广东省注册咨询工程师就业范围及挂靠分析每日一讲(1月11日)

广东省注册咨询工程师就业范围及挂靠分析每日一讲(1月11日)
广东省注册咨询工程师就业范围及挂靠分析每日一讲(1月11日)

广东省注册咨询工程师就业范围及挂靠分析每日一讲(1月11日)

每日一讲:

(单项选择题)

1、国家关于投资体制改革文件规定,采取财政贴息投资方式的建设项目,国家只审批( )。

A.项目建议书

B.项目申请报告

C.可行性研究报告

D.资金申请报告

2、工程咨询单位项目经理的权限不包括( )。

A.管理项目组的全部工作

B.修正项目组预算

C.与业主签订咨询合同

D.批准项目组计划变更

3、工程咨询服务投标技术建议书的内容不包括( )。

A.工程咨询的经验

B.完成任务的方法和途径

C.咨询费用使用安排

D.咨询人员工作安排

4、根据《建设工程勘察设计资质管理规定》,只设甲级工程设计资质的是( )资质。

A.行业

B.专业

C.专项

D.综合

5、项目管理人员按计划指标检查实际执行情况和成果,进行纠编,以实现项目预定目标的活动,属于工程项目管理的( )职能。

A.计划

B.指挥

C.控制

D.评价

6、国资委颁布的《中央企业固定资产投资项目后评价工作指南》内容,包括项目概况、项目实施过程总结评价、项目效果和效益评价、项目环境和社会影响评价、( )、后评价结论及对策建议等。

A.项目建设条件评价

B.工程技术目标评价

C.项目先进性评价

D.项目目标和可持续性评价

7、FIDIC编写的《工程咨询业务廉洁管理指南》的附录中不包括( )。

A.FIDIC道德准则

B.FIDIC关于业务廉洁的政策声明

C.工程咨询企业行为准则范本

D.国际通用的廉洁管理规范

8、征地拆迁及移民安置属于投资项目周期中( )的工作。

A.前期阶段

B.实验阶段

C.准备阶段

D.运营阶段

9、按照我国现行规划体系,城市总体规划属于( )。

A.区域规划

B.专项规划

C.总体规划

D.土地规划

普通高等学校毕业生就业协议书电子档(1)

学号: 普通高等学校毕业生就业协议书 (样本) 用人单位(甲方): 毕业生(乙方): 学校: 福建省公务员局 福建省人力资源开发办公室印制 福建省教育厅

填写说明 1、本协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内就确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议;是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据;是政府毕业生就业主管部门和各高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。用人单位、毕业生应逐项准确填写,学校应认真审核毕业生有关信息,政府毕业生就业主管部门依据本协议书,办理毕业生就业登记审核和报到证签发等工作。 2、本协议书由用人单位法定代表人(或者其委托代理人)和毕业生双方当事人亲自签订,代签无效。 3、本协议书中的空栏,由双方协商确定后填写,不得违反国家有关法律、法规和规定;本协议书的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本协议书的附件,与本协议书一并履行。 4、本协议书内的年、月、日一律使用公历,除落款日期外,均用阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写。

5、填写本协议书一律用蓝、黑色墨水书写,字迹清晰、工整,涂改处必须(签名)或加盖校对章,否则无效。 6、毕业生离校后签订本协议书的,学校可不签注意见。 福建省非师范类大中专毕业生就业报到证承办机构:福建省大中专毕业生就业工作中心 地址:福州市东大路36号福建人才大厦12层(邮编:350001)电话:(0591)87540939档案查询:(0591)96345传真:(0591)87546960 网址:福建省毕业生就业公共网 (https://www.360docs.net/doc/de11007338.html, ) 福建省师范类高校毕业生就业报到证承办机构:福建省教育厅高校学生处 地址:福州市鼓屏路162号(邮编:350003) 电话:(0591)87844868 传真:(0591)87844868

广东省地方志资源开发利用项目

广东省地方志资源开发利用项目 立项表 项目名称 成果形式 项目实施单位(盖章) 填表日期

广东省人民政府地方志办公室印制- 1 -

填表说明 1.本表须用计算机填写。请严格按照本“填表说明”要求进行操作。 2.《立项表》填好后,请用A4纸打印一式3份,左侧装订,报上一级地方志工作机构。论证立项后,市、县两级地方志机构各存档一份,一份由省地方志办备案。 3.“项目组成员”栏所填人员必须是真正参与本项目的人员。 4.“成果形式”选填“专题调研报告、专项建设规划建议、著述、展览、数字产品、音像制品或其他”。 5.填写完《立项表》,按《广东省地方志资源开发利用项目管理办法(试行)》第三条所规定程序,报送省地方志办论证立项。 6.本表格复印有效,也可登陆到广东省情信息网下载打印。 - 2 -

