【扶贫典型经验】巧用加减乘除,精打细算促脱贫
周建军的'加减'法
驻村帮扶·巡礼׀ HELPING RESIDENCY今年42岁的周建军，是山东省聊城市审计局驻开发区广平乡贾刘村的“第一书记”。
2015年5月26日开始驻村，一盘如何开展驻村帮扶的“加减”法算盘就已经在他的心中打好。
最有说服力的是数据，作为一名审计干部，周建军严谨的数据和贾刘村的变化息息相关。
“加”法夯基础“要想给村里办件实在事儿，就帮俺修修路、建个下水道吧。
”说这话的人是贾刘村村支书刘吉生。
由于自然条件限制，村庄西高东低，而村里的宅子又大多建在东头，每年7、8月份的雨季，雨水根本排不出去，这成为村里的老大难问题。
周建军了解情况后，开展的第一项工作，就是疏通村内道路。
在周建军的协调下，2015年6月10日，开发区建设局对村路况进行测量上报审批；9月9日下午，施工队进村实地丈量，9月11日正式开工，共计铺设水泥路1000米，并且同步新建下水道2600米，彻底解决了村内排水不畅的问题。
为改善水利条件，解决贾刘村西500亩地浇水难的问题，周建军积极争取资金10万元，从位山灌区广平分干引黄河水进行灌溉，清淤挖沟2380米，修建5座生产桥，目前2380米沟渠已经清淤完毕，生产桥也已经建成使用。
贾刘村多年前曾架设过路灯，但由于数量少、年久失修,形同虚设，村民夜间的出行安全依然得不到有效保障。
经多方奔走协调，周建军争取了价值20万元的路灯30盏，目前已安装完毕并正式投入使用。
为丰富居民精神文化生活，提升群众生活质量，周建军争取到省社区文化中心(文化活动室)设备购置专项资金5万元，购买了办公桌椅、电视、电脑、投影仪和锣鼓等文化设备；为方便村民娱乐健身跳广场舞，从不同渠道争取了3套拉杆音响，购买了广场舞服20套，扇子40把；为村里建设了农家书屋，并配备图书22套1000多册；修建健身广场，专门配备了健身器材。
“减”法摘贫帽脚上踩满泥土，脖颈淌下汗水，耐心细致地走村访户，为的是让扶贫政策的红利更加精准地惠及贫困村民。
吉水县：做好“四则运算”,精准发力脱贫攻坚
吉水县：做好“四则运算”，精准发力脱贫攻坚作者：左小明来源：《老区建设》2017年第05期为深入贯彻习总书记视察江西时关于吉安、井冈山在脱贫攻坚工作中“做示范、带好头”的重要指示精神，确保2017年脱贫攻坚的任务目标如期实现，吉水县弘扬峡江库区移民精神，超常规采取措施、超常规投入资金、超常规配备队伍、超常规落实督查，战役化推进工作，就像一组由“加、减、乘、除”组成的“四则运算”，有机统筹于达成“一个提高、两个确保、三个略高于”的总体目标。
做“加”法，以“1+N”文件为指导，细化方案精准施策。
吉水县委、县政府出台《全力打赢2017年脱贫攻坚战的实施意见》，围绕该《实施意见》，制定16个具体方案、办法和意见。
统筹推进八大扶贫工程，即产业、安居、保障、劳务、教育、健康、文化、基础设施扶贫工程。
做到扶贫对象精准、项目安排精准、资金投入精准、措施入户精准、人员驻村精准、脱贫成效精准，确保2017年全县贫困人口和贫困村提前达到脱贫摘帽标准。
做“减”法，以阻断返贫为目标，取消限制惠民利民。
在全縣贫困人口中，因病致贫占很高的比例，重大疾病和慢性病已经成为脱贫路上的“中梗阻”。
“有什么别有病”、“病来如山倒”，这些老百姓耳熟能详的俗语，从侧面反映了疾病尤其是重大疾病的可怕之处。
一场大病不啻为一场灾难，沉重的经济负担成为压垮贫困户的最后一根稻草，因病致贫、因病返贫的现象屡屡出现。
吉水县实施放宽门诊特殊病种救助政策，减少或取消一些重大疾病病种限制，减免患病家庭自负医疗费用，完善医疗保障和临时救助制度。
