职业病危害事故应急救援预案
华能布拖三期（乐安）风电项目场内工程（合同编号：HN_C_SC/BT III_GC/CNGC_020）
职业病危害应急救援预案
编制：
审查：
批准：
中国水利水电第九工程局有限公司华能布拖三期
（乐安）风电项目场内工程项目部
2015年03月19日
职业病危害应急救援预案
1、工程概况
华能布拖补尔风电场工程位于四川省凉山州彝族自治区布拖县东部的火烈乡和东南部补尔乡境内，华能布拖火烈风电场的西南侧，两个风电场距离在10km以内。本风电场距离布拖县城距离约7.6km。拟建风电场北临瓦都乡，西临木尔乡和布拖县城。该风电场计划安装25台单机容量 2.0MW风力发电机组，与华能布拖火烈风电场共用220kV升压站。
根据《岩土工程勘察规范》（GB50021-2001）【2009年版】，本工程重要性等级为二级，场地等级为二级，地基等级为三级，综合评价岩土工程勘察等级为乙级。
本工程风力发电设备的运输，可通过全国高速公路网到达京昆高速G5，再由安宁镇西宁出口下G5高速，转入307省道，在经S307省道至四开乡，再经通乡公路（05县道）进入布拖县。然后通过县乡公路到达布拖县城东北侧通往火烈乡的通乡公路，该风电场场内道路从通乡公路（即火烈进场道路）上接线，修建道路进入风场运输。根据风电机组和相关设备资料，运输最长件为风电机组叶片，约52m，运输最重件为主变压器，约110t。
本工程场内道路全长约为33.90公里。
二、编制目的
为了防止突发性重大职业病危害事故发生，并能在职业病危害事故发生后有效控制和处理，建立健全职业危害事故应急机制，保障员
工身体健康，维护社会稳定，促进公司经济发展。
2、适用范围
适用于本项目部职业病危害事故应急救援工作的指导，凡是施工生产中存在职业危害因素的作业场所，均适用本办法。
3、编制依据
《中华人民共和国安全生产法》（中华人民共和国主席令70号）《建筑工程安全生产管理条例》（国务院393号令）
《炎汝高速公路第16合同段施工设计文件》
《职业病防治法》（中华人民共和国主席令第60号）
《职业病防治法修正案》
《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（中华人民共和国国务院令第352号）
《中华人民共和国尘肺病防治条例》
《生产安全事故报告和调查处理条例》（中华人民共和国国务院令第493号）
《作业场所职业危害申报管理办法》（国家安全生产监督管理总局国家安全生产监督管理总局第27号）
《作业场所职业健康监督管理暂行规定》
《劳动防护用品监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局第1号）《安全监督监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》（国家安全生产监督管理总局令第24号）
《建设项目职业病危害分类管理办法》（中华人民共和国卫生部令第
49号）
《职工健康监护管理办法》（中华人民共和国卫生部令第49号）《职业病危害事故调查处理办法》（中华人民共和国卫生部令第25号）
《国务院办公厅关于印发国家职业病防治规划（2009—2015年）的通知》
4、职业病危害事故种类及职业病危险源分布
1、职业病危害事故种类
我合同段项目工程建设主要职业病危害事故易发点为电焊作业、水泥尘、低气压等。
本项目主要是钢筋绑扎混凝土浇筑，如果发生水泥灰泄露，作业者吸入大量水泥灰，可能引起水泥尘肺。
本工程处于高原地带员工可能引起高原反应。
电焊作业时，如通风不良，作业者吸入大量氧化锰烟雾后，可引起慢性中毒。
以上几种职业危害因素中毒症状：中毒者一般先出现头痛、心悸、恶心、呕吐、全身乏力等症状特征，如抢救不及时，重者可致死亡。
2、职业病危险源分布
2．1风电场施工区域
高原反应，在海拔较高的地方工作是职业病的危害因素。高原病的发病率与上山速度、海拔高度、居住时间以及体质等有关。一般来
讲，平原人快速进入海拔3000m以上高原时大约50%～75%的人出现急性高原病，但经3～10天的习服后症状逐渐消失。
2.2.钢筋加工区
电焊工尘肺，电焊烟尘是职业病危害因素。电焊工就是从事职业病危害因素作业人员，与电焊工在同一场地作业的其他工种人员就是接触职业病危害因素作业人员。后者虽然不是电焊工，因为在有电焊烟尘的区域工作，同样可能患上电焊工尘肺。
2.3.拌和站
水泥灰尘引发的水泥尘肺病，操作人员高温作业重症中暑，出现昏倒、痉挛或热衰竭。
5、职业病危害事故的预防
5.1 综合防尘措施
（1）采取有效的综合防尘降尘措施。
（2）佩戴好防尘口罩、防毒面具等个人防护用品。
5.2 噪音防护措施
（1）保持设备的经常性完好，发挥设备本身的消音降噪功能，如果设备发生故障，噪音指标超过国家环保标准时，要立即进行检修，直到符合标准才可使用。
（2）工作人员配备切实有效的劳动保护用品。
（3）对于突发性噪声，提前通知附近的工作人员，做好安全防护，其他能够人为控制的突发性噪声应尽量做到“以人为本”的原则，使噪声危害降到最低限度。
（4）在设备选型时选择低噪声的设备。
（5）对职工进行定期体检，发现问题及时采取措施。
（6）加强设备维修，减少机械老化带来的噪声。
5.3 高温及低压防护措施
（1）在高温季节来临时，准备好职工的防暑降温用品和物资。
（2）加强工作现场温度监测。
（3）加强职业危害学习培训，掌握自救互救知识。
（4）加强气体及气压监测。
6、职业病危害应急救援指挥机构及职责分工
本公司职业病危害事故应急救援指挥领导小组由各个部门领导组成。下设应急救援办公室，日常工作由安全部管理，发生职业病危害事故时以指挥领导小组为基础，由主管项目经理任总指挥，生产经理任副总指挥，负责本项目应急救援工作的组织和指挥，指挥部设在办公室，一旦发生事故由应急救援领导小组统一指挥，若总指挥不在公司，由副总指挥全权负责应急救援工作。
6.1职业病危害应急救援领导小组
组长：王弘
副组长：罗朝贵石川柘孝金
组员：项目部所有职工
6.2领导指挥机构职责
（1）指挥领导小组职责：
a、组织制定项目部职业病危害事故应急救援预案；
b、组建职业病危害事故应急救援队伍，并组织演练；
c、检查督促做好重大职业病危害事故的预防措施和职业病危害事故应急救援的物资、器械、防护用品等各项准备工作。
（2）组长职责：
a、发生职业病危害事故时，由组长发布和解除职业病应急救援命令、信号；
b、组织指挥职业病危害事故应急救援队伍，实施救援行动；
c、及时向上级部门回报职业病危害事故处理情况，并向友邻单位通报危害事故情况。必要时向有关单位发出救援请求；
d、组织职业病危害事故调查及善后处理，总结应急救援工作的经验教训。
（3）项目部人员职责
组长：负责组织指挥全项目部的职业病危害事故应急救援工作：副组长：协调总指挥，负责应急救援的集体指挥工作。
组员职责：服从领导听指挥，在总指挥的统一指挥下互相协调好各项工作。
3、应急救援部门的组成和分工
