心理学人格测验
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者研究最多。固然，从智力测验所得分数看，不同民族间确有差异，很多研究显示白种人的平均智商较有色人种为高。但从方法论的角度来看，依据此类研究所得出种族差异的推论并没有科学根据。
(三)智力差异的原因
关于智力差异的原因，历来有遗传决定论和环境决定论两大阵营，并经过了长期争论。然而，即使是坚定的遗传决定论者或环境决定论者都认识到，在决定人的心理能力方面，遗传和环境两因素都有作用。一种解释认为，遗传决定了智力发展的上限，这个上限只有在一种理想的环境条件下才能达到。依此推论的话，我们就会合理地假设：遗传所决定的上限越高，环境的作用就越大。
三、智力测验的公平性问题
智力测验经常受到的批评是：被试在测验上的反应受知识经验的影响，因此对文化背景、教育水平不同的团体是不公平的。
在测验发展的初期，为了排除文化和知识的影响，有人曾企图编制“超文化’’测验来测量所谓先天的遗传潜能。以后，人们又开始探索“文化公平”测验。一个办法是使不同团体对于所有测验项目都具有相同的经验，另一个办法是平均安排有利于不同团体的项目。测验专家们在这方面作了许多努力，取得了一定效果，但并不尽如人意。
实际上，没有任何一个测验能够对所有的团体同样公平，因为每种测验都是在一定文化背景下发展起来的。更好的办法是根据亚文化群的特点为不同团体编出不同的测验；若使用同一测验，则要为少数特殊团体制定单独的常模。
四、如何理解和解释智力测验的结果
(一)不能以一次测验来确定智力水平
首先，测验是有误差的。被试接受测验时的心情、身体状况、动机态度等，都会对测验结果有一定影响，尤其是首次接受心理测验时，会出现不应有的失误，这些都影响测验的分数。其次，人的一生中智商会产生许多变化。测验的分数在短时间内有预见性，时间越长预见性越差。
(二)测验要为智力的开发服务
测验的目的绝不是给每一个人贴上智力高低的标签，而是为更好地开发人类的智力服务。测验应该有助于因材施教，使教育措施更符合儿童个体的需要。
第三节人格测验
人格或称个性(personality)，定义很多，但多数都联系到人们在心理上的差异性，特别是性格、气质、兴趣和能力方面的差异性，而尤以前两方面起主导作用。研究它的方法大体有两类：·一类是研究人格的形成和发展，另一类是描述性的研究。人格测验便属第二第五章心理测验学
类，这类研究旨在用心理学的方法对人的人格进行测量，亦即测量一个人在一定情境下经常表现出来的典型行为与情感反应。：
第一单元人格测验的方法和种类
人格测验多达数百种，由于其依据的人格理论不同，所采用的方法也不同。但总的来讲，·主要分为两大类：一类为结构明确的自陈量表；一类为结构不甚明确的投射技术。一、自陈量表(self—reportinventory)
自陈量表也称客观化测验，就是让被试者自己提供关于个人人格特征的报告。由于一般的自我报告往往受报告者主观认识的影响，因此客观化测验多采用客观测验的形式，设计出一系列陈述句或问题，每个句子或问题描述一种行为特征，要求被试者作出符合自己情况的回答。常用的客观化测验编制方法如下：，· —．·
1．逻辑分析法·在用逻辑分析法编制测验时，首先确定要测量的特质，然后编写出一些看来能测量这类特质的题目，编制成问卷。这类人格测验主要包括爱德华个人偏好量表(EPPS)、詹金斯活动调查表．(JAS)和显性焦虑量表(MAS)等。
2，·因素分析法这种方法以因素分析的统计方法为基础，先以大量的测验题目给大量的被试者施测,然后找出相关的题目构成一种因素，一种因素代表一种人格特质。这类人
格测验主要包括卡特尔16种人格因素测验(16PF)和艾森克人格问卷(EPQ)等。
3’．经验法用经验法编制量表时，首先是选取一个由所测特质或特征的人组成的效标组以及由普通人组成的对照组，然后以一系列的测验题目给各组被试者施测，选择那些能把不同被试者区分开的题目，由此构成问卷或测验。最著名的经验法人格测验为明尼苏达多项人格调查表(MMPl)。·
4．综合法较新人格测验的编制方法是将I~A_E三种方法结合起来，而不是采用其中之一。首先采用逻辑分析法经推理获得一大批题目，然后采用因素分析法编制出若干同质量表，最后将同质量表中没有效标效度的题目删掉。这种人格测验编制的新方法最有代表性的是杰克逊人格问卷(／P1)。’
二、投射测验(projectivetest)
投射法是指向被试者提供一些未经组织的刺激情境，让他在不受限制的情境下，自由地表现出他的反应，分析反应的结果，便可推断出他的人格结构。在这里，刺激情境对决定被试者的反应并不重要，它的作用只像银幕一样，把被试者的人格特点投射到这张银幕上来。因此利用这种方法编制的测验被称作投射测验。
投射法作为一种测验工具，主要是探讨个体内在隐蔽的行为或潜意识的、深层的态度、冲动与动机。这种方法受到倾向于心理动力学观点的医学或心理学工作者的重视。有些学者依据对被试者的反应所提出的不伺要求即反应形式，把投射技术分为下列四种：，
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L联想法’让被试者根据刺激<如单词、墨迹)说出自己联想到的内容。如容格(C．G．Jung)的文字联想测验和罗夏(H．Rorschach)的墨迹测验。· ，
2．构造法让被试者根据他所看到的图画，编造一个包括过去、现在和将来等发展过程的故事。如主题统觉测验(TAT)。·：，，·，；．’
3．表露法让被试者通过绘画、游戏或表演来自由表露他的心理状态。如画人测验、视觉运动完形测验{BGT)。， + ：；，．，，，，
4．’完成法，主试者提供+些不完整的句子÷故事或辩论等材料，令被试者自由补充，使之完成。如语句完成测验。
客观化测验工具
第二单元人格测验工具
(一)明尼苏达多项人格调查表
由明尼苏达大学教授哈特卫(S．R。Hathaway)和麦金利(J.C、Mckinley)合作编制而成。该测验的
问世是自称法人格测验发展史上的一个重要里程碑÷对人格测验的研究进程产生了巨大影响。：到目前为止，它已被翻译成各。种文字版本达100余种，广泛应用于人类学、心理学和医学
领域，是世界上最常引证的人格自称量表。我国宋维真等已将该表修订成适合中国情况的量表。；·f ’ ．· ：。：-·；；。· ．；：
MMPI一共有566个条目，包括14个分量表，其中10个为临床量表，4个为效度量表。临床量表是：·，．·，·；．
1hs：(Hypodiondriasis’疑病量表
2．D(Depression)抑郁量表
3．Hy{Hysteria)癔病量表；，
4．Pd(Psychopathicdeviate)精神病态量表
5．Nf(1~asouliaity，‘femininity)．男子气量表
6．h(Paranoia)妄想狂量表
7．n(Psychasthenia)精神衰弱量表
8．Sc(Sdfizophrenia)精神分裂症量表
9．Ma(Hypom~a)轻躁狂量表
10．Si(socidinli~oversion)社会内向量表i·
效度量表是：’ ：，
女子气量表
1q(Ql~tion)不能回答的问题，或用二?”’代表·
2．L(Lie)说谎分数+·，· · ．，
3；’P‘(Validity)。诈病量表·：、‘
4，K《℃or~etion)校正分量表 +、、．
MMPI要求被试者根据问卷中的指导语对题目作出’“是”或“否’’的回答
测验分
第五章心理测验学
“卡片式”和“手册式”两种，可根据需要选择使用。既可个别施测，也可团体施测；一般需要45分钟-90分钟，年龄范围是、16岁以上。，，、．’ ：，
。 MMn的记分运用电脑或“套版”统计，可以得出14个量表上不同的分数，这是原始分。由于每个量表的题目数量不同，各量表的原始分数无法比较，因此需要换算成T，分数。如果T分在70以上(按美国常模)，或T分在60分以上(中国常模)，便视为可能有
病理性异常表现或某种心理偏离现象。另外，还要作出得分的剖面图，以对被试者的测试结果作全面、综合的分析。· ：；，、
1卯9年，，MMpi的出版者对MMPI作了重大修改，推出了MMU—2。目前，我国也在组织修订MMPI—2；预计2002年投入使用。：
(二)卡氏16，种人格因素测验·
