工会委员候选人条件及要求

XXX公司工会委员候选人

应具备的条件及要求

一、名额

1、工会委员会委员设7名，按选举方案推选8名候选人；

2、经费审查委员会委员设3名，按选举方案推选4名候选人；

3、女职工委员设3名，按选举方案推选4名候选人。

二、设想

1、工会委员7人中XX、XX、XX子公司各1名（工会负责人）；其余4人为公司本部，其中XXX副书记为工会负责人，其他3人海选，按票数确定，其中女委员不得少于1名。

2、经审委候选人中本部不少于2人，最好有财务工作背景。

三、候选人条件及要求

根据《工会法》等有关要求，结合XXX公司的实际，提出以下条件及要求：

1、认真贯彻执行党的方针、政策，遵守国家法律、法规；

2、热心工会工作，甘于奉献，清正廉洁，关心群众疾苦，善于倾听群众意见，积极维护职工合法权益，热心为职工群众办实事，在群众中有一定威信；

3、公司行政领导（班子成员）除分管工会领导外，不担任工会委员及经审委员；

4、有较强的参政、议事能力；

5、年龄：男55周岁以下，女45周岁以下。

工会委员会候选人推选实施方案

南昌轨道交通地铁运营有限公司工会候选人推选实施方案根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的精神以及我司工会筹备组织情况，经公司领导研究，决定商讨工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会候选人名单，报上级工会审批。具体实施方案如下：一、工会机构的设置根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定，会员在25人以上的应建立基层工会委员会，同时建立工会经费审查委员会。女职工人数较多的，可以建立工会女职工委员会。 1.工会委员会一般由5-7人组成，主席1人，副主席1-2人，委员3-5人。可设组织、宣传、生产、生活、劳动保护等委员。 2、工会经费审查委员会一般由3人组成，主任可由工会副主席兼任，也可另选他人，成员由财会人员担任。 3、工会女职工委员会一般由3-5人组成，主任由企业工会女主席（或副主席）担任，没有女主席（或副主席）的，由符合相应条件的工会女职工委员担任。

4、企业劳动争议调解委员会一般由3-5人组成，成员由工会与企业协商确定，主任由工会主席兼任。二、工会机构选举方式 1、工会委员会：会员在200人以上的，应设立专职工会主席及专职工会工作人员。拟设置组织、宣传、生产、生活、劳动保护等委员。正、副主席可由会员代表大会直接选举产生，也可由全体委员会议选举产生。 2、工会经费审查委员会：主任可由工会副主席兼任，也可由全体经费审查委员会委员选举产生。成员由财会人员担任。 3、女职工委员会：建立专门的女职工委员会，主任由企业工会女主席（或副主席）担任，没有女主席（或副主席）的，由符合相应条件的工会女职工委员担任。三、候选人人数设置 1、工会委员会：拟设置5名委员，其中包括正、副主席各1名，根据相关规定，工会委员候选人要多于应选委员，实行差额选举，差额人选为20%，故工会委员会委员候选人人数设置为6名。 2、工会经费审查委员会：拟设置3名委员，其中包括主任1名，由于工会经费审查委员会委员实行等额选举，故候选人人数设置为3名。

工会委员分工及职责

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*＊工会委员会分工及工作职责一、工会委员会组成工会主席: *** 工会委员：组织委员 **＊女工委员 *** 文体委员*** 宣传委员 **＊二、职责分工 (一）工会主席职责： 1、在上级工会组织及机关党支部的指导下,积极组织开展各项工会活动。 2、组织召开机关会员代表大会,按照工作程序报告工作情况。负责检查职工提案的执行和落实情况。 3、加强机关的组织建设,注重发挥工会委员会的团队作用。组织会员为物流公司的发展献计献策、建功立业。负责起草工会各类工作计划和总结。 4、组织制定工会的工作计划，并做好实施、落实工作。定期召开工会委员会会议，检查落实工会委员会各项工作情况。 5、负责工会经费的开支审批,协调工会与各部门的工

作关系。 6、完成上级工会交办的其他工作。 (二）组织委员职责: 1、负责工会组织的建设,组织工会小组长及工会代表的换改选工作。２、做好会员发展和会籍管理工作，会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续;接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作。按标准及时收缴会费。 3、建立健全并保管好工会组织的档案资料(会员档案、工会报告、会议记录、经费审查报告等）。 4、负责本工会缺额干部的补选和报批工作。 5、做好评选、表彰工会积极分子和先进工会小组工作。 6、负责疗养费发放工作。 7、完成工会交办的其他工作。（三）女工委员职责 1、围绕物流公司中心任务和工会工作开展机关女工工作，努力提高女员工思想道德和文化、业务素质。 2、负责维护女职工的合法权益和特殊利益。 3、加强女员工的劳动保护。了解机关女员工在工作、生活、学习、生育中的困难，为女员工排忧解难。对孕、产妇及有困难的员工进行送温暖活动。

工会委员会分工及职责

烟坪完小工会委员会人员分工及职责主席：钟前组织委员：何小艳文宣委员：何春烨财经委员：陈鹏纪检委员：陈诗平女工委员：樊琼洁生活委员：黄清工会主席职责在校党组织和上级工会的领导下，主持学校工会全面工作。其主要职责是： 1、主持工会日常工作，定期召开工会委员会会议，检查落实工会委员会执行教代会的决议或上级的决定的情况，督促工会委员执行工会委员会的决议和制度。 2、负责具体组织教代会的筹备工作，并向教代会报告工会工作，代表工会向党总支请示汇报工作，支持行政抓好教育教学等行政工作。 3、抓好工会的自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动副主席和工会小组长的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为学校改革发展献计献策、建功立业，努力推进学校的民主建

