在集团公司党委常委扩大会议上的发言材料
在集团公司党委常委扩大会议上的发言材
料
各位领导：
拿到会议材料后，我们及时组织有关人员进行了认真学习和研讨，深受启发，很受鼓舞。特别是两个报告耳目一新，结构形式新颖、语言清新明快。虽然角度和内容上各有侧重，方法和措施上也有所不同，但两者思想内涵高度统一，内容互为补充，方向目标完全一致，可谓相得益彰，珠联璧合。由于时间较短，还没有做到融会贯通。下面我首先谈几点个人的初浅体会：
第一，今年的集团公司“两会”动手早、起步快、思路新、内容全、要求高、安排细，在我们还欢度传统“两节”的时候，就将全年的大政方针和盘托出，体现了集团公司领导高度的政治责任感。确实是集团公司在新的高起点上全面推进煤、气、电、化综合发展、加快做强做大的动员会，是在实现持续跨越基础上寻求更大跨越的部署会，对于我们统一思想，认清形势，增强发展的紧迫感，做好今年乃至今后相当一段时期的各项工作有着十分重要的指导意义。
第二，以战略思维谋划发展。两个报告站在国家宏观经济的高度，分析形势、把握机遇，将中央提出的“又好又快”发展和构建和谐社会的战略思想在企业具体化，找准了工作的切入点和着力点，把握了发展的重点和难点。会议提出的
全年指导思想和确立的“”发展目标，既有连续性、创造性，又有很强的前瞻性、指导性。
第三，注重长效机制建设，今年，集团公司部署开展的安全生产“落实年”和“攻坚年”以及企业文化完善年活动，牢牢抓住了制约改革发展的深层次矛盾，确实点到了我们晋煤集团需要破解的难题，体现了集团公司领导勇于进取、敢于任事的工作作风。
第四，今年，集团公司把加强各级领导班子建设，发挥干部龙头作用提到了更加重要的位置。会议出台的关于加强领导干部作风建设、“四好班子”创建活动、企业中层后备干部队伍选拔培养及管理和企业文化完善年活动等四个文件，抓住了企业团队建设和执行力建设的根本，抓干部、抓作风；抓人才、抓储备，这是我们完成全年各项目标的基本保证。
第五，两个报告都充分体现了集团公司党政一贯坚持的心系职工、真心为民谋利的情感和宗旨。去年，职工家属从集团公司改革和发展中得到了实实在在的实惠，晋级增资、增发住房公积金、优惠物业费用半年、实施电视数字化改造等等，这一点职工群众有口皆碑。从今年的工作部署来看，集团公司把扩大民利、促进民和、确保民安作为着力建设和谐企业的重要目标，为职工考虑的非常周全，一件件实事办到了职工群众的心坎上，必将有力地凝聚干部职工的智慧和
力量，推动企业又好又快和谐发展。
集团公司“两会”的胜利召开，为我们描绘了宏伟的蓝图，指明了前进的方向。我们要紧紧围绕集团公司的大政方针和XX今年的工作思路与目标，大力弘扬求真务实的精神，继续保持强烈的历史使命感和责任感，在狠抓落实上下功夫，向集团公司领导和全体员工交上一份满意的答卷。
第一，切实做好安全工作。去年事故的发生，给集团公司捅了窟窿，抹了黑，造成了重大的经济损失和难以挽回的社会影响。我们要知耻后勇，把事故带给我们的切肤之痛渗透到每一名员工心中、每一项工作之中，使全矿干部职工始终保持清醒的头脑，时刻牢记安全问题、XX问题是XX的最大矛盾，不仅要有居安思危的忧患意识，更要做到居危必须思安、居危必须求安、居危必须保安。因为我们是高XX矿井，坐在火炉上。我们要依法治矿，认真落实分级管理、层层负责的要求，确实做到“帅归帅位，将在将位”。在矿井生产组织和改扩建中要严格标准、大胆管理、精心组织、科学实施，绝不急躁冒进。要加强安全质量标准化和安全文化建设，搞好职工培训，全面推行“安康X星级达标工程考评机制”，干标准活、做放心矿，建设本质安全型矿井。
第二，加强精神文明建设，构建和谐企业。我们主要是围绕“一切为了安全、安全就是一切”的目标要求，全面深化“思想奠基、形象塑造、素质提升、精神培育、环境优化”
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五大工程，为矿井实现科学发展、安全发展提供政治保证。思想奠基的重点是加强党员干部的理论学习，提升运用理论解决实际问题的能力。形象塑造的重点是加强团队建设、能力建设和执行力建设，转变干部作风，强化后备干部管理。素质提升的重点是深化学习型X创建活动，实现企业与员工的共同发展。精神培育的重点是加强思想政治工作，搞好企业文化建设。环境优化的重点是突出矿区环境建设、稳定建设和群众组织建设，引深精神文明创建活动。
最后，我就会前搜集整理到的几条不成熟意见和建议向各位领导做一汇报，请领导决策。
一是进一步深化煤矿在产业发展中的基础地位。煤是我们晋煤集团产业链条和一切效益的源头，煤炭主业的基础地位要进一步加强，核心竞争力要进一步增强。鉴于煤炭主采区已经在高XX、即将进入高突区域的现状，建议集团公司进一步从资金、技术、人才等方面加强对XX治理、防突技术、大采高端头及超前维护、奥灰水防治的科技研发，形成一批科技成果，以指导现场安全生产。
二是企业文化定位要明确。在集团公司企业文化推进过程中，我们觉得企业文化定位要进一步明确，是管理文化还是以理念文化为主，同时要统筹好企业文化与方针目标、职业健康安全管理体系等各项管理之间的关系，搞好结合。
三是完善应急救援体系。X医院是按创伤急救门诊建的，
各方面条件有限，是薄弱环节，救援力量显然满足不了矿井安全保障的需要。除XX、蓝焰煤层气公司、XX电厂等单位外，还将陆续有一批高XX矿井投入生产，应急救援力量迫切需要强化和保证。建议集团公司在X建设中心医院或加大X医院的装备、技术和人才支持力度，提高医疗救援能力，强化幅射功能。
我的发言完了，谢谢！
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【GZFW】公司优秀员工先进事迹说话发言材料稿件
