上半年目标责任考核自查报告(精选多篇)
2024年关于半年工作目标执行情况的自查报告

2024年关于半年工作目标执行情况的自查报告自查报告:2024年半年工作目标执行情况引言:尊敬的领导,我是 XXX,现担任 XXX 职位。
首先,我要感谢公司给予我的机会和支持,使我能够在这半年时间里不断成长和进步。
同时,我也要对自己的工作表现进行一次全面的自查,总结过去半年的工作目标执行情况,查找问题和不足之处,并提出改进和进步的措施。
一、目标设定与分析在2024年上半年,我参与了公司的部门目标设定和制定个人工作目标。
1. 目标设定:针对公司制定的部门目标,我明确了自己的职责和任务,制定了几个具体的工作目标:提高项目管理能力,推进部门的流程规范化,增加部门的效率和质量意识。
2. 目标分析:针对每个目标,我进行了详细的分析和制定了相应的计划和措施。
比如,提高项目管理能力,我参与了相关培训和学习,掌握了项目管理的基本理论和实践经验;推进部门的流程规范化,我主动与团队沟通,分析流程中存在的问题,并提出了一些改进建议;增加部门的效率和质量意识,我积极参与工作汇报和评审会议,提出工作改进意见和措施。
二、目标执行情况1. 提高项目管理能力:我参加了两次项目管理相关的培训,并积极应用学到的知识和方法。
在项目的执行过程中,我能够清晰地制定项目计划和目标,分配资源,跟踪进度,及时解决问题。
在项目管理中,我着重加强了沟通和协调能力,能够与团队成员高效配合,确保项目顺利进行。
2. 推进部门的流程规范化:我与团队成员一起分析了部门工作中存在的问题,特别是流程上的不规范现象,制定了一系列的改进措施。
例如,我们重新设计了项目流程图,并对每个流程节点进行了明确的责任分工和时间节点,确保工作流程的高效进行。
同时,我们通过内部培训和沟通会议,提高了团队成员的流程执行意识,减少了流程中的错误和重复工作。
3. 增加部门的效率和质量意识:我主动参与工作汇报和评审会议,提出了一些改进意见和措施,使得部门的工作效率和质量得到了提升。
例如,在汇报会议上,我及时反馈项目进展和问题,并提出解决方案,使得项目能够更好地按计划推进;在评审会议上,我积极参与讨论,并发表了一些对工作流程和质量控制方面的意见,为部门的发展做出了贡献。
上半年工作目标情况自查报告(通用3篇)

上半年工作目标情况自查报告(通用3篇)上半年工作目标情况自查报告(通用3篇)上半年工作目标情况自查报告篇1我局共承担工作目标8项。
根据县委组织部安排,我局认真对照20__年度主要工作目标责任书,对上半年主要工作目标完成情况进行了自查,通过自查发现,我局承担的各项工作任务进展比较顺利,部分工程提前完工。
现将有关情况报告如下:一、工作完成情况(一)主要工作目标责任书确定的目标任务完成情况1、胜利西路排水管网改造:要求到11月份完工。
目前,已完成施工图纸设计,正在全力争取“十二五”城镇污水处理设施配套管网建设奖补资金,申报材料已通过省住建厅、省财政厅组织的专家评审。
2、天然气管网建设:要求到12月份铺设管网22公里。
目前,已铺设管网26公里,其中:在107国道东侧铺设3公里,在迎宾路两侧铺设5公里,在清修岗工业园区铺设9公里,在锦江华庭小区门口至御景城小区铺设1公里,在振兴西路南侧铺设2公里,在康庄路北侧、内大路两侧铺设6公里。
3、供热计量改造:要求到11月份完成10个小区改造并通过验收。
目前,已完成项目可研报告并经专家论证,县发改局已批准立项,6月24日上网招标公告,待开标后即可动工改造。
4、朝阳街二期北段道路建设:要求到7月份道路验收通车。
目前,已与4户签订征收补偿协议,并实施拆迁,正在抓紧做剩余3户思想工作。
5、农村危房改造:要求到7月份完成31个帮扶村、173户改造,12月份全部改造户完工并验收合格。
目前,31个帮扶村、173户改造工程主体已完工,同时深入各乡镇核实危改户开工情况,并督促各乡镇抓紧录入危改户信息。
6、保障性住房建设:要求年内新开工建设100套公租房,改造棚户区200户。
