考研行业咨询师员工岗位职责 (1)
考研咨询师岗位职责
考研咨询师岗位职责1. 背景介绍本公司作为一家专业的考研咨询服务企业，为广阔考生供应全面、个性化的咨询服务。
考研咨询师作为公司紧要职能部门的一员，承当着为考生供应专业咨询服务的职责。
本规章制度重要为考研咨询师明确岗位职责、规范工作行为、提高服务质量而订立。
2. 考研咨询师岗位职责考研咨询师是公司对外进行咨询服务的紧要人员，负责为考生供应考研相关信息、分析学生情况，订立个性化学习计划和引导方案的工作。
岗位职责如下：2.1 供应咨询服务•为来访考生供应专业、准确的考研咨询和引导，包含招生政策、专业要求、院校详情等方面的信息；•依据考生的实在情况，订立个性化的学习计划和引导方案，帮忙考生规划复习进程；•对考生提出的问题进行解答和分析，予以专业看法和建议；•建立良好的咨询关系，维护公司声誉，提升客户满意度。
2.2 进行学员管理•依据公司规定，对咨询客户进行管理，建立档案和信息记录；•对学员的学习状态进行跟踪和管理，了解学员的学习进展和问题，并及时进行引导和解决；•组织学员间的沟通和互助，促进学员之间的学习氛围；•帮助上级进行学员满意度调查，收集学员看法和建议，为服务质量供应改进参考。
2.3 帮助业务拓展•参加公司组织的宣传推广活动，宣传公司服务特点和优势；•帮助拓展新客户资源，乐观开发潜在客户，提高业务掩盖率；•建立与高校、培训机构等相关机构的良好合作关系，以拓展业务发展空间。
3. 管理标准为了保证考研咨询师的工作质量和效益，订立以下管理标准：3.1 工作时间•工作时间为每周五天，每天8小时；•需要定时上班并保持良好工作状态，不能迟到、早退或旷工。
3.2 工作报告•每周进行一次工作报告，总结工作进展和成绩；•工作报告内容包含本周咨询服务情况、学员管理反馈、业务拓展进展等。
3.3 个人素养要求•具备良好的沟通本领和服务意识，能准确理解考生需求，予以恰当的建议；•具备坚固结实的专业知识和全面的考研信息掌握本领；•必需保持学习和自我提升的态度，提升咨询服务水平。
考研帮岗位职责
考研帮岗位职责考研帮是一家专业的考研辅导机构，其主要职责是为考生提供全面、专业、个性化的备考服务。
考研帮的岗位职责包括如下几个方面：1. 咨询师：考研帮的咨询师负责为考生提供咨询服务，包括了解考生的需求、分析考生的情况、提出针对性的备考方案等。
在咨询过程中，咨询师需要具备良好的沟通能力、分析能力和解决问题的能力，为考生提供一对一的咨询服务。
2. 教师：考研帮的教师是解析和讲解各科目考试题目的专家，负责为考生提供系统化、专业化的教学服务。
教师的岗位职责包括专业知识的传授、课程设置、讲座授课、试题分析等。
教师需要具备丰富的教学经验、出色的表演能力和良好的教育教学理念，并能够根据学生的差异，为每个学生制定出一套适合他们的备考计划。
3. 课程顾问：为考生提供课程安排和规划的顾问，包括每学期的课程安排、上课时间安排、考试时间表及相关作业安排等。
为了让每个学生和考生充分了解和掌握备考所需的知识，课程顾问需要充分了解学生和考生的需求和能力水平，为他们安排适合的课程和时间。
4. 班主任：班主任是考研帮的重要职务，负责管理班级和学员信息，及时协助管理学员们的学习过程，负责班级的教学管理、学员考勤、信息收集、组织实践活动等。
班主任需要具备较强的组织能力、沟通能力和领导能力，并与教师、学生保持密切的联系，保障教学质量、学习效果、考研帮平台的信息维护等职责。
5. 运营人员：考研帮的运营人员是负责考研帮整个平台的运营管理和维护，包括网站的策划和设计、活动的策划和推广、社区管理以及平台的维护和更新等。
运营人员需要具备优秀的网络营销和管理技能，能够根据市场需求制定创新的营销策略，确保考研帮的运营质量和平台的稳定性。
总之，考研帮的岗位职责包括咨询师、教师、课程顾问、班主任和运营人员等等，每个岗位都需要承担繁重的工作负荷，具备一定的专业性和服务能力，存心为考研学员倾心服务，帮助他们实现考研梦想。
中量招标代理公司招聘(3篇)
第1篇一、公司简介中量招标代理公司（以下简称“中量招标”）成立于2005年，是一家专注于招标代理服务、工程造价咨询、工程监理、项目管理等领域的综合性服务机构。