比如，全县建档立卡贫困户疾病商业补充保险纳入政府代缴范围，实现应保尽保；对贫困户、重大疾病家庭成员、农村孤儿等严重困难群众加大临时救助力度，搭建“一门受理、协同办理”机制，对突发性、临时性生活困难家庭实施临时救助。
做“乘”法，坚持“全面+精准”的原则，使扶贫方式发挥裂变效应。
为着力解决好“扶持谁、谁来扶、怎么扶”的问题，做到“核心是精准、关键在落实、确保可持续”。
做好促农增收的“加减乘除”
做好促农增收的“加减乘除”做好促农增收的“加减乘除”―最近，我们到县，围绕我市农民收入的构成、制约因素和增收潜力等方面展开调研，从中获得了一些促农增收的启示。
一、我市农民收入的变化特点从我市农民收入的整体现状看，总体水平偏低、收入差距拉大、增长幅度减缓、区域发展不平衡等矛盾仍分明显。
其变化趋势和特点是：（一）农民收入低位运行，城乡差距扩大。
2003年，全市农民人均纯收入2353元，与全省平均2458元相比，相差105元；与省会南昌市相比，相差455元；仅相当于抚州城镇居民人均可支配收入6800元的％。
近几年的城乡居民收入比，2001年为：1，2002年为：1；2003年为：1，说明城乡收入差距呈逐步扩大的趋势。
(二)收入增长滞后于经济增长，增幅差距拉大。
2003年全市GDP总量为亿元，比上年增长%，人均GDP4478元，比上年增长%；而农民人均纯收入仅增长％。
农民收入增幅与GDP增幅的差距已扩大到个百分点。
(三)农民收入的区域特征明显，呈不均衡分布。
调查显示，沿公路或城镇中心周边的农户人均纯收入要明显高于边远山区的农户。
市区城郊的孝桥镇2003年的农民人均收入，要高于临川西北部山区大岗镇610 元，高于金溪县左坊镇750元。
而同一区域间的农户，由于文化程度、技能水平、劳动力结构和产业投向不同，收入也有很大的差异。
左坊镇农村居民中有70%左右的家庭人均收入低于平均水平，其人均纯收入为1960元，而平均水平以上30%高收入农户人均纯收入达2790元，是低收入农户的倍。
二、影响农民收入增加的因素（一）从农业的投入产出结构看，种养业成本偏高，使农民增收效益“缩水”。
去年粮价上涨之后，随之而来的是农资价格的强势上涨。
据测算2003年11月份金溪县农资价格，尿素、碳铵、农膜涨幅分别达16%、28%、8%。
今年开春以来，农资价格虽受到涨幅限制，但影响仍大。
以金溪县为例，按农资投入保持去年水平、农资涨幅10%计算，今年农资上涨将使全县农民减收2890万元。
经验交流材料做好促农增收加减乘除
三一文库（）/心得体会范文/经验交流材料做好促农增收加减乘除最近，我们到县，围绕我市农民收入的构成、制约因素和增收潜力等方面展开调研，从中获得了一些促农增收的启示。
一、我市农民收入的变化特点从我市农民收入的整体现状看，总体水平偏低、收入差距拉大、增长幅度减缓、区域发展不平衡等矛盾仍十分明显。
其变化趋势和特点是：二、影响农民收入增加的因素（四）从农村教育看，农村劳动力整体素质低下，制约了剩余劳动力的转移领域。
据对左坊镇的调查，2003年农村文盲、半文盲和小学文化程度的劳动力占农村劳动力总数的65%，高中以上的仅占11%。
即使具有初、高中文化程度的劳动力，多数缺少就业必需的技能、技术。
表现在人均收入上，去年我市农村外出务工人员比上年增加了8.8%，但实际获得的人均收入却由441.7元下降到416.5元，降幅为5.8%。
农村劳动力素质低，制约了我市农业劳动力转移的空间和获取收入的能力。
三、实现农民增收的潜力（一）经济稳步发展是农民增收的基础。
近年来，我市农民收入增速虽低于GDP增速，但经济增长对农民收入的带动和促进作用没有改变。
正是在全市实施“一招三化”战略、经济社会保持较快增长的大背景下，才使得农民获得了更多的就业机会，实现了收入的稳定增长。