公司优秀员工先进事迹演讲稿各位同事大家下午好； 今天我演讲的题目是“勤奋踏实工作，立足岗位成才”。说起勤奋踏实四个字，我想在我们中车这样一个偌大的家庭里，一定有不少的典型例子，如果让您环顾一下自己周边岗位的同事，您也一定能够拿出那么几位同事然后叙述上那么一番，而我今天要说的也许就是您想到的那位，他就是我们xx的焊表部质量检查班班长史xx。 进入公司的20年来，史xx始终坚持积极向上，勤奋好学，踏踏实实做人，兢兢业业做事，即使他只是那么一只小小的萤火虫，他依然要努力发出自己的光芒照亮前方的路。 他刻苦钻研，不怕辛苦。 有那么一件事，我始终记得，那是他负责高速铁路车辆用制动风缸、模架、塞拉门等部件的钢板剪切、折弯工作的事情，工作过程中，他为了准确的下料和折弯，煞费苦心。有一次折弯一件出口的不锈钢零件时，工件不但体积大，而且一个工件共需折16刀，如果其中一刀折错，则一张2.5米长的不锈钢整板就有可能报废。面对这种情况，他牺牲牺牲时间，认真对照图纸，仔细标识好每一条折弯线，确保了产品加工尺寸的准确性。 6刀，2.5米，听起来似乎很小，但一刀一刀的积累，1米1米的积累，将是数百吨之多，这也意味着，经过史xx
下料切割和折弯的钢板，避免了无数的质量问题，也意味着其为单位节约了大量的原料。 这也许只是一桩小事，但是我们知道，我们中车的大家庭就是这样无数的小事的集合体，小事虽小，积累起来将是一座巍峨的高山。 XX年那个夏天，天气非常的炎热，为了完成xx造船厂订购的20台500型气保焊焊机的订单，史xx和成员小组一道，克服该机系韩国引进技术组装难度大、供货时间紧、气温高的问题，克服晚上加班蚊虫叮咬等多种困难，连续数日坚持工作半夜。这样的强度，我想即使是钢打的人也是难以承受的，在加班抢点的最后一天，其他同事都坚持不住了，而史xx却独自坚持干到凌晨两点半，早上5点，他又随同设备一道赶往xx造船厂，为厂方进行设备调试，使这批焊机顺利通过了投产验收，赢得了厂方的高度赞赏。 仔细的想一下，这是一种什么样的精神啊，又是什么支撑着他的这股强大的力量，我想那就是一颗心有所属的心，一颗始终勤奋踏实工作的心，一颗永远跟着中车跟着xx一路前进的心。 有人说，听见办公室的人打电话交流产品，他会说，我们家的产品，我们家的，多么亲切的字眼。 能够更好的立足在自己的岗位之上，史xx就是一个以企业为家的典型啊。
XXX编委会议事规则(2019年修订版)
xxxx委机构编制委员会议事规则 第一章总则 第一条为推进机构编制管理科学化、规范化、法制化，规范行政机构设置、科学配置职责、加强编制理、提高行政效能，提高决策水平和工作效率，特制定本规则。 第二条县委机构编制委员会（以下简称县委编委）是县委、区政府负责全区行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理的议事协调机构，综合管理全区党政群机关、人大机关、政协机关、民主党派、乡镇机关及各类事业单位的职能配置、机构设置、人员编制与领导职数核定等工作。区机构编制委员会办公室（以下简称县委编办）为其常设办事机构，是县委、区政府主管全区机构编制工作的职能部门，业务上接受上级编办指导。 第三条县委编委的主要工作职责是： （一）管理全区党的机关、人大机关、政府机关、政协机关、人民团体(以下简称区党政群机关)和事业单位的职能配置、机构设置、人员编制、领导职数等工作。 （二）协调县委各部委、区政府各部门的职能配置及其调整，协调县委各部委之间、区政府各部门之间、县委各部委和区政府各部门之间的职责分工与乡镇的职能划分；参与区级各部门行政审批事项的清理、调整工作；参与行政区划调整工作。
（三）定期评估行政机构履职情况和机构编制管理规定执行情况，并将评估结果作为调整机构编制事项的依据上报县委编委；负责区属事业单位机构编制的日常管理工作；综合管理全区事业单位的运行情况评估（绩效考评）、登记、变更、撤销和年度报告公示。 （四）监督、检查全区各级机关、事业单位对机构编制政策、规章及机构改革方案的执行情况，并上报县委、区政府。对违反机构编制管理相关规定的行为及时进行调查核实，并提出处理意见、建议；对需要追究有关人员纪律责任的，移送任免机构或监察机关依法给予处分；涉嫌犯罪的，移送司法机构依法处理。 第四条县委编委及其办事机构均实行主任负责制，并严格执行中央关于在机构编制问题上实行“编委及其办事机构一个部门承办、主管机构编制的领导一支笔审批、编委一家行文批复”的“三个一”制度。即所有机构编制事宜都必须经县委编办调研后提出方案并按规定程序办理；县委编委的决定事项由县委编委主任“一支笔”审批；凡以县委、区政府、县委编委名义决定的机构编制事项，均由县委编办承办行文。 第三章议事原则 第五条坚持统一领导原则。全区机关事业单位机构编制事宜均由县委编委会实行统一领导，重大事项经县委编委会讨论后报县委、区政府审定。
在2019年市委全委扩大会议上的讲话
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 在2019年市委全委扩大会议上的讲话 解放思想创先争优以良好的工作作风推动经济社会跨越发展和长治久安——在市委三届七次全委（扩大）会议上的讲话市委书记同志们：这次会议的主要任务是，认真贯彻落实中央新疆工作座谈会、自治区党委七届九次、十次全委（扩大）会议和地委扩大会议精神，全面总结“十一五”各项工作，深入分析当前面临的形势，研究部署“十二五”目标任务及今年的重点工作，动员全市上下进一步解放思想，创先争优，以良好的工作作风推动经济社会跨越发展和长治久安。下面，我讲几点意见。一、五年奋斗的收获与体会以来，市委团结和带领全市各族干部群众，紧紧围绕“增加农牧民收入、培植市级财源、构建和谐”三大主题，以科学发展观为指导，改进作风，凝心聚力，攻坚克难，胜利完成了经济社会发展各项任务。具体表现在：一是发展思路进一步优化。我们立足市情和经济社会发展的阶段性特征，科学确定了“工业优先，富民强市”的总体发展思路，并以此为基础，确立了“按照做大做强的要求，大力推进新型工业化；按照做大做优的要求，提速发展以“四区一线”农业产业布局调整为主的现代农业；按照做大做活的要求，努力提高第三产业发展水平；按照做大做精的要求，努力推进宜居城市建设；按照民生优先的要求，大力改善和保障民生；按照为民、务实、清廉的要求，全面加强党的建设”等一系列发展原则。我们思想统一、立场坚定，大踏步的迈入了跨越发展的新阶段。二是综合实力大幅跃升。我们紧扣发展这个第一要务， 1 / 16
