丰城市2016年教师招聘资格审查和面试及

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2016年江西宜春宜丰县全省统考招聘教师资格审查及面试公告

2016年江西宜春宜丰县全省统考招聘教师资格审查及面试公告

推荐:2016年江西中小学(含特岗)教师招聘资格审查及面试公告汇总现将2016年全省统考招聘教师资格审查及面试工作有关事项公告如下:一、资格审查1、对象:省教育厅根据笔试成绩和比例确定的入闱人员(考生因资格审查未通过或放弃面试资格而产生的面试人员空额,从该岗位未入围人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序递补一次)。

2、时间:7月20日一天,上午8:30开始3、地点:宜丰县教育局四楼会议室。

4、需带材料:资格审查对象须带以下材料参加审查:①笔试准考证;②江西省中小学教师招聘考试报名系统报名表(由考生进入网报系统后进行打印并签名);③身份证;④户籍证明或户籍迁移证明;⑤普通高校毕业生就业派遣证;⑥毕业证书及其网上验证资料,自行到《学信网》注册,进入子栏目“在线验证报告”并截图打印验证资料;⑦教师资格证书及其网上验证资料(2016年申报的须提供当地教师资格认定机构开具的通过了申请认定教师资格的各环节考试测试的证明),验证资料自行到《中国教师资格网》子栏目“证书验证”中进行验证提交并截图打印。

上述材料核实原件后须留下复印件(复印件按上述顺序装订成册)。

5、有关事项及要求:(1)根据《江西省2016年中小学教师招聘公告》和省教育厅、省人保厅《关于做好2016年全省中小学教师招聘工作的通知》(赣教发【2016】2号)文件规定:已在我省各级各类中小学任教、具有教师资格证的正式在编(不含试用期)教师,必须在原工作单位服务满5年(即2011年9月及以前参加工作),且由原单位及教育行政主管部门出具同意报考证明(民办学校聘用的专职教师,由所在学校出具),作为资格复审的依据之一。

2016年服务期满三年、未转为正式在编教师的特岗教师可以报考。

正在服务期内的特岗教师不得报考。

(2)考生报名时所提供的通讯方式须保持畅通,并自行准备好所需材料,否则因此影响资格审查的,责任自负。

资格审查环节,考生不能委托其他人代交证件进行,在规定时间内未参加资格审查的视为自动放弃面试。

2016年江西省中小学公开招聘(特岗)教师考试试卷及参考答案解析

2016年江西省中小学公开招聘(特岗)教师考试试卷及参考答案解析

2016年江西省中小学公开招聘(特岗)教师考试试卷教育综合基础知识注意事项1.在作答前。

请考生用黑色字迹的钢笔或签字笔在试卷和《教育综合基础知识答题卡》的相应位置填写本人姓名和准考证号,并用28铅笔在答题卡上准确填涂准考证号码。

2.本试卷满分100分,共分两部分:第一部分为客观题,第二部分为主观题。

3.本试卷客观题部分共60道题,计50分,试题均为单项选择题。

作答时请用28铅笔在《教育综合基础知识答题卡》指定区域填涂,在试卷上作答一律无效。

4.本试卷主观题部分共四道大题,计50分。

作答时请用黑色字迹的钢笔或签字笔在《教育综合基础知识答题卡》指定区域作答,在试卷、草稿纸上或答题卡的非指定区域作答一律无效。

5.考试结束后,请将试卷和答题卡一并交监考老师,严禁携带试卷和答题卡出考场。

6.严禁折叠答题卡。

第一部分客观题单项选择题(60题,50分,1—20题每题0.5分,21~60题每题1分)1.下列现象中,不属于教育现象的是( )。

A.家长批评孩子B.感受美好的自然环境C.新生儿吸吮母乳D.参观画展2.2015年10月5日瑞典卡罗林医学院宣布,将2015年诺贝尔生理学或医学奖授予中国药学专家屠呦呦与爱尔兰科学家威廉,坎贝尔和日本科学家大村智。

