国际会议策划流程

国际会议策划流程
国际会议策划流程

国际会议策划流程

工作实施

1.准备工作

收集相关信息和资料。

调研已经成功举办过的国际会议。

2.工作步骤

第一步启动举办国际会议的初期策划方案。

第二步选择和确定举办国际会议的各个机构。

这些机构次要有主办单位、支持单位和承办单位。

第三步研究并初步确定国际会议专业内容。

第一,明确此次国际会议对我国科学技术发展和国民经济建设的促进意义。

第二,确定国际会议的大会议题。

第三,确定国际会议各个分组会议的专题。

第四步确定国际会议的其他有关问题。

第一,确定该次国际会议中文和英文名称。

第二,确定国际会议的举办时间。

第三,选择会议举办城市。

第五步规划会议预算。

第一,猜测会议的规模。

第二,编制会议预算。

第六步研究决定是否举办会议附设展览。

第七步上述问题安排妥当后,开始办理审批手续。

3.特别提示

我国机构发起的国际会议通常规模都不会很大,注意会议的预算是否能平衡。我国有些机构在专业领域权威性不高,因此策划的国际会议有时甚至不能成功举办。由于不能收取很高的注册费,我国机构发起的国际会议通常需要寻求企业赞助。

三、专业知识

我国的会议组织者发起一个国际会议,从最初的策划到会议召开,最短也需要两年的筹备时间。当确定举办某个国际会议后,会议的组织者应在全国范围内召集该学科领域里的所有次要机构中的次要学科带头人举行小型的协商会议,参加人员一定要有广泛的代表性。经与会的全体人员停止充分协商和讨论后,确定下列有关会议的次要内容:

1.确定会议的主办单位,支持单位和承办单位

(1)会议的主办单位

会议组织者应是会议的主办单位,应该是具有法人资格的单位,能够制定会议的举办方案或计划,能够负责组织会议实施和财务管理等重要工作,能够承担举办方案或计划,能够承担举办国际会议中的民事责任。

会议可以同时有几个主办单位,要明确各个主办单位在举办国际会议时所承担的义务和享受的权力,并有书面的材料备案。会议确定的主办单位,应实际负责今后该国际会议的组织和管理工作。

(2)会议的支持单位

为提高会议的权威性,在我国举办国际会议时,会议组织者经常将我国的许多政府部门列在会议的通知书上,作为会议的支持单位。例如,医学方面的会议将卫生部列为支持单位,通信方面的会议将信息产业部列为支持单位。目前,我国有关制度规定,会议组织者要将任何部门列为会议的支持单位,必须得到这些部门的书面同意,如果事先会议组织者不向这些政府主管部门请示并得到批准,是不允许私自将这些机构列出的。

(3)国外的支持单位

会议组织者有时为提高会议的国际影响,会邀请一些国际组织和国外机构作为会议的主办单位或支持单位,事先也要征得对方的同意,并与这些国外机构签订合同,规定对方承担的义务和享受的权力,特别要明确对方的经济利益。

(4)会议的承办单位

会议组织者应选择有能力和有经验的机构作为会议的承办单位,确保会议的成功。主办单位和承办单位之间要有书面委托合同,规定所委托的项目和所支付的费用。

2.确定会议的专业内容

会议组织者应该选择我国独有的学科领域举办国际会议。如针灸、中医中药以及古陶瓷等学科领域;或者是我国的科技水平处于世界领先地位的某些学科领域,如生化和航天等学科。在这些领域中举办国际会议,便于吸引国外代表来我国参加会议,会议容易取得成功。

(1)会议的大会主题和次要分组会议的专业议题

国际会议的大会议题应该次要围绕本学科领域中国际上最新的科研成果和未来发展趋势,这是世界上所有学者最关心的问题,容易引起他们的兴趣而前来参加会议。分组会议的专题应能涵盖该学科领域中的次要课题,范围应该广泛。例如,以基础理论为次要内容的医学国际会议可以适当添加临床方面的内容,这样做的结果既有助于理论联系实际,也有助于吸引临床方面的医务工作者参加会议。

(2)明确该会议对我国科学技术发展和国民经济建设的促进意义

一个策划成功的国际会议的专业内容,必将会对我国的科学技术发展和国民经济建设产生极大的促进作用,因此在初期确定会议专业内容时就应该本着这个原则停止安排,避免所举办的国际会议只是泛泛地空谈,从理论到理论,而不能解决任何实际问题。

3.确定会议的中文和英文名称

(1)国际会议名称应与会议的内容相符

国际会议的名称应该与会议的内容相符,使人一目了然地了解会议所涉及的学科领域。有些会议为了能够吸引更多交叉学科和相关学科的人员参加,会议名称涵盖的学科范围可以适当放宽一些。例如,2001年9月中国抗癌协会在北京举办的亚太地区肿瘤生物学会议,原会议名称为亚太地区肿瘤标志会议。于是,会议组织者就将会议名称由肿瘤标志更改为肿瘤生物学,使许多相关学科的人员也都有兴趣前来参加会议,会议的规模超过预期,收到了很好的效果。

(2)不允许冠以“中国”或“中华”等称谓的会议名称

有些国际会议的组织者实际上只是某地区或某部门的一个机构,不是全国性机构也不能代表中国的最高学术水平,但为了加大声势,提高会议档次,给自已举办的国

际会议冠以“中国国际××大会”或“中华××大会”的名称。许多国内和国外代表慕名而来,却达不到交流和学习的目的,有损我国的对外形象。因此,我国有关部门规定,今后的国际会议不再允许冠以“中国”“中华”的称呼。如不得使用“中国国际××会议”的名称。

(3)不允许冠以“全球华人”或“华人”等称谓的会议名称

有些国际会议冠以“全球华人××大会”“华人××会议”等称谓,这与开展国际正常交流所遵循的ICSU的原则,即“国际科学活动中倡导、制定和实行科学普遍性原则,即各国科学家不论其国籍、宗教、信仰、政治主张、种族、肤色、语言、年龄和性别,都有结交和表达的自由,获取信息和资料的自由,交流和行动的自由,不得有任何歧视”是相违背的,在我国举办的会议不允许冠以此类名称。

