依托共同价值观重塑会计职业行为
会计企业文化的分析报告

会计企业文化的分析报告引言会计企业文化是指在会计从业者中形成的一种共同的价值观、信仰、行为准则和工作方式等。
良好的企业文化能够为会计人员提供明确的工作方向和行为规范,提高工作效率和工作质量。
本文将对会计企业文化进行分析,探讨其对企业的影响和重要性。
企业文化的内涵和特点企业文化是企业内部的共同行为规范和价值观,是一种生动的、有机统一的精神力量。
会计企业文化具有以下特点:1. 共同性:会计人员对企业的价值观、行为准则等有共同的认同和接受。
2. 持续性:会计企业文化需要长期培育和传承,不能一蹴而就。
3. 引导性:会计企业文化对会计从业者的行为有一定的指导和约束作用。
4. 形象性:会计企业文化体现了企业的形象和精神风貌。
会计企业文化的重要性提高工作效率良好的企业文化可以提高会计人员的工作效率。
企业文化中的共同价值观和行为准则能够明确会计人员的工作目标,避免决策的混乱和迷茫,提高工作效率。
提高工作质量良好的企业文化有利于提高会计人员的工作质量。
企业文化对会计人员的行为规范和要求,能够促使会计人员注重细节、精益求精,从而提高工作的准确性和可靠性。
塑造企业形象会计企业文化是企业文化中的重要组成部分,对外能够塑造企业的形象。
如果企业具有积极向上、诚信可靠的会计企业文化,对企业的公众形象具有积极影响,能够提升企业的品牌价值和市场竞争力。
促进团队合作会计企业文化能够促进团队合作。
企业文化中共同的价值观和行为准则可以增强会计人员之间的沟通和协作,建立良好的团队合作氛围,实现优质协同,共同实现企业目标。
实践案例:某会计事务所文化分析某会计事务所的企业文化建设十分成功,得到了广泛认可和赞誉。
该事务所注重以下几个方面的企业文化建设:1. 价值观塑造:该事务所始终秉持客户至上、诚信守法、精益求精的核心价值观,要求会计人员以此为指导原则,为客户提供高质量的服务。
2. 培养团队意识:该事务所鼓励会计人员之间的相互合作和帮扶,建立良好的团队意识。
践行社会主义核心价值观,促进会计职业道德建设

经营管理- 109 -践行社会主义核心价值观,促进会计职业道德建设张建宗 张 茵摘 要:职业道德建设是培育和践行社会主义核心价值观的重要内容,会计职业道德建设更是如此。
本文联系培育和践行社会主义核心价值观落实,对会计职业道德的现状、缺失原因进行分析,并提出加强会计职业道德建设的措施和建议。
关键词:会计职业道德 现状 措施中共中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》中指出:“把培育和践行社会主义核心价值观落实到经济发展实践和社会治理中”。
要求:“开展各项生产经营活动,要遵循社会主义核心价值观要求,做到讲社会责任、讲社会效益,讲守法经营、讲公平竞争、讲诚信守约,形成有利于弘扬社会主义核心价值观的良好政策导向、利益机制和社会环境”。
“要注重经济行为和价值导向有机统一,经济效益和社会效益有机统一,实现市场经济和道德建设良性互动”。
会计职业道德是指从事会计工作的人员在履行职责活动中应具备的道德品质。
其基本内容包括:爱岗敬业、诚实守信,廉洁自律,客观公正,坚持准则,提高技能,参与管理,强化服务。
这与社会主义核心价值观的基本内容中的“敬业、诚信、公正、法治”是完全一致的。
因此,加强会计职业道德建设是建立社会主义市场经济体制的需要,是讲求社会责任和社会效益的需要,是守法、公平、诚信的需要,是树立会计行业良好形象的需要。
一、会计人员职业道德现状 目前,大部分会计人员的职业态度是端正的,职业道德是良好的,但也存在一些问题,主要表现在以下方面: (一)道德意识薄弱 会计职业道德的概念比较抽象,有些会计人员对此认识比较模糊,认为职业道德只是一个空泛的理论,没有法律约束力,导致其在国家、社会公共利益与单位和个人利益发生冲突时,往往不能坚持职业道德原则,甚至利用工作专长为违反会计法规的行为出谋献策,或者在他人授意下伪造、编造会计资料;有些会计人员为了满足个人私欲,采用欺诈、弄虚作假等手段贪污、挪用公款,违背职业道德。
