中级财务管理章节练习_第三章 预算管理

中级财务管理章节练习_第三章 预算管理
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第三章预算管理

一、单项选择题(本类题共14小题,每小题1分,共14分。每小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案。请从每小题的备选答案中选出你认为正确的答案,用鼠标点击相应的选项。每小题所有答案选择正确的得分,不答、错答、漏答均不得分)

1.企业在预测、决策的基础上,用数量和金额以表格的形式反映企业未来一定时期内经营、投资、筹资等活动的具体计划,为实现企业目标而对各种资源和企业活动所做的详细安排指的是()。

A.投资

B.筹资

C.预算

D.分析与评价

2.下列预算中,属于财务预算的是()。

A.销售预算

B.资金预算

C.直接材料预算

D.直接人工预算

3.与企业资金收支、财务状况或经营成果等有关的预算是()。

A.经营预算

B.专门决策预算

C.财务预算

D.生产预算

4.下列预算中,不属于经营预算内容的是()。

A.销售预算

B.生产预算

C.制造费用预算

D.资本支出预算

5.对企业预算的管理工作负总责的是()。

A.董事会

B.预算管理委员会

C.财务管理部门

D.各职能部门

6.根据预算期内正常的、最可实现的某一业务量水平为固定基础来编制预算的方法称为()。

A.零基预算法

B.定期预算法

C.静态预算法

D.滚动预算法

7.不受历史期经济活动中的不合理因素影响,并能够克服增量预算法缺点的预算编制方法是()。

A.弹性预算法

B.固定预算法

C.零基预算法

D.滚动预算法

8.某企业编制弹性利润总额预算,预算销售收入为100万元,变动成本为50万元,固定成本为30万元,利润总额为20万元;如果预算销售收入达到120万元,则预算利润总额为()万元。

A.25

B.30

C.35

D.40

9.在讨论、调整的基础上,应编制企业年度预算草案,提交董事会或经理办公会审议批准的是()。

A.董事会

B.财务管理部门

C.预算管理委员会

D.职工工会

10.下列预算不是在生产预算的基础上编制的是()。

A.直接人工预算

B.直接材料预算

C.管理费用预算

D.产品成本预算

11.某公司要预估本年第二季度车间生产数量,现已知第一季度末的产成品还有库存150件,预计第二季度能够销售300件,第二季度末产成品剩余100件,则预计第二季度的生产量为()件。

A.250

B.350

C.50

D.550

12.某期资金预算中假设出现了正的现金收支差额,且超过规定额度的期末现金余额,单纯从财务预算调剂现金余缺的角度看,该企业不宜采用的措施是()。

A.偿还部分借款利息

B.偿还部分借款本金

C.抛售短期有价证券

D.购入短期有价证券

13.企业调整预算,应当由预算执行单位逐级向()提出报告。

A.企业预算管理委员会

B.董事会

C.股东会

D.监事会

14.定期召开预算执行分析会议,全面掌握预算的执行情况的部门是()。

A.预算管理委员会

B.预算执行单位

C.财务管理部门

D.董事会或经理办公会

二、多项选择题(本类题共16小题,每小题2分,共32分。每小题备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案。请从每小题的备选答案中选出你认为正确的答案,用鼠标点击相应的选项。每小题所有答案选择正确的得分,不答、错答、漏答的均不得分)

1.下列关于预算的特征与作用的说法中,正确的有()。

A.预算通过规划、控制和引导经济活动,使企业经营达到预期目标

B.预算可以实现企业内部各个部门之间的协调

C.预算是业绩考核的重要依据

D.预算是数量化的并具有可执行性

2.下列各项中,不属于全面预算体系最后环节的有()。

A.经营预算

B.财务预算

C.专门决策预算

D.生产预算

3.下列预算中,属于辅助预算的有()。

A.产品成本预算

B.资金预算

C.资本支出预算

D.管理费用预算

4.下列选项中,对预算工作的组织的表述说法正确的有()。

A.董事会或类似机构属于决策层,对预算工作负总责

B.企业所属基层单位是企业预算的基本单位

C.预算管理委员会负责监督预算的执行情况

D.企业内部生产部门具体负责本部门业务涉及的预算编制

5.下列各项中,属于增量预算法基本假定的有()。

A.以现有业务活动和各项活动的开支水平,确定预算期各项活动的预算数

B.预算费用标准必须进行调整

C.现有的各项业务开支水平都是合理的

D.现有的业务活动是合理的

6.下列各项中,属于滚动预算法优点的有()。

A.实现动态反映市场、建立跨期综合平衡

B.强化预算的决策与控制职能

C.能使预算期间与会计期间相对应

D.便于将实际数与预算数进行对比

7.与零基预算法相比,增量预算法的缺点有()。

A.编制工作量大

B.可能会造成预算上的浪费

C.不必要开支合理化

D.无效费用得不到有效控制

8.企业编制预算时,一般遵循的程序包括()。

A.上下结合

B.逐级汇总

C.总部汇总

D.分级编制

9.假设某企业编制第四季度的材料采购预算,预计季初材料存量为400千克,季度生产需用

量为2000千克,预计期末存量为240千克,材料采购单价为8元。若材料采购货款有40%当季付清,另外60%在下季度付清,不考虑流转税的影响。则下列各项中,说法正确的有()。

A.材料采购量为1840千克

B.材料采购金额为14720元

C.期末应付账款金额为8832元

D.期末应付账款金额为5888元

10.产品成本预算一般涉及的预算有()。

A.直接材料预算

B.销售预算

C.直接人工预算

D.制造费用预算

11.以专门决策预算为编制预算的依据的有()。

A.产品成本预算

B.预计资产负债表预算

C.资金预算

D.销售预算

12.下列关于资金预算表中各项目的关系式,不正确的有()。

A.现金收入-现金支出=现金余缺

B.期初现金余额+现金收入-现金支出=现金余缺

C.现金余缺-现金筹措(现金不足时)=期末现金余额

D.现金余缺+现金运用(现金多余时)=期末现金余额

13.编制预计利润表的依据包括()。

A.资金预算

B.专门决策预算

C.经营预算

D.预计资产负债表

14.下列各项中,对预计资产负债表中存货金额产生影响的有()。

A.生产预算

B.直接材料预算

C.销售费用预算

D.产品成本预算

15.下列选项中,企业财务管理部门应当利用财务报表监控预算的执行情况,为了促进企业完成预算的目标,需要及时提供财务信息给()。

A.预算执行单位

B.企业预算管理委员会

C.董事会

D.经理办公会

16.对于预算执行单位提出的预算调整事项,企业进行决策时,一般应当遵循的要求有()。

A.预算调整事项不能偏离企业发展战略

B.预算调整方案应当在经济上能够实现最优化

C.预算调整重点应当放在预算执行中出现的重要的、非正常的、不符合常规的关键性差异方面

D.预算调整重点应当放在预算执行中出现的非重要的、正常的、符合常规的关键性差异方面

三、判断题(本类题共14小题,每小题1分,共14分。请判断每小题的表述是否正确,用鼠标点击相应的选项。每小题答题正确的得1分,答题错误的扣0.5分,不答题的不得分也不扣分。本类题最低得分为零分)

1.一般将由经营预算、专门决策预算和财务预算组成的预算体系称为总预算。()

2.根据预算内容的不同,总预算可以分为经营预算、专门决策预算和财务预算。()

3.运用零基预算法编制预算的准确性受企业管理水平和相关数据标准准确性影响较大。()

4.如果采用弹性预算法,就可以根据各项成本同业务量的不同关系,采用不同方法确定“实际业务量的预算成本”,去评价和考核实际成本。()

5.对董事会或经理办公会审议批准的年度总预算,由财务管理部门逐级下达各预算执行单位执行。()

6.生产预算是整个预算编制的起点,其他预算的编制都是以生产预算作为基础。()

7.产品成本预算,是销售预算、生产预算、直接材料预算、直接人工预算、制造费用预算、销售及管理费用预算的汇总。()

8.无论是变动制造费用还是固定制造费用,都是与产量呈线性关系的。()

9.专门决策预算又称为资本支出预算,一般预算的数据要纳入日常经营预算和资金预算。()