目前,公租房和棚户区均已提前开工建设。
其中:公租房建设原定于泰和郡项目,后调整至锦绣御园项目,棚户区改造安排在锦绣御园和兴合家园两个项目。
锦绣御园6#、7#楼正负零以下砌体施工,8#楼施工至正负零,5#楼基槽开挖;兴合家园3#楼跃层支模板,4#、9#楼主体三层砌砖,6#、7#楼准备主体验收,8#楼跃层浇筑顶。
上半年目标责任考核自查报告(精选多篇)

上半年目标责任考核自查报告(精选多篇)第一篇:上半年目标责任考核自查报告**镇20xx年上半年目标责任考核自查报告中国共产党**镇委员会**镇人民政府20xx年上半年,在区委、区政府的坚强领导下,**镇坚持以科学发展观统领经济社会发展大局,认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会,市第三届党代会以及区第十七次党代会精神,围绕镇第十八届党代会、人代会提出的既定目标,立足**实际,始终坚持”两大主题、三化特色、四大战略”的发展思路,按照年初确定的各项指标任务,深化结构调整,推进两个园区建设,实施城镇**南移民搬迁安置房和道路建设,加强基础建设,强化发展措施,增强发展效益,硬化维稳举措,扎扎实实地开展工作,经济社会各项事业取得了显着成效,全镇上下团结一致,锐意进取,基本实现”双过半”目标,为全年的工作打下了良好的基础。
现就上半年各项目标完成情况自查汇报如下:一、班子运行情况去年换届以来,我镇班子成员切实加强自身建设,努力提高班子的整体效能和工作活力。
一是加强学习,增强素质。
坚持镇党委中心学习组带头学习制度,深入系统地学习科学发展观、党章、党规和各项纪律要求,以及党在农村的各项方针政策,进一步提高了班子成员的政治思想素质和工作能力。
二是合理分工,明确职责。
在去年镇班子调整后,每名同志都能正确对待进退请转,以事业为重,以积极向上的精神风貌抓好工作,及时调整分工,保持了各项工作同步推进,促进了经济社会及各级组织的平稳发展。
实行班子成员”五个一”工作制度,即每名班子成员联系一个重点村、包抓一个项目、主抓一项工作、包扶一个特困户,包办一个重点信访案件,增强了班子成员的责任意识。
三是发扬民生,维护团结。
班子成员都能遵守《镇党委议事规则》,并在工作上相互支持、相互补台,和谐共事,生活上以诚相待,相互关心。
都能够独立自主、积极大胆地开展工作,重大问题多商量、多通气,切实发挥好每名同志的主观能动性,形成合力,推进发展。
四是廉洁从政,率先垂范。
责任落实自查自纠报告

责任落实自查自纠报告一、引言责任落实是企业经营的核心要素之一,推动企业健康发展的重要手段。
本报告将对我公司在责任落实方面存在的问题进行全面自查自纠,发现问题原因并提出解决措施,进一步推动公司责任落实工作的深入开展。
二、自查自纠过程1.对责任落实情况进行全面梳理通过对公司现行的管理制度、流程和执行情况进行全面梳理,了解各部门在责任落实方面的表现和存在的问题。
发现问题主要集中在以下几个方面:一是责任落实存在跟不上公司发展的情况,导致工作不协调;二是责任分工不清,责任主体不明确;三是责任追溯和监督检查机制不完善,导致责任不落实。
2.深入分析问题原因针对以上问题,我们对问题的原因进行了深入分析。
在责任落实跟不上公司发展的情况下,主要是由于公司规模扩大,管理控制不够及时,导致责任落实不到位;责任分工不清、责任主体不明确,主要是由于部门之间沟通不畅,责任划分模糊;责任追溯和监督检查机制不完善,主要是由于监督不到位,责任无从追溯。
3.提出解决措施针对上述问题,我们提出了以下解决措施:一是建立完善的责任落实机制,明确各部门的职责和工作目标,及时跟进落实情况;二是加强部门之间的沟通与协调,明确责任分工,避免责任模糊;三是建立健全的责任追溯和监督检查机制,建立责任倒查机制,及时发现责任不落实的问题。
三、整改方案1.完善责任落实机制我们将重新梳理公司各部门的职责和工作目标,明确责任人员的责任清单和考核指标,加强对责任落实情况的跟踪监督,及时发现问题并做出整改。
