20076630694050000社会保障国际比较

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浙江省2007年1月高等教育自学考试

社会保障国际比较试题

课程代码:03326

一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

1.“丘也闻有国有家者,不患贫而患不均,不患寡而患不安。”孔子这段话的中心思想是()

A.主张激励

B.反对贫富分化

C.主张教育

D.反对公平

2.德国社会保险的最大支柱是()

A.法定养老保险

B.商业医疗保险

C.自愿保险

D.财产保险

3.空想社会主义的代表人物之一,圣西门(1760-1825)是哪国人?()

A.英国

B.法国

C.德国

D.意大利

4.最先在世界上建立社会保障制度的国家是()

A.英国

B.德国

C.美国

D.中国

5.国外社会保障制度的形成时期是()

A.1883-1935年

B.1935-1979年

C.1980-1990年

D.1935-1990年

6.德国的农民养老保险是()

A.强制性保险

B.商业保险

C.资产保险

D.与城市的医疗保险相同

7.否定社会保障的经济学派是()

A.现代主流经济学

B.古典经济学

C.德国历史学派

D.福利经济学

8.在社会保障体系中同时具有强制性、共济性、普遍性特征的是()

A.社会福利

B.社会保险

C.社会救助

D.工会组织

9.社会保障基金主要由国家和雇主承担的保障制度是()

A.福利型社会保障制度

B.保险型社会保障制度

第 1 页

C.储蓄型社会保障制度

D.农业型社会保障制度

10.英国的《国民保险法》是哪年通过的?()

A.1946年

B.1926年

C.1936年

D.1956年

11.民主社会主义福利国家论的主要观点是()

A.发展国有经济

B.国家实施全面的社会保障计划

C.发展市场经济

D.国家强制性的实施社会保险缴费制度

12.欧洲发达国家在社会保障制度建立与运作中普遍坚持的原则是()

A.公平优先、兼顾效率

B.效率优先、兼顾公平

C.坚持公平

D.坚持效率

13.美国的失业保险规定,要获得失业补偿,条件之一必须是()

A.自愿失业

B.无犯法的自愿失业

C.非自愿性失业

D.非工会会员

14.近年来,瑞典医疗保险服务费的最主要来源是()

A.中央政府财政拨款

B.参保人员缴纳的医疗保险税

C.参保人员缴纳的医疗保险费

D.社会保险税

15.英国生育妇女津贴的主要来源是()

A.国民保险

B.政府财政支出

C.雇主支付的专项费用

D.慈善捐赠

16.加拿大私人养老金是由()

A.企业雇主为企业员工统一缴纳的

B.企业雇主为自己缴纳的

C.商业保险机构缴纳的

D.政府财政预算支付的

17.德国失业救济金是()

A.从国家税收中支付

B.从失业保险基金中支付

C.从工会经费中支付

D.以上都错

18.德国护理保险费的筹资规定()

A.只由雇主缴纳

B.以月毛工资的所得税纳税额为征缴依据

C.以月毛工资为征缴依据

D.只由雇员缴纳

19.中国现行基本养老保险基金管理对个人账户用途的规定是()

第 2 页

A.个人账户中的金额不计利息

B.个人账户的金额可以提前支取

C.个人账户的金额不得提前支取

D.职工在不同地区之间调动,个人账户不随同转移

20.中国现行领取基本养老保险制度中规定()

A.“老人”指2003年前的离退休人员

B.“中人”指2003年前退休的人员

C.“新人”指2003年前的就业人员

D.“新人”指2003年前的退休人员

21.中国企业年金缴费规定()

A.企业年金由企业缴纳

B.企业年金由企业和职工个人共同缴纳

C.企业年金由企业职工缴纳

D.企业年金不实现完全积累

22.美国的医疗保险是以()

A.商业保险为主

B.社会保险为主

C.个人储蓄为主

D.以上都错

23.以下不属于代际供养制度的选项是()

A.现收现付

B.完全积累

C.家庭养老

D.子女养老

24.新加坡公积金制度规定,投保人个人账户由三个账户转为二个账户的年龄是()

A.55岁以后

B.50岁以后

C.40岁以后

D.30岁以后

25.随年龄增加,新加坡个人缴纳公积金费率是上升还是下降?()

A.下降

B.上升

C.不变

D.只有特殊贡献者上升

二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)

在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

26.以下属于公平的两种状态的选项有哪些?()

A.权利公平

B.结果公平

C.纵向公平

D.横向公平

E.机会公平

27.英国社会福利型保障项目包括以下哪些内容?()

A.国民保健

B.国民保险

第 3 页

C.社会救助

D.社会福利

E.财产保险

28.德国社会保障制度的特点有哪些?()

A.社会互助

B.社会责任

C.现收现付

D.收费筹资

E.全面保障

29.德国法定医疗保险公司的特点有哪些?()

A.隶属于政府

B.不是私人医疗保险公司

C.不隶属于政府

D.接受政府监督

E.不接受政府监督

30.以下属于德国失业保险的选项是:()

A.强制性保险

B.不能被解聘的公务员无义务投保该险种

C.不能被解聘的公务员有义务投保该险种

D.自由职业者无义务投保该险种

E.自由职业者有义务投保该险种

三、判断改错题(本大题共5小题,每小题3分,共15分)

判断下列各题正误,正确的在题后括号内打“√”,错误的打“×”,并将错误的地方改正过来。

31.如果采取选择性原则,社会保障项目在设计上应人人有份。()

32.当恩格尔系数越低,对一个家庭或个人则表明其收入较低。()

33.在社会保障理论流派中,民主社会主义是第二次世界大战后以德国工党为代表的思想流派,该流派明确反对福利

国家的政策。()

34.凯恩斯主张,政府通过社会福利政策干预经济,在经济繁荣时期,社会保障支出增加迅速,社会保障收入增加缓

慢,起到了干预经济过热的作用。()

35.中国实行多层次的养老保险体系,其中第二层次和第三层次具有强制性的特征。()

四、简答题(本大题共5小题,每小题5分,共25分)

36.简述美国社会福利项目大致包括哪几种类型?

