南开2015年9月考试《职业生涯管理》期末“小论文考核

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南开大学现代远程教育学院考试卷

2015-2016年度春季学期期末(2015.9) 《职业生涯管理》

主讲教师：徐建华

学习中心：____________________________ 专业：_______________________

姓名：_________________ 学号：_______________ 成绩：___________

一、请同学们在下列题目中任选一题，写成期末论文。

1、职业生涯管理理论的来源与今后的发展研究

2、职业、职业生涯、职业生涯管理特征与关系分析

3、员工的心理特征与职业选择关系研究

4、职业锚与员工职业定位关系分析

5、职业锚开发与员工职业发展目标的确定分析

6、职业生涯目标确定与职业生涯早期管理研究

7、职业生涯目标的实现与职业生涯中期管理研究

8、职业生涯管理理论的渊源和基本流派研究

9、职业生涯目标的调整与职业生涯后期管理研究

10、实现职业生涯目标的个人与组织因素研究

11、职业生涯规划与职业生涯目标实现路径研究

12、职业生涯规划与职业生涯目标实现的路径分析

13、经理人职业生涯管理的步骤研究

14、当今职业生涯管理发展趋势研究

15、职业生涯发展阶梯的模式研究

二、论文写作要求

论文题目应为授课教师指定题目，论文要层次清晰、论点清楚、论据准确；

论文写作要理论联系实际，同学们应结合课堂讲授内容，广泛收集与论文有关资料，含有一定案例，参考一定文献资料。

三、论文写作格式要求：

论文题目要求为宋体三号字，加粗居中；

正文部分要求为宋体小四号字，标题加粗，行间距为1.5倍行距；

论文字数要控制在2000－2500字；

论文标题书写顺序依次为一、（一）、1. 。

四、论文提交注意事项：

1、论文一律以此文件为封面，写明学习中心、专业、姓名、学号等信息。论文保存为word 文件，以“课程名+学号+姓名”命名。

2、论文一律采用线上提交方式，在学院规定时间内上传到教学教务平台，逾期平台关闭，将不接受补交。

3、不接受纸质论文。

4、如有抄袭雷同现象，将按学院规定严肃处理。