10.当现金余缺大于期末现金余额时,应将超过期末余额的多余现金进行投资;当现金余缺小于期末现金余额时,应筹措现金,筹措的现金越多越好。()

11.在资金预算表中,全年的期末现金余额指的是四个季度的合计数。()

12.对于预算内的资金拨付,按照授权审批程序执行;对于预算外的项目支出,应当按预算管理制度规范支付程序;对于无合同、无凭证、无手续的项目支出,还是有一定的支付可能性。()

13.年度预算经批准后不予调整。()

14.预算年度终了,企业财务管理部门应当向董事会或经理办公会报告预算执行情况。()

四、计算分析题(本类题共2小题,每小题5分,共10分。凡要求计算的项目,除题中有特殊要求外,均须列出计算过程;计算结果有计量单位的,应予以标明,标明的计量单位应与题中所给计量单位相同;计算结果出现小数的,均保留小数点后两位小数,百分比指标保留百分号前两位小数)

1.C公司为增值税一般纳税人,购销业务适用的增值税税率为13%,假设只生产一种产品。相关预算资料如下:

资料一:预计每个季度实现的销售收入(含增值税)均以赊销方式售出,其中60%在本季度内收到现金,其余40%要到下一季度收讫,假定不考虑坏账因素。

部分与销售预算有关的数据如表1所示:

资料二:预计每个季度所需要的直接材料(含增值税)均以赊购方式采购,其中40%于本季度内支付现金,其余60%需要到下个季度付讫,假定不存在应付账款到期现金支付能力不足的问题。

部分与直接材料采购预算有关的数据如表2所示:

说明:上表中“*”表示省略的数据。

要求:

(1)根据资料一确定表1中字母表示的数值(不需要列示计算过程)。

(2)根据资料二确定表2中字母表示的数值(不需要列示计算过程)。

(3)根据资料一和资料二,计算预算年度应收账款和应付账款的年末余额。

2.已知:某企业2019年10~12月实际销售额分别为35000万元、40000万元和50000万元,预计2020年1月份销售额为46000万元。

每月销售收入中有60%于当月收现,30%于次月收现,10%于第三个月收讫,不存在坏账。

假定该企业销售的产品在流通环节只需缴纳消费税,税率为10%,并于销售当月以现金缴纳。该企业2019年12月末现金余额为80万元,应付账款余额为4500万元(需在2020年1月份付清),不存在其他应收、应付款项。

2020年1月份有关项目预计资料如下:采购材料8000万元(当月付款80%);工资及其他支出7500万元(用现金支付);制造费用7800万元(其中折旧等非付现费用为4200万元);销售费用和管理费用900万元(用现金支付);预交所得税1710万元;购买设备17800万元(用现金支付)。现金不足时,通过向银行借款解决。2020年1月末现金余额要求不低于90万元。

根据上述资料,计算该企业2020年1月份的下列预算指标:

(1)经营性现金流入;

(2)经营性现金流出;

(3)资本性现金支出;

(4)现金余缺;

(5)应向银行借款的最低金额;

(6)1月末应收账款余额。

参考答案及解析

一、单项选择题

1.

【答案】C

【解析】预算是企业在预测、决策的基础上,用数量和金额以表格的形式反映企业未来一定时期内经营、投资、筹资等活动的具体计划,是为实现企业目标而对各种资源和企业活动做的详细安排。

2.

【答案】B

【解析】财务预算包括资金预算、预计利润表和预计资产负债表等内容。选项A、C、D均属于经营预算。

3.

【答案】C

【解析】财务预算是指与企业资金收支、财务状况或经营成果等有关的预算。

4.

【答案】D

【解析】经营预算包括销售预算、生产预算、直接材料预算、直接人工预算、制造费用预算、产品成本预算、销售费用预算和管理费用预算等。资本支出预算是专门决策预算的内容。5.

【答案】A

【解析】企业董事会或类似机构应当对企业预算的管理工作负总责。

6.

【答案】C

【解析】固定预算法又称静态预算法,是指以预算期内正常的、最可实现的某一业务量(是指企业产量、销售量作业量等与预算项目相关的弹性变量)水平为固定基础,不考虑可能发生的变动的预算编制方法。

7.

【答案】C

【解析】零基预算法的优点是:(1)以零为起点编制预算,不受历史期经济活动中的不合理因素影响,能够灵活应对内外环境的变化,预算编制更贴近预算期企业经济活动需要;(2)有助于增加预算编制透明度,有利于进行预算控制。

8.

【答案】B

【解析】本题的主要考查点是弹性预算法的编制。变动成本总额在一定的业务量范围内与业务量呈正比例变化,而固定成本总额在一定的业务量范围内不随业务量的变动而变动,是固定不变的。因此:销售收入变动百分比=(120-100)/100×100%=20%,预算利润总额=120-50×(1+20%)-30=30(万元)。

9.

【答案】B

【解析】在讨论、调整的基础上,企业财务管理部门正式编制企业年度预算草案,提交董事会或经理办公会审议批准。

10.

【答案】C

【解析】直接人工预算、直接材料预算和产品成本预算都与产量有直接关系,都是在生产预算的基础上编制的;而管理费用多属于固定成本,一般是从过去的实际开支为基础,按预算期的可预见变化来调整。

11.

【答案】A

【解析】已知第一季度末为第二季度初,根据预计生产量=预计销售量+预计期末产成品存货-预计期初产成品存货可知,第二季度的生产量=300+100-150=250(件)。

12.

【答案】C

【解析】选项C为资金预算出现负的现金收支差额时适宜采用的措施。

13.

【答案】A

【解析】企业调整预算,应当由预算执行单位逐级向企业预算管理委员会提出书面报告,阐述预算执行的具体情况、客观因素变化情况及其对预算执行造成的影响程度,提出预算指标的调整幅度。

14.

【答案】A

【解析】企业应当建立预算分析制度,由预算管理委员会定期召开预算执行分析会议,全面掌握预算的执行情况,研究、解决预算执行中存在的问题,纠正预算的执行偏差。

二、多项选择题

1.

【答案】ABCD

【解析】预算的作用主要表现在以下三个方面:(1)预算通过规划、控制和引导经济活动,使企业经营达到预期目标;(2)预算可以实现企业内部各个部门之间的协调;(3)预算是业绩考核的重要依据。因此,选项A、B、C、D正确。

2.

【答案】ACD

【解析】财务预算作为全面预算体系的最后环节,它是从价值方面总括地反映企业经营预算与专门决策预算的结果,故亦称为总预算,其他预算则相应称为辅助预算或分预算。生产预算属于经营预算,所以本题的正确选项是A、C、D。

3.

【答案】ACD

【解析】财务预算称为总预算,其他预算则相应称为辅助预算或分预算。资金预算属于财务预算,产品成本预算、管理费用预算属于经营预算,资本支出预算属于专门决策预算,因此本题的答案为选项A、C、D。

4.

【答案】ABD

【解析】企业财务管理部门具体负责企业预算的跟踪管理,监督预算的执行情况,分析预算与实际执行的差异及原因,提出改进管理的意见与建议,选项C错误。

5.

【答案】ACD

【解析】增量预算法编制遵循如下假定:第一,企业现有业务活动是合理的,不需要进行调整;第二,企业现有各项业务的开支水平是合理的,在预算期予以保持;第三,以现有业务活动和各项活动的开支水平,确定预算期各项活动的预算数。

6.

【答案】AB

【解析】本题的考点是滚动预算法的优点。选项C、D为定期预算法的优点。

7.

【答案】BCD

【解析】与增量预算法相比,零基预算法的编制工作量更大。

8.

【答案】ABD

【解析】企业编制预算,一般应按照“上下结合、分级编制、逐级汇总”的程序进行。

9.

【答案】ABC

【解析】材料采购量=生产需用量+期末存量-期初存量=2000+240-400=1840(千克),材料采购金额=1840×8=14720(元),期末应付账款金额=14720×60%=8832(元)。

10.

【答案】ABCD

【解析】产品成本预算,是销售预算、生产预算、直接材料预算、直接人工预算、制造费用预算的汇总。其主要内容是产品的单位成本和总成本。

11.

【答案】BC

【解析】专门决策预算的要点是准确反映项目资金投资支出与筹资计划,它同时也是编制资金预算和预计资产负债表的依据。所以,选项B、C正确。

12.

