某机械制造有限公司

合集下载

机械制造公司实习日记(共30篇)

机械制造公司实习日记(共30篇)

机械制造公司实习日记(共30篇)实习日志实习日期20__-3-11实习时间8:00-17:30实习地点财务科实习单位__特钢机械制造有限公司实习内容我实习的单位是安特钢机械制造有限公司。

今天,我刚刚来到实习单位,所以没有做真正业务上的工作,我主要是熟悉实习单位的基本情况。

早晨我早早来到财务科办公室报到,随后财务科科长成科长吩咐沈姐跟我介绍一下公司的基本情况,并且沈姐带领我简单地参观了一下公司。

根据沈姐的介绍,对安特钢机械制造有限公司有了一定的了解。

另外,沈姐还跟我介绍了一下公司里的领导阶层和财务科的同事们,然后我跟财务科的各位前辈一一问好,不过由于是月底,大家都在紧张地忙着自己的工作。

收获和体会今天是我在企业实习的第一天。

在来到实习单位之前,心里总是在担心自已能否利用学校所学知识胜任实际的会计工作。

来到实习单位之后,由于对工作环境和实际业务不了解,总害怕自己做错事情和说错话,因此,表现得有些拘谨,不知道自己该做些什么。

经过沈姐的一番介绍,我大体上了解了实习单位的一些基本情况。

由于到了月底,又正好是星期一,财务部门的工作很多,大家都在紧张地忙碌着自己手头的工作。

我跟财务科的同事们打招呼时,他们大多都仅仅示意一下,并没有时间搭理我,而我什么忙也帮不上,这让我感到有点沮丧,毕竟我是第一次真正独立地踏入社会。

这让我认识到,我需要学习的地方还有很多,只有踏踏实实地努力,才会很好地融入这个社会。

实习日志实习日期2021-3-12实习时间8:00-17:30实习地点财务科实习单位__特钢机械制造有限公司实习内容实习第二天我一早来到办公室,打扫好了卫生并且整理了办公桌,等待同事们的到来。

昨天主要是了解了公司的总体情况,今天财务科的沈姐把公司的财务制度及相关制度找了出来,让我学习一下,并且告诉我这些资料需要常常翻看,每个财务人员都需要明确自己的职责,财务部门的人员就要好遵守公司的财务制度。

通过这些资料,我了解了一些公司的具体情况,也熟悉了一下公司的财务制度。

定州市容智机械制造有限责任公司介绍企业发展分析报告模板

定州市容智机械制造有限责任公司介绍企业发展分析报告模板

Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告定州市容智机械制造有限责任公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成,并不完全代表我方对该企业的意见,如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生,仅供参考,在任何情况下,使用本报告所引起的一切后果,我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途,如需引用或合作,请与我方联系:定州市容智机械制造有限责任公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分定州市容智机械制造有限责任公司综合得分说明:企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。

该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后,我们将协助您分析给出。

1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务:农林牧副渔业专业机械的制造;通用设备制造1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼(当事人)5.2法律诉讼(相关人)5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。

机械设备制造有限公司规章制度(4篇范文)

机械设备制造有限公司规章制度(4篇范文)

机械设备制造有限公司规章制度(4篇范文)【第1篇】机械设备制造有限公司规章制度对于机械设备制造公司,在对于员工的管理,对于日常工作的操作流程等有哪些具体的规章制度呢以下整理了详细的机械设备制造有限公司规章制度的范本,可供参考。

第一条为了实现生产现场管理的秩序化、文明化和科学化,达到提高产品质量和生产效率,保证生产安全,降低物耗的目的,结合生产实际,特制定本规定。

第二条本规定适用于生产现场和辅助生产现场的定置管理。

第三条生产现场定置管理工作,实行“统一规划,集中决策,分级管理”的模式。

第四条综合科是生产现场定置管理的归口管理部门,负责生产现场定置管理工作的计划、组织、协调、指导、监督、检查与考核。

第五条综合科应制定生产现场定置管理的实施细则,并在确定专(兼)职定置管理人员的前提下,组织做好下述工作。

1、生产现场定置管理涉及的工位器具的设计及规划编制。

2、绘制生产现场定置管理定置图,设计生产现场定置管理标示牌及定置管理经济责任考核制度,并对各车间、班组的执行情况进行定期监督、检查与考核。

第六条各车间及所属班组,应按照生产现场定置管理规定和定置图及经济责任制考核制度,组织做好各类物品的定置摆放和管理工作。

第七条生产现场定置管理的具体任务是:1、研究生产现场“人、物、场所”三者的相互关系。

2、根据三者结合的状态,合理规划场所,调整和规定物品摆放方法和形式,并落实到规定区域。

3、制定保证生产现场定置管理制度得以贯彻执行的经济责任考核制度,规范员工行为,逐步使生产现场定置管理达到秩序化、文明化、科学化,以及安全文明生产,降低各类物耗,提高生产效率的目的。

