社会治安综合治理责任书

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社会治安综合治理责任书范文5篇

社会治安综合治理责任书范文5篇

社会治安综合治理责任书范文5篇签订社会治安综合治理责任书有助于落实社会治安综合治理责任,更好地开展社会治安综合治理工作。

以下是小编给大家整理的一些社会治安综合治理责任书范文,希望对大家有所帮助,欢迎阅读与借鉴。

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社会治安综合治理责任书范文11 目的旨在落实社会治安综合治理领导责任制,切实加强内部治安综合治理工作,实现年度综治目标。

2 范围本办法适用于__公司。

3 程序3.1 遵纪守法3.1.1 全年无政治案件,无人参与非法组织和非法活动。

3.1.2 无任何刑事案件,无违法人员。

3.1.3 无民事纠纷。

3.1.4 无赌博、卖淫、嫖娼、贩毒吸毒、传播观看黄色淫秽录像等丑恶现象。

3.1.5 无爆炸、投毒和要害部位的破坏事故。

3.1.6 无经济违法违纪人员。

3.1.7 无违反厂纪厂规人员。

3.1.8 所属职工,上班要做好职工,下班要做好公民,处理好家庭、邻里关系。

3.2 工作学习要求3.2.1 按时按质按量完成行政下达的各项任务。

3.2.2 树立用户至上的思想,端正服务态度。

不得与用户(或下道工序)发生争吵。

3.2.3 严格按照操作(工作)程序上岗,确保人身设备安全。

全年安全目标:工亡、重伤及多人中毒事故为“零”;重大交通、火灾事故为“零”;重大设备、操作事故为“零”;重大环境污染事故为“零”;轻伤人数为“零”。

3.2.4 积极参与政治学习和公益劳动,应达到规定的出勤率。

3.2.5 认真调解处理好职工群众的矛盾纠纷,并及时向__公司调解小组通报信息。

3.3 责任奖罚与考核3.3.1 对实现责任目标,综合治理工作开展好的先进班组,年终对班组长及其成员给予一定的奖励。

3.3.2 对综合治理开展不利的班组,如有违反以上条款者,除按有关法规、厂纪对当事人处罚外,还须按供销公司内部管理综合考核办法对该组进行考核,按厂部扣__公司人均奖的三倍扣除所在班组人均奖,并限期整改。

