2016年北京公务员面试真题解析

2016年3月2日上午北京公务员考试面试真题

1、守纪律讲规矩，请结合自身经历和岗位谈一下你的理解。

【参考解析】习近平总书记强调，要“加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。当前，我国正处于全面建成小康社会的决定性阶段，全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的各项任务繁重而又艰巨。“千人同心，则得千人之力;万人异心，则无一人之用”。只有每个公务员都做到守纪律讲规矩，才能永葆公务员队伍的为民务实清廉。作为一名基层公务员，我认为应从以下几方面来践行“守纪律讲规矩”。

第一，要在政治上守纪律讲规矩。工作中严格按程序、按规矩办事，增强政治敏锐性和政治鉴别力。始终把加强政治理论学习，提高党性修养作为必修课，不断坚定理想信念，增强思想上的“防腐性”和政治上的“免疫力”。

第二，要在工作上守纪律讲规矩。勇于担当，提高执行力。要勤于思考，提高创新力。在创新实践中，要立足于实，稳步实施，不断总结完善，不断注入新的元素，确保取得实效。

第三，在生活上守纪律讲规矩坚持按照自重、自省、自警、自励的要求，自觉做守纪律讲规矩的践行者，

（考生在具体作答时还需联系自己的实际岗位。）

2、教育部门为了解决教师有偿代课问题，规定只要有一位被发现，学校绩效和全部老师都要受影响。你怎么看

【参考解析】教育部规定只要发现老师有偿代课，学校绩效和全部老师都要受到影响，反映出教育部制止老师有偿代课现象的决心。

我认为，这一政策的出台将有效解决教育不公平现象。在义务教育阶段，每个学生都应有平等的接受教育的权利。但学校教师有偿代课可能导致在课堂上上课有所保留，违背了教育公平的原则。这一政策会对规范教育环境产生积极影响

但是，也要看到这一政策存在一定不足。一、一个教师违规，整个学校和其他老师都要受到影响，对于其他未参与的老师来说可能会带来新的不公。二、有偿代课现象屡禁不止的根本原因在于应试教育，这一政策治标不治本。

改进措施：一，在具体执行层面细化落实，确保政策有效实施。二，加快推进教育改革，将学生的素质教育纳入评价体系。

3、市文明办旅游局以文明旅游举办一个总动员活动，你是文明办工作人员，领导让你做你怎么落实。

【参考解析】一是全市旅游行业要进一步增强做好文明旅游工作的责任感和使命感。习近平总书记强调，“旅游是传播文明、交流文化、增进友谊的桥梁，是人民生活水平提高的一个重要指标”。改革开放以来，特别是近年来，随着我国经济的快速发展和人民生活水平的不断提高，旅游已经成为老百姓的一种生活方式。2015年1-4月，我市接待旅游人数1849万人次，入境旅游人数23.72万人次，出国、出境旅游的市民日益增多，这既是国人走世界、看世界，也是世人在感知中国、了解中国的双向互动。每位游客，特别是每位出境游客都是

“中国的名片”。如果有不文明行为，不仅会引发他人的不满和反感，还会损害国家和民族的形象。同时，旅游文明程度也是衡量旅游业发展水平的重要标志。我们全体旅游人践行文明旅游，引导文明旅游市职责所在、责无旁贷！各县（市、区）旅游局、全体旅游从业人员要进一步统一思想，深化认识，用实际行动抓好落实，促进我市文明旅游素质、文明程度的提升。

二是要切实加强文明旅游宣传教育培训工作。文明旅游重在宣传教育，各县（市、区）旅游部门要主动联合当地宣传部、文明办，组织宣传一批践行文明旅游的旅行社等旅游企业、一批履职尽责的导游领队等从业人员、一批引导文明旅游的志愿者、一批讲文明守公德的游客，推广一批典型经验和好的做法，营造好文明旅游的宣传氛围。

狠抓导游领队的教育培训。要引导游客文明旅游，导游领队首先要起好示范带头作用，掌握“先知、会管、常提醒”的带团工作方式。加强导游领队的文明旅游教育培训要作为近期旅游行业文明旅游工作的重中之重。各县（市、区）旅游局要尽快制订文明旅游教育全员培训计划，周密制定培训方案，设计培训课程，分批分段实施导游集中培训。旅游教育培训中心、旅行社协会、导游协会要相互配合，有针对性地抓好导游领队的日常培训工作。

