后进生更需要爱口可护

后进生更需要爱口可护
后进生更需要爱口可护

后进生更需要爱的口可护

长期以来,转“差”问题一直困扰着不少教师,有时确实令人束手无策。这样一来,不但会直接阻碍班级教育工作的正常开展,而且还会使那些处于不稳定状态的中等生受到影响。作为一个班主任,如果放弃了后进生,那么他的教育将是不负责任的,学生整体素质的提高也只能是一句空话而已。因此对“后进生”的转化成为我班主任工作中的重头戏。我想对于后进生一味地进行指责与批评是没有教育效果的,那么作为班主任,我们只有用爱去转化他们,从他们身上发现闪光点,也许这才是教育的一条途径。

我班有个学生叫陈亚慧。她刚入学时,我发现她的口语表达能力较强,但渐渐地她总是低着头,上课也元精打采的,提不起一点学习的兴趣。课堂提问,她也缄默无语。家庭作业要么全留空白,要么乱写一气,全是错别字,甚至连词也是错误百出。每次测验,语文只有二、三十分。于是,我开始了围绕她做工作。

首先当然是家访,搞清楚她的家庭状况,原来,她的爸爸在外打工,妈妈出去卖水果,早出晚归,根本无时间关照孩子,孩子中午就无处休息,到处跑着玩。与妈妈交谈后又让我心理的凉意变成了寒意,因为她妈妈跟本是无言对答,对孩子的学习表现出了一副无奈的神情,面对家长的态度,我的心情分外沉重。难道就这样,把一颗刚出土芽的嫩苗,让她自生自灭吗?她需要的是阳光雨露的滋润,家长及老师的呵护,同学们的关心、爱护。每每看到她“孤独”的身影,我就暗暗在想,一定要带她回到班级的大家庭里来,一定

用爱来温暖学生

用爱来温暖学生 爱是世界上是最美好的情感,是最美丽的词汇,是最温暖的话语。爱对于教育来说更是如此。有人说:“教育是爱的事业,没有爱便没有教育。”因为只有有了对教育事业的热爱,才会投身教育事业;只有有了对学生的爱,才有呕心沥血的言传身教,倾囊相授的面命耳提;正因为有了爱,才会对三尺讲台不弃不离……用爱来温暖学生,才能提升教学质量,才能推动教育事业的发展,这是我从教近三十年来的最深的感受。如何才能让学生感受到老师的温暖呢? 首先,教师要有一颗仁爱之心。教师只有拥有一颗仁爱之心,才能爱这个世界,爱人类、爱学生。教师对学生的爱,不同于父母对子女的爱,它应是世界上最崇高、最理智的爱,没有这种爱做基础,就发现不了学生中那些真、善、美的东西,所以教师要用爱来照亮学生的心灵。我们得承认:教书育人的工作其实是一项长期而枯燥繁琐的工作,如果没有对自己所从事的职业,对自已所面对的学生发自内心的真挚的爱,如何才能坚持下来。所以要想搞好教学工作,教师必须带着一颗仁爱之心,关爱学生。关爱学生必须从点点滴滴做起,关心学生的学习,关心学生的生活,关心学生的身体健康,关心学生的思想动态。生活上,对学生尤其是是哪些家庭经济比较困难的学生,在物质给予必要的帮助,精神给予学生以鼓励,积极从教学生的体育锻炼,及时了解学生的思想动态,帮助学生解决思想的困惑的问题,让学生在轻松愉悦的环境中学习、生活。 要及时了解学生的实际情况。爱是一种极为重要的教育因素,可以说

是事关教育成败的心理基础,然而,每个学生的条件和所处的环境不同,我们要了解他们的实际情况,有的放矢,因人施爱,有针对性的去爱。我们班有一个男生,平时诚实、勤快,这方面可以说是班上的表率,但惟一的缺点就是不爱学习,我找他谈过几次话,先表扬他的优点,然后鼓励他学习,但是没什么效果,我不得不采取批评的方式,可是批评也不管用,学习上不见起色,究竟是什么原因?我始终不解。在国庆长假期间,我校放假一星期,在放假期间,要求每个老师有两个家访任务,我就利用假期对他进行家访,第二天我就打电话到他家,了解他的情况,电话是他妈妈接的,告诉我他去田里干活去了,很晚才回来,我顺便就了解了一下情况,原来他母亲长期有病,他父长期在外打工,对他关心的很少,放学回家还要干农活,我心酸了,怪不得他平时这么勤奋,但是就不用到学习上,性格也孤僻,原来缺少父母的爱和关心,从而失去了学习的信心,之后,我就经常找他谈话,规劝他,鼓励他,举成功人士的例子来诱导他,并主动提出帮他补课,让他找回学习的信心。另外,加强跟他家长的联系,让他家长多关心他的学习,慢慢的他的学习兴趣来了,后面的几次测验中,他的成绩有了明显的提高。 要与学生建立起平等、民主、和谐的师生关系。建立平等、民主、和谐的师生关系,是搞好素质教育的必要前提和重要保障,可以使课堂教学更活跃,师生关系更融洽,课堂教学更高效。素质教育和新课程要求教学方式的变革,要求教师确立学生是学习主体的意识,真正把学生看成是有主观能动性的人,是具有认识能力的主体,而不是被动接受知识的对象。老师不能把自己的意见强加于学生,而是要引导学生充分与课本对话,在