【答案】ACD

【解析】期初现金余额+现金收入-现金支出=现金余缺,所以选项A不正确;现金余缺+现金筹措(现金不足时)=期末现金余额,现金余缺-现金运用(现金多余时)=期末现金余额,所以选项C、D不正确。

13.

【答案】ABC

【解析】编制预计利润表的依据是各经营预算、专门决策预算和资金预算。

14.

【答案】ABD

【解析】销售及管理费用预算只是影响利润表中数额,对存货项目没有影响。

15.

【答案】ABCD

【解析】企业财务管理部门应当利用财务报表监控预算的执行情况,及时向预算执行单位、企业预算管理委员会以至董事会或经理办公会提供财务预算的执行进度、执行差异及其对企业预算目标的影响等财务信息,促进企业完成预算目标。所以选项A、B、C、D为正确答案。

16.

【答案】ABC

【解析】预算调整重点应当放在预算执行中出现的重要的、非正常的、不符合常规的关键性差异方面,所以选项D不正确,选项A、B、C为正确答案。

三、判断题

1.

【答案】×

【解析】全面预算包括经营预算、专门决策预算和财务预算三大类,而总预算只是指财务预算。

2.

【答案】×

【解析】根据内容的不同,企业预算可以分为经营预算(即业务预算)、专门决策预算和财务预算。财务预算又称为总预算。

3.

【答案】√

【解析】零基预算法的缺点主要体现在:一是预算编制工作量较大、成本较高;二是预算编制的准确性受企业管理水平和相关数据标准准确性影响较大。

4.

【答案】√

【解析】如果采用弹性预算法,就可以根据各项成本与业务量的不同关系,采用不同方法确定“实际业务量的预算成本”,去评价和考核实际成本。

5.

【答案】×

【解析】企业财务管理部门对董事会或经理办公会审议批准的年度总预算,一般在次年3月底以前,分解成一系列的指标体系,由预算管理委员会逐级下达各预算执行单位执行。

6.

【答案】×

【解析】销售预算是整个预算编制的起点,其他预算的编制都以销售预算作为基础。

7.

【答案】×

【解析】产品成本预算,是销售预算、生产预算、直接材料预算、直接人工预算、制造费用预算的汇总。不考虑销售及管理费用预算。

8.

【答案】×

【解析】固定制造费用,需要逐项进行预计,通常与本期产量无关。

9.

【答案】×

【解析】专门决策预算主要是资本支出预算,一般不纳入经营预算,但应计入与此有关的资金预算与预计财务报表。

10.

【答案】×

【解析】当现金余缺大于期末现金余额时,应将超过期末余额的多余现金进行投资;当现金余缺小于期末现金余额时,应筹措现金,直到现金总额达到要求的期末现金余额。

11.

【答案】×

【解析】全年的期末现金余额指的是年末的现金余额,即第4季度末的现金余额。

12.

【答案】×

【解析】对于无合同、无凭证、无手续的项目支出,不予支付。

13.

【答案】×

【解析】年度预算经批准后,原则上不作调整。企业应在制度中严格明确预算调整的条件、主体、权限和程序等事宜,当内外战略环境发生重大变化或突发大事件等,导致预算编制的基本假设发生重大变化时,可进行预算调整。

14.

【答案】×

【解析】预算年度终了,预算管理委员会应当向董事会或经理办公会报告预算执行情况,并依据预算完成情况和预算审计情况对预算执行单位进行考核。

四、计算分析题

1.

【答案】

(1)A=90400×60%=54240(元),B=80000+10400=90400(元),C=90400×60%=54240(元),D=88000×13%=11440(元),E=99440×60%=59664(元)

(2)F=48000×(1+13%)=54240(元),G=54240/(1+13%)×13%=6240(元),H=54240×60%=32544(元)

(3)应收账款年末余额=99440×40%=39776(元)

应付账款年末余额=59890×60%=35934(元)。

2.

【答案】

(1)经营性现金流入=40000×10%+50000×30%+46000×60%=46600(万元)

(2)经营性现金流出=(8000×80%+4500)+7500+(7800-4200)+900+46000×10%+1710=29210(万元)

(3)资本性现金支出=购买设备现金支出=17800万元

(4)现金余缺=80+46600-29210-17800=-330(万元)

(5)应向银行借款的最低金额=330+90=420(万元)

(6)1月末应收账款余额=50000×10%+46000×40%=23400(万元)。

企业预算管理制度

企业财务预算管理制度 第一章总则 一、概念 预算管理就是利用预算对公司内部各部门、各单位的各种财务及非财务资源进行分配、考核、控制,以便有效地组织和协调公司的生产经营活动,完成公司既定的经营目标。公司财务预算是在预测和决策的基础上,围绕公司战略目标,对预算内公司资金取得和投放、各项收入和支出、公司经营成果及其分配等资金运动所作的具体安排。 二、编制范围 公司及实际控制子公司所有的收入、支出都必须纳入预算控制。 三、编制原则 1、量入为出、综合平衡; 2、全面预算、过程控制; 3、机构明确,多级实施; 4、注重效益,防范风险。 四、预算编制依据 1、国家法律法规、财务政策和有关规定; 2、会计准则的规定和要求; 3、公司经营发展战略和整体目标; 4、公司生产经营计划,投融资制度。 五、编制内容 公司实行全面预算管理,将预算具体划分为经营预算、投资预算、

财务预算三大类。经营预算、投资预算都必须以货币的形式反映在财务预算内。 1、经营预算,是对企业日常发生的各项基本经营活动做出的预算。具体包括销售预算、生产成本预算、采购预算、人工预算、制造费用预算、单位成本预算、销售费用预算、管理费用预算等。 2、投资预算,是在资本性支出可行性研究的基础上编制预算,具体反映投资时间、投资金额、资金来源、投资收益和收益期限等。 3、财务预算,是反映预算其内有关公司的现金收支、经营成果和财务状况的预算。具体包括现金表预算、利润表预算、资产负债表预算。 第二章组织机构及职责分工 一、组织机构 (一)公司成立预算管理委员会。预算管理委员会是公司预算管理的最高决策机构,由公司总经理、副总经理和各部门负责人组成。 1、公司总经理是预算管理委员会主任,负责公司全面预算管理工作。 2、公司副总及分公司、子公司领导对所主管的业务预算负责,组织指导相关职能部室、分厂、实际控制分公司开展全面预算管理工作。 3、公司各职能部室、分厂、实际控制分公司在公司总经理、副总经理的领导下对其负责的具体业务开展全面预算工作 (二)预算管理委员会的办事机构设在财务部,负责处理公司预

