优秀项目部推荐材料

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质检员个人工作年终总结

质检员个人工作年终总结 质检员个人工作年终总结 2020-04-06 质检员是负责公司所有物资、产品、设备质量检查的工作人员。今天xx小编给大家为您整理了质检员个人工作年终总结,希望对大家有所帮助。 质检员个人工作年终总结范文一我是xx,现在在xx项目质检科做质检员,主要负责对xx桥桥队的施工进行监督及现场的质量进行控制。20xx年是不寻常的一年,我们要在这一年努力努力再努力,建好xx,打个胜利仗,为以后在xx 的高速市场建立牢固的根基。在努力的同时,也要回顾过去一年里自己所做的工作以及对接下来这一年的工作进行细心的安排,为自己的工作定下目标,指明方向。 一、下面我就对我xx年的工作做以如下总结: (一)工作方面: 1、援建项目,第一次做质检员 xx年xx月xx日我被调到xxxx项目质检科,由于以前一直在施工队做一名测量员,所以对质检员应该做的工作很不熟悉,开始刚去的时候还不是很适应,以前看过同时质检的都是每天上路上看着别人做,教外委施工队施工技术,知道要做好这个职务就要技术过硬,所以开始去的时候,都是白天在科长王友的带领下去现场帮着外委施工队伍放样,主要是桥梁、涵洞位置的放样,晚上回到质检科在学习,熟悉图纸、了解一些基本的技术规范,不懂得问题再问问其他同事。 在xx项目中我学会了莱卡全站仪的使用,让我对测量施工放样工作有了更深一

步的了解,也第一次接触了对中桥和小桥的放样,第一次初步接触到了路基交段的验收工作和桥、涵洞等等结构物的施工过程。 xx项目是个援建项目,由于工期较紧每个人每天都很紧张的工作着,后来由于工作需要我路上人员有限,我管理了一台胶轮镐头机和链式搞头机处理路基的排水沟的岩层,xx的地形山地较多,有些路段怕被链式搞头机压坏,所以搞头机时间上的使用和调配工作也很重要,在孔经理和王友的指导下,使我能够合理的安排它们。该用拖板车的时候用托板,路程计算哪个省钱用哪个,这样也节约了成本。在xx项目中我还写过内业(如:排水沟和一些附属构造物等的资料),知道写内业也很重要,要仔细的学习图纸,根据图纸来合理作业。 在中期还和周利管理过桥,以及渡槽的施工,简单的学会了渡槽的施工工艺,桥的施工过程要注意每个细节,而渡槽就要与当地的水系联系起来,要做到因地制宜,做好前期的准备工作很重要。最后的半个多月在xx项目仍然是质检工作,主要是对标尾土路肩的施工进行监督和指导,帮助施工队有效的做好工作,在土路肩施工过程中因为经验不足,导致在土路肩培土过程中出现宽度不一致、高低起伏等问题,甚至重新去再做也没做好,后来去另一段看曹师傅带的那队是如何做的,照着做的才使土路肩看着平顺些; 在土路肩的培土施工过程中还涉及到了土方量的调运和计量,由于xx路工期紧都是路基成型一段,垫层就完成一段,随即水泥混凝土和沥青混凝土也跟着摊铺,这样对土石方的调运工作就带来的难度(取土的地方就在已摊铺完黑色路面的右侧塌方处),为了节约成本避免弄到路上太多的泥土,就想到了让施工队和车队都用小车,并且买些大的塑料布把路的一侧铺上车就停在塑料布上,这样来保证路面尽量清洁。在xx项目虽然每天都很紧张,呆着些许的疲惫,但是每天都很充实,让我学到了很多以前没有接触过的工作,让我知道了原来我还有这么多的不足,在今后的工作中要更加勤奋踏实的学习。 2、xx项目创佳绩

(完整版)优秀经营管理者简要事迹材料(新)

2011年优秀经营管理者(文字材料) 东风旅行车公司总经理、党委书记李争荣 2011年,李争荣带领团队科学决策、创新管理,公司全年实现汽车销售28276辆,同比增长17%。其中底盘销售26186,同比增长15.37%,高于行业增长率17个百分点。客车销售2090辆,同比增长52.33%。公司客车底盘及客车销量均创出历史新高,客车底盘重返行业第一。 东风股份汽车分公司总经理王剑锋, 2011年,王剑锋带领汽车分公司经营管理团队,以打造中国LCV标杆工厂为目标,全面推行宽视野着力提能,厚基础着力提质,强素质着力提效战略,全面达成东风股份下达的各项经营目标,全年生产汽车14万辆。 常州东风汽车有限公司总经理胡正海, 2011年,常州东风在总经理胡正海的带领下,11项KPI指标全面达成目标,汽车产量、营业利润等7项指标达成挑战目标。其中,汽车产量累计16962辆,营业利润首次实现连续21个月盈利,为股份公司“N315”计划的全面推进做出了应有的贡献。 东风康明斯发动机公司总经理黄乃绪, 2011年,黄乃绪把谋发展、创业绩作为第一要务,抢抓机遇,扎实推进各项工作,全年销售发动机21.8万台,税前利润达11.5亿;与行业7家竞争对手

相比,相对市场占有率由10.2%提升至11.6%,保持了企业的稳健可持续发展态势。 公司纪委副书记兼监审部部长郭海洲 2011年,郭海洲带领监审部员工,秉持务实求真,塑造公正、探索、创造价值型的纪检监察内审内控团队精神,为防范公司的经营管理风险构筑了一道坚实的防火墙。实施专项与例行审计25项,跟踪整改措施落实352条,整改落实率超过挑战目标80%。