XX年集团公司在党委扩大会议上的工作汇报材料及其报告
XX年集团公司在党委扩大会议上的工作 报告 010年集团公司在党委扩大会议上的工作报告 一是要扎实开展廉洁从业教育。当前，我们国有企业改革发展进入关键时期，国有企业领导人员廉洁从业工作既有老问题，又有新情况。因此，公司各级一定要高标准、高质量地推进《若干规定》的宣传教育，各级党政领导要带头学习，率先垂范。通过广泛学习宣传《若干规定》，使各级领导人员深刻领会其精神实质和内涵，提高自控和辨别能力，切实增强遵纪守法、廉洁从业意识。公司将积极借助网络、内部报刊等平台，加大对《若干规定》的宣传力度，使广大职工充分了解其内容要求，增强民主管理和民主监督的力量，要深入推进廉洁文化建设，加强对各级领导人员和重点敏感岗位人员的廉洁从业教育，不断规范从业行为。 二是要深入推进《若干规定》贯彻落实。深入推进《若干规定》的贯彻落实，是今年纪检工作的重要内容。公司纪委将严格按照上级的规定，将《若干规定》纳入党风廉政建设责任制检查考核的内容，特别是对作风建设、薪酬分配、职务消费等与日常行为息息相关的条款要强化监督考核，及时纠正、严肃处理违反《若干规定》的各类行为。各级领导人员要把《若干规定》中“不得有”的“七类行为”作为不
可逾越的底线，作为党委中心组学习的重要内容，把贯彻落实情况作为民主生活会对照检查、年度述职述廉的重要方面，以此为督促，切实管住自己，管好亲属，管好身边人，办好身边事。 三是要大力加强领导人员作风建设。干部的作风建设系关企业的发展大局。公司各级领导人员要按照《若干规定》的要求，全面加强领导人员思想作风、领导作风、工作作风和生活作风建设，使之贯穿于廉洁从业的各个环节。集团公司提出XX年所有单位都要消灭外部借款，XX年全面消灭亏损项目的要求。落实这一要求必须从改变领导班子作风入手，切实加强预算管理，增强财务预算的刚性，加大项目成本核算，严格控制小轿车购置，狠刹内部吃喝风，攀比风，切实降低非生产性开支；要通过宣传教育等手段，切实改变部分项目班子成员工作上夸夸其谈，好大喜功、不切实际的飘浮作风，充分树立起项目班子讲大局、讲团结、树正气的良好形象，把各级班子建设成为团结进取、务实创新、清正廉洁的坚强核心。 （二）开展专项治理，促进企业健康发展 一是全面推进工程建设领域突出问题专[：http://]项治理。今年集团公司将对工程项目的招投标管理、物资设备采购、工程项目合同、资金安排使用、质量安全、项目标准化施工、工程队建设等方面存在的问题进行集中排查和全面
先进人物典型事迹发言稿范文3篇
先进人物典型事迹发言稿范文3篇 先进人物典型事迹发言稿范文 3 篇各位领导、朋友们：大家好 ! 今天，在这里，我想歌颂一个人。他，从贫困村的贫穷家庭出来，当过兵，当过教师，在民办教师们为努力争取转正从而捧上金饭碗时，他却主动辞职了，不久，当选了年轻的村支书。此后，以他为首的一批村干部凭着高度的责任心和奉献精神，带领村民，通过几十年的不懈努力、艰苦创业，村里先后办起了毛纺厂、造纸厂、热电厂、污水处理厂，八一村发生了翻天覆地的变化。如今，全村仅造纸厂就有近三十家，实现年工业生产总值 14 多亿 ,上缴税收 8000 多万，不仅解决了村民的就业问题，带领村民脱贫奔小康，还吸引了2400 多名全国各地的务工者。工业经济蓬勃发展，也带动了运输、餐饮、菜场、商贸等第三产业的发展。村民富了，住别墅、开轿车，温饱不成问题了，再也不用担心娶不起媳妇了，老年人有生活费、孩子们考上大学有奖励，还办起了一年一度的文化节。曾经的贫困村，成了富阳的首富村，浙江省全面小康示范村、浙江省先进基层党组织、浙江省园林绿化示范村、中国名村，这里民风淳朴，生活和谐。
当了 20 多年的村支书，他为这个村操碎了心，村镇建设规划，宅基地安排，邻里矛盾，企业间的纠纷，等等，事情说大不大说小不小，一旦处理不好，却会引起争议。常言道：众口难调，要做一个让1960 多村民满意的村干部，谈何容易 ?但他做到了，他的责任心、他的胆识、他的付出赢得了村民的一致好评和尊重。 前人栽树后人乘凉，富裕了的八一村，让作为外来党员的我也受益匪浅——和本地党员一起，先后参观了湖南韶山、北京、江苏华西村等，这是我从没想过的。八一村，给我的不仅是物质上的收获，更是精神上、思想上、观念上的收益。它让我了解到，一个农村可以有这样的发展、致富、生活模式。 他是村里的好书记，还是企业里的好老板 !他注重学习，把握政策，抓住机遇，利用春江得天独厚的优势，立足循环经济，以废纸为主要原料，于 1994 年办起了造纸厂。他经常说： “每个春江人的血液里都流动着造纸细胞。”十多年过去了，纸机从一条增加到五条，机型从 1760 提高到了 2640，近年来相继收购了永丰、达富二分厂等破产造纸企业，盘活了社会资本。在成功经营造纸企业的同时，他又把目光投向热电、码头等配套设施和产业。
常委会议事规则
常委会议事规则 (2007年1月16日中共黄骅市委五届二次全会通过) 为更好地贯彻执行党的民主集中制原则，健全集体领导和个人分工负责相结合的制度，进一步提高议事质量和决策水平，根据《中国共产党章程》和《中国共产党地方委员会工作条例（试行）》及其它有关规定，制定如下规则： 一、议事范围 （一）学习传达上级党委的重要会议精神、重大决策和工作部署，研究制定贯彻落实的实施意见。 （二）研究全市国民经济和社会发展中长期规划、年度计划和财政预算安排。 （三）研究和把握全市经济运行态势，定期听取市政府经济运行情况分析汇报，研究和谋划全市一个时期内经济工作的指导思想、目标任务、工作重点和实施措施等重大问题。 （四）对加强全市党的建设、精神文明建设、党风廉政建设、国防后备力量建设、稳定和社会治安综合治理工作及其他涉及全局性的重大问题进行研究并作出决策。 （五）研究审定以市委名义向上级党委报送的请示、报告，向下级党组织发布的指示、通知、通报，其他市委重要文件和市委领导同志代表市委作的重要工作报告、讲话；讨论研究市政府提交人代会进行审议的工作报告。 （六）研究市人大常委会党组、市政府党组、市政协党组和市武装部党委提请市委讨论决定的重大事项。每年召开一次市委常委议军会议。 （七）研究决定市委有关部门和政府机关、人民团体、经济组织、文化组织及其他非党组织的领导机关党组请求市委研究讨论的重大事项。 （八）按照干部管理权限和规定的程序，研究决定市管干部的推荐、提名、任免和奖惩。审定全市科级（含副科级）组织机构的设置和调整事项。 （九）讨论需报请沧州市委审批的人事事项。 （十）研究讨论召开全市党代表大会、党代表会议和全委会事项。 （十一）研究其他应由市委常委会决定的事项。 二、议事规程 （十二）市委常委是市委常委会的出席人员。市人大常委会主任、市政协主席为市委常委会的固定列席人员。
