太极拳社管理制度

一拳社简介

方成太极拳社地址天津街天植商城路街，下雨冬季在室内（地下人行通道）演练时间为早晚两个时间段，早和晚早晚皆宜

方成自1997年已为大连市武协，太极拳会会员，其启蒙拳师杨瑞林，后拜仿陈式太极拳刘青文，太极推手王永峰，杨成浦式太极拳推手史国璋，太极十三剑传人杜文青，杨氏八十五式太极拳推手曹健，王心武武式太极拳推手鞭杆顾海亭，鞭杆张立群等武界名师，获得xx年xx杯辽宁省太极拳锦标赛中年男子组42式太极拳第六名。

在多年太极拳演练中，本人在身心拳技上得到了很大的益处。为了回馈社会，于xx年1月创立本拳社，传授太极拳让更多的人强身健体。

二拳社性质

1方成拳社隶属于大连武术协会管理下的非盈利性群众太极拳传授健身组织。

2本着弘扬太极. 科学健身. 修身养性. 强身健体. 延年益寿的原则。

3拳社严格执行国家的有关规定和制度。

4拳社以《太极拳运动》一书，及李德印付青泉等视频教材为主要指导依据。

三拳社守则

1 凡本拳社的会员，热爱祖国，弘扬中华武术，本着讲武德、树新武风、尊师爱徒，会员团结。

2 以拳业为主，为武术事业多做贡献，积极完成拳社的教学任务。

四会员的义务

1 会员要承认并遵守维护拳社管理制度，按时交纳会费（含学费,武协会费），履行义务。

2 有规范武德，刻苦研练太极拳、不断提高水平、遵纪守法的义务。

3 会员必须遵守维护本拳社荣誉，凡违背拳社管理制度，无视武德，扰乱拳社秩序的人员、拳社给予批评、警告或除名。

五经费来源及使用

1 拳社的经费来源取自本拳社会员交纳的会费，单位和个人的赞助。规定会费，每人每年五十元，主要用于购买音响影碟机及充电

费（每月十元）维修设备复印刻录教学资料等，并设有专人管理，账目明细公开。

2 本管理制度解释权归属本拳社。

六传授学练内容

国家规定；简化二十四式太极拳四十二式太极拳竞赛

套路陈式五十六式竞赛套路传统八十五式杨氏太极拳三十二式太极剑四十二式太极剑竞赛套路武当太极剑传统（六十四式）太极十三剑太极推手

方成太极拳社管理委员会。社长教练方成。

管理委员会成员。早晨孙桂香李忠安。晚上王金玲辛星xx年元月

文艺团体规章制度

文艺团体规章制度篇一：文艺社团管理制度深圳市XX文化传播有限公司文艺团队管理制度第一章总则第一条为贯彻落实党的十八大关于扎实推进社会主义文化强国的精神，充分发挥文艺团队在和谐社会建设中的作用，丰富群众生活，结合社团实际情况，特制定本制度。第二条坚持正确的政治方向，弘扬中华民族的艺术文化传统，宣传社会公德和家庭美德，注重社会效益，遵纪守法。第三条积极、主动支持配合当地政府及所属系统（单位）、文化部门开展工作，顾全大局，繁荣文化。第二章团队组织第四条本团宗旨：播种美好希望，收获艺术芬芳；陶冶品性，和谐大道。本团精神：务实创新分享奉献。管理理念：文化的熏陶，制度的约束。第五条团队建制稳定，有完整的组织制度，有相对固定的排练创作、展示场地，具有独立开展演出活动的设备。第六条团队成员相对稳定，并有1-2名在创作、表演、辅导方面取得一定成绩、在本地有一定影响的骨干成员。第七条团队具有一定的演出水准，具有年创作或移植1台以上具有时

代特征和地方特色的文艺节目的能力。定期组织排练，常年开展活动。第三章内部管理第八条健全团队职能部门，包括文艺表演部、外联宣传部、创意策划部、财务部、人力部、安全后勤部。第九条团队成员以积极、认真、负责的态度完成工作任务；活动期间，团队成员以团队利益为核心开展工作，团结协作。第十条维护团队和合作单位的名誉，不得以团队和合作单位的名义进行任何违法活动和商业行为；团队成员对活动中涉及到的个人隐私信息负有保密义务。第十一条团队内部出现意见分歧，采取民主决策，三分之二以上（含三分之二）票数的决策有效。第十二条遵守国家法律法规，遵守相关合作单位的规章制度。第十三条定期、积极参加业务培训辅导，不断提高业务水平。第十四条健全管理制度，台账资料齐全，对团队内部人员、活动、设施设备实行严格管理。第十五条建立健全团队人员进出审批机制，确保团队成员及整体业务水平相对稳定，进入、退出团队应有申请程序并报人力部备案。第十六条活动、表演经费实行严格管理，集体获取的奖金和社会资助经费必须用于开展专项活动和团队建议。第四章队伍建设第十七条团队成员必须坚持业务学习，积极参加团队活动，不断提升自身的艺术修养，增强文艺表演能力。

体育俱乐部管理制度

磁峰镇健身团队管理制度第一章总则第一条：根据北京市体育局京体群字（2008）4号《关于开展第三批北京市社区体育健身俱乐部创建工作的通知》的文件精神，以俱乐部的形式为社区内的居民创造一个和谐的社会环境和体育活动场所，特制定本章程。第二条：本俱乐部定名为北京市丰台区卢沟桥街道长安新城社区体育健身俱乐部。第三条：长安新城社区体育健身俱乐部，是由长安新城社区热心支持体育、热爱体育活动的单位和居民群众自愿组成的，是隶属于丰台区卢沟桥街道长安新城社区的公益性群众体育组织。第四条：本俱乐部的宗旨，是认真贯彻党和政府的体育工作方针和政策，根据《中华人民共和国体育法》及有关规定，大力开展群众体育健身活动，促进社区居民的身体健康，为社会主义精神文明建设服务。第五条：本俱乐部接受丰台区卢沟桥街道办事处、丰台区体育局的业务指导和监督管理。第六条：本俱乐部住所为北京市丰台区大成南里长安新城社区。第二章会员第七条：本俱乐部实行会员制。第八条：本章程所称会员包括：团体会员和个人会员。团体会员：主要是长安新城社区辖区内的企（事）业法人和社会团体。个人会员：居住在长安新城社区内的人员，本地区范围内的体育爱好者，体育专长的运动员、裁判、教练、外援等，在各协会中参加活动人员。

