员工未打卡补签申请表

姓名部门职位未打卡日期年月日时分 ?上班 ?下班申请原因申请人签字部门主管说明:1)本单在员工补签卡时使用，并作为考勤数据参考。

2)上午上班未打卡人员需当天填写申请表，下午下班未打卡人员需第二天补填。

员工未打卡补签申请表

姓名部门职位未打卡日期年月日时分 ?上班 ?下班申请原因申请人签字部门主管说明:1)本单在员工补签卡时使用，并作为考勤数据参考。

2)上午上班未打卡人员需当天填写申请表，下午下班未打卡人员需第二天补填。

2016漏打卡保证书

2016漏打卡保证书漏打卡保证书近期迟到、早退及漏打卡的现象时有发生，为更好的规范员工纪律，再次强调我们的厂规：（一）每月凡迟到、早退及漏打卡累计超过3次，或单次迟到，单次早退超过3分钟将扣除100元全勤奖；（二）单次迟到或早退超过5分钟将扣除1小时工资；（三）如遇特殊情况，必须当天提出补卡，逾期不补，补签卡需经总经理批准方可有效；（四）上班时间需外出需经总经理批准；即日生效！中山市金电器有限公司行政部 2016年4月1 漏打卡检讨书我叫***是一名***，此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在*月*日上班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：通过上班未打卡这件事，我认识到自己对工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，给本***带来了不好的影响，我向大家说声：对不起！此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无责任，无纪律观念，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。请领导放心，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请各位领导相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好，这样的事绝不会再犯。也请各位同仁引以为戒，不要犯和我类似的错误。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我，并切对我的问题酌情处理，也请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。谢谢检讨人：*** *年*月*日

公司考勤管理规定-附件齐全

考勤管理规定一、目的为了完善公司管理制度，规范公司考勤管理，提高工作效率，使员工努力做好本职工作，根据国家有关规定，结合公司的实际情况，特制定本规定。二、适用范围本规定适用于公司所有员工。三、考勤基本规定 1、工作时间公司实行每周五天工作制，每天工作7.5小时（周一至周五：8:30—17:30 ，其中12:00-13:30为午餐休息时间），周六、周日休息。 2、考勤要求 1)公司实行指纹考勤机打卡管理制度。所有具备打卡条件的员工，在每个工作日实行本人指纹打卡考勤，全体员工都必须自觉遵守工作时间。 2)打卡次数：一日两次，即上班、下班各打卡一次，不得重复打卡。员工加班，也应按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认；有打卡记录但无公司总经理批准的加班，公司不予承认加班。 3)无论何种原因导致在8:30之后到岗的情况也都必须打卡。凡无故不打卡者一律按照 10元/次进行处罚。 4)忘打卡：在上班到岗和下班离岗时间点具备打卡条件的情况下，由于个人原因而忘记打卡的员工，必须及时到部门经理处填写附件1：《未打卡补签申请表》，并由部门经理签字证明当日的出勤状况后，报综合部进行审批，月底由综合部据此统计考勤。补签的同时将依据上一条之规定，照常进行处罚。考勤补签审核由各部门负责人协助综合部进行管理。 5)特殊情况：因停电、考勤机故障或其他临时性集体活动而产生的未打卡记录，不列入缺勤处理范畴。 3、迟到、早退 1)定义：上班时间点后打卡为迟到，下班时间点前打卡为早退。迟到在设定时间内会给予处罚或扣款。 2)迟到也需打卡，否则按旷工计。无故不出勤不到岗、请假未获批准而不到岗、无故不打卡或无故迟到/早退超过1小时以上，且无手续者视同旷工。迟到/早退1小时以上

考勤规定

————————————————————————————————作者: ————————————————————————————————日期： ?