项目部各职能部门和全体员工，都有职业病危害事故应急救援的责任。应急救援队伍是职业病危害事故应急救援的骨干力量，其任务是当项目职业病危害事故发生时，对被救援对象实施全方位的救援。
（1）调度室：协助组长、副组长做好职业病危害事故报警、情
况通报及职业病危害事故处置工作。
（2）安全部：负责现场治安，交通指挥，设立警戒，指导员工疏散和道路交通管制工作。
（3）综合办：协助组长负责抢险，抢修的现场指挥工作。
（4）经营部：负责受职业危害人员的生活必需品供应及抢险
救援物资的供应运输工作。
（4）办公室：负责对外联系，并安排应急车辆抢救运送伤员。
（5）设备物质部：负责现场医疗救护及受职业危害伤员的救护和护送转院工作，提供救援器材及现现场抢救工作。
（6）测量队：配合组长监督各部门的工作，做好伤员的医疗工作，并搞好现场清理工作。
7、应急响应
7.1高原反应职业危害事故应急响应
7.1.1高原反应职业病危害事故发生后，抢救领导组必须首先探明事故情况。并根据事故性质、发生地点、波及范围、人员分布、救援的人力和物力，制定抢救方案，立即组织抢救，在自救有困难时，应以最快的方式报告相关应急救援机构。
7.1.2救援人员进入现场时，必须携带1台全面罩氧气呼吸器和备用氧气瓶，以及氧气呼吸器工具和备件袋。
7.1.3 将伤员用最短时间送到附近医院进行救治。
7.2一般职业病危害事故：可因防护设施破坏、物料泄露、防护品不合格或损坏、人员未及时巡查及早发现，未及时采取相应措施予
以处理，而引发小范围的职业病危害事故。
7.3重大职业病危害事故：虽能及时发现，但职业病危害事故较难控制。职业病危害事故发生后，有可能发展为更大范围或更严重的破坏及人员伤害事故。
7.4 应立即采取以下应急救援措施：
（1）最早发现职业病危害事故的部门及人员，应立即向组长报警，并采取一切措施切断职业病危害事故源。并对有毒气体进行通风驱赶或打开放散吸出。在有个人防护的情况下，开展施救工作。严禁无任何防护盲目施救，造成伤害事故扩大化。
（2）项目部人员接到报警后，应迅速通知有关部门，快速查明发生职业病危害事故的地点、范围，下达启动应急救援预案的指令，同时发出警报，通知指挥部成员及医疗救护队伍和各专业队伍迅速赶往职业病危害事故现场。
（3）救援成员根据职业病危害事故性质和规模，通知专业对口科室迅速向上级公安、劳动、保险、环保、安全、卫生等部门报告职业病危害事故情况。
（4）救援成员到达职业病危害事故现场后，根据职业病危害事故状态及危害程度做出相应的应急决定，并命令各分应急救援队伍立即开展营救。如职业病危害事故扩大时，应请求支援。
（5）当职业病危害事故得到控制，立即成立两个工作小组：
a、在主管生产的副总经理的指挥下，组成由安全部、工程部、办公室和发生职业病危害事故部门参加的职业病危害事故调查小组，
调查职业病危害事故发生原因和研究制定防范措施。
b、组成由维修班和发生职业病危害事故部门参加的抢修小组，研究制定抢修方案并立即组织抢修，尽早恢复生产。
8、应急终止
8.1工程部、安全环保部协同专业救援队伍对事故现场进行侦讯，在确保再无被困人员和险情时，向中控组长报告情况；
8.2项目部中组长指派资料员会同有关部门对事故现场完成救援工作后的原始信息资料进行记录、拍照、绘图与录像等；
8.3项目部工程部、安全环保部、项目经理部协同专家组对灾爆物品和危险品造成的危害进行检测、监测，测定事故危害区域、危险化学品性质及危害程度；
8.4针对事故后对人体、动植物、土壤、水源、空气造成的现实危害和可能产生的危害，迅速采取封闭、隔离、清洗消毒等措施。
8.5对危险品事故造成的危害进行监测、处置，直到符合国家环境保护标准；
8.6组长向到达现场的政府相关部门汇报抢险救援后现场情况，经请示是否进行现场恢复，经同意，宣布警报解除，立即恢复和处理现场，疏散人员回撤；
8.7中控组长经炎汝公司安全部、监理单位同意，报桂东县政府卫生局、安全生产监督管理局批准，下达恢复生产指令。
9、事故调查
9.1项目部经理安排安全环保部、工程部协助上级事故调查小组
进行安全事故调查；
9.2现场记录资料员提供事故现场原始资料，确保汇报材料真实、数据准确；
9.3统计伤亡人数、财产损失情况，直接经济损失和间接损失；
9.4查明事故原因和事故责任人；
9.5根据事故调查，作出事故分析报告和调查结果汇报。
10、责任追究和赔偿
10.1对伤亡人员家属作出赔偿和补偿，对灾后造成损失的村民及其他受损失人员按规定进行赔偿和补偿；
10.2追究事故责任人责任；
10.3进行安全事故教训的宣传和教育。
职业病危害应急预案
职业危害事故应急救援预案 编制： 审核： 批准： ×××项目部
职业危害事故应急救援预案 为了预防、控制和消除煤矿作业场所职业病危害，保护职工人身安全和健康，依据《安全生产法》、《职业病防治法》、《矿山安全法》及其他有关法律、法规的规定，本着“预防为主、综合治理”的方针，结合我单位的实际情况，特制定职业病危害事故应急救援预案。 本预案适用于煤矿所属单位生产经营过程中因各种职业病危害危险因素引发或可能引发各级职业病危害事故的应急救援工作。 一、职业危害事故分析 (一)粉尘危害 粉尘包括煤尘、岩尘、水泥尘等。其中煤尘、岩尘、水泥尘可导致接触人员罹患尘肺病，同时煤尘有强爆炸危险性。 1.采掘工作面在生产过程中，如凿岩、爆破、运输、转载中皆可产生大量粉尘。 2. 在井上皮带运输、转载过程中过程可产生大量粉尘。 (二)有毒有害气体危害 井下生产过程中，产生的甲烷、二氧化碳、一氧化碳、硫化氢等有毒有害气体可能导致接触人员窒息、急性或慢性中毒，并且甲烷还具有爆炸危险。 1.甲烷涌出主要来源是采煤工作面、煤巷掘进工作面及采空区、地质破碎带涌出。 2.一氧化碳、二氧化碳主要来源于井下爆破、煤炭自燃及煤尘、瓦斯爆炸事故等。 3.硫化氢主要来源是有机物腐烂、含硫矿物水解、氧化、自燃及老空积水涌出。
(三)高温危害 由于受地质、气象条件及设备运转发热等影响，有些场所如井下机电设备硐室、采掘工作面、室内场所及其它温度异常地点温度可能会超过《煤矿安全规程》规定，对工作人员身体安全造成一定影响。 (四)噪音危害 噪音主要产生于矿井主通风机、压风机房、主井绞车房、局部通风机、带式输送机等设备工作时。噪音超过一定数值后就会造成环境污染，对从业人员听力、情绪及工作效率造成严重影响。 二、防治职业危害事故措施 (一)预防尘肺病及煤尘爆炸措施 1.加强防尘工作的领导。各部门明确分工，落实防尘措施。 2.做好教育培训工作，使广大职工充分认识到粉尘的危害。 3.井下作业场所的定点总粉尘及呼尘浓度要每月测定两次。个体呼吸性粉尘采掘面每三个月测定一次，其他地点每六个月测定一次。粉尘分散度和粉尘中游离二氧化硅的含量，每六个月测定一次，变更工作地点时要测定一次。 4.设置完善齐全的防尘供水管路，保证防尘水量充足，水质清洁，各防尘地点水压充足。 5.煤层掘进工作面进回风巷道必须安设净化水幕，水幕覆盖全断面，雾化效果良好；必须采用湿式打眼、煤层短壁注水，放炮前后必须洒水、冲洗巷帮；转载点和卸载点必须安设完善的喷雾装置并实现自动化；按照规定定期冲刷巷道。 6.岩石掘进工作面巷道必须安设净化水幕，水幕覆盖全断面，雾化效果良好；必须采用湿式打眼、煤层短壁注水；放炮时实现自动喷雾降尘，放炮前后