‘16种人格因素测验 人格及能力测验研究所卡特尔教授(R．B．CatteU)经过几十年的系统观察、科学实验，以及用因素分析统计法慎重确定和编制而成的十种精确可靠的测验。、与其他类似的测验相比较+它能以同等的时间(约40分钟)测量更多方面主要的人格特质，，并可作为了解心理障 碍的个性原因及心身疾病诊断的重要手段，也可用于人才的选拔。 16PP英文原版共有5种版本：A、B本为全版本，各有187个题目；C、D本为缩减本，各有 106个题目iE本适合于文化水平较低的被试者，包括128，个题目。1970年经刘永和、、梅吉 瑞修订，将A、B本合并，发表了中文修订本。合并本共有187个测题，·分成16种因素，每种因素包括10—13个测题。16种因素的名称和高分、低分所表示的人格特征见表5—1：表5—1 16PF的因素、名称。·特征 ┌─────────┬──────┬──────────────────┬────────────────┐ │因素│名称│ 低分特征，│ — 高分特征│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │ A。│乐群性│缄默、；孤独、冷淡：│外向．、 热情、，乐群│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │B │聪慧性│思想迟钝、学识浅薄、抽象思维能力弱、│聪明、 富有才识、善于抽象思维│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │C │稳定性│情绪激动、易烦恼、· 。· │情绪稳 定而成熟、能面对现实│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │E │恃强性│谦逊、顺从、。通融、恭顺│好强、固 执、·独立、积极│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │ { │ │ │ ， │ │ F │兴奋性│。严肃；审慎、冷静、寡言‘．│轻松兴 奋、随遇而安│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │C │有恒性│ 苟且敷衍；缺乏奉公守法的精神’ │ 有恒 负责、做事尽职‘ │ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │ ／│ │畏怯退缩·、缺乏自信心‘ ” │·冒险 敢为、少有顾虑│ │ H │敢为性│ │ │ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │ I │敏感性│理智的·、着重现实、自恃其力’ │敏感、 感情用事· │ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │ │ │ │ · ；’ ’ │ │L │怀疑性│信赖随和、易与人相处│怀疑、 刚愎、固执己见│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │ ＼r ‘ │ │ │ │ │ · M │ 幻想性‘│现实；合乎成规、力求完善合理’ │幻想的、 狂妄、放任│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │N │世故性│·坦白；直率；天真’ │精明强 干、：世故，│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │0 │忧虑性│安详、沉着、通常有自信心│忧虑抑 郁、烦恼自扰│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │Ql │实验性│保守的，尊重传统观念和行为标准│’自由 的，批评激进，不拘泥于成规│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │Q> │独立性│依赖、随群附和│自立自 强、当概立断·‘ │ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │Q》│自律性│矛盾冲突、不顾大体│知己知 彼、自律谨严│ ├─────────┼──────┼──────────────────┼─── ─────────────┤ │Q4 │紧张性│ 心平气和、闲散宁静│ 紧张 困扰、激动挣扎：│ └─────────┴──────┴──────────────────┴─── ─────────────┘ ·234· 国家职业资格培训教程·心理咨询师 除了以上16种人格因素外，还可以根据实验统计的结果所得的公式，推算出许多种能 够描述人格类型的双重因素，如适应与焦虑性、内向与外向性、’感情用事与安详机警性、 怯懦与果断性。此外，卡特尔及其同事搜集了7500名从事肋多种职业及5000名有各种生 活问题者的人格因素测验答案，详细分析他们人格因素的特征和类型，并以此拟定了其他 一些演算公式用于心理咨询及升学就业指导。 (三)艾森克人格问卷·‘ ，· ， 艾森克人格问卷(EysenckPersonalityQuestionnaire，EVQ)是英国伦敦大学心理系和精 神病学研究所艾森克教授(H．J．Eysenck)编制的，分儿童(7岁-15岁)‘·和成人(16岁以 ，上)两种类型。经过多次修订，在不同人群中测试，已经获得可靠的信度和效度，在国际 上广泛应用。这一问卷于20世纪40年代末已开始拟定，1952年正式发表，称Maudstey医 学问卷。随后又手1959年及1964年进行增改和修订，最后于1975年再次修订并命名为艾 森克人格问卷(RPQ)。’ EI'Q是一种自称测验，在成人问卷中包括90个条目，’儿童问卷中包括81个条目。这些条目让被试者根据自己的情况回答“是”或“否”，然后按E(内向‘外向)、N(神经质)、P(精神质)和L(掩饰性)四个量表记分，前三者分别代表艾森克人格结构的三个 维度，L是后来加进的一个效度量表，但也代表一种稳定的人格功能，即反映被试者的社 会朴实或幼稚水平。最后，再根据被试者在四个量表所获得的粗分，按被试者的年龄、性别常模换算出标准T分，以分析被试者的个性特征。， 我国修订的EPQ有多种版本，北方地区有陈仲庚等人的修订本，南方地区有龚耀先、刘协和等人的修订本。据了解，此量表的项目较少，易于测查，项目内容较适合我国的情况，被认为是较好的人格测定方法之一。． (四)爱德华个人偏好量表(EPPS) 用理论推演法建立人格问卷，最有名的是爱德华个人偏好量表(EdwardsPersonalPrefer— enceSchedule，·EPPS)。该表由美国心理学家爱德华(A．L．Edwards)于1953年编制，其依据 是美国心理学家默里(H．A．Murray)于1938年提出的需要理论。 EPPS共包括225个题目(其中有15个重复题目，用以检验反应的一致性)，全部题目 ‘以平均分配来测量15种需求，成为15个分量表。分别为成就(ach)、顺从(def)、秩序·(ord)、表现(exh)、自主(ant)、亲和(aR)、省察(int)、求助($UC)、支配(dom)、谦逊(aba)、慈善(n1．1F)、变异(chs)、坚毅(end)、性爱(het)和攻击(agg)。．根据个人所得的15个分数绘制的剖析图，即可对个人的心理倾向有个概括的了解。 此外，EPPS还有一个一致性量表，主要是看被试者在回答15个重复的题目上的一致性。如果回答不一致的题目太多，说明被试者在回答时不够认真或不够真实，因而该测验即被认为是无效的。· 二、投射测验工具 (一)罗夏测验。， 罗夏测验(Rorschach Test)是一种投射技术。它是由瑞士精神病学家罗夏(H．R 第五章心理测验学 orschach)于1921年首创的一种测验。多数心理学家认为它是适合于成人和儿童的良好人格投射测验，对于诊断、了解异常人格均有一定的实用价值，所以曾受到心理学家和精神病学家的欢迎，至今仍被认为是传统的心理测验之一。 罗夏测验是由10张墨迹图组成，所lAY．称墨迹测验。图是用墨置纸上折叠而成，其中5张为黑白墨迹图，2张在黑白墨迹图上附有红色墨迹，3张全为彩色墨迹。这10张图片 编有一定的顺序，施测时每次出示一张，同时问被试者：“请你告诉我在图片中看到了什么?’’或是：“使你想到了什么?”主试者对被试者的回答要做详细记录，并记录下对每一图 片回答的时间及完成此测验的全部时间。全部图片看完以后，再把图片逐一递交被试者，并进行询问，包括：每一反应是根据图片中的哪一部分做出的?引起该反应的因素是什么? 对其回答亦要详做记录。 关于罗夏测验的记分方法尚存在不同意见，不过一般都包括反应的部位、反应的决定因素和反应的内容等三方面的记分。 1．