船员简历-基本信息登记表样本
Name 姓名
Rank 职务
English 英语
一般
照片
hrhD.O.B 出生日期 P.O.B 出生地点 ID NO.身份证号码 Age 年龄
Address 家庭住址 Tel 电话
Name of Family 亲属姓名 Connection 关系 Height 身高（cm ） Weight 体重（kg ） Blood Type 血型
Shoes No.鞋号
Graduate/Time 毕业学校/时间
Education 学历
CERTIFICATES TYPE
证书名称
NUMBER 证书号码
DA TE/OLACEOFLSSUE
签发日期、地点 EXPIRED DATE
期满日期
Passport (护照)
Seafarer’s Passport (海员证) C.of.C(适任证书)
Seaman’s Record Book （服务簿）
GMDSS （GMDSS 证书）
PNM/LIB/GMDSS Certificate (巴/利/G 证) Others (其它证书)
CERTIFICATES TYPE 证书名称
NUMBER/号码
ISSUE DA TE/签发日期
Professional Training ( 专业培训合格证书)
Basic Safety Training （基本安全） Proficiency in Survival Craft and Rescue Boats (救生艇、筏)
Advanccd Firc-fighting Training (高级消防)
Proficiency in Medical First Aid (精通急救)
Medical Care On Board(Master & C/O only) (船上医护)
Radar Obscrvation & Plotting & Radar simulator (雷达两证) Certificate For Arpa Simulator (雷达标绘仪)
Special Training For Seafarers (特殊培训)
Oil Tanker Familiarization/Operations (油安/油操)
LPG Familiarization/Operations (液安/液操)
Chemical Tanker Familiarization/Operations (化安/化操)
RO-RO Passenger Ships (客滚船证书)
Name of Vessel
船名
Rank
职务
Date of sign-on
上船日期
Date of Sign-off
下船日期
GT/VSL Type
总吨/船型
HP/M/E Type 马力/机型
Flag
船旗
Area 航区
Name of Company 船舶公司
《船员服务簿》签发实施办法
《船员服务簿》签发实施办法 发表时间：2006-8-31 9:42:42 来源：办公室 《船员服务簿》签发实施办法 一、适用范围 1、本办法适用交通部颁布的海、河船员考试发证规则所适用的船舶。但100总吨或主机功率300千瓦（即408马力）以下的机动船暂不办理。 2、货船、客（货）船、科学考察、勘探、测量船，均以船舶总吨计算；拖轮、自航式工程船（包括自航式钻井平台），均以主机马力计算。 二、签发机关 签发《船员服务簿》的机关，应是县港航监督机构或科级以上的港务（港航）监督、航政机构。 三、申请手续 1、申请《船员服务簿》者，应填具“《船员服务簿》登记表”（此表按港监局（84）水监字82号文规定的格式，由各签发机关印制），并附年内2寸证件照片两张，由船员所在单位（包括国营、集体、私营或联营）审定盖章后统一向船籍港的签发机关办理。在个体或联户经营的船舶上工作的船员，由申请《船员服务簿》的船员填写登记表，经乡人民政府审定，盖章后统一向签发机关办理。 2、船员在登记表上应详细填写以往的海（河）上资历并提供以往任解职情况等证明。 对普通船员，要求提供： （1）担任一级水手（或水手长、小船舵工）、船舶一级机工、船舶电工、见习（或助理）报务员的起讫日期（年、月）的证明文件； （2）现任何职、任职日期（年、月、日） 对技术干部船员，要求提供 （1）开始上船工作的日期（年、月）； （2）中途调离船舶工作的日期以及重新调回船舶工作的日期（年、月）； （3）担任诸如船长、轮机长，大、二、三副，大、二、三管轮，各等报务
员，电机员，正副驾驶，正副司机等各级技术职务的起讫日期（年、月）； （4）现任何职，任职日期（年、月、日） 上述海（河）上资历，由船员所在单位对其船员的“《船员服务簿》登记表”进行审定加盖公章，尤其应对其在任职期所发生的海损、机损责任事故等情况进行核实记载。 3、曾在军队舰艇、渔船从事工作的船员，其在军队舰艇或渔船的资历不载入《船员服务簿》，但可在“《船员服务簿》登记表”的资历栏内注明。 四、审核 1、签发机关接受申请后，应对“《船员服务簿》登记表”认真审核。对不符合要求或有疑问之处，应向申报单位核实后方予办理《船员服务簿》。 2、对技术干部船员，签发机关应核对其担任船舶各级技术职务的资历，必要时可请申报单位和申请者出示有关证明文件进行验证。 五、填写《船员服务簿》 1、编号。一律用十位阿拉伯数字，其中第一二位数字代表地区编号，第三、四位数字代表其地区某一签发机关的编号，第五位数字代表船员在船上的工作部门编号，余下的五位数字，由签发机关根据其所签发《船员服务簿》的顺序先后统一编号。 地区编号如下： 02河北 03内蒙古 04山西 05辽宁 06吉林 07黑龙江 08上海 09江苏 10浙江 11安徽 12江西 13福建 14山东 15广东 16广西 17湖北 18湖南 19河南 20四川 21云南 22贵州 24陕西 25甘肃 26青海 27新疆 28宁夏 29天津船员在职工作部门编号： （1）驾驶，（2）轮机，（3）报务（或话务），（4）电机，（5）政工，
