第二期职业卫生培训考核试题及答案.doc
职业卫生培训考核试题及答案
职业卫生培训考核试题姓名：单位：分数：一、选择题。
每小题1分共20分1、《中华人民共和国职业病防治法》通过时间（），正式实施日期（ A ）。
A、2001年10月27日；2002年5月1日B、2001年10月27日；2002年10月27日C、2011年12月31日；2012年5月1日D、2011年12月31日；2011年12月31日2、我国《职业病目录》中规定的法定职业病包括（ C ）。
A、3类90种B、8类98种C、10类115种D、9类1053、我国《职业病目录》中的肿瘤有（ C ）种。
A、5种B、10种C、8种D、2种4、按照《工业企业职工听力保护规范》规定，对于噪声暴露在（ A ）的职工，企业应当提供护耳器。
（LAeq，8表示8h等效声级）A、LAeq，8≥85dBB、LAeq，8≥80dBC、LAeq，8≥90dBD、LAeq，8≥95dB5、作业场所检测噪声的结果是LAeq，8＝95dB（A），请问选择护耳器单值噪声降低数（SNR）是（），可以将劳动者接触的实际噪声降到最适宜噪声范围75dB（A）-80dB （A）。
A、30dB（A）B、50dB（A）C、10dB（A） D15dB（A）6、接触职业危害因素的劳动者是否发生职业疾病主要取决于（ A ）A、接触浓度（强度）B、接触机会C、接触程度D、每次接触量种7、毒物一次性或短时间内大量进入人体后可引起：（ B ）A、急性反应B、急性中毒C、亚急性反应D、慢性中毒8、下列哪种情况下发生的中毒称为职业中毒（ C ）A、煤气泄漏B、农药灭虫C、厂内熔铅D、吸毒9、铅及其化合物主要以下列哪种形式进入人体（ A ）A、烟B、雾C、蒸汽D、粉尘、烟或蒸气10、刺激性气体对人造成的伤害主要是（ B ）、A、刺激呼吸道出现咳嗽、胸闷等B、刺激肺部、引起肺水肿C、对皮肤的损伤作用D、对上呼吸道的刺激作用11、抢救呼吸道吸入的急性中毒，首先应采取的措施是（ D ）A、排出吸入的毒物B、使用解毒剂C、对症治疗D、立即脱离现场急救12、气态毒物引起急性中毒时，将患者转移到空气新鲜处抢救，其目的是（ C ）A、及时补充新鲜空气B、便于及时抢救C、防止继续吸入毒物D、防止救援人员中毒13、最理想的防毒措施是（ C ）A、尽量降低毒物浓度B、加强个人防护C、从根本上消除毒物D、减少工人接触机会和时间14、在生产条件下、毒物进入人体主要途径（ C ）A、皮肤B、消化道C、呼吸道和皮肤D、皮肤和消化道15、控制和消除生产性毒物常用的措施（ D ）A、工艺改革、以无毒代替有毒B、生产自动化、封闭化C、加强通风排毒D、以上都是16、职业健康检查费用由（ A ）承担A、生产经营单位B、个人C、政府D、保险公司17、厂房内上产有毒气体的作用点其通风排毒方法主要采用（ A ）A、全面抽风B、局部抽风C、全面送风D、局部送风18、为焊接工人配发的最经济适宜的防护用品是（ B ）A、防毒口罩、护目镜、焊接面罩B、防尘口罩、护目镜、焊接面罩C、防毒面具D、呼吸防护器19、下列属于高毒物品的是（ A、C ）（多选题）A、苯B、甲醇C、氨气D、盐酸20、按照《职业健康监护技术规范》GBZ188-2007的要求噪声的体检周期是（ A ）A、1年B、2年C、半年D、1年半二、填空题（每空1分、共20分）是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病的总称。
职业卫生负责人管理人员培训考试(4
职业卫生负责人管理人员培训考试（4.26第二期）请大家修改好群昵称单位名称加姓名并填写清楚基本信息，否则成绩无效，本次考试60分视为及格，在考试时间范围内交卷否则视为无效，不及格可重新提交一A. 2001年10月27日B. 2002年5月1日(正确答案)C. 2002年1月1日D. 2002年7月1日2.职业活动中存在的各种有害的（）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
(单选题） [单选题] *A. 粉尘、物理、化学因素B. 粉尘、物理、放射C. 物理、化学因素、生物因素(正确答D. 粉尘、物理、生物因素案)3.（）依法享受国家规定的职业病待遇（单选题） [单选题] *A. 接触职业有害作业的工人B. 职业病病人(正确答案)C. 接触有毒、有害的劳动者D. 接触矽尘工人4.依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是（）（单选题） [单选题] *A.县级以上卫生行政部门(正确答案)B.县级以上安全监督管理部门C.省级以上卫生行政部门D.省级以上安全监督管理部门5.属于单纯窒息性气体的有（）。
（单选题） [单选题] *A.二氧化碳(正确答案)B.一氧化碳C.硫化氢D.氰化物6.预防苯中毒的根本性措施是（）。
（单选题） [单选题] *A.改革生产工艺，以无毒或低毒物质代B.作业环境定期监测替苯(正确答案)C.通风排毒D.实施就业前和定期体检7.在生产过程中，控制尘毒危害的最重要的方法是（）。
（单选题） [单选题] *A.生产过程密闭化(正确答案)B.通风C.发放保健食品D.加强抽风8.职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。
（单选题） [单选题] *A.监管部门B.职工C.用人单位(正确答案)D.职工近亲属9.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理( )的事项。
