(整理)0gldxdy财务人员岗位职责.
财务岗位职责(3篇)
财务岗位职责1、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;2、对已审核的原始凭证及时填制记帐;3、准备、分析、核对税务相关问题;4、审计合同、制作帐目表格;5、分析公司财政状况，控制公司各项费用支出及公司税务，优化收支预算;6、向管理层就资源利用、纳税策略、财务预算提出建议;7、对现金流量进行预测、成本核算及并提交相关报告;8、为财会、簿记人员制作帐目表格，并指导其工作;9、对公司资产进行评估。
任职资格1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计证;2、具有____年相关工作经验;3、____优先;4、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
财务岗位职责（2）财务岗位的职责包括以下几个方面：1. 财务报表和预算管理：负责编制和分析财务报表，监控财务状况，并根据预算要求进行预算控制和预测。
2. 资金管理：负责资金的日常管理，包括现金流预测、资金调拨和优化，以确保资金的充足性和最低成本。
3. 成本控制和分析：对公司各项成本进行监控和分析，了解成本结构和成本驱动因素，并提出降低成本和提高效率的建议。
4. 税务管理：负责税务筹划和税务申报，确保公司遵守税法和法规，最大限度地减少税务风险和税务成本。
5. 风险管理：识别和评估财务风险，并采取适当的措施来降低风险，例如购买保险或制定风险管理计划。
6. 内部控制：建立和维护有效的内部控制体系，确保财务活动的合规性、透明度和准确性。
7. 参与财务决策：参与公司的财务决策过程，提供财务分析和建议，支持公司制定战略和目标。
8. 与外部机构合作：与审计师、税务机关、银行等外部机构保持良好的沟通和合作，完成相关的业务申报和审计工作。
9. 市场分析和业务支持：分析市场趋势和竞争对手情况，为公司的业务决策提供支持和建议。
10. 团队管理：管理和指导财务团队，确保团队目标的实现，并提供培训和发展机会。
财务会计工作人员岗位职责（四篇）
财务会计工作人员岗位职责财务会计工作人员是负责财务管理和会计事务的专业人员。
他们在企业中承担着重要的角色，负责处理企业的财务会计工作，保证企业财务的正常运转和合规性。
下面是财务会计工作人员的岗位职责：1. 负责企业的日常会计操作，包括记账、核算、总账、明细账的管理和监控，确保财务数据的准确性和及时性。
2. 组织和实施企业的财务预算和财务计划，负责预算的编制、执行和监控，及时调整并提出合理的预算控制措施。
3. 负责核算企业的经济业务活动，包括收入、成本、费用和利润的核算，编制财务报表和财务分析报告。
4. 负责企业税务的申报和缴纳工作，熟悉国家税收政策和税法规定，确保税务报表的准确和及时提交。
5. 负责企业固定资产的管理、清查和折旧计算，在企业变动或处置固定资产时及时核实并进行相应的处理。
6. 负责企业的负债和资产的管理，监督和控制应收账款和应付账款的账龄余额，及时催收欠款和支付款项。
7. 参与企业的内部控制体系建设，提出合理的财务管理制度和流程，加强对企业财务风险的防控和内部审计工作。
8. 参与企业的财务风险评估和风险管理工作，及时发现并解决财务风险，并提出合理的风险防范措施。
9. 负责企业的财务外包业务，与外部合作伙伴协商并建立稳定的合作关系，确保财务外包业务的顺利进行。
10. 参与企业的财务培训和知识普及工作，提高员工的财务素质和财务管理能力，为企业的可持续发展提供支持。
11. 参与企业的财务审计工作，配合内外部审计工作的进行，提供必要的财务数据和报告，确保审计工作的顺利进行。
12. 负责与银行和其他金融机构的日常沟通和协调工作，办理企业的贷款、保证金和融资业务，维护企业与金融机构的良好关系。
13. 参与企业重大经济决策的分析和评估工作，提供可靠的财务数据和报告，为决策者提供决策依据。
14. 及时了解财务会计方面的最新政策和法规，熟悉财务会计软件的操作，不断提高财务会计的专业水平。
总结起来，财务会计工作人员的岗位职责主要包括财务会计操作和管理、财务报表和分析、税务管理、固定资产管理、应收应付账款管理、内部控制和审计、财务风险管理、财务外包业务、财务培训和知识普及、财务审计、银行和金融机构的沟通和协调以及参与企业决策等方面的工作。
公司财务人员岗位职责(五篇)