公司秉承“专业、高效、诚信、创新”的服务理念，致力于为客户提供一站式解决方案，助力项目顺利实施。
经过多年的发展，中量招标已成为行业内颇具影响力的专业机构。
二、招聘岗位及要求为确保公司业务持续发展，现面向社会公开招聘以下岗位人员：1. 招标代理工程师岗位要求：- 本科及以上学历，土木工程、工程造价、建筑学等相关专业；- 3年以上招标代理工作经验，熟悉招标投标法律法规和业务流程；- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；- 熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底；- 具有招标师、造价工程师等相关资格证书者优先。
2. 工程造价师岗位要求：- 本科及以上学历，工程造价、土木工程等相关专业；- 3年以上工程造价咨询或审计经验，熟悉工程造价管理及相关政策法规；- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；- 熟练掌握相关软件，如广联达、斯维尔等；- 具有造价工程师等相关资格证书者优先。
3. 工程监理工程师岗位要求：- 本科及以上学历，土木工程、工程造价、建筑学等相关专业；- 3年以上工程监理工作经验，熟悉监理业务流程和相关规定；- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；- 熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底；- 具有监理工程师等相关资格证书者优先。
4. 项目管理人员岗位要求：- 本科及以上学历，土木工程、工程造价、建筑学等相关专业；- 3年以上项目管理经验，熟悉项目管理流程和相关规定；- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；- 熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底；- 具有项目经理等相关资格证书者优先。
5. 行政人事专员岗位要求：- 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；- 1年以上行政人事工作经验，熟悉人力资源管理制度和流程；- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；- 熟练掌握办公软件，具备一定的文字功底；- 具有人力资源管理师等相关资格证书者优先。
考研市场活动流程及注意事项(咨询会、讲座、校园行)
1. 现场签到，图书资料的摆放和发放，现场的 布置。
2. 讲座主持。（主要是公司的介绍和讲座老师 身份背景的介绍）
3. 讲座负责人的现场的操控，代理与现场工作 人员的工作安排。
4. 结束主持的话术，主要是营销的话术例如这 次讲座现场报班有多少钱的优惠和考研大礼包 的介绍，
5.讲座老师的安排。
1. 团报的组织。 2. 扫楼的安排和参加讲座学生的跟踪 3. 讲座学生的信息反馈。 4. 代理,市场专员和咨询师的跟踪分配 5. 讲座过后的电话回访，专员负责面 谈、考研资料的赠送。咨询师负责高端 意向学员的回访与邀约。
1. 在咨询会现场咨询师与市场专员语言要得当，不要说一些不符 合自身身份的话语。
2. 回答学生问的有关考研问题，可以确定回答的可以回答，不能 确定的或没有把握的不要与学生说，不要对学生打包票。
3. 咨询会的场地市场专员要提前1~2个小时到学校找好并且要准 确的告诉校园代理是那个教学楼那个教室。
校园行
1.单页的设计和海报的书写。 2.单页发放的时间、地点、内容介绍和海报
张贴的位置。 3. 讲座场地的地理位置。 4. 其他机构在你讲座时间段的动态。
校园行开始前准备 校园行开始的工作 校园行结校学生下课比较集中 的地方，提前3天之内确定校园行场地，（这样做可以 方便我们宣传）写校园行经费申请单和校园行执行表。
2. 校园行的宣传；例如黄纸海报的张贴、传单的发放、 校园代理的宣传等等。
3. 校园行现场物品的要准备齐全，例如桌子，宣传资 料，黄纸海报，易拉宝，条幅，公司自己出的书籍都 要带齐全（尤其是在学生当中比较受欢迎的图书要多 带些可以在现场销售)。
