情况,尽快做出水质分析报告,决定采取的

措施。若系严重污染,危及供水区域人民群众生命安全,应报告应急处理办公室,立即停止取、供水,同时报告应急领导小组,并通知上级相关部门。

5、水源严重污染或水源枯竭,除加强保护和使用其它可用水源进行供水外,必要时启动各

种自备水源连通供水管网供水,解决人民群众基本生活用水,同时将有关情况报请镇政府。

6、机电设备、净水构筑物、消毒系统等水厂生产运行设施由技术专业人员负责抢险抢修和

采取应急措施恢复运行.

7、必要时,迅速组织自救和疏散人员,如实报告事件发生原因、现场危险品存放情况以及

控制危险源的方法,并配合抢险救灾队伍做好抢险救灾工作。

8、要积极妥善做好善后工作.

(二)有关部门在应急处理工作中的主要任务

1、应急办

(1)负责协调有关单位报告相关资料及信息.

(2)随时掌握供水突发公共事件的变化,为上级领导提供决策依据。

(3)按领导小组组长指令启动供水调度预案,科学合理进行供水调度。

(4)经应急领导小组批准,对外发布停水信息。

2、水厂、安装维护单位

(1)负责并组织人员对机电设施、消毒系统的灾害进行抢险抢修,及时恢复运行功能. (2)负责水厂构筑物发生倒塌时组织时组织抢险,组织开展灾后工程灾害调查,核实受灾情况和评估经济损失。

(3)组织设计单位至所设计的项目进行检查鉴定,提出抢修恢复方案和其它处理意见。(4)协助领导小组制定恢复重建方案,指导恢复重建工作.

3、水厂、水质监测单位

(1)加强观察、检测原水、出厂水、管网水的水质,确保水质符合国家标准.

(2)城市供水水源遭受污染时,应立即赶赴现场取样,判明情况初估危害程度,及时报告应急领导小组.

(3)配合环保、卫生防疫部门做好水质污染应急处置工作。

(4)组织对水质污染灾后调查,报告受灾情况。

(5)抗洪抢险过程中,供水情况变化的观察与报告。

(6)发生泄漏事故时,协助组织人员疏散和救援工作。

4、安全保卫部门

(1)按到指令后要立即组织安全保卫人员赶赴现场,封锁现场,维护秩序,抢救伤员,疏散职工和周围群众.

(2)配合公安机关实行治安管理、交通管理,预防和制止破坏活动。

(3)负责对配电系统、消毒系统、化验检测有毒药剂等危险源的监控。

(4)组织协调重特大事故的调查,随时掌握事态动向,及时报告理展情况。

(5)统计上报伤亡、损失情况。

5、物资供应部门

负责组织、供应抢险救灾物资和恢复生产的物资。

七、主要供水突发公共事件抢险抢修应急预案

(一)自然灾害工作预案

1、自然灾害发生时,水厂值班人员应立即采取紧急措施,并向应急领导小组报告.

2、接到自然灾害报告时,应急领导小组应立即召集全体人员组织抗洪抢险工作。

3、到达现场后立即组织抗洪抢险工作,确保人员、设备、设施安全。

4、供电电源和供电设备被破坏时,采取的措施是:(1)如能自己抢修的应积极进行抢修,争

取及时供水。(2)如需供电部门抢修时,水厂应及时与供电部门联系进行抢修。

5、如造成加压泵和水源井机泵损坏时,水厂应急抢险队员应科学有序的积极配合机泵维修

人员进行及时的抢修工作,以便快速恢复供水生产。

6、如损坏严重时,造成水厂停产,较长时间无法恢复供水,及时启动供水应急预案,以保

证居民供水。

7、抢险队伍采取措施对一些受损程度较重的地方采取集中供水,水质监测中心及时赶赴各

取水点进行采样化验,以确保水质合格,保证安全供水。

8、积极组织灾后设备修复工作,力争最短时间内恢复供水。

(二)水源、水清水池防投毒预案

1、落实水厂对水源地、清水池的专人管理,明确岗位责任制。

2、明确水源地、清水池的安全防范管理制度、具体要求,控制我来人员参观访问,严把单位

门口和各个出入口,严格执行各项登记、验证手续,加强对有毒有害化学危险品管理,组织防范检查,及时整改。

3、水厂加强泵房和清水池技防措施,安装24小时远程监控系统。

4、一旦发生水源和制水、供水系统受到有毒化学物品污染时的主要措施:

(1)立即停止取、供水,控制污染扩散。

(2)及时上报应急领导小组并派有关人员迅速检测水源地、制水、供水设施和原水、出厂水的污染情况。

(3)由排险抢险队伍配合有关部门清除污染.

(4)由抢险队伍紧急抢修、更换设施或采取其他方式保证居民生活用水。

(三)供水管道抢修预案

1、值班室接到重特大事件电话后,立即报应急领导小组、生产调度室及时调整供水调度方

案,并组织人员、设备、物资迅速赶赴现场.

2、应急抢险人员迅速赶赴现场进行抢险。

3、经应急领导小组批准,由生产调度室通过各类媒体发布相关区域停水信息,并做好解释

工作.

(四)水质事故处理预案

1、值班人员发现水质超标时,应立即停止取供水,并报告应急领导小组。

2、生产调度室应启动供水应急预案,进行调配供水。

3、水质监测中心立即组织技术人员赶赴现场,进行事故原因分析,确定具体解决办法并组

织实施。

(五)防破坏工作预案

1、迅速报110.

2、应急救援队队伍协助公安人员紧急救援疏散事发区内及周边人员,营救伤员.

3、启动相应的应急预案。

八、监督与管理

(一)应急处理供水突发公共事件实行责任追究制.

(二)对在发生供水突发公共事件时迟报、谎报、漏报、瞒服、误报信息,造成重大损失的人员,或在处理事件中失职、渎职、不服从指挥、临阵脱逃的人员以及危害抢险救灾工作的人员,水厂将按照有关规定给予处分。构成违法犯罪的,移送司法机关依法追究法律责任。

(三)对在发生供水突发公共事件应急处理工作中做出突出成绩的单位和个人,给予表彰、奖励.