会计职业观念是指什么意思

会计职业观念是指什么意思会计人员职业素养是会计从业者对该职业了解与适应能力的一种综合体现,其主要表现在职业兴趣、职业能力、职业个性及职业状况等方面。
主要内容包括:受教育程度、施行经验、社会环境、工作经历以及自身的一些基本状况(如身体状况等)。
1、树立责任意识所谓责任,就是一个人分内的事情。
从职业的角度来讲,责任是指从业者在享受权利和获取利润时,所必须履行的义务。
2、团队合作能力团队,是指拥有不同技巧的人员的组合,他们致力于共同的目的、共同的工作目标和共同的互相负责的处事方法。
3、忠诚意识忠诚是指对一个人、一种理想、一种习俗、一个事业、国家、政府等的忠实状态或程度4、服务意识服务意识,就是指劳作者随时自动自发想着如何让自己的服务对象满意思想。
服务意识有两个层面:一是组织内部的,是组织每个层级之间的;一是组织外部的,是组织与顾客之间的。
5、规则意识规范意识,就是指人们对各种行为准则的理解和自觉遵守和维护的思想观念。
2会计职业推断分类内容是什么意思目标性推断总是有其特定的目标指向。
一般来说。
会计人员除了希望推断选择的结果能及时、恰当地反映出企业当前的〔财务〕状况、经营业绩和现金流量外,还希望对条件确认、计量和显示方法的选择与运用,能有效地维护和增长企业的自身经济效益。
2、主观性会计准则同意企业会计人员选用不同的方法对会计资料进行加工处理,而不同的方法会得出不同的结果,但哪一种方法能使结果更接近客观实际,有时很难有一一个客观标准,只能依据会计人员的职业推断来确定。
这无疑在一定程度上夹杂着会计人员的主观臆断性。
3、权衡性会计人员运用职业推断选择会计政策和进行会计估计过程中,始终面临着多个方案的比较、优选,面临着可靠性与相关性、稳定性与适用性、利益驱动和公允公正等观念和态度的矛盾与权衡选择。
会计职业推断的过程可以说就是一种比较、权衡、取舍的过程。
4、受制约性会计职业推断是在有限制和要求下的相对主观,它受制约的因素是多方面的:①受制于社会的外在约束机制,如法规、政策、目标、国情和技术水平等;②受制于会计的某些自身特征、原则及相应的理论框架;③受到会计人员自身的业务技能与职业道德水准的制约。
加强职业道德建设 重塑会计诚信形象

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以社会主义核心价值观引领会计职业道德建设

以社会主义核心价值观引领会计职业道德建设【摘要】社会主义核心价值观对于会计职业道德建设具有重要的指导意义。
它不仅影响着会计从业者的职业规范和行为准则,也提升了他们的道德素养。
加强社会主义核心价值观的教育,有助于建立健全的会计专业道德体系,进一步强化道德建设的效果。
社会主义核心价值观对会计从业者的行为规范起到了重要的约束作用。
在未来的会计职业道德建设中,更加注重以社会主义核心价值观为引领,将有助于提升整个行业的道德水准和社会责任感。
弘扬社会主义核心价值观在会计职业道德建设中的作用不可忽视,也是当前和未来的重要工作方向。
【关键词】社会主义核心价值观、会计职业道德、道德建设、指导作用、影响、教育、道德素养、专业道德体系、行为规范、约束、重要性、未来发展。
1. 引言1.1 社会主义核心价值观的重要性中国特色社会主义核心价值观是习近平总书记提出的重要理论成果,代表了中国特色社会主义核心价值观的精神内涵和时代要求。
社会主义核心价值观包括“富强、民主、文明、和谐”、“自由、平等、公正、法治”、“爱国、敬业、诚信、友善”等16个方面。
这些价值观是中国特色社会主义的思想道德基础,体现了中国共产党的根本宗旨和人民群众的共同理想,具有鲜明的时代特征和广泛的社会价值。
加强社会主义核心价值观的教育,提升会计从业者的道德素养,建立健全的会计专业道德体系,强化以社会主义核心价值观为引领的道德建设,都是当前会计职业发展的必然要求。