2.加强部门之间的沟通与协调我们将加强部门之间的沟通与协调,建立定期会议制度,及时沟通工作进展情况,解决工作中出现的问题,确保责任分工明确。
3.建立健全的责任追溯和监督检查机制我们将建立健全的责任追溯和监督检查机制,建立责任倒查机制,对责任落实情况进行深入排查,及时发现问题并做出解决。
四、落实情况自查自纠后,我们公司全体员工积极响应,认真执行整改方案,并不断加强责任落实工作。
落实安全生产责任目标自查报告范文(精选5篇)

落实安全生产责任目标自查报告范文(精选5篇)落实安全生产责任目标自查报告1根据区政府下达的《20__年全区安全生产工作重点的通知》(九龙坡府办发﹝20__﹞3号)文件要求,石坪桥街道安监办在区政府领导下、区安监局各业务部门的指导下、在街道领导的大力支持下,安监办全体人员团结一心、勤奋工作,较好的完成了20__年下达的安全生产重点目标任务,现就全年工作自查自评报告如下:一、安全生产控制指标完成情况为认真落实区政府下达的20__年安全生产重点目标任务,街道按照区政府关于全区安全生产年度工作部署要求,扎实推进基层基础各项工作,有效预防各类安全生产事故尤其是较大以上事故的发生,街道结合自身实际,加强安全工作组织领导,周密安排年度安全工作计划,修订完善相关安全生产制度,广泛开展安全知识培训和宣传教育,积极采取形式多样的安全生产监管措施,抓好街道和企事业单位应急预案“三化”的落实,根据季节特点、任务要求、重点时期等开展应急预案演练,加强应急装备的配置和管理,充分发挥各职能部门作用和社会力量,使街道在20__年度安全生产事故死亡人数、非法生产经营建设事故数、重特大未遂事故数得到有效控制。
二、安全生产重点任务完成情况(一)严格落实安全生产责任制1、建立健全街道“一岗双责”制度。
按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“三个必须”的原则,通过修订街道“一岗双责”职责制度,建立“一岗双责”实施细则,制定“一岗双责”综合督查计划,全面理顺街道安全监管体制。
2、严格落实安全生产检查制度。
街道党政主要负责人每季度至少检查1次、分管负责人每月至少检查1次安全生产工作。
(二)持续强化监管能力建设1、进一步健全安全投入保障体系。
街道将安全专项资金纳入年度财政预算,并逐年递增10%以上。
2、全面加强安全生产综合监管部门能力建设达标工作。
一是全面启动安全监管部门标准化建设。
街道安监办现有工作人员6人,其中3人持有安全生产监察执法证,主要负责辖区安全监管事宜;二是开展安监人员业务培训,严格落实安全监管监察执法人员持证上岗和继续教育培训制度,推进安监执法人员信息化管理。
落实安全生产责任目标自查报告范文(通用10篇)

落实安全生产责任目标自查报告落实安全生产责任目标自查报告范文(通用10篇)转眼间一段时间的工作又告一段落了,回顾这段时间取得的成绩和出现的问题,是时候仔细地写一份自查报告了。
自查报告怎么写才不会千篇一律呢?以下是小编为大家整理的落实安全生产责任目标自查报告范文,欢迎大家分享。
落实安全生产责任目标自查报告篇1一、加强网格化管理,落实企业主体责任,进行分类指导一是制订《xx街道安全生产网格化管理规定实施方案》(东工委发[20xx]36号),进行网格化管理,组团式服务。
二是落实驻格干部、村干部、辖区民警、户管员分成55个网格,落实安全生产责任制(根据东山实际情况,经济开发区、上埠工业区、农场等网格外企业由安监人员分成三个大格进行监管)。
各村网格内企业由网格长负责安全生产排查整治,网格外企业由组长牵头负责排查整治,做到底子清、情况明,建立一格一档,及时掌握安全生产动态,对存在严重安全隐患的,进行跟踪整治。
三是企业实行分类管理:a类企业创建安全生产标准化、规范化,进行自我管理为主;b类企业在自我管理基础上,进行监管指导;c类企业进行重点监管,隐患跟踪整治;d类企业予以停业停产整顿。
同时,我街道与459家企业、17个行政村签订20xx 年度安全生产责任书。