优秀项目经理推荐事迹材料

优秀项目经理推荐事迹材料**建工团体年度优秀项目经理推荐业绩材料 、、,大专学历,国家1级注册建造师、高级工程师,现任**省第2工程有限公司南苑·上和团购区项目指挥长兼项目经理。该同志自1989年7月参加工作以来,1直从事建筑工程施工技术与管理工作,前后主持施工了**省医科大学10#宿舍楼、骨干楼工程,该工程荣获99年度“省样板”工程称号;**省周南中学1#教学楼工程,该工程荣获05年度**市良好工程;**天龙御园住宅小区,该工程荣获09年度“**奖”;**市**卷烟厂仓库工程,该工程荣获2010年度“省良好”工程称号。前后担负施工员、栋号长、技术负责人、项目经理,自1998年以来,、、同志就1直担负项目经理,始终坚持战役和指挥在生产第1线。该同志屡次被评为“先进个人”等荣誉称号。现将该同志的具体业绩介绍以下: 1、诚实取信,思想素质优秀 该同志在政治上、思想上和行动上始终和党中央体现高度1致,以实际行动实践“3个代表”和科学的发展观。具有勤奋工作、艰苦奋斗、勇往直前的拼搏精神和不为名利、默默无闻的奉献精神,在工作中坚持做到为人正直、处事公道、大事讲原则、小事讲风格,并善于展开批评与自我批评,对待同志关心爱惜,以理服人。 该同志以诚信为本,信守许诺。在担负项目经理102年间,组织承建的单位工程10几个,1直坚持把诚信放在第1位。严格遵照合同约定,认真实行施工承包合同中约定的项目经理各项义务,在工期上决不拖延,在质量上决不马虎。在承建**天龙御园的施工进程中正逢雨季,连降大雨对施工进度造成了严重影响,他并未以自然条件卑劣为借口,而是想尽办法分班作业,人停机不停,抢时间、赶进

质检员个人年终工作总结

质检员个人年终工作总结 一、工作收获 1、在仓管任职期间,向刘师傅学习,不懂就问,不会就学,经常请教有关材料方面的知识,材质的强硬度、大小、配比等对工程质量的影响,以此来提高自已的业务水平。因为我深知质量就是企业的生命、是企业的信誉保证,没有这一保证地产企业就无生存的希望更无发展可言。作为一名材料收发员我要求自已认真履行本岗位所规定的职责,通过实际工作经验在进材料时认真执行物资管理的各项规章制度,认真对各种材料进行货检验,验收材料与发料单上的名称、规格型号、数量是否相符,强度是否达到标准,发现不符合标准要求的材料及时向主管负责人汇报,有遇到不合格时就直接向送货人当面指出让其拉走。根据实际要求收料人员填写材料接收验证明细表,将材料合理、安全、整齐、分类放在车间所分配的主材料区域。 在仓库主材管理中我学习到了很多材料相关的知识,经过学习,后面公司把我安排在质量部我也收获到了很多的工作经验。 2、在具备专业技术技能是开展质检工作的基础。一个合格的质检员必须看懂图纸、熟悉规范标准、掌握质量管理条例规章。一个连图纸都看不懂的人不可能做一个合格的质检员。一个只看懂图纸而不知道工艺标准、操作要点和质量标准的质检员也无法进行有效的过程检查与控制。 质检员需要和工人直接打交道,就一定要知道该怎么干,干好的尺度标准是什么,这样才能够真正去管理,才容易让人接受你的管理。

3、首件检验 我严格按照控制计划要求,做到不漏检,不少检。巡检是一项细致的工作。“细节决定成败”,在巡检的过程中,对工序流转的产品,必须按产品流转控制程序办理相关手续后方可放行,并执行上道工序对下道工序负责,下道工序复验上道工序的制度,做到层层把关 4、异常反馈 在生产中经常会因为设备或员工的原因,出现各种各样的异常,小则损坏单个组件,大则损坏成批的组件,出现异常,我会第一时间通知上级领导,及时的处理问题。 二、质检员要坚持原则,要有勤恳的工作态度。 1、工程质量的过程控制很重要,质检员的工作主要是现场,过程中发现问题、解决问题要比施工完了再返工补救更容易让人接受,尤其减少浪费。各分项工程开始和样板施工,质检员应该做旁站监督检查,不能坐在办公室里清闲,完工后再做事后验收。你有再大的本事,一个懒惰就将注定你会一事无成。老好人也不适合做质检员,质检员应有自己的个性,行就是行,不行就是不行。不能两句好话就放过了问题。或者对方态度一强硬,就退缩回避了问题,最后害了自己,也害了工程,但同时处理问题要讲究策略和方法,不在于争吵,以解决问题为目的。 2、质检员要善于团结同志,处理好人际关系。质检员开展工作离不开与相关部门及人员的沟通和协调,如果不能搞好同事的人际关系,得不到大家的支持和理解,而使自己陷于孤立,形不成齐抓共管

优秀管理者事迹材料

优秀管理者事迹材料 优秀管理者事迹材料 一、扎实工作,锐意进取 201X年5月,仅在材料库当过一年保管员的xxx,由于踏实肯干、工作突出,被任命为配件库副主任一职。从普通职工一下子提升到管理干部岗位,他感到身上的担子太重了。在挑战面前,一向自信的他坚毅而果断,首先熟悉配件库的各类物资,记住每位员工所在班组及所管物资种类,凭借强烈的责任心和高超的领悟力,在一个月的时间内,就对各类物资的名称规格、性能用途、保管要求和库存地点了如指掌,很快成为配件库正职的左右手、班子的智多星。在迎接xxx、xxx等上级的各种检查中,他对领导所提的问题都能做到对答如流,为中心库增添了光彩。在他的配合下,配件库班子不断在和谐进步。 二、大胆管理,勇于创新 中心库是xxx油田最大的仓储基地,配件库物资大类及项数占全库的三分之二,保管员是否规范操作、优质服务直接代表着单位领导的水平。xxx根据总库的规章制度,结合配件库业务性质,查漏补缺,组织制定了《配件库管理制度补充规定》、《优质服务十五项要求》、《保管员廉洁从业十不准》等制度,亲自撰写了《加强干部监督管理浅析》、《安全无小事》、《节能措施若干办法》、《完善培训的方式方法》、《怎么做好优质服务》等论文及心得体会,进一步规范了配件库业务行为,保障了优质服务的扎实开展,构建了配件库干部员工和谐奋进的工作氛围。