中级财务管理重点内容

00第一章总论 企业:是一个契约性组织,它是从事生产、流通、服务等经济活动,以生产或服务满足社会需要、实行自主经营、独立核算、依法设立的一种营利性的经济组织。 第一节企业与企业财务管理 一、企业组织形式:个人独资企业、合伙企业以及公司制企业。 1.个人独资企业:由一个自然人投资,全部资产为投资人个人所有,全部债务由投资者个人承担的经营实体。 优点:创立容易、固定成本低、不需要交纳企业所得税 缺点:(1)需要业主对企业债务承担无限责任;(2)难以从外部获得大量资金用于经营;(3)所有权的转移比较困难;(4 2.合伙企业:由两个或两个以上的自然人合伙经营的企业,通常由各合伙人订立合伙协议,共同出资、合伙经营、共享收益、共担风险,并对合伙债务承担无限连带责任的营利性组织。寿命:合伙人卖出所持有的份额或死亡。较难从外部大量资金用于经营。 特点:①除业主不止一人外,合伙企业的优点和缺点与个人独资企业类似。②合伙企业法规定每个合伙人对企业债务须承担无限、连带责任。如果一个合伙人没有能力偿还其应分担的债务,其他合伙人须承担连带责任,即有责任替其偿还债务。③合伙人转让其所有权时需要取得其他合伙人的同意,有时甚至还需要修改合伙协议。 3.公司制企业:由两个以上投资人(自然人或法人)依法出资组建,有独立法人财产,自主经营、自负盈亏的法人企业。出资者按出资额对公司承担有限责任 优点:(1)容易转让所有权。(2(3)公司制企业可以无限存续,一个公司在最初的所有者和经营者退出后仍然可以继续存在。(4)公司制企业融资渠道较多,更容易筹集所需资金。 缺点:(1)组建公司的成本高。(2)存在代理问题。(3)双重课税(企业所得税、个人所得税)。 二、企业财务管理的内容: 第二节财务管理目标 一、财务管理目标理论 (一)利润最大化:以实现利润最大为目标 优点:有利于企业资源的合理配置,有利于企业整体经济效益的提高 缺点:①没有考虑利润实现时间和资金时间价值;②没有考虑风险问题; ③没有反映创造的利润与投入资本之间的关系; ④可能导致企业短期财务决策倾向,影响企业长远发展 【提示】另一种表现方式是每股收益最大化,除了反映创造利润与投入资本之间的关系外,每股收益最大化与利润最大化目标的缺陷基本相同。资金时间价值是没有风险和通货膨胀情况下的平均利润率 纯粹利率(资金时间价值)+通货膨胀补偿率 (二)股东财富最大化:以实现股东财富最大为目标。在上市公司,股东财富是由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面决定的。在股票数量一定时,股票价格达到最高,股东财富也就达到最大。 :①考虑了风险因素;②在一定程度上能避免企业短期行为;③对上市公司而言,股东财富最大化目标比较容 缺点:①通常只适用于上市公司,非上市公司难于应用;②股价受众多因素影响,股价不能完全准确反映企业财务管理状况;③它强调得更多的是股东利益,而对其他相关者的利益重视不够. 场价值,或者是企业所能创造的预计未来现金流量的现值。 优点:①考虑了取得报酬的时间,并用时间价值的原理进行了计量;②考虑了风险与报酬的关系;③将企业长期、稳定的发展和持续的获利能力放在首位,能克服企业在追求利润上的短期行为; 市场因素的干扰,有效地规避了企业的短期行为. ;②对于非上市公司而言,只有对企业进行专门的评估才能确定其价值,而在评估 . (四)相关者利益最大化:强调股东的首要地位;强调风险与报酬的均衡;强调对代理人的监控;不断加强与债 优点:①有利于企业长期稳定发展;②体现了合作共赢的价值理念,有利于实现企业经济效益和社会效益的统一; ③这一目标本身是一个多元化、多层次的目标体系,较好地兼顾了各利益主体的利益;④体现了前瞻性和现实性的统一。 缺点:过于理想化,难以操作。 1:利润最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标,都以股东财富最大化为基础。 2:以股东财富最大化为核心和基础,还应该考虑利益相关者的利益。 二、利益冲突与协调:协调冲突需要把握的原则:尽可能使企业相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态的协调平衡。 经营者损害所有者利益:协调措施①解聘(所有者约束);②接收(市场约束);③股票期权、绩效股激励 所有者损害债权人利益:①所有者要求经营者改变资金用途,将其用于高风险项目,降低债权人负债价值;②所有者可能在未征得现有债权人同意的情况下,要求经营者举借新债,原有债权的价值降低。协调措施①限制性借

中级财务管理第二版课后习题答案

附录二 章后练习题参考答案 第1章 ■基本训练 □知识题 1.2 知识应用 1.× 2. × 3.√ 4. × 1. ABE 2. C 第2章 ■基本训练 □知识题 2.2 知识应用 判断题 ⒈√⒉×⒊×⒋√ □技能题 2.1规则复习 1.(1) = 0.9958 由计算结果可知,B项目的风险大于A项目。 (2)X =10.5%÷5.22%=2.01 查表知,X=2.01所对应的面积为0.4778,即A项目盈利的可能性为97.78%。 2.(1)E A=9.25% E B=4.7% σA=9.65% σB=2.24% (2)σAB = 0.002153 (3)σP = (60%)2×(9.65%)2 + (40%)2×(2.24%)2 + 2×60%×40%×0.9958×9.65%×2.24% = 6.683% 2.2 操作练习 1.(1)完成的表如下所示:

证券组合的期望收益率和标准差 (2)根据计算结果做图(略)。 2.(1)()%152.7R E P = ∵ 8.5%>7.152%,∴ 该投资可行。 (2)做出资本市场线(略)。 3. (2) AC AD βA =1 βB =0 βC =0.595296 βD =-1.291784 R A =10%+1×(16%-10%)=16% R B =10% R C =10%+0.595296×(16%-10%)=13.57% R D =10%-1.2917184 ×(16%-10%)=2.25% 评价(略)。 第3章 ■基本训练 □知识题 3.2知识应用 ⒈ × ⒉ √ ⒊ × ⒋ √ 1.C 2.B 3.C 4. C □技能题 3.1规则复习 1.(1)净现值

关于加强部门预算管理的若干意见

为进一步规范财政资金使用管理,强化预算约束,提高资金使用的科学性、公共性、绩效性,降低和控制行政运行成本,规范行政事业单位财务管理,现就部门预算执行中存在的有关问题提出如下管理意见,请遵照执行。 一、强化部门预算执行刚性 部门预算是部门和单位完成全年工作目标任务的全部财力保障,各部门和单位应当在部门预算下达的各项资金额度内科学合理地控制使用好资金,确保各项工作目标任务的完成。在年度预算执行中,除政策性增资因素外,一律不得追加基本支出预算。对因市委市政府出台新的政策而确需追加的专项支出,按规定程序报经批准后追加项目支出预算。对年初下达的项目预算,因工作任务变动或调整,需在项目之间进行调整的,须事先报财政部门批准后执行。 二、加强对切块专项资金管理 对中央、省、市下达以及本市财政安排的经济建设类和社会事业发展类的切块专项资金,要实行项目化管理,按项目申报、项目筛选、项目实施、项目验收、绩效考评等程序规范操作。项目管理部门要会同财政部门根据项目的性质和内容制订出具体的资金使用管理办法。 项目申报。在项目实施前,由项目管理部门提出项目申报条件、范围及实施该项目预期达到的目标,并制订项目申报文本,布置项目申报工作,由符合条件的项目实施单位根据项目申报文本申报项目。 项目筛选。项目管理部门根据申报的项目情况,及时组织财政及相关部门对申报的项目进行筛选,必要时聘请专业技术人员进行论证。项目筛选确定后,由项目管理部门会同财政部门联合发文给项目实施单位。 项目实施。由项目实施单位组织项目实施工作,项目管理部门要会同财政部门对项目实施情况进行全程监督,项目资金坚持“按预算、按进度、按质量拨付”的原则,由财政直接拨付给项目实施单位。对“以奖代补”性质的项目资金,必须待项目验收合格后由财政直接拨付资金。 项目验收。项目实施完成后,项目管理部门要及时组织财政及相关部门对项目完成结果进行验收,对验收合格的项目,及时拨付后续资金及“以奖代补”资金,对验收不合格的项目,须终止拨付资金或取消“以奖代补”资金。 绩效考评。在项目验收的同时,项目管理部门要会同财政及相关部门对项目实施情况进行及时总结,并对项目实施绩效进行考评。财政部门要将专项资金绩效考评结果作为以后年度安排预算的重要依据。 三、加强资金拨付环节管理 对财政预算中安排的项目资金,在第一笔资金拨付前,由项目管理部门或实施单位书面提出项目实施的明细预算及用款计划报财政部门审定,并将审定后的明细预算抄告会计核算中心。在年度执行中,财政部门要根据明细预算管理拨付资金,在后期资金拨付时,要加强对前期资金使用情况的检查监督,对不符合规定使用项目资金的,要暂停拨付后续资金,督促项目实施单位纠正后再按正常程序拨付资金。会计核算中心要按照明细预算进行报帐核算管理。 四、严格报帐环节的管理 会计核算中心报帐核算是财政资金使用管理的关键环节,在实际工作中,会计核算中心要对部门和单位报帐的发票,按实际发生支出的性质进行严格分类把关,按照预算中确定的项目进行核算,对不属于预算中安排的专项支出内容的发票,必须拒绝报帐支付。违反上述规定报帐核算或与相关单位串通做假帐的,要追究相关责任人的责任。 五、规范项目资金开支范围 项目资金必须专款专用,项目单位在预算执行中要做到:一是凡预算中安排的设备购置或建设性的支出预算,不得列支工资福利性支出、商品和服务支出、对个人和家庭补助支出内容。二是预算中安排的专项公用类项目(如大型会议、培训类项目,重大宣传、活动类项目,执法办案类项目等等),应列支商品和服务支出,不得列支工资福利性支出。三是专项资金结余数额,必须要