37.简述中国基本养老保险的主要特征。

38.简述瑞典社会保障制度存在的主要问题。

39.简述德国医疗保险的特点。

40.简述新加坡中央公积金养老的基本思路。

五、计算题(本大题共2小题,每小题5分,共10分)

41.德国某公司雇员A和雇员B在2004年参加法定养老保险,雇员A月毛工资收入为4200欧元,雇员B月毛工资

第 4 页

收入为5200欧元。已知,养老保险费总费率为19.5%,月缴费工资封顶线为5150欧元。要求分别计算雇员A 和雇员B每月需要缴纳的养老保险费数额。(取整数)

42.根据美国养老保险金发放规则:

(1)已知条件:

①按1993年的规定,美国养老金的发放数额,分为三个档次:平均指数化的月工资收入401美元以下的为

低段,按90%比例发放;402~2420美元之间的为中段,按32%比例发放;2421美元以上的为高段,按15%比例发放。

②现有美国雇员A和雇员B在65岁正常退休,雇员A的平均指数化月工资收入为400美元,雇员B的平

均指数化月工资收入为1600美元。

(2)计算:

要求根据已知条件,分别计算雇员A和雇员B能够领取的月基本养老金数额。(取整数)

六、论述题(本大题15分)

43.试述英国社会保障制度改革的指导思想与养老保险制度改革内容。

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社会保障国际比较简答题

1、社会保障的概念:社会保障的责任主体是国家和政府,并由它组织社会保障活动,以国家法律形式加以保证强制实施,但并不排斥社会成员之间的互助互济活动;是一种经常化的经济安全制度或收入安定的保障计划,以保持任何公民在收入中断或不能工作时,都能得到维持最基本生活的费用;社保对象是全体社会成员,其中以暂时或永久丧失劳动能力的人、失去工作机会的人和收入不能维持最低生活水平的人及其家庭为主要对象;实行社会保障的目的是要使生存发生困难的社会成员通过保障能够生存下去,不至于陷入困境,并通过竞争达到维护社会公平、缓解社会矛盾、保证社会稳定的目的。 2、社会保障的内涵:社会保障是国家主导的、共担社会风险的社会制度;是社会文明进步的产物;是市场经济的安全网;是具有福利性的再分配机制;是现代政府的重要职能;是公民的基本权利;是关乎国运、惠及民生的伟大事业。综上所述,应当全面理解与把握社会保障的多重含义,既要借鉴国际社会的有益经验,又要结合中国国情来认识和理解社会保障的基本内涵。 3、早期空想共产主义对社会保障制度的影响:较为全面、系统、深刻地显示了社会保障之光,他们的某些主张和建议对后来唤起人民为争取自由和民主而斗争,推动社会改革,建立健全社会保障制度的影响具有极其深刻的意义,对后来社会保障理论的形成起到了积极的作用。 4、马克思主义社会保障思想的主要内容:满足人的需要是人类社会生产活动的基本内在动因与目的;社会保障与两种再生产理论;国民收入再分配理论,社会保障基金的建立及通过再分配调节社会成员的收入;工人最好的保障是国家社会保障;社保是社会改革的配套机制、动力机制及社会稳定的重要因素之一。 5、社会保障制度产生的原因:产业革命是社保得以产生的前提条件;无产阶级的成长壮大和不懈斗争是催促社保产生的动力;各种进步的社会学说是社保制度产生的理论先导。 6、贝弗里奇报告确立的社保原则:福利措施应当不以损害资本增值和资本积累为宗旨,否则就会减少国民收入和社会福利;不论实行直接转移收入还是间接转移收入措施,都要防止懒惰和浪费,一般做到投资于福利事业的收益大于投资于机器的收益;反对实行无条件的补贴,认为最好的补贴是那种“能够激励工作和储蓄”的补贴,在实行补贴时应先确定受补贴者自己挣得生活费的能力再给予补贴。 7、为什么说社保制度改革应坚持公平优先,兼顾效率的原则?公平与效率是社保理论研究的核心问题。社保是为满足社会公平目标而提供的一种安全稳定机制,以弥补市场分配的缺陷。同时社保又对经济效率起着独特的作用,从人力资本的数量和质量两个方面来保障随经济发展必要的人力要素投入,从更宏观的意义上促进资源的有效配置。维护社会公平、保护弱势群体是社保制度建立与完善的基本原则。社保制度安排属于公共产品、公共资源在公共领域的分配。因此缓和社会不公平、创造并维护社会公平,是社保制度安排的基本出发点,也是社会保障政策实践的基本归宿。因此社保制度改革应坚持公平优先兼顾效率的原则,不应当是市场经济所奉行的优胜劣汰原则。社保不能实行“义务—权利”对等原则,理应对弱者、贫者予以优先补偿,使所有社会成员都能享受同等的最低生活保障,体现社会公平的意义。 8、社会保障的功能:政治功能-稳定社会;经济功能-促进经济;社会功能-安定生活;调节分配。 9、社保的目的:通过利益的再分配保障公民的基本生活需求,缓解社会矛盾,维持社会稳定,为社会经济发展提供安定的社会环境。 10、社保的普遍性原则:指社会分配的利益作为一种社会权利对所有的公民都是均等的。社保政策和项目是对社会所有成员共同面临的那些风险的回应,而不仅仅是对贫困者、残疾人或那些特殊群体所面临风险的回应。社保目的在于建立各种不同的保障项目,以便对风险做出社会反应,这种但应并不因贫富、性别或其它不同而有所区别;满足这些需求的公共制度或项

残疾人社会保障制度国际比较

残疾人社会保障制度国际比较 摘要:残疾人是任何时期、任何国家都会面对的社会问题。残疾人社会保障制度的完善,是人类文明发展和社会进步的重要标志。随着经济和社会的发展,残疾人社会保障制度完善越来越受到我国乃至国际社会的关注。因为美国、英国和日本的残疾人社会保障制度代表了不同的福利制度类型。所以本文选取了这三个国家来分析,最后回归到我国,对我国的残疾人社会保障制度的现状提出建议,以期为我国的残疾人社会保障建设提供借鉴与参考。 关键词:残疾人;福利内容;国际比较 一、引言 (一)写作背景及目的 随着我国工业社会的发展,机械化生产、交通事故剧增等原因造成我国残疾人数量逐年攀升,使残疾人问题越来越突出,严重影响到我国和谐社会的建设。所以亟需建立完备的残疾人社会保障政策,为残疾人提供各种所需的福利项目,使残疾人能够更好地融入社会、参与社会,实现自己的人生价值。本文在分析了美国、英国和日本的残疾人社会保障政策之后,为我国残疾人社会保障项目的发展提出了建议。 二、对残疾人的法律支持 (一)美国的法制建设 美国是一个法制国家,为了保障残疾人的权利和自由制定了各个层次和领域的法律。这些法律形成了一个较为完整的体系,对于防止残疾人歧视、保护残疾人的合法权益发挥了重要作用。美国在法律中对于无障碍做了具体规定,其中包括环境、信息与交通的无障碍,从法律上保证了残疾人接受社会关照。