关于员工考勤的管理规范一、目的: 为打造良好有序的工作氛围,规范员工出勤、请假管理,以支撑公司正常运营,避免各部门/各门店员工出勤、请假的随意和混乱,结合本公司实际情况,特制定本规范。二、适用范围：本规范适用于在东神汽车所辖门店、办公室等单位部门工作的所有员工。三、管理细则: 1、工作时间: 1.1公司实行标准、不定时和综合计算工时工作制，实行6＋1模式，每周上班6天。工作时间不含用餐时间和加班时间。 1.2由于公司的经营性质,周六周日和节假日为正常工作日，公司根据岗位不同采取排班排休制度；一般情况下周六周日和节假日不排休,公司放假和特殊情况安排除外。１．３作息时间：8:30－17:３0(中午１1:30－13:00为工作餐时间,岗位人员轮流就餐,不得空岗)。部门根据自身业务实际情况需要，上班时间可在8:００-8:30之间调整，调整后的上班时间需提前报人力资源部备案。 1.4员工每周的休息日由部门主管根据本部门运营情况确定,考虑到员工劳逸结合，原则上员工连续排班出勤不得≥1５天。若有特殊情况需要连续上班≥15天,部门负责人须及时提交书面申请, 由人力资源部备案。月初人力资源部核对上月考勤若发现有员工连续出勤≥15天,且无任何申请说明者(不接受事后补办），该部门负责人乐捐10０元/人。 1．5月度应出勤天数将由人力资源部于每月25日前下发各部门下月考勤表。各公司及部门负责按照应出勤天数编制员工考勤表，并于每月１号将本部门上月员工实际出勤表(部门负责人需签字 )提交至人力资源部。 1．6各门店、各部门辖内员工的考勤由所在门店、部门的负责人执行,人资行政部负责全体员工的考勤管理和执行监督。 2、上下班打卡规定： 2.１公司所有人员一律实行打卡机打卡考勤，每日打卡两次:上、下班各一次,员工的出勤情况以员工个人的打卡记录为准，以作为员工工资、奖金、福利和进行岗位调整、培训、绩效考核等工作的依据之一。 2.2忘打卡:忘记打卡指按时上下班,但没有打卡的情况。因个人原因导致上班或下班忘记打卡,需在两天内由本人申请,填写《未打卡补签申请表》,部门负责人审核签名可算有效考勤,但仍需承担个人过失的责任。２.3员工外出办事,不能到公司打卡者,需通过“纷享销客”手机客户端进行“外勤签到”,并抄送人力资源部考勤负责人。 2.4如因机器故障或其他原因造成打卡机无法使用，须于当日及时告知人力资源部备案。２．5忘打卡但有补签申请单审核签名的,第一次乐捐1０元,第二次乐捐20元；超出两次或无补签申请单审核签名的，对应岗位职级乐捐:普通员工乐捐50元／次，主管级及以上人员乐捐10０元/次。

考勤管理守则(打卡).doc

考勤管理制度(打卡)1 考勤管理制度为规范公司员工劳动纪律，进一步优化公司的管理体系，根据我公司的实际情况，特制定以下规定：一、适用范围本公司内所有员工二、基本定义 ◆迟到：上班时间仍未到岗。 ◆早退：未到下班时间提前离岗。 ◆脱岗：工作时间未经领导批准离开工作岗位。 ◆旷工：无任何手续无故不上班。有下列情况者，均按旷工论处：迟到、早退或脱岗连续超过60分钟；未经准假而不到岗者；不服从工作调动，经教育仍不到岗者；采取不正当手段，涂改、骗取、伪造休假证明者；或违纪、违规行为造成的缺勤；或未办完离职手续而擅自离职的。 ◆考勤统计时间：每月考勤周期按自然月计算，即每月1日至每月最后一日。 ◆考勤是公司人力资源管理的基础性工作，是计发工资、奖金、劳保、福利等待遇的重要依据。