第九条：会员入会需提交入会申请表，经批准后，成为正式会员。第十条：会员的权利 1、本俱乐部的选举权、被选举权和表决权； 2、优先、优惠参与本俱乐部组织的各类比赛及兴趣活动； 3、对俱乐部的各项工作进行监督和批评建议的权利； 4、对俱乐部组织的赛事，各团体有权在公平的基础上优先进行冠名赞助。 5、入会自愿，退会自由。第十一条：会员的义务 1、遵守俱乐部的章程，履行入会登记手续的义务； 2、按时缴纳会费，维护本俱乐部的合法权益； 3、关心本俱乐部的工作，参加俱乐部的各项活动。第十二条：由于各种原因要求退会的会员，需要提出申请，待审批同意后，方可退会。第十三条：对于不履行会员义务的会员，或者有其他违反社会公益及损坏俱乐部利益的会员，俱乐部有权开出其会籍并进行追究的权利。第三章业务范围第十四条：本俱乐部的业务范围是： 1、要广泛吸纳社区居民积极参加社区体育健身俱乐部，充分利用所依托的体育场地设施，组织社区居民开展经常性的、科学健康的、有特色的、丰富多彩的体育健身活动； 2、提高体育人口比例，增加体育骨干和社区指导员的数量； 3、定期或不定期举办体育比赛、健身培训、健康咨询等活动； 4、组织各类体育社团交流，发展同其他体育组织的友好交流与合作；

太极拳教学大纲

《太极拳》课程简介 1．课程名：《太极拳》 2．教材或主要参考书：（1）教材：《武术》.高谊主编，北京体育大学出版社，2004. （2）学生参考书：《武术》.体育学院通用教材，人民体育出版社，1978. 《国术概论》.吴图南著，中国书店，1984. 《太极拳术》.顾留馨，上海教育出版社，1982. 《二十四式太极拳教与学》.李德印李春莲，北京体育大学出版社，2004. 3．任课教师姓名、职称：陈少洲讲师 4．学分：1 5．学生选课前应具备条件：选课的同学无需武术功底，最好是对中国传统体育文化有一定的兴趣，并希望通过太极拳的学习来增强体质，增进自身武术修养。 6．课程内容简介：武术运动主要是通过身体直接参与各种活动，并且与思维紧密地相结合，因此，练习武术是体力与智力相结合的活动过程。太极拳是中国武术的优秀拳种，堪称中国武术的代表作。它以其深厚的文化内涵，独特的运动形式，健身防身等多种功能深受人们的喜爱。特别是太极拳的健身功能，越来越受到人们的重视。太极拳是把攻防技击动作演化为柔缓均匀的动作，因其与导引术养生方法相似，故有较好的医疗保健价值。太极拳动作柔和、缓慢、轻灵，非常适合女同学练习。同学们在紧张学习的同时，难免会感觉身心疲惫，体力不支，练习太极拳，会使你感到身心舒畅，有缓解身心疲劳、促进身心健康的作用，还可以配一段舒缓的乐曲，进行练习，效果会更好。当你早晨起床或晚饭后、课间休息时、学习感到疲劳时、练习太极拳可以使身体的血液循环得以顺畅，疲劳得以恢复。7．考核方式：技术评定40%+素质考试30%+平时20%+理论考试10%

《太极拳》课程教学大纲课程名称：太极拳面向对象：本科大二学生学分：1 课程性质：综合职业能力模块先修课程：大二体育选项课一、课程的性质、地位、作用及与其他课程的联系（一）课程的性质大学二年级开设太极拳选项课，是以学院的SPT人才培养理念为指导，以学生“三个核心能力”培养为依据，以学生“三自管理”的能力培养为目标而开设的具有越秀特色的体育公共选项课程。此课程主要从学校的人才培养目标出发，学生自身的需要出发，学生适应社会，形成良好竞争能力的角度出发来进行选择和设计。武术是以技击的攻防动作为主要内容，以套路和格斗为运动形式，同时注重培养意志品质和增强体质的中国传统体育项目。大学生对武术的爱好与追求，除了表现在学习武术的技术和方法上，还应该对武术内涵及其文化渊源有更高的追求与理解，在学习武术的过程中体验练习武术、欣赏武术、运用技法以及创编武术套路的艰辛与乐趣，用身心感受武术带来的快乐，用心灵体验武术的博大精深。大学生练习武术一定要树立强身健体、防身自卫和维护社会安定团结的观念，通过习武修德将把自己锻炼成为身心健全的优秀SPT外语人才。（二）课程的地位当代大学生是将中国武术发扬光大并推向全世界的最有力的智慧团体，发挥着积极而有效的作用。因此，本课程是学校体育的重要组成部分，同时也是各专业学生综合素质和综合职业能力培养中不可缺少的一部分。（三）课程的任务本课程通过系统的课程设计，包括目标的设计、内容的设计、实施方案的设计和课程评价的设计，并通过系统的实践，旨在提高学生的健康水平（身体健康、心理健康和社会适应能力的提高）；让学生熟练掌握终身锻炼的体育项目的知识、技术和技能；培养学生吃苦耐劳、顽强意志，提高竞争与合作意识；陶冶体育文化情操，把体育作为自身学习、锻炼、休闲和交流的手段之一。具体包括： 1．通过太极拳课程的开设及教学实践，提高学生身体素质、机能水平，主要提高速度、力量和耐力及心血管系统等几个方面的健康水平，

学校舞蹈社团规章制度

学校舞蹈社团规章制度 1。舞蹈社团规章制度第一章总述 1.成立背景舞韵舞蹈社团成立于2016年5月。隶属于计算机科学与技术学院。成立时间虽然比较短暂，但经过学院的各级领导的大力支持，现已成为计算机学院舞蹈编排的支柱。因此为加强我社团组织的管理，进一步完善社团组织建设，保障我社团组织有一个健康的运行秩序，更好的发挥社团在校园文化建设中的作用，特此制定了本社团的规章制度。 2.社团构建社团宗旨：浓郁我院文艺氛围，本着“德”“智”“体’全面发展的原则，增加