2021年船员劳务合同
In the world the most exhausting matter is that spending every day falsely.精品模板助您成功！（页眉可删） 船员劳务合同 随着人们法律意识的建立，合同的用途越来越广泛，签订合同能够较为有效的约束违约行为。你知道合同的主要内容是什么吗？下面是帮大家整理的船员劳务合同，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 甲方（雇主） 单位名称： 经济类型： 注册号： 联系电话： 乙方（雇员） 姓名： 性别： 身份证号： 家庭住址：
联系电话： 为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国船员条例》等有关法律、法规、规章，经甲乙双方平等自愿，协商一致签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款： 一、合同类型和期限 甲、乙双方选择以下第_______种形式确定本合同期限： （一）固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年 _____月_____日止，共_____个月。 （二）无固定期限，自_____年_____月_____日起至法定终止情形出现时即行终止。 （三）以完成一定的工作任务为期限：自_____年_____月 _____日起至_____年_____月_____日工作任务完成时即行终止。 如在合同期满时，船舶仍在航行中，或停泊在不适合遣返地港口时，本协议可延长到下一适宜安排遣返地港口。 二、录用条件 （一）乙方具有符合有关部门认可的,有效的船员适任证书,专业训练合格证书,船员服务簿,海员证,船民证，健康证明，当地公安派出所出具的没有未了结的'刑事或民事案件的证明。
船员外派管理程序
船员外派管理程序 1 总则 本章阐述了本公司船员外派劳务服务过程的管理要求，以确保船员外派劳务服务过程处于受控状态。 2 适用范围 本章适用于本公司船员外派劳务服务的过程控制。 3 参照文件 ISO 9001 : 2000 7.5 生产和服务提供 DNV船员配员规则– E Recruitment of Ship Personnel 4 职责 4.1 总经理负责船员外派劳务服务过程中重大安全质量问题的处理。 4.2 总经理亲自或授权管理者代表负责对船员外派劳务服务过程中出现的不合格采取纠正和预防措施。 4.3 业务部负责船员外派劳务服务过程中与船东和船上的联系及信息传递。 4.4 其他人员负责其职责范围内船员外派劳务服务过程的安全质量控制。 5 船员派遣操作程序 5.1 船员上下船的操作程序在公司的网络软件-船员管理信息系统CMIS上执行。 5.2 执行船员派遣网上操作前，业务部须将公司与船东概况及其经营船舶的规范登记在《船员管理信息系统》中，以便船员派遣时使用。概况中要至少包括下列信息：该船东所经营的船舶类型；船舶数量；运营航线；船舶吨位、船龄；运载货物情况；船舶配员数量；船员雇用合同期限及其对船员的特殊要求等。（参阅《合同评审》） 5.3 收到船东关于船员接船或船员到期更换的指令后，业务部在CMIS上建立船员上船计划。按照船员派遣的操作流程，各部门网上的操作程序如下。 5.3.1 业务部： 进入CMIS主界面，点击菜单栏“调配管理”按钮，点击“上船管理”按钮，出现“上船管理”界面。在“上船管理”界面，点击“新建”，出现“添加上船计划”界面。在此界面上，业务部将所需信息填入，包括计划描述，船东公司和船舶名称，预计上船时间和地点，以及上船人数。备注栏内填写船东的特殊要求等。填好后点击“保存”，并关闭此界面并返回“上船管理”界面。 在“上船管理”界面，选择之前做好的上船计划，点击菜单栏“需求”按钮，打开“上船计划需求管理”界面。在此界面，点击“添加”按钮，分别填入上船所需的职务、人数及要求等。填写完毕后点击“保存”按钮，然后关闭此界面。业务部完成上述操作后，应以口头或电子邮件方式通知程序的下一个部门-船员调配部。 5.3.2 船员调配部： 进入CMIS主界面，点击菜单栏“调配管理”按钮，点击“上船管理”按钮，出现“上船管理”界面。在“上船管理”界面，按照业务部通知，选择需完成的上船计划。在菜单栏上，点击“调配”按钮，进入“上船计划调配管理”界面。在此界面上，挑选适合的船员。选择界面右侧“需求计划”栏内列出的各职务船员，点击“添加”按钮，根据船东的“船员选择标准”，在CMIS数据库上挑选船员。船员全部选好后，点击此界面菜单栏上的“保存”按钮，然后关闭此界面。
赢海船员管理系统-使用手册
赢海船员管理系统 使用手册 Ver2.3.0 大连海大赢海科技有限公司2014年9月27日