4.确定会议的举办时间

由于我国机构发起的国际会议在确定会议的时间和会期时不用与国际组织协商,所以选择的余地会大一点,但在选择会议举办时间要注意以下几点:

(1)避免与国内和国外同类型的大型国际会议衔接过紧

当今世界已经进入信息时代,国际交流空前活跃,同一学科领域内,每年在不同的国家举办相同题目的国际会议是经常发生的,每一位专家都要选择他们最感兴趣的会议参加,特别是国际组织举办的系列性会议,更是他们参加会议的首选。因此,会议组织者在确定国际会议举办时间时,一定要避免与国际同类型的大型会议衔接过紧,否则将会使来我国参加会议的国外代表锐减。例如,中国畜牧兽医学会在1997年年初开始筹备1998年8月在北京举办国际养猪大会,国外代表报名的情况非常不理想但又不知是何原因,直到1998年6月突然收到一个称为国际猪兽医学会的信函,才了解到该机构主办的第18届国际猪兽医大会也在1998年8月举行,会期比我们的会议早7天,世界上大多数专家到伦敦参加大会,会议代表几千人,而前来参加我国会议的国外代表却只有30多人,致使会议未能取得预期效果。

(2)会议尽量放在暑期举办

由于来我国参加会议的代表很多是来自于国内和国外大学的老师和学生,为方便他们参加会议,国际会议的会期应尽量选择在大学暑假期间,即每年的7,8两个月。

(3)会议尽量避开旅游高峰期和节假日

参加国际会议的代表经常利用会议的空闲时间到旅游景区参观游览,因而应该尽量避免将会议的举办安排在我国的旅游高峰期和节假日,如“五一”和“十一”的长假。

(4)确定的会议时间不宜轻易改动

国际会议的举办时间一经确定,不宜轻易改期,否则将会使许多原来计划前来参加会议的代表不能参加。

(5)会期不宜过长

会期的长短次要取决于会议征集到的论文的多少。由于我国机构发起的国际会议的影响力通常不会很大,征集到的国外论文也不会很多,因此会期不宜过长,通常不应超过3天。

5.确定会议的举办城市

(1)应首先选会议组织者所在的城市

国际会议的首选城市应该是会议组织所在的城市。会议组织者对该城市的各方面条件比拟了解,便于寻找最适合该国际会议举办的会议中心或饭店,并容易和会议场址机构停止面对面的联系和沟通。选择会议组织者所在城市的另一个好处是能节省一大笔差旅费用。

(2)口岸城市有利于国外代表参会

会议组织者一定要选择其他城市来举办国际会议时,应首先考虑将会议安排到交通方便的城市,如北京、上海和广州等口岸城市,这些城市和世界上很多大城市之间都有直通的航班,便于代表安排国际旅行。口岸城市的另一个好处是便于国外代表出入境和来自国外的会议资料和展品入关。选择口岸城市除了具有上述优点外,会场、饭店和旅游等其他各方面的条件也比拟好,容易满足国际会议的各种要求。(3)可以考虑选择历史名城或旅游城市

一般性国际会议的规模较小,会议组织者有时将国际会议安排到我国的一些历史名城或旅游城市举办,也是一种不错的选择,像西安、桂林和昆明等城市已经举办了许多国际会议,取得了不错的效果。安排会议时,一定要注意时间的选择,尽量避开旅游的高峰期。2000年9月,国际高分子物理会议安排在黄山举办,由于正值旅

游高峰,人满为患,选用的饭店根本不能满足会议的需要,用旅游资源吸引会议代表的效果也就大打折扣。

6.猜测会议的规模

会议的规模大小不同,申报的程序也不完全相同。会议组织者可根据我国在该领域学术水平的高低,是否能邀请到国际一流的专家做大会的特邀报告,会议代表和注册费和旅馆费用的多少,以及参考其他国家举办同类型国际会议的人数等,猜测出参加本届国际会议的规模。实际操作时,对于来自国外的会议代表可适当估计得少一些。

7.衡量会议预算能否做到收支平衡

我国对国际会议的财务政策是要求会议经费次要依靠会议本身的收入,做到收支平衡,国家财政通常不给经费的补贴。

(1)立足于利用注册费保持国际会议的财务平衡

国际会议的预算比拟简单,因为国际会议的收入次要来自代表交纳的注册费,因此只要猜测注册费用是否能够涵盖会议的全部支出,做到以会养会,收支平衡,略有结余即可。

(2)是否还有其他的经费来源

由于我国机构发起的国际会议为了吸引更多的代表参加会议,注册费的标准都比拟低,有可能单凭会议的注册费不能保证收支平衡。会议组织者一定要努力争取获得其他的经费来源,如旅游收入和企业的赞助等。有时也可考虑举办一个小型的展览会。必须获得政府部门资助部分经费的,一定要有充分的理由。

8.确定会议附设展览

与企业联系密切的学科在举办国际会议时,会议的组织者可以考虑在会议期间举办一个小型的展览会。邀请一些科研水平和产品在本学科领域中处于国际领先地位的公司、厂家参展,展出他们最新的科研成果和产品,用以吸引国内外专家和学者前来参加会议和展览,既可以扩大会议规模,又可以收取一定的展览费用,增加会议的收入。

9.确定会议对内的联络人

在会议审批过程中,政府主管部门经常要向会议组织者询问一些申请报告中没有说清楚的问题,因此要明确对内的联络人,向政府主管部门提供他的工作单位、通信地址、电话、传真和电话信箱,有利于及时取得联系。

在以上各项基本明确后,会议组织者可按规定向主管部门停止国际会议的报批工作。

公司年会流程策划方案精编WORD版

公司年会流程策划方案精编W O R D版 IBM system office room 【A0816H-A0912AAAHH-GX8Q8-GNTHHJ8】

XX公司年会流程策划方案 【最新资料,WORD文档,可编辑修改】一、年会主题: XXXXXXXXXX有限公司2015年年终总结暨迎新年会 二、年会时间: 2014年1月xx日上午09点00分至18点00分 会议时间: 09:10——11:10 午宴时间: 12:00——14:00 迎新年会时间:14:00——18:00 三、年会地点 会议室地点:公司 午宴地点:XX 年会娱乐地点:XXKTV 四、年会参会人员 公司全体员工