第八条人与物结合的三种状态:1、a状态,是指人与物紧密联系的状态。

即人与物经常接触直接影响产品质量和生产效率的可移物,如:正在加工的产品零、部件、正在装配的零、部件、经常使用的量具、辅具、工具、工位器具等。

2、b状态,是指人与物处于待联系状态,如:本月作业计划内的毛坯、加工周转的产品、待向装配工序投送的由生产单位代保管的零、部件、不经常使用的工具、辅具、机床附件、胎具、周转零件用的运输工具、吊装用的绳索等物品。

机械操作工的实习报告

机械操作工的实习报告

一、前言随着我国工业技术的飞速发展,机械制造业在国民经济中扮演着越来越重要的角色。

为了更好地了解机械操作工的工作内容和技能要求,提升自身的实践能力,我于XX年XX月至XX年XX月参加了机械操作工的实习。

以下是我对实习过程的总结和体会。

二、实习单位及环境本次实习单位为XX机械制造有限公司,位于XX市XX区。

公司主要从事各类机械设备的研发、生产和销售,具有完善的生产线和先进的加工设备。

实习期间,我主要在公司的生产车间进行机械操作。

三、实习内容及过程1. 理论培训实习初期,公司为我安排了为期一周的理论培训。

培训内容包括机械制造基础知识、机床操作原理、安全操作规程、刀具选择与使用等。

通过理论培训,我对机械操作工的工作有了初步的了解。

2. 实际操作在理论培训结束后,我开始接触实际操作。

主要操作设备包括车床、铣床、磨床等。

在师傅的指导下,我逐步掌握了以下技能:(1)机床的基本操作:了解机床的结构、性能和操作方法,能够熟练地进行机床的启动、停止、调整等操作。

(2)刀具选择与使用:根据加工要求选择合适的刀具,并正确安装和调整刀具。

(3)加工工艺:了解常见的加工工艺,如车削、铣削、磨削等,并掌握其操作要领。

(4)加工精度控制:通过调整机床参数、刀具参数等,确保加工精度。

3. 实习任务在实习期间,我参与了以下任务:(1)按照图纸要求,完成车床、铣床等设备的操作,加工出符合要求的零件。

(2)协助师傅完成生产线上的生产任务,如装夹工件、调整机床等。

(3)对加工过程中出现的问题进行分析,并提出解决方案。

四、实习体会1. 理论知识与实践相结合通过本次实习,我深刻体会到理论知识与实践操作相结合的重要性。

在实际操作中,我发现自己对某些理论知识掌握得不够扎实,需要不断学习和巩固。

2. 安全意识的重要性在实习过程中,我时刻牢记安全第一的原则。

严格遵守操作规程,确保自身和他人的安全。

3. 团队协作精神实习期间,我与同事们相互帮助、共同进步,感受到了团队协作的重要性。

【精品】某机械厂送审稿修改稿

【精品】某机械厂送审稿修改稿

【关键字】精品1 概述项目建设单位××××机械制造有限公司成立于2011年×月×日,公司性质为有限责任公司,注册资金300万元。

公司投资1560万元在××××工业区A区新建机械制造加工项目,新建钢结构联合厂房、实验楼、办公楼及配套设施等。

1.1 评价目的安全预评价的目的是贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,根据《××××机械制造有限公司机械制造加工项目可行性研究报告》(以下简称《可研报告》)的内容,运用科学的评价方法,分析、预测该建设项目存在的危险、有害因素的种类和危险、有害程度,为设计提供科学依据,从设计上实现建设项目的本质安全化,优选有关的技术措施和方案,提高建设项目的安全水平,使事故及危害引起的损失最少,获得最优的安全投资效益,同时为建设单位劳动安全卫生系统化、标准化和科学化管理提供依据和条件,并作为项目“三同时”验收的依据。