目录 第一章船员库 (1) 1.1 功能介绍 (1) 1.2 登录系统 (1) 1.3 船员库 (4) 1.4 在船船员 (8) 第二章预警 (9) 2.1 功能介绍 (9) 2.2 证书预警 (9) 2.3 动态提醒 (10) 2.4 生日提醒 (10) 第三章船东船舶 (12) 3.1 功能介绍 (12) 3.2 船东船舶 (12) 第四章办证管理 (14) 4.1 功能介绍 (14) 4.2 办证管理 (14) 第五章后台管理 (17) 5.1 功能介绍 (17) 5.2 公司信息、权限设定及账号设定 (18) 5.3 备份设定及恢复 (21) 5.4 证件模板及私人定制 (26)
5.5 职务设定 (28) 5.6 预警及其它设定 (29) 5.7 录入统计和登录历史 (30) 第六章系统安装及升级操作 (31) 6.1 赢海船舶管理系统安装操作 (31) 6.2 赢海船员管理系统升级操作 (37) 第七章局域网多账号登陆 (41) 第八章常见问题及解决方案 (44)
第一章船员库 1.1 功能介绍 船员库按照职务和状态过滤船员，查找方便，提高工作效率;登记船员基本信息，证件信息，服务资历，管理方便快捷，在船船员一览，清晰可见。 1.2 登录系统 安装完毕之后，打开浏览器输入：http://localhost:82，输入用户名和密码。默认用户名：admin,默认密码：111111
1、首先进入系统，然后点击菜单【填写资料】进入填写船员登记表。具体填写方法如图示所示： 2、证件信息：可以根据签发日期自动填写签满日期，可以根据签满日期提前预警证件到期。点击设定按钮,进入证件模板设定，进入下图，具体操作如下图所示：
船员工作或休息时间记录表
船员工作或休息时间记录表 RECORDS OF HOURS OF WORK/REST OF CREW 编号：SH-4-15B 船名：Ship’s Name:IMO 编号（如有） IMO NO（If any） 船旗： Flag State: 船员姓名（全名）Crew’s Name（Full Name）职务： Rank： 第/页 ( ) of ( ) pages 日期Date 年月 Year Month 值班： Watch-keeping Yes No 请在背面工作时间记录表中做好工作记录标志，如适合用“X”标示 Please state the mark “X” for working hours at proper blank of the inverse page work/rest hour’s records form if applicable. 下列所规定工作小时或最少休息小时是依照(国家法律、法规和/或集体合约)适用于本船。 The following work or minimum rest hours are applicable in accordance with__________ _____(National law, regulation or collective bargaining agreement) 1、所有值班人员在任何24小时期间内，最少有10小时的休息。 All duty officers/engineers and ratings shall be provided a minimum of 10 hours of rest in every 24-hours period. 2、休息时间最多可分为不多于两个至少长度为6小时的时段。 The minimum of rest may be divided into no more than two periods, one of which shall be at least 6 hours in length. 3、最少10小时的休息可减至连续的6小时，但不应超过2天，每7天的休息时限不少于77小时。 The minimum period of 10 hours may be reduce to not less than 6 consecutive hours for no more than 2 days, provided 77 hours rest given each 7-days period. 我同意本记录真实地反应了有关海员工作或休息的小时。 I agree that the record in the inverse page form is an accurate reflection of hours of work or rest of the seafarer concerned. 船长或船长授权签署本记录的人员的名字 Name of Master or Authorized Recorder _____________ _______________________ 船长或船长授权签署本记录的人员的签名船员签名： Signature of Master or Authorized Recorder ____________________________________ Signature of crew ______________________________________ 存档位置：船长档案
船员英文简历模板