项目负责人(一) 性 别 年龄民族 职务 职称办公电话移动电话 工作单位 通信地址 邮编E-mail 传真 项目负责人(二) 性 别 年龄民族 职务 职称办公电话移动电话 工作单位 通信地址 邮编E-mail 传真 联系人性 别 年龄民族 职务 职称 工作单位电 话办公:手机:传真: 通讯地址 邮编E-mail 参 与 项 目 主 要 人 员 姓名年龄职务、职称学历项目分工成果形式 A. 专题调研报告; B. 专项建设规划建议; C.著述; D.展览; E.数字产品; F.音像制品; G.其它() - 3 -

项 目 主 要 内 容 、 特 色 、 意 义 及 可 行 性 - 4 -

实 施 计 划 及 资 料 基 础 (可另附页) 具体科目金额 经 费 预 算 合计(大写): - 5 -

毕业生就业协议书范本最新

毕业生就业协议书范本最新 毕业生就业协议书范本最新 最新版本的毕业生就业协议书怎么写呢?下面是应届毕业生小编为大家收集的关于毕业生就业协议书范本最新,希望大家喜欢! 甲方:_________大学学生处 乙方(用人单位):_________ 丙方(学生):_________ 为保证就业实习工作的顺利进行,保护学校、用人单位及学生的合法权益,甲乙丙三方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实习管理规定》对三方均有的约束力,并达成如下就业实习协议: 一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实习工作,其中 1.工作内容:_________ 2.工作时间:_________ 3.就业实习报酬和福利待遇:_________ 二、在办理实习信息登记时,乙方在就业实习报酬外应向甲方支付管理费用_________元(即按实际聘用人数,每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。 三、乙方在丙方实习期间,不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职,乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实习用工关系,乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职,或因表现不佳被辞退,学校将按考勤等校规处理。 四、乙方在_________日以前,将丙方的报酬付给甲方,统一由甲方发放,乙方不直接与丙方发生经济关系。 五、丙方就业实习依法享受劳动保护,乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障,不得损害或变相

应届生就业协议书完整版

应届生就业协议书完整版 In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方:________________________ 乙方:________________________ 签订时间:________________________ 签订地点:________________________

应届生就业协议书完整版 下载说明:本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下,维护合作方各自的合法权益,并在履行合同的过程中,双方当事人一旦发生争议,将争议提交仲裁或者诉讼,本文书即成为复原合作场景的主要依据。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 1、结业生和用人单位告竣协议并在就业协议书上署名盖章,用人单位应在协议书上注明可以接收结业生档案的名称和地址。 签订就业协议的程序 2、用人单位进人,如须经主管部门同意则应报上级主管部门批准。(如本地的人事局、去上海、北京、深圳、广州则尚有要求) 3、结业生将签订好的协议书直接送到学院结业生就业引导事情处。

广东省省级地方志资料年报编写要求知识分享

广东省省级地方志资料年报编写要求 一、总体要求 (一)坚持存真求实的原则,搜集、整理、汇编、撰写和报送反映年度内本行业(事业)发展的资料,做到观点正确,资料翔实,内容全面、分类科学。 (二)年报资料分为概况资料、大事记资料、专题资料、人物资料、文献资料、图片音像资料及其他具有存史价值的资料。其中,概况资料、大事记资料、专题资料、文献资料、图片资料属必报内容,人物资料属符合条件才报送的内容,音像资料和其他具有存史价值的资料属选报内容。 (三)年报资料以资料长编形式为主。 (四)主要原始资料和引文要注明出处。注放在每类资料之后,做到要素齐备。 1.档案资料:注明收藏单位、案卷号、目录号、全宗号、标题、作者等。 2.文件资料:注明发文单位、时间、文件名、文号等。 3.书籍资料:注明作者、书名、页码、出版单位、出版年月等。 4.实地调查资料和口碑资料:注明调查对象的基本情况。 5.报刊资料:注明报刊名、年月日及版次(期序)、作者、标题等。 6.音像资料:注明作者、、内容、时长、拍摄时间、格式等。 7.网络资料:注明网站、网址、文章标题、作者、发布时间等。 (五)军事部门报送内容参照本规范执行。 二、报送内容及要求 (一)概况资料 收录本行业(事业)的概况性资料及主要统计数据。

1.主要内容 (1)本行业(事业)的发展情况及重要决策、重要工作部署及其实施情况等。 (2)本行业(事业)发展的主要统计数据。 2.撰写要求 (1)采用记述体编辑。 (2)要体现发展脉络、主要特点。 (二)大事记资料 收录本行业(事业)较大事件的资料。 1.收录范围 (1)重要法规、方针政策、决策、决议、规划的颁布。 (2)做出重要决定的会议的召开。 (3)行政区划调整。 (4)主要机构变动以及主要负责人的任免。 (5)重要企(事)业单位的成立、改组、改制、重组、 破产等。 (6)重大改革与创新的提出及实施。 (7)重大专项工作、活动的开展以及重大工程、项目、设施建设。 (8)重大发明创造、科研成果的公布及获奖(获省级三等奖以上奖项)。 (9)党和国家领导人、著名人士在本行业(事业)的重要活动。 (10)对外及港澳台重要交流活动。 (11)工作中的重大失误及事故、重大传染病的发生及防治。 (12)重大自然灾害及防灾抗灾情况。 (13)主要物产的盛衰和重大环境的变化;珍贵文物的挖掘与重要名胜古迹的保护和兴废。 (14)其他重要事件。

