水上乐园工作职责及须知

水上乐园工作职责及须知
水上乐园工作职责及须知

水上乐园工作职责及须知

水上乐园经理岗位责任制

1、在林业局的领导下,落实林业局的各项规定,完成林业局下达的各项任务和

指标。

2、组织督促水上乐园各部门履行其管理职责和行政职责。

3、主持水上乐园的日常工作,处理水上乐园的经营管理任务,日常工作中重要

的决定。

4、对违反林业局规定的工作人员可做出批评、处分等决定,调整工作人员岗位。

5、监督水上乐园的固定资产(如:游乐设施、器材等)。

6、为水上乐园安全负责人,有权制定、督促、落实安全制度救生制度,确定各

部门安全负责人。

水上乐园副经理岗位责任制

1、直接对水上乐园经理负责,实施水上乐园经理制定的各项工作计划。

2、负责对各岗位人员的服务质量监督和跟踪,并及时作出整改方案。

3、负责处理游客投诉,并将投诉结果上报经理。

4、协助经理做好增收节支工作。

5、负责对工作人员的考勤工作。

6、协助经理对每日游客进行综合分析,保证每天运营正常。

7、完成经理交办的其他事项。

超市经理岗位责任制

1、全面负责管理超市的经营管理工作:

2、负责向上级领导及时汇报工作,并要接受监督。

3、建立健全各项制度,做好消防、治安、防盗工作的指导和管理。

4、要保证超市在信守道德、提高服务质量的同时,还要全面实行服务的规范化,

以用来提高企业的社会效益。

5、严格审核店内各项预算和支出,做好物品的供应,保障超市的正常运作。

6、要保证超市的安全,同时还要教育员工牢固树立法制观念,增全强超市员工

的安全意识。

7、要及时完成上级领导临时交代的任务。

超市导购员岗位责任制

1、负责超市商品的美观陈列。

2、负责超市的卫生清洁。

3、负责超市商品的物价标识维护和更换。

4、负责对超市商品的品质检查,控制商品在保质期内。

5、负责商品的订货、退货、换货和保修工作。

6、负责对商品中不合格品、破损商品、残次商品的书面形式的登记。

7、熟悉相关产品知识,提供顾客产品咨询和相关工作。

8、负责货架排面整理,要货、补货、防损控制等工作。

9、配合上级部门定期与不定期的盘点工作。

10、绝对服从上级部门的领导好安排。

餐厅经理岗位责任制

1、在上级部门的领导下,检查落实部门规章制度的执行情况和各项工作的完成

情况。

2、安排、带领、督促、检查员工做好营业前的准备工作,及时、如实地向上级

领导反映部门情况,汇报各员工的工作表现。

3、加强现场管理意识,及时处理突发事件。掌握客人心态,带领员工不断提高

服务质量。

4、熟悉业务,在工作中发扬吃苦耐劳,兢兢业业的精神,起到模范带头作用,

增强本部门员工的凝聚力。

5、做好每位员工的考勤工作,严格把关,不徇私情。

6、合理安排餐厅服务人员的工作,督促服务人员做好服务和清洁卫生工作。

7、加强与客人的沟通,了解客人对饭菜的意见,了解客人情绪,妥善处理客人

的投诉,并及时向上级领导反映。

8、检查服务员的工作着装及个人仪态仪表。

9、检查餐厅的用水、用电情况,做好安全和节电工作。

10、定期检查设施和清点餐具,有问题及时向上级领导汇报。

11、负责餐厅的清洁卫生工作,保持环境卫生,负责餐厅美化工作,抓好餐

具、用具的清洁消毒。

12、注意服务员的表现,随时纠正他们在服务中的失误、偏差。

13、积极完成上级经理教派的其他任务

餐饮部服务员岗位责任制

1、一切行动按照上级部门指示执行,服从经理领导。

2、餐厅员工在上班时间内工作服装必须整洁,佩戴胸牌。

3、任何员工不得以任何理由收取现金,上班带保不准进入餐厅,所用的餐具、

用具、原料以及剩饭不准带出餐厅,若发现,按偷窃进行处罚。

4、员工之间搞好团结,不经允许,不能擅自乱抓乱用他人用具和物品。

5、餐厅员工不得将自己的亲属、朋友、xianzarenyuan、闲杂人员擅自留客在餐

厅就餐,发现一次提出警告,下次请出餐厅。

6、除本餐厅员工外,非餐厅员工不得进入餐厅。

7、严防污染,冰箱、冰柜生熟分开摆放,菜、货架、洗菜池、灶台、墙壁保持

清洁、干净,无杂物。

8、注意自身安全,不准穿拖鞋、背心、短裤。经常检修所用的电器设备,发现

问题及时上报,安全操作,严防热油锅、热汤锅、开水锅烫伤,以及电器击伤。

9、下班后,工作人员要关掉一切水、电源,炭火盖好,以防漏火、漏电、漏水。

10、下班时间落锁,值班人员不经店长同意,任何人不准进入餐厅。

11、值班人员认真负责,不准擅离岗位,注意安全,防火、防盗、防投毒。客房部经理岗位责任制

1、在水上乐园经理的领导下主持客房部全面工作。

2、加强对员工的政治思想教育。

3、负责本部门的员工考勤、调动和设备保养。

4、负责完成上级领导下达的各项工作任务和任务指标。

5、加强部门内的卫生、安全、消防教育,努力提高员工的安全、卫生责任意识。

6、处理客人投诉一些问题。

7、协调、沟通其他部门,确保本部门各项工作顺利完成。

8、征询客人意见,提高服务质量。

9、加强房间的维修保养工作,确保客房优质开出率。

10、有效完成水上乐园经理、副经理交办的其他事情。

客房部服务员岗位责任制

1、热爱本职工作,讲究职业道德,做到文明服务,维护林业局声誉,严格遵守

林业局的规章制度,自觉服从管理。

2、必须着装上岗,挂牌服务,对客人应持关心、友善的态度,为客人服务做到

主动、耐心、周到,发扬热情好客,友善待人的美德。

3、客房服务员,每天要按照程序,按照规定和要求清理房间卫生,要认真细致,

要管理好房间的物品,发现问题及时报告。

4、客房服务员未经领导允许不得随意带领外人到房间逗留或住宿,不准私开房

间,为他人提供住宿、休息娱乐等。

5、检查清理客房时,不得乱动和私拿客人的东西,不准向客人索要物品和接受

礼品,拾到遗失物品要交公。

6、工作时间不准离岗,有事向上级领导提前请假,不能做与工作无关的事情。

7、熟知水上乐园的主要服务项目,能随机应答宾客的有关问题。

8、认真做好安全防护工作,特别是做防火防盗工作,要勤检查,发现问题要及

时报告和处理。

设施维护员岗位责任制

1、负责日常维修、计划检修、保养。

2、及时巡查,发现问题及时处理。

3、负责乐园内部所有电器设备的维护检修工作。

安保员岗位责任制

1、负责园内巡逻,发现问题及时处理,解决不了向上级汇报。

2、保护好游客的人身安全。

3、游客多是协助检票人员,维护进出口秩序。

保洁员岗位责任制

1、保洁员必须服从领导,听从分配及管理。

2、保洁员必须热爱自己的本职工作,能吃苦耐劳,不怕脏、不怕累,全心全意

的投入到自己的本职工作中。

3、保洁员必须每天不定时打扫地面卫生、场地卫生,每天一次全面擦洗游乐设

施。