3. 咨询会工作前要把这次咨询会的材料带齐，例如宣传资 料，免费书籍等等。
咨询师职责及工作内容
咨询师职责及工作内容
作为咨询师，他们的职责是为客户提供专业的心理咨询服务，
帮助他们解决心理问题并改善心理健康。
咨询师的工作内容包括但
不限于：
1. 与客户建立信任关系，咨询师需要与客户建立良好的信任关系，让客户感到舒适和安全，愿意分享他们的问题和困扰。
2. 评估客户的心理健康状况，咨询师需要通过面谈或者心理评
估工具对客户的心理健康状况进行评估，了解客户的问题和需要。
3. 制定个性化的治疗计划，根据客户的情况，咨询师需要制定
个性化的治疗计划，包括目标设定、治疗方式和时间安排等。
4. 提供心理咨询和支持，咨询师需要通过谈话、倾听和理解来
帮助客户解决心理问题，提供心理咨询和支持。
5. 协助客户解决心理问题，咨询师需要协助客户解决心理问题，帮助他们调整心理状态，改善心理健康。
6. 监督和评估治疗效果，咨询师需要对治疗效果进行监督和评估，及时调整治疗计划，确保客户的心理健康得到改善。
总的来说，咨询师的工作是帮助客户解决心理问题，提高心理健康水平，通过专业的心理咨询和支持，让客户重拾信心，重新获得幸福。
同时，咨询师也需要不断提升自己的专业水平，不断学习和更新心理咨询知识，以更好地为客户提供服务。
万学教育岗位要求及薪资简介
1、考研数学，英语，政治的教学工作；
2、数学老师本科或研究生是数学专业者，优先录用；具有其他应试数学教学从业者、研究者、酷好者优先录用
3、英语老师要求英语专业八级；具有大学英语、四六级英语、托福、GRE、雅思等教学经验者优先录用；
4、政治老师要求承担学生学习过程管理工作；
5、在公办高校、民办高校讲授经验者，优先录用；
年薪8-12万
万学教育岗位要求及薪资简介
招ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ岗位
岗位要求及薪资简介
教务
专业课基础服务，例如：测评、学习计划、资料、图书等；专业课教学工作；专业课咨询服务工作；专业课课程研发；专业课营销与支持工作；
领导交办的其他事情。
课程顾问
1、大专以上学历，具有教育培训、营销等行业经验者优先；
2、拥有较强的沟通交际能力，具有强烈的责任心和学习精神、营销意识；
3、个人应变能力强，能灵活处理活动现场各种情况；
4、具有各大上海高校市场特殊资源者优先考虑；
高级咨询师
本科学历；具备良好的沟通能力及语言表达能力；有责任心。
负责发掘有高端课程需求的学员；并对其进行咨询及指导报名;及在考研复习中的疑惑进行辅导。年薪6-8万
海文考研-教师（数学、英语、政治）
硕士以上学历，相关专业毕业。有考研英语、数学、政治教学经验者优先录用
教育学考研就业方向及就业前景
教育学考研就业方向及就业前景在现代社会，教育学的研究和应用越来越受到重视，尤其是在考研的选择上，教育学作为一个热门的方向，吸引了很多有志于教育事业的学生。
那么，教育学的考研就业方向到底有哪些？就业前景又是怎样的呢？首先，教育学的就业方向非常广泛。
很多人可能会认为，读教育学的人就是要当老师，其实这只是其中的一部分。
教育学毕业生可以选择的职业路径包括教育行政、教育咨询、课程开发、心理辅导、培训师等。
1.1 教育行政是一个比较传统但依然重要的方向。
毕业生可以在各类学校、教育局、培训机构等单位从事管理工作，比如负责学校的日常运营、教育的落实等。
这样的工作通常需要较强的组织能力和沟通能力，虽然可能压力较大，但也很有成就感。
1.2 另一方面，教育咨询近几年逐渐兴起。
随着家长对孩子教育的关注不断增加，教育咨询师的需求也在上升。
教育咨询师不仅要了解教育和趋势，还要善于倾听、分析和给出建议。
这样的工作更注重人际关系的建立，可以说是对沟通技巧和专业知识的双重考验。
接下来，我们来看看教育学的另一个重要方向——课程开发。
2.1 课程开发是一个充满创造力的领域。
随着教育理念的不断更新，越来越多的学校和机构开始重视课程的设计与优化。
教育学毕业生可以参与到课程的编写、实施和评估中。
这需要对教学内容、学生需求以及教育目标有深入的理解。