设和改革发展。 4、关心群众生活，带领工会干部为教职工做好事、办实事，如：看望病人、慰问困难职工、红白喜事慰问、代表学校进行教职工节日祝福慰问等。 5、负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系。 6、反映教职工的意见和建议，在学校各种会议上反映职工的心声，维护教职工的正当合法权益。 7、做好会员的思想政治工作。组织会员开展各项比赛，促进学校的精神文明建设。 8、完成上级工会或学校交办的其它工作。组织委员职责 1、健全学校工会组织，指导工会小组的组织建设工作。做好工会小组工作量化考核及先进工会小组的评选、表彰工作。 2、按照工会章程，做好工会会员发展工作，健全会员档案，建立健全工会小组。 3、组织培训工会干部和积极分子，抓好工会干部的自身建设。 4、深入调查研究，总结典型，开展先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。 5、按时收缴会费，做好会员台账。 6、负责教代会的组织工作。 7、完成主席交办的各项工作，协调工会各部门工作。

企业工会委员会委员岗位职责完整版

广州XXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司第三届工会委员会委员岗位职责说广州XXXXXXXXXXXXXXXX公司第三届工会委员编制

一、工会主席工作职责 1.认真执行新时期工会工作的方针，坚持四项基本原则，坚持社会主义办学方向，紧紧围绕企业发展的中心任务开展工作，充分调动职工的积极性，发挥职工在改革中的主体作用。 2．根据《工会章程》组织筹备会员代表大会和工会委员会的选举工作，主持起草工作报告，向代表大会报告工作。 3．发挥工会的教育职能，积极做好职工的思想政治工作，向职工进行爱国主义、集体主义、职业道德、职业纪律、民主法律等一系列教育活动，提高职工思想道德、业务素质，使之成为合格的工会会员。 4．根据上级工会和公司党组织的指示，结合企业工作实际，制定每年工会工作计划，定期检查计划落实情况。 5．加强工会组织建设，主持召开工会委员会会议，提高工会干部的政治业务素质和工作能力。 6．加强民主管理，强化厂务公开、会务公开工作，积极参政议政。主持和召开职工大会和代表大会，听取企业工作报告，落实企业工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议，充分发挥桥梁纽带作用。

7．参与讨论职工的薪资福利、年终奖金、结构工资、集体福利等工作。 8．深入实际调查研究，密切联系群众，了解教工的思想和生活情况，维护职工的合法权益，为职工办好事，办实事。 9．组织开展有益职工身心健康的文体活动和其它各项活动。 10．经常向上级工会和同级党组织请示汇报工会工作，加强与学校其他领导和各职能部门的联系，争取企业领导、各部门负责同志对工会工作的支持、指导，并监督检查工会干部的工作。 11．根据工会财务制度，管好用好工会经费。二、工会副主席职责说明 1、在公司党组织和上级工会组织的领导下，协助主席主持工会日常工作，抓好工会的常务工作。 2、组织工会委员、基层小组长学习党的路线、方针、政策，传达上级工会精神，提高政策理论水平和业务能力，充分发挥职工的积极性和工会的桥梁纽带作用。 3、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取职工的意见、建议和要求，并及时向有关部门和领导反映，对于处理的意见要及时反馈给教职工，更好的为职工服务。

工会组织机构及工作职责

工会组织机构一、组织机构分工会主席: 组织委员: 女工委员: 班组工会小组长：二、工会工作职责： 1、工会主席职责：（1）认真贯彻执行党和政府的路线、方针、政策，服从上级工会的领导，认真履行工会的社会职能，切实维护职工的合法权益，促进分工会各项任务的顺利完成。坚持原则，不谋私利，勤奋工作，任劳任怨。为职工说话，为职工办事，做职工之友；（2）坚持办好职工业余学校，组织职工学政治，学文化，学业务，学技术，不断提高职工的综合素质；（3）积极组织职工开展各种劳动竞赛、技能比武等活动，把学习与实际工作联系起来，利用多种宣传、表扬、总结的形式，鼓励先进、鞭策后进，带领一支工作过硬，思想先进的职工队伍；（4）积极组织职工参与站（队）、班组的内部事务管理和监督活动，为推进班组建设和管理献计献策；（5）积极组织职工广泛开展文化体育活动，增进职工身心健康，丰富职工业余生活，推动机关精神文明建设；（6）完成上级工会布置的各项任务；

2、女工委员工作职责：（1）协同工会和行政领导认真贯彻执行国务院颁发的《女职工劳动保护规定》，维护女职工的特殊利益，进一步调动女职工的积极性，为安全生产、班组建设作出贡献；（2）增强女职工的法制观念，帮助女职工开展学法、知法、守法、用法活动，使女职工真正做到自尊、自重、自爱，并运用法律武器保护自已，抵制违法现象；（3）努力提高女职工思想政治素质和文化技术素质，鼓励女职工学政治、学时事、学业务，广泛开展职业责任、职业道德、职业纪律和职业技能的教育，不断提升个人综合素质；（4）参与企业的民主管理和民主监督，组织女工围绕企业目标开展合理化建设和社会主义劳动竞赛活动，充分发挥女职工的聪明才智，提高女职工在企业中的地位，为企业增光添热；（5）关心女职工生活，经常深入到女职工群众中调查研究，了解职工的意见、要求、困难和疾苦，及时向工会组织反映女职工中存在的问题，为女职工排忧解难； 3、班组工会小组长工作职责：（1）抓好职工思想政治工作，带头执行各项规章制度；（2）关心职工思想、工作和生活，配合分工会做好职工福利、慰问等工作；（3）关心职工生活，注意工作方法，主动与职工交心谈心，从中了解职工疾苦，及时为职工排忧解难；

