奇台县妇幼保健院创建自治区级卫生红旗单位汇报材料

奇台县妇幼保健院创建自治区级卫生红旗单位汇报材料
奇台县妇幼保健院创建自治区级卫生红旗单位汇报材料

奇台县妇幼保健院创建自治区级卫生红旗单位汇报材料

尊敬的各位领导:

首先,我代表奇台县妇幼保健院全体干部职工向莅临我院检查验收的各位领导表示热烈政迎,下面我将医院基本情况及创建区级卫生红旗单位工作总结汇报如下:

深入开展爱国卫生运动是我国卫生事业的重要组成部分,是我国的一项基本国策,这项工作对于保护人民群众身体健康,提高人民生活质量和建设小康社会有重薯意义。我院的爱国卫生工作是按照县爱卫会的工作安排,围绕强化“以人为本”的理念,努力塑造优美、整洁、文明、有序的崭新医院形象,整体推进创建工作方针,继续大力开展我院环境整治活动,创造清洁舒适的工作环境。

一、基本情况

奇台县妇幼保健院创建于1976年,位于新疆奇台县东大街302号,现有业务用房建筑面积2628平方米,是一所集医疗、妇幼保健为一体的县级医疗保健机构,坚持“儿童优先,母亲安全”的服务宗旨,承担着全县大多数孕产妇分娩及妇女、儿童的预防、保健、医疗保健、健康教育、培训、妇幼卫生信息等任务,是全县妇幼保健业务指导中心。业务科室设置有产科、妇科、儿童保健科、婚前保健科、妇幼保健科、内儿科、外科(肛肠科)、口腔科、皮肤科、B超室、检验室。奇台县妇幼保健院编制53人,在职职工49人,其中:卫生专业技术人员38人,占82.6%。专业技术人员中取得副高职称的3人,中级职称18人。

二、开展创建区级卫生红旗单位的工作情况

(一)领导重视,组织健全,为创建工作提供了组织保证

首先、成立了以王吉祥副院长为组长的工作领导小组。

其次研究、制定了卫生工作安排、计划、措施、制度。做到有计划、有安排、有措施、有制度、有检查、有督促。将卫生工作与年度考核挂钩。

最后根据各科室情况将卫生区分片包干,并指定由各科所长为直接责任人,做到责任到人。

(二)加强学习教育,提高对爱国卫生工作的认识

我院经常组织职工学习有关卫生工作方面的知识和有关文件精神,计划今年开展健康知识讲座教育培训课程,经常性开展卫生教育和健康教育。通过学习教育,切实提高全体人员的思想豪质、全面掌握预防疾病如识,增强自我保护能力。

(三)措施到位,狠抓落实

1.制定了创建卫生红旗单位计划措施。

2.做好单位门前三包区、以及家属院卫生区的打扫卫生工作,并在门前及办公楼内摆放了花卉、盆栽,在家属院内种植花草树木,做好相关绿化工作。

3.每天上班前半小时打扫办公室卫生,下班前整理好办工桌物品,做到卫生清洁,物品摆放有序。

4.每月进行一次卫生大扫除,对办公楼、三包区卫生进行彻底打扫。及时消扫积雪、垃圾,并由院领导组成督查组进行检查5.认真做好爱国卫生活动的宣传工作。

6.按照病媒生物控制、“六无”(无蚊、蝇、鼠、臭虫、虱、蟑螂)、“六净”(室内、院落、衣服被褥、厕所、食具、个人卫生)的

爱国卫生运动标准。组织动员全院职工行动起来,实现“六净”、“六无”。

7.开展环境“三化”(绿化、善化、净化)活动,种树种草种花和美化办公环境活动。

8.积极参加县上爱国卫生的各项活动,结合党员进社区活动,配合社区做好社区卫生工作,受到社区和当地群众的好评。

三、今后工作发展方向

坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神为指导,以科学的赶展观武装自己,坚持以人为本、构建和谐社会,认真贯彻县委县政府的工作安排,以妇幼保健中心工作为重点,在工作中准确处理工作与经济发展、社会稳定、环境保护的关系。本着工作思路求新,工作节奏求快,工作质量求精的厚则。圆满完成爱国卫生工作任务,突出做好四顶重点工作:

(一)加强宣传教育,强化组织领导。

要以“人人享有健康”为宗旨,以“爱国卫生进社区”、“文明礼貌进家庭”为栽体,大匀宣传、积极倡导文明健康生活方式,规范市民公共卫生行为,提高市民综合素质,树立团结、友爱、珍惜生命、关爱生寺环境的新风尚。

(二)加大病媒生物控制工作力度

病媒生物控制工作是一项长远而艰巨的工怍,从古自今,人类与病媒生物控制的斗争从未停止,老鼠、蟑螂、蚊、蝇它们都是传播疾病的主要生物源,且繁殖速度超群,让它们任意孳生是对人类生存环境的巨大威胁。为此我院高度重视病媒生物控制工作,从保持周边环境入手,加大投药量,抓好每个环节,确保病媒生物控制在国家标准之

内。

(三)加大爱国卫生工作的服务指导、监督、检查力度

坚持以服务为主、监督处罚为辅的原则,主动为我院实实在在的解决爱国卫生疑难问题。

(四)扎实有效的开展健康教育工作。采取形式多样的宣传,提高广大职工的公共卫生和自我保健意识,提升应对公共卫生突发事件的能力,普及健康知识、促进心理健康,促进干部职工的健康卫生知识。力求普及率达100%。真正营造“我为人人、人人为我”的互助互爱氛围。我院每年都组织职工进行健康体检,有病早发现、早治疗,无病预防保健,时刻关注干部职工的身体健康,这是我们做好工作的关键。

我院在区级卫生红旗单位的创建工作中做出了一定的成绩,也取得了实效,今后我们将拓宽工作思路,把卫生工作作为一项长抓不懈的工作,再接再厉,继续抓好落实,为建设美丽和谐和的奇台做出积极的贡献。