反应的部位主要有五个类别：整体反应(W)，指被试者的反应包括整个或几乎 整个墨迹图，可能提示思维有过分概括的倾向；明显局部反应(D)，指被试者以一般的局 部作为反应部位，相当数量的D反应表示其有良好的知识水平；细微局部反应(d)，指被 试者只利用了墨迹图中较小的但仍可明显区分的部分；特殊局部反应(Dd)，指对墨迹图 的不寻常部分作答，可能提示刻板的或不依习俗的思维；空白部分反应(S)，指回答包括 墨迹图中的空白部分，或是一个单独的空白处，或是几个空白相连。 2．反应的决定因素一般注意这样四个因素：形状(F)，指被试者由于墨迹的整体或局部像某种事物而引起某种反应，依据形状的相似程度有F+、F、F—之分；动作(M)， 指被试者在墨迹图中看到的人或动物的运动，通常是想象的或移情作用的象征；彩色(C)，指被试者的反应由墨迹的色彩决定，可以说明情绪健康；阴影(K)，指被试者的反 应决定于墨迹图的阴影部分，可视为焦虑的指标。 3．反应的内容根据已有资料，通常出现的反应可归人下列类别：动物的整体(A) 或某一部分(Ad)、人的整体(H)或某一部分(Hd)、内脏器官(At)、性器官(Sex)、自 然景物(N)、物体(obi)、地理(Ceo)、建筑物(Arch)、艺术品(Art)、植物(PL)和抽 象概念等。 此外，反应的普遍性也较常进行评分。P表示大部分人共有的回答，O表示个人的回答。P回答多说明对事物的看法与众相同，这种人是比较合群的；O回答多说明对事物有 独特的见解，在病理时往往也多这一类回答，但多属离奇的。 每一回答均应用上述变量记分，然后作总的分析。例如， 蝙蝠，便作如下记分： 蝙蝠：WF+AP 如果对第一幅图片的回答是 此处W是指回答在询问时得知指整体，并得知因形状像蝙蝠，确实很像， 表示。蝙蝠属动物，故记作A，这是许多人的共同回答，所以用P标明。 其他回答都一一如此记分，统计所有变量，最后作综合解释。 (二)主题统觉测验 所以用P+ 主题统觉测验(ThematicApperceptionTest，TAT)是投射测验中与罗夏测验齐名的一种·236· 国家职业资格培训教程·心理咨询师 测验工具，由美国哈佛大学默里(H．A．Murray)与摩尔根(C．D．Morgan)等于1935年编 制而成。后来经过多次修订，逐渐推广应用，故成为一种重要的人格投射技术。 测验材料由29张图片和1张空白卡片组成，图片都是含义隐晦的情景。依被试者的年龄和性别把图片组合为四套，分别用于男人(M)、女人(F)、男孩(B)和女孩(C)。每 套包括图片20张，分两个系列进行测验，故每个系列实际上只用10张图片。施测时每次给予被试者一张图片，让其编制一个300字左右的故事，说明图片中所表现的是怎么回事，事情发生的原因是什么，将来演变下去可能产生的结果，以及个人的感想等。对其中一张空白的卡片，要求被试者面对着空白的卡片先想象出一幅图画，然后根据想象出的图画编制故事。一般可用5分钟讲完故事，要求故事愈生动、愈戏剧化愈好。测验完毕，和被试者谈话一次，以求深入了解和澄清故事的内容，并要注意被试者在测验时的行为反应。 关于TAT的分析，早期的研究者往往只注重故事的内容分析，后来认识到必须同时考虑内容分析、形式分析和症状分析，但其中最重要的是有关内容的分析，尤其以默里的“欲求——压力”分析为代表。，分析的方式大致表现为以下几个方面： 1．对TAT中的一个个故事，要明确其主题，详细记述中心主题和内容，然后分析故事长短，以及故事叙述中是否有言语异常和语句文理方面的紊乱，有的故事还要分析两层或三层的次要主题。．， 2．分析故事中的主人公，即被试者把故事中人物视为与自己一样的人物，尤其是被试者情感色彩强烈的动机被投射的时候，故事中主人公所表现出的情况就是被试者人格的真实面目。 3．分析和确认主人公具有什么样的欲求，何种环境和事态对主人公的影响最大，即环境所产生的压力。，· 4．通过对被试者在故事描述过程中有关言语方面的表现进行分析，来获得有关情感方面的资料。是成功、满足、幸福或是失败、自杀、死亡；是抱负、安定情感或是挫折、·孤独；以及只是一般的行为反应。 5．分析故事的结局是如何的，其中包括：完全的成功、胜利的结果；一般的成功，从困境中解脱；．平凡的结局；轻微的失败、不满足的结果；彻底失败、绝望及灭亡的结果。 主题统觉测验除了作为一种临床诊断工具外，还常被用作心理治疗时的刺激联想材料，以利于同病人沟通关系。 第三单元人格测验存在的问题 人格测验的目的 人格是一个整体的概念，其内涵广泛而复杂，这些测验是否测出了我们所感兴趣的人格特征呢?目前的人格测验多数是把不同的人格维度割裂开来分析，一些进行整体分析的 测验，标准化水平又比较低，在记分和解释上不够客观。故对测验结果的解释要十分谨慎。人格测验的信度和效度 第五章心理测验学 任何一种测验都是为一定目的进行的。因此，获得的测验资料必须满足信度和效度条件。但是，实在令人遗憾，到目前为止，能完好地满足这两条的人格测验寥寥可数。即使存在这类测验，它们使用起来也有很多限制。然而，“事在人为”，一方面需要我们努力去找出更可信和更有效的人格测验；另一方面，似乎也更关键，即尽量控制一些能够控制的变量，使它们对资料的影响减少到最低的程度，如测验者的角色、指导语的细微差别、物理环境的变化，等等。 三、人格测验的题目 人格测验所测的特质往往没有明确定义，因而题目范围难以界定，各种可能的刺激项目非常之多，而测验题目在内容或措辞上的微小差别常常导致反应的巨大差别。此外，有些问卷采用带比较性的词汇作为答案，例如“经常”、“有时”、“很少”等等，怎样的程度 相当于“经常”，怎样的程度代表“有时”，被试者不容易掌握。即使被试者表现出同样的行为，他们选答的词汇也会完全不同。 四、测验分数的解释 人格测验编制的一个原则是：被试者得到同样的分数，应该予以同样的解释。实际上这样的解释是有问题．的。如同一种行为对某人来说是良好适应，对另一个人来说也许是适应不良。 人格测验的另一个弱点是，若想建立一个真正适当的常模是相当费事的，对有些测验似乎就是不可能的，如投射测验。对客观性测验似乎已可以办到，但这样做的结果是奖赏了从众行为，限制了个性的发展，而且在有些情况下，多数人的行为未必正常，少数革新者的行为未必是异常的。 五、人格测验的滥用 在西方，人格测验五花八门，大有泛滥成灾之势，特别是有些未受过专业训练的人把一些没有效度证据的测验拿来到处滥用，或把测验用于尚未证实其有效性的情境中，因而遭到人们的反对。目前，测验在我国虽然刚刚开始，但这种苗头也已出现，对此一定要引起注意。 第四节心理评定量表 评定量表是评定个人行为的常用工具，是心理卫生评估的重要手段。它具有心理测验 气质类型测验 指导语：下面60道题可以帮助你大致确定自己的气质类型，答这些问题时，你认为很符合自己情况的，记2分，比较符合的，记1分；介于符合于不符合之间的，记0分；比较不符合的，记-1分；完全不符合的，记-2分。 1、做事力求稳妥，不做无把握的事。 2、遇到可气的事就怒不可遏，想把心里话全说出来才痛快。 3、宁肯一个人干事，不愿很多人在一起。 4、到一个新环境很快就能适应。 5、厌恶那些强烈的刺激，如尖叫、噪音、危险镜头等。 6、和人争吵时，总是先发制人，喜欢挑衅。 7、喜欢安静的环境。 8、善于和人交往。 9、羡慕那种善于克制自己感情的人。 10、生活有规律，很少违反作息制度。 11、在多数情况下，情绪是乐观的。 12、碰到陌生人觉得很拘束。 13、遇到令人气愤的事，能很好地自我克制。 14、做事总是有旺盛的精力。 15、遇到问题常常举棋不定，优柔寡断。 16、在人群中从不觉得过分拘束。 17、情绪高昂时，觉得干什么都有趣；情绪低落时，又觉得什 么都没意思。 18、当注意力集中于一时无时，别的是很难使我分心。 19、理解问题总比别人快。 20、碰到危险情景，常有一种极度恐怖感。 21、对学习、工作、事业怀有很高的热情。 22、能够长时间做枯燥、单调的工作。 23、符合兴趣的事情，干起来劲头十足，否则就不想干。 24、一点小事就能引起情绪波动。 25、讨厌做那种需要耐心、细致的工作。 26、与人交往不卑不吭。 27、喜欢参加热烈的活动。 28、爱看感情细腻、描写人物内心活动的文学作品。 29、工作学习时间长了，常感到厌倦。 30、不喜欢长时间谈论一个问题，原意实际动手干。 31、宁愿侃侃而谈，不愿窃窃私语。 32、别人说我总是闷闷不乐。 33、理解问题常比别人慢些。 34、疲倦时只要短暂的休息就能精神抖擞，重新投入工作。 35、心理有事宁愿自己想，不愿说出来。 36、认准一个目标就希望尽快实现，不达目的，是不罢休。 37、学习、工作同样一段时间后，常比别人更疲倦。 38、做事有些莽撞，常常不考虑后果。 现代人格心理学 名词解释： 1．人格：是个体在遗传素质的基础上，通过与后天环境的相互作用而形成的相对稳定的和独特的心理行为模式。 2．范型：指一定时期在某一或多个学科中的多数科学家所共同接受的一套理论和方法。 