三、工作时间公司标准工作时间为星期一至星期日，一月有四天休息时间由员工自主安排。公司每天标准工作时间为上午7:30—12:00，下午13:30—18:00。公司内的某些特殊岗位可依据工作岗位性质调整上班时间和休息时间，报综合办备案。四、打卡管理长白班人员打卡时间为：上午上班时间为7：00——7:30，下班打卡时间为上午12:00—12:30；下午上班时间为13:00——13:30，下班打卡时间为下午18:00—18:30。 1、特殊岗位也应遵循上下班打卡制度，上班打卡时间为上班前半个小时止上班时间，下班打卡时间为下班时间止下班后半个小时有效。 2、员工应按时上下班，超过上班时间10分钟内为迟到，每次予以罚款50元，超出上班时间30分钟以上考勤，并按时完成当日工资，将扣除半日工资。

漏打卡如何改善对策保证书

竭诚为您提供优质文档/双击可除漏打卡如何改善对策保证书篇一：20XX漏打卡保证书 20XX漏打卡保证书漏打卡保证书近期迟到、早退及漏打卡的现象时有发生，为更好的规范员工纪律，再次强调我们的厂规：（一）每月凡迟到、早退及漏打卡累计超过3次，或单次迟到，单次早退超过3分钟将扣除100元全勤奖；（二）单次迟到或早退超过5分钟将扣除1小时工资；（三）如遇特殊情况，必须当天提出补卡，逾期不补，补签卡需经总经理批准方可有效；（四）上班时间需外出需经总经理批准；即日生效！中山市金电器有限公司行政部 20XX年4月1 漏打卡检讨书

我叫***是一名***，此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己在*月*日上班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：通过上班未打卡这件事，我认识到自己对工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，给本***带来了不好的影响，我向大家说声：对不起！此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无责任，无纪律观念，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。请领导放心，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请各位领导相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好，这样的事绝不会再犯。也请各位同仁引以为戒，不要犯和我类似的错误。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我，并切对我的问题酌情处理，也请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。谢谢检讨人：*** *年*月*日

关于考勤打卡管理补充说明

关于考勤打卡管理补充说明各部门、员工：? 为了规范公司考勤管理，严肃工作纪律，有效提升员工的敬业精神，并使员工的工资核算做到有法可依，提升工资核算速度，结合我公司实际情况，特制定本规定。? 本制度适用于本公司所有员工。? 工作时间：周一至周五?上午8:30---11:30下午13:30—17:30? 考勤方式：公司实行上下班指纹打卡制度，全体员工自觉遵守。? 打卡次数：一日二次，即早上班、晚下班各一次? 补签情况：因考勤机出现故障造成未能及时打卡或忘记打卡者，应当天及时填写《漏打卡补卡申请单》，经领导签字证明，特殊情况来不及填写的应在3 天内补填完毕，无特殊原因无故未打卡者视为旷工。每月每人最多补签3次，超过部分按旷工处理。因公外出（含出差）未打卡，应于次日填写《员漏打卡补卡申请单》,注明外出日期、事由等，并要求有本部门主管证明签字。? 特别说明：?

以往由于同事不注意，没有及时补签，到了月初进行考核时，都已忘记本人是否有打卡或者是外出后忘记补签，导致考勤工作严重滞后，并且考核情况不准确，打印补签单据，浪费资源，现特将考勤补签做如下补充说明，并于本月起严格执行：? （1）各位同事请认真确认自己是否有打卡，如忘记了、或者有外出，请及时到填写《漏打卡补卡申请单》。注意：因忘记而补签仅限3次/人/月。? （2）如有请假，请假单请本部门主管签好字，次日交办公室核算。?（3）如有加班，加班单请本部门主管签好字，次日交办公室核算。（4）如有调休，调休单请本部门主管签好字，次日交办公室核算。注：请假、加班、调休都需要提前申请，如有特殊情况，可在事后补签，不存在月末核算时补签。? （5）办公室每月1日导出上月考勤记录，进行考勤核对时，将请假、补签核对好之后，若仍还出现考勤空缺，将不再一一通知部门或员工本人，直接按旷工处理，杜绝再出现考勤核算拖延、不准确的情况出现。?? 以上补充说明，请各位同事详细阅读，感谢大家的配合！