当前，我国经济开始进入新一轮快速增长期，大的经济环境以及区域自身的产业积累和发展氛围，必将使农民收入水平在经济较快增长的同时相应得到较大提高。
（四）区域特色经济加大了农民增收的动能。
以传统种养业和加工业为基础的“一乡一品”、“一村一业”的产业结构，不仅直接增加了农村劳动力务工机会和工资性收入，而且使农民获得超额收益成为可能。
如孝桥镇下李村的麻绳产业。
2003年，该村加工麻制品销售收入达800万元，实现税收40多万元，解决剩余劳动力150余人，人均增收400元。
四、促进农民增收的对策思考农业的弱质性、依赖性和滞缓性表明，促进农民增收是一个长期的过程，不可能一蹴而就，而要作为一个系统工程不断推进和完善。
经验材料：巧用加减乘除、做实基层思政
坚持“民有所呼，我有所应“，持续开展“我为群众办实事”，以办事更便捷、审批更高效、管理更规范，求得群众 更满意。一是骨干力量在基层。扎实挖资源、清“家底”，建立本地人才管理台账，推出一批“品行正、威望高
、镇情明、人脉广、信息灵、能力强”的地方乡土人才。通过整合资源，发挥“乡贤”、“五老”作用，常态化深入 村组一线、群众家中，拉家常、摸民情，及时收集反映群众“大情小事二二是人才培育进基层。持续做好“法律明白 人”培训工作，每年开展“春夏秋冬”四训I,围绕基层民主法治建设、矛盾纠纷调解和常用法律知识等内容强化业务培训 ，落实岗前必培训。定期开展入户走访排查，及时处理问题，对涉及的法律知识向村民进行以案释法，提高村民知 法、懂法、守法、用法的能力。“解忧杂货铺”成立以来，已处置矛盾纠纷17件，提供法律咨询300余人次。三是专业 队伍入基层。积极发动各类人才力量向基层下沉，扩大对乡村治理的关心和参与。引入专业队伍“智囊团”，吸纳政 法干部、律师团队、心理咨询师、周边企业单位人员等社会力量参与村级事务治理，建立名单清册和联系群众机制 ，强化为百姓评理说事队伍力量，提升为民解忧专业性。
三、难点堵点做“除”法，消除社会“摩擦力”
坚持问题导向，通过了解民情况、倾听民声，收集民意，盯住群众关切的“小问题”，靶向施策，精准发力，落 实政策，细化措施。一是上门服务暖人心。健全党员干部联系服务群众机制，全面落实领导干部“四个带头、五个亲 自”，带头执行“接访下访、批信办信、包保积案、会商研判”工作制度，开展“述民情、聊民意、解民忧”活动。下沉 工作重心，实行村民小组每周一次、村“两委”每半个月一次走村入户的矛盾纠纷排查机制，及时掌握乡间、邻里、 家庭各类信息，重点做好矛盾纠纷排查、社情民意征集等工作。二是定期会诊聚民心。针对矛盾纠纷调解，“解忧杂 货铺”融合了具有黄山特色的“作退一步想"调解工作法，通过“细听陈述、理清症结、借古喻今、悉心规劝、各退一步 、握手言和"，让当事人回归理性，小型矛盾纠纷“现场消弭难以一次性解决的，则逐一登记在册，组织专门力量开 展“把脉会诊找病灶”，实施“开方抓药治顽疾”，真正将矛盾纠纷化解在基层属地、止步于未诉。今年以来，富山村已 经办结各类“小急难”事项34件。三是“逢5”联调筑同心。每月5日、15日、250,派出所所长、司法所所长到村“经营” ，同时邀请村级法律明白人、法律顾问、乡贤等参与，面对面倾听群众诉求，点对点协调处置利益问题，让小问题 、小矛盾就地化解，构建集摸排收集、法治宣传、矛盾调处于一体的
农村工作的“加减乘除”法
农村工作的“加减乘除”法农村工作的“加减乘除”法农村工作的“加减乘除”法李万忠“上面千条线，下面一根针”。
村干部既要完成乡镇政府布置的各种行政任务，又要做好村里的公共事务，如果能够善用“加减乘除”法，无疑可以给工作带来很多好处。
多用“加法”一是加强学习。
村干部既要深入学习党和国家的农村方针政策，把握时代的脉搏，又要认真学习村务管理知识，还要注重学以致用。
