商务谈判中的“望闻问切”

商务谈判中的“望闻问切”
商务谈判中的“望闻问切”

【专题名称】市场营销

【专题号】W-F512

【复印期号】2002年01期

企业为了取得谈判的主动权并达成目标,必须掌握一定的谈判技巧,“望

闻问切”也就必不可少。

一、“望”,就是察言观色,通过研究谈判对手的面部表情,洞悉其

心里变化

眼睛的观察。眼睛所传达的信息主要有:①根据目光凝视讲话者时间的长

短来判断听者的心理感受。②正常情况下,一般人每分钟眨眼5—8次,每次眨眼一

般不超过一秒钟。如果每分钟眨眼次数越过5—8这个范围,一方面表示神情活跃,

对某事物感兴趣;另一方向也表示个性怯懦或羞涩,因而不敢正眼直视对方,而作

出不停的眨眼动作。③根本不看对方,而只听对方讲话,或眼睛闪烁不定,是试图

掩饰什么的表现。④眼睛瞳孔放大,炯炯有神而生辉,表示此人处于欢喜和兴奋状态。

眉毛的观察。眉毛上耸,表示人们处于惊喜的惊恐状态;眉毛下拉或倒竖,表示人们处于愤怒或气恼状态;眉毛迅速的上下运动,表示亲切、同意和愉快;紧

皱眉头,则表示人们处于困窘、不愉快、不赞成的状态;眉毛向上挑起,则表示询

问和疑问。

嘴巴的观察。紧紧抿着嘴,往往表现出意志坚决;噘起嘴巴是不满意和准

备攻击对方的表现;遭受失败时,人们往往咬着嘴,这是一种自我惩罚的动作,有

时也可以解释为自我嘲讽和内疚的心情;如果嘴角稍稍向后拉或向上拉,则表示注

意倾听,嘴角向下拉,则表示不满和固执。

二、“闻”,就是要提高听的效果,克服听力障碍

集中精力的听。要避免出现“开小差”的现象发生,即使已经熟知的话题,也不可充耳不闻。

通过笔记来达到集中精力的目的。

有鉴别地倾听对手的发言。

克服先入为主的思想。

不要轻视对方、抢话、急于反驳而放弃倾听。

三、“问”,就是要注意提高提问效果

应该预先准备好问题。有经验的谈判人员,往往是先提出一些看上去很一般,也比较容易回答的问题,而这个问题恰恰是随后所要提出的比较重要问题的前奏。一旦提出较为重要的问题,往往使对手措手不及,收到出其不意之效。

不要急于提出问题。

如果对方的答案不够完整,甚至回避不答,这时不要急于追问,而是要有

耐心和毅力等待时机到来时,再继续追问,这样做以示对对方的尊重。

在适当的时候,我们可以将一个已经发生,并且答案也是我们知道的问题提出来验证一下对手诚实态度,以及其处理事物的态度。

提问的句式要尽量简短。

四、“答”,就是要基于谈判效果的需要,准确把握住该说什么,不该说什么,以及应该怎样说

先思考再回答。有人喜欢别人话音刚落,马上回答问题,以显示自己反映迅速或对问题准备充分,这是一种误区。回答前要把握对方提问的目的和动机,如果没有深思孰虑,就按照常规来作出回答,往往效果不佳。

不要彻底回答问题。

避正答偏、答非所问。

不知不答。

摘自《经营管理者》2001年第8期原文约3000字^

客户服务与沟通技巧范文

客户服务与沟通技巧 一、什么是服务? S——Smile for everone微笑待客 E——Excellence in every thing精通业务上的工作 R——Reaching out to every customer with hospitality对顾客的态度亲切友善 V——Viewing every customer on special将每一位顾客都视为特殊的和重要的大任务 I——Inviting your customer return邀请每一位顾客成为岗位回头客 C——Creating a warm atmosphere为顾客营造一个温馨的服务环境 E——Eye contacl that shows care用眼神传递关爱 二、什么是客户? 所谓客户:就是需要服务的对象,可分为外部客户和内部客户。 外部客户:指那些需要服务但不属于企业员工的社会群体和个体,例如中间商和产品的终端消费者。 内部客户:则是指工作流程的下一道工序,在整个工作流程当中,每一道程序都有前一道和后一道,自己是前一道工序的客户,而下一道工序则是自己的客户,只有每个部门、每个岗位都把自己的客户服务好,最后面对终端消费者,即终端客户的时候才能真正提供优良的服务。 “客户永远是对的”, 真的如此吗?客户也是人,难免会犯错,比如说例如有的客户因为误解大肆批评产品或销售员,有的客户故意找茬出难题,有的客人甚至借酒装疯骚扰服务员,

这时我们就不能纵容客户。但是要记住一点,客户是最重要的,所以面对问题时我们要委婉的处理,在不要自己受到伤害的同时,也不要伤害客户。 客户就是上帝吗 我们常常说:“客户就是上帝”,可是在现代客户服务理论中,只有VIP客户、黄金大客户才是真正的上帝。所以企业我们要对客户进行重新定位,要选择目标市场,区别出哪些客户是受欢迎的还是不受欢迎的,哪些客户是重点的还是非重点的,从而分级对待。 三、什么是客户服务? 真正的客户服务:是根据客户本人的喜好使他满意,而最终客户会感到受到重视,他会把这种好感铭刻于心,成为企业的忠诚客户。 客户服务远不止是传统的客户服务部门,也不仅仅是针对传统概念的客户,企业的客户是指公司的所有服务对象,甚至于包括老板、股东、雇员、经销商,还有企业附近的居民。 如果给客户服务下一个定义的话,那么就是为了能够使企业与客户之间形成一种难忘的互动(愉悦亲密、很愉快的,自己经历的互动)企业所能做的一切工作。每一位客户从进入你这家公司,就开始享受你的服务,到最终他带来新的客户,在这整个过程中,全公司所能做的一切工作都叫做客户服务工作。 客户服务致力于满足顾客的需要,并超越顾客的期望。 客户服务都包括什么?怎么服务? 我们长说为客户服务,但是我们都为客户服务什么?怎么去服务?服务的目的是什么?为达到这个目的我们应该从哪些方面做?如何去做? 什么是世界级的客户服务 管理学大师彼得·德鲁克在《管理实践》中表示,“精确地说,企业的目的只有一种:创造客户。”客户是企业的基石,稳定的客户源,意味着企业的可持续成

