党建工作在企业发展中的引领作用
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党建工作在企业发展中的引领作用
作者：秦迟
来源：《企业文化》2017年第25期
摘要：随着社会经济的不断发展，企业管理跨度日益增大，作为企业稳定发展的重要手段之一，党建工作的开展为企业发展提供了正确的方向，对企业起到了指导、检查、带动的作用，保障了党的方针政策顺利落实和进行，维护了党的执政地位，是党风廉政建设的关键环节。本文就以党建工作的重要意义入手，分析了党建工作在企业发展中的引领作用，并对开展党建工作的具体方式进行了详细阐述。
关键词：党建工作；电信实业有限公司；企业发展；引领
当今时代的机遇与挑战并存，企业也迎来了新的发展阶段。目前企业的管理跨度较大，导致在激烈的市场竞争影响下，企业内部员工出现了思想和责任心的波动，这对企业来说是一项严峻的考验。为此，就必须在企业内部进行党建工作，以党建工作来引领企业发展。
一、党建工作的重要意义
（一）维护党的执政地位
开展党建工作可以有力的维护党的执政地位，我国之所有取得了举世瞩目的成就，归根究底还是因为坚持了中国共产党的领导，是因为我党始终坚持把建设工作放在首位，不断加强自身建设，提高自身的凝聚力和战斗力，促进经济建设和文明建设的同步发展。
（二）保障党的事业后继有人
我国正处于社会主义现代化建设阶段，这个阶段时间较长，且需要为之付出不懈的努力。党建工作的开展，让我们知道了领导事业的核心就是中国共产党，从而坚定不移的执行。
（三）推进党风廉政建设
作为党建工作的基础，党风廉政建设是日常工作中的关键环节。只有不断加强党的思想教育，发扬党的光辉传统，树立群众观点走群众路线，提高对党群关系的重视程度，将自己当做人民的公仆廉洁从政，才能更好的为人民服务。
二、党建工作在企业发展中的引领作用
（一）为企业指明了发展的方向
抓好企业党建 引领经济发展
抓好企业党建引领经济发展 ——xx公司党支部 xx有限公司党支部在县委和局党委的正确领导下，团结一致，相互协作，紧紧围绕公司 中心工作，带领支部全体党员开拓创新、锐意进取，为公司三个文明建设提供了坚强有力的思想组织保证，为公司发展注入了强大的精神动力、智力支持，有力促进了公司产、供、销的良性循环，各项经济技术指标水平与上年同期相比均有较大进步，经济效益逐年攀升。2004年全年共加工原粮xx万吨，实现销售收入xx亿元，利税xx万元，企业被确定为“xx省农业产业化龙头企业”、“xx市65户销售过亿元重点企业”，公司发展步入了快车道。党支部不但被上级党组织表彰为“党建工作先进单位”，而且还赢得公司员工的好评，从而 探索出了新时期企业党建的新路子。我们的主要做法是： 一、加强领导班子建设，发挥战斗堡垒作用 一个好的企业，必须要有一个好的领导班子和一个有战斗力的支部，必须要有一个好的支部班子。只有好的支部班子，才能发挥战斗堡垒作用，才能带领企业在激烈的市场竞争中立于不败之地，取得良好的经济效益。为此,我们狠抓公司领导班子建设:一是抓紧、抓实、抓好班子的政治理论知识学习。班子成员除积极参加支部组织的各种学习活动外，还抽出时间系统地自学邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习经济管理知识和市场经济理论， 理论学习常抓不懈。今年以来还认真按照保持共产党员先进性教育活动要求参加各项活动，重点领会解放思想、实事求是的精髓和“三个代表”重要思想，系统学习十六大报告、十六 届三中、四中全会精神和时事政治，提高了政治理论水平，从而树立了正确的世界观、人生观和价值观，树立了正确的权力观、政绩观和科学发展观，增强了领导经济工作的主动性。二是积极开展立足岗位、兴企增效活动。拓展班子成员的知识面，培养班子成员的业务经营能力，班子成员通过各种形式分析市场、调研市场、拓展市场，增强驾驭市场经济的能力，立足岗位、兴企增效。三是严格要求，注重班子成员自我形象的塑造。班子成员团结协作，在各自分工的工作中尽心尽职，使全公司安全、生产、经营、综治工作再上新台阶。四是加强班子团结。大家都充分认识到班子和、公司兴。我们用好用活批评和自我批评这个方式，解决自身存在的突出问题，不搞内耗，大家团结互助，心情舒畅，工作愉快。班子成员和支部成员还多次利用各种会议开展谈心、座谈等活动，总结经验，吸取教训，开诚布公，排找差距，互相交流，共同提高，讲真话、办实事，力求从思想上互相统一，到行动上互相配合，增强了凝聚力和向心力，形成了合力，发挥了战斗堡垒作用，促进了经济增长。 二、加强党员队伍建设，发挥先锋模范作用 企业不仅需要一个好的支部领导班子，还要有一支好的队伍，企业经济才能发展。这个队伍的中坚力量就是党员队伍。我们不断加强党员队伍建设，发挥其先锋模范作用，从而推动企业全面发展。我们坚持每月一次的支部大会，紧跟市场形势，及时组织全体党员认真学习时事政治，比较系统地学习了《一靠理想，二靠纪律，才能团结起来》、《在全党大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风》、《中国共产党的三大作风》、《为人民服
从党建工作的地位与作用方面论述党建工作的重要性