1.2 评价依据国家有关法律、法规:1、《中华人民共和国安全生产法》(中华人民共和国主席令第70号)2、《中华人民共和国劳动法》(中华人民共和国主席令(1994)第28号)3、《中华人民共和国消防法》(中华人民共和国主席令(2008)第6号)4、《中华人民共和国职业病防治法》(中华人民共和国主席令(2001)第60号令)5、《中华人民共和国尘肺病防治条例》(国务院1987)6、《危险化学品安全管理条例》(国务院令第591号)7、《特种设备安全监察条例》(国务院令第549号)8、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)9、《作业场所职业健康管理暂行规定》(安监总局令第23号)10、《辽宁省建设项目安全设施监督管理办法》(辽宁省人民政府令第229号)11、《工伤保险条例》(国务院令第586号)12、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》(国家安全生产监督管理总局令第30号)13、《特种设备作业人员监督管理办法》(国家质量监督检验检疫总局第140号令)14、《关于生产经营单位主要负责人、安全管理人员及其他从业人员安全生产培训考核工作的意见》(安监管人字[2002]123号)15、《辽宁省企业安全生产主体责任规定》(辽宁省人民政府令第264号)16、《起重机械安全技术监察规程——桥式起重机》(TSGQ0002——2008)国家和行业有关规范标准:1、《安全预评价导则》(AQ8002-2007)2、《工业企业设计卫生标准》(GBZ1-2010)3、《工作场所有害因素职业接触限值》(GBZ2-2007)4、《易燃易爆性商品储藏养护技术条件》(GB17914-1999)5、《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T13861-2009)6、《工业企业总平面设计规范》(GB50187-93)7、《建筑设计防火规范》(GB50016-2006)8、《起重机械安全规程》(GB6067.1-2010)9、《剪切机械安全规程》(GB6077-85)10、《焊接与切割安全》(GB9448-1999)11、《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》(GB50058-1992)12、《建筑灭火器配置设计规范》(GB50140-2005)13、《建筑物防雷设计规范》(GB50057-2010)14、《生产过程安全卫生要求总则》(GB/T12801-2008)15、《生产设备安全卫生设计总则》(GB5083-1999)16、《采暖通风与空气调节设计规范》(GB50019-2003)17、《供配电系统设计规范》(GB50052—2009)18、《10KV及以下变电所设计规范》(GB50053—94)19、《低压配电设计规范》(GB50054-2011)20、《危险化学品名录》(2010版)21、《危险化学品重大危险源辩识》(GB18218-2009)22、《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158-2003)23、《企业职工伤亡事故分类》(GB6441-1986)24、《建筑采光设计标准》(GB/T50033-2001)25、《建筑照明设计标准》(GB50034-2004)26、《机械工业职业安全卫生设计规定》(JBJ18-2000)27、《劳动防备用品配备标准》(试行)(国家经贸安全[2000]189号)28、《气瓶安全监察规程》(国家质量监督检验检疫总局令第46号)29、《压力容器安全技术监察规程》质技监局锅发 [1999]154号30、《机械制造企业安全质量标准化考核评级标准》(安监管管二字[2005]11号)31、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》(国家安全生产监督管理总局令第23号)32、《起重机械监督检验规程》(国质检锅[2002]296号)33、《工业企业职工听力保护规范》(卫法监发 [1999]第620号)34、《仓库防火安全管理规则》公安部令第6号35、《工业X射线探伤放射卫生防护标准》(GBZ117—2006)36、《工业γ射线探伤放射卫生防护标准》(GBZ132—2008)37、《电离辐射防护及辐射源安全基本标准》(GB18871—2002)参考文献和资料:1、××××机械制造有限公司机械制造加工项目预评价合同2、《××××机械制造有限公司机械制造加工项目可行性研究报告》(葫芦岛市国际工程咨询中心)及相关资料3、《安全评价师》(国家安全生产监督管理总局编煤炭工业出版社2010版)4、《危险化学品安全技术全书》(周国泰编化学工业出版社1997版)1.3 评价对象及范围本评价范围为《可研报告》中提及的该公司工程选址、总平面布置、建(构)筑物、消防及生产系统、辅助生产系统中的生产工艺、主要设备设施、安全防护措施、仓储、原料及作业环境等内容。