3.4 本责任书所列条款,责任人应该认真履行并接受上级的检查考核。

综合治理工作责任书

综合治理工作责任书

综合治理工作责任书为了落实社会治安综合治理各项措施,维护社会稳定,保障经济社会发展,根据相关法律法规和政策要求,特制定本综合治理工作责任书。

一、责任目标1、维护社会稳定加强对各类不稳定因素的排查和化解,确保不发生重大群体性事件。

及时掌握并妥善处理本地区、本部门、本单位的矛盾纠纷,做到小事不出村(社区)、大事不出乡镇(街道)、矛盾不上交。

2、治安防控建立健全治安防控体系,加强治安巡逻和防范工作,降低治安案件发案率。

推进“平安单位”“平安社区”“平安校园”等创建活动,提高公众安全感。

3、安全生产落实安全生产责任制,加强对重点行业、重点领域的安全监管,杜绝重特大安全生产事故的发生。

开展安全生产宣传教育和培训,提高员工的安全意识和应急处置能力。

4、法制宣传教育深入开展法制宣传教育活动,提高公民的法制观念和法律素质。

推进依法治理工作,营造良好的法治环境。

5、特殊人群管理加强对刑释解教人员、社区矫正人员、吸毒人员、邪教人员等特殊人群的管理和服务,防止其重新违法犯罪。

6、网络安全加强网络安全管理,防范网络违法犯罪活动,维护网络秩序。

二、工作措施1、加强组织领导成立综合治理工作领导小组,明确职责分工,确保工作有人抓、有人管。

定期研究解决综合治理工作中的重大问题,制定工作计划和措施。

2、完善工作机制建立健全矛盾纠纷排查化解、治安防控、安全生产监管、法制宣传教育等工作机制,确保各项工作有序开展。

加强部门之间的协作配合,形成工作合力。

3、加强队伍建设加强综合治理工作队伍的教育培训,提高业务能力和工作水平。

充实基层综治力量,改善工作条件。

4、强化监督考核建立健全监督考核机制,定期对综合治理工作进行检查和考核。

对工作成效显著的单位和个人进行表彰奖励,对工作不力的单位和个人进行责任追究。

三、责任追究1、对未完成责任目标的单位和个人,视情节轻重,给予通报批评、黄牌警告、一票否决等处理。

2、对因工作不力导致发生重大群体性事件、重特大安全生产事故、重大治安案件等影响社会稳定的问题,依法依规追究相关单位和人员的责任。

社会治安综合治理责任书

社会治安综合治理责任书

社会治安综合治理责任书尊敬的各级政府、社会组织和广大市民:为了建设和谐、稳定、安全的社会环境,维护人民群众的生命财产安全,促进社会的和谐发展,我们郑重倡议并共同签署《社会治安综合治理责任书》,共同承担社会治安问题的管理和治理责任。

一、政府责任:1. 完善社会治安综合治理机制,落实各级政府的责任制,加大社会治安综合治理工作力度。

2. 增加治安综合治理的投入,加强社会治安基础设施建设,提高社会治安管理水平。

3. 提供必要的预防工作保障,加大公共场所和重点区域的巡逻和盘查力度。

4. 制定完善有关社会治安的法规和政策,加强对重点人群、社会组织和涉稳单位的管理和监督。

5. 加强社会治安信息的收集、分析和分享,提高社会治安综合管理的科学性和针对性。

二、社会组织责任:1. 积极参与社会治安综合治理工作,为政府提供协助和支持。

2. 加强社会治安宣传教育,提高市民的安全意识和法制意识。

3. 开展社会治安巡逻和防范培训,提升社会治安防控能力。

4. 组织相关行业的自律管理,加强对从业人员的素质培养和监督。

5. 协助政府进行治安突发事件的应急处置和善后工作。

三、市民责任:1. 自觉遵守法律法规,维护社会公共秩序和个人安全。

2. 加强个人安全防范意识,避免自身成为犯罪行为的受害者。

3. 尊重他人权益,增强社会和谐与团结。

4. 积极参与公益活动,为社会维护治安作出贡献。

5. 密切关注社会治安工作,积极配合政府和社会组织的相关工作。

以上责任书是我们为了共同建设和谐社会,维护社会安全而约定的责任。

希望政府、社会组织和广大市民都能自觉遵守,并将责任付诸实践。

只有在我们共同努力下,才能够实现社会治安的长治久安,保障人民群众的安全和利益。

最后,衷心祝愿我们的社会治安工作能够取得更好的成果,我们的社会能够更加安定、和谐。

感谢大家的支持与合作!签署单位(个人):___________。

社会治安综合治理责任书的范文

社会治安综合治理责任书的范文

社会治安综合治理责任书的范文导读:本文社会治安综合治理责任书的范文,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

【篇一】XXX年社会治安综合治理责任书加强社会治安综合治理,维护社会安定稳定,增强人民群众安全感,是构建社会主义和谐社会的必然要求,社区党支部、居委会主要领导和具体责任人员要以*理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕构建社会主义和谐社会大目标和总要求,牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的思想。

按照中发[2001]14号、中办发[2005]25号文件要求和各级政法综治工作会议的部署,强化综治领导责任,深化“平安集美”建设,加大打击防控力度,创新社会管理机制,狠抓工作措施落实,为新一轮跨越式发展构建和谐稳定的社会环境。

一、落实综治责任,推*安建设。

要牢固树立抓发展是政绩,抓稳定也是政绩的政绩观,正确处理改革、发展、稳定的关系,做到一手抓发展,一手抓稳定,把保一方平安作为一项重要的政治责任,摆上重要议事日程,纳入为民办实事项目,切实加强组织领导。

要加大平安建设宣传力度,形成声势更大、气势更足,氛围更浓的舆论宣传氛围,进一步提升人民群众对平安建设的知晓率、参与率,巩固提高人民群众对党委政府抓社会治安的满意度和对社会治安的满意率。

