2014年医院年终总结
2014年医院年终工作总结

2014年医院年终工作总结第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:2014年医院工作总结第二篇:2014年度医院护士工作总结第三篇:2014医院党委工作总结第四篇:2014年3月医院工作总结第五篇:2014医院护士年终工作总结更多相关范文正文第一篇:2014年医院工作总结主要工作成绩:2014年,在院领导和护理部主任的领导下,在本科护士长的指导下,立足本职工作,爱岗敬业,廉洁奉公。
严格执行各项工作制度,对待工作认真负责,以医德规范为行为准则,履行救死扶伤的人道主义精神,在做好本职工作的同时刻苦钻研业务知识,努力提高自身业务素质,在掌握专业理论知识的同时积极学习新技术、新知识,并能做到学以致用,以最优良的服务态度,最优质的服务质量为病人的健康服务。
遵纪守法,与同事团结协作,较好地完成工作任务。
无发生差错事故。
个人医德总结:本人在2014年度中严格遵守医德规范,努力提高自身职业道德素质,改善医疗服务质量,全心全意为人民健康服务。
在工作中,以病人为中心,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,同时尊重病人的人格和权利,对待病人能做到一视同仁,为病人保守医密,不泄露病人的隐私和秘密。
与同事互学互尊,团结协作。
廉洁奉公,遵纪守法,不以医谋私。
在业务方面严谨求实,奋发进取,钻研医术,不断更新知识,提高技术水平。
个人小结:2014年,在院领导和科主任的指导和同志们的关心、支持和帮助下,较好地完成各项工作任务,在思想、学习和工作等方面都取得了一定的成绩。
现小结如下:一、在思想上,坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习社会主义核心价值体系,践行社会主义荣辱观,培养文明道德风尚,以宽容和谐的心态对待工作和生活。
二、在业务上,严格要求自己,勤奋努力,在自己平凡而普通的工作岗位上,认真做好本职工作,同时结合自己在工作中遇到的问题和存在的不足之处,有针对性地进行学习,尤其加强对新知识、新技术的学习,不断提高自己的业务工作能力。
2014年医院年终工作总结

2014年医院年终工作总结2014年,在市卫生局和上级主管部门的正确领导和亲切关怀下,我院党委认真学习贯彻党的十七大、十八大精神,坚持“三个代表”和科学发展观,深入开展“三好一满意”活动、“听群众心声、请患者评议”活动,紧紧围绕年初制定的工作目标,进一步增强全院职工的率先意识、创新意识、质量意识,坚持把提高医院社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,强化内部管理,深化机制改革,提升医院形象,团结拼搏、开拓创新、扎扎实实地推动了我院物质文明、精神文明的协调发展。
做到了改革与管理并重,创新和规范并举,人本与制度兼顾,长远与眼前结合。
今年全年门诊人数xx人次,住院xx人次,实现业务总收入xx万元,较去年同期增长x%。
现将全年工作总结如下:一、建立科学的管理机制一是执行《xx绩效工资考核方案》,发放了部分绩效工资,起到了鼓励先进、鼓舞士气的作用,增强了广大干部职工工作的主动性和积极性。
二是执行我院制定的《岗位设置管理实施方案》,拉开了人事改革的序幕,每位职工签订了《岗位设置聘用合同书》,明确了岗位职责,制定了岗位规范,落实了工作责任。
三是制定了《xx正高级技术职务管理办法》,经过全院上下反复讨论,最终经职代会通过,历时两年的《正高级技术职务管理办法》终于出台,打破了我院多年来无职称管理制度论资排辈的格局,建立了灵活的高级职称管理机制,实施竞争上岗、聘用动态管理,各项制度的完善。