中国科学家获奖理由是成功地从中草药中提取了( ),并广泛应用于疟疾治疗。

A.青篙素B.青霉素C.青蒿素D.红蒿素3.下列关于教育要素表述不正确的是( )。

A.不同类型和不同层次的教育均包括教育者、学习者和教育影响三个基本要素B.教育者是教育活动中以教为职责的人,有知识的人都可以成为教育者、C.学习者的学习是一种高度个性化的活动D.教育形态的多样化是由于教育要素的变化及其结合而造成的4.创造性思维的特点不包括( )。

A.流畅性B.适应性C.灵活性D.独创性5.1951年,我国颁布的《政务院关于改革学制的决定》正式确定班主任制。

规定从1952年起,在中小学设立“班主任”,负责全班学生的思想教育、政治工作、道德行为、生活管理、课外活动等,并取代之前的( )。

2016上半年江西教师资格证面试公告江西教师资格证面试

2016上半年江西教师资格证面试公告江西教师资格证面试

2016上半年江西教师资格证面试公告江西教师资格证面试教师资格证考试频道为您整理“2016上半年江西教师资格证面试公告”,希望考生们都能顺利参加江西教师资格证面试!关于做好2016年上半年中小学教师资格考试面试及有关工作的通知各设区市教育局:根据教育部统一部署,2016年上半年国家中小学教师资格考试面试将于5月21日至22日举行。

为认真做好我省中小学教师资格考试面试工作,现将我省2016年上半年面试有关事项通知如下:一、面试报考条件及方法(一)报考条件在江西参加全国中小学教师资格统一考试且各科笔试成绩合格者(含江西籍在外省参加国考笔试科目均合格者并符合其它报考条件人员),可报名参加面试。

(二)考试对象1.凡户籍所在地在江西省,并取得合格学历者可报名参加考试;2.江西省境内普通高校全日制在校研究生、本、专科生,不论其学历培养层次和培养年限,均从三年级开始可以报名参加考试;3.五年学制高等职业学校师范类专业全日制在校生,从四年级开始可以报名参加考试;4.三年学制师范类专业全日制在校生,从二年级开始可以报名参加考试。

社会人员身份证不能显示是本省户籍时,须携带户籍证明参加考试,在校学生参加考试时需携带由所在学校出具在籍学习证明参加考试,以备设区市(考区)和考点核验。

(三)面试科目1.幼儿园教师资格考试的面试不分科目。

2.小学教师资格考试的面试科目分为语文、数学、英语、社会、科学、体育、音乐和美术,共8个学科。

3.初级中学教师资格考试的的面试科目分为语文、数学、英语、思想品德、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育与健康、美术、信息科技、历史与社会、科学等15个学科。

4.高级中学教师资格考试的面试科目分为语文、数学、英语、思想政治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育与健康、美术、信息科技、通用技术等14个学科。

5.中职文化课教师资格考试的面试科目同高级中学,中职专业课、中职实习指导教师资格考试的面试科目根据考生的专业选报相应的科目。

2016年福建莆田教师招聘面试资格复审公告_资格复审时间

2016年福建莆田教师招聘面试资格复审公告_资格复审时间

2016年莆田教师招聘面试资格复审公告_资格复审时间通过最新福建教师考试公告可以了解到2016年莆田教师招聘面试资格复审公告将于5月中旬发布,关于2016年莆田教师招聘考试面试资格复审的最新公告以及相应地市的资格复审具体时间和地点,大家可以点击:在线咨询福建教师考试,由管理员为大家推送最新公告链接。