(四)应急征理工作结束后,水厂和事件发生单位应当认真进行总结、分折、吸取事件教训,及时进行整改,并按照有关规定对单位和个人进行奖惩。

九、附则

本预案自2010年11月1日起实施。

供水企业管理制度

竭诚为您提供优质文档/双击可除 供水企业管理制度 篇一:自来水厂综合管理制度汇编 一、安全生产责任制 总则:为了认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,确保公司生产运行、设备管理、工艺操作等方面的安全,结合公司实际情况,特制订本安全生产责任制度。 1、管理组织 1.1建立健全以总经理为组长,分管安全生产的副总经理为副组长的公司安全生产领导小组,领导全公司的安全生产和劳动保护工作。 1.2建立健全由公司安全生产领导小组为领导的全公司安全生产管理网络,负责各部门、班组的安全生产管理工作。 1.3由分管副总经理为领导,公司综合部具体负责,组成公司安全防火领导小组,下设公司义务消防队,负责全公司安全防火工作。 2、安全生产责任 2.1总经理领导全公司安全生产管理工作、劳动保护工作和安全防火工作。

2.2各分管副总经理,对所分管部门的安全职责负有领导责任。总经理和副总经理的安全生产责任是: 2.2.1严格贯彻执行国家和上级有关安全工作的法令、法规、制度和规定。 2.2.2认真做好各自主管范围内的安全管理工作。 2.2.3定期组织、检查分管范围内的安全工作情况,协调部门间的工作关系。 2.2.4在编制分管范围内各部门的生产、基建、物资、培训教育等方面计划时,应将安全生产作为重要内容之一,纳入计划并贯彻落实。 2.3综合部安全生产责任是: 2.3.1落实、检查有关安全生产、劳动保护的法规、政策、制度执行情况。 2.3.2在拟制本公司工作计划和总结时,应同时计划和总结安全生产。 2.3.3定期检查安全防火设施和工作情况。 2.3.4经常对职工进行健康知识教育、制订卫生措施、防止职业病、传染病和食物中毒。 2.3.5加强车辆安全使用工作。 2.3.6按规定发放、检查劳动保护用品使用情况。 2.4生产部安全生产责任是: 2.4.1落实、检查有关安全生产、劳动保护的法规、政

水厂安全生产规章制度

水厂安全生产规章制度 篇一:自来水厂安全生产管理制度 自来水厂安全生产管理制度 第一条为了规范水厂工作,提高效率,保证供水安全,根据公司制度建设规划,结合水厂管理实际,制定本制度。 第二条水厂是自来水生产部门,履行以下职能: 1、认真贯彻执行供用水有关政策、法规和公司各项制度,加强内部管理,保证各项供水生产工作有序开展,同时完成各项生产技术和经济指标,不断提高社会和经济效益。 2、负责公司供水生产计划的落实,根据市区用水需要与供水设备的生产能力,科学合理调度水生产。 3、负责管理使用水厂供水生产设备,根据生产需要和设备运行情况,进行新技术、新工艺、新设备研发,提交每年的设备小修、大修、技术改造计划,定期对各类设备进行维护保养,保障各类设备安全运行。 4、定期和不定期对供水生产环节和供水设施进行安全检查,保证供水生产工作正常运行。 5、负责水厂净化工艺等工作,与化验部门加强配合,严格抓好出厂水的水质,保证出厂水和管网水水质符合国家生活饮用水卫生标准。 6、负责水源潜水泵提水、输水管道输水、一级曝气、铁锰过滤、加氯、蓄水池蓄水、二级加压配水等生产全过程的协调运行,保证供水

生产安全,努力提高生产效益。 7、负责用电、水厂绿化、锅炉供热、水源管理工作。 8、负责水源地和水厂的安全保卫工作。 9、完成公司交办的其它工作任务。 第三条水厂各个岗位职工要保持高度责任心,加强业务学习,提高业务技术,熟练掌握各种生产工艺及操作规程,严格遵守劳动纪律,搞好安全生产和文明生产。 第四条水厂实行厂长负责制,履行全面管理职责。车间班组长负责组织当班期间的各项生产工作,水厂相关岗位要服从值班班长的统一调度。 第五条水厂工作人员要坚守岗位,工作期间不得擅离职守或酗酒闲聊、睡觉,不得容留闲杂人员进入水厂。 第六条水厂实行轮班岗位的,接班人要提前十分钟到岗,做好值班的准备工作;交接班时,双方共同巡视设备的运行情况,清查交接班室内财物;记录交接班情况,并双方签名;如果接班人员未能准时到岗,交班人不得离开岗位;接班人醉酒或身体明显有病不适,交班人应拒绝交班;凡领导指令事项、其它工序要求事项以及供电部门要求事项,需要接班人员知道的,交班人应口头向接班人交待清楚,并在交班记录中写明。 第七条水厂水处理车间、二泵站工作程序严格按照公司安全生产管理办法有关《水处理操作规程》、《泵站安全操作规程》及其它安全操作规程执行。

集团型公司管理制度大全(完整版)

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目录第一章总则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 一、公司管理大纲. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 二、员工守则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 第一部分公司管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 第一章文件管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . .5 第二章档案管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 7 第三章保密制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . . .9 第四章印章使用管理制度度. . . . . . . . . . . . . . 10 第五章证照管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 15 第六章证明函管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 15 第七章会议管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 16 第八章办公用品管理制度. . . . . . . . . . . . . . . 18