给后进生多一点关爱

给后进生多一点关爱 金桥小学罗小林 后进生,是指思想上和学习上暂时落后的学生。他们有与一般学生不同的特点:自卑感强,因为他们受到父母的训斥、怒骂,同学的挖苦、瞧不起,老师的冷落,使他们感到很自卑。逆反心理强,因为别人的瞧不起,他们表面上逆来顺受,心里却有很强的逆反心理。但他们又渴望得到别人的重视,就像久旱的小苗,渴望得到甘露一样,他们也想得到同学、老师、家长的关爱,特别是班主任的关爱。 作为班主任,要了解后进生的方方面面的情况,才能“对症下药”。要抛开成见,转变“朽木不可雕”的思想,动之以情,晓之以理,把“甘露”浇到他们的心田。怎样把“甘露”浇到他们的心田?下面我的一些心得体会。 一、献爱心,筑好基础。 夏丐尊先生说过:教育如果没有爱,就等于无水之地,爱是教育的基础,没有爱就没有教育,为师爱生是天职。在教书育人中,班主任要用爱心去教育学生,不论是优生还是后进生,我们都要满腔热情去教育他们。特别是后进生,更要“偏爱”他们,因为他们更需要爱的阳光雨露,更需要班主任用爱心去滋润他们健康成长。今年我新接的班上,有一名学生因面部长满了小红痣,全班同学都疏远他。因此他自卑、厌学。课后,我主动为他辅导,与家长沟通,帮助他建立自信心,后来,在课堂上他慢慢地对简单问题举手发言。 二、用微笑,拉近距离。 微笑是友善的表露,是相互交流的基础,是心理素质良好的体现。班主任要时刻调整好自己的心态,用微笑去面对学生,使他们觉得老师是平易近人的,是可以交心而谈的。特别对于经常被冷落的后进生,我们不要“吝惜”自己的微笑。后进生一旦得到班主任的微笑,他们会把它当作最珍贵的礼物。微笑给了他们一种安全感,一种温馨的环境。在这种环境中,他们更容易获得成功。如考试差的学生,我们可以用微笑去鼓励下次考好;纪律差的学生,我们用微笑地、机智地告诉他们怎样去遵守纪律……所以我们要记住一句话:冷漠是离心力,它使学生离我们越来越远;微笑是同心力,它不断拉近我们与学生的距离。 三、勤鼓励,驱动前进。 美国总统林肯说:“人人都喜欢受人称赞。”不管是谁,都想听到别人对自己的称赞与肯定,尤其是自己感到孤独、气馁时,更想得到别人的鼓励。班主任都鼓励过学生,尤其是那些优秀的学生。但是回想一下,对于那些后进生,我们给了他们多少的鼓励与支持?后进生本来就自卑,得到的鼓励少之又少,所以他们对自己也越来越失望了。其实,后进生都渴望进步,他们在苦苦探索前进的方向。他们就像在黑夜里摸黑走路的人,有火把才能找到前进的路。而这把火把就是鼓励。班主任要勤于鼓励,使他们走出黑暗的困境,找到光明的前途。

关注每一个孩子 让师爱的阳光温暖每一颗心灵(述)

题目:关注每一个孩子,让师爱的阳光温暖每一颗心灵姓名:王炎香刘述明 单位: 射埠镇方上桥中心小学 手机号码:

关注每一个孩子,让师爱的阳光温暖每一颗心灵 作者:王炎香刘述明作为一名新班主任,很容易把自己扮成“庙堂之上”的“严师”,以为这样就可以有威严了,能让学生敬畏三分。按照常理这样做是有一定道理的。曾记得在刚开始担任班主任的前几个月里,我就以自己所认为的班主任的形象出现在学生面前,天天板着脸,特别是对待后进生、调皮捣蛋的学生,没有一个好脸色,见到他们有什么不良行为,立即当面呵斥。当时的我还觉得自己工作做得很及时、认真负责。可是我没有体会到我在学生,特别是后进生心目中的地位在一天天降低,慢慢地我觉得与他们心灵的距离越来越远。特别是在一次“与你交流”的班级活动中,很多学生都写到“老师你对后进生太苛刻了,所以他们都不喜欢你”.我突然幡然悔悟,如果长此以往,那么班级的这部分后进生我是永远也转化不了的。 古人云:“亲其师,才能信其道”.[1]在《与元九书》中说:“感人心者,莫先乎情”。[2]我们所面对的学生是有人格尊严、有思维、有情感的人。“情”的投入是教师工作的内在要求,情到深处,学生的内心世界就会向你敞开,他有话愿意和你交流,有困难愿意请你帮助,有苦闷愿意向你倾诉。你的“爱”他能领悟,你讲的道理他能接受,你指出的缺点他愿意改正,从而产生强烈的情感效应。 从那之后我开始着手改变自己,一点一滴地拉近与学生心灵的距离。开始打心眼里关注他们,关心他们,遇到事情不再是呵斥他们,而是先站在他们的角度看问题,让其自己来陈述自己的问题,也就是

给予他们发言权,不再是自己先劈头盖脸来一顿了。慢慢地,我发现这些问题孩子也不再像以前那样讨人厌了,开始发现原来他们每个人身上都有闪光点。 班级里有位女同学“莎莎”.性格内向,孤僻,喜欢自己一个人独来独往,学习习惯差,基础差,班级里的同学都不太喜欢和她一个组,因为她每天作业上交都很困难,背书就拖后腿。了解到这个情况,我开始每天关注、关心她。因为她家远,每天需要走一个多小时的路,才能到学校,而且在家时不时还要挨打。了解到这一情况,我先把孩子的妈妈叫到学校跟她沟通教育孩子的方式方法。每个母亲都希望自己的孩子能成才,这位母亲也是如此,只不过她的方式方法存在问题,一味急于求成。而孩子是很反感这种方法的,所以有抵触心理,这样母亲就会越来越抱怨,乃至于动手打孩子。这时我能够想象到“莎莎”的内心是多么的痛苦,没有人理解她,没有人听她倾诉,没有人安慰,有的只是无情的冷漠,长此以往把自己封闭在黑暗的内心世界里。我开导了其母亲,她的母亲含泪离去。 对于“莎莎”我不打算找她,安慰她,我怕揭她伤疤,她会排斥我。我就从生活中的点点滴滴开始,她忘带作业,我就把我手机借给她;她忘带碗筷无法吃饭,我就拿给她。她作业不会,我就找同学帮助她,而且跟她组长提出要经常表扬她,哪怕只有一点点进步也行。由于基础薄弱,所以成绩落后,导致她一直抬不起头来,为此,我隔三差五地给她补习语文、数学,还让她的妈妈给她专门找了个辅导老师,慢慢地我看到她脸上偶尔有了丝笑容,慢慢地、她碰到我会怯生

让爱的阳光温暖后进生的心灵

让爱的阳光温暖后进生的心灵 让爱的阳光温暖后进生的心灵 文/毛以国 教育工作中的一个难题是转化后进生。在没有爱就没有教育的名言的指导下,一学年的转化工作,深深地启发了认识到,要做好后进生转化工作,必须让爱温暖后进生的心灵。 一、尊重人格,保护后进生的自尊心 后进生主要是指道德品行差或学业成绩较差甚至两者均差的学生,在班里造成不良的影响,但他们在一定条件下是能够转变的。刚进入初中的七年级后进生同一般学生一样,具有强烈的自尊心,当其受到某种伤害,为了采取保护措施往往形成某种异常心理和畸形表现:有的存在对立情绪,不听管教;有的产生自卑心理,消极沉闷;有的采取疏远集体,回避教育;甚至有的故意违纪,离校逃学。凡此种种,根本原因在于缺乏爱的温暖而使心灵蒙受创伤,正常成长遭到压抑。因此,在转化后进生的教育中,光用批评和处分是不能奏效的,必须对他们倾注