五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终总结会议 09:00—09:10 全体参会人员准时到达公司参加会议。(组织签到) 09:10—09:25 大会第一项:由总经理何雄先生主持大家开会(会议),致开幕辞。09:25—10:30 大会进行第二项,各部门及各项目负责人分别做年终述职报告。 10:30—11:10 大会进行第三项,总经理做总结性发言。 11:10—14:00 大会结束,员工散会休息,然后乘车到午宴地点就餐。 14:00—18:00 午宴结束,员工饭后稍做休息,到活动地点参加迎新会。 (二)午宴安排 12:00—12:10午宴正式开始:午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。 12:10—14:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,增进友谊。14:00—18:00娱乐时段: 18:00—20:00 晚宴时段 (一)KTV时段:

(会议管理)会议流程策划

××某某2005年电风扇新品发布会 经销商会议流程策划 一、会议背景: ?某某每年举行两次产品介绍会与经销商会议,推介产品,介绍销售政策; ?05年度夏季主打产品风扇系列将在本次会议上亮相; ?本次会议主题为“感触气流时代”,让经销商籍此体验感受“不一样的风”,并推出“气流扇”概念。 二、活动目的: ?推介05年度风扇产品系列,重点推出“气流扇”概念; ?强化“气流扇”与传统风扇的差异,形成独特卖点; ?向经销商介绍05年度销售政策,沟通情感,推动渠道铺货的进程。 三、活动主题: ?感触气流时代 四、活动概要: 1、活动地点: ?南宁沃顿国际大酒店 2、活动时间:

?2005年1月9~11日3、受众: 约280人,包括: ?经销商(嘉宾),约140人 ?企业业务主管,约85人 ?外区业务,约40人

五、会议流程:

六、活动现场布置与分区: 详见会场设计PPT以及效果图 七、表演方案: ?360度的科技风 ‐主要表现气流扇异乎寻常的、现代科技感的外观与功能,强调360度不一样的气流改善; ‐表演区域背景强调科技感,采用冷色调主题; ‐舞台灯光强调多变、炫眼; ‐以韵律性强、旋转组合动作多的机械舞作为引导表演; ?随心所欲的自由风 ‐主要表现某某立扇采用了无级调速,突破了传统的档位限制,让人们可以更随心所欲的享受不一样的风; ‐表演区域背景强调家居感,采用纯净色调主题; ‐舞台灯光强调柔和、明净; ‐以柔美、飘逸、水般流畅的绳舞作为引导表演; ?虚怀若谷的天籁风 ‐主要表现花兰扇调整角度大,区别过往只能垂直送风的功能,强调可以水平送风,结合“花兰扇”的名称,让人感悟仿佛处于自然森林当中油然而 来的天籁之风;

公司年会策划书样本(标准版)6篇

公司年会策划书样本(标准版)6篇Sample of annual meeting plan (Standard Version) 汇报人:JinTai College

公司年会策划书样本(标准版)6篇 前言:策划书是对某个未来的活动或者事件进行策划,是目标规划的文字书及实现目标的指路灯。撰写策划书就是用现有的知识开发想象力,在可以得到的资源的现实中最可能最快的达到目标。本文档根据不同类型策划书的书写内容要求展开,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:公司年会策划书模板规范版 2、篇章2:公司年会策划书范文 3、篇章3:公司年会策划书文档 4、篇章4:公司年会策划书范文(2020版) 5、篇章5:公司年会策划书范文 6、篇章6:公司年会策划书文档 篇章1:公司年会策划书模板规范版 一、年会主题:XXX公司20xx年度年终总结会 二、年会时间 20xx年xx月xx日下午14点00分至21点30分

会议时间:14:00——17:30 晚宴时间:18:00——21:30 年会地点:西国贸酒店一层多功能宴会厅 年会参会人员:公司全体员工(41人) 年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分: 年终大会议程安排 13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始; 14:00—15:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。 15:30—15:45 大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 15:45—16:00 大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

XX公司年会方案及流程推荐

XX公司年会方案及流程推荐 一、年会目的: 1、增强区域员工的内部凝聚力,提升XX的竞争力。 2、对20xx年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。 二、时间:20xx年1月6日上午9:00---下午17:00 三、地点: xx酒店xx会议室 四、主题:成就分享共创辉煌 五、主持人:总监 六、会场布置: 1、会场主席台喷绘背景 2、话筒、音响,投影仪由酒店准备

3、茶水、水果准备,从酒店采购。 4、照相机、摄像机,电脑由策划部准备。 七、大会要求: 1、大会期间任何认不得随意走动外出 2、参会人员手机不得发出声音(振动,关机) 八、流程: ?20xx年1月6日上午8:00,现场布置工作完毕。 ?8:10 礼仪人员、主持人、安保人员、活动相关工作人员全部到达现场,进行最后调整工作。 ?8:20现场工作人员负责与主持人最后对接串词,确定到场领导名单与顺序。 ?8:35指引全体员工进入活动现场。 ?8:50主会场播放背景音乐(万宝路进行曲),营造隆重热烈的整体氛围。 ?9:00a全体人员起立唱国歌 9:05b 播放企业历程(企业简介,企业文化及成就)时间3-5分钟

?9:10-9:20 主持人走上主席台,充满激情地介绍到场领导与演讲词。?9:20-9:50董事长致辞。 ?9:50-10:20总经理致辞 ?10:20-10:50副总经理致辞 下午:2:00开始 ?2:10-2:40各项目负责人致辞 ?2:40-3:00优秀员工代表致辞 ?3:05-3:25优秀员工表彰及颁奖 ?3:30-4:30士气展示 ?4:40全体员工高呼公司口号,大会结束 ?4:45安保人员安排员工有秩序离场。 备注:以上时间安排仅供参考,主持人可视现场具体情况酌情安排时间