只有在社会主义核心价值观的指引下,会计从业者才能更好地履行自己的职责,推动会计行业的健康发展。
1.2 会计职业道德的重要性会计职业道德的重要性在现代社会中愈发凸显,作为从事财务管理和经济决策的专业人士,会计从业者在工作中所展现的职业道德水准不仅关系到企业的经济利益和声誉,更涉及到整个社会的公共利益和公信力。
会计从业者作为企业的财务管理核心力量,其职业道德一旦出现问题,就会对企业的财务状况和市场形象产生严重影响,甚至导致公司破产倒闭。
会计职业道德的重要性与核心价值观

会计职业道德的重要性与核心价值观会计职业道德是指会计人员在从事职业活动时应遵循的道德规范和行为准则。
它是会计职业的灵魂,是维护会计行业声誉和社会信任的基石。
在如今竞争激烈的商业环境中,会计职业道德的重要性日益凸显。
本文将探讨会计职业道德的核心价值观,并阐述其对会计行业和社会的影响。
一、诚实与透明诚实与透明是会计职业道德的核心价值观之一。
会计人员应当真实、准确地记录和报告财务信息,不得故意隐瞒或歪曲事实。
只有通过真实透明的财务报告,企业才能获得投资者和利益相关者的信任。
此外,诚实与透明也是维护市场秩序和社会公平的基础。
如果会计人员违背诚实与透明的原则,可能导致投资者的损失,破坏市场信心,甚至引发金融风险。
二、保密与隐私保密与隐私是会计职业道德的另一个核心价值观。
会计人员在处理财务信息时,必须严守商业机密和个人隐私。
他们应当遵守保密协议,不得泄露任何与工作相关的信息。
保密与隐私的原则不仅体现了对他人权益的尊重,也是维护会计行业声誉和职业形象的重要保障。
如果会计人员违反保密与隐私的原则,可能导致企业竞争优势的流失,甚至引发法律纠纷。
三、独立与客观独立与客观是会计职业道德的又一核心价值观。
会计人员应当保持独立思考和判断,不受他人的影响和干扰。
他们应当客观、公正地处理财务事务,不偏袒任何一方。
独立与客观的原则是保证财务报告真实可靠的关键。
如果会计人员失去独立与客观的精神,可能导致财务信息的失真,损害投资者和利益相关者的利益,甚至引发企业的经营风险。
四、专业与持续学习专业与持续学习是会计职业道德的最后一个核心价值观。
会计人员应当具备专业知识和技能,不断提升自己的专业水平。
他们应当遵守职业准则和法律法规,不断更新自己的知识,适应不断变化的商业环境。
专业与持续学习的原则是保证会计人员能够胜任工作,提供高质量的服务。
如果会计人员缺乏专业素养和持续学习的意识,可能导致工作质量下降,影响企业的决策和发展。
综上所述,会计职业道德的重要性不言而喻。
会计的价值观兴趣的满足

会计的价值观兴趣的满足
作为会计专业人士,价值观在职业生涯中扮演着重要的角色。
以下是会计的价值观以及它们可能满足的兴趣:
诚信和道德:会计行业对诚信和道德要求高。
保持诚信和道德行为可以满足你对正直和公正的兴趣,使你在职业领域中建立良好的声誉。
准确性和可靠性:会计工作要求准确地记录和报告财务信息。
如果你对数字和准确性感兴趣,会计工作可以带来满足感,并提供准确的财务信息支持决策。
分析和解决问题:会计人员需要分析财务数据、发现问题并提出解决方案。
如果你喜欢分析数据、寻找模式和解决问题,会计工作将满足你的兴趣。
经济稳定和可持续发展:会计在支持企业经济稳定和可持续发展方面发挥关键作用。
如果你对经济学、商业运作和可持续发展感兴趣,会计工作将使你能够参与和促进这些领域的发展。
职业发展和学习:会计是一个不断发展和演变的领域。
如果你对持续学习、职业发展和专业知识更新感兴趣,会计行业提供了广泛的学习和成长机会。
通过与这些价值观相符的工作,你可以获得满足和成就感,并发挥自己的优势。
同时,也要注意与个人兴趣和价值观相悖的职业选择可能会导致不满和不适应。
因此,在选择职业道路时,考虑自己的价值观和兴趣是非常重要的。
1。
会计职业的价值观

会计职业的价值观