建立东山街道企业安全生产领导小组、安全生产网络管理,特种设备、消防器材全部进行登记管理,建立安全生产档案、台帐,规模以上企业及危化品企业建立“一企一档”进行安全生产管理。
二、全面开展安全生产大排查、大整治、大提高专项行动今年以来我们对六大行业进行大排查专项整治:1、金属加工涉及燃爆粉尘5家企业进行专项排查整治,重点检查安全生产责任制落实情况,通风除尘、防尘安全设备设施配备情况,从业人员培训教育及电气电路是否符合要求;2、对危险化学品生产、储存、经营和使用的10家企业进行大排查专项整治,对排查处的隐患及时落实整改措施;3、对机械、汽摩配行业大排查专项整治;4、对服装行业大排查专项整治;5、制冰冷冻行业大排查专项整治;6、印刷、其他行业大排查专项整治。
目标绩效任务完成情况自查报告(精选12篇)

目标绩效任务完成情况自查报告目标绩效任务完成情况自查报告(精选12篇)时间过得太快,让人不知所措,工作已经告一段落了,回顾这段时间以来的工作有成绩也有不足,我想这个时候,你需要写一份自查报告了。
那么大家知道正规的自查报告怎么写吗?下面是小编整理的目标绩效任务完成情况自查报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。
目标绩效任务完成情况自查报告 1按照《关于报送20xx年度市政府目标管理绩效考核指标进展情况的通知》要求,对照《阜阳市人民政府关于20xx年目标管理绩效考核工作的通知》(阜政秘〔20xx〕149号)指标体系,共梳理我委承担的20xx年度市政府目标管理绩效考核指标9项,预计各项指标任务均能完成,现将具体情况报告如下:1.固定资产投资:预计全年完成固定资产投资178亿元,增长8%。
其中民间投资124.6亿元,增长4.09%。
全年共实施区级重点项目199个,完成投资188亿元,增长1.23%。
2.服务业增加值:预计全年实现服务业增加值98亿元,占地区生产总值比重达44%。
其他营利性服务业收入增长35%,预计居全市第2位。
新增规模以上服务业企业2家。
皖北快递产业园获评第四批省级示范物流园区。
爱情海、世纪金源购物中心等大型商业综合体建成,大河城章城市综合体加快建设。
累计下达贸服领域奖补资金258万元。
其中,5家3A级物流企业获奖补150万元,2家规模以上其他营利性服务业企业获奖补8万元,2家企业获得主辅分离奖补100万元。
实现粮食进口关税配额申报新突破,安徽金牧饲料有限公司、阜阳市立华畜禽有限公司分别获得粮食配额627吨、1500吨,其中阜阳市立华畜禽有限公司获得再分配配额1000吨。
3.县域经济:预计全年实现地区生产总值230亿元,增长3.9%;财政收入25.3亿元,增长2%;规模以上工业增加值增长3.7%;固定资产投资178亿元,增长8%;社会消费品零售总额96亿元,增长4.7%;外贸进出口总额1.9亿美元,增长13.2%;城镇居民人均可支配收入32326元,增长4.5%;农村居民人均可支配收入13308元,增长8%;城镇登记失业率控制在3.5%以内。
安全生产目标考核自查报告【18篇】

安全生产目标考核自查报告【18篇】安全生产目标考核自查报告(精选18篇)安全生产目标考核自查报告篇1为切实抓好公司二季度安全生产工作,确保生产运行安全稳定,依据__县安全会议和公司20xx年安全生产工作安排的相关通知精神,公司领导高度重视,迅速将通知精神传到达各科室、班组,同时召开公司领导班子安全会议,安排部署公司二季度安全生产工作,落实各项安全措施,并对公司进行了安全生产大检查,现将自查状况汇报如下:一、安全生产职责制落实状况为明确职责,成立了以公司总经理为第一职责人,以各科室主要负责人为成员的安全生产领导小组。
在工作中树立以人为本,安全第一的理念,对各科室负责人提出了管生产务必管安全,管安全务必懂生产的高层次要求。
公司配备了专职安全员,并制定了适合公司特点的安全生产岗位职责制,并对安全生产职责制进行了层层分解,严格落实职责主体,真正做到了职责明确、职责到人、各司其职,确保了安全生产工作的顺利开展。