要以“平安社区”考评验收办法为标准,认真对照检查找差距,从人民群众反映烈的事情抓起,从平安创建最关键的环节抓起,巩固和提高创建成果。

二、积极化解矛盾,维护社会稳定。

要把矛盾纠纷排查调处作为社会治安综合治理和平安建设的大事来抓,认真贯彻市人大常委会颁布的《关于完善多元化纠纷解决机制的决定》,按照“同一受理、集中梳理、归口管理、依法办理、限期处理”运作模式,不断完善调解工作机制,形成多渠道、多种方法排查调处格局,努力实现“发现得早、化解得了、控制得主、处置得好”和矛盾纠纷调处率100%成功率95%以上的目标,确保不发生赴省进京上访和影响重大的群体性事件。

社会治安综合治理目标责任书

社会治安综合治理目标责任书

社会治安综合治理目标责任书为了构建安全、稳定、和谐的社会环境,维护人民群众的生命财产安全,提升社会的发展活力,我们制定了社会治安综合治理目标责任书,以明确各方的责任和任务,共同努力实现社会治安的全面整治和持续稳定。

一、总体目标1.1 2025年前,建立起基本和谐、有序、安全的社会治安环境。

1.2 2035年前,维护社会治安的稳定和持续改善,构建安全、有序、公正的社会秩序。

1.3 本目标责任书的有效期为十年,由市政府牵头负责,各相关部门和社会各界共同参与,形成合力,共同推进。

二、任务分解2.1 政府责任2.1.1 建立健全社会治安综合治理体制,明确各级政府的职责和任务,并加强各级政府之间的协调合作。

2.1.2 加大资金投入,完善治安设施建设,提升社会治安综合管理能力。

2.1.3 强化法治意识,加强执法队伍建设,提高执法能力和水平。

2.1.4 制定并实施综合治理规划,明确工作目标、任务和时间表,建立定期评估和考核体系。

2.1.5 加大宣传力度,提高公众安全意识和法制观念。

2.2 公安机关责任2.2.1 增强侦查打击能力,破获各类刑事案件,对涉及人员迅速采取强制措施。

2.2.2 加强社会面管控,提高巡逻防控能力,加大执法力度,打击各类违法犯罪行为。

2.2.3 加强信息化建设,提高信息收集、分析和利用能力,及时发现和破解各类治安问题。

2.2.4 加强执法人员培训,提高专业素质和业务能力,提升执法水平。

2.3 司法机关责任2.3.1 严格依法审判,确保公正审理每一个案件,打击和制裁违法犯罪行为。

2.3.2 完善司法制度,加强法官队伍建设,提高司法公信力和执行力。

2.3.3 推进智能化司法改革,提高办案效率,加大对刑事侦查和审判的支持力度。

2.3.4 建立和完善社区矫正制度,加强对刑满释放人员的社会重新融合和管理。

2.4 教育机关责任2.4.1 加强对青少年的思想道德教育,培养良好的品行和社会责任意识。

2.4.2 加强校园安全管理,提高学校治安防范和应对能力,构建安全、和谐的教育环境。

社会治安综合治理目标责任书

社会治安综合治理目标责任书

社会治安综合治理目标责任书为了进一步加强社会治安综合治理工作,保障人民群众的安全感和幸福感,根据国家相关法律法规和党委政府的决策部署,特制定本目标责任书。

一、目标1.全面维护社会稳定,实现社会治安形势持续稳定,全社会安全感显著增强。

2.建立健全社会治安综合治理体制机制,形成政府、社会组织和广大市民共同参与的良好局面。

3.协同各有关部门,着力打击犯罪活动,构建全方位的安全保障体系。

二、主要措施1.强化社会管理体制机制建设,加强各部门、各地区间的协调合作,形成合力。

2.加大公共安全投入,完善安全设施建设,提高社区、学校、工厂等人群聚集场所的安全防范能力。

3.加强社会治安信息化建设,提高社会治安综合管理信息化水平。

4.深化公安改革,优化警务服务,提高警察综合素质和执法水平。