大学生对文艺的热爱。开拓视野，丰富校园文化生活和学生的课余活动。社团目标：1.将本社团打造为呼伦贝尔学院的舞蹈璀璨之星。2.将每一位成员的舞蹈功底打扎实，跳出最炫丽的舞蹈，并弘扬舞蹈文化。社团性质：本社团是计算机科学与技术学院社团部推荐，由学生组织的有利于学生健康、发展的群众性团体，是在院团总支、院社团部的监督下，依照学院规章制度和社团制度来开展活动的。组织原则：一切活动都必须遵守学院、社团的规章制度。前景展望：未来坚持专注于以民族舞为主，现代舞为辅的舞蹈社团。在积极创新本社团活动的同时，加强与校内外其他社团之间的交流活动。争取把我社团推广到社会中。第二章社团管理第一条入社退社

1、热衷于舞蹈的当代大学生，愿意遵守本社团的规章制度。经过个人申请，本社团内部考核批准，既成为本社社员。 2、社员入社需填写档案表，本社将以此表作为该员的基本档案。 3、退社须自行撰写退社申请，无特殊情况不予受理。第二条社员管理 1.社员务必遵守社团领导的安排及决定，须接受并完成社团分配的各项任务。 2.社员不得私自代表组织做出一些有损社团的事情，一经发现视情节轻重给予警告、记过的处分，严重者则自行退社。 3.社员可推荐或引荐他人入社，但必须先与组织上报，批准后方可入社。 4.社员有维持促进社团和谐发展、共同进步及维护社团荣誉、尊严的义务。社员之间做到团结友爱，尊重他人，相互学习，取长补短，共同进步。 5.本社团实行团长主负责制，社团团

舞蹈队管理制度

舞蹈队管理制度 -标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

舞蹈队管理制度一、宗旨：舞蹈队以丰富我院校园生活，为广大爱好舞蹈的学生提供一个展现自我的舞台，提高青年学生的文化素养，培养和发挥学生的特长为宗旨。二、职能：舞蹈队作为学院的一支文艺队伍，根据学校安排，参加和承担各类校级重大节庆和重要活动的文艺演出；艺术团是代表学校参加各类国家、省市文艺比赛、汇演，代表学校参加校际学生文艺交流活动。三、加入或退出舞蹈队的条件：凡是我院的学生都有资格参加舞蹈队面试，通过面试方可成为舞蹈队队员。队员不得随意退出，退出时须交纳一份书面申请，说明原因，经舞蹈队研究同意后方可退出。（开除出队例外）四、舞蹈队队长职责：队长要负责舞蹈队的全面工作，包括考勤、组织训练、督促训练、考察训练情况等，关心队员并听取队员提出的指导性意见及建议，及时解决训练中的问题与困难。五、舞蹈队队员职责：（一）队员要求 1、队员必须热爱舞蹈队，明确舞蹈队纪律，并严格遵守，服从组织安排。 2、舞蹈队队员要思想品德好，学习优良，须严格遵守学院的有关规定，遵守舞蹈队的各项制度、纪律。

3、舞蹈队队员必须具备一定舞蹈基础和表演能力。 4、为确保舞蹈队的正常训练、演出及各项工作顺队员必须按时训练，做到不迟到，不早退。每次训练开始或结束时须签到，如有特殊情况需提前向队长请假，无故不得旷训，累计三次按自动退队处理。 5、训练时做到尊师好问，勤奋刻苦，努力创新，敢于表达自己的想法，积极提出有利于舞蹈队发展的意见和建议。 6、积极参加队里及团里的各项活动、组织生活。每次做到按时参加，不得无故缺席，重要活动如不参加，且没有请假并批准，记过处理。（二）训练管理 1、训练时间：每周一至周四下午6：00—7：30。若有临时通知，则以通知为准。 2、由指导教师进行日常指导和编排，每周训练四次，每一学期除日常的编排外，均要由教师或学生编排2—3个新节目，不断地巩固、充实、提高和完善。 3、基础训练——主要包括基本功训练、舞蹈身韵训练、技巧训练、剧目排练等。 4、实践方面训练——主要包括学院内部及各兄弟院校的文艺演出、社会实践活动及其他学院统一组织安排的活动。 5、舞蹈队员每次训练必需穿统一舞蹈裤，舞蹈鞋。 6、舞蹈队练功服由队员交钱，学校统一购买。（三）奖惩管理

[管理制度]会所规章制度

（管理制度)会所规章制度

用WORD附件发送，且请补充会所服务项目作业指导书。 -----原始邮件----- 发件人:CWBE05.索世联发送时间:2004年6月11日PM02:47 收件人:CWBE03.张庆安主题:关于蓝色会所规章制度及安全规范（草）蓝色会所规章制度壹、服从员工必须切实执行直属上司所安排的工作。员工必须按时上下班，于工作时间内不得无故早退，更不得擅离工作岗位。如有调换班次者，必须事先征得上级领导同意，否则当旷工论处。二、仪容、仪表规范 1、仪表员工必须注意个人言行举止及保持整齐清洁。请注意下列各点：（1）个人言行举止 A、于工作场所不可喧哗、聊天、嘻闹。 B、不可粗言秽语；不可和同事争吵。 C、于服务地点尽可能勿整理头发和接触自己面孔、鼻和耳。 D、个别岗位需按会所规定戴帽、发卡。 E、保持身体挺直，不可依靠墙壁和家私，不得双手叉腰。