四是印制了重要文件汇编,将年度考核、三好一满意活动实施方案、绩效工资考核方案、岗位设置管理实施办法、继续医学教育管理实施办法、正高级技术职务管理办法等重要文件编入册子,完善了制度,使医院各项工作更加规范和科学。
二、医疗业务持续稳步发展(一)完善制度,规范管理为进一步完善医疗管理体制,提高医疗服务质量,以等级医院复审为工作重点,根据《一级综合医院评审标准实施细则》,建立医疗技术风险预警机制,健全医院医疗质量管理组织体系,实行院、科二级医疗质量负责制,完善各项护理工作制度,加强了护理、院感质量管理,加强了麻醉、精神类药品管理办法,同时完善了医院十五项核心制度并装订成册。
2014年医院门诊年终工作总结

2014年医院门诊年终工作总结XX年是深化医院"管理年"活动的关键年,医务科在院部的关心、支持和全体医务人员的共同努力下,围绕"以病人为中心,努力提高医疗服务质量"为主线,以加强医院管理和规范医疗行为为工作重点,较好地完成了年初制定的各项任务。
现总结如下:一、医疗质量医疗质量是医院生存和发展的根本,狠抓医疗质量管理、全面提高医疗服务质量是医教科的首要任务。
(一)医疗质量指标完成情况1、医疗业务指标内容上年度本年度备注全年门诊量人次人次全年收治病人人次人次全年业务收入万元万元病床使用率%%平均住院日天天手术总例数例例2、医疗质量指标甲级病案率%危重病人抢救成功率%处方合格率%治愈好转率%申请单报告单合格率%三日诊断率%急救物品完好率%入出院诊断符合率%成份输血率%手术前后诊断符合率%法定传染病报告率%药品收入占总收入比例%(二)核心制度的落实零九年医教科从各科室实际情况出发,狠抓项核心制度。
1、在院长或业务院长带领下,医教科坚持每日查房,了解各科室核心制度落实情况。
尤其是上年度落实尚未到位的薄弱环节,如:交接-班制度、病例讨论制度(术前讨论、疑难病例讨论、死亡病例讨论)会诊制度等。
根据职能科室对各临床科室督查情况反馈,选择性参与科室早交-班,医教科将科室存在问题和改进意见及时反馈,并跟踪监督科室落实情况。
2、为了了解各项制度的落实情况,医教科对医疗质量的控制采取不定期抽查,每月月底全面检查,每季度进行全院质量控制总结与反溃针对所发现问题重点进行督查与整改。
3、在核心重点落实方面:儿科、妇产科交接-班制度落实较好,个别科室存在危重病人、新入院病人漏交-班现象;内科病例讨论制度落实较好,个别科室病例讨论不规范,登记本流于形式;骨科、外科在会诊制度上落实较好,个别科室存在会诊程序不规范或申请单填写不规范问题;检验科在输血管理上做的较好;放射科坚持每日读片并对疑难病例进行讨论;急诊科危重病人抢救记录做的很好;麻醉科业务学习坚持较好;药房在抗生素合理应用、处方点评上作了大量工作不足之处是核对制度、三级查房制度有待加强。
14年医生年度工作总结范文6篇

14年医生年度工作总结范文6篇篇1在过去的一年里,我在医院的工作中,以积极的态度和饱满的热情,全身心投入到工作中,尽己所能为病人解除病痛,为医院的发展贡献自己的一份力量。
以下是我本年度的工作总结:一、政治思想方面作为一名医生,我始终牢记自己的职责和使命,始终坚持党的路线、方针、政策,以病人为中心,全心全意为病人服务。
在日常工作中,我积极学习政治理论,不断加强思想修养,提高自己的政治素养。
同时,我积极参与医院组织的各项政治活动,以实际行动支持医院的各项工作。
二、业务工作方面1. 临床工作:在临床工作中,我始终坚持以病人为中心,以质量为核心的服务理念,不断提高自己的医疗技术水平和专业素养。
我认真接待每一位病人,详细询问病史,仔细体格检查,并根据病情需要开具合理的辅助检查。
在诊断过程中,我注重理论与实践相结合,充分发挥中医特色优势,为病人提供个性化的治疗方案。
同时,我严格遵守医疗操作规程,认真执行消毒隔离制度,有效防止了医院内感染的发生。
2. 科研工作:在科研方面,我始终保持严谨的态度和求实的精神。
我积极参与医院组织的各项科研活动,不断学习新知识、新技能,拓宽视野。