中医中级B卷试题及答案

2016年北京市医师定期考核业务水平测评 (中医专业中级B试卷) 单位:_________________________________________________ 姓名:_________________ 性别:____________ 身份证号:_____________________________________________________________ 分数 共100分,60分合格。 一.单项选择题(每题2分,共50分) 1.实证感冒的治疗原则是( ) A.辛温发汗 B.辛凉清解 C.清暑解表 D.解表达邪 E.调和营卫 2.痰饮的治疗原则是() A.宣肺 B.健脾 C.温化 D.补肾 E.发汗 3.呕吐的基本病机是( ) A.肝气犯胃,胃气上逆 B.胃失和降,胃气上逆 C.食滞伤胃,胃失和降 D.外邪犯胃,胃失和降 E.脾胃受损,胃失润降 4.脱肛及子宫下垂都可采用升提中气法治疗,这属于( ) A.因人制宜 B.同病异治 C.异病同治 D.审因论治 E.虚则补之 5.下列各项,哪项不是消渴发病的主要病机( )

A.燥热 B.气虚 C.阴虚 D.血瘀 E.水停 6.郁证的病位多在( ) A.心、脾、胃 B.肝、脾、胃 C.肝、脾、肾 D.肝、胃、肾 E.心、肝、脾 7.小儿舌苔厚腻垢浊不化,状如霉酱,伴口臭、便秘、腹胀者,提示中医病证是() A.宿食内积 B.寒湿内停 C.湿热内蕴 D.脾虚失运 E.心脾火炽 8.下列哪个是温中祛寒的方剂() A.四逆汤 B.当归四逆汤 C.阳和汤 D.理中丸 E.厚朴温中汤 9. “内有壅塞之气,外有非时之感,膈有胶固之痰”是指下列哪个病的病机() A.咳嗽 B.肺胀 C.肺痿 D.喘证 E.哮证 10.下列哪项不是心绞痛的发作特点( ) A.发作多有明显诱发因素 B.疼痛部位多位于胸骨体上、中段之后 C.疼痛多呈压榨、紧缩感 D.疼痛时间一般持续3~5min E.舌下含服硝酸甘油约30min缓解 11.败毒散的功用是( ) A.发汗解表,宣肺平喘 B.祛暑解表,化湿和中 C.发汗祛湿,兼清里热 D.散寒祛湿,发汗解表 E.益气解表,理气化痰 12.厥阴经头痛的部位是( ) A.头后部,下连及项 B.前额连眉棱骨处 C.头两侧,连及耳部

市场营销的望闻问切

望、闻、问、切作为中国中医治疗疾病的有效手段,讲的是中医通过看气色、听声音、问病情、把脉博四个步骤来为患者诊断病情的过程,其实在市场营销领域,市场人员运用望、闻、问、切4大市场营销要素手段进行市场工作,也能起到很好的作用。 望、闻、问、切作为中国中医治疗疾病的有效手段,讲的是中医通过看气色、听声音、问病情、把脉博四个步骤来为患者诊断病情的过程,是对人体系统深入浅出的了解来达到开具有针对性处方从而实现治病救人的目的。其实在市场营销领域,市场人员运用望、闻、问、切4大市场营销要素手段进行市场工作,也能起到很好的作用。 市场营销要素一:望多看,做好市场调查 没有调查就没有发言权,作为市场人员要进行市场工作,首先需要对市场情况有所了解,才能有的放矢,而望就是通过看来对市场情况进行认知的一个过程,达到掌握市场的第一手资料的目的,从而为后续的市场工作打好基础,在对市场诊断的过程中通过多看主要是: 了解市场底细:包括市场特性、人文环境、消费特性、收入水平、人口数量、竞品状况 了解竞品的情况:销售情况、产品品项、产品价格、产品渠道等 了解自己产品的情况:销售情况、市场地位、品项优劣势 了解渠道的情况:有多少终端、有多少卖场、渠道分布如何、渠道特点是什么等等问题, 了解自己的人员情况:人员的数量、人员的性格和特性、长处、优缺点 了解经销商的渠道组成、资金情况、代理产品的品牌、在当地的影响力和社会背景。 了解媒体的资源情况、有多少媒体、那些是强势媒体、那些是弱势媒体、各媒体的经营情况报纸的发行量、电台的主要受众、电视台无线台的覆盖率、有线电视的终端如户数等等。 通过这些问题的了解,对市场的认识已经有了一个全局性的概念,但是这些问题只是对整体市场最初步的了解,远远不够还需要继续深入下去。 市场营销要素二:闻多听,了解市场问题的症结 市场营销要素前期的市场调查只能是整个市场工作的第一部分的工作告一段落,找到市场的问题所在是市场工作中又重要的一个环节,这时作为营销人员