爱心,十分尊重他们的人格,用民主、平等的方式对待他们,坚持五不的教育方式:不厌恶、歧视;不当众揭丑;不粗暴训斥;不冷嘲热讽;不变相体罚。用爱心融化后进生冰冻的心理防线,在师生间架起一道情感交流的桥梁。 二、热情鼓励,激发后进生的上进心 刚进入初中的学生,是处在儿童向少年过渡的阶段,具有很大的可塑性。后进生不过是缺乏肥水的禾苗,沾着污垢的玉石,既有阴暗的消极面,又有潜在的闪光点,他们同优秀生、中等生一样渴望进步,也能成才。作为施教育人的教育工作者,要善于从后进生身上了解他们的志趣和个性特征,观察发现他们时隐时现的闪光点,作为教育转化他们的突破口和推动其前进的动因。事实证明,后进生并不是一无长处、各方面都差的坏孩子,更不是智商低下、不可教育的低能儿;相反,在一定意义上,淘气、调皮的孩子聪明。人民教育家陶行知先生说过:你的教鞭下有瓦特,你的冷眼下有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。因此,在教育工作中,我对后进生有所偏爱:课堂上能够举手发言就加以鼓励;学习上有所进步就给予赞许;品德上做点好事就进行表扬,让后进生品尝到受赞许、表扬的欢乐,而千万别让他们在课堂上成为被冷落被遗忘的对象,认为老师只看到我的缺点和短处,看不到我的优点和进步。为了及时了解、掌握后进生的内心世界和行为表现,激发其上进心和积极性,在教育工作中,我努力做到五多:多个别谈话;多沟通家长;多表扬鼓励;多正面疏导;多指明方向。在赢得了后进生的信任,成为他们的知心朋友之后,转化工作就容易多了。

用爱温暖学生心灵

用爱温暖学生心灵 班主任生涯给了我很深的体会,既简单,又复杂。社会上对这一行业表面上的尊重和内心的蔑视;老师所承受的不为人知的压力与歧视,他们不求索取的付出和默默的奉献;所在团队的和谐、协调,工作时拼命工作,玩闹时尽情玩闹的畅快与投入;学生的顽劣、狡黠、率真……一言难尽。工作多年,我深深体会到:得到学生和家长的肯定,是对老师工作的最好回报。 教育是一门艺术,只有走进学生心灵的教育才是真教育。爱是教育的原动力,教师关爱的目光就是学生心灵的阳光。孩子,真的需要老师关心,需要细心的爱,需要老师站在他的角度体验他的感受,把自己当作学生。正如苏霍姆利斯基所说:“没有爱就没有教育。” 只有爱能化尴尬为神奇,奏出和谐的育人旋律。 我班有这样一个男生,聪明伶俐、活泼、可爱,但他父母常年在外打工,根本没时间管他,他年迈的爷爷奶奶宠着他,在学习上根本帮不了他什么。他自己自制能力不强,所以虽有几分小聪明,但在学习上总是不尽如人意。 对于这样的一个学生,怎么办呢?如果放弃,那真是太可惜了,他也的确是个可塑之材,很聪明,也很喜欢思考,问一些别人问不出来的问题。可是如果要真正地想启用他,那也是挺困难的,因为他上课老爱插嘴,自习课也是转前转后,课间经常与同学打闹;而且他本人好像上进心也不强,批评就批评,批评过了照样我行我素。 我考虑了好久,决定还是启用他,我先给他来一个思想动员兼教育,单独找到他,单刀直入地问他,是否想当劳动委员,他眼里流露出不屑的神色,我马上给他讲了劳动委员的重要性,他疑惑地看看我说:“可以吗?”我肯定地回答:“当然可以啦,只要你肯用心,老师和同学们都相信你的,他开心地答应了。于是,班会课上,我先对同学们说劳动委员是一个需要非常有能力的人来担任,而且对于一个班集体来说是非常重要的。再隆重地把他介绍给他们,我第一次看见他的脸有点红,眼睛里有了渴求上进的神采。 自从他走马上任以来,我发现他每天早上都很早到校,安排值日生扫地,俨然一个小老师的模样,班里的卫生工作大有改观。为此我经常表扬他。为了树立他在同学中的威信,我在上课的时候也特别关照他,一看到他的表现比别人好就马上表扬他、奖励他;看到他举手发言,我总是尽量照顾他;有什么不对的地方也总是单独提醒他……渐渐地,他举手的次数越来越多了,准确率也越来越高了,更难能可贵的是他开始注意自己的言行了,我又私下里找他,告诉他一个好的班委干部,不仅要工作负责,在学习守纪方面也要起模范带头作用。看见他若有所思地点点头,我由衷地感到高兴,好几次也当着全班同学的面表扬了他。 可是好景不长,我突然发现近来他上课总有点走神,答问题也是答非所问,一次上课,我无意中走到他面前,他突然紧张地把书遮到了一本本子上,出于职业的敏感,我把本子拿来一看,上面竟然是他与一位女生的对白记录。我顿时感

后进生更需要爱

后进生更需要爱 爱是教育的基础,只有热爱学生,才能教育好学生。一般说来,教师爱好学生容易,爱后进生比较难。后进生普遍存在着三大矛盾:有自尊和自尊心得不到尊重的矛盾;好胜和得不到取胜机会的矛盾;上进心和知难而退的矛盾。这就要求我们教师克服偏见,给后进生应有位置,给后进生更多的关怀,给后进生进步的梯子,把更多的爱洒向后进生。 一、尊重、信任后进生,保护后进生的自尊心 爱默森说:“教育成功的秘密在于尊重学生。”后进生也有强烈的自尊心。因为他们常常受到冷淡甚至歧视,所以更希望得到尊重和信任。要想教育好后进生,就需要教师端正态度,摘下“有色眼镜”,将后进生与其他学生一样看待,不冷淡,不讽刺挖苦,不误解,充分地尊重和信任他们。 后进生有了缺点,犯了错误,要耐心帮助、诱导,信任和鼓励他们进步,而不能用尖刻的语言去讽刺挖苦他们。后进生往往在倔强的外表下隐藏着一颗脆弱、敏感的心。你一旦了解了这颗心,与其真正进行沟通,那么,他们会非常愿意亲近你,乐于接受你的教育,乐意完成你交给的一切任务。例如我们班某同学,平时非常贪玩,上课坐不住,随便说话,注意力很不集中,经常完不成作业,回家还向爸妈撒谎说作业已在学校完成,。我接任班主任之后,没有先给他一个“下马威”,而是经常找他谈话,与他拉家常,谈理想,讲学习的重要性;哪些是好的,应该做的;哪些是不对的,不该做的。充分让他发表自己的看法、想法,说出自己的心里话,然后对照自己现在的行为加以比较,让他评判是非。到最后,他流泪了,认识到自己的不对,并表示以后好好学习。从此之后,他作业完成得及时了,上课听讲认真了,而且回答问题也非常积极。他对老师也特别亲热,下课后,如果有什么不好拿的东西,他会主动地上前去说:“老师,我帮您拿。”见了老师,老远就问“老师好”。他已从心理上接纳了老师,愿意听从老师的教导。 尊重和信任后进生,用语言去温暖他们的心,让后进生感受到自身的价值,感到自己与别人是平等的,就会使他们与老师、同学融洽无间,与集体和谐一致,就会给后进生创造良好的心理环境,给后进生以鼓舞和希望,也能使教育的力量和作用充分发挥。 二、关心和帮助后进生,解决后进生好胜又得不到取胜机会的矛盾 后进生一般在各方面都比较差,缺点和毛病比较多,听到的经常是批评,遇到的是不信任和冷漠的眼光。因此,他们有比较严重的自卑情绪,与老师和同学在思想感情上有较大的距离。教育和转变后进生,必须热情地关心和耐心地帮助他们。 首先,在课堂上要注意调动他们的积极性。讲课时要尽量让他们听懂,提出一些比较简单的问题,鼓励后进生回答,并及时加以表扬,让其体会到成功的喜