从党建工作的地位与作用方面论述党建工作的重要性、必要性、紧迫性 悬赏分：10 |解决时间：2007-4-11 17:18 |提问者：whj0206 最佳答案 党的十五届六中全会作出了加强和改进党的作风建设的决定，这是党中央根据新形势、新任务的需要和目前干部队伍的实际现状提出来的，是保证中国特色社会主义建设事业顺利进行、早日实现四个现代化的重大决策。因此，我们全党同志必须提高对党的建设重要性的认识，切实加强党的自身建设，使共产党成为领导我们事业的坚强核心。在此，就党建工作的重要性问题，谈点自己肤浅的看法。 一、加强党的建设，是实践“三个代表”的需要 “三个代表”重要思想充分体现了党的宗旨、性质、任务，是继承和发展了的马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论，是第三代中央领导集体智慧的结晶。为使“三个代表”重要思想深入人心，党中央在2001年在全党掀起了开展“三个代表”重要思想的学习教育活动。在建党82周年的今天，党中央又再次作出兴起学习“三个代表”重要思想新高潮的教育活动，这就充分说明了“三个代表”重要思想的极端重要性——是立党之本、执政之基、力量之源，是广大党员特别是领导干部真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋的重大举措。 要抓好“三个代表”重要思想教育活动，关键在于基层党的组织。只有大力加强基层党组织的建设，才能提高党的战斗力。党的基层组织是党的基础，基层党组织建设搞得好不好，直接关系到党能否联系和发动群众，关系到党组织和党员能否发挥战斗堡垒和先锋模范作用，关系到党的路线、方针、政策能否贯彻落实，关系到“三个代表”重要思想的教育活动能否扎实有序的开展，收到好的效果。也就是说，我们党无论做什么工作都要靠各级党组织去组织实施，只有好的基层党组织，才能完成党的各项任务，只有加强党的建设，才能实践“三个代表”。从这个意义上说，加强党的建设，是实践“三个代表”的需要。 二、加强党的建设，是保证执政地位的需要 我们党从诞生到现在，已经走过了82年的战斗历程。82年来，我们党坚持把马克思主义的原理同中国革命的具体实际相结合，把现阶段的奋斗目标同远大理想结合起来，立足当前而又面向未来，掌握未来，创造未来，推动社会不断进步。在以毛泽东同志为核心的第一代党中央领导集体的领导下，取得了新民主主义革命的胜利，取得了社会主义革命和社会主义建设的伟大成就。在以邓小平同志为核心的第二代党中央集体的领导下，取得了改革开放和社会主义现代化建设的巨大成就，使中国发生了而且还在继续发生着深刻的变化，把一个备受欺凌的弱国变成一个自立于世界民族之林，走向现代化的强国。在以江泽民同志为核心的第三代党中央领导集体的领导下，带领全国人民顺利实现“九五”计划，并制定了2010年远景规划，推进我国实现四个现代化。 82年来，中国共产党领导全国人民之所以能够取得举世瞩目的成就，是因为作为执政党的中国共产党始终坚持自身建设，把党的建设工作摆在首位。只有把我们党的建设搞好了，我们党才有凝聚力、战斗力，才能确保执政党的领导地位。因此，我们党的历届领导人对党建工作非常重视，并认真抓好党建工作。在
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华能上海石洞口第一电厂全貌 党建引领 凝心聚力 助推企业高质量发展 华能上海石洞口第一电厂党委 华能上海石洞口第一电厂（以下简称“电厂”）是上海首座百万千瓦级火力发电厂，后经增容改造，现总装机容量为130万千瓦。多年来，电厂坚持党建引领模式，着眼于提高企业核心竞争力、提高员工队伍素质、提高企业的凝聚力和向心力，积极推进企业高质量发展，较好地履行了国有企业的政治责任、安全责任、经济责任和社会责任。连续8届蝉联上海市文明单位荣誉称号，获得全国模范职工之家、全国“安康杯”竞赛优胜单位“上海市平安示范单位”“上海市治安安全合格单位”“上海市模范职工之家”等荣誉称号。 一、党建+思想建设。电厂建立以党委书记、厂长任组长的精神文明（企业文化）建设领导小组，在每年绩效目标签约会上，签订党建目标责任书，把精神文明创建、企业文化建设纳入年度目标管理考核。开展华能“三色”理念的宣传教育，发挥“三色文化”引领作用，靠精神文化塑造人、群众文化感染人。建立党员学习日制度，实行“5+X ”模式，明确“传达上级精神、组织学习研讨、听取党员意见、实施先锋行动、开展志愿服务”等5项重点内容。弘扬社会主义核心价值观，举办“道德讲堂”活动，以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”形式，讲好华能故事，弘扬企业精神。电厂荣获中央企业文化研究会企业文化建设优秀单位、《谈PDCA 模式在推
进发电企业文化建设中的实践与探索》课题获中央企业党建思想政治工作研究会优秀研究成果二等奖。 举办道德讲堂活动，讲 好华能故事 二、党建+技术攻关。制定《党员带团青QC攻关小组活动实施细则》，围绕企业生产经营、安全环保、管理创新等方面的重点难点问题确立每年的项目。在党员骨干的带动下，让更多青年员工以“主角”身份参与到攻关过程，得到“实打实、硬碰硬”的锻炼，既能解决生产难题，又能有效地提升个人技能。“提高2号机凝汽器真空严密性”QC成果获全国电力行业优秀QC小组活动成果三等奖。 党员带团青QC攻关小组现场研讨 三、党建+项目示范。结合关键生产岗位和重要生产造项目，建立以党员为核心的项目示范岗，在创建之后实行“挂牌上岗”，全面接受职工群众监督，全过程进行横向比拼，让每一个示范岗党员既有荣誉感更有责任感。此外，在超低排放改造工程等重大项目中，举办现场承诺签字仪式，要求每个示范项目的党员负责人签下庄严诺言。
企业党建工作的重要性(共4篇)
企业党建工作的重要性(共4篇) 第一篇：现代企业党建工作的发展 一、当前煤炭企业党建工作的现状 1、党建工作力量不足。企业的党建工作需要有优秀的党建工作团队，计划和开展企业的党建工作。一方面，因为经济、文化、社会等原因，很多煤炭企业大量精简地调整机关人员的工作岗位，促使党建工作人 员的工作越来越繁杂，没有花时间和精力去策划党建活动，而降低了 党建工作的质量。另外，煤炭企业没有重视发展新党员，促使党建工 作没有进入群众中，让更多的员工了解党，导致党建工作没有添加新 的成员，强大企业党建工作的力量。党建工作力量不足，导致企业的 党建活动受到限制，无法得以开展。 2、党建制度不健全。俗话说：“无规矩不成方圆”。一个企业缺少 制度，会导致企业工作无法正常运作和员工不积极工作。企业需要根 据时代和企业的发展制定合理的制度，并且提升员工的自主意识和民 主意识，让群众提出自己的想法，健全完善党建制度。 二、增强党建工作的具体措施 针对以上描述的情况，作者对煤炭企业进行了调查，了解到党建工作 需要企业、党建工作人员、群众的协助。在新时期中，煤炭企业需要 从根本上解决党建工作，提升党员和群众的思想觉悟，促进员工将政 治思想应用到生活中和工作中，提升员工的业绩，促使企业获得更好 的经济效益。作者认为应从以下几个方面来开展党建工作： 1、适应形势发展要求，转变党建工作思路。企业要准确认识继承和 发展的关系，当党建工作进行时，不仅要发展新党员，还要促进新党 员继承党的精神，向各党员学习。所以，党建工作工作者组织企业成 员汇报思想后，要让党员学习党的理论知识和在生活中参与党活动， 按照党的指导，及时更新企业党建工作的思路。煤炭企业需要根据市 场和进口情况，不停地调整企业的工作模式，需要员工及时更新工作