与客人的沟通技巧

与客人的沟通技巧 丽思卡尔顿酒店:禁止对客人说“行”或“可以”! 世界顶级酒店集团丽思卡尔顿(Ritz-Carlton)对员工提出20服务准则,其中第14条准则是:告诫员工与客户以及同事沟通时注意措辞得体。例如:应该说“请接受我的道歉”而非“对不起”;“愿意为您效劳”而非“可以”。为此,前总裁舒尔策曾宣布过一条著名禁令,禁止说“行”或“可以”。 由此可见,在酒店服务中,沟通是何等重要! 要与客人建立良好的宾客关系,就要对客人有个正确的认识,正确理解酒店员工与客人的关系,掌握客人的心理和与客人的沟通技巧。 一、正确认识客人 要与客人进行良好的沟通,首先要正确认识客人,了解“客人是什么”和“客人不是什么”? (一)客人是什么 1.客人是服务的对象 在酒店的客我交往中,双方扮演着不同的“社会角色”。服务人员是“服务的提供者”,而客人则是“服务的接受者”,是“服务的对象”。员工在工作中始终都不能忘记这一点,不能把客人从“服务的对象”变成别的什么对象。所有与“提供服务”不相容的事情,都是不应该做的。特别是无论如何也不能去“气”自己的客人。道理很简单:客人来到酒店,是来“花钱买享受”,而不是来“花钱买气受”的。 2.客人是最要面子的人 常见客人到酒店的前台或餐厅,说的第一句话就是:“叫你们老总(经理)来。”来干什么?来给客人一个“面子”,给了客人面子,其他事情(如价格、结账单)就都好办多了。一次,一位酒店老总在酒店广场巡视,看见一个常客-----张老板从轿车里出来,正在给他带来的商家介绍说,这里是当地有名的酒店,他在这个酒店里很有面子。并说他无论走到哪里,服务人员都认识他,对他恭恭敬敬。他还说:“不信你们跟我看看。”那位常客满面春风带着他的客户走到大厅门前,门童早已拉开大门,笑容满面地招呼他:“张老板上午好!请进!”张老板还未到服务台,前厅的几位服务员就异口同声地问候:“张老板好!”张老板说:“来了几个朋友,开两个套房。”服务员很快办理好了入住手续,并请张老板签字入住。当他从电梯到客房楼梯时,客房服务员已为他们打开房间,在门口迎接张老板一行的到来……事后张老板感谢酒店给了他“面子”,使他的生意做得十分顺利。在我们服务中常说的一句话:“把面子给客人。”这是因为迎合了客人“求尊重”的心理。3.客人是具有优越感的人 在酒店里,我们所做的一切都是为了客人,客人的要求,只要不是无理的,我们都要满足他们。一次,一房客叫来服务员,说他来了两位客人,要两包茶叶和两个一次性纸杯,房间备有两个盖杯,可客人就是不用。服务员按客人的要求将茶叶和两个一次性纸杯拿过去时,这位客人说又来了两位客人,再要两袋茶叶和两个一次性纸杯,服务员又立刻返回去拿。这位客人对他的朋友说:“听说这里的服务员态度很好,我非得考验考验她们。”对此类客人,只要要求不过分,都应该尽量满足,这体现了一个态度问题。 4.客人是具有情绪化的自由人 一位客人在餐厅喝多了,踉踉跄跄地走在廊道里,一位男服务生走上前问候并想搀扶他,这位客人恼羞成怒,大声训斥服务员说看不起他。明明喝多了,但客人非说半斤八两白酒不算什么,明明是摔倒了,但那位客人还大声嚷嚷“没事儿,没事儿”!事后还是服务员搀扶他走进了房间,并帮他脱掉鞋和外衣,盖好被子,关好房门才离开。在客人的行为不超越法律的范畴内,服务人员要学会宽容客人,设身处地地为客人着想,用换位思考的方式来处理这些问题。才能使服务工作做到位。 5. 客人是追求享受的人 我们应该在一定的范围内满足客人的精神和物质享受,并不断开发新产品来满足他们更新更高程度的享受。比如:我们发现床头控制柜太繁琐,可改为单向控制;在床的枕头上增添靠垫,使客人躺在床上能舒舒服

医学考研:中医的望闻问切

医学考研:中医的望闻问切 古往今来,传统的中医中的望、闻、问、切的检查病人的法子一直延续至今。古时候的大夫通过声音来诊断病情,这个方法就是靠的闻,主要是用声音来得到信息。我们具体来谈一下医学考研中医望闻问切,这学问就十分大了。 关于望诊:1.望诊的概念和原理。 2.望神:得神、失神、假神及神乱的表现与临床意义。 3.望色:常色和病色的概念,面部的脏腑分属部位,五色的主病,望色十法的内容。 4.望形体:强、弱、胖、瘦及常见畸形的表现与临床意义。 5.望姿态:常见异常姿态的表现与临床意义。 6.望头面五官:头面与发、目、鼻、耳、口与唇,齿龈及咽喉的常见异常表现与临床意义。 7.望躯体:颈项、胸胁、腹、背部、腰部及四肢的常见异常表现与临床意义。 8.望二阴:前阴、后阴的常见异常表现与临床意义。 9.望皮肤:全身皮肤色泽变化及斑疹、白(疒咅)、痈、疽、疔、疖等的表现与临床意义。 10.望排出物:痰涎、呕吐物、大便、小便等色、质、量变化的内容与临床意义。 11.望小儿食指络脉:望食指络脉的方法及常见食指络脉变化的临床意义。 12.望舌:舌诊的原理;舌诊的方法和注意事项,舌诊的内容,正常舌象的特征及其生理变异,望舌体(舌神、舌色、舌形、舌态及舌下络脉)的内容及其临床意义,望舌苔(苔质、苔色)的内容及其临床意义,舌象分析要点及舌诊的临床意义,危重舌象诊法。 (三)闻诊 1.听声音:语声、语言、呼吸、咳嗽、呕吐、呃逆、嗳气、太息、喷嚏、呵欠和肠鸣等声音的改变及其临床意义。 2.嗅气味:病体与病室异常气味的临床意义。

(四)问诊 1.问诊的一般内容:问一般情况、问生活史、问家族病史、问既往病史、问起病及现在症状。 2.问现在症状 (1)问寒热:寒、热的基本概念,恶寒发热、但寒不热、但热不寒、寒热往来的概念、表现类型及临床意义。 (2)问汗 表证辨汗:无汗与有汗的产生机制及其临床意义。 里证辨汗:自汗、盗汗、大汗、战汗、黄汗的表现及其临床意义。 局部辨汗:头汗、半身汗、手足心汗、阴汗的表现及其临床意义。 (3)问疼痛 问疼痛的性质:胀痛、刺痛、走窜痛、固定痛、冷痛、灼痛、绞痛、隐痛、重痛、疫痛、掣痛和空痛的表现及其临床意义。 问疼痛的部位:头痛、胸痛、胁痛、胃脘痛、腹痛、背痛、腰痛、四肢痛和周身疼痛的类型及其表现。 (4)问头身胸腹不适:头晕、胸闷、心悸、胁胀、脘痞、腹胀、身重、麻木和乏力等症状的表现及其临床意义。 (5)问耳目:耳鸣、耳聋、目痛、目眩、目昏和雀盲的表现及其临床意义。 (6)问睡眠:失眠的概念及常见原因,嗜睡的概念及常见原因。 (7)问饮食口味 口渴与饮水:口不渴、口渴多饮、渴不多饮等的表现及其临床意义。 食欲与食量:食欲减退、厌食、多食易饥、饥不欲食、偏嗜食物等的表现及其临床意义。 口味:口淡、口苦、口甜、口酸、口咸、口涩和口黏腻的临床意义。 古时候的望闻问切的方法,现在也还有很多人用。同学们有感兴趣的也可以琢磨一下医学考研中医望闻问切,研究一下可以帮助学习还可以继承传统文化。