船员英文简历模板 船员英文简历模板 在进行制作的时候往往是比较的麻烦，主要的原因就是因为上面的'涵盖的因素是比较的多，在进行制作的时候往往出现了遗漏的情况。所以在制作简历的时候，不妨依据简历方面的模板进行制作，这样制作出来的简历在效果上面会更好。 篇一：船员英文 yjbys Male, 23, Degree: middle school and below Working life: no experience Expected salary: 5,000 to 8000 yuan working location: guangzhou - unlimited Job objective: crew/captain The strong ability of conscientiousness and integrity is strong in the ability of the ability to learn Work experience (3 years, 4 months, 1 job) The construction site Working hours: January 2014 to May 2017 [3 years and 4 months] Job title: decorating Education experience June 2011 new bridge middle school is decorated self-description In fuzhou, I used to do a construction site 篇二：船员英文简历模板 yjbys
海员招聘简章
当前，随着全球贸易的发展，海运市场发展迅速。世界贸易往来主要靠海上运输，船舶已成 为主要的交通运输工具，海员也随之成为不可缺少的职业，并出现了船员供不应求的局面。 海员收入高、福利好、工作稳定，比陆地工作有明显的优势。根据国家海事局对货船船员培 训上岗的规定和要求，我公司面向全国招聘船员，经培训合格后，为其办理船员证件，安排 到船上工作，具体有关事项如下： 一、招聘条件： 年龄18-55周岁，身体健康，无重大疾病，无传染疾病及精神病史。从事过海上工作（捕鱼、海军）或退伍军人可优先录取。 二、培训安排： 经面试合格后，安排到由交通部海事局批准的定点专业海员培训学校学习，水手、机工培训 时间为3个月左右，厨师、服务生、电工、焊工培训时间为26个工作日。培训期满，经考试合格，取得《专业培训合格证》，水手、机工还要取得白皮《适任证书》。由公司为船员办 理《服务簿》、《海员证》。 三、实习安排： 根据国家海事局规定，学习水手、机工的船员必须上船实习6个月。实习合格，由公司为船 员换出正本《适任证书》。学习厨师、服务生、电工、焊工的船员不用实习。 四、上船安排： 船员就业安置船舶主要是国家大型国企船舶、国内大中型民企船舶、科学考察船舶等，如中远、中海、华洋、海运、中海油等，管理规范，福利待遇好，工资按月发放有保障。 五、船员管理： 公司对派遣船员的登记、培训、办证、实习、外派、保险等一切事务实行一条龙服务，节约 船员的上船时间，确保船员的切身利益。 六、工资、福利待遇、人身保险： 船员正式上岗后，工资每月7000-22000元。以后根据自身能力及职务晋升，年收入约15-60 万元。船东为船员投人身意外伤害保险，船员享受较高的劳保福利待遇。 货船上吃穿住用都是统一配备、免费发放。食宿条件宾馆化，单人单间，洗澡间、空调、冰箱、健身房、棋牌室、卡拉OK室、录像室等一应俱全。 每个船期6-10个月左右，船期结束，船员可以回家休假。 七、报名材料：填写船员登记表、身份证扫描件、护照扫描件
船员登记表模板
登记日期：船员登记表 Name姓名Rank职务English英语 D.O.B出生日期P.O.B出生地点 ID NO.身份证号码Age年龄 Address家庭住址Tel电话 Name of Family亲属姓名Connection关系 Height身高(cm) Weight体重(kg) Blood Type血型Shoes No.鞋号Graduate /Time毕业学校/时间Education学历 CERTIFICATES TYPE 证书名称NUMBER 证书号码 DATE/OLACEOFLSSUE 签发日期、地点 EXPIRED DATE 期满日期 Passport(护照) Seafarer’s Passpor t(海员证) C.of.C.(适任证书) Seaman’s Recor d Book(服务簿) GMDSS(GMDSS证书) PNM/LIB/GMDSS Certificate(巴/利/G证) Others(其它证书) 保安证书 新专培（）新适任证书（）Z07/Z08(有)MLC厨师培训（）海事局健康证（有）卫检健康证（）黄皮书（） CERTIFICATES TYPE 证书名称NUMBER/号码ISSUE DATE/签发日期Professional Training (专业培训合格证书) Basic Safety Training (基本安全) Proficiency in Survival Craft and Rescue Boats (救生艇、筏) Advanced Fire-fighting Training (高级消防) Proficiency in Medical First Aid (精通急救) Medical Care On Board(Master & C/O only) (船上医护) Radar Observation & Plotting & Radar simulator (雷达两证) Certificate For Arpa Simulator (雷达标绘仪) Special Training For Seafarers (特殊培训) Oil Tanker Familiarization/Operations (油安/油操) LPG Familiarization/Operations (液安/液操) Chemical Tanker Familiarization/Operations (化安/化操) Name of Vessel 船名Rank 职务 Date of Sign-on 上船日期 Date of Sign-off 下船日期 GT/VSL Type 总吨/船型 HP/M/E Type 功率/机型 Area 航区 Name of Company 船舶公司