XX机械制造公司编码规则(附图)

XX机械制造公司编码规则(附图)

某机械制造公司物料编码规则为建立规范的物料编码体系,以实现公司物料的采购、出库、入库、流转的有序管理,特制定本规定。

公司物料暂分为5大类,编码中不考虑物料的规格、工序,只按属性进行归类,如,现有3个规格的外圆车刀片,则不再按规格进行区分,全部归入刀具类切刀中的外圆车刀片小类,按顺序号进行编码,对于此类多规格物品,为便于区分,在流水号后增加单独的规格标识.参见例3:1.工装类编码中用数字G表示2.原材料类编码中用数字Y表示3.设备类编码中用数字S表示4.产品类编码中用数字C表示5.半成品类编码中用数字B表示定义:1.工装类,指产品生产过程中使用的各种刀具、工具、模具、量具、辅具。

2.原材料类:指所有外购的物料。

3.设备类:指列入公司固定资产名单,用于公司直接生产与间接生产的机器设备。

4.产品类:指已生产完成并完成验收入库,合乎质量标准规格,可以对外出售的各种各种产成品。

5.半成品类:指所有自制、外来委托加工的物品、零部件。

图表1:总表⒈工装类编码图表2:工装类图表编码规则用5段10位数字来表示物品,具体为其中第一段一位数字1表示工装类,第二段二位数字01表示刀具类,第三段二位数字01表示铣刀,第四段二位数字01表示圆柱型铣刀,第五段三位数字001表示顺序号为001的具体刀具。

1.01.01.01.001001的具体铣刀指圆柱型铣刀指工装类编码表(大分类代码G)代码名称说明01 刀具指设备用刀具,包括用于切削加工的刀具02 工具指用于辅助生产的各种常用工具和辅助工具03 量具加工装配中用于测量尺寸、形状、位置的器具与装置04 模具指有特定形状用于加工生产的特殊工具刀具经清点,现有粗齿板锉50支,经认定,属工装类,则一级目录为工装类,首段编码为1,二级目录为刀具类,则二段编码为01,三级目录为锉刀类,则三段编码为05,四级目录为平板类锉刀,则四段编码为01,按现有数量编制流水号为001—050,则这50把粗齿锉刀的编码为:例3:现有5毫米外圆车刀片4把,8毫米外园车刀片5把,10毫米外园车刀片6把,则这些外园车刀片的编码为: 表示5毫米外园车刀片第一把…………表示8毫米外园车刀片第一把…………..表示10毫米外园车刀片第一把………工具量具模具原材料类编码图表3:原材料类图表编码规则:原材料类用4段8位数字表示,例:第一段一位数字2表示原材料大类,第二段2位数字01表示材料属性金属类,第三段二位数字01表示材料具体分支角钢,第四段三位数字001表示流水号为001的角钢.编码表(大分类代码Y)设备类编码图表2:设备类图表编码规则:设备类用5段9位数字表示,例:第一段一位数字3表示设备大类,第二段二位数字01表示生产设备小类,第三段二位数字01表示机床类,第四段二位数字01表示普通机床类,第五段三位数字001表示流水号为001的普通机床.编码表(大分类代码S)名称代码说明生产设备01 用于直接生产的机器设备辅助设备02 用于辅助生产(含动力机械)的机器设备(含生产设备的附件部分)运输设备03 用于运输、装配的机器与车辆生产设备例4:现有立式升降台铣床一台,经认定,属设备类,则编码首段为3,属生产设备,则编码二段为01,属铣床,则编码三段为03,属于普通铣床,则编码四段为03,因为只有一台,则流水号为01,所以该立式升降台铣床编码为:而尚有数控铣床一台,则该铣床编码则为:表示设备大类下生产设备小类中铣床类下数控铣床,流水号为001而对于存在多规格的同一机器,如3台不同规格的加工中心,我们则分为3.01.01.02.001(V301)表示:设备类中的生产设备小类下机床中的数控机床的编号为001的特殊标识为V301的数控机床。