中级财务管理第三章 预算管理 课后作业

第三章预算管理 一、单项选择题 1.企业在预测、决策的基础上,以数量和金额的形式反映企业未来一定时期内经营、投资、财务等活动的具体计划,为实现企业目标而对各种资源和企业活动做详细安排指的是()。 A.预算 B.筹资 C.投资 D.分析与评价 2.能直接反应相关决策的结果,是实际中选方案的进一步规划的预算是()。 A.业务预算 B.全面预算 C.专门决策预算 D.财务预算 3.下列预算中,不属于业务预算内容的是()。 A.销售预算 B.生产预算 C.制造费用预算 D.投资支出预算 4.企业在计划期内反映有关预计现金收支、财务状况和经营成果的预算是()。 A.业务预算 B.专门决策预算 C.财务预算 D.全面预算 5.对企业预算的管理工作负总责的是()。 A.董事会 B.预算委员会 C.财务管理部门 D.各职能部门 6.根据预算期内正常的、可实现的某一固定业务量水平作为唯一基础来编制的预算方法是()。 A.弹性预算法 B.固定预算法 C.增量预算法 D.定期预算法 7.以基期成本费用水平为基础,结合预算期业务量水平及有关降低成本的措施,通过调整有关费用项目而编制预算的方法是()。 A.固定预算法 B.增量预算法 C.零基预算法 D.定期预算法 8.下列各项中,可能导致无效费用开支项目无法得到有效控制的预算方法是()。 A.固定预算法 B.增量预算法 C.定期预算法 D.滚动预算法 9.企业整个预算的编制起点是()。 A.直接材料预算 B.生产预算 C.销售预算 D.产品成本预算

10.企业调整预算,应当由预算执行单位逐级向()提出报告。 A.预算委员会 B.董事会 C.股东会 D.监事会 二、多项选择题 1.下列各项中,属于预算最主要特征的有()。 A.数量化 B.标准化 C.可执行性 D.可监督性 2.按照内容不同,可以将企业预算分为()。 A.经营预算 B.专门决策预算 C.全面预算 D.财务预算 3.下列预算中,属于辅助预算的有()。 A.产品成本预算 B.现金预算 C.资本支出预算 D.管理费用预算 4.相对于固定预算而言,弹性预算的主要特点有()。 A.稳定性强 B.预算范围宽 C.持续性强 D.便于预算执行的评价与考核 5.下列各项中,属于增量预算编制方法编制时应遵循的假定有()。 A.一切以零为出发点 B.建立在成本习性分类的基础上 C.企业现有的业务活动是合理的 D.企业现有各项业务的开支水平是合理的 6.与零基预算相比,增量预算的缺点有()。 A.编制工作量大 B.可能会造成预算上的浪费 C.不必要开支合理化 D.无效费用得不到有效控制 7.现金预算是以业务预算和专门决策预算为依据编制的,主要由()构成。 A.可供使用现金 B.现金支出 C.现金余缺 D.现金筹措与运用 8.下列各项中,会对预计资产负债表中存货金额产生影响的有()。 A.管理费用预算 B.销售费用预算 C.生产预算 D.产品成本预算 9.下列各项中,可以单独列示在现金预算表中的项目有()。 A.经营现金收入 B.直接材料采购 C.资本化利息支出 D.分配股利

中级财务管理知识点归纳

中级财务管理知识点归纳 1.终值、现值系数公式(特别注意偿债基金系数和资本回收系数、预付现金、递延年金) 2.重要公式:杠杆系数公式、量本利公式、放弃现金折扣成本、最佳存货/现金持有量、现金返回线、两差异(三差异)公式、加载/卸载β公式、 3.转换比率是每张可转换债券能够转换的普通股股票的数额 4.半变动成本:有一个与业务量无关的初始基数,加上一个和业务量成正比例变化;延期变动成本在一定的业务量范围内有一个固定数,当业务量增长超过这个数,就与业务量成正比例;半固定成本(阶梯式变动成本):业务量是固定的,业务量增长一定额度时,就跳到一个新水平,然后再增长一定限度时,再有一个新的跳跃;递减曲线成本的增加幅度是递减的;半变动成本:固定电话费;半固定成本:企业的管理员、检验员工资;延期变动成本:手机流量费、基本工资;递增曲线成本:计件工资、违约金;递减曲线成本:水费、电费、封顶的通信费 5.互斥方案(只能选其一:净现值法)和独立方案(都可独立存在:内含报酬率)的选择 6.零增长股票的价值P0=D/rs ;固定增长股票的价值P0=D1/(rs-g) 以上公式有两前提条件,一是rs大于g,二是期限必须是无穷大;D1预计股利rS市场利率为必要报酬率 7.股票的期望报酬率=D1/买价+g;其中g为股票增长率,可以用可持续增长率;在证券市场处于均衡状态时,股利增长率=股价增长率=资本利得收益率;D1:预计每股股利(支付的股利) 8.A公司刚刚宣布每股即将发放股利8元,股票预计股利年增长率为6%,投资人要求的收益率为17.8%,则在股权登记日,股票价值=8+8(1+6%)/(17.8%-6%)=79.86 9.优先股相当于永久债券。估值公式VP=DP/rp VP表示优先股的价值;DP表示优先股每期股息;rp表示折现率,一般用资本成本率或投资的必要报酬率。 10.公司发行面值为1000元,票面年利率为10%,期限为10年,每半年付一次利息,到期一次还本的债券,已知发行时的市场利率为6%,已知:(P/A,3%,20)=14.8775,(P/F,3%,20)=0.5537,则该债券发行时点的价值=1000*10%/2*14.8775+1000*0.5537=1297.575 11.2008年1月1日发行5年期债券,面值1000元,票面利率8%,半年付息一次,到期一次还本,ABC公司欲在2011年7月1日购买此债券,假设市场利率为6%,则债券价值为=1000*4%*(P/A,3%,3)+1000(P/F,3%,3)=1028.24 只计算购买日的现值 12.求年金净流量时含投资期:如项目期限为5年,投资期为1年,净现值为1500,(P/A,10%,5)=3.7908 (P/A,10%,4)=3.1699;则年金净流量=1500/3.7908=395.69 13.最佳现金持有量、经济订货批量(关于此类习题考前需重新再做一遍):如果交易成本=机会成本:则:最佳现金持有量C*=(2TF/K)1/2 14.现金返回线:R=(3bδ2/4i)1/3+L 1/3表示开3次的根号 15.上限:H=3R-2L i:有价证券的日利息率;b有价证券的每次固定转换成本;δ预期每日现金余额变化的标准差 16.外购下的经济订货量Q*=(2KD/KC)1/2 17.一、订货决策:存货经济订货量模型:Kc:单位存储变动成本D:材料需要量K每次订货成本Q订货批次。自制的经济批量Q*=[(2KD/Kc)*(P/(P-d)]1/2 18.存货陆续供应和使用模型:Q:每批订货量P:每日送货量送货期:Q/P d:存货每日耗用量送货期内的全部耗用量:Q/Pxd 19.放弃现金折扣成本=(折扣百分比/〈1-折扣百分比〉)*(360/〈实际付款期-折扣期〉) 20.计算器上开2次方根号:Λ0.5;开3次方根号Λ(1/3)就是1除以3就是三分之一了