公司财务人员岗位职责1、完成各项财务核算及会计业务，负责成本管理、费用支出控制，预算编制、更新;2、协助财务经理进行预算管理，处理税务事宜，组织协调内外部审计;3、审核公司各项支付，清理往来帐户，定期对应收帐款进行分析，协助加强应收帐款的管理;4、负责工商、税务、财政、银行等政府机构有关证照的年检和更新工作;5、完成会计凭证编制、登录工作，审核后上报相关财务报告及报表;6、及时传达并严格执行下发的各类财务管理文件，指导财会资料档案管理;7、主持财产清查，并对发现问题提出建议;8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动。
公司财务人员岗位职责（二）公司财务人员的岗位职责包括但不限于以下内容：1. 负责财务数据的收集、整理、统计和记录，包括财务会计、成本会计、税务会计等方面的工作；2. 编制和审核财务报表和经营分析报告，确保财务信息的准确性和完整性；3. 负责处理和解决公司财务方面的问题和事务，包括日常会计处理、金融结算等；4. 参与编制和执行公司的财务预算和财务规划，监控预算执行情况；5. 负责编制和申报各类税务报表和缴纳税金，确保公司遵守税法规定；6. 负责公司的资金管理，包括资金收付、银行结算、资金调度等；7. 参与公司的财务风险管理，识别、评估和监控财务风险，并提供相应的风险管理策略；8. 协助财务主管或财务总监完成其他相关工作，如内部控制、审计、融资等。
此外，公司财务人员还应具备良好的沟通能力和团队合作能力，能够与其他部门进行有效的协调和配合，提供财务方面的决策支持和相关业务咨询。
公司财务人员岗位职责（三）主要包括负责公司财务管理和资金运营等方面的工作。
具体岗位职责如下：1. 负责公司财务管理。
这包括编制公司年度财务预算和财务计划，定期总结和评估公司财务状况，提出合理化财务措施和建议，确保公司财务目标的实现。
2. 负责资金管理。
这包括管理现金流和资金使用，进行资金预测和计划，以确保公司有足够的资金流动性来满足日常运营和业务需求，并最大限度地优化资金运营效率。
财务岗位职责具体内容(5篇)
财务岗位职责具体内容1、审核公司日常报销支出、编制、审核记账凭证，财务档案整理及保管工作;2、负责监控公司成本费用情况，以及异常情况要及时分析、向上级汇报并采取措施;3、负责应收帐款、应付帐款，公司内部报表汇总;4、负责财政、税务、银行、工商等部门的工作联络沟通;5、负责资金整体运作与协调，对公司现金库存、银行存款进行安全性、流动性检查;6、负责为公司决策提供有建议性的方案和具有参考价值的数据;7、编制公司月度、半年度、年度财务报表及日常预算分析，为公司预算编制及管理提供数据支持;8、财务部的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;9、完成上级交付的临时工作及其他任务。
财务岗位职责具体内容（2）财务岗位的职责通常包括以下几个方面：1. 财务分析：负责对公司的财务数据进行分析和评估，为管理层提供决策依据。
包括制定财务指标、计算财务比率、制定财务预算等。
2. 财务报告：负责编制财务报告，如资产负债表、利润表、现金流量表等，确保准确、及时地向内外部利益相关者提供财务信息。
3. 预算管理：参与制定公司的财务预算，并监督执行情况，及时发现偏差并提出改进措施。
4. 税务管理：负责管理公司的税务事务，如申报税务、处理税务争议等，确保公司的税务合规性。
5. 资金管理：负责公司资金的筹集、运用和监督，包括现金流管理、银行账户管理、投资管理等，保证公司资金的有效利用。
6. 成本控制：负责制定并执行成本控制策略，监控和分析成本结构，提出成本优化建议。
7. 审计和内部控制：配合内外部审计工作，确保财务活动的合规性，并提供改进建议。
同时，负责建立和维护内部控制制度，确保公司财务风险的控制。
8. 账务管理：负责监督和管理公司的账务核算工作，包括会计凭证的录入、账簿的编制、会计准则的执行等。
此外，根据具体公司的需求，财务岗位的职责还可能涵盖其他领域，如收款管理、供应商管理、合同管理等。
不同公司的财务岗位职责会有所差异，具体岗位职责还需根据公司要求进行调整。
财务人员岗位职责（精选40篇）
财务人员岗位职责财务人员岗位职责随着社会不断地进步，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。
下面是小编精心整理的财务人员岗位职责（精选40篇），欢迎大家阅读。