奇台县妇幼保健院

二0一0年九月十六日

卫生先进单位事迹材料

卫生先进单位事迹材料 自试营业以来,深蒙省、地、市、镇各级卫生管理部门支持、指导、关怀、厚爱,深入、持续开展爱国卫生运动,赢得了良好的社会信誉和经济效益。我酒店卫生工作始终坚持以人为本,以贯彻、落实上级卫生主管部门提出的工作要求为目标。结合酒店实际,加强精神文明建设,认真贯彻《酒店卫生工作条例》、《中华人民共和国传染病防治法》、《食品卫生法》等法规。创新管理机制,加大管理力度,提高教育成效,切实抓好酒店的卫生工作,搞好酒店环境卫生和员工个人卫生,把酒店卫生保健工作纳入酒店的各项规范化管理之中,进一步提高酒店卫生工作的管理水平,创设良好的服务环境,不断提高员工的健康水平。我们主要从以下几方面开展工作: 一、提高认识,健全组织,完善制度,明确责任。 卫生工作是酒店的重要工作,它不仅仅是店容店貌的问题,也不仅仅是环境服务的问题,而是事关经营方向、事关培养员工的综合素质,甚至事关酒店整体形象、酒店可持续发展的大事。鉴于这个认识,我店十分重视酒店的卫生工作,专门成立了以总经理为组长、副总经理为副组长、各部门负责人为成员的卫生工作领导小组,并已形成畅通无阻的酒店卫生工作网络。根据工作实际需要,配有专人负责酒店卫生工作、传染病工作、食堂卫生、宿舍卫生等工作,并能在实际工作中合理搭配,及时调整,做到分工明确,责任到人。 为使酒店卫生工作顺利实施和确保目标的实现,保证酒店卫生工作的细致化、持久化、制度化、科学化、人性化。我酒店制订了《酒店卫生工作条例》、《食堂卫生制度》、《卫生工作检查和奖惩制度》、《突发疾病预防和管理制度》、《突发疾病应急预案》等一系列规章制度,并在工作中逐步加以完善,使酒店环境卫生、饮食卫生、生理卫生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制约。 二、开展健康教育创新,不断提高健康教育质量。 酒店常规性地邀请卫生防疫站工作人员对食堂人员及相关管理人员进行业务培训,对员工进行了流行性疾病防治等方面专项教育。比如:本年度开展了多次健康教育活动,时刻提醒员工养成良好的卫生习惯,定期检查员工健康卫生。

2019年卫生村申请书范文-范文word版 (7页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 卫生村申请书范文 篇一:创建省卫生村申请书 创建省卫生村申请书 为更好推进新农村建设根据我村实际情况申请评选浙江省卫生村。 南浔镇和睦兜村位于南浔镇的南端距南浔镇7公里市主干道路浔练公路贯 穿本村交通便捷总面积2.7平方公里耕地1835亩现有人口1502人480户13个自然村10个村民小组党员56名。近年来在南浔区、镇两级政府的领导和关心 下我们和睦兜村先后获得省级兴林富民示范村、市级文明村、区级“先锋工程”建设示范村、先进基层党组织、生态环境建设先进村、区级卫生村、特色农业 先进村等荣誉称号。并且建立了村级环境卫生管理长效机制成效明显通过宣传 栏广播宣传请专家来村上课讲座等形式不断提高村民素质努力营造人人讲卫生 户户爱环境的创建氛围。 几年来我村在全村道路硬化自来水入户清除露天粪坑建造卫生公厕修建垃 圾收集房村内主要道路和公共场所进行绿化等方面都取得了出色的成绩还建立 健全卫生长效管理机制对村内河道进行清淤保洁工作杜绝河道内漂浮物和堆积 垃圾配备4名专职保洁员及时清理各自然村垃圾到垃圾收集房同时进行全村房 前屋后美化彻底改善村民居住环境和生活条件提高村民身体素质积极开展除 “四害”、清理卫生死角等活动。 因此我村已具备创建省卫生村条件特此提出申请请予检查、督促、提高。 南浔镇和睦兜村201X年6月 篇二:创建市卫生村申请书 创卫申请书 市爱卫会: 为更好推进新农村建设,我村根据实际情况,申请评选市卫生村。 xx村 地处镇中心偏南位置,北邻圩镇所在河头村,西与xx镇毗连,南接xx村,东 面与xx村及xx镇xx村接壤。土地宽广平坦,田地肥沃,物产丰富,又有山林翠绿,空气好,环境优美。村中村道通达,道旁一排排房屋整洁美观,与池塘、秀竹错落有致。全村共有界域8.9平方公里,8个村民小组,325户1300余人。

项目部总会计师先进事迹汇报材料

项目部总会计师先进事迹汇报材料 20XX年10月,正在湖南与业主进行紧张清算的××*,接到公司调令,未洗征尘匆匆赶赴××*,担任中铁四局一公司××*项目部总会计师。从此一个一米八三的“管家婆”开始在××*线忙碌起来……他多次被集团公司、公司评为“优秀财务人员”,更被同事称作“铁管家” 一、整章建制,加强预算管理 作为项目总会,在项目开工伊始就根据公司制度,结合项目实际组织编写项目内部控制制度,建立责任成本控制体系。同时积极协调施工、预算、物资等相关部门编制项目的责任预算,落实责任部门,量化责任目标,并编制项目的收入预算、部门费用预算、工程结算成本预算、物资采购预算、资金预算、利润预算为主的全面预算,加强成本的事前控制,努力做到先算账、后干活。 二、加强责任成本控制,强化资金、物资管理 作为项目总会,他负责牵头组织责任成本的实施,组织相关部门制定了《责任成本管理办法》、《责任成本实施细则》、《限额责任经费控制办法》、《责任资金管理办法》、《协作队伍管理办法》、《材料采购及大堆料管理办法》等,通过核算、检查、发现问题及时解决,进行校正性控制及反馈性控制,其目的主要对责任部门的经营活动,实施有效的

事前预测,事中控制和事后考评。自项目部成立以来,他共向领导提出管理建议多达三十余条,其中绝大部分都被采纳,且效果明显。 资金是企业的“血液”,如何合理调度和使用资金历来都是困扰企业生存和发展的问题,年初,他根据工程任务计划,结合经营目标,认真做好年度和季度资金预算,在分季实施过程中,在季初编制季度分月资金预算,使资金的收支控制在预算内,短期富余资金合理调度,充分利用资金的时间价值,即保证了施工需要,又降低了成本开支,确保了现款上缴,截止目前共上缴公司现款管理费2870万元。对于外协队伍资金控制,协同预算、物资等部门严格根据工程进度支付工程款,同时建立劳务人员个人工资档案,实行实名制管理,保障农民工工资及时、足额发放。截止目前没有发生一起民工纠纷或上访事件,维护了企业的经济利益和声誉。 物资耗费所占工程成本比例较大,一方面督促相关部门加大采购环节的控制力度,合理选择货源及运输方式以降低采购成本,另一方面,要求物资部严格定额管理,坚持定额发料,制定明确的降耗目标。领发料要建立内部授权制度,对现场材料实行监控,合理下料,及时回收余料,使材料消耗控制在定额之内。经过努力,仅拌合站就节约材料费60余万元。