二、自查状况(一)消防设施方面:公司市场营销科原料场、各班组消防设备齐备,有消防箱及消防标致,干粉灭火器均在有效期内。
逐级落实消防安全职责制,完善应急救援预案,加强应急演练。
对办公场所、生产班组等消防设施进行专项检查、整改。
重点对消防设施、灭火器材、进行认真排查,确保万无一失。
在有氧气瓶、乙炔瓶的地方严禁吸烟。
(二)设备安全方面:公司组织人员重点检查压力容器和管网管道等有无使用许可证,是否经过定期检测检验。
对前期巡查中发觉的生产车间局部电源线外漏,未加任何防护,现已全部进行了改善。
原料堆积场地电缆被来往车辆压坏或铲断,现已全部进行了更换并对其加固。
对特别操作人员是否持证上岗,设备运行状况是否良好,要严防各种设施带病运行,特别操作人员持证上岗。
(三)公司办公室加强车辆管理方面;要求司机严格遵守城市、公路交通管理有关法律法规,加强职业道德,确保行车安全。
及时纠正和严厉打击疲劳驾驶,超速超载等违法违规行为,经常对车辆安全性能进行全面检查,防止病车上路,配备好消防器材,防止自燃和火灾事故发生,保证车辆行驶安全。
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上半年目标责任考核自查报告(精选多篇)第一篇:上半年目标责任考核自查报告**镇2014年上半年目标责任考核自查报告中国共产党**镇委员会**镇人民政府2014年上半年,在区委、区政府的坚强领导下,**镇坚持以科学发展观统领经济社会发展大局,认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会,市第三届党代会以及区第十七次党代会精神,围绕镇第十八届党代会、人代会提出的既定目标,立足**实际,始终坚持”两大主题、三化特色、四大战略”的发展思路,按照年初确定的各项指标任务,深化结构调整,推进两个园区建设,实施城镇**南移民搬迁安置房和道路建设,加强基础建设,强化发展措施,增强发展效益,硬化维稳举措,扎扎实实地开展工作,经济社会各项事业取得了显着成效,全镇上下团结一致,锐意进取,基本实现”双过半”目标,为全年的工作打下了良好的基础。
现就上半年各项目标完成情况自查汇报如下:一、班子运行情况去年换届以来,我镇班子成员切实加强自身建设,努力提高班子的整体效能和工作活力。
一是加强学习,增强素质。
坚持镇党委中心学习组带头学习制度,深入系统地学习科学发展观、党章、党规和各项纪律要求,以及党在农村的各项方针政策,进一步提高了班子成员的政治思想素质和工作能力。
二是合理分工,明确职责。
在去年镇班子调整后,每名同志都能正确对待进退请转,以事业为重,以积极向上的精神风貌抓好工作,及时调整分工,保持了各项工作同步推进,促进了经济社会及各级组织的平稳发展。
实行班子成员”五个一”工作制度,即每名班子成员联系一个重点村、包抓一个项目、主抓一项工作、包扶一个特困户,包办一个重点信访案件,增强了班子成员的责任意识。
三是发扬民生,维护团结。
班子成员都能遵守《镇党委议事规则》,并在工作上相互支持、相互补台,和谐共事,生活上以诚相待,相互关心。
都能够独立自主、积极大胆地开展工作,重大问题多商量、多通气,切实发挥好每名同志的主观能动性,形成合力,推进发展。
四是廉洁从政,率先垂范。
镇党委修订完善了财务、车辆、接待等规章制度,班子成员都能够自觉遵守。
认真落实党风廉政建设责任制,加强党风廉政教育,镇、村干部廉洁自律意识进一步加强。
二、主要经济指标完成情况农村经济总收入9690万元,财政收入累计完成3.9万元,完成全年任务的66%;招商引资实际到位资金2750万元,完成全年任务的229%;农村劳务输出3500人,创经济收入4200万元;农民人均纯收入3003元,占全年计划的55.2%。
三、半年主要工作(一)项目建设推进有力我们始终坚持把项目建设作为实现**大发展、快发展的重要举措来抓,不断加大项目的对接频度、争取力度、实施进度。