围绕常委扩大会议学习讲话精神(1)
姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 围绕常委扩大会议学习讲话精神
围绕常委扩大会议学习讲话精神 日，常委、委书记陈大强主持召开市委常委扩大会议，传达学习省委书记孙同志在全省领导干部社会管理及其创新专题研讨班和到福州 调研加强和创新社会管理工作时的重要讲话精神，以及全省加快县域经济发展工作会议和委常委会议精神，研究我市初步贯彻意见。 一要在深刻学习领会上下功夫。省委书记孙同志在全省领导干部社会管理及其创新专题研讨班和到福州调研时的重要讲话，思路清晰，内容丰富，要求明确，为推动社会管理创新、做好当前各项工作，进一步指明了方向。全省加快县域经济发展工作会议的召开，充分体现了省委、省政府对县域经济发展工作的高度重视。全市各级各部门要按照省委、委的部署要求，认真学习，深刻领会，切实把会议精神转化为推动我市经济社会发展的强大动力，进一步促进我市在科学发展轨道上实现新的跨越。 二要在强化政策对接上下功夫。各级各部门要仔细研读、深入研究上级出台的一系列政策，抓好对接。要根据省、文件的要求，尽快制定我市贯彻落实《经济区发展规划》实施意见以及加快县域经济发展的工作计划和实施方案。要立足我市实际，抓紧梳理出台一系列扶持经济发展的配套政策措施。 三要在发挥比较优势上下功夫。各工业区（村）要坚持科学发展，完善区位功能，强化产业导向，进一步壮大主导产业，提高发展效益，致力打造特色园区品牌。各镇街要立足自身资源禀赋、发展基础，认真 第 2 页共 5 页
谋划今后五年及中长期发展思路，进一步解放思想、更新观念、挖掘潜力、发挥优势，积极探索符合自身实际的发展路子，共同为加快县域经济发展提供坚强支撑。 四要在提升产业层次上下功夫。农业上，要大力发展高效优质、绿色安全农业，扶持做强一批龙头企业，推动农业生产向规模化、标准化、品牌化方向发展。工业上，要紧紧围绕打造融侨电子信息和江阴化工新材料两个千亿产业园区和塑胶、食品、玻璃、机电、纺织、新能源六个百亿产业集群，大力实施项目带动、创新驱动，抓好推动企业节能减排、品牌创建、上市融资等工作，促进项目、资金、技术、人才向工业园区集聚，向产业链上下游延伸，向价值链中高端拓展，进一步提升产业综合竞争力。第三产业上，要通过科学规划建设城市综合体、金融街等，辐射带动周边商贸物流、旅游休闲、创意文化、高端影院等现代服务业的发展，打造功能互补、配套完备的城市特色商业圈。 五要在推动项目落实上下功夫。要深入开展项目建设“立功竞赛”活动，围绕“5·18”、建党90周年、“9·8”等时间节点，按照可动建、可竣工、可投产等形象进度，对“五大战役”项目进行分类跟踪促进。同时，要坚持一二三产业项目齐抓，内外资项目并重，大中小项目兼顾，抓住海西规划正式实施的大好机遇，大力开展招商引资，力求在大项目引进和落地上取得新的突破，努力为县域经济发展提供持续不断的强大后劲。 六要在社会管理创新上下功夫。要根据上级的要求，立足我市实际， 第 3 页共 5 页
在集团工会全委(扩大)会上的讲话
在集团工会七届四十一次全委（扩大）会上 的讲话 （20 年月日） 党委书记 同志们： 这次会议，是在集团上下深入贯彻落实两会精神、加快推进“十二五”战略的关键时期，召开的一次重要会议。刚才，工会张主席作了一个很好的报告，全面总结了去年以来的工作，安排部署了今年任务。下去以后，大家要认真贯彻落实。下面，我讲三点意见： 一、肯定成绩，再接再厉 我感到，这两年来，集团工会在张主席的带领下，工作非常有特点，概况起来，主要体现在五个方面：一是能够主动沟通、经常通报，紧紧围绕集团党政的中心任务来开展工会工作；二是善于运用党建工作绩效管理来推动工会工作；三是特别注重加强学习、提高素质；四是注重工作创新，善于提出一些新思想、新方法和新举措；五是能够主动融入集团“大政工”格局，出色地完成了集团党政安排的各项工作任务。这些鲜明的个性和特色，给集团工会工作带来了新气象，工会工作者精神状态好，工会工作变化大、效果好，取得了很多荣誉。去年以来，集团工会先后荣获“山西省五星级基层工会”、“山西省十佳基层工会”称号，并被省总工会推荐为山西省唯一评选全国工会工作十
面红旗的候选单位。集团连续十二年被评为全国“安康杯”竞赛优胜企业，并在全国深化创新厂务公开民主管理工作会议上作了经验介绍。各基层工会组织、基层单位和个人也获得多项全国性荣誉。这些成绩的取得，离不开各级工会组织和工会干部的顽强拼搏，也离不开各级党政班子的大力支持，在此，我代表集团党政，向关心支持工会工作的各级班子表示衷心的感谢！向各级工会组织和工会干部表示亲切的慰问！向今天受到表彰的先进集体和个人，表示热烈的祝贺！ 今年是“十二五”的开局之年。集团三届三次职代会进一步明确了“十二五”期间的目标任务，提出了“建设亿吨煤炭新基地、打造产业发展新高地、开创幸福潞安新天地”三大主攻方向和“5+5”产业布局。集团党委工作会提出了“十二五”期间面临的十二个方面的新课题、新挑战，并对各级领导干部提出了“更加注重价值再造、更加注重自我创新、更加注重以人为本”的新要求。新形势、新任务，新课题、新挑战，对工会工作提出了新的更高的要求。各级工会组织和工会干部一定要积极响应职工群众的热切期盼，肩负起时代赋予的光荣使命，振奋精神、再接再厉，奋发有为、创新进取，为潞安的转型跨越发展作出新的更大的贡献！ 二、注重特色，创新发展 推行党建工作绩效管理以来，我们的各项工作非常注重计划性，通过年度计划书，月度任务书，日常工作怎么抓，做到什么程度，大家非常清楚。这次全委会，对今年的工会工作进行了全面部署。总的要求是在扎实推进日常工作的同时，更要抓住重点，注重创新，突出