注册咨询工程师就业前景及挂靠分析

注册咨询工程师就业前景及挂靠分析 凡在经济建设中从事工程咨询业务的机构,必须配备一定数量的注册咨询工程师(投资)。具体办法由国家发展计划委员会另行规定。国家对工程咨询行业关键岗位的专业技术人员实行执业资格,纳入全国专业技术人员职业资格制度统一管理,本考试是为此而举行的专门考试。只有通过本考试成绩合格,表明其具有相应的水平和能力,才可获得工程咨询行业的执业资格。本资格全国范围内有效。 注册咨询工程师(投资)可在以下范围执业: (1)经济社会发展规划、计划咨询; (2)行业发展规划和产业政策咨询; (3)经济建设专题咨询; (4)投资机会研究; (5)工程项目建议书的编制; (6)工程项目可行性研究报告的编制; (7)工程项目评估; (8)工程项目融资咨询,绩效追综评价,后评价及培训咨询服务; (9)工程项目招投标技术咨询; (10)国家发展计划委员会规定的其他工程咨询业务。 注册咨询工程师挂靠价格会随着注册专业的不同,价格会有很大的区别。首先我们来看下注册咨询工程师的专业有哪些了。咨询师分公路、铁路、城市轨道交通、民航、水电、核电、核工业、火电、煤炭、石油天然气、石化、化工、医药、建筑材料、机械、电子、轻工、纺织、化纤、钢铁、有色冶金、农业、林业、通信、水文地质、工程测量、岩土工程、水利工程、港口河海工程、生态建设和环境工程、市政公用工程、建筑、城市规划等专业,专业不同价格不同。 目前来讲,注册咨询工程师挂靠价格的应该是火电、环保、园林等几个专业,价格在2万元左右,如果是转注册的话,价格甚至能够挂靠到2.3——2.5万一年。其他专业的注册咨询工程师挂靠价格普遍在1.2——1.5万左右。 另外,初始的注册咨询工程师挂靠价格会低于转注册的;这个主要是因为初始的话单位申报需要的时间比较长,而且需要给初始注册的证书找业绩,会比较麻烦点。 在此,也给广大持有注册咨询工程师证书的朋友一些中肯的建议:再进行证书注册的时候,要选准自已要注册的专业,做到定向选择注册企业;考完证挂靠的同志,一定要把目标搞清楚,是为了挂靠挣点小钱,还是为今后谋条生路。如果是为了挂靠挣点小钱,那注册比较热的专业,注册完的证书会比较值钱,以后转注册的时候要价可以高一些。什么是比较热的专业呢?活儿多的专业就是热的专业,什么专业活儿多呢?涉及到民生的项目活多,比如基础设施(路、污水处理、垃圾处理等,属于市政公用工程专业)、社会事业(学校、医院、体育场等,属于建筑专业)、生态环境(风沙治理、空气治理等,属于生态专业)、能源、城市规划等。像核工业、水利工程、冶金等专业是冷门专业,这些专业活少,注册成该专业后,以后都不好转,很少有单位能做这方面的专业

定向就业协议书

定向就业协议书 第一篇:定向就业协议书 定向就业协议书 编号:_________ 甲方:中国城乡信息一体化发展中心 乙方: 籍贯:________________ 身份证号:________________ 联系方式:________________ 根据国家工信部〔2014〕第256号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要,在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业 协议如下: 1、自签订本协议起,乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员,享受甲方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障。 2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具体培训方案见指定的集训中心的公示),完成相关学业内容,而且通过ncba职业培训,将获得甲方颁发的《城乡综 合信息服务上岗资格证》,同时在网上进行公示。 3、本着“离土不离乡,就近就业”的指导原则,根据本地区综合信息服务站的建站进度,乙方自取得证书之日起的六个月内,由甲方负责安排乙方到本区域内的综合信息服务站工作(或乙方自愿确定的区域);也可指定到与城乡信息一体化发展中心具有业务合作关系的当地重点大中型企业担任专职信息员;对于工作表现突出,各项能力优秀的员工,可优先安排到甲方全国各级发展中心工作。 4、甲方对乙方的工作安排承诺: (1)确保乙方可直接享受中心划拨的工资补贴1000元/月;确保乙方在综合 信息服务站工作期间的基本工资与福利待遇,不低于本地区同行业的平均水平。 (2)按照国家相关规定,为乙方办理五险一金,享受国家规定的各种补贴、 津贴、奖金,同时享受系统内职业培训、免费旅游、年度体检、带薪休假等福利待遇。 (3)自本协议签定后,甲方为乙方办理工作证,工资卡和工会证;甲方划拨 的专项工资补贴自乙方参加岗前培训之日起开始计算,并以月为单位核发,享受全国系统内各种最优惠人员待遇,协议终止时,甲方为乙方提供的各项工资福利待遇自动终止。 (4)代理乙方的人事档案和党团组织关系。 (5)为乙方指定终身事业发展规划,提供加薪、晋职及晋级等广阔发展机会,提供会议、交流、合作及轮职等全国人脉互动平台。