职业危害警示和告知制度
职业危害警示和告知制度 一、总则 1、为了规范工作场所职业病危害的告知和警示工作，预防、控制和消除职业危害，防治职业病，切实保护公司员工健康及其相关权益，加强监督管理，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》及其他相关法规，制定本规定。 2、本规定所称的职业病危害告知是指用人单位将工作场所的职业病危害和防护措施如实告诉劳动者，告知的形式包括劳动合同、公告栏和培训；职业病危害警示是指用人单位在工作场所设置的可以使劳动者产生警觉并采取相应防护措施的图形、线条、相关文字、信号、报警装置及通讯报警装置等。其中图形、线条和相关文字统称警示标识。 3、用人单位应依据职业病危害因素的特性，选用并设置相应的防护标识。 4、在工作场所中劳动者应严格按照告知和警示提示进行防护。 二、告知制度 1、存在粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害的用人单位必须将工作过程中可能接触的职业病危害因素的种类、危害程度、危害后果、提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品通过劳动合同、岗前培训、岗位培训和公告等方式如实告知劳动者，不得隐瞒或者欺骗。 2、员工在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，公司应当依照规定，向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款。 3、公司生产（安全环保）部应接受工作场所职业病危害告知和警示规定的培训，了解其设置和使用方法，并组织员工进行相关知识培训。 4、公司应对劳动者进行岗前培训，使劳动者了解和掌握应当被告知的内容，识别警示标识的含意和应对措施。工作场所职业病危害告知和警示标识内容应列入在岗职业卫生培训范围。 5、公司应设置公告栏： （1）设置在单位门口或者工作场所入口处，醒目；
职业病防治应急预案
中建市政公司职业病防治应急预案 １总则 1.1 编制目的 为提高公司应对突发性职业病危害事故的能力，最大限度地减少公司在 发生突发性职业病危害事故时人员伤亡和财产损失，维护企业的稳定发 展，为平安奥运做贡献，特编制本预案。 1.2 编制依据 依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国劳动法》、《职业病防治法》、《北京市公共卫生突发事件应急预案》、卫生部《职 业健康监护管理办法》、卫生部《职业病危害事故调查处理办法》等法 律法规和规定，制定本预案。 1.3 工作原则 坚持预防为主的原则，加强对项目工地职业病防治工作的监督指导；健 全各级应急响应组织机构，明确分工、协作；做好常态下的风险评估、 抢险队伍建设、预案演练，确保应急救援的及时有效，减少人员伤亡、 财产损失，降低负面影响。 1.4 事故分级 为有效处置公司职业病危害突发事故，依据事故可能造成的人员伤亡及 财产损失等情况，由高到低划分为重大（Ⅰ级）、较大（Ⅱ级）、一般 （Ⅲ级）三个级别。 1.4.1 重大职业病危害突发事故（Ⅰ级）一次发生急性职业病５０人以上， 或死亡５人以上； 1.4.2 较大职业病危害突发事故（Ⅱ级）一次发生急性职业病１０人以上， ５０人以下，或死亡５人以下； 1.4.3 一般职业病危害突发事故（Ⅲ级）一次发生急性职业病１０人以下，无死亡。
1.5 适用范围 本预案适用于中建市政公司职业病危害应急处置工作。 ２应急指挥体系及职责 2.1 公司职业病防治应急指挥部 公司职业病防治应急指挥部由总指挥、副总指挥和有关部门负责同志组 成。 2.1.1 指挥部职责 （１）研究制定、修订公司应对职业病危害的政策措施和指导意见； （2）负责指挥重大职业病危害事故的具体应对工作，指导、检查公司 各部门、项目部开展较大、一般职业病危害突发事故的应对工作； （３）分析总结公司职业病危害突发事故应对工作，制定工作规划和年 度工作计划； （４）承办公司应急管理委员会交办的其它事项。 2.1.2 指挥部总指挥、副总指挥及其职责 （１）总指挥 总指挥由公司主管职业卫生的领导担任。负责公司职业病防治应急指挥 部的领导工作，对公司职业病危害突发事故应急工作实施统一指挥。 （２）副总指挥 副总指挥由公司分管职业卫生的领导担任。副总指挥协助总指挥做好 公司职业病防治应急指挥部应急救援的各项工作。主要负责公司职业病 防治应急指挥部的统筹协调工作。受总指挥委托，负责职业病危害事故 现场处置的协调工作。监督检查安全责任制落实情况。 2.1.3 办事机构及其职责 公司职业病防治应急指挥部下设办公室，作为常设办事机构，设在公司 综合办公室，办公室主任由综合办公室部门经理担任。
工作场所职业病危害因素检测工作规范
AQ/T 4269-2015工作场所职业病危害因素检测工作规范发表时间：2015-04-22 来源：职业卫生网浏览次数：12187 评论：0 顶：0 踩： 1范围 本标准规定了工作场所职业病危害因素检测工作的基本要求、工作程序和报告编写格式等。 本标准适用于职业卫生技术服务机构，对存在职业病危害的工作场所开展职业病危害因素的检测工作。用人单位日常的职业病危害因素监测可参照本标准执行。 本标准不适用于放射性物品的检测。 2规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。 GBZ 2(所有部分)工作场所有害因素职业接触限值。 GBZ 159工作场所空气中有害物质监测的采样规范。 GBZ/T 160(所有部分)工作场所空气有毒物质测定。 GBZ/T 189(所有部分)工作场所物理因素测量。 GBZ/T 192(所有部分)工作场所空气中粉尘测定。 3 术语和定义职业病危害因素检测occupational hazards monitoring 对工作场所劳动者接触的职业病危害因素进行采样、测定、测量和分析计算。 4基本要求 4.1检测工作应遵循国家质量管理的相关规定，开展检测工作的机构应取得计量认证，并依法取得安全生产监督管理部门颁发的职业卫生技术服务资质。 4.2评价监测、日常定期检测、监督监测应在正常生产情况下进行。 4.3异常工况下的职业病危害因素检测，应注明检测时工作场所的生产状况。 4.4在易燃、易爆工作场所采样(测量)时，应使用防爆型采样(测量)设备。
职业危害应急预案