在科研过程中,我注重理论与实践的结合,注重科研成果的转化和应用。
通过努力,我在国家级期刊上发表了多篇学术论文,为医院的科研工作做出了一定的贡献。
3. 教学工作:作为一名医生,我深知教学的重要性。
在日常工作中,我注重培养年轻医生的业务水平和专业素养。
我定期组织教学查房和病例讨论,与年轻医生共同探讨疑难杂症的诊断和治疗。
同时,我还积极参与医院的继续教育工作,为提高医院整体医疗水平贡献自己的力量。
三、团队协作与沟通能力方面在日常工作中,我注重团队协作与沟通能力的重要性。
我始终保持积极向上的工作态度和饱满的工作热情,与同事们和睦相处、互相尊重、互相支持。
在遇到困难和问题时,我主动与同事们沟通交流,寻求帮助和支持。
通过共同努力和协作,我们取得了一个又一个的成果和荣誉。
医院2014年终工作总结大会汇报

医院2014年终工作总结大会汇报医院2014年终工作总结大会汇报2015年1月22日下午,医院在医技楼7楼第一会议厅召开2014年年终工作总结会。
医院领导班子成员以及医院中层干部近220人参加了大会。
会上,医院院长黄贵华代表医院领导班子作2014年度工作总结。
黄院长在报告中,对2014年医院所取得成绩、存在的困难和2015年工作设想进行了客观、事实求是的总结和分析。
他指出,2014年在学校党委行政的领导下,医院全体员工齐心协力,团结协作,圆满完成了党政工作要点中提出的各项工作任务,医疗、教学、科研等各项工作都取得了很好的成绩,医院发展欣欣向荣。
黄院长在总结中提到:2014年,医院推进党风廉政建设和反腐纠风工作,认真做好党的群众路线教育实践活动“回头看”工作,提升干部职工素质,关心职工切身利益,提升职工幸福指数,医院的各项工作都取得了很大的发展。
医院全面推进落实“三名”工程建设工作,在“名医”工作方面,初步完成了名医工作室和学术流派建设工作,打造了全新的人才梯队,建立健全博士后工作站工作制度;“名科”工作方面,扎实推进临床重点专科、中医重点专科及培育项目的建设,发掘新的专科潜力,大力增强区内外影响力;“名院”工作方面,抓好医院中医药文化建设,优化就诊流程,提高窗口部门服务质量,创人民满意医院。
在医疗工作方面,医院全年门诊量较去年同比增长X.7%,出院人数较去年同比增长XX.7%,日常工作中,医院不断强化医疗质控管理,督查临床路径建设进程,按计划推进中医药标准化基地建设,基本完成了中医健康素养项目前期工作,同时,开展中医特色护理,加强传染病感染防控工作,狠抓行风建设,构建了和谐的医患关系。
在教学工作方面,认真开展“教风学风建设年”活动,教学工作推陈出新,大力推进PBL教学法的研究和推广,获立项全国教育科学“十二五”规划课题1项、广西“十二五”本科教学工程教改课题3项、2015年度广西职业教育教学改革项目课题申报3项,校级教学课题27项,校级微课项目2项。
2014年医院年终工作总结_4

2014年医院年终工作总结_42014年医院年终工作总结xxxx年是一个不平凡的一年,董事会换届选举、院领导班子重组、三级心血管病医院申报、心内科核心医师力量离职、心胸外科多发事件、各地区新农合政策的变化、国际金融危机等,对我院是一个严峻考验。
xxxx年,在新一届董事会的领导下,通过医院所有干部、职工的拼搏和努力,我院各项工作均有序开展,管理工作取得很大进步。
全院门诊人数11962人次,比XX年年同期增长26.8%;急诊人数823人次,比XX年年同期增长54.9%;住院人数3275人次,比XX年年同期减少7.7%,平均住院天数和XX年年同期基本持平;出院人数3xxxx 年业务总收入为万元,比XX年年同期增长 %。
现就的工作总结如下:全面加强医院管理,建立科学管理机制xxxx年,我们坚持“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动为契机,以提高医疗水平和服务质量为主线,明确岗位职责,工作程序,制定岗位规范,落实目标责任,使医院管理工作迈上了新的台阶,主要做了以下几方面工作:一、是进一步完善管理组织,规范管理制度。
