银行开展党的群众路线教育实践活动专题民主生活会方案

银行开展党的群众路线教育实践活动专题民主生活会方案

按照总行党的群众路线教育活动部署及支行深入开展党的群众路线教育实践活动的总体安排，为确保支行党委专题民主生活会顺利召开并取得实效，根据上级行《关于开好专题民主生活会有关工作的通知》有关精神和督导组的要求，结合支行实际，就支行党委召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会安排如下：

一、会议时间和主题

（一）会议时间和地点。2014年6月中旬（具体时间根据实际情况确定），会期半天；在支行三楼会议室举行。

（二）会议主题。紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，转作风，促行风，推动服务工作再上新台阶。

二、会前准备

（一）制定并上报专题民主生活会方案。对照民主生活会召开的前提条件，由党委书记同志主持研究制定专题民主生活会方案，主要明确民主生活会内容、程序、时间等有关要求，对开好民主生活会所做的各项工作进行详细安排，筹划好相关工作；向督导组报送专题民主生活会方案，经督导组审阅同意后，报活动领导小组办公室。

（二）认真组织学习。以党章和党的十八大报告、习近平总书记一系列重要讲话及《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约

。

反映问题较多的班子成员，由督导组会同何洪清同志进行谈话提醒；对其他班子成员进行个别谈话提醒。

（七）谈心谈话。市行督导组通报情况后，随即开展谈心谈话工作。支行党委书记、行长同志与班子成员和重点部门负责同志之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间逐一谈心交心。谈心内容重点是对班子成员思想和工作情况作出中肯评价，在肯定成绩的同时，着重指出存在的问题，并相互征求意见，沟通思想，交换看法，增进了解和团结；班子成员之间互相谈心，谈心要敞开心扉，坦诚相见，开展深刻的自我批评，进行诚恳的相互批评，找准问题，形成共识，真正达到“团结—批评—团结”的目的，努力把矛盾和问题解决在民主生活会前。6月15日前，每个班子成员要将本人谈心谈话的主要情况、谈话内容、主要问题等简要整理出书面材料，各自密封后报督导组审阅。

（八）撰写对照分析材料。党委班子及成员都要按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求，认真撰写对照检查材料，班子成员对照检查材料的字数为2000-4000字左右，班子材料发言时间为15分钟，成员个人材料时间为10分钟。

班子和成员通过群众提、自己找、上级点、互相帮，分析作风建设的实际状况和“四风”方面的突出问题，深入剖析存在问题的实质、根源和危害，明确努力方向和改进措施。班子的对照检查材料由主要负责同志亲自主持起草，班子成员自己动手撰写对照检查材料。

对照检查材料内容主要包括：学习和认识情况，遵守党的政治纪律情况，贯彻中央八条规定和农业银行28条措施、转变作风方面的基本情况；“四风”方面存在的突出问题；产生问题的原因分析；今后的努力方向和改进措施。特别是要把群众反映强烈的“车轮上的铺张”、“人情消费”、职务消费、“三公”经费开支过大、违规占用住房和办公用房等问题作为重要内容，逐一对照检查。有问题的分析原因并提出整改措施，没问题的进行明示。

（九）审阅上报民主生活会对照检查材料。对照检查材料，要报市行督导组审查，由督导组提出意见和建议；何洪清同志会同督导组审阅班子其他成员的对照检查材料，并提出意见建

议；按照督导组和党委书记提出的意见建议，相关人员进一步修改完善相关材料，经审阅通过后，报市行教育实践活动领导小组办公室。

三、会议召开

会议由党委书记同志主持，每位班子成员先做个人对照检查分析（发言时间不少于15分钟）。每位班子同志做完个人对照检查分析后，班子其他成员依次对其开展批评。

（一）会议程序安排。

1.同志代表支行党委开展对照检查和深入剖析，其他班子成员依次发言。

2.支行班子成员按照先主要负责人，后班子其他成员的次序，逐一开展对照检查，进行党性分析和自我剖析，具体顺序为。

3.认真开展批评与自我批评。同志对班子成员的发言逐个进行评议，班子成员之间相互进行评议。

4.市行督导组组长对民主生活会进行评价;

5.同志代表支行党委做表态发言。

（二）开展批评与自我批评的要求。

班子成员要紧紧围绕为民务实清廉这一主题，突出重点，敢于查找和正视问题，注意防止和避免空泛议论、避重就轻、避实就虚，只谈工作不谈思想、只讲成绩不讲问题、只讲集体不讲个人等现象。深入查找班子和成员在作风建设方面存在的突出问题，包括在落实从严管理家属子女和身边工作人员相关要求方面的问题，深刻剖析思想根源、汲取经验教训，自觉改进提高。

领导班子每名成员都要进行深刻的自我批评，以树立标杆、向我看齐的态度检查自己，真正触及问题、深挖思想根源。主要看是否明确摆出“四风”问题，对群众意见和上级点明的问题是否逐一检查并作出实事求是的回应，是否从世界观、人生观、价值观深刻检查剖析问题根源。

班子成员之间都要开展诚恳的相互批评，敢于坚持原则、提出问题、真诚帮助提高。主要看是否提出批评意见，批评是否触及到被批评者的主要问题，是否达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的。

批评和自我批评，要虚实并举，从落实中央八项规定和农业银行28条措施切入，深刻剖析作风不正、工作不实、行为不廉的问题，分析研究加强作风建设、反对“四风”的改进措施和有关制度规定。要注意方式方法，本着“有则改之，无则加勉”的精神，正确对待别人的批评、意见和建议。对正确的意见，要诚恳接受，并认真剖析根源；对意见较集中或重大的问题，要做出负责任的说明；对不符合事实或不完全符合事实的意见，要实事求是地做出解释；对拟开展批评的问题，会前要充分沟通和交换意见，取得共识或基本共识后，在会上进行交流。

（三）参会人员。

1.支行党委全体成员；

2.列席人员：支行综合管理部主要负责人。

全体党委班子成员须按时出席会议，不得缺席。

四、会后事项

（一）民主生活会情况通报（会后10个工作日内）。会后10个工作日内，组织召开民主生活会情况通报会，重点通报民主生活会听取意见、查找问题、开展批评与自我批评等情况。