1968年,美国颁布《建筑障碍法(ABA)》,为确保这个法案的顺利实施,1973年成立联邦独立机构——无障碍委员会。 (二)英国的法治建设 二战之后,英国按照贝弗里奇报告建设福利国家,于1994年相继通过《残疾人(就业)法案》及《教育法案》,对残疾人就业及儿童特殊教育给予法律规定。1946年通过的《国家保障服务法案》及1948年通过的《国民互助法案》,分别对残疾人医疗服务和适用于残疾人的财政做了规定。2004年和2005年先后通过了《反残疾歧视法案》及2005年《反残疾歧视法案》,2006年通过的“残疾人平等计划”,将为残疾人创造平等机会视为所有机构和组织的法定责任。 (三)日本的法制建设 日本于1946年由其社会保障研究会提出了《社会保障法案》。1949 年以后制定并实施了《残疾人福利法》、《社会保障制度建议书》、《残疾人雇佣促进法》、《特殊儿童抚养补助金给予法》,规定了政府应给残疾人提供的福利性服务,强调了残疾人平等获得社会保障的权利,保障了残疾人就业并规定了残疾儿童可以领取的“扶助补助金”。 三、残疾人福利内容 (一)对残疾人的教育支持 1.美国的对残疾人各个阶段的教育支持 美国对残疾人的教育包括婴儿早期干预,学前教育服务以及高等教育服务等各个阶段的服务项目。美国1975年制定,2005年修订的《残疾人教育

社会保障统计国际比较与借鉴

社会保障统计国际比较与借鉴* 摘要:本文通过对四大国际组织、三个代表国家社会保障统计的比较分析,总结出国际社会保障支出统计的口径差异主要集中在其所包括的社会保障项目、主体和形式三方面。呼吁国际社会关注社会保障统计标准问题,以使社会保障统计在其国际比较、理论研究和方向道路选择方面发挥应有作用。中国在构建社会保障统计的起始阶段,尤需注意英、美、日三国将社会保障作为独立大类在统计年鉴中单独列示;借鉴欧盟经验建立社会保障收支统计体系,并通过来源法、部门法、项目法和对象法的选择完成社会保障支出统计。 关键词:社会保障;统计;国际比较 中图分类号:C829.1 文献标识码:A International Comparison and Reference of Social Security Statistic Abstract: By analyzing social security statistics in four international organizations and three countries, this paper finds that statistical criteria of social security expenditure differ from each other mainly in their items, bodies, and forms. Therefore, international social security statistical standards should be paid more attention and be applied to international comparison, theoretical studies, and route choice. The experience of listing social security as a separate classification in statistical yearbook in UK, USA, and Japan is helpful to setting up Chinese social security statistics. Also, we need to study EU’s experiences and do our social sec urity expenditure statistics by choosing among source approach, sector approach, project approach, and object approach. Key Words:social security;statistic;International comparison 从20世纪70年代到现今,世界各国一直都在努力探寻社会保障改革的方向和道路,迫切需要社会保障的国际比较和理论指导。然而由于缺乏统一的国际通用统计标准,各国社会保障统计资料无法进行对比。从20世纪90年代后期,国际上陆续有学者关注社会保障统计口径问题,但有关理论和实践仍严重滞后于现实需要。中国目前尚未建立起社会保障统计体系,也尚未见到有关社会保障统计口径与标准的国际比较研究。建立社会保障统计体系是中国社会管理的重要基础工程,也是服务型政府建设的重要内容。 一、四大国际组织的社会保障统计 目前四大国际组织建立的社会保障统计体系,有的是进行收支统计,有的只进行支出统计,其中建立最早的是国际劳工组织;统计口径最宽的是OECD,最窄的是世界银行;统计内容最全的是欧盟。 *本文获国家社科基金项目“社会保障统计指标体系研究”(08BTJ007)资助。

社会保障水平国际比较研究

龙源期刊网 https://www.360docs.net/doc/703173830.html, 社会保障水平国际比较研究 作者:贾桓宇 来源:《现代经济信息》2015年第12期 摘要:社会保障水平是指一个国家或者地区范围内社会成员享受社会保障经济待遇的高低程度。社会保障水平作为社会保障系统中的关键要素,不仅直接反映社保基金的供求关系,而且间接反映着社会保障体系的运行状况。对社会保障水平进行国际比较,有利于发现社会保障制度运行中的差距,优化保障水平,最终使人民生活安居乐业、社会更加稳定有序。关键词:社会保障支出范围;支出水平;适度;国际比较 中图分类号:C979 文献识别码:A 文章编号:1001-828X(2015)012-000-01 一、社会保障支出范围的比较 同一时期的不同国家、同一国家的不同时期,社会保障支出的项目和内容都可能有所差异。不过,各国对于社会保障的支出范围还是有一定的界定,各国的社会保障项目有共同的参考范围和指标。如:几乎所有建立社会保障制度的国家都有面向劳动者的养老、医疗、失业、工伤保险、面向低收入者的基本社会救助项目等。 从具体国家来说,英国、瑞典、芬兰、丹麦、挪威、日本、德国、俄罗斯、法国、加拿大、澳大利亚、比利时、中国、智利都设立了包括养老、残疾、死亡、疾病、医疗护理、工伤、失业、家庭津贴等社会保障项目,绝大部分国家在疾病保险方面除了提供基本保险外还提供医疗和住院治疗保障。其他国家如新加坡、马来西亚、韩国仅设立了养老、工伤项目,菲律宾没有设立失业和家庭津贴项目,科威特只设立了养老保险,相对来说都不尽完善。 通过比较不难发现,首先,长期风险项目比如老年、死亡遗属、工伤保险等,绝大多数国家都作为一项具体的社会保障支出项目进行设立。其次,社会保障支出范围与一个国家的社会经济发展状况是紧密相关的。经济发展速度快的国家,一般支出水平高、公平性也较强。经济基础决定上层建筑,没有较强的经济后盾做支撑,社会保障只能停留在基本阶段。 二、社会保障支出水平比较 社会保障支出水平是反应社会保障体系运行状况的重要指标之一。衡量的指标主要有社会保障的工资比重系数、社会保障的财政支出比重系数、社会保障的国内生产总值比重系数三种。国际上比较通用的是社会保障的国内生产总值比重系数,这个系数是用一国或地区社会保障支出总额除以国内生产总值,不仅容易获得和计算,而且可以从总体上反映社会保障支出水平状况,有利于国家间进行对比。 随着社会经济的发展,社会保障支出水平在各个国家都呈现上升趋势。对于英国、瑞典、丹麦这些国家福利型的社会保障模式来说,在20世纪70年代以前,社会保障支出占国内生产

电大社会保障学测评作业2015答案.