业务科室坚持每周办公会制度,每月召开一次质量安全会议,针对具体问题,研究和落实整改措施,有力地减少了医疗差错,保障了医疗安全。
二、把医疗质量管理放在首位,制定了“医疗质量管理和持续改进方案”,建立健全医疗质量管理各级组织,调整“医疗质量管理委员会”组成,明确职责及规章并加以认真落实。
完善了第一、二、三级医疗质控组织,落实医疗质量定期检查考评制度,三级质控组织对医疗质量进行检查完成率100%,并针对查出的问题及时做了整改。
三、坚持强化首诊负责制、疑难病例、死亡病例讨论制、三查七对制度等12项医疗核心制度。
各科重新建立完善了疑难、危重、大手术病人会诊和术前讨论登记本等,月考核时严格检查各项记录,进行奖罚;建立健全了“医院查房制度”、“医疗差错事故登记、报告处理制度”、“处方制度”、“门诊部、急诊科、放射科”“护理业务查房制度”、“护理缺陷、事故登记报告制度”、“护理质量检查、考评制度”、“护理会诊制度”等。
2014年年终医院工作总结范文

2014年年终医院工作总结范文
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2014即将过去,对于我院来说,这是充实的一年,是辛勤的一年,是付出的一年。
这一年,在各位领导的英明决策下,在我院广大同仁的辛勤劳动中,我院在构建和谐医患关系,在追求社会效益,在维护群众利益等多个方面取得了长足的进步。
在这一年里,我院全体职工团结拼搏,开拓创新,扎扎实实地推动了我院的物质文明和精神文明的协调发展。
总结今年工作,我们从中得到以下几方面的启示:
一、构建长效机制,促进医院可持续发展。
一是建立持久学习机制。
构建并且不断完善学习机制,用机制来保障学习型医院的创建活动在健康、可持续的轨道上发展。
每周组织一次集中学习《自驱力》、《没有任何借口》这两本书,并做到有记录、有心得。
14年医师年度考核工作总结范文5篇

14年医师年度考核工作总结范文5篇篇1一、引言本年度作为医者,我肩负着治病救人的神圣职责,时刻铭记医德医风,致力于提升个人医疗水平和服务质量。
本总结报告旨在回顾过去一年的工作成果,反思存在的问题和不足,为未来一年的工作提供指导。
二、工作内容概述1. 诊疗服务:全年累计接诊患者数量超过XXXX人次,处理各类常见疾病及多发疾病,提供个性化的诊疗方案。
2. 学术学习:积极参加各类医学研讨会和进修课程,更新专业知识,提升临床决策能力。
3. 团队合作:与同事紧密合作,共同解决临床疑难问题,参与团队病例讨论,提高团队协作效率。
4. 健康宣教:参与社区健康宣传活动,普及健康知识,提高居民健康素养。
5. 科研与学术:参与科研项目,发表学术论文X篇,积极参与学术交流。
三、重点成果1. 成功诊治多例疑难病例,有效改善患者生活质量。
2. 在学术领域取得突破,发表多篇专业论文,受到同行认可。
3. 参与并完成一项关于慢性病管理的科研项目,成果应用于临床。
4. 提升个人服务质量,获得患者好评及医院表彰。
5. 加强团队建设,提高整体医疗服务水平。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:临床经验的不足导致对部分疑难病例的处置不够果断。
解决方案:通过参与学术研讨和进修课程,增强临床决策能力;积极参与团队讨论和病例分享,向资深医师学习。
2. 问题:工作压力大导致工作效率有时受影响。
解决方案:通过锻炼、休息调整状态,提高抗压能力;与同事沟通交流,寻求支持和帮助。
3. 问题:科研与临床工作之间的平衡问题。
解决方案:制定合理的时间安排,确保科研与临床工作两不误;寻找科研与临床的结合点,以临床问题为导向开展科研。