先进事迹报告会发言材料
先进事迹报告会发言材料 ----平凡工作见真情 尊敬的各位领导、同志们： 大家好！我叫xxx，是xx局新港办事处集司码头查验科的科长，我汇报的题目是《平凡工作见真情》。 检验检疫工作，说它大，那是守卫国门的大事；说它小，那是有一件件琐琐碎碎的小事组成。林应太同志几十年如一日，在平凡的岗位上，将小事做成精品，将细节做成微妙，将服务做成超值，将重复做成精彩。 XX年大年初一晚上11点30分，值班的同事在一艘停泊在码头的国际船舶上检疫，发现了一名土耳其船员发烧达℃，有“疑似非典”症状。瞬间我们启动了应急预案，紧急上报、隔离船员、联系医院、勘察现场，一场没有硝烟的战争打响了。 晚上12点，我正考虑由谁上船检疫的时候，林应太打来电话，他焦急地说：“科长，听说发现疫情，我现正赶赴码头，请批准我上船检疫。”我心里咯噔一下，喜忧参半，喜的是林应太是业务骨干，检疫有经验，防控sars他确实是最好的人选；忧的是他身体刚治疗,还没完全恢复，面对面地接触病人,容易被感染。我就劝他说：“你除夕值夜班还没休息好，现在身体也在治疗阶段，我另安排人吧”。可是，林应太坚决地回答说：“科长，我熟悉业务，由我去！”
当我们赶到码头时，林应太早早穿好了严密厚重的隔离衣，背着工作箱和照相机，拿着检测工具和消毒器材在码头边整装待命，眼里闪烁着坚定的目光。 “sars”！在“sars”肆意横行的时期，多少人躲着唯恐不及，可是我们的阿太，不顾化疗后的反应，义无反顾地冲在最抗击“sars”最前沿。面对这样的勇士，我能说些什么呢？只好紧紧地握住阿太的手，说了声“保重！” 我们一起上船拍照、给所有船员测量体温、排查情况，严格按照非典防制“四个不漏”的规程实施检疫。发烧的船员被隔离在一个工作室里，两眼通红，全身冒冷汗。阿太亲自为他戴上口罩，详细询问他的身体情况后做简易治疗，每隔一小时帮他重测一次体温。一次、二次、三次、四次，我的心不断地剧烈跳动，要知道多接触一次疑似病人，就多增加一次感染的机会呀。阿太的孱弱身体能顶得住么？可是我们的阿太面带微笑，一次又一次完成了这好像平凡不得了的工作。 连续四次体温测试都是℃，我们当机立断，马上把这位船员送进医院。 随后，阿太也没闲着，对整条船上人员进行隔离、消毒，直到清晨，才完成所有检疫工作。阿太脱下防护服，摘下护目镜，寒冷的冬天，他的衣服居然全部让汗水湿透了，眼里都布满了血丝。看着脸色苍白的林应太，我问：“阿太，刚
县委常委会监督县委书记实施意见
县委常委会监督县委书记实施意见 关于县委常委会监督县委书记的实施意见 为充分发挥县委常委会的监督作用，保证县委书记正确行使权力，认真履行职责，经县委研究，制定本意见。 、监督内容 县委书记在德、能、勤、绩、廉等各方面的表现情况，重点是县委书记在常委会研究重大事项决策等议题的确定和干部任免工作方面履行职责情况。 二、监督措施 一）重大事项决策议题确定方面 1.常委会议题提出应按常委会议事规则执行；县委书记直接提出 常委会议题的，应在会前主动与分管常委进行沟通。 2.常委会研究议题，应先讨论后决策。县委书记不首先表态，在 参会常委充分发表意见的基础上，集思广益最后表态，按照民主决策程序形成决议。 3.县委书记在常委会召开过程中一般不临时动议增加新的议题。 如遇紧急工作议题，须经参会常委半数以上同意后方可列入常委会议题；县委书记不得临时动议研究干部议题。 4.推行常委会研究重大事项表决制。凡属政策性、全局性的重大 问题，须经县委常委会集体研究决定，必要时通过投票表决做出决定。 5.常委会研究决定的议题在执行中遇到特殊情况需要改变原决定 的，需提请常委会重新审议。
二）行使用人权力方面 县委书记在干部任用工作中，要带头遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》，模范执行党的干部路线、方针和政策，按照德才兼备标准行使用人权力，自觉接受各方面监督。 1.坚持行使权力与履行责任相结合。县委书记在干部选拔任用工 作中应正确行使以下权力： 1）调整动议权。根据工作需要和领导班子、领导干部队伍建设 情况，提出干部调整动议的意见。 2）提名推荐权。根据岗位需要和对干部德才表现的了解情况， 以个人名义向党组织提名推荐领导干部人选。既可以向本级党组织推荐，也可以向上级党组织推荐。 3）组织酝酿权。对干部调整方案和人选建议，在召开党委常委 会（全委会）讨论前，组织开展沟通酝酿。 4）主持决策权。召集和主持县委常委（全委）会讨论干部任免 事项，按照民主集中制原则作出任免决定。 5）监督管理权。对领导班子和领导干部进行教育、管理，监督 党委其他成员、干部人事工作职能部门遵守和执行选人用人政策法规，必要时提出责任追究。 同时，在干部选拔任用工作中应认真履行下列责任： 1）认真贯彻落实党的干部路线方针政策，坚持干部选拔任用工 作原则，树立正确的用人导向，把握领导班子和领导干部队伍建设的总体方向。 2）严格履行《干部任用条例》规定的工作程序，规范有序地组 织开展选人用人工作。
集团公司在党委扩大会议上的工作报告