标记未做 1、英国是第一个实行社会保险制度的国家。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 2、经济状况调查制度,又称“人头”补助制度,即对公民或居民,不论其收入、工作或财产如何,均按统一的标准提供现金补助。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 3、在美国,社会保障体系分为社会保险、社会救助、社会福利,和某些特殊保障(2分) A、错误 B、正确 标记未做 4、社会保障的资金主要来源于政府财政支出,企业和个人的缴纳及社会成员的自愿捐献。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 5、社会保障的社会性主要体现在制度目标的社会性、实施范围的社会性、保障方式的社会性和物质管理的社会性四个方面。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 6、社会保障的责任主体主要是政府。(2分)

A、错误 B、正确 标记未做 7、社会保障的基本理论,主要阐述社会保障的基本概念、基本范畴以及最基本的社会保障关系。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 8、对受保人提供资助或直接服务的措施,通常称为“实物补助”方案。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 9、针对收入损失提供现金补助的措施,通常称为“收入维持”方案。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 10、社会保障对受保人提供的保护,通常通过下述方法中的一种或两种实现:现金补助和提供服务。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 11、在英国,社会保障体系分为社会保险、社会补贴、社会照顾。(2分) A、错误 B、正确

标记未做 12、国家立法和行政措施是社会保障得以进行的重要条件。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 13、社会保障是以立法形式确定的、由国家举办并承担责任、以国民收入再分配方式为全体社会成员的基本生活权利提供安全保障的社会行为及其机制、制度的总称。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 14、社会保障资金运行理论,主要阐述有关社会保障制度的原理和国家关于社会保障的法律法规、方针政策。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 15、在德国,社会保障体系的内容包括社会保险和社会服务(2分) A、错误 B、正确 标记未做 16、社会保障制度理论,主要阐述社会保障资金筹集、支付,储备基金投资等资金运行的理论和方法。(2分) A、错误 B、正确 标记未做 17、普通保障制度通常是根据最低生活需要制定一个标准,并调查个人或家庭的财源,以判断受保人

2011年1月自考社会保障国际比较试题答案

中国自考人(https://www.360docs.net/doc/703173830.html,)——700门自考课程永久免费、完整在线学习快快加入我们吧! 全国2005年1月高等教育自学考试 人力资源管理(一)试题 课程代码:00147 一、填空题(每小题1分,共15分) 1.我国目前实行的人口政策是计划生育、__________。 2.工资增长与劳动生产率增长相协调要求报酬的增长水平应当__________劳动生产率的增长水平。 3.保险的原则是__________与风险分担。 4.在全球经济一体化趋势越来越明显的大背景下,__________对于管理的作用越来越受到人们的重视。 5.劳动法规定,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起__________日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。 6.着眼于整体衡量求职者的各种能力,以整体表现来比较众求职者,从中选择最佳人选的方法叫__________。 7.在“人是经济人”的假设下,人事管理用__________进行管理。 8.在工作开始之前,公布任务指标和相应的奖惩措施的激励形式是__________。 9.20世纪40年代末美国兰德公司发展出了__________,该方法的目标是通过综合专家们各自的意见来预测某一领域的发展。 10.岗位分类的目的在于通过对岗位进行分类实现对岗位任职者的__________管理。 11.在绩效考核过程中主要的参考点是__________。 12.__________即员工要求脱离现任职位,与组织解除劳动契约,退出组织的工作。 13.职业病防治重点是__________因素及物理化学因素的毒害,因为其危害最普遍、最大。 14.培训目标主要分为:技能培训、知识传授和__________。 15.劳动时间制度是企业在__________内设置的工作班制度。 二、单项选择题(在每小题的四个备选答案中,选出一个正确答案,并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题 1分,共20分) 1.一个单位或组织中能级最低的层次是( )。 A.决策层 B.操作层 C.管理层 D.执行层 2.对企业中受聘担任厂长、经理的企业经营者实行的年薪制属于( )。 A.计时工资 B.计件工资 C.奖金 D.津贴 3.我国的保险制度最早起始于( )。 A.夏商 B.战国 C.秦汉 D.唐宋 4.在欧美、日本等国家盛行的,不经培训或培训不合格不得进入岗位的培训形式是( )。 A.在职培训 B.非在职培训 C.岗前培训 D.脱产培训 第 1 页

社会保障国际比较复习资料知识讲解

社会保障国际比较 一、名词解释 1. 受益基准制(规定受益制、确定给付制):它是指社会保障组织先规定对受益人的给付水平,再依照精算原理确定缴费水平的社会保障模式。 2.缴款基准制(规定缴费制、确定缴费制):它是指预先确定缴费水平,再根据基金积累额及其投资收益给付受益人的社会保障模式。 3、现收现付制:是将一定时期(如1年内)所需支付的费用,分配于各参加保险的被保险人,它预先不留出储备金,完全靠当年的收入满足当前的需要。 4、完全积累制:一种以纵向平衡原则为依据,要求在劳动者整个就业或投保期间,或者在一个相当长的计划期间内,采取储蓄方式积累筹集社会保障基金的制度。 5、部分积累制:现收现付制和完全积累制两种模式的结合。在部分积累制情况下,退休人员的养老金一部分来自于现收现付式的筹资方式,另一部分来自于完全积累式的筹资方式。 6、养老金替代率:是指劳动者退休时的养老金领取水平与退休前工资收入水平之间的比率。 二、简答题 1、社会保险型、福利国家型、强制储蓄型、国家保险型模式的特点及代表国家 社会保险型模式的特点 (1)以劳动者为核心。即社会保险制度面向劳动者,且主要是工薪劳动者,围绕着劳动者在年老、疾病、工伤、失业等风险设置保险项目。 (2)实行“自助”原则,社会保障费用由国家、雇主和雇员三方负担,且以个人和雇主投保为主,政府在收支不平衡时酌情给予资助。 (3)权利和义务有机结合:多投多保,少投少保,不投不保。 (4)社会保险基金的筹集以现收现付为主。 (5)社会成员之间统筹使用,体现了社会保险的互助互济原则。 代表国家:德国、美国、日本 福利国家型模式的主要特征:(1)累进税制与高税收(2)普遍覆盖与全民共享(3)政府负责与保障全面。(4)强调公平优于效率。代表国家:英国、瑞典 强制储蓄型模式:称公积金模式、东南亚模式,其目标是以自助型为主,促进经济全面发展。特点:(1) 强调自我负责,缺乏互济性,不具备再分配和互相调剂功能。 (2) 建立个人账户,实行完全积累,起到激励作用,促进经济发展,减少政府负担。 (3) 与资本市场有机结合,达到保值增值目的。 (4) 由雇主、雇员双方按规定比例缴纳保险费,政府不提供任何资助,管理实行社会化,政府只负责监管。 (5) 在保障内容上主要是养老保险。