把爱给后进生

把爱给后进生 我真实的感到:当老师真累。当班主任更累。回首这些年的班主任工作,的确感到当一名小学班主任的辛苦,这其中有苦也有甜,没什么经验可谈,或许这仅仅自己对班主任实践工作的一点感悟,今天和大家就如何教育后进生交流一下: 即时表扬,延迟批评,用爱心为后进生撑起一片天空。 德国美学家黑格尔说:“不应该使孩子们的注意力长久地集中在一些过失上,对此,尽可能委婉地提醒一下就够了。最重要的是要在学生身上激发出对自身力量和自身荣誉的信念。”我们常把孩子比做初生的太阳,那么后进生就是迟升的朝阳,比起其他学生他们更需要老师的耐心、细心的呵护、理解与尊重、循循善诱……“要小心的像对待一朵玫瑰花上颤动欲坠的露珠,”这句话或许有些夸张了一点,却实实在在的告诉我们对待后进生不可疏忽大意,作为一名,我们有责任也有义务教育好这些后进生,是他们和其他学生一样健康快乐的成长,体现自己独特的风采。在我担任五年级一班班主任的第一学期里,我的班级里高小杰和吴鹏,他们两个有一个共同的特点,不爱做家庭作业,导致他们两个的学习成绩很差,几次找家长谈话,效果也不是很好,课堂上,我仔细的观察他们两个,课下,我找他们两个谈话,发现,他们并不是那种学习成绩较差、无可就要的学生。看来是思想问题,我开始对他们实行思想教育,没过几天,老毛病又犯了,我很生气,同时也有些失望,不想再管他们了,但是我又想如果我放弃了他们,那么他们也许就会越来越放松自己,所以我又不能不管他俩。接下来的一段时间,我真是动脑筋了,一有空就把他两个叫到办公室一边陪他们做作业,一边对他们实行思想教育,几天之后,我发现高小杰已经能够自己按时完成作业了,于是,我即时对他实行表扬,,没过几天另一个也开始自己完成作业了。当时我虽然很高兴,但是真的很害怕他们坚持不了几天又不能坚持下去了,但是令我很兴奋的是,他俩不但能按时完成作业,而且作业的质量也很高,批改他们的家庭作业,不忘加上一句批语,有时是:你能按时完成作业,老师真高兴;有时是:你可要坚持哦!并且一直坚持到现在,几单元自测每次都是考“优”。我心里有一种说不出的喜悦!因为,我没有放弃他们。通过这件事我明白了一个道理:对于后进

爱是打开后进生心扉的金钥匙

爱是打开后进生心扉的金钥匙 不论哪个国家,哪所学校,还是哪个班级,如何转化后进生成为我们教学工作中的一大难题。我国特级教师斯霞说过这样一段话:“工人不爱机器怎能做好工?农民不爱土地怎能种好地?教师不爱学生能教育好学生吗?谁不爱学生谁就不能做他们真正的教师。”所以,教师对待学生要有爱心,让爱打开后进生的心扉,温暖后进生的心灵,成为转化后进生的一剂良药。 1、用爱来建立良好的师生关系。师生之间的情感不仅是一种教育手段,它本身也是一种教育力量。要教育学生,首先要了解学生,只有了解了后进生的学习、生活情况,后进生的生活环境以及后进生的心理特征,才能有的放矢地进行教育。我们班的张丽同学是一个内向的孩子,有时迟到,并且性格孤癖、不爱讲话,学习成绩一直很差,我曾多次找她谈话,让她改正错误,好好学习,她却置之不理,经常回避与我见面。为此,我去她家家访才知道,张丽家境贫困,她又要学习,还要照顾母亲的生活起居,生活相当困难。我这才恍然大悟,原来在她那细嫩的肩上还挑着这么重的担。于是,我发挥集体的力量,为张丽同学搞募捐活动,并让同学们每天放学到张丽家,帮助张丽做家务,共同学习,解决了张丽同学的后顾之忧。从此,张丽脸上也露出了幸福的微笑,与我无话不谈,成绩也一天比一天有进步,期末考试成绩在我们班上列居第六名。 2、要慎重对待、牢牢抓住后进生的积极因素。后进生的积极因素既是微弱的,也是多方面的,也可能是自身优点的偶然发现,不管动机如何,我们都要抓住它,扶植它、使它由小变大、由少变多。我们班的李佳旭同学,平时在学校里不太好好学习,有时迟到、早退,在同学们的眼里他就是一个后进生。一天中午放学的路上,几个同学因为一件小事发生口角而扭打起来,围观的学生很多,却没有一个去制止,而李佳旭却挺身而出,制止了这场事端。这时,恰好我也经过这里,把事情发生的经过全看在眼里,他的行动使我深受感动,在他的身上发现了闪光点。于是,我就抓住这个闪光点,在班上向全班同学表扬了他思想上的进步,并给予了充分的肯定和赞扬,全班同学热烈鼓掌向该生表示欢迎。从此以后,他处处严格要求自己,与同学团结友爱、遵守纪律,还主动向我谈了他自己对班里一些问题的看法和建议。学期末还被评为“热爱集体”的积极分子。 3、确立后进生也能成才的坚强信念。社会上每一个人都应该是人才,每一个人在社会上都应有各自的工作位置,我们教育者的重要任务,就是要帮助学生找到他在社会中属于自己的位置。“朽木不可雕也”,这是我国古代教育家孔子评价宰予的一句话,现在看来是极不妥当的。当今时代,随着科技的发展,过去被人们当作废物的锯木、木屑,现在都被人们用科学的方法派上了大用场。这就充公说明,只要方法得当,任何废物都能变废为宝。德国大诗人海涅是学校里人尽皆知的后进生,教师常骂他对诗“一窍不通”。据《中国青年报》报导,一个平时连两个数都不会做的后进生,谈起“养鸟经”来却口若悬河;一个六门功课开“红灯”的后进生,居然心灵手巧,能谙熟地拆装多种规格的电视机。由此可见,只要我们正确认识和对待后进生,教育得法,持之以恒,后进生也将能成为社会的有用之人。