三是全市各旅行社要抓好关键环节的文明旅游工作。把好文明旅游的“组团关”、“落地关”、“行程关”，是引导旅游团队游客文明旅游的关键环节。全市各旅行社要切实履行签约组团环节的宣传引导责任，

向游客附送文明旅游宣传材料，向游客讲清楚遵规守纪、文明旅游的要求，讲清楚不文明言行的利害关系；要求旅行社将文明服务、文明引导纳入对导游领队的业绩考核，落实导游领队业务工作与文明督导一岗双责，要求领队做好与目的地导游的对接，抓住入关、交通、住宿、用餐、游览、娱乐、购物等时间节点，向游客宣传普及目的地的相关法律常识、礼仪规范、风俗禁忌，及时提醒游客遵章有礼，及时劝阻游客不文明动议和行为。日前，国家旅游局下发了两个规范：《导游领队引导文明旅游规范》和《旅行社行前说明规范》，现在已经发给大家了。会后，希望各地、个单位认真组织学习，加以贯彻落实，严格按照规范要求，践行文明旅游工作。

文明旅游工作不是一项阶段性工作，需要大家齐心协力、常抓不懈！

4、你和老同事一起出差，你认为应多留两天，老同事认为多此一举，并和其他同事说你想的太多，你该怎么办?

【答案要点】同事是工作中的伙伴，是相互配合相互支持的朋友，处理好和同事的关系相当重要，我会尽力处理好这件事情。

（1）找到分歧所在。

（2）详细考查自己的意见的正确性。

（3）如果自己意见不对，我会主动向同事道歉，说明情况。如果是自己的意见正确的，而同事的意见有错误，我会找适当的方式和适当的时机和同事沟通、交流，说明真相，我想同事会接受的。

（4）如确实还不能解决问题，我会把情况如实向领导反映，我想领导会处理好这个问题的。

2016年3月2日下午北京公务员考试面试真题

1，你认为工作上的最需要的技能素质是什么，至少三点，结合岗位工作谈谈

【参考答案】公务员作为国家的公仆、人民的公仆，是否具有较高的素质和依法办事能力，直接影响着国家法律法规的贯彻执行，影响着党和政府的形象。作为一名基层公务员，我认为需要具备以下的技能素质。

第一，坚定的政治素质。一名合格的公务员必须具有远大的理想、坚定正确的政治方向；坚持全心全意为人民服务，密切联系群众，坚决维护人民群众的利益；坚持求实务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际出发，勇于开拓前进；模范遵纪守法，树立清正廉洁的公仆形象。

第二，扎实的专业技能素质。一名合格的公务员，必须具备岗位需要的专业知识和其他相关知识。并在工作中不端学习，加强知识积累和经验积累。

第三，良好的人际沟通技能。公务员在工作中需要与领导、同事和群众打交道，因此一名合格的公务员必须具备局观念、民主作风和协作意识；尊重他人，善于团结和自己意见不同的人一道工作；坚持原则性与灵活性相结合，营造宽松、和谐的工作氛围；能够建立和运用工作联系网络，有效运用各种沟通方式。

（其他：依法行政能力、创新、应对突发事件的技能素质等）

（考生在具体作答时还需联系自己的实际岗位。）

2，为了迎接卫生部门的卫生检查，某部门进行了街道的粉刷工作，并要求检查期间街道商户全面停业，对于这个现象，你怎么看? 【参考解析】卫生部门对街道卫生进行检查，其本意是为了督促各街道做好日常卫生维护工作，检查是否有需要改进的地方。该街道部门为了应对检查，粉刷街道，并要求街道商户在检查期间全面停业，虽然能有效改善街道环境卫生，但却是一时之效，并不能真正改善街道环境，违背了卫生部门检查的初衷。