公司年会策划及流程安排

公司年会策划及流程安排 篇一 一、活动目的 1、答谢全体员工在20XX的辛勤劳动和贡献。 2、增进感情,加强沟通,增强公司的内部凝聚力,提升公司的综合竞争优势。 3、对20XX年公司的发展成绩进行总结,并制定20XX 年公司总体规划,明确新年度的方向和目标。 4、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,力争新年度都有更出色表现。 二、活动概况 活动时间:20XX年1月11日活动地点:三圣乡刘家花园参与来宾:公司全体人员参加人数:70人 三、活动形式 年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏) 年度总结由公司领导和各部门经理在会上作汇报娱乐节目由各个呼叫中心小组成员准备丰富多彩的节目 四、行程安排 时间活动内容 9点公司集合出发 10:00—13:30 年度总结大会 13:30—14:30 午餐时间

14:30—17:30 体育活动 18:00—21:00 年会晚宴及表演 五、会议安排流程 时间会议内容 9:40—10:00 年度大会入场就坐 10:00—11:20 董事长致新春贺词并讲述20XX公司的发展规划和目标 11:20—12:20 总经理致辞,总结20XX年公司业绩,讲述20XX年公司目标 12:20—12:30 呼叫一部 20XX年工作总结汇报暨20XX 年计划 12:30—12:40 呼叫二部罗旭梅20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12:40—12:50 呼叫三部杨汐培对20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12:50—13:00 支撑部程俊霞总结20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13:00—13:10 人事行政部彭静20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13:10—13:30 董事长、总经理为年度优秀员工颁发奖品 六、户外活动

会议策划方案(全)

会议策划方案(全) 前言 一、会议主题: *****商城推广促销活动 二、会议目的 1、会议策划方案(全)*****商城网络平台项目,对该平台的主要功能,下单及配送流程,未来发展前景,及能给来宾带来的实实在在的好处进行总结,使来宾对*****商城的发展前景有所了解,增强对以后与平台合作的信心与决心; 2、通过宣布初次合作的优惠政策与未来合作得推广优惠方案,提高来宾对于平台合作的积极性,公司推广*****商城的宣传概念,并使其了解和掌握*****商城平台的基本功能的操作。 三、会议时间 2017年某月某日 四、会议地点 某某酒店 五、会议的组织 主办单位:新媒体推广部 承办单位:某某酒店 支持单位:百汇绿海商品部、销售部 六、与会嘉宾 北京市区各还未与公司合作的酒店、学校食堂、超市、大排档等老板、采购经理。北京市区已有过合作的各类客户。 七、参加人员: 公司领导、销售部等成员。

八、会议内容: (一)*****商城平台介绍会 1、对到访人员进行签到等基本资料填写。 2、主持人上台主持,使用PPT、照片投影等形式介绍公司的基本情况、公司现有的公司产品以及发展历程,引出公司对发展互联网进行资源整合的必然性。请出公司领导进行分析。 2、公司领导分析行业形势,提出平台的作用与未来的发展思路,以及平台所能带给客户带来的好处,及对于平台发展的信心。 交由主持人 3、主持人对平台基本功能的介绍,及下单流程,宣布平台的下半年及未来几年规划,并宣布下半年合作销售政策(各种奖励政策),当天合作的优惠等。祝词,宣布酒会的开始。 4、由销售部专人对现场初步合作意向的登记,并于会后对来宾的后续联系洽谈等。 九、日程及议程 十、会场安排 (一)场地:某某酒店 (二)席签:准备浅红色纸,黑色签字笔若干,请实到人员签上姓名和单位名称。 (三)投影仪话筒等:投影仪,音响和话筒要逐一调试。 (四)空调及通风设备:开会前调好调好室内温度。保证室内温度适宜,空气清新。 (五)桌上摆放物品:所有会议桌上摆好茶水或矿泉水、记录用笔、笔记本、座位卡、姓名牌和会议资料宣传手册

公司年会流程与安排策划

公司年会流程与安排策划 一、活动的目的: 1、通过一年的努力与付出,我们既有斐然的成绩,工作上也有许多不足,通过年会进行总结,展望新一年的宏图与计划; 2、通过对出色的个人与团体,进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力; 3、通过年会,公司领导和员工互相交流,相互促进,增加彼此间的沟通与信任;晚宴盛会 二、活动主题: 三、活动口号: 四、活动时间: XX年*******下午14点00分至22点00分 五、活动地点: 六、主办单位: 协办单位: 七、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终大会议程安排14:00全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:35-15:05大会进行第一项,总经理做XX年工作总结性发言以及XX年寄语。 15:10-17:20:大会进行第二项,各部门及各项目负责人全体员工

上台分别做年终述职报告。 (由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。)17:20大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排17:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)17:30-19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。 19:00-19:30颁奖时间:人力资源宣读XX年度优秀员工、销售精英、优秀入职引导人获得者名单;员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 19:30-22:00娱乐时段: 文艺节目(5个)游戏(5个)幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片55张、乒乓球55个每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。 最后主持人邀请全体员工上台合影留念 八、活动内容: 第一部分:年会活动内容时间内容负责人备注14:00参会人员准时到场地14:05-14:20参会人员就座14:30年会准时开始14:30-14:35主持人开场14:35-15:05总经理讲话时间内容负责人备注15:10-17:20公司员工工作总结与展望17:20-17:30主持人调动现场气氛主持人17:30-19:00晚宴主持人19:00-19:30优秀员工表彰颁

年公司年会策划方案模板

XX年公司年会策划方案模板年会不仅是一个展现企业文化的最佳机会,还能提升企业内部的凝聚力。以下关于公司年会策划方案模板三篇,仅供参考。 公司年会策划方案模板(一) 一、活动目的: 1、增强区域员工的内部凝聚力,提升XX的竞争力; 2、对XX年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。 二、年会主题: 三、年会时间: 第一部分:XX年1月日下午*点到*点领导致辞、表彰