福建中公教师考试还整理了福建教师考试备考资料大全供考生备考学习。

根据2016年莆田教师招聘面试资格复审的通知公告可知,2016年莆田教师招聘面试的资格复审时间是5月底-6月初,不同的地市时间略有不同,现在福建教师招考网为大家整理莆田涵江区往年的公告情况,供参考:一、面试确认1、面试确认对象:具体名单见附件根据《2015年莆田市涵江区公开招聘新任教师方案》规定,幼儿园教师岗位进入面试的报考者总成绩须达到合格线,合格线按我区报考幼儿园教师岗位所有考生有效笔试总成绩平均分的80%划定,计算按“四舍五入”保留两位小数。

2015年我区报考幼儿园教师岗位的考生49人,笔试成绩有效41人,按照考生有效笔试总成绩平均分的80%划定,我区幼儿教师面试合格线为51.74(100分制)。

幼儿园教师岗位报考者达到合格线以上的共有40人。

其他岗位按照每个岗位聘用计划数的3倍,以笔试总成绩从高分到低分依次确定;达不到规定比例的,按实有人数确定面试人选。

若同一学科最后一个岗位比例范围内出现笔试成绩并列的,一并确定为面试对象。

2、面试确认时间:小学语文和小学数学岗位:2015年6月2日上班时间,逾期视为自动放弃面试资格;小学音乐、小学美术、高中和幼儿园岗位:2015年6月3日上班时间,逾期视为自动放弃面试资格。

3、面试确认地点:莆田市涵江区教育局三楼会议室(涵江区新涵街789号教育中心三楼)。

4、面试确认材料:身份证(未办理身份证的提供户籍证明)、毕业证、教师资格证书、报到证等证件的原件及复印件各一份,近期1寸彩照3张。

届时,应届毕业生尚未领取毕业证、教师资格证书、报到证的,应提供毕业生就业推荐表、所在学校出具的证明原件。

2016年江西教师资格证面试流程

2016年江西教师资格证面试流程

2016年江西教师资格证面试流程江西省教师资格证改革国考,国考每年面试2次。

那么2016年江西教师资格面试有哪些流程。

考生可以在知道确切面试流程的基础上提前做好,争取通过2016年江西教师资格面试,为之后的国编做好铺垫。

2016年江西教师资格面试公告目前还未公布,中公教育会一直关注公告的出台,会在公告公布的第一时间通知到各位考生,先看下2015年的面试流程,希望对大家有所帮助。

为了更好地了解考试信息,可以点击查看2016年江西教师资格公告。

2015年江西教师资格证面试流程如下:1、笔试成绩查询,确认考生是否通过笔试。

2、面试网上报名,填报相关个人信息。

3、现场审核,提交相关审核材料。

4、打印准考证,准备面试。

希望对备考的各位有所帮助!为了更好地了解考试信息,可以点击查看2016年江西教师资格公告。

很多考生在备考教师资格面试时像无头苍蝇,没有目标没有方向,导致自己身疲力尽效果却微乎其微,希望这篇文章能够帮助大家,从容自信应对考试:一、妆容,服饰要知道您应聘的是教师这个行业,您以后要教书育人。