4、保洁员应及时清除生活用品垃圾,并送运到指定位置n负责管理服务区周围

墙壁无乱贴乱画、乱拉乱挂。

5、

游客须知

尊敬的游客朋友们:欢迎进入好望角欢乐水世界。为了您的安全和玩的愉快,请认真阅读水上乐园内娱乐项目安全须知。

一、水上乐园开放时间(夏季):全天。

二、请您排队购票,凭票进入游乐园。无携带易燃易爆、有毒等危险品。

三、无人监护的1.2米以下儿童和不能安全游玩者请勿游玩。

四、患有高血压以及心脏病、脑血管、精神病、癫痫病、60岁以上老人、孕

妇以及饮醉者请勿游玩水上娱乐项目以及漂流项目。

五、进行漂流时要听从工作人员指挥,遵守安全规定,穿好救生衣,游客衣

物有可能被水溅湿,敬请留意。

六、遇恶劣天气、设备检修或其它不可抗因素,为保障游客安全,漂流活动

暂停运营。

七、请勿在水上玩惊险动作、打闹嬉戏,请接收工作人员对各种危险行为的

制止。请您监护好自己的小孩,看管好自己的物品。

八、发生事故时请立即性工作人员呼救,以便协助处理。

九、请勿在非游泳区内游泳、下水,禁止在大坝内进行打捕鱼活动。

十、自觉爱护花草树木及公共设施,自觉维持公共卫生。

十一、自觉遵守社会公德,维护公共秩序,共创良好游乐环境。

十二、请认真遵守以上须知,否则发生一切后果责任自负。

海浪池游客须知

1、本池水深0-1.8m,请勿超过警戒线,泳术欠佳者请勿在深水处活动。

2、为了您和他人的安全,请配合救生员的管理工作,勿跳水、潜水及在池边奔

跑嬉戏打闹。

3、请不要在泡上站立。

4、请勿佩戴眼镜及太阳眼镜进入池中活动。

5、请从池浅水端(前端)出入造浪池。

6、游乐池水深大于0.6m时,12岁以上,身高1.1m以下的儿童要有成人监护带

领(或陪同),方可入池。

公厕卫生管理制度

一、公共厕所必须切实加强管理,落实专人负责清洗卫生和设施维护工作。

二、公共厕所应每天打扫一次,保持地面、便槽、洗水池内无垃圾杂物。逢

卫生大扫除,安排班次员工打扫,重点清理墙面、门窗灰尘、污垢。

三、每天一次对公共厕所进行消毒除臭处理。苍蝇、蚊虫孽生季节积极采取

灭杀措施。

四、爱护公共厕所设施,讲究清洁卫生,节约用水。大小便要入槽,便后要

洗手,不随地吐痰,不乱抛杂物,不乱涂墙壁。

水上乐园员工岗位职责

水上乐园员工岗位职责 Document number:NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT

水上乐园员工岗位职责 负责人: 1、全面负责水上乐园的日常工作开展。严格遵守公司相关管理制度,在公司分 管领导下落实公司的各项决定; 2、督促、检查各岗位的职责履行情况,并及时作出调整方案; 3、监督水上乐园固定资产及各种器材的正常使用及日常维护; 4、督促、检查园内各项安全管理工作落实到位,做好安全管理防范和应急预案的落实工作; 5、与游客建立良好的沟通渠道,妥善处理游客投诉。 主管: 1、监督、调配部门内部各岗位人员工作; 2、负责处理客人投诉,并将处理结果上报 3、负责各岗位的服务质量监督和跟踪。 4、负责对员工每日考评工作与月底考勤工作。 5、参加每日例会,总结当日工作,落实各班组提出的有待解决的问题。 6、协助经理对每日客流量进行综合分析制定接待方案,保证每天的运营正常。 7、负责辖区内的日常卫生清理及卫生检查工作; 8、负责安全检查、做好设备设施报修、保养确保其安全运营; 9、对员工每日的工作严格督导落实日常工作考评办法实行加分、扣分标准,做到奖罚结合,充分带动员工的积极性; 10、监督相关岗位业务操作的规范性和准确性,防止错误操作为公司带来不必要的损失; 11、完成上级交办的其它事项。 验票员: 1、负责本区域验票、检票工作,严格执行公司相关票务管理制度。 2、负责监督游客是否携带易燃、易爆、有毒、腐蚀性、污染性等危险品进入乐园,并协助主管及时排出和解决相关安全隐患。严格按照入园须知相关要求,禁止违禁物品进场。 3、禁止游客将园内物品带出场外。 4、负责维护园区环境卫生,严格执行“门前三包”工作制度,维护好公共环境卫生。(三包:物品摆放整齐,环境整洁、设备设施清洁) 5、负责保管储物柜钥匙,及定时检查储物柜使用情况。 6、严格按照服务流程和各项操作规程做好每日服务工作,主动对客提供服务和提醒工作 7、完成主管安排的其他工作。 保洁员

工程各职位岗位职责

职位描述/要求: 土建预算工程师 岗位职责: 1)负责工程各阶段土建工程的估算、概算、预算、结算编制、分析及审核 2)负责现场土建工程签证、变更、洽商、索赔等的符合性审查及造价的审核 3)参与现场工程量实测、计算及审核,及时审查、调整工程价款,签订有关的补充合同 4)依据工程进度核算工程量,审核落实进度款的支付,负责项目的的后期结算 组织落实项目具体专业招投标工作,包括合同拟订、评标、标底报价审核等 5)协助相关部门进行公司地产拓展项目的材料和工程成本测算 6)完成部门经理交办的其他工作 任职要求: 1)40周岁以下,土木工程或工程造价相关专业,本科及以上学历; 2)5年以上相关岗位工作经验,中级以上职称。 3)能独立完成土建工程的预结算工作,熟悉辽宁省预算定额、材料设备的市场价格和现行工程造价规范及操作规程; 4)熟练掌握工程量清单计价模式;熟悉招投标与合同管理;熟练使用专业软件及办公软件。 5)责任心强,较强的协调沟通能力。 土建造价工程师 岗位职责: 1、负责审查工程设计概算、工程估算和施工图预算,参与制定项目成本控制; 2、2、参与分包招标工作并负责计价原则和付款方式的审定,对招标文件进行审核。参与项目 合同有关条款的审核和谈判。负责编制、审核本项目的预结算工作; 3、3、编制、审核施工图预算;审核工程进度款并按合同条款的规定提出审核意见; 4、4、审核分管项目的现场签证,负责设计变更的月结与审核工作; 5、5、对现场签证工程量进行实地计量,对施工单位编报的设计变更月结进行审核;负责进度 款审核以及分管项目、零星工程完工后的结算审核等工作; 6、6、做好材料价格的市场调查;负责分管项目所使用材料、设备价的审核; 7、7、及时掌握政府部门的有关规定和价格动态; 8、8、提供项目决算中所需的工程成本资料并进行结算分析工作。 9、 10、任职资格: 11、1、教育背景:工程管理、工程造价、建筑工程相关专业本科及以上学历; 12、2、工作经验要求:5年以上大型房地产公司或设计院工作经验; 13、3、知识和技能:熟悉工程预决算、招投标及合同管理,注册造价工程师优先考虑; 14、4、应熟悉的主要制度和流程。 钢结构工程师 岗位职责: 1、指挥、带领钢工程项目中钢结构部份的现场安装及现场管理; 2、进行钢结构工程施工进度计划的编制、审核、执行、检讨纠偏工作; 3、参加钢结构工程各项现场验收、评定、竣工验收备案、物业移交工作;