F、于执行服务性任务时，尽量不要座着和客人谈话，经常面带笑容。（2）外表 A、制服需整齐清洁和适当熨烫。 B、上班时不能赤脚，穿脏鞋、烂鞋、拖鞋，不得给皮鞋打掌钉，皮鞋必须保持干净、光亮。男员工须着黑色袜子，男女员工须按会所统壹标准着装。 C、着胶制跟可避免滑到，减低行走声响。 D、仪容（男员工）： ——修理及梳整齐头发，发不能留过颈，不能染鲜艳色彩。 ——天天剃须。 ——不能使用味重的头油和古龙香水。 ——经常修剪指甲保持清洁。 D、仪容（女员工）： ——头发应经常清洁及保持整齐，长发需盘起戴结，不能染鲜艳色彩。 ——淡施脂粉。 ——指甲整洁，不宜过长。（3）制服 A、会所根据工作岗位订做不同式样的制服，且按不同职位发放，员工上班时必须穿着整齐制服上班。 B、制服不得同其他服装混穿，衬衣必须扎于裤子内，不得卷袖、卷裤脚，内衣不得外露。女员工必须穿肉色长丝袜。 C、员工要爱惜制服，经常清洗，员工工装不得自行裁剪。保持制服整洁。（4）员工牌

太极拳社规章制度

太极社团管理制度组织 1、社团实行民主集中制的组织原则，设社长一名，副社长两名。 2、社团教练由社长、副社长和教练员担任。 3、组织社员在指定场地进行日常训练，加强社员之间的交流。 4、组织社员以太极表演的节目参加学校举办的综艺类晚会。 5、经费由专人管理，主要用于购买训练器具和租用训练场地。 6、器械由专人管理。 7、每学年开社员大会，招收新社员。社员第一条入社条件 1、凡承认本章程并履行本章程所规定义务的我校学生，履行登记手续，均可成为本社社员。 2、本社成员不得进行打架，斗殴等各种暴力活动，如有参与者自行退出。 3、无特殊情况，连续十次无故不到者，均以自动退社处理。第二条社员的权利 1、有对社团工作提出建议和批评，和要求得到回复的权利。 2、有表决权、选举权、被选举权。 3、优先参加本社组织的各项活动。 4、可自动退社会。第三条社员的义务 1、爱国爱校，模范地遵守校纪会规。 2、认真完成社团规定的各项工作任务。 3、按规定缴纳社费。 4、按时出勤。 5、介绍发展新社员。 6、为本社献计献策。 7、积极参加本社组织的活动。8、积极的宣传本社的各项有意义的活动。 9、维护太极社的尊严和荣誉。10、团结友好太极社员及周边的人。11、保护器械。损坏要做出相应赔偿。12、下级必须服从上级，虚心接受社长和同学的监督。 13、以主人翁的心态积极参加社团的各项活动，维护社团形象和利益; 14、社员间须团结统一、互相学习、互相帮助、共同进步表演队本社团核心部门，我社团发掘或培养出来的太极拳套路精英，它是对外展示社团风采的窗口，负责演艺节目的编排及演出，创作拳路以及策划演出。表演队选拔严格既要求有精湛的拳路更要求遵守社团规定，思想道德过关。限于教练人数，社团初期只招收三十人，先到先得。并会着重培养爱好太极拳，刻苦训练的社员作为小教练，为下一步社团规模扩大做准备。社团活动时间：每天早晨6：30——7：30。在这期间，社员可以随时来练习，训练时长无要求。地点：健身房或操场每周三下午，每周日下午2：30——4：00，这两个时间是主要授课时间。并会特聘国际太极拳大师陈有则，上海体育学院武术系国家一级运动员陈跃塽郭小普来校授课，时间另行通知。

舞蹈队管理制度

自行车俱乐部管理制度

自行车俱乐部规章制度俱乐部简介本俱乐部是由####自行车店成立的，一个以自行车休闲活动为主，非赢利性的兴趣组织，旨在通过组织户外运动，让会员感悟自然、发现潜能、释放快乐、丰富体验、沉静心灵、完美人生；通过健康休闲方式，引导会员加深对自然的领悟，增强与他人的沟通。第二章会员制度一、俱乐部为会员制，入会免费，不收取会费，会员应符合以下条件：（一）年满18周岁（未满18岁需监护人同意），性别不限，具有完全民事行为能力，健康状况良好，能够胜任自行车运动对体力方面的基本要求，热爱自行车运动，自愿加入俱乐部；（二）认可本制度的所有内容；（三）一年内至少参加三次以上（含三次）俱乐部会员专属活动（夜骑不算），遵守俱乐部规章制度，无不良骑行记录；（四）如实填写《会员登记表》，并经俱乐部认可后方可入会；二、会员权利（一）会员有独立向俱乐部发出活动提议的权利，俱乐部根据其时间、地点、人群要求，帮助组织活动并提供技术支持；（二）享受在俱乐部的代购、团购自行车零配件、户外用品以及修调自行车等的会员价格；（三）会员可享有本俱乐部提供的各种信息资料；（四）有对俱乐部工作监督、批评、建议的权利；（五）参加会员联谊会、交流会的权利；（六）可以不接受任何违反法律、法规，危害自身安全指令的权利；（七）可代表俱乐部参加各项自行车比赛；（七）有自由退会的权利。三、会员义务（一）遵守宪法和相关法律、法规；（二）遵守俱乐部章程，执行俱乐部决议，响应俱乐部号召；

（三）在俱乐部组织的各项活动中，发扬团队精神并尽自己所能向他人提供必要的协助和支持；（四）自觉维护俱乐部集体荣誉；（五）有团队意识、互相帮助、爱护集体，不做任何有损于俱乐部集体及其他人的言行；（六）爱护自然、保护环境，尊重少数民族的风俗及信仰；（七）遵守####自行车俱乐部各项规章制度和规定；（八）购买自身意外险四、会员解除（一）会员本人要求退会；（二）不服从俱乐部管理安排，不遵守俱乐部活动规则，经多次纠正教育不改正的；（三）长期不参加俱乐部专属活动超过一年的，自动公告解除；（四）拉帮结派搞小团体者，散布谣言，分裂破坏俱乐部团结的；（五）不遵守国家刑法、及其它法律法规，并受到司法机关依法制裁的；（六）俱乐部出于维护大多数车友利益的目的，而需要解除某个会员资格的；（七）严重损害####俱乐部社会公共形象和利益；（八）在其他自行车俱乐部担任一定职务的；（九）对其它队员公民权利有严重侵犯和恶意骚扰者。第三章安全制度一、俱乐部会员在骑行活动中必须严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及其它相关法律法规，如有违反上述法规的，将视情节轻重，俱乐部有权拒绝当事人参加一切活动。二、自行车运动具有一定的危险性和不可预知性，参加者对自己行为造成的一切后果应负完全责任。三、为了会员的个人安全，所有队员应配备护具并购买保险。四、自行车运动有一定的风险性，会员应对这些风险有充分的认识和了解，并向家属作正确的风险表述。