职业危害应急预案 1总则 1.1编制目的 为了有效预防、控制和消除职业危害，防治职业病，切实保护员工健康及其相关权益，避免或减轻职业危害事件造成的损害，保障劳动者的身体健康与生命安全，维护社会安全和稳定。 1.2编制依据 依据公司相关法律法规、并结合《中华人民共和国职业病防治法》、《作业场所职业危害申报管理办法》制定本预案。 1.3适用范围 本预案适用于山东凯艾斯汽车配件有限公司所属各劳动者在职业活动中，因接触粉尘、其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病，造成或者可能造成劳动者健康严重损害的职业危害事件的应急处置工作。 2危险性分析 施工现场作业，施工人员可能会受到如下职业伤害： ①尘肺：开孔、祛毛边、打磨等产生的粉尘可能引发矽肺病； ②声：液压机、光氧机等产生的噪声可能引发噪声聋病； ③高温：夏季工作可能引发中暑； 3应急处置工作原则 山东凯艾斯汽车配件有限公司职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。贯彻“以人为本、统一领导、
分类管理、分级负责、反应及时、措施果断、依靠科技、实事求是”的原则，快速、有效地对职业危害进行防治，防止事故扩大。 4应急预案控制程序 4.1定点医院检查和救治 山东凯艾斯汽车配件有限公司联系距离工地较近的城市医院进行救治。 4.2检测 根据职业危害事件危害因素的类别制定监测计划，建立职业病危害事件的监测与预警系统，科学分析、综合评价监测数据。对早期发现的潜在隐患以及可能发生的职业危害事件，依照本预案规定的报告程序和时限及时报告。 4.3报告和存档 1、任何部门和个人有权力向应急领导小组报告职业危害事件及其隐患，有权向应急领导小组及上级单位举报，不得对职业危害事件，隐瞒、缓报、谎报或者授意他人隐瞒、缓报、谎报。 2、与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 3、各部门发现职业危害事件，应在1小时内向山东凯艾斯汽车配件有限公司安办、总务部报告。安办接到报告后应立即向山东凯艾斯汽车配件有限公司领导报告，并应立即组织进行现场调查确认，随时报告势态进展情况。 4、为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。
喷煤车间职业病危害告知制度标准范本
管理制度编号：LX-FS-A67067 喷煤车间职业病危害告知制度标准 范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
喷煤车间职业病危害告知制度标准 范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 为了有效预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，切实保护集团员工健康及其相关权益，坚持“预防为主、防治结合、分类管理、综合治理”的方针，根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定本制度。 一、总则 1、本车间应当为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 2、本车间与已进、新进公司的员工签订职业病
危害劳动告知合同（含聘用合同，下同）时，应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知职工，并在劳动合同中写明。 未与在岗员工签订职业病危害劳动告知合同（含聘用合同，下同）的，应按国家职业病防治法律、法规的相关规定与员工进行补签。 3、公司员工在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，本车间主管职业卫生的部室应向员工如实告知现从事的工作岗位、工作内容所产生的职业病危害因素，并签定职业病危害因素劳动变更职业病危害因素告知补充合同。 4. 产生职业病危害的车间，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规
化工企业职业病危害事故应急救援预案
化工企业职业病危害事故应急救援预案 （ISO45001-2018） 一、目的 为了规范公司职业病危害事故的调查处理，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失。二、依据 《中华人民共和国安全生产法》 《职业病防治法》 《突发事件应对法》 《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》 《中华人民共和国消防法》 三、范围 本制度适用与公司内发生的职业病危害事故。 四、职业病危害因素分析 1、硫化氢 危害：窒息性气体，是一种强烈的神经毒物，对眼和呼吸道有刺激作用，急性中毒出现眼和呼吸道刺激症状，急性气管支气管炎或气管周围炎，意识障碍等；重者意识障碍程度达深昏迷或呈植物状态，出现肺水肿、心机损害、心脏衰竭；眼部刺激引起结膜炎和角膜损害；高浓度（1000mg/m3以上）吸入可发生猝死。应急处理：脱去污染接触者的衣服，用流动清水冲洗，立即提起眼睑，用大量流动清水或生理盐水彻底冲洗至少15分钟，吸入硫化氢接触者迅速脱离现场至空气新鲜处，保持呼吸道通畅，如呼吸困难，及时输氧，呼吸停止立即进行人工呼吸就医。 防护措施：空气中浓度超标时，佩戴过虑式防毒面具(半面罩)；紧急事态抢救或撤离时，佩戴空气呼吸器、化学安全防护眼镜，防静电工作服、防化学品手
套；工作现场严禁进食和饮水，工作完毕，淋浴更衣，及时换洗工作服；作业人员应学会自救互救；进入罐、限制性空间或其它高浓度区作业，须有人监护。 2、汽油 危害：高浓度吸入汽油蒸汽可引起急性中毒，表现为中毒性脑病，出现精神症状、意识障碍；极高浓度吸入引起意识突然丧失、反射性呼吸停止；误将汽油吸入呼吸道可引起吸入性肺炎；溅入眼内可致角膜溃疡、穿孔，甚至失明；皮肤较长时间接触引起灼伤，个别发生急性皮炎；慢性中毒可引起神经衰弱综合征、中毒性脑病、肾脏损害，可致皮肤损害。 应急处理：脱去污染接触者的衣物，用肥皂水和清水彻底冲洗皮肤，立即提起眼睑，用流动清水或生理盐水冲洗，迅速脱离现场至空气新鲜处，保持呼吸道通畅；如呼吸困难给输氧；食入尽快彻底洗胃；呼吸停止立即进行人工呼吸就医。 防护措施：高浓度时佩带自吸过滤式防毒面具、穿化学安全防护眼镜、防静电工作服、戴防化手套。 3、液化气 危害：吸入有毒，有麻醉作用；急性液化气轻度中毒主要表现为头昏、头痛、咳嗽、食欲减退、乏力、失眠等；重者失去知觉、小便失禁、呼吸变慢；液化气发生泄漏时会吸收大量的热量造成低温，有冻伤皮肤的危险。 应急处理：液化气中毒，立即将病人救离中毒现场，移至空气新鲜处，脱去污染的衣物，并要注意保暖；病人呼吸停止，需立即进行人工呼吸，并注射呼吸中枢兴奋剂；皮肤冻伤者，先用温水洗浴再外涂冻伤软膏，最后用消毒纱布包扎。 防护措施：生产过程密封，全面通风，提供良好的自然通风条件；高浓度环境中，佩戴过滤式防毒面具，接触时可戴化学安全防护眼镜，穿防静电工作服，戴一般的防护手套；工作现场避免高浓度吸入，进罐、限制空间或高浓度区作业，须有人监护。 4、一氧化碳