生产车间员工岗位职责.doc

生产车间员工岗位职责1 安徽润佳电缆集团股份有限公司 生产车间员工岗位职责 车间主任:受生产中心领导,其主要职责: a.根据计划的要求,以生产派工单安排本班次各机台生产任务,调配其他辅助工的配合工作,督促检查员工严格遵守工艺文件,确保工艺参数和特性值符合技术标准; b.根据成品完工数开具成品入库单; c.负责本班次内的现场管理,督促和引导员工按安全生产和现场管理办法管理现场,组织召开现场安全、质量、环境专题分析会; d.解决各机台现场生产工艺技术问题,如不能解决,应及时向技术部反映; e.督促和检查产品标识、质量记录是否符合规定要求; f.督促引导员工严格遵守操作规程,设备故障或隐患及时联系维修,提供设备改进建议; g.参加本班次不合格品的评审,负责不合格品隔离,落实并监督返工、返修、纠正/预防措施执行情况; h.审批本班次材料领用和紧急放行及例外转序的申请,对本班次任务完成和质量负责;

i.负责工位器具、模具修理联系及其申购等工作; j.做好本班次台帐及交接班记录或备忘录; k.完成车间主任交办的其他相关事项。 统计员:受车间主任领导,其主要职责: a.负责派工单回收,并对内容的准确性与及时性负责; b.核对成品入库单,月底交财务部; c.负责生产人员工时统计,月终经审核后交计划员; d.统计各机台材料耗用与定额消耗对比,计算出节、损数,月底组织盘点,统计在制品数,完成生产情况报表交计划员作成本核算; e. 根据派工单对原材料领用单及各工序调拨单数据实施管理控制; f. 协助车间主任统计、汇总车间员工项目考查表; g. 负责生产车间各类文件记录的复制、发放、收集、整理、编目、立档保管、销毁等工作; h. 完成车间主任交办的其他相关事项。 各工序组长:受值班主任领导,其主要职责: a.根据车间下达的目标和任务,制定班组的具体目标和措施,并使每个人都

水上乐园岗位职责说明

水上世界营业部岗位职责 一、总经理 1.直接管理水上世界的日常工作和经营管理业务,完成公司下达的 各项经济指标,每月5日前提报上一个月度的经营业绩并制定下一个月度的指标达成计划; 2.是水上世界的安全责任第一人,做好安全管理、防范和应急预案 措施等; 3.组织监督前厅和水区部门履行其管理职责及行政职责,每月召开 水上世界管理会议,总结工作、表彰先进等; 4.带领前厅主管做好人员管理、前厅接待和服务工作; 5.带领水区主管做好人员管理、软饮小吃服务、水区管理、安全管 理等; 6.负责水上世界所配备的固定资产的管理、使用和维护; 7.负责对员工或顾客提出的合理化建议进行筛选、确定,可行的制 定相应的改善措施; 8.负责所监管部门员工的聘用建议、工作考核、调岗安排或终止合 同决定。

前厅主管岗位职责 1.负责前厅部的日常管理工作,做好前厅部的各项工作计划。 2.全面负责检查、监督各区域员工的规范服务、卫生达标的执行情 况,及时处理各种突发事件和客人投诉,巡视检查各区域工作完成情况,提高部门的服务质量。 3.定期检查各种服务设施,设备的正常运转情况,发现损坏必须及时 落实处理,并安排专职人员定期保养和维护服务设施。 4.控制低值易耗品消耗的情况,分析存在问题,并提出改正意见,以 减少不必要的成本支出。 5.观察、考核各员工的工作情况,定期做出工作绩效评估。 6.对员工的调动和新员工的录用提出建议,保证各区域的协调发展 和工作的高效率。 7.执行公司布置的工作,与各部门协助共同销售目标,并协助执行 新项目开发、市场推广以及客户建议和投诉的沟通和反馈。 8.组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务。 9.处理客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查。

工程部人员各个岗位职责

工程部人员岗位职责 一、主管工程师岗位职责 1、服从工程部经理的领导,对主管项目的工程施工进度、质量、安全负责。 2、参与监理、施工单位招标文件的编制,参与有关合同条款的制订。 3、负责组织设计、监理、建设,施工及有关单位进行图纸会审并跟踪落实会审中提出的问题。 4、熟悉项目工程各专业施工图、会审纪要、设计变更等工程文件,并做好本工程的大事纪要。 5、组织审查项目工程的监理规划、监理细则、施工组织设计和施工作业方案。 6、根据监理合同要求,监督各专业监理工程师按照《监理细则》进行监理工作。定期对合同执行,安全文明施工、影响工期进度的主要因素,质量控制效果等进行分析和纠编。 7、复核证实现场发生的工程量签变更签证、各种进度付款和进度罚款的确认签字,并报公司领导审批。 8、参加现场各种重大质量安全事故的调查、处理。 9、参加施工现场的各种例会和会议。 10、组织参加各种工程验收并签认,做出工程验收总结。 11、负责办理《工程竣工验收证书》负责项目工程竣工资料的

完整性,并按时办理回档移交工作。 12、负责督促并协调工程各专业技术人员的工作。 13、安排部分职员的岗位及工作分工,检查并督促部分员工做好本职工作。 14、审批监理单位编写报批的监理规划。 15、审核工程的现场签证,工程月报量、工程进度款以及设备,材料选型等有关投资控制方面的工作。 16、审核部分月度工作计划及计划完成情况。 17、参加分项工程的主要验收工作及主要设备的试车验收工作。 18、参加有关工程项目的各种招、投标工作。 19、完成上级交办的其它工作。 二、土建工程师岗位职责 1、负责编制和完善土建工程管理程序文件、质量管理作业指导书。 2、参与编制施工招标标准文件,参与和确定工程招投标文件。 3、审查施工组织设计,参与组织施工图纸技术交底会,提出建设性意见。 4、掌握图纸内容、工艺要求、材料的选用要求,负责本专业范围工程图纸的全面审核。掌握建筑工程的规范要求,并能够合理的运用。 5、掌握建筑结构专业工程与相关水、电气、暖工程之间的关