第九章车辆使用管理制度. . . . . . . . . . . . . . . 20 第十章车辆管理补充制度. . . . . . . . . . . . . . . 21 第十一章交通费用补贴制度. . . . . . . . . . . . . . 23 第十二章考勤管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 24 第十三章出差管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 26 第十四章通讯管理制度. . . . . . . . . . . . . . . .29 第十五章公司宴请接待制度. . . . . . . . . . . . . 29 第十六章员工工作餐管理制度. . . . . . . . . . . . .32 第十七章借款和报销旳`规定. . . . . . . . . . . . . 32 第十八章员工招聘、调动、离职等规定. . . . . . . . .34 第十九章计算机管理制度. . . . . . . . . . . . . . .36 第二十章合同管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 36 第二十一章卫生管理制度. . . . . . . . . . . . . . 45

洗浴消防安全管理制度

洗浴消防安全管理制度 消防安全管理必须通过制度的订立、实施、执行来实现人们行为的规范化。 一、消防安全管理工作制度 每季度浴场,每月部门,每日各班组开展一次消防安全活动,检查各种安全制度、规程和遵守情况,研究整改隐患的措施办法,学习讨论有关消防文件知识,总结经验教训。 二、消防安全宣传教育制度 主要进行三级消防安全教育,经常性的消防安全教育和特殊工种的消防安全教育。 三、消防安全检查制度 (1)经常性的消防安全检查,防火责任人、义务消防队员每天、每班都要例行检查。 (2)定期性消防安全检查,包括季节性、节假日前后检查。(3)专业性消防安全检查,根据某些生产和特殊设备存在问题的部门检查。 四、用火管理制度 建立三级动火审批制度,明确用火管理权限,严格用火审批,动火前采取正确的处理措施。 五、用电安全消防管理制度

如非电工人员不准擅自安装、修理电气设备,经常检查电线、电气设备,员工下班要关闭电源,每年检查测试一至二次避雷设备与防静电装置的接地导线。 六、消防器材管理制度 根据浴场性质相应配备一定数量的灭火器材,消防器材要定位、定人、定期检查维护,发现不足及时更换。 七、无关人员未经许可禁止入仓库,仓库内不准设火炉,不准乱拉、乱接电线,不准吸烟,不准点灯,不准易燃物品与其它性质不同的物品相互堆放,货物堆放要讲“五距”存放统一整齐,易燃易爆物品的装卸与保管须订立严格的安全措施。 八、消防安全奖惩制度 把消防安全的好坏与酒店员工的政治荣誉、经济利益相挂钩,作到奖罚分明。 九、消防安全管理工作报告制度 工作报告含消防管理一般情况和火灾情况,报告必须真实、准确、清楚、及时。

某自来水公司管理制度汇编

某自来水公司管理制度汇编 一、厂长岗位责任制 1、树立为农业生产建设和人民生活服务的指导思想,遵守职业道德。 2、服从公司安排,按时完成公司下达的各项任务。 3、全面负责水厂管理工作,合理安排厂内职工工作,组织协调好职工关系。 4、加强卫生管理,保证水质质量卫生,防止水质污染。 5、加强防洪、防盗、防火管理,保证供水设备完好无损,防止资产流失。 6、注意安全生产,确保供水生产正常运行,防止意外事故发生。 7、解决日常工作出现的问题,较大问题应及时向公司汇报。 8、尽量减少水资源浪费,降低水资源漏失率,减少单位能耗,降低生产成本,厉行节约,力争利润提高。 二、安全生产责任制 1、厂长为本厂安全生产责任人,负责监督、检查本单位的安全生产工作,应及时消除生产安全事故隐患。 2、各厂应组织职工进行安全生产教育培训,保证职工具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,未经培训合格的人员不得上岗作业。 3、制水操作人员在工作中,应严格按照安全生产操作规程操作,对生产设备应进行经常性维护、保养、检测。作好工作记录,保证生产正常进行。 4、加强值日制度,对易出问题或危险性大的岗位,实行24小时值班制度,加强管理、防止各种事故的发生,确保人员的生命安全和生产安全。

自来水厂管理制度 5、在安装维修施工中,工作人员必须遵守安全操作规程,着安全装、戴安全帽、开挖管沟、管井应设置警示性标志,划出安全区域,确保行人、车辆以及工作人员的安全。 6、加强各生产环节的管理,确保水质安全达标,对蓄水池、净水设施等重要地方,实行24小时值班看守,严禁非工作人员入内,以防止被人破坏捣乱,确保水质安全。 三、制水岗位责任制 1、加强业务技术学习,树立主人翁责任感,有爱岗、敬业精神,服从安排,做好本职工作,按时完成工作任务。 2、上班时间,坚守工作岗位,集中精力搞好分内工作,按时抽水、制水、供水,不得擅自离岗。 3、严格按供水操作规程作好日常供水管理,随时掌握水源、水质、水量变化情况,保证池水水位,确保正常供水。 4、做好水质消毒工作,掌握水质水量变化情况,正确确定药物投放量,严格控制药物投放量,杜绝浪费药物。供水期间,每天24小时内抽水岗位不得离人,值班人员严格按规定对水质进行消毒处理,保证供水质量。 5、保持供水池周围清洁卫生,勤打扫卫生,不乱堆放药物及其他影响水质的货物。保持供水质量,防止不质污染。 自来水厂管理制度

供水工程工程安全质量管理制度

供水工程工程、安全、质量管理制度 【最新资料,WORD文档,可编辑】

上街区水厂供水工程 工程、安全、质量管理制度汇编 北京国润水清环境工程有限公司 目录 工程安全管理办法 (7) 第一章....................................................... 总则7 第二章..................................................... 安全目标8 第三章................................................. 公司安全职责8 第四章................................... 对项目参建单位安全管理要求15 第五章......................................... 工程项目建设现场管理20 第六章..................................................... 安全检查23 第七章....................................... 事故即时报告及应急救援24 第八章................................................... 考核与奖惩24 第九章....................................................... 附则25 工程安全文明施工管理办法. (32) 第一章........................................................ 总则32 第二章............................................. 工程全面安全管理32 第三章............................................. 安全施工措施管理35 第四章................................... 安全监督网络例会与安全检查36 第五章..................................... 施工工地车辆交通安全管理37 第六章................................................. 施工用电管理38 第七章............................................. 施工合同安全管理39 第八章....................................................... 附则39