三、注重培训,提升素质 xxx在抓好本职工作的同时,非常注重抓好员工的培训工作,他说,只要员工们不懂的业务、电脑问题,可以随时随地向支部提出,他会负责解决。在今年7月份供应处保管工技术比赛中,xxx更是将计算机复习题逐个操作完毕后,又手把手传授给参赛选手。他还积极搜集整理识货题,请专家讲解账单处理。在他的积极努力下,配件库参赛选手不负重望,一人获得保管工比赛第二名的优异成绩,其他选手均获得良好成绩,为配件库争得了荣誉。 四、与人为善,团结实干 在平时工作中,他为人谦虚、和蔼,乐于助人,经常发挥自己的特长,为单位服务,为同事帮忙。谁的电脑出故障了,谁的信息要求修改了,只要告诉他,他都能帮助做到。他曾经制作的《中心库党建示范点经验材料》、《中心库201X年年终总结暨先进表彰大会》、《汶川大地震场景及捐款》、中心库职工演讲视频等多媒体材料,得到广泛扬。每一次制作的背后,都饱含着辛勤汗水,多少次搜集资料、挑选模板,多少个夜晚加班加点,反复修改直至领导满意、同事认可,但他从来没要求过什么,对于他来说,只要能帮住他人解除困惑就是最大的成就。xxx还擅长做好人文关怀工作,通过搜集员工照片制作出精美的电子贺卡,送给过生日的职工们,使职工感受到团队的温馨。这就是xxx,一个兢兢业业、求真务实、科学管理、平易近人的四级领导干部的真实写照。 篇五:优秀管理者事迹材料 xx年x期的满意度测评结果出来了,当获知我公司各项测评名列前茅,全公司上下无不扬眉吐气。谈起来,大家都会由衷地说,还是

优秀项目奖申报材料

优秀项目奖申报材料

优秀项目奖申报材料 【篇一:优秀项目申报书.doc26】 注意:本页信息请认真填写,打印获奖证书以此为准。 请将本页复印粘贴在项目申报材料档案袋正面。 第28届全国青少年科技创新大赛 小学生科技创新成果竞赛项目申报书 项目名称: 申报者: 所在学校(全称): 辅导教师: 辅导机构(全称): (提醒:以上五项信息请申报者核实准确无误,打印证书以此为准!)项目研究领域:(请在确认的学科上划“√”) □物质科学(ms) □生命科学(ls) □地球与空间科学(es)□技术与设计(td) □行为与社会科学(so) 项目申报类别:(请在确认的类别上划“√”) □ 个人项目 □ 集体项目

全国青少年科技创新大赛组织委员会制 a、申报者与辅导教师情况 说明:个人项目只填第一申报者情况,集体项目须填写每位申报者情况 b、项目情况 c、申报者确认事宜 f、省级组织机构审查以及推荐意见 【篇二:优秀项目部事迹材料】 优秀项目部事迹材料 ——第三工程处闻垣la2项目部事迹材料 当你走进闻垣la2项目部,你会被这里整洁的工作和生活环境及你追我赶的施工氛围所感染……该项目部完全按照业主和公司的要求高标准建设。项目部占地8亩,房间53间,其中主办公楼为二层,布局合理,别具一格。项目部职工生活食宿实行公寓化、办公实行自动化、微机化、信息化。项目部下设项目经理室、财务部、技术合同部、生产部、综合办、质安部、实验室等十个部室,管理及技术人员60人。 闻垣高速公路是山西省的重点工程项目。开工建设以来,在公司领导的亲切关怀下,在公司各部室的大力支持和帮助下,该项目部紧紧围绕公司的精神及闻垣建管处“打造一流管理团队,创建一流精品工程”的管理理念,心往一处想,劲往一处使,凝心聚力、攻艰克难,按期完成各阶段目标任务,取得了较好的成绩。 一、工程概况

最美质检员事迹材料(多篇)

最美质检员事迹材料(精选多篇) 最美质检员事迹材料 、无私奉献是员工的职业操守。在湖北金叶襄阳复烤厂品质管理科,有这样一名质检员,十年如一日,在平凡的岗位上,用朴实、执着、无悔坚守着“质量第一”的原则,她就是普普通通的选叶巡检员刘春云。 刘春云从二零零二年七月进入襄阳复烤厂,就被分配到选叶巡检员这个岗位,选叶巡检工作表面上看是简单枯燥,但实际并非如此,这是一项复杂、辛苦、细致的工作。记得在没有成立原烟精选班之前,原烟精选质量检验工作由选叶巡检员负责,刚好每年的精选工作都在冬天进行,数九严寒,她每天一去仓库就是八九个小时,手脚冻木了,她却从无怨言,始终在精选现场严把质量关,要求员工在挑选过程中尽量轻拿轻放,落地烟叶勤打扫,减少人工造碎;挑选后的烟包尽快打包,避免水分散失,处处维护客户利益,她甘于吃苦、认真负责的态度赢得了领导和同事们的信任与尊重,也赢得了客户的满意。 工作中,她坚持“优质高效,求真务实”的工作理念,经常在生产现场认真巡查,对在线影响产品质量的因素进行重点防范,重点控制,对违反操作规程的人和事从不徇私舞弊,通过沟通、协调提高加工质量,为了搞好工作,她常说的一句话就是:“只要身勤、腿勤、嘴勤、心诚,没有办不好的事”。每次配方打叶,她总是在选叶工段配叶台上认真查看配方方案所要求的等级准确性,确保烟叶配方零误差。记得有一年新烤季开打后,在第一次配方打叶时,有一名新来的

搬运工为了上烟包方便,不按配方方案操作。她当即向该搬运工说明了不按配方方案上台的危害性,晓之以理,动之以情,使该员工自觉按要求将符合等级的烟包上了配叶台,从而保证了配方打叶均质性以及稳定性的个性化需求。在质量检验过程中,她始终坚持"三不放过”原则,不停地查找原因,并与生产班的挡车工沟通,直到问题解决为止,尽量减少不合格品流入下道工序。正是她这种本着对公司负责、对客户负责的立场及务实的工作态度,增强了员工的质量意识,使生产过程得到了精准控制,为精益生产奠定了坚实的基础。 在现场管理工作中,她始终坚持“当时事,当时毕”的工作原则,对现场的设备跑冒滴漏及不合格事件,当场能解决的坚决当场解决,对当场不能解决的及时反映给当班班长和相关部门,并对解决办法和解决时间进行追踪,确保问题在最短时间得到解决。同时,她还在工作中向员工宣传安全知识,形成人人关注安全,人人关注质量的良好氛围。 十年过去了,她把美丽的青春献给了自己热爱的质检事业,在工作中,她任劳任怨,乐观开朗,让质量意识充满每个细节,以一颗平常心在平凡的岗位上践行着“两个至上”的行业价值观,展现出一名普通质检员朴素而又伟大的情怀,为我们树立了学习的标杆。 徐敏 2013。6。6 最美乡村教师事迹材料