优秀员工、表演节目 第二部分:XX年1月日下午*点到*点团体聚餐 四、年会地点:XX酒店X楼XX厅(或分公司培训教室+酒店聚餐) 五、年会组织形式:由分公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参加人员:分公司领导;邀请当地政府部门和业界领导;分公司工作人员; 1.会场总负责:×××主要工作:总体工作协调、人员调配。 2.策划、会场协调、邀请嘉宾:×××主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。 3.人员分工、布场撤场安排;

4.嘉宾接待、签到:××× 5.音响、灯光:×××,会前半小时检查音响、灯光等设备。 6、物品准备:×××主要工作:礼品、奖品等物品的准备。 七、会场布置: 方案一: 1、舞台背景喷画:内容:文字内容:; 2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼; 3、舞台两侧放置易拉宝各2个; 方案二: 1、舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装“公司标志”;

2、舞台上方悬挂红布幅:文字内容: 3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼; 4、舞台两侧放置易拉宝各2个; 八、年会流程: 1、形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目+公司聚餐; 2、整个年会分两部分: 第一部分: 1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞; 2.分公司领导上台致辞; 3.嘉宾致辞;

2016年公司年会流程方案(初定)

2016年公司年会流程方案(初定) 一、年会的目的: 1、增强企业的内部凝聚力,加深员工对企业的感谢情,增进员工之间的沟通、 交流和团队协作意识,提升公司的综合竟争能力; 2、对2015年公司的工作进行总结,并制定2016年公司的总体发展规划,明确 新年度的方向和目标; 3、结合晚会表演和互动游戏让大家从体验式活动当中去感悟团队的力量、支持 的力量、沟通的重要性、创造的力量等,带着感悟回到工作、家庭中去包容、理解、关爱身边的人,为打造优质的团队打下基础。 二、年会的主题: 感恩理解·团结友爱·拥有希望·创造奇迹 三、年会内容安排: 1、时间:2015年X月X日 入场时间: 总结会时间: 活动表演时间: 晚宴时间: 部门自由活动时间: 2、地点:待定 3、主持人: 3、参加人员:公司所有股东及员工 4、晚会设置奖项:最佳表演节目奖1份、优秀员工奖6份、年度奉献奖1份、卓越创意奖1份、最佳工艺奖1份、最佳岗位标兵奖1份、衡润之星奖1份。 5、游戏活动获胜者有丰厚奖品一份,游戏参与者均有精美小礼品一份。 6、全程跟踪拍照、视频录制。 四、年会流程如下: 1、开场舞热场(1音乐) 2、1主持人上场(2音乐) 主持人介绍晚会到场的领导及嘉宾(公司领导及各部门领导等) 主持人环节(渲染晚会气氛,引导晚会主题) 回顾2015年一年的画面(3回顾视频) 3、邀请公司董事长新年致辞(4上台音乐) 4、邀请公司顾问致新年展望(4上台音乐) 5、公司经理作2015年年度工作报告(4上台音乐) 6、员工代表上台发言(4上台音乐) 7、公司总经理宣读2015年公司战略方案、公司各岗位任命书(4上台音乐) 8、15:40—15:50主持人宣布优秀员工奖获得者,公司领导上台颁发奖金(4 上台音乐,合影留念) 9、主持人宣布晚会开始:节目一(5音乐) 10、互动游戏一:我踩踩踩(6音乐,发奖品时放音乐) 规则:一次6人以上参加,在每个参与游戏的人脚上绑上相同数量的气球。 在两分钟内大家互踩对方脚上的气球,时间到时,谁脚上剩的气球多就是获胜者。

企业座谈会方案及议程

企业座谈会方案及议程 制定出一个好的会议议程方案, 对整个会议有较好的把控,有利于会议的成功,达到一个好效果。下面是为大家整 理的关于企业座谈会方案及议程,欢迎大家阅读! 方案一: 会议流程 一、沟通准备: 就主办单位的总体构思和细节要求进行认真沟通 , 全方位考虑 , 按时做出 2 种以上合适的方案供选择 . 二、会议策划: 根据主办单位的会议要求 , 提供会议所选酒店情况、用餐 地点、会场布置、交通工具、会务接待、设备租赁、考察 线路等详细描述 . 并对方案进一步沟通 , 进行可行性分析 , 力求达到主办单位的预期效果 . 三、实地考察: 根据需要安排主办单位相关人员进行实地考察, 对会议酒店、会议场地、接待流程、其他事项等进行考察商榷, 对方案中的不完善部分进行补充和调整, 确认彼此的分工. 四、合作确认: 双方对方案和流程彼此都无疑义, 按照约定签订合作协议, 以书面的形式确认双方的责任、权利和义务. 五、协议执行:

协议签订后双方严格按照约定执行, 保证会议各项工作 的顺利进行 . 在协议签订后 , 如果主办单位需要增加协议之外的 服务视为协议的补充 , 需要再补签协议 , 补签协议是对原协议的 扩展 , 都是有效协议 , 补充协议也是有效的结算凭 据. 六、会议结算: 会议结束后 , 承办方财务将会议的相关单据分类、自审,做出明细账目交主办单位的负责人及财务审核确认, 按照协议约定结清款项. 方案二: 会议第一项:由公司团总支处的书记宣读了《关于表彰公司优秀团务工作者和团员青年的决定》,优秀团务工作者 和团员青年共五名。 会议第二项:由公司党总支副书记宣布了关于任命XX 为新一届团总支处的书记的决定。 会议第三项:由公司原团总支处的书记作经验交流, 总结多年团的工作,归纳 6 点意见。 一是要摆好自身位置,发扬“党有号召,团有行动”优 良传统,作好党的后备军。 二是要充分发挥自身作用。 三是要立足服务职能,拓展发展空间。 四是要处理好大与小的关系,要有大局观。