定向就业协议书

定向就业协议书 协议方:甲方(接受培养单位):XX师范大学 乙方(定向培养单位): 丙方(拟录取考生): 根据教育部和XX省教育厅的有关文件规定,甲方在2016年全日制硕士研究生招生录取工作中,为乙方定向就业培养硕士研究生,丙方自愿申请作为甲方__________ (学院)专业为乙方定向就业培养的硕士研究生,学制年。经甲、乙、丙三方商定,签订定向就业培养协议如下: 一、管理 1. 本协议甲、乙、丙三方一经签订,丙方由甲方录取为定向就业研究生,毕业后即为乙方工作人员,乙方不得以任何理由拒绝接收。 2. 丙方学习期间,不享受非定向就业硕士研究生享受的研究生国家助学金,可享受学校设立的其他奖学金,生活待遇由乙方和丙方协商解决。 3. 定向就业硕士生学制为年。丙方在学期间由甲方负责管理,丙方应坚持四项基本原则,自觉遵守国家法令和甲方的相关规章制度,刻苦攻读,完成学习任务。 4. 丙方因病休学,本协议有效期延长一年,休学期间甲方则中止其所有待遇,丙方病愈返校后恢复正常待遇。丙方因故退学,应根据国家有关规定,及时与甲、乙方协商,取得一致意见后,由甲方进行处理。 5. 丙方作为定向就业研究生,培养费由乙方与丙方协商解决。 二、培养 1. 丙方的学习按甲方硕士生专业培养方案进行。 2. 培养期间,甲、乙双方定期对丙方的政治表现、学习成绩等有关方面交换意见。 3. 丙方的毕业论文题目由甲方审定,但应尽可能结合乙方的科研或其他工作需要,以利于毕业后在乙方工作中较好发挥作用。 三、毕业分配

丙方毕业后,不得以任何理由拒绝到乙方工作。乙方也不得以任何理由拒绝接受丙方。丙方毕业时,学位证书、毕业证书及学籍档案由甲方直接转入乙方。 四、其他 1. 本协议书未尽事宜由三方协商解决。 2. 本协议书一式四份,甲、乙、丙三方及省考试院各持一份,协议书在甲、乙、丙三方签字后生效。 甲方:XX师范大学(章)乙方(章)丙方 甲方代表签字:乙方代表签字:丙方签字: 年月日年月日年月日 注:乙方须加盖单位人事部门公章,由单位主管人事的领导签字。

新编入学就业协议书简易版

It Is Necessary To Clarify The Rights And Obligations Of The Parties, To Restrict Parties, And To Supervise Both Parties To Keep Their Promises And To Restrain The Act Of Reckless Repentance. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 新编入学就业协议书简易 版

新编入学就业协议书简易版 温馨提示:本协议文件应用在明确协议各方的权利与义务、并具有约束力和可作为凭证,且对当事人双方或者多方都有约制性,能实现监督双方信守诺言、约束轻率反悔的行为。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 甲方: 乙方: 根据有关法律法规和学校(甲方)的规章 制度,为使学生在校期间顺利完成学业,毕业 后愉快走上工作岗位,甲乙双方经友好协商, 达成协议如下: 一、甲方权利和义务 1、负责对学生的教学管理和教育,并提供 相应的学习、生活条件; 2、负责教授学校规定的课程,并为考试成 绩、操行鉴定合格的学生发给毕业证书。 3、负责组织学生参加全国和地方政府主管

部门专业资格证书考试,其费用由乙方自理。 4、负责为取得专业资格考试合格的毕业生推荐工作。自学生毕业之日起一年之内没被推荐上岗,按规定退还乙方的全部学费。 二、乙方权利和义务 1、努力学习,严格遵守国家的法律法规、社会公德和学校的各项规章制度; 2、刻苦钻研,熟练掌握大通关技能,达到国家和学校规定的标准。 3、按时交纳学费、书费、住宿费等各种费用。 三、其他事项 学生在校期间有以下情节之一者,不享受第一条第4款约定: 1、未取得学校毕业证书;

贵州省地方志工作规定

贵州省地方志工作规定 第一条为规范地方志的编纂、管理和开发利用,发挥地方志为经济社会发展服务的作用,根据《地方志工作条例》等有关法律、法规的规定,结合本省实际,制定本规定。 第二条本规定所称地方志,是指冠以县级以上行政区域名称的地方志书、地方综合年鉴。 本省的地方志分为三级:省编纂的地方志、市(州、地)编纂的地方志、县(市、区)编纂的地方志。 第三条本省行政区域内地方志编纂、管理和开发利用适用本规定。 第四条县级以上人民政府应当加强地方志工作机构、人员、基础设施和信息化建设,将地方志工作纳入本级国民经济和社会发展规划,所需经费列入本级财政预算。 第五条县级以上人民政府地方志工作机构主管本行政区域的地方志工作,拟定地方志工作规划和编纂方案,制定业务规范;组织、指导、督促和检查地方志工作;编纂、审查、验收地方志稿件;培训地方志工作人员;征集、保存地方志文献和资料,整理旧志;开展地方志理论研究。