中南集团企业管理制度大全(一)

中南集团企业管理制度大全(一) 前言 南通市中南建筑工程有限公司创建于1988年,短短15年时间公司从一个28人起家的小公司迅速发展成为固定资产超2.5亿元,职工人数达8000余名,年施工能力迭100万平方米,经营业务遍布北京、青岛、济南、上海、南京、深圳、海南、烟台、大连等地的大型企业。公司连续多年被评为“海门市明星企业”,1999年公司通过ISO9002质量体系认证,2002年又成功通过ISO900l:2000版质量体系认证。 经过十几年的发展,公司已经形成跨地区、跨行业、多元化的经营格局。公司为获得更大发展,在2001年组建江苏中南实业集团。2001年,南通市中南建筑工程有限公司与南通建筑工程总承包公司合并重组,成立南通市建筑总承包有限公司,2002年8月1日经建设部批准为国家房屋建筑工程总承包一级施工企业,同时被国家外经贸部批准为境外工程承包和派遣劳务输出的许可单位。在集团公司的统一领导下,各子公司自主经营、自负盈亏、自我发展、独立核算、自我承担民事责任,相互之间联合协作,充分发挥规模效应,初步形成抵御市场风险的能力。然而,企业在顺利发展的同时,我们应该清醒地认识到建筑市场竞争的残酷性,更要强化危机意识:第一,入世后国外管理先进、资金雄厚、装备精起的企业将大批涌进中国市场,给我们建筑业带来巨大的冲击;第二,国有大中型企业利用技术、装备、资质上的优势及国家保护政策占领了绝大部分总包市场;第三,河南、湖北、安徽、四川等省的建筑队伍,凭借低廉的劳务价格,从包清工逐步占领分包市场,给我们造成了强大的威胁;第四,目前国内建筑市场管理尚未完善和规范,各种不正当竞争层出不穷;第五,我们还存在着乡镇企业特有的家族式管理、文化素质较低、小农经济思想严重等问题;第六,企业产权结构还不舍理,产权制度改革还有待新的突破。 面对机遇与挑战,我们必须冷静应对,在十六大精神指导下,不断改革和创新,优化产业结构,实施科学管理,把企业做大做强。我们的总体思路是:紧紧抓住全面建设小康社会、继续扩大内需、经济全球化和西部大开发的大好机遇,深化产权改革,完善治理结构,健全企业制度,狠抓技术创新和现场管理,积极开展资本经营,在务实现有市场的基础上,有计划地开拓国际和西部两大市场,逐步发展成为国内知名的品牌企业集团。为实现上述宏伟目标,我们必须切实抓好以下工作: 一、建立健全现代企业制度,严格按照股份制的要求办事;完善法人治理结构,形成制衡、激励、约束机制。进一步深化企业产权改革。理顺政府与企业关系,建立经营层持大股、主要经营者持特大股的产权主体多元化的股份制企业。 二、优化组织机构。建立层次清楚、职责明确、无空白无重叠、集权与分权相结合、科学的组织机构,明确界定集团公司、子公司、分公司及项目部的权力与义务,实现集团公司对各子、分公司及项目部的有效控制,形成“统而不死、活而不乱”的组织体系。 三、健全和完善企业各项规章制度。按照先进性、适用性、系统性、可操作性、有效性的原则,全面实现公司管理的制度化和规范化。 四、加强人力资源管理。建立有效的激励和约束机制,建立培训制度、人才良性竞争制度、沟通体系,提高员工素质,逐步完善员工薪资福利制度,不断优化公司人才结构,以人员素质的提高提升公司竞争力。 五、坚持技术创新。随着市场经济的逐步健全,经营管理由“橄榄型”向“哑铃型”转变是企业保持生命力的必然趋势,即以技术创新和市场营销带动生产管理。要牢固树立技术创新理念,建立技术创新机制,以技术创新打遣企业核心竞争力。

洗浴消防安全管理规定流程

洗浴消防安全管理规定 流程 文件编码(GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968)

洗浴消防安全管理制度 消防安全管理必须通过制度的订立、实施、执行来实现人们行为的规范化。 一、消防安全管理工作制度 每季度浴场,每月部门,每日各班组开展一次消防安全活动,检查各种安全制度、规程和遵守情况,研究整改隐患的措施办法,学习讨论有关消防文件知识,总结经验教训。 二、消防安全宣传教育制度 主要进行三级消防安全教育,经常性的消防安全教育和特殊工种的消防安全教育。 三、消防安全检查制度 (1)经常性的消防安全检查,防火责任人、义务消防队员每天、每班都要例行检查。 (2)定期性消防安全检查,包括季节性、节假日前后检查。 (3)专业性消防安全检查,根据某些生产和特殊设备存在问题的部门检查。四、用火管理制度 建立三级动火审批制度,明确用火管理权限,严格用火审批,动火前采取正确的处理措施。 五、用电安全消防管理制度 如非电工人员不准擅自安装、修理电气设备,经常检查电线、电气设备,员工下班要关闭电源,每年检查测试一至二次避雷设备与防静电装置的接地导线。 六、消防器材管理制度 根据浴场性质相应配备一定数量的灭火器材,消防器材要定位、定人、定期检查维护,发现不足及时更换。

七、无关人员未经许可禁止入仓库,仓库内不准设火炉,不准乱拉、乱接电线,不准吸 烟,不准点灯,不准易燃物品与其它性质不同的物品相互堆放,货物堆放要讲“五距”存放统一整齐,易燃易爆物品的装卸与保管须订立严格的安全措施。 八、消防安全奖惩制度 把消防安全的好坏与酒店员工的政治荣誉、经济利益相挂钩,作到奖罚分明。九、消防安全管理工作报告制度 工作报告含消防管理一般情况和火灾情况,报告必须真实、准确、清楚、及时。