合纵拳馆规章制度

基本框架 1、拳馆内外勤岗位职责 2、新学员入馆操作流程

外勤岗位业务人员教练员岗位职责 1．主教练和其他教练成员，共同构成对于此运动队的思想作风、训练水平、组织纪律的主要责任人和责任群体。 2．努力做到训练育人，全面的关心受训学生。做到：管训练、管思想、管训风、管赛风、管学习、管纪律。就是要对整个运动队和每一队员认真负责，对学校对外交往中的形象负责。 3．教练员要根据训练的任务与目的认真撰写训练纲要，年度训练计划；阶段训练计划；课时训练计划。并且认真的执行训练计划。 4．教练员要严格执行运动训练的管理规章，严格执行岗位责任制。严格遵循训练纪律。做到不迟到、不早退、不随意的停训、串训。 5．每次训练课教练员必须遵守并保证训练时间，严格执行考勤制度。并记录每次课的训练情况。 6．训练时段不脱岗、不离岗。不上无计划、无内容、临时应付的训练课。对待学生要以身作则、为人师表，做到训练育人。 7．教练员要与体育部有关领导和后勤人员及时沟通，参与队服与器材的购置。提出训练场地的维护与清理的意见；在部领导和有关后勤人员的配合下保证训练的正常进行。 8．教练员要对训练过程的安全负责，训练采用的方法手段、器材设施方面不仅要保证队员的安全，也要保证周围其他人员的安全。防止伤害事故的发生。9．在有多名教练员参加的竞训中，总教练负责对于其他教练员的出勤统计、补助制表和训练工作量统计。 10．对于运动员长期借用的训练和比赛器材，在体育部相关负责人同意的情况下，必须由教练员签字方可借出，使用完毕后，应有教练员负责催交。 11．教练员必须通晓竞赛规程，并对竞赛报名单正确无误负责。 12．教练员配合体育部做好训前的组队工作，教练员是队员选拔工作的主要负责人，并根据比赛和训练的实际情况做好队员的调整工作。 13．教练员应做好训练总结和比赛总结，实事求是的总结训练情况，竞赛情况，并送交体育部备案。

校舞蹈队管理制度范文

校舞蹈队管理制度范文总则第一条舞蹈队是团委领导下从事舞蹈活动的学生组织。第二条陶冶艺术情操，提高创作水平，丰富校园生活，促进内外交流，是舞蹈队的宗旨。第三条凡本校学生，承认本章程，热爱舞蹈工作，有敬业精神，经本队指导老师及负责人考察、批准后均可成为本队队员。第四条队员的权利和义务义务：自觉遵守本队章程，积极为本队争荣誉，并维护本队的声誉。开会、搞活动不迟到、不缺席。积极配合各队员完成工作，并且要认真高校、高质量完成。第五条本队的最高权力机构是全体队员大会，执行机构是负责人。一、评认制度队长、副队长任期为一年，任期满后可申请，经批准后可参加换届改选。改造实行集中制。二、退队手续负责人的工作责任队长：负责本队的日常工作，写计划，安排开展活动，写总结。副队长：协助队长管理日常工作，负责外租服装。道具及与外校联。促成交流，切磋学习。 1.迟到扣5分(有事假或者病假除外) 2.无故缺席者扣10分 3.不守规矩捣乱者扣10分

4.排练期间使用手机者扣5分第八条舞蹈队负责人员安排：指导老师：总负责：副队长：协助负责：舞蹈负责：第十一条舞蹈队服装统一学校运动服，室外白色运动软底鞋，室内舞蹈平底鞋。女生，要求盘头发，男生，要求靓丽短发。上课不许戴项链、耳环、以及手饰、手表。第十二条统一买鞋的费用，不经过指导教师，由舞蹈队负责人统一收取。一、对舞蹈队队员的要求： 1.舞蹈队队员要思想品德好，学习优良，须严格遵守学校的有关规定，遵守艺术团的各项制度、纪律。 2.舞蹈队队员必须具备一定舞蹈基础和表演能力。 3.舞蹈队员人数均在40人左右。二、舞蹈队队员的训练： 1、基础训练——主要包括基本功训练、舞蹈身韵训练、技巧训练、节目训练和整体训练等。 1、训练时间不得带非大学生艺术团舞蹈队成员进入练功厅 2、训练时，要认真训练，不得无故缺勤。 3、使用设备时，每组负责人必须检查设备，并记录在案。 4、举行正式会议时，不得无故缺勤，三次迟到记一次缺勤。

俱乐部管理制度

一、总则郑州金球足球队成立于20XX年4月。我们以球会友，通过足球比赛等其他活动，不仅提高了我们的足球技战术水平，增强了友谊，感受集体奋斗的欢乐。为了使球队健康、稳定的发展，增强球队的战斗力和凝聚力，特指定本制度。二、球队宗旨第一条：以“共同参与、和谐健康、快乐足球”为核心理念，享受运动快乐，追求竞技成绩。第二条：将球队打造为具备良好形象和强大吸引力的知名郑州足球俱乐部。三、组织机构第三条：球队设立队委会，名额分配为赞助商2人，球队成员X人。第四条：赞助商队委会委员由赞助商推选，球队队委会委员由球员集体投票选举，选举执行少数服从多数的决策机制。第五条：队委会拟由五人组成，为球队最高管理机构，负责审批球队资金使用、监督各岗位职能、主教练任免、领队任免、队长的任免、副队长的任免、财务管理员的任免。队委会执行少数服从多数的决策机制，每位队委均只有一票表决权。队委会每年召开两次固定会议，如遇重大事项，可以由任何一位队委提议召开。四、岗位职能第六条：主教练负责球队队员筛选、训练安排、比赛阵容安排、球队技战术安排、比赛指挥等工作。第七条：领队负责新球员招募、球队比赛安排、比赛场地协调、队员评价、考核球队队员和队员组成优化。第八条：队长负责带领队员执行教练的技战术意图、在场上激励队友比赛、负责协调处理场上的突发状况、负责协助教练提升球队的技战术水平。如队长请假，则由副队长代理。第九条：副队长负责协助队长带领队员执行教练的技战术意图、激励队友比赛、负责协调处理场上的突发状况、负责协助教练提升球队的技战术水平。如队长请假，则由副队长代理队长只能。第十条：财务管理员负责管理球队经费、球队固定资产。第十一条：球员承担积极参与，认真比赛职责，维护球队集体荣誉，禁止一切制造矛盾的行为，如发生矛盾，所有队员有调解内外矛盾的责任和义务，即使在特殊情况下的个人矛盾，也不得影响球队的活动。球队队员之间一律平等，不得因球技水平、个人背景等因素歧视队友，指责队友，球队成员之间不得拉帮接派，打架斗殴。队员之间应互相关爱，友好相处。五、球队队员资格管理