五、自我评估/反思过去一年里,我在诊疗服务、学术学习、团队合作等方面取得了一定的成绩,但也存在临床经验不足、工作压力管理等问题。
我深知作为一名医师,应时刻保持谦虚谨慎、精益求精的态度,不断提升自己的医疗水平和服务质量。
未来一年,我将继续努力,为患者提供更好的医疗服务。
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2014年医院年终总结主要工作成绩:2014年,在院领导和护理部主任的领导下,在本科护士长的指导下,立足本职工作,爱岗敬业,廉洁奉公。
严格执行各项工作制度,对待工作认真负责,以医德规范为行为准则,履行救死扶伤的人道主义精神,在做好本职工作的同时刻苦钻研业务知识,努力提高自身业务素质,在掌握专业理论知识的同时积极学习新技术、新知识,并能做到学以致用,以最优良的服务态度,最优质的服务质量为病人的健康服务。
遵纪守法,与同事团结协作,较好地完成工作任务。
无发生差错事故。
个人医德总结:本人在2014年度中严格遵守医德规范,努力提高自身职业道德素质,改善医疗服务质量,全心全意为人民健康服务。
在工作中,以病人为中心,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,同时尊重病人的人格和权利,对待病人能做到一视同仁,为病人保守医密,不泄露病人的隐私和秘密。
与同事互学互尊,团结协作。
廉洁奉公,遵纪守法,不以医谋私。
在业务方面严谨求实,奋发进取,钻研医术,不断更新知识,提高技术水平。
个人小结:2014年,在院领导和科主任的指导和同志们的关心、支持和帮助下,较好地完成各项工作任务,在思想、学习和工作等方面都取得了一定的成绩。
现小结如下:一、在思想上,坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习社会主义核心价值体系,践行社会主义荣辱观,培养文明道德风尚,以宽容和谐的心态对待工作和生活。
二、在业务上,严格要求自己,勤奋努力,在自己平凡而普通的工作岗位上,认真做好本职工作,同时结合自己在工作中遇到的问题和存在的不足之处,有针对性地进行学习,尤其加强对新知识、新技术的学习,不断提高自己的业务工作能力。
三、在工作中,严格遵守医德规范,廉洁自律,遵守各项规章制度、法律法规。
不做违法乱纪之事,与同事团结合作,取长补短,共同进步。
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步,但还是有不少不足之处。
今后,我还要认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习,勤奋工作,为人民的健康事业作出自己的贡献。
xx医院2014年世界无烟日宣传活动总结2014年5月31日是第二十七个世界无烟日。
为了普及烟草危害知识教育,提高群众对国家控烟工作的认识,做到积极积极宣传,远离烟草带来的危害,主动参与到戒烟控烟的活动中来。
今天无烟日的主题是“提高烟草税,降低死亡和疾病”。
我院组织开展我院组织人员开展形式多样的宣传活动。
现将本次宣传活动工作开展情况总结如下:一、参加大型活动我院接到区卫生局、区疾控中心的通知,于2014年5月30日在渚堰塘广场开展“无烟日”大型宣传活动。
本次活动,区卫生局、区疾控中心设置了宣传咨询台,印刷了本次世界无烟日的宣传材料,介绍了此次世界无烟日的有关情况、烟草对健康和身体的危害、戒烟的方法等。
在政府广场悬挂了醒目的大型横幅宣传标语。
我院组织人员在街头举行了声势浩大的社会宣传、技术咨询、散发宣传材料等宣传活动。
此次宣传咨询活动共咨询人数超过100人,散发宣传材料400多份,得到了广大群众的赞誉,尤其是接受咨询者称:通过此次宣传,我们对烟草的危害认识更加清楚,纷纷承诺一定要戒烟或劝阻家人吸烟。