5.加强执法队伍建设,加强执法监督,提高执法效能。

三、责任分工1.政府:a)加大财政投入,保障社会治安综合治理的经费需求。

b)组织开展宣传教育活动,提高社会公众的安全防范意识。

c)加强监督检查,确保各项治安工作的有效开展。

2.公安机关:a)切实履行维护社会治安的职责,加大执法力度。

b)加强社会面巡逻和突击行动,依法打击各类违法犯罪活动。

c)完善指挥调度系统,提高应急处置能力。

3.社区:a)加强社区防范体系建设,开展常态化巡逻和摸排工作。

b)组织开展安全宣传活动,提高居民安全意识。

c)及时反映社区治安情况,配合公安机关开展工作。

4.学校、企事业单位:a)建立健全安全责任制,加强安全管理和防范工作。

b)组织安全教育培训,提高员工和学生的安全防范能力。

c)配合公安机关做好安全信息报送和事件处置工作。

四、考核评估根据社会治安形势和治安工作开展情况,定期组织开展考核评估,对各责任单位的工作成效进行评估,并及时通报表扬先进,督促整改不足。

五、奖惩措施对在社会治安综合治理工作中表现突出的单位和个人,给予嘉奖和奖励;对责任不落实、工作不力的单位和个人,依法给予批评教育和相应的纪律处分。

社会治安综合治理责任书的范文

社会治安综合治理责任书的范文

社会治安综合治理责任书的范文【篇一】XXX年社会治安综合治理责任书加强社会治安综合治理,维护社会安定稳定,增强人民群众安全感,是构建社会主义和谐社会的必然要求,社区党支部、居委会主要领导和具体责任人员要以*理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕构建社会主义和谐社会大目标和总要求,牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的思想。

按照中发[2001]14号、中办发[2005]25号文件要求和各级政法综治工作会议的部署,强化综治领导责任,深化“平安集美”建设,加大打击防控力度,创新社会管理机制,狠抓工作措施落实,为新一轮跨越式发展构建和谐稳定的社会环境。

一、落实综治责任,推*安建设。

要牢固树立抓发展是政绩,抓稳定也是政绩的政绩观,正确处理改革、发展、稳定的关系,做到一手抓发展,一手抓稳定,把保一方平安作为一项重要的政治责任,摆上重要议事日程,纳入为民办实事项目,切实加强组织领导。

要加大平安建设宣传力度,形成声势更大、气势更足,氛围更浓的舆论宣传氛围,进一步提升人民群众对平安建设的知晓率、参与率,巩固提高人民群众对党委政府抓社会治安的满意度和对社会治安的满意率。

要以“平安社区”考评验收办法为标准,认真对照检查找差距,从人民群众反映烈的事情抓起,从平安创建最关键的环节抓起,巩固和提高创建成果。

二、积极化解矛盾,维护社会稳定。

要把矛盾纠纷排查调处作为社会治安综合治理和平安建设的大事来抓,认真贯彻市人大常委会颁布的《关于完善多元化纠纷解决机制的决定》,按照“同一受理、集中梳理、归口管理、依法办理、限期处理”运作模式,不断完善调解工作机制,形成多渠道、多种方法排查调处格局,努力实现“发现得早、化解得了、控制得主、处置得好”和矛盾纠纷调处率100%成功率95%以上的目标,确保不发生赴省进京上访和影响重大的群体性事件。

尤其对重点工程建设过程中的矛盾纠纷和群体性事件,要积极座位,扎扎实实做好群众工作,保证重点工程建设顺利进行。

社会治安综合治理责任书.doc

社会治安综合治理责任书.doc

社会治安综合治理责任书社会治安综合治理责任书篇一为了全面推进我局社会治安综合治理工作的顺利进行,维护社会治安综合治理的平稳,促进社会治安综合治理工作规范化、制度化建设,推进综合治理整体联动工作深入开展。