太极拳的思维方式

太极拳的思维方式马虹学术研讨会上，会议主持人翟金录先生突然提出一个课题，点名要我发言。题目是：“中国的太极拳演变到今天，流派甚多，各有自己的独特风格。但是，各派又都叫太极拳，那么它们之间有没有共性的东西？”当时我即席讲了以下几个观点。（一）我认为既然大家都叫“太极拳”，按理应该有其共性的内涵。这就是各门各派，都应该遵循一个共性的思维方式，即它的哲理──太极阴阳学说。因为哲理是统帅一切的。大家公认的清代太极拳理论家王宗岳早已讲过：“虽变化万端，而理惟一贯。”“须知阴阳……阴不离阳，阳不离阴，阴阳相济，方为懂劲。”等等。即道明了太极阴阳学说是弄懂太极拳的首关。陈鑫也告诫人们：“善学者，必以理为尚。”学拳不学理“不流于狂妄，即涉于偏倚”。所以，我认为各派太极拳拳架动作，虽变化万端，其原理（哲理）应该大体一致。中国的武术，即是防身术、健身术，又是一种文化。太极拳则是其中文化品位比较高的一个拳种。其品位之高，就高在它的拳理以中国传统哲学中的阴阳思维为根据。思维，即对各种事物理性认识的过程。对太极拳的理性认识，大都是以中国传统哲学──易理，进行分析研究自身的运行规律。其实中国文化的各门学科，大都离不开这个“易魂体系”。故人称易理为东方思维之母。恩格斯说过：“一个民族，要想站在科学的最高峰，就一刻不能没有理论思维”（《反杜林论·旧序》）同样，每一种正宗、优秀的太极拳，就一刻不能没有正确的理论思维。既然我们的拳种都叫“太极拳”，其拳理就不能不以传统的太极阴阳学说为拳理依据。中国传统的太极阴阳学说，是一种阴阳双向思维方式。它认为万事万物都是一种阴阳相对成双的统一体。万物在阴阳学说中相反相生，共生共存，两种功能“相摩相荡”而推动事物的发展。易学就是以这种思维方式，指导人们去认识、去处理人与自然、人与人、人与社会的种种复杂关系，从而把握种种阴阳变化、时空变化的规律，尽力趋吉而避凶。其中，它又以阴阳和谐，阴阳氤氲，作为阴阳矛盾运动的最佳状态（又称稳态），这是事物稳定发展的基本保证，也是《周易》哲学的最高准则。聪明的中国人，就是以这一最高原则为其思维方式，作为理论依据，而创造了把健身、护身、怡身为一体的太极拳。所以说，各派太极拳的共性原理以及它的健身理论、技击理论、养性理论，都离不开阴阳思维，尤其是陈照奎老师所传授的大架、老架、低架太极拳的拳理拳法，充满了这种阴阳的思维方式。所以，来中国学太极拳的法国朋友说：“我来中国学太极拳是为了学东方的人生哲理。” （二）阴阳思维，整体调节。凡事做到“无过无不及”，力求保持人体的稳态，是太极拳具有养生和护身奇效的奥秘所在。阴阳，是事物发生变易的内在的两大动力。“万物正反相生”。凡事物，皆有正反两个方面，两两相对，相反相成。则一切概念皆泯灭。宇宙万物，其生成、运动、发展、死亡……既不是神的意志，也不是来自外力的推动，而是由于自身两种力量“相摩相荡”而产生和自我运动过程。外因，只是一种条件，还是“阴阳引起发展”。阴阳两种动能，时刻都在变化。而阴阳变化的稳态，是事物发展过程中的最佳状态。即

艺术团舞蹈队管理制度

学院艺术团舞蹈队管理制度学院艺术团舞蹈队是一个积极向上的集体。为了完善内部管理，增强队员的主人翁意识，发挥其才华，调动其积极性、主动性、创新性，从而树立一个优秀的文娱工作者形象，现拟订以下管理制度：一、组织管理制度 1、队员必须热爱舞蹈，明确舞蹈队纪律，并严格遵守，服从组织安排。 2、舞蹈队的训练时间为每周二，周四16：45-18：30，如有特殊情况，参照院或学校的活动进程进行适当安排。 3、舞蹈队与艺术团的协调工作由队长及副队长安排，并由队长及副队长向队员传达，布置艺术团的任务，督察舞蹈队的训练，记录队员的考勤。 4、队员应积极认真地参加训练，尊重老师，积极与老师配合，勤奋刻苦，努力创新，敢于表达自己的想法。 5、队员之间应互相协调好关系，积极配合，互相帮助。队员应一切以训练为重，尽量避免烦躁情绪。 6、积极参加对里及团里的各项活动，组织生活。并且按时参加。二、权利与义务 1、队员有参加舞蹈队活动以及协商相关活动时间，具体安排的权利。 2、队员对于艺术团开展的各项活动有优先参与的权利。 3、队员有积极为舞蹈队出谋划策，并为舞蹈队解决困难的义务。 4、队员有维护本队以及艺术团形象的义务。三、彩排及演出管理 1、彩排及演出时所有队员必须参加，听从负责人安排，未经允许不得擅自离开演出场地。 2、演出时应当维护本队及个人形象。 3、每次演出都必须认真对待，全心投入。四、考勤与评奖制度 1、队员须按时参加各次训练及彩排，如有特殊情况，须向老师或队长递交请假条，得到批准后方可生效，请假条存档。 2、凡无故缺席一次给予队内警告处分，缺席三次以上者给予通报批评，作为自动退团处理。 3、每学期期末，将根据队员在本学期中的表现，给予适当奖励。五、大礼堂使用及管理制度 1、每位队员必须爱护训练场地，确保其不被损坏。 2、队员在训练期间必须保持大礼堂的清洁卫生。 3、非舞蹈队的队员不能擅自使用大礼堂，须向有关负责人申请，得到批准后方可使用。 4、安排值日的同学必须认真清扫大礼堂。学院艺术团舞蹈队