会计职业的价值观是指在从事会计工作过程中应该秉持和践行的基本原则和道德准则。
以下是几个常见的会计职业价值观:
1. 诚实正直:会计人员应保持诚实、正直的态度,确保财务信息的真实性和准确性,并坚守职业道德,避免任何形式的欺诈行为。
2. 客观公正:会计人员应当客观公正地处理财务数据,不受个人偏见或外部影响的干扰,确保财务报表的公允性和可信度。
3. 保密与尊重:会计人员应妥善保管和处理与工作相关信息,并尊重组织和客户的商业秘密和隐私,严守保密义务。
4. 责任和专业素养:会计人员应对自己的工作负责,确保所提供的信息和建议具有合理性和可靠性。
他们还应不断提升自身的专业素养,保持学习和适应变化的能力。
5. 社会责任:会计人员应认识到自己在社会经济发展中的角色和责任,积极履行公民义务,遵守法律法规和职业准则,为社会提供有益的贡献。
6. 持续发展:会计人员应积极参与继续教育和专业培训,不断更新知识和技能,适应日新月异的会计法规和技术变化。
这些价值观是会计职业成功和可持续发展的基础,也是建立信任和声誉的关键。
会计人员应意识到自身的影响力和责任,以高度的职业操守和道德标准来引领和推动整个行业的健康发展。
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依托共同价值观重塑会计职业行为【摘要】市场经济的发展和会计准则的国际趋同,内在地要求培育共同会计价值观以重塑会计职业行为,重振中华会计精神。
培育共同价值观既要吸纳我国会计历史文化的积淀,也要借鉴美国及西方发达国家会计价值观的精华。
本文在研究共同会计价值观内涵作用的基础上探究培育符合我国当前国情的共同会计价值观的最优政策路径。
新会计准则的实施赋予会计人员更多的职业判断和政策选择的空间,也进一步复杂化了会计人员与企业外部利益相关者之间的博弈机制,如果会计人员不能够从会计信息传导机制中降低逆向选择和道德风险的契约成本,可能导致我国资本市场秩序的紊乱和企业利益相关者的利益受损。
企业是一系列契约的结合点,是市场中非人力资本所有者和人力资本所有者签订的一组不完全要素使用权交易合约履约的架构凝结。
企业合约签订各方面临的最大问题就是信息不对称以及由此带来的逆向选择和道德风险问题,而会计恰恰是缓解企业合约中信息不对称的一种重要的制度安排,因此,会计信息准确、真实与否关系到企业及资本市场能否实现优化资源配置的目标。
一、在我国2007年1月1日实施新会计准则后,由于新会计准则赋予了会计人员更多的职业判断和选择空间,要保障新会计准则顺利实施,产生真实、公允、与决策相关的会计信息,就迫切需要全社会倡导和形成共同的会计价值观。
缘于对价值的偏好和认同,在个体的潜在思维意识中便定格成为一种意识偏好,这种意识偏好在行为得到价值激励时或正强化时便自然形成一种行为倾向,该行为倾向又反馈于行为主体的潜在意识,在这个循环的过程中个人的意识倾向和主观思维逐渐趋于稳定,这种稳定的意识倾向和主观思维便是价值观。
会计价值观首先依附于会计执业人员的价值观。
一个会计执业人员的个人价值观以享乐为导向、以权力为中心,那么他在其职业行为过程中就会敷衍塞责、漫不经心、卑躬屈膝,为了取得公司总经理和董事会的赏识而虚造财务数据,甚至跟总经理串通一气,进行财务舞弊,瞒天过海,欺骗董事会和公司的利益相关者,进一步扰乱社会经济秩序。
反之,积极、健康、科学、向上的价值观往往引导会计执业人员能够在本单位经济利益最大化和社会利益最大化之间找到一个契合点或和谐区间,在这个和谐区间进行职业行为。
会计价值观是建立在会计执业人员价值观基础之上的职业价值观、行为价值观。
共同会计价值观是一个系统概念体系,这个概念体系有着内部的逻辑结构,这个逻辑结构的溯源由两个要素组成,一个是会计执业人员的职业属性;另一个是会计执业人员的社会属性,而连接这两个基本属性的是会计执业人员所在公司的法人本性。