XX公司优秀管理者先进事迹【精品范文】

XX公司优秀管理者先进事迹 领跑者的足迹 ——优秀管理者xxx 在xx分公司所有员工的印象中,xxx总经理从来都不回避公司面临的困难和挑战,而且还要主动从员工中去获取抱怨信息,倾听他们的心声,这是他主动工作的一惯表现。作为xx分公司总经理的他,常挂在嘴边的话:“只有做不好的事,没有压不跨的人,铁通人只要不倒,就要不断的往前冲”、“人生难得几回搏!现在正是需要拼搏的时候。”五年的创业之路,凝聚了他多少汗水和心血,他不仅赢得了员工的拥护和爱戴,也赢得了竞争对手的佩服和尊重。 这位在铁路上干了20余年、积累了丰富管理经验的人,带领xx分公司全体员工创造了一个又一个奇迹,使固定电话连年翻番,累计达到9万余户,增长速度129%,宽带发展从无到有,用户累计达到1.8万户,增长速度113%,电信经营收入从2002年成立之初的85万元/年,到2003年xxx万元/年,2004年xxxx 万元,2005年xxxx万元,经营收入不断攀升,实现了连续翻番。利润逐年翻番,2004年实现利润xxx余万元,2005年实现利润xxx余万元。企业效益不断增长,个人收入不断增加,员工队伍积极稳定。涌现了省级劳动模范、火车头奖章、信产部服务明星、

铁通营销状元、十杰青年等一批优秀员工。 一、精明是他的特质 精明在控制投资上。他抓住了同行业竞争其实就是成本的竞争,尤其是建设成本竞争这个关键环节。在xx分公司建设上,他不仅对建设的城区和小区,都要到现场去进行巡查评估,对项目进行可行性论证,掌握第一手资料,要求所有项目,必须经过仔细分析研讨后方可进行上报,还严格施工时间和材料管理,建立了相应制度加以保障,使每个项目在最短的时间内完成工程建(本文来自文秘之音,更多精品免费文章请登陆www.网络.com 查看)设投入运营,为市场发展争取先机。对所有的电缆、设备、辅料的采购逐项进行核对,每一米电缆和每一块用户板件,都严格究其使用和管理调配,使其利用率力争达到最佳状态,杜绝闲置设备和材料。他常说,如果要让公司跨掉,只要不控制工程建设就可以让公司面临绝境,如果要让公司发展,就必须严格控制工程建设成本。所以分公司能够持续稳定的发展,得益于在前几年对工程建设进行了严格的控制住。从公司近几年的发展势头来看就是很好的例证。目前分公司仅用1.12亿元总投资,覆盖了xx、xx、xx三个地市十六个市、区、县城镇。相对其他运营企业,建设成本大幅压缩,形成了分公司核心竞争力。这给后期的市场发展提供了有力保障。

项目部技术员先进事迹申报材料

项目部技术员先进事迹申报材料 ××*,女,中共党员,2005年7月毕业于安徽省安徽建筑工业学院土木工程系工民建专业,2005年8月进入××*四局一公司工作,现任××*项目部技术员一职。自参加工作以来,遵守公司及所在项目部的各项规章制度,积极服从领导的工作安排,圆满完成工作任务,维护集体荣誉,思想上主动要求进步,积极响应公司的号召,认真贯彻执行公司文件及会议精神。工作积极努力,任劳任怨,认真学习相关工程知识,不断充实完善自己。 一、自觉加强理论学习,不断提高自身素质。 作为一名共产党员,他始终把学习放在首要的位置,因为他坚信:不加强学习、放松学习,不对思想进行更新改造,在思想上就会出现麻痹大意,对党的事业就会发生动摇,党性观念就会蜕化,甚至变质。因此,他始终坚持把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江总书记“三个代表”和党的十六大精神作为自己理论学习的必修课,积极学习专业知识。并不断加深对党的路线、方针、政策和国家的各项法律、法规的学习,在思想上、政治上与党中央保持高度一致,不断增强政治素质和法律意识,提高对执行国家方针政策的自觉性。 二、学习为源,实践为师,造就过硬素质 2005年刚刚参加工作的他,心中充满了对未来的憧憬。初来乍到,人生地不熟,××*项目部地处县郊,坐在从公司到项目部的车上,眼看着繁华的景象逐渐消逝,周围越来越荒凉,热情似火的他从头冷到了脚。接他的项目部领导看到他的情绪变化,就耐心的教育引导他,给他讲解当前公司发展的现状:“公司正处在创业阶段,非常需要有能力、有干劲的有志青年加入到我们队伍中来,这是一片实现理想和施展自己才华的圣地,只要你脚踏实地的工作,就一定能得到领导的赏识,得到同事们的认可,越艰苦的条件越能磨练人的意志,从平凡的岗位上脱颖而出更能证明自己的能力”。他时刻品味着这意味深长的话语,它久久回荡在他的耳边,激励着他一步一步的前进,战胜了一个又一个的困难。 当时项目部中的学习环境很好,经过了一整天的紧张工作,大家都身心疲惫,但在工作之余,大家都挤出点滴时间学习知识,吃饭时都在谈论学习的经验和心得,师傅们的爱岗敬业和勤奋学习的精神,深深震撼了他。在师傅们影响和帮助下,他拿起在学校所学课本,对所学过的知识再细嚼慢咽,并结合现场工

优秀员工主要事迹材料(2篇)