某机械制造公司薪酬调整建议方案

某机械制造公司薪酬调整建议方案

某机械有限公司薪酬调整建议方案一、总体思路与原则1、此次薪资调整为三个重点:其一,调整企业内部的薪资结构;其二,调整员工的薪资构成比例,体现以岗位和职务为基础,按照贡献和绩效支付劳动报酬的原则;其三,简化企业和员工薪资等级和结构,增大薪资机制的作用弹性。

2、本着保证员工原有的报酬水平,特别是低薪人员的收入水平不降低的原则,主要通过增量工资进行两个薪资结构的调整。

3、明确以岗位工资 + 津贴补贴 + 绩效工资为主的薪资制度4、岗位工资是主干工资制度,实施分类定级方式,即管理、专业、业务、事务和操作人员分别制定薪资级别,企业薪资结构为分类别的梯度等级结构。

5、调整后的员工薪资结构为:员工薪资 = 岗位薪资 + 技能津贴(学历、职称、工龄) + 补贴(法定补贴、企业福利)+ 奖励(月奖、业绩奖)6、视各公司效益情况,固定工资(岗位工资、技能津贴和补贴)与浮动工资(奖金、佣金、分红)比重应控制在60- 70% 和20-30%区间内。

二、岗位(职务)等级工资采用统一的五类定级法,即打乱公司行政隶属界限,将所有企业的正式员工的岗位统一划分为管理、专业、业务、事务和操作人员,分别定级,并纳入一张企业薪资表(见附表1、2)中,具体为:✧管理人员分为5个职务等级;✧专业人员分为4个岗位等级;✧业务人员分为3个岗位等级;✧事务人员分为2个岗位等级;✧操作人员分为2个岗位等级;各类岗位职务之间经对应交叉后,合并为10个薪资等级。

三、技能津贴有两个因素促使本次薪资调整必须降低技能因素在薪资中的作用:其一是突出岗位薪资和绩效薪资的比重;其二是原有薪资中,政策性补贴占的比重很大,不宜降得过低,故只能适当降低技能工资的比重。

为此,采取以下方式调整:✧将技能薪资分为两部分,50%左右纳入岗位薪资中;另50%作为技能津贴处理。

✧技能津贴中包括学历、职称和工龄三个因素,分别确定等级和工资级差。

✧工龄工资每年为元,按日历年累积增加。

机械制造行业公司简介

机械制造行业公司简介

机械制造行业公司简介一、公司概况本公司成立于20XX年,是一家专注于机械制造领域的企业。

总部位于中国某省某市,占地面积达50000平方米。

公司拥有先进的生产设备和专业的技术团队,致力于为客户提供高品质的机械产品和解决方案。

二、产品与服务1. 产品本公司主要生产并销售各类机械设备,涵盖了多个领域,包括但不限于:(1)数控机床:我们提供高精度、高效率的数控机床,包括铣床、车床、钻床等,可满足各类客户的加工需求。

(2)自动化设备:我们致力于研发和制造各类自动化设备,包括装配线、搬运机器人、智能仓储系统等,以提高生产效率和降低人工成本。

(3)特种设备:我们也生产特种设备,如激光切割机、焊接机器人等,以满足客户对特殊加工要求的需求。

2. 服务除了提供优质的产品,本公司还提供全方位的售后服务,包括:(1)安装调试:我们派遣专业技术人员到客户现场进行设备安装和调试,确保设备正常运行。

(2)培训服务:我们为客户提供操作和维护培训,以提高客户的技术水平和设备使用效率。

(3)维修保养:我们建立了完善的维修服务体系,确保设备在使用过程中的故障及时得到修复和保养。

三、质量保证本公司始终将产品质量放在首位,通过引进先进的生产工艺和严格的质量控制体系,确保产品的质量稳定性和可靠性。

我们拥有一支专业的质量管理团队,对每个环节进行严格把关,以满足客户的不同需求。

四、市场前景以科技创新为驱动力,本公司不断提升自身的研发能力和技术水平,在产品的设计和制造上不断突破和创新。

我们以满足客户需求、提升客户价值为己任,赢得了广大客户的信任与好评。

未来,我们将积极拓展国内外市场,加强与客户的沟通与合作,共同打造更加美好的未来。

五、联系方式如果您有任何关于机械制造产品的需求或者合作意向,欢迎随时与我们联系。

联系方式如下:公司名称:某某机械制造有限公司总部地址:某省某市某路XX号电话:XXXXXXXXXXX邮箱:XXXXXXXXXXX六、结语某某机械制造有限公司致力于为客户提供高品质的机械制造产品和全方位的服务,我们将以开放、诚信的态度,与全球客户携手共进,共创美好未来!期待与您的合作!。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