销售的望闻问切

眼睛是心灵的窗户, 耳朵是思想的大门, 嘴巴是成功的钥匙, 双手是智慧的源泉。 各位昆虫大家好,欢迎收听金御良言,我是主播,严御坤。本节目由“问叶先生”冠名播出“问叶、寻茶、为您寻一杯好茶”。 我从事营销工作9年,身边经常会听到很多热爱做销售的朋友,他们会问我如何把销售做的更好,所以今天我就跟大家分享一些干货,如何让我们的销售业绩倍增,让做销售变成一件极其轻松的事情。 我经常会把做销售比如成医生,虽然从职业的角度上来看,差距还是挺大的,但是从性质的角度来看,我认为是完全一模一样,医生是给病人看病,而销售就是给客户看病。有的人可能会说,我遇到很多客户,我跟他们说话,他们都不理我,他们说他们不需要,用你的话来说,就是他们没有病,不需要看病,我想给他看病也看不了啊? NO,不是他们没有病,而是他们都不知道自己有病。就是很多客户连自己的需求都不知道。这个需求就是我们所说的病。 比如:如果没有人告诉你如何养生、养生的重要性,你会关注自己的身体状况吗?如果没有人告诉你这个楼盘未来的规划,你会考虑做一次房产投资吗?如果没有人告诉你保险的配置重要性,你会主动去买保险吗?等等等等,实事上,在我们生活中,每一个人都是每一个人的客户,有时候不是客户没有需求,而是我们没有把客户的需求挖掘出来。意思就是,每一位客户,他们的需求本来就存在,只是

有时候,连他们自己都不知道,需要我们来引导他,告诉他。所以客户没有需求,不是客户真没需求,而是我们这个医生没当好,我们没有让客户对自己的需求没有发现,更没有产生重视度! 那说到医生,对于我们中国人而言,中医是我们每一个炎黄子孙的骄傲,早在春秋战国中医理论已经基本形成。是世界医学鼻祖。而在中医中,病人找大夫看病,我们讲究四个字,叫“望闻问切”。 我既然刚刚说做销售跟医生一模一样,那接下来,我就跟大家分享一下,如何通过望闻问切让我们的销售力更上一层楼,实现我们的业绩倍增。 首先,第一个字“望”。望诊,在中医里是对病人的神、色、形、态、舌象等进行观察,以测知内脏病变。那在销售中,我们也是如此,面对客户,首先第一步就是观察。观察客户的神、色、形、态和环境,上帝为什么赋予我们两只眼睛,一个嘴巴,其目的就是希望我们明白,看比说重要,所以当我们见到客户的时候,首先要观察,我经常陪伴公司的同事去拜访客户,我发现大多数销售员一进入客户的主场,就开始慌张,眼里只盯着客户看,忽略了对客户神、色、形、态和环境。那在这里我个大家举个例子吧。比如我们进入客户的公司,还没有见到客户,我们可以先观察一下他的办公室。他的墙上有没有描述客户职业的信息,他的书架上有哪些书,他的桌子上有没有荣获过什么奖项,有没有家人的照片,照片里有哪些人,办公室里有没有艺术品、有没有字画、有没有绿植等等。那这些都是我们见到客户在沟通谈判前的谈资啊。所以我经常遇到客户本来已经没有意向了,结果我说了

销售中的技巧

技巧一:学会进行封闭性问题的提问 销售的过程中,能针对我们的每个卖点设计并提问一些封闭性的问题,也就是让顾客回答一些“是”与“不是”的问题。 例如:先生,我们的音箱是不是外观很时髦? 先生,我们的重低音是不是很有震撼力? 在设计封闭性问题的时候,尽量让顾客回答“是”,假如顾客回答的都是“是”的话,那我们的销售就基本能成功了。 技巧二:尽量让顾客参与到我们的销售互动当中 销售是一个互动的过程,并不是一个人表演的舞台,同时做好互动是增加我们产品信服力,使顾客关注我们讲解内容的最好途径。 例如:我们在讲解音箱的材料时,可以让顾客抱起音箱试试他的重量。 在试重低音的时候,鼓励顾客伸手到管口去试一试气流的大小。 技巧三:以编故事或潜意识的暗示把消费者引导到情节当中 要知道,我们所要面对的是各样的消费者,我们需要做的是使各类消费者能够很好的理解我们产品的功能,加强对我们产品的印象,利用编故事或潜意识的暗示能很好的把消费者引入我们的话题。 例如:在试低音、高音的时候可以编一些小故事。先生,假如您晚上回家很兴奋的时候想听一下摇滚的音乐的话,我们这款音箱的低音效果完全能满足您的要求,此时在做相应的演示与讲解;假如您早上起床想听一下轻松的音乐,使自己轻松一下的话,我们这款音箱的高音效果同样可以满足您的要求,此时在做相应的演示与讲解。 技巧四:区分谁是购买者、谁是决策者 销售的过程中,尽力吸引决策者的关注,同时,也要善于对待影响者,因为其可能会影响到我们的整个销售过程。 例如:年轻夫妇同一买东西,多于女方为主。 中年夫妇买高档的用品,多以男方为主。 一家老小来买商品,一般父母是出钱者、决策者,子女是商品的使用者、影响者。

与客户沟通的技巧

与客户沟通的技巧 第1招妥善安排会面的约定 当你外出公干,顺道拜访客户时,要先以邮件或者电话通知对方。出门前再向对方确认访问的时间和目的。如果是临时拜访,也要通过提前告知对方:我想和您约见一次。让对方有所准备。 第2招向沟通对手表示善意与欢迎 如果沟通是由你发起,你要热心地告知他:我会安排一切。这不但表现出你的诚意,也能使他在不必有时间地点等顾虑的情况下,专心与你进行沟通。 第3招沟通进行中应避免干扰 如果沟通地点是在你的公司,那么请叮咛公司其他人员,勿在沟通过程中做不必要的干扰,否则会影响沟通的意愿和热忱。第4招遵守礼仪 沟通时,要遵守一般奉行的礼仪和保持良好的仪态,这样可以增加人们对你的好感,提高沟通效率。 第5招适时承认自己的过失 如果你明显地犯了错,并且对别人造成一些伤害,充满歉意的“对不起,是我的错”,通常能够获得对方的原谅。 第6招抱怨不是无理取闹 以激愤的语气向人抱怨某件错事,很可能令人心生反感。不如心平气和而语气坚定地告诉对方“对此,我有看法”,然后告诉他所发生的事。 第7招资料须充实完备 具体的物品比口头描述更有说服力。当客户听到你说“我们有小册子”或“请看这些例子,这是事实”时,一定会对你感兴趣。如果掌握资料全面,有问必答,这在商务沟通上是非常有利的。 第8招缓和紧张的气氛 当会谈陷于沉闷、紧张的气氛时提出“休息一下如何?”对方必能欣然接受,紧张的气氛也立刻得以缓解,再回到会议桌时,也能以清晰的思路继续沟通。 第9招做个周到的主人