单位预算管理内部控制制度

单位预算管理内部控制制度 单位预算是指列入部门预算的国家机关、社会团体和其它单 位的收支预算。单位预算是国家预算的基本组成部分。它是指各 级政府的直属机关就其本身及所属行政、事业单位的年度经费收 支所汇编的预算。 第一章预算领域机构职责及内容 第一条为了进一步加强行政事业单位预算管理,健全预算制度,杜绝违纪违法行为,从源头上预防腐败,促进党风廉政建设 和我市经济有序健康发展,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国政府采购法》和财政部《行政单位预算规则》、《事业单位预算规则》等有关法律、法规定,并结合我单位实际制定本规定。 第二条行政事业单位预算管理,是单位管理的重要组成部分,是规范单位经济活动和社会经济秩序的重要手段。行政事业单位 的预算管理必须符合国家有关法律、法规和预算规章制度。行政 事业单位应建立健全单位各项预算管理制度,完善内部监控制度,防止财产、资金流失、浪费或被贪污、挪用。 第三条行政事业单位的预算管理由单位预算管理决策机构、 管理机构、执行机构、监督机构分别负责预算各阶段相关工作。 第四条单位领导班子组成预算管理决策机构负责预算制定, 单位会计、出纳组成预算管理、执行机构,负责预算管理执行工 作,单位纪检部门组成监督机构,负责预算监督审计预算监督工 作。 第二章预算编审、批复、执行、调整

第五条行政事业单位应当按照规定编制年度部门预算,报同级财政部门按法定程序审核、报批。部门预算由收入预算、支出 预算组成。 第六条行政事业单位依法取得的各项收入,包括:行政事业 性收费、罚款和罚没收入、上级补助收入、附属单位上缴收入、 捐赠、其他收入等必须列入收入预算,不得隐瞒或少列。行政事 业单位取得的各项收入(包括实物),要据实及时入账,不得隐瞒,更不得另设账户或私设“小金库”。按规定纳入财政专户或财政预 算内管理的预算外资金或罚没款,要按规定实行收支两条线管理,并及时缴入国库或财政专户,不得滞留在单位坐支、挪用。 第七条行政事业单位编制的支出预算,应当保证本部门履行基本职能所需要的人员经费和公用经费,对其他弹性支出和专项 支出应当严格控制。 支出预算包括:人员支出、日常公用支出、对个人和家庭的 补助支出、专项支出。人员支出预算的编制必须严格按照国家政 策规定和标准,逐项核定,没有政策规定的项目,不得列入预算。日常公用支出预算的编制应本着节约、从俭的原则编报。对个人 和家庭的补助支出预算的编制应严格按照国家政策规定和标准, 逐项核定。专项支出预算的编制应紧密结合单位当年主要职责任 务、工作目标及事业发展设想,并充分考虑财政的承受能力,本 着实事求是:从严从紧、区别轻重缓急,急事优先的原则按序安 排支出事项。 第八条对财政下达的预算,单位应结合工作实际制定用款计 划和项目支出计划。预算一经确立和批复,原则上不予调整和追 加。

中级会计职称财务管理知识点归纳总结

一、企业与财务管理 :分为投资管理、筹资管理、运营资金管理、成本管理、收入和分配管理 5个部分 二、财务管理目标 (1)财务管理目标理论 ,利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化等都是以股东财务最大化为基础1,股东财富:是由股票2数量和股票市场价格两方面决定的。,避免短期逐3,企业价值最大化:是股东和债权人的市场价值,将企业长期发展放在首位利。个(体现了合作共赢的价值理念)4,相关者利益最大化优点:4目标:强调风险与报酬的均衡;强调股东的首要地位

3)企业的社会责任(,对社会公益的责任 4 3 21,对员工的责任,对债权人的责任,对消 费者的信任5,对环境和资源的责任三、财务管理环节 1,计划与预算 2,决策与控制 3,分析与考核 四、财务管理体制 含义:是明确企业各财务权限、责任和利益的制度,其核心问题是如何配置财务管理权限,企业财务管理体质决定着企业财务管理的运行机制和实施模式。 (1)一般模式及优缺点 分权选择的因素2)影响财务管理体质集权OR(,企业生命周期:初创阶段,企业经营风险高,财管宜集权模式12,企业战略:所属单位业务关系密切,采用集中的管理体制,市场环境:市场环境不确定,适用于分权;34,企业规模:规模小,财管工作小,适用于集权;企业规模大,复杂性大,重新设计5,企业管理层素质:素质高、能力强,可以采用集权,信息网络系统:集权性6)财务管理体质的设计3(:决策权、执行权、监督权相分立)集权和分权相结合4(. 五、财务管理环境 (1)技术环境 :决定财务管理的效率和效果

(2)经济环境 :最为重要的,包括宏观体质、经济周期、经济发展水平、宏观经济政策及社会通货膨胀水平等。 (3)金融环境 特点:流动性、风险性、收益性 种类:衍生工具和非衍生工具 (4)法律环境 (一)财务管理基础 一、货币时间价值 (1)概念 :在没有风险和没有通货膨胀的情况下,货币经历一定时间的投资和再投资所增加的价值,也称为资金的时间价值。(纯利率,无通胀无风险的市场的平均利率) (2)利率的计算 1=(1+r/m),多次计息实际利率1名义利率1+(通胀利率)=1+2,通胀情况下的实际利率= n— (1+实际利率)*二、风险与收益

中级财务管理第六章练习题

第六章投资管理 一、单项选择题 1.将企业投资区分为发展性投资与维持性投资所依据的分类标志是()。 A.按投资活动与企业本身的生产经营活动的关系 B.按投资对象的存在形态和性质 C.按投资活动对企业未来生产经营前景的影响 D.按投资项目之间的相互关联关系 2.对于一个()投资项目,其他投资项目是否被采纳或放弃,对本项目的决策并无显著影响。 A.独立 B.互斥 C.互补 D.不相容 3.下列各项财务评价指标中,属于静态评价指标的是()。 A.动态回收期 B.静态回收期 C.年金净流量 D.现值指数 4.企业拟投资一个项目,预计第一年和第二年相关的流动资产分别为4000万元和6000万元,两年相关的流动负债分别为2000万元和3000万元,则第二年新增的营运资金应为()万元。 A.2000 B.1500 C.3000 D.1000 5.某公司打算投资一个项目,预计该项目需固定资产投资400万元,预计可使用5年。固定资产折旧采用直线法,估计净残值为10万元。营业期间估计每年固定成本为(不含折旧)25万元,变动成本是每件75元。销售部门估计各年销售量均为5万件,该公司可以接受150元/件的价格,所得税税率为25%。则该项目终结点现金流量为()万元。 A.292 B.282 C.204 D.262 6.某公司正在考虑卖掉现有的一台闲置设备。该设备于4年前以20000元购入,税法规定的折旧年限为5年,按直线法计提折旧,预计残值率为10%,目前可以按10000元价格卖出,假设所得税税率为25%,卖出现有设备对本期现金流量的影响是()元。 A.减少5600 B.减少4400

C.增加10000 D.增加8900 7.某企业拟进行一项固定资产投资项目决策,设定贴现率为12%,有四个方案可供选择。其中甲方案的项目计算期为10年,净现值为1000万元,10年期、贴现率为12%的投资回收系数为0.177;乙方案的现值指数为0.85;丙方案的项目计算期为11年,其年金净流量为150万元;丁方案的内含报酬率为10%。最优的投资方案是()。 A.甲方案 B.乙方案 C.丙方案 D.丁方案 8.适用于原始投资相同,而项目寿命期不同的互斥方案比较决策的评价方法是()。 A.现值指数法 B.净现值法 C.动态投资回收期 D.年金净流量法 9.已知某投资项目按14%贴现率计算的净现值大于零,按16%贴现率计算的净现值小于零,则该项目的内含报酬率肯定()。 A.大于14%,小于16% B.小于14% C.等于15% D.大于16% 10.若某投资项目的投资期为零,则直接利用年金现值系数计算该项目内含报酬率指标所要求的前提条件是()。 A.投产后现金净流量为递延年金形式 B.投产后各年的现金净流量不相等 C.在建设起点没有发生任何投资 D.投产后现金净流量为普通年金形式 11.已知某投资项目的使用寿命是5年,资金于建设起点一次投入,当年完工并投产,若投产后每年的现金净流量相等,经预计该项目的静态回收期是3.6年,则计算内含报酬率时确定的年金现值系数是()。 A.3.5 B.2.4 C.3.6 D.2.5 12.已知某投资项目的原始投资额为100万元,投资期为2年,投产后第1~3年每年NCF=25万元,第4~10年每年NCF=20万元。则该项目包括投资期的静态回收期为()。A.4.25年 B.6.25年 C.4年 D.5年 13.独立投资方案之间比较时,决策要解决的问题是()。 A.选择最优方案 B.选择最差方案