3．人格结构：是研究气质、性格、能力以及个人活动倾向性等心理特点如何相互联系、相互作用构成一定的组织模式。 4．人格理论：是一套正规的符号系统，用来组织人格研究材料，解释和说明人格、人性、人格结构、人格发展动力、条件以及阶段等理论问题，以反映人格心理现象的本质与规律，并提出可验证的理论假设和启发人格研究的新观点、新方法。 5．人格心理学：是一门研究人格心理现象及其发生发展规律的心理学分支学科。 6．生的本能：包括生存本能和性本能，生本能所提供的能量称为埃罗斯，埃罗斯代表爱和创造的力量。 7．里比多：即为广义的性，就是一切寻求快感的潜力，泛指心理活动的能量。 8．无意识：不曾在意识中出现的心理活动和曾是意识的但已受压抑的心理活动。 9．潜意识：位于意识和无意识之间，由那些虽不能即刻回想起来，但经过努力就可以进入意识领域的主观经验所组成。 10．意识：人格最表层部分，它由人能随意想到，清楚觉察到的主观经验所组成。 11．本我：即原我，是指原始的自己，包含生存所需的基本欲望、冲动和生命力。 12．自我：是自己可意识到的执行思考，感觉、判断或记忆的部分。 13．超我：是人格结构中代表理想的部分，它是个体在生长过程中通过内化道德规范内化社会及文化环境的价值观念而形成。 14．停滞：心理障碍可以导致任何阶段的发展停顿和延缓，这种现象称之为停滞。 15．倒退：由于早期阶段发展停滞使某些早期的特征保留在以后的阶段中，当个人面临危机和挫折时，他很有可能退回到较早的阶段，这一过程称为倒退。16．压抑：自我防止引起焦虑的思想观念进入意识领域的一种方法。 17．自由联想法：就是让患者处于身心放松状态，鼓励其说出脑海里涌现的任何思想观点或感情经验。 18．梦的分析：佛洛伊德认为，梦是一种潜意识现象，是潜意识愿望经过伪装后的象征性的满足，实质就是被压抑的无意识欲望的一种变形的满足。19．个体潜意识：是潜意识的表层，它包括了一切被遗忘了的记忆、知觉以及被压抑的经验。 20．集体潜意识：指在漫长的历史演化过程中，世代积累的人类祖先的经验，是人类必须对某些事件做出特定反应的先天遗传倾向。 21．生活风格：阿德勒把个人追求优越目标的方式成为“生活风格”，这是一种标识个体存在的独特方式。 22．创伤范式：佛洛伊德早期在运用催眠术和疏导法治疗神经症时发现，如果病人把内心的“创伤”倾吐出来，病症就会消失，这就是创伤范式。 23．内驱力范式：佛洛伊德早期把人格分为本我、自我和超我的人格结构理论，其中内驱力与本我对应，内驱力是人格发展的动力。 24．自我范式：把自我看成是人格结构，当中相对独立的部分。 25．角色混乱：指个体不能正确地选择适应社会环境的角色。 26．显在焦虑：是对显在危险的反应，产生情景性神经症。 27．基本焦虑：指人将基本敌意泛化到一切人甚至整个世界，从而感到世间的一切事物和一切人都是潜伏着的危险因素。 28．特质：是一种概括化了的行为方式，具有个体特征，并且人际之间有很大差异，它是一种实在的和具有决定意义的神经心理结构。 29．机能自主性：是指一个成人现在进行某一活动的原因不是他原来要求行为的那些原因。 30．根源特质：是隐藏在表面特质，是人格的内在因素，是人格结构中最重要的部分，也是一个人行为的最终根源。 31．共同特质：一个社区或一个集团成员所共同具有的特质。 32．动力特质：是促使人朝着一定的目标去行动，它是人格的动力性因素。 33．正强化：呈现正强化物可以增加有机体反应概率的现象。 34．负强化：撤去负强化物可以增加有机体反应概率的现象。 35．观察学习：是指人们仅仅通过观察别人的行为就能学会某种行为，又称替代学习、模仿学习。 36．替代强化：榜样的行为是否受到强化，受到什么样的强化，并不一定影响模仿者的行为学习，这时候的强化对于榜样而言，则是一种间接强化，又称替代强化。 37．自我效能感：指个体相信自己能成功地做出某种行为的主观体验。 38．强化物：多拉德和米勒认为强化也就是内驱力的降低，任何能够导致内驱力降低的刺激就是强化物。 39．约拿情节：在我们的社会中，如果一个聪明的人说：“我是十分聪明的”。就会冒犯他人，引起对立、敌意、打击。于是，优秀的个体一般要学会像变色龙一样掩饰自己，贬低自己来避免他人的攻击，就像圣经上的约拿一样，这种情节称之为约拿情节。 40．自我概念：代表对自我感知的一种组织化和一致性的模式，它是指个体对自己心理现象的全部经验。 41．移情：从另一个人的观点对他的问题进行理解，从那个人的内部参考模式出发。 42．高峰体验:人们会产生某些基本的认识与感受，如爱的体验、审美感知、创造等，这些认识与感受以及所有其他最高程度创造和成就的时刻，称之为高峰体验。 43．场依存—场独立性：主要依据视野线索来做出判定的倾向称为场依存性；主要依据身体经验线索来做出判定的倾向称场独立性。 44．原型：是某类事物在个人心目中的典型形象。 请从下列描述自己性格关键词中选取20个最贴近的词，并将每列分数累加起来(每个关键词1分)。 S M C P 1 □生动多言□善于分析□富于冒险□适应力强 2 □喜好娱乐□坚持不懈□意志坚定□含蓄迁就 3 □擅于社交□文化修养□自信果断□尖刻幽默 4 □散漫放任□孤芳自赏□逆反轻率□友善满足 5 □难预测□忸怩多疑□统治欲□不温不火 6 □生活紊乱□情绪化□缺同情心□犹豫不决 7 □可爱乐观□井井有条□善于应变□冷漠懒惰 8 □感情外露□音乐性□积极独立□善于外交 9 □富激励性□忠诚敏感□勤劳独立□贯彻始终 10 □喜获认同□难以取悦□工作狂□平淡保留 累计 备注：请在相应的方框中打勾，并且保证打勾数量总数为20个。最后将每一纵列打勾数量相加，结果填到累计结果中，不要累计序列号。 性格测试题参考答案 如果你分别将四列中的每一列分数加起来（每选一个为一分），你就可以知道自己的性格类型，同时你也可以知道自己的组合类型。例如：若你的力量型得分为8，完美型为6，其他各为3（总分20），那么你将是力量型的同时也有完美型的倾向。 好！让我们来看看性格潜能： 活泼型(s) 外向多言乐观 典型的活泼型情感外露热情奔放，他们懂得把工作变成乐趣，而且乐于与人交往。他们能从任何事情中发掘出兴奋然后在会声会色的描述中，尽情的回味其中的欢乐... 完美型(m)内向思考者悲观 完美型的成年人是个思想家，他们对待目标严肃认真。他们崇尚美感和才智，强调做事的次序和组织。他们不会一时冲动，寻找刺激。反之他们会为自己的生活作长远且最好的安排... 力量型(c) 外向行动者乐观 力量型的人总是对准目标迈进成功。当活泼型的人在说话，完美型的人在思考时，力量型的人会进取。只要依他的方式去做，你就会发现他的脾性最易懂，并且是最好相处的... 和平型（p）内向旁观者悲观 和平型缓和着色彩斑斓的活泼型；和平型拒绝过分的欣赏力量型的优秀决定；和平型对完美型复杂的计划也不过分认真；不能想象他们是好胜的，因为他们是那么的文静和友善... 《人格心理学》 一、概念解释 人格、人格的整体性、人格的稳定性、人格的独特性、人格的社会性、投注、生活风格、机能自主、基本焦虑、能和外能、力比多、特质、自卑感、个人构念、现象场、集体潜意识、强化、观察学习、控制点,晶体智力，流体智力 二、填空 1．人格心理学主要的研究途径有：、、。 2．人格的特性有：、、、。 3．人格心理学研究的主要领域有：、、、、。 4．四种基本的人格理论范型是：、、、。 5．弗洛伊德把焦虑分为三类，即、、。 6．弗洛伊德的心理性欲发展阶段为：、、、、。 7．弗洛伊德的人格结构包括、、。 8．梦的工作包括：、、、。 9．荣格的集体潜意识中的原型主要有：、、、、。 10．荣格的人格发展阶段是：、、、。 11．荣格认为人格的动力是：。它按原理和原理活动。 12．阿德勒的两种错误的生活风格是：、。 13．霍妮提出的神经症的三大类型指：、、。 14．霍妮的理论被称为：。她认为人格发展的动力是：。 15．精神分析论者关于人格动力的基本概念不同，弗洛伊德是、荣格是、阿德勒是、霍妮是。 16．行为矫正的主要方法有：、、、。 17．斯金纳按强化物的来源把它们分为：、。 18．艾森克的人格维度是指：维度、维度和维度。 19．特质理论的新进理论是和。 20．多拉德和米勒关于学习的四个要素：、、、。 21．多拉德和米勒将冲突分为四类：、、、。 22．马斯洛的需要层次理论包括五种需要、、、、。 23．凯利的CPC循环指、、。 24．人本主义人格理论的主要代表人物是：、。 25．罗杰斯认为机能完善的人的特点是：、、、、。三、简答 1．简述阿尔波特健康人格的特点。 2．简述学习论和特质论的区别。 3．简述多拉德和米勒的挫折—攻击理论。 4．简述艾里克森的心理发展的八阶段理论。 5．简述荣格的集体潜意识理论。 