工会委员会委员分工职能(12个)

工会委员会分工及职责(十一个) 一、工会主席工作职责 1、认真执行新时期工会工作的方针，坚持四项基本原则，紧紧围绕企业发展的中心任务开展工作，充分调动职工的积极性，发挥职工在改革中的主体作用。 2、根据《工会章程》组织筹备职工代表大会和工会委员会的选举工作，主持起草工作报告，向代表大会报告工作。 3、发挥工会的教育职能，积极做好职工的思想政治工作，向职工进行爱国主义、集体主义、职业道德、职业纪律、民主法律等一系列教育活动，提高职工思想道德、业务素质，使之成为合格的工会会员。 4、根据公司工会情况，结合工作实际，制定每年工会工作计划，定期检查计划落实情况。 5、加强工会组织建设，主持召开工会委员会会议，提高工会干部的政治业务素质和工作能力。 6、加强民主管理，强化厂务公开、会务公开工作，积极参政议政。主持和召开职工代表大会，听取企业工作报告，落实企业工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议，充分发挥桥梁纽带作用。 7、参与讨论职工的薪资福利、年终奖金、结构工资、集体福利等工作。

8、深入实际调查研究，密切联系群众，了解职工的思想和生活情况，维护职工的合法权益，为职工办好事，办实事。 9、组织开展有益职工身心健康的文体活动和其它各项活动。 10、加强与公司各级领导和各职能部门的联系，争取企业领导、各部门负责同志对工会工作的支持、指导，并监督检查工会干部的工作。 11、根据工会财务制度，管好用好工会经费。二、工会副主席工作职责 1、在公司工会组织的领导下，协助工会主席主持工会日常工作，抓好工会的常务工作。 2、组织工会委员、基层小组长学习党的路线、方针、政策，传达上级工会精神，提高政策理论水平和业务能力，充分发挥职工的积极性和工会的桥梁纽带作用。 3、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取职工的意见、建议和要求，并及时向有关部门和领导反映，对于处理的意见要及时反馈给职工，更好的为职工服务。 4、协助工会主席制定年度工会工作计划，定期召开工会委员会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，交流工作经验，推动工会工作。负责协调工会与各有关部门的关系。

工会委员及职责

一、组织委员职责： 1、健全学校工会组织，指导工会小组的组织建设工作。做好工会小组工作量化考核及先进工会小组的评选、表彰工作。 2、审核接受新会员，管理会员会籍，办理会员证和会员转退手续。 3、组织培训工会干部和积极分子，抓好工会干部的自身建设。 4、深入调查研究，总结典型，开展先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。 5、按时收缴会费，做好会员台账。 6、完成主席交办的各项工作，协调工会各部门工作。二、宣传委员职责： 1. 宣传党的路线、方针、政策及上级工会的指示精神。 2. 围绕教学为中心，配合学校党政做好宣传工作，开展经常性的师德教育活动。 3.承担工会通讯员任务，及时将工会活动信息以稿件形式提供办公室。 4.做好师德标兵、文明家庭评选、表彰工作。 5. 完成主席交办的各项工作，协助开展各项活动。三、女工委员职责： 1. 负责女工委的全面工作。根据工会工作计划起草女工委员会的工作计划及总结，组织开展女工工作。 2. 维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现象作斗争。 3.组织开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动及有关讲座，开展女工卫生健康检查，维护女职工的身体健康与合法权益。 4. 对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动。做好年度“好媳妇”的评选和表彰工作。 5. 做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。 6、组织女职工积极参加工会组织的各项活动，经常听取女教职工的意见，及时向有关部门反映她们的心声。 7、完成工会布置的其它工作。四、体育委员职责： 1、制订工会体育活动计划，组织教工运动会，开展经常性的有益于教职工身心健康的体育活动。 2、指导、协助各协会组织好小型多样的群众体育竞赛活动，发动广大会员开展适合教职工的全民健身运动。 3、负责工会俱乐部（活动室）的体育管理工作。

工会委员会工作职责

工会委员会委员工作职责为了进一步学习、贯彻《中华人民共和国工会法》和《工会章程》，加强工会自身建设，适应企业工会工作需要，特制定工会干部工作职责规范如下：工会主席工作职责一、根据党委工作要求和企业经济工作中心，结合工会自身职责，负责制定工作计划，布置、检查、总结工作，指导和帮助基层工会开展工作。二、负责民主管理工作，组织职工参加民主管理，代表职工参加有关企业管理活动，落实职代会制度，负责筹备职工和会员代表大会，并贯彻大会的决议。三、培训职工代表、组织职工代表督促、检查职代会决议的落实情况，总结民主管理的经验，组织交流研讨推进民主管理工作的开展和制度建设。四、抓好企务公开工作，指导基层工会开展企务公开工作。五、负责工会宣传、文体工作，开展形势任务和“爱岗敬业”宣传教育。组织开展群众性职工文体活动。六、组织开展合理化建议和劳动竞赛、岗位练兵活动，负责先进生产（工作）者、劳动模范的评选、表彰等工作。七、负责工会劳动保护工作，依法参加劳动监督检查和职工伤亡及投诉的调查和处理工作。对劳动条件和安全卫生设施存在的问题提出意见和建议。