职业卫生培训考试试题 (2)
职业卫生培训考试试题职业病防治工作坚持（）的方针，实行分类管理、综合治理。
A.预防为主、防治结合(正确答案)B.标本兼治、防治结合C.安全第一、预防为主职业病防治法的立法宗旨是为了预防、操纵和消释职业病危害，防治职业病，（）。
A.养护劳动者健康及其相关权益B.养护劳动者健康，促进经济进展C.养护劳动者健康及相关权益，促进经济进展(正确答案)工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应符合（）A.国家职业卫生标准(正确答案)B.世界卫生组织标准C.国际劳动组织标准用人单位应当在产生严重职业病危害作业岗位的醒目位置，设置（）和中文警示说明。
A.公告栏B.警示标识(正确答案)C.安全标语D.宣传栏煤矿企业应对从业人员进行上岗前的职业危害防治知识培训，培训时间不少于（）。
A.1学时B.2学时C.3学时D.4学时(正确答案)工作场所的职业病防护设施的设置应（）。
A.按企业规定统一设置B.与职业病危害防护相适应(正确答案)C.根据生产规模设置下列哪种粉尘遇火可能爆炸。
（）。
A.悬浮煤尘(正确答案)B.沉积煤尘C.悬浮岩尘判断井下发生爆炸事故时是否有煤尘参与的重要标志是（）。
A.水滴B.二氧化碳C.粘焦(正确答案)用人单位不得安置有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。
A.重体力劳动B.其所禁忌(正确答案)C.危害煤矿作业场所劳动者每天连续接触噪声时间达到或者超过8小时的，噪声声级限值为（）dB;A.85(正确答案)B.80C.90在生产过程中，煤矿井下作业场所空气中一氧化碳的来源有煤自燃、（）。
A.人员呼吸B.煤、岩层涌出C.放炮(正确答案)以下有害气体中属于刺激性气体的是（）。
A.一氧化碳B.二氧化碳C.二氧化硫(正确答案)对于煤矿工人，下列疾病中属于法定职业病的是（）。
A.肺癌B.噪声聋(正确答案)C.慢性气管炎职业健康检查费用由（）承担。
A.劳动者B.用人单位(正确答案)C.劳动和社会保障部门“一通三防”指的是（）。
职业卫生培训试卷(含答案)
职业卫生培训试卷（含答案）姓名：得分：单项选择题1.新修订的《职业病防治法》于( A)公布实施。
A 2011年12月31日B 2002年5月1日C 2012年5月1日2.根据国家现行职业卫生监管工作分工，用人单位的职业卫生监督检查由( A)负责。
A 安全生产监督管理部门B 卫生行政部门C 人力资源社会保障部门3.根据国家现行职业卫生监管工作分工，由( B)负责监督管理职业病诊断与鉴定的工作。
A安全生产监督管理部门 B 卫生行政部门C 人力资源社会保障部门4.工会组织对职业病防治工作进行(C )，维护劳动者的合法权益。
A监督 B检查 C建议5.我国职业病防治工作的方针是：(C )。
A 以人为本，标本兼治 B安全第一，预防为主C预防为主，防治结合6.我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、(B)治理”。
A 彻底 B综合 C分期7.《职业病防治法》是为了(C)和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。
A安全生产 B 劳动保护 C预防、控制8.《职业病防治法》适用于( B)的职业病防治活动。
A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内B中华人民共和国领域内 C中华人民共和国境内9.职业病的分类和目录由(A)行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。
A、国务院卫生B、卫生C、国务院10.《职业病防治法》中所称用人单位是指(C )。
A企业、事业单位、政府机关B企业、科研单位、政府机关C企业、事业单位和个体经济组织等11.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的(A)，负责本单位的职业病防治工作。
A职业卫生管理人员 B应急管理人员 C工会督察员12.目前我国职业病共分10大类(B )种。
A 100B 132C 11513.《职业病防治法》规定(B )必须依法参加工伤保险。
A单位职工 B用人单位 C劳动者14.《职业病防治法》规定(C )依法享有职业卫生保护的权利。
职业卫生培训试题及答案
职业卫生培训资料一、职业卫生基础知识1、职业病：指企业、事业和个体经济组织（统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
2、职业禁忌：指员工从事特定职业或者接触职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和患职业病，或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危害的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
3、职业危害因素：在生产过程中、劳动过程中、作业环境中存在的各种有害因素的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他危害劳动者健康，能导致职业病的有害因素。