财务人员岗位职责11、负责项目公司现金和银行出纳工作，按日做好现金和银行日记帐，按月与银行、公司会计进行现金、银行帐的核对，确保帐帐相符；2、按《银行帐户管理制度》要求及时办理项目公司银行开户、销户、变更等工作，做好银行印鉴、有价凭证、网银k匙及付款管理；3、对工程项目部零星费用支出按集团授权进行审核支付，定期报帐；集团财务以定额备用金形式进行管理；4、做好项目公司涉及财务方面合同等纸质、电子合同管理、会计档案管理工作；5、协助项目会计做好费用和分包台帐登记工作；6、协助做好项目税务沟通、不限于外经证备案、预缴税款、发票领用、纳税申报等。
财务人员岗位职责21、负责制定本公司内部财务管理制度，并领导，督促会计人员贯彻执行。
2、组织领导本公司会计核算，协调各会计岗位人员分工，检查审核会计核算结果。
3、加强日常财务管理和成本控制，为公司高层提供真实有效的会计信息资料。
4、规划本公司税收计划，保证按时申报，及时纳税。
5、负责组织实施公司财产清查工作，保证资产帐实相符。
6、搞好财务部门人力资源管理，提高本部门整体业务素质。
财务人员岗位职责31.协助主管完成日常事务性工作，协助处理帐务。
2.申请票据，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报。
3.银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核。
4.协助财会文件的准备、归档和保管，开具发票。
5.负责与银行、税务等部門联系，季度，年度报税，年终汇算清缴等。
6.能及时完成公司交待的各项事宜及公司内之相关单位与人员之联系相动事宜。
财务人员岗位职责41.负责收取病人缴纳的预交金、医药费等各项费用，办理各项退费。
财务人员的岗位职责(7篇)
财务人员的岗位职责（7篇）财务人员的岗位职责（7篇）财务泛指财务活动和财务关系。
是在物质资料再生产过程中客观存在的资金运动及资金运动过程中所体现的经济关系，以下是准备的财务人员的岗位职责范文，欢迎借鉴参考。
财务人员的岗位职责（篇1）一、成本控制方面1、负责项目的拿地目标成本测算、方案版目标成本测算及施工图版目标成本测算工作;2、参与图纸会审工作,参与项目规划等重大设计方案和施工组织设计讨论,并从经济角度提出建议;3、负责设计变更及现场签证的工程量及造价合理性进行审核;4、资金计划编制的审核及实际进度款支付审核;5、组织实施对项目成本过程进行动态管理,全过程动态管理,过程中提出成本管控意见;4、负责已完工程结算资料完整性的检查及结算准确度的审核把控;5、对接的造价咨询公司进行管理及每年的评估工作;8、配合集团成本中心的所有常态类工作。
二、招投标管理方面1、负责前期供应商的考察入库及入围工作;2、负责组织招标文件的编制;3、组织编制审核工程预算、工程量清单及标底;4、招标过程各个环节的把控直至供应商合同的签订落地;5、配合集团成本中心与招投标有关的常态类工作;三、其他1、配合设计部门开展权限内设计阶段成果优化及设计方案必选工作;2、配合营销部门权限内的招标管理工作;3、配合工程进度,完成合同落地及现场签证的工程量核实工作;4、本部门的统筹管理及其他部门之间的协调沟通工作;5、系统流程的审批审核工作及其他临时性的常态化工作。
财务人员的岗位职责（篇2）1、负责涪陵区域财务管理：成本统计及利润核算。
2、负责涪陵区域工资核算。
3、负责区域证照办理及维护管理等相关工作。
4、负责对接总部人力资源和财务部工作。
5、负责完成区域和总部安排的其他工作。
财务人员的岗位职责（篇3）岗位职责分析工程项目信息,对是否实施投标提出建议。
任务:1.分析工程项目来源、投标时间、业主履约能力、施工环境等因素,对是否实施投标提出建议;2.对于确定参与投标的项目,排好工作计划,安排相关人员跟进。
财务部各职员的岗位职责（五篇）
财务部各职员的岗位职责财务部长1.负责公司的财务会计工作，严格遵守有关财经纪律和经济法规，协助总经理和分管副总经理做好公司的财务工作。
____组织制定完善的财会制度和相应的实施细则，经批准后严格执行，对其中出现的问题及时制止、纠正，严重的应及时向公司领导汇报。
3.负责拟术公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划，参与制订公司的经营计划，经批准后组织实施。
4.负责监督、检查公司各项财务计划执行情况，提出财务分析报告，并提出加强经营管理和财务管理的建议，供公司领导参考。