八、负责工会劳动争议调解工作，协助有关部门按照国家的政策和企业的相关规定，认真做好职工劳动争议的调查、调解工作。九、抓好工会干部队伍自身建设，落实工会工作目标，开展创建职工之家活动。十、工会副主席协助主席开展工会日常工作。组织委员工作职责一、认真加强工会组织建设，更好地发挥工会组织的作用，从思想上、组织上、工作方法上和工作作风上密切与职工的联系。二、建立和健全各项组织制度和工作制度，使企业工会组织的机构设置，更加符合新时期工会组织的特点，更好地反映广大职工的愿望和要求，更加充分体现工会群众组织的特点。三、做好职工加入工会要履行的各项规定手续，加强对会员权利和义务及工会基本知识的教育，搞好会员会籍管理工作。四、做好评选、表彰工会积极分子和先进工会小组工作，总结交流工会工作经验。五、协助工会主席做好召开职工代表大会和会员大会以及换届选举的组织准备工作。女工委员工作职责一、维护女职工的合法权益和特殊利益，是工会的重要职能，也是全社会的责任。

工会委员会委员选举办法

国际合作服务中心第一届工会委员会委员选举办法一、根据《中国工会章程》的有关规定，制定本办法。二、合作中心第一届工会代表大会选举产生工会主席1人，工会委员会委员4人，工会经费审查委员会委员3人。三、选举工作由中心党委书记主持。委员候选人名单按姓氏笔划为序排列。四、合作中心工会主席人选由中心党委提出，经服务局党委批复同意，工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人名单由中心党委和服务局工会酝酿协商产生。推荐的工会主席、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员候选人名单（草案）经大会表决通过后，提交出席大会的正式代表以无记名投票方式进行差额选举产生。五、选举合作中心工会主席、工会委员会委员和工会经费审查委员会委员的选票分三张。六、大会选举时，参加选举的代表需达到应到会代表的三分之二以上。收回的选票等于或小于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效，应重新选举。未到会的代表，不得委托投票。七、对于候选人，代表可以投赞成票、反对票或弃权票。赞成的在候选人姓名下方的空格内画“√”，反对的画“×”，弃权的不画任何符号。如果另选其他代表，应在候选人后面

叮叮小文库的空格内写上另选人的姓名，并在其名字下方的空格内画“√”。选票符号要求填写清楚。多于应选名额的选票无效。八、候选人得赞成票超过实到会正式代表半数的，方可当选。如果得赞成票数超过半数的候选人超过应选名额时，以得赞成票多的当选。如遇得赞成票数相等不能确定谁当选时，应就票数相等的候选人重新进行投票，得赞成票多的当选。如果得赞成票超过半数的候选人数少于应选名额时，不足名额是否重新选举由中心党委决定。如果重选，不足的名额按不少于10%的差额（差额不足1人则按1人计）从未当选的得赞成票多的候选人中重新选举产生；如接近应选名额时，也可以减少名额，不再进行重选。九、大会选举设1个投票点。投票开始后，监票人先投票，随后中心党委成员和代表依次投票。十、选举的计票结果，由监票人向大会报告。当选人名单，由中心党委书记当场宣布。十一、大会选举设监票人1名，计票人2名，由中心党委提出建议名单，提交大会通过。已提名为工会委员候选人不得担任监票人。监票人在中心党委领导下，对选举工作进行监督。计票人在监票人的监督下进行工作。十二、本办法由中心党委提出，经代表大会通过后实施，如果遇到本办法没有规定的问题，由中心党委依法作出决定。

工会组织委员会委员职责

工会委员职责工会主席职责 1、贯彻、执行党的各项路线、方针、政策和《工会法》，在党总支和上级工会的领导下，主持工会日常工作，召开工会委员会议，安排好各时期的工作计划，做好工作总结。 2、做好职工的思想政治工作，协助党总支搞好队伍的职业道德建设，参与各级单位各种劳模先进推荐工作。 3、组织召开职代会工作，执行职代会的各项决议。积极组织职工参加单位的民主管理；参与单位的改革、发展方案和涉及职工切身利益等制度的制订及劳动争议的调处；参与政务公开工作。维护职工的合法权益。 4、深入群众，开展调查研究，不断研究、解决新问题，掌握职工的愿望、要求，为单位制订政策提供可靠的群众依据。 5、抓好工会组织的自身建设，努力建设职工之家。管好用好工会经费和固定资产。 6、完成上级组织交给的各项工作任务。

工会委员职责工会副主席职责 1、在主席领导下，协助主席工作，负责工会的日常工作，女职工工作、宣传教育、职工来信来访、职工代表大会、政务公开工作、社会主义劳动竞赛、劳动法律、法规、兼工会财务委员管理财务工作。工会委员职责组织委员职责 1、对委员会负责。审查、接受新会员，管理会员会籍，办理发放会员证和会员转退手续。对会员进行工会的基本理论知识教育。 2、抓好各工会小组的组织建设、小家建设，有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。及时记录工会的各项活动，做好工会档案管理工作。 3、筹备职代会的组织工作，做好会后的传达落实工作。 4、及时做好工会会费的收缴工作。 5、完成主席交办的其他工作。