四种性格特质测试 1、以下一共有18组问卷，每组问卷的分数为3分，请你将3分按照你的判断进行分配，填在后面的括好里。 1A我通常都是豁达爽快，主动了解别人，并与他们建立关系。（） 1B我通常都不是豁达爽快，通常都不主动了解别人，并与他们建立关系。（） 2A我通常反应慢而审慎。（） 2B我通常反应快而草率。（） 3A我通常对别人占用我的时间存有戒意。（） 3B我通常对别人占用我的时间表示宽容。（） 4A我通常在社交聚会上自我介绍。（） 4B我通常在社交聚会上等别人向我介绍他们自己。（） 5A我总是爱谈人们兴趣所在的事，即使这意味着游离了生意或手头的话题。（） 5B我总是爱谈与工作项目、事务、生意或手头的话题有关的事。（） 6A我通常说话不武断，并且对慢节奏我会很有耐心。（） 6B我通常说话武断，并且对慢节奏我会没有耐心。（） 7A我总是在了解了事实或根据的前提下才做决断（） 7B我总是凭感情、经验或人际关系做决断。（） 8A我总是经常参与大家的谈话。（） 8B我总是很少参与大家的谈话。（） 9A我通常更愿意与别人一起共事或通过他们办事，只要可能就向他们提供支持。（） 9B我通常更愿意做事独来独往或不管事情涉及到别人的程度有多大，自己总是处于主导地位。（） 10A我提问题或说话总是吞吞吐吐，很少直截了当。（） 10B我说起话来总是快人快语或直截了当表达自己的观点。（） 11A我总是看重思想、观念或成效。（） 11B我总是看重人、人际关系和感情。（） 12A我总是爱用手势、面部表情和抬高声调来强调我要阐述的观点。（） 12B我通常不用手势、面部表情和抬高声调来强调我要阐述的观点。（） 13A我通常会接受别人的观点（想法、感情和诸如此类的事）。（） 13B我通常不接受别人的观点（想法、感情和诸如此类的事）。（） 14A我通常对冒险和变革总是抱小心谨慎的态度。（） 14B我通常对冒险和变革总是抱积极的态度。（） 15A我总是喜欢把个人的感情和想法闷在肚子里，只有我愿意时才讲给别人听。（） 15B我总是觉得向别人袒露我的感情是件自自然然的和轻松的事。（） 16A我总是去追寻新的或不同的人生经历，去适应不同的环境。（） 16B我通常只能适应我熟悉的或有着类似的环境和人际关系的氛围。（） 17A我通常对别人的大小事情、兴趣所在和牵挂什么很敏感。（） 17B我通常只关心我自己的日程表、兴趣所在和自己牵挂的事。（） 18A我通常对纠纷反应迟钝。（） 18B我通常对纠纷反应敏捷。（） 附录2-常用性格问卷 人格测验用于人才选拔或测评有以下的几点优势：首先，人格测验在作为考核、评价指标的同时，具有一定的预测性，能够事前把合适的人安排在合适的岗位。其次，人格测验不仅可以描述外在行为特征，而且也能够测量不易观察到的内在特征（诸如心理健康，工作潜能等），从而使我们对被试者有更全面客观的认识。第三人格测验以自陈为主，也结合了“他评”因素，能够更好地反映被试者的心理全貌。在心理测评过程中，测评师很少使用单一的工具或单一的方法，而往往把不同的测验结合起来使用。需要注意的是，人格测试是重要的测评工具，但不是唯一的工具，且测试的目的是搜集尽可能全面的心理数据，而解释的工作仍然需要由具有专业背景与经验的人士结合个案情况加以分析与研究。 ?荣格的心理类型 近代比较有影响的人格分类有荣格的心理类型论与约翰·霍兰德的人格—职业匹配理论。荣格根据力比多（心理能量）的流向把人划分为外向型与内向型两类，外向型的人重视外在世界，活跃，自信，勇于进取，容易适应环境的变化；内向型的人重视主观世界，经常内省，沉默寡言，容易害羞，较难适应环境的变化。把人的四种心理活动：感觉、思维、情感和直觉与上述的两大态度类型两两配对，便得出了人格的八大机能类型，即外倾思维型、内倾思维型、外倾情感型、内倾情感型、外倾感觉型、内倾感觉型、外倾直觉型、内倾直觉型。 ?MBTI 荣格关于心理类型的划分经凯瑟琳·布利格斯与伊莎贝尔·布利格斯·迈尔斯两人加以演化，最后又形成了四个维度，八个偏好，十六种人格类型的人格类型量表，简称MBTI （Myers-Briggs Type Indicator，见表一）。目前，MBTI已经发展成应用心理学领域知名的专业鉴别工具。 MBTI四个维度、八个偏好、十六种人格： 我们与世界如何相互影响？：外向型（E）和内向型（I） 我们的接受信息的方法与态度如何？：感觉型（S）和直觉型（N） 我们如何做决定？：思维型（T）和情感型（F） 我们喜欢以固定模式还是自发方式行事？：判断型（J）和知觉型（P） 每个人的性格落足于四个维度中点的这一边或那一边，每个维度的两端代表一个特定的心理偏好。例如：如果你落在外向的那一边，那么你就属于外向型；如果你落在内向一边，那么你属于内向型。四个维度，八种偏好两两组合，共组成十六种人格类型。以各个维度的字母表示类型，如下表： ESFP ISFP ENFJ ENFP ESTP ISTP INFJ INFP ESFJ ISFJ ENTP INTP ESTJ ISTJ ENTJ INTJ 这16种人格类型各自具有不同的性格表现，这种表现也适应于不同的工作或团队。因此MBTI 目前普遍应用于职业咨询，团队建设等心理测评、咨询领域。 2018年人格心理学期末复习要点 1.人格的定义（P5） 人的稳定而独特的行为模式及其内在动力组织的统一体 2.人格的基本特性（P5） 整体性、稳定性、复杂性、独特性 3.人格分析的三个层面（P7） 种属共有、群属共有、个属特有 4.人格研究的三种方法及各自的优缺点（P20-30） 个案法评价：优势 生态效度高 深入性强 独特性好 ；劣势 代表性弱 专业性强 主观性明显 相关法评价：优势 代表性强 效率高 提出假设主要方法 ；劣势 不能得出因果关系 很难消除社会称许性 牺牲独特性 实验法评价：优势 能够得出因果关系结论 较好实现对变量的控制 ；劣势 生态效度弱 成本高 专业性强 5.人格投射测验（P33-35） 概念：让人对模糊不清的刺激信息进行自由反应，以评估其人格的方法。 类型：罗夏墨迹、主题统觉、画画测验等。 优势：反应的真实性高；操作简单。 劣势：解释困难；主观性太强。 6.测评的评价：信度、效度（P38） 信度：测验的可靠性（稳定性） 效度：测验的准确性（目标性） 7.Allport的人格结构理论（P44-45） 统我-特质-态度-习惯-反射 反射是对外界刺激的本能随机反应；习惯是对具体刺激的特定反应；态度是诸多习惯引起的情感倾向；特质乃是人格中最基本和最稳定的单位，当一个人具有某种特质时，他的思想和行为会具有经常朝某个方向反应的倾向；统我：是人格中趋于内在统一的所有方面，包括个体内部对自我认同感和自我提升的所有方面，是客观存在的“我”的所有方面。 8.Catell对特质的区分：表面特质与根源特质（P51） 表面特质： 从外部行为能直接观察到的特质 个体相对外显的特质 彼此之间并没有相互的关系 根源特质：内在的、稳定的、作为人格结构的基本因素的特质 由表面特质推断而来 彼此相关、共同变化的一系列特征 9.Catell的根源特质确定方法：因素分析（P53） 10.Eysenck的大三人格模型（P56） 外向性(extraversion)反映的是人的活动性指向和强度 神经质(neuroticism)反映了人情绪的稳定性 职业性格测试——你是老虎、孔雀、考拉、猫头鹰、还是变色龙？ 先试试回答以下的问题： 如果答案是非常同意，请给自己打5分； 如果是比较同意，则打4分； 如果是差不多，打3分； 如果只是有一点同意，请打2分； 如果答案是不同意，就打1分。 提醒你注意一点——回答问题时不是依据别人眼中的你来判断，而是你认为你本质上是不是这样的，看看问题吧： 1.你做事是一个值得信赖的人吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 2.你个性温和吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 3.你有活力吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 4.你善解人意吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 5.你独立吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 6.你受人爱戴吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 7.做事认真且正直吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 8.