职业病危害因素检测告知书
职业病危害因素检测告知书 根据《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，存在职业病危害因素的用人单位应定期委托依法取得省级卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构开展工作场所职业病危害因素的检测与评价。我中心已与2004年12月取得江苏省卫生厅认证的职业卫生技术服务资质，资质编号：苏卫职技服〔2004〕第0002号。用人单位委托我中心开展相应检测与评价工作时，应仔细阅读下列内容： 一、请用人单位将“职业病危害因素检测告知书”和“职业病危害因素检测委托书”正反两面打印于一张A4纸，认真填写“职业病危害因素检测委托书”，并加盖单位公章后送至我中心职业病防治组（卫生局一楼西侧，昆山市职业病防治联合工作办公室），我中心将根据受委托时间等具体情况安排现场检测时间，并提前通知用人单位。 二、委托的检测项目及检测点可按照A方式或B方式确定： A方式：检测项目及检测点由我中心按照相关规范确定，用人单位应向我中心如实提供生产工艺流程和原辅材料等，必要时我中心需到用人单位生产现场进行识别。 B方式：检测项目及检测点由用人单位确定，我中心只对委托项目进行检测，如因检测项目及检测点的错误而未达到监管部门的要求或导致职业病相关事件（纠纷），我中心不承担责任。 三、对于我中心无能力检测的委托项目，用人单位可委托其他职业卫生技术服务机构开展相应工作，也可委托我中心进行现场采样，样品由我中心委外检验，并由检验机构的出具检测报告书。 四、用人单位应依法承担相应的检测费用。 五、在开展现场检测采样时，用人单位应给予必要的协助，并确保现场处于正常生产状态。 六、我中心保证检测数据的准确性，并于现场检测采样工作完成后15个工作日内出具符合规范的检测报告书。 七、用人单位应将检测结果公示，并告知劳动者。 八、我中心按照上级要求，将检测数据及相关信息录入卫生部职业病危害因素网络直报系统，并告知昆山市安全生产监督管理局。 联系人：姜荣明、杜成 联系电话：57383181 昆山市疾病预防控制中心 二〇〇九年一月
职业危害警示与告知制度(正式)
编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 职业危害警示与告知制度 (正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-1092-22 职业危害警示与告知制度(正式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 为了有效预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，切实保护本矿员工健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定本制度。 1、本矿所属各单位应当为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 2、本矿与已进、新进本矿的员工签订职业病危害劳动告知合同（含聘用合同，下同）时，应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知职工，并在劳动合同中写明。 未与在岗员工签订职业病危害劳动告知合同（含聘用合同，下同）的，应按国家职业病防治法律、法规的相关规定与员工进行补签。 3、本矿员工在已订立劳动合同期间因工作岗位或
职业危害12项管理制度(同名9765)
职业卫生管理制度 1、职业危害防治责任制度 2、职业危害监测、检测和评价管理制度 3、职业危害警示与告知制度 4、建设项目职业卫生“三同时”管理制度； 5、职业危害项目申报制度 6、职业健康防治宣传教育培训制度 7、职业危害防护设施维护检修制度 8、职业危害防护用品管理制度 9、劳动者职业健康监护及其档案管理制度 10、岗位职业卫生健康操作规程 11、职业病危害事故处理与报告制度 12、职业病危害应急救援与管理制度
职业卫生管理制度 1、职业危害防治责任制度 总则 1.为贯彻执行国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准，加强对职业病危害防治工作的管理，提高职业病危害防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的卫生与安全，根据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定，公司特制定本制度。 2.本制度是从组织上、制度上落实用人单位职业病防治主体责任，使各级领导、各职能部门、各生产部门和员工明确职业病危害防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病危害防治工作，为劳动者提供安全卫生工作环境和条件。 3.本制度规定从用人单位领导到各部门在职业病危害防治的职责范围，凡本单位发生职业病危害事故，以本制度追究责任。 4.为保证本制度的有效执行，今后凡有行政体制变动，均以
本制度规定的职责范围，对照落实相应的职能部门和责任人。 各部门和人员的职责 1.主要负责人责任制 1.1设立职业危害管理机构，并提供人力资源； 1.2定期召开职业健康工作会议，研究解决存在的问题； 1.3组织建立、健全本公司职业危害防治责任制、规章制度和操作规程； 1.4督促、检查本公司的职业危害防治工作，及时消除职业危害事故隐患；保障公司职业病危害防治的投入，并有效的实施。 1.5保证本公司职业危害防治投入的有效实施； 1.6组织建立并实施本单位的职业危害事故应急救援预案； 1.7及时、如实报告职业危害事故； 1.8依法承担本公司职业病危害防治工作的领导责任。 2.主管职业危害负责人责任制 2.1 组织制定职业病危害防治计划与方案，完善和修订职业卫生管理制度和职业卫生管理制度和职业卫生安全操作规程，根据各部门分工，明确各部门、各岗位人员职责并组织具体
《用人单位职业病危害事故应急救援预案编制导则》(送审稿)
