中国式管理课后测试

中国式管理课后测试

测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试！

单选题

1. 下面关于中国式的领导，表述有误的是√

A差别待遇优于一视同仁

B心里一视同仁，嘴上差别待遇

C要经得起考验才相信，不能轻易信任

D存心讨好的部属必须小心，不怀好意

正确答案： B

2. 中华民族下一次兴盛是√

A2044年

B2048年

C2024年

D2014年

正确答案： A

3. 中国式沟通妥当性大于真实性的原因是√

A中国人是求真的

B中国人是求美的

C中国人是求善的

D以上都不正确

正确答案： B

4. 用推、拖、拉来化解问题时，要推给谁最为妥当√A别人

B自己

C合理的人

正确答案： C

5. 中国的意义是√

A世界的中间

B亚洲的中间

C宇宙的中间

D合理

正确答案： D

6. 对中国式管理的基本理念表述有误的是√

A中国式管理的意义就在于管理修己安人的历程B21世纪的主流价值应以科技为重点

C中国式管理以明哲保身为根本理念

D中国式管理用推、拖、拉来化解问题

正确答案： B

7. 提出计划后应该√

A不必坚持

B有几分把握坚持几分

C坚持到底

D以上都不正确

正确答案： B

8. 中国人治标治本并重的体现是√

A具有整体观念，重视综合利益而不偏重个别利益B必须创造情势，引导顾客走向正道而非市场导向C不能自欺欺人，立定公心为信誉而计划十分光明

正确答案： D

9. 中国式管理的组织是√

A砖墙组织

B树状组织

C石壁组织

D以上都不正确

正确答案： B

10. 中国式管理的最高层级是√

A和

B乐

C安

D利

正确答案： C

11. 下列表述正确的是√

A中国人要求十全十美，不是求圆满

B中国人有问题不化解，求解决

C中国人讲随便，就是表示不随便

D即使有人没有面子，也可以圆满

正确答案： C

12. 站在落实计划的立场来执行，可以做到√

A避免两头落空

B双方都为目标，不争功不委过，自然比较容易同心协力C为求落实计划，执行者和计划者密切联系以求应变

正确答案： D

13. 中国式激励最持久的是√

A精神激励

B自我激励

C物质激励

D以上都不正确

正确答案： A

14. 中华民族第一次大兴盛是√A周公时期

B汉武帝、唐太宗时期

C明太祖时期

D2044年

正确答案： A

15. 下面体现不可变原则的是√A生活法则

B生活方式

C生活习惯

D以上都包括

正确答案： A