所以一定要注意您的仪表。

1、化淡妆,而不易浓妆艳抹。

刘海不要遮住眼睛,更不易烫发,染发。

尽量做到清清爽爽。

2、服饰要符合职业特点。

教术科,您就要穿正装,男士别忘了打领带。

教体育您则要穿运动服。

3、妆容,服饰还要符合所教授学生的年龄层次。

教授小学和教授高中,妆容和服饰绝对不一样。

总之,女教师要给人感觉即典雅,又平易近人。

男教师要给人感觉挺拔而充满阳刚之气。

为了更好地了解考试信息,可以点击查看2016年江西教师资格公告。

二、进入试讲地点1、如果没有人领您进入试讲地点,那么您进去要先敲门。

等考官说请进时,再轻轻推门进入。

注意,从门口到讲台这一段路也是考官在观察您的时候。

所以您走路一定要挺拔,给人精神抖擞的第一印象。

有些应聘者进门时,臂弯里夹着课本,弯腰驼背,没有一点老师的风度。

给考官的第一印象就十分不好。

2、如果有人领您进入试讲地点,也要有礼貌。

2016下半年江西中小学教师资格证面试公告【2】

2016下半年江西中小学教师资格证面试公告【2】

2016下半年江西中小学教师资格证面试公告【2】3.面试所需面试用具及物品由考区统一配置。

五、面试考官的选聘和组成(一)考官选聘面试采取考官主考制度,考官须经省培训合格后持证上岗。

设区市(考区)在面试工作开展前,从考官库中随机抽取考官参与面试工作;考官不足时,可向省教师资格认定服务和培训中心提出申请,由省教师资格认定服务和培训中心从全省考官库中进行调配。

(二)考官组成面试以组为单位,每个考评组由3名考官构成,设主考官1名(主考官尽可能由省级骨干考官担任),主持本组面试工作,统合评分。

(三)考官信息采集(四)考官考前培训各设区市要在开考前,将参加面试的考官进行集中培训,详细解读面试流程,让考官熟悉掌握面试测评系统的操作,统一测评标准。

(五)考官考后考核各设区市要在考试结束后,对参加面试的考官进行工作考核,并将考核结果上报省教师资格认定服务和培训中心。

对于考试工作推诿,不能准确把握测评标准,不能胜任面试工作的考官,要坚决取消考官资格,重新进行培训,培训合格后方可重新上岗。

六、2016年下半年面试工作安排(一)时间安排网上报名:12月13日—12月16日(9:00-17:00);网上确认:12月13日—12月16日(9:00-18:00);考生网上在线缴费:12月14日—12月19日(9:00-17:00);面试:2017年1月7日—1月8日(考生人数多的考区考试结束日期顺延)。

(二)考区及考点设置2016年下半年面试将根据笔试合格人员数量情况,设置考区和考点,原则上考试考点设置在2016年上半年面试的考点,如确实因考试需要调整考点,2016年12月6日前将面试考点填写申请表报省教师资格认定服务和培训中心,省教师资格认定服务和培训中心将根据考生规模、考点布局、设备配备等因素对申请单位进行验收。

考点申报:2016年12月6日前。

考点验收:2016年12月15日前。

七、工作要求(一)加强领导,妥善做好面试各项准备工作。

2016年教师招聘考试真题及答案

2016年教师招聘考试真题及答案一、判断题(共 24 小题,每小题 1 分,共 24 分。

下列各题中,你认为正确的请选“A”,错误的选“B”;全部选“A”或全部选“B”,均记为 0 分。

)1.教育的本质属性在于它的永恒性、阶级性、历史性。

() [单选题] *A.正确B.错误(正确答案)答案解析:【解析】教育的本质属性是指教育是一种有目的地培养人的社会活动。

这是教育区别于其他事物现象的根本特征,是教育的质的规定性。

故本题错误。

2.封建社会出现了脑力劳动从体力劳动中的第一次分离,出现了学校教育。

()[单选题] *A.正确B.错误(正确答案)答案解析:【解析】奴隶社会是使用以青铜器手工工具为标志的生产力的时代,这个时期出现了脑力劳动从体力劳动中的第一次分离,出现了教育从生产劳动中的第一次分离,于是作为独立社会过程的教育一学校教育出现了。

故本题错误。

3.教育与生产劳动相结合是实现人的全面发展的唯一方法。

() [单选题] *A.正确(正确答案)B.错误答案解析:【解析】我国确立教育目的的理论依据是马克思关于人的全面发展学说。

马克思预言,人类的全面发展只有在共产主义社会才能得到实现。

并且认为教育与生产劳动相结合是实现人的全面发展的唯一方法。

故本题正确。

4.在教师专业发展阶段论中,“虚拟关注”阶段指的是进入正式教师教育之前的阶段,甚至追溯到他的孩提时代的阶段。

() [单选题] *A.正确B.错误(正确答案)答案解析:【解析】教师专业发展的“非关注”阶段是指进入正式教师教育之前的阶段,可追溯到一个人进入接受正式教师教育前,甚至他的孩提时代。