教育随笔【用爱心为后进生撑起一片天空】

教育随笔 ----用爱心为后进生撑起一片天空 马蹄镇平坝小学王克洪我们常把孩子比作初生的太阳,那么后进生就是迟升的朝阳,比起其他学生他们更需要老师的耐心、细心的呵护、理解与尊重、循循善诱……“要小心得像对待一朵玫瑰花上颤动欲坠的露珠,”这句话或许有些夸张了一点,但确确实实地告诉我们教师对待后进生不可疏忽大意,否则会影响孩子的一生。作为一名人民教师,我们有责任也有义务教育好这些后进生,使他们和其他学生一样健康快乐的成长,展现自己独特的风采。在我新接任的二年级一班里的学生丁作磊和熊禄忠,他们两名学生有一个共同的特点,不爱做家庭作业,就是课堂练习也是马马虎虎,导致他们两个的学习成绩很差,几次找学生家长谈话,效果也不是很好,于是在课堂上,我仔细地观察他们两名学生,课下,我找他们两个谈话,交流中我发现他们并不是那种学习成绩较差、无可救药的学生。看来是思想问题,我开始对他们进行了好几次思想教育,但每次教育过后都管不了几天,老毛病又犯了,我很生气,同时也有些失望,不想再管他们了,但是我又想如果我放弃了他们,那么他们也许就会越来越放松自己,变得越来越差,所以我又不能不管他俩。接下来的一段时间,我真是费尽心思,一有空就把他两个叫到办公室一边陪他们做作业,一边对他们进行思想教育,几天之后,我发现丁作磊已经能够自己按时完成作业了,于是,我及时对丁作磊进行了表扬,没过几天另一个也开始自己完成作业了。当时我虽然很高兴,但是真的很害怕他们坚持不了几天又不能坚持下去了,但是令我很兴奋的是,他俩不

但能按时完成作业,而且作业的质量也逐渐提高了,批改他们的作业,不忘加上一两句批语,有时是:你能按时完成作业,老师真高兴;有时是:你可要坚持哦!并且一直坚持下去;后来通过几次单元的测试,成绩都是一次比一次好。我心里有一种说不出的喜悦!因为,我没有放弃他们。通过这件事我明白了一个道理:对于后进生,要想让他们有所提高,老师一定要抓住他们的弱点,从各个方面去关心他们,去爱护他们,使他们感受到老师给予他们的温暖,给予他们的信心,给予他们的关怀,这样让学生从内心发现自己的错误所在,找到提高的办法,从而努力学习,这样的办法的确是很好的,我想这些宝贵的经验都会为我以后的教学工作起到很好的作用! 作为一名教师,有时凭自己的主观判断去对待学生实在不应该,对学习较差的学生,哪怕我们工作再忙、再累,也要给学生改过自新的机会,也要尊重他们的人格,认真倾听他们的说话,对有一点进步的学生,哪怕只是一点点,也要及时加以表扬和鼓励,让学生看到自己的闪光点。古人云:人之相交,贵在交心。所以,教师要放下架子,利用一切可以利用的时间、机会主动接近学生、亲近学生,了解他们的心声,听听他们的想法,注意他们的情感变化,让学生充分显示自己的内心世界,使学生真切地感受到教师的关爱。

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师爱论文:用师爱温暖学生 作者/刘芳 作为班主任,班级工作琐碎繁杂,对孩子们的教育也往往不是水到渠成的,需要我们投入巨大精力!如果有一个良好的师生关系作保障,我们的班级管理必然会感觉轻松自如! 每个学生都是鲜活、灵动的个体,都是活生生的有感情的人,有着各自独特的性格、志向和智慧,老师在学生的心目中是非常重要的角色, 要建立一个良好的师生关系,我们首先要把自己变成“孩子”,走进孩子的心灵,与他们同喜同悲,共欢笑、同学习,而不是高高在上,孩子们其实要的不多,最多的需求就是得到理解和关爱! 每一个最简单的赞赏和关爱,对孩子们来说足以引以自豪。教育中“爱”是核心,一个心中有爱的老师,必然就能教育出心中有爱的学生!我们的艰辛付出应该是从孩子们这里最能得到认同和爱的!对待每一个孩子,多一点肯定,少一点批评;多一丝关切,少一点责罚,孩子就能感受到爱,并能用心和我们做朋友,良好的师生关系自然就形成了。 教师的赏识会激发学生的自尊心、自信心,真的会出现你给学生一次机会,就会创造孩子一生的精彩的奇迹。 教师的一个微笑,一次鼓掌,一个鼓励的目光,一个点头的赞许,都能给他们带来欢愉,带来进取,带来信心,带来希望。每个孩子都有自己的缺点,也有自己的优点。作为班主任,要时刻注意自己的言行,要做到赏识每一点微小的进步。这样,每个孩子在你心中自然都是聪明的,都是可爱的。 确实,我们都会倾向于喜欢那些成绩优秀,性格乖巧,遵守校纪校规的好学生,而把那些不听话,成绩差,破坏班级荣誉的学生视为眼中钉,肉中刺。爱优秀学生,容易,爱差下生,很难。因为老师也是人,是人都有人的问题。 记得我刚接一个新班,有个学生小琴,是个性格孤僻的女孩,爸爸妈妈离婚后,就一直跟着爸爸生活,她爸爸整天外出打工,也无暇照顾。整天蓬头垢面,汗臭熏天,学习也不好。整天孤独的坐在教室的角落里,也不与同学交往,她还养成了小偷小摸的习惯,在班上时不时的偷拿同学的学习用具,甚至还要拿取他人的钱。同学们都不喜欢她,排座位谁也不愿和她同桌,有的男同学甚至还取外号侮辱她。我对她采取了批评与鼓励相结合的办法。当发现她犯错时,我会单独对她进行教育,(并给其自尊,替她保密。当发现她一天没犯错误了,我就会在同学们面前表扬她;鼓励她,有时还送给他一些无人认领的学习用品等。经常给她梳头,还把我女儿的衣服给她穿。并告诉她在有困难时不要做没出息的事,知错就改还是好孩子。排座位我特地安排了一个学习好而且心地善良的女孩和她坐,还要求那个同学经常帮助她,指导她的学习,我还经常通过那个同学从侧面了解小琴的情况,遇到困难及时解决。过了一段时间,小琴的生日到了,我就组织全班同学利用班队会课为她开了个生日派对。同学们每人为她说了一句祝福的话,还有的同学送上了自己的小礼物,她感动得热泪盈眶。现在的小琴活泼开朗了,干净整洁了,再也听不见同学给她取的外号了。经过我这样不厌其烦地帮助,她还逐渐改掉了小偷小摸的行为习惯,在班级的各种活动中表现都非常积极,学习成绩也日益提高。 “白天鹅”固然可爱,但“丑小鸭”更需要温暖。教师多给他们一份爱心,一声赞美,一个微笑,竭力寻找他们身上的闪光点,出自真心地去赞扬、去鼓励。为他们提供更多体验成功的机会,让他们扬起自信的风帆。相信“丑小鸭”也一定会变成美丽的“白天鹅”。 托尔斯泰认为:如果一个教师仅仅热爱教育,那么他只能是一个好教师……如果一个教师把热爱事业和热爱学生相结合,他就是一个完善的教师。学生就是这样,让我既恨又爱。再可恶的学生也有他可爱的一面。恰恰是这些不一样的学生给我们的教学带来更多的可能性。而心灵的桥梁要用情感去架设,用尊重、信任、体贴、关怀去充实。只有理解了这一点,我们才能去尊重和热爱你的学生,而你的尊重和热爱会如一缕缕阳光温暖了学生稚嫩的心灵。爱是互相的,学生在理解了老师的爱之后也会以爱回报教师。他们回报的方式就是尽量少让老师为他们操心,自己也尽可能地按老师的要求管束自己的言行。我们有理由相信,只要付出爱心,枯草也会发芽;只要一缕阳光,他们就会更灿烂。教师在把爱奉献给学生的同时,自己也在收获着学生们的爱。