如果沟通是在你的公司进行,除了向对方提供舒适的场所以外,更应尽量向对方提供有助于沟通的其他服务,这对己方也是很有利的。 第10招询问对方的意见 与人沟通时,除了说出自己的想法以外,随时可加上一句“您怎么看呢?”或“我想听听你对这个问题的看法”,可使对方感觉受到重视,有助于达成协议。 第11招清楚地说出自己的想法与决定 如果在沟通场合中无法详实地说出心中的意念,会使对方失去和你沟通的兴致。 第12招找出问题症结 对于发生老客户交易萎缩或亏损严重等情况时,要立刻积极地探索原因。向对方探询“有什么困难吗?”或问一句“有什么需要我们注意的吗?”。知道问题的症结,才有办法进行沟通。 第13招要有解决问题的诚意 当客户向你提出抱怨时,一定要对他提出的抱怨表示关切与解决的诚意。你的一句“请告诉我这件事的情况”或“我为我的错误感到抱歉,并向您保证,我会尽全力处理此事”会令对方觉得你有责任感,恢复对你的信任。 第14招适时提出建议 当损失已经造成时,适时提出补救方法,往往能使沟通走出僵局,甚至圆满地达成协议。例如:客户交易出现问题,亏损严重而想要退出时,若你来一句“虽说我们无法给您作出盈利的保证,但帮您分析一下交易中的一些问题,做好交易计划,控制交易风险。这样,即便是亏损也不至于伤筋动骨,您看怎么样?”,那么,客户可能忧虑减半,而愿意考虑您的提议。 第15招使谈判对手作肯定答复的问题 通常沟通对手只对自己有利的问题,才会痛快地回答“是”。因此,在沟通场合开始前,不妨先细心地想一下,你所希望对方接受的条件,对他有什么好处,试着以“…是不是对您很重要?”或“如果…是不是对你有帮助?”,如获得他的肯定,要使你的建议通过也就不难了。 第16招不要仓促地做决定 允诺人家的事情再反悔,会令人产生不良印象。因此,在下决定之前,务必要经过深思熟虑,不妨请他给你一点时间。切记,仓促地下决定往往招致严重的后果! 第17招不要催促对手下决定

销售工作中的八大难题

销售工作中的八大难题 销售员是最简单又最为复杂的工种;一个新手稍加培训,就下市场有模有样成为一名销售人员了。似乎没什么技术含量而言。又有许多销售员做了近十年的销售,也没掌握住销售的基本技巧。说销售简单,是因销售没有深奥的理论只不过是些基本的操作流程;说销售复杂,是外部因素的无法控制以及内部变化难以预料;使得销售工作总处于变动之中。 对企业而言,销售人员是最易招又是最难招的职位。说容易,招聘广告一打,应聘信象雪片般飞来;说难,符合要求的少之又少。企业对销售人员的要求包括:人品,技能,经验,精业等等。这不是招销售员的标准,是招总裁的标准。企业自身缺乏培养人才的能力,只希望于从社会招聘,要找到方方面面都符合企业要求的,当然是难上又难了。 企业在困惑:制订的营销策略贯彻不下去,销售指标总是难以完成;销售人员在困惑:企业缺乏实力,产品没有亮点,价格没有优势,市场没有投入;销售工作如何做? 所有的困惑归集为一个根本原因,企业优秀管理和销售人员的缺乏。企业在竞争激烈的市场上立住脚跟,就必须建立培养和吸引优秀人才的管理机制;作为销售员,就必须提升自身的能力和素质;提高发现问题解决问题的能力。销售员作为个体,没有能力去改变企业的现状,唯有提升自己,才能在销售领域里有所建树。 笔者在与各行业的销售员接触过程中,汇总了销售工作经常遇到的八大难题。本文对这八大难题加已破析,希望能找到解决之道。 难题一:新客户开发难 销售员进入一个新企业,首先承担的工作就是开发新客户。许多企业招聘销售人员的首要条件是具备客户的开发能力。如销售人员连客户都开发不出来,所有的营销计划都难以进行。销售指标更是天方夜潭了。 那开发新客户难点究竟在哪里呢?1产品没亮点,对经销商没有吸引力。2企业要求先款后货,经销商对企业产品信心不足。3品牌没有知名度,价格没优势;市场前景不容乐观。4市场投入低,企业实力不足。经销商对企业没有信心。 以上所有的难点,对中小型企业而言都会存在着。新兴企业发展的难点就在于企业资源的匮乏和竞争力的不足。企业需要有原始积累的过程;对销售员而言,这是体现自我价值和能力的时刻。这个世界没有销售不了的产品,只有不合格的销售员。那遇到这些难题如何解决呢? 开发客户的基本步骤和技巧: 1、与客户洽谈前的准备:对市场和竞争对手全面的了解;目标客户的筛选以及谈判资料的准备。拟订出产品推广计划书。

与客户沟通的技巧培训

与客户沟通的技巧 销售工作实际上是一项与客户不断保持沟通的工作,谁与客户之间的沟通更为有效,谁就是其中的佼佼者,否则就只能在一次一次的较量中败走麦城。那么,如何赢得客户,如何应对客户的拒绝,如何让客户钟情于你以及你公司的产品呢? 丰富的实战经验总结出48个与客户有效沟通的技巧,帮你快速掌握其中的秘诀。 第一部分:做好沟通前的准备工作 技巧1:对产品保持足够的热情 技巧2:充分了解产品信息 技巧3:掌握介绍自己和产品的艺术 技巧4:准备好你的销售道具 技巧5:明确每次销售的目标 第二部分:管好你的目标客户 技巧6:科学划分客户群 技巧7:把握关键客户 技巧8:管理客户的重要信息 技巧9:找到有决策权的购买者 技巧10:有技巧地考察客户 第三部分:沟通过程中的主动进攻策略 技巧11:让客户说出愿意购买的条件 技巧12:适度运用“威胁”策略 技巧13:提出超出底线的要求 技巧14:巧用退而求其次的策略 技巧15:为客户提供真诚建议 技巧16:为客户提供周到服务 技巧17:充分利用价格谈判