你富有同情心吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 9.你有说服力吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 10.你大胆吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 11.你精确吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 12.你适应能力强吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 13.你组织能力好吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 14.你是否积极主动？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 15.你害羞吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 16.你强势吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 17.你镇定吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 18.你勇于学习吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 19.你反应快吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 20.你外向吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 21.你注意细节吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 22.你爱说话吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 23.你的协调能力好吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 24.你勤劳吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 25.你慷慨吗？ 非常同意比较同意差不多一点同意不同意 开拓者心理测评系统 [艾森克人格测验（EPQ）]试题 测验指导语： 下面是一份人格测验, 该测验共有85个问题，完整而真实地回答这些问题有助于了解您的人格倾向。请仔细阅读每个问题，并决定该问题是否符合你的实际情况，符合的请选“是”，不符合的请选“否”，这些题目是用于测试您的个人情况，每个答案无所谓正确与错误,请您根据实际情况进行选择。请注意: 1.请尽快回答，不要在每道题目上太多思索。 2.回答时不要考虑应该怎样，只回答你平时的真实情况是怎样的。 3.请不要遗漏,每个题都要回答。 4．每个题目只能选择一个选项。 5．请将您的答案记录在答题纸上，不要在本试题上做任何记号。 《艾森克人格测验（EPQ）》测试题目 1．你是否有广泛的爱好？ 2．在做任何事情之前，你是否都要考虑一番？ 3．你的情绪时常波动吗？ 4．当别人做了好事，而周围的人却认为是你做的时候，你是否感到洋洋得意？ 5．你是一个健谈的人吗？ 6．你曾经无缘无故地觉得自己“可怜”吗？ 7．你曾经有过贪心使自己多得分外的物质利益吗？ 8．晚上你是否小心地把门锁好？ 9．你认为自己活泼吗？ 10．当你看到小孩（或动物）受折磨时是否感到难受？ 11．你是否时常担心你会说出（或做出）不应该说（或做）的事情？ 12．若你说过要做某件事，是否不管遇到什么困难都要把他做成？ 13．在愉快的聚会中，你通常是否尽情享受？ 14．你是一位易激怒的人吗？ 15．你是否有过自己做错了事反倒责备别人的时候？ 16．你喜欢会见陌生人吗？ 17．你是否相信参加储蓄是一种好办法？ 18．你的感情是否容易受到伤害？ 19．你想服用有奇特效果的或是有危险性的药物吗？20．你是否时常感到“极其厌烦”？ 21．你曾多占多得别人的东西（哪怕是一针一钱）吗？22．如果条件允许，你喜欢经常外出（旅行）吗？23．对你所喜欢的人，你是否为取乐开过过头的玩笑？24．你是否常因“自罪感”而烦恼？ 25．你是否有时候谈论一些你毫无所知的事情？ 26．你是否宁愿看些书，而不想去会见别人？ 27．有坏人想要害你吗？ 28．你认为自己“神经过敏吗”？ 29．你的朋友多吗？ 30．你是个忧虑重重的人吗？ 31．你在儿童时代是否立即听从大人的吩咐而毫无怨言？32．你是一个无忧无虑、逍遥自在的人吗？ 33．有礼貌、爱整洁对你很重要吗？ 34．你是否担心将会发生可怕的事情？ 35．在结识新朋友时，你通常是主动的吗？ 36．你觉得自己是个非常敏感的人吗？ 37．和别人在一起的时候，你是否不常说话？ 38．你是否认为结婚是个框框，应该废除？ 39．你有时有点自吹自擂吗？ 40．在一个沉闷的场合，你能给大家添点生气吗？41．慢腾腾开车的司机是否使你讨厌？ 心理测试小游戏 性格测试,您会选择坐在哪个座位上？ ----------------------答---案---在---后---面---------------------- 1号座位 性格分析: 您的外在与内在反差很大,您可静可动,可虚可实,您很会瞧情况做事,您常常让人摸不着头绪,您甚至有很强的第六感,可以注意到细节内可能会发生的情况,就是团体中不可缺少的灵魂决策者,您也有很高的应变力,可以木讷也可以很热情,延展性很强。 感情分析: 您最重视的就是两人的兴趣与感觉合不合,您比较欣赏重视自己工作,拥有自己专业能力的异性,希望对方不管就是人事物都要有一番鉴赏的品味。对事物持有敏感性,心思单纯、外在行为成熟,这样简单不浮夸的人,才就是最适合与您一起厮守终生的人。 2号座位 性格分析: 您就是一个很善于意会的人,好像能瞧透每个人,朋友有困惑也会主动找您诉苦,您就是一个很有情感洞察力的人,在各种场合中,总就是能随与地展现自我,善解人意,瞧尽人心,游刃有余,就是一个很好的聆听者以及情感开导者,暖暖的,非常能瞧透人心。 感情分析: 您在爱情的表现上显得有点笨扭,常在喜欢的人面前就会装出一副很坚强的样子,这样喜欢逞强的您,正需要一个比您强悍、可靠的伴侣,最好就是那种带点粗鲁,但性格开朗又成熟懂事的人,最适合您,让您不必再逞强,彼此相容相辅,您们就如天雷勾动地火一样,简直绝配到不行,幸福到老。 3号座位 性格分析: 您具有多面性的人格,就是一个思想丰富的人,但就是您很能隐藏自己,只会在适当时机展露自己的本能,神秘又极具吸引力,除此之外,您就是一个直率的人,随与又重义气,也就是一个能为自己所爱的人受苦受难也在所不惜的人。 感情分析: 您就是一个很容易一头栽进所爱里的人,这样的您需要一个可以尊重您的兴趣与工作,百分之百支援您的伴侣,您虽然渴望两人幸福的依偎,但您也不喜欢老就是天天腻在一起,希望彼此能保有适当的空间,所以具有这种成熟胸怀的人,一个弹性一个理解,一个呼应一个体贴,就是最适合与您厮守终生的人。 4号座位 性格分析: 人格测验 人格也称个性。人格的定义繁杂，理论众多，内容各异。最简明的定义就是，人格是人的特点的一种组织或是与社会行为有关的心理特质的总和。较多的心理学家认为，人格是个性心理特征的统一，这些特征决定人的外显行为和内隐行为，并使他们与别人的行为有稳定的差异。独特性 差异性、内隐性、稳定性和统一性是大多定义公认的人格特性。 人的一生总是会自觉或不自觉地评价他人或自己的人格特点，如，内向、外向，沉稳、冲动，热情、冷漠等等。心理学家对人格的测量是从个体差异的评定开始的。很多人格测验以特质论作为理论基础，强调测量行为深层次下的心理特质。所谓特质，就是个人独特的相对稳定的心理结构，它决定个人与环境相互作用的特殊的行为方式和思维方式，是通过外在行为表现出来的。儿童青少年的许多情绪障碍、行为问题都与人格特点有关，因此，人格的 测量是心理评估的重要内容。 人格测量的工具之一是人格测验。由于人格的内隐性和儿童青少年人格的相对不稳定性，适用于儿童青少年的人格测验其发展相对落后于智力测验、成就测验等的发展，人格测验的信、效度一般也低于智力测验和成就测验。 人格测验分为投射性测验和客观性测验。投射性测验是利用没有明确结构和固定意义、易于引发多种反应的刺激，鼓励被试暴露出隐藏在潜意识之中的思想、情感、欲望、动机等，以此推断它的人格结构。著名的投射测验有罗夏克墨迹测验、主题统觉测验、句子完成测验和绘画测验。