中华人民共和国船员教育、培训和船员管理质量管理体系审核员申请登记表【模板】
附录1 中华人民共和国船员教育、培训和船员管理质量管理体系 审核员申请登记表 填报日期：年月日编号：
中华人民共和国船员教育、培训和船员管理质量管理体系 审核员证书再有效申请表
审核员工作登记与考核表 编号： 说明：1、表内各栏目均应如实填写，不能空格； 2、在□内适用的打√，不适用的划—； 3、此表由审核机构存档。
附录4 审核员培训纲要 一、内部审核员与普通审核员培训纲要（40学时） （一）ISO9000族标准概述 1. ISO9000族标准简介 2. 质量管理八项原则 3. ISO9000族标准的质量管理体系术语 4. ISO9001对质量管理体系的基本要求 （二）船员管理相关的国际公约与国内法规 1. 有关国际公约介绍 （1）经修正的《1978年海员培训、发证与值班标准国际公约》（2）《2006年海事劳工公约》 2. 国内法规介绍 （1）《中华人民共和国海上交通安全法》、《中华人民共和国内河交通安全管理条例》、《中华人民共和国船员条例》以及水域环境保护方面的法规 （2）海船船员、内河船员考试和发证规则、值班规则、配员规则及相关配套文件 （3）船员教育和培训质量管理及船员管理质量管理的相关文件 （4）有关船员管理的事故调查、行政处罚等相关规定 （三）质量管理体系的建立与实施 1. 建立质量管理体系的一般流程 2. 质量体系实施一般方法 3. 质量管理体系建立与实施应关注的问题 （四）船员教育和培训质量管理规则及船员管理质量管理规则理解
1. 船员教育和培训质量管理规则理解 （1）船员教育和培训质量管理体系基本要求与审核要点（2）船员教育和培训质量管理体系文件要求与审核要点2. 船员管理质量管理规则理解 （1）船员管理质量管理体系基本要求与审核要点 （2）船员管理质量管理体系文件要求与审核要点（五）审核员管理 1. 审核员类别与等级 2. 审核员资格与职责 3. 审核员考核与处理 （六）审核实务 1. 质量管理体系审核基础 （1）质量管理体系审核概述 （2）质量管理体系审核的类型与证书的签发 （3）质量管理体系审核的特点 （4）质量管理体系审核的常用术语 2. 审核的准备 （1）受理审核申请 （2）编制审核安排方案 3. 审核的实施 （1）制定审核计划 （2）文件审核 （3）现场审核 （4）审核文件制作 4. 不符合项的验证 （1）验证
申领《出海船舶户口簿》登记表(范本)
申领《出海船舶户口簿》登记表（范本）船名船舶性质浙象渔40206 股份用途船籍港 渔业捕捞船质浙江象山钢质 320顿位航速39吨10节船体概况长: 35.8米，宽: 6米，深: 3米马力 额定船员 船舶来源 常住地停泊点 船主或船舶所属单位7人建造时间2000年12月16日附属舢板自造.象山县港务船厂 石浦港 许畴杰海上作业区 船舶负责人艘二航区许畴杰船主常住户口或船舶所属单位地址 船舶航行簿编号 名称 主机 副机 船象山县石浦镇铜瓦川村船舶检验证书编号 备注数量 1 1
1 1品牌型号 Z6170Z1CZ-5 HGP-300 SCT-130 JMA-2253 电台 对讲机 上 卫星导航仪 主罗经 探渔器 要 雷达 备 设 姓名性别出生年月船名证号船上职务何时上船何时离船许畴杰 许志立 许宗仁 吴敏锋
俞小良 船陈昌明男 男 男 男 男 男1975.103302251503686船长2003.8.4 1972.123302251503687轮机长2003.8.4 1946.093302251503688 1976.083302251501543 1967.043302251506071 1959.033302251501542船员 船员 船员 船员2003.8.4 2004.10.6 2004.10.6 2004.10.6员 基 本 情
船 员 基 本 情 况 申 请 事 由姓名性别出生年月船民证号船上职务何时上船何时离船出海作业由公安机关填写 船籍港或 船舶所在 地边防派 出所意见 船 体 照 片(盖章) 年月日发
机 关 意 见(盖章)年月日出海船舶边防登记簿编号3302256500012有效期2003年8月4日起至2007年8月4日止
上海市豫南劳务派遣有限公司招船员单张劳动合同书样本
上海市豫南劳务派遣有限公司招船员单张劳动合同 书样本 上海市豫南劳务派遣有限公司招船员单张劳动合同书样本 篇一：20XX上海劳务派遣合同范本 20XX上海劳务派遣合同范本 ? ??73人阅读过更新时间：20XX-09-16 甲方：_____________________ 法人代表：_____________________ 地址：_____________________ 乙方：_____________________ 法人代表：_____________________ 地址：_____________________ 公司网址：_____________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家、上海市有关法律法规和规定，本着平等互利的原则，就劳务派遣事宜签订如下合同： 一、派遣合同期限： 1、派遣时间为______年____月____日起至______年____月____日止； 2、派遣人员(名单附后)共计_______名；以实际派遣人员数量为准。