我认为该街道部门的做法会造成很多不良影响。

一，为了应对检查，临时粉刷墙壁，会耗费大量人力物力，若检查后不继续维护，还是会恢复到原来脏乱的状态，对之前的投入来说是一种浪费。

二，要求街道商户在检查期间停止营业，会使商户蒙受损失，容易引发商户不满，造成不良社会影响。

三，卫生部门检查的本意是为了了解各街道卫生状况，这样的做法会导致卫生部门无法了解到真实的情况，违背检查的本意。

针对这些问题，我认为需要通过以下方式来改进。

一，街道部门要端正观念。工作不是做给上级部门看的，而是应该切切实实为群众服务。因此，需要加强日常街道环境卫生的管理，为群众创造良好的卫生环境。

二，卫生部门除了定期检查以外，还应不定时抽查，真正掌握各街道的卫生情况。

3，为了响应“大众创业，万众创新”的形式，某教育局要开展一次大学生创业创新作品展，作为教育局工作人员，请问你怎么开展

【参考答案】1推动大众创业、万众创新，既可以扩大就业、增加居民收入，又有利于促进社会纵向流动和公平正义。开展大学生创业

创新作品展，有利于鼓励大学生发展创新创业能力，非常有意义。如果让我来组织这项活动，我会从以下几方面来开展。

第一，前期做好调研，了解本地大学和大学生的数量，以及大学生创新创业项目的开展情况，确定作品展的时间、地点，制定详细计划，提交给领导审批。并提前联系好场地、做好场地布置。

第二，联系各学校相关部门，请他们将这次活动的信息传达给学生，并在学校内部选出优秀的创新创业作品，代表各学校参加这次作品展。第三，通过多种方式宣传这次活动。在官方网站和微博上发布展览的主题、时间、地点等信息，邀请市民参观。在各高校派发传单，吸引大学生参加。鼓励各高校组织学生集体参加。

第四，通过拍照、摄影等方式记录活动过程，活动结束后将照片和视频资料整理汇总，选取具有代表性的资料放到官网上再次宣传。

最后，将整个活动的组织开展过程写成详细的总结报告，提交给领导。4，领导安排你和小王一起工作，小王总是受周围人的评价而影响心情，导致情绪不高，工作进度缓慢，领导也有意见，你怎么办?

【参考答案】领导让我和小王一起工作，小王因为别人的评价情绪低落，影响了工作的开展，如果遇到这样的情况，我会从以下几方面来和他沟通。

第一，我会找机会和小王单独聊聊天，了解他情绪低落的原因。是因为他的工作没做好，别人对此提出批评意见而让他情绪低落，还是因为别人对他的工作有误会而让他情绪低落。

第二，如果是因为他本身工作没做好，我会告诉他，工作中出现失误是很正常的现象，只要通过自己的努力尽量弥补了错误，就值得肯定。别人的批评意见也是为了帮助他意识到自己的错误，是好意的，不必太过介怀。

第三，如果是因为别人对他有误会，我会告诉他，别人对他有误会，可能是因为沟通环节出了问题，并建议他和对方好好交流一下，解除误会。同时，在工作中遇到这样的情况很正常，要以积极的心态来面对，积极解决问题。

最后，我相信通过我的沟通，小王一定能很快调整好自己的心态，保证工作的正常进去，获得让领导满意的结果。

2016年3月3日上午北京公务员考试面试真题

1.公务员应依法履职，公正为民，你怎么看?

【参考解析】公务员作为国家公职人员，必须做到依法履职，公正为民。我认为，具体要做到以下几点。

第一，要践行法治原则。法治是实现社会公正的基础和保障，改革也

要在法治的大背景下来推进。作为公务员，我们要增强法治意识，自觉遵纪守法，严格依法办事、规范履职行为，身体力行推进法治政府建设，营造公平公正的发展环境。

第二，要坚持公正为民。公务员是人民的公仆，必须坚持人民至上，忠于职守，尽心竭力。要把让人民满意的标准高悬头上、牢记心上，把解决群众困难、为群众办实事、实现人民期盼体现在行动中，打造敢担当、有作为的政府。

第三，要坚持依法履职与公正为民相结合。在工作中做到原则性与灵活性相结合。

2．快递实名制落实不到位，你怎么看?