生产车间人员岗位职责

生产车间人员岗位职责 一、车间主任岗位职责 1、管理本辖区的全盘业务,并负其责任; 2、确保生产计划如期进行; 3、严格执行产品质量工艺、责任追究与质量责任处罚规定; 4、提前反馈合同紧缺物资及其需要时间; 5、及时向技术管理部门反馈生产技术图纸质量和生产技术问题; 6、加强车间设备管理,确保设备维护完好; 7、做好车间现场定置、定位和定点摆放; 8、做好车间工人的工时统计,确保准确; 9、检查每天生产情况,及时做好生产记录; 10、指导班组长及下属生产管理工作; 11、监查不合格成品的返工、返修以及各项对策的设施情况; 12、加强生产现场的劳动纪律和5S管理,以及安全生产工作。 二、车间班组长岗位职责 1、管辖本班组范围内的一切业务; 2、缺勤的汇报和管理; 3、上司生产指令的传达和负责执行; 4、本组人员的管理和新员工教育; 5、生产现场的环境整理及“5S”实施; 6、班组内员工的合理调配和分工; 7、班组生产过程“自检”、“互检”工作的实施和开展; 8、管理本班组相关生产记录及报表; 9、做好责任范围内设备的维修和保养; 10、上级指定的其它任务; 三、车间领料员岗位职责 1、根据生产指令及时确认物料配备是否齐全,并向上级报告; 2、协助仓管人员做好缺料明细记录,并进行跟踪; 3、物料的及时领取和送达; 4、产品的及时报检和生产相关记录; 5、产品的搬运和转移; 6、产品包装和装运的协助工作; 7、做好车间生产辅料保管和整理工作; 8、上级指定的其它任务。

四、车间员工岗位职责 1、有责任严格按作业指导书及相关技术要求生产作业; 2、有责任自检和互检,以杜绝不良品流入下道工序; 3、按时完成生产任务; 4、努力学习,提高技能和素质; 5、贯彻执行质量、5S、和公司管理规定; 6、积极参加各种集体活动; 7、服从上级安排的工作。 8、遵章守纪、安全生产; 9、节约制造费用,降低生产成本; 10、发现不良及时汇报。 五、设备操作人员岗位职责 1、遵守车间员工岗位职责; 2、严格遵守设备操作规程; 3、严格执行设备日常维护保养制度,做好设备点检工作和相关记录; 4、合理润滑与使用设备,做好设备一、二级保养; 5、做到“三好”、“四会”,严格执行设备使用的“四项要求”、“五项纪律”。 6、发现问题,立即停车检查,并进行处理。 六、设备人员应掌握的“三好”、“四会”、“四项要求”、“五项纪律” 1、“三好”内容:管好、用好、修好。 2、“四会”内容:会使用、会保养、会检查、会排除故障。 3、“四项要求”内容: ①整齐:工具、工件、附件摆放整齐,安全防护装置齐全,线路、管道安全完整; ②清洁:设备内外清洁,各润滑面、丝杠、齿条、齿轮等处无油垢,无碰伤。各部分不漏水、不漏油,切屑垃圾清扫干净; ③润滑:按时加油换油,油质符合要求;油壶、油枪、油杯齐全;油毡、油线、油标清洁、油路畅通; ④安全:定人定机,凭证操作,熟悉设备结构和遵守操作规程,合理使用,精心维护,安全无事故。

企业员工岗位职责说明书模板

__________ 岗位说明书 、基本信息 岗位名称岗位编号 冈位类别口职能类口生产技术类口米购类□销售类岗位性质口核心岗位□关键岗位所属部门定编人数(人力资源部统一填写)直接上级直接下级 所属职系(人力资源部统一填写)薪酬区间(人力资源部统一填写)编写日期编制人 二、设置目的 对淀粉车间的所有生产设备进行保养、维护和维修,保证生产设备的正常稳定运行,尽量降低设备的损耗。 并根据各工段备件要求,编制备件采购计划任务。 三、主要职责与任务 职责1:工作标准 工作任务1、 2、 3、 1、 2、 3、 职责2:工作标准 工作任务1、 2、 1、 2、 职责3:工作标准

工作 任务 1、 2、 3、 1、 2、 3、 职责4: 工作标准 工作 任务 1、 2、 1、 2、 职责 5: 工作标准 工作 1、 1、 任务 2、 2、 3、 四、在组织中的位置 五、工作协作关系 协作关系1、对上: 协作关系 示意图

说明2、对下: 3、对内: 4、对外: 六、权责描述 人事权限:口建议权口知情权口提名权口考核权口审核权口审批权口否决权 1、 七、任职资格 教育水平□本科/学士口硕士/研究生口博士/研究生口博士后/研究生对口专业 工作经验 一般工作经验口1-3 年口4-5 年口6-10 年口10-15 年口16 年以上相关专业技术 经验 口1-3 年口4-5 年口6-10 年口10-15 年口16 年以上相关管理工作经 验 口1-3 年口4-5 年口6-10 年口10-15 年口16 年以上 外语要求 级别 口大学英语4、6级口英语专业6、8级口商务英语 口托福、雅斯、GRE 口其他语种: ________________________ 熟练程度口阅读口一般听说口专业笔译口专业口译 职业资格 要求□专业技术资格(职称):______________________________________________________ 口执业资格:____________________________________________________________ 口其他资格:_______________________________________________________ 知识要求口战略管理知识口财务管理口人力资源知识口市场营销知识 能力要求(5-很强,非常出色 4-较强 3-基本具备 2-有点 1-几乎没 有) 能力种类指标解释能力等级(高一低)“务能力 掌握本岗位的工作所具备的专业知识和技能,能有 效地发现问题并及时加以解决。 5 4 3 2 1 ,只业敏感性 具备一定的信息敏感性,通过恰当的途径及时了解 与本岗位工作有关的信息,掌握本领域最新研究动 态的能力。 5 4 3 2 1 “新能力 在工作中不断提出新设想、新方案,改进工作万式 和万法,升拓新局面的能力。 5 4 3 2 1 "、调能力 与人融洽相处,在人际交往中随和大度,能坚持立 场,有效化解冲突。与上司、下属、客户保持友好 关系的能力。 5 4 3 2 1

水上乐园员工岗位工作职责

水上乐园 员工岗位工作职责 主管岗位工作职责 1、主持水上乐园日常工作的开展,负责公司相关政策在本部门的组织和实施,对部门重要事务提出可行性方案并组织实施。 2、负责督促、检查和指导各岗位责任人职责履行情况。 3、负责园区固定资产(如:游乐设施、器材等)的监管和维护工作,组织实施好水上娱乐设施、设备的日常保养和维修。 4、对园区的安全工作负总责。并定期开展督促、检查和指导工作,确保园区各项安全管理工作落到实处。 5、搞好游客关系管理,妥善处理客户投诉。定期组织召开部门例会,提高工作人员的服务质量,提升游客满意度。 6、按时完成公司交办的其他任务。 检票员岗位工作职责 1、负责水区的检票、验票工作,严格执行公司相关票务管理制度。 2、协助主管开展好水上游客的安全防护工作,执行公司相关安全制度,具体负责本区域内游客的人身安全。