特制定社会治安综合治理责任书,具体内容如下:一、各股室、各单位要进一步加强各种法律法规的学习宣传,坚持“六五”普法学习。

认真学法、用法、知法、守法,广泛深入进行宣传教育,不断提高自觉维护治安稳定的自觉性。

二、建立健全各项制度,对治安综合治理工作要做到有安排,有记录,做到资料齐全、准确。

三、积极做好矛盾纠纷排查调解工作,防止矛盾激化,及时有效的化解矛盾。

四、加强团结,教育管教好家属子女,不断增强法律意识,防止发生影响社会治安事件。

五、积极开展社会治安综合治理的创建、达标活动,争创平安先进单位。

六、积极做好本单位内部治安防范工作,强化重点要害部位防范措施的落实。

根据内部管理的需要,不断加强防范力度,杜绝各类案件的发生。

七、对可能发生的突发事件,要及时发现报告,并采取稳妥措施处理,防止造成不必要的经济损失和恶劣影响。

八、积极组织参加“扫黄”、“打非”等活动。

各股室、单位要把社会治安综合治理工作作为头等大事来抓。

认真检查督促、定期考核、奖惩兑现。

九、加强节假日值班,做好防火防盗等安全防范工作。

通过抓以上工作在我局创造一个安全文明、社会治安秩序良好的工作、生活环境。

财政局责任单位:____________分管领导:________ 责任人:____________年____月____日____年____月____日社会治安综合治理责任书篇二为继续开展学校“平安和谐校园”建设工作,进一步落实“安全第一,预防为主”的方针,保护广大师生的人身安全和学校财产安全,维护学校正常的教育教学秩序和社会稳定,增强全体教师的责任感,确保我校社会治安综合治理和学校安全工作落到实处,打造“平安和谐校园”,特制订本责任书。

责任期限:20____年____月____日-20____年____月____日工作目标:在责任期内,杜绝因管理不善而发生安全责任事故。

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中国邮政储蓄银行XX分行治安综合治理目标管理



(2011年度)
中国邮政储蓄银行XX分行
中国邮政储蓄银行XX分行治安综合
治理目标管理责任书
根据省委、省政府关于加强社会治安综合治理等有关文件规定以及《企业事业单位内部治安保卫条例》,结合我分行实际,制定本责任书。

一、建立健全社会治安综合治理领导机构。

各分(支)行行长是本单位内部治安保卫工作的第一负责人,落实专(兼)职保卫人员,按照“谁主管、谁负责”和“齐抓共管”的原则,责任人组织落实本单位机关安全保卫规定和相关安全管理制度,研究解决本单位存在的安全隐患,各分(支)行一把手对重大安全隐患要亲自研究部署并督促检查落实。

二、不发生火险、火灾事故。

对干部职工进行防火安全教育,落实办公、库房等场所的电源、火源、易燃物品的安全管理制度和防火措施,及时整改火灾隐患。

三、不发生资金被盗、被抢、被挪用和失、泄密案件。

落实现金、有价证券、贵重物品管理制度。

金库、财务室、档案室要专人管理,责任到人。

库房门窗要坚固,保险柜要启用密码、报警器。

做好本单位、本部门每日下班前和节假日前的安全检查,加强机要文件、资料、计算机的安全管理,明确责任人,落实收发、登记和保管制度,杜绝失、泄密事故和案件。

四、不发生安全生产责任事故。

加强机动车辆安全管理,落实车辆防盗措施,做到行车安全。

加强用电、用火管理,落实安全检查,落实消防设施和电器设备的维护保养,杜绝火灾和安全生产事故。

五、加强精神文明、法制教育和职业道德教育,不断增强干部职工遵纪守法意识、安全防范意识和治安综合治理参与意识。

做到无职工参与邪教组织,无职工参与“群体上访”事件,无职工参与聚众赌博和收看黄色录像、淫秽书刊等违法犯罪行为。

六、认真做好纠纷调处和化解矛盾工作,及时发现不安全的隐患和苗头,努力把矛盾和问题解决在本单位,把不安定的隐患解决萌芽之中。

七、认真开展创建“平安单位”活动。

建立健全本单位的安全防范机制,处置突发事件预案完备,预案演习经常化,全员化。

按照《企业事业单位内部治安保卫条例》,重点要害部位人防、物防、技防有效率、覆盖率达标,治安、消防隐患整改率达到100%。

八、本责任书由省分行社会治安综合治理领导小组对各单位进行年度考核,一票否决。

对全年无案件发生、无安全事故,完成治安综合治理目标的各分(支)行给予表彰奖励,对未完成目标任务的责任人和责任单位予以通报批评,视情节追究经济或行政责任。

本责任书有效期为2011年1月1日至2011年12月31日。

责任目标不受责任人变动的影响。

若责任人变动,本责任书由接任者继续履行。

本责任书一式两份,签订者各执一份。

中国邮政储蓄银行XXX分行行长:
中国邮政储蓄银行XX 分(支)行行长:
二0一一年一月一日。

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