争创“红旗党组织”汇报材料

市食品药品监督管理局争创“红旗党组织” 汇报材料 各位领导、各位同仁: 大家下午好! 2011年,我局以科学发展观为指导,以创建“红旗党组织”为目标,通过“六抓六促”全面推进党建工作,积极开展创先争优活动,有力推动监管事业发展,确保了全市人民群众饮食用药安全。 (一)突出抓思想建设,促党员干部综合素质不断提升亮点一:把创建学习型机关党组织与“四城同创”工作有机结合。各项学习均做到年初有计划、年中有检查、年末有考核,学习有签到、有记录、有测试,确保学习效果。在坚持理论学习的同时,紧密结合食品药品监管和“四城同创”工作中的实际问题,着力解决食品药品安全突出问题,真正做到将理论学习成果转化为监管工作创新能力,圆满完成了“四城同创”各项任务。 亮点二:按照“六个一”的工作要求,开展纪念建党90周年系列活动。积极组织开展了“我为党旗添光彩”征文、“唱支山歌给党听”文艺汇演、建党90周年图片展、党组书记上党课、优秀党员表彰、缅怀先烈重温誓词、党性党风党史党情教育、党员奉献日、走访慰问等系列活动。在“我为党旗添光彩”征文活动中,我局潘礼春同志撰写的《积极主动应对挑战全面开启我市餐饮服务监管新征程》获市直机关“优秀征文”。在建党90周年图片展活动中,我局展板获评为“优秀展板”。 亮点三:积极宣传,营造创建氛围。积极向市政府网、文明网、先锋网、市直机关工委等投稿,宣传我局创建成果,

2011年《机关党建》杂志录用我局稿件3篇,各类网站刊登稿件200余篇。 (二)突出抓组织建设,促党建工作长效机制不断健全亮点四:严格执行“三会一课”、“两推一选”和“三公一票决”制度,全面实施党务公开。明确机关党建工作责任,坚持“党要管党,从严治党”,强化党组管党建、书记抓党建的责任。在党支部建设中,局党总支严格按照“两推一选”制度要求,配齐了支部班子,按时完成了机关党支部的换届改选工作。在党员发展工作中,加强对入党积极分子的培养,做到成熟一个发展一个。全面实施党务公开,制订了实施细则,编制了公开目录,绘制了流程图。 亮点五:积极开展党员志愿者活动。及时成立了党员志愿者“饮食用药安全专业分队”,积极开展“安全用药月”、“食品安全江淮行”、“安全用药关注青少年”等系列宣传活动,深入社区、学校等地开展“食品药品大讲堂”,全省首次在全市社区统一设置食品药品安全宣传栏。“四城同创”期间,按照市直机关工委和市文明办的要求,大力开展广场宣传、入户宣传,出动宣传人员300余人次,制作展板40余块,编印分发了一套五张的食品药品宣传画3000套、宣传小折页10万份、科普宣传册3万册,受理居民咨询2000余人次,为食品药品安全创造了良好的社会氛围。 (三)突出抓作风建设,促食品药品监管工作全面发展亮点六:结合新一轮党员公开承诺活动,稳步推进“为民服务创先争优”活动。2011年,各党支部的全体在职党员均参加了公开承诺活动,公开承诺事项共196项。对所有党员的公开承诺均进行了考核和点评,并邀请“两代表一委员”和部分服务对象进行民主测评,测评结果显示,社会各界对承诺和践诺情况均表示满意。同时,局党总支按照“提供优质服务,创建一流窗口”工作目标,在窗口单位设立了“党

【事迹材料】爱国卫生先进单位事迹材料

爱国卫生先进单位事迹材料 XX年以来,我们学校十分重视现代化学校的建设,在爱国卫生方面,我们是常抓不懈。具体做法是: 1、我们建立了卫生工作领导小组及管理网络,制订了卫生工作制度,不断计划、总结,确保了校园的洁、齐、美。 2、对校园清洁我们进行了区域划分。教学区、校园分部位包干到班级,每天早晚两扫,总务处派一人专管,并会同少先队大队部进行每天检查、评比。对先进班级给予表扬;一学期一总结,评出文明班,给予奖励。行政楼、大厅、报告厅等,我们包给了清洁公司,同时由他们对有难度的班级、部位进行协助保洁。我们定期进行大扫除,做到窗明几净。 3、我校有水冲式感应厕所26只,厕所管理是难度最大的地方,我们一方面对老师、学生定位用厕,提出用厕要求,一方面落实一名校工全天服务,负责清理保洁工作。 4、我们十分重视对学生的卫生健康教育和行为习惯培养。我们不定期地利用广播会、黑板报对学生进行爱国卫生教育,我们在校园里安置了18个垃圾箱和9个洗手盆,要求学生做到在校不吃零食,不乱扔纸屑垃圾,饭前饭后便手,不到无证摊上买食品等。我们每学期初,都下发学生个人卫生自查表,对每个学生手、指甲、头发、面、耳、颈、衣服、鞋帽进行自查,医务室不定期抽查,督促教育学生养成良好的卫生习惯。我们坚持晨检,严格请假制度。在传染病流行季节,我们总利用发短信、告家长书、开学生大会,让大家提高认识,参与管理,坚决杜绝有害学生健康的现象发生。

5、我们在食堂管理方面,建立了膳委会,派专人对食堂进行规范管理,并对进货物品进行验收;平时经常对学生进行饮食卫生教育,午餐时,各班有2――3名老师或职工护理,我们定期要求食堂进行整洁,确保食堂饮食安全。 6、我们的学生饮用水是苏州新区圣达纯净水有限公司提供的纯净水,我们有专人负责,保证每两周对饮水机消毒一次。 7、我校设立医务室,负责学生的个人卫生知识宣传和伤害包扎事宜;设立心理 8、我校绿化面积有19400平方米,校园宽广清爽。 9、我校重视除“四害”工作。在校园里布放了毒饵廊和毒饵宅,在仓库处设了老鼠笼,在阴沟处铺设了铅丝网;在食堂间安装了灭蝇灯,在有空隙处装上纱窗,在门口装上粉皮条;做到见苍蝇就灭,有蚊子就喷药水,一旦发现蟑螂影迹,就布一些蟑螂药。 我校在XX年被评为吴中区绿色学校。在XX年,被评为05――XX年度吴中区爱国卫生先进单位。今年我校又顺利的通过了苏州市现代化学校的验收。

市级卫生村创建申请验收报告

**人民政府 关于申请市级卫生村创建验收的 报告 **县爱国卫生运动委员: 为全面推进我镇卫生村建设工作,改变乡村人居环境,加快我镇社会主义新农村建设,以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为目标,我镇自2009年起将*村、*村、*村、*村、*村规划为市级卫生村创建村,并于同年起开始创建,通过三年的创建,对照省级卫生村标准,已完成各项指标,经自查验收,达到了市级卫生村的要求,为此,特向**县爱国卫生运动委员会申请,请求上报**市爱国卫生运动委员会验收,现将各村完成情况报吿如下: 一、 **村 完成无害化卫生厕所改造752间,普及率达80.3%,10m3的微水池59口,饮水939户,自来水普及率达100%,水质合格率达98%,花池种花,荒山植树造林等 3.6km2,覆盖率达34%,有保洁人员9名,建垃圾池5口,每周集中清运1次,河道治理2800米,路面硬化18400m2,硬化率达85%(其中,连户路面6926m2,通组公路路面11494m2),家禽畜圈养率达100%,危房改造36户,地氟灶改制939户,改制率达100%,集中开展除