县级以上人民政府有关部门按照职责做好地方志的相关工作。 第六条地方志书每20年左右编修一次,地方综合年鉴每年进行编辑。 第七条县级以上人民政府地方志工作机构应当按照省人民政府批准的地方志编纂总体工作规划,统一组织编纂、出版地方志,其他组织和个人不得编纂。 第八条根据编纂方案承担编纂任务的有关单位应当提供必要的条件,按照规定的时间和质量要求完成编纂任务,并接受所在地人民政府地方志工作机构的业务指导和督促检查。 第九条县级以上人民政府地方志工作机构应当建立征集地方志资料的制度,并可以向机关、社会团体、企业事业单位、其他组织以及个人征集有关地方志资料,征集内容包括乡镇志、村志、部门志、企业事业单位志等。有关单位和个人应当提供支持。 地方志资料所有人或者持有人提供有关资料,可以获得适当报酬。 地方志资料所有人或者持有人不得故意提供虚假资料。

毕业生就业协议书范本

毕业生就业协议书范本 甲方:_________大学学生处 乙方(用人单位):_________ 丙方(学生):_________ 为保证就业实习工作的顺利进行,保护学校、用人单位及学生的合法权益,甲乙丙三方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实习管理规定》对三方均有的约束力,并达成如下就业实习协议: 一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实习工作,其中 1.工作内容:_________ 2.工作时间:_________ 3.就业实习报酬和福利待遇:_________

二、在办理实习信息登记时,乙方在就业实习报酬外应向甲方支付管理费用_________元(即按实际聘用人数,每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。 三、乙方在丙方实习期间,不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职,乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实习用工关系,乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职,或因表现不佳被辞退,学校将按考勤等校规处理。 四、乙方在_________日以前,将丙方的报酬付给甲方,统一由甲方发放,乙方不直接与丙方发生经济关系。 五、丙方就业实习依法享受劳动保护,乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障,不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则,造成的后果由乙方负责。但是,甲方应为丙方提供相应的医疗保障,乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间,乙方对丙方的

定向学生三方就业协议书(标准范本)

定向学生三方就业协议书 In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit. 甲方:__________________ 乙方:__________________ 签订日期:__________________ 本协议书下载后可随意修改

协议编号:YH-FS-569481定向学生三方就业协议书 说明:本服务协议书根据有关规定,及明确双方责任与义务,同时对当事人进行法律约束,本着自愿及平等互利的原则达成以下条款。文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。 甲方:*****人力资源有限公司 乙方:************学校 丙方: 根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务,解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定,就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议: 一。甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点: 1.12580,10086客服专业,太平洋客服呼叫专业在**省**市。 2.其它。 二。甲方的责任及义务 1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;

2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方; 3、负责丙方: (1)第二年12580、10086客服进入实训阶段的12580、10086外呼(综合工资2000元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服进入实习期间12580、10086外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500元/月至4500元/月),内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1.80米(综合工资2500元/月至4500元/月); (2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资2500元/月至4500元/月),第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资3500元/月至6500元/月); (3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资1450元/月至2500元/月),第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资2200元/月至3000元/月); 三。乙方的责任及义务

广东省经济欠发达地区地方志编修经费管理办法(试行)

广东省经济欠发达地区地方志编修经费管理办法(试行) 第一条为推进我省经济欠发达地区地方志工作,规范和加强广东省经济欠发达地区地方志编修经费管理,提高资金使用效益,根据《中华人民共和国预算法》《中华人民共和国预算法实施条例》《中共广东省委办公厅广东省人民政府办公厅印发〈关于深化省级预算编制执行监督管理改革的意见〉的通知》(粤办发〔2018〕17号)和省级财政资金管理的有关规定,结合我省地方志工作实际,制定本办法。 第二条本办法所指广东省经济欠发达地区地方志编修经费(以下简称编修经费),是指由省级财政预算安排,用于补助我省经济欠发达地区地方志书编修,综合年鉴编纂,地方史编研,地方志资料年报,地方志资源开发利用,地方志信息化、数字化建设,地情调研等工作的转移支付资金。 第三条编修经费的管理和使用坚持依法依规、公正公开,突出重点、科学分配,注重绩效、规范管理的原则。 第四条广东省人民政府地方志办公室(以下简称省地方志办)的职责: (一)全面负责编修经费预算编制和执行,对资金支出进度、绩效、安全性和规范性等负责。对下达市县的经费执行情况承担指导和监管责任; (二)负责部门项目管理,申报编修经费预算、绩效目标,制定明细分配方案; (三)制订下达任务清单,对编修经费执行情况和绩效运行进行日常跟踪监管,组织用款单位开展绩效自评; (四)负责编修经费使用监督检查、绩效管理、信息公开。 第五条地级以上市地方志工作机构的职责: (一)负责本地区编修经费项目的组织申报和审核,并对申报项目的可行性和合规性负责; (二)负责指导、监督县(市、区)项目实施; (三)加强资金使用监督,组织项目验收考评和绩效评价工作。 第六条县级地方志工作机构的职责: (一)承担省级下达编修经费的预算执行、绩效目标监控、任务清单实施等主体责任,确保完成省地方志办下达的任务清单和绩效目标; (二)负责县级项目管理和实施,做好项目验收、绩效自评、信息公开等工作;