集团公司在党委扩大会议上的工作报告 一是要扎实开展廉洁从业教育。当前，我们国有企业改革进展进入关键阶段，国有企业领导人员廉洁从业工作既有老咨询题，又有新事情。所以，公司各级一定要高标准、高质量地推进《若干规定》的宣传教育，各级党政领导要带头学习，领先垂范。经过广泛学习宣传《若干规定》，使各级领导人员深刻领略其精神实质和内涵，提高自控和辨别能力，切实增强遵纪守法、廉洁从业意识。公司将积极借助络、内部报刊等平台，加大对《若干规定》的宣传力度，使广阔职工充分了解其内容要求，增强民主治理和民主监督的力量，要深入推进廉洁文化建设，加强对各级领导人员和重点敏感岗位人员的廉洁从业教育，别断规范从业行为。 二是要深入推进《若干规定》贯彻降实。深入推进《若干规定》的贯彻降实，是今年纪检工作的重要内容。公司纪委将严格按照上级的规定，将《若干规定》纳入党风廉政建设责任制检查考核的内容，特别是对作风建设、薪酬分配、职务消费等与日常行为息息相关的条款要强化监督考核，及时纠正、严肃处理违反《若干规定》的各类行为。各级领导人员要把《若干规定》中“别得有”的“七类行为”作为别可逾越的底线，作为党委中心组学习的重要内容，把贯彻降实事情作为民主日子会对比检查、年度述职述廉的重要方面，以此为催促，切实管住自己，管好亲属，管好周围人，办好周围事。 三是要大力加强领导人员作风建设。干部的作风建设系关企业的进展大局。公司各级领导人员要按照《若干规定》的要求，全面加强领导人员思想作风、领导作风、工作作风和日子作风建设，使之贯通于廉洁从业的各个环节。集团公司提出所有单位都要泯灭外部借款，20xx年全面泯灭亏损项目的要求。降实这一要求必须从改变领导班子作风入手，切实加强预算治理，增强财务预算的刚性，加大项目成本核算，严格操纵小轿车购置，狠刹内部吃喝风，攀比风，切实落低非生产性开支;要经过宣传教育等手段，切实改变部分项目班子成职员作上夸夸其谈，好大喜功、别切实际的飘浮作风，充分树立起项目班子说大局、说团结、树正气的良好形象，把各级班子建设成为团结进取、务实创新、清正廉洁的坚毅核心。 (二)开展专项管理，促进企业健康进展 一是全面推进工程建设领域突出咨询题专项管理。今年集团公司将对工程项目的招投标治理、货物设备采购、工程项目合同、资金安排使用、质量安全、项目标准化施工、工程队建设等方面存在的咨询题进行集中排查和全面整改。公司也要加强这方面的组织协调工作，经过自查自纠、重点抽查等方式，寻准突出咨询题，及时加以整改。尤其要加强对国家重点建设工程项目的监督检查，防范和纠正非法转包分包、工程量别实、超计价拨款、转移建设资金等违规违法咨询题，推进工程项目的健康进展。 二是加大项目专项效能监察力度。今年公司将加大对项目的专项效能执法监察力度。重点对治理粗放、存在潜亏和未能扭亏为盈的项目实行重点整治。一是对好的经验和做法及时进行总结和推广;二是对存在咨询题项目进行仔细的剖析，寻出症结，帮助制定扭亏的具体措施，并且对造成亏损的项目相关责任人提出处理意见。要经过严格的项目整治力度，进一步提升项目治理水平，提高项目创效能力，遏制和减少项目亏损。 (三)加大违纪违法案件的查处力度，切实维护企业的合法权益 一是结合贯彻降实《若干规定》这项重点工作，严肃查处各级领导人员以权谋私、利用职权为特定关系人牟利、滥用职权和违规进行职务消费等违纪违法案件。二是结合今年工程建设领域突出咨询题专项管理，重点查处在工程建设中违法分包转包、私设私分“小金库”和因失职渎职、贪污受贿造成项目亏损或潜亏的案件;重点查处企业治理人员与包工头内外勾结、伤害企业利益，搞权钞票交易的案件;重点查处在货物材料采购、设备租赁和外部劳务使用中捞取好处的案件。三是坚持以人为本。把查处打击极少数和教育爱护大多数统一起来，把严格要求、严格治理、严格监督和真诚信任、真心理解、真情保护统一起来。
先进事迹座谈会发言材料
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根据安排，前段时间我们认真学习了同志先进事迹。通过前段时间认真学习，心中感触很深。同作为邯郸市丛台区委常委、组织部长，在赶赴丛台区政协会议开幕式时突然发病，不幸去世，年仅49岁。同志是我们组工干部的骄傲，是我们基层领导干部的优秀代表，是新时期组工干部“讲党性、重品行、作表率”的典范。他对党忠诚、爱岗敬业、淡泊名利，恪守工作责任，在当组织部长11年里，推荐提拔面干部，没有一人“带病上岗”；在钱、权、情面前，正确看待手中权力，堵死了各种跑官要官、买官卖官的邪门歪路。他“高看群众、低看自己”，淡泊名利、甘为人梯，两次主动辞让提职机会，让我们看到他的崇高。他以顽强毅力从容地与病魔争时间，为党工作到生命最后一刻看到他信念的坚定。同志很多方面值得我们学习，主要学习他对工作的热情，对党的忠诚、学习他的爱岗敬业等方面。一是他对工作的激情 同志对工作充满了激情。参加工作３０多年来，无论在什么地方，什么岗位，都任劳任怨、勤勉敬业、公而忘私、率先垂范，以自己的实际行动赢得了广大干部群众的爱戴、拥护和赞誉。即使在得知病情后，他没有消沉，而是以超人的毅力继续为党和人民的事业兢兢业业无私奉献，用生命谱写了勤勉为民的动人篇章。我们党员干部，特别是我们级工干部，只有像这样，对人民群众满怀深情，对党的事业无限忠诚，对工作充满激情，我们才能始终保持昂扬向上的精神状态，才能有强烈的事业心和使命感，才能不断创新工作，创造成绩。二是
在集团公司党委常委扩大会议上的发言材料
在集团公司党委常委扩大会议上的发言材 料 各位领导： 拿到会议材料后，我们及时组织有关人员进行了认真学习和研讨，深受启发，很受鼓舞。特别是两个报告耳目一新，结构形式新颖、语言清新明快。虽然角度和内容上各有侧重，方法和措施上也有所不同，但两者思想内涵高度统一，内容互为补充，方向目标完全一致，可谓相得益彰，珠联璧合。由于时间较短，还没有做到融会贯通。下面我首先谈几点个人的初浅体会： 第一，今年的集团公司“两会”动手早、起步快、思路新、内容全、要求高、安排细，在我们还欢度传统“两节”的时候，就将全年的大政方针和盘托出，体现了集团公司领导高度的政治责任感。确实是集团公司在新的高起点上全面推进煤、气、电、化综合发展、加快做强做大的动员会，是在实现持续跨越基础上寻求更大跨越的部署会，对于我们统一思想，认清形势，增强发展的紧迫感，做好今年乃至今后相当一段时期的各项工作有着十分重要的指导意义。 第二，以战略思维谋划发展。两个报告站在国家宏观经济的高度，分析形势、把握机遇，将中央提出的“又好又快”发展和构建和谐社会的战略思想在企业具体化，找准了工作的切入点和着力点，把握了发展的重点和难点。会议提出的