优秀员工主要事迹材料(2篇) 我是***,现任运维部维护员,他积极主动、认真完成了工作中的各项任务,并且取得了很好的成绩,工作和生活中都起到了带头模范作用。主要工作事迹如下: 一、在维护、处理故障方面:不怕吃苦,经受了多种考验。晚上测试、割接、微改光等,第二天正常工作,从未耽误正常工作。带领大家与大家的共同努力,20xx年上半年使网络维护一直处于良好运行状态。基站小区退服时长及单站退服时长完成预定目标。 二、固定资产方面:网络资产占到总资产的90%以上,固定资产的盘点核对他现在的工作带来了更大的挑战,但他没有畏惧没有向困难低头,利用各种机会去基站核对,粘贴,修改,终端利用gprs上网,修改核对量为1200余条固定资产,近100条租赁资产,400余条拆分资产,还有160多条临时资产,周六周日没有休息过,每天下午下班后还要加班,最终一季度的检查当中取得了100%正确率,得到了排名第一的好成绩. 三、代维管理方面:代维人员进入本单位,每天还要指导和带领他们巡视基站,故障处理的要领,他亲自去传授指导经验,使得代维工作也渐渐进入正轨。 四、在处理投诉方面:1-6月份共处理用户网络投诉共85件,根据我们的实地情况对客户进行了实地路测并且做了

详细的解释,造成问题的主要原因,使得用户对我们的网络服务十分满意。进一步完善县区知识库,将一些有可能投诉的问题或有可能产生重复投诉的情况综合整理,做好回复口径,减少了客户投诉的产生,并提高客户满意度并保证了kpi 指标。 五、参与建站方面:半年来直接参与工程建设5个(全部开通),直放站6个(全部投入使用),搬迁站1个,室内分布3个(一个正在建设当中),协助调节乡镇营业厅传输接入工作,最终都得到了圆满的成功。 六、营业设备维护方面:营业设备在他的维护下定期杀毒,定期检查,在雷电较多的时候及时提醒自办厅与合作厅注意事项,使得设备正常运转保证了各乡镇的正常营业。 七、在思想政治方面:XX年到现在踏踏实实工作,思想与党保持一致,工作和生活都起到了先进模范带头作用,并获得优秀员工和模范党员称号。 八、 6月开展的神州行快乐升级也提前完成了领导交给的任务。 九、在班组建设方面:积极参与制度的指定,考核办法,以及认真的执行,在近期的检查当中又取得了本县第一的好成绩 日常生活中,积极参与公司的各种活动,虚心的向大家学习,配合各部门工作,那里需要那里去得精神,遵守公司

公司优秀管理者申报材料

公司优秀管理者申报材料 XX年是公司迅猛扩产、不断改写纪录、创造辉煌的一年,作为昌隆公司的一个单元动力部置身其中、历尽整个过程,为之努力为之付出并分享着发展带来的每一个喜悦!其中三期工程如期完工为我们昌隆人的一大杰作,作为公司的一员,有幸参与该项目的筹划、施工建设是我无比的荣耀,同时也是一个极大的挑战。众所周知,三期计划投资5.28亿人民币,兴建可容纳16条生产线的车间两个。该项目07年8月份立项,并计划08年4月份实现10条线投产运行。工程量大、时间紧、任务重是可想而知的,如何组织好、管理好并如期完成该项目是每位管理者所深思的,作为动力部主管我也深感压力之大、任务之重、责任之坚,三期工程在动力方面涉及到水、电、气、消防、暖通等多个专业系统的设计、采购谈判、安装、调试运行,此外,动力方面还要确保公司一、二期生产动力系统安全运行,不仅如此,三期动力安装进度还要受土建施工进度的制约,现场需要大量的协调、督促工作。如何确保三期动力按计划供应,灵活运用各种管理手段、做好相关管理工作是完成项目的关键所在。 首先,组建动力工作小组,整合各种资源,发挥团队的力量推动项目进展。管理无定式,没有最好的管理,只有最适合的管理,面对错综复杂的三期项目,我们需要一个高效

的团队,三期项目于07年9月2日成立了工程指挥部,并明确了工作目标及各成员的职责,在总指挥王总、副总指挥李总的领导下,指挥部对总目标进行阶段性分解并制定了详细的工程计划,这为指挥团队有效执行及各项工作实施奠定了基础。与之相应,根据工程进展情况,动力部在人力不足的情况下抽调一二期动力人员,整合各个专业组建了三期项目动力小组,进一步将三期指挥部各项动力目标进行具体分解。其中主任工程师张工负责高低压强电系统的基础设施跟踪、配电设备的安装、调试等工作;工程师曹工负责暖通系统的安装协调;工程师曲工负责纯水、特气等系统的安装协调;侯主任、郑主任分别负责跟踪动力、纯水车间各动力条件施工进度、协调提供人力支持并对项目目标-----即3月30日具备动力条件负责。动力小组向三期指挥部负责,时时向指挥部反馈工程进度及相关信息,事实证明,动力小组是一个能征善战的团队,依靠大家通力协作、发挥团队的力量来推动工程进度是一个正确的选择。 其次,激励是一种最有效的措施。虽然明确了团队的工作目标及各成员的职责,但工作尚需饱满的热情、积极的心态、强烈的责任感予以支持。俗话说“成则英雄、败则寇”,公司的发展、三期项目的兴建将会给每个人提供新的发展机遇,扩产后我们将需要更多的专业人才及管理人员,更多重要岗位在等待着每一位有准备的人。工程在考验着我们、历

优秀项目部先进集体申报材料“工人先锋号”

附件1 XXXXXXX工会2012年度先进集体申报表

主要工作成绩 自本项目部班组组建一年来,项目部成员精诚团结、勤苦务实、奋勇争先,实现了安全生产、文明施工、质量合格、工期合理、廉洁高效的既定目标,取得了良好的效益。现将主要工作成绩总结如下: 一 .组织制度健全,管理措施得力。 该项目部完全按照业主和公司的要求高标准建设。项目部下设项目经理室、质检部、预算部、技术部、材料部、安全部等十个部室,管理及技术人员共计二十六人,平均年龄不超过40岁,其中长期工作在工程一线、具有丰富现场经验的成员占据42%。项目部以标准化管理为载体,结合民主管理原则,将职能分区规划得创新合理、生产事务公开有序。项目部为提高员工素质与技能,定期组织党员学习、安全演练、生产知识竞赛及内部交流会等,各项活动均有记录及图片资料,建立了完善的项目部档案。项目部实行月考核、年考核制度,考核项目细化全面,可操作性强,有效地激励了员工工作干劲,收到了更低失误,更高效率的显著成效。 项目部现场管理模式严格,注重各部门的沟通与协作,实行责任到人、技术施工一体化。定期组织各班组召开协调交底会,每周进行安全生产例会等,提出问题、解决问题,将各个专业、各项工序的具体工艺逐步落实。开工至今,各方面都取得了良好的进展。在进度管理、质量安全管理、成本管理等采取过程严谨2