“四害”活动和发药6次,健康宣传栏3块,出刊12期,群众健康知识知晓率、满意率分为90%和93%,新型农村合作医疗4200人,参合率达98.3%。 二、*村 完成无害化卫生厕所改造89间,普及率达80.3%,10m3的微水池25口,饮水197户,自来水普及率100%,水质合格率达98%,森林覆盖率达75%,建垃圾池2口,每周集中清运1次,硬化院坝8400 m2,其中连户路面47.6公里,家禽畜圈养率达100%,修建人行桥3栋,危房改造36户,集中开展除“四害”活动和发药7次,健康宣传栏3块,出刊12期,群众健康知识知晓率、满意率分为90%和95%,新型农村合作医疗1881人,参合率达96%。 三、*村 主要完成改厕130间,改厕达80.7%,无害化普及率达80.3%,10m3的微水池16口,修山塘一口,蓄水300 m3,饮水161户,自来水普及率100%,荒山植树造林3000亩,覆盖率达75%,建垃圾池2口,每周集中清运1次,硬化院坝8000 m2,路面硬化14000m2,其中,连户路面5500m2,修建人行桥4栋,危房改造28户,集中开展除“四害”活动和发药6次,健康宣传栏3块,出刊12期,群众健康知识知晓率、满意率分为90%和

中国中铁先进集体事迹材料---第二项目部

雪域高原铸精品三江源头争先锋 ---中国中铁玉树灾后重建现场指挥部第二项目部先进事迹 中国中铁玉树灾后重建第二项目部(即中铁二局四公司玉树项目部)位于海拔3800米的青藏高原,成立于2010年6月,承建工程均为地震后灾后重建的政治工程,民生工程。目前开工建设有玉树县第一民族中学等9个施工区,现有管理人员58人,施工工程总造价5亿元,工期三年。2011年,在项目全体员工克服高寒缺氧的不懈努力下,克服工期紧张、物资采购供应困难、施工面狭小、交通运输不便等不利条件,以奋战在玉树、贡献在玉树的雄心壮志,以传承爱心、重建玉树的工作状态,积极投身到玉树灾后重建工作中来,勇夺玉树灾后重建中五个“第一”。项目部先后被授予中国中铁总公司授予“建功立业杯”劳动竞赛先进集体、四川省国资委五四红旗团支部,玉树州灾后重建“示范党委”荣誉称号。中央政治局常委,中纪委书记贺国强、国务院副总理张德江,回良玉、青海省委书记强卫、省长骆惠宁都曾多次专程检查我部承建工程建设情况,对项目的施工进度、安全质量和文化建设都给予了高度评价。 2010年,第二项目成立之初,项目部即明确承担玉树灾后重建任务是历史赋予援建央企的重大使命,圆满完成好玉

树灾后重建这一政治任务,向党中央、国务院和玉树人民交上一份满意的答卷,是全体中国中铁二局四公司人义不容辞的神圣责任。面对千头万绪的玉树灾后重建工作,项目部首先针对工作特点对领导进行了工作分工,项目员工克服严重的高原反应辛苦工作4天内组织人员机械设备进入现场,7天内破土动工,20天就建设好了驻地,实现了办公、生活的正规化。在高海拔、高寒冷、低气压的环境成为援建的4家央企中第一个完成了项目安摊建点工作单位,同时,考虑到混凝土供应对于灾后重建工程速度与质量的绝对重要性,项目部又组织人员昼夜兼程从从远在千里之外的辽宁紧急调运设备,到达玉树后克服重重人事与自然环境困难,实行24小时值班制和分工负责制,在语言不通、工程建设物资奇缺的情况下,仅用20天的时间完成占地14.02亩的2条90生产线,日产量可达4000M3,并且迅速配备了8台混凝土运输车和两台混凝土输送车。青海省副省长张建民在视察项目部是亲切的称这是“玉树第一站”。 2011年,更是玉树灾后重建的关键之年,但摆在项目部面前的却是及其艰难的施工条件,地处青藏高原腹地的玉树全年只分寒暖两季。冬天大雪封门、零下30多度;夏季短暂,气温昼夜差达二、三十度,且气候一日多变,全年有效施工时间不到五、六个月,含氧量低,劳动效率低,所有工程建筑材料运距达数百上千公里,项目部没有被眼前的困难

五四红旗团委汇报材料

五四红旗团委汇报材料 求真务实创一流业绩so100 开拓进取为团旗增辉 ----根局团委开展创建“五四红旗团委”活动总结材料 根河林业局团委积极探索新形势下开展共青团工作的新思路,坚持以加强基层团组织自身建设为重点,通过深入组织开展创建“五四红旗团委”活动,充分调动和发挥了基层团组织的积极性、创造性,活跃了团青的文化生活,促进了我局团的工作全面发展。二0XX年度、XX年度连续两年荣获林区共青团工作红旗团委标兵称号。 一、以党建带团建规范创建工作 1、实施“双百分”考核,加强团组织建设。 在党建带团建工作的推动下,我局各级党组织高度重视基层团组织建设,保证团的组织体系完整,不允许借改革、精简之名随意撤消团组织或将团组织归到其他部门,保证了专职团干部专职专用,兼职团干部有足够的时间和精力从事团的工作。我局发挥党团组织联动优势,实行党团共建,主要是在实施“双百分”考核方案(季度一百分、年度一百分),使团建实现目标化管理,与基层单位社会主义劳动竞赛挂钩,直接影响到党组织的创先评优。现在,我局有青年5448人,团员1476人,专职团干部、团组织负责人44名(专职团干部34人),有基层单位团组织40个(其中基层团委2个,团总支8个,直属团支部30个),基层团支部总计110个。 2、加强团干部队伍建设,保证创建工作顺利开展 ----严格按照德才兼备的标准选拔任用团干部。我局把一些热爱共青团工作、素质高、有威望的优秀青年推荐到团的领导岗位上,不断改善团干部的年龄、知识和专业结构,提高整体素质。原则上规定配备局厂两级团书记,年龄一般在23周岁左右,具有大专文化程度。在XX年我局有8名团干部经考核上岗,其中1人是内蒙古团校毕业。

201X最新卫生先进单位事迹材料

201X最新卫生先进单位事迹材料近几年来,市委组织部高度重视单位爱国卫生工作,不断加大投入,广泛开展各种活动,取得了显著成效。部机关先后荣获十堰市文明单位、全省支持工会工作先进单位、党建工作先进单位等多项荣誉称号。 一、加强领导,落实责任,把爱国卫生工作落到实处。我们成立了以主要负责人为组长的“爱国卫生创建领导小组”,建立了一把手负总责,分管领导抓落实,有关部门人员具体实施,全体干部职工参与,人人有责的环境卫生工作机制,使得部机关环境卫生工作事事有人管,处处有人管,时时有人管。 二、建章立制,完善卫生管理监督长效机制。一是建立爱国卫生工作责任制,保持良好机关形象。二是健全完善卫生管理制度,深入开展爱国卫生工作。提出了“四化”、“六无”的要求,即办公室清洁卫生要作到“亮化、净化、美化、绿化”;公共场地要实施“无纸屑、无果壳、无痰迹、无杂物、无污水、无蛛网”;同时将个人环境卫生行为的考核与个人创先评优挂钩,有力地保证了制度的贯彻执行。三是落实卫生检查制度。我们每周都要机关环境进行一次检查,及时发现问题及时整改。 三、开展活动,大力加强环境卫生软环境建设。结合部机关搬迁,我们对办公设施统一进行了更新,开展了一次文化上墙活