5.主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议，组织审核项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。
6.掌握税收政策，负责与税收机关的协调。
7.负责对所有下属企业的财务监督与协调，审核所有上报的财务报表，及时回答公司领导、股东、政府部门的质询。
____组织一调度公司资金，重点负责向金融机构融资。
9.拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料供公司董事会决策使用。
10.负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的线效考核和奖励惩罚工作。
完成总经理临时交办的工作。
财务部各职员的岗位职责（二）财务部的职员包括会计、财务分析师、出纳员和税务专员等，他们的岗位职责如下：1. 会计：- 负责处理和记录公司的财务数据，包括收入、支出和资产负债等；- 编制和审核财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表；- 协助进行财务分析，提供决策支持；- 处理会计凭证，进行账务核对和调整。
2. 财务分析师：- 收集和分析财务数据，比如公司的财务报表和预算信息；- 进行财务指标分析，评估公司的财务状况和业绩；- 提供财务报告和建议，为管理层和决策者提供支持；- 参与制定和监督公司的财务计划和预算。
3. 出纳员：- 负责管理公司的现金流动，包括收款、付款和结算等；- 维护银行账户和现金余额，进行现金流预测和管理；- 处理日常的财务事务，如支付账单、报销和制作支票等；- 协助处理公司的银行和金融交易。
财务人员的职责(4篇)
财务人员的职责1、负责财务核算：全面主持财务部财务核算工作，按时制定财务报表，提交财务管理工作报告。
2、主持内部控制：优化财务管理制度和流程，构建内部控制体系和内部审计考核。
提出整改措施，包括但不限于以财务管理为核心的内控设计、财务控制、实物控制、人员控制。
3、负责资金管理：主持对公司业务拓展和经营活动的财务风险评估、指导、跟踪和财务风险控制，保证公司资本结构和科学的现金流管理。
4、主持全面预算：建立以过程控制为核心的预算系统，健全监控机制，预算跟踪。
5、负责税务筹划：合理避税，树立全局的节税理念，并将其运用到各个经营阶段和生产环节。
6、财务分析决策：参与公司重大经营分析和决策，为公司的业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据。
7、财务ERP建设：负责公司财务信息化，财务ERP的执行监控工作。
8、财务队伍建设：对部门人员工作的管理与考核。
9、财务外联工作：协调公司同银行、工商、税务、审计等与财务相关的外联部门的关系，维护公司利益;跟进政府财政补贴。
10、完成总经理临时交待的工作任务。
财务人员的职责（二）1.熟悉有关政策和规定，严格财经纪律，严格遵照办事，带头执行并做好宣传督促工作。
对不符合规定的或手续不合、凭证不齐的支出有权拒付。
2.按照制度规定、算帐、预算、编制及财务分析等工作，要做到手续完备，数字有根据，帐表正确反映，情况真实可靠，并妥善保管帐册、报表等资料。
3.按月做好经费分类帐，了解与掌握专项经费情况。
4.按时发放工资（包括借聘人员，退休人员的工资）及班主任津贴、奖金等。
5.做好各项收费工作，每学期放假前结清代收费。
6.做好发行员工作，预订书籍、报刊杂志，及时做好收款工作。
协助做好其它总务工作。
7.提高服务质量，完成后勤到校长分配安排的其它总务工作。
财务人员的职责（三）1.参与制定部门工作规划和预算，实施并跟踪、分析、总结执行情况。
2.参与制定、优化部门制度和工作流程，完善部门及岗位职责。
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| You have to believe, there is a way. The ancients said:" the kingdom of heaven is trying to enter". Only when the reluctant step by step to go to it 's time, must be managed to get one step down, only have struggled to achieve it.