二、劳务派遣岗位及人数 甲方使用乙方派遣劳务人员的岗位及人数以双方签字盖章的附件为准。三、劳动合同的制订和执行： 甲乙双方应共同制订《劳动合同》，明确甲方、乙方及乙方派遣人员三方之间的权利和义务，合同一式三份三方各一份。 四、劳务人员招聘 1.甲方应提前十五天向乙方提供招工信息和要求，招用劳务人员的条件、工作岗位、工作地点、职业危害、工资待遇、工作期限及其他条件。 2.乙方应按甲方要求提供面试的劳务人员须携带身份证、学历文凭、技能证书等证件，人数应多于甲方招用人数(视劳动力市场而定)。 3.甲方有权选择乙方派遣的劳务人员，同时根据生产经营需要，在本企业内部安排劳务人员的工作岗位。 4.在乙方不能满足甲方用工需求的情况下，甲方可根据生产需要，与其他劳务派遣公司合作。如甲方自行招员工，须以劳务用工的方式告知乙方，由乙方与其签订《劳动合同》，建立劳动关系，并到劳动部门办理用工手续。 5.甲方应与劳务人员签订上岗合同并明确岗位职责。 五、劳动保护 1.乙方在派遣前对劳务人员进行岗前的职业道德、交通安全法规等教育。 2.甲方负责入职后的劳动纪律和安全教育，并将甲方有关的规章制度
海员个人简历
海员个人简历 先生个人简历基本信息 年龄：1986年10月1日工作经验：一年以内 身高：172 cm 婚姻状况：未婚 体重：55KG 现居城市：广州 户籍：广州性别：男 民族：汉族政治面貌：团员 个人简历照片 工作经历 求职意向 月薪要求： 航道方面的我有甲类三管的白皮证书 期望职位： 海员海员海员 希望工作地区： 安庆广州上海 希望就职行业： 海员海员海员 求职方式： 全职 职业状态： 随时 工作能力及专长 自我评价本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。而在校学习三年期间学习认真，多次组织参加社会实践活动，在自己能力和素质上都有了进一步的提高，相信自己能够适应这个社会，为我们的社会多做贡献社会实践和实习情况08-09学年去东南造船厂实习08-09学年在学校车间实习金工工艺09-10学年参加古田轮实习与各种电器实训主修专业课程电学: 电工学船舶电气设备及系统电力推动系统；自动化：轮机自动化基础（自动控制理论）轮机自动化轮机自动化微机应用基础；船舶机械：船舶柴油机船舶辅机船舶电气设备及系统轮机维护与修理；专业英语：轮机英语,轮机英语听力与会话；重要专业基础课：工程热力学与传热学电工学工程力学流体力学互换性测量与技术工程材料金属工艺学工程图学机械设计基础；获得以下几方面的知识和能力掌握船舶动力装置、电器、液压、气动和机电一体化等方面的基础知识；掌握轮机工况检测、轮机系统的保养和维修等基本技术；具有操纵船舶动力装置、船舶监修、监造职责的初步能力；熟悉有关海船运输安全方面的公约和法律法规；了解海洋运输船舶的发展动态；掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。 教育背景 最高学历： 本科 毕业学校：
船员招聘管理规定(未定参考版本)
文件编号： I-HR-02 版本/修改： 2012/0 生效日期：2012-04-16 编写：人力资源部审核：唐益池批准：徐允平 船员招聘管理规定 1目的和范围 1.1本文件规定了公司船员的招聘条件和招聘实施步骤，旨在保证所招聘人员的政治素质、 文化水平、业务技术能力以及其它方面均能符合远洋船员基本要求。 1.2本规定适用于公司船员的招聘管理。 2招聘条件 2.1高级船员招聘条件： 1）中专以上学历的航海类专业应届毕业生。 2）年龄在45周岁以下，持有甲类二副（二管轮）及以上级别船员适任证书并符合第1）条学历要求的海员。 3）符合远洋船员政审条件。思想品德好，未受过任何纪律处分。 4）身体健康，并经公司指定医院体检合格。 5）获得过国家、地方或单位（院校）荣誉称号者优先录用。 2.2普通船员招聘条件： 1）符合远洋船员政审条件。作风正派，遵纪守法，勤奋好学，服从分配。 2）身体健康，符合远洋船员体格检查标准。 3）具有技、职校毕业及以上文化程度。 3主要来源 3.1高级船员来源： 1）各类院校的航海类专业的应届毕业生。 2）社会招聘。 3）其它接收来源。 3.2普通船员来源： 1）社会招收。 2）劳务基地租用。 3）其它接收来源。 4招聘程序 4.1毕业生招聘程序 4.1.1船员部根据公司船舶需要及现有高级船员队伍的状况，每年8月份编制次年度航海类专 业应届毕业生需求计划，以工作联系单方式报方式报人力资源部，由人力资源部签报公 司领导审批同意后上报中远总公司人事部。 4.1.2船员部根据批准后的招生计划，负责到有关院校实施招生工作。 4.1.3船员部编制预分配实习计划，负责派船实习。实习生所在船舶负责日常实习管理，并在
船舶台帐汇总及记录说明