二是加强联系。
多与村民联系，了解他们的疾苦与心声，从而更好地为村民做好服务。
多与其他村干部联系，遇事互相商量。
多与上级部门联系，争取乡镇领导的大力支持。
三是加强团结。
村支“两委”班子要团结共事，和谐相处。
形成合力，来应对村内工作中、发展中遇到的种种困难与问题。
四是加强事业心。
村干部的事业心与作为能力直接关系到村里的发展和村民的`切身利益。
要有一种强烈的事业心，努力克服困难，不辜负上级政府的信任与群众的希望。
五是加强责任感。
村干部要养成一种认真负责的习惯，对自己负责的工作兢兢业业，注意细节。
善用“减法”一减失误。
当前的农村工作中，凭经验、凭权力决策的现象比较多。
要用科学决策、民主决策的方法来克服这些弊端。
二减失信。
不守诺言、言而无信的做法对村干部的威信影响极大。
不要轻易、随意表态，一旦承诺，要尽心竭力地做到。
三减牢骚。
农村工作量大、待遇低，有的工作暂时不被群众理解。
有时不顺心，难免牢骚满腹、抱怨政府、责怪村民。
但发牢骚不仅于事无补，反而会把关系弄得更加糟糕。
村干部要做到心胸开阔、解怨散结、从而减少牢骚。
四减应酬。
村干部切不可沉溺于“关系”“人情”交际应酬中，把时间与精力用在为村民办实事上面。
五减排场。
当前，有的村干部做事、公务接待中喜欢讲排场、搞攀比，大肆挥霍村里的集体经济。
这种做法在群众中影响很坏。
所以，村干部要顺民意，力戒奢侈攀比之风。
巧用“乘法”一乘“天时”。
村干部要认真领会党和国家的农村政策精神，研究国家经济、社会发展形势，结合本村的具体情况来发展、建设社会主义新农村。
泥腿干部的“加减乘除”法
泥腿干部的“加减乘除”法贵州沿河县大力开展“1000名泥腿干部大下乡”活动，机关干部纷纷“出机关进田野，停车子迈步子，脱西装穿农装，脱鞋子卷裤子”，下基层，进村寨，接地气。
众多“泥腿干部”与群众一起，运用“加减乘除”法，共谱和谐发展新篇章。
加大部署，泥腿干部大下乡该县以“长期驻军+机动部队”的形式，构建了“泥腿干部大下乡，群众时时有人想”的长效机制。
1900多名“长期驻军”利用干群连心室、群众工作室、群众说事室、远程教育室、道德大讲堂“四室一堂”五大平台，用脚丈量村寨。
“机动部队”作为“长期驻军”的有效补充，利用农忙时节、周末、假日出现在百姓身边，做百姓的贴心人、办事人。
他们走访群众、听取民意、了解民情、解决民困、化解矛盾、帮农促耕，宣讲政策1500多场，绘制了449幅“手绘地图”，建立了涵盖了村情、信访、党建、经济、产业、低保、困难户和帮扶家庭等各个方面内容的“民情数据库”，做到“把群众放在心上，把心放在群众身上”。
减少矛盾，泥腿干部眼向下泥腿干部通过与群众“一对一”或“多对一”认亲戚等形式，深入了解村情民意，为群众理思路、谋发展、夯基础、解难事。
1900多名泥腿干部已经与3807户困难户8168人结成“1+1”、“1+X”对子，帮助解决困难，脱贫致富。
在新景乡姚溪村，民政局干部田琢之了解到贫困户陈述明缺乏致富的手段后，主动结对帮扶，帮助他寻找门路。
在化解矛盾、消除隐患，做好群众工作方面，当好政策宣传员、矛盾调解员、村务监督员、群众服务员，切实减少影响农村、农民经济发展的各类问题，化解涉及征地赔偿、房屋纠纷、土地流转等矛盾纠纷160起。
司法局干警帮助官舟镇灯塔村、桃子村、院子村和板场乡电光村的23位农民工讨回了长达6年之久的7万多元欠薪，成功调解了甘溪乡共甘村杨秀春与刘朝荣的房屋受损纠纷。
人社局驻村干部协调了晓景乡水池村坝上60多户农民种茶土地流转及定员问题。
乘时而出，泥腿干部腿沾泥为民服务没有休止符，泥腿干部有“户口”，春天来了夏天也不会走。
【2019财政遴选考点】用好“加减乘除” ,助力脱贫攻坚