动,请全市知名书法家制作了12幅组工格言警句匾牌悬挂在部机关走廊,营造了浓郁的文化氛围。开展了法制教育宣传活动,把文明创建与普法教育、综合治理、计划生育等专项工作相结合,开展了以弘扬家庭美德、职业道德、社会公德主题实践活动,在机关形成了说文明话、办文明事、做文明人的良好氛围。 四、综合治理,提高爱卫工作整体实效。一是大力抓好环境卫生的宣传教育,提高干部职工环卫意识。利用集中学习机关,加大对环卫知识的宣传。利用植树节、世界地球日、世界环境日、戒烟日等重大环保纪念日开展环保专题教育活动。二是开展讲文明、讲卫生的养成教育。我们要求全体干部职工做到:随手关闭水龙头,节约每一滴水;不乱扔废弃物;不用、少用一次性筷子;自觉回收废纸、旧电池等;定期开展文明礼貌月活动,上街开展爱国卫生运动,清扫街道、清洗护栏、清除小广告等,使大家养成了良好的文明卫生习惯、较高的环境意识和良好的环境道德行为。三是开展全民健身运动,增强职工体质。为丰富职工的业余生活,增强职工体质,我们成立了篮球、乒乓球等业余文化兴趣小组,开展了各种友谊比赛活动,收到了良好效果。 卫生先进单位事迹材料2 我院自开始抓创建市级卫生先进单位工作以来,院领导班子提出了通过两年多时间的努力,将镇卫生院创建为市级卫生单位

创建江苏省卫生村工作总结

竭诚为您提供优质文档/双击可除创建江苏省卫生村工作总结 篇一:义和乡活桥村创建省级卫生村工作总结 义和乡活桥村 创建省级卫生村工作总结 活桥村以“城乡环境综合整治”为契机,在县、乡领导大力支持下,按照创建四川省创建卫生村标准要求,农村卫生环境得到根本的改善,村民素质得到较大提高,创建省卫生村取得初步成效。 一、活桥村概况 义和乡活桥村位于义和乡乡政府周边,属半丘半坝区,距彭山县城13公里,幅员面积6平方公里,全村有8个村民小组,农户1171户,总人口4028人,有耕地约4686亩,水稻制种面积1500亩。近年来我村坚持以“城乡环境综合整治”为切入点,抓点示范、连线扩面、整体推进的思路;以村组道路的硬化、村庄美化、绿化、改水、改厕、规划新区建设为重点,深入开展创建省级卫生村活动。根据创建卫生村的标准,围绕创建工作计划,组织和发动村民,户户动手,

人人参于,全村上下瞄准省级卫生村的目标努力冲刺。通过几年来的工作,取得了明显的成效,村民的法律意识,卫生意识得到了提高,三个文明建设得到了体现,村容村貌得到了改善,全村各项基础设施建设得到了加强。建立了村级卫生服务站、党员服务中心、留守儿童之家、老年活动室、外来人员管理服务站、图书室等。 二、开展创建省级卫生村情况 我村以创建省级卫生村为动力,不断加强创建工作的领导和工作力度,舍得花力气,舍得花经费,发动和依靠全村人民, 全力以赴组织开展创建省级卫生村活动。现在我村的村组建设,道路建设,环境卫生,清洁卫生,垃圾处理等有了明显改观,村宅村貌焕然一新,创建工作有了新的提高。 (一)组织落实,村容村貌得到明显改观。 为更好地协调各自然村组的创建工作。确保创建省级卫生村一举成功,我村从成立了创建工作领导班子,党员干部人人到位,划片包干,编织一只强有力的创建队伍。分工明确,各司其职,各负其责,确保每项具体工作有人抓,使创建工作真正落到实处。我村围绕创建省级卫生村的标准,村委一班人形成一条心,拧成一股劲,反复宣传,反复动员,确立了以村组干部为中心,带动群众搞卫生的工作方法。通过抓组织、划地段、定责任、严督查、细考核等多措并举,

【范文】“党员先锋岗”创建申报材料

“党员先锋岗”创建申报材料我将按照集团公司党委关于开展“党员先锋岗创建工作”活动的统一部署和要求,紧贴施工生产和项目管理的实际,使本人在思想政治上始终保持党员先进性 一、抓住创建工作的根本点 确保队伍优秀 努力打造一流的队伍,是确保项目管理得以加强和深化的根本所在。我项目部党支部结合集团公司管理和施工的实际,以思想政治工作为先导,从整章建制入手,切实加大员工的作风建设,促进员工的综合素质的提高。 我将在各项制度和各种机制的完善的基础上有效地提高本人工作的积极性,将原先的“等着要事做”,变成“抢着去做事”,从而使精神面貌发生了根本性变化。 二、把握创建工作的着力点 争创工作优异 工作优异,是对每个人是否优秀的评判和检验。我将坚持以人为本,以思想政治工作的“灌输性”和“疏导性”相结合,并以建立相应的制度为保障,提高工作效率和工作质量。 三、找准创建工作的切入点 实现工程优质 我将使项目部通过思想政治工作,引导项目部所有员工

充分认识到必须“市场、现场两手抓”,积极以开展工程质量信誉评价工作为契机,切实抓好以安全、质量管理为主要内容的施工现场管理,以树立企业的良好形象,体现管理的综合实力,为站稳和开拓建筑市场,提供管理上的保证,奠定坚实的基础。 四、紧盯创建工作的渗透点 促进环境优良 我将使项目部党支部围绕建设特色项目文化,提出“四建同步”工作目标,即在项目部建点之初,同步建“安全标准文明工地”,建“党员先锋岗和红旗责任区”,建“职工之家”,建“青年文明号工程”,明确和规范了“四建”工作内容和工作标准,通过“四建同步”工作来体现项目文化特色,大力为职工营造良好的工作、学习和生活环境,营造了和谐的企业氛围。 申报材料2 1、 要坚定共产主义理想、信念,要自觉学习和实践邓小平理论和三个代表重要思想,坚定共产主义和中国特色社会主义信念,真正做到胸怀全局、心系群众、奋发进取、开拓创新、立足岗位、无私奉献,崇高的理想信念始终是共产党人