2.2 还有一种比较热门的职业是心理辅导。
许多学校和机构都需要专业的心理辅导老师来帮助学生解决心理问题，提升心理健康。
这项工作需要对心理学有一定的了解，同时要有足够的耐心和同理心，能够与学生建立信任关系。
2.3 培训师也是一个不错的选择。
随着企业对员工培训的重视，很多企业需要专业的培训师来设计和实施培训课程。
教育学背景的人员在这一领域中可以发挥自己的专业优势，帮助员工提升技能。
说到就业前景，教育学的毕业生整体上还是比较乐观的。
教育行业正在经历一场变革，传统的教育模式正在被新兴的教育理念所取代，这为教育学的毕业生提供了更多的发展机会。
教师岗位职责要求15篇
教师岗位职责要求15篇【第1篇】中高考英语教师岗位职责任职要求中高考英语教师岗位职责岗位要求:1、本科以上学历，身体健康，熟练掌握中考英语知识，做事细心，有爱心，有耐性，责任心强。
2、气质优雅有亲和力，对待学生耐心细致，为人开朗，有强烈的责任心。
3、有较强的学习适应素质，具有优秀的协调能力。
4、有相关工作经验，持有教师资格证者优先考虑。
5、带过中考、高考毕业班优先考虑。
中高考英语教师岗位【第2篇】托福听力教师岗位职责任职要求托福听力教师岗位职责工作职责:1、教授托福或雅思写作、口语、听力、阅读中的一到两门课程，进行一对一授课或小班授课;2、制定符合学生自身特点的学习规划，记录与跟进学生的课堂表现;3、参与教研活动，钻研教学方法，参与教学资料的收集、整理和制作。
任职要求:1、一年以上教学经验，参加过相关考试并获得高分(托福105+或雅思7.5+)，有教师资格证者优先;2、有钻研精神、团队协作意识、良好的沟通技巧;3、具备良好的社会责任感，热爱教育行业。
托福听力教师岗位【第3篇】幼少儿美术教师岗位职责任职要求幼少儿美术教师岗位职责岗位职责:(1)执行授课、辅导、学生沟通、学科交流等日常教学教研工作;(2)主动与学生沟通，引导学生建立培养良好的学习方法及习惯;(3)配合品牌运营部门进行试课、协助完整咨询报名工作;(4)根据学生学习阶段组织学生测试;(5)进行日常作业批阅工作;(6)积极参与本课程教学教研工作;(7)主动学习，钻研多种独特创新的教学方法;(8)帮助学生实现学习目标，保障教学质量;(9)根据学校统一安排到前台值班协助前台进行学生水平测试、报名工作;(10)根据学校统一安排配合学校的市场招生活动:传单派发、公开课、外出咨询摆点、成果展示会、家长会等;(11)完成上级交代的其他任务。
【工资待遇】打打酱油1500~2500元;四平八稳2500~3500元;神采飞扬3500~6000元;忘我工作，无私奉献的直接做校长。
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考研行业咨询师员工岗位职责
1、热爱咨询工作，努力钻研考研业务，不断提高考研咨询技能;
2、严格遵守保密原则，对来访者的有关资料及情况予以保密;
3、待人热情、真诚、乐于助人，对学生要无条件地接纳、理解和尊重;
4、本着对学生负责的原则开展咨询工作，全面详细地了解对方的情况，理解对方的需求，对推班做出相应的处理。
5、注意保持情绪稳定，在自身处于极度的情绪波动状态时，应回避接待来访者;
6、了解自己专业职能的局限性，对于自己不适合咨询的自己不了解的应及时转介给其他合适的咨询。
不要不懂装懂，误导学生.
7、完成领导交办的其它工作。
8、咨询师应以满腔的热情、真诚的态度接待每一位来访者。
提倡“三宜”技巧，即宜微笑、宜倾听、宜赞美。
9、咨询师应努力保持自身的身心健康并承担作为社会成员的道义责任，不断钻研咨询业务，努力提高咨询业务水平。
10、咨询师要按时上班，坚持咨询工作的经常化、规范化; 咨询(辅导) 结束后必须按规定登记学生信息，必要时要电话约谈。
11、咨询师不要以貌取人，不管学生或者家长穿着怎么样，说话怎么样，都要好好讲解，如果学生拿着lv包，穿着阿玛尼等，那就直接推荐高端课程。
12、咨询师要做到有目的的咨询，如果学生从言语中表达出来只是过来询问没有报班的意向，那就需要了解学生信息，哪个系，哪个专业，手机号，qq号等等。
做好登记，有必要时电话约谈。
亲临上课地点试听。
13、咨询师要保持办公室卫生整洁，给学生一个良好的印象。