3、协助主管开展好游客关系管理,妥善处理好客户投诉,对客户提出的意见和建议应及时反馈到相关部门,提高服务质量。 4、负责监督游客是否携带易燃、易爆、有毒、腐蚀性、放射性、污染物和杀伤性等危险品进入水区,及时排除和解决安全隐患。 5、负责对本区域内水上娱乐设施、设备的日常维护和检查,协助主管开展好固定资产的管理工作。 6、负责本区域内的“6S”现场管理,维护好公共环境卫生,落实好本区域的“三包”工作。 7、完成主管交办的其他工作任务。 安全员岗位工作职责 1、具体负责本区域内游客的安全救护工作,及时查找安全隐患,协助主管开展好固定资产的管理。 2、协助主管、检票员作好游客的服务和安全告知,处理好客户投诉,提高游客的安全防护意识。 3、协助主管开展好客户关系管理工作,作好违禁物品的检查和安全事项的告知,确保无安全责任事故发生。 4、密切关注游客水上游览的安全状况,督促游客按规定入园游玩,礼貌劝阻客人的违规行为,保障游客的绝对安全,并负责游客的安全救护。 5、完成主管交办的其他工作任务。

建筑工程公司各部门岗位职责

建筑工程有限公司 高管及各部门职责 一、董事长职责 1、负责召集和主持董事会会议,领导董事会工作,执行董事会的决 议,处理董事会权限内的事务,重要问题应向下次股东大会报告。 2、决定公司的发展战略、规划、经营方针、计划和投资方案。 3、聘任或解聘公司总经理,根据总经理的提名,聘任或解聘公司副 总经理、总工程师等,并决定其薪酬事项。 4、制订公司的章程修改方案,年度财务预算、决算方案,利润分配 方案和弥补亏损方案,增加或减少注册资本的方案以及发行公司股票、债券的方案。 5、决定公司内部管理机构的设置、调整,拟订分(子)公司或部门 的合并、分立、解散方案,提出公司的破产申请。 6、指导本公司重大业务活动,决定公司重要资产的抵押、出租、发 包和转让,签署本公司的股票、债券、重要合同及其他重要文件。 7、负责公司其他重大事项及方案的讨论、研究。 8、在发生重大事件时,可对一切事务行使特别裁决权和处置权,但 必须符合本公司利益,并在事后向董事会报告。

9、董事长因故不能履行职责时,可授权副董事长或董事长助理负责。 二、总经理职责 1、全面负责公司的经营管理,执行公司章程,对董事会负责并报告 工作。 2、组织和制定公司生产、年度经营、发展、财务、人事、劳资、福 利等计划,报董事会批准实行,主持制订公司年度预、决算报告。 3、向董事会提名任免公司专业顾问、高级职员、部门经理(主任) 及分(子)公司的经理人选。 4、任免和调配下属公司、部门员工,并决定其奖惩、定级、升级、 加薪、雇用或解雇辞退。 5、负责公司资源配置,提出机构设置、调整或撤销的意见,报董事 会批准。 6、定期向董事会提交经营计划工作报告、财务报表等。 7、签发日常行政、业务和财务等文件,根据董事长的授权代表公司 对外签署合同和协议。 8、公司章程或董事会授予的其他职权。 9、总经理因故不能履行职责时,可授权副总经理或总经理助理负责。

水上乐园员工岗位职责

水上乐园员工岗位职责 负责人: 1、全面负责水上乐园的日常工作开展。严格遵守公司相关管理制度,在公司分管领导下落实公司的各项决定; 2、督促、检查各岗位的职责履行情况,并及时作出调整方案; 3、监督水上乐园固定资产及各种器材的正常使用及日常维护; 4、督促、检查园内各项安全管理工作落实到位,做好安全管理防范和应急预案的落实工作; 5、与游客建立良好的沟通渠道,妥善处理游客投诉。 主管: 1、监督、调配部门内部各岗位人员工作; 2、负责处理客人投诉,并将处理结果上报 3、负责各岗位的服务质量监督和跟踪。 4、负责对员工每日考评工作与月底考勤工作。 5、参加每日例会,总结当日工作,落实各班组提出的有待解决的问题。 6、协助经理对每日客流量进行综合分析制定接待方案,保证每天的运营正常。 7、负责辖区内的日常卫生清理及卫生检查工作; 8、负责安全检查、做好设备设施报修、保养确保其安全运营; 9、对员工每日的工作严格督导落实日常工作考评办法实行加分、扣分标准,做到奖罚结合,充分带动员工的积极性; 10、监督相关岗位业务操作的规范性和准确性,防止错误操作为公司带来不必要的损失; 11、完成上级交办的其它事项。 验票员:

1、负责本区域验票、检票工作,严格执行公司相关票务管理制度。 2、负责监督游客是否携带易燃、易爆、有毒、腐蚀性、污染性等危险品进入乐园,并协助主管及时排出和解决相关安全隐患。严格按照入园须知相关要求,禁止违禁物品进场。 3、禁止游客将园内物品带出场外。 4、负责维护园区环境卫生,严格执行“门前三包”工作制度,维护好公共环境卫生。(三包:物品摆放整齐,环境整洁、设备设施清洁) 5、负责保管储物柜钥匙,及定时检查储物柜使用情况。 6、严格按照服务流程和各项操作规程做好每日服务工作,主动对客提供服务和提醒工作 7、完成主管安排的其他工作。 保洁员 1、认真遵守劳动纪律,严格执行岗位制度。熟悉本岗位的工作任务与要求,明确服务宗旨,端正劳动态度。 2、间隔两小时一次区域内外的垃圾收集及清理,并清洁水池池壁的油腻物。 3、间隔两小时一次男/女更衣室及卫生间的卫生清洁,拖鞋入柜摆放及消毒。在保洁过程中,如发现公共设施有损坏,应及时上报。 4、向客户宣传卫生常识,劝阻并制止不卫生,不文明的现象和行为。 5、清洁时,尽量回避客户,对客户提出的要求和建议尽量帮助解决或反馈主管领导,严禁正面拒绝; 6、爱护清洁工具,每次使用后放置在指定地点 7、完成主管安排的其他工作 救生(安全)员: 1、负责本区域内游客的安全提示和救护工作。 2、负责园内制止游客的不规范游玩行为。 3、负责区域内设备的检查和维护工作,并做好水池的沉淀物及漂浮物的清理工作

员工岗位职责说明书模板

岗位说明书 一、基本信息 岗位名称岗位编号 岗位类别□职能类□生产技术类□采购类□销售类岗位性质□核心岗位□关键岗位所属部门定编人数(人力资源部统一填写)直接上级直接下级 所属职系(人力资源部统一填写)薪酬区间(人力资源部统一填写)编写日期编制人 二、设置目的 三、主要职责与任务 职责1:工作标准 工作任务1、 2、 3、 1、 2、 3、 职责2:工作标准 工作任务1、 2、 1、 2、 职责3:工作标准 工作任务1、 2、 3、 1、 2、 3、 职责4:工作标准