社会保障国际比较复习资料精心准备第七章

▲09.10简&11.10简1、加拿大全民医疗保险制度指导思想与特点。P215 答:加拿大全民医疗保险体系的指导思想是:人们不应该因为没有钱或缺乏使用医疗机构和医务人员的服务的便利条件而得不到必要的服务。每个人在就医时所见到的人都应当是训练有素的专业医护人员,所去的医院和诊所都应该配备世界一流的仪器设备。 全民医疗保险制度的设计思路是:医疗保险事业由联邦和省政府共同资助举办,省政府负责管理,老百姓纳税,政府收税后拨款给公立医院,医院直接向居民提供免费(或低价收费)服务。 特点是:一、国家立法、两级出资,省级管理;二、保险内容覆盖所有必需的医疗服务,医药适当分离;三、鼓励发展覆盖非政府保险项目的商业性补充医疗保险。 ▲08.1简2、加拿大医疗保险制度的运作方式。(领会) 答:加拿大医疗保险制度的运作方式大致可以归结为以下要点:一是基本医疗服务项目免费。二是医疗卫生经费主要来自税收。三是医疗保险系统由医、保、患、药等几翻盖内组成。四是凭卡看病,先找家庭医生(通科医生)。五是就医、检查和买药独立进行。 加拿大商业医疗保险是全民医疗保险的补充。(领会) 答:加拿大政府提供了基本的医疗保险—全民医疗保险,只提供规定项目的免费服务,而药费等费用均需要自费。因此,商业医疗保险可提供这方面的服务。 商业性医疗保险作为政府举办的全面医疗保险的补充,为满足不同客户群的需要,设立了相应的险种。商业性医疗保险的主要险种包括:1 临时医疗保险;2 旅行医疗保险;3 延伸医疗保险;4 重病保险。 ▲11.1论3、加拿大医疗价格管理的启示。(应用) 答:加拿大在医疗价格方面管理严格,对医疗服务项目价格、专利药品价格和合同药品价格等都有一套管理办法。一、医疗服务项目价格:提供的同一种医疗服务的价格是相同的。二、专利药的定价:加拿大专利药的价格由联邦政府专利药价格评审局审定。三、合同药的定价:合同药(即公费报销药)的价格由各省政府负责确定。药物价格一旦确定,其在省内各个医院、各个要点价格都一样。 ▲09.10论&13.1判4、加拿大医疗保险体系面临的挑战及采取的措施。(领会) 答:加拿大医疗保险体系面临的挑战:医疗保险体系面临的主要挑战是经费开支上涨过快,还面临医生和护士相对短缺、手术及诊断程序等候时间太长、边远地区医疗服务有待进一步改善、原住民卫生水平有待进一步提高等方面。 加拿大医疗保障体系改革采取的主要措施:1、控制经费快速上涨的措施:(1)建立疾病防治和健康促进的管理信息系统。(2)削减药物资助,减少老人过度用药。(3)采用参考药费。(4)将一些原来属于公费医疗保险范围内的项目改为自费。 2、加强医院建设,提高医生素质。 3、加强疾病预防,提高民众素质。 ▲09.10多选&07.10论&10.10简&11.10论5、全民医疗保险原则的借鉴价值&简述加拿大全民医疗保险的原则。P216 答:1、政府管理;2、全面投保;3、全民享有;4、方便享用;5、不分界限。 ▲08.1多选&09.1简&10.1简6、加拿大老年收入保障框架的基本内容和启发。 答:加拿大老年收入保障框架:(一)老年保障金。提供给年满65岁以上,满足一定居住年限的所有居民,以一般税收为财源。(二)缴费性公共养老金。其补贴水平在很大程度上取决于人们一生的收入水平。这部分收入约等于退休前最后5年平均工资收入的25%左右。(三)私人养老金。包括企业年金和个人储蓄养老金在内

社会保障支出水平国际比较分析与借鉴

论文题目:社会保障支出水平国际比较分 析与借鉴 学校北京工商大学 所属院系经济学院财政系 专业财政学 学号10011310529 姓名龙华建 指导教师姜竹 2012年10月13日

社会保障支出水平国际比较分析与借鉴 摘要社会保障是市场经济体制顺利运行的一个必要条件,同时也是一项重要的民生问题,一国的社会保障支出水平应同其经济发展水平相适应,这样才能保证经济的稳定运行和社会的和谐发展。从理论上讲,社会保障支出可以直接增加个人收入,从而增加消费量;也可以作为一种收入再分配的手段,通过增加全社会的边际消费倾向而增加消费,从而推动经济不断向前发展。本文主要从国际上主要的社会保障社会制度的形成和发展历程,及其各自在社会保障上的分项支出上对其支出的深入比较研究,然后通过与我国的社会保障支出比较,从中寻求可供我国借鉴的经验和教训。 关键词:社会保障;社会保障支出;国际比较 社会保障是经济发展的推进器、社会发展的稳定器和社会公平的平衡器。改革开放以来,我国政府不断加大社会保障财政投入,对保障国民基本生活、维护社会稳定和促进经济发展起到了重要作用。 进行社会保障国际比较的价值之一,即社会保障的国际比较的价值基点,就是通过这样的比较分析,可以使我国的社会保障制度在参与经济全球化的过程中更好地与世界其他国家的社会保障制度接轨。进行社会保障国际比较的价值之二,是国外一些国家已经形成比较系统的社会保障体系,通过比较分析,可以从从中发现与中国国情相适应的制度和政策,直接借鉴过来,为中国的社会保障制度的改革和完善服务。进行社会保障国际比较的价值之三,是世界各国的社会保障制度多有差别,具有分类比较的价值。有比较才有借鉴,正因为各国的社会保障制度不尽相同,他们在制度理念、保障项目、缴费水平、资金给付、管理体制等方面各有千秋,这才为我们的国际比较提供了比较可靠的具体内容,进行不同体制的比较,发现其共同规律和发展的必然趋势[1]。 关于社会保障模式,国际上主要有三种比较具有代表性的的社会保障模式。因为社会保障模式的不同,可能在社会保障支出统计口径的社会保障项目、主体和形式的标准会略有不同,但是通过这些国家的社保支出统计口径的调整和整理后,还是可以客观反映出各国的社会保障水平,从而为我们的比较研究提供比较好的借鉴和实证案例[2]。