公司年会策划方案流程

2020年公司年会策划方案流程 关于2020年公司年会策划方案流程 一、活动目的: 1、增强员工的团队凝聚力,提升xx的竞争力; 2、对XX年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确XX年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。 二、年会主题:一个团队一个梦想 三、年会时间:XX年月日下午时 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐 四、年会地点:×××大酒店×楼××厅 五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参加人员:客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。 1.会场总负责:××× 主要工作:总体工作协调、人员调配。 2.策划、会场协调、邀请嘉宾:××× 主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。 3.人员分工、布场撤场安排:××× 4.嘉宾接待、签到:××× 5.音响、灯光:×××(会前半小时检查音响、灯光等设备) 6.物品准备:××× 主要工作:礼品、奖品等物品的准备。 七、会场布置: ■ 会场内: 方案: 1、舞台背景喷画: 内容: 文字内容: 2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。 3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。 ■ 会场外: 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。 2、酒店入口处挂红布幅。 3、酒店内放置指示牌。 文字内容: 八、年会流程: 形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目,同时公司聚餐。 备注 1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。 2.公司领导上台致辞。 3.嘉宾致辞。 4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。

公司年会策划方案天一夜

公司年会策划方案天一 夜 文档编制序号:[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]

2014年公司年会策划方案 一、年会主题: XXXXXX公司2013年度年终表彰大会 二、年会时间 2013年12月27日9:00-12月28日中午12:00 会议时间:13:00——15:30 晚宴时间:18:00——21:30 三、年会地点 XXX度假村酒店多功能宴会厅 四、年会参会人员 公司全体员工(100人) 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终大会议程安排 9:00全体员工在公司楼下集合,乘坐公司的包车,约2个小时到达XXX度假村酒店。 12:00到达酒店一楼,简单午餐; 12:50 全体参会员工到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始; 13:00—14:30 大会进行第一项:各部门及各项目经理上台分别做年终述职报告。

14:31—14:45 大会进行第二项:由行政人事部经理上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 14:46—15:00 大会进行第三项:副总宣读2013年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理,各部门经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理,部门经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 15:00—15:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言。 15:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场。 (二)晚宴安排 18:00 晚宴正式开始,晚宴总经理引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐) 18:00—19:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。 19:00—21:00 抽奖时段: 幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片100张、乒乓球100个 每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖,和幸运奖。 最后总经理邀请全体员工上台合影留念 六、12月28日上午9:00-12:00开始度假村旅游和泡温泉 12:00结束2天一夜的度假村年会安排,乘车回公司。 七、年会准备及相关注意事项

会议流程策划方案

会议流程策划方案 一、会议主习题: “分享经验互相激励团结进取” 二、会议时间 20xx年8月31日,9月1日 三、会议地点 会会议目的及意义 ⑴随着20xx年过半,为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结归纳,共同分享我们的成长与经验,也为了在下半年我们能有更好地开展,公司决定组织召开20xx年半年度工作总结归纳活动。 ⑵今年作为海航公司清洁生产审核项目方案的标准之年,我们遇到了新的问习题和困难,在各位同仁的共同努力下,我们基本完成年初制定的目的,在此对各位的支持和努力表示感谢! 四、会议参会人员 公司全体员工 五、会议流程规范与安排 本次年会的流程规范与安排如下: 20xx年8月31日(周五) 8:30 全体参会员工到达会议指定地点,按指定排座就位并签到,行政人员清点到场人数,准备会议开始;

9:00—9:10 大会进行第一项 由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单,宣布大会开始,放国歌,齐唱国歌。 9:10⑼:20大会进行第二项 在主持人率领下,全体员工齐读公司存在的本源 9:20—10:20大会进行第三项 市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享,并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟) 10:20⑴0:40大会进行第四项 公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟) 10:40⑴2:00大会进行第五项 技术服务中心术中心XXx代表公司目前审核技术主习题进行发言(20分钟) 然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结归纳,并结合20xx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细比照,明确提出本身存在的差距和问习题并制定相应的解决规定;顺序为:行政服务部xxx的总结归纳和规划(每人20分钟) 财务服务部xxx的总结归纳和规划(20分钟) 12:00⑴4:00午餐 14:00- 18:00会议进行第六项 项目方案开展中心xxx xxx的总结归纳和规划(每人20分钟) 技