技巧18:以让步换取客户认同 第四部分:有效应对客户的技巧 技巧19:巧妙应对客户的不同反应技巧20:不要阻止客户说出拒绝理由技巧21:应对客户拒绝购买的妙招技巧22:分散客户注意力 技巧23:告诉顾客事实真相 第五部分:与客户保持良好互动 技巧24:锤炼向客户提问的技巧 技巧25:向客户展示购买产品的好处技巧26:有效倾听客户谈话 技巧27:使用精确的数据说服客户技巧28:身体语言的灵活运用 技巧29:寻找共同话题 第六部分:准确捕捉客户的心思 技巧30:真诚了解客户的需求 技巧31:把握客户的折中心理 技巧32:准确分析客户的决定过程技巧33:对症下药地解决客户疑虑技巧34:了解客户内心的负面因素第七部分:值得你特别注意的问题技巧35:讲究沟通的礼仪和技巧 技巧36:给予客户足够的关注 技巧37:不动声色胜过急于表现 技巧38:创造畅通无阻的沟通氛围技巧39:选择恰当的沟通时间和地点

2007_中医学(本科)中医试题补考答案

中医学(本科)试题 一、单项选择题 1.首先确立中医学独特理论体系的著作是 A.《黄帝内经》 B.《难经》 C.《伤寒杂病论》 D.《神农本草经》 E.《中脏经》 答案:A 2.阴阳之间的相互关系不包括下列哪项。 A.对立制约 B.消长平衡 C.生长平衡 D.相互转化 E.互根互用 答案:C 3.先天之本是指 A心B肝C脾D肺E肾 E 4.构成人体最基本的物质是 A津液B水谷精微C气D血E以上均非 C 5既是六腑之一,又是奇恒之腑的是 A胆B胃C大肠D小肠E膀胱 A 6情志致病中,怒伤 A心B肝C脾D肺E肾 B 7人体体质形成的重要因素是 A后天调养B地理环境C先天禀赋D季节气候E人文环境 A 8因情志刺激,突然出现下焦胀满,甚至小便失禁。此因:A.怒则气下B.喜则气缓C.惊则气乱D.恐则气下E.思则气结 答案:D 9湿邪致病往往缠绵难愈,是由于 A.湿为阴邪 B.湿性重浊 C.湿性粘滞 D.湿邪犯脾 E.湿性趋下答案:C 10痰与饮的主要区别是: A. 热者为痰,寒者为饮。

B.得阳气煎熬而成者为痰,受阴气凝聚而成者为饮。 C. 浓度较大,较粘稠者为痰;浓度较小,较清稀者为饮。 D.色黄者为痰,色白者为饮。 E.以上都不是。 答案:C 11.下面既是病理产物,又是致病因素的是: A.七情 B.六淫 C.疫疠 D.瘀血 E.饮食 答案:D 12.不是六淫一般特点的是: A.外感性 B.地域性 C.气候性 D.相兼性 E.季节性 答案:C 13.诊断为正常舌象,哪一项是错误的。 A.舌质淡红B.舌苔薄白C.舌体活动灵活D舌体柔软E.舌质娇嫩 答案E 14.望舌以辨别疾病虚实属性,主要观察。 A.舌质的老嫩B.舌体的肥瘦C.舌苔的厚薄D.舌质的颜色E.舌苔的润燥答案A 15.舌质红,苔黄腻,多见于。 A.里热炽盛B.湿热内蕴C.阴虚火旺D.寒湿阻滞E.以上都不是 答案B 16.证见壮热,口渴饮冷,面红目赤,烦躁不宁,小便短赤,大便干结,舌红苔黄,脉洪数,属A.表邪入里B.里热炽盛C.热入营血D.心火亢盛E.阴虚火旺 答案B 17.下列哪种治法属于反治法? A.热因热用B.热者寒之C.阳病治阴D.阴中求阳E.以上都不是 答案:A 18.患者神疲乏力,自汗,动则益甚,易感昌,多属 A.卫气虚弱B.肺气虚弱C.中气虚衰D.营卫不和E.以上都不是 答案A 19.患者发病三天,咳嗽少痰,口咽干燥,微恶风寒,苔薄少津,证属 A.肺热伤津B.肺阴亏虚C.风热犯肺D.风寒犯肺E.燥邪犯肺 答案E

销售技巧和话术经典语

销售技巧和话术经典语 1. 对销售人员来说,销售学知识是必须掌握的,没有学问作为根基的销售,只能视为投机,无法真正体会销售的妙趣。 2. 一次成功的推销不是一个偶然发生的故事,它是学习计划以及一个销售人员的知识和技巧运用的结果。 3. 推销完全是常识的运用,但只有将这些为实践所证实的观念运用在积极者身上,才能产生效果。 4. 在取得一鸣惊人的成绩之前,必须做好枯燥的准备工作。 5. 推销前的准备、计划工作,决不可疏忽轻视,有备而来才能胜券在握。准备好推销工具、开场白,该问的问题、该说的话,以及可能的回答。 6. 事前的充分准备和现场的灵感所综合出来的力量,往往很容易瓦解坚强对手而获得成功。 7. 最优秀的销售人员是那些态度最好、商品知识最丰富、服务最周到的销售人员。 8.对与公司有关的资料、说明书、广告等,均必须努力研讨、熟记。同时要收集竞争对手的广告、宣传资料、说明书等加以研讨、分析,以便做到知己知彼,采取相应对策。 9.销售人员必须多读些有关经济、销售方面的书籍、杂志,尤其必须每天阅读报纸,了解国家、社会消息、新闻大事,拜访客户这往往是最好的话题,且不致于孤陋寡闻,见识浅薄。 10. 获取订单的道路是从寻找客户开始的,培养客户比眼前的销售量更重要。如果停止补充新顾客、销售人员就不再有成功之源。 11. 对客户无易的交易也必然对销售人员有害,这是最重要的一条商业道德准则。 12.在拜访客户时,销售人员应当奉行的准则是即使跌倒也要抓一把沙,意思是销售人员不能空手而归,即使推销没有成交,也要让客户为你介绍一位新客户。 13. 选择客户、衡量客户的购买意愿与能力,不要将时间浪费在犹豫不决的人身上。 14. 强烈的第一印象的重要规则,是帮助别人感到自己的重要。 15. 准时赴约,迟到意味着:我不尊重你的时间,迟到是没有任何借口的。 假使无法避免迟到的发生,你必须在约定时间之前打通电话过去道歉,再继续未完成的推销工作。 16. 向可以做出购买决策的人推销,如果你的销售对象没有权力说买的话,你是不可能卖出什么东西的。 17. 每个销售人员都应当认识到,只有目不转睛地注视着你的可户,销售才能成功。 18、有计划且自然的接近客户,并使客户觉得有益处,而能顺利进行商洽,是销售人员必须事前努力准备的工作与策略 19、销售人员不可能与他拜访的每一位客户达成交易,他应当努力去拜访更多的客户来提高成交百分比。 20、要了解你的客户,因为他们决定着你的业绩。 21、在成为一个优秀的销售人员之前,你要成为一个优秀的调查员,你必须