船舶台帐汇总 各轮： 7月13日2.1版体系生效，各种年度计划是旧表不必重新做计划，可以沿用。船舶仅发一份邮件给船长，请轮机长、大副拷贝一份。新版体系船舶3本是一样的。 一、程序台帐 职务船员《个人工作记录簿》-------------------需建立记录簿，每天记录。------------个人存 SQPR0201-1FJ《风险评估记录表》---------识别到存在风险时填写上报----船长存 SQPR0601-6FJ《船舶操作培训年度计划》---每年底12月25日前两部门做计划，每月落实情况需 记录航海/轮机日志及本表。---部门长存 SQPR0601-3FJ《船舶年度培训计划》-------（针对文件）每年12月25日前由船长做计划，每月 落实情况需记录航海/轮机日志及SQPR0601-4FJ《学 习SQMS文件记录》。--------船长存 SQPR0601-4FJ《学习SQMS文件记录》------分为集体和自学两种，注意新上船的个人自学要与 SQPR0602-15FJ《船员上岗前职责熟悉情况表》以及 SQPR0602-19FJ《新上岗船员培训情况检查表》的内 容一致。---------集体学习统一由部门长保存，自 学个人自存。 SQPR0602-2FJ《船长交接检查表》-----------由交班船长监交，船长存 SQPR0602-3FJ《船舶政工人员交接检查表》---由船长监交，船长存 SQPR0602-4FJ《轮机长交接检查表》---------由船长监交，船长存 SQPR0602-5FJ《船舶电子员交接检查表》-----由船长监交，船长存 SQPR0602-6FJ《大副交接报告表》-----------由船长监交，船长存 SQPR0602-7FJ《二副交接报告表》-----------由船长监交，船长存 SQPR0602-8FJ《三副交接报告表》----------由船长监交，船长存 SQPR0602-9FJ《大管轮交接班报告》------------由轮机长监交，船长存 SQPR0602-10FJ《二管轮交接班报告》------------由轮机长监交，船长存
船员简历表(3)
船员登记表 SEAMAN’S REGISTRATION FORM 填表日期: 年月日编号： Chinese Name 中文姓名Position Applied for 申请职务 English Name 英文姓名Date & Place of Birth 出生日期及地点 Identification Card No 身份证号码English Level 英语能力 Graduated School & Time 毕业院校及时间Age 年龄 Height
船员人事经理职责
船员人事职责 1.船员招聘 1)每月收集各轮换班计划，根据需求提前进行人员招聘。 2)利用船员招聘网、中介、船员介绍等多种途径，给公司船舶招聘合格船 员。对船员进行筛选、资格审核、面试；高级船员还要交予机务、海务 进一步面试。 3)收集船员简历，指导船员填写公司版本的《船员信息登记表》，检查船员 证书是否齐全有效，收集证书扫描件，填写《船员聘用审批表》，拟聘的 三高船员须报总经理审批。 2.船员调配 1)拟聘用的船员，向各船下发《船员调令》和《开航前指令》，航前指令要 及时收集，复印件公司存档，船上还要填写《新聘及转岗船员职责熟悉 记录表》，公司上船后检查执行情况。 2)及时掌握船舶动态，提前安排船员上船，并全程跟踪船员上船动态，直 到平安到船。对下船船员，也要做好跟踪，确保安全到家。 3)船员上船后，监控交接情况，交接完成后，及时更新《公司船员信息登 记表》。 4)每次有人上下船要及时向保险公司报备，若有人员出险，要第一时间报 案，并保持后续理赔跟踪。 5)跟踪在船人员证书情况，有即将到期的及时安排下船。 6)协助船员安排知识更新、更换相关证书。 7)负责与上船船员签订《上船协议》，拟长期在我司服务的，签订劳动合同。 3.船员培训 1)每年底收集各轮提交的《年度培训计划》，审批后下发各轮执行。 2)每月监控各轮培训执行情况，包括年度培训计划、法规培训、甲方文件 培训、船员技能培训、新聘转岗船员开航前职责熟悉培训等，每月收集 《培训记录表》并存档。 3)按新生效的《船员培训管理办法》，负责相关培训计划的实施，如船员开
封、网上申报、船上培训监督、审核培训记录簿、船员换证等。 4)新聘的三高船员，安排到公司进行上船前培训。 4.船员管理 1)对船员进行适任考核，评估船员是否适任；有船员休假后，督促各轮及 时提交《船员考核表》，《船长/轮机长考核记录表》，并进一步签署考核 意见后存档。 2)对休假船员保持密切跟踪，掌握每一船员休假动态。 3)关心慰问休假船员，维系船员关系，好的船员安排回流，避免船员流失。 4)掌握每条船、每位船员在船任职情况，与船舶加强联系，及时处理船员 矛盾，对不适任船员及时安排更换。 5)及时收集主管机关关于船员管理相关的法律法规，研究法规内容，适用 我司的，组织培训并传达执行。 6)负责对SMS受控文件的管理并及时提出修改建议，向指定人员报告SMS 运行中发现的不符合，并进行调查分析、制定纠正措施并实施，确保不 符合得到控制与纠正。 7)承担应急演习中关于人事部的相关职责。当发生人员重伤病后，负责对 在船船员发生的伤病和其它意外事故的处理，负责配合劳动部门对工伤 事故的调查、认定及等级鉴定，协调伤员的安置及医疗费用的统计工作。 8)收集船员差旅费发票并做好审核、统计，根据公司制度予以报销。 9)平时做好船员考勤，每月底跟船上核对。根据考勤，进行船员工资核算。 10)每月初对各轮伙食费进行核算。 11)建立船员档案，岸基保存3年以上。 12)与船员相关的其他工作。
上船协议船员服务协议(非常规范)