可寻,措施细化到位,稳中求胜等科学化的管理手段。实现了零失误,高效率的管理系统。 二.工作高效,效益突出。 项目部成员严于律己,工作态度认真积极,具有协作配合的团队精神。不仅扎实做好各自的本职工作,更注重各岗位间的沟通,全程无脱节。在节假日期间,为了工作,主动牺牲自己的业余时间,使工程进度得到了保证。 项目部倡导安全工作,注重安全意识的宣传。不仅定期组织班组内部成员进行安全学习、安全演练等活动,还为劳务队伍的农民工开展安全宣传会,组织体检活动等,全方位保证了工程工作安全,为工程工作的顺利进行与良好收益提供了保障。 项目部工作环境整洁、有序,生活设施齐全,仪器设备优良。项目部自觉履行良好的“窗口服务”:挂牌上岗、举止文明,积极宣传安全知识及党建工作。不仅加强产品形象建设,更重视员工队伍形象建设和项目文化宣传形象建设,获得业主及社会的好评。 项目部的生产任务保质保量,与甲方、监理沟通良好。施工效率高,均提前完成生产计划,并做到降耗节能、成本节约。工程实施以来,无责任事故,保持良好生产秩序,实现了既定效益目标。 三.项目部团结和谐、精神文明,充满凝聚力。 项目部遵守社会公德及职业道德,成员无任何违纪的人和事。项目部共有党员干部3人,在项目建设中担任不同的工作岗位。 3

优秀质检员材料

优秀质检员事迹材料 ***同志为集团公司第九分公司的质检员。一年来在分公司领导的正确领导下,同事们团结合作下,突出完成了这一年的工作任务。本人思想、素质和个人的工作能力都有了更进一步的提高。 一、完善项目的质量规章制度 在集团公司质量管理制度的框架内建立适用于国之润项目的内部质量管理制度,项目部的质量管理都在质量管理制度的条例下进行落实。及时发现质量隐患,有效的保证项目工程的质量。 二、开展项目质量周活动 在项目领导的组织下积极开展项目日常的质量检查、周质量检查。通过日常检查、每周项目质量大检查和验收检查的方式,严格落实工程质量工作,对与工程管理处的质量整改通知,做到全面的整改与落实。所谓“安全第一,质量为主”,不放过每一个细微的质量问题。 三、在工作态度上 一年来严格遵守工作纪律,坚守岗位,充分利用工作时间,保证工作按时完成。同时积极主动学习专业知识,总结工作经验,提高自己的综合能力。 四、在具体工作中 在日常工作中明确认识自己的岗位职责,以此来指导自己。坚持原则,讲究方式方法,保证工程质量的前提下,促使工程项目顺利进行。在具体工作中,按照设计图纸、施工规范、施工组织设计(方案)、

质量安全标准组织施工。指导施工现场作业人员按照技术、质量、安全标准进行操作。制止纠正一切违章作业行为。对分部分项工程和单位工程的施工质量进行监督检查。 工程中每一批材料进场,对其型号,外观进行仔细检查是否有缺损。在本职工作的同时配合现场监理工程师对进场材料的审查。 参加分部分项工程的质量核定,尽量做到验收前自检不合格的不报批甲方监理验收签字。 参加隐蔽工程的核查验收,不合格的当场组织作业人员进行整改,当场检查,当场记录,做好检查记录的会签。发生问题及时解决并如实报告。按规定做好本工程的质量纪录,定期不定期的汇报工程质量情况。 在工作中严格执行“三检”制度、“工序交接检”制度。参与施工方案编制,提出合理化建议。注重质量预控和过程控制,对施工工序跟踪检查,发现问题及时给劳务队反馈,杜绝返工现象发生。在工序完成后监督并参与劳务管理人员对其完成工作的自检,组织人员进行交接检、专检,不发生漏检。对不合格产品当即要求其整改返工,直到检验合格,才允许下一道工序的进行。注重工序与工序之间的衔接,配合施工员组织生产。5栋楼工程质量在公司2017年度评比中始终保持前三名,最后一季度更是荣获第一名。 经过对5#楼的施工质量严格把关、要求监督整改。5#楼已获得河南省住宅质量治理示范工程。

优秀项目经理推荐材料

2010年度优秀项目经理自荐材料XXX,出生于xxx年xx月。2010年以来,先后在xxxxxxx 工程、xxx维修改造工程、xxxxxxx改造工程、xxxxx污雨水系统改造工程中任项目经理。 在每一个新项目开工之前,我都带领项目部全体人员熟读图纸,对图纸有疑问的地方记录下来,及时与甲方、设计等有关部门协商。及时进行图纸会审,并做好图纸会审记录。结合甲方要求及时编制好施工组织设计,编制合理的工期进度计划表。分项工程施工前进行技术交底,并交底至每一名参与施工的人员。学习并掌握各分项工程的施工技术,要求严格按照安全操作规程和程序施工,严把质量检验关。确保达到合格工程。 施工现场的管理是在施工阶段保证整体工程质量、成本、平安目标管理工作的重要环节。Xxx路维修改造工程合同工期为xx 天,我们经过缜密的计算后,在确保安全及质量的前提下将工期排至xx天,在施工过程中,严格按照制定的工期进行施工,发现问题及时处理并作出调整,确保计划的可操作性。Xx月xx日xx 路顺利完工,比合同工期提前了xx天。 合理的组织施工,严格施工工序管理。在施工中的组织指挥工作必须遵守制定的工期计划和实施重点,抓住关键。Xxxxxx 工程中制约工期的主要施工环节为灰土及水泥稳定碎石的施工,只有把这两个环节施工完毕,才可能进行两侧人行道的铺砌工作。为解决这一难题,我严格按照施工工序管理,将灰土施工分段进行,基槽成型一段,灰土抢做一段,避免了因雨季施工浸泡路槽,影响整体工期。使施工做到连续性、均衡性,掌握施工组织的主动权。 监督并指导技术人员进行及时、操作性强的技术交底工作。在项目施工管理中,及时、正确的技术交底至关重要。世纪景园换热站新增压泵及管网改造施工中,我在每个分项工程施工前都