《用人单位职业病危害事故应急救援预案编制导则》（送审稿） 地方标准编制说明 一、工作简况 1、任务来源 《中华人民共和国职业病防治法》规定发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，同时要求企业建立健全职业病危害事故应急预案。目前尚无职业病危害事故应急预案编制导则，用人单位编制预案缺乏纲领性导则指导，故制定《用人单位职业病危害事故应急救援预案编制导则》是可行且必要的，该导则具有较强的社会和经济效益。 为指导我省用人单位职业病危害事故应急救援预案编制技术需求，为职能部门对用人单位职业病危害事故应急救援预案监督管理工作提供技术支撑，规范用人单位职业病危害事故应急救援预案编制内容，保护劳动者健康，特制定《用人单位职业病危害事故应急救援预案编制导则》。 本标准由江西省安全生产监督管理局提出，江西省安全生产标准化技术委员会归口，江西省安全生产科学技术研究中心起草制定。 2、起草单位情况和主要编制过程 2.1起草单位情况 江西省安全生产科学技术研究中心是经省编办批准成立的事业单位，主要从事安全生产和职业卫生领域科学技术研究、标准制修订工作；承担重大危险源辨识与评价、重大事故隐患治理监控预警技术研究；承
担生产安全事故和职业病危害事故技术鉴定与分析工作；承担安全生产检测、职业卫生检测与评价工作；负责安全生产和职业病防治新产品、新技术、新工艺、新材料研发与推广；开展安全评价与技术咨询服务工作，为全省安全生产监督管理提供技术支持。中心现有国家安全生产技术支撑中心实验室两个—江西省非矿山安全和重大危险源监控实验室和江西省职业危害检测与鉴定实验室；省级工程技术研究中心一个—江西省工业安全工程技术研究中心。中心还承担江西省安全生产标准化技术委员会秘书处工作。 2.2主要编制过程 1、标准起草工作小组在起草前期调研了大量有关职业卫生方面的法律法规、技术规范和标准，并赴多家可能产生职业病危害事故的企业调研，且对用人单位可能产生的职业病危害事故进行全面和系统的分析基础上制定的。对需要补充完善的内容和条款进行了深入推敲。 2、2017年1~3月，起草了标准草案，并组织专家召开研讨会。 3、2017年4月，列入省质监局2017年第一批江西省地方标准制修订项目计划； 4、2017年5月~2018年8月，组织江西省安全生产标准化技术委员会委员及相关专家进一步研究、讨论，并广泛征求意见；根据专家和职业卫生专业技术人员提出的意见和建议进行了修改和完善，形成了送审稿。 二、编制原则 1. 原则性
职业病危害因素定期检测报告-样板
附件1 封面： XX单位XX年 职业病危害因素定期检测报告 （第次） 报告编号： 职业卫生技术服务机构（签章）
封面内页 技术服务机构声明 1. XX机构是经安全生产监督管理局许可的职业卫生技术服务机构，本着科学、客观、真实地反映技术服务事项的原则，承诺对检测结果负责，并对委托单位所提供的技术资料保密。 2. 本次检测是根据《工作场所职业卫生监督管理规定》（安监总局令第47 号）第二十条规定对用人单位委托范围内存在的所有职业病危害因素的定期检测，依据国家现行有关标准开展检测前调查、样品采集、和各项检测工作，保证调查全面、检测数据真实。 3. 本报告检测结果仅对被测地点、对象及当时情况有效。 4. 本报告涂改无效，未经本机构书面批准，不得部分复制、摘用或更改本报告，复印件未加盖本机构检测报告专用章无效。 5. 本次检测结果等未经本机构同意不得用于广告及商品宣传。 6. 委托方如对本报告检测结果有疑问，请于报告签发之日起十五日内提出。 7. 本报告无检测人员、签发人签名，或者存在涂改，或者未加盖 本机构公章或部分复制等均视为无效。
封二 XX用人单位职业病危害因素定期检测报告项目组成员名单 封三 （本页为职业卫生技术服务机构资质证书彩色影印件）
正文： 一、用人单位基本情况 二、委托范围和检测时间： 1. 委托范围： 2. 委托时间：年月日 3. 检测时间：年月日 三、主要原、辅材料、畐庐品和产品调查: 样表主要原辅料及产品表 四、生产工艺流程简介 （建议采用方框图） 五、车间平面和主要设备布置简介 1. 车间平面布置
例表车间平面布置情况一览表 2. 主要设备布置 例表主要设备一览表 六、职业病危害因素及其分布调查 例表主要职业病危害因素及其分布一览表 七、检测条件 1. 检测时气象条件描述: 2. 检测时生产状态描述： 3. 采样/检测方法及检测仪器： 例表米样/检测方法及检测仪器一览表 4. 检测布点： 例表检测点设置情况一览表
职业病危害告知制度[1]
为了有效预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，切实保护公司员工健康，坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定本制度。 1、公司应当为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 2、公司与已进、新进公司的员工签订合同时，应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施等如实告知职工，并在劳动合同中写明。 3、存在职业病危害的场所，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施。对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明对作业人员进行告知。 4、公司每年对员工进行职业病危害预防控制的培训，使每位员工掌握职业病危害因素的预防和控制技能。 5、职业病的范围和诊断标准按国家有关规定执行，对已确诊的职业病患者应进行积极治疗。 6、定期对作业场所职业危害因素进行检测。 7、按规定向职工提供符合防治职业病防护要求的设施和个人使用的职业病防护用品。积极采用新工艺，选用新设备，改善工作条件，从源头控制职业病危害因素。
1、为了规范职业病危害项目申报工作，加强职业病危害项目的监督管理，根据《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》），制定本办法。 2、存在或者产生职业病危害项目，公司应当按照《职业病防治法》及本办法规定申报职业病危害项目。 本办法所称职业病危害项目是指存在或者产生职业病危害因素的项目。 职业病危害因素按照卫生部发布的《职业病危害因素分类目录》确定。 3、职业病危害项目申报的主要内容是： （一）用人单位的基本情况； （二）工作场所职业病危害因素种类、浓度或强度； （三）产生职业病危害因素的生产技术、工艺和材料； （四）职业病危害防护设施，应急救援设施。 4、公司应当向所在地县级卫生行政部门申报职业病危害项目，申报时应当提交《职业病危害项目申报表》及有关材料。 新建、改建、扩建、技术改造、技术引进项目，应当在竣工验收之日起30日内申报职业病危害项目。 5、公司申报后，因采用的生产技术、工艺、材料等变更导致所申报的职业病危害因素及其相关内容发生改变的，应当在变更后30
职业病危害事故应急预案演练方案