补卡申请单

补卡申请单武汉中有药业有限公司补卡申请单部门: 姓名: 工号: 事由: 补卡类别 ?迟到 ?早退 ?漏打卡 ?停电或系统问题 ?其它时间: 年月日时分——年月日时分班组: 部门: 人事备注: 武汉中有药业有限公司补卡申请单部门: 姓名: 工号: 事由: 补卡类别 ?迟到 ?早退 ?漏打卡 ?停电或系统问题 ?其它时间: 年月日时分——年月日时分班组: 部门: 人事备注: 武汉中有药业有限公司补卡申请单姓部门: 工号: 名: 事由: 补卡类别 ?迟到 ?早退 ?漏打卡 ?停电或系统问题 ?其它时间: 年月日时分——年月日时分班组: 部门: 人事备注: 武汉中有药业有限公司补卡申请单填表日期:

部门: 姓名: 工号: 补卡日期补卡时间补卡类别 ?迟到 ?早退 ?漏打卡 ?停电或系统问题 ?其它补卡原因及说明注:1.因工作需要没有打卡需要补卡者，需逐级审请审批。2.经审批后的表单交由行政专员备案考勤。行政审核部门审核申请人武汉中有药业有限公司补卡申请单填表日期: 姓名工号部门职务补卡日期补卡时间补卡类别 ?迟到 ?早退 ?漏打卡 ?停电或系统问题 ?其它补卡原因及说明注:1.因工作需要没有打卡需要补卡者，需逐级审请审批。2.经审批后的表单交由行政专员备案考勤。行政审核部门审核申请人武汉中有药业有限公司补卡申请单填表日期: 姓名工号部门职务补卡日期补卡时间补卡类别 ?迟到 ?早退 ?漏打卡 ?停电或系统问题 ?其它补卡原因及说明注:1.因工作需要没有打卡需要补卡者，需逐级审请审批。2.经审批后的表单交由行政专员备案考勤。行政审核部门审核申请人

漏打卡补签申请单

本人因_______________________,于_____年_____月_____日漏打A：上班卡B：下班卡特于_____月_____日补签打卡记录，望领导给予批准。（注：1.本申请记录只对当月有效，本月结束当天没有打卡记录，也无本单者视为旷工处理2.本单签字有效）申请人______________ 批复人______________ 漏打卡补签申请单本人因_______________________,于_____年_____月_____日漏打A：上班卡B：下班卡特于_____月_____日补签打卡记录，望领导给予批准。（注：1.本申请记录只对当月有效，本月结束当天没有打卡记录，也无本单者视为旷工处理2.本单签字有效）申请人______________ 批复人______________ 漏打卡补签申请单本人因_______________________,于_____年_____月_____日漏打A：上班卡B：下班卡特于_____月_____日补签打卡记录，望领导给予批准。（注：1.本申请记录只对当月有效，本月结束当天没有打卡记录，也无本单者视为旷工处理2.本单签字有效）申请人______________ 批复人______________ 漏打卡补签申请单本人因_______________________,于_____年_____月_____日漏打A：上班卡B：下班卡特于_____月_____日补签打卡记录，望领导给予批准。（注：1.本申请记录只对当月有效，本月结束当天没有打卡记录，也无本单者视为旷工处理2.本单签字有效）申请人______________ 批复人______________ 漏打卡补签申请单本人因_______________________,于_____年_____月_____日漏打A：上班卡B：下班卡特于_____月_____日补签打卡记录，望领导给予批准。（注：1.本申请记录只对当月有效，本月结束当天没有打卡记录，也无本单者视为旷工处理2.本单签字有效）申请人______________ 批复人______________