1.快递实名制的实施其本意在于保护消费者自身权益和避免出现不

必要的欺诈案件，但是当前在落实的过程却由于各种现实因素导致实名制在各地落实状况不一，那么快递实名制落实不到位的原因有如下：2.国家在快递实名制政策出台后，没有及时出台后续具体实施细则，这给实名制的执行带来很大的漏洞和问题；快递企业缺乏相应的个人信息保护制度及培训，快递人员核对个人信息时的随意性增加了消费群体的不安全感；消费群体担心新政策执行中间会产生的个人信息泄露，不愿意配合信息核对；3.国家尽快出台后续落实细则，给地方管理出台相关政策提供依据，也给快递企业明确的方向；快递企业加强培训、监管和制度建设，做好快递人员保护信息意识培养工作；快递人员在工作规范个人信息核对行为，征信于消费者。

3.作为妇联工作人员，组建“巾帼服务队”关爱老人，你作为负责人，怎么办?

1.了解和统计“巾帼服务队”活动中要服务的老年群体情况和数量，对他们大致以年龄和个人健康状况做大致分类，之后分别与他们沟通，了解其目前生活中困难之处，再次归类区分，为后期分工做好准备；在此基础上初步拟定《妇联“巾帼服务队”给孤寡老人送温暖活动计划》，考虑到此次活动需要是长期延续，在计划中以半月为周期安排。领导审批后依照执行；

2.召集参与活动的工作人员做工作分配，参考个人意愿的前提下按照健康义诊、美容美发、清理卫生等服务；向社会招募60名志愿服务者，包括社会热心人士及医疗技能、美容美发技术的人员各20名；

妇联工作人员做为各小组负责人总体协调小组内工作安排与分配，做好与服务对象包括孤独老人和敬老院的联系工作确定服务时间，并准备服务类型所需要的物质；

3.义诊服务与美容美发小组需要巡回服务，因此尽量同步进行，期中需要注意义诊服务过程中做好义诊对象的健康状况记录，同时给予相应的指导，问题严重者需要后期跟进；美容美发服务小组对于服务区域的顺序做以记录，为后期工作提供时间借鉴；清理卫生小组主要是辅助性工作，在做好卫生清理服务的同时可根据老人意愿做以思想情感沟通，让他们感受到巾帼服务带来的温暖；

4.由于巾帼服务队的活动长期延续的，我们将在每次的服务活动结束时做好各组的问题总结及小组成员工作技能培训，表现优异者也会加以表扬鼓励，相信在诸次总结中前进的我们能够将工作做的越来越好。

4.你和小张一起值班，小张没来受到领导批评。小张不满，说你只顾自己表现，同事对你议论，你怎么办?

1.我和小张一起值班，但是小张由于没有值班受到领导批评后对我产生不满，并且由此事引发同事对我的议论等糟糕的后果，我也会受到一定的困扰，但如果顾自烦恼始终是不解决问题，我会从以下几方面解决这个问题；

2.如果是小张没有来值班，领导询问时我在没有了解具体情况的前提下做了汇报，引发了领导对小张的误会而发生的批评事件，那么我会在了解情况后向领导澄清责任，消除领导对小张的误会；

3如果是小张在没有得到领导认可的前提下没有值班，领导是在查看到值班记录中发现了情况，与我并无关，那么我会在小张情绪冷静下来之后与之开诚布公的谈谈，消除他对我误会，弥合我们之间的嫌隙，但在对他受批评后难过表示理解之外，跟他探讨同事所说的“表现”的含义，让他能够明白自己所理解的表现只是自己日常的工作行为的缩影，建议他遵守规章制度，这样才能保持自己良好的形象。

4.在与小张的嫌隙得以弥合之后，同事们对我的议论也会因为没有意义而渐渐消失。但之后我会对团队成员做好提醒和监督工作，避免出现类似问题。

2016年3月3日下午北京公务员考试面试真题

第一题，结合岗位谈谈怎么实现自己的理想或职业规划？

【参考答案】

公务员作为公家公职人员，需要树立正确的职业理想。作为公务员，我的职业理想是用自己的知识理论服务基层建设，为最基层的人民群众办事，想人民群众之所想、急人民群众之所急、解人民群众之所难，通过群众的认可来实现自己的职业理想。