供水公司企业安全生产管理制度汇编范本

目录 1.安全生产管理制度 (3) 2.安全生产目标管理制度 (12) 3.安全机构管理制度 (16) 4.安全生产责任制管理制度 (19) 5.安全法律法规及标准获取识别管理制度 (23) 6.规章制度的管理制度 (26) 7.安全投入保障制度 (33) 8.安全培训教育管理制度 (36) 9.紧急信息报送工作细则 (46) 10.职业卫生管理制度 (50) 11.工伤保险管理制度 (57) 12.消防安全管理制度 (64) 13.安全标志和安全防护设施管理制度 (69) 14.设备管理制度 (73) 15.建设项目“三同时”管理制度 (89) 16.危险作业安全管理制度 (91) 17.防止“三违”作业管理制度 (102)

18.特种作业人员管理制度 (108) 19.相关方管理制度 (112) 20.隐患排查治理管理制度 (117) 21.事故应急救援管理制度 (124) 22.风险评估管理制度 (136) 23.危险化学品管理制度 (147) 24.安全生产责任制 (149) 25.变更管理制度 (167) 26.安全生产文件档案管理制度 (174) 27.绩效评定管理制度 (177) 28.作业场所职业危害因素检测管理制度 (181) 29.领导现场带班管理制度 (184) 30.班组岗位达标管理制度 (187)

××××供水有限公司 安全生产管理制度 1.总则 为加强公司安全生产管理,防止和减少各类事故发生,确保安全优质供水,促进公司安全发展,根据有关法律法规,结合公司实际情况,制定本制度。 2.主要内容和适用范围 2.1本制度明确了公司安全生产管理体制、目标管理责任制、安全基础管理、安全检查与整改、安全信息报送与事故处理等内容。 2.2本制度适用于公司各部门、分公司。 3.安全生产管理体制 3.1 公司安全生产工作必须贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,坚持企业主要负责人负责制,坚持“管生产必须管安全”的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产和文明生产。 3.2 公司设立安全生产领导小组(安全管理机构),负责公司安全生产工作的领导与监管。公司主要负责人兼任安全生产领导小组组长,全面负责公司安全生产工作;安全生产领导小组下设办公室(企管部),具体负责抓好公司安全生产日常监督管理工作。 3.3 公司各部门(分公司)负责人是所在部门(分公司)安

公司管理制度大全(完整版)

目录 第一章总则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 一、公司管理大纲. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 二、员工守则. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 第一部分公司管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 第一章文件管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . .5 第二章档案管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 7 第三章保密制度. . . . . . . . . . . . . . . . . . . .9 第四章印章使用管理制度度. . . . . . . . . . . . . . 10 第五章证照管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 15 第六章证明函管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 15 第七章会议管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . . 16

第九章车辆使用管理制度. . . . . . . . . . . . . . . 20 第十章车辆管理补充制度. . . . . . . . . . . . . . . 21 第十一章交通费用补贴制度. . . . . . . . . . . . . . 23 第十二章考勤管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 24 第十三章出差管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 26 第十四章通讯管理制度. . . . . . . . . . . . . . . .29 第十五章公司宴请接待制度. . . . . . . . . . . . . 29 第十六章员工工作餐管理制度. . . . . . . . . . . . .32 第十七章借款和报销的规定. . . . . . . . . . . . . 32 第十八章员工招聘、调动、离职等规定. . . . . . . . .34 第十九章计算机管理制度. . . . . . . . . . . . . . .36 第二十章合同管理制度. . . . . . . . . . . . . . . . 36

消防安全管理制度(完善版)

消防安全管理制度 (一)消防安全教育、培训制度 1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式,提高全体员工的消防安全意识。 2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度,做到依法治火。 3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。 4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。 5、对新员工进行岗前消防培训,经考试合格后方可上岗。 6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。 7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训,经考试合格,持证上岗。 (二)安全疏散设施管理制度 1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通,严禁占用疏散通道,严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。 2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。 3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态,并定期组织检查、测试、维护和保养。 4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。 5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。 (三)消防设施、器材维护管理制度 1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责,专职管理员每日检查消防设施的使用状况,保持设施整洁、卫生、完好。

2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责,设专职管理员每日按时检查了解消防设备的运行情况。查看运行记录,听取值班人员意见,发现异常及时安排维修,使设备保持完好的技术状态。 3、消防器材管理: (1)每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药。 (2)派专人管理,定期巡查消防器材,保证处于完好状态。 (3)对消防器材应经常检查,发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。 (4)各部门的消防器材由本部门管理,并指定专人负责。 (四)火灾隐患整改制度 1、各部门对存在的火灾隐患应当及时予以消除。 2、在防火安全检查中,应对所发现的火灾隐患进行逐项登记,并将隐患情况书面下发各部门限期整改,同时要做好隐患整改情况记录。 3、在火灾隐患未消除前,各部门应当落实防范措施,确保隐患整改期间的消防安全,对确无能力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案,及时向单位消防安全责任人报告,并由单位上级主管部门或当地政府报告。 4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患,应当在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函,报送公安消防机构。 (五)用电安全管理制度 1、用电安全管理: (1)严禁随意拉设电线,严禁超负荷用电。 (2)电气线路、设备安装应由持证电工负责。 (3)各部门下班后,该关闭的电源应予以关闭。 (4)禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。 2、库存物品应当分类、分垛储存,每垛占地面积不宜大于一百平方米,垛与垛之间不小于一米,垛与墙间距不小于零点五米,垛与梁、柱的间距不小于零点五米,主要通道的宽度不小于二米。

自来水厂化验室制度汇编教材

目录 化验室工作管理制度 (10) 化学药品及损耗品管理 (14) 质量管理 (22) 化验室试剂溶液使用管理规定 (27) 仪器设备管理 (29) 分析天平操作及保养规程 (30) PHS-3C酸度计操作及保养规程 (32) 溶解氧测定仪操作及保养规程 (34) 数显示鼓风干燥恒温箱操作及保养规程 (36) 生化培养箱操作及保养规程 (37) 高温电炉操作及保养规程 (39) 电热恒温水浴锅操作及保养规程 (40) 手提式压力蒸汽灭菌器操作及保养规程 (43) 原子吸收分光光度计操作及保养规程 (45)