德育论文“后进生”系列——关爱后进生,赏识后进生

德育论文“后进生”系列——关爱后进生,赏识后进生2009-07-16 阅读:331出处:三甲小学作者:杨小洁编辑:王彬 在学校,班级是教书育人的基本单位。作为班级的组织者、教育者和指导者的班主任,肩负着教书和育人的双重责任。班级素质的高低,影响学校教育工作的开展,而做好后进生的转化工作,则能提高整个班级的整体素质。那么转化后进生到底有哪些途径呢? 一、了解后进生,分析后进原因 所谓后进生就是指目前还存在这样或那样问题的学生。他们就其自身而言,在心理素质方面具有与其他同学不相同的特点。具体表现在: 1、贪玩、不愿学、意志薄弱。上课注意力不集中,不认真听课,学习成绩差,随之产生厌学心理,如我班的王雨宏同学就是这样。他们精力充沛,活泼好动,但是非不分,不能用正确的道德观念战胜不合理的要求和不良的行为,思想波动大,易反复,上课时注意力不集中。 2、自卑与自尊共存。后进生和其他学生一样,都有强烈的自尊心和好胜心,他们希望得到别人的尊重和理解,但他们成绩差又经常犯错误,往往遭到讽刺和冷落。他们的自尊心受到严重伤害,便产生自卑心理。但是为了满足自己的自尊,故意和老师对着干,顶撞教师,表现自己有能耐,并把打架、破坏纪律当成英雄行为,以此为资本来炫耀自己,以求得矛盾心理的平衡。 3、用对立保护心中的恐惧。有些后进生看起来无所畏惧,其实,他们犯错误后心虚,怕老师怕家长。有时,老师的一个眼神,一个动作,甚至无意中的一句话都会引起他们的冲动与憎恨。他们还常常错误地认为老师的教育是故意找麻烦,家长的教育是嫌弃他们,同学的帮助是嘲讽他们,从而采取疏远回避,警惕的态度。如果谁触犯了他们,他们就会采取粗暴无理的报复行动。 4、感情用事,服软不服硬。我们经常看到后进生对他们所佩服的人很讲义气。他们在学校和家庭经常遭到指责和冷遇,他们在成长过程中很少得到关爱,一旦有人给他们一点帮助和支援,便会很快与这些人交上朋友,但常因分不清是非而交上一些品行不正的朋友,成为不良的少年。他们对教育的态度是服软不服硬。 二、赏识后进生,付出真诚的爱 所谓赏识是指认识到别人的才能或努力的结果,而予以重视或赞赏。父母对于子女的赏识,也许是一种本能;教师对优秀学生的赏识可能是顺理成章;但对后进生的赏识却并非轻而易举,一旦做到,则可能产生非凡的影响力。因此,作为一名班主任,更应善待后进生,尊重后进生、珍惜后进生的每一点进步。那么在实际的教育过程中,首先要用辨证的、发展的眼光看待后进生,把他们看成不可雕的朽木是不对的,也是不可取的。后进生中确实有个别难教育的,但就其整体而言,他们还是可教育的。他们之所以成为差生并不是先天决定的,而是由于他们的家庭、所处的环境或其他种种复杂的因素,再加上对自己要求不严所形成的。环境改变,他们也可以转化的。他们并不甘心永远落后下去的,仍然有变好的愿望,甚至有的还想出人头地,他们身上也有闪光之处。 其次我们要宽容后进生,学会反思与等待。声色俱厉,不留情面,对学生的教育,批评方法越简单,与学生的对立情绪越强烈,班级工作、课堂教学就越难以开展。“训斥、罚站”往往剥夺了学生的自尊,这样树起的威信,往往是暂时的。其实后进生更需要我们的关爱和宽容。比如我班的王超同学因父母离异,总觉得自己的家是个不完整的家,尤其在母亲重新组织了家庭后,性格就变得更倔强。有一次数学课时,他旁边的一位同学没有遵守纪律,而老师误认为是他而批评他。他就觉得老师跟他过不去,就失去理智和老师顶撞。后来我知道了这事,就找他谈心,他还委屈得掉下眼泪。我们知道现在的学生都是二十一世纪的新生儿,