销售矛盾的表现与原因分析

某企业老总深夜两点来电,说手下两部门因有公事需要协调,到外面吃顿饭,不想多年的老部下因意见不合,矛盾升级继而激化导致两部门大打出手,互殴正酣之际,警察到场,相关公司职员一半进医院,一半进拘留所,四十多岁的大男生了,几乎带着哭腔,“明天我给他们都整死”。也难怪,这位老总上任近十年,尽在剑拔弩张一触既发的环境下工作,虽然鞠躬尽瘁死而后已,可是到底还是出了这么大的娄子,毛病到底在那呢?我望闻问切之后,才有了销售矛盾篇。 销售矛盾的表现 我们首先要讲一点,我所谓的销售矛盾是指企业内部的矛盾。而对于企业外部而言,销售矛盾发生是应该的,不发生才是奇怪的。 矛盾之一:销售部与技术部

有一个数据是从六十年代美国的财经类图书上抄来的。说当时美国本土企业开发的新产品,接近百分之八十都胎死腹中,而且大多是以销售部与技术部打的头破血流,不可收拾告终的。我们现在不去探讨数据是否准确,只看这个现象,它与现在国内一些企业里发生的事情如出一辙。技术部的诸位老大们玩的是对技术方面的一些研究,他们整天都在考虑产品的性能、品质、功能、特点,在技术上力求尽善尽美,而基本不关心顾客的实际需求与实际购买能力。 某五星酒店常在南方一小厂定购一次性雨伞,因这种雨伞是雨天赠给客人的,所以力求价格低廉,以求降低企业运作成本,酒店对质量的要求中,有一条是“正常开合八次即可”,双方按这个规范合作多年,相安无事皆大欢喜。可忽然有一天,这家小厂的技术人员以更好的服务客户为目的,把一次性伞开合次数提高到二十次。可他们万万没想到,酒店竟然因此事险些不与厂方合作。理由是在其他方面质量相等的情况下,开合二十次的伞,要比开合八次的伞的成本要高。因而在厂方利润率不变的情况下,开合二十次的伞售价就要高。而酒店方追求的是降低企业运作成本,所以要麽请厂方以更低的价格提供原要求的伞,要麽我们终止合作。厂方有苦难言,这件事最终以厂方降价收场。很明显,在这个实例当中,制造矛盾的厂方技术人员压根就不懂顾客心理需求分析,也不懂得销售部所说的质量过剩为何物。我并不是说技术部门不重要,技术突破无意义。如果是这样,就不会有索尼、惠普了,技术能力也不会成为企业核心能力的重要组成部分。但企业在做出关于主导核心产品的改动这么重大的事情,怎么不和销售部商讨一下利弊得失呢。 某次,道听途说这样一件事。近期,某科学家发明出一种汽车,此车内装有数十个动力装置,速度可与飞机相媲美,可造价亦高达数百万圆。与速度相关的缺陷是刹车时

销售的望闻问切讲解学习

销售的望闻问切

眼睛是心灵的窗户, 耳朵是思想的大门, 嘴巴是成功的钥匙, 双手是智慧的源泉。 各位昆虫大家好,欢迎收听金御良言,我是主播,严御坤。本节目由“问叶先生”冠名播出“问叶、寻茶、为您寻一杯好茶”。 我从事营销工作9年,身边经常会听到很多热爱做销售的朋友,他们会问我如何把销售做的更好,所以今天我就跟大家分享一些干货,如何让我们的销售业绩倍增,让做销售变成一件极其轻松的事情。 我经常会把做销售比如成医生,虽然从职业的角度上来看,差距还是挺大的,但是从性质的角度来看,我认为是完全一模一样,医生是给病人看病,而销售就是给客户看病。有的人可能会说,我遇到很多客户,我跟他们说话,他们都不理我,他们说他们不需要,用你的话来说,就是他们没有病,不需要看病,我想给他看病也看不了啊? NO,不是他们没有病,而是他们都不知道自己有病。就是很多客户连自己的需求都不知道。这个需求就是我们所说的病。 比如:如果没有人告诉你如何养生、养生的重要性,你会关注自己的身体状况吗?如果没有人告诉你这个楼盘未来的规划,你会考虑做一次房产投资吗?如果没有人告诉你保险的配置重要性,你会主动去买保险吗?等等等等,实事上,在我们生活中,每一个人

都是每一个人的客户,有时候不是客户没有需求,而是我们没有把客户的需求挖掘出来。意思就是,每一位客户,他们的需求本来就存在,只是有时候,连他们自己都不知道,需要我们来引导他,告诉他。所以客户没有需求,不是客户真没需求,而是我们这个医生没当好,我们没有让客户对自己的需求没有发现,更没有产生重视度! 那说到医生,对于我们中国人而言,中医是我们每一个炎黄子孙的骄傲,早在春秋战国中医理论已经基本形成。是世界医学鼻祖。而在中医中,病人找大夫看病,我们讲究四个字,叫“望闻问切”。 我既然刚刚说做销售跟医生一模一样,那接下来,我就跟大家分享一下,如何通过望闻问切让我们的销售力更上一层楼,实现我们的业绩倍增。 首先,第一个字“望”。望诊,在中医里是对病人的神、色、形、态、舌象等进行观察,以测知内脏病变。那在销售中,我们也是如此,面对客户,首先第一步就是观察。观察客户的神、色、形、态和环境,上帝为什么赋予我们两只眼睛,一个嘴巴,其目的就是希望我们明白,看比说重要,所以当我们见到客户的时候,首先要观察,我经常陪伴公司的同事去拜访客户,我发现大多数销售员一进入客户的主场,就开始慌张,眼里只盯着客户看,忽略了对客户神、色、形、态和环境。那在这里我个大家举个例子吧。比如我们进入客户的公司,还没有见到客户,我们可以先观察一下他的办公

中医学试题库

中 医 学 试 题 库 一、单选题 1、提出“郁症”,认为“气血流畅,则百病不生,一有郁滞,则诸病生焉,治当解郁”的医家是: A、李杲 B、张从正 C、朱丹溪 D、刘完素 E、李中梓 [参考答案]C 2、中医理论体系的奠基形成时期是 A、晋、隋、唐时期 B、先秦、秦、汉时期