让“红色引擎”坚强有力——企业发展以党建引领做强做优做大企业
让“红色引擎”坚强有力——企业发展以党建引领做强做优 做大企业 “第一幕：确定议案，开展学习”“第二幕：谈心谈话，查摆问题”“第三幕：正式召开组织生活会”“第四幕：制定措施，落实整改”……近日，在X发展控股集团股份有限公司（以下简称“X发展”）的党群纪检工作培训会上，来自XX第三党支部的党员代表将组织生活会以情景剧的形式搬上讲台。 短短30分钟的情景模拟，浓缩了国企基层党建的大文章。从“一个房间、七张桌子”的艰苦创业，到如今总资产8000多亿元，坚持党委领导和党建引领是X发展增强竞争力的重要法宝。 把好方向盘 党委定主调发展不走偏 如何促进住房回归居住属性，如何在住房租赁领域践行央企责任……2017年10月，X发展举行党委会，关于实施租赁住房资产证券化成为一项重点议题。5个月后，X发展发行国内首单
房企租赁住房REITs（房地产信托投资基金），储架总规模50亿元，有力推动了租赁住房市场规模化发展。 “国有企业发展壮大，离不开企业党组织在关键时刻和重大问题上把方向、管大局、保落实的作用。”X发展党委书记、董事长宋广菊介绍。1994年，支委会决策第一个房地产项目的“3比2”，令她记忆犹新。少数服从多数，在这次支委会后，广州X 选择旧厂改造（今广州X红棉花园住宅项目）。在投资建设过程中摸索出的滚动开发模式，也成为X快速成长的核心竞争力。 1993年初创时，才7个人就成立了党支部，有13个人的时候，支部架构就非常健全，坚持民主集中制，研究讨论人事、员工福利和发展问题……统一发展思想，党组织参与企业发展方向的把握和决策，充分发挥组织动员优势，保障企业健康发展。自创立以来，X发展坚持和加强党的领导，充分发挥党组织建设这一国有企业独特优势，把握战略方向，推动改革创新，将党的政治建设融入集团建设发展总体规划体系，推动党的建设与企业经营实现深度融合，坚守X作为国企的红色底色。 在股改、上市以后，公司厘清决策程序，明确党委会与公司三会的权责边界，坚持落实“双向进入，交叉任职”的领导体制，坚持党委会“三重一大”前置决策清单，实现决策科学、执行高
加强党建工作促进企业发展
龙源期刊网 https://www.360docs.net/doc/ba7766720.html, 加强党建工作促进企业发展 作者：赵萌 来源：《山东青年》2018年第04期 摘要：在企业中加强党的建设，是巩固和扩大党的执政基础和群众基础的途径之一。也 是新形势下需要我们面对和解决的重点课题。新时期，随着经济全球化、信息网络化的发展及市场经济体制的逐步确立，改革开放进一步拓宽加深，尤其是知识经济时代的到来，企业改革的不断深化，使新情况、新问题、新矛盾不断涌现，部分领导和党员认为党建工作是虚功，可有可无，使企业党建工作受到了新的挑战。面对新形势，企业党建工作如果继续拘泥于传统的工作思路和方法，将会失去其原有的优势。因此，我们必须在企业中加强党的建设，巩固党的执政基础和群众基础，扩大党的影响力。对于推动经济快速健康发展、社会和谐进步有着十分重要的现实意义和实践意义。因此我们必须要认真分析企业党建工作的现状，采取有力措施来保障党建工作取得实效。 关键词：党建工作；企业；发展 一、企业党建存在的问题 当前在企业组织中党建工作面临的突出问题重点体现在以下几个方面： （一）重视程度不够，思想认识还存在不到位的现象，部分领导和党员对当前加强党建思想政治工作重要性的认识还停留于表面和初始状态，将思想政治工作等同于开会、传达文件。 （二）思想认识上滞后，建立现代企业制度适应市场经济要求，是我国企业发展的方向，它要求从根本上打破计划经济体制下的单一化经营模式和“大锅饭”式的利益分配格局，但是，员工价值观念的转变却是一个相当复杂和长期的过程，当改革损害到某些既得利益者的好处时，他们就会从改革的“支持者”和“拥护者”变成顽固抵制变革、煽动不满情绪的破坏因素，其后果既加重了企业改革的成本和阵痛，也阻碍了企业文化建设的进程和运作，对企业的体制创新、技术创新和文化创新产生不可低估的负面效应。 （三）制度不完善，工作机制不健全，一些基层党组织虽然按照上级要求建立了相应的制度，很多都上了墙，但没有真正入心，在落实中还存在任务不明确、责任不落实、投入不到位、人员不保证等现象，基层党组织作为党沟通和联系职工群众的枢纽，未能在加强党建思想政治工作中发挥基础作用，机制不健全、制度不完善，有和没有区别不大。 二、加强企业党建工作的对策 （一）一是促进人的全面进步。以正确的业绩观为指导，注重结构优化，把握好培养、吸引和用好人才三个环节，把人才培养、选拔任用和激励机制真正落到实处，把德行和业绩作为衡量和评价人才的主要标准，为各种人才的脱颖而出和发挥作用创造良好环境。二是落实职工
加强企业党建工作 促进企业和谐发展