用好“加减乘除”，助力脱贫攻坚一、统筹兼顾，准备工作做加法一是合理配备人员。
作为扶贫项目资金绩效抽审工作的牵头监管局，面对多重工作叠加的客观情况，局领导综合考虑各处室人员配备、工作任务量、重点工作完成节点等因素，整合全局力量，打破处室界限，抽调业务骨干参与审核工作，为高质量做好抽审工作提供坚实的人力保障。
二是夯实业务技能。
为保证抽审工作质量，组织参审人员集中学习中央扶贫项目政策、财政部资金管理办法、预算绩效管理等政策文件，力求学深吃透政策规定精神，提升参审人员业务水平和问题识别能力。
三是明确重要节点。
按照财政部《扶贫项目资金绩效自评抽审实施方案》，结合实际，制定工作方案，进一步细化目标任务，明确时间节点，压实工作责任，确保工作有序推进。
四是加强协调沟通。
一方面加强与财政部相关业务司局的汇报沟通，多次反馈问题并提出意见建议，商定抽审工作的范围、重点、思路和方法；另一方面加强与相关省区监管局之间的相互沟通，确保政策口径统一、行动步调一致。
二、精准发力，项目选择做减法为了确保抽审项目具有代表性和针对性，一方面，紧紧依托财政扶贫资金动态监控平台，以扶贫项目类型、大小、资金用途、执行率等为参照，结合甘肃实际，选取脱贫任务重、贫困人口多、扶贫资金量较大的6个县开展审核工作。
另一方面，通过认真梳理和分析各县自评报告，注重选取农村危房改造、农村饮水安全、易地扶贫搬迁、特色产业扶贫等脱贫攻坚重点领域的项目进行抽审，努力做到项目类型全覆盖，最大限度反映客观实际情况。
三、深入基层，工作成果做乘法在实地核查过程中，严格对照财政扶贫资金动态监控平台中填报的项目绩效目标自评表，通过核查资料、翻阅会计凭证、对照查证复核有关文件表格和系统数据等方式，实地了解各县在绩效目标、资源统筹、资金保障等方面的情况，并通过座谈交流、入户走访等多种形式，深入了解财政扶贫政策落实、资金使用、贫困群众受益等情况，在做深做实扶贫项目资金绩效自评抽审工作的同时，注重了解、掌握当前扶贫资金管理使用中的难点、痛点问题，为下一步督促整改、提出政策建议打下坚实的基础，努力深化工作成果，推动财政扶贫资金高效规范使用。
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巧用加减乘除，精打细算促脱贫
近年来，X县充分发挥党组织示范引领作用，汇聚社会多方力量，扩大帮扶朋友圈。
立足实际，科学研判扶贫系统工程各环节、各领域不同特点，精准发力，巧用“加减乘除”、精打细算，助力脱贫攻坚。
一、用好加法，夯实基础
一是加大资金投入，完善基础设施。
今年，该县整合资金1.8亿多元，实施农村道路硬化1293条，进一步完善了农村路网。
与此同时，认真实施了“第一公里·桥”惠民项目工程，切实解决困难群众出行第一公里遇到的“险阻难”问题，打通了连接困难群众的最后一公里。
今年2月份以来，该县已投资1011万元，建成农村桥梁93座，总长718.4米，改善了20多万人的出行条件。
其中涉及36个贫困村，34000多名贫困群众因此而受益。
二是加强宣传引导，营造良好氛围。
通过在主要街道、镇村宣传栏张贴相关扶贫政策，帮扶联系人入户宣传、举办牛歌戏、农村大舞台等方式实现扶贫政策宣传全覆盖。
积极引导社会自媒体参与精准扶贫宣传，报道脱贫成果，目前，该县参加扶贫宣传的自媒体已有50多家，发表扶贫宣传报道200多篇（份），营造了全社会关注、关心脱贫攻坚，关爱困难群众的良好氛围。
三是加大督查巡视，强化执纪问责。
该县注重延伸督查触角，以加强村廉政工作站、乡镇纪委规范化建设为抓手，壮大扶贫一线纪检监察力量。
拓宽信访渠道，利用现代网络手段，掌握最新扶贫相关舆情，定期组织开展“大接坊”活动，不定期进村入户走访困难群众，及时发现线索，及时核查处理。