红旗党支部先进集体申报材料

红旗党支部先进集体申报材料 完善支部的建章建制工作,是支部工作的基础,首先对支部机构进行了调整,制定了以书记为首,组织委员、纪律委员、宣传委员为网络的新支部机构。为使支部机构顺利运行,营造一个良好的机制,支部又制定了党员业绩考核台帐,使支部每个党员的工作业绩明确量化。为了让党员明确自己的责任,主动完成自己的义务,支部对党员责任区重新规划,使之更加合理规范,并在责任区的基础上,开展星级服务活动。 支部要发挥政治核心的作用,首要的任务就是将厂务公开落到实处。坚持“党管干部”的原则,工段的各项经费开支,都要经过支部、办公会讨论其可行性后方可通过。对于工段的职能人员越权使用的各项经费,一概不予通过。支部还对工段职工的奖金发放进行跟踪,支部书记每月都要留一份职工奖金发放详情存根,对工段赏罚不明的项目及时予以清查,发现有错误的及时纠正,使工段奖金发放做到有制可依,有罚有奖。 支部要发挥政治核心作用,还要对工段的人事安排予以监督。支部完善了党对人事安排的监督,推荐制度,对干的好的职工支部有权嘉奖,最大限度地发挥了职工的积极性,对因身体特殊情况不适应工作岗位的,支部建议给予调换岗位。 要发挥政治核心的作用,就要提高党员素质。“三会一课”是提高党员素质的重要途径。为使“三会一课”开出水平、上出效果,支

部改变以往那种大宣传、大会议、大灌输的说教方式,以最朴实易懂的语言传达、学习上级有关精神,结合工人的思想动向、工段生产实际开展生活讨论活动。在支部会议上,没有拖沓冗长的学习会,会上、党员们能聚精会神地学习传达的上级精神,从而发挥出党员自主学习的能动性,使党员的素质提高一大步。 二、以党员责任区活动为载体,以生产经营为中心开展工作。 支部按车间的指示,针对井下环境复杂,安全隐患多的特点,以现场文明责任区促安全、促效益。为把责任区工作当作落实岗位经济责任制和各项规章制度的落脚点,发挥责任区的“杠杆”作用,首先开展了党员责任区“星级服务”活动,要求责任区党员要把树立文明责任区当作树立党的形象工程来抓,并要求上岗的党员佩戴“星级服务卡”,使群众看得见,从而便于群众监督。 支部还根据责任区管理制度对党员进行评分,要求每位党员对自己的责任区内的安全、任务、成本、综合治理等十个项目进行评分。并将自评分作为参考,支部则予以公正的考评,并与工资奖金挂勾。对超出95分的党员,按每分10元进行嘉奖,对低于85分的则按每分10元罚款。 在文明生产行动中,支部进行了多次大规模的整治活动,共出动了200多人次。首先对井下巷道进行了“四无”整理,将电缆进行规范悬挂、乱接乱搭的灯线重新再架设,还接上了上百个灯泡,使文明巷道彻底亮了起来。为让职工们更多地享受到支部文明工作的好处,

学校卫生工作先进个人事迹材料

学校卫生工作先进个人事迹材料 卫生先进个人事迹材料 我主要负责学校的卫生工作,同时也负责学校的安全档案归集整理。一年来我在自己的岗位上踏踏实实,兢兢业业,为学校的工作贡献了自己的一份力量。 一、日常卫生工作:制定制度及计划,完善管理过程,学校卫生工作的对象是正处在迅速生长发育过程中的青少年一代,而学生是处在长知识、长身体的时期,他们的学习、劳动、体育锻炼、生活等卫生问题都直接关系到他们的生长发育和身心健康,关系到他们成年后的体质,甚至关系到整个民族的兴衰。为了搞好学校卫生工作,根据《学校卫生工作条例》,根据上级下达的任务指标,根据本校的工作指导思想及工作实际,每学期开学初我校都制定卫生工作相关计划,针对我校的特殊情况,在学校领导的指导下,我参与制定了《薛庄学校值周班制度及值周安排》,设立了“清洁卫生 1 监督岗”,并组织学生干部每天对班级的清洁卫生情况进行检查记录,每周五对一周情况进行总结在下周一的升旗仪式上公布各班卫生得分,每个学期评出文生文明优秀班集体。同时要求教师利用班会课,黑板报等形式对学生进行卫生知识教育,疾病防治宣传、卫生知识专题讲座,把学生卫生健康教育放在首位。 在学校现代化创建活动中,我校的校园环境起了翻天覆地的变化,这些看得见,摸得着的 环境变化对学校的文生工作也提出了更高的要求,因此我对工作不敢有丝毫懈怠,坚持吃苦在前享受在后,无论严冬酷暑,每天都身体力行,早来晚走。早晨、中午学生值日的

时候我在值日现场组织指导,课间学生卫生监督的时候我要查看学校里每个监督岗位是否到位,是否履行监督职责。夏天的酷暑,每天不知道衣服要让汗水打透几次;冬天冒着严寒,我的手、脚都有冻伤的痕迹,每天的校园的每个角落我不知道要走多少次,鞋子也不知磨坏了多少双。没有付出哪有收获,不经历风雨怎么见彩虹,在我的精心安排和组织下,学校值周班的同学保质保量的完成学校校园卫生打扫及卫生监督工作,为美化校园奉献出了自己的汗水。在现代化创 2 建和验收中,在学校后期举办的市级现场会中,在县级各届人士到我校参观等活动中,我的工作都受到了领导的高度评价。 二、卫生防疫工作:重在落实,责任重于泰山。 学校卫生防疫工作制度化,常态化,在这一年中我体会颇深。我校制定健全了《卫生防疫突发事故安全预案》、《学校定期消毒制度》、《卫生大扫除制度》等卫生防疫方面的制度,预案。并在学校的指导下严格执行,我的具体做法是:制定签署卫生防疫安全责任书,将卫生防疫责任落实到人,做到人负其责,同时做好对相关人员的培训工作,每个学期的开学初我都要对学校相关从业人员进行培训,让他们知道卫生防疫的重要性,并自觉遵守学校的各项制度,按照操作规程规范自己的工作。在我的努力下,我校无一例卫生防疫安全事故的发生。 今后我将一如既往的坚持自己的工作,打造我校的蓝天,绿草,给校园一片春意盎然。 卫生先进个人事迹材料 3 闫 加 加

卫生先进单位创建工作汇报材料

卫生先进单位创建工作汇报材料 x县回族高级中是河南省示范性普通高中,现有134个教学班,9700名在校生,480名教职工。 XX年,我校实施了整体搬迁。当年被评为市级卫生先进单位,XX年被评为省级卫生先进单位,XX年重新申报为省级卫生先进单位。多年来,我校严格按照省市县各极爱国卫生委员会的要求,在县爱卫办的具体指导下,认真贯彻落实《河南省爱国卫生条例》,在全校范围内认真开展卫生先进单位创建工作,我校的卫生工作一直保持领先水平。现将近几年创建工作开展情况汇报如下: 一、领导重视,组织健全 我校领导班子十分重视卫生先进单位创建工作,把创建工作列入学校议事日程,把创建活动列入学校行事历。学校成立了创建工作领导组,校长张广中亲自挂帅任组长,副校长经俊峰任副组长,工会主席、团委书记、政教主任、总务主任为领导组成员。我校还成立了创建办公室、“除四害”领导小组和健康教育领导小组,分工明确,责任到人,层层抓落实,事事有记录。 二、下大气力,净化校园 我们的新校园位于县城中心大街和南环路交叉处,交通便利,环境宜人。总建设面积 100300平方米,绿化面积28500平方米,除绿地、花园外,其余全部硬化。我们投资600多万元建设了两个大餐厅。贮藏室、操作间一应俱全,投资80万元建起了两个楼房式水冲厕所,教学楼、公寓楼内都设有水冲式洗手间。我校每年拿出30多万元招聘50多名保洁员负责校园环境卫生和学生食堂卫生。环境卫生做到道路平坦干净,花池内无杂草、垃圾、粪便、污水、杂物,无卫生死角;垃圾箱封闭,日产日清;设有痰盂、纸篓、果皮箱等必要的卫生设施;各种车辆定点存放,整齐有序。室内卫生