工会委员职责宣传委员职责 1、对委员会负责。宣传党的方针、政策，做好职工的思想政治工作，发动职工为大队的建设献计献策，总结推广好人好事的先进经验。 2、宣传新时期工会工作的性质、任务、地位和作用，增强工会组织的凝聚力。 3、搞好工会工作的报导工作，及时发布工会工作信息。 4、组织报告会、座谈会、经验交流会、征文等活动，协助各中队开展丰富多彩的工会活动。 5、完成主席交办的其他工作。工会委员职责文体委员职责 1、对委员会负责。围绕大队中心工作和工会的重点工作，组织开展职工业余文艺、体育等项活动，并勇于创新，精心组织，力求使活动新颖、内容丰富、内涵高雅，寓教于乐，促进大队和谐建设。 2、关心职工的业余文化生活，积极创造条件开展文体活动，组织好各种文体比赛，搞好文体活动的检查评比工作。

小学工会各部门委员职责

小学工会各部门委员职责一、小学工会组织委员职责 1、做好发展新会员工作，对会员进行工会的基本理论和基本知识的教育，进行新时期工会工作的性质、地位、方针、任务及其作用的教育。 2、关心各工会小组的工作，及时了解各工会小组的活动开展情况。及时记录学校工会活动。 3、抓好各工会小组的组织建设，有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。 4、抓好筹备校教代会的组织工作及会后的传达贯彻落实工作。 5、组织评选工会的集体和个人先进。 6、及时做好工会会费的收缴工作。 7、完成工会委员会交给的各项任务。二、小学工会宣传委员职责 1、采用灵活多样的方式方法，做好教职工的思想政治工作，加强法制教育和职业责任感、职业道德、职业纪律、职业技能的教育。 2、及时向教职工宣传党的方针、政策。发动教职工为办好学校献计献策，总结推广教书育人、服务育人、管理育人的先进经验。 3、宣传党的群众路线，宣传依靠全体教职工办好学校的方针、政策。 4、宣传新时期工会工作的性质、任务、地位和作用，以推动学校的民主管理。 5、搞好工会工作的宣传报道工作。

6、开展经常行的宣传活动，支持学校各部门的活动等。 7、完成工会委员会交给的各项任务。三、小学工会业务委员职责 1、配合党政抓好教职工的政治和业务学习。 2、大力宣传先进典型和模范人物，教育教职工为人师表，爱岗、敬业、为教育事业做贡献。 3、开展教师基本功竞赛、岗位练兵等业务活动。 4、完成工会委员会交给的各项任务。四、小学工会文体委员职责 1、坚持寓教于乐，开展各种健康有益的文体活动，组织好重大节日的文艺演出和庆祝活动。 2、围绕学校的中心工作和工会的工作重点，积极组织开展有益于教职工身心健康的业余文化体育活动，活跃教职工文化生活，组织好各种文体比赛，搞好文体活动的检查评比工作，并勇于创新，精心组织，力求使活动形式新颖、内容丰富，内涵高雅，寓教于乐。 3、辅助各工会小组开展活动，把具有不同爱好和特长的教职工组织起来，最大限度的吸引教职工参加活动。 4、完成工会委员会交给的各项任务。五、小学工会财务、生活委员职责 1、协助工会组织收好、管好、用好工会各项经费和工会财产。 2、监督各项财务工作的规章制度的执行。 3、定期公布工会帐目以及定期向会员大会或代表大会通报工会经费使用情况。

工会生活委员岗位职责

工会生活委员岗位职责-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

工会生活委员岗位职责 1、工会生活委员工作职责一、了解掌握本单位职工迫切需要解决的困难，做好困难职工补助的调查工作。二、做好职工的家访工作，经常听取和了解职工对生活方面的意见和要求，及时通过工会向党组织和行政反映。三、认真听取膳委会的意见，及时向有关部门反映，并协助行政不断加强膳食管理工作。四、积极协助行政改善职工生活条件，不断提高服务质量。五、积极配合有关部门搞好后勤服务、身体检查、医疗保险等有关职工福利工作。 2、工会生活委员岗位职责 1、根据组织原则确定组织发展工会工作计划，指导各分工会会藉管理和新会员的发展工作。 2、认真了解职工对福利工作的意见，做好调研，为福利工作的组织实施提出合理化建议。 3、组织协调教职工暑假活动相关事宜。 4、围绕教学业务工作，组织教职工参加本职工作的各种业务竞赛活动和专题讲座等。 5、协助人事处、教务处等有关部门做好优秀教师、先进工作者、劳动模范的评选和组织工作。 6、做好福利发放工作。 7、协助工会女工委员会做好女工方面的工作。 8、完成领导交办的其他工作。 3、工会生活委员工作职责

一、关心教职工生活，及时反映教职工在生活福利方面的困难、意见和要求，并研究解决办法或提出建议，提请或督促有关部门在政策和条件许可的范围内积极解决；对于学院因条件所限难以解决的问题，要向群众做好解释工作．二、凡经教代会（主席团）讨论通过的关于教职工各项福利工作，负责督促有关部门落实或限期执行．三、配合教职工生活福利委员会做好教职工困难补助的调查落实工作，协助工会主席做好特困、重病教职工走访工作，协助有关部门解决好他们的困难．四、教育教职工勤俭持家、艰苦奋斗，正确处理好国家、集体和个人三者利益的关系．