由会计执业人员的职业属性经过行业职业秩序的“滤波”转换为职业理性,由会计执业人员的社会属性经过社会公德、社会责任感的“滤波”转化为社会理性;会计执业人员职业理性和社会理性的糅合便可形成具有一定独立性的、经得起时间考验的、稳定的、具有内在演化逻辑的共同价值观。
会计价值观一旦成为了社会群体的一种共同理念,它就具有了社会属性。
倡导、认同和坚持共同会计价值观已经逐渐成为当代社会和会计理论界所关注的热点,这在很大程度上是由共同会计价值观的特征和功能决定的。
共同会计价值观从理论特质上看,它具备以下特征:(1)社会历史性。
共同会计价值观是一种社会历史发展的产物,并具有鲜明的时代特点。
(2)超越性。
在某种意义上讲,共同会计价值观是一种“信念状态”。
因为它包含着对职业理想目标的追求和实现,是驱动职业活动最深刻的内在动机,它不仅是对现实社会生活的价值认识,更多的是对现实社会生活的超越性和理想性。
(3)行业性。
不同行业所要求的共同价值观不同,或者从另一个具体的角度来看,不同的行业有不同的职业规则,不同的行业有不同的职业理念。
共同会计价值观能发挥以下四个方面的作用:导向功能。
价值观的导向功能突出人们思想和行为的善恶、荣辱的价值追求,以特有的感召力引导人们去扬善抑恶,趋荣避辱。
激励功能。
当代人尤其需要理想和信仰,需要把理想作为终生事业去追求。
共同会计价值观是会计人员理想的基础和前提,共同会计价值观使得会计人员认同共同的奋斗目标,真诚地怀着共同的理想,激发起激昂情绪和奋发进取的内在动力。
约束功能。
对会计行为的约束来说,除了包括会计法、会计准则和相应实施的审计制度等正式规则之外,还有非正式规则,包括价值观念、伦理道德、风俗习惯、意识形态等。
社会功能。
社会体系的完善、社会功能的发挥、社会运营的顺畅,需要一个核心的价值理念和共同的制度通则来保障。
而共同会计价值观作为社会体系内部一个通则理念,是保证会计行业顺畅运营、规范运作的基础理念。
二、共同会计价值观始终贯穿于各种具体的会计职业活动中,对会计行业发展有导向、约束、整合等作用。
促使其健康发展,已逐渐成为人们的共识。
那么,共同会计价值观又是如何形成的呢?探索共同会计价值观的演变路径和历史起源,需要对中国和美国的会计演变思想史的内在逻辑进行辨析,运用历史的分析方法,对会计思想史的演变历程进行深入剖析,从中找出共同会计价值观的内在实质和外在表现,为构建中国特色的共同会计价值观提供一些参照与借鉴。
(一)中国共同会计价值观形成的历史渊源共同会计价值观是和中国会计思想史的演变过程紧密相连的。
具体来讲,中国的计量、记录行为产生于氏族公社制度的形成过程中,初露端倪的简单刻记约在山顶洞人时代,在氏族公社的末期则形成了“书契”(参阅:刘开瑞:《中国传统会计文化特征》)。
这个时期的共同会计价值观是源于氏族人对记录人员威信的尊敬和诚实的认可,内在认知伦理迫使记录人员必须保持独立、公正和准确。
第二个会计思想史阶段是夏、商、西周及春秋战国时期,这个时期的会计则与经济法制相结合,参储之制实施,会计方法和会计计量尺度日趋规范和完整,这个时期的会计与经济法制相结合,大大推进了共同会计价值观雏形的发育,是这个时期的经济法制赋予了共同会计价值观相对稳定发育的温床。
第三个会计思想史阶段是秦汉会计思想,主要特征是财计机构日趋完善,会计部门的内部设置具有分工明确的特征,这就为后期会计执业人员相互制衡提供了一个组织架构雏形,也在一定程度上赋予共同会计价值观法制色彩。
第四个古代会计思想史是魏、晋、南北朝的会计思想,这个时期的思想主要特征是随着户籍、记账制度的不断创建,思想的制度性、规范性、科学性在不断强化,共同会计价值观也逐步进入到初步发展阶段。
第五个会计思想史阶段是隋朝时期,这个阶段的特征是基本统一了会计控制方法与赋役征收制度,促进了会计账簿的分类设置与财务的分类核算。
笔者认为随着会计控制方法的逐步统一,共同会计价值观进入了发展阶段。
第六个会计思想史阶段是唐代时期,这个时期的特征是有了比较严格的财计制度,而且会计方法也日趋完善,笔者认为在严格的财计制度基础之上,共同会计价值观便进入到快速发展阶段。