化验室职责 一、化验室的主要任务是完成公司规定的化验项目,正确及时地反映水质情况。为生产部提供净水处理的准确依据。 二、加强化学基础知识学习和化验基本技术的训练,做到“四懂、四会”:即懂污水处理的基本原理;懂化学基础知识;懂化验项目的含义;懂一般电器使用知识。会正确使用各种化验设备;会熟练正确地化验自来水厂需要的各种测试项目;会正确使用药品,配制标准溶液;会排除干扰物质的影响。 三、遵守各类试验设备的安全操作规程,确保其性能和精确度符合国家标准和有关规定,及时做好维护、保养、校验和标识工作。 四、建立完善的试验资料管理制度,试验委托单、原始记录及试验报告要分类建立台帐,统一编号、贮存并管理。 五、负责完成各项检验试验项目及每日化验报表的填写工作。并将结果报公司生产部。试验出现不合格品,及时向总经理汇报,必要时参加处置。 六、认真按操作规程工作,分析数据要及时、准确,不得弄虚作假。 七、定期清洁水样瓶(包括值班室取样瓶)。 八、化验室的药品、仪器要有人专门负责整理,贵重仪器与剧毒药品要专人管理,建立专门领用和使用制度。所有化验药品未经批准,不得擅自带出。 九、保持化验室的环境卫生清洁。 十、完成上级交给的其他临时工作。

水厂管理制度

桓台县万泉供水公司管理制度 第一条安全管理制度 一、每周对厂内电器及供水设备进行一次全面安全巡视检查,针对检查出来的问题,及时安排处理,并落实处理人和处理时间,并做好记录。 二、在执行安全巡视检查中,不尽职责,造成人员、设备、设施事故的根据本厂的管理制度进行处理。 三、加强安全保卫工作,厂区内必须保证有人值班。值班时要做好来访人员登记工作。非工作人员不得随意进入厂区。 四、严防不法人员破坏公物和投毒等行为,确保安全供水。 五、值班人员除做好厂区保卫工作外,还应做好水源的保护,积极协助水库人员巡查水库的供水安全,并全时监控观察鱼池中鱼类的活动状况,发现异常或不正常死亡时应及时停止制水,并且第一时间向主管汇报。 六、值班人员上班前不能过量饮酒影响值班,当班时间更不能饮酒,确保值班安全。 七、谢绝一切未经同意的参观。

第二条交接班管理制度 一、值班人员必须提前十分钟到岗,办理交接班手续。 二、认真做好交接班记录,听从生产安排。 三、负责交接各种设备、仪表的运行情况。 四、交接各种原始报表及厂里的通知精神。 五、负责交接责任区的卫生及各种工具物品。 六、交班前发生的问题应由交班人负责,处理完毕做好记录后方可离开。

第三条学习培训管理制度 一、管理人员应自学习国家的法律、法规、方针政策,学习科学文化知识和供水专业知识,努力提高自身的综合素质和专业技能。 二、每年按工作业务需要,参加县有关部门组织的有关供水专业知识的培训,以提高管理人员的专业素质。 三、每年组织全体管理人员进行民主生活会一次,树立典型,表彰先进。 四、每年对管理人员进行问卷考核,内容主要是卫生知识及业务知识两方面,对连续两年考核不合格的管理人员,调离工作岗位。

现代企业管理制度大全.doc

☆现代企业管理制度大全1 经典企业管理工具库 现代企业管理制度大全 全套 MINGZHI 编著(二) 现代企业管理制度典范权威实用WORD排版 现代企业管理制度大全(续·二)* C 事务管理制度门卫管理办法 1. 总则 1.1. 制定目的 (1)维护公司安全,将本公司门卫管理予以明确化、细分化。 1.2. 适用范围 本公司之安全门卫,悉依照本办法管理。 1.3. 权责单位 (1)管理部负责本办法制定、修改、废止之起草工作。 (2)总经理负责本办法制定、修改、废止之核准 1.4. 总务部为本办法之管理单位

2. 一般规定 2.1.门卫室地点设置 门卫室设在人员车辆必须经过的公司大门的一侧 2.2.服装仪容规定 门卫人员应依规定穿着公司规定之门卫制胜,并穿着整齐,不可留须及长发。2.3.出勤规定 2.3.1.出勤时间 (1)勤务时段 早班:上午七时至晚上七时。 晚班:晚上七时至次日上午七时。 (2)各出勤时段排班人数不得少于两人次。 (3)门卫人员各班轮值及轮休表由管理部另行制订。 2.3.2.出勤管理 (1)出勤卡 门卫人员须于上下班适时打卡。 (2)巡逻钟卡 门卫人员依公司规定的地点定时巡逻,并每两小时打巡逻钟卡一次,未能适时

打卡者(除有正当理由经主管核准并签证外)以旷工论。情节重大者,依奖惩 制度规定办理。 2.3.3.出勤交接 (1)门卫人员应依规定时间交接,并提前十五分钟换班交接。 (2)门卫人员换班时,交班者应填妥《门卫日志》,并将列入交接之物件移交予 接班者后,由换班人员于日志上签名确认。 2.4.出勤管理 2.4.1.出勤时间 (1)人员进出的管理,因公外出的凭《公出单》,因私外出的凭《请假单》放行。 (2)物品进出凭《物品放行单》放行。 (3)车辆进出凭《派车单》放行。 【注】人员、物品、车辆等之进出管理依照本公司相关规定办理。 2.4.2.厂区的巡逻与安全维护 (1)门卫人员巡逻,应依管理部所规定之警巡路线适时适点巡逻。 (2)门卫人员巡逻时应注意下列事项:

洗浴场所安全管理制度(2)标准范本

编号:QC/RE-KA5235 洗浴场所安全管理制度(2)标准 范本 In order to make the rules open, maintain the collective coordination, safeguard the interests, so as to give full play to the power of the group, and realize the legal basis of management. (规章制度示范文本) 编订:________________________ 审批:________________________ 工作单位:________________________

洗浴场所安全管理制度(2)标准范本 使用指南:本规章制度文件适合在管理中,为使规则公开化,让所有人保持集体的协调,维护集体的利益,从而充分发挥团体的力量,实现管理有法可依,内部运行有规则保障。文件可用word任意修改,可根据自己的情况编辑。 洗浴场所的安全管理制度(二) 安全守则 所有员工均须有安全意识,为正常经营和宾客的安全尽职尽责,遇到火警,须采取以下措施: 1、保持镇静,呼唤同事协助,并通知119,讲明着火地点及火情。 2、火警消除后,保护现场以被调查。 3、如有不慎,意外致伤,应立即派人送往医院。 4、如发现不安全的设备,足以引起意外发生的,应立即向领导汇报

5、对易发生危险的地方,应加设危险标志或警告客人不要接近。 6、员工不得将包带进营业区内。带包出酒店大门要主动打开包接受门卫检查。 经营部防盗措施 为保证公司正常经营,预防盗窃事件的发生,结合各部门具体情况,针对内盗和外盗特制定以下措施: 前台 1、前台值班员如发现进店客人有形迹可疑的举动,应及时通知各班主管和值班经理,加以预防; 2、前台现金必须专人负责,专人管理,完善主收款制度; 3、每日营业款及时上交财务,中班营

自来水安全生产管理制度

水厂安全生产管理制度 1电气安全制度 1 安全要求 1 建立变电站、配电室、安全用电岗位责任制、交接班、巡回检查、倒停闸操作、安全用具管理和事故报告等规章制度,健全突发事件应急处置预案,并定期进行演练。 2 变配电站电气工作人员应身体健康(每二年定期体检),通过专业部门培训、考核,具备电气安全知识和触电急救防护知识,持有《中华人民共和国电工进网作业许可证》(以下简称作业许可证)方可上岗。 3 作业现场地生产条件和安全设施应符合有关标准、规范地要求,工作人员地劳动保护用品应合格、齐全。 4 现场使用地安全用电工具应定期检查、检测,确保完好。 5 运行、交接、传事、设备缺陷故障、维护检修等工作应做好原始记录,操作票、工作票应妥善保管。 6 对各类作业人员应进行作业现场和工作岗位存在危险因素、防范措施及事故应急处理措施、预案地培训。 7 加强通讯(有线、无线)系统地管理和维护,确保设备完好,通讯、信息传递畅通。 8 制订变配电站钥匙使用管理制度,各类配电站地钥匙应集中放置于固定位置,有明确编号;应急钥匙应在有人监护地情况下使用。 1.2 人员要求 1 变配电站负责人及变配电站技术负责人,应熟悉电气设备,具有实际工作经验,并经厂主管生产领导批准。 2 无论电气设备带电与否,变配电站人员不得单独移开、越过遮栏和进入有遮栏地电气设备上工作。

3 组织变配电站工作人员开展有关技术业务知识培训,熟悉安全用电知识、设备和各类应急处置预案,提高触电急救、自我保护和相互救助能力。 4 变配电站人员应熟悉掌握以下工作: 1)现场运行规程、操作规程、安全工作规程和检修规程,熟悉事故处理程序以及存在地危险因素和防范措施。 2)变配电站一次系统接线图及主要设备地性能和状况及运行要求。 3)继电保护原理,仪表及信号装置地接线、位置、动作地检查。 4)直流、应急系统地接线和工作原理。 5)站内正常照明和事故照明系统。 6)各种运行方式和倒闸操作。 7)消防设备地维护和使用,触电急救。 8)变配电站地保卫保密制度和进出制度。 1.3 变配电站当班人员工作要求 1 监视设备运行情况,发现设备不正常运行或发现电气装置缺陷,及时通知有关人员抢修。 2 按照操作命令进行操作。 3 正确迅速地完成操作票上各项操作任务。 4 设备发生事故时,按应急预处置要求和报告制度对事故进行处理。 5 按质按量按时完成本班地抄表及巡视工作,并做好记录。 6 对进入站内工作地施工、检修、试验和其他人员地工作进行许可;工作完毕后对本次进站工作质量进行验收,并填写验收记录。 7 保持各种资料、图纸、记录、图表地正确性;对变动设备做好记录。 8 做好环境卫生及设备清洁。

企业管理制度范本

企业管理制度范本 下面是小编为您整理的企业管理制度范本,欢迎阅读! 第一章总则 第一条为使11公司系统的办公工作实现规范化、程序化、制度化,迸一步加强管理和协调,明确办公程序,提高办公效率,保障和促进11公司战略目标的实现及各项业务的发展,制定本制度。第二条总公司办公室负责本制度的组织实施和管理监督。 第二章经理办公会议 第三条总公司经理办公会议分为管理工作会和业务工作汇报会。 第四条每月第一、二、四周的周一上午8:40分召开管理工作会议,由总经理(或指定其他总公司领导)主持,总公司其他领导及各管理部门正副职总经理(主任)参加,必要时指定人员列席。主要研究公司重大事项,如经营战略、重大经营决策、重要规章制度;决定重大投资或贸易项目、重要对外关系、主要工作部署以及需要经理办公会议讨论研究的其它事项。 第五条每月第三周周一上午8:40分召开业务工作汇报会,由总经理(或指定副总经理)主持,总公司其他领导、各