全年指导思想和确立的“”发展目标，既有连续性、创造性，又有很强的前瞻性、指导性。 第三，注重长效机制建设，今年，集团公司部署开展的安全生产“落实年”和“攻坚年”以及企业文化完善年活动，牢牢抓住了制约改革发展的深层次矛盾，确实点到了我们晋煤集团需要破解的难题，体现了集团公司领导勇于进取、敢于任事的工作作风。 第四，今年，集团公司把加强各级领导班子建设，发挥干部龙头作用提到了更加重要的位置。会议出台的关于加强领导干部作风建设、“四好班子”创建活动、企业中层后备干部队伍选拔培养及管理和企业文化完善年活动等四个文件，抓住了企业团队建设和执行力建设的根本，抓干部、抓作风；抓人才、抓储备，这是我们完成全年各项目标的基本保证。 第五，两个报告都充分体现了集团公司党政一贯坚持的心系职工、真心为民谋利的情感和宗旨。去年，职工家属从集团公司改革和发展中得到了实实在在的实惠，晋级增资、增发住房公积金、优惠物业费用半年、实施电视数字化改造等等，这一点职工群众有口皆碑。从今年的工作部署来看，集团公司把扩大民利、促进民和、确保民安作为着力建设和谐企业的重要目标，为职工考虑的非常周全，一件件实事办到了职工群众的心坎上，必将有力地凝聚干部职工的智慧和
县长刘信勇在县委全委(扩大)会议结束时的讲话
县长刘信勇在县委全委（扩大）会议结束时的讲话 （2007年9月3日） 同志们： 为期一天的县委十二届二次全委（扩大）会议，在全体与会人员的共同努力下，圆满完成了各项议程，今天下午就要胜利闭幕了。会议听取、讨论并通过了必金同志代表县委常委会所做的工作报告，讨论通过了《中共丰都县委常委会议事规则》、《中共丰都县委全委会议事规则》、《党代表提案和回复制度》，并就《关于加快特色产业发展的意见》广泛征求了意见，取得了实实在在的成效。会议时间紧、任务重，但主题鲜明，重点突出，内容丰富，是一次团结鼓劲、务实进取的大会。会议的成功召开，为我县建设三峡库区经济强县写下了浓墨重彩的一笔，必将谱写丰都经济社会发展新的篇章。 为贯彻落实好这次大会的精神，结合当前主要工作，下面，我讲三点意见。 一、切实把思想认识统一到县委的决策部署上来 这次县委全委（扩大）会议，是在丰都经济社会发展步入新的历史阶段、面临新的发展机遇的重要关头，召开的一次非常重要、及时的会议。会议通过的县委常委会工作报告、县委有关《规则》、《制度》，以及广泛征求意见的《关于加快特色产业发展的意见》，是当前和今后一个时期指导丰都发展和党的建设的纲领性文件。全县各级党组织和全体党员干部，要把贯彻落实会议精神作为当前和今后一个时期的一项重要政治任务来抓，进一步统一思想，提高认识，切实抓好贯彻落实。 今年以来，随着胡锦涛总书记发表“314”重要讲话及重庆市成为“全国统筹城乡综合配套改革试验区”，丰都迎来了“加快”与“率先”发展的千载难逢的历史机遇。在渝东北地区经济社会发展专题会上，市委、市政府明确提出打造“丰都—忠县特色产业板块”，要求我们积极承接“一小时经济圈”产业转移和配套，重点发展汽摩及配件、特色农副产品加工、特色旅游业。丰都已经进入了“强基础、创特色、快发展”的新阶段，有了新的更高的定位。然而与此同时，全市上下包括周边地区加速发展，竞争加剧，呈现“千帆竞发、百舸争流”的态势。不进则退，慢进也是退。上半年，全县GDP增幅与全市持平，在渝东北11个区县中位居第6位，在8个重点移民区县中位居第5位，要建设“三峡库区经济强县”仍然任重道远。尤其是我县三大产业均没有形成相对集中的比较优势和区域特色，在市场经济中缺乏竞争力，从根本上制约着县域经济的又好又快发展。全县各级党组织和部门、单位，必须立足统筹城乡发展的新起点，从实践“三个代表”重要思想、落实科学发展观的战略高度，进一步把思想认识统一到县委的决策部署上来。 贯彻落实好县委的决策部署，首先要认真学习，深刻领会。这次会议结束后，各乡（镇）、部门要立即行动起来，统筹安排，精心组织，尽快分层次、有步骤地把会议精神传达到各级党组织、全体党员干部和群众中去。要把学习贯彻会议精神与学习贯彻胡锦涛总书记“314”重要讲话和重庆市第三次党代会、渝东北地区经济社会发展专题会议精神结合起来，尤其要结合乡镇及部门工作实际，系统、全面、深入地领会会议精神实质。必须充分认识到，这次会议确定的加快特色产业发展的战略思路、主要发展目标和五个方面的工作重点，特别是提出做大做强“园区工业、生态农业、精品旅游、品牌劳务”四大特色产业经济，是县委高瞻远瞩，着眼丰都未来五年发展做出的重大战略举措，一定要按照县委的部署，抓紧谋划“特色”、培育“特色”、打造“特色”，全力推进特色产业发展。其次，要广泛宣传，营造氛围。全县各级各部门要通过丰富多彩的形式，及时将县委的决策部署传达到各社区、村社和企事业单位，深入到全体职工和广大群众中去，使会议精神家喻户晓、深入人心。特别是宣传部门，要牵头组织新闻媒体，利用报纸、电视、网络等平台，抓好系列宣传报道，集中时间全面、深入地宣传县委、县政府确定的丰都未来五年特色产业发展的思路、措施和发展重点，大力倡导
在全体扩大会议上的讲话稿
在全体（扩大）会议上的讲话稿 根据区长办公会研究，现将我所分管的城管、教育、卫生、文体等战线5-7月份工作作动员部署。 一、城管工作 1、继续抓好拆违工作，全面完成今年的拆违任务。自2月份龚树湾事件发生以来，按照市委市政府的统一部署，我区开展了声势浩大的社区拆违工作，拆违进度居全市第一，拆违总量居全市第二，仅次于洪山区。社区拆违多为历史遗留问题，不像抢种房，工作难度大，但全区上下认识一致，行动一致，创下了拆违工作的新纪录，多次受到市委市政府的表扬，其经验在全市推广。截止4月30日，全区拆除违法建设3199处，面积153045m 2，已经完成市里下达的70000m2的拆违目标218.6%，完成全年区级160000m2任务的93%。其中按总量排前四名的街道：中南街：84937m2；水果湖街：74m2；白沙洲街：8572m2；杨园街：8529m2按进度排前四名的街道：中华路街：138%黄鹤楼街：153%首义路街：126%中南路街：104%存在的问题：（1）个别街道力度有所下降，工作有所松懈。 （2）个别街道存在”点拆”现象，街道自身的违法建筑没有带头拆除，群众反映强烈。 （3）拆违后的清运、建设等问题没有及时跟上。下一步还望再加力度，再上措施，加快建设，街道带头，一鼓作气，争取5月底全面完成今年160000m2的拆违任务。