交通运输部决定对《中华人民共和国海员外派管理规定》（交通运输部令2011年第3号）作如下修改： 删除第六条第（二）项中的“、组织机构代码证”。 本决定自2016年4月11日起施行。 《船员就业协议》、《船舶配员服务协议》/《船员派遣协议》 甲方（船员外派机构/船员服务机构）乙方（船员） 名称：____________________ 姓名：____________________ 住所地：____________________ 住所地：____________________ 邮编：____________________ 邮编：____________________ 法定代表人：____________________ 身份证号码：____________________ 联系人：____________________ 海员证号码：____________________ 联系电话：____________________ 联系电话：____________________ 甲、乙双方就甲方派遣乙方到____________________国的____________________公司（用工单位）所属的____________________轮任____________________（职务），经双方协商达成如下协议： 一、协议期限 甲、乙双方同意采用以下第____________________种期限作为本协议期限： （一）固定期限：_________个月。船员在船连续工作期限一般不超过八个月。因船舶停靠港口或者航行的航线不方便更换船员的，工作期限可适当提前或者延后两个月。延长期内船员基本工资增长________％。 船员自离开中国国境至下船后回到中国境内期间，或船员在中国港口上下船时，自上船之日至下船之日期间，均视为协议期间（被乙方雇用期间）。 （二）以航次为期限：从____________________起，到____________________止。航次航行至目的港后，以____________________作为该协议期限结束之标志。 二、工资及支付 乙方工资根据《船员就业协议》、《船舶配员服务协议》/《船员派遣协议》的约定确定，分为基本工资和额外报酬两大部分。额外报酬包括加班费、带薪休假金、奖金、津贴及其他额外报酬等。 基本工资依据协议期间按日历月计算，不足整月的按天计算。 乙方基本工资分家汇和在船领取两种支付方式，家汇部分为____________________美元/月，由甲方负责按照支付当时的汇率汇至乙方指定的接收人，家汇帐户和帐号为：____________________；在船领取部分为现金____________________美元/月，由乙方在船直接领取。除基本工资外，用工单位发给的所有额外报酬（包括加班费、带薪休假金、奖金、津贴及其他额外报酬等）全部归乙方所有并在船上直接领取。 乙方的工作时间根据《船员就业协议》、《船舶配员服务协议》/《船员派遣协议》的约定确定。正常工作时间为每天8小时，每周不超过44小时，超过44小时之外的工作为加班。每月加班不得超过36小时。 加班时间不足1小时的视为1小时，超过1小时不足90分钟的视为1个半小时，超过90分钟不足2个小时的视为2个小时，依次类推。 船长认为影响船舶、旅客、全体船员或货物安全的紧急情况下所做的工作，或对处于危险中的其他船
ww47《船员服务簿》实施办法
《船员服务簿》实施办法 （生效日期：1985年9月28日） 一、适用范围 1、本办法适用交通部颁布的海、河船员考试发证规则所适用的船舶。但100总吨或主机功率300千瓦（408马国）以下的机动船暂不办理。 2、货船、客（货）船、科学考察、勘探、测量船，均以船舶总吨计算；拖轮、自航式工程船（包括自航式钻井平台），均以主机马力计算。 二、签发机关 签发《船员服务簿》的机关，应是县港航监督机构或科级以上的港务（港航）监督、航政机构。 三、申请手续 1、申请《船员服务簿》者，应填具“《船员服务簿》登记表”（此表按港监局（84）水监字82号文规定的格式，由各签发机关印制）。并附年内二寸证件照片两张，由船员所有单位（包括国营、集体、私营或联营）审定盖章后统一向船籍港的签发机关办理。 在个体或联户经营的船舶上工作的船员，由申请《船员服务簿》的船员填写登记表，经乡人民政府审定，盖章后统一签发机关办理。 2、船员在登记表上应详细填写以往的海（河）上资历并提供以往任解职情况等证明。 对普通船员，要求提供 （1）担任一级水手（或水手长、小船舵工）、船舶一级机工、船舶电工、见习（或助理）报务员的起讫日期（年、月）的证明文件； （2 ）现任何职，任职日期（年、月、日）。 对技术干部船员，要求提供 （1）开始上船工作的日期（年、月）； （2）中途调离船舶工作的日期以及重新调回船工作的日期（年、月） （3）提任诸如船长、轮机长，大、二、三副，大、二、三管轮，各等报务员、电机员，正副驾驶，正副司机等各级技术职务的起讫日期（年、月）； （4 ）现任何职，任职日期（年、月、日）。 上述海（河）上资历，由船员所在单位对其船员的《船员服务簿》登记表”进行审定加盖公章，尤其应对其在任职期所发生的海损、机损责任事故等情况进行核实记载。 3、曾在军队舰艇、渔船从事工作的船员，其在军队舰艇或渔船的资历不载入《船员服务簿》，但可在《《船员服务簿》登记表”的资历栏内注明。 四、审核 1、签发机关接受申请后，应对“《船员服务簿》登记表”认真审核。对不符合要求或有疑问之处，应向申报单位核实后方予办理《船员服务簿》 2、对技术干部船员，签发机关核对其担任船舶各级技术职务的资历，必要时可请申报单位和申