加强企业党建工作促进企业和谐发展 随着我国经济体制改革的不断深化，现代企业制度的建立，以及社会变革对企业的影响加深，对国有企业党建工作带来了新的挑战。在新形势下，国有企业党建工作如何增强针对性和实效性，更好地发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，构筑和谐企业，促进生产发展，是当前企业改革和发展过程中遇到的重大课题。本人就新时期如何加强和改进国有企业党建工作谈几点浅见： 一、发挥好企业党组织的政治核心作用，为企业改革和发展提供政治保证 党的十六届四中全会《决议》指出，“国有企业党组织要适应建立现代企业制度的要求,完善工作机制,充分发挥政治核心作用。”在新的历史条件下，发挥好国有企业党组织的政治核心作用，应重点从以下四个方面入手。 1、找准位子，遵循规律。 首先，要准确把握国有企业党组织“政治核心作用”的含义，找准企业党组织在企业发展中的位子。国有企业党组织不是发挥全面的核心作用，而是在政治方面发挥核心作用。企业党的工作指导思想，从政治内容的角度来说，就是围绕生产经营中心；从政治本质的角度来说，就是服务群众；从政治原则的角度来说，就是维护大局。其次，要把握和遵循国有企业政治工作的规律，体现政治工作的价值。国有企业政治工作规律最重要的有三条：即政治工作要围绕生产经营来开展，要以人为本来开展，要在改革发展稳定大局下来开展。做到了这三条，就能开辟国企政治工作新境界，切实有效地发挥企业党组织的政治核心作用。 2、围绕中心，明确目标。 新形势下的企业党建工作，要坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕深化企业改革和生产经营来展开。企业党建工作的目标要做到“四个一”：即，有一个坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，善经营、会管理，团结协作、廉洁公正，开拓进取，得到职工群众拥护的领导班子；有一支能够在企业改革、发展中经得起困难和风险的考验，在三个文明建设中发挥先锋模范作用的党员队伍；有一个适应企业改革和发展要求，与生产经营紧密结合，保证企业党组织发挥作用的工作机制；有一套加强党员教育管理，及时解决自身存在的矛盾和问题，不断增强凝聚力和战斗力的工作制度。我们必须按照这一目标要求，充分发挥政治核心作用和党员的先锋模范作用，不断加强和改进党的建设，增强企业党组织的凝聚力、号召力和战斗力，促进企业不断提高经济效益和市场竞争力。 3、参与建设，把握脉搏。 国有企业党组织积极参与生产经营管理是发挥政治核心作用的基本途径。首先，要建立健全企业党组织，这是加强党的建设的前提条件。我们必须把企业党的组织建设，特别是党组织的领导班子建设放在重要位置。要随着企业经济发展和实际工作的需要以及人员变动等情况，及时调整和划分基层党的组织。保证企业党组织建设与企业行政管理体制改革同步到位。企业
以党建引领企业发展
以党建引领企业发展 本溪钢铁集团机电安装工程有限公司党委围绕企业中心任务和发展目标，从企业内部需求出发，求实重效，开辟了企业党建工作新局面。尽管钢铁企业目前面临生存困境，机电安装公司仍保持良好的发展势头，经济效益排在同行业前列，职工队伍士气高涨。 抓好队伍，夯实基础。一是抓好企业党务工作者队伍建设。公司党委针对党务工作者在思想认识上存在的误区，及时破除“三种观念”。首先在党支部书记认识上破除“党支部书记是安置岗”的观念。在党支部书记配备上，公司党委坚持把懂生产、能力强、威信高并有一定党务工作经验的年轻同志安排到党支部书记岗位，定期组织学习培训，引导党支部书记正确树立当好班长和党员群众领路人的观念。其次在中层管理人员中破除“企业党建工作可有可无”的观念。组织中层管理人员赴外学习先进工作经验，提出课题，开展工作研讨，进一步明确企业党组织在生产经营活动中的地位与作用，树立做党务工作的自豪感。第三是在党务工作者中破除“新形势下企业思想政治工作不好做、不愿做”的观念。组织经验交流活动，激励党务工作者学习先进经验、工作方法、管理知识，确立工作互补、多重
角色的观念。二是加强企业党员队伍建设。有针对性地培养入党积极分子，通过各种途径积极稳妥地做好党员发展工作。把党员管理纳入党支部目标化管理之中，制定党支部《议事规则》《工作条例》等，规范工作流程，掌握党员 信息，实现全方位组织覆盖。搭建党员发挥作用的平台，把优秀党员推荐到基层管理层，将一批中坚力量培养成业务骨干、科技带头人等，让他们在生产经营活动中唱主角。 对标管理，增强活力。公司党委在开展企业党组织活动中，以保持党员先进性为出发点和落脚点，实行“对标管理”，有针对性地开展活动，有效提升党建工作的质量和水平，增强企业党建的活力。一是在“建”字上用心，规范活动阵地功能。公司党委下发了《创建标准化党支部工作实施细则》，明确要提升党建创新含量，规范党建活动内容，确保标准化党支部建设有计划、有步骤地稳妥推进。着重突出服务功能，将党建工作尽可能量化，与生产经营目标融会贯通，同时考核与奖励。二是在“融”字上聚心，营造企业文化氛围。把职工文化建设作为推动标准化党支部建设的重要手段。狠抓基层文化的培育和建设，着力提升标准化党支部建设的成效。整合企业特色文化资源，打造具有企业特色的文化品牌，构筑起以“标准化班组”“精品工程”为主题的文化体系。三是在“带”字上凝心，体
党建工作重要性
创新党建工作机制，发挥党支部战斗堡垒作用是基层党建工作的永恒课题。在新的历史条件下，如何用科学发展观指导党的建设，则是摆在我们各级党务工作者面前的现实问题。在当前全党深入学习实践科学发展观的活动中，我们把这一课题作为学习实践活动的主要课题来进行。 第一，建设一个强有力的领导班子。主要途径一是抓学习，只有抓学习，才能不断获取新知识，拓展新视野，开创新境界。在学习安排上，我们突出抓好两个层面，第一层面是党委中心组学习，有效提高班子政治理论素养、战略思维、党性意识及驾驭复杂问题的能力;第二层面是中层干部的学习，着重抓好业务能力和管理水平的提高。公司组织50多位中层干部和专业骨干参加了中国人民大学举办的管理硕士mba的学习。二是抓作风，树立领导班子为民、务实、清廉良好形象。我们要求中层以上领导干部深化“八个方面良好风气”教育活动成果，认真落实省、市关于加强领导干部作风建设的有关规定，健全完善工作责任制，做到工作责任、标准、时限“三明确”，工作任务、措施、奖惩“三落实”。积极开展调查研究，树立求真务实的调研之风。