由师生自己动手。做到门窗、墙壁、天花板无积尘、蛛网;地面无垃圾、纸屑、烟头、痰迹;墙壁整洁,无乱刻乱画;室内物品及盆景花卉摆放整齐,设有必要的卫生设施,公共场所设有禁止吸烟标志。 三、开展活动,务求实效 我们坚持开展“文明卫生月”活动,促成爱国卫生经常化。每年的4月1日至4月30日是我校的文明卫生月。我们成立了专门的领导组,下达了“文明卫生月活动实施意见”,悬挂多幅宣传标语,大造舆论,提高认识。结束时,评出文明卫生先进班集体、先进处室、先进个人。这项活动增强了师生的卫生意识,使他们养成了良好的生活习惯。 我们坚持开展“除四害”活动,定期对厨房、厕所、果皮箱、下水道等蚊蝇孳生地实施药物消杀;有防鼠、灭鼠设施,无蚊蝇孳生地,四害密度低。 四、健康教育,常抓不懈 为了使创建活动开展得深入人心,扎实有效,我校设立了健康教育专栏,结合不同季节更换内容。我们定期请校医王世伟和防疫站的同志给学生上健康教育课,讲青春期卫生、近视眼防治、流行病预防等知识。各班都有保健员,有学校卫生室负责培训。在校内醒目的地方张贴《河南省爱国卫生条例》和x县爱委会印制的健康宣传标语、禁烟标志。我们把“垃圾、污水的危害及处理”、“近视眼防治”等作为研究性课题布置给学生,让学生通过调查、分析、查阅资料,最后写出结论,收到了良好的效果。 卫生先进单位的创建使我校爱国卫生工作纳入了经常化、制度化的轨道,改善了师生的生存环境,养成了良好的卫生习惯,保障了师生健康,促成了学校又好又快的发展。学校获得了河南省“五一”劳动奖状,被评为省级示范性高中、省级文明单位、省民族教育先进集体、省级绿色学校、省级卫生先进单位、河南省中小学德育工作先进集体、全国中语会教学实验先进

卫生村创建参考资料

《**镇**村创建湖南省(或长沙市)卫生村申报材料汇编》*封面(**镇**村创建湖南省(或长沙市)卫生村申报材料汇编年月) 一、基本情况 1.村周边地理位置图及村平面图(两张图) 2.村基本情况简介(区位、交通、人口、辖自然村及小组、经济和社会发展、环境等情况) 3.村基本情况表 〃村经济情况一览表(村民、辖区面积、人口、村民小组、村财政收入、农民人均收入) 4.《湖南省(或长沙市)卫生村考核申请审批表》(按统一样式) 5.关于创建湖南省(或长沙市)卫生村考核验收的请示(镇政府发文)。请示的内容主要包括以下几点:创建村地理位置、基本情况、工农业情况、获得的荣誉记录;创建村对卫生村创建的理解;近年来创建工作所取得的成绩(对照卫生村标准)。 二、创建实施 1、**镇**村创建“湖南省(或长沙市)卫生村”工作计划及实施方案。包括:前言、指导思想、工作目标、实施步骤以及时间节点、具体措施(领导组织、责任公工、宣传发动、具体措施、重点事务、奖惩措施、资料收集) 2、**镇**村创建“湖南省(或长沙市)卫生村”领导小组名单(组长、副组长、成员)、分工情况

3、**镇**村创建“湖南省(或长沙市)卫生村”任务分解 4、**镇**村在创建“卫生村”动员会上的讲话 〃创建“湖南省(或长沙市)卫生村”目标管理责任书。 5、**镇**村卫生村长效管理制度。 6、爱国卫生活动的记录、会议记录 三、爱国卫生组织管理 1.**镇**村爱国卫生工作三年规划(近三年) 2.**镇**村爱国卫生工作年度计划(分年度) 3.**镇**村爱国卫生领导小组组成人员、组织网络 4.**镇**村爱国卫生工作管理制度 5.**镇**村卫生规章制度 6.**镇**村爱国卫生宣传月活动方案 7.**镇**村爱国卫生宣传月活动总结 *(要增加本年度结合实际情况、爱国卫生大事件开展爱国卫生活动的相应资料,如:预防甲型H1N1流感等) 8.**镇**村关于开展乡村环境卫生整洁行动的通知 9.**镇**村关于开展村级环境卫生综合考评活动的通知10.**镇**村关于开展卫生清洁户评比的通知 11.**镇**村卫生清洁户检查表、卫生清洁户名单汇总表12、、-----乡镇-----村农户卫生基本情况表及基本情况统计表

工程先进集体事迹材料(精选多篇)先进事迹材料.doc

工程先进集体事迹材料精选多篇-先进事迹 材料 第一篇:省重点工程先进集体水电施工队伍事迹材料 今年,是惠安人民为实现“十五”计划而努力拼搏的关健性一年,我们举办第二届运动会,不仅是进入新世纪的第一个全县综合性体育盛会,也是惠安经济建设、社会事业发展和文明进步程度的一个重要标志。举办这次大型体育赛事,旨在进一步提高全县体育竞技水平,推动全民健身活动更加广泛深入开展,促进新世纪惠安各项事业全面发展,从而激发全县人民发扬“勤奋刻苦、务实求真、团结拼搏、创新争先”的惠安精神,为“三个文明”建设、全面建设小康社会和主动融入海峡西岸经济区建设发挥更好的作用。本届运动会共设有拔河、足球、篮球、排球、乒乓球、羽毛球、气排球、门球、钓鱼、象棋、围棋、田径等12个大项80个小项,参赛代表队18支,运动员3000多人,裁判员、工作人员1200多人,历时2个多月,是惠安迄今为止规模最大、参与人数最多、历时最长的运动会。 追求“更高、更快、更强”的奥运理念是惠安人民的奋斗目标,我们坚信,通过全县上下的共同努力奋斗,惠安必将以一个更加充满实力、活力和魅力的崭新面貌展现在世人面前!