我公司存在的职业病危害因素⑴、化学有害因素：硫化氢、氢氧化钠、二氧化氮、氨、液化石油气、一氧化碳、一氧化氮、甲醇、二氧化硫、苯、甲苯、二甲苯、溶剂汽油、其他粉尘、石灰石粉尘和糠醛共16种。
⑵、物理因素：噪声、高温和工频电场共3种。
4、职业病防护设施：⑴. 防尘：集尘风罩、过滤设备（滤芯）、电除尘器、湿法除尘器、洒水器⑵. 防毒：隔离栏杆、防护罩、集毒风罩、过滤设备、排风扇（送风通风排毒）、燃烧净化装置、吸收和吸附净化装置⑶. 防噪声、振动：隔音罩、隔音墙、减振器⑷. 防暑降温、防寒、防潮：空调、风扇、暖炉、除湿机⑸. 防非电离辐射（高频、微波、视频）：屏蔽网、罩⑹. 防电离辐射：屏蔽网、罩⑺. 防生物危害：防护网、杀虫设备5、粉尘引起的职业危害有全身中毒性、局部刺激性、变态反应性、致癌性、尘肺。
其中以尘肺的危害最为严重。
尘肺是目前我国工业生产中最严重的职业危害之一。
6、我国职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合。
建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理的工作原则。
7、新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，其职业病防护设施应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
职业卫生培训考试试题(带答案)(集锦10篇)
职业卫生培训考试试题(带答案)（集锦10篇）篇1：职业卫生健康培训试题及答案职业卫生健康培训试题及答案一、判断题(每小题1.5分，共36分)1、我国法定的职业病有10大类115种。
( )2、职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。
( )3.用人单位的相关管理人员和劳动者可以不接受职业卫生培训。
( )4、生产经营单位可采取消声，控制噪声的传播，合理规划厂房等措施消除或者减少噪声源对从业人员的危害。
( )5.通常所说的职业病是法定职业病。
( )6.高温工作时，大部分体液由汗腺排出，肾脏排出的水和盐量大大减少，使尿液浓缩，肾脏负担更重。
( )7、在生产过程中产生或使用的各种有毒物质。
通称为工业毒物。
( )8.电焊工人除应注意眼睛防护外，还应防止焊尘、焊烟对人体的危害。
( )9.噪声对人体的危害主要表现在:听力损伤、各种疾病和意外事故。
( )10.生产过程的密闭化和自动化是解决毒物危害的根本途径。
( )11、噪声卫生标准规定，工作地点噪声应小于85分贝。
( )12.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质而引起的疾病。
( )13.在低温环境下工作，要多吃高热量食物，增加体内代谢放热。
( )14、一氧化碳中毒往往是急性中毒。
( )15、凡少量化学物质进入人体后与人体组织发生化学或物理化学变化，并在一定条件下，损害正常生理功能，引起某些暂时性或永久性病变的，称为中毒。
( )16.能引起中毒的化学物质叫做毒药。
( )17、在化工生产中，产生工业毒物的状况，有的作为原料，有的是中间体或副产品，有的作为辅助原料，有的为夹杂物，还有的是反应产物或废弃物等。
( )18、工业毒物的形态，可以是固体、液体、气体、蒸汽、雾、烟和粉尘。
( )19、工人在生产和劳动过程中，由于接触工业毒物而引起的中毒病变称为职业中毒。
职业卫生培训考核试题(含标准答案)精选全文完整版
可编辑修改精选全文完整版职业卫生培训考试试题一、单项选择题（共15题，每题3分，共45分）1、现行有效的《职业病防治法》于(B)起正式施行。
A、2011年12月31日；B、2018年12月29日；C、2002年5月1日。
2、职业性尘肺病的主要致病因子（A）。
A、粉尘；B、高温；C、化学毒物。
3、职业性噪声聋的主要致病因子（A）。
A、超标的噪声；B、噪声；C、声音。
4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置，设置(B )和中文警示说明。
A、公告栏；B、警示标识；C、安全标语5、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时，噪声声级限值为( C) dBAA、115；B、75；C、85。
6、劳动者离开用人单位时，（C）本人的健康档案。
A、有权索取B、无权索取C、有权要求复印D、无权要求复印7、粉尘进入人体的途径中常见的是(A)。
A、呼吸道B、消化道C、皮肤8、《职业病目录》规定，职业病有几类几种(B)。
A、九大类132种B、十大类132种C、十一大类128种D、十大类115种9、职业病指（B ）A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病10、职业病防治的法定责任者是（A ）A、单位负责人B、劳动者C、医疗机构D、国家11、职工的职业健康检查档案由（A ）保管A、用人单位B、职工个人C、专业机构D、企业主管部门12、职业病危害因素侵入人体的途径有（D ）A、呼吸道B、皮肤C、消化道D、呼吸道、皮肤和消化道13、发生危险化学品事故后，应该向（B ）方向疏散。