第七个会计思想史阶段是宋代,这个时期的主要特征是基本形成了中式的方法体系,单式记账方法已发展完善,这个时期的共同会计价值观是在中式方法体系日趋完善的基础之上,具有一定的阶级属性,共同会计价值观也在不断发展。
传统会计思想史给共同会计价值观赋予了深深的历史烙印,这就是要维护封建统治阶级的利益,但必须要设置一定的制衡机制和法律制度确保会计的公正、客观和准确。
近现代的会计思想史溯源于明国并一直到现在这个阶段。
这个时期的共同会计价值观具有强烈的国家政治色彩,是和国家的政治体制密切相关的。
随着会计国际化趋同趋势的不断发展,共同会计价值观也越来越凸现一些国际化的特征。
(二)美国共同会计价值观形成的历史渊源美国斯科特博士指出,习惯性术语“底行”(bottom line)是美国“挣钱”(make a buck)文化不言自明的公理。
从“底行”的作用来看,会计在美国文化中不仅仅是扮演技术信息的角色。
会计描绘了美国的文化(摘自加里·约翰·普雷维茨等著,杜兴强、于竹丽等译,《美国会计史-会计的文化意义》)。
笔者个人认为真正意义上的会计是资本主义产生与发展过程中内生的一种经济技术手段与价值观的复合体,但它又进一步推进了资本主义生产关系的不断完善与发展。
第一个阶段是工业革命前的会计,主要是指殖民地的会计。
大部分人认为殖民地会计源于商业专业化的结果,这个时期的会计价值观是处于初级阶段的水平,理性和伦理的成份很少,主要体现的是如何尽快完成资本主义的原始积累。
第二个阶段是国民经济刚刚兴起时的会计,这个时期大致在1776年~1826年。
这时企业具备了独特的准法人契约性质,为现代公司资本主义奠定了法律基础。
由于资本市场也在这一时期兴起,所以导致了对职业会计人员的大量需求,这里共同会计价值观已逐步由赤裸的逐利倾向逐步过渡到满足企业利益相关者的需要。
第三个阶段是南北战争前期,这个时期的时间范围在1827年~1865年。
这个时期的显著特征是企业规模的迅速扩张,由原来的许多小单位的交易和活动转变为大公司内部的交易活动,促使了成本会计的兴起。
这个时期的共同会计价值观的核心是如何提高企业法人的声誉和满足法人利益最大化。
第四个阶段是镀金时代(内战结束后)的会计思想,时间范围在1866年~1896年。
这个阶段的会计特征是由会计本身延伸到商业本身,商业要取得成功,也就立不开会计了。
这个时期会计价值观已开始体现自己的经济责任观,已从本经济单位法人利益服务逐步转变到为整个国家的经济发展服务。
第五个阶段是会计职业的雏形期,时间范围在1897年~1918年。
这个时期是第一次世间大战前期,这时的会计师受托于公司,对其财务信息进行披露,促使累进所得税的实施及对市政财政的更好控制,共同会计价值观的主要内容转变为如何更好地为政府服务,政府是会计价值的归属。
第六个阶段是会计职业的成熟期,时间范围在1919年~1945年。
这个时期的重要特征是会计师在恢复罗斯福私人财产权“神圣地位”这一目标上发挥了关键的作用。
这个时期的共同会计价值观是在恢复“经济人”的合法地位,帮助赢取战争的胜利。
第七个阶段的会计是不确定时期的会计,时间范围在1946年~1972年,这个时期的主要贡献在于1973年的财务会计准则委员会正式成立,明确强调会计职业的责任是在向公司利益相关者提供一系列内容比较翔实的报告,这个时期的共同会计价值观是职业理性和社会理性的一种体现,要主动承担起会计的职业责任和社会责任。
第八个阶段是全球资本市场化阶段的会计思想,时间范围在1973年~至今,这个时期的会计特征是全球化的趋势越来越明显。
保罗·F·格雷蒂——会计职业的审计准则之父,对于他的注册会计师生涯如是说到:“我们大都忙于为我们的客户和我们的职业服务,以至于我们很少有意识地用哲学的术语来评价我们的工作”(Zimmerman,1978)。
这个时期的共同会计价值观开始追寻会计所具有的哲学伦理和社会责任。