对测验结果的解释技术性很强，必须经过严格培训。客观性测验通常是用经过精心编制的一系列问题调查表，让被试按照一定的要求选择符合实际情况的答案，作出反应。 结果一般可以参照常模作出解释。广泛使用的人格问卷有明尼苏达多相人格调查表(MMPI) 、16种人格因素问卷(16PF)、艾森克人格问卷(EPQ)等。适于儿童青少年的人格问卷相对较少，这里仅介绍几个有影响的儿童青少年人格问卷。 一、艾森克人格问卷 艾森克人格问卷(Eysenck Personality Questionaire, EPQ)是由英国心理学家艾森克(H.J.Eysenck)夫妇编制的，1975年发表了最新修订本。问卷分为成人版和儿童版，分别适 用于16岁以上成人和7～15岁儿童，施测仅需要10～15分钟。 艾森克人格问卷的编制是以特质论为理论基础的。在早期的研究中，艾森克通过因素分析抽取出两个维度，即神经质(Neuroticism，又称情绪性) N和内外倾性(Extroversion)E，以后在艾森克人格问卷中又增加了第三个维度精神质(Psychoticim)P或称心理变态倾向。艾森克认为，神经质、内外倾性和精神质是决定人格的三个基本因素，人们在这三方面的不同倾向和不同的表现程度，便构成了不同的人格特征。现在广为流行的“大五”人格结构理论中仍包含神经质和内外倾性两个维度。 [心理学上的性格测试题及答案]心理学测试题及答案 男人对家的概念通常都比较浅，而女人则不一样，大部分女人都会把家庭放在第一位。以下是为您准备的心理学上的性格测试题，希望对您有所帮助。 测试题：张先生全家出去兜风。一家人包括张先生、张太太，还有两个读小学的孩子。现在的时间将近中午，“我们就在这吃午餐吧!”张先生说着，把车停下来。那么，请你想象一下，他们将要在哪儿用餐呢? 公园 普通的农家餐馆 日本料理店或咖啡厅 海边 选“公园” 比起工作，你更注重家庭。从性格方面来说，稍显保守。 选“普通的农家餐馆” 农家菜象征着简单。这说明你太忙碌了，会把家庭摆在第二位。 选“日本料理店或咖啡厅” 日本料理的榻榻米象征着安逸。你很喜欢轻松地待在家里，但对待家务活可能会“偷工减料”。咖啡厅象征着成人世界。你可能不太喜欢孩子，同时家庭观念也比较差，属于我行我素的类型。 选“海边” 海象征着开放。外向型的你也很有家庭观念，不过你属于将家庭和工作分得一清二楚的人，不会总是坐在家里。(完) 测试题：如果另一半临终前要送你最后一样礼物作为遗产，你希望是什么? A.一栋房子 B.一笔金钱 C.一本日记 D.一个秘密 A.一栋房子 需要安全感的你害怕受伤害，容易变的很自闭。这类型的人在个性上比较需要很大安全感，不管是金钱工作或是成就感上，当他安全感不足时就很容易变自闭症! B.一笔金钱 完美主义的你每次表现都努力到最好。这类型的人虽然在别人眼里已经是100分了，可是自己却还希望自己可以做到最好，因此常会给自己无形的压力! C.一本日记 注重隐私权的你会尽力维护自己的私密空间。这类型的人公私分明，在工作的时候会尽情的发挥，可是在私人的时候希望跟家人或朋友呆在被保护的空间之内会让他比较自在，可以完成自己另一个真实的身分! 测试题说明 测试题1：性格测评 1、测试打分方法：见测试题下方注释。 2、计算4列得分，第1列得分最高的受测试者为第1组，依次类推，将受测试者分为4个组。4个组分别集中到教室的四个角落，每个组发一张空白纸，每个组的每个成员在空白纸上写上自己最喜欢的事情，然后将纸条随便放在任何地方。 3、老师按顺序解读各个组的性格特性； （1）、第1组：权力型，我们称之为“豹子”。 性格特征：狠、猛、快。反应敏捷，果断，注重成效，权力欲望重，不达目的不罢休。 举例子：朋友打电话到办公室约“豹子”晚上一起吃饭，电话响起，响一声“豹子”马上就接起电话：“哪位？哦，老兄，是你啊！今晚吃饭？太好啦！在哪里？几点钟？好，那就这样，晚上6点，穿金路昆明老房子见”（老师模仿“豹子”声音时充满豪气、激情、干脆）。 特征分析完后，老师寻找第1组的纸张，发现第一组把纸张放在讲台上。 老师宣读第1组组员写的“我的最爱”，结果发现第1组写的内容和老师形容的“豹子”性格非常相似。 （2）、第2组：认同型，我们称之为“孔雀”。 性格特征：敏感、热情、开朗，表现欲望强，喜欢穿亮丽鲜艳的服装，追求时尚，赶时髦，希望引起别人的注意，喜欢“串岗”。 举例子：朋友打电话到办公室约“孔雀”晚上一起吃饭，电话响起，整屋子的人，“孔雀”第一个跑过去接起电话：“谁呀？哦约，是你呀，想死我了。今晚吃饭？那太好了，最近我发现了一个很好的地方，我带你去，娜威森林西餐厅,很有情调，还好吃。另外，我昨天卖了一件呢子大衣，可好看了，到时给你看看。好啦，就这样，到时我们顺便逛逛翠湖边的商店好吗，Bye—Bye”。（老师模仿“孔雀”时，声音带点撒娇的味道）。 特征分析完后，老师寻找第2组的纸张，发现第2组把纸张放在最现眼的地方。 宣读第2组组员写的“我的最爱”，结果发现第2组写的内容和老师形容的“孔雀”性格非常相似。 （3）、第3组：同意型，我们称之为“海豚”。 性格特征：犹豫、细心，粘，考虑周详，动作缓慢。 举例子：朋友打电话到办公室约“海豚”晚上一起吃饭，电话响起，电话响了三四声，海豚慢慢接起电话，“你好。是你呀。什么？晚上吃饭？有什么好事啊？是吗，那都有些什么人参加？是吗？哦，嗯，我现在还定不下来，这样吧，你到下午4点再打个电话，我再定好吧。好的，那就这样，再见。（老师模仿“海豚”时，显示出海豚含糊，不决断，怀疑的特征）。 特征分析完后，老师寻找第3组的纸张，发现第3组把纸张放在 二、填空 1．人格心理学研究的途径有：临床法、相关法、实验法。2．人格的特性有：整体性、稳定性、独特性、社会性。3．人格心理学研究的主要领域有：人格结构、人格动力、人格发展、人格适应、人格评鉴。 4．四种基本的人格理论范型是：精神分析范型、特质论范型、学习论范型、现象学范型。 5．弗洛伊德把焦虑分为三类，即现实性焦虑、神经性焦虑、道德性焦虑。 6．弗洛伊德的心理性欲发展阶段为：口腔期、肛门期、性器期、潜伏期、生殖期. 8．梦的工作包括：凝缩、替代、象征、润饰。 9．荣格的集体潜意识中的原型主要有：人格面具、阿尼玛、阿尼姆斯、阴影、自身。 10．荣格的人格发展阶段有：童年期、青年期、中年期、老年期。11．荣格认为人格的动力是：生命力。它按等值原理和熵原理活动。 12．阿德勒的两种错误的生活风格是：自卑情结、优越情结。13．霍妮提出的神经症的三大类型指：远离众人、接近众人、反对众人。 14．霍妮的理论被称为：神经症文化决定论。她认为人格发展的动力是：基本焦虑。 15．精神分析论者关于人格动力的基本概念不同，弗洛伊德是性本能、荣格是生命力、 阿德勒是自卑感、霍妮是基本焦虑。 16．行为矫正的主要方法有：系统脱敏法、代币制、厌恶刺激疗法、行为协约。 17．斯金纳按强化物的来源把它们分为：一级强化物、二级强化物。 18．艾森克的人格维度是指：内外向维度、神经质维度和精神质维度。20. 多拉德和米勒关于学习的四个要素：内驱力、线索、反应、奖赏。 21．多拉德和米勒将冲突分为四类：接近－接近冲突、回避－回避冲突、接近－回避冲突 双重接近－回避冲突。 22.马斯洛的需要层次理论包括五种生理需要、安全需要、归宿和爱的需要、尊重的需要、 自我实现需要。 24．人本主义人格理论的主要代表人物是：马斯洛、罗杰斯。25．罗杰斯认为机能完善的人的特点是：经验的开放、协调的自我、机体估价过程、 无条件的积极自我看待、与同事和睦相处。 2．个体感知到环境中真实客观的危险产生的情绪反应是（ A 现实性焦虑） B 神经性焦虑 C 道德性焦虑 D 防御性焦虑 4．把人格特质分为表面特质和根源特质、体质特质和环境特质、能力特质和气质特质的心理学家是（B 卡特尔 6．荣格集体潜意识中的黑暗面是指( C 阴影)A 情结B 自卑 D 自性 7．顺利完成任务而必须具有的人格特征是（ A 能力）B 气质 C 性格 D 智力 8.荣格个体潜意识的集中体现是( B 原型)A 幽默 C 移情D情结 9．1937年，美国心理学家（）发表名著《人格：心理学的解释》，标志着人格心理学诞生。 A 阿德勒 B 奥尔波特 C 罗杰斯 D 艾森克10．阿德勒认为（）是人格发展的主要动机。A 生活风格 B 保持自卑 C 社会兴趣D追求优越 在每行中挑选一个与您最相近的形容词（每题必须选一个并且只能选一个）若您在某一题上实在无法判断请考虑3年前的自己的特征作答。 1。A 活泼生动B 富于冒险C 善于分析D适应性强 2。A 喜好娱乐B 善于说服C 坚持不懈D平和 3。A 善于社交B 意志坚定C 自我牺牲D较少争辩 4。A 使人认同B 喜竞争胜C 体贴D自控性好 5。