工作任务 1、 2、 1、 2、 职责5: 工作标准 工作 任务 1、 2、 3、 1、 2、 四、在组织中的位置 五、工作协作关系 协作关系 示意图 协作关系 说明 1、 对上: 2、对下: 3、对内: 4、对外: 六、权责描述 人事权限:□ 建议权 □ 知情权 □ 提名权 □ 考核权 □ 审核权 □ 审批权 □ 否决权 1、 对上: 对内: 对外: 对下:

七、任职资格 教育水平□本科/学士□硕士/研究生□博士/研究生□博士后/研究生对口专业 工作经验一般工作经验□ 1-3年□ 4-5年□ 6-10年□ 10-15年□ 16年以上 相关专业技术 经验 □ 1-3年□ 4-5年□ 6-10年□ 10-15年□ 16年以上相关管理工作 经验 □ 1-3年□ 4-5年□ 6-10年□ 10-15年□ 16年以上 外语要求 级别 □大学英语4、6级□英语专业6、8级□商务英语 □托福、雅斯、GRE □其他语种: 熟练程度□阅读□一般听说□专业笔译□专业口译 职业资格要求□专业技术资格(职称):□执业资格: □其他资格: 知识要求□战略管理知识□财务管理□人力资源知识□市场营销知识 能力要求(5-很强,非常出色4-较强3-基本具备2-有点1-几乎没 有) 能力种类指标解释能力等级(高—低)业务能力 掌握本岗位的工作所具备的专业知识和技能, 能有效地发现问题并及时加以解决。 5 4 3 2 1 职业敏感性 具备一定的信息敏感性,通过恰当的途径及时 了解与本岗位工作有关的信息,掌握本领域最 新研究动态的能力。 5 4 3 2 1 创新能力 在工作中不断提出新设想、新方案,改进工作 方式和方法,开拓新局面的能力。 5 4 3 2 1 协调能力 与人融洽相处,在人际交往中随和大度,能坚 持立场,有效化解冲突。与上司、下属、客户 保持友好关系的能力。 5 4 3 2 1 沟通能力 通过口头语言准确、简捷地表达自己的思想和 感情,根据表述内容和沟通对象的特点采取适 当表达方式和技巧的能力,在人际交往的情景 中,能通过各种途径和线索准确地把握和理解 对方的意图,抓住关键信息,作出恰当反映的 能力。使别人接纳自己意见和建议的能力。 5 4 3 2 1 公关能力 采取恰当的方式与媒体、政府部门及公众沟通, 以达到预定的目标。 5 4 3 2 1

水上乐园员工管理办法标准版本

文件编号:RHD-QB-K3895 (管理制度范本系列) 编辑:XXXXXX 查核:XXXXXX 时间:XXXXXX 水上乐园员工管理办法 标准版本

水上乐园员工管理办法标准版本操作指导:该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的,并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。,其中条款可根据自己现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。 一、岗位设置 二、工作职责 (一)项目经理岗位工作职责 1、主持水上乐园日常工作,负责水上乐园日常工作的正常运行。 2、负责督促、指导和考评各岗位人员日常工作。 3、负责园区游玩设施设备的日常监管和维护。 4、对园区安全工作负总责;定期排查园区安全隐患,确保园区各项安全管理措施落到实处。 5、对园区游客服务质量负总责;负责开展好游

客投诉、抱怨及其他服务工作。 6、负责完成公司交办的其他工作任务。 (二)检票员岗位工作职责 1、负责水上乐园或儿童乐园的检票、验票工作,遵守公司票务管理制度,禁止私自倒票。 2、负责游客随身携带品的安全检查,严格按照入园须知的相关要求,禁止违禁物品进场。 3、负责协助项目经理开展游客安全提示工作,做好安全引导,提示游客穿戴救生衣。 4、负责清理和维护园区卫生,落实“门前三包”责任制,禁止游客将园区物品带出场外。 5、按时完成项目经理交办的其他工作任务。 三、安全员岗位工作职责 1、做好游客入园前的安全提示,引导游客穿戴好救生设备,开展好游客疏导工作。

2、协助项目经理开展好游客入园违禁物品的排查和寄存物品的安全管理工作,对游玩设备的清理和维护主要责任。 负3、负责本辖区游玩设备的检查和维护工作,做好船体的清理和水上游玩设备的补齐和修补工作。 4、协助救生员开展好安全救生工作,积极配合项目经理抓好园区安全防范和隐患排查工作。 5、按时完成项目经理交办的其他工作任务。 四、救生员岗位工作职责 1、负责园区游客的安全提示和溺水救生工作。 2、负责制止园区各种不规范的游玩行为。 3、密切关注游客安全状态,随时做好入水救援的准备,立足本职岗位,确保游客游玩期间的生命安全。 4、负责维护园区环境卫生,严格执行“门前三

建筑施工项目部各岗位职责(全套)

项目部管理人员岗位职责 目录 1.项目经理岗位职责 2.项目工程师岗位职责 3.项目安全员岗位职责 4.项目施工员岗位职责 5.项目质量员岗位职责 6.项目技术员岗位职责 7.项目材料员岗位职责 8.项目预算员岗位职责 9.项目资料员岗位职责 10.项目保管员岗位职责 11.项目会计岗位职责 12.项目出纳员岗位职责

项目经理岗位职责 1.贯彻执行国家、行政主管部门有关法律、法规、政策和标准,执 行公司的各项管理制度。 2.经授权组建项目部,确定项目部的组织机构,选择聘用管理人员, 根据质量/环境/职业健康安全管理体系要求确定管理人员职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 3.负责在本项目内贯彻落实公司质量/环境/职业健康安全方针和总 体目标,主持制定项目质量/环境/职业健康安全目标。 4.负责对施工项目实施全过程、全面管理,组织制定、落实安全生 产岗位责任制、安全生产规章制度和操作规程等各项管理制度。 5.确保安全生产费用的有效使用,并根据工程的特点组织制定安全 施工措施和生产安全事故应急救援预案,消除安全事故隐患,及时如实报告生产安全事故。 6.严格履行与建设单位签订的合同和与公司签订的“项目管理目标 责任书”并进行阶段性目标控制,确保项目目标的实现。 7.负责组织编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计, 组织办理工程设计变更、概预算调整、索赔等有关基础工作,配合公司做好验工计价工作。 8.负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等 生产要素进行优化配置和动态管理,积极推广和应用新技术、新工艺、新材料。 9.严格财务制度,建立成本控制体系,加强成本管理,搞好经济分 析与核算。 10.积极开展市场调查,主动收集工程建设信息,参与项目追踪、公 关、进行区域性市场开发和本项目后续工程的滚动开发工作。 11.强化现场文明施工,及时发现和妥善处理突发性事件。 12.做好项目部的思想政治工作。 13.协助公司完成项目的检查、鉴定和评奖申报工作。 14.负责协调处理项目部的内部与外部事项。 15.完成领导交办的其它工作。