公司年会策划方案流程模板

公司年会策划方案流程模板 一、活动目的:1、增强职员的团队凝聚力,提升xx的竞争力;2、对XX年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确XX年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司优秀职员,通过激励作用,将全体职员的主观能动性充分调动起来,投入到以后的工作之中。二、年会主题:一个团队一个梦想三、年会时刻:XX年月日下午时领导致辞、表彰优秀职员、表演节目同时聚餐四、年会地点:×××大酒店×楼××厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员:客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。 1.会场总负责:×××要紧工作:总体工作协调、人员调配。 2.策划、会场协调、邀请嘉宾:×××要紧工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。 3.人员分工、布场撤场安排:××× 4.嘉宾接待、签到:××× 5.音响、灯光:×××(会前半小时检查音响、灯光等设备) 6.物品预备:×××要紧工作:礼品、奖品等物品的预备。七、会场布置:■会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文字内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。■会场外:1、充气拱门放置宾馆大门外要紧通道。2、酒店入口处挂红布幅。3、酒店内放置指示牌。文字内容:八、年会流程:形式:领导致辞、表彰优秀职员、表演节目,同时公司聚餐。备注 1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。 2.公司领导上台致辞。 3.嘉宾致辞。 4.表彰优秀职员职员文艺汇演、现场有奖咨询答、游戏。外请演员表演节目、中间抽奖。演出内容:XX年会节目单策划主线:结合增强职员的团队凝聚力,提升×××的竞争力,以中西结合的节目,加以时尚元素打造一台视听盛宴。气氛:欢乐、和谐、热烈时刻:XX年月日晚地点:宴会厅主办:主持人:19:00—19:05女子动感打击乐中国的传统乐器-红色的大鼓,鼓身上全部绣有金色的龙,鼓面上装水,修发飘逸的女演员配上动感震撼的音乐激情演奏《中国龙》、 《龙腾虎跃》等经典曲目19:05—19:10:主持人开场词19:10—19:15:跳动的嘉年华巴西最热情的舞蹈,绚丽的服装,激情的音乐,节日的喜悦如今此刻进入观众的眼帘,让观众有一起欢乐舞动的欲望。将贵宾们带入节日氛围。(女8人)19:15—19:25:男声独唱刘德华超级模仿秀(XX年央视梦想剧场总冠军,XX年央视星光大道季冠军)激情演唱刘德华经典歌曲《中国人》等。(歌曲能够选择)19:25— 19:35:领导发言,嘉宾发言表彰优秀职员敬酒。19:30—19:45:游戏及幸运抽奖19:45—20:00:《动感街头元素》前卫时尚的少男女孩,激情表演街舞花式篮球,动感小轮车等。欢快震撼的音乐,加上危险刺激,朝气蓬勃表演,把现场观众带到那个前卫青春的年代。(女2人,男4人)20:00—20:05川剧变脸奇特的蜀中绝技,几百年的中华艺术珍宝,让您身历其境的体会传统艺术源远流长,亘古不灭的艺术魅力。三个人同时在舞台上演绎变脸绝活更为精彩,在舞台下面和观众零距离接触,体验变脸的魅力男1人20:05—20:20 游戏及幸运抽奖20:20—20:25 武术《武魂》中华武术源远流长,他体现了中华儿女的博大情怀。队员全部来自于中国武术的发源地—河南嵩山少林寺。他们将激情表演—拳术、兵器演练、硬气功、太极等。(男6人)20:25—20:30 傣族舞蹈《吉庆有余》美丽的傣族女孩,身着鲤鱼一样的服装装,在优美的音乐下翩翩起舞。就像一条一条漂亮的鲤鱼,在水里畅游,跳跃,未动分毫祝愿在场嘉宾年年有余。(女8人) 20:30—20:40 时尚电音组合:《火美娃娃》动感青春的四人电子弦乐组合,节奏时尚动感,青春逼人,曾多次参加山东,河南等地春节晚会的录制,现场气氛热烈,配合灯光的运用,将现场推向高-潮。她们将演奏《胜利》《赋格》等火爆曲目。(女4人)20:40—20:45 墨舞丹青:北京奥运会开幕式表演上的墨舞让全世界人们惊叹,他将做过的古典舞蹈和书法完美的结合,用夸张的舞蹈形式把中国书法的精髓体现得淋漓尽致。(男2人)20:45—20:

会议流程策划方案(范文)

会议流程策划方案(范文) 一、会议主题: “分享经验相互激励团结进取” 二、会议时间 20xx年8月31日,9月1日 三、会议目的及意义 1、随着20xx年过半,为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结,共同分享我们的成长与经验,也为了在下半年我们能有更好地发展,公司决定组织召开20xx年半年度工作总结活动。 2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年,我们遇到了新的问题和困难,在各位同仁的共同努力下,我们基本完成年初制定的目标,在此对各位的支持和努力表示感谢~ 四、会议参会人员 公司全体员工 五、会议流程与安排 本次年会的流程与安排如下: 20xx年8月31日(周五) 8:30 全体参会员工到达会议指定地点,按指定排座就位并签到,行 政人员清点到场人数,准备会议开始; 9:00—9:10 大会进行第一项 由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单,宣布大会开始,放国歌,齐唱国歌。 9:10-9:20大会进行第二项

在主持人带领下,全体员工齐读公司存在的本源 9:20—10:20大会进行第三项 市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享,并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟) 10:20-10:40大会进行第四项 公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟) 10:40-12:00大会进行第五项 技术服务中心术中心X Xx代表公司目前最高审核技术主题进行发言(20分钟) 然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结,并结合20xx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比,明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为: 行政服务部xxx的总结和规划(每人20分钟) 财务服务部xxx的总结和规划(20分钟) 12:00-14:00午餐 14:00- 18:00会议进行第六项 项目发展中心xxx xxx的总结和规划(每人20分钟) 技术中心xxx xxx xxx的总结和规划(每人20分钟) 20xx年9月1日(周六) 9:00-10:30会议进行第七项 各部门主管就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面 的总结,进行述职报告准备;顺序为 项目开发部xxx经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟) 技术服务中心xxx主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训 进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)

公司年会活动策划方案5篇

公司年会活动策划方案5篇 为了犒劳忙碌了一年的员工,同时也为了激励他们在新的一年里更有拼劲,元旦来临之际,大部分公司都会举办年会。下面就是我给大家带来的公司年会活动策划方案5篇,希望大家喜欢! 公司年会活动策划方案一 辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 一、年会主题: 20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会 二、年会时间:(时间待定) (1)年会策划及准备期(年月日至月日): 本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。 (2)年会协调及进展期(年月日至月日): 本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。 (3)年会倒计时期(年月日): 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 (4)年会正式演出时间:年月日 三、年会地点:(待定) 四、年会目的: (1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新

年度计划、方向、目标等。 (2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。 (3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。 (4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 (5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 (6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。 五、参会人员:(待定) 公司全体人员,约人左右。参会人员 六、年会设置奖项:(待定) 七、年会预算 八、年会分工及时间进度 九、年会流程 公司年会活动策划方案二 一、年会主题: xxxxxxxxxx有限公司20xx年年终总结暨迎新年会 二、年会时间: 20xx年1月xx日上午09点00分至18点00分 会议时间:09:10——11:10 午宴时间:12:00——14:00 迎新年会时间:14:00——18:00

最新公司年会晚会策划案范文

最新公司年会晚会策划案范文 年会是企业制定目标、激扬士气、部署战略的重要活动.下面就是小编给大家带来的公司年会晚会策划案,欢迎大家阅读参考! 公司年会晚会策划案1 参加人数:公司全员 时间:__年1月末 地点:公司大会议室、_餐厅、_XKTV 参加人数:公司全员 所需时间总计:7小时 一、活动目的 对20_年工作进行总结,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标,表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,增强员工的凝聚力. 三、年会主题 扬帆起航●辉煌20_ 四、年会安排 1、茶话会 1)时间:下午3时-5时 2)内容: a)各部门就20_年的工作进行总结,20_年的工作方向和目标进行规划;b)个人自由发言; c)领导总结发言; d)表彰优秀员工; e)公司员工大合影. 2、聚餐 1)时间:晚上5时-7时 2)内容:员工聚餐;总经理向全体员工敬酒,致新年贺词. 3、KTV联欢 1)时间:晚上7时-10时