中外合资某机械制造有限公司可行性研究报告第一章项目概述一、合资公司名称:二、合资公司地址:三、合资公司宗旨:各方本着加强经济合作和技术交流的愿望,引进先进的管理理念、设备、技术和科学管理方法,提高产品品质,扩大生产能力,使产品在市场上更具竞争力,使合资各方都能获得满意的经济效益,同时为国家增加外汇收入。

四、合资公司性质:合资公司为中外合资有限责任公司,合资各方以各自认缴的出资额对合资公司的债务承有限责任,按注册资本的比例分享利润和分担风险及亏损。

五、经营范围:1、机械零配件、气动元件、汽车零配件、液压胶管总成的制造、加工、销售、研发;2、自营和代理各类商品和技术的进出口(但国家限定经营或禁止进出口的商品和技术除外)。

生产规模:年产值为陆佰万美元。

六、合资各方基本情况:A、中方:1、名称: (以下简称甲方)法定地址:,国籍:中国专业从事相关产品的制造加工销售,拥有较强的经济实力,经营状况良好。

2、名称: (以下简称乙方)法定地址:国籍:中国专业从事相关产品的制造加工销售,拥有较强的经济实力,经营状况良好。

B、外方(以下简称丙方):名称:法定地址:。

丙方长期从事与本合资企业相关的业务,拥有一定的销售渠道,具有一定的经济实力,信誉良好。

七、投资总额和注册资本:总投资18.75万美元,注册资本18.75万美元,折合人民币壹佰伍拾万元整。

八、投资比例及出资方式:甲方:出资8.4375万美元,占注册资本的 45 %,以人民币折合美元投入。

乙方:出资5.625万美元,占注册资本的30%;以人民币折合美元投入。

乙方:出资4.6875万美元,占注册资本的 25%,以美元现汇投入。

九、产品内外销比例:产品50%外销。

十、合资公司的合资期限为20年,以后经合资各方提议,董事会通过,报中国有关审批机构批准,可以延长。

十一、该项目已于二00六年五月签订了意向书,并经人民政府批准立项。

第二章产品销售和市场分析一、合资公司计划年销售伍佰万美元,产品50%外销。

二、市场预测:国内市场需求量大,主要面向工程机械配套;外销前景很好,资金回笼迅捷,预计三年后销售总额可达1000万美元。

第三章物料安排一、合资公司所需的原辅材料主要为钢材,由本土就地采购解决。

二、合资公司所需的厂房、水、电等设施,合资公司的厂房将以租赁的方式进行。

第四章技术工艺及装备一、中方现有技术能满足合资公司生产所需,合资公司将在成立后,加强研发工作和技术方面的管理,设立专门机构,进行技术指导;扩大外销。

二、合资公司将配备数控加工机床、进口弯管机等设备,能满足合资公司所需。

第五章生产组织和劳动定员一、管理机构的设置合资公司实行董事会领导下的总经理负责制,董事会是合资公司的最高权力机构,董事会成员为3名,其中中方2名,外方1名,董事长由中方担任,副董事长由外方担任;合资公司设总经理 1 人,副总经理 2 人,正、副总经理由董事会聘请。

二、合资公司的总编制约为300人,其组织管理机构如下图:第六章环境保护、劳动保护和消防设施一、环境保护本项目主要为液压管件的生产,生产过程中不产生有害废物,对周围环境的影响小,能符合环保标准。

二、劳动保护合资公司将制定严格的安全生产操作规程和工艺流程,严格搞好劳动保护工作,按时发放劳动保护用品,确保操作员工人身安全,认真贯彻执行安全第一,预防为主的方针。

三、消防设施合资公司按照《浙江省消防管理办法》等有关规定,制定严格的消防制度,确定专人负责消防和安全保卫工作,配备灭火机、消防桶等消防设施。

第七章投资估算及资金来源一、项目总投资为18.75万美元,注册资金 18.75 万美元,其中中方出资14.0625万美元,占75%,以人民币现金折合美元投入;外方出资4.6875万美元,占25%,以美元现汇投入。