社会保障学第2次作业(带答案)

单项选择题(每小题1分,20 小题,共20 分)(总分20.00 )BABCB DBCCA BABCB BDBAB 1. 我国城镇职工基本医疗保险制度确定统筹基金的封顶线是当地职工年平均工资的() ( 1.00 分) A. 10% 左右 B. 4 倍左右 C. 20 倍左右 D. 10 倍左右 2. 目前成为世界失业保险制度的主流的是()。 ( 1.00 分) A. 强制性失业保险制度 B. 非强制性失业保险制度 C. 流动性失业保险制度 D. 自愿性失业保险制度 3. 大多数国家的医疗保险制度都是采用()缴费的形式( 1.00 分) A. 政府和个人共同负担 B. 雇主和个人共同负担 C. 政府、雇主和个人共同负担 D. 政府负担 4. 退休一词,始见于我国()文籍( 1.00 分) A. 汉代 B. 宋代 C. 唐代 D. 明清时期 5. 社会保险型养老保险制度以()为典型( 1.00 分) A. 日本 B. 德国 C. 法国 D. 美国 6. 最早以国家立法的形式建立失业保险制度的国家是()。 ( 1.00 分) A. 德国 B. 英国 C. 西班牙 D. 法国 7. 现代意义上的养老保险制度,或员工退休制度,是()的产物。( 1.00 分) A. 奴隶社会 B. 工业社会 C. 氏族社会 D. 农业社会 8. 在我国养老保险金的最低缴费年限为()年( 1.00 分) A. 5

B. 10 C. 15 D. 20 9. 被称之为“我国社会保障制度改革的一个重要里程碑”的是()。 ( 1.00 分) A. 、《关于企业职工养老保险制度改革的决定》 B. 、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》 C. 、《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》 D. 、《劳动保险条例》 10. 一般认为,()的养老金工资替代率可以使职工保持与退休前大体相当的生活水平。( 1.00 分) A. 70% ?80% B. 50% ?60% C. 40% ?50% D. 20% ?30% 11.1988 年,国际劳工组织召开第75届劳工大会,建议失业金数额不低于失业者原工资的()。 (1.00 分) A. 60% B. 50% C. 20% D. 30% 12.1986 年,国务院颁布了(),这是新中国成立后第一个正式的失业保险制度。它从立法原则到框架设计为中国以后的失业保险制度奠定了基础。 (1.00 分) A. 、《国营企业职工待业保险暂行规定》 B. 、《国有企业职工待业保险规定》 C. 、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》 D. 、《失业保险条例》 13. 我国治理第五次失业问题的主要措施是( ),很具有中国特色。 (1.00 分) A. 以工代赈、生产自救、转业训练等 B. 下岗职工再就业工程 C. 国有企业建立“劳动服务公司” D. 城镇知识青年“上山下乡”运动

社会保障作业一答案

社会保障学作业(一) 单选题:(共20道试题,每题2分) 1.下列选项中哪一项不能体现社会保障的公平性特征。() A.保障范围的公平性 B.保障待遇的公平性 C.保障水平的公平性 D.保障过程的公平性 2.现代意义上的养老保险制度,是以()1889年颁布的《老年、残疾和遗属保险法》为标志的。 A.德国 B.法国 C.奥地利 D.比利时 3.现代意义上的社会保障制度起源于( )。 A.美国 B.英国 C.德国 D.法国 4.最早被采用的社会保障形式是()。 A.社会保险 B.社会福利 C.社会优抚 D.社会救助 5.社会保障制度的基本出发点是()。 A.发展经济 B.创造社会稳定 C.社会公平 D.促进效率 6.建立福利国家的理论与政策依据是()。 A.空想社会主义 B.制度经济学 C.产业经济学 D.贝弗里奇《社会保险及相关服务报告》 7.()是社会保障制度产生与发展的基础性影响因素。

A.经济因素 B.政治因素 C.道德因素 D.社会因素 8.社会保险在性质上属于()。 A.强调权利 B.强调义务 C.强调权利义务结合 D.强调权力 9.社会保障的保障水平是()。 A.最低保障型 B.最高保障型 C.基本保障型 D.平均保障型 10.我国社会保障制度发展目前面临的最大问题是() A.支出规模过大 B.社保体系不合理 C.起点较低 D.社保资金缺乏 11.《乌托邦》一书的作者是()。 A.柏拉图 B.莫尔 C.欧文 D.傅立叶 12.()是结构功能论的创立者。 A.帕森斯 B.庇古 C.亚当.斯密 D.卡尔多 13.正是基于()的思想,中国历代创设了不少平仓、义仓等。 A.大同社会论 B.社会互助论 C.仓储后备论 D.社会救济论