把爱献给最需要的人

把爱献给最需要的人 [摘要]教师在“善待优等生,狠抓后进生”的同时,加强对“被忽略生”的关注。用真心对待他们,用爱心关注他们,培养师生间的情感;挖掘其身上的亮点,树立他们的自尊心和自信心;为他们多创设一些展示自己的机会,在锻炼能力的同时促进心理的健康发展;激励他们,引导他们积极上进,让他们逐步走出自卑的阴影,走向自信的明天! [关键词]关爱培养自信鼓励激励 “教师是太阳底下最崇高的职业。”是啊!去塑造一颗颗美好幼小的心灵,去培育一棵棵茁壮成长的幼苗,去造就一个个祖国未来的栋梁之材,教师怎能不是太阳底下最崇高的职业呢?作为教师,一般都把爱投给优等生或是双差生、学困生,其实,最需要关爱的人是“被忽略生”。 所谓“被忽略生”是指在班级中处于被忽略地位的学生,即那些不喜欢与人主动交往,不爱说话,不爱提问题,对新事物不感兴趣,对发明创造缺乏激情,在班中缺少影响力,但却比较遵守纪律,极少惹是生非的“乖乖生”。因其“乖”而被老师们认为没有什么问题,于是被那些习惯于“抓两头”的老师们忽视。其实,他们才是真正需要爱,需要关心的学生。试想他们那种孤僻的个性,被动的交往,若长期地被忽略,又怎么会不阻碍他们的心理健康发展,全面素质的提高呢?因此,老师应在“善待优等生,狠抓后进生”的同时,也要加强对“被忽略生”的关注,要细心观察、善于发现、真心关爱、全面培养,为“被忽略生”撑起一片蓝天。 一、真心关爱培养感情 “被忽略生”之所以被忽略,往往与他们所具有的气质类型有关,一般多属于“粘液质”和“抑郁质”。表现为不愿交际,胆小怕事,个性孤僻,沉默寡言,具有明显的内倾性,与个性张扬的学生恰恰相反。而教师的忽略往往导致其内倾性的进一步发展。因此,教师要用一颗真心去对待他们,更要用满腔的爱心去关注他们,从生活小事入手,问寒问暖,多倾听他们的心声,做他们的知心朋友,多与他们交流,培养师生之间真挚的情感。如我班的周某,父母离异,平时由于缺少家庭的关爱,变得沉默寡言,极少与同学交往。一次在学校统一制订校服时,同学们都兴致勃勃地上来量身高,唯独她闷闷不乐。于是我轻轻走到她身边,问清原委。当得知因没钱订校服而不高兴时,我摸着她的头说:“没关系,老师会帮助你的。来,我们一起去量身高。”此时她破涕为笑。自那以后,不知是出自对老师的感激还是信任,成绩慢慢提高了,也乐意与其它同学主动交往了。可见老师的真心关爱是多么重要啊! 二、寻找亮点树立自信 由于“被忽略生”不善于表现自己,往往不能引起别人的注意和重视,导致特别不自信,教师也极少给他们展示个性、锻炼能力的天空。俗话说“自信是通向

师德演讲稿-用爱温暖学生

用爱温暖学生 ——“关爱学生、真情奉献,从我做起”演讲稿 尊敬的各位领导、老师们,大家好: 教师,是人类灵魂的工程师,从事着太阳底下最光辉的事业。教师水平的高低,直接影响着学生的综合素质。因此,师德师风建设是教育工作的重中之重。参加工作以来,我得到了来自各个方面的帮助,在校领导的指导下,在老教师的帮助下,我对课程设置,教学改革、课堂教学和如何备课、如何讲课等问题有了深刻的认识。 屈指算来,我已走过了十年的教学历程,现在而言,我的学生成绩并不优秀,他们在求学过程中甚至受尽同学的嘲笑,老师的冷落。此刻,学生需要的是来自外界的关爱和鼓励,因此,我要用一切机会鼓励他们,与他们一起分析现实,展望未来,使他们鼓起勇气,对未来充满信心。这样,他们才能以一种愉悦的心情投入到现在紧张的学习当中。我认为这就是我们教师首先应该解决的问题。在课堂教学中,我的讲课方式随教材内容、学生的课堂情绪和当时的课堂环境等各种因素而改变。例如:在讲授语文基础知识的时候,我通常采用启发、联想的方法,发挥学生的主观能动性,以达到温故而知新的目的,讲授课文的时候,我用自制的教具,导入、提问、讨论、故事欣赏的授课方法,以学生始终保持旺盛的求知欲为目的,课堂的氛围随学生的情绪随时调整。记得去年冬天的那场雪,恰逢我周五下午的作文课,带着无边的魅力,雪飘飘洒洒的来到了人间。内心深处的那份深情不禁油然而生,我便和同学们向漫天飞扬的雪花行注目礼。短短的几秒钟后,得到那份满足的我们,愉快飞扬的思绪, “忽如一夜春风来,千树万树梨花开”,回到了作文课的内容,我们即兴收集整理有关雪的诗句, “孤舟蓑笠翁,独钓寒江雪”,讨论雪带给农业的收益,雪带给人们的灾害,通过讨论,同学们对雪有了进一步的认识,关于“雪”的作文也就轻松自如,一挥而就。 我爱我的学生,虽然他们成绩并不优秀,我爱我的学生,虽然他们经常触犯错误,我爱我的学生,虽然他们听不进我的谆谆教诲。可我既然成了他们的老师,我就应该把全部精力放到他们身上,以前我教过一个叫何永飞的学生,刚进班时头发比女生的还长,我让他去理发,他的回答却是“我不愿意”,当时我觉得不能接受,后来知道他的发质不好,我也理解他的心情,经过和他的多次谈心,何永飞终于转变了态度,不仅仅仪表象端庄了,学习态度也有了很大的转变,去年我带的六年级有个同学打架捣蛋出了名,上课时把代课老师气的直哭,我刚接到这个学生时,头脑一阵发蒙,这可怎么办?后来一想,难题既然推不掉,那就积极面对,课余时间,我经常和他们谈心,给他们讲打架的危害,每星期放假时,和他们的家长进行电话家访,反映学生一周的在校情况,平时抓住一切机会对他们及时进行表扬,把他们放到好学生的行列中,并且让他们担任班中的班干部,管理同学的同时,学会管理自己。一次次的行动,使他们内心深处树立一个观念,“我是好学生”,从而思想表现各个方面都得到极大的好转。只有我所热爱的学生,只有我所热爱的教育事业,我觉得这就是教师的职业道德,这就是教师的职责所在。 有爱就有温暖,有温暖就有信心,有信心就会成功,我相信,只要我们心中充满爱,我们一定会取得中考的胜利,一定会实现心中的理想。篇二:师德师风演讲稿-让爱温暖后进生的心灵 师德师风演讲稿:让爱温暖后进生的心灵 为人师者,无论是绿荫下的交心,还是与同事闲侃,总能听到“现在的孩子调皮,贪玩,难以驾驭,……”的慨叹。的确,为人师者的我们总会遇到这样的学生:学习动机不强,态度不端正,不按时完成作业,学习成绩差,上课时捣蛋,下课了打闹……,即所谓的问题学生。问题学生让老师头疼,让同学心烦,更让家长心焦! “十个手指不等长,手心手背都是肉”,问题学生几乎存在于第一个班级,这是不争的事实, 问题学生,我们也不可能丢下不闻不问。爱是教育的前题,爱是教师的天职,我们也从未停