生产车间员工岗位职责

生产车间员工岗位职责

安徽润佳电缆集团股份有限公司 生产车间员工岗位职责 车间主任:受生产中心领导,其主要职责: a.根据计划的要求,以生产派工单安排本班次各机台生产任务,调配其他辅助工的配合工作,督促检查员工严格遵守工艺文件,确保工艺参数和特性值符合技术标准; b.根据成品完工数开具成品入库单; c.负责本班次内的现场管理,督促和引导员工按安全生产和现场管理办法管理现场,组织召开现场安全、质量、环境专题分析会; d.解决各机台现场生产工艺技术问题,如不能解决,应及时向技术部反映; e.督促和检查产品标识、质量记录是否符合规定要求; f.督促引导员工严格遵守操作规程,设备故障或隐患及时联系维修,提供设备改进建议; g.参加本班次不合格品的评审,负责不合格品隔离,落实并监督返工、返修、纠正/预防措施执行情况; h.审批本班次材料领用和紧急放行及例外转序的申请,对本班次任务完成和质量负责; i.负责工位器具、模具修理联系及其申购等工作; j.做好本班次台帐及交接班记录或备忘录; k.完成车间主任交办的其他相关事项。 统计员:受车间主任领导,其主要职责: a.负责派工单回收,并对内容的准确性与及时性负责; b.核对成品入库单,月底交财务部; c.负责生产人员工时统计,月终经审核后交计划员; d.统计各机台材料耗用与定额消耗对比,计算出节、损数,月底组织盘点,统计在制品数,完成生产情况报表交计划员作成本核算; e. 根据派工单对原材料领用单及各工序调拨单数据实施管理控制; f. 协助车间主任统计、汇总车间员工项目考查表; g. 负责生产车间各类文件记录的复制、发放、收集、整理、编目、立档保管、销毁等工作; h. 完成车间主任交办的其他相关事项。 各工序组长:受值班主任领导,其主要职责:

项目部各职位岗位职责

项目经理岗位职责 一、项目经理对本工程的质量、形象进度计划和安全生产负全部责任,对公司总经理负责。 二、认真贯彻执行国家有关安全生产方针,劳动保护政策,法规和上级有关决议,并负责检查实施,确保工程安全生产。 三、对本工程必须严格执行国家和地方有关工程施工标准和技术规范,确保本工程质量全面达到优良。 四、组织编制、部署、审批本工程的施工进度计划及具体实施情况。督促检查本工程各职能部门人员的执行情况,并安排有关的计划及调整措施,确保本工程按时完成。 五、负责组织生产例会制度,并及时向公司领导汇报。 1.每日主持召开生产协调会,协调材料,劳动力,机械设备,各工种、各工序之间关系,检查当月计划执行情况,布置次日作业计划。 2.每周一上午抽半小时召开施工现场职工大会,总结上周的工程形象进度,质量安全执行情况,布置本周各项任务,落实各项措施,明确施工目标。 六、协助公司领导和公司有关部门依据合同条款规定,对本工程有关条款的回收和使用工作。

七、坚持‘求实创新,至诚服务’的原则,带领项目部全体员工恪守“廉洁奉公,终于职守”的工作规范,加强项目部内部廉正建设,严格财务制度,加强财务管理,杜绝项目部不正之风和腐败现象。

项目经理安全生产岗位责任制 1.工程项目经理对工程项目的安全生产负有全面责任; 2.建立和健全项目体安全管理网络,确定安全管理目标,组织编制安全保证计划; 3.根据工程特点,加强对分包单位的控制和管理; 4.认真执行各项安全生产规章制度,明确项目体各管理岗位的安全生产职责,负责检查项目体的安全生产责任制落实情况; 5.适时组织对工程项目部的安全体系评审和协调; 6.落实安全保证计划的资源配置; 7.依据施工组织设计,落实各项安全技术措施,对分部分项工程必须派人进行安全技术交底。 8.落实专人负责检查特种作业人员持证情况,对新的分包单位进入工地,要有针对地进行安全教育,制止违章操作。 9.发生工伤事故成立即时组织抢救,保护现场,迅速如实上报,并参加事故调查处理,按“四不放过”的原则,落实各项整改工作。 10.自觉接受上级安全生产部门的监督和管理。

行政人员岗位职责说明书

行政人员岗位职责说明书 (一)负责各部门文件、资料的打印、登记、发放、复印、装订归档 根据公司出勤、休假等工作纪律规定,检查、记录员工的考勤及各种休假信息,负责出勤及休假信息的收集、核实、汇总、统计,处理员工奖惩事宜,确保公司纪律规定的准确落实; 1、公司文件必须按照统一固定格式打印,按规定发放各部门,并留档整理以便查阅; 2、公司有关制度,如通知、公司文件,等重要的文件要按类归档整理; 3、所有的资料保证正确无误、完整、美观; (二)负责公司网站的更新及维护 ·建立公司人才库,包括:员工的业绩考核成绩的评比,参加公司组织的各项活动的获奖员工,各店各部门每月工作表现优秀的员工,公司主管级干部的资料,并根据此类资料进行汇总,作公司选才、用才、育才、留才之用。 1、每天留言回复; 2、图片内容及时更新; 及时了解自己负责区域内房间的状况,发现房间设施设备损坏或房间物品有损坏,及时告知客房中心,报至工程部进行维修;

3、公司动态的起草及上传; 会计监督工作。定期进行财产清查,做到账账相符、账实相符、账表相符;定期检查财会制度的执行情况,发现问题及时向领导报告、提出建议;对单位制定的预算、财务计划、业务计划的执行情况进行监督;积极宣传、维护国家财经制度和纪律,预防违法违纪行为发生。 4、网站刷新及优化; 5、网站的安全; (三)负责公司办公室办公设备硬件设施维护及保养,保证其正常运行 (四)管理更新人事档案,并负责发布人事招聘信息 1、人事档案包括:员工履历表、身份证复印件,学历证明复印件,试用期合同及劳动合同:员工试用期过后填写劳动合同《转正申请书》; 2、离职人员档案另外包含《离职申请书》并归入离职人员档案; 3、人事招聘信息必须经总经理审核后方可发布; (五)做好公司会议记录整理后,于会议第二天交予总经理审阅后归档 (六)负责监督打卡和汇总考勤 1、监督公司员工的上下班打卡; 主持工程质量和隐蔽项目的验收,提请业主书面签证并