甲乙方在合营公司注册登记前缴付完毕,丙方的出资在工商注册登记之日起三个月内出资30%;其余一年内缴付完毕。

二、资金用途框算1、进口生产设备办公用品 3 万美元2、国产设备购买 5 万美元3、厂房租赁 4 万美元4、不可预计费 2 万美元5、流动资金 4.75万美元合计 18.75万美元第八章财务经济分析一、经济收入测算依据计划年销售额伍佰万($500万)美元。

二、经营成本测算变动成本:叁佰壹拾伍万($315万)美元。

其中:原辅材料:贰佰肆拾壹万($241万)美元利息:叁万($3万)美元水电费:捌万($8万)美元经营业务费:壹拾伍万($15万)美元包装费:壹拾万($10万)美元广告费:肆万(4万)美元运输费:贰万($2万)美元税负:叁拾万($30万)美元不可预计费:贰万($2万)美元固定成本:捌拾捌万($88万)美元。

其中:折旧: 1)厂房租赁(折旧)伍万($5万)美元2)设备折旧陆万($6万)美元3)汽车折旧贰万($2万)美元工资和工会经费:陆拾万($60万)美元行政管理费:壹拾伍万(15万)美元上述经营成本肆佰零叁万($403万)美元,则销售利润为玖拾柒万($97万)美元三、经济效益分析经济效益预测见附表一合资公司利润分配见附表二四、主要经济指标销售利润(1).销售利润率=──────×100%= 19.4 %销售收入纯利润总额(2).投资利润率=──────×100%= 274.5%投资额×年份(3).投资回收期:由于采用厂房租赁进行生产经营,从筹建到实现生产销售的周期短,当年即可实现销售额贰佰万美元。

依据19.4%的销售利润率投资当年即可实现销售利润38.8万美元,当年即可收回投资。

五、盈亏平衡点分析(附表三)第九章项目实施计划2006年6月中旬完成可行性论证;2006年7月中旬完成合同、章程等审批签字手续;2006年7月下旬领取营业执照并准备筹建、生产。

第十章可行性分析结论本项目上马快,创利多,收益显著,合资后当年即可投入生产,当年见效,三年内收回全部投资,外汇平衡有余。

因此,该项目条件具备,切实可行。

中方代表外方代表(签字): (签字):附表一合资期内经济效益预测表附表二合营公司利润分配表附表三盈 亏 平 衡 点 分 析盈亏平衡点分析:固定成本88万元/(销售额500万元 – 变动成本315万元)×100% ≈ 45 %保本销售额: 45 %×销售额500万元 = 225 万美元 销售额 金额单位为:美元500万销售收入 总利润315万 变动 成本88万 45%固定 成本0 盈亏平衡点 产量美文欣赏1、 走过春的田野,趟过夏的激流,来到秋天就是安静祥和的世界。

秋天,虽没有玫瑰的芳香,却有秋菊的淡雅,没有繁花似锦,却有硕果累累。

秋天,没有夏日的激情,却有浪漫的温情,没有春的奔放,却有收获的喜悦。

清风落叶舞秋韵,枝头硕果醉秋容。

秋天是甘美的酒,秋天是壮丽的诗,秋天是动人的歌。

2、 人的一生就是一个储蓄的过程,在奋斗的时候储存了希望;在耕耘的时候储存了一粒种子;在旅行的时候储存了风景;在微笑的时候储存了快乐。

聪明的人善于储蓄,在漫长而短暂的人生旅途中,学会储蓄每一个闪光的瞬间,然后用它们酿成一杯美好的回忆,在四季的变幻与交替之间,散发浓香,珍藏一生!3、 春天来了,我要把心灵放回萦绕柔肠的远方。