同时，仅有理想而不为之努力，理想只能变成空想，要实现公务员的职业理想，我认为需要通过以下几方面的努力。

第一，在工作中，要踏踏实实的做好自己的本职工作，虚心向其他同事学习，不断提升自己的工作能力和业务素质。

第二，要加强思想政治学习，端正自己的世界观、人生观、价值观。第三，要深入基层，加强与基层群众的交流和联系，了解群众的需求。第四，要保持初心，不被眼前的名利所诱惑，坚持自己的信念。

第二题，某社区的道德银行，你怎么看？

【参考答案】加强社会主义思想道德建设，是发展先进文化的重要内容和中心环节、街道建设道德银行，居民可以累积积分，再换成奖品，是提高公民道德素质的有效尝试。会有很多积极作用

一，可以提高居民的积极性。通过换积分、兑奖品的方式，让居民积极参与。

二，可以改善街道风气，形成人人讲道德，争做社会主义思想道德的践行者的氛围。

三，可以形成良好示范作用。对于其他社区来说是很好的经验，推广到社会中，有利于整个社会思想道德的建设。

这样的措施对于街道居民、整个社区乃至社会都会起到良好的带动作用。但是在实际操作过程中，需要注意政策的落实。完善制度，制定明确的积分标准和兑换标准，并派专门的工作人员负责记录、执行。另外，在推行成功以后，需要建立长效机制，将制度长期实行下去，并将这一制度作为好的经验介绍给其他街道社区，扩大影响。

第三题，食品药品监督管理局食品安全进社区，作为食品药品监督管理局的工作人员，你该如何做?

【参考答案】1.统计了解此次宣传服务的社区总量及各社区基本情况、近一年内出现的食品药品安全方面的问题及其识别方法；制定《人人关心食品药品安全，家家享受健康和谐生活”宣传计划》，领导审批后执行；

2.依据计划召集具体宣传人员加以分工，资料小组做好文稿拟制及图文配套制作，内容上以食品药品安全问题的表现、识别方法及相应的解决途径和方法，文字解答以浅显易懂为重点，同时也可收集或制作相关的安全案例视频；所有工作人员依据所负责的社区区域做好与社区工作的对接工作，包括宣传方式、宣传人员的配合及宣传地点和内容上的要求；

3.进入社区发放食品药品安全知识科普书籍和宣传小册子等形式，接受群众食品药品安全知识相关咨询，向群众宣传食品药品安全、监管法律法规、12331举报投诉等知识；

4.宣传活动民结束后，各工作成员总结在各社区的所得所失，为后期提供借鉴。

第四题，聘请的的退休人员老刘工作认真，但是爱较真，同事有意见，老刘难开展工作，你如何处理?

【参考答案】1.面对一位有着明显个性且大家都很难相处的老同事来讲，我也会有些许看法。但是老刘既是单位返聘人员，必有其超出常人之处，我会本着尊重与学习的态度与他相处;

2.侧面向其他与老刘有着共事经验的同事了解老刘的特长之处、工作方法及他在工作所认真执着的关键所在，当他较真时什么样的做法更容易让他接受，以便于自己对他有个全面的认识和调整自己与的相处方式;

3.在工作中，作为后辈我会尊重老刘给出的经验性意见，并在合作中不断汲取难得的经验;如果对于老刘的工作方法或思路有不同的意见，我也试着与老刘沟通，从对工作负责的角度出发探讨优化工作方法，我想老刘的认真主要是关注工作质量，他对我的探讨方式也会有所认同，在日常工作接触中，他也能够慢慢接受我。

4.当然，在向领导汇报阶段性工作进展时，我也会向领导汇报工作成果的同时，就自己这段时间与老刘共事过程的学习心得和体会向领导做以如实汇报，让领导对老刘与我的工作协作有着明晰的认识。

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2016年3月4日上午北京公务员考试面试真题

1、结合自身经历和报考岗位，说明工作中如何做到原则性和灵活性。

【参考解析】 1.原则性与灵活性永远是一对矛盾，但没有绝对的对立，只有统一起来才能和谐。

2.工作中强调遵守原有的规章制度、政策，同时也要看到所遵循的规章制度及政策对于实际需求不断变化而产生的一定的滞后性，能够在原则允许的情况下灵活处理其中的问题。

3.举出自己经历过的两者相结合的实例。

4.今后工作中的坚持结合。

2、当前政府鼓励高校学生就业创业，同时出现很多休学保留学籍的情况，对此

有人鼓掌，有人担忧，你怎么看?