水上乐园员工岗位工作职责修订版

水上乐园员工岗位工作 职责修订版 IBMT standardization office【IBMT5AB-IBMT08-IBMT2C-ZZT18】

水上乐园 员工岗位工作职责 主管岗位工作职责 1、主持水上乐园日常工作的开展,负责公司相关政策在本部门的组织和实施,对部门重要事务提出可行性方案并组织实施。 2、负责督促、检查和指导各岗位责任人职责履行情况。 3、负责园区固定资产(如:游乐设施、器材等)的监管和维护工作,组织实施好水上娱乐设施、设备的日常保养和维修。 4、对园区的安全工作负总责。并定期开展督促、检查和指导工作,确保园区各项安全管理工作落到实处。 5、搞好游客关系管理,妥善处理客户投诉。定期组织召开部门例会,提高工作人员的服务质量,提升游客满意度。 6、按时完成公司交办的其他任务。 检票员岗位工作职责 1、负责水区的检票、验票工作,严格执行公司相关票务管理制度。 2、协助主管开展好水上游客的安全防护工作,执行公司相关安全制度,具体负责本区域内游客的人身安全。

3、协助主管开展好游客关系管理,妥善处理好客户投诉,对客户提出的意见和建议应及时反馈到相关部门,提高服务质量。 4、负责监督游客是否携带易燃、易爆、有毒、腐蚀性、放射性、污染物和杀伤性等危险品进入水区,及时排除和解决安全隐患。 5、负责对本区域内水上娱乐设施、设备的日常维护和检查,协助主管开展好固定资产的管理工作。 6、负责本区域内的“6S”现场管理,维护好公共环境卫生,落实好本区域的“三包”工作。 7、完成主管交办的其他工作任务。 安全员岗位工作职责 1、具体负责本区域内游客的安全救护工作,及时查找安全隐患,协助主管开展好固定资产的管理。 2、协助主管、检票员作好游客的服务和安全告知,处理好客户投诉,提高游客的安全防护意识。 3、协助主管开展好客户关系管理工作,作好违禁物品的检查和安全事项的告知,确保无安全责任事故发生。 4、密切关注游客水上游览的安全状况,督促游客按规定入园游玩,礼貌劝阻客人的违规行为,保障游客的绝对安全,并负责游客的安全救护。

建筑工程公司岗位职责和任职资格

********工程技术有限公司,成立于****年,注册资本***亿,是一家以建筑装饰、修缮节能为核心业务,提供技术咨询、设计、建造、检测诊断、加固维修、智能节能服务等全方位解决方案的国家重点高新技术企业;自成立以来,公司先后获得房屋建筑工程总承包资质、建筑装饰装修工程施工资质、建筑幕墙工程施工资质、建筑装饰装修工程设计资质、建筑幕墙工程设计资质、钢结构工程专业承包资质、机电设备安装工程专业承包资质、金属门窗安装专业承包资质,并通过GB/T19001-2008质量管理体系、GB/T24001-2004环境管理体系、GB/T28001-2011职业健康安全管理体系认证、取得20多项节能智能系统管理软件著作权和技术专利。 二、招聘岗位 (一)装饰造价员和安装造价员 职责概要 负责土建或安装工程的预结算及合同的过程执行,以及材料设备采购预结算工作,协助领导按时完成工程造价工作。 岗位职责 1.根据领导及工程要求,参与公司工程项目各类招标工作; 2.与工程部确定招标的技术标要求及招标范围等工作,参与编制招标文件; 3.组织进行公司工程类招标具体事务的开展工作,实施工程类供方考察、供方评价等工作; 4.根据国家有关标准,组织对人工费、原材料价格、设备的价格进行市场调查,组织编制工程预算; 5.进行工程量的计量、工程直接费用的计算、跟踪与监控; 6.进行工程量清单的编制与审核工作,并提供招标工程参考造价; 7.实施对项目工程建设过程中重大设计和工程变更的审核,对由设计和工程变更对造价产生的影响进行评审; 8.按照工程量签证规定,进行工程签证的现场监督、审核及相关工程造价的核算工作;

工程部组织机构及各岗位职责

一、工程部组织结构图 二、工程部编制 三、工程部职责

(一)、工程部职责: 1、负责制定和完善工程部各项制度及工作流程,监督相关员工遵照执行。 2、建设工程部员工队伍,特别是通过招聘、选拔、培养满足公司需求的项目经理队伍。 3、组织与工程项目管理相关的一系列培训(包括技术、工艺、思想素质、管理制度及流程、安全、 各岗位技能等)。 4、建立健全适宜的绩效考核和分配机制,实施奖惩管理,激励所属员工保质保量完成任务。 5、参与工程招投标前期方案评审会,根据现场技术条件提出工程支持方案。 6、负责项目管理责任制的全面推行,以工程管理为核心,统筹公司各项资源,完成年度工程项目任 务,达成各项经营管理指标。 (1)负责审核工程部年度及月度工作计划、各项目实施计划及现场施工计划,监督各计划执行过程及结果。 (2)主持工程项目协调会,协调设计、采购、生产、质量、现场施工的工作,做好项目各阶段的技术交底,做好各工程项目的工艺技术准备。 (3)落实项目管理责任制的全面推行,审核各工程项目的成本预算,控制工程项目各个节点的成本,保证预算目标的完成。 (4)做好各个工程项目的决算资料工作,为工程决算报价提供依据。 (5)负责监督项目经理做好工程项目现场管理,包括人员安排、物料损耗、设备工具等,监控各工程项目进度,保证按现场计划执行。 (6)监控各工程项目的合同签订、设计、采购、生产、检验、包装、运输、现场安装的质量,保证工程项目整体质量符合合同要求和相关标准要求。负责定期召开质量分析会,及时安排整改措施,对整改的结果进行考核。 (7)负责监督工程项目包装、运输、现场施工的安全管理,包括安全责任制的制定及实施、安全培训、人员安全资质、过程管理、事故处理等。 (8)负责项目分解,组织分包及外协的分解落实。 (9)负责分包的现场施工队伍的筛选及确定。 (10)负责工程项目各个节点的进度款的审批,负责结算工程承包款。 (11)负责工程验收乙方各项事宜,保证工程项目通过最终验收;在销售人员的协助下,负责催办甲方工程进度款及结算款。 (12)负责组织工程项目经济分析并提交分析报告。 7、及时、准确、齐全向公司有关部门提供各类统计报表。 8、负责公司售后服务工作,不断提高客户满意度。 9、定期向公司领导汇报工程项目相关商务信息,为公司营销决策提供依据。 10、负责工程部按公司规章制度、工作流程和ISO9001质量管理体系标准运行。 11、完成总经理安排的其他工作。 (二)、工程部经理岗位职责: 1、负责项目管理责任制的全面推行,组织项目经理签订项目执行目标责任书;组织制定并审核工程 项目管理的各项规章制度,并监督、检查制度的执行情况,确保各项工作得以顺利进行。 2、审批工程部工作计划和工作总结,审批工程项目总进度计划,监督和检查计划的实施情况。 3、负责工程部组织架构及人员队伍建设,特别是选拔和培养项目经理,监督工程管理中心各类培训 的进行。 4、负责建立健全项目管理奖惩及分配机制,激励所属员工按要求完成各类任务。 5、监督指导与工程甲方单位的外联工作,负责处理工程进程中的重大突发事件。 6、负责审核、签批与工程项目相关的各类文件。

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