2、深化文明示范区创建工作，推动”清洁武汉，美化家园活动”向纵深发展。 （1）进一步深化两个文明示范区的创建工作。水果湖地区：调动省直机关积极性，共创共建；启动 1.57km2延伸范围内的创建工作；拆墙透绿和立面整治专项行动；南湖地区：落实清扫保洁投入机制；加强施工渣土运输管理，清扫路面灰尘；整治违章占道和户外广告，加强车辆停放管理，切实改变”县城”状况。 （2）启动大东门--火车站1km铁路沿线示范区的创建工作。 （3）开展13个文明示范社区的建设与创建。 3、开展环境专项整治，重点解决人民群众反映强烈的难点问题。 （1）全面完成9个重点地区整治工作：杨园：粤汉里徐家棚：安居苑中南路：安装、莲溪寺首义路：首义小区中华路：楚才小区紫阳街：水陆小区白沙洲：涂家沟武昌火车站站前地区民主一路石材加工安排在下半年整治，紫阳东路由于公汽五厂的职工安置问题比较复杂，将调整到明年，结合规划路打通一并实施。 （2）全面展开粮道街地区的综合整治。重点解决一横一纵占道经营清扫保洁，暴露垃圾，夜市排档，车辆秩序等问题，达到干净，整洁，协调目标。 （3）启动油烟、噪音扰民专项整治工作。 4月30日，武汉市第一个餐饮油烟整治社区听证会在水果湖街东亭社区举行，全票通过区政府的整治方案，社区依法自治和政府依法行政互动，联合执法，综合治理。目前，全市90%餐馆无证经营，我区1704家餐馆，其中，要取缔952家，整改保留752家。专项整治重点
(推荐)先进人物典型事迹发言稿3篇
亲爱的朋友，很高兴能在此相遇！欢迎您阅读文档先进人 物典型事迹发言稿范文x篇，这篇文档是由我们精心收集整理 的新文档。相信您通过阅读这篇文档，一定会有所收获。假若 亲能将此文档收藏或者转发，将是我们莫大的荣幸，更是我们 继续前行的动力。 先进人物典型事迹发言稿范文x篇 在日常生活和工作中，我们可以使用发言稿的机会越来越多，发言稿可以提高发言人的自信心，有助发言人更好地展现自己。那么一般发言稿是怎么写的呢？接下来是我整理的先进人物典型事迹发言稿范文，供各位参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 先进人物典型事迹发言稿范文篇x各位领导、朋友们： 各位好! 今天，在这里，我想歌颂一个人。他，从贫困村的贫穷家庭出来，当过兵，当过教师，在民办教师们为努力争取转正从而捧上金饭碗时，他却主动辞职了，不久，当选了年轻的村支书。此后，以他为首的一批村干部凭着高度的责任心和奉献精神，带领村民，通过几十年的不懈努力、艰苦创业，村里先后办起了毛纺厂、造纸厂、热电厂、污水处理厂，八一村发生了翻天覆地的变化。如今，全村仅造纸厂就有近三十家，实现年工业生产总值xx
多亿,上缴税收xxxx多万，不仅解决了村民的就业问题，带领村民脱贫奔小康，还吸引了xxxx多名全国各地的务工者。工业经济蓬勃发展，也带动了运输、餐饮、菜场、商贸等第三产业的发展。村民富了，住别墅、开轿车，温饱不成问题了，再也不用担心娶不起媳妇了，老年人有生活费、孩子们考上大学有奖励，还办起了一年一度的文化节。曾经的贫困村，成了富阳的首富村，浙江省全面小康示范村、浙江省先进基层党组织、浙江省园林绿化示范村、中国名村，这里民风淳朴，生活和谐。 当了xx多年的村支书，他为这个村操碎了心，村镇建设规划，宅基地安排，邻里矛盾，企业间的纠纷，等等，事情说大不大说小不小，一旦处理不好，却会引起争议。常言道：众口难调，要做一个让xxxx多村民满意的村干部，谈何容易?但他做到了，他的责任心、他的胆识、他的付出赢得了村民的一致好评和尊重。 前人栽树后人乘凉，富裕了的八一村，让作为外来党员的我也受益匪浅——和本地党员一起，先后参观了湖南韶山、北京、江苏华西村等，这是我从没想过的。八一村，给我的不仅是物质上的收获，更是精神上、思想上、观念上的收益。它让我了解到，一个农村可以有这样的发展、致富、生活模式。 他是村里的好书记，还是企业里的好老板!他注重学习，把握政策，抓住机遇，利用春江得天独厚的优势，立足循环经济，
高校大学学院党委全委会议事规则范文.docx
xxx学院党委全委会议事规则 第一章总则 第一条根据党和国家有关法律、法规、规章、文件和《xxx学院章程》，结合学校实际，制定本规则。 xx条中国共产党xxx学院委员会全体会议（以下简称“全委会”）在党代会闭会期间领导学校工作，主要对事关学校改革发展稳定和师生员工切身利益及党的建设等全局性重大问题作出决策，听取和审议常委会工作报告、纪委工作报告。 xx章会议组织 第三条全委会每学期至少召开一次，如遇重大问题可随时召开。 第四条会议由常委会召集，党委书记主持。出席会议成员为党委委员，会议列席人员由常委会讨论确定。 第五条会议必须有三分之二以上委员到会方可召开。根据需要，可以召开全委扩大会议，扩大范围由常委会决定。 第三章议事范围 第六条议事范围主要包括： （一）党的路线、方针、政策，上级重大任务部署的贯彻落实。 （二）学校发展定位、办学方向、办学指导思想、中长期发展规划，党的建设、精神文明建设和德育工作规划。 （三）学校教学、科研、管理、社会服务等工作中的重大改革方案的制定、修改或废止。 （四）涉及学校政治稳定和全校师生员工切身利益的重大事项。 （五）学校党委、行政领导班子换届、推荐工作。 （六）审议常委会工作报告、纪委工作报告。 （七）常委会提交的其他重要事项。 第四章议题确定 第七条会议议题由常委会确定，议题材料由分管校领导组织相关部门准备。对重大问题和重要议题，在会前要充分调研，进行可行性研究并形成书面意见，否则不予安排会议讨论。 第八条学校办公室应将会议通知和会议材料提前送达党委委员和有关参会人员，各委员应在会前认真审阅会议材料，以提高议事质量和效率。 第五章议事决策程序