工会委员会工作职责

工会委员会工作职责公司工会与职工代表大会为一体的民主管理组织，是职代会常设机构，在公司党委的领导下，承担公司工会和职工代表大会的双重工作任务。其职责范围是： 1、贯彻执行上级工会和公司党委的指示精神决定，独立负责地开展工会和职代会的各项工作。 2、协助公司党委及有关部门做好全公司职工的思想政治工作，提高职工政治水平和业务能力。 3、关心职工的工作、学习和生活，倾听他们的意见和要求，维护他们的合法利益和民主权利。为职工说话办事。 4、主持职代会的日常工作，参与公司各项事务的民主管理，组织职工审议公司的年度计划，发展规划，重大决策、决定和改革方案。评议各级领导干部，征集提案，发动职工提合理化建议，搞好民主管理和监督。 5、协助有关部门，开展各种形式的岗位竞赛，表彰先进，树立典型，支持职工努力完成生产经营、工程建设和公司管理各项工作。 6、监督检查公司财务收支情况，收好、管好、用好工会经费，管好工会财产，定期向职代会报告财经工作。 7、组织搞好公司职工的文化体育活动，活跃职工文化体育生活，努力增强职工的身心健康。

8、抓好工会组织建设，建立、健全各级工会委员会和职工民主生活等各项制度。 9、加强工会干部队伍理论建设，搞好工会工作研究。工会主席（副）主席职责 1、在公司党委和上级工会领导下，依照《工会法》独立自主的领导公司工会委员会积极开展工作，组织制定工会工作计划，定期检查，总结，汇报。 2、执行党的路线、方针、政策，围绕公司的中心工作，配合党政有关部门，向职工进行职业道德教育，爱国主义教育及法制教育，提高职工思想素质，组织和带领职工为完成公司党委和经理班子任期目标而努力工作。 3、组织职工对公司进行民主管理和监督，善于听取广大职工意见，建议、要求和申述，及时向党委反映，维护职工的民主权利和切身利益；关心职工的思想，学习和生活，福利工作，女工保护和困难补助。积极组织职工开展文体活动，丰富职工文化生活。 4、执行民主集中制原则，主持召开会员（代表）大会，工会委员会，各分会（小组）主席（组长）会，发扬民主，集思广益。充分发挥职代会的作用。

基层工会委员会换届选举办法(精)

一、工会委员会暨教代会专门委员会换届选举办法 1、根据《中国工会章程》和上级有关规定制定本办法。 2、本次大会选举产生湖南工程学院工会第二届委员会委员15名，主席1名，副主席2名；湖南工程学院工会第二届经费审查委员会委员5名，主任1名；湖南工程学院女职工委员会委员7名，主任1名。湖南工程学院第二届教职工代表大会各专门委员会，其中教学科研委员会7人，生活福利委员会7人，民主评干委员会7人，提案委员会5人。 3、选举分三步进行，第一步由大会直接选举工会委员会委员、经审委委员、女工委委员和教代会专门委员会委员；第二步在各委员会中分别选举正副主席或各委员会主任；第三步将选举的工会正副主席和经审主任报省教育工会审批确定。 4、大会选举，须有三分之二以上正式代表出席，选举有效。各类候选人须获得应出席代表过半数的赞成票，始得当选。当选人少于应选名额时，对不足的名额只在得票未超过半数的候选人中进行重新投票，补足所缺名额。如遇最后几名候选人得票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的侯选人中进行重新投票，得票多的当选。 5、选举候选人由学校党政工联席会议协商提出建议人选，由学校党委会审定，其中工会委员会候选人要报省教育工会同意确定。选票上的候选人名单，均按姓氏笔划为序排列。 6、大会选举，设监票人1人，计票人1人，选举工作人员若干人。本次大会选举的各类候选人，均不能担任选举工作人员。选举工作人员，由工会提名，经大会通过。 7、选举符号。选举人如同意选票上的候选人，请在其姓名上面的方格内划"○"；不同意的打"×"；不划符号为弃权。另选他人的，请在选票的空格内写上要选人的姓名，并在其姓名上面的方格内划"○"。每张选票所投的赞成票，等于或少于应选名额的，选票有效；多于应选名额的全票作废。 8、本选举办法，在会员代表大会通过后生效。如遇到本办法没有规定的问题，由大会主席团依法作出决定。二、湖南工程学院工会委员会建议名单（15名）朱培立现作副校长、校工会主席、教授级高级工程师马松庭现任校工会常务副主席、教授黄自力现任校工会女工委主任、高级政工师陈意军现任电气信息工程学院党总支书记、副院长、教授唐唤清现任机械工程学院党总支书记、副院长、教授凌毅现任纺织服装学院党总支书记、副院长、高级实验师王迎旭现任计算机与通讯学院党总支书记、副院长、教授王超英现任化学化工学院党总支书记、副

企业工会委员及主要职责

企业工会委员会一、工会委员会组成及人员推荐工会主席：工会委员：组织委员：宣传委员：青工委员：经审委员：生活委员：女工委员：文体委员：二、职责分工（一）工会主席主要职责： 1. 根据《工会法》、《中国工会章程》、《基层工会工作暂行条例》，按照上级工会指示精神，有计划地开展工作。紧紧围绕项目发展的中心任务开展工作，充分调动员工的积极性，发挥员工在项目平稳运行和深入发展方面的主体作用。 2. 根据工会制度组织职工大会和工会委员会的选举工作。 3. 发挥工会的教育职能，积极做好职工的思想政治工作，向职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，以及职业道德、职业纪律、民主法