A、下风B、上风C、顺风D、原地14、当你发现突然有大量毒气散发时，应迅速戴上适合的（A ）A、防毒面具B、眼镜C、手套D、口罩15、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（C ）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
2024年职业卫生知识培训考核试题及答案(精品)
2024年职业卫生知识培训考核试题及答案（精品）一、判断题1、职业卫生的监管范围：存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织，包括行政单位和部队。
（X）2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。
（V）3、用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。
（X）4、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。
（X）5、我国2002年起实施的《职业病目录》中职业病的名单有10类115种职业性疾病。
（V）6、对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。
（X）7、在职业性健康检查中体检单位认为对局部劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。
（X）8、职业病具有不可治疗或难治疗的特点。
（V）9、职业健康检查是指平时健康检查。
（X）10、劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。
（X二、单项选择题1.《中华人民共和国职业病防治法》于（B）正式实施。
A.2001年10月27日B.2002年5月1日C.2002年1月1日D.2002年7月1日2 .职业病指（B）。
A.劳动者在工作中所患的疾病8 .用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D.工人在职业活动中引起的疾病9 .对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（C）oA.职业病危害B.职业危害C.职业危害因素D.职业卫生危害10 职业活动中存在的各种有害的（C）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A.粉尘、物理、化学因素B.粉尘、物理、放射C.物理、化学因素、生物因素D.粉尘、物理、生物因素11 (B)依法享受国家规定的职业病待遇。
A.接触职业有害作业的工人B.职业病病人C.接触有毒、有害的劳动者D.接触矽尘工人12 依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是（八）A,县级以上卫生行政部门B.县级以上安全监督管理部门C.省级以上卫生行政部门D.省级以上安全监督管理部门13 建设工程的职业病防护设施应当与主体工程(D)。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
）。
A、名称
B、理化特性
C、健康
在可能发生急性职业损伤和有毒有害工作场所，用人单位应当设置（
）。
A、报警装置B、配置现场急救用品
C、冲洗设备
D、应急撤离通道
E、泄险区
4.
用人单位发生（
）情况时，应当对劳动者进行健康检查，并依照国家有关规定妥善
安置职业病人。
A、分立
B、合并
C、解散
D、破产
E、搬迁
5.
劳动者在预防职业病时应尽的义务为（
）。
A、学习和掌握相关的职业卫生知识B、遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程
C、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品D、发现职业病危害
事故隐患及时报告
四、名词解释：（每题5分，共20分）
1.职业病
2.职业病危害预评价
期，哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有害的作业。 （）
16.造成重大职业危害事故或其它严重后果， 构成犯罪的对直接负责的主管人员和其它直接
责任人员，依法追究刑事责任。 （）
17.职业健康项目申报同时采取电子数据和纸质文本两种方式。（）
18.上一级人民政府安监部门可根据工作需要，将其负责的建设项目“三同时”监管工作委
6.尘肺病的发生和发展与作业人员所接粉尘的时间、 粉尘中游离SiO2的含量、生产场所粉
尘的（）和分散度、防护措施及劳动者的个体条件等因素有关。
A、压力B、强度C、浓度D、毒性
7.生产性毒物进入人体的主要途径有呼吸道进入，食道进入，也可从（）进入。
A、皮肤B、耳道C、鼻咽D、头发
8.尘肺是生产过程中长期吸入（）引起的，以肺组织纤维化为主的疾病。其潜伏期一
制度，操作规程，职业病危害事故应急救援措施等内容。 （）
10.用人单位为劳动者提供的防护用品，可根据情况以适当的货币或物品代替。（）
11.用人单位的职业病防护设备，应急救援设施应当经常性维护，检修和保养，对不经常使
用的，可以拆除或停止使用。 （）
12.任何单位和个人不得使用国家明令禁止使用的可以产生职业病危害的设备和材料。
健康监护检查及其档案管理。
A、保证
B、提高
C、符合
4.