C、宋、金、元时期 D、明清时期 E、近代和现代 [参考答案]B 3、中医理论体系取得突破性进展的时期是 A、晋、隋、唐时期 B、先秦、秦、汉时期 C、宋、金、元时期 D、明清时期 E、近代和现代 [参考答案]C 4、标志中医学理论体系初步形成的经典著作是 A、《黄帝内经》 B、《难经》 C、《神农本草经》 D、《伤寒杂病论》 E、《诸病源候论》 [参考答案]A 5、在金元四大家中被称为“攻下派”代表人物的是 A、刘完素 B、李杲 C、张从正 D、朱丹溪、陈无择 [参考答案]C 6、在金元四大家中被称为“寒凉派”代表人物的是: A、刘完素 B、李呆 C、张从正 D、朱丹溪 E、陈无择 [参考答案]A 7、明清时期温病学家中创建“卫气营血”辨证体系的是 A、叶桂 B、刘完素 C、吴瑭 D、薛雪 E、吴又可 [参考答案]A 8、改正了古籍中在人体解剖方面的某些错误,并发展了瘀血理论的医家是 A、叶天士 B、王清任 C、王叔和 D、刘完素 E、张介宾[参考答案]B 9、人体整体统一性形成,是以何者为中心的: A、五脏 B、六腑 C、经络 D、气血 E、形体[参考答案]A 10、确立中医学辨证论治理论体系的经典著作是 A、《黄帝内经》 B、《难经》 C、《神农本草经》 D、《伤寒杂病论》 E、《诸病源候论》[参考答案]D 11、在中医学中,最早成功地运用辨证论治的书是: A、《黄帝内经》 B、《难经》 C、《伤寒杂病论》 D、《小儿药证直诀》 E、《温病条辩》[参考答案]C 12、中医学的基本特点,主要是 A、阴阳五行与脏象经络 B、整体观念与辨证论治 C、以五脏为主的整体观 D、望闻问切与辨证论治 E、辨证求因与审因论治[参考答案]B 13、"证"的概念是: A、疾病的名称 B、疾病过程中出现的症状 C、疾病过程中出现的体征 D、疾病过程中某一阶段的病理概括 E、体征[参考答案]D 14、我国第一部针灸专著是:

案场种销售技巧

不管多么优秀的销售策划,多么巨大的广告投入,物业的最终成交还得靠销售人员现场接待。用何种方法去促进销售,提高成交率,是每个房地产企业及营销人员都关心的问题。龙湖在这方面做得很细、很敬业,值得同行学习,本文就为大家分享关于案场销售的14个技巧。 人物扫描——抓住准客户的重要利器 平时来售楼中心的客户很多,在这些客户中有业主、有闲逛的、有采盘的,也有有购房实力的,此时的你应该快速过滤进入售场的客户,准确抓住你想进攻的对象! (1)从家庭成员判断:夫妻二人,三口之家,夫妻和朋友(1-2个),夫妻二人来访一般会成为我 们锁定的首要目标。 (2)从言行举止判断:大多数真正买房的客户首次到访时的聚焦点应是沙盘,一般不会东张西望,有时还会与身边的人窃窃私语或讨论几句。 (3)从衣着服饰判断:通常置业顾问会从这点来判断客户是否有购买实力,有一定作用,但不完全 准确。 礼仪之邦——自我介绍,交换名片 为了不流失每一组到访的客户,即使在你很忙且无暇“照顾”到每一组客户时,你也能留下联系方式进行后续跟踪。 简单的方法可化解初次见面的陌生感: 自我介绍,交换名片——最基本的商务礼仪,让客户无法拒绝你,即使客户没有名片也能很自然的留下姓名与电话。 销售中心实战案例 客户A:龙湖老业主,自由职业,喜欢炒股,对投资较有看法;在渝中区歇台子有一套500平方米的自建房,马上要拆迁,赔偿费用比较高,一套房子算下来大概能陪200多万。目前手上有10万现金,剩余资金套在股票里面。对龙湖非常忠实。 客户B、C夫妇:吴先生为重庆商会领导,侯女士家为会计世家,家庭收入较好,资金充裕。但不喜风险投资,对自住房的要求比较高。 置业顾问A,置业顾问B

销售中鼓舞士气的话

销售中鼓舞士气的话 1、选人第一标准:选能把事做好的人。 2、我们能留给孩子的,只有精神和智慧!让他们去开创他们自己的辉煌人生! 3、所有男人的不幸就是不够勇敢,所以要激发员工的行动力就是化解他们心中的恐惧。 4、习惯性的拖延者通常也是制造借口与托辞的专家。 5、要想影响别人,先要自己有结果。 6、现在培养人的速度已赶不上社会组合的速度了! 7、凡是讲道理的人,通常都不懂道理! 8、公司有问题,就是老板精神头跟不上! 9、领袖随时都是从势上出发看问题!从势出发就是高层频率,否则你就是不成熟! 10、当你透过自己的能力帮助别人解决问题,别人也会想尽办法解决你的问题。 1、真老板每到一个地方,都吸收精髓! 2、你先建制度,违规了,按制度说话! 3、以效果作为考评标准,领导者才有效率。 4、最大的创新是机制的创新! 5、所有成功者都精力旺盛!能量很关键! 6、怎样才能留住人才?任何一个组织只要不开心,就不能常呆,只有快乐,才能留住人才!那么,我们有没有建立快乐机制?

7、企业对员工做的最大贡献,就是帮助员工学习成长! 8、过去学会种树,现在是学如何把树移植在一起,变成森林! 9、你精神头不足的时候,你判断什么都难! 10、时空资本是用时间和空间上来赚钱,提升自己。创业在他乡,换个空间人就变了! 11、毛泽东革命最大的成功在哪?是让人民群众当家做主,是在 为自己干! 12、感恩是富裕的人生。它是一种深刻的感受,能够增强个人的魅力。开启力量之门,发掘出无穷的智能。 13、只为自己,长不大! 14、成功只需要一次胜利,不需要每次都胜利。 15、遇到问题说这是我的责任,你就立刻成长。 16、你的上游正上升,你做下游,一挂就行了!有些人连上下游 都没分清!要弄清谁在上升,如日中天;谁在中间,维持状况;谁在下降,大势已去! 17、商场上%靠气势,%靠运气,你还谈能力! 18、公司请你来就是解决问题,否则你立刻失业。 19、你们必须与谁联盟,联也得联,不联也得联! 20、员工所关心的不是公司的问题而是自己的目标。 1、董事长不能上进,又不能独挡一面,也要劝退! 2、成功者愿意做别人不愿做的事;成功者做别人不敢做的事;成 功者做别人做不到的事。 3、请别人吃饭办事的都是小人!想拿最小代价,获取最大利益! 4、你有本事让多少人操心,你就能成就多大事业!

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