坚持经常深入基层，多做联系群众、化解矛盾、解决难题的工作。加强干部的管理监督，认真落实党风廉政建设责任制，防止和纠正各种损害群众利益的不正之风。 第二，增强基层党组织的凝聚力和执行力。我公司各党支部始终坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，贯彻落实十七大精神和科学发展观，发扬龙舟精神，按照公司生产经营活动的安排，紧紧围绕“保发展、促转型、保稳定、促和谐”的核心策略大力推进党的基层组织建设，切实加强党的思想、组织、作风建设，不断提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，取得了良好的成效。坚持抓党建与抓发展相结合，明确加强党的建设的总体思路和目标，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，全面推动公司各项工作的开展，把党建工作做到了实处。坚持与时俱进，不断开辟基层党组织建设新领域，不断更新党的基层工作理念。一是坚持开展党员骨干双培养活动，将党员培养成骨干，把骨干培养成党员，加强党员队伍建设，增强广大党员创新创业的本领。二是以创新党员教育形式、管理方式为突破口，加强党员的教育管理，要抓好党性实践活动，开展爱岗敬业教育、理想信念教育，树立党员先锋岗等，充分发挥党组织政治核心与党员的模范作用，不断提高各级党组织的凝聚力和战斗力。 第三、发挥党员先锋模范作用。要通过多种渠道、采取有效措施全面提高党员整体素质，促使每个党员充分发挥先锋模范作用。首先要抓好党员的学习培训，张家口移动在深入贯彻落实科学发展观活动中，努力在学习内容、学习形式、学习要求上下功夫。明确学习内容：科学发展观教材、党的路线、方针、政策，中央、省委以及集团公司和省公司关于科学发展观的相关文件和领导重要讲话，td—scdma等移动业务技术知识。明确集体学习和自学相结
“效益型”党建助推企业发展
“效益型”党建助推企业发展 ——银川江海洋工贸有限公司支部委员会 银川江海洋工贸有限公司成立于2003年，是一家以劳务派遣为主的民营企业。公司先后为银川佳通长城轮胎有限公司、银川佳通轮胎有限公司、陕西荣源经贸有限公司、宁夏巨融石化工程科技有限公司、蒙牛乳业（银川）有限公司、蒙牛乳业（尚志）有限公司、银川益达利有限公司、宁夏共享集团有限责任公司、银川市救助管理站、银川综合保税区等多家合作企业单位派遣2万多名员工，其中下岗职工及失业农民2000名、大中专院校毕业生3000名，复转军人300名，其他人员14700名，为企业和用人单位提供了大量的人才和生产骨干。特别是2011年宁夏实施生态移民以来，公司发挥自身优势，围绕中心，服务大局，积极为生态移民服务，并针对生活特别困难的务工人员，公司免费提供吃住，解决部分员工生活难的问题。在各级党委政府的正确指导、关怀和支持下，银川江海洋工贸有限公司支部委员会于2012年7月成立，现有党员7名，预备党员1名。 习总书记在“三严三实”的重要论述中强调：“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”。践行“三严三实”不仅是落实全面从严治党要求的
重要举措，是延展深化党的群众路线教育实践活动成果、持续深入推进作风建设的行动指南，也是推动公司依法治企，规范管理，争创效益的必要手段。企业在面临新形势、新机遇的当下，只有坚持价值思维和效益导向，大力开展“效益型”党建工作，才能更好的服务企业生产经营大局，增强凝聚力，营造良好文化氛围，内外树立良好形象，促进中心工作任务的完成。 如何把非公企业的党建工作和企业效益融为一体，实现党建工作与企业发展的有机结合、发展共赢，是江海洋公司建立党组织的目的所在。2012年，刚成立的党支部没有成功的经验可以借鉴，把党建工作重点仅仅放在教育、管理和宣传党的方针政策上，而党员思想教育也仅侧重在学文件、立规矩方面，党组织活动内容单调，工作方式陈旧，导致党建工作缺乏生气，党的活动缺乏实效，党员先锋意识淡化。2012年下半年开始，由于当地用工企业的增多，出现招工难的问题，公司派遣业务也因此受阻，面对这种状况，党支部召开紧急会议，并分析得到如何让企业持续发展的答案，即大力开展“效益型”党建工作，围绕发展抓党建，抓好党建促发展。 一是创新党组织活动，提高企业党组织凝聚力和向心力为了把党组织活动搞新、搞活，让党员和员工们有归属感和认同感，针对目前的“用工荒”难题，公司党支部发动
党建工作对企业发展的重要性
党建工作对企业发展的重要性 —浙江XX家居有限公司党支部“双强争先”活动汇报 古人云：“人心齐，泰山移”，我们也常说：“团结就是力量”。在社会目前状态下，弘扬团结协作精神，营造积极向上的工作氛围对于企业的新发展具有极其重要的意义。尤其是针对像我们这样刚刚成立起来的中小型企业，企业要发展，强调员工是企业的主人，企业的蓬勃发展离不开员工的辛勤劳作和真心付出息息相关。如何领导员工树立信心、稳定人心、增强凝聚力和员工的主人翁意识，这些都是企业党建工作主要努力的方向之一。 随着改革开放的不断深化发展、现代企业制度的建立以及加入世贸组织以后国际范围内的经济竞争力对国内企业存在的严峻挑战，也使企业的党建工作迎来了新的挑战。在新形势下，企业党建工作如何增强针对性和实效性，更好地发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先进带头作用，构筑和谐企业，促进健康发展，是当前企业发展过程中遇到的重大课题。诚然，我们公司正是在镇党委和相关单位、兄弟企业的关怀和呵护下才能有了今天的成绩，只有在党的领导下我们公司才能在短短的两年多的时间里，由最初的小规模生产发展到目前拥有三个标准厂房、内外贸兼顾的中小型企