201X年7月开展扶贫领域监督执纪问责工作以来，我县纪检监察机关共立案查处扶贫领域违纪案件320件，结案222件，给予党纪政纪处分222人，其中乡科级干部28人，共清退违纪款78.62万元。
二、做好减法，强化服务
一是主动服务，减少阻碍。
为了确保各项扶贫惠民政策落实到位，藤县组织有关单位和部门精干力量组成工作队主动服务，上门为地处偏僻、行动不便残疾人免费办理评残鉴定，让贫困残疾人群众更加便利地享受到重度残疾人护理补贴、困难残疾人生活补贴、低保政策等救助政策，增强脱贫保障和信心。
目前，该县已为近300名残疾人提供了上门评残服务，其中建档立卡贫困户150多人。
按照就近原则免费为由于缺乏婚姻登记手续、出生医学证明等原因，没有办理户籍，享受不到有关扶贫惠民政策的困难群众提供DNA检测。
目前已免费为2176户无户口群众提供DNA检测，收集血样5685份,其中建档立卡贫困户460户,1325份血样。
二是贴心服务，减少贫困。
积极引导群众参与新型农民合作医疗，目前全县参保率已达到98.57%，为困难群众就医用药提供基本保障，预防和减少因病致贫、返贫情况的发生。
认真为缺乏劳动能力、无经济来源、家庭生活困难群众办理低保政策。
到9月底，我县有农村低保户23178户，83621人，其中建档立卡贫困户11071户，37826人，及时发放农村最低生活保障资金12515.181万元，保障了困难群众基本生活。
三是真情服务，减轻负担。
开展了形式多样的“党员活动日”主题活动，为贫困户点亮微心愿，共筑脱贫梦。
目前，全县已认领300多个“微心愿”，涉及金额约15万元，为贫困群众送去了最急需的生活必需品，减轻了家庭负担。
加快贫困村级服务中心建设，在266个行政村落实了村级代办员，积极实施农事村办制度。
三、搞好乘法，积攒力量
X县充分发挥社会各方扶贫力量乘合效能，共同参与脱贫攻坚大会战，多方出击，全面开花。
一是壮大脱贫攻坚力量。
组织协调各帮扶责任单位以开展“双报到”、“双
联系”为抓手，认真落实帮扶责任，开展有针对性的帮扶互动。
不断加强第一书记、扶贫工作队员队伍建设，巩固农村基层党组织桥头堡，发挥党员干部先锋带头作用，强化扶贫一线攻坚力量。
二是铸就社会扶贫平台。
成立了广西首家县级社会扶贫促进会，截止到今年9月，已发展会员317人，成为汇聚社会扶贫力量的重要平台，募集扶贫资金640多万元，各类商会为建档立卡贫困户提供就业岗位1100多个。
三是强化农村人才队伍。
注重发挥种养大户、厨师、砖瓦匠、调解员、“电小二”等农村实用人才的独特作用，带动周边群众脱贫致富，完善农村人才屋建设，为农村各型人才的培养和发展提供平台。
目前我县共有农村各类实用人才2500多人，成为贫困村脱贫致富的主力军。
四、算好除法，破解难题
一是强化教育，消除担忧顾虑。
今年以来，该县以“两学一做”学习教育常态化、制度化为抓手，完善“三会一课”制度，通过“组工夜训”、藤县党建APP、农村党员大培训等平台全面加强党员干部理想信念教育。
各扶贫专责小组开展业务培训20多次，大幅度提升了基层帮扶干部业务水平，消除思想顾虑。
二是服务创收，排除发展难题，全县99个贫困村全部成立了村民合作社，根据本村实际，通过承接工程、劳务输出、环卫清洁、河道保洁、村级公路养护、绿化管护、企业后勤等方式发展服务创收型经济，发展服务创收等多种方式，壮大集体经济，目前，该县21个预脱贫村集体经济收入已全部超过2万元。
三是以奖代补，破除消极思想。
注重增强贫困户“造血”功能，对有一定劳动能力和主动脱贫意愿强烈的贫困户，通过实施产业扶贫以奖代补政策，扶持其发展特色产业，消除“等靠要”思想，增强脱贫致富内生动力。
今年以来，全县超过75%的贫困户申办发展特色优势产业，涉及奖补金额达。