职业病危害事故应急预案演练方案 一、演练程序及内容： 演练时间：2014年5月11日9：00-9：40 演练地点：打砂平台 9：00矿长杜芝伟（兼职业卫生办公室主任）所有参加演练人员就位，车辆应急救援演练准备就绪。 9：01按职业病危害事故应急预案演练方案执行！ 9：02下达演练开始的指令 打砂平台职业病危害事故应急预案演练现在开始 二、模拟事故情景 打砂平台噪声2014年5月11日9时05分因噪声超限，发生头痛、耳鸣、惊慌职业危害事故，当班在该工作时的1名员工出现不同程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状，该工作时带班班长立即向该矿职业卫生办公室主任报告，职业卫生办公室主要负责人接到报告后下达人员撤离无噪声区域，并向职业卫生主要负责人报告，立即启动应急预案，同时根据《职业病危害事故调查处理办法》的管理规定，立即向县安监、公安环保、晴隆县人民医院和卫生监督部门报告。 9：07该工作班长立即向职业卫生办公室报告: 打砂平台工作时发生噪声职业危害事故，1名员工出现不同
程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状，请赶快组织救援。 9：09职业卫生办公室主任杜芝伟通知打砂平台工作人员马上撤离至无噪声区域。 9：10 职业卫生办公室主任杜芝伟向主要负责人报告，打砂平台工作时发生噪声职业危害事故，1名员工出现不同程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状，请指示 9：11 主要负责人：杜昌鹏命令职业卫生办公室主任杜芝伟通知打砂平台工作人员到职业卫生办公室集结。 9：13主要负责人到职业卫生办公室后立即成立应急救援指挥部：9：15主要负责人：杜昌鹏发布两道命令： 1、立即启动救援预案，响应级别为三级。 2、命令职业卫生办公室主任杜芝伟分别向打砂平台工作人员下达救援命令。 9：17职业卫生办公室主任杜芝伟: 打砂平台工作人员，我是职业卫生办公室主任杜芝伟，现在打砂平台工作时发生噪声职业危害事故，1名员工出现不程度的头痛、耳鸣、惊慌等症状.请赶快组织抢救。 9：19打砂班组组长沈鑫带领4名队员，应急增援。 9：21主要负责人：杜昌鹏向晴隆县人民医院报告主要负责人杜昌鹏：晴隆县人民医院吗？我碧痕镇牛栏冲三砂石场发生1名员工噪声职业危害事故，症状表现为头痛、耳鸣、惊慌等，我砂石场正将1名人员送至贵医院，请做好接诊准
职业病应急预案
目录 1 总则 (3) 1.1 编制目的 (3) 1.2 编制依据 (3) 1.3 适用范围 (3) 1.4应急预案体系 (3) 1.5应急工作原则 (4) 2 事故类型和危害程度分析 (5) 2.1粉尘 (5) 2.2噪声 (5) 2.3有毒有害气体 (5) 2.4高温 (6) 3 组织机构及职责 (6) 3.1 应急组织体系 (6) 3.2指挥机构与职责 (7) 3.2.1应急救援总指挥职责 (8) 3.2.2应急副总指挥职责 (8) 3.2.3六个救援组职责 (9) 3.3应急职能部门职责 (9) 4 预防与预警 (13) 4.1危险源监控 (13) 4.2职业病危害防护措施 (13)
4.2.1综合防尘措施 (13) 4.2.2噪音防护措施 (13) 4.2.3高温防护措施 (14) 4.2.4有毒有害气体防护措施 (14) 4.3 预警行动 (14) 4.4 信息报告与处置 (15) 4.4.1信息报告 (15) 4.4.2处置措施 (15) 4.4.3事故报告内容 (15) 5 应急响应 (16) 5.1 响应分级 (16) 5.2 基本应急程序 (17) 5.2.1 五级应急响应 (17) 5.2.2 应急行动 (18) 5.2.3 事态控制与评估 (24) 5.3现场应急处置方案 (25) 5.3.1现场应急处置基本原则 (25) 5.4应急结束与后期处置 (26) 5.4.1应急结束条件 (26) 5.4.2应急结束程序 (26) 5.4.3现场清理恢复程序 (26) 5.4.4善后处置及恢复生产 (27)
5.4.5事故调查程序 (28) 5.4.6救援工作总结程序 (28) 5.4.7 保险 (28) 6 信息发布 (28) 7 保障措施 (29) 7.1 经费保障 (29) 7.2 其他保障 (29) 8 培训与演练 (29) 8.1培训 (29) 8.2演练 (30) 9奖惩 (30) 9.1奖励 (30) 9.2惩处 (30) 10 附则 (31) 10.1制定与解释 (31) 10.2应急预案实施 (31)
职业病危害警示与告知制度(最新版)
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 职业病危害警示与告知制度(最 新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
职业病危害警示与告知制度(最新版) 为了规范工作场所职业病危害的告知和警示工作，有效预防、控制和消除职业病危害，防止发生职业病危害，切实保护员工健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》和国家安全监管总局《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定，制定本制度。 一、用人单位应当为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护的权益。 二、岗前告知 1、用人单位人事管理部门与新老员工签订合同（含聘用合同）时，应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病危害防护措施和待遇等如实告知，并在劳动合同中写明。 未与在岗员工签订职业病危害劳动告知合同的，应按国家职业
病危害防治法律、法规的相关规定与员工进行补签。 2、用人单位员工在已订立劳动合同期间，因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位人事管理、职业卫生管理等部门应向员工如实告知，现所从事的工作岗位存在的职业病危害因素，并签订职业病危害因素告知补充合同。 三、现场告知 1、用人单位在生产车间醒目位置设置公告栏，职业卫生管理机构负责公布有关职业病危害防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施以及作业场所职业病危害因素检测和评价的结果。各有关部门及时提供需要公布的内容。 2、职业卫生管理机构在产生职业病危害的作业岗位的醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防和应急处置措施等内容。 四、检查结果告知 如实告知员工职业卫生检查结果，发现疑似职业病危害的及时
2019职业病危害事故应急救援预案