2)内容:员工节目汇演,穿插游戏抽奖活动. 4、活动结束 五、活动人员安排及职责 1、总负责:_X 主要工作:总体协调,人员调配. 2、策划和现场协调:_X 主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集. 3、后勤:_X 主要工作:餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待. 4、会场布置:_X 5、活动主持:_X 主要工作:根据活动流程进行活动主持. 五、年会会场布置 公司大会议室 A:投影展示:本公司的LOGO及年会主题B:桌上摆放水果等食品若干六、奖品设置 一等奖:iPad; 二等奖:iPhone; 三等奖:豆浆机; 优秀员工奖:空气净化器. 七、年会员工文艺汇演、抽奖、游戏 1)节目选取形式:各部门报送或做游戏选取. 2)抽奖:由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取. 3)游戏:暂无 八、年会活动预算 茶话会:300元 聚餐:5000元 KTV:3000元 以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费

公司年会策划方案

公司年会策划方案 一、年会主题: 北京大龙建设集团七分公司2010年度年终总结会 二、年会时间 2010年12月31日下午14点00分至21点30分 会议时间:14:00——17:30 晚宴时间:18:00——21:30 三、年会地点 西国贸酒店一层多功能宴会厅 四、年会参会人员 公司全体员工(41人) 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终大会议程安排 13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:00—15:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。 。。。。。。 。。。。。。 15:30—15:45 大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 15:45—16:00 大会进行第三项,副总经理宣读2010年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 16:00—17:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言。 17:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场 (二)晚宴安排 18:00 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

18:00—19:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。 19:00—21:00 娱乐时段: 文艺节目(2—3个节目) 游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子; 游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球, 限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(2—3个节目); 游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈; 游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅 子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输; 文艺节目(2—3个节目) 游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链; 游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只 筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥 匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组 最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。 游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个; 游戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针, 每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连 在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出; 游戏5:踩气球;用具:100个气球 游戏规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球, 主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟 后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。 幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个 每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。 最后主持人邀请全体员工上台合影留念

2019公司年会策划流程方案策划书

2019公司年会策划流程方案_策划书2019公司年会策划流程方案一年会活动策划背景: 每到一年快结束的时候,各个公司都会以"年会晚会" 的形式来组织各种活动。 一方面:在这个"企业盛会"中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。 再一方面:在这个"家庭盛会"中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。 年会活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年 年会活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌 年会活动安排: (一)企业全体大会议程安排 12:30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐) 13:00—13:10 :大会进行第一项。音乐停,鞭炮响 (背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工 介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼

毕)请总经理致《开幕辞》。 13:11 :大会进行第二项。各主要负责人分别作年终 述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握) 16:40—16:50 :大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。 16:50—17:00 :主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。 主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。 (摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐) 17:00—17:10 :主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。 主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。 (摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐) 17:10—17:20 :主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照) 17: 20—17: 30 :主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐) (二)年会宴会相关安排

公司年会方案及流程

XXX公司年会方案及流程 第一章组织形式 一、目的:告别枯燥、单调的流水作业,拉近人与人之间的距离,发挥每个人的潜能与特长。让员工感受健康的企业文化氛围,感受xxx公司大家庭的温暖,接受和传播正能量,让员工真正体验快乐工作、快乐生活。 二、形式:快乐会议分为以下两种形式: ?每月定期分开举行(办公室、厂部); ?在中秋、元旦时举行(公司大型活动,全员参加)。 第二章方案及流程 一、通知 1、人员通知 各部门主管通知本部门全体人员参加,人力资源部门通过网络通知公司全体成员。2、积分奖扣标准 参加年会者奖积分20分/人;非工作原因不参加者扣积分20分;迟到者扣10分。3、活动时间及地点 时间:20xx年xx月xx日xx点xx分整准时开始(计划x小时) 地点:厂部西车间 二、会场布置:桌椅的摆放 20xx年xx月xx日完成会场布置工作。 组织会场布置者:奖积分n分; 参与会场布置者:奖积分n分; 三、签到与点名(150人内可以集中点名,超过者可以分部门) 1、点名时间:20xx年xx月xx日xx:xx分 2、点名方式:由各部门主管负责本部门人员清点,奖结果汇总至人力资源部; 3、抽查方式:公司指定****(2~3名)工作人员抽查核实,凡虚报者1人扣部门负责人积

分n分。 四、执行部(人力资源部)负责人公布上月积分排名情况 公布各部门本月积分第一名,各部门阶段前三名,总积分前十名,并对各部门获得当月积分第一名员工给予小礼品(日常用品均可)的奖励,以增强现场激励效果。 五、员工生日献花 生日献花是“快乐会议”中最温馨的环节,所有当月生日的员工(会务人员事先统计)在台上接受生日祝福和生日鲜花。 六、节目表演 演出单位可以是团队、组合或个人,节目题材可以是唱歌、舞蹈、器乐演奏、相声、小品等等,内容要求积极向上、健康、趣味性强、简单、易操作,每个节目控制在5至15分钟,最多不超过20分钟。每位参加演出的员工都可以获得一定的积分奖分。 所需人员: 主持人一名(主持人需准备主持人串词) 灯光、音响师 现场机动工作人员 七、抽奖 员工通过努力被认可的积分奖券在快乐会议上公开抽奖给员工带来又一次快乐。抽奖参与人员及辅助资料(参照群艺,仅供参考) 1、锣鼓一面 2、大红花一朵 3、摇奖箱一个 4、抽奖箱一个 5、快乐积分转盘一个 6、红包若干个(依据设置的奖品项目来定红包的数量) 7、顺序牌(白底黑字或蓝字30个,由奖品的数量决定,上面为数字1—30 ) 8、奖票作废章一个 9、鼓手一名 10、记录人一名:记录抽奖顺序,抽出的礼品 11、发顺序牌工作人员一名 12、颁奖人一名

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