单位预算管理制度

龙胜各族自治县档案史志局预算管理制度 第一章总则 第一条为进一步加强单位预算管理,科学编制预算,优化财政资源配置,促进单位预算执行均衡有效,提高财务管理水平和资金使用效益,促进单位持续健康发展,根据《中华人民共和国预算法》、《行政单位财务规则》、《国务院关于深化预算管理制度改革的决定》及自治区财政厅有关规定,结合单位实际情况,制定本办法。 第二条单位各股室所有收支的预算管理,适用本办法。包括预算收入管理、预算支出管理、预算调整和预算执行分析与监督。 第三条单位实行“统一领导、集中管理、权责结合”的预算管理体制.单位班子会是单位预算管理的决策机构,单位财务部门是单位预算管理的职能部门,各股室是单位预算执行的责任单位. 第四条单位的预算管理贯彻执行财政部《行政(事业)单位财务规则》和上级有关文件精神,把单位的一切财务收支全部纳入预算管理,集中单位全部可用财力,统一安排预算支出. 第五条单位的预算管理工作必须遵循各项工作规律,根据单位实际情况和上级部门关于预算管理的要求,围绕单位年度工作重点,广辟财源,多渠道筹集资金,增收节支,科学合理安排资金,将业务工作与预算管理工作有机结合,提高预算管理水平,提高经费使用效益,确保单位各项工作健康发展。

第二章预算编制 第六条科学合理编制部门预算是保证预算有效执行的重要基 础。单位预算编制坚持“综合预算、量入为出、收支平衡、略有结余”的总原则,根据单位发展规划、工作需要和预算年度的收入情况,量力而行,量财办事,统筹安排支出项目,坚持收支平衡,不编制赤 字预算。 第七条单位预算包括收入预算和支出预算。单位的所有收支全 部作为预算管理的对象,按照“收支两条线”的管理规定,纳入预算 管理。 单位收入预算包括:财政拨款收入、其他收入等部分. 单位支出预算包括:人员经费(工资福利支出、对个人和家庭补助支出)、公用经费(商品服务支出、其他资本性支出)、其他支出等部分. 第八条收入预算坚持积极稳妥原则,对每项收入进行科学的测算,逐项核实各项合法收入;支出预算坚持统筹兼顾,以单位“中长期发展战略目标"为中心,从单位的全局出发,保证重点、兼顾一般,充分考虑单位基本运行、发展和建设的需要。 第九条严格做好分年度的项目预算编制工作。各股室每年应按 照办公室的统一部署,根据单位的中长期发展战略,结合本股室年度

中级财务管理与财务知识分析重点

第一章总论 一、单项选择题 1.下列不属于合伙企业特点的是()。 A.由两个或两个以上的自然人订立合伙协议设立 B.需要缴纳企业所得税 C.每个合伙人对企业债务须承担无限、连带责任 D.较难从外部获得大量资金用于经营 2.企业财务治理以实现利润最大为目标的财务治理目标是()。A.利润最大化 B.股东财宝最大化 C.企业价值最大化 D.相关者利益最大化 3.下列各项中不属于股东财宝最大化目标优点的是()。 A.考虑了风险因素 B.在一定程度上能幸免企业追求短期行为 C.有利于量化非上市公司的股东财宝

D.对上市公司而言,股东财宝最大化目标比较容易量化,便于考核和奖惩 4.从财务治理的角度看,企业价值指的是()。 A.企业所能制造的可能以后现金流量的现值 B.账面资产的总价值 C.企业所有者权益和债权人权益的账面价值 D.当前企业所能制造的价值 5.下列各项中,不属于企业相关者利益最大化财务治理目标特点的是()。 A.有利于企业长期稳定进展 B.体现了合作共赢的价值理念,有利于实现企业经济效益和社会效益的统一 C.体现了现实性和前瞻性的统一 D.这一目标没有兼顾各利益主体的利益 6.下列各项中,不能协调所有者与债权人之间矛盾的方式是()。

A.市场对公司强行接收或吞并 B.债权人通过合同实施限制性借款 C.债权人停止借款 D.债权人收回借款 7.协调相关利益群体的利益冲突,要把握的原则是()。 A.只需要使企业相关利益者的利益分配在数量上达到动态的协调平衡 B.只需要使企业相关利益者的利益分配在时刻上达到动态的协调平衡 C.尽可能使企业相关利益者的利益分配在数量上和时刻上达到静态的协调平衡 D.尽可能使企业相关利益者的利益分配在数量上和时刻上达到动态的协调平衡 8.下列各项中,不属于企业对职员承担的社会责任的是()。 A.按时足额发放劳动酬劳,并依照社会进展逐步提高工资水平 B.提供安全健康的工作环境,加强劳动爱护,实现安全生产,积极预防职业病

2019年中级会计职称考试辅导:财务管理 第六章 投资管理

第六章投资管理 考情分析 本章是重点章,内容较多,难度很大,是学习中的第三只拦路虎。主要介绍了投资管理的主要内容、项目财务评价指标的计算及应用、证券投资决策。从历年考试的情况来看,各种题型均可能涉及,常在主观题中予以考核。预计2019年本章的分值在15分左右。 思维导图 价值:未来现金净流量的现值和。 第一节投资管理概述 一、企业投资的意义、管理特点、作用与原则 【例题·单选题】下列关于投资管理主要内容的说法中,不正确的是()。 A.投资是企业生存与发展的基本前提 B.投资项目的价值具有一定的稳定性 C.项目投资属于直接投资,证券投资属于间接投资 D.企业投资管理要遵循结构平衡原则 『正确答案』B 『答案解析』企业投资管理的特点主要表现在:属于企业的战略性决策;属于企业的非程序化 管理;投资价值的波动性大。所以,选项B的说法不正确。

【总结】 项目投资都是直接投资。√证券投资都是间接投资。√ 对内投资都是直接投资。√对外投资都是间接投资。× 直接投资对应的都是直接筹资。√间接投资对应的都是间接筹资。× 【例题·判断题】某投资者进行间接投资,与其交易的筹资者是在进行直接筹资;某投资者进行直接投资,与其交易的筹资者是在进行间接筹资。() 『正确答案』× 『答案解析』直接筹资是企业直接与资金供应者协商融通资金的筹资活动;间接筹资是企业借助于银行和非银行金融机构而筹集的资金。直接投资是将资金直接投放于形成生产经营能力的实体性资产,直接谋取经营利润的企业投资;间接投资是将资金投放于股票、债券等权益性资产上的企业投资。 【例题·多选题】按照企业投资的分类,下列各项中,属于发展性投资的有()。 A.开发新产品的投资 B.更新替换旧设备的投资 C.企业间兼并收购的投资 D.大幅度扩大生产规模的投资 『正确答案』ACD 『答案解析』发展性投资也可以称为战略性投资,如企业间兼并合并的投资、转换新行业和开发新产品投资、大幅度扩大生产规模的投资等。更新替换旧设备的投资属于维持性投资。 【2018考题·单选题】(考生回忆)下列投资活动中,属于间接投资的是()。 A.建设新的生产线 B.开办新的子公司

行政事业单位预算管理

行政事业单位预算管理 ——体系建立和全程实战 2011年01月08-09日上海 2011年01月08-09日深圳 【主办单位】百乔罗管理咨询(上海)有限公司 【培训对象】企业董事长、总经理、企业负责预算编制、控制的相关人员、企业经营管理层、中层管理人员、企业财务人员、财务经理、财务总监等 【证书颁发】颁发《“全面预算管理与绩效控制”高级研修班结业证书》 【授课方式】内容讲述、案例分析、游戏互动、讨论点评、情景演练 【收费标准】2800元/人(含中餐,指定培训教材, 税费,专家演讲费,证书费、上下午茶点等) 【咨询报名】闫老师 【温馨提示】本课程可为企业提供上门内训服务,欢迎来电咨询!; 您是否正为以下事情烦恼: 1、如何在事前和事中及时掌控下属部门和下属子公司的各项信息,而不仅仅是事后分析控制? 2、如何测算和确定公司未来一年的各项经营管理目标并落实到各部门直至各岗位? 3、各部门如何围绕经营管理目标制定各项年度、季度、月度工作计划? 4、在企业资金有限的情况下,如何安排和平衡各项日常经营管理与投资活动对资金的需求,控制企业风险? 5、如何监控公司层面和各部门层面年度目标的实现并进行分析预警,而不是仅仅为了年终奖惩? 6、如何设定成本费用控制目标并进行有效控制? 7、如何建立多维度的关键业绩指标并进行监控? 8、如何以预算为基础实施有效的授权,提升企业管理效率? 课程目标: 全面预算管理实施步骤、项目范围、参与角色 预算具体编制如经营预算、资本预算、财务预算等编制,预算的执行及差异分析 学会战略全面预算管理项目实施中如何避免常见陷阱,如何作好解决方案 学习大型国际企业预算管理与控制的经验