【参考解析】1.能够看到鼓励创业政策的出台符合“大众创业、万众创新”的需求，也是缓解当前就业囧境的良策。

2.开拓了当前就业渠道、推动高校学科设置及课程学分设置的科学性、发挥青年人的创新思维与青春活力，加强实践与理论的结合能力。但同时也很难避免出现鱼目混珠的现象的存在。

3.规范高校学籍保留年限以及创业成果检验体系以确保创业主体能

力的发挥，加强对青年创业的支持与选拔，避免不适宜创业青年的青春浪费，加强宣传创业特点及方法，让创客群体能够明了趋势并做出正确选择。

3、为了治理雾霾，郊区某环保局准备开展禁止秸秆燃烧活动，由你负责，怎么办?

【参考解析】1.了解郊区农村农耕区域及相关乡镇部门情况，学习领悟禁止秸秆燃烧的文件内容为宣传和执法做好准备。在了解的基础上初步制定《关于禁止秸秆燃烧，治理防范地区雾霾工作计划》，领导审批后执行；

2.做好前期宣传准备工作，例如资料小组工作人员制作宣传资料，内容包括秸秆燃烧的危害及处理的严重后果，图文并茂的方式展现给群众，申明“目的在禁止，严惩是手段”的宗旨。联络小组做好与各乡镇负责人的联络工作，便于工作的落实。宣传方式可采取现场宣传、多媒体宣传及图画宣传多样并用，扩大影响面；

3.工作人员到各自负责的乡镇协同乡镇政府工作人员与当地村干部

一起在庄稼收割前做好宣传；在收割期做好环保部门与当地公安合作监督及监控工作，对于仍出现秸秆的地区及个人采取严惩的方式，并且通报，激发群众相关监督；

4.收割季结束后，对于此期间的禁止和治理活动做以总结，成功的经验加以总结发扬，对于出现的问题不避讳不躺闪，加以反省，为后续的治理工作提供借鉴。

4、小王、小李和你一起负责一个方案，产生分歧，你更倾向于小王，但没有当场表态，于是引起两人不满，你怎么办?

1.在选择定案时，由于自己慎重表达意见的方式而引起了小王和小李的不满在情理之中，只是我会在两人都冷静之后处理这件事；

2.对于方案再次做以比较，分析小王和小李的方案各自的优点，看是

否能够优势互补，两项方案相结合；

3.待小王和小李都冷静下来后，我会主动分别找他们沟通自己对两个方案的看法，在消除他们的误解的同时，最后达成方案意见一致，之后开小组会议，确定最终方案；

4.在后续工作中，我会注意到方法的调整，以及与两位同事的协作。

2016年3月4日下午北京公务员考试面试真题

1、公务员工作量大，辛苦，结合岗位说说为什么报考公务员。

【参考解析】我认为，公务员作为国家公职人员，代表国家从事社会公共服务管理。而基层公务员又是直接为广大群众服务的，代表了政府的形象。虽然在工作中会遇到工作量大且辛苦的问题，但这不应该是逃避这一工作的理由，反而，这对我而言是很好的历练机会。

我报考公务员主要有以下原因。

第一，当一名公务员，是我的个人理想。我认为，只有公务员这个职业，才能够使我有机会报效祖国，最直接地为广大人民群众服务。公务员这个职业有着广泛的社会功能，相信在这个平台上，我能够充分实现自己的社会价值和个人价值。

第二，我觉得我的性格比较适合做一名公务员。我的性格坚强，富有责任感，为人踏实肯干，遇事冷静沉着，做事耐心细致，同时我善于与人沟通，能够虚心听取别人的意见。

第三，我的专业很符合这一岗位的要求，相信通过我所掌握的知识，能胜任岗位任务。

第四，（针对应届毕业生）虽然我是应届毕业生，没有什么实际

工作经验，但我认为这恰恰是我的优势，因为我年轻、学习能力强，忠诚老实，可塑性极强，能够按照上级组织和领导的要求快速成长。（针对社会在职人员）我已经有了多年的工作经验和社会经验，能够快速进入工作状态。我在人际交往和为人处事方面也有着一定的经验，考虑问题会更周到全面。

2、“宅”服务，内容丰富，比如送餐、美容美发等等，你怎么看?