排练厅规章制度

黔西南民族职业技术学院排练厅管理制度一、任何人使用排练厅，需先经过团委老师批准，并提前向管理员确定排练室空闲时间。二、服从管理员的管理。排练厅钥匙由管理员统一管理，任何人不得私自配制；不得私自更换排练厅门锁。三、在排练厅训练期间，谢绝一切来访。严禁带闲杂人员进入排练厅；严禁结伴聊天、谈情说爱等与排练无关的行为；严禁在排练厅大声喧哗、戏耍打闹等。四、保持清洁卫生。严禁乱丢废物、随地吐痰；严禁携带食物进入排练厅；严禁在排练厅内吸烟、喝酒；严禁乱涂、乱画；严禁随意粘贴图片或纸张，训练完后要将垃圾带走，如遇打扫卫生，服从负责人安排。六、任何人在使用排练时需爱护排练室内的一切设施，未经管理员允许，不得私自带出或外借使用。发现器械有丢失或损坏，应尽快告知团内负责人。七、爱护设施，节约用电，防火防盗。严禁私自拆卸相关设备、设施；严禁未经许可搬动任何物品；严禁攀爬把杆，离开时，须关闭排练厅相关配套设备，切断电源，关闭门窗；严禁在排练厅点蜡烛；严禁私接电源，使用电炉、电热器等。(转载于:排练厅规章制度) 八、凡使用排练厅的教师和学生，必须熟悉设备的各种功能和操作方法，严格按照规定程序操作，确保设备正确使用。九、注意衣着整齐。严禁穿短裤、背心、拖鞋（女生不得穿吊带装）进入排练厅。凡使用舞蹈排练厅的学生必须遵守以上规定，如有违反，按学院、学校有关规定给予相应纪律处分；由此造成损失者，除加倍赔偿外，另视情节轻重给予相应处罚。黔西南民族职业技术学院团委二〇一二年五月十日篇二：舞蹈排练厅管理制度舞蹈排练厅管理制度一、宗旨：舞蹈队以丰富我院校园生活，为广大爱好舞蹈的学生提供一个展现自我的舞台，提高小学生的文化素养，培养和发挥学生的特长为宗旨。二、职能：舞蹈队作为我校的一支文艺队伍，根据学校安排，参加和承担各种重大节庆和重要活动的演出活动。三、舞蹈队队员职责：（一）队员要求 1、队员必须热爱舞蹈队，明确舞蹈队纪律，并严格遵守，服从组织安排。 2、舞蹈队队员要思想品德好，学习优良，须严格遵守学院的有关规定，遵守舞蹈队的各项制度、纪律。 3、舞蹈队队员必须具备一定舞蹈基础和表演能力。 4、为确保舞蹈队的正常训练、演出及各项工作顺队员必须按时训练，做到不迟到，不早退。每次训练开始或结束时须签到，如有特殊情况需提前向队长请假，无故不得旷训，累计三次按自动退队处理。 5、训练时做到尊师好问，勤奋刻苦，努力创新，敢于表达自己的想法。（二）训练管理 1、训练时间：每周一、周四下午（冬天 3：30—4：30，夏天 4:10——5:10 ）。若有临时通知，则以通知为准。 2、由指导教师进行日常指导和编排，每周训练两次，每一学期除日常的编排外，均要由

舞蹈团管理细则

舞蹈团管理细则一、考勤管理办法 1，舞蹈团实行严格的签到签退制度，不允许代签。考勤记录将作为期末评优时的重要参考指标之一。 2，每位团员应按照舞蹈团规定和安排的训练时间按时到场，不得无故迟到、缺席或早退。无故迟到、缺席或早退达三次者，记以退团，并全校通报。 3，团员因故需要请假者，应提前当面递交书面请假条，说明请假原因，经舞蹈团负责人批准后假条有效。如本人不能到场，可由其他团员代为递交，但事后本人必须亲自说明原因。 4，团员因故需要早退，应向舞蹈团负责人口头申请，说明理由经批准后方可离开。二、训练要求 1，团员训练时，应做到态度认真，按辅导老师的要求练习。 2，各小组长应认真负责，主动带领队员进行训练舞蹈训练。 3，团员对训练或者负责人以及老师的意见及建议可以在休息时间或训练完毕后向各小组长反映，各小组长与负责人在训练完毕后积极总结讨论训练得失，讨论团员提出的意见。三、训练场所管理办法 1，每位舞蹈团成员都有责任和义务爱惜训练场所的设施，保持训练场所卫生，不将个人垃圾和废弃物带进或遗留在训练场所 2，训练完毕，团员应按照固定安排每次由两名团员负责打扫训练场所卫生。四、表彰办法 1，对平时训练态度认真，表现突出的团员，期末予以优秀团员称号（全校通报表扬一次） 2，对参加比赛的团员，比赛后各记通报表扬一次。（无故迟到，缺席或早退以及请假次数一学期累计达四次者取消评优资格）五、训练时间 1，舞蹈团一般为一周两次集中训练，确定在每周星期一、星期三下午第七节课。有演出、比赛任务时根据需要适当增加排练时间。 2，演出期间，训练时间看具体情况另行安排。（训练时间另行确定） 1