A 使人振作B 善于应变C 令人尊敬D含蓄 6。A 生机勃勃B 自立C 敏感D满足 7。A 推动者B 积极C 计划者D耐性 8。A 无拘无束B 肯定C 时间性D羞涩 9。A 乐观B 坦率C 井井有条D迁就 10。A 有趣B 强迫性C 忠诚D友善 11。A 可爱B 勇敢C 注意细节D外交手腕 12。A 让人高兴B 自信C 文化修养D贯彻始终 13。A 富激励性B 独立C 理想主义D无攻击性 14。A 情感外露B 果断C 深沉D淡然幽默 15。A 喜交朋友B 发起者C 音乐性D调解者 16。A 多言B 执著C 考虑周到D容忍 17。A 活力充沛B 领导者C 忠心D聆听着 18。A 让人喜爱B 首领C 制图者D知足 19。A 受欢迎B 勤劳C 完美主义者D和气 20。A 跳跃型B 无畏C 规范型D平衡 21。A 露骨B 专横C 乏味D扭捏 22。A 散漫B缺乏同情心C 不宽恕D缺乏热情 23。A 唠叨B 逆反C 怨恨D保留 24。A 健忘B 率直C 挑剔D 胆小 25。A 好插口B 没耐性C 优柔寡断D无安全感 26。A 难预测B 直截了当C 过于严肃D 不参与 27。A 即兴B 固执C 难于取悦D 犹豫不决 28。A 放任B 自负C 悲观D 平淡 29。A 易怒B 好争吵C 孤芳自赏D 无目标 30。A 天真B 鲁莽C 消极D冷漠 31。A 喜获认同B 工作狂C 不善交际D 担忧 32。A 喋喋不休B不圆滑老练C 过分敏感D 胆怯 33。A 杂乱无章B 跋扈C 抑郁D腼腆 34。A 缺乏毅力B 不容忍C 内向D无异议 35。A 零乱B 喜操纵C 情绪化D喃喃自语 36。A 好表现B 顽固C 有戒心D缓慢 37。A 大嗓门B 统治欲C 孤僻D 懒惰 38。A 不专注B 易怒C 多疑D 拖延 39。A 烦躁B 轻率C 报复型D勉强 40。A 善变B 狡猾C 好批评D妥协 人格心理学试题及答案 一．判断题 （×）1．人格是探讨情意过程与个体发展的心理学领域。 （√）2．人格是个人在心理活动的强度、速度、灵活性、指向性方面的稳定的动力特征。 （×）3．性格是个体对现实的态度和暂时性行为方式的人格特征。 （×）4．人格评鉴是采用某种测量方法得出人格特征结论的过程。 （×）5．投射测验是由被试根据所列题目叙述是否符合自己情况进行回答的过程。 （×）6．个人潜意识地阻止有关自己痛苦事实进入意识的自我防御机制是移情。 （×）7．个人遇到挫折时以显得幼稚行为来应付现实困境的自我防御机制是文饰作用。 （√）8．将本能的冲动或欲望转移到为社会许可的目标或对象上去的自我防御机制是升华作用。 （√）9．荣格把个人潜意识中对自己生活至关重要的特征称为情结。 （×）10．阿德勒认为，人生来就有基本动机，即追求卓越，其中包含着移情、阿尼玛、成就和自我实现。 （√）11．移情分为正移情和负移情，它反映了来访者的过去经历，即情绪体验。 （×）12．奥尔波特认为，人格应具备能够代表个体生活总体的测量单位，这个测量单位即为性格。 （√）13．卡特尔认为，气质特质决定一个人情绪反应的速度与强度。 （√）14．场独立型是指人在信息加工中倾向更多利用自我的内在参照。 （×）15．戴斯根据脑功能研究认为，左优势表现出同时加工的认知风格。 （√）16．场依存型是指人生信息加工中倾向于更多的外在参照。 （×）17．戴斯根据脑功能研究认为，右脑优势表现出继时加工的认知风格。 （√）18．马斯洛认为，健康的人是自我实现的人，而人的基本需要的满足是在人际关系中实现的。 （√）19．罗杰斯是心理辅导个人中心疗法的创始人。 （√）20．能力不同于知识和技能，但能力与知识、技能密切联系。 二．单项选择 1、个体的思想、情感及行为的特有整合，其中包含区别于他人的稳定而统一的心理品质是(D)。 A、性格 B、气质 C、能力 D、人格 2．个体在心理活动的强度、速度、灵活性和指向性方面的稳定的动力特征是（A）。 A、气质 B、性格 C、人格 D、能力 3．个体对现实的稳定态度与习惯化了的行为方式是（B）。A、人格B、性格C、能力D、气质 4．个体自出生至终身的整个生命全程中,人格特征表现随着年龄和习得经验的增加而逐渐改变的过程称（C）。 A、人格结构 B、人格动力 C、人格发展 D、人格适应 5．个体与其生活环境保持和谐状态所表现出来的行为反应称（C）。 A、人格结构 B、人格发展 C、人格适应 D、人格动力 6．人是一个能量系统,整体上能量有限.若以某种方式释放能量.那么以另一种方式释放的能量就会相对减少,这种观点的提出者是（C）。 A、荣格 B、阿德勒 C、弗洛依德 D、埃里克森 7．个体感知到环境中真实的客观的危险所引起的情绪反应是（A）。 A、现实性焦虑 B、神经性焦虑 C、道德性焦虑 D、防御性焦虑 8．个体潜意识地阻止有关自己痛苦的事实进入意识,这种自我防御机制是（B）。 A、压抑 B、否认 C、自居作用 D、投射作用 9．人格作为一个整体（精神或心灵），包括思想、感情和行为，无论是意识或潜意识，它的作用是调节和控制个体使之与环境相适应，这种观点的提出者是（A）。A、荣格B、阿德勒C、卡特尔D、弗洛伊德 10．人是一个整体，是一个与他人和社会和睦相处，选择和追求与社会理想相一致的人，而不是一个一切为“性”的动物，这种观点的提出者是（C）。A、弗洛伊德B、荣格C、阿德勒D、埃里克森 11．强调自我对健康成长和环境适应以及自我的自主性。人格发展包括了集体成熟、自我成长和社会关系三个不可分割的过程。这种观点的提出者是（A）。A、埃里克森B、弗洛伊德C、荣格D、阿德勒 12．把人格特质分为个人特质和共同特质的心理学家是（C）。A、卡特尔B、艾森克C、奥尔波特D、马斯洛13．把人格特质分为表面特质和根源特质、体质特质和环境特质、能力特质和气质特质的心理学家是（B）。 A、艾森克 B、卡特尔 C、奥尔波特 D、罗杰斯 14．把人格分为类型、特质、习惯反应和特殊反应四级水平的心理学家是（D）。 A、卡特尔 B、奥尔波特 C、罗杰斯 D、艾森克 卡特尔16种人格因素测验 目的 人格是稳定的、习惯化的思维方式和行为风格，它贯穿于人的整个心理，是人的独特性的整体写照。人格对于管理者来说是很重要的，它渗透到管理者的所有行为活动中，影响管理者的活动方式、风格和绩效。大量研究和实践表明：一些样式的人格类型和管理活动有着特定的关系，它们对团体的贡献不同，所适宜的管理环境也不同。利用成熟的人格测验方法对管理者或应聘人员的人格类型进行诊断，可为人事安置、调整和合理利用人力资源提供建议。这正是本测验的使用目的所在。16PF广泛用于人员的选拔和评定。 功能 从乐群、聪慧、自律、独立、敏感、冒险、怀疑等16个相对独立的人格特点对人进行描绘，并可以了解应试者在环境适应、专业成就和心理健康等方面的表现。在人事管理中，16PF能够预测应试者的工作稳定性、工作效率和压力承受能力等。可广泛应用于心理咨询、人员选拔和职业指导的各个环节，为人事决策和人事诊断提供个人心理素质的参考依据。 特点 本测验是卡特尔根据自己的人格特质理论，运用因素分析方法编制的。卡特尔认为：人的行为之所以具有一致性和规律性就是因为每一个人都具有根源特质。为了测量这些根源特质，他首先从各种字典和有关心理学、精神病学的文献中找出约4,500个用来描述人类行为的词汇，从中选定171项特质名称，让大学生应用这些名称对同学进行行为评定，因素分析后最终得到16种人格特质。卡特尔认为这16种特质代表着人格组织的基本构成。 适用对象 本测验是评估16岁以上个体人格特征的最普遍使用的工具，广泛适用于各类人员，对对象的职业、级别、年龄、性别、文化等方面均无限制。 构成 16PF测验是美国伊利诺州立大学人格及能力研究所卡特尔教授编制。卡氏采用系统观察法、科学实验法以及因素分析统计法，经过二、三十年的研究确定十六种人格特质，并据此编制了测验量表。16种人格因素是各自独立的，每一种因素与其他因素的相关极小。这些因素的不同组合构成了一个人不同于其他人的独特个性。测验由187道题组成。每一人格因素由10-13个测题组成的量表来测量，共16个分量表。16种因素的测题采取按序轮流排列，以便于计分，并保持受试者做答时的兴趣。每一测题有三个备选答案。 请记住： 1.每一个测试题只能选择一个答案 2.每个问题都要回答，不要有遗漏 3.尽量不要选择中性答案 4.本测验不记时间，但凭自己的直觉反应进行作答，不要迟疑不决，拖延时间。 5.有些题目你可能从未思考过，或者感到不太容易回答。对于这样的题目，同样要求你作出一种倾向性选择。 6.把答案写在序号的下面空格内人格测试题库-气质类型测验
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