-- Guo Ge Tech TCL文化发展公司财务人员岗位职责
一、公司财务部岗位设置
为了有效行使公司财务部的部门职责，公司财务部门需设置财务部长、核算会计、财务会计岗位，具体组织结构如下：
各公司应根据工作的需要，本着“高效、精简”的原则，按照各职能岗位职责的要求配置合适人员。
在不违反内部牵制原则和影响工作顺利开展的前提下，可以实行兼岗。
二、公司财务部的岗位职责
（一）、财务部长的岗位职责
1．在公司总经理、财务总监的领导下，负责组织和领导公司系统内财务人员开展财务管理与会计核算工作。
2．负责公司系统内财务队伍的建设，并会同人力资源部门对财务人员进行绩效考核。
3．复核子公司报送的相关资料，协助公司总经理制定对下属子公司的
经营授权书，并有权对授权调整提出意见。
4．负责根据国家及总部相关管理制度的要求，在公司范围内建立和健全有关财务管理与会计核算制度及实施细则，并组织落实。
5．领导下属子公司的内控建设，规范下属子公司的会计核算，督促子公司按集团要求及时上报会计报表，对会计信息的及时性和真实性承担管理责任。
6．负责在公司系统内组织实施收支两条线和目标预算管理，严肃财经纪律，对子公司货款的安全和回笼情况承担管理责任。
7．对子公司实施风险监控，指导子公司开源节流，优化资金占用。
定期对公司及下属子公司的经营状况作出经济分析，为公司总经理提供决策支持。
8．负责税务协调，配合银行、税务、中介机构和审计部的了解、检查和审计工作。
9．负责协调与公司其他部门的关系。
10．10．保守公司商业秘密。
(二)、核算会计岗位职责
1、在财务部长的领导下，负责公司的会计核算工作，承担相应的财务管理职责。
2、贯彻执行国家会计法规和集团、本公司制定的会计制度及实施细则。
3、负责设置核算帐薄体系，协助仓管、售后服务、业务等其他部门建立必要的台帐。
4、规范会计基础工作和核算流程，认真审核原始凭证，正确编制记帐凭证，准确登帐。
5、依据经营授权书和其他管理制度实施财务监督，对超权限的，在得到相应授权单位书面批准后方可办理财务手续。
6、及时进行入库单和采购发票的核对，按规定进行存货和销售成本核算。
月末，在财务主管的组织下，进行存货盘点和帐帐、帐实核对工作，对差异事项及时作出处理。
7、负责往来款项的对帐并加强欠款的催收工作。
8、严格费用单据的审核，按规定进行费用控制。
规范费用业务的帐务
处理，开展费用分析。
9、按公司核算制度规定进行固定资产折旧、福利费、工会经费、教育
经费、预提费用、及各项准备的计提，以及待摊费用的摊销。
10、根据公司会计制度规定准确进行公司利润和分产品损益的核算，不
得人为调节利润。
11、及时编制本部会计报表报送集团，并负责编制公司的合并报表。
12、依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作，严格增值税发票的
管理。
13、负责会计凭证、帐簿、财务会计报告和其他会计资料等会计档案的
管理工作。
（三）、财务会计岗位责职
1、协助财务部长建立财务管理与会计核算制度及实施细则。
2、负责组织各公司编制预算，根据各公司的预算进行汇总编制全面目标
预算。
对整个公司预算控制、执行情况及成本、费用进行分析，深入挖潜，提高费用功效，为公司领导提供决策支持。
3、负责对公司的财务状况和经营成果进行分析，为公司领导作出决策提
供依据。
4、负责对存货、应收、应付款项、固定资产等资金组织实施规范有效的
财务管理，承担相应的财务监督职责。
5、负责落实各项制度，并不定期检查其执行情况，指导和督促子公司加
强流动资金管理，提高资金周转速度和费用功效，优化资金占用。
6、负责协调和配合集团及相关部门、机构审计检查工作。
7、负责与各部门进行业务沟通。
8、负责集团上报资料的收集和编制。
9、保守本单位的商业秘密。
三、子公司财务岗位设置
为了有效行使子公司财务的部门职责，子公司财务需设置财务经理、核算会计、出纳岗位，具体组织结构如下：
各子公司应根据工作的需要，本着“高效、精简”的原则，按照各职能岗
位职责的要求配置合适人员。
在不违反内部牵制原则和影响工作顺利开展的前
提下，可以实行兼岗。
四、子公司财务岗位职责