业。现在社会中，企业事业的发展也与党建息息相关，只有在党的领导下，企业的事业才能更好的发展，以迎接新的挑战。 既然党建在现代企业发展和进步中如此重要，那么怎样才能在现代企业发展中更好的突出党建工作的重要性呢？我现将我公司党支部在“双强争先”活动中的心得体会做一简单汇报： 第一、建立健全党组织建设 1.就是要创新基层组织设置方式，明确隶属关系，强化组织功能，做到积极发展基层骨干力量做为培养对象，同时要求培养对象要帮扶身边的同志，做到哪里有员工哪里就有党的工作、哪里有党的工作，哪里就有党员的身影，以先进的党性促进生产工作的有序进行，并将各车间主任对党员及积极分子工作的支持力度纳入绩效考核。 2.党的建设作为上层建筑的重要组成部分，只有适应经济基础的要求来完善和加强，才能充分释放出积极有效的作用和能量。企业党组织应不断加强和改进党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用，为企业发展提供重要政治保证。 3.企业党组织的主体是党员，服务对象是职工群众，这就要求企业党组织必须坚持以人为本，充分发挥党员的主体作用，切实做好服务职工群众的工作。要坚持不懈地抓好党员学习，加强党员培训，提高党员素质，激发党员的积极性
浅谈党建工作的重要作用
浅谈党建工作的重要作用 随着我国企业改革的不断深化，党建工作也暴露了一些突出问题，而这些直接影响着企业改革不断深化。在新的形势下，企业的党建工作就一定要有效地保证和促进企业的经营管理，保证和促进企业的建设与发展。 加强班子建设和党员队伍建设，是做好党建工作的重要前提。 一个企业如果没有一个坚强有力、作风过硬的领导班子作保证，职工队伍就会变成一盘散沙，更谈不上形成促进企业科学发展的凝聚力、向心力。所以，我们必须坚持系统的观点，公平、公正的考察权衡党员干部所具备的各方面的特点和专长，不断创新的利于班子发挥核心作用、人尽其才、才尽其用，最终配置年龄结构、专业结构相对合理、气质互为补充、团结务实的领导班子。在加强领导班子建设中，我们要着力形成老中青相结合、以中年领导者为主体的领导班子结构，形成合理的档次配备，充分调动各年龄段干部职工的积极性和创造性。要大胆选拔和使用优秀年轻干部。在党员队伍建设中，首先要认真研究和准确了解党员、干部、职工群众思想动态痤不同的教育需求出发，采取分层的教育方式，突出重点问题，把握好不同尝试、不同广度的教育要求，开展教育活动。在加强班子建设的同时，还要通过多种渠道、采取多种有效措施全面提高党员整体素质，促使每个党员充分发挥先锋模范作用。一方面，从抓好学习培训入手，在学习成效上下功夫。要不断把学习培训引向深入，扩大党员参加学习培训的覆盖面，确保党员学习培训的时间。每个党员要自觉把学习作为一项紧迫而首要的任务，带关加强学习，不断充实自己，使自己眼界开阔、思想开阔、胸襟开阔。要使党员的理想信念进一步坚定，学习实践科学发展观重要思想的自学性、坚定性进一步增强，先锋模范作用进一步发挥；另一方面，要从完善学习制度入手，在创新机制上下功夫。要在取得实际学习效果的基础上，建起切合实际、行之有效的学员学习考核机制和培训轮训制度，使学习制度化、规范化、经常化，让共产党员的先进性在长期学习中得到不断增强。 加强支部建设是保证党建工作落实的重要环节。 党支部是联系企业党委、学员和职工群众的桥梁，有着不可忽视的保障职工，党支部是不是能够全面贯彻党委工作的要求，直接总成绩以整个公司党建工作的成效，因此，加强支部建设，保证基层领导班子团结、是当前企业党建工作的重要工作任务。首先，要通过组织党员干部职工对党的十七大报告和科学发展观理论的学习，在党员干部中开展形势任务教育，将公司面临的机遇和挑战、任务、困难以及存在的问题，向全体党员干部职工反复宣传，使学员干部职工进一步解放思想，转变观念，树立以企业为家的主人翁思想，增强了职工的竞争意识、责任意识和忧患意识。其次，要进一步完善和落实考核监督机制，保证各级党组织认真落实民主集中制和各项工作制度，促进茂盛党组织幸团结、提高战斗力和凝聚务。第三，要加强对党支部书记、支部成员和班子成员的政治理论、政策法规和业务技能等方面的培训，保证他们始终能够准确地了解掌握企业党委的工作要求和工作目标，思想统一，责任明确。
党委“党建5+”强化引领作用
xxx党委“党建5+”强化引领作用 xxx党委强化新时期党建引领作用，结合富强区域特点和实际情况，大胆尝试“党建5+”(+学习教育、+乡村文化、+产业建设、+美丽乡村、+脱贫攻坚)新模式，使乡党委真正成为带领农民发展的主心骨、主阵地、主力军。 “党建+学习教育”激发党建工作生机活力。以创建“四有”党支部为抓手，定期组织党员开展形式多样、内容丰富的培训。不断完善乡党委多功能培训中心功能，在充分发挥9个村级党员群众讲习所的作用，及时为农村党员干部群众送去健康医疗、种植养殖、法律法规等相关知识的基础上，创新组织村里的党员开展“廉洁家风评选”“贫困村民大走访”“外出培训学习”等活动，组织村民积极开展了安全知识、农村生产实用技术、外出务工技能培训等，从根本上满足了乡亲们的学习需求。 “党建+乡村文化”搭建党群干群互动平台。为了丰富村民们的文化生活，新建了5个100平方米的村级文化活动室和两个1000平方米的文化广场，使全乡9个村文化活动室和文化广场实现全覆盖。党建文化墙、宣传公示栏、图说价值观等做到村村有，村规民约户户周知。先后组织开展了留住美丽瞬间摄影比赛、参加了全县全民健身运动会和农民文化艺术节等活动，让农村党员和村民在茶余饭后、休闲健身、比赛竞技的同时深深地感受到
浓厚的“党味”。 “党建+产业建设”拓展党建带动发展成效。充分发挥党组织经济引领作用和党员“双带”作用，推广稻田养鱼、养鸭生态种养，发展绿色水稻面积8万余亩。探索大鹅和鲜食玉米立体养殖模式，饲养绿色笨鹅19720只，种植鲜食玉米500余亩；以宝山共享菜园为龙头，带动全乡1260户农民发展菜园经济，为416户贫困户发放补助12.48万元，844户非贫困户发放补助25.32万元；建设凤山、庆华、奋斗3个光伏电站，壮大村集体经济，菟丝子、柴胡等中草药种植1530亩，花脸蘑大棚12栋，特色马铃薯350亩，烤烟285亩，通过打造生态农家特色品牌，让农民群众受益增收。 “党建+美丽乡村”提升乡村群众生活福祉。将美丽乡村与基层党建工作同部署、同安排、同考核，投入10余万元专项资金，全面开展环境卫生整治活动，积极组织开展了美丽庭院评选，农户参与美小家、亮大家环境整治的热情普遍高涨。新修标准化路边沟6400延长米、水泥路1500米、拓宽5500米，安装栅栏900延长米，建设“爱心超市”9个，统建自建民房65户、维修88户，新建公厕2座、农户室内厕所59个，进一步激发富强美丽乡村建设的源动力，乡村环境得到了进一步优化，村民的幸福指数有了大幅度提升。 “党建+脱贫攻坚”帮助贫困群众摆脱困境。为了尽快完成全乡4个贫困村和484户贫困户、1060名贫困人口的脱贫任务，