质检员先进事迹(共5篇)

质检员先进事迹(共5篇) 质检员先进事迹(共5篇) 第1篇烟草质检员事迹烟草质检员事迹材料____,男,59岁,____年3月被____县原____镇聘用为烤烟辅导员,同年加入中国共产党,____年至19XX年13年间,____先后被____县评为全县烤烟验级员和质量检查员,担任全县向外运送烤烟质量的“总把关人”。19XX年2月,____又接受组织安排,到____农村带领村民大力实施“产业富村.实力强村.文明兴村”战略,使原来贫困落后的友谊.石板坡.大寨等村迅速崛起,一跃成为富甲一方的小康村。在____农村,提起____,可谓无人不知,无人不晓。多年来,他脚踏实地苦干实干,每天手拿强度仪,裤腰带上挂把钢卷尺,脖子上套个“傻瓜”相机,忙完“生态家园”建设,接着就是“两硬化”,随之又迎“小康路”。____始终工作在农村第一线,为村庄发展助力,为农民致富加油,充分发扬无私奉献和锲而不舍的老黄牛精神,用自己的一言一行赢得群众的信任。这一年,他送走了四个最亲的人____家本来住在原____镇________村(现____办事处复兴社区________组),19XX年春天,他受组织安排以招聘干部身份被分配到原____镇和平服务区工作(现____街道和平社区)。一干就是22年,刚接过这一重担之初,满怀激情的他就发现一个问题,村里老少爷们甚至“两委”班子对他这个外村来的“官儿”敬而远之,见面热情却难以

“掏心窝子”。为打破这种“僵局”,____每天早出晚归步行七八公里小路,服务区的田间地头,随处可见他的身影。这一年秋天,就在这位“新人”正慢慢被大家接纳的时候,他却遭遇了人生最黑暗的日子,他的妻子,父母及岳母相继离世了。苦难和悲痛接踵而至,险些摧垮了他的意志,也差点让处在崩溃边缘的他无法自拔。办完四位今生最亲的人的丧事后,他在家呆了天,看着身边一双眼泪汪汪的年幼子女,他告诉自己只能振作。从此,和平服务区的每一寸土地上都闪现着____背着两岁女儿工作的情形。也就是在这一年,他似乎一下子老很多,于是被人们亲切称为“老周”。他说“这一年我失去了很多,得到了很多,也有了很多的感悟”。和平服务区虽然紧邻县城,但服务区内担负着 20XX0多人出行的村道,坑坑洼洼,尘土飞扬,路面狭窄。“要致富先修路”,在过去的22年中,没有现代机械,老周带领村民一铲一锤修通的公路达10____公里。他的老搭档蔡尔彬(杨家营社区党支部书记)告诉笔者“老周很上进,在各种施工建设实践中自学成才,不仅会看各种工程建设图,而且还会画,会预算。更厉害的是他竟然通过考试取得了国家公路建设质检员的资格。直接是我们这一代出名的泥水工专家。”在近年实施美丽乡村建设中,____首当其冲地为和平.大寨等社区勾画出了新农村建设的新蓝图,进而展开整个片区的建设工作。在老周的办工桌上我们看见两只铅笔,一把30厘米长的尺子以及尚未画完的____和平幸福小镇广场建设预算图。相邻的大寨社区主任陈松说“老周的设计

先进管理者事迹材料

先进管理者事迹材料 【篇一:2013年优秀管理者先进事迹】 优秀管理者xxx先进事迹简介作为xxxx酒店前台主管,自2011 年11月4日入职以来,经历了酒店的开荒筹备期,试营业期、正式 开业直到经营效益日益好转的今天。同样,酒店也见证了她走过来 的每一步。 xxx的热心服务就是心与心的交流。走进客户的心,从客人真正的 需求出发,想客人所想,急客人所急,真心诚意的为客人服务。给 客人一个愉乐的心情,让他们得到足够的面子,都会让xxx感到无 比的快乐! 对待同事,她始终用自己的诚心帮助每一位员工。总台人员变化快,新员工特别多,xxx总会毫无保留地将自己的业务知识无私的教授给她们,从事先的备课、到授课、到操作演练,每一个环节她都亲力 亲为,不厌其烦,经她手就培养出了一批批业务骨干,在各自的工 作岗位上发挥着重要作用,充分体现了传帮带的优良传统。在日常 生活中她时时处处都能给人以关爱和照顾,总台班组外地员工较多,只要一个电话,无论多忙,她都会尽一切能力给予帮助。逢年过节 xxx优先安排他们回家探亲,36小时工作在工作岗位上。这些都大 大地提高了班组的凝聚力、向心力,也为酒店培养出了一支特别优 秀出色的总台服务队伍。 对待工作,她不断用自己的苦心提升每一项服务。在平日工作中以 专心培育团结、高效、务实、创新的服务团队为目标。她自加压力,刻苦精钻业务,努力追求卓越的服务。为确保总台服务品质,在她 的牵头下,总台不断强化制度建设,强化程序管理,加强责任落实,加强绩效考核,真正做到关注每一个服务细节。提供个性化针对性 的服务,让宾客充分感受到了来自家外之家的满意加惊喜的服务。 xxx工作的这2年里,没有豪言壮语,只有朴实无华的言行、平凡 普通的工作和忙碌的身影。但就是在这朴实、平凡和忙碌中,充分 说明了她对事业的热爱和忠诚。她不仅见证了企业的发展,酒店的 进步,更用她辛勤的汗水,满腔工作热忱,谱写了一曲动人的青春 之歌。 【篇二:先进工作者事迹材料专题8篇】 第一篇:先进工作者事迹材料