2019年职业病危害事故应急救援预案 一、目的 为规范公司职业病危害事故调查处理，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失。 二、依据 《中华人民共和国安全生产法》 《职业病防治法》 《突发事件应对法》 《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》 《中华人民共和国消防法》 三、范围 本制度适用与公司内发生的职业病危害事故。 四、职业病危害因素分析 1、硫化氢 危害：窒息性气体，是一种强烈神经毒物，对眼和呼吸道有刺激作用，急性中毒出现眼和呼吸道刺激症状，急性气管支气管炎或气管周围炎，意识障碍等；重者意识障碍程度达深昏迷或呈植物状态，出现肺水肿、心机损害、心脏衰竭；眼部刺激引起结膜炎和角膜损害；高浓度（1000mg/m3以上）吸入可发生猝死。 应急处理：脱去污染接触者衣服，用流动清水冲洗，立即提起眼睑，用大量流动清水或生理盐水彻底冲洗至少15分钟，吸入硫化氢接触者迅速脱离现场至空气新鲜处，保持呼吸道通畅，如呼吸困难，及时输氧，呼吸停止立即进行人工呼吸就医。
防护措施：空气中浓度超标时，佩戴过虑式防毒面具(半面罩)；紧急事态抢救或撤离时，佩戴空气呼吸器、化学安全防护眼镜，防静电工作服、防化学品手套；工作现场严禁进食和饮水，工作完毕，淋浴更衣，及时换洗工作服；作业人员应学会自救互救；进入罐、限制性空间或其它高浓度区作业，须有人监护。 2、汽油 危害：高浓度吸入汽油蒸汽可引起急性中毒，表现为中毒性脑病，出现精神症状、意识障碍；极高浓度吸入引起意识突然丧失、反射性呼吸停止；误将汽油吸入呼吸道可引起吸入性肺炎；溅入眼内可致角膜溃疡、穿孔，甚至失明；皮肤较长时间接触引起灼伤，个别发生急性皮炎；慢性中毒可引起神经衰弱综合征、中毒性脑病、肾脏损害，可致皮肤损害。 应急处理：脱去污染接触者的衣物，用肥皂水和清水彻底冲洗皮肤，立即提起眼睑，用流动清水或生理盐水冲洗，迅速脱离现场至空气新鲜处，保持呼吸道通畅；如呼吸困难给输氧；食入尽快彻底洗胃；呼吸停止立即进行人工呼吸就医。 防护措施：高浓度时佩带自吸过滤式防毒面具、穿化学安全防护眼镜、防静电工作服、戴防化手套。 3、液化气 危害：吸入有毒，有麻醉作用；急性液化气轻度中毒主要表现为头昏、头痛、咳嗽、食欲减退、乏力、失眠等；重者失去知觉、小便失禁、呼吸变慢；液化气发生泄漏时会吸收大量的热量造成低温，有冻伤皮肤的危险。 应急处理：液化气中毒，立即将病人救离中毒现场，移至空气新鲜处，脱去污染的衣物，并要注意保暖；病人呼吸停止，需立即进行
职业病危害告知制度
职业病危害告知制度 为了有效预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，切实保护职工身体健康及其相关权益，坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针，根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定本制度。 1、企业所属各部门应当为职工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 2、企业与已进、新进企业的职工签订职业病危害劳动告知合同（含聘用合同，下同）时，应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施等如实告知职工，并在劳动合同中写明。 3、企业职工在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，企业职防办应向员工如实告知现从事的工作岗位、工作内容所产生的职业病危害因素，并签订职业病危害因素劳动变更职业病危害因素告知补充合同。 4、存在职业病危害的场所，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识
和中文警示说明对作业人员进行告知。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。 5、企业每年对职工进行职业病危害预防控制的培训，使每位职工掌握职业病危害因素的预防和控制技能。 6、经常对职业病危害因素进行监测，定期请由企业职业卫生技术服务机构对职业病危害因素进行检测、评价，其结果定期向职工公布。 7、职业病的范围和诊断标准按国家有关规定执行，对已确诊的职业病患者应进行积极治疗。 8、定期对作业场所职业危害因素进行检测。 9、按规定向职工提供符合防治职业病防护要求的设施和个人使用的职业病防护用品。积极采用新工艺，选用新设备，改善工作条件，杜绝“跑、冒、滴、漏”，实行清洁化生产，从源头控制职业病危害因素。
职业病危害事故应急预案
职业病危害事故应急预案 一、目的 为了规范项目部职业病危害事故的现场应急处置，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失。 二、编制依据 1、《中华人民共和国安全生产法》（中华人民共和国主席令十三号）； 2、《中华人民共和国职业病防治法》(中华人民共和国主席令第52号)； 3、《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）； 4、《用人单位职业健康监护监督管理办法》（国家安全生产监督管理总局令第49号）； 5、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（中华人民共和国国务院令第352号）； 6、《中华人民共和国尘肺病防治条例》(国发〔1987〕105号)； 7、《职业病危害事故调查处理办法》（中华人民共和国卫生部令第25号）。
三、范围 本应急预案适用于公司范围内发生的职业病危害事故。 四、组织机构及职责 （一）应急救援组织机构体系 项目部设置应急反应的三级机构（见图1）。 公司应急救援组织机构由指挥部和各专业组组成，下设抢险救援组、后勤保障组、技术支持与风险评估组、善后处理组、事故调查组。各专业组组长由公司领导担任，副组长由各职能部门负责人担任，成员由各部门负责人抽调本部门专业人员组成，各专业组负责处理职责范围内的应急事务。 应急指挥中心及应急指挥办公室设在公司安全环保部，启动本预案时，以指挥中心为基础，由指挥部负责全公司应急救援工作的组织和指挥，日常工作由安全环保部兼管。 公司应急组织机构、人员构成及联系电话见附表1。
急组织机构 （二）应急救援组织机构及职责 1、应急救援指挥部 总指挥: 副总指挥: 成员:。 1.1、指挥部职责 （1）指挥现场的应急救援工作； （2）负责事故现场通讯联络和对外联系； （3）组织划定事故现场范围，实施必要的道路管制及其他强制性措施； （4）核实现场人员伤亡和损失情况，及时向公司应急指挥部汇报抢险工作及事故应急处理的进展情况； （5）负责人员的疏散和工程抢险、抢修和物资供应的现场指挥； （6）负责组织各类救援专业队伍及时开展工作。 1.2、总指挥职责 （1）接到事故或险情报告，立即赶赴现场，并及时向公司应急救援指挥部和当地政府报告，按照上级指示组织实施应急救援预案，统一协调事故应急救援工作； （2）负责召集各参与抢险救援部门和单位的现场负责人研究现场救援方案，制定具体救援措施，明确各部门和单位的职责分工；