浅谈加强基层党建工作的重要性
浅谈加强基层党建工作的重要性 党的基层组织是党的基础，基层党组织建设搞得好不好，直接关系到党能否联系和发动群众，关系到党组织和党员能否发挥战斗堡垒和先锋模范作用，关系到党的路线、方针、政策能否贯彻落实。 一、加强基层党建工作，是保证执政地位的需要。基层党组织担负着上情下达的重要职责，党员靠基层组织去聚合，群众靠基层组织去引领，任务靠基层组织去实现。大政方针、工作部署，都要靠基层组织来宣传、贯彻，才能落到实处，收到实效。离开了基层党组织的实干，理想和蓝图就不可能变为现实。基层党组织担负着树立形象的特殊使命，党组织的活动、广大党员的言论和行为，为群众了解党、认识党提供了窗口。一个支部一盏灯，一个党员一面旗，基层组织和党员得力，就能增强人民群众对党的信任和拥戴。反之，就会给党抹黑，让群众失望。 二、加强党的建设，是实现社会主义现代化的保证。在新的历史时期，党所处的环境和肩负的任务有了很大的变化，面临着许多新情况、新问题，我们必须加强党的建设，努力提高党的执政水平和领导能力，使我们这个久经考验的马克思主义的党—中国共产党，在社会主义现代化建设事业中更好地发挥领导核心的作用。建设中国社会主义现代化事业，需要一代又一代人的不懈努力才能实现。这就需要我们党不
断加强自身的建设，使中国共产党真正成为领导我们事业的核心。基层党组织的建设，直接关系到党的战斗力，是党的一切工作的落脚点。我们只有把基层党组织建设好了，党才有凝聚力和战斗力。 三、加强基层党建工作，是党风廉政建设的关键。抓党风廉政建设，关键要抓好党的建设，只有抓好党的建设，才能促进党风廉政建设。在加强党建工作中，必须加强党的宗旨教育，才能树立群众观点，才能廉洁从政，真正成为人民的公仆；必须抓好艰苦奋斗教育，才能不断发扬光荣传统，克服各种困难，奋发努力，早日实现社会主义现代化；必须加强群众路线教育，才能树立群众观点，密切党群关系，接受群众的支持与监督，有利于党风廉政建设和现代化建设。
(发展战略)提升党建工作水平 促进企业快速发展
提升党建工作水平促进企业快速发展作为我国改革开放的产物，山西潞安环保能源开发股份公司常村煤矿，是国家唯一一座利用世界银行贷款建成的年产煤炭600万吨，拥有6000名职工的新型绿色环保能源基地，是行业特级高产高效和质量标准化国际一级矿井。近年来，常村煤矿党委按照“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的方针，创新党建工作思路、党建工作机制、党建工作方法，围绕建设“中国潞安”能化大集团标志性矿井的宏伟目标，开展各项工作，促进了我矿的生产经营和改革发展，提高了职工群众的物质文化生活水平。 一、创新党建工作思路，提高党建工作的鲜活力和凝聚力，更好地保持和发展广大党员的先进性。 近年来，常村矿党委按照“抓班子、带队伍、创环境、促发展”的工作思路，积极开展党建工作，重点强化了党的思想、作风、组织、制度四方面的建设。 思想建设方面：我们以“常村要发展、我该怎么办”主题活动为载体，狠抓了广大党员干部、职工责任意识、大局意识、发展意识和创新意识。党委班子的思想认识高度统一，班子成员责任意识进一步增强，班子作风扎实了，班子成员深入基层、深入井下，抓落实、抓问题的整改的次数明显增多。支部班子目标明确、责任清晰、作风加强、奖惩到位，从机制上调动了各级党政干部与职工群众关心、关注党委工作的积极性，形成了党政齐抓共管的局面，基层支部的凝聚力、
战斗力、执行力显著增强，为我矿党建工作奠定了坚实的思想基础。 组织建设方面：我矿新一届领导班子在工作中加强了沟通，矿办公会明显增多，对各种重大问题做到了科学决策，达成共识，促进了我矿人为环境、发展环境质的转变；我们把支部建设作为组织建设的工作重点，加强了支部书记的综合素质的提高。目前，全矿支部数量达到48个，党组织覆盖面达到100%，50多名支部书记中，具有大中专学历的有38人，达到76%，平均年龄仅为39.86岁，实现了干部高学历、年轻化，进一步加强了我矿基层党组织建设。 作风建设方面：我们以党风廉政建设为重中之重，扎实开展了廉洁文化建设、制度建设、效能监察、领导干部廉洁自律和案件查处等四个方面的工作，使“以廉为荣、以贪为耻”的理念深入人心，干部的廉洁自律意识显著提高。我们强化了干部的工作作风，通过落实责任、强化考核、严格管理，干部的精神面貌有了极大的改变，抓安全，查隐患，积极、主动工作蔚然成风，执行力显著增强。随着作风建设的进一步加强，有效地保证了矿井各项工作的正常开展。 制度建设方面：近年来，我们不断结合矿井生产实际，对党委现有的各项制度进行了整理、修改、补充、完善，在继承的基础上，重新制定出台了一系列同矿井发展形势相适应的制度；例如：我们建立健全了党委议事规则、干部人才选拔任用、后备人才库以及党支部的各种会议、学习活动等制度。为保证各项制度的顺利推行，提高执行力，我们把全年党委重点工作进行了目标分解，自上而下明确了责任，落实到了岗位和人头，同时进一步完善了党委工作机制，并按照闭合
内嵌融入全面提升党建引领企业高质量发展