【思路点拨】分析出现原因，对此你的看法。然后分析其中可能存在的问题，给予一定的建议。

【参考解析】“宅”作为一种生活方式，受到许多年轻人的追捧，诞生出所谓的“宅一族”，也随之产生了各种专门针对“宅一族”的服务项目。针对这一现象，我认为这是市场经济发展下的必然结果，具有一定积极意义。

第一，因为“宅一族”的生活方式，催生了新的服务产品的产生，反映出市场顺应社会需求。同时，产生的新产业丰富了市场、增加了就业机会，也带动了经济发展。

第二，提供一种更方便的生活方式。

但是，也要看到，“宅”服务的盛行也会带来一些问题，如鼓励

人宅在家中，缺乏锻炼，同时行业本身也缺乏监管。可以通过以下措施来解决问题

一，制定相应的监管机制，加强管理。

二，媒体宣传积极、健康的生活方式，鼓励大家进行户外运动。

3、教委组织大学生去贫困地区支教，出发前培训，你是教委工作人员，怎么组织?

【参考解析】大学生去贫困地区支教，一方面有利于改善贫困地区教育水平，另一方面也是对自我能力的锻炼和提升，具有十分重要的意义。但是，为了让大学生更好的适应支教的工作和生活，需要对支教大学生进行培训。如果让我来组织培训活动，我会从以下几方面来着手。

第一，提前了解好要培训的大学生数量、支教的地点、预计出发时间等基本信息，为制定培训计划提供基础。

第二，根据收集到的信息，确定培训的时间、地点和培训内容，交与领导审批，并通知有关学校，确保将信息传达给支教大学生。同时，提前联系好场地、讲师等，做好前期准备工作。

第三，邀请老师开培训讲座，帮助大学生了解支教工作内容，邀请参加过支教活动的毕业生为大家分享支教经验；邀请支教地区学校相关负责人向大家讲解当地环境和条件，以及相关注意事项，帮助大学生能尽早适应支教生活。

第四，将培训活动的过程通过拍照和摄影的方式记录下来，将图片和视频资料整理汇总，同时将完整的书面总结提交给领导。

4、你是单位新人，领导委以重任，其他同事不满，领导也对你有意见，你怎么办?

【参考解析】如果遇到这种情况，我会从以下几方面来来处理。

第一，从自己身上找原因，反思自己在平时的工作中是否有做的不好的地方，让同事和其他领导对我的能力有所疑虑，另外，是否平时没有注意与其他同事的交流和沟通，使他们对我产生误会。

第二，如果是对我的工作能力有疑虑，我会尽力做好领导交给我的每一项工作，同时虚心向周围的同事请教，通过完成工作来得到同事和其他领导的认可。

第三，如果是因为交流沟通的问题，我会利用单位集体活动等机会，加强与同事的交流，让他们更了解我，同时也让自己更加融入到同事中去。

我相信，通过我的努力，我一定会让同事和其他领导认可我的能力，同时更好地与同事相处，从而完成领导交给我的工作。

2016年3月5日上午北京公务员考试面试真题

1、大局意识，在以前和今后工作中的体现。

【参考解析】大局就是整体、全盘，是整体局面和长远走势，以及由此带来的全局性要求。大局意识，就是善于从全局高度、用长远眼光观察形势，分析问题，善于围绕党和政府工作大局想问题、理思路、作决策。我认为公务员作为一个个体，在社会中，在单位中，都是做服务全局的工作，是为了人民群众的利益而奋斗，因此必须树立大局意识。具体在工作中可以通过以下几方面体现出来。

第一，要树立正确的大局观。始终在思想上、行动上与党中央保