部门、各专业公司负责人参加,必要时指定人员列席。业务工作汇报内容包括:组织机构建设情况、职工思想状况和具体业绩、业务发展情况等。汇报单位应于会前认真准备,届时全面汇报。 第六条各部门及各专业公司需要提请经理办公会研究的事项,应在会议召开的上周五前以书面形式提出并附背景说明,送办公室汇总筛选后,报总经理确定会议议题。议题确定后,由办公室通知有关部门做好会前准备(包括会议材料等)。 第七条经理办公会议对议定的事项形成相应决议或决定,总经理有最终集中决策及决定权。 第八条办公室指定专人作好经理办公会议记录,并整理存档。重要决议事项形成会议纪要,印发有关单位或人员。办公室对需贯彻落实的事项进行催办、督察并反馈情况。 第九条总公司领导会议由总经理主持,总公司其他领导参加,不定期召开,必要时由办公室主任负责记录和督促会议议决事项的协调落实。 第三章公文处理 第十条各部门原则上不得以部门名义对11公司系统外的单位制发正式文件。

洗浴中心消防安全管理制度

1 总则 1.1目的 为确保防治和处理洗浴管理中心可能发生的火灾事故,最大限度的降低危害程度。 1.2适用范围 本应急救援预案适用于洗浴管理中心所有岗位、班组。 1.3编制依据 根据《九小场所管理规定》、《消防安全管理规定》,依照山东省煤炭工业局颁发的“鲁煤安调(2012)127号”《山东省煤矿企业生产安全事故应急预案编制(修订)细则(试行)》进行编制。 2 组织体系及职责 组长:主任书记 副组长:副主任 成员:管服人员及各班班组长 火灾防治和处理事故领导小组具体负责组织、指挥和各项措施的落实,抢险救灾队员由各班组班、组长组成。 灭火行动组:机电维修班成员 通讯联络组:单位当班值班人员、各班当班班组长 疏散引导组:中心直属人员 安全防护救护组:材料员、会计、电工班全员 组长:负责事故应急救援工作的组织和指挥,负责对人员的抢救,对外求助的联系。 副组长:负责组织人员进行物资财产的抢救,现场火情的控制。 小组成员:协助组长、副组长抢救物资财产,现场火情的控制及其处理,抢救、疏散人员,对外求助联系。 各班班长为消防安全第一责任人,对消防安全工作负责,当班班组长负责当班期间的消防安全工作。班组长能够熟练使用消防器材,并具备一定的指挥能力,一旦发生火灾能够快速的疏散人群。 3预防与预警 3.1 重大危险源管理 3.1.1各重要岗位坚持24小值班制度,值班人员要熟练掌握灭火器的使用方法,消防设备(灭火器、消防沙等)配备齐全,并有专人管理,定期检验,保持完好有效。 3.1.2班组长掌握一定的消防安全知识,发现火情能够及时有效的采取应急措施,组织当班职工扑救初起火灾,并能组织服务对象撤离火灾现场 3.1.3班前认真排查各类消防安全隐患,将各类隐患消灭在萌芽状态。 3.1.4各岗点工作人员严禁抽烟,发现服务对象抽烟现象,及时进行劝阻,并告知指定抽烟室。 3.2 信息报告 3.2.1火灾事故发生后,所在岗位班组长应立即向单位值班领导汇报起火地点、火势及其起火原因。 3.2.2单位值班人员接到岗点汇报电话后,应及时向单位主管领导、消防分管领导汇报,由单位领导统筹安排,统一部署,赶赴火灾现场。 3.2.3值班人员在接到岗点火情汇报后,要及时向矿调度室、保卫科消防办公室汇报,同时电话联系单位领导班子成员,第一时间赶赴现场进行抢险救灾。 3.2.4火灾发生后,要确保通讯的畅通,值班电话不得拨打与火灾救援无关的电话,电话尽量保持待机状态,保障信息获取及时、准确,为统一调度提供保障。

水厂泵房安全生产管理制度

水厂泵房安全生产管理制度 一、水厂泵房安全技术规程 1、不允许外人与无关人员进入泵房,禁止非值班人员操作机电设备,拒绝接受除调度和有关领导外的任何人员的指示和命令。 2、值班人员要衣冠整齐,禁止赤膊、赤脚、穿拖鞋和披散衣服在高压设备和线路附近,不许悬挂或存放物品,不许在电动机和出口处烘烤衣服和其它东西。 3、不允许酒后上班或精神不振和体力不支的病人上班,值班人员不得擅自离开工作岗位。 4、必须严格按操作规程启动、停止水泵。 5、值班人员必须按规定定时检查水泵运转状况。 6、经常检查水压、电压、电流等仪表指示变化情况,指针都要在正常指示位置。机泵运转声音正常,无振动和杂音。 7、突然停电或设备发生事故时,应立即切断电源,马上向调度和有关情况汇报。 8、维修人员检修电机水泵时,值班人员应了解清楚检修范围,主动配合,可靠地断开检修范围内各种电源,会同维修人员一起验明无事后,及时装好接地线,悬挂指示牌后方可开始维修。

9、经常检查室内防火器材是否完整、好用。 10、值班人员必须提高警惕,搞好“防火、防洪、防盗、防止人身触电”的四防工作。 二、水厂值班人员的工作标准 1、严格遵守劳动纪律和安全操作规程,搞好供水安全运行和文明生产,完成公司规定的各项操作任务。 2、值班期间要认真操作设备。认真监视,按时巡视,细心测量和记录运行数据。发现问题及时汇报,要对操作错误、监视不严而造成的事故负责。 3、认真做好机电设备的维护和保养工作,做到四不漏(不漏油、不漏水、不漏气、不漏电),四净(油、水、机泵、电气齐备干净),保持设备技术状态完好,室内环境整洁。 4、如发现紧急情况,应立即停机,以防人身或设备事故的发生和扩大,并及时向上级汇报。 5、努力学习文化知识,不断提高思想水平和业务能力,积极参加技术考试,达到机电工人和运转的应知应会要求。 6、搞好内部团结,开展批评和自我批评,互相帮助,共同进步。 三、电气安全检查制度 1、检查电气设备的绝缘是否损坏。

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