舞蹈团规章制度

舞蹈团规章考核制度减分制度 1、有反人民、反社会主义言行的；破坏祖国统一、民族团结、泄漏国家秘密等言行的；扣除行为人5分/次。 2、违反宪法、法律的；扣除行为人5分/次。 3、道德品质恶劣，作风不正，违背组织原则，徇私舞弊；扣除行为人5分/次。 4、破坏社会正常秩序、社会公德、违背社会正义的；扣除行为人5分/次。 5、严重违反校纪校规的；扣除行为人4分/次。 6、舞蹈团成员之间发生争吵、辱骂、斗殴等不良行为破坏舞蹈团团结的并造成不良后果的；扣除行为人4分/次。 7、发表不正当言论或实施不正当行为制造同学间思想混乱造成严重后果的；扣除行为人4分/次。 8、泄漏舞蹈团秘密或工作秘密的；扣除行为人3分/次。 9、蓄意诽谤、中伤他人，损坏他人名誉的；扣除行为人3分/次。 10、学校或舞团组织的各项活动，无故不服从上级安排的；扣除行为人5分/次。 11、不配合其他分团的正常工作或故意制造障碍的；扣除行为人5分/次。 12、在工作中不能够积极主动，认真负责，但又不宜给予处分的；扣除行为人4分/次。 13、在工作中弄虚作假，欺骗群众或包庇错误行为的；扣除行为人4分/次。 14、限时完成的工作、需要提交的各种档案，而未完成、提交或敷衍了事的；扣除行为人3分/次。 15、损坏和丢失舞团档案及财务的；扣除行为人3分/次。并给予赔

偿。 16、在开课时无故迟到、早退者；每人每次扣2分；无故未到者每人每次扣4分。（备注：以上迟到、早退、未到者在请假得到允许的情况下，没学期累计次数超过5次者扣2分；10次者扣4分。依次类推）加分奖励制度一、加分条件： 1、圆满完成本职工作后，主动请求协助完成其他工作的；嘉奖行为人3分/次。 2、学期末考试平均成绩达到80分及以上的；嘉奖行为人3分/次。 3、受到校级及以上表彰的；嘉奖行为人3分/次。 4、向舞蹈团提出合理化建议并被采纳的；嘉奖行为人2分/次。 5、积极参与校系组织的各种比赛或晚会者者；嘉奖行为人1分/次。 6、在校系比赛获奖者，嘉奖行为人或团队2分/次；在市级及以上比赛获奖者，嘉奖行为人或团队2分/次。 7、其他应予奖励的情形，视情况予以相应加分奖励。二、奖励方式： 1、个人奖：推荐校级先进个人、优秀团员或干部、系学生会先进个人等。 2、集体奖：校团委优秀团队。备注：每位成员基础分100分，每期得分低于5分者给予提醒；总分数低于30分者将会被舞蹈团自动除名。

舞蹈队管理经验分享

舞蹈队管理经验分享 --王玥一支好的专业队,一定离不开老师好的管理.专业训练很重要,但是否管理好你的这支队伍更是重要,它能在训练中起到事半功倍的效果.那么如何做到好的管理呢?下面是我长期以来的一些做法,与大家分享. 一.时间观念做到定时按时训练,不拖拉不迟到不早退.作为训练老师,如果你希望你的学生能每次训练准时参加,那么首先我们要从自己做起,教师不迟到,才能更好的管理你的学生不迟到的问题.准时训练,能保证训练质量.长期如此,学生就会养成准点的时间观念. 措施:1.初级阶段:对于不迟到的学生及时表扬,迟到的学生,先问迟到原因,如果不是人为刻意迟到,那么必须进行处罚. 2.高级阶段:可以安排队长或者组长先到训练场地进行点名,待到训练时间, 队长向老师汇报点名情况,再进行处理.(锻炼学生的自觉性) 二.团队纪律一支好的专业队,一定是一支训练有素的专业队.训练纪律很重要.在平时训练的过程中,一定要严格要求学生训练应该有的状态.不随便嘻嘻哈哈,不在训练时偷懒,打哈欠等.让学生养成良好的训练习惯. 措施:1.课前纪律.比如要求学生集合排队,老师说今天训练的内容,或者目标等. 2.课中纪律.训练时不允许私自外出上厕所或者喝水,需要的请打报告.不允许嬉笑打闹,打哈欠等行为. 3.下课纪律,比如要求学生集合排队,老师总结今天训练成果等,或者布置下次训练检查内容等,老师正式说下课才允许放松状态下课. 4.休息纪律.休息时间允许完全放松,喝水上厕所在休息时间完成,不允许追逐打闹,鼓励学生利用休息时间强化自身练习,教师及时表扬. 三.培养助手当我们的学生基本能做到自律的时候,可以培养个别小助手帮助老师去完成一些琐碎的工作,比如点名,通知队员训练事务,收集服装,整理室场等工作.有了得力的助手,可以给训练老师减轻管理负担,同时,又让你的队员有了一步成长. 措施:可以选择1到2名队长,或者年级组长.培养小助手的同时,一定要给他们树立威信,让其他被管理者信任他们,支持他们,配合他们.. 四.人性化管理过于严格的管理,会导致孩子们与老师有距离感,让他们畏惧老师,什么心里话都不敢透露,这样有碍于我们掌握每个孩子的心里特点,不能更好的开展训练工作.所以,我们需要人性化的管理,当孩子们遇到什么问题时,我们首先问的应该是原因,而不是一味的责怪他.我们需要站在孩子们的立场,去帮助他们解决困难,才能让你的孩子毫无顾及的来参加训练. 措施:1.该玩的时候与孩子们一起玩,零距离接触,走进他们的好玩世界 2.赏罚分明.罚的时候一定要告诉学生,老师为什么而罚.不要让学生认为老师只是一味的爱惩罚,而不知道自己错在哪.要让学生明白,罚是希望他们做到更好,是一种进步.这样他们才会罚的无怨无悔. 3.遇到问题,我们首先找孩子,与孩子沟通.不到万不得已,不要轻易去联系他的班主任或者家长.因为所有的孩子都讨厌告状,这样只会让他离我们越来