毕业生就业协议书范本格式

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 毕业生就业协议书范本格式 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

毕业生:__________________ 用人单位:________________ 培养单位:________________ 签订本就业协议应遵守的条款 第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。 第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。 第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况,被了解方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。 第四条《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。 第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。 第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。 第七条本协议一式四份,毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。 双方协议的主要条款 用人单位用人单位名称:_________主管部门:______________ 通讯地址:_____________邮政编码:______________ 联系人及电话:_________单位性质:______________ 档案:_________________ 接收单位名称:_________________邮政编码:_____________

广东省地方志工作条例

广东省地方志工作条例 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】广东省第十三届人民代表大会常务委员会公告第6号 【发布部门】广东省人大(含常委会) 【发布日期】2018.05.31 【实施日期】2018.07.01 【时效性】现行有效 【效力级别】省级地方性法规 广东省第十三届人民代表大会常务委员会公告 (第6号) 《广东省地方志工作条例》已由广东省第十三届人民代表大会常务委员会第三次会议于2018年5月31日通过,现予公布,自2018年7月1日起施行。 广东省人民代表大会常务委员会 2018年5月31日 广东省地方志工作条例

(2018年5月31日广东省第十三届人民代表大会常务委员会第三次会议通过) 第一条为了传承发展中华优秀传统文化,弘扬社会主义核心价值观,加强对地方志工作的组织、管理,发挥地方志在促进经济社会发展中的作用,根据国务院《地方志工作条例》及有关法律、法规,结合本省实际,制定本条例。 第二条广东省行政区域内志书、年鉴及地方史的组织编纂、管理与开发利用工作,适用本条例。 本条例所称志书包括地方志书、部门志、行业志、专题志等。 本条例所称年鉴包括地方综合年鉴、部门年鉴、行业年鉴等。 第三条地方志工作应当坚持依法治志、存真求实、确保质量的原则。 第四条县级以上人民政府应当加强对本行政区域地方志工作的领导,将地方志工作纳入本级国民经济和社会发展规划,地方志工作所需经费列入本级财政预算。 县级以上人民政府制定本行政区域的地方志工作规划,并报上一级人民政府地方志工作机构备案。 第五条县级以上人民政府地方志工作机构主管本行政区域的地方志工作,履行以下职责: (一)组织、指导、检查和督促地方志工作; (二)拟订地方志工作规划和编纂方案;

毕业生就业协议书(正式版)范本

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毕业生就业协议书(正式版)范本The Purpose Of This Document Is T o Clarify The Civil Relationship Between The Parties Or Both Parties. After Reaching An Agreement Through Mutual Consultation, This Document Is Hereby Prepared 注意事项:此协议书文件主要为明确当事人或当事双方之间的民事关系,同时保障各自的合法权益,经共同协商达成一致意见后特此编制,文件下载即可修改,可根据实际情况套用。 毕业生就业协议书范本(一) 用人单位(甲方): 毕业生(乙方): 学校: 填写说明 1、本协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内就确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议;是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据;是政府毕业生就业主管部门和各高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。用人单位、毕业生应逐项准确填写,学校应认真审核

毕业生有关信息,政府毕业生就业主管部门依据本协议书,办理毕业生就业登记审核和报到证签发等工作。 2、本协议书由用人单位法定代表人(或者其委托代理人)和毕业生双方当事人亲自签订,代签无效。 3、本协议书中的空栏,由双方协商确定后填写,不得违反国家有关法律、法规和规定;本协议书的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本协议书的附件,与本协议书一并履行。 4、本协议书内的年、月、日一律使用公历,除落款日期外,均用阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写。 5、填写本协议书一律用蓝、黑色墨水书写,字迹清晰、工整,涂改处必须(签名)或加盖校对章,否则无效。 6、毕业生离校后签订本协议书的,学校可不签注意见。 甲方:***