这时虽谈不上教师专业能力的发展,但在与教师专业能力密切相关的一般性能力,尤其是在语言表达能力、交往能力和组织管理能力方面,都为正式执教打下了基础。

故本题错误。

5.德育过程与品德形成过程二者的关系实质上是教育与发展的关系。

() [单选题] *A.正确(正确答案)B.错误答案解析:【解析】德育只有遵循人的品德形成发展规律,才能有效地促进人的品德形成发展,而人的品德形成发展也离不开德育因素的影响。

2016下半年四川省教育厅直属事业单位教师岗招聘面试资格审查地点

2016下半年四川教师公招考试资讯:2016下半年四川教师公招资格复审公告汇总2016下半年四川教师公招面试公告汇总2016四川教师公招面试辅导资料2016下半年四川省教育厅直属事业单位教师岗招聘面试资格审查地点资格审查时间和地点:1.成都医学院审查时间:2017年1月9日上午8:30至11:40,下午14:40至17:00。

审查地点:成都医学院人事处(成都市新都区新都大道783号,成都医学院新都校区行政楼510办公室)。

2.乐山师范学院审查时间:2017年1月12日9:00至17:00。

审查地点:乐山师范学院人事处(乐山市市中区滨河路778号弘毅楼303办公室)。

3. 四川职业技术学院审查时间:2017年1月12日上午9∶00—12∶00,下午13:30—17:30。

审查地点:四川职业技术学院组织人事部(遂宁市河东新区学府北路1号,四川职业技术学院文渊楼(行政楼)232室) 。

4. 四川省成都西藏中学审查时间:2017年 1月9日9:00至 17:00。

审查地点:四川省成都西藏中学综合楼三楼会议室(成都市高升桥东路17号)。

附件:四川省教育厅直属事业单位2016年12月公开招聘工作人员面试资格审查名单.xlsx 四川教师公招面试备考之答辩:教招面试非结构化答辩环节的应对技巧其实教招面试的答辩就像是我们大学毕业的论文答辩一样,大学的毕业论文答辩时围绕着我们写的论文内容进行答辩,核心点在于论文的主题,同样的教招面试的答辩也是围绕着一个主题,这个主题就是应聘者与其所应聘的岗位的匹配性和匹配度,也就是考察是否具备潜在的胜任岗位的能力与水平,因此虽然教招面试答辩问题多种多样,但是在回答的时候都要本着一个原则,那就是要挖掘考官所问问题的深层含义,找到考官想要听到的回答。

接下来就来说一说答辩问题的几种类型:一、与教育理论相关的问题。

这里考官的追问可能会涉及到教学目标、教学重难点、教学方法、以及教学环节的设计意图。

2016年江西教师招聘考试公告

2016年江西教师招聘考试公告
目前,2016年江西教师招聘考试公告还未公布,但是易公教育根据历年公告公布的时间,能够大致知道2016江西教师招聘考试公告公布的时间。

2016年江西教师招聘考试公告都是在江西人事考试网上大概4月公布,4月下旬报名,5月中下旬笔试。

为方便各位参加教师招聘考试的考生查询考试相关信息,易公教育汇总2016年江西教师招聘考试所有信息,以供考生查询!易公教育官网也将第一时间为大家更新2016年江西教师招聘考试公告。

易公教育官网是江西教师招聘考试第一门户网站,第一时间更新江西中小学教师招聘考试公告信息、考试培训、面试辅导、以及教师考试讲座等全方位教师考试信息,多年来为广大考生提供很大帮助,深受广大教师考生的欢迎。