特别是两个园区的开工建设,实现了**的现代高效农业和规模工业的新突破。
秦土地现代农业示范园建设,流转土地600亩,完成投资2750万元,5000平方米的联动温室现已建成,正在进行室内布置,已建成北岸14个阴阳棚和南岸18个日光温室完成钢架构主体建设,其余18个日光温室在建;办公大楼完成地基处理。
镇党委政府配合荆河生态工业园区基础设施建成2.9公里滨河西路和东堤大道,以及配套雨、污管网工程,为森弗公司征收土地59亩,入园森弗企业已完成可研、选址,**堤治理及堡子沟桥正在施工,标准化厂房建设已签协议。
(二)城镇建设科学推进今年以来,我们以城市化要求,坚持高点定位、高标准建设的要求,按照”城镇增容,城乡统筹”发展的思路,建设北片区、改造老集镇,扩**镇规模、增加城镇人口,建设基础设施,完善城镇功能。
计划建成平安路、幸福路两段约800米市政道路,建成310户移民搬迁安置房、6700平米商业用房。
当前完成投资150万元,已完成勘丈、图纸设计、立项及土地征收等项工作,已进入招投标阶段。
(三)结构调整不断优化全镇上下始终把推进产业优化升级作为农村发展、农民增收的首要工作。
投资50万元新发展施蔬菜75亩大棚40个,实施后村等三个村核桃建园1500亩,补栽**、砚川等村核桃500亩,药材种植面积达到3000亩。
对1.2万亩核桃建园实施了科管。
大力推广农业科技管理技术,开展科技培训工程,半年组织9次集中培训,培训1500人次;优化设施蔬菜品种结构,引进优质品种;提高核桃、板粟建园管理水平,力争优果率达到85%以上;加强产业协会组织建设,促进协会制度化建设,市场化运行,带动农民产业化种植经营。
(四)民生工程顺利开展6月底前完成30万元的**综合文化站建设。
加大民生工程建设,争取”一事一议”财政奖补项目资金,对群众高度关注临街的**、果园村1600米通村路进行硬化,完成西村、**、薛沟等3个村自来水项目,解决800户3000人安全饮水。
李渠村针对三组群众反映强烈的道路泥泞无法出行问题,及时拉运沙子80余方,垫平三组通组路850多米,并投资4万余元,在村间道路安装太阳能路灯40盏;曹河村完成3.12公里通村路路基处理,正准备水泥硬化;薛沟村计划拓宽两条沟通组路6公里,目前完成投资4万余元,已完成石方砌路提3公里,正在紧张施工中。
(五)新农村建设彰显特色石桥村被区上命名为新农村推进村,立足科学规划,高点定位。
对通往要子沟的总长3.8公里的通村路进行硬化,目前已完成硬化1.8公里,剩余路段正在硬化;投资20万元硬化村卫生室院落,并修建卫生室围墙,安装大门;投资50万元(其中群众自筹30万元),在四组老碾平建苗圃基地150亩。
开展环境卫生综合治理活动,重点清理”三堆”和房前屋后院落死角卫生,村容村貌得到极大改观。
(六)党的建设务实创新镇党委始终围绕产业抓党建,抓好党建促发展,深入开展”基层组织建设年”、”优质服务年”、”政德教育”、”十百千万践德为民”、”三问三解”、”三为三争”等党建主题活动。
开展基层党组织分类定级活动,根据七项指标对全镇35个支部分类定级,全镇”先进”党组织7个,”一般”党组织23个,”较差”党组织5个;集中整改了曹河、等五个落后基层支部,调整了西峪村党支部书记。
加强农村党员队伍建设和阵地建设。
充分发挥村级办公场所作用,利用农村党员现代远程教育站点切实加强对党员、干部、群众的教育和培训。
目前全**程教育站点全部运行良好,管理规范,站点管理员已全部配齐,远程教育作用得到了充分发挥,效果明显。
扎实开展”升级晋档、科学发展”主题活动,西村、周岭两个村达到区级一类支部,其中周岭村被市委组织部命名为”升级晋档”先进党组织,二类村15个,三类村10个。
开展”十百千万践德为民”活动,各支部承诺办实事落实率达到50%以上,全镇320名有包扶能力的党员结对帮扶410名困难群众,落实承诺办实事580件。
修订完善了包括22项制度的《规范化管理制度汇编》,创新推行《人民监督员制度》,继续深入推行”一册两聚四会”制度,建立长效机制。