咨询师挂靠协议

协议甲方:乙方:身份证号码:因发展需要,乙方委托甲方办理注册咨询师任职事宜,经过真诚协商,双方达成如下聘用条款:一、聘用期:甲方聘用乙方的期限为周年,费用元/年,第二年费用起随行就市相应调整,自协议签订之日起,作为聘用薪金的结算期。 二、1,双方签定合同后,乙方应于2011年9月 1 日前向甲方提供其注册咨询师执业资格合格证(原件)、大学文凭(复印件)、身份证(复印件)、职称证书(复印件)及其他相关个人资料,甲方确认材料无误后,甲方支付给乙方元整。乙方留建设银行帐号:。如注册过程中未能成功注册,则甲方应出据注册不成功的理由,乙方退还甲方的相关预付的定金,甲方退还乙方相关证件。三、聘用期间,乙方每年的继续教育、及其它相关培训费用(含继续教育期间标准的差旅住宿费用)均由甲方负担,乙方凭相关票据向甲方报销。四、乙方完成注册到甲方名下后,乙方同意将《注册咨

询师注册证书》《注册咨询师执业资格证书》注册咨询师印章交由甲方保管。甲方有责任妥善保管乙方的证书。 五、乙方提供证书使用的范围仅限于甲方公司企业资质申报及年检方面。除此之外,甲方在未取得乙方许可的情况下,不得擅自使用乙方的《注册建造师注册证书》及印章;否则,由此出现的任何责任均由甲方全部承担。六、在合同期内,乙方若有其他需要注册的证件,甲方有义务协助乙方办理相关注册手续;甲方保证乙方资格的年检及时、有效,保证乙方继续教育等工作的及时进行。 七、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方需配合甲方及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等。甲方应为乙方在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况,并为乙方办理该证的年检工作,年检费用由甲方支付。八、解聘:合同到期之后,甲方应提前30天出具乙方解聘证明、职业道德证明等有关转注册材料,方便乙方办理转注的手续。在新接受单位注册成功后,与本合同第四条中应交还乙方的其它材料一

定向就业协议书范文

定向就业协议书范文 定向就业协议书 编号:_________ 甲方:中国城乡一体化发展中心 乙方: 籍贯:________________ * 号:________________ * :________________ 根据国家 * 〔xx〕第256号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要,在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下: 1、自签订本协议起,乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员,享受甲方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障。 2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具体培训方案见指定的集训中心的公示),完成相关学业内容,而且通过ncba职业培训,将获得甲方颁发的《城乡综合信息服务上岗资格证》,同时在网上进行公示。 3、本着“离土不离乡,就近就业”的指导原则,根据本地区综合信息服务站的建站进度,乙方自取得证书之日起的六个月内,由甲方负责安排乙方到本区域内的综合信息服务站工作(或乙方自愿确定的区域);也可指定到与城乡信息一体化发展中心具有业务合作关系的

当地重点大中型企业担任专职信息员;对于工作表现突出,各项能力优秀的员工,可优先安排到甲方全国各级发展中心工作。 4、甲方对乙方的工作安排承诺: (1)确保乙方可直接享受中心划拨的工资补贴1000元/月;确保乙方在综合信息服务站工作期间的基本工资与福利待遇,不低于本地区同行业的平均水平。 (2)按照国家相关规定,为乙方办理五险一金,享受国家规定的各种补贴、津贴、奖金,同时享受系统内职业培训、旅游、年度体检、带薪休假等福利待遇。 (3)自本协议签定后,甲方为乙方办理工作证,工资卡和证;甲方划拨的专项工资补贴自乙方参加岗前培训之日起开始计算,并以月为单位核发,享受全国系统内各种最优惠人员待遇,协议终止时,甲方为乙方提供的各项工资福利待遇自动终止。 (4)代理乙方的人事档案和党团组织关系。 (5)为乙方指定终身事业发展规划,提供加薪、晋职及晋级等广阔发展机会,提供会议、交流、合作及轮职等全国人脉互动平台。 5、乙方可优先申请并取得当地“城乡综合信息服务站的建站资格和站长资格,同时按照规定享受该服务站站长的待遇及站点业务收益(详见《中国城乡综合信息服务站经营协议》)。 6、在签订本协议时,乙方须缴纳岗位风险保证金10000元,此保证金由甲方统一代为收取,并开具国家事业单位收据。(注:该保证

毕业生就业协议书基本常识

毕业生就业协议书基本常识 一、什么是就业协议书? 就业协议书是高校毕业生(特有)和用人单位经过洽谈、协商,明确各自的权利和义务后达成一致意见的书面文书。其中也可以包括:服务期、工作岗位、工作内容、劳动保护和工作条件、工资报酬和福利待遇、协议终止的条件、违反协议的责任等内容。 1、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》是由教育部统一制表,用以明确毕业生、用人单位和高校在毕业生就业中的权利和义务的法律文书。 2、就业协议书是学校编制毕业生就业派遣计划;毕业生办理到用人单位报到、接转档案、户籍关系和党团组织关系;用人单位申请用人指标的重要依据。 3、《就业协议书》由湖南省毕业生就业主管部门统一发放和办理,全省统一编号,每位毕业生对应一个号码。协议书一式四份,用人单位、学校和毕业生本人及省级毕业生就业主管部门各持一份。 4、就业协议书在国家规定的两年择业期内有效,即从毕业当年7月1日至第三年的6月30日止,逾期作废。 二、就业协议书的作用:

1、办理就业报到证; 2、确定用人单位和毕业生之间各自权利和义务的书面文书,不同 于劳动合同。 三、签订就业协议的注意事项 1、毕业生签约时要如实填写基本情况,应向用人单位说明是否报考研究生、公务员,待考取后应及时告知用人单位,自动解除协议(与用人单位签约的应届毕业生升学、入伍、考取公务员,不视为违约,用人单位不得收取违约金)。 2、毕业生在签订协议时务必请用人单位或审核备案部门写清档案接收单位、部门以及详细地址、邮编、接收人、联系电话,以便我院及时、准确地进行毕业派遣。 3、毕业生签订协议后,仍要与用人单位保持联系,了解用人单位的发展情况,以便在校期间有针对性地加强学习,能够尽快适应工作。此外,对于签约在北京、上海、深圳等有比较严格进人指标限制的城市,毕业生要敦促用人单位尽快办理地方就业主管部门接收函。如无法办理准入手续的,可采取“人户分离”法,如人在北京、上海、深圳等地工作,其档案、户口关系可挂靠本省某某人才服务中心。 4、签订协议书时,《就业协议书》须盖全所需印章。 (1)毕业生进入非教育系统就业需盖全下列印章:

定向就业协议书范本正式版

YOUR LOGO 定向就业协议书范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列,下载即可用

定向就业协议书范本正式版 使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 编号:_________ 甲方:_________ 乙方:_________ 籍贯:_________ 身份证号:_________ 联系方式:_________ 根据国家工信部〔XXXX〕第XXX号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要,在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下: 1、自签订本协议起,乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员,享受甲方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障。 2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具体培训方案见指定的集训中心的公示),完成相关学业内容,而且通过NCBA 职业培训,将获得甲方颁发的《城乡综合信息服务上岗资格证》,同时在网上进行公示。 3、本着“离土不离乡,就近就业”的指导原则,根据本地区综合信息服务站的建站进度,乙方自取得证书之日起的六个月内,由甲方负责安排乙方到本区域内的综合信息服务站工作

定向就业协议书.

定向就业协议书 1、定向就业协议书 编号: _________ 甲方:中国城乡信息一体化发展中心 乙方: 籍贯: _________________ 身份证号: _________________ 联系方式: _________________ 根据国家工信部〔20XX丨第256号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要,在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下: 1、自签订本协议起,乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员,享受甲方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障。 2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具体培训方案见指定的集训中心的公示,完成相关学业内容,而且通过NCBA职业培训,将获得甲方颁发的《城乡综合信息服务上岗资格证》,同时在网上进行公示。 3、本着离土不离乡,就近就业”的指导原则,根据本地区综合信息服务站的建站进度,乙方自取得证书之日起的六个月内,由甲方负责安排乙方到本区域内的综合信息服务站工作(或乙方自愿确定的区域;也可指定到与城乡信息一体化发展中心具有业务合作关系的当地重点大中型企业担任专职信息员;对于工作表现突出,各项能力优秀的员工,可优先安排到甲方全国各级发展中心工作。 4、甲方对乙方的工作安排承诺

(1确保乙方可直接享受中心划拨的工资补贴1000元/月;确保乙方在综合信息服务站工作期间的基本工资与福利待遇,不低于本地区同行业的平均水平。 (2按照国家相关规定,为乙方办理五险一金,享受国家规定的各种补贴、津贴、 奖金,同时享受系统内职业培训、免费旅游、年度体检、带薪休假等福利待遇。 (3自本协议签定后,甲方为乙方办理工作证,工资卡和工会证;甲方划拨的专项工资补贴自乙方参加岗前培训之日起开始计算,并以月为单位核发,享受全国系统内各种最优惠人员待遇,协议终止时,甲方为乙方提供的各项工资福利待遇自动终止。 (4代理乙方的人事档案和党团组织关系。 (5为乙方指定终身事业发展规划,提供加薪、晋职及晋级等广阔发展机会,提供 会议、交流、合作及轮职等全国人脉互动平台。 5、乙方可优先申请并取得当地城乡综合信息服务站的建站资格和站长资格,同时按照规定享受该服务站站长的待遇及站点业务收益(详见《中国城乡综合信息服务站经营协议》。 6在签订本协议时,乙方须缴纳岗位风险保证金10000元,此保证金由甲方统一代为收取,并开具国家事业单位收据。(注:该保证金作为对城乡综合信息服务站”的有形资产、无形资产及该岗位所包含的所有权益的一种保证。 7、甲方未能按照以上承诺对乙方进行定向工作安排的,无条件退还岗位风险保证金。同时在下一年度继续无偿按照本协议约定为乙方安排就业岗位,并享受同等待遇。 8、本协议有效期为三年。如乙方在工作期内无重大工作过错及违规违纪记录, 该协议自动延签,每次延期均为三年。 9、本协议一式三份,甲方,乙方及中国城乡信息一体化发展中心人事中心各执一

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