我们也会继续一如既往地为大家排忧解惑,最后预祝广大考生顺利通过教师招聘考试!
文章来源:易公教育官网。

丰城市2016年教师招聘资格审查和面试及

丰城市2016年教师招聘资格审查和面试及聘用工作相关事项公告根据宜教人字【2016】9号《关于做好全省2016年统考和特岗教师招聘考试资格审核和面试工作的通知》和上级文件精神,结合我市工作实际,为确保面试工作顺利进行,特制定《丰城市2016年教师招聘面试工作方案》。

一、岗位及拟录用情况(一)招聘岗位:2016年我市市直高中、农村中小学、特教学校和示范幼儿园(简称中小学、幼儿园,下同)教师招聘岗位数为336人,其中市直高中教师招聘岗位38人,农村初中教师招聘岗位30人,农村村小教师岗位244人(含特岗教师50人),特教学校教师岗位4人,示范幼儿教师岗位20人。

(二)未达面试比例岗位拟录情况:根据《江西省2016年中小学(特岗)教师招聘调剂入闱人员名单及面试有关事项公告》中“对于参加面试人数达不到规定比例的岗位,招聘单位可以根据考生的面试成绩决定是否调减该岗位的招聘人数或取消招聘”的文件精神和我市教师较为紧缺的现状,拟采取以下录用办法:1、面试人数(入闱人数)与招聘计划数之比大于或等于2时,按实际招聘计划数录用;2、面试人数(入闱人数)与招聘计划数之比大于1且小于2时,如果考生面试成绩不低于60分,就按实际招聘计划数录用,否则不予录用;3、面试人数(入闱人数)与招聘计划数之比小于或等于1时,如果考生面试成绩不低于60分,就按实际面试人数录用,否则不予录用。

(三)聘用递补(补报)情况:1、省考:聘用人员在年内(截止到当年12月31日)单方面解除聘用合同或自动离职的,招聘单位可从报考该岗位未聘人员中从高分到低分递补一次,按程序办理聘用相关手续。

2、特岗:根据省教育厅、人社厅《关于印发<江西省实施“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”招聘办法>的通知》(赣教师字〔2010〕15号)精神,经面试确定拟聘人员后,如仍有岗位空缺,将公开在网上接受补报,补报对象为参加了全省中小学教师招聘相应层次和学科考试、符合特岗教师招聘条件的人员。

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丰城市2016年教师招聘资格审查和面试及
聘用工作相关事项公告
根据宜教人字【2016】9号《关于做好全省2016年统考和特岗教师招聘考试资格审核和面试工作的通知》和上级文件精神,结合我市工作实际,为确保面试工作顺利进行,特制定《丰城市2016年教师招聘面试工作方案》。

一、岗位及拟录用情况
(一)招聘岗位:2016年我市市直高中、农村中小学、特教学校和示范幼儿园(简称中小学、幼儿园,下同)教师招聘岗位数为336人,其中市直高中教师招聘岗位38人,农村初中教师招聘岗位30人,农村村小教师岗位244人(含特岗教师50人),特教学校教师岗位4人,示范幼儿教师岗位20人。

(二)未达面试比例岗位拟录情况:根据《江西省2016年中小学(特岗)教师招聘调剂入闱人员名单及面试有关事项公告》中“对于参加面试人数达不到规定比例的岗位,招聘单位可以根据考生的面试成绩决定是否调减该岗位的招聘人数或取消招聘”的文件精神和我市教师较为紧缺的现状,拟采取以下录用办法:
1、面试人数(入闱人数)与招聘计划数之比大于或等于2时,按实际招聘计划数录用;
2、面试人数(入闱人数)与招聘计划数之比大于1且小于2时,如果考生面试成绩不低于60分,就按实际招聘计划数录用,否则不予录用;
3、面试人数(入闱人数)与招聘计划数之比小于或等于1时,如果考生面试成绩不低于60分,就按实际面试人数录用,否则不予录用。

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