社会保障国际比较--可能出的选择题

社会保障国际比较--可能出的选择题 第一章社会保障概念比较 1. “社会保障”一词由英语“social security”翻译而来,直译为社会安全.1944年在美国召开的第二十六届国际劳工大会上通过《费城宣言》第6条,使用“社会保障”来代替“社会保险” 2. 国际劳工组织出版的《21世纪的社会保障展望》中阐述的定义是它的根本宗旨是使个人和家庭相信他们的生活水平和生活质量,会尽可能不因任何社会经济上的不测事件而受影响. 3. 1948年12月,联合国《人权宣言》曾把社会保障定义为:每个人为其自己家庭之健康与幸福,有获取在衣食住医及其必需社会服务方面应有的适当生活水准的权利,而对于失业疾病寡居老年等情况下以及由于个人不可抗力遭遇到的生活危机,无法为生,有权利获得保障. 4. 德国是世界上最早建立社会保障的国家它按照市场经济运行的要求和强制自助性原则建立了社会保障制度,并把社会保障理解为社会公平与安全.(0701单选) 5. 德国对社会保障描述为:对竞争中不幸失败的那些失去竞争能力的人提供基本的生活保障,是维护社会公平和社会安全的保障制度. 6. 英国的社会保障以实现全民福利为目的,受历史济贫事业的影响,把社会保障理解为一种国家的经济保障. 7. 美国把社会保障视为安全网. 8. 日本学者森井利夫给社会保障的定义是:在国民生活中出现收入中断或永久丧失时,国家为保障其最低生活水平的收入而制定的综合性的措施和制度. 9. 陈良瑾在<<社会保障教程>>中将社会保障定义为:“国家和社会,通过国民收入的分配与再分配,依法对社会成员的基本生活权予以保障的社会安全制度. 10. 侯文若在《社会保障理论与实践》中认为:”社会保障可理解为对贫者弱者实行救助,使之享有最低生活,对暂时和永久丧失劳动能力的劳动者实行生活保障并使之享有基本生活,以及对全体公民普遍实施福利措施,以保证生活福利增进,而实现社会安定,并让每个劳动者乃至公民都有生活安全感的一种社会机制.” 11. 郭崇德在《社会保障概论》中定义:“社会保障的内容是以人为出发点的生养死葬和疾病灾害等引起人的生活遇到困难时,从国家和社会给予的基本生活来源.” 12. 郑功成在《中国社会保障论》中定义:“社会保障是国家依法强制建立的具有经济福利性的国民生活保障和社会稳定系统;在中国,社会保障应该是各种社会保险社会救助社会福利军人保障医疗保健福利服务以及各种政府或企业补助社会互助保障等社会措施的总称.” 13. 社会保障的责任主体是国家和政府.(0610单选) 第二章社会保障起源比较 14. 社会保障起源包括:思想起源行为起源制度起源 15. 丘也闻有国有家者,不患贫而患不均,不患寡而患不安,孔子这段话的中心思想是反对贫富分化(0701单选) 16. 国外的社会保障思想有哪些? 从历史上看,国外的社会保障的形成与整个资本主义发展过程中的西方社会主义思潮有着密切联系. (1)早期空想共产主义对社会保障制度建立的影响(英国的莫尔《乌托邦》德国的闵采尔意大利的康帕内拉《太阳城》

中国社会保障制度的国际比较_发展水平_下_

中国财经报/2009年/11月/5日/第005版 财经周末 中国社会保障制度的国际比较:发展水平(下) 杨晓 4.社会保障支出水平。我国社会保障支出近年来增长较快,但是仍有进一步提升的空间和必要。 社会保障发展水平的高低与社会保障支出水平的高低存在密切联系。财政支出中有多大比重用于社会保障等民生工作,是衡量公共财政“公共性”的重要指标。从1998年到2008年,我国财政社会保障支出从596亿元增加到6804亿元,社会保障支出占财政支出的比例从5.2%提高到10.9%,上升了5.7个百分点。除行政事业单位的离退休费之外,社会保障支出中更能体现公共财政职能的社会保险基金补助、城乡低保、就业补助、救灾等支出,增长尤其迅猛,占财政支出比重从1998年的2.8%提高到2008年的7.9%。此外,若将医疗卫生支出中的医疗保障支出也计入的话,那么社会保障支出占财政支出的比重将从1998年的6.7%上升到2008年的13.2%。 参照一些国家将社会保险基金支出纳入预算管理的做法,我们进一步计算了包括社会保险基金支出在内的社会保障支出规模。2008年,包含社会保险基金在内的社会保障支出占财政支出的比重为22.2%,占GDP的比重为5.2%。这个口径相对而言更具有国际可比性。通过与三类典型国家的比较,可以对我国的社会保障支出水平有一个更加全面的认识:一是与发达国家相比较低。瑞典社会保障支出占财政支出的比重高达2/3,占GDP的比重也高达1/3,很多发达国家社会保障支出占财政支出的比重都在50%以上。 二是与东欧转型国家和拉丁美洲一些国家相比也偏低。上世纪90年代末,部分东欧和拉美国家的经济发展水平与我国目前大体相当,而社会保障支出水平与我国2008年社会保障支出水平相比要高出不少。这一方面说明这些国家对社会保障比较重视,另一方面也与福利制度的刚性有一定关系。东欧国家在传统计划经济体制下实行高福利政策,拉美国家在上世纪60年代经济起飞阶段也大大提高了社会成员的福利,上世纪八九十年代以来,这些国家经济增长放缓甚至陷入停滞和衰退,但福利待遇又难以下调,这是造成社会保障支出水平较高的原因之一。 三是与东亚新兴经济体如韩国、新加坡和我国台湾相比,我国社会保障支出水平并不低。比如,韩国1996年社会保障支出占财政支出和GDP的比重分别为21.2%和5.6%,当年其实际人均GDP水平比2008年我国实际人均GDP水平要高50%左右。新加坡和我国台湾社会保障支出占GDP的比重1996年也分别仅为3.3%和5.8%。这一方面是因为作为相对美欧而言的后发工业化经济,在赶超过程中需要抵御福利国家的诱惑,以免造成沉重的社会负担;另一方面也与其初次分配比较公平,从而降低了社会保障支出压力有关。以韩国为例,虽然社会保障支出规模不大,但是收入分配结构却是比较合理的,韩国的基尼系数1993年—2005年一直稳定在0.28—0.32之间,在世界上处于较低水平。相比之下,我国基尼系数目前达到0.47,因此,仍然有必要逐步提高社会保障支出水平,更好地促进社会公平。 5.多元化保障机制发育程度。这一机制进展明显,但是还未形成结构比较均衡的多支柱、多层次保障体系。 改革开放以来,我国除大力发展政府保障机制外,商业保险、企业补充保险等市场化保障机制和慈善事业也有了一定发展。如果进行自我纵向比较的话,应该说我国的补充保险、商业保险和慈善事业在最近几年发展是比较快的。 但是,应该清醒地看到,我国还没有形成结构比较均衡的多支柱、多层次社会保障体系。比如,我国的企业年金基金总规模仅相当于GDP的0.6%左右,参与企业年金的职工仅占就业人员