让爱温暖每一个学生的心灵

让爱温暖每一个学生的心灵 ?爱生?是一个再熟悉不过的词了,在教育界的人们听惯了这个词,可是要想真正做到爱生不是一朝一日。在我从教30多年中,虽然没有轰轰烈烈的先进事迹,也没有催人泪下的感人故事,但在多年的从教生涯中,我最好的良方是爱自己的学生,孩子们每天能亲切地叫一声老师好,我就感到足够了。这些都来自爱的感化,来自陶行知的教育思想。 “热爱每一个学生”、“为了孩子,甘为骆驼。于人有益,牛马也做”,是陶行知的教育格言。爱学生就要爱学生的全部,象父亲关爱自己的孩子一样。凭借自己耐心、细心,每时每刻都关注学生的思想动态、行为习惯。学生病了,要陪着孩子上医院,全程关注孩子的身体状况,哪怕是递上一杯热水,哪怕是一句问候,学生感受到了老师对他的关心,学生家庭有困难就及时送上一丝温暖。教师这个职业是平凡的,教师这个职业是清贫的,但教师这个职业也是最神圣的!我无怨无悔!爱学生?是教师人格的灵魂。?爱?更是陶行知先生一生献身教育事业的不竭动力。那么,我作为一名教师,尤其是一名班主任,如何以?爱满天下?的精神,去爱学生?呢?下面就我的经历谈谈几点感受: 一、用耐心对待学生 我任班主任工作多年,历尽了千辛万苦,也遇到过很多困难。2007年我所带的六(3)班是个全校公认的老大难班级,打架闹事都在一个班,那一年班主任工作非常难做,记得我班陈志祥是出了名的小混混,他是一位特殊学生,也是一位问题很严重的学生。从不把老师放在眼中,他的手

下有三个小团伙,每天都不能按时到校,中午有时搞点小啤酒,满脸通红来到课堂,有几次英语老师(女)都被他们气得流眼泪。虽然小学几年,他曾经在多个学校读过书,绕了一大圈,最后,又转到了我们六(3)班,由于该生父母离婚,母亲离家出走,父亲在外地打工,所以该生从小对父母没有概念,从小和姑妈在一起。姑妈虽然宠爱他,但是缺乏教育方法,形成了自由散漫,懒惰怪癖,不懂礼貌;上课从不认真听课,喜欢在课堂上捣乱,经常无理顶撞老师。思维怪异,自卑却又自尊;霸道蛮横,易冲动发怒;从不能吃?亏?,听不得半句批评的话及善意的劝告。这是我几十年教育生涯中遇到的一名特殊的学生,面对这样一个问题学生,自始自终没有放弃对他的拯救,而是用个人的耐心,走进了这男孩紧闭的内心世界,矫治了这个学生性格中的缺陷,也从思想和道德情感上引导这位学生。我深深懂得,与他来硬的肯定不行,我就利用每周的班会,进行感恩教育,理解父母和老师的辛苦。其次我又发动全家总动员,把四个小团伙的家长单独召开了两次座谈会,发挥家长的作用,要他们谈感受,认识自己。冰冻三尺非一日之寒,正是由于我的不懈努力,采用多渠道的教育方法,取得了显著的成绩。最终使这个男孩走上了成功的道路,其他几名学生都分别考取了较好的学校,现在这几名学生碰到你,很远的看到我,就主动地上前跟我打招呼。我说你们当初恨不恨老师,他们说我们感谢您还来不及呢。 陶行知先生说过:?我们深信如果全国教师对于儿童教育都有‘鞠躬尽瘁死而后已’的决心,必能为我们民族创造一个伟大的新生命。抚平受伤的心灵,只有通过有效的引导,积极的鼓励,以平等的爱打到他的心灵

用爱心转化后进生

浅谈用爱心转化后进生 目前,在小学中的后进生主要是由于学习方法不良,特长没有充分被挖掘,以及家庭、学生自身的困难造成了他们在学习上的困难,导致学习不佳,但是,他们的智力正常。我们教师和家长常常认为他们是“朽木不可雕也”。国内外事实证明,后进生并不是一成不变的。他们中90%是可以通过教育转化为非后进生的,即在这些后进生中蕴藏着大量人才资源。因此,教育、帮助学生是我们教育工作者义不容辞的责任,但在教育转化后进生时,必须运用科学的方法通过有效的途径才能有所见效。现介绍我在转化后进生的教育工作实践中的一些做法。 如何看待后进生,是转化后进生的前提,当前有些教师,仍存有看不起后进生的现象,如挖苦、讽刺、告状或放任自由等,处处洒向后进生的都是怨,而我认为:转化后进生有许多方法和途径,但至关重要的是“爱生育人,重在引导”,具体的说是要“有情、有理、有法、有趣、有行”让学生消除对立和疑虑情绪,确信教师的真心实意。“有情”指爱生之情;“有理”指让学生学会做人之理;“有法”指教育得法:“有趣”指符合学生特点,形式生动活泼:“有行”指引导学生变认识为行动,言行一致。 “爱”是转化的情感基础,爱学生是教师的天职,对后进生要特别热情,特别耐心,有特别强的责任感。用“爱”温暖学生的心田,从他们的过失中发现特长加以正确引导。例如:

这是一摞厚厚的作业本,我顺手翻开上面的一本,只见作业本的封皮上工工整整抄着一首流行歌曲:“你是我的小苹果,小呀小苹果……”这是谁?居然把歌曲堂而皇之地抄在作业本上,我“啪”的一声把本子扣在桌上,“谢伟义”三字映入我的眼帘。对他决不轻饶。“不,我一定要采取更为有效的办法。”我在心里叨着。 这时,清脆的下课铃响了,我推开办公室的门,恰巧陈小娜走过来。“你去把谢伟义叫来,说老师找他。” 望着站在面前的谢伟义,我尽量把表情调整得和霭可亲:“你知道我找你什么事吗?”“不知道。”“你看看这本子。”说着我把本子递给他,谢伟义的脸一下子涨得通红,头垂得很低,他显然知道自己错了。“这本子干什么用的?”我尽量使语气柔和些。“做作业。”他的声音很小。“那些歌词应该抄在哪里?”“抄在纸上。”“你说的不完全对,歌词应抄在好点儿的日记本或硬皮本上,这样才便于保存。”听到这儿,谢伟义抬起头用惊异的眼睛看我,“你把歌词抄在本子上,说明你很喜欢唱歌,喜欢什么就要认真对待,抄在作业本上既不易保存,同时对学习也不利,很容易上课时看歌词而不专心听讲,来,老师送你个日记本!”说着,他的眼中竟闪动点点泪花,“对了,我刚才看了一下你抄的歌词,有两个错字,你回去改一下,只有学好语文,才能做好自己喜欢的事,对吗?”“对!”“老师看你喜欢唱歌,准备搞一次唱歌比赛,由你负责组织报名怎么样?”“行”谢伟义脸上露出了兴奋的笑容,“时间就定在下星期一,好,你回去。”

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