让我们继续发扬“团结、友爱、拼搏、进取”的精神,为惠安各项事业的腾飞,再铸辉煌! 最后,祝各位领导、各位嘉宾身体健康、事业发达! 祝运动员们赛出风格、赛出水平! 谢谢大家! 第二篇:重点工程先进集体水电施工队伍事迹材料 重点工程先进集体水电施工队伍事迹材料 齐抓共干共创精品 ――省重点工程先进集体xxx事迹材料 xxx是历来被誉为善打硬仗的铁军队伍,几年来,在新一届领导班子的带领下,他们团结一致,锐意改革,立足实际,紧抓机遇,各项工作取得了辉煌的业绩,盐环定奋战三载是他们立功创业的开始,延安供水拼搏十月则功显三秦大地, 在今年的宝鸡峡渠首工程施工中,全体上下团结一心,奋勇拼搏,狠抓施工现场管理,并结合文明工地,创建职工之家,继九八年荣获省重点工程劳动竞赛先进集体后再获此殊荣,一跃而成为我处的骨干队伍之一。总结经验,主要有以下几点: 一、制定完善制度,狠抓现场管理。好范文版权所有

卫生先进集体申报材料.doc

卫生先进集体申报材料 我校卫生工作始终坚持以人为本,以贯彻、落实上级卫生主管部门提出的工作要求为目标。结合学校实际,加强精神文明建设,认真贯彻《学校卫生工作条例》、《中华人民共和国传染病防治法》、《食品卫生法》等法规,创新管理机制,加大管理力度,提高教育成效,切实抓好学校的卫生工作,搞好环境卫生和学生个人卫生,把卫生保健工作纳入学校的各项规范化管理之中,进一步提高学校卫生工作的管理水平,创设良好的育人环境,不断提高师生的健康水平。我们主要从以下几方面开展工作: 一、加强领导,把卫生工作摆上重要位置 我校历年来一直高度重视“创卫”工作,专门成立了以校长为组长的卫生监督自查小组,实行校长亲自抓,各条线负责人分头抓,全体教师一齐抓的管理模式。实行环境卫生、健康教育、食品卫生工作的分块负责制度,进行自查考核,确保学校卫生工作达标。并努力加强全校的精神文明建设,加强校内的卫生工作,切实抓好健康教育,搞好校园环境卫生和学生个人卫生,创设良好的育人环境,提高学生的健康水平。树立“健康第一,预防为主”的思想,真正做到分工明确,责任到人。 二、健全制度,增强卫生工作的约束性 为了确保本校卫生工作顺利实施和确保目标的实现,保证卫生工作的细致化、持久化、制度化、科学化、人性化。我校先后制订了《膳食管理制度》、《餐具消毒制度》、《环境卫生制度》、《卫生工作检查和奖惩制度》、《突发疾病预防和管理制度》、《突发疾病应急预案》等一系列规章制度,并在工作中逐步加以完善,使学校环境卫生、饮食卫生、生理卫生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制约。 三、广泛宣传,提高健康教育质量 我校通过不定期举办各类教育讲座、教研活动,集体备课,社会实践等形式促进卫生教育工作的开展。常规性地邀请卫生防疫站同志对食堂人员及相关管理人员进行业务培训,对学生进行了流行性疾病防治等方面专项教育。根据学生和季节特点,我校的卫生健康教育除认真开展日常教育教学常规工作外,还把工作重点放在常见性传染病知识的宣传和预防教育,通过家访、给家长发宣传材料、家长信等形式,根据社会发病特点:比如“禽流感”、“猪链球菌”、“脑膜炎”、红眼病、急性肠炎、手足口病等传染病知识宣传和预防教育,在学生和家长中大力开展了流行性疾病防控的宣传工作,并采取了必要的预防措施。通过宣传、教育,让家长、教师、学生都懂得传染病的危害及如何预防等知识,提高了对此类疾病的防范能力。同时,我们还设立了卫生健康教育黑板报、画廊,家长园地,定期传授季节性、流行性疾病的防治知识,使健康教育活动深得人心。 四、加强管理,创设良好育人环境 我校是信阳市示范性学校,在校环境的管理上,已做到经常化、制度化、规范化、科学

创建国家卫生城市先进个人事迹材料

市司法局创建国家卫生城市 先进个人事迹材料 郭光益同志自“创卫”工作启动以来,能够积极服从局党委的统一安排和部署,具有强烈的责任心和大局意识。在任局“创卫”领导小组办公室主任期间,精心组织、精心策划,开展了一系列爱国卫生及健康教育活动,取得了突出成绩,得到了同事和领导的好评。现推荐郭光益同志为“创卫”先进个人人选,其主要事迹如下: 一是组织局机关“创卫”相关工作人员,于每周五上午对局家属区及出租门面房进行例行检查,发现问题,及时加强督办整改。针对“创卫”暗访阶段工作要求,定时、不定时对以上区域进行暗访,重点排查墙面卫生死角、污水沟、垃圾场等重点部位,并对暗访结果进行详细记录,以形成检查台账。截至目前,已会同有关人员,集中对家属区等区域进行了彻底整治,粉刷墙面4000多平方米,维修排水沟28米,整治清理垃圾点4处,清运卫生死角8处,安装除四害毒饵站10个,配备保洁员2人,成效显著。 二是每月二次组织局机关干警、职工参与局机关及周边的卫生大扫除活动,集中清理了机关办公室卫生死角其局周边墙壁野广告500余张。郭光益同志在大扫除活动中亲自上阵,率先垂范,通过“大比赛、大评比”等一系列生动活泼

的形式,既创新了工作方法,又团结了队伍,收到了良好的效果。 三是在局机关及局属单位中积极开展“禁烟少酒”行动。在局机关开展“无烟”行动,郭光益同志积极协助“创卫”领导小组成员,找各科室主要负责人谈心,与其签订了无烟承诺书,承诺办公场所无人吸烟,无烟头、烟灰。在局机关醒目位置张贴了禁烟标志,同时狠抓了落实,干警职工的禁烟意识大为提高,收到了良好的效果;从自身做起,积极开展“少酒”行动,在非工作时间禁止饮酒,并积极宣传饮酒的负面影响,提倡适量饮酒,做到不劝酒、不敬酒、不酗酒。“禁烟少酒”行动开展之后,局机关的吸烟率大为下降、喝酒次数大为减少,机关作风得到明显转变,郭光益同志为其付出的辛勤劳动亦功不可没。 四是在任局“创卫”领导小组办公室主任一职期间,多次发动宣传攻势,在干警、职工中大力宣传“创卫”。亲自策划、亲自制作健康教育宣传展板,坚持每两月出刊一期,张贴防治艾滋病、流感等宣传图片,宣传禁烟、结核病防治、献血注意事项等健康教育知识;给干警、职工发放《干警健康枕边书》、《健康知识100问》等书籍和宣传资料,并进行耐心讲解;利用每年年初对全体干警集训之际,积极邀请市人民医院相关医疗、卫生专家对全体干警、职工讲授健康知识课。亲自命题试卷,对干警、职工进行健康教育知识测

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