中级财务管理第3章

第六节资本成本与资本结构 企业的筹资管理,不仅要合理选择筹资方式,而且还要科学安排资本结构。资本结构优化是企业筹资管理的基本目标,也会对企业的生产经营安排产生制约性的影响。资本成本是资本结构优化的标准,不同性质的资本所具有的资本成本特性,带来了杠杆效应。 一、资本成本 资本成本是衡量资本结构优化程度的标准,也是对投资获得经济效益的最低要求。企业筹得的资本付诸使用以后,只有投资报酬率高于资本成本率,才能表明所筹集的资本取得了较好的经济效益。 (一) 资本成本的含义 资本成本是指企业为筹集和使用资本而付出的代价,包括筹资费用和占用费用。资本成本是资本所有权与资本使用权分离的结果。对出资者而言,由于让渡了资本使用权,必须要求去的一定的补偿,资本成本表现为让渡资本使用权所带来的投资报酬。对筹资者而言,由于取得了资本使用权,必须支付一定代价,资本成本表现为去的资本使用权所付出的代价。 1. 筹资费 筹资费,是指企业在资本筹措过程中为获得资本而付出的代价,如想银行支付的借款手续费,因发行股票、公司债券而支付的发行费等。筹资费用通常在资本筹集时一次性发生,在资本使用过程中不再发生,因此,视为筹资数额的一项扣除。 2. 占用费 占用费,是指企业在资本使用过程中因占用资本而付出的代价,如向银行等债权人支付的利息,向股东支付的股利等。占用费用是因为占用了他人资金而必须支付的,是资本成本的主要内容。 (二) 资本成本的作用 1. 资本成本是比较筹资方式、选择筹资方案的依据 各种资本的资本成本率,是比较、评价各种筹资方式的依据。在评价各种筹资方式时,一般会考虑的因素包括对企业控制权的影响、对投资者吸引力的大小、融资的难易和风险、资本成本的高低等,而资本成本是其中的重要因素。在其他条件相同时,企业筹资应选择资本成本最低的方式。

(整理)中级财务管理重点总结.

中级财务管理重点总结 《财务管理》需要考生有较好的理解力及较好的应用能力,因此其难度不可谓不大。因此,笔者建议,对于已经掌握的知识点,考生可以不用去管它了;对于未掌握的重要知识点,就需要考生花点力气去掌握了。为此,笔者列示了如下笔者认为的重要考点,供广大考生在其中找出自己的薄弱环节,进行集中复习: 1. 投资活动; 2. 资金营运活动; 3. 企业与投资者之间的财务关系; 4. 企业与供货商、企业与客户之间的财务关系; 5. 每股收益最大化目标; 6. 企业价值最大化目标; 7. 所有者与债权人的矛盾与协调; 8. 金融机构; 9. 金融工具; 10. 必要收益率; 11. 无风险收益率; 12. 收益率的标准差; 13. 风险追求者; 14. 风险中立者; 15. 两项资产组合的风险; 16. 非系统风险与风险分散; 17. 单项资产的系统风险系数; 18. 市场组合的概念; 19. 资本资产定价模型的基本原理; 20. 资本资产定价模型的有效性和局限性; 21. 套利定价理论; 22. 复利现值; 23. 普通年金终值的计算; 24. 偿债基金的计算; 25. 普通年金现值; 26. 年资本回收额的计算; 27. 即付年金终值的计算; 28. 递延年金终值; 29. 股票的价格; 30. 股价指数; 31. 股利固定增长模型; 32. 三阶段模型; 33. 债券估价的基本模型; 34. 票面收益率; 35. 本期收益率; 36. 持有期收益率; 37. 项目投资的内容; 38. 单纯固定资产投资项目的现金流量;

39. 完整工业投资项目的现金流量; 40. 固定资产更新改造投资项目的现金流量; 41. 流动资金投资的估算; 42. 经营成本的估算; 43. 净现金流量的确定; 44. 单纯固定资产投资项目; 45. 完整工业投资项目; 46. 静态投资回收期; 47. 净现值指标计算的特殊方法; 48. 判断方案是否完全具备财务可行性的条件; 49. 判断方案是否完全不具备财务可行性的条件; 50. 净现值法; 51. 差额投资内部收益率法; 52. 年等额净回收额法; 53. 证券及其种类; 54. 证券投资的含义与目的; 55. 证券投资的特征; 56. 技术分析法的含义; 57. 指标法; 58. K线法; 59. 形态法; 60. 波浪法; 61. 债券组合策略; 62. 封闭式基金; 63. 开放式基金; 64. 投资基金的价值与报价; 65. 商品期货的含义; 66. 商品期货投资的特点; 67. 套期保值; 68. 套利策略; 69. 认股权证; 70. 附权优先认股权; 71. 除权优先认股权; 72. 转换价格; 73. 转换比率; 74. 营运资金的周转; 75. 成本分析模式; 76. 存货模式; 77. 邮政信箱法; 78. 银行业务集中法; 79. 机会成本; 80. 信用期限; 81. 应收账款收现保证率分析; 82. 经济进货批量基本模型;

行政事业单位预算管理制度

预算管理制度 第一章总则 第一条为了建立健全单位预算管理体制,强化预算的分配和监督职能,维护预算的严肃性,保证资金的合理使用和正常运行,促进我单位各项事业的稳定发展,根据《中华人民共和国会计法》、《事业单位会计准则》、《事业单位财务规则》、《事业单位会计制度》等有关规定,结合我单位实际情况,特制定本办法。 第二条单位预算是根据单位事业发展计划和年度目标任务编制的年度综合财务收支计划,收入主要是财政拨款,支出为基本支出和项目支出。 第三条预算每年编制一次。预算年度自每年1月1日起,至12月31日止,预算的收支以人民币为计算单位。 第二章预算管理职权 第四条我单位实行“统一领导、集中管理、权责结合”的预算管理体制。 第五条财务部是预算管理的职能部门,负责预算的组织和实施。具有下列职权: (一)具体负责做好当年预算的编制工作; (二)组织实施已经由主管部门审议、批准的年度预算; (三)对预算执行过程实行全方位的控制、监督和会计核算; (四)根据职能部门提出的预算调整申请,形成预算调整报告,提请单位负责人同意后,报主管部门审批;

(五)定期向单位主要领导、党工委汇报预算的执行情况。 第六条各职能部门根据单位下达的经费指标,制定本部门开支计划,并组织实施。 第七条专项经费由各归口职能管理部门配合财务组织实施和管理。 第三章预算编制 第八条预算编制的依据。 (一)《中华人民共和国预算法》、《事业单位财务规则》、《事业单位会计准则》、《事业单位财务规则》、《事业单位会计制度》。 (二)主管部门的具体要求和单位事业发展规划和年度目标任务。 第九条预算编制的原则 (一)单位预算编制应遵循“量入为出、收支平衡、积极稳妥、统筹兼顾、保证重点、效益优先”的原则;预算编制按照“收支两条线”的原则进行统筹规划,全面反映单位年度财务收支总貌; (二)收入预算的编制要坚持积极稳妥的原则,逐项核实各项收入,尽可能排除收入中的不确定因素; (三)支出预算的编制要坚持统筹兼顾、保证重点的原则。首先保证经常性支出,然后根据单位财力安排建设性支出。在经常性支出中,必须先保证基本的人员经费开支和单位日常运转经费,确保投入的日常经费满足事业发展的需要; (四)日常预算支出以各职能部门为预算单位,专项经费预算支出以项目为预算单位。 第十条预算的编制方法 (一)预算编制前的准备工作

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