（一）、财务经理职责
1、在公司财务部部长的直接领导下，负责组织和领导本公司的财务工作，
提供规范化、标准化的财务管理与会计核算服务。
2、负责制定本公司财务岗位职责，进行岗位考核，保证公司财务工作落
到实处。
3、负责贯彻执行国家财经法规和集团、总公司的各项管理制度及实施细
则。
4、负责公司内控建设，规范会计核算，如实反映财务状况和经营成果，
按集团要求及时报送会计报表，对会计信息的真实性和及时性承担直接责
任。
5、依据经营授权书及相关管理制度，对经营活动进行财务监督。
对超权
限事项，在得到上级授权单位的书面批准文件后，方可办理财务手续。
6、负责组织编制目标预算，实行预算控制，进行预算分析，使预算管理
落到实处。
7、严格执行收支两条线，维护财经纪律。
负责对存货、应收、应付款项、
固定资产等资金组织实施规范有效的财务管理，承担相应的财务监督职
责。
8、负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作，不定期对现
金进行盘点，加强客户信用和应收账款管理，确保授信安全。
9、执行总公司制定的成本费用管理办法，开展费用分析，深入挖潜，提
高费用功效。
10、规范会计档案，保证会计资料的安全完整。
11、进行经济分析，检查各环节的经济效果，提出改进建议，提供决策支
持。
14、接受和配合总公司的会计稽核及相关机构和部门的审计、检查工作，
及时纠正违规事项。
15、加强与当地财税务机关的沟通和协调，依法妥善处理本单位各项税务事宜。
16、负责协调与其他部门之间的关系。
17、保守本单位的商业秘密。
（二）核算会计岗位职责
1、在财务经理的领导下，负责公司的会计核算工作，承担相应的财务管
理职责。
2、贯彻执行国家会计法规和集团、总公司制定的会计制度及实施细则。
3、负责设置核算帐薄体系，协助仓管、生产、采购、业务等其他部门建
立必要的台帐。
4、规范会计基础工作和核算流程，认真审核原始凭证，正确编制记帐凭
证，准确登帐。
5、依据经营授权书和其他管理制度实施财务监督，对超权限的，在得到
相应授权单位书面批准后方可办理财务手续。
6、及时进行入库单和采购发票的核对，成品与半成品、材料等录入，按
规定进行存货和销售成本、生产成本核算。
月末，在财务经理的组织下，进行存货盘点和帐帐、帐实核对工作，对差异事项及时作出处理。
7、负责往来款项的对帐并加强欠款的催收工作。
8、严格费用单据的审核，按规定进行费用控制。
规范费用业务的帐务处
理，开展费用分析。
9、按总公司规定进行固定资产折旧、福利费、工会经费、教育经费、预
提费用、及各项准备的计提，以及待摊费用的摊销。
10、及时编制会计报表报送集团和总公司。
11、依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作，严格增值税发票的管理。
12、负责会计凭证、帐簿、财务会计报告和其他会计资料等会计档案的管理工作。
13、保守公司商业秘密。
（三）出纳岗位职责
1、负责办理现金、银行收、付款业务，妥善保管现金及收据、支票等资金往来票证。
2、真贯彻国家现金管理条例、银行结算管理制度和总部收支两条线货币
资金管理制度，规范资金流向和流量，不得坐支现金。
3、
4、办理收、付款业务时，坚持见票付款、收款开票的原则。
5、
6、严格执行支票使用管理制度，设立支票备查簿，完善支票使用审批手
续。
7、负责员工报销和备用金管理。
8、
9、根据会计凭证逐笔登记现金（分收入和支出）及银行存款日记帐，日
清日结。
每日核对库存现金，做到帐实相符，出现差异及时汇报，作出处理。
10、
11、及时准确传递收付款单据，由核算会计进行帐务处理，签章确认收
付款凭证。
12、
13、月末与总帐核对现金和银行存款余额，按规定进行现金盘点和编制
银行存款余额调节表，交财务主管审核。
14、
15、及时编制现金支出旬报表，并报送给财务总监、财务部长。
16、根据现金支出预算监督现金支出，定期进行现金支出预算分析; 协助
编制公司现金流量表。
17、负责银行承兑汇票的收付、核对及登记工作。
18、保守本单位的商业秘密。
二00二年九月十八日。