社会保障国际比较 11

现收现付制:社会保障短期横向财务平衡模式,它是社保机构在预测给付水平的基础上,按需计算缴费水平,进行资金筹集的方式。以支定收。当年提取当年支付。 基金积累制:社会保障长期纵向财务平衡模式,政府或企业考虑到个人福利支出的需要,采取强制或自愿的方式,要求个人自我缴费积累,以满足自身养老等社保支出。实质是个人一生的收入平滑。 社保制度多元化一个国家存在多种社保制度安排,出现多元化的社保主体多渠道资金来源多层次保障水平多样化管理方式的社保制度变化趋势 谨慎人原则处理自身事务一样谨慎精明小心处理1、诚信、透明2、分散投资3、限制自营业务4、鼓励竞争。有利于发挥管理者的积极性和创造性,充分发挥市场的作用,投资计划灵活,但需要成熟的金融监管体系,需要管理者对信托责任的充分认识和认同。 社会保障管理体制国家的专门机构依据有关法律、法规和政策,对社会保障全过程进行领导、组织、监督和具体实施等相关活动的总称。涉及社保法制建设、社保的方针政策、社保管理机构的设置。社保基金的管理和监督以及社保的具体业务等方面。特性:1)政治性2)社会性3)经济性4)规范性5)层次性6)服务性7)系统性 社会保障监督体系国家行政管理部门、专门监督部门以及利害关系者对社会保障的管理过程和管理后果进行评审、鉴定,以使社保管理符合国家相关政策法规,并尽可能地满足利害关系者的利益。具体包括:行政监督、审计监督、社会监督 社会保障管理的原则1、统一、高效原则2、法制化原则3、宏观管理与微观管理相结合4、地方管理与部门管理相结合5、专门机构和群管机构工作相结合 社保基金的投资原则1\谨慎人和严格数量限制2\世界各国的基本特点:a、发达国家较早使用谨慎人原则b、发展中国家使用严格数量限制原则c、各国趋向于谨慎人原则d、采用谨慎人原则具有促进国际投资和提高投资回报率的作用 社会保障管理的发展趋势 1、社保管理的总体格局,从分类分项管理向相对统一集中管理发展a、避免政出多门b、有利于内部协调和基金调剂c、降低管理成本,提高效率 2、社保基金管理,从单一政府管理向市场化管理发展,提高管理效率、保值增值、市场融资 3、社保管理机构的设置,从机构臃肿、效率低下向精简、高效、充满活力方向发展:a政事分开,政监分开b集中管理、减少重叠c改变国家的全面责任观念,利用社会民间力量d市场化运营e管理计算机化 社保管理体制的国际比较对我国的启示 现状:养老保险实行省级统筹,医疗保险实行地市级统筹,社会保险待遇实行社会化发放。存在的问题a社保预算缺位b中央和地方政府的职责分工缺乏法律依据c多头政府d钱权不分e缺乏信息共享机制 启示:A依法建立社会保障监督管理体制。1、颁布《社会保障法》与《社会保险法》2经办机构依法享有独立的财政预算、组织体系、人员招聘等制度安排3明确中央与地方政府的责任 B建立健全社会化管理和一站式服务系统。1、健全社会化管理与服务系统2、建立可靠的技术支持系统3、建立高速运行的社会保险现金管理系统4、社保发展规划应与中国城市化发展规划和社区建设协调共进 C建立健全社会监督监管机制。除了政府行政部门的监督外,还应设立由纳税或缴费人、工会、受益人和专家参与的社会监督机构,负责监督社保服务的质量和基金运营状况。 社会保障水平的整体经济效应是什么 社会保障费用的筹集和支出参与了国民经济大循环,因此社会保障以及社保水平的状况和变化将必然直接或间接作用于国民经济运行,产生一系列连锁反应和整体效应。不同的社保模式的利益激励机制对经济运行有不同影响。1、国家福利保障模式。社保支出不断增加,政

社会保障作业一答案

社会保障作业一答案

社会保障学作业(一) 单选题:(共20道试题,每题2分) 1.下列选项中哪一项不能体现社会保障的公平性特征。() A.保障范围的公平性 B.保障待遇的公平性 C.保障水平的公平性 D.保障过程的公平性 2.现代意义上的养老保险制度,是以()1889年颁布的《老年、残疾和遗属保险法》为标志的。 A.德国 B.法国 C.奥地利 D.比利时 3.现代意义上的社会保障制度起源于( )。 A.美国 B.英国 C.德国 D.法国

4.最早被采用的社会保障形式是 ()。 A.社会保险 B.社会福利 C.社会优抚 D.社会救助 5.社会保障制度的基本出发点是()。 A.发展经济 B.创造社会稳定 C.社会公平 D.促进效率 6.建立福利国家的理论与政策依据是()。 A.空想社会主义 B.制度经济学 C.产业经济学 D.贝弗里奇《社会保险及相关服务报告》

7.()是社会保障制度产生与发展的基础性影响因素。 A.经济因素 B.政治因素 C.道德因素 D.社会因素 8.社会保险在性质上属于()。 A.强调权利 B.强调义务 C.强调权利义务结合 D.强调权力 9.社会保障的保障水平是()。 A.最低保障型 B.最高保障型 C.基本保障型 D.平均保障型

10.我国社会保障制度发展目前面临的最大问题是() A.支出规模过大 B.社保体系不合理 C.起点较低 D.社保资金缺乏 11.《乌托邦》一书的作者是()。 A.柏拉图 B.莫尔 C.欧文 D.傅立叶 12.()是结构功能论的创立 者。 A.帕森斯 B.庇古 C.亚当.斯密 D.卡尔多

社会保障作业二答案

社会保障学作业(二) 单选题:(共20道试题,每题2分) 1.以下属于制度化社会保障的是()。 A.企业年金 B.慈善公益事业 C.教育福利 D.住房公积金 2.以下不属于社区服务内容的是()。 A.医院定期为老年人检查 B.职业介绍 C.学历教育 D.接送孩子 3.享有西方“福利国家橱窗”之称的国家是()。 A.法国 B.德国 C.美国 D.瑞典 4.美国社会保障的模式是()。 A.社会保险型 B.强制储蓄型 C.福利国家型 D.国家保险型 5.个人不用缴纳社会保险费的是()。 A.失业保险 B.养老保险 C.工伤保险 D.医疗保险 6.军人保险基金的主要来源是()。 A.政府财政拨款 B.军队缴费 C.军人个人缴费 D.社会捐助 7.以下不属于社会福利基金的是()。 A.老年人福利基金

B.工伤保险基金 C.教育福利基金 D.残疾人福利基金 8.社会保障基金管理的根本目标是()。 A.确保基金安全 B.基金保值增值 C.基金筹集规模最大化 D.基金收支平衡 9.社会保障待遇给付最重要的部分是()。 A.现金援助 B.实物援助 C.劳务服务 D.以工代赈 10.社会保险基金的设立具有明显的()。 A.任意性 B.强制性 C.商业性 D.自愿性 11.采用社会保障分散管理模式的典型国家是()。 A.美国 B.英国 C.日本 D.德国 12.我国下列法律中对社会保险有明确规定的是()。 A.《中华人民共和国企业法》 B.《中华人民共和国合同法》 C.《中华人民共和国劳动法》 D.《中华人民共和国公司法》 13.采用社会保障集中管理模式的典型国家是()。 A.美国 B.英国 C.日本 D.德国

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