十佳管理人员先进事迹材料

介休市十佳青年员工推荐材料——记左则沟煤业有限公司机电队长冀耀樑

煤海深处展英豪 ——记左则沟煤业有限公司机电队长冀耀樑在泾河边上,在百里矿山,有这样一位青年,远离了亲情厚意的亲人,远离了繁华喧闹的城市,只身一个来到了这个寂寞的战场。没有敌人,没有牺牲,却要付出无数的心血和辛劳,在这里必须要有一种耐得住寂寞的坚韧毅力和刻苦钻研、默默奉献的敬业精神,这是一个奉献的战场。 冀耀樑,男,1983年出生,2000年毕业于晋中职业技术学院,2001年参加工作,现任鑫峪沟集团左则沟煤矿机电队长。自参加工作以来,他始终坚持党的安全生产方针,牢固树立“以人为本,安全第一,生命至上”的安全管理理念。在公司机电部的正确领导下,团结带领全队职工,积极投身生产,严格安全管理,上下齐心协力,圆满完成了各项工作任务。 扎扎实实干好本职工作,是他最大的追求 这是冀耀樑在工作中常说的一句话,多年来他是这么说的,更是这么做的。担任队长以来,他从整体上管理的同时,又时常深入现场,掌握实际生产的供电情况,亲自指挥、与工人并肩作战,今年有一次他在巡查设备点时,接到电话说:井下9101工作面煤机突然出现异常,煤机正在运转时有一滚筒突然停止转动,重启煤机时又发现不牵引,不能行走,频频出现各种异常现象,所有人都不知道该如何处理,这时已经是晚上十一点多了,听说这一情况的他立即赶往9101,等他到工作面的时候煤机已经彻底无法运转,他就立即对煤机进行全面检查,在打开煤机显示盖板后判断是PLC出现故障,依靠他多年的实践经验,在十分钟内排除了这一故障,使煤机得以正常开启,排除了安全隐患,同时也减少了影响正常生产的时间。他每月组织两次职工强化教育培训,以提高职

工程建设优秀项目经理先进材料

工程建设优秀项目经理先进材料 工程建设优秀项目经理先进材料 工程建设优秀项目经理先进材料 xxx,xxxx年出生,xxxxxx学历,中共党员,xxx工程师,xxxx年参加工作,先后从事铁路路基、桥梁、涵洞、隧道及公路立交、互通高架等工作,先后担任项目的技术员、技术主任、总工程师、副经理、经理等职务。入路xx年来忠诚党的铁路建设事业,始终坚持以一个共产党员的标准和铁路人的职业道德严格要求自己,爱岗敬业,勤奋努力,兢兢业业,默默奉献,在自己的本职岗位上作出了突出的成绩,深受同事尊敬、领导满意并受到集团公司和业主等各方的广泛好评。xx年的现场施工工作中成绩显著,富有特色。 一、重视政治思想道德建设。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xx“xxxx”重要思想等政治理论,不断提高自己的政治理论水平和思想觉悟,坚持学习工程理论和法律法规,提高工程技术水平和工程管理的能力,在实践中坚持以共产党员的标准和铁路职工职业道德严格要求自己,把自己的铁路工程建设者职业当做自己终身的事业去实践、去追求,努力做合格的铁路建设者。正是通过自己的努力,在xxxxxx期间先后多次被评为“xxxxxxxxxx”“xxxxxxxx”、“xxxxxxxx”等荣誉称号。xxxx年度被xxx评为“xxxxxx”。(请填入个人得到最高荣誉) 二、重视自身建设、提高自身素质,提升施工工作质量。自工作以来,坚持钻研业务知识,以提高自身施工工作素质。经过自学于xxxx年前取得xx学历,于xxx年取得了xx(高工等等。选填)资格。在工作实践中,严格控制施工质量,遵循施工规律,敢于创新,认真钻研业务,积极进行传、帮、代,力求科学利用

质检部先进集体申报材料

质检部先进集体申报材料 2012年在各级领导的关心、支持下,在质检部的各成员的积极配合下,我部门精诚团结、勤苦务实、奋勇争先,基本实现了安全生产、质量合格、廉洁高效的既定目标,取得了较好的成绩。 质检部成员始终保持着“干一行,爱一行”的精神,勤勤恳恳、兢兢业业,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,勤于学习、勤奋工作,努力钻研、不断进取,各方面都取得了良好的成绩。 一.求真务实,扎实做好各自的本职工作 2012年我公司主要负责棚屋区改造、市内大部分商品房和兴安街人防工程及光明路南出口立交桥工程的混凝土供应工作。 其中在商品房和棚屋区改造过程中,我部门人员不但做好本职工作,在恶劣的工作环境下以无私的工作态度和忘我的敬业精神在自己平凡的岗位上默默无闻、无声无息地奉献着,同时还充分发挥主观能动性,积极与其他部门联系,保证施工时的连续性和质量安全,使工程质量得到了保证。 兴安街人防工程和光明路南出口立交桥工程两个施工项目,方量大,建设晚,施工工艺复杂,对混凝土质量要求极高,我部门的员工牺牲掉了自己很多的业余时间,为工作付出了满腔热忱,保质保量的完成施工任务,还做到全年无一车混凝土因质量原因退回的优异成绩! 质检部成员时时刻刻坚守岗位,勤走、勤看、勤问,对施工现场

的各种情况了然于心。在质检部长的正确领导下,并能对工程中的重点部位及重点环节加强管理,做到提前预防质量及安全问题的出现,很好完成全年的工作任务。 二.坚持学习,努力提高思想及业务能力 质检部成员始终树立终身学习的理念,不断提高自身素质。在思想上,对上级领导安排的各种学习文件都认真学习并组织落实。在业务能力上,一是从实践中学,向试验员学,向操作手学,勤提问、勤思考,不断将他人的知识经验迅速融入到自己的工作实践中;二是勤于从书上学习专业知识,利用有限的业余时间学习各种规范及新工艺新方法,并充分发挥主观能动性将书本上的知识运用到工作中。对工作中出现的错误能及时发现并及时总结经验教训,杜绝错误再次发生。虽然在日常的工作中,质检部成员把奉献在岗位看做是自己天经地义的事情、勤勤恳恳地做好自己的本职工作,并已得到了领导及同事的认可。但在工作中仍需努力,不断创新进取。 在过去的一年中,我质检部成员紧密团结,认真工作,顺利的完成了2012年的施工任务,2013年我们将一如既往地努力工作,一步一个脚印,一步一个台阶,圆满完成各项工作任务,给公司交上一份满意的答卷! 此申报 建兴集团混凝土公司质检部 2012年10月27日

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