律等方面的教育活动，提高员工思想认识和职业素质。 4. 根据上级工会和公司党组织的指示，结合企业工作实际，制定每年工会工作计划，定期检查计划落实情况。 5. 加强工会组织建设，主持召开工会委员会会议，提高工会委员的政治业务素质和工作能力。 6. 加强民主管理，落实企业工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议，充分发挥桥梁纽带作用。 7. 深入实际调查研究，密切联系群众，了解员工的思想和生活情况，维护职工的合法权益，为员工办好事，办实事。 8. 组织开展有益职工身心健康的文体活动和其它各项活动。 9. 结合企业财务制度，管好用好工会经费。（二）组织委员主要职责 1、负责工会组织的建设，组织工会小组长及工会代表的换改选工作。 2、负责协助工会主席起草、修订工会制度、章程等指导性文件。 3、做好会员发展和会籍管理工作，会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作。按标准及时收缴会费。建立健全并保管好工会组织的档案资料（会员档案、工会报告、会议记录、经费审查报告等）。 4、负责本工会缺额干部的补选和报批工作。 5、协助工会主席做好先进工作者和劳动模范等的评选、表彰。 6、负责疗养费发放工作。

工会委员分工及职责

**工会委员会分工及工作职责一、工会委员会组成工会主席：*** 工会委员：组织委员*** 女工委员*** 文体委员*** 宣传委员*** 二、职责分工（一）工会主席职责： 1、在上级工会组织及机关党支部的指导下，积极组织开展各项工会活动。 2、组织召开机关会员代表大会，按照工作程序报告工作情况。负责检查职工提案的执行和落实情况。 3、加强机关的组织建设，注重发挥工会委员会的团队作用。组织会员为物流公司的发展献计献策、建功立业。负责起草工会各类工作计划和总结。 4、组织制定工会的工作计划，并做好实施、落实工作。定期召开工会委员会会议，检查落实工会委员会各项工作情况。 5、负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工

作关系。 6、完成上级工会交办的其他工作。（二）组织委员职责: 1、负责工会组织的建设，组织工会小组长及工会代表的换改选工作。 2、做好会员发展和会籍管理工作，会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作。按标准及时收缴会费。 3、建立健全并保管好工会组织的档案资料（会员档案、工会报告、会议记录、经费审查报告等）。 4、负责本工会缺额干部的补选和报批工作。 5、做好评选、表彰工会积极分子和先进工会小组工作。 6、负责疗养费发放工作。 7、完成工会交办的其他工作。（三）女工委员职责 1、围绕物流公司中心任务和工会工作开展机关女工工作，努力提高女员工思想道德和文化、业务素质。 2、负责维护女职工的合法权益和特殊利益。 3、加强女员工的劳动保护。了解机关女员工在工作、生活、学习、生育中的困难，为女员工排忧解难。对孕、产妇及有困难的员工进行送温暖活动。

工会委员候选人选票(式样)

工会委员候选人选票（式样）说明： 1、同意该候选人的，请在候选人姓名上方的空格上打上“○”，不同意的打上“×”，弃权的不打任何符号。 2、另选他人的，请在空格内填写被选人姓名，并在姓名上方的空格内打上“○”。 3、选票上所选人数，等于或小于法定应选人数为有效票；多于法定应选人数为废票，字迹不清，符号紊乱的为废票。

关于工会选举结果及委员分工的请示龙门县总工会：我会于月日召开了会员（代表）大会，应到人数人，因事请假人，实到人数人，符合法定人数。全体会员（代表）对候选人进行无记名投票选举，现将选举结果及委员分工上报，请批复。选举结果委员分工盖章二○○年月日

关于要求成立工会组织的请示龙门县总工会：我（厂）公司，是一间企业，现有员工人。为适应新形势的发展需要，全面贯彻落实全心全意依靠工人阶级的根本方针，调动职工的积极性和创造性，依法维护职工的合法权益，协调好企业的劳动关系，共谋企业的健康发展。根据《中化人民共和国工会法》的有关规定和龙委办[2000]45号文件精神，自愿要求成立“”工会组织，请批复。附：委员候选人名单：（盖章）二○○年月日

工会成立（换届）大会的一般议程（格式）一、筹备成立工会工作过程（报告），或听取和审议工会第××届委员会工作报告。二、宣读上级工会批文。三、介绍委员候选人简历。四、提议，通过监票、唱票、计票人名单。五、请清点到会人数，分发选票。六、进行无记名差额投票选举，报告选举结果。七、新当选委员代表讲话。八、上级工会领导讲话（镇工会）九、机关事业、企业党政领导讲话。十、散会。十一、召开第一次全体委员会议、委员进行分工后，按程序报上级审批。

工会成员分工职责

工会委员分工职责时间:2010-05-25 10:38来源:未知作者:工会点击: 347次工会委员分工职责工会主席职责一、在学校党支部的领导下，履行工会法人代表的职责，主持工会全面工作。二、组织全体教职工学习邓小平理论和三个代表重要思想，贯彻执行党的各项方针政策，坚持四项基本原则，紧紧围绕校党支部的中心工作，落实支部的决议，工会委员分工职责工会主席职责一、在学校党支部的领导下，履行工会法人代表的职责，主持工会全面工作。二、组织全体教职工学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻执行党的各项方针政策，坚持四项基本原则，紧紧围绕校党支部的中心工作，落实支部的决议，当好支部的助手和参谋。三、负责制定学期或年度的工会工作计划，提出学期或年度总结，组织好工会委员的分工，定期召开工会委员会会议，传达、贯彻上级有关对工会工作的指示，研究、部署、检查工会工作，经常总结工会工作经验，不断提高学校工会的工作水平。四、有计划地组织工会干部和教职工学习业务知识和文化科学知识，组织广大教职工开展业务学习和业务竞赛创新等活动，教育教职工严格遵守国家政策、法律和学校的各项规章制度，廉洁奉公、忠于职守，充分发挥教职工的积极性。五、发扬党的优良传统，密切联系群众，听取和收集各方面的意见，关心教职工生活，深入了解教职工生活状况，积极维护教职工的根本利益，及时向学校反映群众的合理要求、意见和困难，并配合学校帮助解决。六、加强工会队伍的建设，指导并培训工会干部，调动工会干部的积极性，及时帮助工会工作中的问题。七、负责筹备教职工代表大会，并向大会报告工作，主持工会委员会的选举工作。在教代会闭会期间，检查大会决议、决定的贯彻执行情况，完成教代会要求的各项工作。