二、院内进行控烟宣传根据上级文件要求,结合我院实际,除了参加上级组织的统一宣传活动外,在医院内也进行了不同形式的宣传,包括“无烟日”海报、展板,在健康教育宣传栏中放置宣传资料,健康教育宣传专栏中加入控烟的内容,通过视频播放控烟知识等形式。
通过此次世界无烟日系列的宣传活动取得了良好的社会效果,提高了公众的控烟知识,达到了本次宣传的目的。
同时通过这一系列的宣传活动,也让我们认识到一些不足,比如:自身的控烟知识欠缺等。
在今后的工作和类似的宣传活动中努力改进不足之处,尽量做到让公众明白、受益。
xx医院2014年5月30日xx中心卫生院2014年上半年工作总结及下半年工作计划1--5月份,在医院全体干部职工的共同努力下,各项工作依照年初计划顺利开展。
现就工作开展情况和下一步打算向大家汇报如下:一、工作开展情况:(一)政风行风建设:通过周一例会、中层干部培训、业务培训学习等制度,结合外出学习、聘请专家讲课、现场指导等方式,不断提升职工业务和思想素质。
1、我们将年初计划通过各种会议传达到各个层次,并阶段性的跟踪总结,督促进展、完成情况。
职工思想统一,团结一致,确保工作开展顺利。
2、三月份阅览室运行,四月份中层干部培训启动后已进行了两期专题培训;医务科、护理部不定时地聘请专家进行业务培训,职工知识面不断拓宽,思想境界在一定程度上得到了很大的提高。
3、5月16日,组织40余位科主任到xx参观学习医院文化,查找不足,增强自我改进、创新意识。
4、通过开展机关干部、人大代表、政协委员、星级书记及社会群体健康查体(500余人次);公共卫生服务查体等工作;加之宣传科定期出版《xx卫生信息》,送达市、镇机关部门科室,起到了很好的宣传效应,提高了群众满意度。
5、13年度和14第一季度岗位服务明星评选,凸显出一批优秀工作者。
6、办公室利用每周二集中检查和不定时查岗,很好规范了两大纪律。
1(二)党政工团1、二月份公推直选四名优秀同志,推荐为14年入党积极分子。
2、自三月份开展群众路线教育实践活动以来组织党员集中学习十次,并按季度召开民主生活会。
3、党员示范岗正在积极开展推进,六月份公开挂牌监督。
4、组织中层以上和全体党员参观xx廉政警示教育基地,签订廉政承诺。
5、工会委员会利用“三八”、“5.12”等节日开展多种形式文体、知识竞赛并积极创建市级和谐单位。
6、xx同志代表xx参加了xx市第十届团市委代表大会。
(三)绩效考核与人才建设1、根据卫计委“九不准”要求,结合市局有关规定,通过到xxx等地学习,遵循“数量考核、质量控制”的原则制定了绩效工资发放办法。
3、派出一人到槐荫区医院学习肛肠外,一人到人民医院进修胃镜,还有院感、护理管理等不少短期学习。
4、针对医院科室建设和个人基本情况,初步调整了部分人员,充实一线力量,基本避免人才浪费。
5、招聘人员实行了阶段性工资浮动,促进招聘人员的工作积极性。
(四)科室建设借助市局支农政策、发挥上级专家资源和抽调优秀乡医,加强有关科室人才建设;同时,通过对部分科室适当调整,规划筹建了国医堂,优化了就诊流程,两大效益明显。
继续开展与齐鲁医院远程会诊服务,积极开展了与北京阜外远程动态心电图会诊,聘请省医科院生殖保健中心专家定期坐诊。
提升了医院的服务品牌,推进了医院医疗服务水平的提高。
(五)设备和药事管理在药械科的充分调研和可行性分析情况下,通过药事委员会集中招标、议标,完成了14年网络采购点标和部分器械、仪器的采购。
大型器械、仪器将通过政府招标和职工代表大会通过决定采购。
(六)医护质量1、加强理论学习、技能培训与人才培养为进一步夯实医学理论基础知识,更好地指导临床,医院先后举办了医疗质量与管理、儿科急症的处理、药物合理应用、输液安全、护理知识、院感知识等培训,以及5.12护理知识竞赛等多种形式的学习。
通过举办护理专业技能操作考试考核,不断提高医护人员的专业技能水平。
2、抓好医疗质量持续改进,保证医疗安全。
通过每周定期医、护、药、院感环节质量的督导检查,发现各科室环节质量中的缺点,及时反馈加以整改,确保医护质量安全。