生产工艺过程中产生的职业危害因素是化学因素、物理因素、 （
）。
A、生物因素
B、身体因素
C、环境因素
D、心理因素
5.
职业卫生遵循三级预防的原则，职业病防治工作的方针是预防为主，
（
），原则是分
类管理。
A、安全第一
B、综合治理
C、谁主管谁负责
D、防治结合
般为5-10年，有时可达15-20年。
A、腐蚀性粉尘B、放射性粉尘C、生产性粉尘C、毒性粉尘
9.煤矿作业场所未按照《煤矿作业场所职业病危害防治规定》对作业场所职业病危害因素
进行检测、评价的责令限期改正，逾期不改正的，处（）的罚款。
A、五万元以上二十万元以下B、十万元以下C、五万元以上十万元以下D、五万元
可编辑
精品
（）
13.用人单位按规定组织从业人员职业健康检查，其检查费用由劳动者和用人单位共同承
担。（）
14.劳动者离岗时，有权索取本人的职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实提供，并
在复印件上签字盖章，但可以适当收取工本费。 （）
15.用人单位不得安排未成年工和有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业，不得安排孕
可编辑
精品
A、建设单位B、设计单位C、监理单位D、安监部门
2.职业病危害可能导致从事职业活动的劳动者罹患职业病的各种危害；职业病事故即是指
在职业活动中因（）造成的急、慢性职业病及死亡的事件。
A、艾滋病
B、精神病
C、职业病危害因素
D、各种危险
3.
职业健康监护是指对作业人群实行预防职业危害， （
）作业人员健康水平为目的的
可编辑
精品
3.职业病防护设施
4.职业病危害因素定期检测
五、论述题；（20分）
请结合本单位实际情况，谈谈怎样做好职业病防治工作？
可编辑
精品
一、判断题：（每题1分，错的打“×”，对打打“√”，共25分）
（）
7.用人单位应对从业人员进行上岗前的职业卫生培训，在岗期间可根据情况组织培训。
（）
8.用人单位因变更工艺，技术，设备，材料，或者岗位调整导致劳动者接触的职业危害因
素发生变化的，用人单位应对劳动者重新进行岗前培训。（）
9.产生职业危害严重的单位，可以在醒目的位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章
托下一级人民政府安监部门实施。 （
）
19.
可能产生或存在职业危害的建设项目，实行职业病危害预评价制度。
（
）
20.
建设单位应当对职业危害预评价报告的真实性、合法性负责。
（
）
21.
我国职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合。 （
）
22.
劳动者查出患职业病或凝似职业病以及在进行职业病治疗和医学康复之间，
用人单位不
得解除与劳动者订立的劳动合同。 （
）
23.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康
检查和医学观察，所需费用由用人单位承担。 （）
24.患职业病属于工伤。（）
25.职业病病人变动工作单位后，不能再享受工伤待遇。 （）
二、单项选择题。（共20分，每题2分）
1.（）对职业病危害预评价报告的真实性、合法性负责。
精品
第二期职业卫生管理人员培训试题2018.10
单位：姓名：分数：
一、判断题：（每题1分，错的打“×”，对打打“√”，共25分）
1.用人单位是职业病防治的责任主体，并对本单位产生的职业病危害承担责任。（）
2.用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。（）
3.任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反《工作场所场所职业
可编辑
精品
以上三十万元以下
10.（）对本单位职业病防治工作全面负责。
A、职业卫生管理人员B、主要负责人C、卫生预防部门D、安监部门
三、多项选择题。（每题3分，共15分）
1.存在或者产生职业病危害的工作场所，应当在（）的醒目位置设置警示标识。
A、作业岗位B、设备附近C、设施D、车间E、入口处
2.使用高危毒品作业岗位应要醒目位置设置高危毒品告知卡，告知卡应载明毒品的
卫生监督管理规定》的行为和职业危害事故。（）
4.职业病危害严重的单位，应当设置或指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫
生管理人员。（）
5.用人单位的主要负责人应具备与本单位经营活动相适应的管理能力，无须经过职业卫生
知识培训。（）
6.职业危害预防和控制的基本知识，应列入主要负责人和职业卫生管理人员的培训内容。