工会委员会分工

工会委员会分工内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）

工会委员会分工一、工会委员会组成工会主席：工会委员：经审委员生活委员组织委员女工委员二、职责分工（一）工会主席职责：主持工会全面工作。（二）经审委员职责： 1、根据党和政府的有关政策、法令和上级工会的统一规定，在勤俭节约和保证需要的原则下，依靠群众管好、用好工会各项经费； 2、及时向工会委员会提出工会经费收支预算和决算草案，并根据批准的预算，积极组织收入，节约支出； 3、妥善保管现金和一切财务帐表、凭证、档案、资料。及时登记帐目，按时编制财务会计统计报表。 4、主动向经费审查委员会汇报工作情况，提供有关财务工作资料，并向职代会报告工作情况； 5、建立和健全工会财产物品保管制度，登记工会财产帐目，监督检查工会财产物品的保管、使用情况； 6、模范地遵守和维护国家财经纪律和工会财务纪律，对违反财经政策和财务制度的开支，有权拒绝付款，拒绝报销，并及时向本单位领导人报告，如果对本单位领导人有不同意见，可以在执行本单位领导人决定的同时，向上级工会反映。

（三）生活委员职责 1、关心工会会员生活，经常了解会员生活状况，为会员办实事，尽力改善会员的工作和生活条件。 2、参加有关住房改革、补助、资金发放等关系会员切身利益问题的研究讨论。 3、协助组织委员进行参观学习，职工体检、疗休养等活动。 4、为困难职工排忧解难，建立完善特困职工档案。（四）组织委员职责： 1、协助工会主席做好会员的思想、政治工作。 2、加强工会组织建设，做好会员发展工作，加强对新会员的教育。 3、建立健全并保管好工会组织的档案资料。 4、会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作。 5、负责本工会缺额干部的补选和报批工作。 6、协助工会主席做好先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养、管理及档案工作。（五）女工委员职责 1、围绕中心任务和工会的重点工作，对女职工进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，努力提高女职工自身素质。 2、负责维护女职工的合法权益和特殊利益，维护女职工在政治、社会和家庭方面的权利。 3、参与涉及女职工切身利益的政策和制度的制定，维护女职工的合法权益和特殊权益。 4、深入调查研究，了解女教职工情况，及时反映她们的意见和呼声，尽力为女教职工排忧解难。

分工会委员工作职责

汽车工程系分工会委员工作职责分工会主席的主要职责： 1、在系党总支和校工会领导下，主持工会日常工作。 2、根据学院工会的年度工作计划，结合本系中心工作制定分工会工作计划。积极主动地开展工会活动，及时对工作进行总结。 3、组织教职工参加民主管理活动，负责筹备、召开二级教代会。负责教代会闭幕期间的日常工作。 4、维护好教职工的合法权益，组织教职工进行民主管理与民主监督工作，做好女工和青工工作。 5、认真组织本单位教职工积极参加校工会举办的各种活动。结合实际在本单位开展丰富多彩的文体活动。 6、做好调查研究工作，关心职工的思想、工作、生活，及时向上级工会反映教职工的意见和要求。 7、做好工会组织和工会积极分子队伍建设工作。做好新会员的接收、教育工作。 8、管好、用好会员经费。完成上级工会交办的其它工作任务。

文体、宣传委员的主要职责： 1、及时传达上级工会和校工会有关文件精神。 2、经常了解职工的思想状况和意见，进行分析研究后，及时向校工会汇报。协助分会主席对职工进行思想教育工作。 3、发展工会新会员，做好会员会费的收缴工作。 4、做好本单位工会工作的宣传报道工作。 5、积极完成有关领导布置各项工作任务。

生活福利委员的主要职责： 1、组织分工会的教职工参加校工会举办的各种文艺和体育活动。 2、组织分工会的教职工参加校工会举办的各类协会活动。 3、做好各种福利物品的发放工作。 4、组织分工会教职工积极参加校工会举办的各种旅游、度假、健康疗养等活动。 5、了解和掌握困难职工的生活状况，协助分会主席做好对职工的慰问的帮困工作。 6、积极完成有关领导布置的各项工作任务。

工会委员会分工

对违反财经政策和财务制度的开支，有权拒绝付款，拒绝报销，并及时向本单位领导人报告，如果对本单位领导人有不同意见，可以在执行本单位领导人决定的同时，向上级工会反映。（三）生活委员职责 1、关心工会会员生活，经常了解会员生活状况，为会员办实事，尽力改善会员的工作和生活条件。 2、参加有关住房改革、补助、资金发放等关系会员切身利益问题的研究讨论。 3、协助组织委员进行参观学习，职工体检、疗休养等活动。 4、为困难职工排忧解难，建立完善特困职工档案。（四）组织委员职责： 1、协助工会主席做好会员的思想、政治工作。 2、加强工会组织建设，做好会员发展工作，加强对新会员的教育。 3、建立健全并保管好工会组织的档案资料。 4、会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作。 5、负责本工会缺额干部的补选和报批工作。 6、协助工会主席做好先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养、管理及档案工作。