采取終末病历评审、优秀病历评比、处方评审、医疗质量缺陷通报等措施,抓好医护质量整改提高和核心制度的落实。
上半年无任何纠纷差错事故发生。
3、本月上旬,xx病区荣获xx市第三批优质护理示范病房称号并受到表彰,为医院各科室优质服务工作的开展起到了很好的榜样和示范作用。
(七)公共卫生服务:1、基层接种疫苗保持95%以上的接种率。
2、麻疹、乙脑疫苗的查漏补种:医务人员接种麻疹142人,目标儿童查漏补种456人,乙脑查漏补种156人。
3、冬春季呼吸道传染病及肠道传染病防治和开诊正常开展。
4、创建卫生应急示范县资料准备充分。
5、爱国卫生月宣传、灭鼠及蚊蝇消杀有序开展。
6、5月21日迎接省厅数字化接种门诊验收工作。
7、5月13日启动公共卫生大篷车查体工作,至5月23日共查体26个村,查体 2100余人。
私立幼儿园儿童查体297人。
8、0-3岁儿童电子档案输入,抽调10余人利用11天共输入电子档案2993人。
9、14年第一季度公共卫生考核,受到市卫生局检查组高度评价。
10、4月3-5日,组织各专业人员分两组对卫生室首季考核,并现场指出问题和整改意见,进一步规范了卫生室管理。
11、3月31日--5月11日完成辖区157名乡村医生14年培训任务。
12、5月16-18日配合市监督所对50家标准化卫生室逐一进行效验,给予两处停业整顿,三处罚款的处罚决定。
13、卫生室五化建设及提档升级,正在进行。
(八)合作医疗1、圆满完成日常报销工作。
1—4月,住院补偿1638人次,补偿金额314.3万元。
门诊人次52549人,补偿金额191.6万元。
慢病门诊补偿3人次,补偿金额400元。
2、实施每周次均费用超标预警制度。
3、结合卫生室考核,对各定点卫生室政策执行情况、组织管理、医疗服务质量与服务态度、药品及诊疗项目管理等方面的工作进行重点督导考核。
二、下一步工作计划:继续按照年初计划分工,分区域、有步骤地开展各项工作,坚决完成各项任务。
1、结合xx经验,采取个别科室试点,逐渐推开6s管理模式,增进两大纪律的执行。
2、继续完善阅览室学习制度,推行中层干部自我学习、外出培训,探讨“学习型组织”建设集中培训等形式,加强自我学习的能力。
3、继续加强人才培养和科室建设,探讨儿科、五官、皮肤等科室人才培养和科室建设,完善检验、国医堂、影像中心、远程会诊、胃镜室、内外科分专业、院感控制、医患调解等科室建设。
4、探讨乡镇补贴发放办法,全面开展聘用人员阶段性工资浮动制度。
5、在职和离退休职工集中健康查体。
6、制定《xx中心卫生院制度大全》7、细化各项安全环节质量保障制度。
8、探索实行信息化建设。
9、开展好实践活动。
10、公共卫生服务项目任务,做好各级检查迎检工作。
六月份完成重点人群查体,并总结分析汇报。
11、合理控制次均费用。
12、卫生室层次化管理,年度内完成五处卫生室提档升级。
13、配合市镇完成医院迁扩建项目审批。
时光荏苒,就快过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,一年来,在护士长及科主任的正确领导及同事的支持帮助下,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想。
坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了的工作任务。
具体情况总结如下:一、思想政治方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过早会、报纸、网络积极学习政治理论,遵纪守法,爱岗敬业,积极拥护医院以及手术室的各项方针政策和规章制度,一切以病人为中心,严格以一名优秀护士的标准要求自己,坚持以医疗服务质量为核心,以病人的满意度为标准,牢固树立团队合作精神。