内嵌融入全面提升党建引领企业高质量发展 发表时间：2019-08-05T16:43:03.673Z 来源：《基层建设》2019年第15期作者：牛兴涛 [导读] 摘要：如何实现公司党建工作与生产经营的有效整合，将党建工作作为公司的独特的政治优势和组织资源，有效发挥党建的引领作用，是现阶段企业党建的新课题。 国网河北省电力有限公司唐县供电分公司 072350 摘要：如何实现公司党建工作与生产经营的有效整合，将党建工作作为公司的独特的政治优势和组织资源，有效发挥党建的引领作用，是现阶段企业党建的新课题。国有企业必须加强党委的规范化建设，加强党支部的规范化建设，有效落实党建组织改进的成效以及引导企业进行高质量的发展。 关键词：全面提升；企业党建；质量发展 引言 在国家电网 “旗帜领航三年登高”计划的深入实施中，供电企业党建工作围绕“引领、发展、整合、增值”的党建工作思路，进一步强化党的建设在改革发展过程中的地位，提升党的建设工作的创新价值，引导党建工作推动优质企业发展。 1.供电企业党建发展概念 事实证明，一个好的企业党建工作在促进企业持续快速发展中发挥着巨大的作用。一个好的党建和精神文明建设队伍可以在企业战略目标实施方面给予科学指导，确保供电企业的发展始终符合国家战略的要求。供电企业党建工作一般指党的建设、企业文化和精神文明建设等一系列相关工作。这说明党建在供电企业的工作中起着极其重要的作用。在实际工作中，供电企业必须足够重视这项工作的建设，特别是在当前新的时代背景下，我国对供电企业党建工作提出了进一步的要求。因此，供电企业党建工作必须与时俱进，进行相应的改革和创新，努力使这项工作符合新时代的要求，这对供电企业的持续快速发展和供电企业内部人员凝聚力的不断提高起着至关重要的作用。 2.创建党建引领企业高质量发展策略 2.1“党建+”项目促中心工作成效提升 党建工作需要融入中心工作、促进中心工作，体现党建工作的价值。县级供电公司党委要找准党建融入中心工作的切入点、着力点，探索创新党建载体，将党建工作与县级供电企业管理和服务工作有机结合，持续开展“党员示范岗”创建工作，助力精益管理和规范服务水平不断提升。细化和量化以创建指标，结合一线党员的思想状况和管理服务工作的实际，从党员的政治素质、职业精神、团结协作、道德操守、创新和效率创造等方面建立指标。指标包括安全生产、营销管理、设备运行维护、供电服务等方面。“零违章、零窃电、零投诉”和客户满意度100%作为党员创建示范岗的硬性指标，努力提高创建工作的针对性、有效性和可操作性。 2.2融入生产经营保障企业发展 公司党委要坚持围绕安全稳定、电网建设、经营管理、优质服务等几大中心任务开展工作，以基层党建实践引领各项业务发展。突出思想引领。在思想上行动上同党中央保持高度一致，坚决贯彻党的理论和路线方针政策，坚持“抓业务从思想入手、抓思想从业务出发”，将党的建设与业务工作同步研究、同步谋划、同步实施、同步考核，用党建引领发展、保障发展、助推发展，让党建成为增强企业核心竞争力和发展力的关键因素。突出组织保障。为充分发挥组织功能、组织优势、组织力量，推动各项中心任务高质量完成，公司党委以“求实”的态度规范组织标准化建设，以“求新”的思维创新组织生活设计，研究制定以“集众智、保落实”为核心的提升组织生活质量实施方案，通过“五个必讲清讲透、四个必专题研讨、三个绝不放过、二个持续提升”举措，明确基层党支部“三会一课”嵌入中心工作的具体做法，让党组织保落实的作用进一步发挥。突出党员示范。 一名党员一面旗，供电公司党委要积极开展电网先锋党支部创建，号召党员一言一行亮身份，攻坚克难当先锋，苦干实干做模范，时时做到“向我看、跟我干、让我来”，并通过党员“一带二、一带三”机制，强化党员联系群众，凝聚发展合力，打造一支干部带头、党员示范、全员争先的坚强队伍，让党建工作独特优势体现在干事创业的凝聚力上。 2.3大力提高供电企业的经济效益 有效推进企业党建和精神文明建设工作的开展。供电企业在实施党建和精神文明创新建设过程中，一定要与供电企业的经济效益联系起来。供电企业开展党建和精神文明建设工作的同时，一定要能为供电企业经济效益的提高提供有效的理论引导和支持；此外，企业经济效益的提高，也应为企业党建和精神文明建设的改革和创新服务。第一，供电企业要重视和提高党建部门的职能作用，要充分发挥企业党建部门在企业发展、提高经济效益中所需理论支持的指导和引导作用。第二，供电企业主管部门要重视和定期培训党建团队工作人员，要结合社会发展的实际需要，与时俱进地提高他们的专业素养和综合素质，积极发挥党员的先锋模范作用。 2.4做好供电企业的稳定发展 实践表明，供电企业应基于市场发展需求，对自身发展理念及经营模式进行调整。企业在开展党建和精神文明建设工作中，要对企业经营决策的实施起到正确的引导作用，要把党建和精神文明建设工作细化到企业发展规划之中，这样既确保企业发展符合市场导向，同时又对企业党建和精神文明建设工作思路起到了改进和创新作用。 (1)供电企业而言，稳定性是其长久发展之根本。因而供电部门在开展党建和精神文明建设过程中，一定要维护好企业供电的稳定发展。供电企业在保持其供电稳定发展的过程中，应时刻把党的指导方针作为其发展和生产的指导思想。在实际工作中，以人为本，切实走好党的群众路线。 (2)绩效考核激发支部内生动力党支部是贯彻落实党的各项方针政策的基本单元。基层党建工作要在党支部层面落实落地，需要把党建绩效与党支部书记、支委委员、党建专责的直接利益挂钩，与其政治荣誉深度关联，与其个人进步紧密融合，驱动其想抓会抓、真抓实抓基层党建工作。支部考核全覆盖。以实现党支部工作制度化、规范化、标准化为目标，结合党支部日常工作实际，制定考核指标，内容涵盖党支部组织生活落实、党支部作用发挥、党小组工作、党员教育管理等党支部工作的各个方面，量化细化考核指标，合理设置绩效加分、绩效减分项目和分值，明确党支部绩效考核周期、考核结果公示、审批和执行等程序性规定，提升考核的针对性和可操作性，确保考核结果公正、客观，真实反映各党支部的工作情况。 (3)有考核就要有奖惩。“党建工作责任制坚决不搞‘两张皮’，坚持党建考评与业绩考核互为系数，强化管党治党的政治责任和治企兴企的经营责任有效衔接，开创党的建设和企业发展双促进、双提升的良好局面。”全面从严治党主体责任是政治责任，是具体责任，是直接责