”七一”前夕组织镇村党员干部召开庆”七一”表彰大会,全镇党员在党旗下重温了入党誓词,纳新转正党员8名。
加强党风廉政建设,践行宗旨服务发展。
镇党委分别与各党支部、镇属单位主要负责人签订了《2014年党风廉政建设目标责任书》。
不断深化廉政教育,认真学习新出台及修订的关于党风廉政方面的新法规。
加强廉政文化宣传,开展干部纪律作风学教活动、政德教育、优质服务年等活动,使干部的思想素质、工作作风、服务意识和群众工作水平得到有效提高。
研究出台了《**镇廉政风险防控工作实施方案》,着重围绕管人、管事、管钱三方面认真梳理出思想道德、制度机制和外部环境三大类风险,对镇站所及中学、国土所、中心卫生院等23个单位及涉及廉政风险点岗位的70名干部落实风险防控制度,并将风险点防控制延伸到村级三名干部。
(七)社会事业和谐发展人口和计划生育各项指标执行良好,开展环孕情监测2次,重点监测对象监测率达100%;共施扎管术25例、上环手术70例,节育措施落实和及时率均达到100%;孕前优生免费健康检查128人,完成60%;半年出生145人(其中男68人,女77人),其中内一118人,27人,计生率100%,出生男女性别比为89。
大力实施各项惠民工程,确保群众得到实惠越来越多。
发放粮食直补149.47万元,玉米粮种补贴12.89万元,家电下乡补贴143户4.45万元;新型农村合作医疗参合者就诊人24185人次,发放合疗补助98.6万元,有效改善了老百姓看病难、看病贵问题;为80岁以上高龄老人337人发放老龄补助金,中心卫生院为全镇65岁以上老人进行免费体检。
大力开展扶贫帮困救助工作,发放农村低保生活保障金180万元,低保救济1261户,大病救助上报45户。
环境保护工作大力开展。
大力开展《土地法》、《环保法》等环保法规知识宣传,增强村民环保意识。
完成核桃建园1500亩,补植500亩,义务、四旁植树共12万株;完成有害生物防治28145亩。
对全镇15个村三个播区的2.77万亩苗木加强管护,坡上见绿。
坚持开展以街道周边为主的环境综合治理活动,利用爱卫活动月,组织干部职工、个体经商户及学校师生集中开展全镇卫生大清理6次,组织1600人次集中卫生整治,清运垃圾800多方。
安全生产形势保持稳定。
与各村、各单位签订安全目标责任书,与170户农用车主签订了安全责任书,夯实安全工作责任,扎实开展安全生产大检查活动。
半年组织宣传2次,集中开展食药品安全、农用车载人、民爆物品及烟花爆竹、建筑工队、防汛等7个方面安全大检查3次,整改排查隐患11起,实现无安全事故发生的目标。
平安创建全面推进,社会治安综合治理力度不断加大。
按照全区政法工作会议精神,积极构建我镇多方位、立体式工作格局。
利用集会日组织以三警为主的综治成员单位,联合在街道进行平安知识咨询及宣传教育,为社会稳定创建良好的法制环境。
村级治保会、调委会有效运转,镇、村巡逻队正常运行,技防、物防、人防措施不断强化,普法工作取得阶段性成果,校园周边安全整治成效明显。
深入开展《信访条例》宣传教育活动,领导干部带头开展好”三访”活动,坚持领导信访接待日制度的落实,健全矛盾纠纷排查化解机制,发挥三调联动作用,落实信访案件包抓责任,严格责任追究。
深入开展矛盾纠纷排查化解工作,半年调解纠纷17件,调解成功率90%。
(八)精神文明建设取得实效。
镇党委政府高度重视精神文明建设工作,深入开展市民素质提升年活动,打造”五型机关”,努力创建市区文明村镇。
以加强农村精神文明建设为重点,结合”政德教育、十百千万践德为民、三抓三进、三问三解”等主题教育活动,围绕”爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范要求,通过大力开展公民道德实践活动,着力提升全镇村民的”文明礼仪素质、诚实守信素质、科学文化素质、身心健康素质、法律法规素质”,全面提升城镇精神风貌和文化品位。
开展”讲文明、树新风”入户宣讲活动,使农村群众的受教育面达到80%以上。