让心灵长出北归大雁的翅膀,乘着吹动彩云的熏风,捧着湿润江南的霡霂,唱着荡漾晨舟的渔歌,沾着充盈夜窗的芬芳,回到久别的家乡。

我翻开解冻的泥土,挖出埋藏在这里的梦,让她沐浴灿烂的阳光,期待她慢慢长出枝蔓,结下向往已久的真爱的果实。

4、 好好享受生活吧,每个人都是幸福的。

人生山一程,水一程,轻握一份懂得,将牵挂折叠,将幸福尽收,带着明媚,温暖前行,只要心是温润的,再遥远的路也会走的安然,回眸处,愿阳光时时明媚,愿生活处处晴好。

f总营业收入盈利区域亏损区域5、漂然月色,时光随风远逝,悄然又到雨季,花,依旧美;心,依旧静。

月的柔情,夜懂;心的清澈,雨懂;你的深情,我懂。

人生没有绝美,曾经习惯漂浮的你我,曾几何时,向往一种平实的安定,风雨共度,淡然在心,凡尘远路,彼此守护着心的旅程。

沧桑不是自然,而是经历;幸福不是状态,而是感受。

6、疏疏篱落,酒意消,惆怅多。

阑珊灯火,映照旧阁。

红粉朱唇,腔板欲与谁歌?画脸粉色,凝眸着世间因果;未央歌舞,轮回着缘起缘落。

舞袖舒广青衣薄,何似院落寂寞。

风起,谁人轻叩我柴扉小门,执我之手,听我戏说?7、经年,未染流殇漠漠清殇。

流年为祭。

琴瑟曲中倦红妆,霓裳舞中残娇靥。

冗长红尘中,一曲浅吟轻诵描绘半世薄凉寂寞,清殇如水。

寂寞琉璃,荒城繁心。

流逝的痕迹深深印骨。

如烟流年中,一抹曼妙娇羞舞尽半世清冷傲然,花祭唯美。

邂逅的情劫,淡淡刻心。

那些碎时光,用来祭奠流年,可好?8、缘分不是擦肩而过,而是彼此拥抱。

你踮起脚尖,彼此的心就会贴得更近。

生活总不完美,总有辛酸的泪,总有失足的悔,总有幽深的怨,总有抱憾的恨。

生活亦很完美,总让我们泪中带笑,悔中顿悟,怨中藏喜,恨中生爱。

9、海浪在沙滩上一层一层地漫涌上来,又一层一层地徐徐退去。

我与你一起在海水中尽情的戏嬉,海浪翻滚,碧海蓝天,一同感受海的胸怀,一同去领略海的温情。

这无边的海,就如同我们俩无尽的爱,重重的将我们包裹。

10、寂寞的严冬里,到处是单调的枯黄色。

四处一片萧瑟,连往日明净的小河也失去了光彩,黯然无神地躲在冰面下恹恹欲睡。

有母女俩,在散发着丝丝暖意的阳光下,母亲在为女儿梳头。

她温和的把头发理顺。

又轻柔的一缕缕编织着麻花辫。

她脸上写满笑意,似乎满心的慈爱永远装不下,溢到嘴边。

流到眼角,纺织进长长的。

麻花辫。

阳光亲吻着长发,像散上了金粉,闪着飘忽的光辉。

女儿乖巧地依偎在母亲怀里,不停地说着什么,不时把母亲逗出会心的微笑,甜美的亲情融化了冬的寒冷,使萧索的冬景旋转出春天的美丽。

11、太阳终于伸出纤纤玉指,将青山的柔纱轻轻褪去。

青山那坚实的肌胸,挺拔的脊梁坦露在人们的面前,沉静而坚毅。

不时有云雾从它的怀中涌起,散开,成为最美丽的语言。

那阳光下显得凝重的松柏,那苍茫中显现出的点点殷红,那散落在群山峰顶神秘的吻痕,却又增添了青山另外的神秘。

12、原野里那郁郁葱葱的植物,叫我们丝毫感受不到秋天的萧索,勃勃生机与活力仍在田间高山涌动。

谷子的叶是墨绿的,长而大的谷穗沉甸甸地压弯了昨日挺拔的脊梁;高粱仍旧那么苗条,满头漂亮的红缨挥洒出秋的风韵;那纵横原野的林带,编织着深绿浅黄的锦绣,抒写出比之春夏更加丰富的生命色彩。

13、终于,心痛,心碎,心成灰。

终于选择,在月光下,被遗忘。

百转千回,早已物是人非;欲说还休,终于咫尺天涯;此去经年,你我终成陌路。

爱你,终是一朵花开至荼糜的悲伤,一只娥飞奔扑火的悲哀。

14、世界这么大,能遇见,不容易。

心若向阳,何惧忧伤。

人只要生活在这个世界上,就有很多烦恼,痛苦或是快乐,取决于你的内心。

相关文档
最新文档